方案在解決問題、實現(xiàn)目標、提高組織協(xié)調性和執(zhí)行力以及提高決策的科學性和可行性等方面都發(fā)揮著重要的作用。方案的制定需要考慮各種因素，包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等，以確保方案的可行性和成功實施。以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
考試疫情防控方案及應急預案簡單版篇一
為切實加強危險化學品安全監(jiān)管，抓早、抓細、抓實全市化工和危險化學品生產企業(yè)節(jié)后復工復產工作，有效預防生產安全事故發(fā)生。根據(jù)《成都市安全生產監(jiān)督管理局關于進一步加強近期危險化學品煙花爆竹安全監(jiān)管的通知》（成安監(jiān)函〔20xx〕27號）要求，特制定本工作方案。
全市春節(jié)期間停產，節(jié)后復工復產的化工和危險化學品生產企業(yè)。
（一）企業(yè)復工復產前是否對生產設備、安全設施、各種儀表、管道、閥門、危險品儲存裝置和原料產品庫房等進行一次全面安全隱患排查，特別是對高危操作崗位、動火作業(yè)場所和高溫高壓區(qū)域、易燃易爆和有毒有害氣體容易集聚的空間等進行重點檢查。對查出的隱患是否按照隱患整改“五落實”要求，實行閉環(huán)管理。
（二）是否制定并嚴格執(zhí)行開車方案和安全操作規(guī)程，落實裝置、設備開工時突發(fā)情況下的各項安全防范和應急處置措施，開車方案是否由企業(yè)主要負責人批準后實施。是否存在強行開車和設備設施帶病運行行為。
（三）復工復產前，企業(yè)是否逐級分解、層層組織簽訂安全生產責任書，做到以崗定責、按責履職。是否組織全體人員特別是新進員工和換崗員工進行一次安全生產教育培訓，使員工掌握危險化學品安全生產法律法規(guī)、復工安全措施、本崗位操作要點、操作規(guī)程、危險因素和控制措施，掌握異常工況識別判定、應急處置等技能與方法，員工經培訓考核合格后方可重新上崗作業(yè)。
（四）加強開工時的現(xiàn)場安全管理，企業(yè)相關負責人和技術人員是否在開工時跟班、帶班，隨時注意并掌握工藝變化和設備運行情況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理，嚴肅治理從業(yè)人員“三違”行為。
（五）動火、進入受限空間、檢維修等危險作業(yè)審批及作業(yè)票證制度執(zhí)行情況。
（六）全面開展危險化學品罐區(qū)專項整治，企業(yè)是否對照化工和危險化學品生產經營單位重大生產安全事故隱患判定標準20條、《彭州市安全生產監(jiān)督管理局關于加強危險化學品罐區(qū)安全管理的通知》（彭安監(jiān)〔20xx〕3號）要求，全面開展自查自糾，及時整改安全隱患。
節(jié)后復工復產是危險化學品安全監(jiān)管工作中的重要時段，也是預防生產安全事故關鍵環(huán)節(jié)，相關科（室）隊要高度重視化工和危險化學品生產企業(yè)節(jié)后復工復產過程的安全管控，在企業(yè)開展自查自驗的基礎上，認真對照本方案，按照“先安全、再復工，不安全、不復產”的要求嚴格把關，對安全隱患排查不徹底，安全隱患整改不到位的企業(yè)，要采取嚴格措施，督促企業(yè)加快整改進度，提高安全保障水平，切實做好企業(yè)復工復產工作。對達不到復工復產要求的企業(yè)，要加強監(jiān)管，確保安全。
考試疫情防控方案及應急預案簡單版篇二
建立復工復產報告制度。疫情防控期間，企業(yè)要制定復工復產工作方案，主要包括復工復產時間、返崗人員數(shù)量和來源、生產計劃、原料采購和產品銷售地、物流運輸，以及疫情防控措施等內容，報當?shù)乜h級疫情防控應急指揮部辦公室備案。
健全企業(yè)疫情防控工作體系。復工復產企業(yè)要建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制，明確目標任務，細化具體措施，落實人員責任，建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬，形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責任體系。
嚴格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊”，實行健康狀況“一人一檔”管理，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息，全面排查是否接觸外省及重點疫區(qū)人員等情況。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工，嚴格執(zhí)行隔離觀察措施，待確認健康后方可返崗。要釆取錯峰返崗措施，非關鍵崗位人員可延后返崗。
做好防護物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要，為職工配備口罩等防護物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設置留觀室，做好突發(fā)情況應對準備。
全面開展企業(yè)消毒。企業(yè)復工復產前，要對企業(yè)內生產、生活、辦公區(qū)域進行全面環(huán)境衛(wèi)生清理，特別是對人員密集場所、重點設施設備等要進行徹底消殺，保持良好通風，防止病毒傳播蔓延，確保不留死角、不漏盲區(qū)。
實行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進出通道，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無關入員進入企業(yè)。要減少一般商務洽談、人員來訪等活動，積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務交流。
嚴密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度，在生產區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點位設置檢測點，嚴格職工體溫檢測，對體溫異常的職工及時采取留觀措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具，企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。
加強環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對相關場所每天至少消毒一次，重點區(qū)域增加消毒頻次；加強公共區(qū)域通風換氣，保持空氣流通；加強就餐衛(wèi)生管理，保證食材安全、餐具衛(wèi)生，采取提供盒飯、分時段供餐、分散就餐等方式，減少人員聚集。
落實崗位防疫措施。嚴格落實個人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議，取消所有聚會，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
強化物流車輛管理。外來貨運車輛進入企業(yè)前，要進行登記并消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫，減少與企業(yè)人員的直接接觸，貨物送達后盡快駛離企業(yè)。對運輸物資視情進行消毒處理。加強駕乘人員管理，保持車輛內外清潔，及時對駕駛室等接觸部位進行消殺。
妥善做好突發(fā)疫情應急處置。企業(yè)要制定應急處置預案，建立統(tǒng)一指揮、快速響應機制，落實應急值守、情況報告、物資調配、力量調動等措施。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工，立即送醫(yī)療機構就診治療。
落實職工個人防護責任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書，遵守相關防疫規(guī)定，如實報告?zhèn)€人情況，主動接受健康檢測，自覺配合做好消毒、治療、調查和隔離等應急處置措施。要通過多種形式加強疫情防控知識宣傳教育，提高職工自我防護意識和能力。
考試疫情防控方案及應急預案簡單版篇三
成立孝感市教育局復學返校準備及新冠肺炎疫情防控工作領導小組，負責組織領導與協(xié)調工作。
組 長：張忠勝
副組長：胡勝啟、王建軍、殷世德、朱西明、張曉琴、伍紅斌、王小平
成 員：局機關各科室、直屬二級單位負責人
領導小組下設五個工作專班：綜合協(xié)調組、疫情防控指導組、教學指導組、安全保障組、督導檢查組。
根據(jù)市防控指揮部要求，各地相應成立復學返校及疫情防控工作領導小組，負責各自疫情防控綜合協(xié)調、疫情突發(fā)事件處置及疫情信息收集、報送等工作。堅持“一地一校一案”、“一地一校一策”，分別制定切實可行的復學返校及疫情防控工作方案和應急預案，并報市教育局備案。各學校（培訓機構） 復學返校及疫情防控工作方案和應急預案按屬地原則，報教育主管部門審查備案。
五個工作專班組成名單和工作職責如下：
（一）綜合協(xié)調組
責任領導：王建軍
責任科室（單位）：辦公室
主要職責：負責工作領導小組日常事務統(tǒng)籌協(xié)調，負責復學返校及疫情突發(fā)事件處置、疫情信息報送，輿情信息防控、新聞宣傳等。
（二）疫情防控指導組
責任領導：王小平
責任科室（單位）：中小學體育衛(wèi)生工作站、學校安全與后勤管理科
主要職責：負責統(tǒng)籌指導全市各級各類學校疫情防控有關工作，每天收集、分析、歸納和整理疫情信息，做好疫情研判。指導學校醫(yī)務室（留觀室）建設、防控物資儲備、校園衛(wèi)生消毒、晨午檢管理等工作。建立師生健康檔案。
（三）教學指導組
責任領導：朱西明、張曉琴
主要職責：負責指導學校繼續(xù)做好線上教學工作，加強學生居家學習指導。指導學?？茖W謀劃復學后教育教學相關準備工作，加強日?；顒庸芾?。
（四）安全保障組
責任領導：王建軍、殷世德
責任科室（單位）：學校安全與后勤管理科、規(guī)劃財務科
主要職責：負責統(tǒng)籌指導學校安全管理、校園及周邊環(huán)境綜合整治等工作。負責指導學校人臉識別門禁和紅外線測溫一體機檢測裝備安裝。
（五）督導檢查組
責任領導：胡勝啟、伍紅斌
責任科室（單位）：干部人事科、機關黨委、教育督導辦公室
主要職責：督促各地各校切實落實復學返校及疫情防控措施。對各地各校教職員工返校到崗、學校疫情防控、教育教學、安全保障等工作情況進行督導檢查。
各學校要堅持全市“一盤棋”統(tǒng)籌考慮，根據(jù)疫情防控情況，按照省、市指揮部和上級教育部門要求，做到疫情沒有得到基本控制前不開學，學?；痉揽貤l件不具備不開學，師生和校園公共衛(wèi)生安全得不到切實保障不開學。
（一）全面做好復學前各項準備工作
1.加強征用學校消毒。各地要迅速與當?shù)匦l(wèi)健、疾控等部門聯(lián)系，安排專門消毒公司、專業(yè)消殺人員，對征用學校的教室、辦公室、門衛(wèi)室、圖書室、師生宿舍、食堂、運動場、廁所、下水道、化糞池等重點區(qū)域和場所環(huán)境衛(wèi)生進行全覆蓋、無死角、高質量的終末消毒，清空各類垃圾。邀請專業(yè)檢測機構對校園進行環(huán)境衛(wèi)生檢測，并向社會公示，接受社會監(jiān)督，確保所有場所環(huán)境衛(wèi)生安全。
2.安排抽調教師返校。按照省指揮部“不調配學校師生員工到校外參與疫情防控工作”、市指揮部“迅速退回所有抽調教師”的要求，自即日起，各地各校要迅速安排參加疫情防控（含下沉基層、社區(qū)工作、參與流調、96120接線、志愿者等）的教職員工返校，做好復學準備有關工作。參與防控工作的教職員工必須持湖北健康碼“綠碼”或現(xiàn)居住地社區(qū)（村）出具的個人健康證明方能返校。
3.建立健康信息檔案。推廣使用湖北健康碼，覆蓋到全體師生員工。全覆蓋掌握每位師生員工身體狀況，全面建立師生員工（包括教職工、學生和臨時用工人員）復學返校前“一人一表”健康檔案，內容包括基礎信息、每日健康監(jiān)測數(shù)據(jù)，疫情相關個人特殊情況等項目，健康檔案數(shù)據(jù)要動態(tài)更新，要有專人負責收集、保管。對無法提供健康證明的人員延遲返校返崗。對境外師生員工返校嚴格管控，不符合疫情防控健康管理規(guī)定的不得返校。
4.加強防控資源配備。各級各類學校至少配備14天的消毒液、洗手液、醫(yī)用酒精、口罩、手套等防控物資。市屬學校由市教育局協(xié)調解決，各縣（市、區(qū)）學校防控物資儲備由屬地防控指揮部保障到位。加快人臉識別門禁和紅外線測溫一體機檢測裝備安裝，確保今年春季復學前安裝到位。同時配備一定數(shù)量體溫檢測槍和水銀體溫計，以滿足開學體溫監(jiān)測的不同需要。各校要加強室內場所通風設施配置，加強流動水洗手設施配備。按要求設置符合衛(wèi)生條件的衛(wèi)生（保健）室，配備衛(wèi)生專業(yè)技術人員或專兼職保健教師，配備相應衛(wèi)生器械，設置用于臨時處置有癥狀學生的隔離留觀室。
5.開展校園衛(wèi)生消毒。各地各校要按照《新冠肺炎防控技術方案》標準，大力開展愛國衛(wèi)生運動，建立清潔、消殺、監(jiān)督、整改聯(lián)動機制，規(guī)范校園保潔清單和工作流程，對重點區(qū)域、重點場所開展消毒處理，徹底清除各類病媒生物孳生環(huán)境，做到通風換氣、全面消毒，營造一個衛(wèi)生、整潔、健康、文明的校園環(huán)境。
6.統(tǒng)籌謀劃教育教學未復學前，各地各校要繼續(xù)做好線上教學工作。要進一步加強學生居家學習指導，合理安排作息時間，引導學生加強體育鍛煉。要注重將防疫知識、心理健康教育等融入線上學習。要結合線上教學開展情況，統(tǒng)籌考慮教師到崗人數(shù)、教學內容和教學進度，科學調整教學計劃，督促教師備課，提前調整好教學進度。各校要強化班主任對學生的宣傳教育、信息摸排、思想輔導、心理疏導、情況上報等職責，督促家長履行好監(jiān)護人責任。
（二）切實強化復學后疫情防控工作
1.大力開展健康教育。正式上課第一天，各學校要通過視頻播放、廣播宣傳等方式，上好健康教育《開學第一課》，對全校師生開展思想動員，進一步明確學校疫情防控措施和管理要求。充分利用宣傳櫥窗、電子顯示屏等多種途徑、多種形式，開展公共安全知識宣傳教育，向師生員工宣傳疫情防控政策和個人防護常識，掌握正確佩戴口罩、清潔消毒、日常防護等知識，提高師生員工、家長防護意識，主動做好自我防護，養(yǎng)成勤洗手、戴口罩、不隨地吐痰等良好個人日常衛(wèi)生習慣，出現(xiàn)身體健康狀況異常及時向學校報告。
2.加強校園安全管理。各地各校要按照“內防擴散、外防輸出”的防控工作要求，一律實行全封閉管理，全面落實“三個100%”，在保證校園消防、疏散等安全的前提下，盡可能減少校園出入口，校外人員無必須不進校園，學校師生員工無必須不出校園。確因疫情防控工作需要進入校園的，要嚴格履行報告制度，做好信息登記、健康碼查看和體溫檢測，并控制時間、范圍、地點和接觸人員，嚴防輸入擴散情況發(fā)生。要完善校園安全風險防控機制，全面排查校園及周邊各類安全隱患，建立整改清單，堅持立行立改，邊查邊改，嚴格實行銷號管理，確保校園安全管理到位。
3.嚴格落實晨午檢制度。嚴格實施“晨午檢”、巡檢和醫(yī)學跟蹤觀察制度，在派駐學校衛(wèi)生保健人員的指導和幫助下，按規(guī)定的時間、規(guī)定的流程（看、問、查），定人、定時、定位開展“晨午檢”，不得流于形式。建立“晨午檢”工作日志，做好書面記錄便于備查。實行“日報告”、“零報告”制度。加強因病缺勤管理，對因病缺勤學生和教職員工及時追訪和上報。如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱或疑似癥狀人員，立即采取臨時隔離措施，同時報告各地教育部門和所在社區(qū)，或撥打發(fā)熱求助電話96120。確定有疑似或確診為新型冠狀病毒感染者，現(xiàn)場要立即啟動應急預案，采取有效措施進行隔離、診斷和入院治療。
4.強化環(huán)境衛(wèi)生管理。各學校要加強對教室、辦公室等人員密集區(qū)域通風清潔，每日早、中、晚非上課時間通風3次，每次至少30分鐘。疫情期間，教室、宿舍及辦公場所不得使用空調。教室、辦公室、宿舍、食堂、衛(wèi)生間、車輛、教育輔助設備、電梯、桌椅、地面等應由專人進行每日2次消毒。廢棄口罩、手套等廢棄物必須設置專用垃圾桶進行收集、消毒和處理。垃圾日產日清，及時清運，不留衛(wèi)生死角，保持干凈、整潔的校園環(huán)境。
5.規(guī)范日常教學秩序。師生員工辦公及開展教學活動必須佩戴口罩，落實個人防護和手衛(wèi)生措施。上課時，學生盡量保持一定間距。疫情期間，改進工作方式，各學校一律不舉辦與教學無關的聚集性活動，暫停各類線下的學生集會、文體賽事、校外教研和教師外出學習交流、教職工大會等，倡導以視頻、廣播等形式開展。鼓勵教職員工和學生積極參加體育鍛煉，保證正常作息，開足體育課程，落實每天一小時鍛煉時間，以身體素質練習為主，運動量適中，做好自我防護措施，大課間活動分散進行。師生員工在疫情期間應避免到人群聚集場所尤其是空氣流動性差的場所活動。
6.加大食宿防控力度。各地各校要做好食堂及社會配餐人員健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱或疑似癥狀者要立即停止工作并上報。鼓勵師生回家吃飯，在食堂用餐要減少聚集，推行錯時制、盒飯制分散用餐，提倡自帶餐具。排隊及進餐時人員間距保持1米以上，進餐時避免面對面，或中間設置隔離設施，不得互相交談。每餐前后必須對操作間、餐廳、餐桌椅消毒，加強后廚衛(wèi)生監(jiān)管，食堂進貨嚴格落實索證索票，不得使用來源不明的家禽家畜。餐廚廢棄物應分類管理、按規(guī)定處置，做到日產日清。要切實加強宿舍安全管理，嚴格落實就寢考勤制度和封閉管理制度，安排專人24小時值班值守。要降低宿舍人員密度，多途徑（回家居住、借住、租住等）減少住校人員數(shù)量。嚴格落實清潔消殺和衛(wèi)生管理，保持室內勤通風，每日勤開窗。
7.加強上下學管理。各學校要實行錯時上下學，中小學家長接送時要做好個人防護，避免聚集。校車接送學生時，駕駛員及隨車教師要做好自身防護，對所有上車人員實行體溫監(jiān)測和戴口罩檢查。乘車時人員要保持間距，加強通風。校車運送完每批次師生后，必須按規(guī)范消毒后方能繼續(xù)使用。
8.關心關愛康復師生。各地各校要建立新冠肺炎患病師生專門檔案，切實關心他們的身心健康，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告和處置。充分發(fā)揮教育系統(tǒng)學科和人才優(yōu)勢，做好師生心理輔導，紓解情緒、減少焦慮，對康復師生提供心理危機干預和疫情應對心理援助。視康復教師身體健康狀況對其工作進行適當調整，組織其定期體檢復查，密切關注健康狀況。對康復學生缺課及時安排補課，消除學生及家長緊張情緒。
1.履行防控職責。各地各校要進一步充分認識當前疫情防控形勢的嚴峻性，深刻認識到做好疫情防控工作的重要性和緊迫性，切實履行學校疫情防控工作責任。嚴格落實領導帶班24小時值班值守，及時上傳下達有關要求，確保信息準確性和嚴肅性。及時關注國家、省、市疫情防控指揮部的工作部署和要求，堅持嚴格遵守，端正嚴謹態(tài)度，堅定必勝信心，積極做好復學返校及疫情防控工作。
2.強化督查指導。市教育局疫情防控工作領導小組成員將按照職責分工，到聯(lián)系縣（市、區(qū)）、學校督促檢查復學返校準備及疫情防控相關工作，督促各地各校認真落實各級防控指揮部的要求，確保復學返校、校園疫情防控、學校安全等工作萬無一失。如因工作疏忽、懈怠造成不良影響的，將依法依紀追究責任。對不敢擔當、作風漂浮、落實不力，甚至弄虛作假、失職瀆職的行為，將依法依紀依規(guī)嚴肅追責問責。
3.加強輿論引導。教育引導廣大師生員工嚴守紀律，主動通過政府官方渠道了解疫情動態(tài)和防治知識，并認真落實有關防控措施要求，做到防控工作人人參與，層層負責，對防疫工作“不造謠、不信謠、不傳謠”，不在媒體及社交平臺上傳播不實信息。切實強化戰(zhàn)“疫”時期育人工作，通過主題班隊會、征文、手抄報、經典誦讀等多種形式，謳歌新時代“逆行者”，弘揚新時代正能量，形成教育系統(tǒng)上下同心、齊力戰(zhàn)“疫”的濃厚氛圍。
考試疫情防控方案及應急預案簡單版篇四
(一)開展多種形式的健康宣教，普及呼吸道傳染病的防控知識，教育學生打噴嚏時要主動掩住口鼻，及時洗手，提高防病意識。
(二)搞好學校各類場所環(huán)境衛(wèi)生，加強通風，保持空氣流通。
(三)公共上課場所(如音樂室、舞蹈室、電腦室)要求一批學生進去消毒一次。
(四)減少不必要的校內各種大型師生集會和大型會議等活動。
(五)開展手部衛(wèi)生教育，各類場所應配備洗手龍頭及洗手液。
(六)若有老師或學生出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀，應戴口罩并及時就醫(yī)，避免帶病上課。
(七)學校校醫(yī)室要儲備一定數(shù)量的醫(yī)用口罩、一次性手套、洗手液和感冒藥品。要有專人落實晨午檢制度、因病缺課登記追蹤制度。
(八)建立健全校內有關部門和人員、學校與家長、學校與當?shù)蒯t(yī)療機構及教育行政部門的聯(lián)系機制，完善信息收集報送渠道，保證信息暢通。
(九)提前掌握學生假期有無到過疫區(qū)，如到過疫區(qū)，還沒返程的，請其推遲返回時間。如已返回的，請其到隔離留驗場所隔離自離開疫區(qū)14天。
1.疑似患者應立即戴上口罩就醫(yī)。
2.及時報告當?shù)丶膊☆A防控制機構和教育行政部門。
3.若被診斷為患者，其密切接觸者應接受14天隔離醫(yī)學觀察。
4.啟動以班級為單位的晨午檢制度。
5.學校由專人負責離校學生的家訪聯(lián)系，了解其每日健康狀況。
6.根據(jù)疾病預防控制機構的要求實行日報和零報告制度，掌握每日現(xiàn)癥學生增減情況。
7.配合有關部門做好疫情的處理等工作。
8.學校要在控制機構的指導下，對教室、寢室及公共教室如電腦、視聽、圖書館等的消毒與通風。
(一)表面：可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/l?500mg/l)擦拭，作用30min,再用清水擦凈。
(二)地面：可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/l?500mg/l)用拖布濕式拖拭，作用30min,再用清水洗凈。
(一)有效氯濃度500mg/l的含氯消毒劑配制方法：
3.含氯泡騰片(有效氯含量480mg/片-580mg/片)：1片溶于1升水。
(二)75%乙醇消毒液：直接使用。
(三)其他消毒劑按產品標簽標識以殺滅腸道致病菌的濃度進行配制和使用。
(一)含氯消毒劑有皮膚黏膜刺激性，配置和使用時建議佩戴口罩和手套，兒童請勿觸碰。
(二)乙醇消毒液使用應遠離火源。
考試疫情防控方案及應急預案簡單版篇五
一、指導思想
堅決用黨中央和省、市、集團總部決策部署統(tǒng)一思想和行動，深入學習貫徹習主席關于疫情防控救治一系列重要指示，充分認清這次疫情是事關全局的重大公共安全問題，認清疫情加快蔓延的嚴重形勢，切實把思想認識統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，全面動員、全面部署、全面加強工作，増強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，加強思想政治工作，嚴格紀律規(guī)矩，強化責任擔當，推動防控工作落細落實，堅定必勝信心，團結一致、眾志成城，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
二、成立防控新型冠狀病毒疫情組織機構
（一）防控新型冠狀病毒疫情工作組組成
組
長：xx
副組長：xx
組
員：xxx
xxx
xxx
xxx
xxx
（二）建立新冠病毒疫情防控信息報告制度
公司實施疫情防控信息二級報告機制，一是各部門領導為組長的疫情防控小組，明確一名主要聯(lián)絡員，每日上午9時、下午4時向公司報告疫情防控相關信息，特殊緊急情況隨時報告；二是分別設置一名與集團、政府的疫情信息聯(lián)絡員（xxx，xxx）。
三、工作內容
（一）充分做好復工前各項準備工作
1.根據(jù)地方政府和工廠要求，公司擬于2月x日復工，復工后實行工作日5小時兩班倒和彈性相結合工作制。兩班倒工作制：上午班8:00-13:00；下午班13：00-18:00；結合工作性質部分崗位人員可實行在家辦公彈性工作制。綜合部組織做好考勤統(tǒng)籌并制定公司領導跟班計劃，各部門負責人做好跟班安排。
責任部門：各部門
完成時間：2月x日
2.復工前，各部門應認真做好組織保障、防控處置、信息報送工作。對來自或去過以及接觸疫情重點地區(qū)的人員一律嚴格落實醫(yī)學觀察、隔離措施，不漏一人。同時，不得安排有感冒或發(fā)熱癥狀人員上班。在防控期間，公司原則上不得新聘人員，確實需要的，應嚴格查實人員來向、接觸史及身體檢查等全部情況。新聘人員須報經公司審批方可使用。
責任部門：各部門、各項目部
完成時間：2月x日
3.準備好個體防護用品。綜合部負責準備工作期間所需的醫(yī)用口罩等個體防護用品。
責任部門：綜合部
完成時間：2月x日
4.做好排班計劃。各部門根據(jù)月度計劃，梳理在手工作任務，并根據(jù)人員情況做好排班計劃。同時生產計劃部制定生產組織形式改進措施，綜合部研究符合疫情控制、時效及保密要求的會議管理模式，如視頻在線會議、微信群會議等。
責任部門：各部門、各項目部
完成時間：2月x日
5.建立24小時值班制度。在公司、各項目部建立24小時值班制度，公司領導和各部門負責人、項目經理及其他相關人員按天做好值班計劃，及時處置相關情況。
責任部門：綜合部
完成時間：2月x日
6.制定公共區(qū)域消毒預案。根據(jù)疫情發(fā)展形勢要求，按要求制定公共區(qū)域消毒預案以及消毒物資準備工作。
責任部門：綜合部
完成時間：2月x日
7.建立員工定時消毒、記錄體溫制度。在各工作場所配備體溫計、配消毒水及免洗手消毒液，各部門、各項目部建立員工定時消毒、記錄體溫制度。
責任部門：各部門、各項目部
完成時間：2月8日
8.調整節(jié)后收心會組織形式。對節(jié)后復工收心會組織形式進行調整，原則上以班組為單位開展。
責任部門：各部門、各項目部
完成時間：2月x日
9.組建志愿者隊伍。綜合部根據(jù)防控工作需要，組建志愿者隊伍，在防護物品發(fā)放、體溫測量、消毒等方面提供服務。
責任部門：綜合部、各部門、各項目部
完成時間：2月x日
（二）加強復工后管理工作
1.各部門一律取消公司內外、部門之間各類新春串門拜年走訪，不組織任何形式的迎春和開門紅活動。綜合保障部做好督查。
責任部門：綜合部、各部門、各項目部
完成時間：防控期間
2.進入公司實施體溫檢測制度。所有人員進入公司前，必須通過門口設置體溫檢測點的檢測，體溫無異常方可進入，如有異常，經綜合部并逐級上報，協(xié)調相關醫(yī)院檢測確認后撥打120電話。
責任部門：綜合保障部、各部門、各項業(yè)部
完成時間：防控期間
3.全程佩戴防護口罩。在公共場所（含工作場所）所有人員須全程佩戴防護口罩，切實做好防護工作。
責任部門：各部門
完成時間：防控期間
4.開展定時消毒、記錄體溫工作。工作前、轉換工作場所、工作后，雙手須先使用消毒水或免洗手消毒液進行消毒，后測量體溫，并建立員工定時消毒、記錄體溫臺賬。保持室內通風，配置洗手液、消毒液等衛(wèi)生用品。
責任部門：各部門
完成時間：防控期間
5.做好日常監(jiān)督檢查和指導。綜合部牽頭組建公司級監(jiān)督檢查小組，監(jiān)督檢查指導各部門、項目部開展防控工作，技術中心指導員工對廢棄的口罩等個人防護用品按照醫(yī)學要求進行規(guī)范處理。
責任部門：公司級監(jiān)督檢查小組、技術中心
完成時間：防控期間
（三）加強人員管理工作
1.加強對接觸武漢及周邊地區(qū)人員的員工管理，由綜合部統(tǒng)籌管理，建立節(jié)日期間接觸武漢及其周邊地區(qū)人員臺賬（附件1），每天更新，具體要求如下。
（1）2020年1月9日后，從武漢來x、去過武漢以及家有自武漢來xx的人員（含公司員工、外包勞務人員等），應當主動與所在部門報告，并在轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構或村衛(wèi)生室進行體溫檢測，有條件的也可自行進行體溫檢測。未發(fā)熱的，應當按照要求居家醫(yī)學觀察不少于14天；有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，在做好防護后立即到轄區(qū)內二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診，聯(lián)系方式見附件2。
（2）在疫情傳播期間應避免去人群密集場所，若近14天內有與武漢來xx人員密切接觸，且有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，在做好防護措施后立即到轄區(qū)內二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診。
（3）各部門已返武漢以及武漢周邊地區(qū)的人員，部門負責人應逐人落實回程信息，要求員工按照當?shù)卣咭髨?zhí)行，相關情況同步報告本部門。
（4）公司其他員工如有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，應及時通報所在部門，立即到轄區(qū)內二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診，并隔離14天，暫不上班。
2.根據(jù)xx省人社部門對疫情防控期間勞動關系要求，制定疫情防控期間員工薪酬待遇管理要求。因疫情影響不能按期上班的，節(jié)后首勤獎正常發(fā)放，同時，薪酬發(fā)放按人社部門要求執(zhí)行。
責任部門：綜合部
完成時間：防控期間
3.加強外來人員管理。原則上不允許外來人員來司交流，特殊情況因工作必須來司的，由接待部門將人員信息（包括人員基本信息、行程信息、在司時間等）上報至綜合部，待公司研究后確定，各接待部門對信息準確性負責。經批準可來司人員，由接待人員接到綜合部進行體溫檢測。物流運輸?shù)认嚓P人員按“誰主管誰負責”的要求予以監(jiān)管。非必須緊急事項，盡可協(xié)調延期來司。防控期間，對外來人員一般不接待就餐，不安排到員工食堂就餐。
責任部門：綜合部
完成時間：防控期間
4.從嚴出差管理。防控期間，不得赴湖北方向尤其疫情嚴重區(qū)域出差，其他地方出差的需報主管廠領導、公司領導和綜合部，做好防護措施。
責任部門：各部門、各項目部
完成時間：防控期間
三、相關要求
（一）加強教育引導。各部門、各項目部應加強員工科普教育，組織本部門員工認真學習防控知識、防控方法、防控要求，對新冠疫情防控工作要理性看待、堅定信心，同時，要嚴肅對待，樹立“寧可防范嚴一點，也不能心存僥幸”的意識。
（二）強化法規(guī)意識。各部門、各項目部應教育員工樹立法規(guī)意識，守規(guī)守法，不信謠不傳謠，積極配合地方政府做好疫情防控工作，不瞞報個人及家人身體健康信息、不逃離管控區(qū)域、不擅自接收采訪、不擅自發(fā)布內部信息、造謠傳謠等違法違規(guī)行為嚴肅處理。
（三）加強信息報告。各部門應及時關注人員情況，將防控要求迅速通知到本部門每位員工，員工如有相關情況，應主動按程序報告，在司期間，先向公司報告，不在公司期間，向地方社區(qū)報告同時報告公司。公司設立舉報電話，歡迎員工對發(fā)熱等可疑人員舉報，電話xxxxx。根據(jù)疫情防控形勢要求變化，本方案未涉及或涉及不全的，以上級和公司工作組發(fā)布最新指令為準。
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