森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案

為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇一

安全工作重于泰山，日常應(yīng)做好防范意識，當(dāng)事故發(fā)生時，能及時采取措施應(yīng)對，保障人身財產(chǎn)的安全。下面就由本站小編為大家推薦安全防范措施方案的范文，歡迎閱讀。

醫(yī)療安全工作是醫(yī)院管理工作的重要組成部分，更是醫(yī)院管理者不可忽視的重要工作，醫(yī)療安全管理工作的好壞直接決定醫(yī)患糾紛發(fā)生率的高低，醫(yī)患糾紛的增加嚴(yán)重影響和干擾了醫(yī)院的正常工作秩序，已成為醫(yī)院管理工作中一個始終難以解決的問題。實踐告訴我們，醫(yī)療行業(yè)是一個具有高風(fēng)險、工作量大、專業(yè)技術(shù)含量高等特點的特殊服務(wù)性行業(yè)，那么，如何避免醫(yī)患糾紛的發(fā)生，給醫(yī)院管理者帶來了新的研究課題和思索。這就需要醫(yī)療安全工作要立足于“以患者為中心”的服務(wù)宗旨，以醫(yī)院經(jīng)濟發(fā)展為目標(biāo)，對醫(yī)療安全管理工作進行系統(tǒng)規(guī)范的管理。它涉及到醫(yī)療安全工作的網(wǎng)絡(luò)機制、制度制定、獎懲機制、監(jiān)督機制、人員綜合素質(zhì)、宣傳教育機制等多方面的問題?？偟膩碚f，醫(yī)院引發(fā)醫(yī)患糾紛的原因很多，就醫(yī)院內(nèi)部來說主要有6個方面原因：一是醫(yī)務(wù)人員沒有樹立正確的醫(yī)德觀;二是業(yè)務(wù)技術(shù)能力參差不齊，有待提高;三是監(jiān)督考核機制不力;四是不重視醫(yī)患溝通，缺乏交流技巧和能力;五是法律觀念和自我防范意識不強;六是醫(yī)療安全管理制度和網(wǎng)絡(luò)不健全。醫(yī)療安全工作要做到系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)地管理，更好地為社會和醫(yī)院發(fā)展服務(wù)，最大限度控制和避免醫(yī)患糾紛的發(fā)生，具體可以從以下幾方面來實施。

1 建立和健全醫(yī)療安全管理工作網(wǎng)絡(luò)

以長期管理工作實踐中積累的醫(yī)療安全管理經(jīng)驗為基礎(chǔ)，同時根據(jù)醫(yī)院的實際情況和行業(yè)特點，建立和規(guī)范與醫(yī)院經(jīng)營機制相適應(yīng)的醫(yī)療安全管理網(wǎng)絡(luò)，采取切實可行的措施，各部門密切配合，通力合作，充分發(fā)揮整體對策作用，共同貫徹落實醫(yī)療安全管理工作的整體部署，適應(yīng)醫(yī)院整體管理的工作運行機制，真正成為醫(yī)院管理機構(gòu)的重要組成部分，就必須從多方面強化綜合管理效能。

1.1 更新管理模式改變以往醫(yī)療安全管理工作，由原來單一的職能部門管理模式轉(zhuǎn)為采用協(xié)同共管的模式，成立醫(yī)療安全管理委員會，成員由院長、黨委書記、業(yè)務(wù)副院長、醫(yī)務(wù)部門負責(zé)人、醫(yī)技部門負責(zé)人、紀(jì)檢部門負責(zé)人及內(nèi)科、外科主要負責(zé)人組成，明確分工，各有側(cè)重，充分發(fā)揮各自在醫(yī)療安全管理工作中的指導(dǎo)和監(jiān)督作用，定期召開會議，對引發(fā)醫(yī)患糾紛的原因和問題進行綜合分析研究，制定出解決和預(yù)防發(fā)生醫(yī)患糾紛的管理方案和應(yīng)急措施。

1.2 拓展管理功能醫(yī)院各醫(yī)療基層部門在開展日常工作的同時，應(yīng)注重醫(yī)療安全工作的重要性，增強本部門職工的自我防范和保護意識，始終以“以患者為中心”為服務(wù)宗旨，加強對醫(yī)療人員的引導(dǎo)和教育，避免給醫(yī)院、職工、病員帶來不必要的損失和傷害，各醫(yī)療部門、科室、病區(qū)成立本部門的醫(yī)療安全管理工作小組，指定科主任和護士長為小組負責(zé)人，對本部門的醫(yī)療安全工作負總責(zé)，使醫(yī)療安全管理工作深入到基層和日常工作中。

1.3 實行分工負責(zé)制做到醫(yī)療安全管理工作由院長和黨委書記領(lǐng)導(dǎo)，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓布置，職能部門主動抓落實，科室、部門責(zé)任人具體抓實施，將醫(yī)療安全責(zé)任人網(wǎng)絡(luò)從院主要領(lǐng)導(dǎo)延伸到基層醫(yī)療部門各崗位的工作人員，逐級簽定醫(yī)療安全

責(zé)任書

，一級抓一級，級級抓落實，把醫(yī)療安全工作目標(biāo)任務(wù)分解到科室和個人，做到橫向到邊，縱向到底，層層分解，歸口負責(zé)，形成人人參與的安全工作氛圍。

2 實現(xiàn)建章立制的規(guī)范化管理[1]

醫(yī)院的

規(guī)章制度

是醫(yī)療活動不可缺少的行為規(guī)范，是醫(yī)療質(zhì)量的重要保障。規(guī)章制度不健全，職責(zé)劃分不明確，不按技術(shù)操作規(guī)程工作，是造成醫(yī)患糾紛的主要原因。國家頒布實施的各項安全法規(guī)及條例，是醫(yī)療安全工作實現(xiàn)規(guī)范化管理的前提條件，只能在基本任務(wù)、工作目標(biāo)、主要職責(zé)、方針等方面提供法規(guī)依據(jù)，制定一整套系統(tǒng)規(guī)范的醫(yī)療安全規(guī)章制度，僅靠醫(yī)院職能管理部門是遠遠不夠的，大量具體的醫(yī)療安全工作內(nèi)容需要從不同的學(xué)科和不同的側(cè)面進行研究，綜合地加以規(guī)范和應(yīng)用，同時要與醫(yī)療安全工作網(wǎng)絡(luò)相對應(yīng)，各負其責(zé)，分層次進行建立和完善，形成系統(tǒng)的制度體系。建章立制大體可從4個方面入手：第一是由醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門負責(zé)人組成的醫(yī)療安全管理委員會，是實施醫(yī)療安全管理工作規(guī)范化的主管機構(gòu)。對實現(xiàn)規(guī)范化管理作出總體規(guī)劃，就最終管理目標(biāo)、主要任務(wù)、工作方針、實施程序等規(guī)范內(nèi)容提出要求，組織制定醫(yī)院總體的醫(yī)療安全管理工作規(guī)范，是最基礎(chǔ)、最根本的醫(yī)療安全管理工作規(guī)范，同時這也是對國家有關(guān)法規(guī)的貫徹執(zhí)行。第二是職能管理部門規(guī)范化管理的好壞決定了醫(yī)療安全工作的規(guī)范化管理好壞，因此它是非常重要的環(huán)節(jié)。應(yīng)根據(jù)國家法規(guī)條例來規(guī)范自身職責(zé)和任務(wù)，作為醫(yī)療安全管理工作的職能部門，應(yīng)結(jié)合醫(yī)院的特點，根據(jù)醫(yī)院各個部門的工作性質(zhì)和實際情況，進行分門別類地建章立制，涉及到醫(yī)院各部門的醫(yī)療安全管理工作。第三是基層醫(yī)療部門應(yīng)根據(jù)本部門的工作性質(zhì)、程序、職責(zé)和任務(wù)等方面作出具體規(guī)定，并在此基礎(chǔ)上，以貫徹落實責(zé)任制為主線，以目標(biāo)管理為手段，就所涉及到本部門醫(yī)療安全工作的內(nèi)容，制定相應(yīng)的規(guī)章制度和指導(dǎo)程序，杜絕因工作無章可循而造成不必要的傷害和損失。在醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，組織具有調(diào)查研究能力、分析綜合能力、預(yù)見判斷能力和專業(yè)技能強的人員就規(guī)范化管理所涉及的內(nèi)容、目標(biāo)、職責(zé)、任務(wù)、要求等進行分層次、多方面、分期逐步健全和完善，使各項規(guī)章制度達到互相補充和貫通，從而建立一整套完備的醫(yī)療安全工作制度體系。

3 規(guī)范醫(yī)療服務(wù)工作，努力改善醫(yī)患關(guān)系

目前，醫(yī)患糾紛已成為醫(yī)院管理的難點，時常困擾著醫(yī)院管理者，嚴(yán)重擾亂醫(yī)院的正常工作秩序，甚至危及醫(yī)務(wù)人員的人身安全。在醫(yī)療活動過程中，醫(yī)療人員法律意識淡薄、自我防范意識不高、醫(yī)療工作不規(guī)范、醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度差是產(chǎn)生醫(yī)患糾紛的根本原因，醫(yī)院應(yīng)著重以這幾個方面為突破口，正確認識醫(yī)療安全工作與日常工作之間的關(guān)系，樹立“以患者為中心，以質(zhì)量為核心”的工作目標(biāo)，規(guī)范醫(yī)療工作，醫(yī)院要加強對醫(yī)務(wù)人員的法制宣傳，提高他們的法律意識，沒有規(guī)范的宣傳教育，就很難對在醫(yī)療工作中引發(fā)各類醫(yī)患糾紛的原因有一個正確全面的認識和理解，這就需要醫(yī)療管理者在具體實施過程中從根本上應(yīng)注重從以下五個方面入手。

3.1 加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育從思想教育入手，充分發(fā)揮政治思想工作的導(dǎo)向功能，加強對醫(yī)務(wù)人員的政治思想、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和個人修養(yǎng)建設(shè)。在全體醫(yī)務(wù)人員心中樹立堅定的政治信念、崇高的職業(yè)道德、主人翁責(zé)任感和全心全意為人民服務(wù)的理念，加強工作責(zé)任心，尊重患者的合法權(quán)益，轉(zhuǎn)換以往治病求醫(yī)的舊觀念，恪守醫(yī)師守則、醫(yī)療道德，發(fā)揚人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護人民健康的神圣職責(zé)，變被動為主動，以整潔大方的儀表、良好的言語態(tài)度來面對患者，給患者帶來親切感和信任感，想方設(shè)法為患者提供方便，了解患者的心理感受和感情需求，把患者視為自己的親朋好友，盡量滿足患者的需求，這樣在工作中才能贏得患者的贊譽，取得患者及家屬的配合和理解，贏得同行的尊重。具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是處理好醫(yī)患關(guān)系，預(yù)防醫(yī)患糾紛不可缺少的條件。

3.2 強化法律意識，樹立法制觀念在我國進入以法治國的時代，公民的維權(quán)意識在不斷提高，在法律法規(guī)不斷健全和完善的進程中，國家法規(guī)在逐步向弱勢群體傾斜，體現(xiàn)了人文關(guān)懷。在這種形勢下，醫(yī)院及其醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)更新觀念，不斷增強自我法律意識，要做好醫(yī)療安全工作在很大程度上取決于職工對法律的理解、運用和遵守，特別要加強對與醫(yī)療工作有著密切關(guān)聯(lián)的法律和法規(guī)的宣傳和教育，使每位醫(yī)務(wù)人員掌握自身享有的合法權(quán)利和所應(yīng)盡的義務(wù)，處理好國家、集體、個人和患者利益的關(guān)系，樹立醫(yī)學(xué)法制觀念，認識到依法行醫(yī)、依法律己的重要性，養(yǎng)成學(xué)法、用法、守法的自覺性，最終實現(xiàn)用法律的手段規(guī)范醫(yī)療工作。在醫(yī)院內(nèi)部職能管理部門應(yīng)面向全體醫(yī)務(wù)人員、各個層次、各項醫(yī)療工作，強化法律意識，普及法律常識，提高認識，統(tǒng)一思想，增強法制觀念，把醫(yī)療安全管理工作完全納入法制管理的軌道，提高醫(yī)院整體安全防范能力，強化醫(yī)務(wù)人員安全防范意識，從而強化“預(yù)防為主”的群體意識，提高人人參與醫(yī)療安全工作的防范意識。

3.3 提高綜合業(yè)務(wù)水平 技術(shù)業(yè)務(wù)水平低，對工作中出現(xiàn)的意外情況不能正確處置是引發(fā)事故的重要因素。作為醫(yī)務(wù)人員要有扎實的理論基礎(chǔ)，在精通本專業(yè)的基礎(chǔ)上拓展知識面，不斷更新知識，積極參加各種類型學(xué)術(shù)會議，了解醫(yī)學(xué)新動態(tài)，善于總結(jié)經(jīng)驗，在技術(shù)操作上做到準(zhǔn)確熟練，對疑難疾病和急救患者有一定的分析能力和鑒別能力，沒有過硬的醫(yī)療業(yè)務(wù)水平，在工作中就無法避免消除存在的醫(yī)療安全隱患，就會給醫(yī)院和人民帶來不可估量的損害，這就需要醫(yī)務(wù)人員應(yīng)提高診療水平，在業(yè)務(wù)建設(shè)上要加強專業(yè)化的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，這樣才能更好地為患者服務(wù)。另外，職能管理部門要鼓勵和引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員向更高的方向發(fā)展，努力提高醫(yī)療質(zhì)量，這是從根本上防范醫(yī)患糾紛的重要環(huán)節(jié)。

3.4 強化自我防范意識目前，絕大部分醫(yī)患糾紛的發(fā)生，是由于醫(yī)務(wù)人員不重視自我防范意識而造成的，那么提高醫(yī)務(wù)人員的自我防范意識就顯得尤為重要。這就要求醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療工作中絕不能逞強好勝和存在僥幸心理，應(yīng)始終保持清醒的頭腦，善于發(fā)現(xiàn)和預(yù)見引發(fā)醫(yī)療安全隱患和事故的苗頭，稍有不慎就有可能引發(fā)醫(yī)療糾紛。為此，醫(yī)務(wù)人員要加強對有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，了解自己的合法權(quán)利和應(yīng)盡義務(wù)，自覺地規(guī)范自己的醫(yī)療行為，在尊重和保護患者合法權(quán)益的同時，學(xué)會用法律的武器來保護自己，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高度的責(zé)任心對待患者，從自身做起，對每位患者做到熱心、細心和耐心，使每位患者在醫(yī)院都能感覺到家的溫暖，給患者提供一個舒心祥和的醫(yī)療環(huán)境，不但有利于患者病情的治療，而且讓患者家屬也感到滿意，從而大大地降低了醫(yī)患糾紛的發(fā)生。

3.5 重視醫(yī)患交流，建立平等的醫(yī)患關(guān)系隨著人們文化素質(zhì)和維權(quán)意識的不斷提高，醫(yī)務(wù)人員在不斷提高和充實自身醫(yī)療技術(shù)，積累豐富醫(yī)療經(jīng)驗的同時，還要做好與患者及家屬的溝通與交流。在醫(yī)療活動中，雖然醫(yī)患雙方都希望病情能取得一個良好的治療效果，但是由于醫(yī)學(xué)界還存在著無法治愈的疑難雜癥，加之患者及家屬對醫(yī)學(xué)知識的一知半解和對病情治療的效果期望值過高，常常會對醫(yī)務(wù)人員產(chǎn)生誤解和不滿，當(dāng)醫(yī)務(wù)人員不能主動及時的同患者及家屬進行溝通時，矛盾自然就會產(chǎn)生。如何協(xié)調(diào)和處理好醫(yī)患之間的關(guān)系，首先，醫(yī)務(wù)人員和患者之間要建立相互尊重、相互諒解和平等協(xié)調(diào)的醫(yī)患關(guān)系。二是尊重患者及家屬的知情權(quán)和治療選擇權(quán)。醫(yī)務(wù)人員要主動耐心地把患者病情和患者及家屬提出的問題給予詳細的解答，特別對一些患有疑難雜癥且無法取得良好治療效果的病癥，更要做好解釋工作，使患者和家屬對疾病的發(fā)生原因和在治療過程中可能出現(xiàn)的問題有所了解，對疾病的治療有一定的思想準(zhǔn)備。這樣既有利于病情的治療，又能讓患者對治療有信心，同時也是防范醫(yī)療糾紛發(fā)生的有力措施。

4 規(guī)范完善監(jiān)督機制，多途徑強化監(jiān)督管理[3]

在醫(yī)療工作實踐中積累的許多好的管理經(jīng)驗，制定切實可行的制度，由于單位內(nèi)部醫(yī)療安全管理混亂，制度執(zhí)行不嚴(yán)，責(zé)任不明確，醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)督促不夠，職能管理部門現(xiàn)場監(jiān)督檢查不力，使得這些經(jīng)驗的推廣和制度的落實不力。致使醫(yī)患糾紛時有發(fā)生，要從根本上改變這種狀況，杜絕形式主義，必須根據(jù)自身實際情況，注重實效，取得安全管理的主動權(quán)，應(yīng)從以下幾個方面掌握。

4.1 建立健全監(jiān)督體系有了一整套系統(tǒng)規(guī)范的規(guī)章制度，卻沒有在工作中得到執(zhí)行和落實，就等于是一紙空文，就無法實現(xiàn)安全工作與醫(yī)院日常管理工作做到同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比，這就需要醫(yī)院建立一整套與安全工作網(wǎng)絡(luò)相適應(yīng)的安全監(jiān)督體系來加以監(jiān)督落實，建立起由醫(yī)療安全管理委員會對全院各部門各方面的安全工作進行全方位的定期重點檢查，職能管理部門對所屬工作范圍所涉及的安全工作進行經(jīng)常性檢查，基層部門對本部門的安全工作和工作人員進行跟蹤式全方位的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，形成貫穿全院的安全監(jiān)督考核體系。說到底規(guī)范醫(yī)療安全工作的最終目的是通過有效的管理手段和措施，抑制醫(yī)患糾紛的發(fā)生。

4.2 強化監(jiān)督管理功能，建立監(jiān)察制度醫(yī)院安全工作督促檢查的內(nèi)容可以和部門安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來，量化工作考核指標(biāo)，明確規(guī)定安全工作質(zhì)量、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作任務(wù)，并在檢查方式上加以規(guī)范，增強工作的可依據(jù)性、可操作性，從而避免隨意性、盲目性，制定符合醫(yī)院實際情況的安全綜合治理目標(biāo)考核評分細則，說到底安就是對安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行評比和考核。

4.3 制定考核獎懲辦法把醫(yī)院安全工作列入本單位質(zhì)保體系，建立安全考核獎懲辦法，最終目的就是希望醫(yī)院管理人員要堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，克服姑息遷就的好人主義，以免標(biāo)準(zhǔn)化管理流于形式。堅持把職工個人利益和部門集體利益等與安全工作考評結(jié)合起來進行考核。另外，醫(yī)院每年拿出一定的資金，建立一個獨立的安全獎勵基金，由醫(yī)療安全管理委員會考評審核，對在治安工作中做出成績的部門和個人給予獎勵，反之，對有“過”之人和部門根據(jù)有關(guān)法規(guī)和制度給予相應(yīng)的處罰。并將檢查結(jié)果與經(jīng)濟效益結(jié)合起來，定期將檢查考核工作情況向全院公布。

4.4 實行醫(yī)療安全工作例會制每季度召開一次醫(yī)療安全管理委員會會議，把醫(yī)療安全管理工作中各項安全工作的進展情況和存在的問題進行匯總，專題研究分析醫(yī)院內(nèi)部安全工作的薄弱環(huán)節(jié)和所要采取的防范措施，并對存在重大隱患和發(fā)生重大安全事故的部門和個人做出處理結(jié)果，對違章違紀(jì)行為發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅處理一起，各有關(guān)部門共同努力，相互配合，協(xié)調(diào)一致，使各項安全措施落實到位，不斷推進醫(yī)療安全管理工作的深入開展，最終通過有效的管理手段和措施，抑制重大、特大事故的發(fā)生。

總之，規(guī)范醫(yī)療安全管理工作，把握好新形勢下醫(yī)療安全工作的特性，分析研究醫(yī)療安全管理工作的特點和存在的問題，從而找到解決問題的對策，這對保障醫(yī)院內(nèi)部穩(wěn)定，維護醫(yī)院正常工作秩序，保證醫(yī)務(wù)人員及患者的人身財產(chǎn)安全和醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展，有著十分重要的意義。

創(chuàng)建平安校園，確保學(xué)校正常教學(xué)，健全安全工作組織，，全安工作隊伍，明確分工、明確目標(biāo)、明確責(zé)任。學(xué)校要從以下幾個方面切實加強安全教育工作。

第一，加強事故多發(fā)時段和多發(fā)活動的檢查管理力度，如課外活動、課間操、勞動、體育課等是學(xué)生活動最激烈、安全意識最淡薄的時候，也是最容易發(fā)生安全事故的時候。學(xué)生上操及集會安全由體育教師與各班主任負責(zé)，下操及散會時學(xué)生回班由體育教師與各班主任負責(zé)依規(guī)定順序排隊回班。

第二，定期召開安全工作匯報會和總結(jié)會，檢查了解學(xué)生活動場地、體育器械、實驗設(shè)施等，及早消除安全事故隱患。

第三，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全教育工作。建立健全安全制度和安全教育機構(gòu)，實行校長負責(zé)制，營造領(lǐng)導(dǎo)和教師分工合理、責(zé)任明確的人人抓安全、安全人人抓的良好氛圍，并將安全教育滲透到學(xué)習(xí)、生活、勞動等各個領(lǐng)域和各個環(huán)節(jié)中，堅持“一月一排查、一季一分析”。

第四，第五，加強學(xué)校樓道管理，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

1、每天值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師、班主任要嚴(yán)格按照值勤制度，在校門指定的關(guān)鍵路口護送學(xué)生安全過路。

2、自行車要按指定地點停放，禁止在校園內(nèi)踢球、爬墻、爬樓門、坐欄桿。違者通報批評。

3、凡是有學(xué)生在學(xué)校就有教師管理，保護學(xué)生;學(xué)生在校有多晚，教師就要有多晚。

4、為防止學(xué)生在課間、集會、做操等活動中出現(xiàn)擁擠等其他現(xiàn)象，保證學(xué)生有規(guī)律、守秩序的上下樓，當(dāng)天當(dāng)堂任課教師負責(zé)各守一個樓道口進行監(jiān)督、疏導(dǎo)。各班班主任跟班，每日在班級門口樓道內(nèi)檢查，制止不安全行為。

5、各班主經(jīng)常對學(xué)生進行遵守秩序、禮貌禮讓、愛護同學(xué)的教育，加強學(xué)生的自救自護的教育和訓(xùn)練。

6、學(xué)?？倓?wù)處、德育處要不定期的對學(xué)校樓道、樓梯設(shè)施;樓梯照明等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時補救、整改。

第五、教師要全面了解和掌握學(xué)生的家庭背景、思想狀況、成長過程、健康狀況、個性特征和心理素質(zhì)，對身體狀況有特殊疾病的要建立特質(zhì)生檔案，對不同情況的學(xué)生采取不同的教育方法，以免因教育不當(dāng)而使學(xué)生出走。

第六、強化門衛(wèi)管理制度，預(yù)防外來人員對學(xué)生造成傷害。

1、遇來人來訪不履行登記手續(xù)，強行闖入，門衛(wèi)加以阻止，不得放行。

2、校內(nèi)發(fā)現(xiàn)不良分子襲擊、行兇、行竊、斗毆，先制止、制服，為防不測，及時報警。

3、如有事件發(fā)生，立即采取救治措施，妥善處理善后工作。

4、實行晝夜巡邏，嚴(yán)防學(xué)校財產(chǎn)、公物失盜失竊及火災(zāi)等安全事故的發(fā)生。

第七，加大學(xué)生上學(xué)、放學(xué)的管理力度，保證學(xué)生的人身安全。班主任教師負責(zé)組織學(xué)生站隊放學(xué)，分成東、西兩路縱隊，做到校大門外150米內(nèi)不解散。學(xué)校每天安排一名干部教師在關(guān)鍵路口管理護導(dǎo)安全監(jiān)督。

第八，實行首遇責(zé)任管理，學(xué)校規(guī)定凡首先遇到安全事故的教師必須負責(zé)承擔(dān)起事故的緊急處理和匯報工作。本著“先救治后匯報，及時通知家長”的原則，把事故造成的損失和傷害降到最低程度。

第九、加強學(xué)校值班制度，值周教師輪流值勤，節(jié)假日由領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流值班，負責(zé)接聽電話、看護學(xué)校。

第十、食品衛(wèi)生安全。教育學(xué)生不吃腐敗皮質(zhì)食物，不飲用不衛(wèi)生的水及飲料，不吃“三無”食品。

第十 一、加大安全教育的宣傳力度，做到人人講安全、處處講安全。

第十二、積極開展毒品預(yù)防教育，增強師生抵御毒品的自覺性，提高拒毒能力。

利用國旗下講話、主題班隊會、

黑板報

、健康教育課等多種形式，加強對學(xué)生進行安全教育。定期舉行全校性的安全教育報告會。德育處、少先隊經(jīng)常開展豐富多彩的安全教育活動，讓學(xué)生學(xué)會生存，掌握自救本領(lǐng)。安全教育滲透到各科教學(xué)之中，時時講，事事講。

總之，安全工作重于泰山，全體教職工必須高度重視安全工作，若因工作失職造成安全事故的，將直接追究有關(guān)人員責(zé)任，按學(xué)校規(guī)定嚴(yán)肅處理。

幼兒在園期間的安全問題是每所幼兒園工作的重中之重。我園從以下幾方面做好幼兒安全事故的防范。

一、強化教職工的安全意識，使其擔(dān)負起對幼兒安全負責(zé)的重任。

教育職工把幼兒安全置于頭等重要地位，樹立“生命重于泰山”的思想。通過貫徹落實各級組織關(guān)于安全方面的文件精神和通知要求，進行安全教育;建立安全會議制度，定期和不定期召開各種會議，如利用園務(wù)會、各部門負責(zé)人會議、重點崗位人員會議進行安全教育。同時以媒體報道和通報中的安全事故為戒進行安全教育，建立防火、防盜、防毒、防匪、飲食中食品安全、防洪等

應(yīng)急預(yù)案

并將其張貼上墻，隨時提醒大家注意安全，使大家安全意識這根弦兒緊繃，警鐘長鳴，隨時想著安全。

二、建立安全工作責(zé)任制，加強安全工作制度化管理。

成立以園長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，園長為幼兒安全第一責(zé)任人，簽定與教師、后勤各部門人員的層層安全責(zé)任書，并詳細規(guī)定出每個層面人員的安全責(zé)任，還將各工作場所的防火責(zé)任公布于眾，落實到人頭。特別對保安人員的安全責(zé)任工作職責(zé)，明確、詳細地一一列出。使每個教職工明確自己應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任。每天一名幼兒入園和離園時，校級干部和保安一起在幼兒園大門口值班，防止發(fā)生意外事故。

三、開展消防安全綜合活動。

先請消防員講解消防基礎(chǔ)知識和逃生技能及不同險情的不同逃生辦法，學(xué)習(xí)消火栓、滅火器的操作方法和注意事項，而后在消防員指導(dǎo)下進行教職工帶領(lǐng)幼兒逃生的演練，最后以試卷的方式對教職員工掌握消防知識情況及每個人在消防預(yù)案中的職責(zé)進行測查，使全體教職工系統(tǒng)掌握相關(guān)知識和技能，收獲很大。

四、做好幼兒安全教育和管理，保護幼兒的生命安全。

要做到對幼兒所去的地點加強預(yù)見性，防患于未然;組織有序，穩(wěn)定幼兒情緒，提供充分與足夠的活動時間與空間，以防止地方小或時間緊而造成不安全的隱患;通過教師專題講座、提出問題與幼兒討論、把相關(guān)問題編成短劇進行情境表演等方式教育、指導(dǎo)幼兒形成行為規(guī)范，使他們知道怎么做安全，怎么做危險。如教育幼兒不準(zhǔn)玩弄電源插座、電線，不能玩火柴、打火機，小東西不能放在嘴里、鼻子里等安全知識，教師天天講，隨時提醒和檢查督促幼兒。使安全工作既放得開，又管得好。

五、注意環(huán)境安全，避免事故發(fā)生。

后勤部門專門負責(zé)各種設(shè)施及環(huán)境安全。定期對室外大型玩具、園舍、門、窗、桌、椅、空調(diào)、護欄等進行檢查，隨時處理安全隱患，尤其對“不準(zhǔn)把電源放在幼兒能觸到的地方”等規(guī)定，每周不定時抽查三次，不同場所的電源也都設(shè)專人負責(zé)。還請家長協(xié)助查看玩具的安全。雨、雪天提醒家長帶好孩子注意安全。

六、多重把關(guān)，防止意外事故的發(fā)生。

為保證安全，防止不法分子和精神病人及接錯、接丟孩子，我們要求幼兒的直系親屬來園接孩子，家長不允許進入活動室，教師在班級門口，將幼兒交到家長手中。保安對外來人員進行盤查和登記，確定不是危險分子后方可準(zhǔn)其進到園內(nèi);在幼兒戶外活動時，堅守大門崗位或?qū)㈤T鎖好，防止心情有變化的孩子跑出大門離開幼兒園。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇二

一、進一步健全完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

進一步貫徹落實省委省政府32號文件，盡快出臺我市的貫徹落實文件，重點在安全生產(chǎn)責(zé)任體系建設(shè)上下功夫，進一步健全“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”責(zé)任體系，積極推進安全生產(chǎn)“網(wǎng)格化”、“實名制”管理，確保每個企業(yè)都明確屬地、主管部門、安全監(jiān)管部門，真正落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的監(jiān)管要求。

二、深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作。

1、加強新《安全生產(chǎn)法》的宣貫和落實工作。進一步增強貫徹落實新《安全生產(chǎn)法》的自覺性，采取多種形式推動新《安全生產(chǎn)法》宣貫工作“五進”即進農(nóng)村、進家庭、進學(xué)校、進集市、進企業(yè)，形成全社會學(xué)法、守法、用法的濃厚氛圍。尤其要廣泛深入地向企業(yè)宣傳貫徹，進一步提高企業(yè)負責(zé)人對安全生產(chǎn)法定責(zé)任的認識程度，切實增強落實企業(yè)主體責(zé)任的自覺性和主動性。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。積極爭取市委組織部、市委黨校支持，組織舉辦安全生產(chǎn)專題培訓(xùn)班，將領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)納入組織部20__年度培訓(xùn)計劃，對全市各縣（市、區(qū)）分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)局局長、市安委會成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)、安全科長、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）主要領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)辦主任進行專題培訓(xùn)。

3、強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。制定高危行業(yè)年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃，強化企業(yè)“三項崗位”人員和班組長、農(nóng)民工安全培訓(xùn)，切實增強教育培訓(xùn)工作的針對性和有效性；嚴(yán)厲查處無證上崗、農(nóng)民工未經(jīng)培訓(xùn)進廠作業(yè)等違法違規(guī)行為。深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育百日行動，創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、加大力度，提升全社會特別是一線從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識和知識水平，營造全社會“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的輿論氛圍。

4、認真開展“安全生產(chǎn)月”活動。按照全國、全省的統(tǒng)一部署，在6月份組織開展好第14個“安全生產(chǎn)月”活動，加大安全生產(chǎn)宣傳教育工作力度，集中時間、集中力量，全方位開展安全生產(chǎn)宣傳教育，切實增強全社會特別是企業(yè)、農(nóng)村等基層一線人員的安全生產(chǎn)意識。

三、加強重點行業(yè)領(lǐng)域安全監(jiān)管。

1、危險化學(xué)品行業(yè)，進一步規(guī)范企業(yè)危險作業(yè)管理制度，深化“學(xué)萬華”安全管理理念活動，督促企業(yè)樹立“我的區(qū)域我負責(zé)”安全責(zé)任意識，通過事故警示教育、崗位事故警示等方式，健全事故推動工作機制，提升安全生產(chǎn)工作水平。繼續(xù)強化“兩重點一重大”企業(yè)、油氣輸送管道安全監(jiān)管，開展好隱患“回頭看”活動，督促易制毒化學(xué)品企業(yè)及時辦理危險化學(xué)品登記證，20__年登記有效率達到100%，積極配合有關(guān)部門開展好非藥品類易制毒化學(xué)品專項整治工作。

2、煙花爆竹行業(yè)，加強煙花爆竹經(jīng)營單位安全監(jiān)管，嚴(yán)格煙花爆竹批發(fā)許可和新（改、擴）建建設(shè)項目審查、審批工作，加大儲存?zhèn)}庫安全條件的改造提升工作，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平；建立監(jiān)管部門聯(lián)席會議制度，進一步協(xié)調(diào)配合，做好煙花爆竹聯(lián)合執(zhí)法和“打非”工作。

3、非煤礦山行業(yè)，嚴(yán)格尾礦庫安全生產(chǎn)許可證延期換證工作，對關(guān)閉停產(chǎn)的磚瓦窯廠安全生產(chǎn)許可證進行注銷。做好尾礦庫、磚瓦窯廠安全監(jiān)管及汛期專項整治，督促企業(yè)嚴(yán)格落實防潰壩、應(yīng)急處置等各項安全措施。通過開展尾礦庫企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，促進企業(yè)規(guī)范化、制度化建設(shè)，提高企業(yè)安全管理水平。

4、加強冶金等工貿(mào)行業(yè)安全監(jiān)管。開展安全生產(chǎn)標(biāo)桿企業(yè)試點創(chuàng)建工作，以省級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為基礎(chǔ)，制定標(biāo)準(zhǔn)，督促企業(yè)進一步加強安全生產(chǎn)軟件、硬件建設(shè)，做到“安全制度完善，臺賬資料齊全；現(xiàn)場管理規(guī)范，設(shè)備設(shè)施完備；安全氛圍濃厚，社會形象良好”，以點帶面，推進全市工商貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)建設(shè)；探索開展工商貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)分級分類監(jiān)管，根據(jù)企業(yè)類別及規(guī)模、危險程度、管理水平等條件，對全市工貿(mào)企業(yè)進行歸類定級，實行分級分類監(jiān)管。

5、在職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)域，以《職業(yè)病防治法》的宣貫為工作主線，全面加強職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)工作，提升全社會職業(yè)病防范意識；積極開展職業(yè)病危害申報、專項執(zhí)法檢查、重點行業(yè)專項治理等活動，強化源頭治理，切實做好職業(yè)病危害防控，大力推進建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作，推動職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動的深入開展。

1、嚴(yán)格安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查工作?？茖W(xué)制定20__年安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作計劃及監(jiān)管范圍內(nèi)重點行業(yè)領(lǐng)域的專項執(zhí)法計劃，確定重點執(zhí)法檢查企業(yè)，將安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查責(zé)任落實到每一位工作人員、每一個工作日，確保執(zhí)法監(jiān)察取得實效。利用信息平臺的支撐，強化全市特別是縣鄉(xiāng)兩級執(zhí)法隊伍的執(zhí)法水平，每季度對執(zhí)法檢查工作進行通報。加強“12350”舉報投訴電話的管理，及時查處舉報投訴案件。

2、組織開展重點領(lǐng)域?qū)ｍ椪涡袆?。在監(jiān)管范圍內(nèi)的危險化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山、冶金等工商貿(mào)行業(yè)，針對不同時期的特點，結(jié)合實際制定有針對性的方案，認真開展專項整治活動；繼續(xù)開展好冬季安全生產(chǎn)隱患大排查大整治、安全生產(chǎn)資質(zhì)專項檢查、職業(yè)衛(wèi)生專項執(zhí)法、涉氨制冷企業(yè)液氨使用專項治理、涉及粉塵安全專項檢查等重點領(lǐng)域的專項執(zhí)法活動，全面排查整治隱患。

五、加大安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管力度。

1、充分發(fā)揮市政府安委會辦公室綜合協(xié)調(diào)職能，定期組織召開市政府安委會聯(lián)絡(luò)員會議、安全生產(chǎn)專業(yè)委員會辦公室聯(lián)席會議，加強與縣級政府和市直部門的溝通和聯(lián)系，及時掌握安全生產(chǎn)工作動態(tài)。依托全市安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管和隱患排查治理信息平臺，拓展監(jiān)管覆蓋范圍，把全市建筑、道路交通等行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)納入監(jiān)管平臺，督促企業(yè)開展隱患自查自糾，全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

2、繼續(xù)推進信息平臺的實際應(yīng)用和拓展。按照《信息平臺管理辦法》，進一步完善平臺功能，充分發(fā)揮平臺作用，嚴(yán)格落實《關(guān)于對隱患排查治理工作實行績效考核的通知》，強化信息平臺應(yīng)用績效考核工作。強化行政執(zhí)法，加強隱患排查，依托移動執(zhí)法終端的應(yīng)用，實現(xiàn)執(zhí)法終端與信息平臺的數(shù)據(jù)同步，確保重大危險源監(jiān)控監(jiān)測全覆蓋、執(zhí)法檢查全覆蓋。建立安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管體系，通過信息平臺，真正實現(xiàn)縱到底、橫到邊，屬地明確、行業(yè)清晰、監(jiān)管到位的隱患排查治理的網(wǎng)格化監(jiān)管體系。

六、全面加強安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)建設(shè)。

1、規(guī)范安全生產(chǎn)行政許可工作，嚴(yán)格實行首問負責(zé)、提前告知、一次告知、到人限時和實時跟蹤五項制度，認真做好危險化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山許可工作。完成25家危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)，121家危險化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)，1家非煤礦山企業(yè)的換證工作，完成2家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)的許可手續(xù)。

2、深化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，按照“未達標(biāo)抓創(chuàng)建、三級抓整改、二級抓提升、一級抓鞏固”的工作思路，加大工作推進力度，將安全標(biāo)準(zhǔn)化與執(zhí)法監(jiān)察、評先樹優(yōu)、獎懲考核、保險費率、企業(yè)誠信等結(jié)合，有效促進安全標(biāo)準(zhǔn)化工作順利開展，力爭20__年底前完成400家達標(biāo)任務(wù)，力爭利用兩年時間爭創(chuàng)1—2家國家一級安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)企業(yè)。

3、繼續(xù)深化安全文化示范企業(yè)建設(shè)活動，重點培育國家、省、市級安全文化建設(shè)示范企業(yè)，力爭培育8-10家市級安全文化建設(shè)示范企業(yè)，2—3家省級安全文化建設(shè)示范企業(yè),1家國家級安全文化建設(shè)示范企業(yè)。

4、推動安全社區(qū)建設(shè)工作，按照省安監(jiān)局指標(biāo)分配情況，通過召開動員會、培育會、聘請專家現(xiàn)場指導(dǎo)等方式，加強對全市安全社區(qū)建設(shè)工作的督促指導(dǎo)，動員更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展省級安全社區(qū)建設(shè)工作，積極促進有條件的省級安全社區(qū)創(chuàng)建國家級安全社區(qū)。

七、加強安全生產(chǎn)保障體系建設(shè)。

1、繼續(xù)加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。進一步規(guī)范應(yīng)急預(yù)案的編制、評審、報備、評估和管理工作，抓好政府與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)內(nèi)部預(yù)案銜接，加強預(yù)案管理，建立預(yù)案數(shù)據(jù)庫，督促企業(yè)積極開展應(yīng)急演練，實現(xiàn)企業(yè)應(yīng)急演練常態(tài)化。進一步完善《__市石油化工滅火救援能力評估意見》，落實有關(guān)安全設(shè)備設(shè)施設(shè)置要求，提升危險化學(xué)品行業(yè)應(yīng)急救援能力。全面推進應(yīng)急管理示范點創(chuàng)建活動，20__年力爭4家企業(yè)達到省局要求。

2、構(gòu)建全市安全生產(chǎn)教育科技支撐體系。落實國家、省、市“科技興安”戰(zhàn)略，進一步整合我市安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，構(gòu)建我市安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)體系和科技支撐體系，為我市安全發(fā)展提供智力和人才支持。積極申請成立__市安全生產(chǎn)教育科學(xué)研究院，充分利用具備條件的高等院?；蚱髽I(yè)，發(fā)揮師資優(yōu)勢，切實提升安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作水平。成立__市安全生產(chǎn)專家組，制定《__市安全生產(chǎn)專家管理辦法》，公布__市安全生產(chǎn)專家組成員名單，發(fā)揮好專家作用，提升安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查工作水平。

3、推廣實行外聘專家查隱患制度。在全市危險化學(xué)品、煙花爆竹、有色冶金等工貿(mào)行業(yè)，明確檢查頻次、專家條件、檢查內(nèi)容等具體內(nèi)容，推廣實行外聘專家定期查隱患制度。加強對企業(yè)外聘專家檢查情況的督查、抽查，及時歸納分析企業(yè)普遍存在的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，研究制定相應(yīng)的對策措施。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇三

發(fā)生森林火災(zāi)，會造成燒毀林木、破壞生態(tài)環(huán)境、威脅人民生命財產(chǎn)安全，不僅會給國家和集體帶來損失，而且會對家庭和個人造成巨大損失。我鎮(zhèn)森林覆蓋率高，山高林密，一旦發(fā)生森林火災(zāi)火勢難以控制，撲救相對困難，所以全鎮(zhèn)廣大群眾一定要提高防火意識，以防為主，要有“寧可千日不失火、不可一日不防火”的理念。特別是在勞作期間，對森林防火絕不能掉以輕心，不要圖一時耕作方便，隨意野外點火燒山，更不要因吸一支煙等行為燒了一片森林，毀了一個家庭。

不得在山邊燒田埂草，杜絕在林區(qū)帶火種、吸煙、烤火、毀林燒木等一切野外用火行為，特別是全體家長要管好子女不要野外用火、玩火和燃放鞭炮等。要按照村規(guī)民約，搞好護林聯(lián)防，形成上下聯(lián)動，齊抓共管得防火體系，確保全鎮(zhèn)無一失。

一旦發(fā)現(xiàn)他人在林區(qū)用火、山邊燒田埂草等，要及時制止和教育，如果制止不了，要立即報告當(dāng)?shù)卮褰M負責(zé)人或鎮(zhèn)人民政府，以便及時組織撲滅森林火災(zāi)，同時在森林火災(zāi)撲救中，須以人為本，安全第一，科學(xué)撲救。

故意縱火是犯罪行為，一經(jīng)查實，將依法嚴(yán)懲，發(fā)現(xiàn)有人故意縱火，要及時向鎮(zhèn)政府或森林派出所舉報。

樹養(yǎng)人丁水養(yǎng)財，讓我們齊心協(xié)力，防火護林，共同保護我們的綠色家園。

祝全鎮(zhèn)人民群眾幸福安康！

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇四

為嚴(yán)防清明節(jié)期間發(fā)生森林火災(zāi)，確保實現(xiàn)“平安清明”，特制定20__年清明節(jié)期間（4月2日—4月8日，下同）森林防火工作方案。

一、宣傳教育

1、鎮(zhèn)、村層層出動森林防火宣傳車在責(zé)任區(qū)內(nèi)進行巡回宣傳。

2、鎮(zhèn)黨政機關(guān)、企事業(yè)單位要組織廣大干部職工認真學(xué)習(xí)區(qū)森林防火指揮部、區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局《關(guān)于禁止黨員干部職工森林防火期內(nèi)在林區(qū)上墳燒香燒紙、燃放煙花爆竹的通知》（黃護字〔20__〕36號），教育引導(dǎo)廣大黨員、干部和群眾更新觀念，移風(fēng)易俗，大力倡導(dǎo)用獻鮮花、花圈、花籃、植樹等文明安全方式祭奠故人。

3、向廣大手機用戶發(fā)布森林防火短信。

4、全鎮(zhèn)中小學(xué)校組織開展清明期間森林防火安全知識教育活動。

5、各村委會要向農(nóng)戶發(fā)放文明祭祀倡議書，并逐戶送達簽收。

6、各村以村民小組為單位每個村民組至少張貼3條森林防火標(biāo)語。

7、鎮(zhèn)直有關(guān)單位及各村委會要利用電子顯示屏滾動播放森林防火宣傳標(biāo)語、口號。

二、火源監(jiān)管

8、清明節(jié)期間，嚴(yán)禁一切生產(chǎn)性和非生產(chǎn)性野外用火，禁止攜帶香燭、紙錢、煙花爆竹等易燃物品及火種進入森林防火區(qū)。

9、各村森林防火責(zé)任單位要組織一切力量，開展不間斷地防火巡護。要特別注意做好對散落在林內(nèi)、林地邊緣的零星墳頭、以及中午前后（11：00—15：00）和傍晚（16：30—18：00）等野外火源的監(jiān)管。

10、強化對森林防火“重點人群”的管理，重點突出對上墳祭祀的老年人和婦女的監(jiān)控，同時要加強對老年勤勞作業(yè)人員野外作業(yè)行為的管理，還要加強對弱智及精神病人的管控。

11、各村要督促生態(tài)護林員到崗到位巡查，采取現(xiàn)場督查和抽查等方式，強化監(jiān)管，確保不出現(xiàn)脫崗、斷崗行為。同時要督促轄區(qū)內(nèi)的非公有制林場增派臨時護林人員，加大巡山護林力度，確保非公有制林場森林資源安全。

12、各村及非公有制林場等森林防火責(zé)任單位，要進一步排查森林火災(zāi)隱患，全面掌握散落在林區(qū)和林地邊緣的墳頭，以及有可能單獨上墳祭祀的老年人和婦女的分布情況。

13、鎮(zhèn)直各部門、各單位要積極履行幫扶單位職責(zé)，安排干部職工深入幫扶村的山頭地塊，協(xié)助做好嚴(yán)防死守工作，繼續(xù)發(fā)揮小小筆本實名制登記制度。

14、全鎮(zhèn)專職護林員要堅持全天候巡山護林，統(tǒng)一著迷彩服、佩戴防火袖標(biāo)，gps定位設(shè)備要保持良好上線狀態(tài)，確保上線率100%，車載喇叭保持流動防火宣傳。

三、值班調(diào)度

15、鎮(zhèn)、村以及非公有制林場要增加值班力量，主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班制度，確保鎮(zhèn)、村、組三級森林防火信息的暢通。

16、嚴(yán)格執(zhí)行森林防火日報告和森林火情第一時間報告制度。一旦發(fā)生森林火情，必須在第一次知道火情15分鐘內(nèi)報告鎮(zhèn)防火辦，不得越級上報、瞞報。

四、督促檢查

17、鎮(zhèn)防火辦成立若干個防火工作巡查組，對全鎮(zhèn)四個村及非公有制林場等森林防火責(zé)任單位進行巡查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時處置。

18、鎮(zhèn)防火辦成員單位要按照工作分工，認真履行森林防火職責(zé)。

19、鎮(zhèn)防火督查組要加大對各村以及非公有制林場森林防火值班情況督查力度，防止脫崗、漏崗情況發(fā)生。

五、隊伍應(yīng)急

20、鎮(zhèn)、村撲火應(yīng)急小分隊要處于臨戰(zhàn)狀態(tài)，準(zhǔn)備好風(fēng)力滅火機等撲火機具和通訊設(shè)備，落實運輸車輛，一旦出現(xiàn)火情，快速反應(yīng)，做到“打早、打小、打了”。

六、火情處理

21、發(fā)現(xiàn)違規(guī)用火的，有關(guān)單位或組織要及時進行嚴(yán)肅處理。

22、如發(fā)生森林火災(zāi)，必須立即啟動鎮(zhèn)、村森林火災(zāi)撲救預(yù)案，組織撲救。

23、對發(fā)生的森林火災(zāi)，鎮(zhèn)森林公安機關(guān)要依法從嚴(yán)從快查處。

24、鎮(zhèn)防火辦要對森林火災(zāi)肇事者給予通報，必要時予以曝光。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇五

一、安全生產(chǎn)檢查

(一)安排部署：根據(jù)本公司結(jié)合實際，研究制定開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動的具體行動方案，并督促各部門認真落實。

(二)各部門自查自改：各部門，深刻吸取本公司和其他公司以往發(fā)生的事故教訓(xùn)，結(jié)合實際制訂具體方案，認真開展自查，全面治理事故隱患，一時難以治理的要列入計劃，落實資金和責(zé)任，限期整改，并制訂

應(yīng)急預(yù)案

，加強監(jiān)控.各部門要將排查治理情況按照監(jiān)管關(guān)系及時上報安全監(jiān)管部門。

(三)檢查督查：公司負責(zé)人牽頭組織各部門參加，對本公司開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況進行督促檢查。主要內(nèi)容包括：一是查安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況;二是查隱患排查治理工作到位情況、存在的問題和應(yīng)急措施制訂情況;三是查安全生產(chǎn)投入和隱患治理資金落實情況;四是查已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則處理情況;五是查員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況。

(四)再檢查階段：為鞏固隱患排查治理專項行動成果，確保取得實效，在第四季度組織開展“回頭看”再檢查。主要對排查出的重大隱患是否治理到位，隱患排查監(jiān)管機制是否建立健全等。

二、隱患排查的重點內(nèi)容

(一)自查自改的共同內(nèi)容

1. 安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。分管負責(zé)人、安全管理人員、各職能機構(gòu)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實情況。

2. 安全生產(chǎn)

規(guī)章制度

建立和落實情況。設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、配備專(兼)職安全管理人員情況;技術(shù)設(shè)備安全管理制度和崗位安全作業(yè)規(guī)程建立、執(zhí)行情況;隱患排查整改、重大危險源監(jiān)控、作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查情況;外來施工隊伍(承包商)安全監(jiān)管情況等。

3. 貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)情況。安全生產(chǎn)費用提取和使用、風(fēng)險抵押金繳納、為從業(yè)人員繳納保險費等情況;新建、改建、擴建項目依法履行安全設(shè)施“三同時”制度情況。

4. 安全培訓(xùn)教育情況。建立健全安全培訓(xùn)教育制度、保證經(jīng)費情況;全員(包括農(nóng)民工)培訓(xùn)教育及考核情況;負責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況。

5. 應(yīng)急管理情況。建立專(兼)職應(yīng)急救援隊伍或與相關(guān)應(yīng)急救援隊伍簽訂協(xié)議情況;應(yīng)急救援物資、設(shè)備配備及維護情況;應(yīng)急救援預(yù)案制訂及演練情況。

6. 事故處理和責(zé)任追究情況。事故報告制度建立情況;已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則要求，認真吸取事故教訓(xùn)，對有關(guān)人的責(zé)任追究和落實整改情況。

三 工作要求

(一)提高認識，加強監(jiān)管。各部門要認真組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高對隱患排查治理專項行動重要意義的認識，全面貫徹上級提出的安全生產(chǎn)“落實年”、“攻堅年”要求，把此次專項行動作為重點工作、基礎(chǔ)工作來抓。切實把隱患排查治理專項工作抓緊、抓細、抓實、抓好，確保隱患排查治理專項行動取得實效。

(二)制訂方案，精心組織。本次安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動由公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門抓好具體落實。并做好相互間的工作銜接，制定切實可行的

工作方案

，突出重點，明確責(zé)任，狠抓落實。對各生產(chǎn)系統(tǒng)、每一個崗位、重點部位、生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行深入全面的隱患排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。

(四)廣泛發(fā)動，群防群治。要充分調(diào)動職工的積極性，發(fā)動廣大職工參與隱患排查治理工作，緊緊依靠技術(shù)管理人員和職工，發(fā)揮他們對安全生產(chǎn)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，組織職工全面細致地查找各種事故隱患，積極主動地參加隱患治理。對舉報的事故隱患要認真進行核查，督促落實整改，并對隱患舉報人進行獎勵。。

(五)建章立制，標(biāo)本兼治。各部門通過隱患排查治理專項行動，掌握重大危險源以及重大隱患的具體數(shù)量、分布情況和發(fā)展態(tài)勢，實行跟蹤監(jiān)管、動態(tài)監(jiān)管，督促落實監(jiān)控防范責(zé)任，完善監(jiān)測監(jiān)控措施，并制訂應(yīng)急預(yù)案。要以這次隱患排查治理專項行動為契機，推動重大危險源監(jiān)督管理工作和事故隱患排查治理工作的深入開展，既要切實消除當(dāng)前嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)的突出隱患，又要做到標(biāo)本兼治，落實治本之策，加強制度建設(shè)，建立重大危險源管理、監(jiān)控和重大隱患排查治理長效工作機制。

一、工作原則

1、以人為本，安全第一。把保障人民群眾的生命安全和身體健康、最大程度地預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故災(zāi)難造成的人員傷亡作為首要任務(wù)。切實加強排查人員的安全防護。充分發(fā)揮人的主觀能動性，充分發(fā)揮專業(yè)救援力量的骨干作用和人民群眾的基礎(chǔ)作用。

2、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負責(zé)。在區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)安委會組織協(xié)調(diào)下，轄區(qū)有關(guān)部門按照各自職責(zé)和權(quán)限，負責(zé)有關(guān)安全生產(chǎn)事故自查管理和隱患排查工作。企業(yè)要認真履行安全生產(chǎn)責(zé)任主體的職責(zé)，建立安全生產(chǎn)自查預(yù)案和自查機制。

3、條塊結(jié)合，屬地為主。安全生產(chǎn)事故處置的領(lǐng)導(dǎo)和指揮以區(qū)人民政府為主，實行單位負責(zé)制。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)與人民政府密切配合，充分發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。

4、依靠科學(xué)，依法規(guī)范。采用先進技術(shù)，充分發(fā)揮專家作用，實行科學(xué)民主決策。采用先進的救援裝備和技術(shù)，增強應(yīng)急救援能力。依法規(guī)范應(yīng)急救援工作，確保排查預(yù)案的科學(xué)性、權(quán)威性和可操作性。

5、預(yù)防為主，平戰(zhàn)結(jié)合。貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，堅持事故災(zāi)難應(yīng)急與預(yù)防工作相結(jié)合。做好預(yù)防、預(yù)測、預(yù)警和預(yù)報工作，做好常態(tài)下的風(fēng)險評估、物資儲備、隊伍建設(shè)、完善裝備、預(yù)案演練等工作。

二、整治范圍及牽頭負責(zé)部門

(一)人員密集場所消防安全專項整治。由派出所牽頭負責(zé)，巡防隊、城管隊配合。

(二)危險化學(xué)品的安全專項整治。由派出所牽頭負責(zé)，對劇毒?；返恼?巡防隊、企服中心、轄區(qū)各部門配合。

(三)煙花爆竹安全專項整治。由派出所牽頭負責(zé)，巡防隊、轄區(qū)各部門配合。

(四)建筑施工安全專項整治。由村建中心負責(zé)。

(五)特種設(shè)備安全專項整治。由村建中心負責(zé)，設(shè)備單位配合。

三、排查重點內(nèi)容：

(一)人員密集場所消防安全專項排查。進一步落實消防安全責(zé)任制，對人員密集場所火災(zāi)隱患進行集中治理。

(二)危險化學(xué)品安全專項排查。加大整治力度，凡達不到安全生產(chǎn)基本條件的，報上級部門，堅決予以關(guān)閉。

(三)煙花爆竹安全專項排查。重點整治煙花爆竹銷售單位的現(xiàn)場安全距離和火災(zāi)隱患，認真落實安全監(jiān)管責(zé)任。

(四)建筑施工安全專項排查。對不具備安全生產(chǎn)條件，不執(zhí)行國家強制性標(biāo)準(zhǔn)，和未經(jīng)安全審查獲取施工許可手續(xù)擅自建設(shè)的建設(shè)工程進行集中整治。

(五)特種設(shè)備安全專項排查。重點對壓力容器、壓力管道以及鍋爐等特種設(shè)備的檢測情況和存在隱患進行集中治理。

四、工作要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立排查領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，成員有排查分隊人員，各村，居委會安全員組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由楊愛榮同志任辦公室主任。各成員單位要明確專人具體負責(zé)，及時上情下達，互相溝通。對排查整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，要從解決問題入手，認真研究制訂整改計劃，落實整治責(zé)任。把安全生產(chǎn)排查整治工作抓緊、抓細、抓到位。

(二)強化部門協(xié)調(diào)配合。各牽頭及配合部門在整治工作中要相互支持，形成齊抓共管的合力。排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開安全生產(chǎn)專項整治工作協(xié)調(diào)會，溝通信息、通報情況，及時研究解決突出問題。

(三)建立健全長效機制。逐步建立企業(yè)內(nèi)部持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。推進安全生產(chǎn)從集中整治向規(guī)范化、經(jīng)?；⒅贫然D(zhuǎn)變，逐步推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。加強全員的安全培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全技能。

各有關(guān)部門要根據(jù)區(qū)安委會的排查整治時間安排，有步驟地開展安全生產(chǎn)整治工作，各項措施要具體可行，切實將我辦安全生產(chǎn)整治工作推向深入，確保20xx年轄區(qū)安全生產(chǎn)工作總體目標(biāo)的實現(xiàn)。

為切實加強安全生產(chǎn)施工管理，堅決遏止施工安全事故的發(fā)生，制定本方案。

一、排查目的

通過排查，及時發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在的安全隱患和安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，消除事故隱患，解決安全管理中存在的問題，切實提高施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)水平，堅決遏止施工安全事故多發(fā)局面，防范安全事故的發(fā)生。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

項目部成立了安全生產(chǎn)隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

成員：

三、排查工作安排

排查工作分三階段進行：

(一)隱患治理階段從5月份開始到6月份，對工人進行安全教育，對現(xiàn)場進行檢查，對查出的情況匯總，并通知各個班組整改。

(二)集中排查階段。從6月份到8月份進行全面集中排查，建立安全隱患排查整治臺帳，對排查出的安全隱患要按“三定”原則落實整改，并進行復(fù)查。

(三)總結(jié)驗收階段。從8月份至年底，主要是對已排查出的隱患進行監(jiān)督，確保整改不走過場，對新發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬，并跟蹤落實。

四、排查內(nèi)容

1.安全行為方面：

(1)加強安全生產(chǎn)許可證的持證情況和安全責(zé)任的考核落實情況;

(2)進一步健全安全管理機構(gòu)，專職安全管理人員配備到位：對從業(yè)人員進行“三級安全教育”。加強消防安全知識的宣傳普及和業(yè)余消防隊的建設(shè)情況;每天指定人員對現(xiàn)場消防情況進行巡查，并記錄。

(3)檢查安全責(zé)任制、安全技術(shù)交底、安全檢查及安全隱患整改等主要安全管理責(zé)任制度的落實。

(4)加強安全與文明施工落實情況。

(5)對施工現(xiàn)場重大危險源的預(yù)防監(jiān)控措施及應(yīng)急預(yù)案進行完善;

(6)對安全防護用品、安全防護設(shè)施和特種作業(yè)人員持證上崗的等監(jiān)督檢查。

2.現(xiàn)場實體方面

檢查國家有關(guān)安全規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)的貫徹落實情況，主要有以下內(nèi)容：

(1)工地食堂、職工宿舍、材料、設(shè)備倉庫等重點場所的環(huán)境條件、消防設(shè)施的配備與使用管理等是否符合消防安全要求，消防責(zé)任人及消防措施是否落實等。

(2)施工機械車輛的安全狀況。

對施工機械車輛的技術(shù)參數(shù)和日常維護保養(yǎng)情況進行檢查;

(3)危險性較大工程的安全管理情況。安全技術(shù)與安全防護措施是否落實到位。

(4)“三寶”防護產(chǎn)品(安全帽、安全帶、安全網(wǎng))的配備與使用情況。

(5)臨時用電的安全狀況。施工現(xiàn)場臨時用電線路按照規(guī)范要求設(shè)置，臨時用電管理是否符合有關(guān)規(guī)定。

(6)對施工現(xiàn)場前一段時期開展“安全生產(chǎn)月”工作的情況進行檢查。

五、整治措施

(一)檢查人員對發(fā)現(xiàn)的安全隱患或問題果斷處置，發(fā)現(xiàn)問題 嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定及時發(fā)放“整改

通知書

”，對逾期不整改或整改后經(jīng)復(fù)查仍不合格的，進行停工處理，并要對相關(guān)人員進行處罰。

(二)在排查過程中，突出重點，強化監(jiān)督，加強對重點區(qū)域、重點部位和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，將隱患排查整治工作與日常安全生產(chǎn)管理工作相結(jié)合。

(三)對安全隱患要發(fā)現(xiàn)一處，限時整改一處，復(fù)查驗收一處;同時，要根據(jù)“誰檢查、誰負責(zé)”的原則，對重大隱患實行掛牌督辦、跟蹤整治，認真履行安全監(jiān)管職責(zé)。

六、工作要求

(一)項目部加強安全生產(chǎn)管理，加大安全投入，推進安全技術(shù)改造，夯實安全管理基礎(chǔ)，提高建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平;同時，我們要制定措施、落實責(zé)任，認真做好此次安全隱患自查和迎檢工作，對于重大安全隱患，要逐條做到整治責(zé)任、整治措施、整治資金、整治期限和應(yīng)急預(yù)案“五落實”; 排查過程中，項目經(jīng)理和總監(jiān)理工程師必須到位，自查結(jié)果和工作情況要做好記錄，并積極配合上級部門的檢查。

(二)各有關(guān)單位和部門要落實安全生產(chǎn)獎懲制度，對安全生產(chǎn)各項工作盡職盡責(zé)、扎實有效者將予以通報嘉獎，對漏查、瞞報和整治不徹底的，特別是對由于隱患排查整治工作不認真、玩忽職守、疏漏重大安全隱患而造成嚴(yán)重后果的，要依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(三)認真填寫及時上交安全隱患排查治理情況表，并將安全隱患的督辦工作情況及隱患整改報告做好存檔保存。

共

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森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇六

一、總體目標(biāo)

以貫徹實施《消防法》為主線，以“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責(zé)、公民積極參與”為原則，切實提高社會單位抗御火災(zāi)能力、夯實基層火災(zāi)防控基礎(chǔ)、提升公安機關(guān)消防監(jiān)督管理水平、落實政府及職能部門消防工作責(zé)任，全力構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”，力爭通過三年努力，使全市消防工作社會化水平明顯提升，消防安全環(huán)境明顯改善，重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故得到有效遏制。

二、工作任務(wù)

（一）落實“四個責(zé)任”。

1、落實政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各地要將消防工作納入本地經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，將消防經(jīng)費、公共消防設(shè)施和裝備建設(shè)、社會消防力量發(fā)展、重大火災(zāi)隱患整改等納入政府任期目標(biāo)管理；20__年內(nèi)完成“十一五”消防發(fā)展規(guī)劃執(zhí)行情況檢查評估，研究制定“十二五”消防發(fā)展規(guī)劃，保障消防工作與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)；建立由政府領(lǐng)導(dǎo)牽頭的消防安全委員會或消防工作聯(lián)席會議制度，加強消防工作組織協(xié)調(diào)，定期研究解決消防工作重大問題；開展消防安全專項治理，對影響公共安全的重大火災(zāi)隱患實施掛牌督辦，督促整改落實；精心做好重大節(jié)假日和火災(zāi)多發(fā)季節(jié)的防火工作，確保消防安全。

2、落實部門監(jiān)管責(zé)任。各有關(guān)部門要認真履行消防工作職責(zé)，將消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理納入本行業(yè)、本系統(tǒng)管理的重要內(nèi)容，嚴(yán)格依法監(jiān)管；公安消防部門組織開展消防安全檢查，集中整治城鄉(xiāng)結(jié)合部、棚戶區(qū)、“城中村”及出租屋、“三合一”場所（集生產(chǎn)、住宿、經(jīng)營于一體的場所）、務(wù)工人員聚集地等重點區(qū)域存在的消防安全突出問題，切實消除火災(zāi)隱患；教育、人力資源與社會保障、廣電等部門及各新聞媒體要加強消防知識教育培訓(xùn)，全面提高群眾的消防意識；住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門要嚴(yán)格依法審批涉及消防安全的行政許可項目，加大對建設(shè)工程設(shè)計、施工和監(jiān)理等企業(yè)的消防監(jiān)管，實施消防安全源頭控制；人力資源與社會保障部門要嚴(yán)格落實持證上崗制度，加強消防特有崗位的用人管理；質(zhì)監(jiān)、工商部門要加強消防產(chǎn)品市場管理，確保消防產(chǎn)品質(zhì)量；各有關(guān)部門要建立健全消防工作部門信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，形成齊抓共管的消防工作格局。

3、落實設(shè)施建設(shè)責(zé)任。各地要認真編制、實施城鄉(xiāng)消防規(guī)劃，及時增建、改建、配置公共消防設(shè)施。適時出臺公共消防設(shè)施建設(shè)和維護管理辦法，明確公共消防設(shè)施建設(shè)、維護的責(zé)任單位和責(zé)任內(nèi)容。

4、落實檢查考評責(zé)任。各地要將消防工作納入社會治安綜合治理檢查考評內(nèi)容，每年逐級簽訂消防工作目標(biāo)責(zé)任書，定期對下級政府和有關(guān)部門履行消防安全職責(zé)情況進行監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。

（二）夯實“四個基礎(chǔ)”。

1、夯實組織建設(shè)基礎(chǔ)。農(nóng)村、社區(qū)要建立健全消防組織，確?；鶎酉拦ぷ饔腥俗ァ⒂腥斯?。20__年，全市所有鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府和街道辦事處都要建立消防安全領(lǐng)導(dǎo)組織，并落實行政村、社區(qū)消防安全管理人員，認真做好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)的消防安全各項工作。

2、夯實設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)。城市社區(qū)要進一步完善公共消防設(shè)施建設(shè)，加強維護保養(yǎng)，確保正常運行；每個社區(qū)要設(shè)置公共消防器材配置點，配足配齊滅火器材，保證撲救初起火災(zāi)的需要。農(nóng)村新社區(qū)要依托城鄉(xiāng)一體化建設(shè)工作，將新社區(qū)建設(shè)納入通盤考慮，同步建設(shè)。

3、夯實隊伍建設(shè)基礎(chǔ)。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府要根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和消防工作需要，依托當(dāng)?shù)毓才沙鏊M建治安聯(lián)防消防隊，依托企事業(yè)單位和學(xué)校組建保安聯(lián)防消防隊，依托村組發(fā)展群眾義務(wù)和志愿消防隊，承擔(dān)火災(zāi)撲救任務(wù)。城市社區(qū)要建立保安聯(lián)防消防隊。20__年前，所有鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村莊、社區(qū)要按照有關(guān)規(guī)定建成專職或志愿消防隊伍。

4、夯實群防群治工作基礎(chǔ)。全面開展消防安全村（社區(qū)）創(chuàng)建活動，村（居）民委員會要確定消防安全管理人，制定防火安全公約，組織開展群眾性的消防工作；要發(fā)揮基層黨員、綜治骨干作用，落實定人、定時、定責(zé)和夜間值班、防火巡查制度；突出抓好特殊群體消防安全值守幫扶工作，落實“七戶聯(lián)防”和“門棟關(guān)照”等工作機制，輪流值班開展消防安全提示和檢查。居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位要落實消防管理責(zé)任，定期開展防火檢查，整改消除火災(zāi)隱患。社區(qū)內(nèi)的小場所要實行消防安全區(qū)域聯(lián)防制度，開展消防安全互查互督，保證一旦發(fā)生火災(zāi)能夠聯(lián)合組織撲救。

（三）提高“四個能力”。

1、提高消除火災(zāi)隱患能力。要繼續(xù)推進“八類場所”達標(biāo)工作，各社會單位要確定消防安全管理人，具體負責(zé)本單位的消防安全管理，定期開展防火檢查巡查，落實員工崗位消防責(zé)任；對檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患要立即消除，不能立即消除的，要制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金，限時消除。

2、提高組織撲救初起火災(zāi)能力。依法應(yīng)當(dāng)建立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊，其他單位要建立志愿、“保消合一”等多種形式的消防隊。要結(jié)合單位實際，制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，定期組織演練，確保一旦發(fā)生火情，員工能按職責(zé)分工及時到位、有效處置。消防控制室值班操作人員要持職業(yè)資格證書上崗，熟悉消防設(shè)備，熟練掌握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。

3、提高組織人員疏散逃生能力。全面落實單位員工年度消防普訓(xùn)、輪訓(xùn)和崗前培訓(xùn)制度，加強消防安全培訓(xùn)，定期組織演練，使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生路線和引導(dǎo)人員疏散程序。單位要明確疏散引導(dǎo)人員，確保一旦發(fā)生火災(zāi)，能夠及時組織在場人員安全疏散。嚴(yán)把各類消防工作崗位用人關(guān)，建立執(zhí)業(yè)資格人才庫，20__年內(nèi)在一、二級消防安全重點單位實行消防安全管理人和消防控制室操作人員登記備案制。

4、提高消防宣傳教育能力。深入推進消防宣傳“三提示”工作（即：提示公眾所在場所火災(zāi)危險性；提示公眾所在場所安全逃生路線、安全出口的具體位置，遇到火災(zāi)等緊急情況如何正確逃生、自救；提示公眾所在場所內(nèi)簡易防護面罩、手電筒、滅火器等滅火逃生設(shè)備器材具體放置位置和使用方法），各有關(guān)單位消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范、醒目的標(biāo)識，用文字或圖例標(biāo)明操作使用方法，重點部位、重要場所和疏散通道、安全出口要設(shè)置“提示”和“禁止”類消防標(biāo)語。

全市消防安全重點單位要全面落實消防安全“四個能力”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，20__年，屬于人員密集場所的消防安全重點單位要全部達標(biāo)；20__年，所有消防安全重點單位要全部達標(biāo)，20__年，屬于人員密集場所的一般單位要基本達標(biāo)。

（四）提高“四個水平”。

1、提高消防監(jiān)督管理創(chuàng)新水平。20__年，全面實行“三管”消防監(jiān)督模式，“以證管火”，落實發(fā)證機關(guān)的監(jiān)管責(zé)任；“以房管火”，落實業(yè)主和承租戶的消防安全責(zé)任；“以業(yè)管火”，強化各行業(yè)主管部門和從業(yè)人員的消防安全責(zé)任。20__年前，制定合同制消防文職雇員從事日常消防檢查制度，出臺消防設(shè)施檢測與維護、電氣防火檢測等中介服務(wù)機構(gòu)管理辦法，鼓勵試行消防安全檢查師制度，為社會單位提供消防技術(shù)服務(wù)。配合銀行、保險等金融單位探索將單位消防安全狀況納入信用等級評定、火災(zāi)公眾責(zé)任保險費率調(diào)整的內(nèi)容，推動單位自覺做好消防工作。

2、提高消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化水平。利用消防行政許可辦公平臺，實現(xiàn)各級消防行政許可申報、審批、法律文書制作等環(huán)節(jié)全部網(wǎng)上流轉(zhuǎn)和動態(tài)全程監(jiān)控；加強對派出所消防監(jiān)督工作的指導(dǎo)，組織開展民警消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)；提高窗口服務(wù)質(zhì)量和水平；制訂各類消防行政執(zhí)法自由裁量標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格落實；設(shè)立箱，公布舉報專線電話，接受群眾咨詢、投訴；開展“爭創(chuàng)人民滿意消防監(jiān)督員”和“人民滿意消防監(jiān)督單位”活動，樹立一批公正文明執(zhí)法、熱情服務(wù)的先進典型。

3、提高火災(zāi)隱患排查整治水平。20__年，開展公安消防監(jiān)督人員“大培訓(xùn)、大考核”活動，進一步提高消防監(jiān)督人員整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。把火災(zāi)隱患排查治理工作與日常消防監(jiān)督執(zhí)法結(jié)合起來，嚴(yán)格消防行政許可，加大打擊消防違法行為的工作力度，消除滋生隱患的根源。

4、提高消防宣傳教育水平。充分運用各類媒介，大力宣傳消防法律法規(guī)和消防安全常識。充分發(fā)揮消防站對外開放、消防科普教育基地和《楚天消防》雜志的作用，加大社會消防宣傳力度。20__年，開展“萬場消防知識科教片進農(nóng)村”和“消防形象大使率萬名消防志愿者走千家進萬戶”活動；深入各類學(xué)校開展“開學(xué)消防安全第一課”，提高學(xué)生的消防安全意識。到20__年，建成市、區(qū)級互聯(lián)網(wǎng)公共消防服務(wù)平臺，向社會發(fā)布火災(zāi)預(yù)警信息，開展網(wǎng)絡(luò)消防宣傳教育和在線消防咨詢。

三、工作要求

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)。構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程是適應(yīng)新時期消防工作需要，推動社會消防安全管理創(chuàng)新的重要舉措。各級政府要高度重視、加強領(lǐng)導(dǎo)，20__年要下發(fā)指導(dǎo)意見或?qū)嵤┓桨?，廣泛動員部署，全面啟動；要按行業(yè)、系統(tǒng)和單位分類制定具體建設(shè)和考核驗收標(biāo)準(zhǔn)，明確工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)和措施要求，推動工作落實。

（二）部門聯(lián)動，形成合力。各級政府要與相關(guān)部門簽訂責(zé)任狀，督促社會單位、村莊、社區(qū)逐一簽訂責(zé)任書。系統(tǒng)、部門要將構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程納入行業(yè)系統(tǒng)管理內(nèi)容，建立和完善聯(lián)動工作機制，形成部門聯(lián)動、齊抓共管工作合力。

（三）典型引路，整體推進。要按照“區(qū)分層次、分類指導(dǎo)、突出重點，扎實推進”的原則，結(jié)合實際，積極培育樹立典型，打造構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程建設(shè)的樣板，做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。要發(fā)揮典型示范帶動作用，及時總結(jié)推廣成功經(jīng)驗，推動構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程扎實開展。

（四）落實責(zé)任，嚴(yán)格獎懲。要逐項細化分解構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程的目標(biāo)任務(wù)，一級抓一級、層層抓落實。對成績突出的單位和個人給予表彰，對工作進展遲緩、成效不明顯的通報批評，對重視不夠、組織不力、工作不到位，導(dǎo)致發(fā)生重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故的.，實行“一票否決”，并依紀(jì)依規(guī)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（五）考核驗收，整體達標(biāo)。各級政府要把構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程納入政府工作考評機制，每年進行考核驗收。社會單位消防安全能力建設(shè)由單位對照標(biāo)準(zhǔn)自我評價合格后，向當(dāng)?shù)毓蚕啦块T或公安派出所申報驗收；市政府對各地構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程總體進展情況每年進行一次抽查，20__年10月底進行驗收自檢，迎接20__年底省政府總體驗收。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇七

20__年是全面貫徹落實x的一年，為做好今年的森林防火工作，有效控制森林火災(zāi)發(fā)生，降低火災(zāi)損失，根據(jù)《森林防火條例》，省森林防火指揮部20__年森林防火工作要點有關(guān)規(guī)定，制定林區(qū)20__年森林防火工作方案。

一、工作總體思路

圍繞省政府確立的確保年度無重大森林火災(zāi)目標(biāo)，堅持預(yù)防為主、積極消滅，全面加強預(yù)防管理、火災(zāi)撲救、基礎(chǔ)保障工作，重點抓好野外火源管理和《森林火災(zāi)預(yù)案》修訂工作，全面推進森林防火工作專業(yè)化、科學(xué)化、現(xiàn)代化和規(guī)范化進程。

二、工作目標(biāo)

按照上級規(guī)定20__年度工作目標(biāo)如下：

--森林火災(zāi)受害率控制在0.1‰以下；

--森林火災(zāi)控制率在5公頃/次以下；

--森林火災(zāi)案件查處率達到85%以上。

三、實施策略

四、制度落實

在工作運行中，嚴(yán)格落實目標(biāo)管理制度、一票否決制度、崗位責(zé)任制度、森林火災(zāi)撲救預(yù)案制度、森林火險預(yù)警響應(yīng)預(yù)案制度、森林火災(zāi)報告制度、森林火災(zāi)處理制度、定期分析匯報森林火險趨勢制度、督查稽查制度、分片包保制度、巡護搜山制度、火情監(jiān)測制度、崗位培訓(xùn)制度、了望工作制度、入山檢查制度、通訊聯(lián)絡(luò)制度、聯(lián)防協(xié)作制度、撲火物資管理制度。

五、主要工作任務(wù)

（一）加強森林防火責(zé)任體系建設(shè)。堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，地方政府負全責(zé)的原則，落實森林防火行政首長負責(zé)制和部門齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)機制，全面強化監(jiān)督指導(dǎo)，明確目標(biāo)，細化責(zé)任，建立有力的森林防火組織領(lǐng)導(dǎo)體系。

1.按照“誰管理、誰負責(zé)”的原則，各部門、各森林防火責(zé)任單位逐級簽訂森林防火責(zé)任狀，逐級落實火源管理責(zé)任。

2.落實“七長”負責(zé)制和“區(qū)域聯(lián)防”、“十戶聯(lián)防”、“省際聯(lián)防”等聯(lián)防聯(lián)保、行政領(lǐng)導(dǎo)包保等行之有效的森林防火管理制度。

3.落實好各成員單位的森林防火部門分工責(zé)任制，()積極開展森林防火檢查和隱患排查。

4.完善森林防火崗位責(zé)任監(jiān)管制度，強化各類管護人員的崗位責(zé)任意識，確保管好火源，及時發(fā)現(xiàn)火情。將人員在崗履職情況作為森林防火檢查和隱患排查的重中之重，發(fā)現(xiàn)漏崗和在崗不盡職盡責(zé)的依法嚴(yán)肅處理。

（二）積極推進依法治火。健全完善森林防火各項法規(guī)制度，大力推動依法治火工作，把森林防火工作切實納入法制化管理軌道。

1.建立健全預(yù)警響應(yīng)、火災(zāi)撲救、用火監(jiān)管、火情監(jiān)測、聯(lián)防包保、行政問責(zé)、物資儲備等各項規(guī)章制度，全面實施依法治火。

2.根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)任職變化，及時調(diào)整森林防火行政領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制主要責(zé)任人名單，嚴(yán)格落實森林防火問責(zé)機制，重點追究遲報、瞞報火情和火情處置不當(dāng)以及因火源管理措施不到位引發(fā)森林火災(zāi)相關(guān)人員的責(zé)任。

3.森林公安機關(guān)要重點加大森林火災(zāi)案件查處力度，火災(zāi)發(fā)生后，森林公安機關(guān)要快速介入火災(zāi)案件查處，提高火災(zāi)案件查處率。要依法嚴(yán)肅追究火災(zāi)肇事者和有關(guān)人員的責(zé)任。

（三）嚴(yán)格野外火源管控。堅持預(yù)防為主，嚴(yán)管野外火源，嚴(yán)查火災(zāi)隱患，依法做好野外用火審批，突出重點時段、重點區(qū)域和重點人群的監(jiān)管，切實從源頭上減少火災(zāi)發(fā)生。

1、森林防火聯(lián)防指揮部要制定出詳細的野外用火管理、審批和組織實施等有關(guān)制度，細化用火管理和處罰規(guī)定，全面規(guī)范用火行為。

2、加強對農(nóng)事用火的監(jiān)管。重點發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社組織和林場各類森林防火管護人員的作用，全面做好農(nóng)事用火監(jiān)管工作。森林防火區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁實施農(nóng)事用火、林內(nèi)剩余物燒除及草甸子清理燒除等用火行為；非森林防火區(qū)農(nóng)事用火也要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場為單位由森林防火指揮聯(lián)防指揮部集中審批和組織，杜絕隨意用火現(xiàn)象。

3.在持續(xù)性高火險和火災(zāi)多發(fā)時段，要認真執(zhí)行省政府20__年森林防火命令。森林防火指揮聯(lián)防指揮部要落實野外用火管制措施。各單位要采取增設(shè)臨時防火檢查站、增加巡護員、加大巡護密度等超常規(guī)措施，確保野外火源監(jiān)管無疏漏。特別是要對癡、呆、傻以及林政處罰人員、情緒不穩(wěn)定等人員，逐一排查登記，落實監(jiān)護責(zé)任，重點管理。

4.加強對重點部位和重點時段的`監(jiān)管。要加強清明、五一、十一等重點時段的森林防火監(jiān)管，在巡護力量安排、設(shè)施設(shè)備保障、撲火預(yù)案部署等方面重點予以考慮。要強化森林旅游景區(qū)的森林防火監(jiān)管工作，加大宣傳力度，強化旅游沿線管理，確保景區(qū)的森林防火安全。

5.加強防火檢查和隱患排查。森林防火聯(lián)防指揮部要按時開展森林防火安全檢查和隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患立即下達隱患整改通知書，責(zé)令限期整改，消除隱患。

（四）加強森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，重點加大自身投入力度，全面加強森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與管理。

1.加強火情了望體系建設(shè)。從加強監(jiān)測手段入手，著力提高火情發(fā)現(xiàn)率。

2.確保森林防火通信暢通。對現(xiàn)有森林防火通信設(shè)備進行全面測試，對存在的問題要采取有效措施徹底解決。各部門、各單位要制定和完善火場應(yīng)急通信預(yù)案，對火災(zāi)多發(fā)地、易發(fā)地提前模擬火場進行通信測試，及時做好應(yīng)急通信設(shè)備的維護保養(yǎng)。

（五）深入開展森林防火宣傳教育工作。加大宣傳教育力度，充分發(fā)揮各種宣傳媒介作用，組織開展形式多樣的森林防火宣傳教育活動，普及森林防火法律法規(guī)和基本知識。

1.結(jié)合林區(qū)森林防火實際，4月份和9月份最后一周為森林防火宣傳周，5月份和10月份為森林防火宣傳月，清明節(jié)、“五·一”節(jié)、國慶節(jié)和高森林火險時段為森林防火宣傳日。局森防指制定下發(fā)《20__年森林防火宣傳教育工作方案》，各部門、各單位根據(jù)局森林防火宣傳方案研究制定本部門、本單位森林防火宣傳教育工作方案，明確宣傳內(nèi)容、宣傳重點和組織實施形式。在各項活動期間，各部門、單位要集中力量，開展有針對性的森林防火知識的宣傳教育，力求做到宣傳教育率達到百分之百。

2.加大森林防火宣傳投入力度，增加宣傳牌（碑）、宣傳條幅（標(biāo)語）、宣傳彩旗等森林防火宣傳警示物布設(shè)數(shù)量。

3、動員各類新聞媒體和宣傳載體，重點加強森林防火法律法規(guī)、防火知識和撲火安全常識等的普及和宣傳，提高公眾森林防火意識，為各項工作開展?fàn)I造良好的社會氛圍。

4.強化森林防火隊伍內(nèi)部的責(zé)任、使命和風(fēng)險意識教育，消除經(jīng)驗主義和麻痹思想，消除松懈自滿心理和形式主義。

（六）完善森林火險預(yù)警響應(yīng)機制。全面加強預(yù)警監(jiān)測工作，創(chuàng)新森林火險預(yù)警信息發(fā)布手段，科學(xué)利用好預(yù)警預(yù)報服務(wù)信息，因險而防，因險而動。

1.不斷健全預(yù)警響應(yīng)預(yù)案和會商、聯(lián)動機制，加強與氣象部門的合作，提高火險預(yù)報精度，為森林火災(zāi)的預(yù)防和撲救提供及時、準(zhǔn)確、科學(xué)的依據(jù)。

2.全面加強火險預(yù)警信息發(fā)布工作。創(chuàng)新發(fā)布手段，提高發(fā)布速度，擴大發(fā)布范圍，及時向社會公眾發(fā)布森林火險信息和高火險警報。

3.嚴(yán)格按照《__省森林火險預(yù)警響應(yīng)狀態(tài)的暫行規(guī)定》不斷推進本級森林火險預(yù)警響應(yīng)機制建設(shè)，細化森林火險分級響應(yīng)措施和應(yīng)對策略，健全與預(yù)警信息相對應(yīng)的科學(xué)響應(yīng)機制。

4.全面做好森林火險監(jiān)測維護工作，保證設(shè)備運轉(zhuǎn)正常，確保防期能夠?qū)崟r提供準(zhǔn)確的火險監(jiān)測數(shù)據(jù)。

（七）加大森林消防隊伍建設(shè)力度，不斷提高撲火裝備水平。

1.根據(jù)《國家森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》、《__省處置重特大森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》，修訂本級預(yù)案，增強預(yù)案的可操作性和實效性。

2.森林防火聯(lián)防指揮部要依據(jù)預(yù)案有針對性組織演練，規(guī)范火災(zāi)處置組織指揮程序。

3.依照《森林消防隊建設(shè)規(guī)范》加強森林消防隊伍規(guī)范化建設(shè)，重點突出隊伍管理、業(yè)務(wù)訓(xùn)練、執(zhí)行制度等方面建設(shè)，全面提高隊伍標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化水平和撲火作戰(zhàn)能力。

4.武警駐露森林部隊要緊緊圍繞《撲火預(yù)案》配置戰(zhàn)備值勤力量，防火期確保一線撲火兵力不低于85%,發(fā)生火情快速反應(yīng)，高效撲救。

（八）加強各類森林防火人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。健全完善森林防火工作各項培訓(xùn)和管理制度，積極組織培訓(xùn)、全面提高各級、各類防火人員業(yè)務(wù)能力。

1.組織防火辦人員深入一線開展調(diào)研，全面了解基層森林防火工作情況，提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和制定措施的能力。

2.全面加強森林防火崗位培訓(xùn)和技能演練。防火辦年內(nèi)至少要組織兩期以上業(yè)務(wù)培訓(xùn)。重點突出各崗位人員對法規(guī)制度、相關(guān)規(guī)定以及防火常識的熟悉程度，提高各崗位人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

森林安全生產(chǎn) 安全防范措施方案篇八

教室內(nèi)：

1、早晨、中午未正式上課時間前，教師要求學(xué)生最早幾點到校，自己也必須及時到校并到負責(zé)班級。因教師不到位學(xué)生出現(xiàn)安全事故，教師承擔(dān)全部責(zé)任。

2、每天早晨8：00、中午上課2：45之前，班主任必須到教室巡視，發(fā)現(xiàn)有學(xué)生未到校，必須立即與家長聯(lián)系。如果沒有及時與家長聯(lián)系，學(xué)生發(fā)生問題，全部責(zé)任由班主任承擔(dān)。

3、實行每節(jié)課點名制，發(fā)現(xiàn)缺課學(xué)生，任課教師要及時與班主任或家長聯(lián)系，班主任和任課教師要及時進行調(diào)查、處理。任課教師沒有及時向班主任反映，學(xué)生出現(xiàn)問題由任課教師承擔(dān)；如果任課教師及時向班主任反映了情況，而班主任沒有及時進行處理，產(chǎn)生后果則由班主任承擔(dān)責(zé)任。

4、加強學(xué)生按時上學(xué)的教育，未到上學(xué)時間，教育學(xué)生不要提早來校。

5、班主任每天要利用晨會對學(xué)生進行自我保護教育、交通安全教育、消防教育等各項紀(jì)律安全教育，并做出記錄，學(xué)校每月進行一次檢查。教師尤其是班主任要加強學(xué)生各種安全紀(jì)律教育，要求學(xué)生輕走慢放，不得在任何時候任何地點瘋打追逐。不去吊足球架玩，不爬高，不滑扶梯，樓梯走廊、嚴(yán)禁學(xué)生瘋打鬧，，禁止在樓梯上玩，加強雨雪天的安全教育?？傊髮W(xué)生不做任何危險的事情，遵守校規(guī)校紀(jì)。

6、 規(guī)范學(xué)生進校園制度，凡是學(xué)生進到校園，任何教師或?qū)W生不得以任何理由安排學(xué)生回家，學(xué)生中途因病或其他事必須回家，須辦主任老師同意簽字，并要護送學(xué)生回家或及時通知家長，總之要保證學(xué)生的安全。如果因工作安排不到位，致使學(xué)生出現(xiàn)安全問題，則由安排回家的教師承擔(dān)責(zé)任。

教室外：

1、規(guī)范升國旗制度， 凡是星期一集體升旗時，所有師生必須原地不動，認真行注目禮。負責(zé)升旗班級認真、全面負責(zé)。

2、師生要樹立向課堂四十分鐘要質(zhì)量的意識，教育學(xué)生聽鈴聲及時上課。

3、教師派學(xué)生去辦任何事情，必須強調(diào)安全問題，在此過程中學(xué)生出現(xiàn)安全問題，由委派教師全面負責(zé)。

4、課間操、放學(xué)、上下課等學(xué)生上下樓梯、各種活動一定要按學(xué)校的規(guī)定有秩有序，正副班主任要加強教育管理。當(dāng)節(jié)任課教師要全面負責(zé)，學(xué)生發(fā)生事故，任課教師承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；正副班主任如果沒加強教育管理，根據(jù)事故大小給予一定處分。大型集會等其他重大集體活動，正副班主任要對學(xué)生全面負責(zé)，如出現(xiàn)安全事故，正副班任共同承擔(dān)責(zé)任。大隊部負責(zé)全面組織管理工作。

1、 教師要加強學(xué)生校外紀(jì)律安全教育，如不爬高、不玩火電鞭炮等任何危物品、不到池塘、工地、深山等任何危險的地方等，總之遵守學(xué)校的一切安全紀(jì)律規(guī)章度。

2、 教師要加強學(xué)生的交通安全教育，要求學(xué)生遵章出行，值日老師要認真做好記錄及時向?qū)W校匯報。

德育處

校園安全問題一直是我校最為關(guān)注和重視的工作之一，也是各項工作的首要任務(wù)。面臨當(dāng)前學(xué)校安全教育不容樂觀的'形勢下，結(jié)合我校安全工作的實際情況，按照上級部門頒發(fā)的各種安全會議精神，堅持以“隱患險于明火，防范重于泰山”為指針，認真貫徹落實上級和學(xué)校有關(guān)要求，全面加強學(xué)校安全教育，特別對非走讀學(xué)生晚自習(xí)后進行安全管理，杜絕夜不歸宿現(xiàn)象發(fā)生，同時整頓在外租房學(xué)生，保衛(wèi)處采取以下措施進行綜合整治。

一、辦理走讀學(xué)生證（范圍）

1、按照學(xué)校要求在規(guī)定范圍內(nèi)的學(xué)生，由班主任統(tǒng)一組織照相辦證，班主任要核實需辦證人數(shù)。

2、家長在外租房照顧子女的，由家長本人來校申請辦理走讀證。

3、學(xué)生在親戚家住的，由監(jiān)護人來校簽訂安全協(xié)議，申請辦理走讀證。

二、實行晚間鎖門制度

1、門衛(wèi)按時坐守門房，換掉原有的大門鎖子，配發(fā)鑰匙由校長簽字批準(zhǔn)。

2、晚自習(xí)期間學(xué)生有特殊情況外出的，有班主任批準(zhǔn)的假條方可外出。

3、對晚自習(xí)遲到的學(xué)生拒之門外，由班主任認領(lǐng)方可進入校園。

4、下晚自習(xí)后只開兩側(cè)小門，由保衛(wèi)處人員站崗查證，所有走讀學(xué)生要在半個小時內(nèi)全部離校，否則不予另行開門。

三、具體安排

1、對教師及學(xué)生做好宣傳工作。

門。

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