制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇一
一、進(jìn)一步加強(qiáng)員工的成本控制意識(shí),嚴(yán)格控制借支的審批流程,層層把關(guān),當(dāng)然,這個(gè)工作與各個(gè)部門的直接分管經(jīng)理的管理是分不開(kāi)的;同時(shí),財(cái)務(wù)部將加強(qiáng)對(duì)新職工的成本費(fèi)用報(bào)銷和控制的宣傳,老職工帶新職工,把***嚴(yán)格借支,節(jié)約費(fèi)用,7天沖賬的優(yōu)良作風(fēng)延續(xù)下去;對(duì)于項(xiàng)目的請(qǐng)款嚴(yán)格審批制度,經(jīng)理一支筆制度,對(duì)項(xiàng)目的沖賬報(bào)銷嚴(yán)格按照借支明細(xì)審批,超出借支范圍的請(qǐng)款除特別批準(zhǔn)外,財(cái)務(wù)一律不得核銷負(fù)責(zé)人借支,并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強(qiáng)往來(lái)款項(xiàng)的催收力度,需要各項(xiàng)目總監(jiān)極力配合財(cái)務(wù)的此項(xiàng)工作,對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的正?;乜睿凑展矩?cái)務(wù)部制定的傭金結(jié)算管理辦法嚴(yán)格要求各項(xiàng)目部銷售秘書(shū)按時(shí)報(bào)交銷售報(bào)表和傭金結(jié)算表,除法定節(jié)假日外,財(cái)務(wù)部每月5日左右對(duì)各項(xiàng)目所報(bào)數(shù)據(jù)歸總,向董事辦上報(bào)當(dāng)月資金收付計(jì)劃。
三、配備財(cái)務(wù)人員:財(cái)務(wù)部工作量日漸加強(qiáng),鑒于目前財(cái)務(wù)工作在運(yùn)作尚好,本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則,財(cái)務(wù)建議至少增加一名主管會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理及成本費(fèi)用報(bào)銷審核把控,出納除負(fù)責(zé)日常收支及資金收付計(jì)劃外,加強(qiáng)往來(lái)款項(xiàng)的催要工作,成本會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)按照公司的績(jī)效考核方案進(jìn)行公司人力資源成本提成的核算,另協(xié)助往來(lái)款項(xiàng)的清欠工作。
四、配備金蝶升級(jí)版財(cái)務(wù)軟件及多端口:至少配備三個(gè)財(cái)務(wù)軟件端口,董事辦一個(gè)端口,主管會(huì)計(jì)一個(gè)端口,出納一個(gè)端口,各負(fù)其職,出納負(fù)責(zé)現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負(fù)憑證審核,會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)收、付、轉(zhuǎn)全盤(pán)內(nèi)、外賬務(wù)處理,董事辦設(shè)置查詢功能,實(shí)時(shí)進(jìn)入賬務(wù)系統(tǒng),進(jìn)行現(xiàn)金銀行查詢,這樣就必須具備一個(gè)條件,所有收支發(fā)生時(shí),由經(jīng)手人將手續(xù)完備的單據(jù)直接傳遞給會(huì)計(jì)、出納同時(shí)記賬。
這樣就均衡了平時(shí)的日常工作量,不會(huì)出現(xiàn)平時(shí)出納忙,月底會(huì)計(jì)忙,并且會(huì)計(jì)出納同時(shí)做了相當(dāng)一部分重復(fù)工作,月底核對(duì)賬務(wù)也很繁瑣費(fèi)時(shí)的情況,工作起來(lái)更加高效,有序,時(shí)效性和監(jiān)控性更強(qiáng)。由此,財(cái)務(wù)管理更加規(guī)范,流水化,分工明確,并且董事辦通過(guò)自己的查詢端口可以隨時(shí)了解公司資金狀況,便于董事長(zhǎng)統(tǒng)籌安排和臨時(shí)資金調(diào)配。
五、日常工作:認(rèn)真完成每月原始憑證審核、納稅申報(bào),憑證裝訂和財(cái)務(wù)檔案、代理策劃等合同管理,現(xiàn)金銀行收支,提成核算發(fā)放,賬務(wù)核對(duì)和往來(lái)款項(xiàng)催收等日常工作,保證不出差錯(cuò),做好資金安排,保證公司資金正常運(yùn)作。
六、其他:配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財(cái)務(wù)工作更好地為統(tǒng)計(jì)事業(yè)的發(fā)展服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,完財(cái)務(wù)制度,做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃、短安排,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇二
作為一名出納員,我深知出納工作的重要性和復(fù)雜性。為了更好地完成工作任務(wù),我制定了一份詳細(xì)的工作計(jì)劃,并結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出了一些心得和體會(huì)。
作為一名出納員,責(zé)任重大,崗位復(fù)雜,每天面臨大量的財(cái)務(wù)處理、流水賬目登記和資金管理等工作。為了有效地處理工作,提高工作效率,制定一份詳細(xì)的工作計(jì)劃是非常必要的。工作計(jì)劃可以讓我清晰地了解每天需要做的工作,以及每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間安排和工作重點(diǎn)。通過(guò)前期的分析和總結(jié),我制定的工作計(jì)劃能夠確保按時(shí)完成工作任務(wù),確保資金的正常流轉(zhuǎn)。
第二段:制定工作計(jì)劃的步驟和內(nèi)容(200字)
制定工作計(jì)劃需要根據(jù)具體的工作情況和時(shí)間安排來(lái)合理安排每一天的工作內(nèi)容。首先,我會(huì)列出每個(gè)工作階段的工作目標(biāo),如每日現(xiàn)金管理、每周銀行存取款等。然后,根據(jù)工作目標(biāo),確定每項(xiàng)工作的時(shí)間安排和工作重點(diǎn)。再次,我會(huì)將工作分成大的板塊,如財(cái)務(wù)處理、賬目登記、報(bào)表填寫(xiě)等,然后再將每個(gè)板塊分解成更具體的任務(wù)。最后,我會(huì)制定一份詳細(xì)的工作計(jì)劃表,規(guī)定每個(gè)時(shí)間段應(yīng)該完成哪些工作。通過(guò)這些步驟和內(nèi)容的規(guī)劃,我能夠清晰地了解每天需要做的工作,從而更好地進(jìn)行工作安排。
制定好的工作計(jì)劃只是一個(gè)開(kāi)始,更重要的是要按計(jì)劃執(zhí)行并時(shí)刻調(diào)整。在執(zhí)行過(guò)程中,我會(huì)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整任務(wù)的優(yōu)先級(jí)和完成時(shí)間。有時(shí)候,突發(fā)情況可能會(huì)打亂原有計(jì)劃,這時(shí)候我需要根據(jù)工作的緊急程度和重要性來(lái)進(jìn)行調(diào)整。另外,我也會(huì)時(shí)常與同事和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,了解他們的需求和意見(jiàn),從而更好地根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作計(jì)劃。只有堅(jiān)持執(zhí)行和調(diào)整工作計(jì)劃,才能更好地完成工作任務(wù)。
第四段:工作計(jì)劃的效果評(píng)估(200字)
每個(gè)工作計(jì)劃都需要進(jìn)行效果評(píng)估,通過(guò)評(píng)估找出問(wèn)題并及時(shí)改進(jìn)。在評(píng)估過(guò)程中,我會(huì)比對(duì)計(jì)劃與實(shí)際完成情況,查找差距和不足。如果工作進(jìn)展順利,我會(huì)總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),并制定相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)制度,鼓勵(lì)自己繼續(xù)努力。如果工作計(jì)劃執(zhí)行不順利,我會(huì)深入分析原因,找出問(wèn)題所在,并提出改進(jìn)措施。通過(guò)不斷地評(píng)估和改進(jìn),我能夠不斷提高工作效率和質(zhì)量,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第五段:總結(jié)與展望(200字)
通過(guò)制定和執(zhí)行工作計(jì)劃,我深切體會(huì)到了它的重要性和作用。只有將計(jì)劃和實(shí)際相結(jié)合,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn),才能更好地完成工作任務(wù)。并且,工作計(jì)劃的制定和執(zhí)行需要不斷地總結(jié)和改進(jìn),我將繼續(xù)努力,提高自己的工作計(jì)劃能力和執(zhí)行能力。相信通過(guò)我的不斷努力,我可以更好地完成每一項(xiàng)工作任務(wù),提高工作效率,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
通過(guò)制定工作計(jì)劃,我能夠更好地安排工作時(shí)間,明確工作重點(diǎn),提高工作效率。好的工作計(jì)劃還能夠幫助我及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行改進(jìn),逐步提高工作質(zhì)量。希望我的工作計(jì)劃心得和體會(huì)能對(duì)其他從業(yè)人員有所幫助,共同提高出納工作的水平和質(zhì)量。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇三
始終遵循學(xué)??傮w工作思路,圍繞“一個(gè)”中心:安全、穩(wěn)定這個(gè)中心;做好“一個(gè)”服務(wù):做好教育教學(xué)服務(wù)工作,落實(shí)“三個(gè)”到位:認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位。通過(guò)建設(shè)和加強(qiáng)后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潛力,調(diào)動(dòng)后勤工作的積極性,確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。
1.開(kāi)源節(jié)流,增收節(jié)支,管好水用好電,切實(shí)減少辦公費(fèi)用和車旅費(fèi)支出,增強(qiáng)工作的計(jì)劃性,科學(xué)合理地安排各項(xiàng)工作。
2.進(jìn)一步完善購(gòu)物領(lǐng)物工作,購(gòu)物有申請(qǐng),日常用品、易耗品進(jìn)出庫(kù)手續(xù)齊全,切切實(shí)實(shí)建好材料賬,按月分類實(shí)行財(cái)產(chǎn)審核,杜絕浪費(fèi)。建好固定資產(chǎn)明細(xì)帳,管好、履行好財(cái)產(chǎn)保管與使用責(zé)任書(shū)。
3.全面提高后勤人員素質(zhì),服務(wù)意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)、增收意識(shí)不斷增加,力爭(zhēng)師生、家長(zhǎng)和學(xué)?!叭凉M意”。
4.制定并逐步落實(shí)校園整體規(guī)劃,依照“創(chuàng)辦特色,規(guī)范辦學(xué)”的整體要求,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。
5.嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和收費(fèi)行為,合理收支,強(qiáng)化審計(jì),接受監(jiān)督。收費(fèi)有公示,自覺(jué)接受社會(huì)和上級(jí)的收費(fèi)檢查。
1.建立健全科學(xué)、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)的日常管理。及時(shí)做好校產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,增強(qiáng)教師和學(xué)生愛(ài)護(hù)公物的意識(shí)。
2.建立完善各項(xiàng)制度,加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理。
3.加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的維修與更新。
4.加強(qiáng)綠化管理,美化校園環(huán)境。
5、負(fù)責(zé)水、電及其他物品的檢查維修上報(bào),及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
6、樹(shù)立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽(tīng)反映、多聽(tīng)意見(jiàn)。遇事能做的,隨時(shí)處理,不拖拉,多服務(wù)、服好務(wù)。
7、完善物品采購(gòu)制度,根據(jù)采購(gòu)物品的價(jià)值大小,做好采購(gòu)審批制度及物品的驗(yàn)收歸庫(kù)工作。
8、切實(shí)加強(qiáng)各功能教室、活動(dòng)室的管理,充分發(fā)揮各功能教室、活動(dòng)室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰(shuí)損壞誰(shuí)賠償?shù)脑瓌t。
1、重點(diǎn)抓好學(xué)校安全工作。
(1)經(jīng)常檢查場(chǎng)地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決隱患,切實(shí)做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。
(2)認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好各項(xiàng)后勤常規(guī)管理工作。
2、重點(diǎn)抓好校舍、校產(chǎn)及財(cái)務(wù)管理工作。
(1)進(jìn)一步完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度,增強(qiáng)師生對(duì)校產(chǎn)的愛(ài)護(hù)意識(shí)。完善校產(chǎn)維修報(bào)修制度,由相關(guān)人員將報(bào)修單送到后勤處,以便及時(shí)安排;維修完畢,由報(bào)修人負(fù)責(zé)驗(yàn)收簽字。
(2)加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)校具的管理,提高對(duì)各類設(shè)備的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常維護(hù),每期期初要對(duì)校產(chǎn)校具、設(shè)備、圖書(shū)進(jìn)行清點(diǎn)登記,責(zé)任到人。
(3)嚴(yán)格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,充分發(fā)揮教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用,嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。
(4)完善財(cái)務(wù)制度,經(jīng)費(fèi)的領(lǐng)取,支付等工作,應(yīng)按程序進(jìn)行,嚴(yán)格財(cái)務(wù)審查和復(fù)核;實(shí)行會(huì)計(jì)報(bào)賬制度,用款人辦理報(bào)銷必須持有有效憑據(jù),杜絕過(guò)期或偽發(fā)票入賬。嚴(yán)控審批范圍,嚴(yán)格履行開(kāi)支單據(jù)與物品入庫(kù)簽字手續(xù)。實(shí)行現(xiàn)金購(gòu)物,不計(jì)帳。
(5)實(shí)行民主理財(cái)。學(xué)校的財(cái)經(jīng)收支情況,定期向教職工公示,做到財(cái)務(wù)公開(kāi),主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,每向?qū)W校匯報(bào)一次收支情況。
(6)加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),努力為學(xué)校節(jié)約一滴水,一度電,一分錢。
二月份:
1、做好開(kāi)學(xué)初的常規(guī)工作。a、分發(fā)新書(shū);b、分發(fā)各類布置教室物品
2、各室公共財(cái)產(chǎn)登記。
3、發(fā)放教師基本辦公用品。
4、調(diào)整部分教室的課桌椅。
5、協(xié)助學(xué)校做好開(kāi)學(xué)迎接檢查工作。
三月份:
1、做好校園綠化工作。
2、做好財(cái)務(wù)季度報(bào)表工作。
四月份:
1、協(xié)助學(xué)校做好教師考核工作。
2、做好后勤人員的年度考核工作。
五月份:
1、安排“五一”假值班。
2、搞好大掃除,完成好疾病預(yù)防消毒工作。
3、完成固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)、報(bào)表工作。
六月份:
1、做好全體師生的防暑降溫工作,給師生提供最佳服務(wù)。
2、擬定暑假維修事項(xiàng)。
3、安排教職工假期值班。
七月份:
1、做好后勤工作總結(jié)。
2、財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收(各班、各室)。
3、檔案整理。
九月份:
1.做好開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備工作。落實(shí)各類財(cái)物的采購(gòu)工作。
2.制定后勤計(jì)劃。
3.搞好校園垃圾清運(yùn)工作。
十月份:
1做好全校安全檢查工作。
2.做好秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)的準(zhǔn)備工作
十一月份:
1、搞好大掃除,完成好疾病預(yù)防消毒工作。
2、做好校園綠化工作。
3、做好全校安全檢查工作。
十二月份:
1、做好全校安全檢查工作。
2、擬定寒假維修事項(xiàng)。
3、檔案整理。
玉清九義校 20xx年2月15日 附:
學(xué)校后勤工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):唐盛凱
成員:吳應(yīng)官 陳 勇 蔡順平 孟賢禮 顏 俊 周 滔
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇四
科室工作計(jì)劃是醫(yī)院日常工作中的重要組成部分,每個(gè)科室都必須制定出科室工作計(jì)劃,以規(guī)范和統(tǒng)一工作步驟。經(jīng)過(guò)我的多年工作經(jīng)驗(yàn),我深感制定好的科室工作計(jì)劃對(duì)于科室的工作效率和醫(yī)療質(zhì)量的提升有著不可忽視的作用。本文將就我在制定科室工作計(jì)劃時(shí)的心得和體會(huì)展開(kāi)論述。
第二段:制定科室工作計(jì)劃需要考慮的因素
科室工作計(jì)劃的制定需要考慮因素眾多,包括科室內(nèi)部的人員分配、科室日常工作、醫(yī)療衛(wèi)生政策、病人需要等等。首先,科室內(nèi)部的人員分配要和科室工作計(jì)劃相適應(yīng)。其次,考慮科室日常工作量,尤其要保證醫(yī)患人員的安全和醫(yī)療質(zhì)量。再次,必須遵循醫(yī)療衛(wèi)生政策,嚴(yán)格控制醫(yī)療事故風(fēng)險(xiǎn)。最后,也要充分考慮病人的需求,及時(shí)響應(yīng)和處理。
在制定科室工作計(jì)劃時(shí),我采用了以下方法:首先,梳理科室各項(xiàng)工作,重點(diǎn)著重在臨床醫(yī)療及科研工作上,把每項(xiàng)工作的時(shí)間、人員、任務(wù)和執(zhí)行過(guò)程詳細(xì)寫(xiě)出;其次,相應(yīng)地分配每個(gè)科室人員的職責(zé);然后,嘗試著在工作計(jì)劃中列出每個(gè)人的任務(wù)與時(shí)間表,將全科室工作細(xì)分開(kāi)展;最后,應(yīng)當(dāng)對(duì)制定出的科室工作計(jì)劃進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查和不時(shí)更新。
科室工作計(jì)劃制定好后,關(guān)鍵是實(shí)施。執(zhí)行時(shí),我按照科室工作計(jì)劃的要求,按時(shí)、按規(guī)范完成任務(wù),并進(jìn)行記錄及考核。過(guò)程中,尤其需要各科室之間密切配合,保證任務(wù)進(jìn)度有效推進(jìn),確保任務(wù)最終交付的質(zhì)量。完善的科室工作計(jì)劃不僅有助于工作任務(wù)的分配和管理,但還對(duì)協(xié)同工作起到了促進(jìn)作用各科室間的配合協(xié)作的模式也更加優(yōu)化,使各人員不斷完善自身的工作水平。
第五段:總結(jié)
科室工作計(jì)劃不在于表面的制定規(guī)范,更在于其實(shí)際的實(shí)施和執(zhí)行效果。好的科室工作計(jì)劃,能夠保證各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行,堅(jiān)決防止事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生,提高工作效率,同時(shí)也能夠促進(jìn)各科室人員之間的協(xié)作,推動(dòng)科研和臨床醫(yī)療水平的不斷提升。因此,科室工作計(jì)劃的制定和實(shí)施需要全體醫(yī)護(hù)人員的知行合一,共同緊密配合,以一份具有循序漸進(jìn)的計(jì)劃,予之一步一個(gè)腳印地培養(yǎng)各項(xiàng)能力,共創(chuàng)醫(yī)療衛(wèi)生工作新領(lǐng)域。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇五
我們從來(lái)都是在院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行工作和取得進(jìn)步的。所以在這一年,我們也將堅(jiān)決執(zhí)行院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的決定和政策。在學(xué)生工作開(kāi)展遇到疑惑和麻煩時(shí),我們會(huì)虛心向院學(xué)生聯(lián)合會(huì)請(qǐng)教,遇到重大問(wèn)題會(huì)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。這是我們?cè)谒枷肷虾徒M織上堅(jiān)持的原則和作出的保證。
1、進(jìn)行新學(xué)期的第一次干部例會(huì),對(duì)這一學(xué)期的工作提出幾點(diǎn)要求和希望
在新學(xué)期的第一次干部例會(huì)上,我們肯定會(huì)有很多事情要說(shuō),但集中到一點(diǎn),就是對(duì)20xx年學(xué)生工作的展望,希望學(xué)生會(huì)各部門把本部門的常規(guī)工作和特色活動(dòng)開(kāi)展好,在往年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)中更進(jìn)一步。
2、動(dòng)員學(xué)生會(huì)各部門一起搞好女生月活動(dòng),彰顯我系特色
3、邀請(qǐng)?jiān)盒麄鹘y(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)講形勢(shì)與政治報(bào)告
我們系準(zhǔn)備于四月份在活動(dòng)中心舉辦形勢(shì)與政治報(bào)告會(huì),屆時(shí)邀請(qǐng)學(xué)校宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)給我們上課,然后組織全系同學(xué)認(rèn)真聽(tīng)講,并要求寫(xiě)聽(tīng)課感受。
4、積極準(zhǔn)備和組織參與學(xué)院龍虎杯足球賽
一年一度的學(xué)院足球賽也是在四月份舉行,體育部主要負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)員的比賽事項(xiàng),生活維權(quán)部、心理健康教育部、勤工助學(xué)部主要負(fù)責(zé)后勤工作,監(jiān)察部負(fù)責(zé)啦啦隊(duì)員到場(chǎng)的考勤工作。
5、學(xué)生干部換屆選舉,長(zhǎng)江后浪推前浪
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇六
隨著旅游業(yè)的不斷發(fā)展,酒店行業(yè)也面臨著更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在酒店工作中,每個(gè)員工都需要有一份合理的工作計(jì)劃,并從中汲取經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。我是一名酒店前臺(tái)工作人員,通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐與思考,我總結(jié)出以下的工作計(jì)劃和心得體會(huì)。
首先,作為一名酒店前臺(tái)工作人員,我制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃。每天上班前,我會(huì)列出當(dāng)日的工作任務(wù)和目標(biāo)。這些任務(wù)包括迎接客人、辦理入住手續(xù)、處理前臺(tái)咨詢和投訴、預(yù)定房間等。我將這些任務(wù)按照優(yōu)先級(jí)進(jìn)行排序,并合理安排時(shí)間。同時(shí),我也會(huì)進(jìn)行日程管理,確保能完成預(yù)定的任務(wù),不慌不忙地工作。
其次,我學(xué)會(huì)了在酒店工作中處理問(wèn)題。酒店前臺(tái)是客人和內(nèi)部部門之間的橋梁,面對(duì)各種各樣的問(wèn)題,我需要有一定的解決能力和耐心。在工作中,我盡量保持冷靜,不慌不忙地傾聽(tīng)客人的訴求,積極尋找解決辦法。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作,與同事之間密切配合,共同解決問(wèn)題。這些經(jīng)驗(yàn)為我處理問(wèn)題提供了很大的幫助。
第三,我意識(shí)到服務(wù)質(zhì)量對(duì)于酒店工作的重要性??腿说臐M意度是評(píng)判酒店服務(wù)質(zhì)量的重要指標(biāo)。為了提升服務(wù)質(zhì)量,我注重和客人的溝通和交流。我會(huì)主動(dòng)詢問(wèn)客人的需求和意見(jiàn),并盡力做到細(xì)致入微的服務(wù)。我也會(huì)通過(guò)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)提升自己的專業(yè)素質(zhì),增加對(duì)酒店行業(yè)的了解,以更好地為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第四,我意識(shí)到自身的成長(zhǎng)與學(xué)習(xí)是酒店工作的無(wú)止境。在工作中,我會(huì)積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能。我會(huì)仔細(xì)研究酒店管理的相關(guān)資料,了解市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài),掌握新的管理理念和技巧。同時(shí),我也會(huì)加強(qiáng)對(duì)英語(yǔ)和其他外語(yǔ)的學(xué)習(xí),提高自己的語(yǔ)言能力,以便更好地與國(guó)際客人進(jìn)行交流。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),我相信自己在酒店行業(yè)中將有更大的發(fā)展空間。
最后,我將我的心得體會(huì)與工作計(jì)劃結(jié)合起來(lái),不斷完善自己。工作計(jì)劃是對(duì)自己工作的全面規(guī)劃和方向,而心得體會(huì)則是對(duì)自己工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思。我會(huì)根據(jù)自己的工作計(jì)劃和心得體會(huì),不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的工作方式。我相信只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,才能在酒店行業(yè)中脫穎而出。
總之,制定合理的工作計(jì)劃和吸取經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)對(duì)于酒店工作是至關(guān)重要的。通過(guò)制定明確的工作目標(biāo),處理問(wèn)題的能力,提升服務(wù)質(zhì)量,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,酒店工作人員可以發(fā)揮出最佳的工作效果,為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。希望我的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)可以對(duì)其他酒店工作人員有所啟發(fā)和幫助。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇七
為了進(jìn)一步推進(jìn)建筑藝術(shù)系團(tuán)總支工作,完善系團(tuán)總支的體制建設(shè),更好體現(xiàn)建筑藝術(shù)系團(tuán)總支的創(chuàng)新、先進(jìn)和為同學(xué)服務(wù)的思想,xx年,我系團(tuán)總支將本著以“發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、力求創(chuàng)新、職業(yè)素質(zhì)教育”為宗旨開(kāi)展工作,全系學(xué)生、工作老師和學(xué)生干部會(huì)精誠(chéng)合作,兢兢業(yè)業(yè),注重工作實(shí)際效果,展示我系蓬勃向上的精神風(fēng)貌,現(xiàn)提出xx年的工作思路,使系團(tuán)總支的工作有條不紊的開(kāi)展起來(lái)。
1、工作思路
以大學(xué)生思想政治教育為核心,貫徹落實(shí)十八大會(huì)議精神,建設(shè)系部職業(yè)素質(zhì)教育四平臺(tái),通過(guò)活動(dòng)精品建設(shè)、思想教育體系建立、自身能力建設(shè),服務(wù)大學(xué)生成長(zhǎng)成才。
2、工作目標(biāo)
深化團(tuán)員青年思想引領(lǐng),利用各種載體做好我系學(xué)生思想教育;讓青年滿意,突出服務(wù)性,為學(xué)生搭建職業(yè)素質(zhì)教育平臺(tái);推進(jìn)團(tuán)總支工作模式的制度化;做好學(xué)生干部思想素質(zhì)和能力素質(zhì)的培養(yǎng)。
1、加強(qiáng)學(xué)生政治學(xué)習(xí)(團(tuán)會(huì))實(shí)效性。
2、努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織。
3、開(kāi)展十八大精神進(jìn)團(tuán)會(huì)。
4、開(kāi)展“夢(mèng)之行—青春。中國(guó)”主題系列教育活動(dòng)和“學(xué)職業(yè)道德、創(chuàng)先進(jìn)團(tuán)隊(duì)”的職業(yè)道德教育。
5、建立系部學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育四平臺(tái)
(1)社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)
(2)技能團(tuán)隊(duì)平臺(tái)
(3)職業(yè)拓展平臺(tái)
(4)校園文化平臺(tái)
6、緊緊圍繞學(xué)院、系中心工作,積極構(gòu)建特色校園文化
7、完善青年志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組織建設(shè)、制度建設(shè),開(kāi)展系列志愿活動(dòng)
(一)抓好思想建設(shè),進(jìn)一步提高我系團(tuán)員思想素質(zhì)
開(kāi)展自學(xué)、互學(xué)、交流,不斷提高自身素質(zhì),為更好完成團(tuán)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。組織帶領(lǐng)我系團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的基本理論和路線、方針、政策,強(qiáng)化團(tuán)員青年的團(tuán)員意識(shí),強(qiáng)化學(xué)生的團(tuán)員素養(yǎng),引導(dǎo)團(tuán)員青年樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
以學(xué)習(xí)“十八大”重要思想為主線,以“夢(mèng)之行—青春。中國(guó)”主題系列教育活動(dòng)和“學(xué)職業(yè)道德、創(chuàng)先進(jìn)團(tuán)隊(duì)”的職業(yè)道德教育,激發(fā)青年熱情,煥發(fā)青年青春,切實(shí)增強(qiáng)廣大青年團(tuán)員的政治意識(shí)、組織意識(shí)、模范意識(shí),增進(jìn)我系青年團(tuán)員的工作責(zé)任心和安全責(zé)任感,不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)抓好組織建設(shè),進(jìn)一步提高我系團(tuán)建整體水平。
堅(jiān)持基層黨建帶團(tuán)建,切實(shí)做好推優(yōu)入黨工作。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,推動(dòng)“五帶一優(yōu)化”(帶思想、帶組織、帶班子、帶隊(duì)伍、帶工作發(fā)展,優(yōu)化工作條件)的深入貫徹落實(shí),建立、完善基層黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制,進(jìn)一步將基層團(tuán)建工作納入基層黨建工作的整體格局。制定推優(yōu)工作細(xì)則,做到標(biāo)準(zhǔn)明確、程序完備、重在培養(yǎng)、民主公正。
(三)校園文化建設(shè),營(yíng)造健康積極向上的校園文化環(huán)境
系團(tuán)總支有計(jì)劃地、規(guī)范地組織開(kāi)展豐富多彩的學(xué)生活動(dòng),既活躍學(xué)生的生活,又讓全體同學(xué)通過(guò)參加各種活動(dòng),加強(qiáng)了解,學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)關(guān)心他人、尊敬他人、提高自己的活動(dòng)組織能力和活動(dòng)參與能力,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。一年內(nèi)的各種活動(dòng),按時(shí)間的先后,爭(zhēng)取每月都有主題,每開(kāi)展一個(gè)活動(dòng),爭(zhēng)取人人都有收獲,提高活動(dòng)的實(shí)效性。
(四)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生干部的教育和培養(yǎng)。
系團(tuán)總支要高度重視學(xué)生干部的教育培養(yǎng)工作,要把學(xué)生干部的教育和培訓(xùn)納入團(tuán)總支日常工作。著力抓好學(xué)生干部的培訓(xùn),每學(xué)期舉辦一期學(xué)生干部培訓(xùn)班,通過(guò)培訓(xùn)提高學(xué)生干部的思想素質(zhì)和能力素質(zhì),發(fā)揮其在同學(xué)中的榜樣示范作用和思想引領(lǐng)作用,在實(shí)踐中提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇八
自媒體是當(dāng)下熱門的職業(yè)領(lǐng)域之一,許多人紛紛踏入這個(gè)行業(yè),希望通過(guò)自媒體創(chuàng)作實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。在我進(jìn)入自媒體領(lǐng)域的兩年中,我制定和執(zhí)行了多個(gè)自媒體工作計(jì)劃。通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),我發(fā)現(xiàn)了一些關(guān)鍵點(diǎn)和技巧,下面將就此與大家分享。
第一段:確定目標(biāo)
在制定自媒體工作計(jì)劃之前,首先需要明確自己的目標(biāo)。明確目標(biāo)是制定計(jì)劃的基礎(chǔ),只有明確了目標(biāo),才能更有針對(duì)性地制定計(jì)劃和執(zhí)行。例如,我制定過(guò)一個(gè)目標(biāo)是每月發(fā)布10篇優(yōu)質(zhì)的文稿,每篇文稿的閱讀量要達(dá)到1萬(wàn)以上。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),我在計(jì)劃中明確了寫(xiě)作時(shí)間和主題選擇等方面的安排。
第二段:制定詳細(xì)計(jì)劃
制定自媒體工作計(jì)劃時(shí),需要盡量具體和詳細(xì),將計(jì)劃分解為具體的任務(wù)和目標(biāo)。這樣能夠更好地激勵(lì)自己,并且可以更清晰地了解每一步該如何操作。例如,在每周工作計(jì)劃中,我分解了每天要完成的任務(wù),包括研究熱門話題、寫(xiě)作草稿、編輯和發(fā)布等。這樣一來(lái),我就不會(huì)迷失在任務(wù)的海洋中,而是能夠有條不紊地按照計(jì)劃執(zhí)行。
第三段:靈活應(yīng)變
制定計(jì)劃是為了更好地進(jìn)行有目的性的工作,但是在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中,往往會(huì)遇到一些意外情況。因此,我們需要保持靈活性和適應(yīng)性,隨時(shí)根據(jù)情況調(diào)整計(jì)劃。有時(shí)候,已經(jīng)制定好的計(jì)劃可能因?yàn)槟承┰蛐枰{(diào)整或者更改,這時(shí)候我們應(yīng)該及時(shí)做出反應(yīng),做好相應(yīng)的調(diào)整。例如,有一次我原計(jì)劃在某天發(fā)布一篇關(guān)于節(jié)日慶祝的文章,但是當(dāng)天發(fā)生了重大的突發(fā)事件,這時(shí)候我及時(shí)調(diào)整了計(jì)劃,改為發(fā)布一篇關(guān)于突發(fā)事件的報(bào)道,以吸引更多讀者的關(guān)注。
第四段:時(shí)間管理
自媒體工作計(jì)劃的執(zhí)行需要合理的時(shí)間安排和管理。時(shí)間是有限的資源,我們要善于利用時(shí)間,高效地完成自媒體工作。因此,我們需要制定合理的時(shí)間表和安排,保證工作和生活的平衡。例如,在制定計(jì)劃時(shí),我會(huì)合理地安排每天的工作時(shí)間,包括早中晚的寫(xiě)作時(shí)間、發(fā)布時(shí)間以及與讀者互動(dòng)的時(shí)間等。通過(guò)良好的時(shí)間管理,我能夠充分利用時(shí)間,提高工作效率。
第五段:持之以恒
制定自媒體工作計(jì)劃并不是一次性的事情,更重要的是要堅(jiān)持執(zhí)行,持之以恒。自媒體工作需要長(zhǎng)期的積累和耐心的努力,不可能朝夕之間取得突破性的成果。因此,我們需要堅(jiān)持每天執(zhí)行計(jì)劃,保持持續(xù)的創(chuàng)作和輸出。例如,有一段時(shí)間我發(fā)現(xiàn)自己沒(méi)有按計(jì)劃執(zhí)行,發(fā)稿量明顯下降,于是我就調(diào)整了自己的心態(tài),制定了一個(gè)較為保守的計(jì)劃,并且每天嚴(yán)格按時(shí)完成打卡。通過(guò)持之以恒的努力,我漸漸恢復(fù)了自己的創(chuàng)作激情,取得了一些令人滿意的結(jié)果。
總結(jié):
自媒體工作計(jì)劃的制定和執(zhí)行是一項(xiàng)必不可少的工作,也是推動(dòng)自己成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)明確目標(biāo)、制定詳細(xì)計(jì)劃、靈活應(yīng)變、合理時(shí)間管理和持之以恒的執(zhí)行,我們能夠更好地完成自媒體工作,實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。同時(shí),這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)也將為我們今后的工作提供寶貴的指導(dǎo)和支持。
瓦工崗位操作規(guī)程 工作計(jì)劃篇九
以黨的十八大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)人民銀行文明單位建設(shè)管理辦法的各項(xiàng)要求,以緊緊圍繞開(kāi)展金融服務(wù)促進(jìn)年、調(diào)查研究提升年、內(nèi)控內(nèi)管鞏固年、央行文化推進(jìn)年、黨建工作特色年的工作思路,實(shí)現(xiàn)政策傳導(dǎo)求精準(zhǔn),服務(wù)創(chuàng)新求高效,內(nèi)控內(nèi)管求穩(wěn)固,班子隊(duì)伍求活力的工作目標(biāo)。
1、強(qiáng)化窗口指導(dǎo),著力促進(jìn)信貸結(jié)構(gòu)優(yōu)化。一是要協(xié)調(diào)推動(dòng)。充分利用《金湖金融要情通覽》及時(shí)匯報(bào)宏觀政策意圖和轄內(nèi)金融運(yùn)行情況以及金融服務(wù)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)措施;開(kāi)展縣域信貸政策導(dǎo)向效果評(píng)估,并探索評(píng)估成果的有機(jī)運(yùn)用與適時(shí)轉(zhuǎn)化;探索建立月度信貸管理工作例會(huì)制度,及時(shí)把握信貸投放進(jìn)度,引導(dǎo)轄內(nèi)信貸政策的有效執(zhí)行。二是要對(duì)接拉動(dòng)。探索實(shí)行雙向推介機(jī)制和雙線考核機(jī)制。既要考核銀行的資金到位率,又要考核政府主管部門、各鎮(zhèn)推介企業(yè)與項(xiàng)目的對(duì)接成功率;建立未授信企業(yè)項(xiàng)目及時(shí)反饋制度,對(duì)未能獲得金融部門授信的項(xiàng)目的原因,及時(shí)反饋企業(yè)主管部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。三是要?jiǎng)?chuàng)新促動(dòng)。拓展已有創(chuàng)新產(chǎn)品,行業(yè)信用協(xié)會(huì)作用再擴(kuò)大,開(kāi)展信用協(xié)會(huì)信用等級(jí)評(píng)定;繼續(xù)完善財(cái)稅獎(jiǎng)返抵押貸款相關(guān)操作流程,規(guī)范相關(guān)手續(xù),并推廣到轄內(nèi)各金融機(jī)構(gòu)。探索開(kāi)展創(chuàng)新業(yè)務(wù),試點(diǎn)推出二次抵押信貸業(yè)務(wù)、商業(yè)承兌匯票業(yè)務(wù)和農(nóng)戶“陽(yáng)光信貸”業(yè)務(wù),加大對(duì)中小企業(yè)和三農(nóng)的支持力度。
2、強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào),著力推動(dòng)金融生態(tài)建設(shè)。
一是加強(qiáng)農(nóng)村信用體系建設(shè)。會(huì)同縣團(tuán)委、農(nóng)聯(lián)社開(kāi)展農(nóng)村青年信用示范戶工作。重點(diǎn)是征集、錄入、導(dǎo)入農(nóng)戶信用信息,采集經(jīng)濟(jì)組織信息,并開(kāi)展綜合運(yùn)用;同時(shí)聯(lián)合涉農(nóng)金融機(jī)構(gòu)開(kāi)展投資者教育活動(dòng)以及征信宣傳周活動(dòng),擴(kuò)大征信知識(shí)普及面。
二是加強(qiáng)征信市場(chǎng)管理。協(xié)助政府及有關(guān)部門加強(qiáng)擔(dān)保機(jī)構(gòu)信用評(píng)級(jí),引導(dǎo)其成立同業(yè)公會(huì)、加強(qiáng)自主管理與制度建設(shè),增大擔(dān)保實(shí)力、開(kāi)展擔(dān)保方式創(chuàng)新。
3、強(qiáng)化金融服務(wù),著力推進(jìn)服務(wù)效能建設(shè)。進(jìn)一步深化金融幫辦制度。要與行政效能監(jiān)察相結(jié)合,對(duì)各金融部門信貸人員實(shí)行公開(kāi)服務(wù)承諾和測(cè)評(píng),解決中梗阻問(wèn)題。認(rèn)真實(shí)施人民幣流通管理滿意工程。在轄內(nèi)推行《殘缺污損人民幣兌換首問(wèn)負(fù)責(zé)制》、《柜面大額現(xiàn)金取款和小面額貨幣兌換預(yù)約制度》、《現(xiàn)金收付“兩條線”管理制度》;建立完善銀行機(jī)構(gòu)atm機(jī)配款管理制度;組織銀行機(jī)構(gòu)開(kāi)展現(xiàn)金收付管理的崗位練兵和業(yè)務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng)。深入推進(jìn)農(nóng)村“快通工程”建設(shè)。進(jìn)一步推動(dòng)銀行本票和個(gè)人支票業(yè)務(wù)的發(fā)展,改善信用支付環(huán)境;做好農(nóng)民工銀行卡特色服務(wù)工作,大力推廣農(nóng)村地區(qū)pos機(jī)裝機(jī)與刷卡量;指導(dǎo)農(nóng)聯(lián)社加強(qiáng)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn),規(guī)范和優(yōu)化業(yè)務(wù)受理流程,提高業(yè)務(wù)辦理效率和質(zhì)量;大力推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付。加強(qiáng)與財(cái)政部門的溝通、協(xié)調(diào),爭(zhēng)取對(duì)部分財(cái)政補(bǔ)貼資金通過(guò)國(guó)庫(kù)直接支付到收款人賬戶。
進(jìn)一步增強(qiáng)調(diào)研信息工作的針對(duì)性和實(shí)效性,重點(diǎn)在培養(yǎng)調(diào)研分析能力上下功夫,在提高調(diào)研分析的質(zhì)量上下功夫,在調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化上下功夫。在調(diào)研組織上,要抓重點(diǎn)人員。按照全行重點(diǎn)攻關(guān)課題,組成重點(diǎn)課題組,定人定向負(fù)責(zé)形式實(shí)施。各部門要在4月中旬前根據(jù)上級(jí)行與轄內(nèi)的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,明確1-2篇全年重點(diǎn)研究課題以及階段性重點(diǎn)調(diào)研課題,由辦公室統(tǒng)籌后下發(fā)全員參考。在調(diào)研內(nèi)容上要抓重點(diǎn)環(huán)節(jié),要善于抓住熱點(diǎn),結(jié)合縣域?qū)嶋H,選擇上級(jí)和宏觀政策關(guān)注點(diǎn)、反應(yīng)點(diǎn)、敏感點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研分析,為上級(jí)行和地方黨政決策提供及時(shí)、可靠、全面的第一手資料。要時(shí)刻關(guān)注重點(diǎn)。加強(qiáng)對(duì)法人金融機(jī)構(gòu)流動(dòng)性監(jiān)測(cè)、地方政府融資平臺(tái)監(jiān)測(cè)、工業(yè)園區(qū)及其20戶重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)測(cè)以及民間融資變化發(fā)展情況監(jiān)測(cè)等,充分利用監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)和發(fā)現(xiàn)的情況,深入剖析變化原因,形成有數(shù)據(jù)、有案例、有分析、有對(duì)策的高質(zhì)量調(diào)研分析報(bào)告。
繼續(xù)實(shí)施嚴(yán)格的管理,促進(jìn)支行內(nèi)部管理工作制度化、目標(biāo)化、規(guī)范化、科學(xué)化,促進(jìn)工作質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高。要加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查和定期評(píng)估,及時(shí)修訂和完善內(nèi)控制度、崗位職責(zé)和操作流程,使內(nèi)控制度建設(shè)與上級(jí)行要求同步、與風(fēng)險(xiǎn)變化同步、與業(yè)務(wù)發(fā)展同步、保證支行內(nèi)控體系的正常運(yùn)行。全面實(shí)施考學(xué)、考勤、考績(jī)、考廉、考約、考德等六個(gè)方面的“六考”措施,加強(qiáng)對(duì)工作細(xì)節(jié)、苗頭性問(wèn)題的.管理,促進(jìn)各項(xiàng)制度的有效執(zhí)行和落實(shí),提升干部職工的執(zhí)行能力。強(qiáng)化費(fèi)用預(yù)算管理,堅(jiān)持勤儉節(jié)約建行,做好節(jié)能減排工作。尤其要強(qiáng)調(diào)的是各部門要樹(shù)立過(guò)“緊日子”的思想,堅(jiān)持厲行節(jié)約,妥善安排費(fèi)用支付,降低行政運(yùn)行成本。
一是要樹(shù)立自我品牌。要在對(duì)長(zhǎng)期以來(lái)支行文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的基礎(chǔ)上,探索形成一套具有鮮明特色和自身特點(diǎn)的工作機(jī)制和工作思路,積累成一些值得堅(jiān)持和不斷發(fā)揚(yáng)的好做法和好經(jīng)驗(yàn),形成具有本行特色的文化內(nèi)涵,促進(jìn)健康向上的精神和工作生活作風(fēng)的形成,使支行“三個(gè)文明”程度得到進(jìn)一步提升。
二是要建立有效載體。以“創(chuàng)新金融服務(wù),支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展”業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)為平臺(tái),按照規(guī)劃有序開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽、知識(shí)競(jìng)賽和調(diào)研競(jìng)賽活動(dòng),使央行文化建設(shè)與中心工作更加有機(jī)地融為一體,提升央行文化建設(shè)的口味和層次。要通過(guò)“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)和青年文明號(hào)、巾幗示范崗創(chuàng)建等活動(dòng)載體,引導(dǎo)干部職工形成積極向上的精神風(fēng)貌和服務(wù)社會(huì)的良好形象。繼續(xù)開(kāi)展內(nèi)容豐富的職工文化體育活動(dòng),陶冶職工情操,營(yíng)造濃郁的央行文化氛圍。
進(jìn)一步推進(jìn)干部隊(duì)伍管理。
一是要加強(qiáng)基層組織建設(shè)。要以造就高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍為重點(diǎn),堅(jiān)持實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度,一手抓業(yè)務(wù),一手抓黨建,妥善處理好黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,真正做到目標(biāo)同向、工作同步、責(zé)任同擔(dān)。黨組成員要經(jīng)常與分管部門職工開(kāi)展聯(lián)系溝通,引導(dǎo)職工從深化改革的大環(huán)境、社會(huì)發(fā)展的大方向看問(wèn)題;部門負(fù)責(zé)人要堅(jiān)持與部門人員“零距離”接觸,幫助解決思想顧慮,把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài);黨支部要主動(dòng)開(kāi)動(dòng)腦筋,想辦法、找載體,制定可行方案,做好激勵(lì)、關(guān)心、幫帶作用,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),化解內(nèi)部矛盾,形成和諧氛圍。
二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。以廉政文化建設(shè)試點(diǎn)為契機(jī),組織開(kāi)展黨風(fēng)廉政“進(jìn)班子、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭”系列活動(dòng)。組織領(lǐng)導(dǎo)班子“廉潔從政”公開(kāi)承諾,接受群眾和組織的監(jiān)督;組織開(kāi)展“廉政文化日”等一系列廉政教育主題活動(dòng),充分發(fā)揮廉政文化育人品、聚人心、興事業(yè)的效能;組織黨員干部參觀廉政文化教育基地,通過(guò)各具特色的現(xiàn)場(chǎng)教育題材,增強(qiáng)黨員干部履行央行職責(zé)的責(zé)任感和使命感。
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