對某一單位、某一部門工作進行全面性總結，既反映工作的概況，取得的成績，存在的問題、缺點，也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
2023年從事水泥工工作總結精選篇一
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間在公司工作已半年多了。在緊張、忙碌而又充實的工作中，在公司領導和同事的幫助下，我邊學習邊工作，有進步也有不足。為使20xx年有更好的借鑒和指導，現(xiàn)將我這幾個月的工作總結如下。
一、招聘工作
1、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況。
2、根據(jù)各部門人員的實際需求，有針對性、合理性招聘員工已配備各崗位。通過采取一系列切實措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、現(xiàn)場招聘、貼等各種途徑招聘人才，卓有成效，完成公司下半年60余位人才(不含辭職)需求。
二、建立、健全、規(guī)范人事檔案管理
1、對現(xiàn)有人員進行建檔工作：身份證、學歷證明、身體體檢報告、照片等信息，現(xiàn)員工檔案齊全。
2、及時做好檔案材料的收獲、整理、歸檔。
3、完成新員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等管理工作。
4、實行各部門在職人員人數(shù)每周統(tǒng)計工作。并對新進、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進行月統(tǒng)計并進行核對。
5、人才庫檔案管理工作。提高后期招聘效率。
三、員工培訓工作
1、完成新入職人員的培訓工作：員工入職管理規(guī)定、考勤管理辦法、工作紀律等。
2、完成銷售部、行政前臺、市場部前臺、技術部內(nèi)勤的商務禮儀培訓工作。
3、協(xié)助采購部完成員工物料培訓工作。
4、全力協(xié)助研發(fā)部做好生產(chǎn)、技術部門技術骨干的培訓工作。
四、員工關系
1、找各部門員工聊天，了解各部門員工的思想動態(tài)。
2、對離職人員回訪，了解離職員工離職的真實原因及思想動態(tài)。
3、配合各部門工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件。
2023年從事水泥工工作總結精選篇二
做好檔案工作的能力和信心。
四是檔案利用方面，要進一步提升信息使用價值。要由原來被動查詢往主動提供資源轉(zhuǎn)變，加大開發(fā)檔案信息資源，在檔案工作中不斷挖掘檔案的價值，努力把“死檔案”變成“活信息”、把“檔案庫”變成“思想庫”，為我辦的中心工作和領導決策提供服務。
五是進一步提升檔案管理工作層次水平。本次培訓不僅介紹了機關實體檔案的管理情況，還詳細講解了目前機關數(shù)字檔案的建設情況。從長遠來看，檔案的數(shù)字化建設將是檔案管理工作的重要環(huán)節(jié)。目前，我辦雖然已將紙質(zhì)文件資料歸檔，但檔案信息化還沒有建立，沒有一套單獨的軟件進行統(tǒng)一數(shù)字化管理，下一步我辦檔案工作重點檔案數(shù)字化管理，做好實體檔案與電子檔案并存，同時加強檔案工作的實體安全、信息安全和利用安全，不斷提升檔案管理的工作層次。
我堅信在辦領導的重視和各業(yè)務處齊心協(xié)力的配合下，檔案工作不僅會成為領導和各業(yè)務處的參謀助手，同時也會對提升單位工作效率和工作質(zhì)量提供更大的幫助，從而不斷推動我辦綜合管理水平。
2023年從事水泥工工作總結精選篇三
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間在工作已一年多了。在緊張、忙碌而又充實的工作中，在公司領導和同事的幫忙下，我邊學習邊工作，有進步也有不足。為使20xx年有更好的借鑒和指導，現(xiàn)將我這幾個月的工作總結如下。
一、招聘工作
1、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況。
2、根據(jù)各部門人員的實際需求，有針對性、合理性招聘員工已配備各崗位。透過采取一系列切實措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、現(xiàn)場招聘、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才，卓有成效，完成公司下半年60余位人才（不含辭職）需求。
二、建立、健全、規(guī)范人事檔案管理
1、對現(xiàn)有人員進行建檔工作：身份證、學歷證明、身體體檢報告、照片等信息，現(xiàn)員工檔案齊全。
2、及時做好檔案材料的收獲、整理、歸檔。
3、完成新員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等管理工作。
4、實行各部門在職人員人數(shù)每周統(tǒng)計工作。并對新進、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進行月統(tǒng)計并進行核對。
5、人才庫檔案管理工作。提高后期招聘效率。
三、員工培訓工作
1、完成新入職人員的培訓工作：員工入職管理規(guī)定、考勤管理辦法、工作紀律等。
2、完成銷售部、行政前臺、市場部前臺、技術部內(nèi)勤的商務禮儀培訓工作。
3、協(xié)助采購部完成員工物料培訓工作。
4、全力協(xié)助研發(fā)部做好生產(chǎn)、技術部門技術骨干的培訓工作。
四、員工關系
1、找各部門員工聊天，了解各部門員工的思想動態(tài)。
2、對離職人員回訪，了解離職員工離職的真實原因及思想動態(tài)。
3、配合各部門工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件。
2023年從事水泥工工作總結精選篇四
將軍希望小學趙慎敏
一、開學時各類財產(chǎn)的準備
每學期開學，是最忙的時候，我們提前準備好教師、學
3、4個小時，有時中午要等到1點，有時下午要等到
6、7點，為了學生領到書，我是心甘情愿的等啊，從不計較多做和少做，除了這些以外，開學老師們領教學用具呀，學生本子呀，勞動工具呀等等，的確是忙得不得休息，但我沒計較什么，默默的工作著。
二、教具的收發(fā)工作
為了滿足教師的教學，我是堅持坐班，隨喊隨到，我這
里的教具除了數(shù)學，還有音樂、美術、還有體育和其它，很是復雜，本期教具使用情況很好。
三、
循環(huán)教材的發(fā)放使用工作開學初，我一個人要發(fā)放循環(huán)教材，還要整理堆放
自己拿上拿下，加上書架又高，實在有點難，學期結束也是如此，但我還是克服困難完成了任務。
20 × 20 = 400
nn當然，學校財產(chǎn)很多，管理上也有疏忽，比如，辦公室
隨時變換，沒有及時更改財產(chǎn)登記，在今后工作中改進方法，做好工作。
總之，我認為我的兼職工作是認真完成的。
今后一定更加細心，把工作完成得更好。
20 × 20 = 400
2023年從事水泥工工作總結精選篇五
總結是對自身社會實踐進行回顧的產(chǎn)物，它以自身工作實踐為材料，采用的是第一人稱寫法，其中的成績、做法、經(jīng)驗、教訓等，都有自指性的特征。以下是整理的相關資料，希望幫助到您。 今年來，我校教研工作按照年初學校工作計劃的要求，在校黨委的重視和領導下，以馬克思列寧主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想和黨在新時期的路線、方針為指導，堅持科研“三服務”原則，加強科研協(xié)作，在全體教職工的共同努力下，圓滿完成了工作任務，科研工作成績顯著，躍上了一個新臺階。
一、加強領導，健全機構，科研成果成績卓著。
為了促進科研工作的順利開展，提升我校形象，使我?？蒲兴脚c一類一級黨校、電大分校相匹配，強化科研管理，促進科研強校工作的開展，我校設立了專門的科研管理機構教研科，并通過競爭上崗產(chǎn)生了科室負責人，充實了力量。形成了在校委會領導下的科研管理體制，為確?？蒲泄ぷ鞯耐瓿桑峁┝私M織保障。
本年度來，學校進一步建立健全了一系列科研管理制度，完善了科研成果激勵機制，實現(xiàn)科研工作的有序管理。教研科建立健全了切實可行的《教研、調(diào)研活動管理辦法》、《科研項目申報辦法》、《調(diào)研成果、科研成果獎勵辦法》、《科研成果備案制度》等制度；同時出臺了《關于促進我?？蒲泄ぷ鞯膶嵤┮庖姡ㄔ囆校贰Ｈ４笈d調(diào)研、科研之風，全年在省級以上刊物共發(fā)表理論文章共計22篇，創(chuàng)我校科研成果的水平。
二、實施課題帶動策略，加強調(diào)研，為決策機構提供參考。
今年以來，教研科以組織全校教師申報市委黨校、市電大校級課題為契機，實施課題帶動策略，組織我校教師深入全縣各機關、工廠、農(nóng)村、學校開展專題調(diào)研，了解民情、集中民智，我校教師不但掌握了第一手的全縣經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀的大量有益資料；而且經(jīng)過共同努力，我校共獲準立項兩項市校課題。一是市電大開放教育試點工作的《小組協(xié)作學習模式研究》，由孫校長、張海深等人主研，即將結題；二是市委黨校校級課題《墊江縣城市建設中突出以“花”為主題的城市文化研究》，由孫校長等人主研，已獲準立項，明年底結題。這在我?？蒲泄ぷ魃鲜且粋€大的飛躍。同時，十六屆四中全會以后，為配合縣委十一次四中全會的需要，在縣委統(tǒng)一安排布署下，我校以校領導為首的教學教研人員，參與了墊江縣關于“加強黨的執(zhí)政能力調(diào)研課題”的五個子課題的調(diào)研，在時間緊、任務重、要求高的前提下，參與者都能深入實際，腳踏實地，認真調(diào)研，寫出了高水平高質(zhì)量的調(diào)研文章供縣委政府決策參考。本年度的《對農(nóng)村村干部的調(diào)查報告》、《加強地方領導干部權力運行的制約和監(jiān)督的研究》、《對墊江新型工業(yè)化道路的探索》等調(diào)研報告，展示了我校教師良好的理論文字功底和較強的理論聯(lián)系實際能力，受到縣委領導的一致好評。
三、圍繞教學內(nèi)容，結合形勢重點，推進教研工作上臺階
本年度，為促進我校教研工作的開展，教務科下增設了政治理論教研組和能力建設教研組，指定了專人負責，并制定了年度教研活動計劃，使教研活動得以正常進行。每位教師確立了自己的主攻方向，圍繞理論基礎、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)四方面的教學內(nèi)容，確定基本專題，以保證主體班教研工作的廣度和深度。秋期開學以來，學校更及時抓住十六屆四中全會關于加強黨的執(zhí)政能力建設的契機，有針對性的開展資料收集和探討、研究，在赴市校聽課培訓和集體備課的基礎上形成執(zhí)政能力方面的新專題，使我校的教學內(nèi)容始終與時代同步、與^v^的聲音共鳴。
四、轉(zhuǎn)變觀念，加大投入，實現(xiàn)科研工作的目標管理
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