心得體會是我們在成長和進步的過程中所獲得的寶貴財富。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇一
贏職場并不僅僅是指獲得更高的薪資、更高的職位，而是指在職場中獲得成功，并成為一個受人尊重的職場人。這需要我們具備一定的素質(zhì)和技巧，且在實踐中不斷學習和完善。在這篇文章中，我將分享我的贏職場的心得和體會。
第二段：認知自我，塑造形象
在職場中，我們需要認知自我并塑造自己的形象。首先，你需要學會自我認知，深刻了解自己的優(yōu)點和不足，并確定個人職業(yè)規(guī)劃。然后，你需要通過專業(yè)的穿著、禮儀和溝通技巧來建立自己的形象。一個良好的形象能夠對你在職場中的表現(xiàn)產(chǎn)生積極影響，給他人留下好印象，提升你的信譽度和口碑。
第三段：不斷學習，不斷進步
在職場中，學習是一個不斷進步的過程。能夠跟上時代，學習新技能和知識，才能不斷適應工作的變化和挑戰(zhàn)。建議大家不斷學習，積累專業(yè)知識和技能，拓寬自己的眼界和能力范圍，從而在職場中更快速、高效地成長。
第四段：成為一個職場人
贏職場關鍵在于成為一個職場人。一個職場人需要有高效的溝通和團隊協(xié)作能力，互相尊重，講求效率和效果，同時保持個性。當然，職場人也要有職業(yè)道德和職業(yè)操守，注意保持文明禮儀，堅守原則，勇于擔當，付諸實踐。成為一個職場人，才能夠更快速融入職場，做出更大的貢獻。
第五段：總結
贏職場需要我們塑造自我形象，不斷學習，擁有職場人素質(zhì)。職場是一個相互學習和共同進步的過程，讓我們一起在職場中不斷實踐和探索，贏得自己的人生成功。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇二
7月14日，我有參加了《職場壓力與情緒管理》培訓，在學習課程中，高老師通過活潑多樣、互動競爭的講課方式，在愉快歡樂的氣氛中，很好地傳授了壓力的來源、情緒的體現(xiàn)、緩壓的方法、情緒的調(diào)整、職業(yè)的素養(yǎng)、溝通的技巧等方面的知識，整個講座形式新穎、內(nèi)容豐富，十分吸引人并富有感染力，使我收益頗多。
隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展，企業(yè)管理的不斷升華，人文物質(zhì)生活的不斷提升，我們所面臨的工作、家庭和社會交往等各方面的壓力越來越大，長期的沉重壓力和不良情緒如果得不到緩解和調(diào)整將會直接影響到我們的身心健康，從而對我們的工作、家庭和社會交往產(chǎn)生巨大的危害，因此如何正確認識壓力和情緒，如何塑造足夠的自我安全感，如何擬定符合實際的生活理想，如何把握順暢的人際關系，如何保持良好的自我心態(tài)，如何清楚的認知現(xiàn)狀是我們當即要去重點思考的問題。
對待每一天?！氨г埂薄跋矏偂蔽覀兌家蛇^每一天，為何要選擇“抱怨”而不選擇“喜悅”呢? 保持樂觀，不要“抱怨”，提升自我，不要被挫折所嚇倒，打不死的磨難也是一筆寶貴的財富，“塞翁失馬，焉知非?！?。讓我們發(fā)現(xiàn)美好，寬容過去，用好當下，服務他人，提升情商，向著成功邁進。
具體以下幾點：
1.學習到了情緒管理與壓力管理的一些基礎知識，對壓力與情緒管理有了更清晰的認識。使我們能夠分析壓力源形成的內(nèi)外原因，懂得壓力與工作績效的關系，并了解幾種應對壓力狀態(tài)的方法。
2. 使我們理解挫折的意義，提高了自己壓力與情緒管理的能力，能夠更好地控制和運用自己的情緒，更好地理解他人;會分析自己和員工的受挫反應，學會一些化解挫折的心理學方法。
3. 使我們掌握養(yǎng)成積極心態(tài)的各種心理學原則和方法，逐步養(yǎng)成主動迎接挑戰(zhàn)和永不言敗的堅強個性，促進我整體心理素質(zhì)的提升，最終達到提高工作業(yè)績的目標。
3、明白了自己產(chǎn)生情緒的更深層次的原因，主要是由于自己獨有的信念、價值觀、行為準則，造成了自己和他人對相同事情的不同看法，從而在遇到和處理這些事情時產(chǎn)生了不同的情緒。
5、減輕了自己累積在自己身上的壓力，提高了自己的自信心，提高了自己的洞察力。
通過此次學習，在以后的生活中，我將通過各種改善不良情緒與壓力舒緩的系列方法來管理自己的壓力和情緒，大概有如下幾個方面：停止消極想象，用積極的心理活動擠掉憂慮的心理空間;不追求完美，心理上預先接受并適應不可避免的事實;通過放松肌肉來減少焦慮和緊張情緒;學會傾訴性的宣泄; 轉移注意力或花時間娛樂;為別人做點有益的事情;參加體育鍛煉;建立良好的生活、工作、學習習慣，把眼前的憂慮化為事前的思考和行動，在今后不論在工作中，在家庭中，在社會交往中，我們都應該逐漸去學會提高自己的情商，控制自己的情緒，緩解自己的壓力，增強適應環(huán)境的能力，抓住人際交往技巧，把握好自己的角色，固化愛崗敬業(yè)的精神，為社會、為學校，為家庭發(fā)揮我們?nèi)松畲蟮膬r值。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇三
如何在職場中優(yōu)雅自信地呈現(xiàn)我們的美麗？這是每個職場女性都在探求的問題。在職場中，我們需要時刻保持專業(yè)、自信的態(tài)度，但同時也不能忽視外在的儀容和形象，因為這也是展示職業(yè)素養(yǎng)和形象的關鍵因素。本文將分享我自己在職場中的美麗心得和體會。
二段：保持好的儀表形象
職場成功的開端是一個良好的儀表形象，不良的穿著和不協(xié)調(diào)的妝容會讓我們的形象大打折扣。因此，在職場中，我們要盡可能的呈現(xiàn)出自己體面、大方的形象。對于穿著，我們要選擇適合自己的服裝，并且常保衣服的干凈和整潔；一個整潔的發(fā)型和干凈的 nails 也能讓自己看上去倍兒有精神。在化妝的方面，我們可以選擇清淡、自然的妝容，不要過度濃妝艷抹。保持良好的儀表形象，這是提高自己職場競爭力的一部分。
三段：保持微笑和良好態(tài)度
良好的態(tài)度比一切都重要。在日常工作中，保持廣闊的微笑和良好的態(tài)度是我們展示自己信心的重要步驟。一個友好的微笑和積極的語言溝通，讓我們的同事和客戶都能感受到我們的熱情和愿意。同時，一個良好的態(tài)度也是幫助我們協(xié)調(diào)好工作關系，解決日常問題的關鍵因素。記住，一個良好的態(tài)度是我們自信、成功的基礎。
四段：保持良好的身體美
保持良好的身體狀態(tài)，是展現(xiàn)我們美麗的關鍵因素。無論是健康的飲食習慣、合理的睡眠和充足的水分攝入，都能讓我們的身體健康美麗，但是如果在職場的繁忙節(jié)奏下，我們很容易忽略了良好的身體狀態(tài)。因此，我們需要特別關注自己的身體狀況，并且及時補充身體所需的養(yǎng)分。更重要的是，需要有足夠的運動和鍛煉，并且保持好的身材和體態(tài)，曲線美更是彰顯自我自信的基礎。
五段：總結
在職場中，我們需要時刻保持自信、熱情和積極的態(tài)度。同時，五分鐘的美妝時間也絕不是多余的投入，它能讓你看起來更加有活力和自信，并且充滿魅力。一個良好的儀表形象、一個積極向上的態(tài)度、一個健康苗條的身材，這三者的結合，是建立我們職場美麗和優(yōu)雅的重要因素，它們不僅能夠幫助我們順利進入職場，還能讓我們在職場中更加的卓越和有成就。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇四
許多人之所以不喜歡那些看來野心勃勃、志在必得的同事，是因為覺得他們是一種威脅，其實這些人如果真有才能，他們反而可以成為你最可貴的伙伴。你可以與他們同謀共事，一起平步青云。你更可以學習他們的長處而青出于藍。
1、“一切我負責”的人
這種人專門說些別人愛聽的話，很輕易的許下承諾，但事實上卻不能兌現(xiàn)，他告訴你可以介紹一個很有希望的客戶，而當你費時費力準備好去展示說明時，他卻找借口推三阻四。你難免會碰上這種人，吃一次虧，但你卻不該上第二次當。
2、萬事通先生
這種人像活動的百科全書，天下事盡都看遍，對他們來說，普天之下并無新事，有其身為公司歷史學家的價值。他們擁有和電腦一樣快速的頭腦，冠軍般的自信以及蝸牛般的直覺，他們的字典里沒有“我不知道”、“我搞錯了”、“我需要幫忙”的字眼，他們意見很多，但所引用的前例卻常常會引人誤入歧途。
3、一切好的上司
這種人對每個提案都加以鼓勵，因為他不喜歡扼殺創(chuàng)造力，不喜歡得罪人。他最愛用的話就是“我同意”以及“我認為這樣也不錯”。而這些提案的發(fā)展，很可惜的，都是到此為止，再也沒有下文。他一視同仁的答應每一件事，使得他的贊同毫無意義。假如你照他口頭上的應允而著手進行，無疑的只是浪費時間。
4、長舌婦型
5、執(zhí)迷細節(jié)型
大部分領導喜歡這種人。他長時間工作，不放過任何一個細節(jié)，而且設定極高的標準來要求自己。問題是，他只對無關緊要的細節(jié)執(zhí)迷不悟。他重視繁文縟節(jié)，愛打官腔，而且常常變成你的上司。這時他的執(zhí)迷就可能變成你的執(zhí)迷了。千萬小心。
6、故作笨拙型
在對他而言其實很方便而對你不方便時，他就忽然變成無助而急需援手。他就是不會使用電腦而耽擱了整個作業(yè)流程，他就是不能和一些小客戶相處而把他們搪塞給你。在有好處時，他一定出現(xiàn)，而在做事的緊要關頭，卻找不到他的人。
7、口蜜腹劍型
他最大的才能就是伶牙俐齒，說服別人當時雇傭了他。而他的第二個才能就是在你看不見的地方嘲弄你。等你發(fā)現(xiàn)時，多半是為時已晚。
以上所列的其實并不完全，而且也不是說每個公司里都被一群權術之士或傻瓜所把持。但依照一些管理專家所估計，公司里有10%是麻煩人物，而70%是無知的受害者，那你就要做那其余的、不受其害的20%的人，能辨認出危險人物就是成功的一半，另一半就是要懂得回避他們。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇五
職場美，是一種在職場上注重自身形象、品德、修養(yǎng)及交往方式，取得良好職業(yè)規(guī)劃和成就的態(tài)度和行為表現(xiàn)。職場美在當今社會中越來越重要，因為它直接影響著個人職業(yè)生涯和人際關系。好的職場美不僅讓我們在工作中表現(xiàn)更出色，還可以增強我們的職業(yè)競爭力。
段落二：職場美的外觀表現(xiàn)
外表美在職場美中也起著舉足輕重的作用。第一印象很重要，在面試和工作中，我們要注重穿著得體、整潔干凈，盡量避免太過暴露或太過樸素的搭配。同時，要注意發(fā)型、飾品的搭配，整體形象要協(xié)調(diào)統(tǒng)一。此外，注意對自己的美容護理，讓自己看起來精神飽滿、健康光彩。
段落三：職場美的心態(tài)表現(xiàn)
職場美不僅僅是外在的表現(xiàn)，更包括心態(tài)方面的表現(xiàn)。一方面，我們要具備積極向上的心態(tài)，面對工作中的挑戰(zhàn)和壓力時要能夠保持樂觀和專注，有一定的心理素質(zhì)和解決問題的能力。另一方面，要注意規(guī)范自己的工作態(tài)度，嚴格遵守組織的規(guī)章制度，信守承諾，認真履行自己的工作職責。
段落四：職場美的人際關系表現(xiàn)
職場美也涉及到與人相處的能力。在工作中，我們要學會與同事、領導和客戶建立良好的關系，尤其要注重人際溝通技巧。要注意謙虛、誠信、友善、包容、耐心等行為表現(xiàn)，讓大家感受到你的人格魅力和職業(yè)精神。在維護好人際關系的同時，也需要注意保護自己的職業(yè)形象和權益。
段落五：職場美的重要性
職場美在當今職場中越來越重要。一個有職場美的人，不僅個人職業(yè)生涯更有保障，而且能夠獲得更多的機會和資源。職場美也有助于個人與組織的和諧發(fā)展，創(chuàng)造出更高的工作績效和收益。職場美成為一個綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，是說一個人在外在外貌、內(nèi)在性格、與人處事、專業(yè)技能方面均能達到良好水平，面對工作的挑戰(zhàn)也能夠準確的把握機會和走向。
在職場中，職場美不僅僅是一種外在形象的呈現(xiàn)，更是一種內(nèi)心的境界。只有在各方面都能夠達到一個相對完美的狀態(tài)，才能夠為自己的職業(yè)生涯做出更大的貢獻。只要我們時刻關注自己的職場美，不斷提高自身素質(zhì)，相信未來一定會變得更加光明。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇六
今年暑假我沒有回家，而是在市區(qū)找了一家公司做兼職,主要是打印文件，準備材料。這個兼職雖沒有掙到多少工資，但我學到了很多。這將成為我走出校園后走向職場的寶貴財富。我個人比較喜歡做總結，就總結一下我的一些收獲吧。
1、禮節(jié)
我們中華民族自古就是禮儀之邦，身為職場中人，應該熟知職場禮儀，也許有些人會覺得職場有太多的繁文縟節(jié)，婆婆媽媽。但是，我覺得我們還是必須去了解這些禮儀，這是我們能在職場混的必備條件之一。每個人都希望得到尊重，然而懂得尊敬他人是我們得到尊重的前提，因為沒有誰會尊敬一個不尊重自己的人。謙遜，是最最基礎的，或許，自己很有才能，不要忘了“天外有天、人外有人”，學會收斂，虛懷若谷。
2、勤奮
對自己的職業(yè)要有一個較為詳細的職業(yè)規(guī)劃
勤奮是一個奮進的人必不可少的素質(zhì)，對自己的事情責無旁貸。對他人的事情，不要只做旁觀者。不僅要把自己分內(nèi)的事情做好做漂亮，更要在別人有需要時甚至不需要的時候都應該主動去做些“與己無關之事”——表面上看來是無關的，其實沒有什么是與自己無關的，畢竟我們是一個集體，一個團隊。當你習慣了這樣并且一直堅持下去的話，你定能贏來很好的口碑，在你遇到事情時，他們也會主動幫你的。至少人們會覺得你和別人不同，你不是那種“夠精”的人。
3、大度
寬容是一種美德。海納百川，有容乃大。大度能容，容天下難容之事，初入職場，尚在基層，閱歷甚淺，這就意味著我們是新人，或者叫做后生。無論在領導面前，同事面前，或者客戶面前，我們都會顯得有些稚嫩。有些時候不能不吃些虧，受些氣，但我覺得很多時候我們應該思考虧由何來，氣從何出。很早就有智者道出了吃虧是福的妙語佳話。只有心胸坦蕩，大度能容，才能海納百川，胸懷天下。也只有這樣，我們才能在事業(yè)的征途中取得成績，有一個可以展示自己的平臺，進而步步高升，成就卓越。切忌，寬容不是退避三舍。
4、方圓之道
圓滑是一門藝術，為人處世，方式方法不得當，就很可能事事不順，處處受阻。人與人的相處，也就是事情解決的過程，很多問題不是靠一個人的力量就可以解決的，無論喜歡與否，接受與否，都得與人合作。我覺得人的能力也不是說靠學歷或者技能或者其他某些特質(zhì)就能涵蓋的，概括一點說，應是解決問題的能力?？傆行┤藥е┍梢牡难酃饪创承┝镯毰鸟R，“禮尚往來”等歪風邪氣，我不贊同，我認為這是長久不了的。有些時候，一句妙語，一番恭維也許就能把問題在輕松的氛圍中解決，省心省力，既節(jié)省時間，又節(jié)約成本。當然，違背社會公德倫理之事人人可以嗤之以鼻，得而誅之，在當今這個復雜的社會，著實步履維艱，想做點事，混點仕途，不得不多費點心思。
5、實力
實力，就好比一個國家的國防力量，只有實力足夠強大，我們才可以在職場長久地混下去。
只有實力才可讓你能夠勝任重要的工作，可以成為中流砥柱，人中龍鳳。會做人是很重要，但那只是鋪墊，關鍵還要回歸到你是不是有能力來擔當重任，值得委以重托。再有很重要的是自主學習的能力，剛開始時，大家都站在同一起跑線上，所謂的疏同差距，不甚很大，但隨著自主學習所積淀的量的大小，差距就在分秒時日間漸漸拉開了，許多問題不是說你會不會，而是你愿不愿意學，學了也就會了，但機會往往來的出其不意，領導需要的是能幫他即時解決問題的人，不是那些現(xiàn)在去學能把問題解決的人。所以，有實力就不怕沒有未來。
這次工作，給我的還有很多，工作期間，對我頗有關照的前輩們給我的影響頗深，在他們身上體現(xiàn)的特質(zhì)，那些成功必備的、被驗證了有助于成功的特質(zhì)，將使我終身受益。我感謝生命中的每一個人，感謝他們的嘉言懿行，感謝他們的深情厚誼，感謝他們的責備與教訓。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇七
隨著時間的推移，社會在不斷進步，新的科技與新的就業(yè)機會在不斷涌現(xiàn)。對于我們這些步入職場的年輕人來說，新的職場對我們來說是一個挑戰(zhàn)、一個機遇，同時也需要我們不斷地學習和總結經(jīng)驗。在我的職業(yè)生涯中，我積累了一些心得和體會，現(xiàn)在想和大家分享一下，在新職場中如何做一個高效率的員工，以及如何處理職場間的人際關系。
第一段：新職場的態(tài)度和想法
第一步，一份工作不是一個使命，而是一項職責。當你獲得一份工作時，首先想到的是如何正確履行自己的職責和責任，而不是怎么拿到薪水。我們需要把每一個任務視為對自己的個人成長和職業(yè)生涯上升的一個突破口。相信自己能夠做好，從而迎來更大的發(fā)展和進步。
第二步，不斷追求自己的成長和進步。在職業(yè)發(fā)展中，不能一成不變，需要不斷學習、接受挑戰(zhàn)，以及提高個人素質(zhì)和能力。這需要我們身體力行、積極工作、勇于冒險和不怕失敗。
第二段：在新職場中提高工作效率的方法
第一步，確立目標和計劃。在工作中，需要我們根據(jù)任務和目標來安排時間和計劃，以獲得最大的效果和收益。
第二步，合理分配時間。我們需要為不同的任務分配適當?shù)臅r間。發(fā)現(xiàn)任務的輕重緩急，并通過制定明確的計劃，保證在有限的時間內(nèi)完成任務，讓自己更加高效。
第三步，提高個人技能。持續(xù)地提高個人技能，使自己更能勝任崗位，并且學習新的技能，增加自己的工作能力，提高工作效率。
第三段：人際關系在職場中的應用
第一步，合理理解和處理上級和下屬的情感。擁有優(yōu)秀的人際關系需要投機和平等的相處方式。正因為人際關系的微妙與復雜，所以需要我們通過了解上級和下屬之間的個人情感，而不能僅僅關注工作內(nèi)容。
第二步，合理處理和同事之間的身份和關系。在職場中，與同事相處要懂得處理彼此之間的身份關系，讓自己的優(yōu)勢發(fā)揮出來，以便在交往中取得信任和尊重。
第三步，擁有良好的思想智慧和情感，處理人際關系時不要激憤，處理中應該盡量保持心平氣和的狀態(tài)，讓理智和冷靜不斷地在試煉和錘煉中提高和加強。
第四段：新職場的規(guī)定和企業(yè)文化的適應
第一步，理解這個公司的價值觀和文化背景。每一家公司都有自己的文化規(guī)范和價值觀念，我們應該了解這些規(guī)范和意識，贊成和遵守統(tǒng)別合適的文化，在工作中，更好地融入公司文化。
第二步，適應公司文化的行為方式和語言。適應公司文化，需要通過自己的言行，讓自己更容易被接受和被認可。在與同事和上級的交往中，需要理解職場語言，避免言行不當?shù)恼`會和互不理解。
第三步，不斷擴大和提高自己的人脈資源。在工作中，不僅可以積極發(fā)展自己的技能，還要注意發(fā)展與自己相關的人際關系。建立良好的人際關系網(wǎng)絡，將對自己的職業(yè)道路和職業(yè)發(fā)展有很大的幫助。
第五段：結語
總而言之，新職場不僅是一個高度競爭和工作壓力的場所，同時也是一個獲得幸福和滿足的機會，在新職場中，積極生活和工作，始終關注自己的職業(yè)發(fā)展，學習和總結有利于個人成長和職業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗，我們會在職場中不斷地進步和成功。
個職場心得體會好 贏職場心得體會篇八
在大學期間除了我的專業(yè)課之外，我選擇了職場禮儀這門課。當上第一節(jié)課之后，我深信自己的選課是非常有意義的課，我對這門課便有了深厚的興趣。
中華民族有“禮儀之邦”的美譽，可謂歷史悠久，我國歷史上第一位禮儀專家孔子就認為禮儀是一個人“修身養(yǎng)心持家立業(yè)之本”的基礎。
原來對禮儀的理解知識片面認為說個話，吃個飯，沒有什么可以學習的，都是一些古代的禮數(shù)。但是經(jīng)過禮儀老師的講解和知道，讓我知道了禮儀原來是如此的重要。
我們學習了有關衣著的禮儀，什么樣的場合穿什么樣的衣服，還有化妝方面的，講話方面的，但是其中最讓我受益匪淺的則是餐桌禮儀。因為以后工作了，難免會有吃飯的場合，而只方面知識又是我們暫時缺少的。我通過學習，知道了一下禮儀。首先說怎樣入座，主人應該先請客人入座，客人入座時應該從椅子的旁邊入座，正確入座后千萬不要先動筷子，也不要弄出響聲來，更不要站起來走走又坐下，這樣會給別人不尊重的感覺。如果實在有什么急事需要離席的話一定要先和主人講下，在征得同意之后離席。也許這些都是大眾所知的，但是何為次座，何為主座也許有人就不清楚了。一般來說，座次是“尚左尊東”面朝“大門為尊”。若是圓桌，則正對大門的為住客，這可左右手便的位置，則是尊位。但是相同的距離，就要按照左側尊于右側的原則。
在做好各自的位置之后，服務員開始上菜了，中國人一般很講究吃，當然也很看重吃相了。再進餐過程中，主人先請客人就菜。夾菜時經(jīng)常夾，每次都以少量為宜。吃的時候要細嚼慢咽，這不僅有利于消化，也是餐桌上的禮儀要求。決不能大塊往嘴里塞，狼吞虎咽，這樣會給人留下貪婪的印象。不要挑食，不要只盯住自己喜歡的菜吃，或者急忙把喜歡的菜堆在自己的盤子里。用餐的動作要文雅，夾菜時不要碰到鄰座。不要把盤里的菜撥到桌子上，也不要把湯潑翻。不要發(fā)出不必要的聲音，如喝湯時的“咕嚕咕嚕”聲。吃菜是嘴里的“叭叭”聲。這些都是粗俗的表現(xiàn)，不要一邊吃東西一邊和別人聊天。進餐過程中不要玩弄碗筷，或用筷子指向別人。不要用手去嘴里亂扣。如果塞牙了，可以用牙簽剔牙，但是要用手或餐巾紙掩住嘴。不要發(fā)出任何聲音。在吃飯的整個過程中，最好不讓餐具發(fā)出任何聲音。在用餐中不免會有一些特殊的情況。例如酒水喝多了會有去廁所的事情發(fā)生。但是在餐桌上，我們不宜直接說明去意，那樣只會打擾人們的用餐心情。比較通俗的說法有很多，比如“我有點事，出去一下?！被蛘摺澳銈兿嚷?，我失陪一下?！薄＿@些都可以讓事情得到解決。還有就是用餐時如果來電話了，可以用上面說的理由走開，然后走到一旁接電話。這些都是用餐過程中需要注意的禮儀。
再用餐結束后，可以用餐巾紙或服務員送來的小毛巾擦擦嘴，但不宜擦頭頸或胸脯。餐后不要不加控制的打飽嗝。最后離席時，在主人還沒離開之前客人最好不要離開。
簡單的吃飯就有如此多的禮節(jié)，可見禮儀是隨處可見的。老師每堂課都會給我們教授這些。而老師給們教師的比這些要多的多。餐桌禮儀只是九牛一毛而已。
職場禮儀的最后一堂課結束了，我也明白了許多之前不懂的地方。原來自己在平時的學習生活中有許多地方做的不到位，有太多的忽略。我想也會有一些人和我一樣，對職場禮儀不重視，認為表面的東西，都是做給別人看的。但是現(xiàn)在我明白了，真是這些東西，才真正體現(xiàn)了我們的素質(zhì)和教養(yǎng)。所謂的內(nèi)行看門道，外行看熱鬧，你受過哪些教育，上過哪些場合都是一眼能看出來的。在與人交往的過程中，能否給人留下良好的印象，樹立自己良好的形象，更好的與人交往，都是離不開禮儀的，學習職場禮儀能從中得到一些交往的技術，能夠更好的于別人溝通。所謂知己知彼，方可百戰(zhàn)百勝。因此不光說到的餐桌禮儀，還有生活中的其他細節(jié)也都需要注意，更要設身處地的做事為他人著想。
生活中最重要的事以禮待人，有時候禮儀的作用不可估量，從某些方面講，禮儀比智慧和學識都更重要。我在此要感謝我們的禮儀老師，因為有了您我們才學會了這么多知識。我想這些禮儀再我今后的工作和學習生活中都會給我?guī)砀嗟氖斋@。讓我在今后的生活中更加有素質(zhì)有修養(yǎng)，也更加有禮貌和內(nèi)涵。
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