民政局總結(jié)和下一步打算(模板6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-04 18:04:30
民政局總結(jié)和下一步打算(模板6篇)
時(shí)間:2023-09-04 18:04:30     小編:紙韻

總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

民政局總結(jié)和下一步打算篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一、工作完成情況

(一)全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè),在扛牢政治責(zé)任中展現(xiàn)新?lián)?dāng)

二是扎實(shí)開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),第一時(shí)間成立局“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定實(shí)施方案,明確責(zé)任分工,按照“四對(duì)照四圍繞”要求,結(jié)合自身分管工作實(shí)際,建立局“問題、整改、責(zé)任”工作臺(tái)賬,每月更新自查臺(tái)賬并及時(shí)上報(bào)工作小結(jié)。

三是在上半年在疫情防控工作中,積極響應(yīng)組織部號(hào)召,不等不靠,4名班子成員帶領(lǐng)全體26名黨員職工深入一線,分包聯(lián)盟社區(qū)15個(gè)小區(qū)疫情防控值守工作,并為社區(qū)送去口罩、方便面、消殺等用品。

一是認(rèn)真制定2022年度黨組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃和黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃,扎實(shí)開展“三會(huì)一課”制度,確保每周不少于一次的黨員學(xué)習(xí)和每月不少于一次的主題黨日活動(dòng),上半年組織黨組學(xué)習(xí)5次,黨員政治理論學(xué)習(xí)21次,支委會(huì)議5次,黨組書記講黨課2次,黨員大會(huì)3次,民主生活會(huì)2次,黨組織生活會(huì)1次。為兩名黨員接轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系。二是扎實(shí)開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),第一時(shí)間成立局“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定實(shí)施方案,明確責(zé)任分工,按照“四對(duì)照四圍繞”要求,結(jié)合自身分管工作實(shí)際,建立局“問題、整改、責(zé)任”工作臺(tái)賬,每月更新自查臺(tái)賬并及時(shí)上報(bào)工作小結(jié)。三是在上半年在疫情防控工作中,積極響應(yīng)組織部號(hào)召,不等不靠,4名班子成員帶領(lǐng)全體26名黨員職工深入一線,分包聯(lián)盟社區(qū)15個(gè)小區(qū)疫情防控值守工作,并為社區(qū)送去口罩、方便面、消殺等用品。四是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)精神,嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,常態(tài)化開展“查漏洞、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”活動(dòng),并進(jìn)行“每月一研判”,排查意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患。五是加強(qiáng)作風(fēng)與廉政建設(shè)。開展2022年春節(jié)期間家風(fēng)建設(shè)工作,第一時(shí)間召開會(huì)議、傳達(dá)精神,要求機(jī)關(guān)黨員干部組織家人共同學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于春節(jié)期間“十個(gè)嚴(yán)禁”相關(guān)規(guī)定,重溫家規(guī)家訓(xùn)、厲行勤儉節(jié)約。并定期通過微信辦公平臺(tái),向大家發(fā)出清正家風(fēng)、過廉潔春節(jié)的短信提醒和關(guān)懷。

(二)全面履行基本民生保障職責(zé),在增進(jìn)民生福祉中展現(xiàn)新作為

一是動(dòng)態(tài)管理低保救助工作。提高低保工作規(guī)范化水平,對(duì)低保對(duì)象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,定期開展復(fù)核工作,確保實(shí)施精準(zhǔn)救助。嚴(yán)格落實(shí)近親屬備案制度、公示制度,將專項(xiàng)資金發(fā)放情況在區(qū)政府網(wǎng)上公開,接受社會(huì)監(jiān)督,每月10號(hào)前及時(shí)將低保金發(fā)放到困難群眾手中。根據(jù)市民政局工作要求,4月份為低保對(duì)象×戶、×人補(bǔ)發(fā)提標(biāo)金×萬元。目前我區(qū)城市低保對(duì)象×戶、×人,月發(fā)放低保金×萬元,人均月補(bǔ)助×元,1-6月發(fā)放低保金×萬元,切實(shí)保障了困難群眾的基本生活。二是全面落實(shí)特困供養(yǎng)政策。按照省、市文件要求,全面落實(shí)特困救助供養(yǎng)政策。集中供養(yǎng)人員和分散供養(yǎng)人員都由辦事處、社區(qū)和代養(yǎng)機(jī)構(gòu)或者代養(yǎng)人簽訂供養(yǎng)協(xié)議,明確各方職責(zé)和任務(wù)。我區(qū)的集中供養(yǎng)人員由民辦的養(yǎng)老院代養(yǎng),分散供養(yǎng)的特困人員按月發(fā)放生活費(fèi)和護(hù)理費(fèi),做到每月10號(hào)前按時(shí)發(fā)放。根據(jù)市民政局要求,4月份為特困對(duì)象×人補(bǔ)發(fā)提標(biāo)金0.38萬元。我區(qū)現(xiàn)有特困人員×人,其中集中供養(yǎng)19人,分散供養(yǎng)32人,月發(fā)放特困金×萬元,1-6月發(fā)放特困救助供養(yǎng)金×萬元。三是及時(shí)快速辦理臨時(shí)救助。完善“一門受理、協(xié)同辦理”工作機(jī)制,在各街道民政所設(shè)立社會(huì)救助受理窗口,統(tǒng)一受理困難群眾救助申請(qǐng),依法轉(zhuǎn)辦相關(guān)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。完善臨時(shí)救助制度,疫情期間臨時(shí)救助由辦事處直接審批,做到隨時(shí)申請(qǐng),及時(shí)審批,有效救助,緩解了群眾臨時(shí)性生活困難。1-6月辦理城鄉(xiāng)困難家庭重大疾病、殘疾等臨時(shí)救助21人次,發(fā)放救助金×萬元。四是深化開展困難群眾精準(zhǔn)幫扶工作。為堅(jiān)決落實(shí)好區(qū)委、區(qū)政府工作部署和區(qū)政府常務(wù)會(huì)精神,我局主要完成了以下工作:一是制定深化精準(zhǔn)幫扶工作方案,進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)、著力重點(diǎn)、具體措施和政策支持,使精準(zhǔn)幫扶工作更加科學(xué)化、合理化、規(guī)范化。二是動(dòng)態(tài)甄別并擴(kuò)大幫扶范圍,擬對(duì)高新區(qū)與×區(qū)套合后移交的符合條件的困難群眾納入到幫扶范圍,列入幫扶名單,從便精準(zhǔn)幫扶施策。三是下放了審核權(quán)限,優(yōu)化精簡(jiǎn)了幫扶程序,對(duì)沒有爭(zhēng)議的救助申請(qǐng)不再進(jìn)行民主評(píng)議。四是完善精準(zhǔn)幫扶信息平臺(tái)功能,實(shí)現(xiàn)三級(jí)平臺(tái)精細(xì)化管理。五是注重銜接社會(huì)力量參與為補(bǔ)充,動(dòng)員引導(dǎo)慈善組織,構(gòu)建社會(huì)各界參與的綜合幫扶體系,攜手打造廣泛參與、形式多樣的“全天候”救助體系。

”制度;
定期聯(lián)合區(qū)住建局、衛(wèi)健委、應(yīng)急管理局、市場(chǎng)監(jiān)督管理局和消防救援大隊(duì)開展民政服務(wù)機(jī)構(gòu)安全檢查,努力實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)可控,隱患可控。今年以來,共排查出各類隱患×余處,已全部整改完畢,組織6次消防安全培訓(xùn)、3次食品安全培訓(xùn),召開6次安全形勢(shì)分析會(huì),觀看安全警示教育6次,各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)組織×次安全培訓(xùn)和×次滅火和應(yīng)急疏散演練。

(四)全面做優(yōu)專項(xiàng)社會(huì)事務(wù),在履行基本社會(huì)服務(wù)中貢獻(xiàn)新力量

一是足額發(fā)放殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼。采用靈活多樣的形式進(jìn)行政策宣傳和講解,確保殘疾人及其家屬知曉殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度,實(shí)行殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)、應(yīng)退盡退動(dòng)態(tài)管理,做到每月及時(shí)足額發(fā)放。截至5月份,符合重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼×人,月發(fā)放補(bǔ)貼金×萬元;
符合困難殘疾人生活補(bǔ)貼×人,月發(fā)放補(bǔ)貼金×萬元,2022年1-5月份兩項(xiàng)補(bǔ)貼共發(fā)放×萬元。

,積極開展年檢工作。對(duì)初次參加年檢的,耐心解答年檢相關(guān)問題,指導(dǎo)填寫年檢報(bào)告書,了解社會(huì)組織的運(yùn)行情況和存在的問題,積極加強(qiáng)監(jiān)督管理,用熱情的服務(wù)推動(dòng)年檢開展。

三是規(guī)范行政區(qū)劃道路命名工作。2022年上半年完善、更新全國信息政務(wù)管理平臺(tái),共完成行政區(qū)域類、群眾自治組織、居民點(diǎn)、河流、道路街巷五大類×條數(shù)據(jù)的修改及錄入;
協(xié)調(diào)更新×區(qū)地圖(添加辛店、瀛洲、徐家營區(qū)域);
完成地名詞典四審稿;
研究上報(bào)×區(qū)6條新修道路命名;
完成對(duì)瀛洲街道等五個(gè)辦事處區(qū)域優(yōu)化調(diào)整工作的調(diào)研。

四是提高兒童福利工作質(zhì)量。為切實(shí)加強(qiáng)我區(qū)的孤兒和困境兒童關(guān)愛保護(hù)工作,營造全社會(huì)關(guān)愛保護(hù)兒童的氛圍,今年上半年,區(qū)民政局利用現(xiàn)有的18個(gè)兒童之家號(hào)召各辦事處、社區(qū)開展系列主題關(guān)愛活動(dòng),活動(dòng)采用政策解讀、觀看視頻短片和互動(dòng)問答等形式進(jìn)行。通過宣講,進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)護(hù)主體的責(zé)任意識(shí),依法盡責(zé),加強(qiáng)對(duì)兒童的有效監(jiān)護(hù),引導(dǎo)兒童增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),學(xué)習(xí)自我保護(hù)技能,提高自我判斷危險(xiǎn)能力,為提升社區(qū)困境兒童關(guān)愛服務(wù)水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。目前我區(qū)現(xiàn)有孤兒21人,滿18歲后在讀兒童11人,全部為社會(huì)散居孤兒,均由親屬撫養(yǎng),上半年發(fā)放孤兒保障金×萬元,發(fā)放大學(xué)在讀孤兒助學(xué)×萬元;
我區(qū)現(xiàn)有事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童45人,上半年發(fā)放事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童生活保障金×萬元。

五是快捷優(yōu)質(zhì)開展婚姻登記工作。以廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效為標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范行為,改進(jìn)作風(fēng),牢固樹立服務(wù)群眾的意識(shí),提高工作效率,為服務(wù)對(duì)象提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。截至2022年6月中旬婚姻登記處共受理婚姻登記×件次,其中,結(jié)婚×對(duì),離婚×對(duì),補(bǔ)領(lǐng)結(jié)婚證×對(duì),補(bǔ)領(lǐng)離婚證×對(duì),跨省通辦×對(duì)。按時(shí)辦結(jié)率100%,登記合格率100%。其中實(shí)施離婚冷靜期內(nèi),受理離婚申請(qǐng)×對(duì),已辦結(jié)×對(duì),撤回申請(qǐng)×條,到期未辦理×條,不符合離婚條件×條,冷靜期×條,待辦理×條。

二、存在的問題

(一)創(chuàng)新載體不夠。僅僅滿足于按照上級(jí)的要求,落實(shí)黨建載體,而對(duì)新形勢(shì)下如何結(jié)合自身實(shí)際,創(chuàng)新和豐富黨建工作載體,想的不多、不深,缺乏前瞻性和創(chuàng)造性。

(二)城市精準(zhǔn)幫困仍有短板?!粮咝绿缀虾螅略鼋舻捅?、特困人員,尤其是以前×區(qū)沒有的農(nóng)村低保戶,需進(jìn)行農(nóng)村低保、農(nóng)村特困政策學(xué)習(xí),謀劃農(nóng)村幫扶對(duì)象如何與城市精準(zhǔn)幫扶工作相融合。

(三)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施選址困難和資金緊張?!羺^(qū)老舊小區(qū)多,很多小區(qū)均未配套養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施,養(yǎng)老用房協(xié)調(diào)難度較大,街道級(jí)(2000平方米)和社區(qū)級(jí)養(yǎng)老服務(wù)中心(500平方米)選址困難,目前已選址的存在位置不理想、改造難度大、投入資金多和房租較高等問題。

(四)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施功能不全。目前養(yǎng)老服務(wù)中心可以提供基本助餐、助浴、上門助潔家政服務(wù),服務(wù)功能比較單一。根據(jù)對(duì)老年人的需求調(diào)查,老年人對(duì)心理慰藉、巡護(hù)、醫(yī)療等方面的需求較大,社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心目前提供的服務(wù)與老年人期望提供的醫(yī)、護(hù)、住、食、娛、學(xué)等一站式方便可及、質(zhì)量可行、“離家不離親”的普惠性養(yǎng)老服務(wù)還有差距。

(五)社會(huì)辦養(yǎng)老院整體水平還不夠高。主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)營檔次不高。受經(jīng)營理念、場(chǎng)地、資金投入和服務(wù)對(duì)象消費(fèi)觀念等因素的影響,基本都是走低端消費(fèi)經(jīng)營的路線,養(yǎng)老院的整體檔次不夠高。二是管理水平較低。有的養(yǎng)老院管理理念站位不高,認(rèn)為只要入住老人管飽、管暖,不出事就行;
大多數(shù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)缺少專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)和管理人才,個(gè)別還是“家族式管理”;
還有的養(yǎng)老院消防安全、應(yīng)急處置、個(gè)性化護(hù)理等管理制度還不夠健全。三是服務(wù)質(zhì)量不高。目前,轄區(qū)養(yǎng)老院的工作人員中絕大多數(shù)是4050人員,這些人年齡偏大、文化程度不高,沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),只能從事基本的護(hù)理照顧服務(wù),缺少專業(yè)技能,服務(wù)質(zhì)量上不去。

(六)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心運(yùn)營困難。主要是受疫情關(guān)閉和運(yùn)營補(bǔ)貼發(fā)放不到位影響。

(七)民政隊(duì)伍和能力建設(shè)有待加強(qiáng)。養(yǎng)老服務(wù)、兜底保障、社會(huì)事務(wù)等專業(yè)人才缺乏,民政工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化水平還不夠等等,這些問題,都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以改進(jìn)。

三、下步工作打算

(一)強(qiáng)化民政干部隊(duì)伍建設(shè),樹立民政事業(yè)新風(fēng)貌

一是真學(xué)實(shí)干,從嚴(yán)從實(shí)抓黨建。認(rèn)真開展學(xué)習(xí)研討,扎實(shí)開展黨建各項(xiàng)活動(dòng)。黨組班子成員要發(fā)揮表率作用,經(jīng)常參加聯(lián)系支部黨建活動(dòng),指導(dǎo)點(diǎn)撥,敲鐘鼓勁。二是創(chuàng)新思路和工作機(jī)制,探索有效工作方法。強(qiáng)化整改提高舉措,深刻認(rèn)識(shí)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)基層黨建工作的新要求,不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,創(chuàng)造性地開展黨建工作。三是持續(xù)開展黨史學(xué)習(xí)教育,深化學(xué)習(xí)教育成果。充分調(diào)動(dòng)全體黨員干部職工的工作積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的意識(shí)和能力,扎實(shí)推進(jìn)民政事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

(二)完善養(yǎng)老服務(wù)體系,助推社會(huì)福利事業(yè)大發(fā)展

一是進(jìn)一步完善社區(qū)養(yǎng)老用房配套建設(shè)。加強(qiáng)與企業(yè)院所、物業(yè)公司和開發(fā)商的溝通協(xié)作,通過無償提供、政府租賃、購買等形式解決養(yǎng)老用房,將配建養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施納入老舊小區(qū)改造項(xiàng)目,明確用房移交辦法,配套建設(shè)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)全覆蓋;
另一方面,爭(zhēng)取上級(jí)政策資金新建、改造提升現(xiàn)有養(yǎng)老服務(wù)中心設(shè)施設(shè)備。

二是加快醫(yī)養(yǎng)結(jié)合護(hù)理型養(yǎng)老床位建設(shè)。發(fā)揮轄區(qū)醫(yī)療資源豐富的優(yōu)勢(shì),鼓勵(lì)轄區(qū)醫(yī)院對(duì)現(xiàn)有科室進(jìn)行改造提升,增設(shè)養(yǎng)老康復(fù)醫(yī)療科和養(yǎng)老護(hù)理型床位,既是對(duì)社會(huì)辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的補(bǔ)充,也是實(shí)現(xiàn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的最佳途徑。

三是規(guī)范運(yùn)營管理。積極對(duì)接引入重誠信、講質(zhì)量的市場(chǎng)主體開展社會(huì)化服務(wù),更好滿足老年人需要;
培育養(yǎng)老服務(wù)品牌,形成連鎖化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化的示范機(jī)構(gòu),起到引領(lǐng)帶動(dòng)作用;
牢牢把握社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心的普惠公益屬性,明確服務(wù)內(nèi)容,制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)管,避免運(yùn)營商業(yè)化。

(三)完善社會(huì)救助體系,筑牢民生兜底保障

一是進(jìn)一步完善城市低保制度,加強(qiáng)城市低保規(guī)范化管理。嚴(yán)格按照低保申請(qǐng)、入戶調(diào)查、民主評(píng)議等審核審批程序,完善審批機(jī)制。落實(shí)低保工作中常年公示、親屬備案等制度,接受群眾監(jiān)督,切實(shí)做到公平施保,應(yīng)保盡保,應(yīng)退盡退。二是進(jìn)一步優(yōu)化城鄉(xiāng)困難群眾臨時(shí)救助制度。發(fā)揮好臨時(shí)救助在扶貧助困中的托底功能,對(duì)于不符合低保條件無法納入低保范圍,但家庭遇到臨時(shí)性困難人員,通過臨時(shí)救助給予幫助使之脫離貧困。三是進(jìn)一步規(guī)范特困人員認(rèn)定工作,加強(qiáng)特困人員救助供養(yǎng)工作管理,推動(dòng)信息化建設(shè),提升救助服務(wù)水平。四是繼續(xù)開展城市困難群眾精準(zhǔn)幫扶工作。根據(jù)困難群眾的幫扶需求,有針對(duì)性地開展幫扶服務(wù),不斷提升困難群眾精準(zhǔn)幫扶的水平。

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民政局總結(jié)和下一步打算篇二

今年來,街道黨工委把黨建工作擺在重要位置,堅(jiān)持把提高基層黨建工作水平,服務(wù)工作大局作為重要措施來抓。

1、重視發(fā)展黨員工作。20xx年,街道已發(fā)展黨員x名,35歲以下x人,新組織x人,參加第二期發(fā)展黨員培訓(xùn)班x人,按計(jì)劃完成今年的發(fā)展黨員工作。x月,街道組織社區(qū)、經(jīng)合社書記及發(fā)展黨員工作人員進(jìn)行發(fā)展黨員工作培訓(xùn),分發(fā)《發(fā)展黨員工作手冊(cè)》,進(jìn)一步提高了社區(qū)干部對(duì)新發(fā)展黨員工作細(xì)則的了解,提高工作業(yè)務(wù)。

2、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴(yán)格按照黨組織換屆程序及時(shí)序進(jìn)度要求,認(rèn)真做好社區(qū)黨組織換屆工作,街道11個(gè)社區(qū)黨組織于7月12日全面且順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。

街道黨工委挖掘了一批基層服務(wù)品牌,并將品牌做好做大。黨建品牌包括包括:xx社區(qū)黨委創(chuàng)立的愛心就業(yè)驛站、xx社區(qū)黨委的擁軍驛站、xx社區(qū)黨委的螢火蟲閱讀公益小組等。今年以來xx社區(qū)黨委積極牽頭聯(lián)系xx有限公司等轄區(qū)企業(yè),共為xxx人次的社區(qū)失業(yè)人員提供再就業(yè)機(jī)會(huì),愛心就業(yè)驛站已成為失業(yè)人員的心靈的港灣,創(chuàng)造美好生活的加油站。

1、深入開展四個(gè)萬家活動(dòng)。活動(dòng)中,我們堅(jiān)持開門接訪、主動(dòng)下訪、定期約訪,解決好涉及群眾切身利益的問題。

2、深入開展黨代表工作室活動(dòng)。

3、深入開展在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)活動(dòng)。

四、20xx年工作思路

1、加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè),提升基層服務(wù)水平。進(jìn)一步完善《社區(qū)干部績(jī)效考核制度》,對(duì)下達(dá)的工作按完成質(zhì)量情況進(jìn)行量化考核,化解決社區(qū)干部慵懶散問題,發(fā)揮社區(qū)干部的工作積極性和主動(dòng)性,提高黨建工作效率。年終將組織做好社區(qū)主官的黨建工作述職評(píng)議工作,總結(jié)一年的黨建工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題。

2、加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo),依托活動(dòng)落實(shí)服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作指導(dǎo),推動(dòng)班子領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)上門服務(wù)群眾常態(tài)化。依托四個(gè)萬家活動(dòng)、黨代表工作室、在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng),著力解決好群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問題,解決好聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里問題。指導(dǎo)社區(qū)黨組織用好用活一老一少一普服務(wù)場(chǎng)所,使其成為富有內(nèi)容、用到實(shí)處、群眾受益的服務(wù)陣地。加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)黨組織黨建工作指導(dǎo),加大對(duì)非公企業(yè)的走訪力度,積極帶動(dòng)、培育新的優(yōu)秀非公企業(yè)黨支部,進(jìn)一步壯大我街道非公隊(duì)伍。對(duì)多年未發(fā)展黨員的非公企業(yè),街道將通過上門走訪,社區(qū)掛靠、專人指導(dǎo)的方式,加強(qiáng)對(duì)其發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)。

3、加強(qiáng)基層黨建創(chuàng)新,提升基層服務(wù)水平。本著一社區(qū)一黨建品牌的目標(biāo),指導(dǎo)每個(gè)社區(qū)結(jié)合特點(diǎn),提煉出符合社區(qū)發(fā)展的黨建品牌。黨建品牌比較突出的社區(qū),街道黨工委將繼續(xù)集思廣益提升品牌特色,將工青婦等有關(guān)活動(dòng)與黨建工作相結(jié)合,使黨建品牌富有實(shí)效,讓群眾受益。在一老一少一普服務(wù)場(chǎng)所運(yùn)用方面,街道將指導(dǎo)社區(qū)結(jié)合自己的場(chǎng)所主題,突出場(chǎng)所特點(diǎn),通過開展活動(dòng),服務(wù)轄區(qū)群眾。為縮小各社區(qū)之間的黨建工作差距,街道黨工委將組織社區(qū)間的觀摩活動(dòng),取優(yōu)補(bǔ)短,提升整體黨建水平。

民政局總結(jié)和下一步打算篇三

到辦公室工作以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,自身素質(zhì)得到提高,認(rèn)真地完成各項(xiàng)工作和任務(wù),但與老同志相比、與辦公室要求的獨(dú)擋一面相比,還有較大的差距。一是思想解放的力度還不夠大。工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng),與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點(diǎn)。工作中習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)處理問題,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性;開拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng),有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量,認(rèn)為自己工作能力弱,工作難度大,以致曾出現(xiàn)畏難情緒,過于依賴科長(zhǎng)和主任,因此,工作上沒有大的起色。

二是學(xué)習(xí)積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)習(xí)“走過場(chǎng)”,流于形式,學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng);學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”,對(duì)有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是十分全面,遇上處理具體事情,往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問題;在理論學(xué)習(xí)上搞實(shí)用主義,與工作有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn),與工作聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。由于理論功底不夠深,知識(shí)掌握不夠全面,了解大局不深不透,不能完全適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要,貫徹落實(shí)工作任務(wù)上存在走樣、偏差現(xiàn)象。

三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)。表現(xiàn)在:在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握,離辦公室要求的“一點(diǎn)不差,差一點(diǎn)不行”的要求還有一定差距,文字校對(duì)工作中,有時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)漏字現(xiàn)象,在衛(wèi)生清掃方面有時(shí)不及時(shí)、不徹底;對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極,往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì),等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決;主動(dòng)考慮工作還有欠缺,對(duì)自己的工作缺乏系統(tǒng)地考慮和研究,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

通過這次思想作風(fēng)整頓活動(dòng),我看清了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,分析了原因就行了,關(guān)鍵是今后怎樣針對(duì)自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),拿出實(shí)際行動(dòng),扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個(gè)具體問題。

一是進(jìn)一步解放思想,在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭(zhēng)創(chuàng)一流的觀念,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)和自我超越意識(shí),緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作,勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作;把創(chuàng)新意識(shí)貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思路和框架,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新、求活;針對(duì)新情況、新問題,大力開展調(diào)查研究,確保寫出一批有深度、有份量的調(diào)研成果。

二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)。今后將全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力打下堅(jiān)實(shí)的政策理論功底,拓寬個(gè)人知識(shí)領(lǐng)域。按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,確定學(xué)習(xí)中心,制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,確定學(xué)習(xí)中心議題,確保每天拿出一定的時(shí)間用于學(xué)習(xí),堅(jiān)持作讀書筆記和心得體會(huì),不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)、理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);針對(duì)自己文字駕馭能力不強(qiáng)、寫作水平需要提高的實(shí)際情況,加強(qiáng)寫作方法理論的學(xué)習(xí)研究。

三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做;始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作,重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)和每一件小事,力爭(zhēng)使每一項(xiàng)工作都不出紕漏,達(dá)到完美;進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實(shí),增強(qiáng)工作主動(dòng)性和科學(xué)性,工作想到前頭,想細(xì)想全,克服盲目性,變被動(dòng)為主動(dòng),做到“有的放矢”。

總之,我將以這次思想作風(fēng)整頓教育活動(dòng)為契機(jī),振奮精神,扎實(shí)工作,嚴(yán)格要求自己,不斷充實(shí)、提高和完善自己,爭(zhēng)取早日達(dá)到辦公室獨(dú)當(dāng)一面的要求。

民政局總結(jié)和下一步打算篇四

一、合理安排收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理

單位預(yù)算是事業(yè)單位完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)計(jì)劃的重要保證,也是單位財(cái)務(wù)工作的基本依據(jù)。因此,認(rèn)真做好我校的收支預(yù)算具有十分重要的意義。為搞好這項(xiàng)工作,根據(jù)學(xué)校的發(fā)展實(shí)際,既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況,找出影響本期預(yù)算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關(guān)政策對(duì)預(yù)算的影響,還要廣泛征求各部門的意見,并多次向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),在現(xiàn)有條件下,在國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,使預(yù)算更加切合實(shí)際,利于操作,發(fā)揮其在財(cái)務(wù)管理中的積極作用。

二、加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的管理

固定資產(chǎn)是學(xué)校開展教學(xué)業(yè)務(wù)及其它活動(dòng)的重要物質(zhì)條件,其種類繁多,規(guī)格不一。在這一管理上,很多人長(zhǎng)期不重視,存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。為加強(qiáng)這方面管理,在平時(shí)的報(bào)銷工作中,對(duì)那些該記入固定資產(chǎn)而沒辦理固定資產(chǎn)入庫手續(xù)的,督促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,并定期與校產(chǎn)科進(jìn)行核對(duì),確保帳實(shí)相符。通過清查盤點(diǎn)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施,確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。

三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,這樣財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對(duì)一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,使得學(xué)校能夠集中財(cái)力辦事業(yè)。通過認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益。

四、認(rèn)真做好年終決算工作

年終決算是一項(xiàng)比較負(fù)責(zé)和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新帳,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)表是反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,是財(cái)政部門和單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)學(xué)校預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度學(xué)校財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。所以我們財(cái)務(wù)部非常重視這項(xiàng)工作,放棄周末和元旦假期的休息時(shí)間,加班加點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。同時(shí)針對(duì)報(bào)表又撰寫出了詳盡的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,對(duì)一年來收支活動(dòng)進(jìn)行分析和研究,做出正確的評(píng)價(jià),通過分析,總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),揭示出存在的問題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供了依據(jù)。

總之,在20_年,在財(cái)務(wù)方面做了大量卓有成效的工作,新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

民政局總結(jié)和下一步打算篇五

崆峒區(qū)紅旗街小學(xué)—羅震寧

為貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)工作,按照“三個(gè)服務(wù)”的原則,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和加強(qiáng)班級(jí)管理機(jī)制,著力提高我個(gè)人的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”能力,為建設(shè)“安全,溫馨,和諧的校園氛圍”提供保障。

一、注重思想改造,著力提高認(rèn)識(shí)力。堅(jiān)持把思想建設(shè)放在首位,建立思想教育長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)持注重思想改造的輿論導(dǎo)向,真正打牢講黨性、講原則、顧大局、重實(shí)干的思想基礎(chǔ),確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。在實(shí)際工作中,充分認(rèn)識(shí)先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)和要求,密切聯(lián)系群眾,時(shí)刻關(guān)注班內(nèi)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)的了解結(jié)對(duì)子同志的思想認(rèn)識(shí)和工作態(tài)度,及時(shí)的幫助同事糾正思想,端正態(tài)度;大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),切實(shí)改進(jìn)工作方式,以“三個(gè)服務(wù)”為指導(dǎo)思想,急家長(zhǎng)之所急,想孩子之所想,著力弘揚(yáng)“兩個(gè)務(wù)必”,提升節(jié)儉意識(shí),防止鋪張浪費(fèi);大興批評(píng)和自我批評(píng)之風(fēng),虛心的聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評(píng)指導(dǎo)意見,學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,認(rèn)真的改正缺點(diǎn)。

二、注重作風(fēng)優(yōu)化,著力提升執(zhí)行力。以支部“黨員每周一小時(shí)”活動(dòng)為基礎(chǔ),切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)主題教育和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),促使自己自覺強(qiáng)化宗旨意識(shí)、公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí),帶頭講黨性、重品行、作表率,努力做到以自己的實(shí)際行動(dòng)落實(shí)職責(zé),推動(dòng)工作,促進(jìn)發(fā)展。特別要注意理論聯(lián)系實(shí)際,組織和落實(shí)好“建設(shè)優(yōu)秀基層黨組織”、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”等活動(dòng),把思想道德作為黨性分析活動(dòng)的重點(diǎn)內(nèi)容,把黨性分析作為作風(fēng)養(yǎng)成的主要途徑,把作風(fēng)養(yǎng)成作為強(qiáng)化自身建設(shè)的重要基礎(chǔ),堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,做到學(xué)用相長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)學(xué)有所成的目標(biāo)。

三、注重問題解決,著力提升落實(shí)力。時(shí)刻牢記“兩條高壓線”,一決不可忽視孩子們的安全,潔身自好,培養(yǎng)自己良好的生活作風(fēng)和精神追求,堅(jiān)決杜絕有損黨員干部形象的不良習(xí)氣。二堅(jiān)決執(zhí)行教育局下發(fā)的各項(xiàng)教育規(guī)章制度,時(shí)刻牢記服務(wù)宗旨,對(duì)于學(xué)困生要熱心幫助,多幾分愛心。對(duì)家長(zhǎng)提出的問題耐心的解答,時(shí)時(shí)刻刻設(shè)身處地為孩子們著想,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

民政局總結(jié)和下一步打算篇六

回顧20__年的工作重點(diǎn)及整體工作思路,我簡(jiǎn)單做一下總結(jié)。

第一、工作方面:

1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)向各部門報(bào)送。

完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

2、以認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)取參加張家口市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn),做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

3、對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

第二、會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)、個(gè)人修養(yǎng)方面:

1、經(jīng)過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。

4、不斷改善學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí),使自身綜合本事不斷得到提高。

第三、存在問題:

1、理論水平不高,當(dāng)前社會(huì)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏,影響來工作水平的提高。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

3、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費(fèi)力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步到達(dá)事半功倍的的效果。

第四、下年計(jì)劃:

1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié),提出自我的意見和提議,為領(lǐng)導(dǎo)決策供給準(zhǔn)確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。

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