心得體會是我們在生活中不斷成長和進步的過程中所獲得的寶貴財富。我們如何才能寫得一篇優(yōu)質的心得體會呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
疫情期間復工復產心得體會篇一
自2020年初爆發(fā)新冠疫情以來，疫情防控成為全球各國的頭等大事。中國作為疫情較早出現(xiàn)的國家，采取了一系列措施來控制疫情的傳播。在防控疫情過程中，每個個體都承擔著自己的責任，積極參與防控工作。作為企業(yè)內部員工，我們同樣承擔著防控疫情復工復產的責任。
第二段：企業(yè)要認真落實防控措施
疫情防控的首要任務是控制病毒的傳播，這需要企業(yè)統(tǒng)一制定疫情防控方案并將其落實到位。企業(yè)要加強培訓，提高員工的防控意識和能力，強化員工的個人衛(wèi)生習慣，如勤洗手，咳嗽時戴口罩等。同時，企業(yè)應當對員工的身體狀況進行全面排查，對疑似病例及時隔離，減少聚集性活動，確保疫情得以快速控制。
第三段：員工自我防護也至關重要
做好防控工作不僅僅是企業(yè)、政府的責任，員工自身也需要做好自我防護。在疫情期間，員工要保持自身的體溫監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時反應，主動配合企業(yè)和政府開展的疫情防控工作。同時，員工也應該避免不必要的人員接觸，要做到社交距離，減少出門次數(shù)，不要前往人員密集的公共場所等，減少感染風險。
第四段：積極發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢，助力抗擊疫情
在疫情防控期間，企業(yè)應當積極發(fā)揮自身的優(yōu)勢，做好社會責任，配合政府和社會開展疫情防控工作。企業(yè)可以通過捐贈抗疫物資、為防疫工作者提供物資支持等方式實現(xiàn)社會責任，同時也可以發(fā)揮技術、管理等優(yōu)勢，幫助抗擊疫情。例如，企業(yè)可以開展在線教育，幫助員工在家工作，減少感染風險。
第五段：疫情防控需要全社會共同參與
疫情防控是一個長期而艱辛的過程，需要全社會共同參與。企業(yè)、政府、個人都應該共同努力，積極防控，應對挑戰(zhàn)。在這個特殊的階段，企業(yè)要時刻關注疫情動態(tài)，靈活應對市場變化，減緩疫情對企業(yè)的沖擊。同時，在防控疫情復工復產的過程中，企業(yè)應當保持良好的管理效率和質量水平，為經濟發(fā)展做出積極貢獻。
總的來說，復工復產期間的疫情防控工作需要企業(yè)、政府、個人共同參與。企業(yè)應當嚴格落實防控措施，為員工提供安全的工作環(huán)境；員工則需要加強個人防護，保護自身健康；政府則應該加大疫情防控力度，為全社會創(chuàng)造更安全的環(huán)境。只有這樣，我們才能順利度過這個特殊的時期。
疫情期間復工復產心得體會篇二
為落實《關于延遲__區(qū)內企業(yè)復工、學校開學等有關事項的通知》《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部關于疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)、服務業(yè)企業(yè)和建筑工程安全有序復工復產的通告》和南寧市服務業(yè)發(fā)展領導小組辦公室《關于印發(fā)市服務業(yè)企業(yè)疫情防控期間安全有序復工工作導則的通知》要求，為有效防止疫情擴散蔓延，切實維護公眾生命安全和身體健康，保障服務業(yè)企業(yè)安全有序復工復產，結合我縣疫情防控工作實際，制定本方案。
一、企業(yè)復工復產時間安排(在防控措施到位的前提下)
2月10日起，為企業(yè)和居民提供必要的生產生活服務的賓館、餐飲企業(yè)(僅限提供送餐外供服務，不得設堂餐)和商貿流通企業(yè)(含一般物流、電商物流、倉儲物流等)，批發(fā)市場(含農產品批發(fā)市場)可以復工。
2月15日起，為企業(yè)生產提供融資、科技咨詢、企業(yè)管理的企業(yè)可以復工。即包括：各類金融行業(yè)企業(yè)，科技服務、檢驗檢測，會計審計、法律、咨詢評估、總部管理、廣告業(yè)、資產價格評估、鑒定認定、仲裁服務、咨詢招標，工業(yè)設計、文化創(chuàng)意、文化出版，信息傳輸、軟件和信息技術服務業(yè)。有條件的企業(yè)，可以采取網絡辦公、線上辦公。
2月20日起，房地產開發(fā)企業(yè)、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業(yè)可以復工。
暫緩復工的服務業(yè)企業(yè)(單位)：容易導致大規(guī)模人口集中集聚的服務業(yè)企業(yè)(單位)，包括經營性長途客運行業(yè)，家政行業(yè)，房地產開發(fā)企業(yè)售樓部，影院，劇場，娛樂場所，互聯(lián)網上網服務營業(yè)場所(網吧)，各類教育培訓機構、體育及健身機構，各類博物館、圖書館、美術館、展覽館等，旅游景區(qū)、旅行社等文化旅游業(yè)以及經營單位。
二、企業(yè)復工復產條件
(一)防控機制到位。企業(yè)要明確疫情防控責任機制，制定疫情防控和復工復產方案，復工復產方案應包括本企業(yè)疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備、員工分批到崗安排等內容，制定疫情防控應急預案和工作措施。
(二)聯(lián)動機制到位。企業(yè)要與屬地醫(yī)療、疾控部門建立聯(lián)動機制，每日向縣行業(yè)主管部門報告復工情況和員工健康情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(三)員工排查到位。企業(yè)要對每名員工近14天的去向進行排查;對來自或去過疫情重點地區(qū)的員工建立重點監(jiān)控類清單，規(guī)勸其留在當?shù)貢翰环祷貜凸?，鼓勵員工延遲上班;對來自或去過疫情重點地區(qū)的返企員工要排查其抵達時間，按規(guī)定落實醫(yī)學觀察、隔離等措施，確保其隔離觀察14天并經體溫檢測正常、無不適癥狀后方可上崗。
(四)設施物資到位。根據員工數(shù)量和防控要求，企業(yè)要準備必需的防控物資(包括不少于兩周的口罩、消毒液等)，配備快速紅外體溫探測儀，并建立庫存和使用臺賬。設置有集體宿舍的企業(yè)，要設置臨時隔離場所，安排單人單間、相對獨立房間作為疫情重點地區(qū)返崗人員臨時隔離場所。
(五)內部管理到位。企業(yè)原則上實施封閉管理，嚴禁無關人員進入本企業(yè)經營辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進行入企前體溫檢測，按規(guī)定上報復工人員情況、重點監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況;企業(yè)要建立和落實復工上崗前個人防護知識培訓制度。加強健康教育，多種方式普及傳染病防護知識，做到有癥狀早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
(六)清潔消毒到位。使用空調系統(tǒng)的，應定期清洗，對空調過濾網進行消毒;對不采用空調系統(tǒng)通風的，應采用自然通風、機械通風或兩者相結合的方式加強通風。針對有多人操作的設備，應每班對操作按鈕、把手等人員接觸較多的物體或部件表面進行消毒;要定時對重點區(qū)域(工作臺、電梯、食堂、衛(wèi)生間等)的清潔消毒。食堂應注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加強對餐具的消毒及管理。
三、企業(yè)復工復產審批程序
(一)由各行業(yè)主管部門、衛(wèi)生健康部門、公安部門和企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組成聯(lián)合審核小組，各小組集中受理企業(yè)復工復產申請。
(二)具備復工復產條件的服務業(yè)企業(yè)向聯(lián)合審核小組提出申請，并提交書面承諾書和其他必要的有關材料。聯(lián)合審核小組應當在1日內完成審核。審核通過的，向企業(yè)或業(yè)主單位下達復工復產通知書，并報縣服務業(yè)發(fā)展領導小組辦公室(設在縣發(fā)改局)備案。
(三)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按照屬地管理原則，強化對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)企業(yè)監(jiān)督，對未經審核擅自復工復產、不滿足復工復產基本條件的企業(yè)，責令其停工停產。各行業(yè)主管部門要強化日常監(jiān)督指導，嚴厲查處防控防疫措施不到位，緩報、瞞報、漏報疫情的企業(yè)。
四、其他工作要求
(一)企業(yè)復工復產前，必須進行全面的消毒，配備充足的測溫儀、口罩等防護物資。
(二)各村(社區(qū))委員會要加強本地員工的管理，對在縣內企業(yè)上班需要進出村屯的群眾，做好登記、體溫檢測等防控工作。企業(yè)員工可憑員工證等有效證件在企業(yè)和家庭之間往返，各交通檢查點不能無故阻攔縣內企業(yè)員工正常過路通行，不能對出村復工返家的人員進行隔離。
(三)縣行業(yè)主管部門要督促企業(yè)落實疫情防控主體責任，經復工復產審批的企業(yè)必須嚴格執(zhí)行正常上下班工作制度，不得遲到早退。
(四)縣衛(wèi)健局負責審核企業(yè)各項具體防控措施是否達標到位。
(五)縣交通局負責協(xié)調員工的交通問題。
(六)對不達到復工復產條件強行復工復產的企業(yè)，由公安部門強行責令停產。
疫情期間復工復產心得體會篇三
2020年，全球范圍內爆發(fā)的新冠疫情給人們的生活和工作帶來了巨大的沖擊，許多企業(yè)不得不暫停生產，許多人不得不轉而居家辦公。隨著疫情得到控制，各地紛紛開始復工復產的進程。作為一名員工，我深切地體會到了這個過程中的挑戰(zhàn)和收獲。從個人維度來看，適應和應對疫情之后的復工復產對每個人都是一次重要的歷練，以下是我從這個過程中得到的心得體會。
首先，健康和安全是首要考慮因素。疫情過后，企業(yè)必須確保員工的健康和安全，這是復工復產的前提和基礎。我注意到公司采取了一系列的預防措施，例如在入口處設置體溫檢測點，要求員工佩戴口罩，定期消毒工作場所等。在實際操作中，我們每個人都要時刻保持警惕，遵守公司的規(guī)定和要求。這樣的嚴格防控措施雖然可能增加了生產過程中的一些麻煩，但它為我們提供了一個安全可信的工作環(huán)境。
其次，調整和適應是必不可少的。疫情期間，許多人轉向居家辦公，久而久之形成了一些新的習慣和工作方式。而復工復產之后，我們需要進行一定的調整和適應。對于我來說，最大的挑戰(zhàn)是從居家辦公模式切換回到正常的辦公環(huán)境。首先是時間上的調整，盡量按時起床，恢復正常的工作和休息時間。其次是工作狀態(tài)的調整，從獨立工作轉向和團隊合作，了解并適應新的流程和工作規(guī)范。這個過程可能需要一些時間，但只有調整好了，才能更好地恢復工作的效率和質量。
此外，團隊合作和協(xié)調是至關重要的。在復工復產的過程中，團隊合作和協(xié)調變得比以往更為重要。我們迎來了許多新的工作任務和挑戰(zhàn)，而這些任務往往需要更強的合作和溝通能力。每個人的崗位和工作內容都發(fā)生了一些變化，我們需要相互支持，相互協(xié)調。在這個過程中，我深刻認識到一個團隊的力量是無窮的，只有團結一心，共同努力，才能應對來自外界的挑戰(zhàn)，完成工作任務。
此外，靈活性和創(chuàng)新意識也是必不可少的。復工后，很多事情都在發(fā)生變化，我們需要保持靈活性和創(chuàng)新意識，針對新的情況做出相應的調整。在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)有時候原來的工作方式和方法可能不再適用，因此我們需要積極地學習和嘗試新的方式和方法。例如，我們可以利用視頻會議工具進行線上會議，提高工作效率和減少面對面接觸的機會。同時，我們還可以積極尋找新的機會和市場，為企業(yè)的發(fā)展開辟更多的可能性。
綜上所述，疫情之后的復工復產對每個人來說都是一次難忘和寶貴的經歷。在這個過程中，我們要時刻關注自己的健康和安全，同時要不斷調整和適應新的環(huán)境和工作方式。團隊合作和協(xié)調也是非常重要的，只有團結一致才能應對各種挑戰(zhàn)。最后，我們需要保持靈活性和創(chuàng)新意識，積極適應新的變化和機遇。相信只要我們保持正確的態(tài)度和積極的行動，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情帶來的種種挑戰(zhàn)，迎接更好的明天。
疫情期間復工復產心得體會篇四
本工程項目管理人員共有10人，截止20xx年2月20日，項目部管理人員已全部到崗。
經檢查，安全檢查制度已經建立，各安全臺賬集全。各項應急預案完整，各項操作規(guī)程情況良好，各機械設備、臨時用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員均持證上崗，并按規(guī)定進行了報驗。
我項目部已于3月日對職工進行了春節(jié)后復工安全教育及安全技術交底，與各班組長簽定了安全責任書。節(jié)后新進特種作業(yè)人員的統(tǒng)計工作已基本結束，正在進行特種作業(yè)人員報審程序。
項目部對現(xiàn)場及辦公場所安全生產進行了檢查，情況良好。項目部對在春節(jié)前拆除的部分臨時用電線路重新架設，，對三級配電箱、二級漏電保護開關進行檢查，對部分亂拉亂接進行拆除，現(xiàn)場臨時用電已基本符合規(guī)范要求。洞口、臨邊防護到位。腳手架已隨施工進度搭設到位。
項目部組建文明施工班組，負責現(xiàn)場圍護、每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。
目前施工現(xiàn)場的機械設備已全部調試合格。
經過檢查整治，我項目部已經做好春節(jié)后復工的準備工作，已具備復工條件，計劃于xxxx年3月6日開工。
疫情期間復工復產心得體會篇五
自2020年以來，全球遭受新冠疫情的肆虐，無數(shù)人失去生命，經濟也受到了嚴重影響。為了防控疫情，世界各地紛紛采取了不同的措施。在中國，我們也采取了緊急防控措施，并在成功遏制疫情的基礎上，逐步開始了復工復產。在這個過程中，我們探索了多種方法來保證安全和可持續(xù)性。在本文中，我想分享一些關于防控疫情復工復產的心得體會。
第二段：防控疫情的措施
在疫情防控期間，我們采取了一系列的措施。首先，我們極力推廣做好個人衛(wèi)生，包括勤洗手、戴口罩、佩戴手套等等。同時，我們也對職場環(huán)境進行了消毒和通風，并配置了充足的消毒劑和口罩。另外，我們嚴格監(jiān)測員工身體狀況，凡有發(fā)熱、咳嗽等癥狀必須及時報備，并接受檢測或隔離。這些措施共同構成了嚴密的疫情防控體系，使我們的工作場所安全有序。
疫情的出現(xiàn)給我們的工作生活帶來了巨大的挑戰(zhàn)。諸如組織員工遠程辦公、缺乏充足的原材料、采購和供應鏈問題等都對復工復產造成了一定的壓力。此外，許多工人因為疫情不能回到工廠，也影響了我們的生產。我們必須采取切實可行的方法解決這些問題，同時確保我們的員工免于感染，使我們的工廠能夠重返正軌。
第四段：可持續(xù)性的重要性
隨著疫情的消退，我們能夠重返生產和工作。然而，我們也認識到了可持續(xù)性的重要性。我們必須始終警惕，采取持續(xù)的措施來確保我們的工廠和員工免于疫情的威脅。我們要加強環(huán)境衛(wèi)生管理，及時發(fā)現(xiàn)和處理潛在的疫情威脅，并建立好緊急響應機制。這樣，即使疫情再次爆發(fā)，我們也有應對的能力。
第五段：未來的展望
疫情已經讓我們付出了巨大的代價，使我們看到了許多以前忽視的問題。如果我們能夠掌握這個機會，改變不良的生產和工作習慣，增強緊急響應能力，加強員工教育和培訓，那么我們就能夠更好地迎接未來的挑戰(zhàn)，推動可持續(xù)發(fā)展。我們也相信，在全球各地共同努力下，疫情最終能夠得到控制，人類社會會因此變得更加美好。
結論：
疫情的到來一度讓我們陷入了恐慌和不知所措。但是，許多人通過團結協(xié)作和創(chuàng)新應對措施，使自己和他人保持安全。這充分證明了人類的復原力和能力。讓我們在這次危機中吸取教訓，以便我們在未來的挑戰(zhàn)中能夠更好地應對和創(chuàng)新，推動可持續(xù)發(fā)展。
疫情期間復工復產心得體會篇六
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神，全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全，針對我縣廣大企業(yè)將在近期結束休假，恢復生產，企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠，企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢，結合我縣企業(yè)的實際情況，現(xiàn)制定工作方案如下。
對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢，我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應，各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性，把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓，要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組，有力有序有效開展企業(yè)復工復產疫情防控工作。企業(yè)復工復產領導組辦公室設在縣工信局，各部門各司其職，各負其責，結合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復工復產工作方案，并督促指導企業(yè)制定“一企一策”方案?？h工信局負責規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業(yè)企業(yè)的復工復產工作；縣應急管理局負責煤礦企業(yè)的復工復產工作；縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復工復產工作；縣住建局負責城市建設類企業(yè)的復工復產工作；縣農業(yè)農村局負責農業(yè)企業(yè)的復工復產工作；縣畜牧獸醫(yī)服務中心負責涉牧類企業(yè)的復工復產工作；縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負責中小企業(yè)的復工復產工作，其它主管部門根據職責負責所屬行業(yè)企業(yè)的復工復產工作。
（一）必須進行復工復產審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作；二是要結合企業(yè)實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復工復產實施方案，細化落實到車間、班組，明確各級責任人，并報行業(yè)主管部門審批備案；三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請，經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。
（二）必須全面核查員工情況。企業(yè)復工復產前要建立職工健康臺賬，
三是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員，特別是來自疫區(qū)的要詳細登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況，第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告，并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè)；五是外省務工人員返崗前必須在當?shù)剡M行體溫測試，無異常后方可返回企業(yè)。
（三）必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作，保障企業(yè)正常生產期間的疫情防控工作有序進行。
（四）必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫，對生產設施設備進行安全檢查，并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復工復產前的排查檢查情況。
六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講，向每名職工發(fā)放疫情防控告知書，在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告，切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
現(xiàn)正常生產的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求，做好疫情防控工作，主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋，重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等，并實行日報告制度。
縣復工復產領導組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復工復產情況進行嚴格管理，落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動，能取消的取消，不能取消的延后舉辦；二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè)，嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續(xù)，擅自復工復產的要立即嚴肅查處，并追究主要領導的責任。
本《工作方案》從發(fā)文之日起生效，解除時間另行通知。
疫情期間復工復產心得體會篇七
疫情的肆虐，給人們的生活和工作帶來了巨大的沖擊。然而，隨著疫情得到有效控制，各地開始逐漸復工復產。在這個特殊時期，人們不得不做出一些調整和改變，以適應新的工作環(huán)境和要求。以下是我對疫情之后復工復產的心得體會。
首先，疫情之后的復工復產需要高度重視個人防護。在疫情期間，我們意識到個人防護的重要性，疫情之后依然要繼續(xù)加強防護措施，以保障自己和他人的安全。在工作場所，我們應該頻繁洗手、佩戴口罩、勤消毒等，尤其是在人員密集的地方，更要加強防護。同時，注意保持社交距離，盡量避免近距離接觸，以減少病毒傳播的風險。
其次，復工復產需要關注心理健康。疫情期間人們長時間的隔離和不確定性，給心理帶來了很大的壓力。復工復產后，同樣要關注自己的心理健康。在工作過程中，我們要時刻保持平和的心態(tài)，不因一時的困難或挫折而悲觀失望，能夠承受壓力，并且靈活應對各種變化。同時，與同事、家人保持良好的溝通，分享工作與生活的感受，有助于緩解壓力，保持良好的心理狀態(tài)。
第三，復工復產需要恢復常規(guī)工作秩序。疫情期間，許多企業(yè)和單位采取了彈性工作制度或遠程辦公等措施，以確保員工安全。但是，復工之后，我們需要逐漸恢復常規(guī)的工作秩序。這意味著我們要按時上下班，按照既定工作流程進行工作，完成工作任務。與此同時，我們也要適應新的工作環(huán)境和流程，并在實踐中不斷完善。只有恢復正常的工作秩序，才能提高工作效率，保證工作的順利進行。
第四，復工復產需要靈活適應新形勢。疫情的發(fā)生給很多企業(yè)和行業(yè)帶來了很大沖擊，經濟形勢也發(fā)生了很大變化。在復工復產之后，我們需要靈活適應新形勢，做好應對措施。這不僅僅是指企業(yè)和行業(yè)的發(fā)展方向，也包括我們個人的職業(yè)規(guī)劃。有時候，我們需要學習新的技能和知識，適應新的工作要求和市場需求。面對新的挑戰(zhàn)，我們要保持積極的心態(tài)，主動學習和適應，才能在競爭中占得一席之地。
最后，復工復產需要加強團隊協(xié)作。疫情的影響不僅僅是個體的問題，更是整個社會的問題。復工復產之后，我們要加強團隊協(xié)作，共同應對各種挑戰(zhàn)。這需要我們相互支持和信任，在工作中互相協(xié)助和配合。只有團結一致，才能戰(zhàn)勝困難，實現(xiàn)更好的發(fā)展。
疫情之后的復工復產是一個全新的開始，我們需要逐漸適應新的工作環(huán)境和要求。通過高度重視個人防護、關注心理健康、恢復常規(guī)工作秩序、靈活適應新形勢和加強團隊協(xié)作，我們可以更好地適應新的工作環(huán)境，為復工復產做出積極的貢獻。讓我們共同努力，戰(zhàn)勝疫情，重塑美好的未來。
疫情期間復工復產心得體會篇八
2月10日，滄州市應急管理局黨組書記、局長聶進廠帶隊，先后對渤海新區(qū)、黃驊市疫情期間企業(yè)復工復產工作進行了督導檢查。聶局長聽取了渤海新區(qū)管委會副主任陳太龍、黃驊市委書記朱春燕等同志關于疫情防控、企業(yè)復工復產和安全生產工作的匯報。聶局長通報了全市疫情防控面臨的嚴峻形勢，分析了疫情防控期間安全生產工作面臨的壓力，尤其是臨港經濟開發(fā)區(qū)，化工企業(yè)居多，復工復產企業(yè)相對集中，更是監(jiān)管的重中之重，同時也給疫情防控和安全生產工作帶來巨大的壓力和考驗。
一、要按照出臺的《關于落實疫情防控期安全生產工作制度的通知》，進行認真的研究，認真抓好落實，使各項制度真正落地。制度中涉及到定期報告、包聯(lián)、在線培訓、卡單函令、雙控機制、復工復產、集中整治、值班值守和安全生產考核等十項制度是基本要求。各地要創(chuàng)新工作方法，出臺更好的工作措施和辦法，努力做好各項工作。
二、嚴把復工復產審查。?；髽I(yè)復工復產要嚴格把關，按照復工復產“五個一，八個必須”的要求，每個企業(yè)在復工復產前要認真組織，認真審核，認真驗收。當前復工復產要做好兩件事：一是人員，所有復工復產人員，管理人員、重要崗位人員一定要全部在崗在位，企業(yè)人員不到位或人員回不來，堅決不能復工復產；二復工復產前后的準備期間，動火作業(yè)、受限空間作業(yè)等特殊作業(yè)環(huán)節(jié)要嚴格監(jiān)控，能不進行動火作業(yè)，堅決不能動火作業(yè)。企業(yè)要制定非常具體的、詳細的、能操作的復工復產方案，每個企業(yè)復工復產都要嚴格按照步驟執(zhí)行，達不到標準的，未通過驗收，未逐級簽字的，堅決不能復工復產。
三、加強外來和返程人員管控。要做到內防擴散、外防輸入。各地要實行“一園一策、一企一冊、一人一檔”管理。一要強化返程人員的管控，做好每個員工的去向登記，做到每個人員去向脈絡清晰，蹤跡可查。二要加強重點疫區(qū)或和重點人員有密集接觸的人員管控，要采取必要的隔離措施后方可上崗；三要加強正常運轉企業(yè)員工的管控，尤其要對交接班、食堂就餐和開會等人員易聚集環(huán)節(jié)的管控。確保疫情防控不出事，確保安全生產不出事。
四、安全監(jiān)管和執(zhí)法不能放松。特殊時期要有特殊要求和特殊手段，時刻不能放松，實施點對點包聯(lián)、點對點監(jiān)管。嚴格落實包聯(lián)責任，要求每個企業(yè)將運行情況要定時報備。要嚴格落實公開承諾制，疫情過后，按照承諾的內容逐個企業(yè)進行檢查執(zhí)法，對未承諾或未自查出來的問題，要進行最嚴厲執(zhí)法。
五、抓好化工企業(yè)安全生產管理辦法落實。在特殊時期要抓緊抓實安全生產重點工作?！掇k法》中要求的各項工作要在6月份前達到基本標準，對不符合要求的，一律停產停止整改。在疫情防控期間，企業(yè)的雙控機制、培訓工作要落實到位，充分利用“互聯(lián)網+安全生產”信息平臺，采取線上線下，網上網下開展各項工作。
市應急管理局副局長吳國志就企業(yè)消殺防控措施、企業(yè)復工復產所需的原料和產品運進運出受物流影響，易造成調整負荷和臨時停車風險，以及企業(yè)常用易損件不及時更換等方面帶來的安全隱患講了具體意見。
黃驊市常務副市長孟輝、滄州臨港經濟技術開發(fā)區(qū)管委會副主任于增舟等相關同志參加督導座談。
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