周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃

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周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃
時間:2023-09-09 02:24:23     小編:飛雪

計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務時,為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。計劃可以幫助我們明確目標,分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應的時間表和資源分配。下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇一

1、做好某某年領導干部公信度調查工作。此次調查從6月10日開始,到7月15日完成。

2、積極開展統(tǒng)計業(yè)務培訓。下半年主要針對工作重點及結合人口普查工作開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員業(yè)務培訓以及工業(yè)、投資、房地產(chǎn)、建筑業(yè)等企業(yè)和部門統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓。開展全縣統(tǒng)計人員從業(yè)資格認證工作和統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓工作,重點加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(單位)統(tǒng)計人員從業(yè)資格認證培訓和指導。

3、認真抓好統(tǒng)計執(zhí)法大檢查。根據(jù)《某某省統(tǒng)計局國家統(tǒng)計局某某調查總隊某某省監(jiān)察廳某某省司法廳關于聯(lián)合開展統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》精神。統(tǒng)計執(zhí)法大檢查從6月開始,到9月底結束。我局準備在全縣范圍內進行統(tǒng)計執(zhí)法大檢查,通過檢查查找存在的問題,提出改進措施,進一步規(guī)范統(tǒng)計管理。

4、繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。下半年進入全面推進階段工作,著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立__周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作,兌現(xiàn)作出的承諾,建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制;引導全體共產(chǎn)黨員認真落實公開承諾的事項,掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。

5、繼續(xù)抓好我縣第六次人口普查工作。一是認真組織好普查指導員、普查員的選用和培訓工作。二是認真做好普查的試點工作,為全面普查積累經(jīng)驗和進一步開展普查奠定基礎。三是加強宣傳力度,使普查工作家喻戶曉,得到全社會的大力支持。四是按上級普查工作要求,抓好普查登記前的其他各項工作。

6、繼續(xù)做好下半年的常規(guī)統(tǒng)計工作任務。創(chuàng)新調查方式方法,積極推行“在地統(tǒng)計”原則,有效保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,提高統(tǒng)計工作效率。加強對統(tǒng)計教育培訓需求的調查,增強培訓的層次性和針對性。積極開展各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員培訓,適時開展部門統(tǒng)計人員的培訓工作。

7、繼續(xù)圍繞“三個一百”工程,著力深化統(tǒng)計優(yōu)質服務,繼續(xù)圍繞縣委、縣政府的中心工作,把握需求導向,提高統(tǒng)計信息的時效性和準確性,當好參謀服好務。重點做好工業(yè)、能源、固定資產(chǎn)投資、服務業(yè)等運行監(jiān)測。

8、解放思想,切實加強干部隊伍建設。努力鉆研統(tǒng)計業(yè)務知識和經(jīng)濟理論,積極研究經(jīng)濟社會的發(fā)展和統(tǒng)計需求的變化,積極探索統(tǒng)計工作的新思路、新方法。以行政效能建設為中心,切實加強干部作風建設。全面落實黨風廉政建設責任制,扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。不斷加強統(tǒng)計文化建設,增強全縣統(tǒng)計系統(tǒng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。認真開展好學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動,進一步解放思想;以行政效能建設為中心,切實加強干部作風建設;切實加強統(tǒng)計文化建設。通過一系列的舉措,培養(yǎng)一支政治素質好、業(yè)務精通、廉潔高效、作風優(yōu)良的統(tǒng)計干部隊伍。

周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇二

1、以黨風廉政建設和統(tǒng)計行風建設為抓手,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)。進一步加強領導班子建設,堅持和完善***集中制,完善局黨組議事和決策程序,凡屬重要干部任免、大額資金使用等問題,都在班子充分討論的基礎上做出決定。加強黨組織和黨員干部隊伍建設,繼續(xù)開展“五個好”先進黨組織和“五帶頭”優(yōu)秀***員的創(chuàng)建工作,注重開好領導干部***生活會和黨員組織生活會,定期分析黨員隊伍狀況,有針對性地進行教育和管理,強化黨員黨性,增強黨組織凝聚力。將黨風廉政建設作為當前和今后一個時期一項非常迫切的重要政治任務,切實抓緊抓好。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制的各項要求,按照全國和省統(tǒng)計工作會議的總體要求,圍繞中心,服務大局,進一步落實《廉政準則》,加強以健全懲治和預防***體系為重點的反腐倡廉建設,堅決反對和制止在統(tǒng)計上的弄虛作假,努力弘揚優(yōu)良作風,切實加強統(tǒng)計行風建設,務求取得明顯實效。具體要抓好下面六點工作:一是樹立大局意識,要加強對統(tǒng)計改革發(fā)展重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,進一步提高統(tǒng)計執(zhí)行力;二是以學習貫徹《廉政準則》為重點,進一步促進領導干部廉潔從政;三是以廉政風險防控和規(guī)范權力運行為重點,進一步推進反腐倡廉制度建設;四是從源頭上積極預防在統(tǒng)計上弄虛作假,嚴肅查處違紀違法案件;五是加強作風建設,弘揚優(yōu)良作風;六是大力倡導求實、創(chuàng)新、嚴謹、奉獻的精神,扎實推進統(tǒng)計系統(tǒng)黨風、政風、行風建設。各級統(tǒng)計機構和領導務必切實加強組織領導,強化責任,下大力氣推動各項任務的貫徹落實。

2、根據(jù)國家和省局的統(tǒng)一部署,加快建設基本單位名錄庫、企業(yè)一套表制度、數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng)和聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)四大工程。遵循“各項統(tǒng)計調查必須使用統(tǒng)一的名錄庫作為調查單位庫或抽樣框,不在名錄庫中的單位不得列入專業(yè)統(tǒng)計調查范圍”要求,充分利用第二次經(jīng)濟普查資料和各專業(yè)統(tǒng)計信息,在今年完成基本單位名錄庫和專業(yè)字典庫的比對核查工作基礎上,健全基本單位統(tǒng)計標準,通過完善專業(yè)字典庫從基本單位名錄庫中生成及對兩庫維護更新的規(guī)范流程,分步建設“三上”企業(yè)調查單位庫和“三下”企業(yè)及非企業(yè)單位名錄庫,最終建成統(tǒng)一完整、不重不漏、更新及時的基本單位名錄庫;按照“統(tǒng)一設計、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一調查單位、統(tǒng)一布置”的`原則,將對企業(yè)分散實施的各項調查整合統(tǒng)一到一起,統(tǒng)一布置報表,統(tǒng)一采集原生性指標數(shù)據(jù),統(tǒng)一不同專業(yè)報表中相同指標的涵義、計算方法、分類標準和統(tǒng)計編碼,建立既能有效滿足各級黨委政府、各類經(jīng)濟體和社會公眾統(tǒng)計需求,又能滿足專業(yè)統(tǒng)計和國民經(jīng)濟核算需求,便于企業(yè)填報、減輕企業(yè)負擔的企業(yè)一套表制度;解決現(xiàn)有統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理軟件多而亂的問題,按照“功能完善、方便使用、標準統(tǒng)一、友好兼容”的要求,建設能夠對統(tǒng)計調查制度進行統(tǒng)一電子化設計和布置,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理、錄入、審核、編輯、匯總等功能,性能優(yōu)良、便于操作,能夠實現(xiàn)不同專業(yè)數(shù)據(jù)共享的數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng);在信息化硬件設施、數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng)和原始數(shù)據(jù)庫建設建設基礎上,盡快實現(xiàn)調查對象和調查人員通過互聯(lián)網(wǎng)直接向全國數(shù)據(jù)管理中心報送原始數(shù)據(jù)、各級統(tǒng)計機構在線共享的工作模式,把基層統(tǒng)計隊伍工作重點,從過去繁重的數(shù)據(jù)收集匯總、報表填報轉向對原始數(shù)據(jù)的核查和企業(yè)基礎統(tǒng)計工作的督導,有效消除可能存在的中間環(huán)節(jié)對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的干擾,提高數(shù)據(jù)匯總效率和生產(chǎn)過程的透明度與可控性。

3、精心組織,確保第六次全國人口普查各項工作任務順利完成。認真組織做好人口普查的后續(xù)工作。一是組織力量,全力保障普查數(shù)據(jù)的錄入、匯總和上報工作;二是做好人口普查公報的發(fā)布;三是認真抓好普查資料的開發(fā)應用。充分挖掘普查資料價值,最大限度地發(fā)揮普查資料的社會作用,為全市各級黨委、政府科學決策社會經(jīng)濟發(fā)展提供翔實全面的人口信息;四是及時對普查工作進行總結,找準工作中的得與失,認清優(yōu)與劣,為其它大型普查積累經(jīng)驗。

4、進一步加大統(tǒng)計法制宣傳和統(tǒng)計執(zhí)法力度。制訂“六五”普法規(guī)劃,根據(jù)統(tǒng)計調查對象的不同特點和需求,確定不同的普法內容,采取靈活的普法方式,切實提高普法的針對性和時效性,有效推動統(tǒng)計普法宣傳;完善統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制,規(guī)范行政處罰自由裁量權的實施辦法;強化統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督檢查,集中力量查處干預統(tǒng)計數(shù)據(jù),統(tǒng)計機構、統(tǒng)計人員參與弄虛作假,統(tǒng)計調查對象提供不真實統(tǒng)計數(shù)據(jù)等嚴重影響統(tǒng)計形象的違法行為;擴大統(tǒng)計執(zhí)法的影響力,加大對典型案例的曝光力度,充分發(fā)揮案例的警示作用。

5、大力開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計基礎建設。針對部分基層統(tǒng)計基礎建設薄弱,嚴重影響統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的現(xiàn)狀,大力推進省府辦公廳、省統(tǒng)計局關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計基礎建設有關文件精神的貫徹落實。根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展的需求,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)明確負責統(tǒng)計工作的機構,配備與統(tǒng)計工作任務相適應的專職統(tǒng)計人員,指定統(tǒng)計負責人,村(居)委確定1名以上專職或兼職統(tǒng)計人員負責統(tǒng)計工作,確保鎮(zhèn)(街)、村(居)一級有相應的機構和人員,承擔并能完成統(tǒng)計任務。提供辦公場所,配備相應的計算機、傳真機、打印機及其他必需的辦公設備,加大信息化建設軟硬件建設,大力推行網(wǎng)上直報,逐步建立起統(tǒng)一規(guī)范的基層統(tǒng)計工作制度。在強化基層統(tǒng)計隊伍的政治素質和業(yè)務水平同時,建立起一套從人員隊伍管理、業(yè)務知識培訓到統(tǒng)計標準、統(tǒng)計操作規(guī)范的科學、可行的規(guī)范性制度,確保源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準確、完整、及時。

6、認真抓好大規(guī)模干部培訓,構建學習型機關。根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署,結合我局工作實際,統(tǒng)籌安排好業(yè)務工作與學習培訓,通過集中培訓、自主選學、網(wǎng)絡學習、讀書講座交流等多種培訓方式,有計劃有針對性地圍繞中國特色社會主義理論、社會主義核心價值體系、促進干部知識結構的轉型升級、適應我市轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、建設國家中心城市、發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)和建設現(xiàn)代服務政府的干部實際能力需求,多平臺多方位地開展干部學習培訓,力爭做到理論與實際相聯(lián)系、學習與考核相促進,逐步形成廣大干部勤于學習、不斷學習、善于學習的良好習慣,不斷收獲新理念,掌握新知識,取得新成效。

7、繼續(xù)抓好扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責任到人”相關工作,按照“一村一策、一戶一法”的扶貧要求,落實羅浮鎮(zhèn)小佑村的三年貧困戶脫貧和貧困村發(fā)展規(guī)劃。繼續(xù)改進村基礎設施建設,大力抓好300畝油茶種植基地建設和貧困戶扶持項目建設。及時跟進油茶種植前的土地翻整、挖洞、種苗購買等準備工作,力爭一季度完成油茶種植,爭取早掛果早受益。針對貧困戶的杉木種植、農(nóng)村養(yǎng)老保險、危房改造和扶貧助學等活動也要及時落實,以確保我局幫扶工作見到成效。

周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇三

1、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解生產(chǎn)任務完成和各項消耗指標的.實際情況。

2、按時實施統(tǒng)計、核算工作,建立各種費用和消耗臺帳,編制成本核算報表。

3、定期進行成本分析,整理歸納詳實的生產(chǎn)數(shù)據(jù),為單位領導及其他專業(yè)技術人員提供管理參考依據(jù),提出相關改進措施。

4、及時做好各類統(tǒng)計、核算資料的整理歸檔工作。

5.根據(jù)所在單位的生產(chǎn)特點和上級要求,建立健全各類統(tǒng)計、核算臺帳及報表。

6、認真學習統(tǒng)計法等經(jīng)濟法規(guī),不弄虛作假,實事求是地做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、成本核算工作。

7、參與編制單位經(jīng)濟責任制考核辦法,參與所在單位經(jīng)濟責任制的考核工作。

8、按照公平公正、按勞分配、按貢獻分配的原則做好單位員工工資考核發(fā)放工作,強化工資(含獎金)分配考核激勵,促進經(jīng)濟效益發(fā)展。

9、負責領導交辦的其它工作。

1、加強學習,努力提高自己文化素質,不斷提升自身專業(yè)技術水平。

2、建立健全各類統(tǒng)計、核算臺帳及報表,實事求是地做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、成本核算工作。

3、加強統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化管理。組織、指導、督促各生產(chǎn)班段協(xié)作搞好核算統(tǒng)計基礎工作,確保核算數(shù)據(jù)及核算日報、月報、年報按時按質完成,促進本單位核算工作上臺階。

4、建立、健全各項原始記錄。

5、每月5日前將上一月生產(chǎn)基礎數(shù)據(jù)以兩種方式(電子和紙質)的匯總與整理,并向公司上報。

6、與相關部門保持聯(lián)系,并建立和推行新的部門核算報表聯(lián)系制度,逐步規(guī)范部門報表方式,確保資料渠道暢通。

7、及時整理出設置全面的臺帳,并做到數(shù)據(jù)詳實準確,符合實際,年、季報數(shù)據(jù)保持銜接。月后、季后20日內整理出當月、當季全部臺帳。

門和專業(yè)資料整理及時,按年度裝訂成冊,并妥善保存;對存檔資料進行科學分類,方便相關人員查詢。

9、堅持深入生產(chǎn)現(xiàn)場,抓住生產(chǎn)經(jīng)濟指標的重點、熱點問題進行有針對性的透徹分析,做到月月有分析,季季有報告。積極開展對公司整體經(jīng)營形勢預測評估,擴大核算工作的影響。

10、積極參加公司組織的各類政治和業(yè)務學習。

11、在做好核算工作的同時,積極、主動、保質保量完成車間及上級部門臨時交辦的各項工作。

周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇四

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站工作計劃

2008年舊司鄉(xiāng)統(tǒng)計工作總的工作思路是:堅持以科學發(fā)展觀為指導,按照縣第十三屆黨代會和縣三級干部會及經(jīng)濟工作會議精神,根據(jù)上級部門的業(yè)務安排,在鄉(xiāng)黨委政府的具體領導下進一步解放思想,克難奮進,努力做好2008年各項統(tǒng)計工作,使我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作在2008年有新的發(fā)展、新的突破,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站工作計劃。

一、認真開展全國第二次經(jīng)濟普查工作

二、加強統(tǒng)計隊伍建設,提高統(tǒng)計人員綜合素質

統(tǒng)計隊伍建設是順利完成各項統(tǒng)計工作的重要組織保障。新的經(jīng)濟形勢和新的統(tǒng)計任務,對統(tǒng)計工作者提出了更高的要求。進一步增強干部隊伍的組織協(xié)調能力。強化協(xié)調意識、大局意識,增強整體觀念、全局觀念,熟悉基層工作實際,善于對基層工作進行指導,不斷增強組織開展大型普查、抽樣調查等各項統(tǒng)計工作的能力,保證全鄉(xiāng)統(tǒng)計工作的順利開展。

切實加強統(tǒng)計業(yè)務學習,工作計劃《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站工作計劃》。通過多種途徑、多種方式,有針對性的加強對該鄉(xiāng)統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓,在全鄉(xiāng)統(tǒng)計系統(tǒng)中形成濃厚的學習風氣,努力提高統(tǒng)計系統(tǒng)整體素質,造就知識面寬、理論水平高、動手能力強的統(tǒng)計綜合人才。

三、

強化數(shù)據(jù)質量意識,狠抓統(tǒng)計基礎工作。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是統(tǒng)計工作的生命濾布,而提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的唯一途徑是加強統(tǒng)計基礎工作,我鄉(xiāng)要求統(tǒng)計人員以高度的責任感和神圣的使命感,抓好統(tǒng)計基礎工作,確保從源頭保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,實施報表收發(fā)制度,審核制度,領導會鑒制度等等。要頂住各方面的壓力,絕不在統(tǒng)計上搞弄虛作假,虛報、瞞報;要強調實事求是,依法統(tǒng)計;要大力加強基層統(tǒng)計建設和數(shù)據(jù)質量審核評估;要堅持做到數(shù)據(jù)質量審核“下管一級”,要做好統(tǒng)計臺帳,經(jīng)常進行自查,確保數(shù)據(jù)質量。

四、提高統(tǒng)計服務水平,改進統(tǒng)計信息服務方式。

統(tǒng)計服務是統(tǒng)計基本職能之一,也是統(tǒng)計部門對社會承諾的重要組成部分,是統(tǒng)計部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的體現(xiàn)。認真開展統(tǒng)計調研和分析,全面、準確、深入分析全市經(jīng)濟形勢和運行狀況;密切關注經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點及各級領導和社會公眾關注的問題,深入開展專題調研和分析;結合鄉(xiāng)黨委政府提出的經(jīng)濟發(fā)展目標和發(fā)展方向,進一步充實、豐富統(tǒng)計資料內容,使之在實用性和可讀性上有進一步加強。繼續(xù)辦好《統(tǒng)計月報》小冊子,并提高時效性、準確性、實用性,及時收集整理各種統(tǒng)計資料。按時上報各級安排的各種定期以及臨時性報表。

五壓濾機濾布、加強黨風廉政建設,確保優(yōu)良工作作風。

要常抓不懈,要防微杜漸。具體做到:狠抓上下班紀律,上下班簽到制度,嚴格請銷假制度,嚴守工作紀律,嚴禁上班時間隨意竄崗、閑談及開展其它娛樂活動,嚴禁賭博。要切實轉變工作作風,講究工作時效,提高工作效率,提高業(yè)務素質,深入基層,大興調查研究之風。

六、完成各項臨時性任務。

全年按時按要求完成上級部門交辦的各種臨時性任務。

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周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇五

為了更加嚴格控制工程成本,從原材料、低值易耗品、設備維修保養(yǎng)、人工費等各方面控制,將生產(chǎn)成本降低到最低。

二、 范圍

本公司的工程所用全部物料,包括中板,型材,線材,焊條,焊絲等

輔材的管理。

三、 工作流程

1.下料排版

根據(jù)技術科上報的各工程材料表,結合分析的大件、小件圖樣,合理有序充分利用材料的原則進行排版,工人按此模版下料。

要求:1.切實做到合理排版,達到板材的最大利用.

2.嚴格按各工程所購板材進行下料.

3.對于板材余料做記號,分厚度、材質進行編號,以免混淆.

4.按20xx年管理工作計劃中的.下料處罰細則進行處罰

2.余料及廢料的管理

對板材下料完成后所產(chǎn)生的余料,根據(jù)寬幅及長度,確認為能夠繼續(xù)使用還是作為廢料處理。能夠繼續(xù)使用的余料逐一進行編碼登記以備二次使用;按照廢舊物資管理標準,屬于廢料部分,依據(jù)該標準確定后由工作存放于指定地點。

附:金宇鋼構廢舊物資管理標準

2.堅決杜絕余料不分材質亂放現(xiàn)象,以保證二次使用的正確性。

3.輔材控制

以預算科下發(fā)的各工程計劃用量為標準,對各工序所用輔材進行控制。 對超出計劃用量的部分,結合發(fā)放物料的保管找出原因,并上傳至預算科以備確認是否變更計劃用量。

2.堅決杜絕浪費.

3.對完成的半成品、產(chǎn)成品數(shù)量做好統(tǒng)計,于每日下班前做好日工作量上交于車間主任。

4.工資薪酬統(tǒng)計

在提高工作效率基礎上,同等增加員工收入為目的,根據(jù)員工出勤天數(shù)及完成工作量,套用公司各工序工種的工時定額進行計算。

3.1日產(chǎn)量統(tǒng)計

日產(chǎn)量以當日各工序實際完成的產(chǎn)量為計算工資的依據(jù),月底以生產(chǎn)日報的匯總為工資憑證,由車間主任簽字認可。

3.2生產(chǎn)計劃完成率統(tǒng)計

根據(jù)生產(chǎn)科對各工序的生產(chǎn)計劃完成情況進行考核,月底以生產(chǎn)日報匯總為依據(jù),匯總在綜合考核中并在工資總額中體現(xiàn)。

3.3試用期員工

試用內按車間試用期工資計算,試用期滿后根據(jù)安排工段按計件計算。

附:鋼構件加工費消耗定額表

要求:1.嚴格以崗位定額標準為依據(jù)核定工資

2.以公平,公正,公開為原則。

交于車間主任;于各工程完工后的3日內將實際耗用輔材數(shù)量與計劃用量對比上交于車間主任。逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

2.于每月24號前將各工序職工的月完成量,月工資等統(tǒng)計上報至車間主任。

逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

周工作計劃總結表 統(tǒng)計局工作計劃篇六

20xx年,不斷提高對普法工作的思想認識,要科學規(guī)劃,不斷創(chuàng)新,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領普法工作全局,以人為本,普法為民,不斷創(chuàng)新普法工作的機制與方法,結合實際,貫徹落實。

1、認真總結上一年度普法工作,要深入研究普法工作的困境與難題,探尋解決這些困境和難題的方式方法,進一步整合普法工作資源,促進全院普法依法治理工作發(fā)展,營造良好的法治環(huán)境。

2、做好動員部署,加大工作指導力度。各科室要認真動員,加快工作部署,營造良好普法氛圍與環(huán)境。

圍繞全院中心工作,繼續(xù)深入開展與醫(yī)療先關的法律法規(guī)的宣傳教育。繼續(xù)加大相關法律法規(guī)的宣傳力度,力開展預防和減少犯罪的刑事法律法規(guī)的宣傳教育,不斷滿足職工日益增長的法律知識需求,提高法律意思與法治觀念。

1、提高全體職工尤其是領導干部學法用法的水平,通過資料豐富、形式多樣的法律培訓與法制講座,提升全體職工的法律素養(yǎng)。

2、開展“法律進單位”活動,深化“依法辦事示范單位”建立活動,進一步加強醫(yī)護人員潛力培養(yǎng),提高普法和依法行政水平。

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