疫情期間公司門店裝修方案

為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，預(yù)先制定方案是必不可少的，方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

疫情期間公司門店裝修方案篇一

疫情防控是全方位的工作，在防控常態(tài)化的大背景下，涉及的環(huán)節(jié)和領(lǐng)域只會越來越多、越來越細(xì)，對工作的要求也只會越來越高、越來越嚴(yán)。不厭其細(xì)，織緊、織密、織牢防控的天羅地網(wǎng)，抗疫的最終勝利就能更早到來。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦。

為有效預(yù)防、及時(shí)控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情 的發(fā)生及蔓延,規(guī)范疫情應(yīng)急處理工作,保護(hù)公司員工的身 體健康與生命安全,最大限度地降低和消除因疫情給公司生 產(chǎn)經(jīng)營造成的負(fù)面影響,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行,現(xiàn) 根據(jù)黨中央、國務(wù)院工作部署,按照省市政府相關(guān)規(guī)定,依 據(jù)中華人民共和國傳染病防治法和關(guān)于進(jìn)一步做好新 型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知的有關(guān)規(guī)定, 切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,阻擊疫 情。結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想 以**市公司企業(yè)復(fù)工要求為指導(dǎo),嚴(yán)格按照要求規(guī)定辦 理復(fù)工審批手續(xù),切實(shí)做好我司新型冠狀病毒感染的肺炎防 控工作,及時(shí)有序地開展疫情發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處理工作,最大 程度地減少新型冠狀病毒感染的肺炎對公司職工造成的危 害,維護(hù)社會穩(wěn)定。

二、疫情防控時(shí)間 復(fù)工之日**月*日至政府通知解除之日 三、總體目標(biāo) 全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,及時(shí) 有效釆取各項(xiàng)預(yù)防措施,開展預(yù)防知識的宣傳教育活動(dòng),使 廣大職工了解并參與新型冠狀病毒肺炎防治方法,提高防范 意識,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療,控制疫情的 傳播、蔓延,保障廣大職工的身體健康和生命安全,防止不 必要的恐慌情緒,維護(hù)廠區(qū)內(nèi)正常生產(chǎn)秩序。

四、組織領(lǐng)導(dǎo) 公司成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組, 并制定出科學(xué)可行的工作方案和應(yīng)急方案,明確各操作環(huán)節(jié) 上的處理步驟及處理方法和具體責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下 組長***總經(jīng)理 副組長*******副經(jīng)理 成員***************部門負(fù)責(zé)人 下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常防控事務(wù)處理機(jī)構(gòu) 辦公室主任**主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理 成員*********** 日常***防冰控事*有務(wù)限工公作司在公司領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各組分 工合作,2020緊密年配***2合月冰,**迅公日速司、高效、有序地開展工作。

領(lǐng)導(dǎo)2020小組年及2月公**司日全體職工要密切配合,形成合力,確保 各項(xiàng)工作落到實(shí)處 1.領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫 情知識的教育,加強(qiáng)健康防護(hù)與知識教育,提高自我防范意 識。

2.要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí),注意個(gè)人的健 康防護(hù)。對于患有傳染病的員工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診 斷病因,進(jìn)行休息治療,痊愈后再上班工作。3.公司所有辦 公場所及生產(chǎn)場地設(shè)備,按照領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫 等部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求,搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。

五、公司各單位,各部門職責(zé) 1.辦公室負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信 息和本公司疾病預(yù)防控制的措施,做好員工防病知識宣傳, 提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會不同時(shí)期存在的 疫情情況,做好疫情的宣傳工作。

負(fù)責(zé)人**** 2.采購部負(fù)責(zé)做好所需的消毒藥品,防護(hù)用品及設(shè)備 等物資的保障工作。

負(fù)責(zé)人***** 3.生產(chǎn)部負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)場所設(shè)施設(shè)備清潔消毒工作。

負(fù)責(zé)人 *冰冰水 4.后勤部負(fù)責(zé)公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設(shè)施設(shè)備每天 清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負(fù)責(zé)公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消 毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置,確保在領(lǐng) 導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下,使衛(wèi)生防疫工作高效有序進(jìn)行。

負(fù)責(zé)人**** 六、工作要求。公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作 為工作重點(diǎn),主要做好以下工作 1.監(jiān)控工作每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體 ,車輛進(jìn)入要消毒 2.通風(fēng)工作每天上下班時(shí),必須打開全部門窗通風(fēng), 保證空氣流通,地面清潔干燥, 3.消毒工作每天下班前場地設(shè)施設(shè)備清潔消毒,加強(qiáng) 日常衛(wèi)生保潔工作。

七.應(yīng)急對策 1.所有公司進(jìn)出人員,測量體溫時(shí)發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥 狀人員,應(yīng)勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療,不準(zhǔn)進(jìn)入公司。

2.疫情一旦發(fā)生,員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小 組,領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)向應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報(bào)單位出現(xiàn) 的疫情,并全員隔離。

3.領(lǐng)導(dǎo)小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行 救治,根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

4.對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理,并根據(jù)疫情的情況 建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門 進(jìn)行檢查,避免疫情的擴(kuò)大。

5.疫情發(fā)生時(shí),公司要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn), 領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門做好消毒等病原體的消除工作, 后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6.疫情發(fā)生時(shí),領(lǐng)導(dǎo)小組要成立專人小組做好員式的教 育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作,確保疫情期的盡早過 去 八、工作要求 一要采取多種方式,提高相關(guān)人員對疫情的正確認(rèn) 識,積極預(yù)防,力爭將疫情消滅于萌芽階段。

二做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,關(guān) 乎生命與社會穩(wěn)定大局,任何部門和個(gè)人面對疫情發(fā)生時(shí), 都要認(rèn)真妥善處置,不能互相搪塞、推諉,更不能置之不理, 任由事態(tài)發(fā)展,確保各項(xiàng)預(yù)防措施落實(shí)到位。

三研究對策,妥善處理。在處置疫情時(shí),要服從疫 情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一調(diào)度,全力配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部 門做好疫情防控工作,防止疫情的擴(kuò)大和蔓延。

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處理結(jié)束后,要及時(shí)總結(jié) 經(jīng)驗(yàn),對在處置過程中暴露出的問題,要研究防范措施,預(yù) 防疫情的再度發(fā)生。

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復(fù)工復(fù)產(chǎn) 應(yīng)急預(yù)案公司2 為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效減 少人員流動(dòng)和聚集,阻斷疫情傳播,更好保障人民群眾生命 安全和身體健康,按照黨中央、國務(wù)院工作部署,按照省市 政府相關(guān)規(guī)定,依據(jù)中華人民共和國傳染病防治法和關(guān) 于進(jìn)一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通 知要求,切實(shí)做好新型冠狀病毒肺炎防控工作,阻擊疫情, 確保本企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中安全、有序、高效、穩(wěn)妥地進(jìn) 行,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本應(yīng)急預(yù)案。

指導(dǎo)思想 根據(jù)**市關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間 企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知**字2020**號、**委辦關(guān)于 做好新型冠狀病毒疫情防控工作的緊急通知*辦發(fā) 2020〕*號等文件精神,嚴(yán)格按照要求規(guī)定辦理復(fù)工審 批手續(xù),切實(shí)做好我司新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作, 及時(shí)有序地開展疫情發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處理工作,最大程度地減 少新型冠狀病毒感染的肺炎對公司職工造成的危害,維護(hù)社 會穩(wěn)定。

二、疫情防控時(shí)間 復(fù)工之日*月**日至政府通知解除之日 、工作原則 一統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級負(fù)責(zé)。新型冠狀病毒感染的肺炎 疫情防控工作的處置由疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全 體人員無條件服從領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮調(diào)度。具體處置過程中, 堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)責(zé)任制,各負(fù)其責(zé), 相互配合。

二以人為本,預(yù)防為主。以維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展 好以職工根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),依照法律法規(guī)和政策 辦事,防止因處置不當(dāng)而造成疫情蔓延事件發(fā)生 三正確疏導(dǎo),說服教育。注重教育疏導(dǎo),以情感人、 以理服人,理順情緒,化解矛盾;廣泛宣傳有關(guān)政策,釋疑 解惑,教育引導(dǎo)職工以理性、合法的方式反映問題,解決矛 盾,依法維護(hù)自身合法權(quán)益。

四快速反映,協(xié)同應(yīng)對。疫情發(fā)生后,立即啟動(dòng)應(yīng) 急預(yù)案,上報(bào)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門,同時(shí)上報(bào)礦疫情防控工作 領(lǐng)導(dǎo)小組。與有關(guān)單位相互協(xié)作、相互配合,確保信息收集 情況報(bào)告,指揮處置等各環(huán)節(jié)的緊密銜接,在最短的時(shí)間內(nèi) 控制事態(tài)。

四、成立領(lǐng)導(dǎo)小組 成立防止新型冠狀病毒感染防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指 揮協(xié)調(diào)防止新型冠狀病毒感染的防控工作。

組長** 副組長*** 成員**、*、**、*、**、**、**、* 職責(zé)應(yīng)急處置工作在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各 組分工合作,緊密配合,迅速、高效、有序地開展工作。

一應(yīng)急救援小組由**同志任組長,**、*冰*為成 員,負(fù)責(zé)職工生病后的現(xiàn)場協(xié)調(diào)、指揮、救援等工作。

二后勤保障小組由***同志任組長,***為成員,負(fù) 責(zé)事前、事中、事后的物資、資金保障和善后處理等工作。

三宣傳報(bào)告小組由***同志任組長,**為成員,負(fù) 責(zé)提高職工對傳染病的認(rèn)知水平,增強(qiáng)自我防護(hù)知識。并及 時(shí)傳達(dá)上級的防控要求,及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表。

四秩序維護(hù)小組由**同志任組長,**為成員。負(fù) 責(zé)項(xiàng)目部現(xiàn)場秩序的穩(wěn)定。

六、防控措施 由宣傳報(bào)告小組負(fù)責(zé)全面排查。節(jié)后準(zhǔn)備上班職 工1月8日以來是否有湖北、廣東、浙江、溫州等重點(diǎn)疫區(qū) 居住、旅行、經(jīng)過史,是否有與新型冠狀病毒肺炎確診者、 疑似者或與重點(diǎn)疫區(qū)回來者密切接觸史,近日是否出現(xiàn)發(fā) 熱、干咳、乏力等癥狀。對返工人員登記建檔,一人一檔, 信息包括姓名、身份證號碼、戶籍地并及時(shí)上報(bào)。

二嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場人員實(shí)名制管理制度。項(xiàng)目部實(shí)行 封閉管理,在疫情解除前,嚴(yán)禁人員流動(dòng),無特殊情況項(xiàng)目 參建人員不得離開工地,人員進(jìn)出情況須留有詳細(xì)記錄,建 立登記臺賬;作業(yè)人員一般在一個(gè)項(xiàng)目施工作業(yè),限制作業(yè) 人員在不同項(xiàng)目間流動(dòng)。秩序維護(hù)小組在現(xiàn)場門口,阻止外 來人員進(jìn)入,并負(fù)責(zé)為上班職工測量體溫,上班前和下班后 各1次,并做好登記。發(fā)熱人員不得參與施工作業(yè),并立即 隔離觀察,再次進(jìn)行測量體溫,同步按要求報(bào)告相關(guān)防疫部 三由宣傳報(bào)告小組負(fù)責(zé)檢查上班職工口罩佩戴情 況,確保上班員工全部全程佩戴口罩,對返工和新來的職工 進(jìn)行防疫知識宣傳教育,并納入三級教育范圍,違反規(guī)定拒 不配合的報(bào)與上級部門處理。非常時(shí)期非常管理。

四由應(yīng)急救援小組負(fù)責(zé)每天對場區(qū)及返場車輛進(jìn)行 消毒。對門衛(wèi)室、辦公室、員工宿舍等重點(diǎn)區(qū)域不少于2次 消毒。及時(shí)清掃衛(wèi)生死角,做好除“四害”工作,定期進(jìn)行 環(huán)境消毒并建立臺賬,營造良好的衛(wèi)生環(huán)境。

五不集中就餐,不集體活動(dòng)、不聚會開會,盡量采 用網(wǎng)上辦公、電話聯(lián)系的方式,減少面對面的接觸機(jī)會 七、應(yīng)急措施 一項(xiàng)目部立即成立防止新型冠狀病毒感染的應(yīng)急工 作領(lǐng)導(dǎo)小組,如有疑似病例,領(lǐng)導(dǎo)小組人員應(yīng)立即到達(dá)現(xiàn)場 協(xié)助疾控部門開展有關(guān)工作。

二發(fā)現(xiàn)有疑似病例,宣傳報(bào)告小組以最快的通訊方 式向***安監(jiān)站、*疾控中心報(bào)告發(fā)生或者可能發(fā)生疫情的 單位名稱、地址、時(shí)間、人數(shù)等有關(guān)內(nèi)容。

三由秩序維護(hù)小組維護(hù)好秩序,在上級各部門未到 達(dá)前,疏散人群,隔離疑似病人,以免其他職工接觸到造成 疫情傳染。

四上級部門到達(dá)后,由應(yīng)急救援小組配合上級部門 救治疑似病人。

五由宣傳報(bào)告小組配合上級部門做好疫情信息的收 集、報(bào)告并規(guī)范存檔。

八、保障措施 一對職工加強(qiáng)衛(wèi)生宣傳和健康教育工作。利用微信 群、qq群等多種形式開展普及新型冠狀病毒感染的肺炎和其 他傳染病的防治知識的宣傳和教育。提高職工的衛(wèi)生防疫意 識和自我保健的能力。

二改善環(huán)境衛(wèi)生和做好應(yīng)急準(zhǔn)備。積極采取有效措 施,確保項(xiàng)目部、門衛(wèi)室、員工宿舍等工作場所的通風(fēng)及清 潔衛(wèi)生,消除傳染病發(fā)生和流行的條件。

疫情期間公司門店裝修方案篇二

副組長：xxx

1、應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

（1）做好本單位疫情防控、通報(bào)工作，xxx實(shí)際制定防控規(guī)劃、復(fù)工方案、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。

（2）xxx日常疫情報(bào)告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。

2、應(yīng)對疫情防控辦公室職責(zé)

（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識。

（2）建立企業(yè)應(yīng)對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

（3）準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護(hù)口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩）。

（4）統(tǒng)計(jì)復(fù)工人員情況，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。

1、辦公室入口管控

辦公室入口設(shè)置體溫檢查、消毒區(qū)域，進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。

2、辦公區(qū)通風(fēng)和消毒

辦公室保持通風(fēng)，早晚個(gè)消毒一次；

3、公共區(qū)域

每隔2小時(shí)消毒一次

1、復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)

2、復(fù)工前防護(hù)用品采購（口罩、酒精、84消毒液）

3、成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組

4、防控疫情宣傳

5、員工復(fù)工前培訓(xùn)教育

6、復(fù)工前辦公室消殺工作

7、完成復(fù)工前報(bào)批準(zhǔn)備

8、防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）

9、來訪人員管理，進(jìn)出門崗嚴(yán)格執(zhí)行測體溫和登記制

10、疫情期間所有xxx人員（含xxx、相關(guān)方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進(jìn)入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。

（一）全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計(jì)劃

1、4月1日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)表，重點(diǎn)統(tǒng)計(jì)員工的返回時(shí)間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。

2、時(shí)刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報(bào)，同時(shí)安排居家醫(yī)學(xué)觀察，等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工。

（二）必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備，落實(shí)防疫消殺措施

1、嚴(yán)格執(zhí)行測溫合格后進(jìn)入的管理措施，所有xxx員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入。檢測體溫超過攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定隔離觀察休息，必要時(shí)到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。

疫情期間公司門店裝修方案篇三

為確保公司能夠及時(shí)、有序、高效地應(yīng)對可能發(fā)生的疫情，預(yù)防和控制疫情的發(fā)生和蔓延，保護(hù)員工的身體健康和生命安全，特制定本工作預(yù)案。

一、工作目標(biāo)

（一）普及疫情防治知識，提高廣大員工的自我防護(hù)意識。

（二）完善疫情信息監(jiān)測報(bào)告網(wǎng)絡(luò)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。

（三）建立快速反應(yīng)機(jī)制。及時(shí)采取有效的防控措施，預(yù)防和控制傳疫情在公司的發(fā)生和蔓延。

二、組織管理成立疫情防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：（總經(jīng)理）

副組長：（總經(jīng)理助理）

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)，組織全廠防治工作。

三、經(jīng)常性的預(yù)防控制措施

（一）宣傳教育開展多種形式的宣傳教育，增強(qiáng)廣大員工公共衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

1、進(jìn)行防治知識、方法的分類培訓(xùn)。

2、發(fā)放預(yù)防知識材料、轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件。

3、有計(jì)劃地利用通知欄、公告欄、健康教育課等多種宣傳方式，對所有員工普及防范的有關(guān)知識。

（2）預(yù)防措施

1、嚴(yán)格公司門衛(wèi)管理，登記進(jìn)出時(shí)間、姓名、聯(lián)系方式等信息，及時(shí)掌握各種人員流動(dòng)情況。

2、改善衛(wèi)生設(shè)施與條件，加強(qiáng)對生產(chǎn)車間、辦公室、食堂、宿舍等人群聚集場所的通風(fēng)換氣和公共衛(wèi)生設(shè)施及公用具的消毒，搞好環(huán)境衛(wèi)生。

3、堅(jiān)持檢查、登記制度，做好情況統(tǒng)計(jì)分析工作，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、呼吸困難、深呼吸感到疼痛、心跳加快、感冒好轉(zhuǎn)突然病情惡化、寒戰(zhàn)等情況，及時(shí)上報(bào)。

2、突發(fā)性的預(yù)警應(yīng)急反應(yīng)應(yīng)急措施

（1）預(yù)警級別根據(jù)疫情的預(yù)警級別劃分為一般事件、重大事件和特大事件。一旦達(dá)到疫情預(yù)警級別，防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組將啟動(dòng)應(yīng)急措施及應(yīng)急反應(yīng)方案。

（2）應(yīng)急反應(yīng)疫情發(fā)生，防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組將按照上級部署，啟動(dòng)應(yīng)急工作預(yù)案，開展公司防控工作，落實(shí)各項(xiàng)防控應(yīng)急措施。

（3）應(yīng)急措施

1、嚴(yán)格信息報(bào)告制度保證疫情發(fā)生后在第一時(shí)間上報(bào)。

2、避免人群聚集和流動(dòng)原則上不組織參加各類大型集體活動(dòng)。嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入，切實(shí)加強(qiáng)對公司人員出入的管理。

3、加強(qiáng)環(huán)境的清潔及消毒工作

疫情期間公司門店裝修方案篇四

支持企業(yè)穩(wěn)崗

開展線上就業(yè)服務(wù)行動(dòng)

多措并舉穩(wěn)定就業(yè)

2月6日，記者從自治區(qū)人力資源和社會保障廳了解到，我區(qū)人社部門將全力做好疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)工作，穩(wěn)住重點(diǎn)群體就業(yè)，穩(wěn)住企業(yè)就業(yè)崗位，確保全區(qū)就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。

自治區(qū)人社廳就業(yè)促進(jìn)處工作人員馬建云介紹說，疫情防控期間，要做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)。對已安排的招聘活動(dòng)和各類進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)專項(xiàng)活動(dòng)改為網(wǎng)上或延期進(jìn)行，積極開展網(wǎng)上送政策、送服務(wù)、送崗位活動(dòng)，有針對性地發(fā)布就業(yè)崗位信息，積極搭建網(wǎng)上招聘平臺。

同時(shí)，要優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)，推行“不見面”簽署畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，通過網(wǎng)絡(luò)、微信、傳真等方式開展簡歷投遞、在線筆試面試；鼓勵(lì)用人單位和高校畢業(yè)生在“新疆公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”“新疆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺”微信小程序等平臺上進(jìn)行網(wǎng)上雙選，并在網(wǎng)上簽訂就業(yè)協(xié)議。

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暫停舉辦各類現(xiàn)場招聘活動(dòng)

2020年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月活動(dòng)

由線下轉(zhuǎn)為線上

常態(tài)化開展“網(wǎng)上招聘不停歇

就業(yè)服務(wù)不打烊”的線上網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)

集中發(fā)布崗位信息和求職信息

搭建網(wǎng)上對接平臺

提高就業(yè)服務(wù)精細(xì)化水平

同等條件下，對受疫情影響、面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營困難的中小企業(yè)及靈活就業(yè)人員，符合條件的，優(yōu)先落實(shí)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等政策扶持。對受疫情影響暫時(shí)失去收入來源的個(gè)人和小微企業(yè)以及生產(chǎn)疫情防控重點(diǎn)物資、群眾生活保障物資小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者，符合條件的，優(yōu)先給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息政策支持。

為切實(shí)減輕疫情對企業(yè)

就業(yè)崗位和生產(chǎn)、經(jīng)營的影響

繼續(xù)實(shí)施援企穩(wěn)崗政策

對符合條件的企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼

繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)降費(fèi)率政策

減輕繳費(fèi)單位負(fù)擔(dān)

此外，允許參保企業(yè)和個(gè)人延期辦理業(yè)務(wù)。因受疫情影響，用人單位逾期辦理職工參保登記、繳費(fèi)等業(yè)務(wù)，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)給予及時(shí)辦理；對靈活就業(yè)和城鄉(xiāng)居民2020年一次性補(bǔ)繳或定期繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的放寬時(shí)限要求，未能及時(shí)辦理參保繳費(fèi)的，允許疫情結(jié)束后補(bǔ)辦，并在系統(tǒng)內(nèi)標(biāo)識；逾期辦理繳費(fèi)不影響參保人員個(gè)人權(quán)益記錄，補(bǔ)辦手續(xù)應(yīng)在疫情解除后三個(gè)月內(nèi)完成。

企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或少裁員。符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

疫情期間公司門店裝修方案篇五

自新型冠狀病毒疫情爆發(fā)出現(xiàn)，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，根據(jù)黨中央、國務(wù)院工作部署，按照省市政府相關(guān)規(guī)定，為確保本企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中的安全，特制定本方案。

一、 工作原則 (一) 統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的處置由疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全體人員無條件服從領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮調(diào)度。具體處置過程中，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)責(zé)任制，各負(fù)其責(zé)，相互配合。

(二) 以人為本，預(yù)防為主。以維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好以職工根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，依照法律法規(guī)和政策辦事，防止因處置不當(dāng)而造成疫情蔓延事件發(fā)生。

廣泛宣傳有關(guān)政策，釋疑解惑，教育引導(dǎo)職工以理性、合法的方式反映問題，解決矛盾，依法維護(hù)自身合法權(quán)益。

(四)快速反映，協(xié)同應(yīng)對。疫情發(fā)生后，立即啟動(dòng)

應(yīng)急預(yù)案

二、成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組 為了保證復(fù)工復(fù)產(chǎn)整改期間有計(jì)劃、有組織、有秩序進(jìn)行生產(chǎn)，特成立防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)建設(shè)防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。

4 、負(fù)責(zé)做好公司疫情信.息的搜集統(tǒng)計(jì)與分析工作，每日統(tǒng)計(jì)信.息并報(bào)送。5、做好“一人一檔”建檔工作并及時(shí)上報(bào)各級政府。6、檢查上班職工口罩佩戴情況，并為上班職工測量體溫，上班前和下班后各1次，并做好登記。

一、如何確保返工前如何排查到位 (一)企業(yè)應(yīng)先制定詳細(xì)防控方案，確保防控有章可循 企業(yè)要明確疫情防控責(zé)任機(jī)制，制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案，方案至少應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：本企業(yè)疫情防控的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、應(yīng)急處置、員工返崗安排等內(nèi)容。制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作措施。

(二)提前備好防護(hù)物資，確保清潔消毒到位。

1、根據(jù)員工數(shù)量和防控要求，企業(yè)要準(zhǔn)備足夠的防控物資(包括不少于兩周的口罩、消毒液等)，配備快速紅外體溫探測儀，并建立庫存和使用臺賬。

2、使用空調(diào)系統(tǒng)的，應(yīng)定期清洗，對空調(diào)過濾網(wǎng)進(jìn)行消毒;

對不采用空調(diào)系統(tǒng)通風(fēng)的，應(yīng)采用自然通風(fēng)、機(jī)械通風(fēng)或兩者相結(jié)合的方式加強(qiáng)通風(fēng)。針對有多人操作的設(shè)備，應(yīng)每班對操作按鈕、把手等人員接觸較多的物體或部件表面進(jìn)行消毒。

在電梯內(nèi)部、衛(wèi)生間等張貼宣傳畫;

加強(qiáng)廁所的清潔、消毒，張貼洗手步驟示意圖，廁所內(nèi)增加酒精消毒劑或免洗手消毒凝膠，并提示員工及客戶洗手后進(jìn)行消毒。

對來自或去過疫情重點(diǎn)地區(qū)的返企員工要排查其抵莆時(shí)間，按規(guī)定落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、隔離等措施，確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫檢測正常、無不適癥狀后方可上崗。進(jìn)入公司前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入公司，并洗手消毒。若體溫超過37.3℃，不得進(jìn)入公司工作，并及時(shí)上報(bào)，按照當(dāng)?shù)匾咔楣芸匾蟛扇〈胧?/p>

(四) 嚴(yán)格疫情防控責(zé)任 按照“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任，各企業(yè)要堅(jiān)持穩(wěn)控當(dāng)頭，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)疫情防控要求，確保不發(fā)生疫情擴(kuò)散。對不認(rèn)真開展疫情防控工作造成疫情擴(kuò)散的企業(yè)，依法嚴(yán)肅追蹤責(zé)任。

二、復(fù)工期間如何跟蹤管理到位 (一)確保防控體系落實(shí) 企業(yè)積極配合街道、居委會、疾控部門工作，落實(shí)專門的疫情防控管控人員和工作班子，各項(xiàng)職責(zé)分配到人，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理。企業(yè)應(yīng)每日向所在縣區(qū)管理部門報(bào)告復(fù)工情況、員工健康情況和疫情防控措施落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

企業(yè)要建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個(gè)人防護(hù)知識培訓(xùn)制度。加強(qiáng)健康教育，多種方式普及傳染病防護(hù)知識，做到有癥狀早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。

(三)確保防控物資分配到位，確保每位員工生命健康 向職工及時(shí)發(fā)放防控物資，原則上提倡每位員工每天需戴口罩上班，對防護(hù)物資不足的員工，可由公司統(tǒng)一采購分配并做好登記工作。視疫情情況，企業(yè)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充相應(yīng)物資，確保有足夠的防控物品，以備企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)和職工健康防護(hù)使用。

(四)防護(hù)措施全面細(xì)致，不漏過任何一個(gè)環(huán)節(jié) 要將工作場所分為公共區(qū)域、室內(nèi)工作場所和室外工作場所三個(gè)部分、確保不漏掉任何一個(gè)環(huán)節(jié)，做到防護(hù)無死角。

1、公共區(qū)域 (1)建立體溫監(jiān)測和人員健康監(jiān)測制度。動(dòng)態(tài)信息良好的員工每天進(jìn)入辦公場所前，應(yīng)檢測體溫，并進(jìn)行洗手消毒。若員工體溫超過37.3℃，應(yīng)要求員工回家觀察休息。工作中一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似癥狀，應(yīng)立即停止工作，及時(shí)到醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。

(2)減少在人群密集或通風(fēng)不良的公共區(qū)域的逗留時(shí)間，如門廳、走廊、洗手間、茶水間等，逗留期間要正確佩戴口罩。

(3)盡量少觸摸公共區(qū)域物品，接觸電梯按鈕、扶梯、門把手等部位時(shí)可用紙巾遮避，如無遮避須及時(shí)洗手。

2、室內(nèi)工作場所 (1)員工上班期間必須時(shí)刻佩戴口罩，與他人保持安全距離，保持勤洗手，堅(jiān)持在工作前、操作后、進(jìn)食前、如廁后按照六步法嚴(yán)格洗手。摘口罩前后做好手部衛(wèi)生防護(hù)，廢棄口罩放入垃圾桶內(nèi)，每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進(jìn)行消毒處理，盡量使用帶蓋垃圾桶。

(2)嚴(yán)控接觸性感染，防止污染源進(jìn)入。對各個(gè)門口、工作臺、電梯、食堂、衛(wèi)生間、休息區(qū)進(jìn)行清潔消毒應(yīng)根據(jù)辦公場所的實(shí)際情況，進(jìn)行人員、物品的流向設(shè)計(jì)，盡量保證人員和物品相互隔離，樓內(nèi)垃圾等污染物品與干凈物品無交叉。

(3)企業(yè)員工盡量避免與具有呼吸道疾病癥狀的人員密切接觸，避免接觸野生動(dòng)物。對于集體宿舍，加強(qiáng)管理和宣傳，做好防護(hù)。要設(shè)置臨時(shí)隔離場所，安排單人單間、相對獨(dú)立房間作為疫情重點(diǎn)地區(qū)返崗人員臨時(shí)隔離場所。

(4)暫停集體早會、培訓(xùn)等集聚性活動(dòng)，督促職工日常佩戴口罩。疫情防控期間，提倡視頻和電話會議，減少不必要的外出，原則上謝絕外部供應(yīng)商、客戶來訪。

(5)食堂和宿舍由于人員密集，作為重點(diǎn)區(qū)域管控，應(yīng)注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加強(qiáng)對餐具的消毒及管理。

(6)加強(qiáng)疫情宣傳力度，及時(shí)傳達(dá)政府和公司相關(guān)政策、措施，不信謠、不傳謠。在顯著位置處張貼病毒防控宣傳材料，提示客戶佩戴口罩，正確宣傳引導(dǎo)告知所有客戶需配合和注意事項(xiàng)。

(7)辦公場所每日至少開窗自然通風(fēng)2次，每次30分鐘以上;

不能開窗通風(fēng)或通風(fēng)不良的，可使用電風(fēng)扇、排風(fēng)扇等機(jī)械通風(fēng)方式;

必要時(shí)使用循環(huán)風(fēng)空氣消毒機(jī)消毒，應(yīng)持續(xù)開機(jī)消毒。

(8)在工作和生活場所設(shè)置充足的洗手設(shè)施和洗手液或香皂等衛(wèi)生用品。

3、室外工作場所 各企業(yè)要做好員工防護(hù)知識培訓(xùn)。要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩，盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車上物品。如發(fā)現(xiàn)有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似癥狀的，依有關(guān)流程及時(shí)報(bào)告，妥善處理，迅速采取隔離防護(hù)措施。出勤車輛內(nèi)部及門把手每日用 75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩，班車在使用后用75%酒精對車內(nèi)及門把手擦拭消毒。

五、設(shè)備設(shè)施管理 1、在外部環(huán)境條件許可的情況下，建議疫情期間暫停使用空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)，切斷病毒通過集中空調(diào)系統(tǒng)傳播渠道。

2、確需使用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)的辦公場所宜全新風(fēng)運(yùn)行，并加強(qiáng)清洗、消毒或部件更換。

3、使用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)的經(jīng)營場所發(fā)生疑似、確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例后，應(yīng)關(guān)閉集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)。應(yīng)在疾病防控部門的指導(dǎo)下，對集中空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行消毒和清洗處理，經(jīng)評價(jià)合格后方可重新啟用。

4、 電梯包括直梯、扶梯應(yīng)加強(qiáng)安全維修和清潔衛(wèi)生管理。電梯在保證安全運(yùn)行的同時(shí)，應(yīng)增加消毒的頻次。應(yīng)在電梯間張貼提示語，提醒在電梯間戴口罩并避免交談。應(yīng)酌情限制乘坐電梯的人數(shù)，減少接觸傳染。嚴(yán)格控制客梯和貨梯混用。

5、建議辦公場所設(shè)立口罩等常用防疫用品集中收集垃圾桶。

辦公場所的垃圾桶應(yīng)增加清理頻次，保持清潔衛(wèi)生。

6、垃圾房及時(shí)清運(yùn)，封閉儲存。

六、采購管理 1、落實(shí)采購各環(huán)節(jié)索票索證制度并存檔記錄。

2、選擇具有合法經(jīng)營資質(zhì)并在疫情期間允許經(jīng)營的供貨商進(jìn)行采購。

3、食堂禁止采購不明來源的食材，嚴(yán)禁經(jīng)營、儲存野生動(dòng)物或野生動(dòng)物制品。對肉及肉制品做好索證索票工作，確保肉類來源可追溯，尤其是加強(qiáng)對豬肉“兩證一報(bào)告”的查驗(yàn)，杜絕采購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動(dòng)物肉類及肉制品。所有原材料應(yīng)保持新鮮，加強(qiáng)保鮮、冷凍、冷藏環(huán)節(jié)的處理和使用。

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