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雪災(zāi)補(bǔ)貼實施方案篇一
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(一) 補(bǔ)貼內(nèi)容
2021年度計劃建設(shè)的5g基站及其配套建設(shè)。主要包括第一批5g基站建設(shè)任務(wù)、四季度增補(bǔ)5g基站建設(shè)任務(wù)、城區(qū)激勵性5g基站建設(shè)計劃、“5g醫(yī)療項目”中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院5g基站建設(shè)任務(wù),以及相應(yīng)的鐵塔、機(jī)房、電源等基站基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)。
(二)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
1、第一批5g建設(shè)任務(wù)、四季度增補(bǔ)建設(shè)任務(wù)和5g基站建設(shè)激勵計劃中的5g基站,按1萬元/個進(jìn)行補(bǔ)貼,相應(yīng)的基站配套建設(shè)按0.3萬元/個進(jìn)行補(bǔ)貼。
2、5g醫(yī)療項目中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、農(nóng)場醫(yī)院、門診部和衛(wèi)生院分院等)5g基站,按2萬元/個進(jìn)行補(bǔ)貼,相應(yīng)的基站配套建設(shè)按0.6萬元/個進(jìn)行補(bǔ)貼。
(二) 縣各運(yùn)營商(電信、移動)和縣鐵塔公司5g建設(shè)項目驗收結(jié)果
(四)第三方驗收機(jī)構(gòu)3.8萬元驗收費從剩余專項補(bǔ)貼資金23.8萬元中撥付。
我局將核查驗收結(jié)果及補(bǔ)貼方案(包括具體補(bǔ)貼額度)提交縣政府常務(wù)會審定,通過并公示后即予發(fā)放。
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雪災(zāi)補(bǔ)貼實施方案篇二
放心早餐示范工程是微利性、公益性事業(yè),既為市民提供安全衛(wèi)生的早餐,又能夠有效擴(kuò)大就業(yè)的民生工程。銅官山區(qū)政府、市各有關(guān)部門要在政策、資金上給予必要的扶持。
主食加工配送中心按實際投資發(fā)生額10%給予補(bǔ)助,最高補(bǔ)貼不超過80萬元。
每個早餐示范店給予4萬元的補(bǔ)助,資金主要用于統(tǒng)一制做示范店標(biāo)識牌、門楣、燈識,粉刷內(nèi)墻,整理天花板以及添加和更換必要的廚衛(wèi)設(shè)施。
補(bǔ)助資金按市、區(qū)(企業(yè)注冊地)財政各承擔(dān)50%。
(二)統(tǒng)一納入城市建設(shè)和改造規(guī)劃。要把早餐店建設(shè)作為完善城市功能、加強(qiáng)社區(qū)商業(yè)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,納入城市建設(shè)和小區(qū)改造,整體推進(jìn),認(rèn)真實施。對納入城市建設(shè)和小區(qū)改造規(guī)劃的早餐店,要做到同設(shè)計、同竣工、同驗收、同使用;對城區(qū)現(xiàn)有存量營業(yè)用房難以滿足早餐經(jīng)營需要的,要按照統(tǒng)籌規(guī)劃的要求,適當(dāng)增加早餐經(jīng)營門店,優(yōu)化早餐店布局,方便市民生活。
(三)簡化手續(xù),提高辦事效率。規(guī)劃、行政執(zhí)法、食品藥品監(jiān)督、工商等部門對早餐示范店月設(shè)置申請,要簡化手續(xù),集中驗收,統(tǒng)一發(fā)證。連鎖企業(yè)可以統(tǒng)一向有關(guān)行政許可部門申辦相關(guān)手續(xù)。有關(guān)行政許可部門要按照國家、盛市要求,盡快給予辦理。
(四)招用失業(yè)人員享受就業(yè)扶持政策。招用持有(就業(yè)失業(yè)登記證)或(再就業(yè)優(yōu)惠證)人員的,按有關(guān)規(guī)定享受就業(yè)優(yōu)惠政策。招用零就業(yè)家庭成員的,享受社會保險補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。
(五)減免相關(guān)費用。對早餐示范店,除法律、法規(guī)明確要求征收的外,其余一律免收。
(六)實行總部統(tǒng)一納稅。對特色早餐示范連鎖企業(yè)和對達(dá)標(biāo)的早餐連鎖企業(yè),要打破地區(qū)封鎖和壟斷,實行總部統(tǒng)一納稅。
雪災(zāi)補(bǔ)貼實施方案篇三
規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的指導(dǎo)思想是:根據(jù)中央和省、xx市改革公務(wù)員工資制度和規(guī)范公務(wù)員收入分配秩序的總體要求,結(jié)合我市實際情況,通過清理規(guī)范,消除市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)之間不合理的津貼補(bǔ)貼水平差距,實現(xiàn)公務(wù)員津貼補(bǔ)貼項目、標(biāo)準(zhǔn)、資金來源和發(fā)放辦法的統(tǒng)一。
規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的原則是:
(一)嚴(yán)格執(zhí)行中央和省、xx市有關(guān)政策規(guī)定,該取消的取消,該歸并的歸并,該保留的保留;需要報上級審批的按規(guī)定程序報批。
(二)按照省、xx市統(tǒng)一部署,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)規(guī)范工作,從制度上規(guī)范公務(wù)員收入分配秩序,保持公務(wù)員隊伍穩(wěn)定。
(三)對市直不同部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)之間的津貼補(bǔ)貼水平差距,采取行政手段消除,實現(xiàn)市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)公務(wù)員津貼補(bǔ)貼項目、標(biāo)準(zhǔn)、資金來源和發(fā)放辦法的統(tǒng)一。
(四)加強(qiáng)津貼補(bǔ)貼管理和財政財務(wù)管理,加大監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)肅查處自行發(fā)放津貼補(bǔ)貼的行為。
實施規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的范圍為市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)以及經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國公務(wù)員法》管理的單位。
(一)暫時保留改革性補(bǔ)貼項目。改革性補(bǔ)貼經(jīng)費由原渠道解決,發(fā)放范圍仍按原規(guī)定執(zhí)行。
(二)統(tǒng)一歸并其他津貼補(bǔ)貼項目。在職人員的津貼補(bǔ)貼項目,統(tǒng)一歸并為“生活補(bǔ)貼”和“工作津貼”兩類,不再細(xì)分具體細(xì)目;離休人員的津貼補(bǔ)貼項目,統(tǒng)一歸并為“離休人員補(bǔ)貼”;退休人員的津貼補(bǔ)貼項目,統(tǒng)一歸并為“退休人員補(bǔ)貼”。
(三)規(guī)范津貼補(bǔ)貼后地方政府及各部門、各單位原有自行設(shè)立的其他各種津貼補(bǔ)貼項目一律取消,今后也不準(zhǔn)自行設(shè)立津貼補(bǔ)貼項目。國務(wù)院和人事部、財政部批準(zhǔn)建立的機(jī)關(guān)工作人員崗位津貼仍按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
(一)近期水平。綜合考慮我市現(xiàn)有津貼補(bǔ)貼水平、全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展及我市財力狀況,近期全市在職人員津貼補(bǔ)貼總水平掌握在xx市津貼補(bǔ)貼近期調(diào)控線水平,從xxxx年x月開始起步。
(二)在職人員津貼補(bǔ)貼結(jié)構(gòu)和職級標(biāo)準(zhǔn)確定原則。在職人員生活補(bǔ)貼與工作津貼的比例確定為x:x。各職級人員津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按垂直壓縮率(最高職級與最低職級津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)之比)不高于x.x的原則確定。市的副廳級以上人員的津貼補(bǔ)貼與最低職級人員的比率參照xx市級水平確定。起步階段在職人員各職級津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)見附表一。
(三)離退休人員補(bǔ)貼水平和職級標(biāo)準(zhǔn)。離退休人員補(bǔ)貼水平分別按照在職人員津貼補(bǔ)貼水平的一定比例且離休人員高于退休人員的原則確定;按照垂直壓縮率不高于x.x的原則確定各職級人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。起步階段離退休人員各職級補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)見附表二。
(四)提前離崗人員津貼補(bǔ)貼執(zhí)行在職人員津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn);按照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)過批準(zhǔn)的長期病休人員參照退休人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
新的津貼補(bǔ)貼時間從xxxx年x月x日起執(zhí)行。今后,隨著全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和財力增長,將按照省、xx市政策規(guī)定報xx市批準(zhǔn)后,逐步提高津貼補(bǔ)貼水平。
(一)資金來源。起步階段,全市原來用于發(fā)放津貼補(bǔ)貼的資金作為規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼資金來源,按照規(guī)范后的標(biāo)準(zhǔn)不足部分由我市財政通過壓縮其它開支予以解決。
(二)發(fā)放辦法。市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼由市財政統(tǒng)一以銀行存折形式發(fā)放到個人,各單位必須按照《財政部關(guān)于行政事業(yè)單位工資和津貼補(bǔ)貼有關(guān)會計核算辦法的通知》規(guī)定設(shè)立津貼補(bǔ)貼會計科目,用于核算本單位發(fā)放的津貼補(bǔ)貼,其他科目一律不得再核算發(fā)放津貼補(bǔ)貼。
市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)執(zhí)收的各項政府非稅收入(包括預(yù)算外收入),必須按照國家有關(guān)規(guī)定上繳國庫或財政專戶,由市財政統(tǒng)籌安排。市財政局要編制綜合財政預(yù)算,實現(xiàn)政府稅收和非稅收入統(tǒng)籌安排,并按照市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)履行職能的需要合理核定預(yù)算支出標(biāo)準(zhǔn),確保各單位正常工作的需要。
(一)規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作,在市改革公務(wù)員工資制度和規(guī)范公務(wù)員收入分配秩序工作小組領(lǐng)導(dǎo)下,由市紀(jì)委、市委組織部、市監(jiān)察局、市財政局、市人事局、市審計局等部門具體組織實施。
(二)各單位要切實加強(qiáng)對本單位規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作的組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好干部職工的思想政治工作和政策解釋工作。對規(guī)范后津貼補(bǔ)貼水平有所下降的單位職工,要引導(dǎo)他們正確對待,取得他們的理解和支持。要嚴(yán)格按照統(tǒng)一口徑進(jìn)行宣傳引導(dǎo),不得隨意發(fā)揮,確保規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作的順利進(jìn)行和社會穩(wěn)定。
(三)市直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)政府預(yù)算內(nèi)外非稅收入的征收工作,嚴(yán)格按規(guī)定及時組織征收并足額上繳各項政府非稅收入,不得少收、緩交和截留挪用。對不履行職責(zé)、應(yīng)收不收、應(yīng)罰不罰或亂收亂罰的有關(guān)責(zé)任人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
雪災(zāi)補(bǔ)貼實施方案篇四
為貫徹落實《xxx辦公廳關(guān)于農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃的意見》(國辦發(fā)【**】54)和汪清縣教育局有關(guān)“營養(yǎng)餐工程”的文件精神,為增強(qiáng)我校學(xué)生的體質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的健康成長,提高營養(yǎng)水平和身體素質(zhì),為切實做好我校的營養(yǎng)餐工作,特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,實施“營養(yǎng)餐工程”,為我校學(xué)生長期食用營養(yǎng)良好的午餐,改善農(nóng)村小學(xué)學(xué)生營養(yǎng)缺乏現(xiàn)狀,調(diào)整飲食結(jié)構(gòu),增加營養(yǎng)含量,提高農(nóng)村學(xué)生飲食質(zhì)量,發(fā)揮學(xué)校強(qiáng)體與育人的雙重功能,促進(jìn)少年兒童健康成長。
我?,F(xiàn)有學(xué)生457名,教職工81名,教學(xué)班22個。根據(jù)學(xué)籍管理系統(tǒng)隨時可以建立營養(yǎng)餐學(xué)生信息管理系統(tǒng)。
(二)供餐時間及地點。學(xué)生營養(yǎng)餐將在每天上午第三節(jié)課前十分鐘配發(fā)至班級,由班主任組織分發(fā)給每一名學(xué)生,杜絕學(xué)生食用過程中的浪費,教育學(xué)生養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣。
(三)供餐內(nèi)容。由營養(yǎng)專家進(jìn)行合理配餐,保證學(xué)生每天一袋牛奶,搭配各種糕點、火腿、雞蛋、水果等。每周食譜由教育局結(jié)合學(xué)校實際確定。
營養(yǎng)餐資金管理實行日清、月結(jié)制度。結(jié)算方式按政府采購辦價格,學(xué)校接到教育局校辦的通知,按照統(tǒng)一時間結(jié)算。營養(yǎng)餐資金只能用于為學(xué)生提供營養(yǎng)食品,不得直接發(fā)給學(xué)生個人或家長,任何人不得套取和冒領(lǐng)補(bǔ)助資金。補(bǔ)助資金由學(xué)校財會人員管理,確保資金使用安全、規(guī)范和有效。定期公布經(jīng)費賬目、營養(yǎng)食譜、用餐學(xué)生名單、食品數(shù)量和價格等信息、接受學(xué)生、家長和社會監(jiān)督。
1、要把食品安全放在首位,實行食品安全分區(qū)劃片管理。制定我校校園食品安全突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,及時做好相關(guān)處置、報告、信息發(fā)布等工作,確保學(xué)生食品安全。
2、飲食過程前由班主任老師監(jiān)督學(xué)生洗手、消毒。
3、分發(fā)食品人員要全程做好食品安全工作,佩戴一次性手套、帽子和工作服。
學(xué)校將召開家長會并充分利用各種形式的宣傳教育,向?qū)W校管理人員、師生、家長和供餐人員普及營養(yǎng)科學(xué)知識,提高對學(xué)生營養(yǎng)改善工作重要性的認(rèn)識,培養(yǎng)科學(xué)的營養(yǎng)觀念和飲食習(xí)慣,全面改善學(xué)生營養(yǎng)狀況。充分利用各種媒體,采取多種形式,向全社會準(zhǔn)確、深入地宣傳這項惠民政策。
結(jié)合每年一次的學(xué)生體檢進(jìn)行營養(yǎng)狀況監(jiān)測和分析,為營養(yǎng)改善工作評估提供科學(xué)依據(jù)。
雪災(zāi)補(bǔ)貼實施方案篇五
我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次專項整治工作,及時成立了專門的專項整治自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作由辦公室負(fù)責(zé),對單位是否存在違反規(guī)定發(fā)放各種補(bǔ)貼、獎金的行為進(jìn)行清理和自查,明確了責(zé)任要求,確保工作落到實處。
根據(jù)專項整治工作實施方案的要求,于xxxx年x月xx日至x月xx日對單位津貼補(bǔ)貼發(fā)放情況進(jìn)行全面自查,我局xxxx年發(fā)放相關(guān)津貼補(bǔ)貼包括全國文明城市提名獎、十三個月工資、公積金、法定節(jié)假日值班補(bǔ)助、誤餐補(bǔ)貼、工會慰問類等xx項,共計xx.x萬元。
對照有關(guān)政策規(guī)定,我局沒有自行設(shè)立津貼、補(bǔ)貼、獎金項目;沒有自行提高其他津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn);沒有擴(kuò)大津貼補(bǔ)貼發(fā)放范圍;沒有自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎金和福利以及有價證券和實物。
我局在規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作上,始終認(rèn)真貫徹落實中央、地方規(guī)范津貼補(bǔ)貼的各項政策,杜絕了利用公用經(jīng)費、“小金庫”資金發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎金、福利以及有價證券和實物等現(xiàn)象。在今后的工作中要不斷提高思想認(rèn)識,建立長效機(jī)制,嚴(yán)格按照財務(wù)制度要求,確保財務(wù)支出公開透明,接受群眾監(jiān)督。
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