為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展，常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。方案的制定需要考慮各種因素，包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等，以確保方案的可行性和成功實施。以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。
礦井綜合防塵工作計劃方案篇一
1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個支部至少2名。
2、做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、z審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃。
3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法，保證黨建工作再上新臺階。
4、抓好黨校建設，做好黨員培訓工作。
5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。
6、制定，開展好“黨員先鋒崗”活動。
二、宣傳工作計劃
1、理順公司宣傳報道網絡，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，提高《新聞》的水平。
2、結合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。
3、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產品、企業(yè)形象宣傳工作。
4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。
三、群團工作計劃
1、制定計劃措施，以抓好基層組織建設為突破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。
2、“五、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。
3、結合公司生產經營工作實際，制定方案，深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。
四、安全工作計劃
1、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手，結合公司實際，在組織好研究、探討的基礎上，成立公司治安保衛(wèi)大隊，健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。
2、做好安全保衛(wèi)人員的培訓工作，提高思想、業(yè)務素質，維護好公司辦公秩序、生產秩序。
3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事故的發(fā)生。
4、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現(xiàn)治安隱患，要求有關部門限期整改。
5、認真做好消防安全工作，制定消防器材的配備計劃，定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。
五、檔案管理工作計劃
1、對檔案室及檔案管理工作進行整頓，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地服務于生產經營管理工作。
2、統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并督促、指導各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。
3、組織學習檔案管理業(yè)務，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務能力。
1、規(guī)劃公司綠化區(qū)域，并組織實施。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。
2、劃分公司內衛(wèi)生區(qū)域，制定標準和考核辦法，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。確保公司內公共場所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。
七、后勤管理工作。
1、對衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進行改革，更好地服務于員工。
2、管理維護好公共設施，確保公共設施不被損壞
3、加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持車棚衛(wèi)生清潔，車輛擺放整齊。
4、做好職業(yè)病防治工作。結合季節(jié)特點，對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育。
八、車輛管理工作計劃
1、進一步加強車輛規(guī)范化管理，建全臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進行嚴格管理。
2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車安全，文明駕駛。
3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格，做到與市場接軌。
九、辦公室工作計劃(其它方面)
1、推行“5s””管理，制定標準和措施，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。
2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。
3、服務熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。
4、抓好通訊費用管理，根據(jù)公司具體情況按照定額，落實到部門。
5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系。
6、根據(jù)需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統(tǒng)運行正常，提高工作效率。
礦井綜合防塵工作計劃方案篇二
摘要：作為當前我國煤礦企業(yè)生產管理的核心目標，安全生產對于提升企業(yè)的整體績效水平有著重要的現(xiàn)實意義。而通風安全管理的現(xiàn)代化，則是進一步推動我國煤礦安全改革的必然選擇。在本文的研究中，對當前通風安全現(xiàn)代化管理體系進行了詳細闡述，并重點介紹了質量標準化相關問題，希望借此來改善我國礦井通風安全管理的整體水平，為煤礦安全生產提供一些理論上的支持。本文研究中所引用的礦井通風安全現(xiàn)代化管理，主要是指在現(xiàn)代化管理學的相關理論和安全科學技術的指導下，為礦井生產工作的開展進行有效管，進而實現(xiàn)：人-機-環(huán)境系統(tǒng)達到最佳安全狀態(tài)的行為。其核心任務囊括了以下幾方面的內容：首先，系統(tǒng)分析本礦區(qū)影響安全生產的主要因素，并對事故發(fā)生的規(guī)律進行深入分析和總結，以此為基礎采取相應的管理方法和管理技術來降低和控制這些因素所帶來的影響；其次，對我國政府所頒布并實施的一系列安全生產政策、法律真正的落實到實處；第三，通過多種手段來激發(fā)人的積極性，為安全生產奠定堅實的基礎。
關鍵詞：礦井通風；通風安全；管理
doi:
1通風安全現(xiàn)代化管理體系與制度
通風安全管理體系
作為一種典型的多層體系，通風安全管理體系是當前階段推進礦井安全生產的重要內容。從本質上來說，通風安全管理體系是一種多層機構相互聯(lián)系、相互作用的系統(tǒng)，在實際的應用過程中，為了保障安全問題得以順利實現(xiàn)并提供良好的管理信息傳輸途徑，構建完善的通風管理系統(tǒng)有著重要的現(xiàn)實意義，是科學管理礦井通風和保障生產安全的.必然選擇。
管理制度
構建一套行之有效的通風安全管理制度，不僅能夠幫助各個部門更好的明確自身的安全職責，同時也是保證煤礦安全生產、促進組織效率提升的有效途徑。實際上，煤礦安全生產過程中所形成的一系列經驗和事故教訓，是我們制定規(guī)章制度的基礎，因此相關制度的建立必須明確而具有長期性，并且應該簡單易行，能夠真正的指導與煤礦生產實踐工作。
2通風安全管理質量標準化
這里所說的質量標準化，在本文的研究中主要是指管理標準化和技術標準化兩方面的內容。其中，質量標準化工作的本質是從通風安全管理的根本目標出發(fā)，有針對性的制定和落實質量風險檢查活動，從而保證礦下作業(yè)的規(guī)范化、科學化發(fā)展。我們必須認識到，質量標準化的核心任務在于對通風質量安全標準的貫徹和落實。在實際的工作中，必須對礦下的每一處工作點、每一個施工程序都給予高度的重視和肯定，按照質量保準的要求嚴格執(zhí)行。作為質量管理工作的根本，質量計量工作對于進一步強化現(xiàn)有管理水平有著重要的現(xiàn)實意義，在實際工作中，應對所有設備，尤其是包括瓦斯設備在內的一系列高位設備進行定期檢測，保證其性能始終處于規(guī)定范圍內。而進行質量檢查，則主要是按照質量標準和相關設備參數(shù)為基礎，通過相應的方式方法對礦下作業(yè)的過程、結果以及目標完成度進行檢查，從而保證所有的工程都能夠符合設計標準，保證礦下作業(yè)的安全性。
3通風安全的計算機管理
礦井綜合防塵工作計劃方案篇三
全國職業(yè)病防治技術工作會議于20xx年12月13日在北京召開。^v^食品安全綜合協(xié)調與衛(wèi)生監(jiān)督局陳銳副巡視員、職業(yè)衛(wèi)生處段冬梅處長和中國疾病預防控制中心侯培森副主任出席會議并講話。會議由李濤所長主持。
侯培森副主任在講話中結合三鹿奶粉事件，強調專業(yè)技術機構應認真吸取三鹿奶粉事件的教訓，舉一反三，提高專業(yè)人員的敏感性;侯主任強調各級技術機構要認真梳理本地區(qū)職業(yè)病危害，特別是容易引起群體性事件的職業(yè)病或職業(yè)病危害因素，積極主動地為衛(wèi)生行政部門提供技術支持。
陳銳副巡視員在講話中分析了當前我國職業(yè)病發(fā)病形勢、發(fā)病特點及其深層次原因;結合深入學習科學發(fā)展觀活動和以人為本的理念，陳銳副巡視員強調做好職業(yè)病防治工作對于保護勞動者健康、維護社會經濟可持續(xù)發(fā)展具有重要意義;陳銳副巡視員在講話中還部署了20xx年職業(yè)病防治重點工作，并對職業(yè)衛(wèi)生技術服務工作提出了具體要求。
會議聽取了職業(yè)衛(wèi)生所孫承業(yè)所長助理、張敏研究員、王忠旭研究員、重慶市職業(yè)病防治院金焱院長和深圳市寶安區(qū)吳禮康副主任所作的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構建設的基本設想、職業(yè)病監(jiān)測哨點方案、“健康中國20xx”發(fā)展規(guī)劃-職業(yè)危害與職業(yè)病防治領域框架、國家化學中毒醫(yī)療救治基地建設項目中的問題和建議以及基本職業(yè)衛(wèi)生服務--寶安區(qū)的探索與成效等工作情況報告。
與會代表分成疾控中心組和職防院(所)組圍繞當前最有可能引發(fā)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的職業(yè)病危害/職業(yè)病是什么及如何應對、如何適應職業(yè)衛(wèi)生職能調整、做好職業(yè)病防治工作、如何加強職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構體系建設、對職業(yè)病監(jiān)測哨點/“健康中國20xx”方案的完善與補充、是否需要建立ohs考核目標體系及如何建立、職業(yè)衛(wèi)生工作最優(yōu)先的領域是什么等問題展開了熱烈的討論。參會代表各抒己見、互相切磋，營造了良好的工作氛圍。經過討論，會議認為:一是應進一步明確職業(yè)病防治機構，尤其是承擔政府職業(yè)病防治職能的機構定位;二是當前最有可能引發(fā)突發(fā)職業(yè)病危害事件的主要是職業(yè)中毒和塵肺病，應考慮職業(yè)病危害面和健康損害程度、對健康損害是否有有效的治療、職業(yè)病病程、監(jiān)管狀況及群體發(fā)病的可能性和瀕臨破產企業(yè)的群體性等五個要素，應根據(jù)當?shù)貙嶋H盡快梳理并積極向衛(wèi)生行政部門報告;三是應盡快出臺職業(yè)病防治機構體系建設的指導意見，職業(yè)衛(wèi)生技術機構體系建設應考慮職業(yè)病防治機構體系特別是基本職業(yè)衛(wèi)生服務整個體系，應避免重復建設;四是盡快建立職業(yè)衛(wèi)生服務考核目標體系，以推動職業(yè)病防治工作、提高各級領導對職業(yè)病防治工作的重視程度，同時應綜和考慮各項指標體系;五是現(xiàn)有職業(yè)病分工沒有明確職業(yè)病防治統(tǒng)一監(jiān)管部門，對于職業(yè)病防治工作會產生一定影響，應盡快明確國家的職業(yè)病防治統(tǒng)一監(jiān)管部門;六是積極開展主動監(jiān)測，及早發(fā)現(xiàn)問題，在監(jiān)測哨點方案中增加因素風險評價;七是應抓住機遇，確定優(yōu)先領域，全面推動職業(yè)病防治工作。
xxxx共80余人參加了會議。
礦井綜合防塵工作計劃方案篇四
二oxx年，辦公室將按照“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務到位”的標準，充分履行部門職能，發(fā)揮“助手”作用，嚴格落實各項規(guī)章制度，積極協(xié)調部門工作，切實加強內務管理，確保各項工作任務的圓滿完成。
一、創(chuàng)收任務:全年完成5000元部門創(chuàng)收任務。
二、經費管理:
各項經費控制在26.7萬元以內，其中:
1、辦公經費控制在15.2萬元，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費等開支。
2、汽車費用控制在10萬元(50077、57780、52888)，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等。
3、水電費控制在1.5萬元以內。
三、內務管理:
1、嚴格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任執(zhí)行考勤。
2、嚴格請銷假制度，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任執(zhí)行登記。
3、建立辦公用品購置、管理、消耗及領用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā)，因部門工作性質的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的，原則上由使用部門自費購置、配備。由副主任執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領用登記。
4、加強公章管理，完善和落實《重要事項公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項必須經主要領導、主管領導分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任把關。
5、材料打印:以管理局、黨委、集團公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料，職能部門開具的行z執(zhí)法文書，向上級黨委、z府、主管部門進行工作匯報、總結、請示、報告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報等材料，均由辦公室承擔印制。其它材料由相關部門自行承擔。打字室設立現(xiàn)金收訖帳目，實行當即收費。由打字員執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任管理。
6、嚴格落實電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。
7、加強機關院內的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負責此項工作的人員實行單獨考勤。由第一副主任執(zhí)行考勤。
8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進一步規(guī)范和加強車輛管理，實行用車和派車制度，嚴格按照出車地點、里程核定耗油及確定車輛返回時間。
9、嚴格控制業(yè)務招待經費，實行就餐申請制度，因工作需要就餐時，必須填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點、招待標準等內容，交由辦公室審核、備案。
10、合理安排工作，定期到基層單位了解和掌握基本情況，為領導決策搜集和提供有價值的信息和情況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。
礦井綜合防塵工作計劃方案篇五
辦公室是我局的綜合部門，擔負著“參與政務，管理事務”的重要職責，要承上啟下，協(xié)調左右，是聯(lián)系內外、溝通上下的樞紐和橋梁。20xx年，我局辦公室工作將圍繞“精打細算抓管理，想方設法求效益”的主題，強化服務意識，加強自身建設，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，當好參謀，實現(xiàn)“三好”，即：管理好、協(xié)調好、服務好，做到“四到位”，即：會議組織落實到位，文件資料管理到位，工作機制運轉到位，后勤服務保障到位，達到“內強素質，外樹形象”的目的。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹執(zhí)行縣委、縣政府和上級業(yè)務主管部門的工作指示精神，在局黨總支領導下，按照“科學、公正、廉潔、高效”的要求，高標準，嚴要求，創(chuàng)業(yè)績，樹形象，為創(chuàng)建學習型、效率型、服務型辦事機關做出貢獻。
二、工作思路和目標
以服務定位工作職責，以細心完善工作環(huán)節(jié)，以創(chuàng)新提高工作業(yè)績，抓管理實現(xiàn)工作目標。繼續(xù)發(fā)揚嚴謹扎實的工作作風，立足本職，承上啟下，服從領導，服務基層，一切服從大局，一切服務大局，認真有效地完成局領導交給的各項任務。努力做到：想到、做細、講程序、守原則。
三、工作要求
1、加強辦公室建設，加強理論學習、業(yè)務學習，努力提高辦公室人員的綜合素質，強化服務與管理意識，明確工作職責，充分調動工作積極性，根據(jù)各自的分工，認真及時做好份內工作，而且辦公室是一個與其他部門經常聯(lián)系往來的部門，直接關系到一個部門的形象，因此上班不得遲到早退，不得做與工作無關的事，更不能打牌、打麻將等娛樂活動。
2、進一步做好局機關日常政務協(xié)調、綜合工作，為局領導決策做好服務。
3、完善檔案管理工作，維護檔案的完整與安全，做好上級機關及外單位來電、來文，做好文件的傳閱、收回、定期歸檔和整理立卷工作。
4、認真做好局長辦公會、全局干部職工會議、安全生產工作例會以及由局組織的全縣煤礦安全生產工作會議等大型會議的準備工作，做好會務籌備、會中記錄以及必要時整理印發(fā)會議紀要等事宜。
5、完善本局的報紙、刊物、信件的收發(fā)和管理工作。起草有關工作計劃、總結、報告及其他文字材料，并做好有關全局性的資料積累、相關材料報送、對外宣傳和信息報道工作。
6、嚴格遵守財會制度，妥善保管現(xiàn)金、支票，報帳及時、記帳準確，做到帳款相符，按期編報財務報表，做好領導的參謀，定期向領導匯報財務收支情況，并做好全局人員的工資發(fā)放、調整等工作。
7、加強固定資產、辦公用品管理，堅持購進驗收、記帳和領用登記制度，做好財產登記、保管工作。
8、認真做好每星期五學習的簽到工作，為年終考核、評先晉級等提供詳實的依據(jù)。做好全局干部職工的年度考核工作和職稱評定等工作。
9、努力保持良好窗口形象，對上級領導、來客或煤礦等服務對象，做好熱情接待和聯(lián)絡工作，使其高興而來，滿意而歸。
10、加強局辦公區(qū)域的安全保衛(wèi)，搞好防火、防盜等安全防范工作和環(huán)境衛(wèi)生工作，創(chuàng)造良好的辦公條件和工作環(huán)境。并安排好節(jié)假日值班，加強值班紀律檢查工作。
新的一年，辦公室全體人員將以飽滿的熱情和開拓創(chuàng)新、努力進取的奉獻精神，開創(chuàng)辦公室工作新局面，為我局開展各項工作提供強有力的行政、后勤服務。
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/3411995.html】
