總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī)，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)匯報(bào) 風(fēng)險(xiǎn)廉能崗位個(gè)人自查篇一
委監(jiān)察室：
根據(jù)《全省集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)實(shí)施方案》、《關(guān)于印發(fā)省作風(fēng)整治辦第一階段工作安排的通知》及全省發(fā)展改革系統(tǒng)集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)動(dòng)員視頻會(huì)議精神，我處按照省發(fā)改委的統(tǒng)一部署，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境等方面，認(rèn)真開(kāi)展干部作風(fēng)整治工作，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、強(qiáng)化責(zé)任
作風(fēng)建設(shè)是黨建的生命線，更是新形勢(shì)下建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、廉政型、法治型機(jī)關(guān)的需要。我處歷來(lái)高度重視干部作風(fēng)整治問(wèn)題，把干部作風(fēng)整治擺在工作的重中之重?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，我處積極響應(yīng)省發(fā)改委的動(dòng)員部署，迅速成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，制定“整治活動(dòng)”的實(shí)施方案，由處長(zhǎng)親自擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，以身作則、率先垂范，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、全處成員齊落實(shí)的良好
氣氛，有步驟、有計(jì)劃地推動(dòng)方案落到實(shí)處。同時(shí)，為主動(dòng)加強(qiáng)與委作風(fēng)整治辦的聯(lián)系，我處明確聯(lián)絡(luò)員一名，定期反饋工作動(dòng)態(tài)，并與委機(jī)關(guān)兄弟處室加強(qiáng)溝通交流，促進(jìn)干部作風(fēng)整治工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)
為了打造好干部作風(fēng)整治工作的平臺(tái)，圍繞作風(fēng)整治的總體要求，我處多渠道、多形式地開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。一是省紀(jì)委《關(guān)于在全省開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的意見(jiàn)(試行)》文件下發(fā)后，我處立即組織全處人員進(jìn)行深刻學(xué)習(xí)，充分領(lǐng)會(huì)文件精神。同時(shí)，為強(qiáng)化廉能意識(shí)，我處還采取觀看反腐倡廉光盤(pán)、進(jìn)行心理調(diào)適及自學(xué)等方式開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使大家充分認(rèn)識(shí)崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)的客觀存在性與現(xiàn)實(shí)危害性，牢固樹(shù)立廉能風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，高度重視廉能管理工作，增強(qiáng)做好廉政勤政工作的信心和決心。
三、周密部署、排查自糾
要在抓工作中整頓作風(fēng)，不能為抓作風(fēng)而抓作風(fēng)，不能搞形式主義、走過(guò)場(chǎng)。干部作風(fēng)整頓和建設(shè)涉及各個(gè)方面，要結(jié)合實(shí)際、突出重點(diǎn)，增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性，有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題突出整頓什么問(wèn)題。
根據(jù)廉能管理工作精神，結(jié)合我處實(shí)際，制定了相關(guān)措施，明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施的主要對(duì)象、工作內(nèi)容和要求，分步驟、分階段周密部
署此項(xiàng)工作。在此基礎(chǔ)上，通過(guò)“崗位人員自己找，其他崗位人員幫助提、分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)”的方式，深入查糾各類廉政風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，結(jié)合我處各風(fēng)險(xiǎn)崗位特點(diǎn)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)估，以便有針對(duì)性的采取措施防控廉政風(fēng)險(xiǎn)。
四、積極防控、以廉促政
在確定重要風(fēng)險(xiǎn)崗位和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的基礎(chǔ)上，按照省發(fā)改委廉能管理總要求，分別從思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)等四個(gè)方面，制定了防范措施和內(nèi)控制度。在理清崗位權(quán)責(zé)、查找崗位風(fēng)險(xiǎn)同時(shí)，對(duì)工作流程進(jìn)行優(yōu)化和再造，按照廉潔、效能、便民的原則，制定風(fēng)險(xiǎn)崗位工作流程圖，進(jìn)一步做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。建立了廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督渠道，通過(guò)增設(shè)政務(wù)公開(kāi)承諾專欄、網(wǎng)上設(shè)立“投訴與受理”、公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等方式對(duì)干部進(jìn)行監(jiān)督，并將廉能風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作納入績(jī)效考核范疇，實(shí)現(xiàn)對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)的有效防控。
開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，有力地促進(jìn)了我處懲防體系工作的推進(jìn)，優(yōu)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局，取得了“以廉促政”的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。經(jīng)自查，我處人員均按照有關(guān)管理辦法及規(guī)定行駛職權(quán)，無(wú)違規(guī)情況。
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)匯報(bào) 風(fēng)險(xiǎn)廉能崗位個(gè)人自查篇二
吉安縣公共資源交易中心風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理
工作總結(jié)
為深入貫徹《關(guān)于在全縣開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》（吉紀(jì)發(fā)[2010]12號(hào)）文件精神，我中心堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊抓住“查找?五類風(fēng)險(xiǎn)?”、“構(gòu)筑?三條防線?”的目標(biāo)，通過(guò)“崗位人員自己找、其他崗位人員幫助提、分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)”的方式，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率和外部環(huán)境等方面，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)認(rèn)真開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，使保護(hù)、督查黨員干部的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，取得了初步成效?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，廣泛營(yíng)造風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作氛圍
為了開(kāi)展好這項(xiàng)工作，打造一支作風(fēng)過(guò)硬、廉潔高效的干部隊(duì)伍，中心黨支部高度重視風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，我中心及時(shí)制定了工作方案，做到三個(gè)到位：一是思想認(rèn)識(shí)到位。先后組織學(xué)習(xí)中央和省、市、縣有關(guān)廉政工作文件和規(guī)定，學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作上來(lái)，預(yù)防和控制黨員干部及重要崗位人員失誤，以制度保證黨員干部的清正廉潔，從源頭上防治腐敗。通過(guò)學(xué)習(xí)，克服“與己無(wú)關(guān)”、“本股室無(wú)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”等模糊認(rèn)識(shí)，使大家提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，了解并掌握查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的原則和方法，充分認(rèn)識(shí)排查崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)的重要意義。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。我中心成立了由主任肖斌同志為組長(zhǎng)，副主任為副組長(zhǎng)，工作人員為成員的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)我中心風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的組織協(xié)調(diào)及日常工作，確保組織實(shí)施落到實(shí)處，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的良好氛圍。三是宣傳教育到位。召開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作動(dòng)員大會(huì)，通過(guò)講案例擺事實(shí)，使全體干部職工深刻領(lǐng)悟“認(rèn)識(shí)不到風(fēng)險(xiǎn)是最大的風(fēng)險(xiǎn)”，自覺(jué)參與到風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中來(lái)，主動(dòng)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
二、周密部署、積極排查，準(zhǔn)確查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、制定方案、穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)文件精神，結(jié)合我中心實(shí)際，制定并下發(fā)了《吉安縣公共資源交易中心風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作實(shí)施辦法》，明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施的主要對(duì)象、工作內(nèi)容和方法步驟以及工作要求，分步驟、分階段周密部署此項(xiàng)工作。
2、積極排查、深入查找。緊密結(jié)合本系單位工作實(shí)際，分領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位和操作崗位三個(gè)層次，重點(diǎn)圍繞公共資源交易、干部人事管理、財(cái)務(wù)管理等方面，通過(guò)崗位人員自己找，其他崗位人員幫助提，分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)等形式，深入查擺崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率、外部環(huán)境等“五類廉政風(fēng)險(xiǎn)”。
3、注重分析，征求意見(jiàn)。定期召開(kāi)由中心領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議，聽(tīng)取履行職責(zé)、重點(diǎn)崗位、工作環(huán)節(jié)和具體措施等情況匯報(bào)，并進(jìn)行認(rèn)真分析，扎實(shí)開(kāi)展崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)排查，查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn)，反復(fù)研究，最終認(rèn)定7位同志共7個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提交到中心黨支部審核，并按風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生幾率或危害損失程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有0個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有1個(gè),三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有6個(gè)。
三、制訂措施、強(qiáng)化監(jiān)控，嚴(yán)密防范崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、開(kāi)展廉政教育。在推進(jìn)工作過(guò)程中，我們結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”等活動(dòng)的創(chuàng)建要求，采取多種手段和形式，開(kāi)展廉政教育。一是注重廉政文化建設(shè)。利用辦公樓走廊、宣傳欄等場(chǎng)所，大力開(kāi)展廉政文化宣傳。二是開(kāi)展反腐倡廉教育。我中心黨支部高度重視反腐教育工作，把反腐倡廉教育作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，黨支部也不定期進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。三是開(kāi)展廉政心得體會(huì)征集活動(dòng)。以學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)、廉文薦讀等形式積極開(kāi)展“讀書(shū)修德、以德律己”活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)，增強(qiáng)了黨員干部的廉政意識(shí)。
2、制訂防控措施。在確定重要風(fēng)險(xiǎn)崗位和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的基礎(chǔ)上，按照中心工作崗位廉能管理總要求，對(duì)照法規(guī)、政策，我中心分別按照崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、工作效率風(fēng)險(xiǎn)、以及外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等五個(gè)方面，分類制訂防范措施和內(nèi)控制度，對(duì)已有的相關(guān)工作制度和辦事流程，按照廉能風(fēng)險(xiǎn)防范要求進(jìn)一步補(bǔ)充完善，使各項(xiàng)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控措施充分匯集民智、反映民情、體現(xiàn)民意，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。經(jīng)整理匯總，對(duì)確定的7個(gè)廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制訂了10條相應(yīng)的防控措施。
3、開(kāi)展公開(kāi)承諾。領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部以及其他操作崗位人員，通過(guò)自查自找和征詢意見(jiàn)等崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防范措施在一定范圍進(jìn)行公示，使全體干部職工互相監(jiān)督。加強(qiáng)研究分析，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，制定防控機(jī)制，明確工作責(zé)任，狠抓具體落實(shí)。同時(shí)，要求每名干部職工，依照個(gè)人的崗位職責(zé)，職務(wù)安排定位等情況，統(tǒng)一填寫(xiě)《個(gè)人廉能風(fēng)險(xiǎn)自查表》。
4、進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。一是建立廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督渠道。通過(guò)增設(shè)黨務(wù)公開(kāi)專欄、網(wǎng)上設(shè)立“投訴與受理”、公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等方式及時(shí)收集群眾意見(jiàn)及處理投訴，定期匯總分析信訪舉報(bào)、效能投訴、糾風(fēng)投訴的相關(guān)情況。今年以來(lái)，我中心制定并完善了重大事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾、公務(wù)用車、財(cái)務(wù)管理、等制度，建立了一套適合本單位實(shí)際的規(guī)章制度。二是強(qiáng)化監(jiān)督考核機(jī)制。把廉能風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作納入績(jī)效考核范疇，管好干部，防患未然，做到關(guān)口前移，確保黨員干部零違紀(jì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)有效地防控。
四、積極防控、注重效果，努力提升部門新形象
通過(guò)為期四個(gè)多月的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作推進(jìn)活動(dòng)，我中心的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作取得了明顯的成效，使廣大機(jī)關(guān)干部的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)得到了強(qiáng)化、工作作風(fēng)得到了提升、隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)，使我中心工作崗位的防控措施得到了完善、公共資源交易工作長(zhǎng)效發(fā)展基礎(chǔ)得到了進(jìn)一步落實(shí)。
1、增強(qiáng)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。在風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、相互討論、崗位查找、措施制定、廉政承諾，每一位黨員干部都接受了一堂生動(dòng)的廉政教育，進(jìn)一步澄清了部分工作人員思想上的誤區(qū)和模糊認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了對(duì)各自工作崗位重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是樹(shù)立“廉潔型機(jī)關(guān)”形象、履行“服務(wù)型機(jī)關(guān)”職能的需要。
2、規(guī)范了內(nèi)部防控措施。廉能風(fēng)險(xiǎn)排查是對(duì)各崗位人員職責(zé)履行的督查，根據(jù)我中心及各崗位人員的工作內(nèi)容、任務(wù)和責(zé)任，結(jié)合有關(guān)規(guī)定，以量化的形式，制定考核辦法，深化政務(wù)公開(kāi)，加大對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和敏感問(wèn)題的公開(kāi)力度，接受領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理，促使機(jī)關(guān)黨員干部盡職盡責(zé)，提高工作效率和工作質(zhì)量，更好地為人民群眾服務(wù)。
3、打造了一支廉潔高效的干部隊(duì)伍。開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，有力地促進(jìn)了我中心懲防體系工作重點(diǎn)的推進(jìn)，創(chuàng)新了反腐倡廉工作方法，深化了預(yù)防腐敗制度建設(shè)，加大了治本力度，優(yōu)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局，取得了“以廉促政”的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。通過(guò)機(jī)關(guān)干部日常談心談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等措施，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我中心黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的干部隊(duì)伍建設(shè)工作。
我們?cè)陂_(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中雖然做了一些工作，但是風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是一項(xiàng)全新的長(zhǎng)期的任務(wù)，我們一定按照縣委的統(tǒng)一部署和總體要求，緊密結(jié)合本單位的實(shí)際，認(rèn)真
2011年8月30 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作。
日
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)匯報(bào) 風(fēng)險(xiǎn)廉能崗位個(gè)人自查篇三
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)
**縣**工業(yè)園管理局開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃
為深入貫徹縣紀(jì)委（縣紀(jì)字[2012]51號(hào)）文件精神，我局堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊抓住“查找‘五類風(fēng)險(xiǎn)’”、“架構(gòu)‘四條防線’”、“建立‘四項(xiàng)機(jī)制’”的目標(biāo)，通過(guò)“崗位人員自己找、其他崗位人員幫助提、所在部門集體擺、分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)”的方式，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率和外部環(huán)境等方面，在全局認(rèn)真開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，使保護(hù)、督查黨員干部的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，取得了初步成效。現(xiàn)總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，廣泛營(yíng)造風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作氛圍
為了開(kāi)展好這項(xiàng)工作，打造一支作風(fēng)過(guò)硬、廉潔高效的干部隊(duì)伍，局黨支部高度重視風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，多次聽(tīng)取專題匯報(bào)，我局及時(shí)制定了工作方案，做到三個(gè)到位：一是思想認(rèn)識(shí)到位。我局黨支部和各部門干部職工先后組織學(xué)習(xí)中央和省、市、區(qū)有關(guān)廉政工作文件和規(guī)定，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作上來(lái)，預(yù)防和控制黨員干部及重要崗位人員失誤，以制度保證黨員干部的清正廉潔，從源頭上防治腐敗。通過(guò)學(xué)習(xí)，克服“與己無(wú)關(guān)”、“本部門無(wú)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”等模糊認(rèn)識(shí)，使大家提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，了解并掌握查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的原則和方法，充分認(rèn)識(shí)排查崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)的重要意義。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。我局成立了由局長(zhǎng)洪許泉為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)工作人員為成員的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，辦公室主任負(fù)責(zé)我局風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的組織協(xié)調(diào)及日常工作，確保組織實(shí)施落到實(shí)處，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓、各部門相互配合的良好氛圍。三是宣傳教育到位。召開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作動(dòng)員大會(huì)，通過(guò)講案列擺事實(shí)，使全體干部職工深刻領(lǐng)悟“認(rèn)識(shí)不到風(fēng)險(xiǎn)是最大的風(fēng)險(xiǎn)”，自覺(jué)參與到風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中來(lái)，主動(dòng)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
二、周密部署、積極排查，準(zhǔn)確查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、制定方案、穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，制定并下發(fā)了《**工業(yè)園管理局開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作實(shí)施方案》，同時(shí)還配套制定了《**工業(yè)園管理局風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作流程圖》，明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施的主要對(duì)象、工作內(nèi)容和方法步驟以及工作要求，分步驟、分階段周密部署此項(xiàng)工作。
2、積極排查、深入查找。緊密結(jié)合本局工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞工業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、項(xiàng)目服務(wù)、財(cái)務(wù)管理等方面。通過(guò)崗位人員自己找，其他崗位人員幫助提，所在部門集體擺，分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)等形式，深入查擺崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率、外部環(huán)境等“五類廉政風(fēng)險(xiǎn)”。
3、注重分析，征求意見(jiàn)。定期召開(kāi)由局領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議，聽(tīng)取各部門的履行職責(zé)、重點(diǎn)崗位、工作環(huán)節(jié)和具體措施等情況匯報(bào)，并進(jìn)行認(rèn)真分析，扎實(shí)開(kāi)展崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)排查，查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn)，反復(fù)研究，最終認(rèn)定7位同志共30個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提交到局黨支部審核，并按風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生幾率或危害損失程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有16個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有10個(gè)，三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)4個(gè)。
三、制訂措施、強(qiáng)化監(jiān)控，嚴(yán)密防范崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、開(kāi)展廉政教育。在推進(jìn)工作過(guò)程中，我們結(jié)合“四比四看”、“集中整治干部作風(fēng)”“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”等活動(dòng)的創(chuàng)建要求，采取多種手段和形式，開(kāi)展廉政教育。一是注重廉政文化建設(shè)。利用會(huì)議室、工地、車間等場(chǎng)所，大力開(kāi)展廉政文化宣傳。二是開(kāi)展反腐倡廉教育。我局黨支部高度重視反腐教育工作，把反腐倡廉教育作為黨支部的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，黨支部也不定期進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。三是開(kāi)展廉政心得體會(huì)征集活動(dòng)。以學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)、廉文薦讀等形式積極開(kāi)展“讀書(shū)修德、以德律己”活動(dòng)，增強(qiáng)了黨員干部的廉政意識(shí)。
2、制訂防控措施。在確定重要風(fēng)險(xiǎn)崗位和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的基礎(chǔ)上，按照局工作崗位廉能管理總要求，對(duì)照法規(guī)、政策，我局各部門分別按照崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、工作效率風(fēng)險(xiǎn)、以及外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等五個(gè)方面，分類制訂防范措施和內(nèi)控制度，對(duì)已有的相關(guān)工作制度和辦事流程，按照廉能風(fēng)險(xiǎn)防范要求進(jìn)一步補(bǔ)充完善，使各項(xiàng)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控措施充分匯集民智、反映民情、體現(xiàn)民意，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。
3、開(kāi)展公開(kāi)承諾。領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部以及其他操作崗位人員，通過(guò)自查自找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防范措施在一定范圍進(jìn)行公示，使全體干部職工互相監(jiān)督。加強(qiáng)研究分析，制定防控機(jī)制，明確工作責(zé)任，狠抓具體落實(shí)。同時(shí)，要求每名干部職工，依照個(gè)人的崗位職責(zé)，職務(wù)安排定位等情況，統(tǒng)一填寫(xiě)《崗位權(quán)力行使風(fēng)險(xiǎn)防控表》。
4、進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。一是建立廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督渠道。通過(guò)增設(shè)投訴箱、公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等方式及時(shí)收集群眾意見(jiàn)及處理投訴，定期匯總分析信訪舉報(bào)、效能投訴、糾風(fēng)投訴的相關(guān)情況。今年以來(lái)，我局制定并完善了重大事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾、公務(wù)用車、財(cái)務(wù)管理、來(lái)客接待等9個(gè)制度，建立了一套適合本單位實(shí)際的規(guī)章制度。二是強(qiáng)化監(jiān)督考核機(jī)制。把廉能風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作納入機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)、目標(biāo)任務(wù)考核和黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核范疇，管好干部，防患未然，做到關(guān)口前移，確保黨員干部零違紀(jì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)有效地防控。
四、積極防控、注重效果，努力提升部門新形象
通過(guò)此次風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作推進(jìn)活動(dòng)，我局的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作取得了明顯的成效，使全體機(jī)關(guān)干部的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)得到了強(qiáng)化、工作作風(fēng)得到了提升、隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)，使我局工作崗位的防控措施得到了完善、管理工作長(zhǎng)效機(jī)制得到了進(jìn)一步落實(shí)。
1、增強(qiáng)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。在風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、相互討論、崗位查找、措施制定、廉政承諾，每一位黨員干部都接受了一堂生動(dòng)的廉政教育，進(jìn)一步澄清了部分工作人員思想上的誤區(qū)和模糊認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了對(duì)各自工作崗位重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是樹(shù)立“廉潔型機(jī)關(guān)”形象、履行“服務(wù)型機(jī)關(guān)”職能的需要。
2、規(guī)范了內(nèi)部防控措施。廉能風(fēng)險(xiǎn)排查是對(duì)各崗位人員職責(zé)履行的督查，根據(jù)我局及各崗位人員的工作內(nèi)容、任務(wù)和責(zé)任，結(jié)合有關(guān)規(guī)定，以量化的形式，制定考核辦法，深化政務(wù)公開(kāi)，加大對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和敏感問(wèn)題的公開(kāi)力度，接受領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理，促使機(jī)關(guān)黨員干部盡職盡責(zé)，提高工作效率和工作質(zhì)量，更好地為人民群眾服務(wù)。
3、打造了一支廉潔高效的干部隊(duì)伍。開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，有力地促進(jìn)了我局懲防體系2012年工作重點(diǎn)的推進(jìn)，創(chuàng)新了反腐倡廉工作方法，深化了預(yù)防腐敗制度建設(shè)，加大了治本力度，優(yōu)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局，取得了“以廉促政”的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。通過(guò)機(jī)關(guān)干部日常談心談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等措施，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我局黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的干部隊(duì)伍建設(shè)工作。
五、下一步工作計(jì)劃
（一）工作目標(biāo)
1、大力推進(jìn)“廉潔強(qiáng)工興城”建設(shè)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建立一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，建立健全組織機(jī)構(gòu)，增強(qiáng)對(duì)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)能力、掌控能力和推進(jìn)能力，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作局面。強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，抓好學(xué)習(xí)教育宣傳，緊密結(jié)合時(shí)事政治教育、廉潔自律教育、中心組集中學(xué)習(xí)等，強(qiáng)化對(duì)全體人員的學(xué)習(xí)教育，圍繞自身業(yè)務(wù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，體現(xiàn)學(xué)習(xí)內(nèi)容與方式的與時(shí)俱進(jìn)，做到學(xué)習(xí)教育制度化、經(jīng)?；ＷコＰ?，在加強(qiáng)政治修養(yǎng)的同時(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部勤廉意識(shí)。進(jìn)一步增強(qiáng)全局領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)。創(chuàng)建“表率作用好、制度機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好”的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步提升赤湖局領(lǐng)導(dǎo)干部勤廉形象。強(qiáng)化制度建設(shè)。大力推動(dòng)管理局的制度建設(shè)，既要嚴(yán)格要求，又要實(shí)事求是。要著力體現(xiàn)制度建設(shè)創(chuàng)新性、配套性、可操作性的“三性”原則，尤其要以創(chuàng)新的態(tài)度來(lái)面對(duì)工業(yè)戰(zhàn)線的廉政制度建設(shè)工作。強(qiáng)化監(jiān)督檢查。要把監(jiān)督檢查作為貫穿全年的一條主線來(lái)抓。年初制定要求，加強(qiáng)過(guò)程控制，年終兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。強(qiáng)化活動(dòng)開(kāi)展到位。
2、切實(shí)加強(qiáng)“腐敗危險(xiǎn)源”控制。一是控制建設(shè)項(xiàng)目危險(xiǎn)源。圍繞建設(shè)項(xiàng)目前期工作、招投標(biāo)、設(shè)計(jì)變更、設(shè)備采購(gòu)、資金管理、質(zhì)量監(jiān)督、交竣工驗(yàn)收等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，控制工程建設(shè)危險(xiǎn)源。二是控制物資采購(gòu)危險(xiǎn)源。加強(qiáng)物資采購(gòu)的監(jiān)管，通過(guò)創(chuàng)新采購(gòu)方式、規(guī)范支付環(huán)節(jié)、嚴(yán)格采購(gòu)程序、公示采購(gòu)結(jié)果等舉措，全力堵塞物資采購(gòu)過(guò)程中的漏洞。
（二）工作措施
1、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)。要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立責(zé)任分工、責(zé)任考核、責(zé)任追究等一系列較為規(guī)范的廉政責(zé)任規(guī)定、制度，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)、依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制，使廉政責(zé)任逐步納入目標(biāo)管理和考核指標(biāo)體系，與本單位的行政工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起落實(shí)。按照“一崗雙責(zé)”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確領(lǐng)導(dǎo)班子中的正職負(fù)總責(zé)，其他班子成員根據(jù)分工負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各部門負(fù)責(zé)人對(duì)所屬人員的廉潔自律情況全面負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。要將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解落實(shí)到分管領(lǐng)導(dǎo)和部門，細(xì)化到人，形成廉政重?fù)?dān)大家挑、人人肩上有指標(biāo)的良好局面。要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度、報(bào)告制度和檢查考核制度，對(duì)工作不力、造成不良后果的，要按規(guī)定追究責(zé)任者的責(zé)任。
2、加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)深入開(kāi)展“崗位創(chuàng)優(yōu)、勇?tīng)?zhēng)一流”活動(dòng)。通過(guò)崗位創(chuàng)優(yōu)強(qiáng)化崗位責(zé)任、提升崗位能力、突出崗位奉獻(xiàn)、創(chuàng)優(yōu)崗位形象，進(jìn)一步推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)上臺(tái)階、上水平。扎實(shí)推進(jìn)惠民工程。通過(guò)深入開(kāi)展“崗位創(chuàng)優(yōu)、勇?tīng)?zhēng)一流”活動(dòng)，創(chuàng)造更多的實(shí)績(jī)、實(shí)效、實(shí)惠，推進(jìn)落實(shí)工作會(huì)議提出的各項(xiàng)惠企措施，努力營(yíng)造路暢人和、風(fēng)正氣順的發(fā)展環(huán)境，讓人民群眾充分享受到作風(fēng)建設(shè)的成果。扎實(shí)推進(jìn)建設(shè)。進(jìn)一步提高硬件裝備水平，做優(yōu)基礎(chǔ)工作，提升隊(duì)伍素質(zhì)；進(jìn)一步提升社會(huì)地位、提升工作實(shí)績(jī)、提升社會(huì)形象；廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn)、建議，切實(shí)整改存在問(wèn)題，不斷提高群眾對(duì)赤湖局干部的滿意度。
3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)的監(jiān)督管理。每一項(xiàng)工程都要全面實(shí)施陽(yáng)光操作，工程招投標(biāo)全部按規(guī)范程序運(yùn)作到位，杜絕暗箱操作，保證招投標(biāo)工作公開(kāi)、公正、公平。努力杜絕工程建設(shè)中各類違紀(jì)違法行為的發(fā)生，傾力打造“廉政”赤湖工業(yè)園干部。
4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作。要強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督。根據(jù)我局有關(guān)財(cái)審制度和實(shí)際情況，編制工程項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃，以工程項(xiàng)目審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為審計(jì)重點(diǎn)，提高審計(jì)覆蓋面，做到有施工項(xiàng)目必審、有工程必審，審計(jì)率達(dá)到100％，要強(qiáng)化專項(xiàng)審計(jì)。
我們?cè)陂_(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中雖然做了一些工作，但是風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是一項(xiàng)全新的長(zhǎng)期的任務(wù)，我們一定按照縣紀(jì)委的統(tǒng)一部署和總體要求，緊密結(jié)合本單位的實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作。
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)匯報(bào) 風(fēng)險(xiǎn)廉能崗位個(gè)人自查篇四
風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作總結(jié)
為深入貫徹省紀(jì)委《關(guān)于推行風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理的意見(jiàn)(試行)》（贛紀(jì)發(fā)[2010]18號(hào)）和省國(guó)資委《關(guān)于認(rèn)真做好企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理的通知》（贛國(guó)資紀(jì)委[2010]12號(hào)）以及江*控股集團(tuán)公司《印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)崗位廉能管理進(jìn)一步規(guī)范和監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行的實(shí)施方案>的通知》（贛*控股黨字[2012]42號(hào)）文件精神，我公司堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊抓住構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰、流程規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)明確、防空有效風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作機(jī)制的目標(biāo)，通過(guò)“崗位人員自己找、其他崗位人員幫助提、分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)”的方式，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面，在全公司范圍內(nèi)進(jìn)一步認(rèn)真開(kāi)展了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，使保護(hù)、督查黨員干部的各項(xiàng)措施落到實(shí)處?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，廣泛營(yíng)造風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作氛圍
為了開(kāi)展好這項(xiàng)工作，打造一支作風(fēng)過(guò)硬、廉潔高效的干部隊(duì)伍，公司黨委高度重視風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，及時(shí)制定了工作方案，做到三個(gè)到位：一是思想認(rèn)識(shí)到位。先后組織學(xué)習(xí)省紀(jì)委、省國(guó)資委和集團(tuán)公司有關(guān)廉政工作文件和規(guī)定，學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作上來(lái)，預(yù)防和控制黨員干部及重要 1
崗位人員失誤，以制度保證黨員干部的清正廉潔，從源頭上防治腐敗。通過(guò)學(xué)習(xí)，克服“與己無(wú)關(guān)”、“本科室無(wú)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”等模糊認(rèn)識(shí)，使大家提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，了解并掌握查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的原則和方法，充分認(rèn)識(shí)排查崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)的重要意義。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。公司成立了由***同志為組長(zhǎng)，***同志為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的組織協(xié)調(diào)及日常工作，確保組織實(shí)施落到實(shí)處，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的良好氛圍。三是宣傳教育到位。召開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作動(dòng)員大會(huì)，通過(guò)講案列擺事實(shí)，使全體干部職工深刻領(lǐng)悟“認(rèn)識(shí)不到風(fēng)險(xiǎn)是最大的風(fēng)險(xiǎn)”，自覺(jué)參與到風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中來(lái)，主動(dòng)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
二、周密部署、積極排查，準(zhǔn)確查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、調(diào)整方案、穩(wěn)步推進(jìn)。2010年，公司曾結(jié)合公司實(shí)際，制定并下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<##公司推行風(fēng)險(xiǎn)廉能管理工作方案>的通知》（*&??%字[2010]10號(hào)）文件，明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施的主要對(duì)象、工作內(nèi)容和方法步驟以及工作要求，分步驟、分階段周密部署過(guò)此項(xiàng)工作。今年，結(jié)合集團(tuán)公司新要求，我們及時(shí)調(diào)整方案，繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)活動(dòng)進(jìn)行。
2、積極排查、深入查找。緊密結(jié)合本系統(tǒng)工作實(shí)際，分領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位和關(guān)鍵崗位三個(gè)層次，重點(diǎn)圍繞公司機(jī)關(guān)和*&?的工作特點(diǎn)，從崗位、科室、單位“三個(gè)層次”，通過(guò)崗位人員自己找，其他崗位人員幫助提，分管領(lǐng)導(dǎo)分別點(diǎn)等形式，深入查擺崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境等“四類廉政風(fēng)險(xiǎn)”。
3、注重分析，征求意見(jiàn)。定期召開(kāi)由公司領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議，聽(tīng)取履行職責(zé)、重點(diǎn)崗位、工作環(huán)節(jié)和具體措施等情況匯報(bào)，并進(jìn)行認(rèn)真分析，扎實(shí)開(kāi)展崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)排查，查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn)，反復(fù)研究，最終確定14位同志共104個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提交到黨委審核，并按風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生幾率或危害損失程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有2個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有8個(gè),三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有94個(gè)，制定《職權(quán)流程圖》4張。
三、制訂措施、強(qiáng)化監(jiān)控，嚴(yán)密防范崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)
1、開(kāi)展廉政教育。在推進(jìn)工作過(guò)程中，我們結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“黨員承諾”等活動(dòng)的創(chuàng)建要求，采取多種手段和形式，開(kāi)展廉政教育。一是注重廉政文化建設(shè)。利用辦公樓走廊、宣傳欄等場(chǎng)所，大力開(kāi)展廉政文化宣傳。二是開(kāi)展反腐倡廉教育。我公司高度重視反腐教育工作，把反腐倡廉教育作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，各黨支部也不定期進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。三是開(kāi)展廉政心得體會(huì)征集活動(dòng)。以學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)、廉文薦讀等形式積極開(kāi)展“讀書(shū)修德、以德律己”活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)，增
強(qiáng)了黨員干部的廉政意識(shí)。
2、制訂防控措施。在確定重要風(fēng)險(xiǎn)崗位和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的基礎(chǔ)上，按照工作崗位廉能管理總要求，對(duì)照法規(guī)、政策，我公司分別按照崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)以及外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等四個(gè)方面，分類制訂防范措施和內(nèi)控制度，對(duì)已有的相關(guān)工作制度和辦事流程，按照廉能風(fēng)險(xiǎn)防范要求進(jìn)一步補(bǔ)充完善，使各項(xiàng)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控措施充分匯集民智、反映民情、體現(xiàn)民意，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。經(jīng)整理匯總，對(duì)確定的104個(gè)廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制訂了相應(yīng)的防控措施。
3、開(kāi)展公開(kāi)承諾。領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部以及其他操作崗位人員，通過(guò)自查自找和征詢意見(jiàn)等崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防范措施在一定范圍進(jìn)行公示，使全體干部職工互相監(jiān)督。加強(qiáng)研究分析，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，制定防控機(jī)制，明確工作責(zé)任，狠抓具體落實(shí)。
4、是強(qiáng)化監(jiān)督考核機(jī)制。把廉能風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作納入年度績(jī)效考核范疇，管好干部，防患未然，做到關(guān)口前移，確保黨員干部零違紀(jì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)有效地防控。
四、積極防控、注重效果，努力提升部門新形象
通過(guò)為期四個(gè)月的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作推進(jìn)活動(dòng)，我公司的風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作取得了明顯的成效，使廣大機(jī)關(guān)干部的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)得到了強(qiáng)化、工作作風(fēng)得到了提升、隊(duì)伍
建設(shè)得到了加強(qiáng)，使我公司工作崗位的防控措施得到了完善、礦區(qū)服務(wù)和資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作長(zhǎng)效發(fā)展基礎(chǔ)得到了進(jìn)一步落實(shí)。
1、增強(qiáng)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。在風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、相互討論、崗位查找、措施制定、廉政承諾，每一位黨員干部都接受了一堂生動(dòng)的廉政教育，進(jìn)一步澄清了部分工作人員思想上的誤區(qū)和模糊認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了對(duì)各自工作崗位重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是樹(shù)立“廉潔型機(jī)關(guān)”形象、履行“服務(wù)型機(jī)關(guān)”職能的需要。
2、規(guī)范了內(nèi)部防控措施。廉能風(fēng)險(xiǎn)排查是對(duì)各崗位人員職責(zé)履行的督查，根據(jù)公司及各崗位人員的工作內(nèi)容、任務(wù)和責(zé)任，結(jié)合有關(guān)規(guī)定，以量化的形式，制定考核辦法，深化廠務(wù)公開(kāi)，加大對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和敏感問(wèn)題的公開(kāi)力度，接受領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理，促使機(jī)關(guān)黨員干部盡職盡責(zé)，提高工作效率和工作質(zhì)量，更好地為人民群眾服務(wù)。
3、打造了一支廉潔高效的干部隊(duì)伍。開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，有力地促進(jìn)了我公司懲防體系2012年工作重點(diǎn)的推進(jìn)，創(chuàng)新了反腐倡廉工作方法，深化了預(yù)防腐敗制度建設(shè)，加大了治本力度，優(yōu)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局，取得了“以廉促效”的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。通過(guò)機(jī)關(guān)干部日常談心談話
制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等措施，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我公司黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的干部隊(duì)伍建設(shè)工作。
我們?cè)陂_(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作中雖然做了一些工作，但是風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是一項(xiàng)全新的長(zhǎng)期的任務(wù)，我們一定按照集團(tuán)公司紀(jì)委的統(tǒng)一部署和總體要求，緊密結(jié)合本單位的實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/2998234.html】
