寫(xiě)總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫(xiě)清楚，寫(xiě)明白，實(shí)事求是。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇一
同志們：
經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的緊張有序工作，我區(qū)鎮(zhèn)公推直選試點(diǎn)工作即將完成。這次公推直選試點(diǎn)，通過(guò)大家的共同努力，圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)，廣大黨員按照自己的意愿，成功選舉產(chǎn)生了新一任的鎮(zhèn)委書(shū)記。在這里，我首先代表區(qū)委向新當(dāng)選的鎮(zhèn)黨委書(shū)記同志表示熱烈祝賀!同時(shí)也對(duì)其他積極參與和支持公推直選試點(diǎn)工作的同志表示衷心感謝!
借此機(jī)會(huì)，我再講三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、以“公推直選”為契機(jī)，努力探索人才選拔使用新途徑
當(dāng)今世界，多極化趨勢(shì)曲折發(fā)展，經(jīng)濟(jì)全球化不斷深入，科技進(jìn)步日新月異，人才已成為最重要的戰(zhàn)略資源，人才在綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)中越來(lái)越具有決定性意義。縱觀周圍區(qū)(市)縣，就會(huì)發(fā)現(xiàn)人才資源充足，就有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);審視我們自己，雖地處國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)，但經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展與人才總量不足、人才素質(zhì)總體不高的矛盾仍然存在。如何在新形勢(shì)下加強(qiáng)包括黨政干部在內(nèi)的各類人才建設(shè)，已成為刻不容緩的問(wèn)題。黨的十六屆四中全會(huì)明確指出，要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)，堅(jiān)持任人唯賢、公道正派，把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。在鎮(zhèn)搞公推直選黨委書(shū)記試點(diǎn)，充分表明了區(qū)委求賢若渴、唯才是舉的用人思路和相信群眾、依靠群眾的民主作風(fēng)，也體現(xiàn)了堅(jiān)持以人為本、把人才資源作為第一資源的觀點(diǎn)和大力實(shí)施人才戰(zhàn)略、構(gòu)筑人才高地的決心。我們要以公推直選為契機(jī)，努力探索建立人才選拔使用新途徑，真正把有才能的人放到重要崗位去磨煉，這樣不僅有利于基層優(yōu)秀年輕人才脫穎而出，更有利于優(yōu)化我們的干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。我們要進(jìn)一步總結(jié)公推直選的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，從制度建設(shè)的高度出發(fā)，在全區(qū)探索建立人才脫穎而出、充分施展才能的選人用人機(jī)制，為包括鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部在內(nèi)的各類人才的成長(zhǎng)成才提供“快車道”，增強(qiáng)全區(qū)黨政干部隊(duì)伍的生機(jī)和活力。
二、以“公推直選”為契機(jī)，努力探索鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子建設(shè)新思路
鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委是基層政治、經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，也是整個(gè)農(nóng)村基層組織的“龍頭”，具有承上啟下的重要作用?？梢哉f(shuō)，全區(qū)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民工作能不能做好，能不能最終實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的目標(biāo)，關(guān)鍵取決于有沒(méi)有一個(gè)強(qiáng)有力的鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子。近幾年來(lái)，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委以爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”、爭(zhēng)當(dāng)愛(ài)民書(shū)記等活動(dòng)為載體，努力加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷加快富民強(qiáng)鎮(zhèn)的步伐，較好地發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用，有力確保了全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。但通過(guò)這次全區(qū)范圍的鎮(zhèn)鄉(xiāng)整合，也讓我們看到少數(shù)鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子的整體合力還不夠強(qiáng);改革、發(fā)展的力度還不夠大;爭(zhēng)先、創(chuàng)優(yōu)的勇氣還不夠足;富民強(qiáng)鎮(zhèn)的辦法還不夠多。開(kāi)展“公推直選”鎮(zhèn)黨委書(shū)記試點(diǎn)，就是要努力探索鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子建設(shè)新思路，把鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得更加團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)，更加富有活力，更加奮發(fā)有為，更為黨員群眾所依賴。為此，要以“公推直選”為契機(jī)，進(jìn)一步改進(jìn)干部管理方法，健全落實(shí)相關(guān)制度，嚴(yán)格干部任期目標(biāo)管理。對(duì)新當(dāng)選的鎮(zhèn)黨委書(shū)記，我們要以簽定目標(biāo)責(zé)任書(shū)的形式，督促他們實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，兌現(xiàn)向黨員的承諾。我們要建立黨員群眾評(píng)議干部制度，根據(jù)年度考核目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況，組織黨員群眾采取民主評(píng)議等方式對(duì)他們進(jìn)行考核和評(píng)定。
三、以“公推直選”為契機(jī)，努力探索加快發(fā)展新舉措
這次公推直選工作，新一任的鎮(zhèn)黨委書(shū)記經(jīng)過(guò)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，才得到大家的認(rèn)可。其他參加競(jìng)選的選手雖然沒(méi)有走到最后，但是他們的精心調(diào)研和準(zhǔn)備，也為的發(fā)展提出了一些新的思路，通過(guò)各位候選人的精彩演講和現(xiàn)場(chǎng)答辯，既讓我們看到了候選人的個(gè)人魅力，也讓我們看到了發(fā)展的希望和新的思路。今天，同志能夠當(dāng)選為鎮(zhèn)黨委書(shū)記，既是群眾對(duì)你的信任，更是群眾對(duì)你寄予的期望。希望你能嚴(yán)格兌現(xiàn)競(jìng)選演講中的承諾，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，帶領(lǐng)鎮(zhèn)廣大黨員干部開(kāi)拓進(jìn)取，奮勇?tīng)?zhēng)先。
借此機(jī)會(huì)，我也給你提三點(diǎn)要求：一要牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)。始終把群眾利益擺在高于一切的位置，察民之所慮，知民之所想，親民之所愛(ài)，為民之所需，淡泊名利，無(wú)私奉獻(xiàn)。二要努力提高執(zhí)政能力。用先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)思想和經(jīng)營(yíng)理念武裝頭腦，在思想觀念上先人一步，發(fā)展思路上高人一招，工作舉措上勝人一籌，努力成為善謀“率先”之策的“一把手”，成為城鄉(xiāng)一體化的“領(lǐng)跑者”，確保鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。三要樹(shù)立公道正派形象。要始終堅(jiān)持“班長(zhǎng)抓班子、班子帶隊(duì)伍、隊(duì)伍促發(fā)展”的思路，認(rèn)真貫徹民主集中制，多謀善斷，知人善任，胸懷全局，把心思用在為民謀利上，切實(shí)干實(shí)事、出實(shí)招、見(jiàn)實(shí)效，努力成為班子成員和廣大干部的表率。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇二
我縣從7月開(kāi)始，集中三個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行組織部門(mén)作風(fēng)集中整頓建設(shè)工作。前面，禮云副部長(zhǎng)對(duì)整個(gè)作風(fēng)集中建設(shè)整頓工作作了詳細(xì)的安排，請(qǐng)大家按照這個(gè)安排部署扎實(shí)抓好學(xué)習(xí)提高、查找問(wèn)題、集中整改三個(gè)階段的工作。針對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)，我談三點(diǎn)意見(jiàn)：
〈一〉深刻認(rèn)識(shí)和正確領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下組織人事部門(mén)開(kāi)展作風(fēng)集中整頓建設(shè)的重要性和緊迫性黨的組織工作是黨的建設(shè)的重要組成部分，是堅(jiān)持黨的政治路線的重要保證，是推動(dòng)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵因素。組織部門(mén)是各級(jí)黨委從事組織工作的職能部門(mén)，肩負(fù)著抓好黨的組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)以及人才隊(duì)伍建設(shè)等各方面工作的重要任務(wù)。這一特定的職責(zé)和任務(wù)，決定了組織部門(mén)的特殊性，也決定了加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)的重要性和長(zhǎng)期性。強(qiáng)調(diào)：“要把組織部門(mén)建設(shè)成為黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作最出色的部門(mén)”?！敖M織部門(mén)要樹(shù)立積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的新形象”。指出：“組織部門(mén)是做人的工作的，做人的工作的干部，首先應(yīng)該正正派派地做人;組織部門(mén)是做黨的建設(shè)工作的，從事黨建工作的干部，首先應(yīng)該是一個(gè)真正的共產(chǎn)黨員”。因此，組織部門(mén)一定要努力加強(qiáng)自身建設(shè)，對(duì)組工干部一定要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，把組織部建設(shè)成為“正氣部、服務(wù)部”。
近幾年來(lái)，我縣組織部門(mén)和廣大組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨委的決策，各項(xiàng)工作都取得了顯著的成績(jī)，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。先后承擔(dān)了許多重大的中心工作，如：在縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展的“三講”教育活動(dòng);在廣大農(nóng)村開(kāi)展的“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng);貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》;抓好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)班子換屆等，這些工作都完成得很出色。因此，對(duì)縣委組織部及全縣組工干部的工作，縣委是充分肯定和認(rèn)可的，也是滿意的。這充分說(shuō)明了我們?nèi)h組工干部隊(duì)伍是一支忠于職守、勤奮工作、任勞任怨的隊(duì)伍，是一支能打硬仗、能辦難事、能干大事的隊(duì)伍，是一支素質(zhì)較高、聽(tīng)黨的話、值得信賴的隊(duì)伍。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地看到，這些年來(lái)隨著改革的深入和社會(huì)的不斷發(fā)展，新情況、新問(wèn)題、新矛盾層出不窮，人民群眾及社會(huì)各階層對(duì)黨的組織工作和干部工作的關(guān)注度和期望值在增強(qiáng)，由于特殊的工作職能和性質(zhì)，組織人事部門(mén)正日益成為少數(shù)搞不正之風(fēng)和腐敗行為的人進(jìn)攻的目標(biāo)，一些消極腐敗的思想和不正之風(fēng)正在侵蝕我們的組工干部，也確有少數(shù)組工干部經(jīng)不起考驗(yàn)和誘惑，在思想上、作風(fēng)上和行動(dòng)上產(chǎn)生了偏差，出現(xiàn)了一些不容忽視的問(wèn)題：如有的政治素質(zhì)不高，不能正確地把握黨的干部工作原則和標(biāo)準(zhǔn)，不能嚴(yán)格按《條例》辦事;有的黨性不強(qiáng)，在干部人事工作中不堅(jiān)持原則，搞親親疏疏、拉拉扯扯，接受“勾兌”;有的紀(jì)律觀念淡薄，跑風(fēng)漏氣，甚至封官許愿或把反映干部問(wèn)題的情況也透露給干部本人;有的不鉆研業(yè)務(wù)，考察干部不深不細(xì)不準(zhǔn)，對(duì)干部工作的規(guī)章制度不熟悉等。對(duì)這些問(wèn)題，我們的廣大組工干部必須要有清醒的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。當(dāng)前，有的人為什么熱衷于跑官要官、買(mǎi)官賣官，熱衷于拉關(guān)系、搞勾兌，就是因?yàn)樗麄儚闹械玫搅撕锰?，這一方面說(shuō)明我們?cè)诟刹窟x拔任用工作中確實(shí)還有一些漏洞，另一方面也說(shuō)明少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部和組工干部為他們提供了方便。
這就助長(zhǎng)了跑官、要官之風(fēng)，助長(zhǎng)了勾兌、拉關(guān)系之風(fēng)。
這些問(wèn)題雖然發(fā)生在少數(shù)人身上，但有的性質(zhì)卻相當(dāng)嚴(yán)重，不僅敗壞了組工干部隊(duì)伍的形象和組織部門(mén)的形象，而且影響了廣大人民群眾對(duì)黨的干部工作的看法，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的信心，乃至影響到整個(gè)黨的形象。人民群眾、廣大干部對(duì)此十分不滿、反響強(qiáng)烈，確實(shí)需要下功夫狠抓作風(fēng)的整頓和建設(shè)了。我們一定要站在黨和國(guó)家前途命運(yùn)的高度，面對(duì)人民群眾對(duì)干部任用問(wèn)題上的強(qiáng)烈反映，從達(dá)縣錯(cuò)誤任用袁成萍的事件中吸取深刻教訓(xùn)，反思干部工作中存在的若干問(wèn)題，采取切實(shí)有效的措施認(rèn)真解決，從而進(jìn)一步塑造組織部門(mén)公道正派的良好形象，進(jìn)一步塑造干部工作選賢任能的良好形象，進(jìn)一步增強(qiáng)干部群眾對(duì)組織工作的信任和支持。
當(dāng)然，上述問(wèn)題，絲毫不能否定組織部門(mén)所做的工作及所取得的成績(jī)?？h委一直認(rèn)為，組工干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍比較高，組織部門(mén)工作也很辛苦，不少同志長(zhǎng)年累月埋頭苦干、淡泊名利、甘為人梯，為黨的事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)。
但是，正是因?yàn)樯鐣?huì)非常關(guān)注，人民期望值非常高，組工干部責(zé)任才非常重大，對(duì)大家既要熱情關(guān)懷、充分肯定，更要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，這樣才能真正取信于民，服務(wù)于社會(huì)大眾。這次組織部門(mén)開(kāi)展作風(fēng)集中整頓建設(shè)活動(dòng)，也是一次全面加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)的重大舉措，組織人事部門(mén)要站在黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的高度，站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，站在切實(shí)貫徹好《干部任用條例》的高度，來(lái)充分認(rèn)識(shí)這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)的重要性和必要性，集中精力解決組織工作和組工干部隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題，真正樹(shù)立起組織部門(mén)公道正派的良好形象。廣大組工干部要把黨和人民的期望和要求轉(zhuǎn)化為巨大的工作動(dòng)力，坦然地接受黨和人民的監(jiān)督和考驗(yàn)，要把這次作風(fēng)整頓建設(shè)作為提高自身素質(zhì)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉的重要機(jī)遇，自覺(jué)地參加到這次集中整頓建設(shè)活動(dòng)中來(lái)。
〈二〉采取切實(shí)措施努力解決組織工作和組工干部隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題這次省委組織部通報(bào)處理的達(dá)縣用人失察失誤案件，盡管問(wèn)題出在達(dá)縣，但同時(shí)反映出在組織工作中存在一些帶普遍性的問(wèn)題，我們有沒(méi)有，有那些，采取怎樣的措施來(lái)解決和防患于未然，是我們?cè)谧黠L(fēng)整頓中的主要任務(wù)。
當(dāng)前，應(yīng)該著力解決以下幾個(gè)方面的突出問(wèn)題。
1、按照“公道正派、堅(jiān)持原則”的要求，著力解決組工干部思想作風(fēng)上存在的認(rèn)識(shí)問(wèn)題。思想作風(fēng)建設(shè)是組織部門(mén)首先要查找和解決的問(wèn)題，而公道正派則是最重要、最核心、最基本的要求。人民群眾看組織部門(mén)的形象、判別組工干部的素質(zhì)，最根本的也是以能否做到公道正派為基本尺度。“公道正派”要成為組織部門(mén)和組工干部最鮮明的特征，牢記在每個(gè)組工干部心中，體現(xiàn)在每個(gè)組工干部的實(shí)際行動(dòng)上，真正樹(shù)立起新世紀(jì)新階段組工干部公道正派的新形象。要樹(shù)立公道正派這一組工干部最基本的職業(yè)道德，一是要認(rèn)識(shí)到組織部門(mén)的權(quán)力是黨和人民賦予的，不公道正派，就是對(duì)黨和人民不忠實(shí)。黨的干部路線的本質(zhì)要求是“德才兼?zhèn)?，任人唯賢”，不公道正派，就不可能任人唯賢;不能任人唯賢，就不能調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性，就會(huì)對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)國(guó)家的發(fā)展造成不可估量的損失。二是要認(rèn)識(shí)到公道正派不是過(guò)高要求，而是起碼要求。干部工作選人、用人，也是一種裁判，裁判不公，比賽就會(huì)亂套。公正應(yīng)是干部工作裁判的起碼要求，也是干部工作起碼的職業(yè)道德。不能公正地為黨和人民的事業(yè)選好人，用好人，就不配做組織工作干部。三是要認(rèn)識(shí)到公道正派就寓于黨的干部政策之中，嚴(yán)格認(rèn)真地執(zhí)行好黨的干部政策，就做到了公道正派。四是要認(rèn)識(shí)到群眾擁護(hù)的，就是公道正派的，群眾反映強(qiáng)烈而又長(zhǎng)期得不到解決的干部問(wèn)題，往往就是不公道正派的。
2、始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，著力解決組工干部工作作風(fēng)上存在的突出問(wèn)題。當(dāng)前，在組工干部隊(duì)伍中，確有少數(shù)干部高高在上，嚴(yán)重脫離人民群眾，背離了組工干部的歷史使命。個(gè)別組工干部本事不大，但卻架子很大、口氣很大。廣大干部群眾對(duì)組工干部確實(shí)非常尊重，但我們自己心中要十分清醒，人家尊重我們是因?yàn)榻M織工作本身的重要，并不是我們自己有什么了不起的本事;要看到人家對(duì)我們很客氣，固然是尊重我們，但是可能是有點(diǎn)怕我們，怕我們不公道正派，怕我們不秉公辦事，怕我們對(duì)跑官要官、搞勾兌之人開(kāi)綠燈。這就值得我們警惕、反思了。還要看到有的人對(duì)我們一味的說(shuō)好話，投其所好，那就可能是別有用心了，想跑官要官，想得到按他的德才條件不應(yīng)該得到的位子，這就需要我們抵制不正之風(fēng)了，這些怎么能成為架子大的理由呢?有的人說(shuō)組織部門(mén)沒(méi)有什么權(quán)力，都是黨委說(shuō)什么說(shuō)做什么，這只說(shuō)到一部份，忽略了組織部門(mén)在干部任用基礎(chǔ)環(huán)節(jié)上的重要作用。不然為什么有那么多人找組織部勾兌，來(lái)表示好感，來(lái)吹吹拍拍?不然少數(shù)組工干部怎么能擺得起架子?所以在這次作風(fēng)整頓建設(shè)中，必須進(jìn)一步加強(qiáng)宗旨意識(shí)的教育，教育廣大組工干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”，消除特權(quán)思想，擺正自身位置，做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，讓人民群眾感到可親、可信、可敬，真正使組織部門(mén)成為黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家。
3、嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，著力解決干部選拔任用工作中存在的突出問(wèn)題。《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》是黨的干部選拔任用工作必須遵循的基本規(guī)章。最近，中央辦公廳又印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》，要求加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作全過(guò)程的監(jiān)督，堅(jiān)決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，保證黨的干部路線、方針、政策全面正確的貫徹執(zhí)行。全縣廣大組工干部在這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)活動(dòng)中，要認(rèn)真對(duì)照《條例》，按照省委組織部提出的“四個(gè)絕對(duì)不允許”、“六個(gè)不準(zhǔn)”，認(rèn)真查擺干部選任工作中存在的突出問(wèn)題，要敢于動(dòng)真格、敢于碰硬、敢于揭露矛盾，敢于抓那些具有千絲萬(wàn)縷聯(lián)系、又無(wú)人敢抓、無(wú)人敢管、無(wú)人敢過(guò)問(wèn)的突出問(wèn)題，要加大執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作的力度，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件，要增強(qiáng)主動(dòng)監(jiān)督的意識(shí)，強(qiáng)化事前監(jiān)督、事中監(jiān)督，把對(duì)執(zhí)行《干部任用條例》情況監(jiān)督的關(guān)口前移，切實(shí)改變出了問(wèn)題才去檢查、才去監(jiān)督的情況。對(duì)搞以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易、受賄賣官的，發(fā)現(xiàn)一起就要嚴(yán)肅查處一起，決不姑息、決不手軟。必須明確：組織工作的各項(xiàng)制度、各項(xiàng)規(guī)定就是一道道“高壓線”，誰(shuí)敢觸犯組織人事紀(jì)律，誰(shuí)就要受到嚴(yán)肅處理。黨內(nèi)絕不允許腐敗現(xiàn)象滋生漫延。
〈三〉各基層黨委要認(rèn)真履行好應(yīng)盡的職責(zé)，幫助組工干部搞好作風(fēng)整頓選人用人是各級(jí)黨委最重要的形象，也是最重要的導(dǎo)向。一個(gè)單位干部人事工作風(fēng)氣正不正，與黨委領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)正不正有很大關(guān)系。在這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)中，基層黨委我們只安排了負(fù)責(zé)政工工作的同志，基層黨委一定要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好相關(guān)工作。
一是要確保學(xué)習(xí)時(shí)間。基層要合理安排組工干部在集中整頓期間的工作，適時(shí)安排專門(mén)時(shí)間，讓組工干部認(rèn)真研讀有關(guān)組織紀(jì)律規(guī)定。二是要幫助查找問(wèn)題。基層要安排專門(mén)的黨委會(huì)，圍繞“五查五促”和省委組織部魏宏同志提出的十個(gè)方面的問(wèn)題，幫助組工干部找出存在的問(wèn)題和不足。三是要督促整改提高?；鶎右鶕?jù)干部查找出的問(wèn)題，督促形成整改材料，督促加以貫徹落實(shí)，確保整改收到實(shí)效。
(二)基層組織建設(shè)和干部工作今年下半年，基層組織建設(shè)和干部工作要嚴(yán)格按照國(guó)龍書(shū)記提出的“爭(zhēng)先進(jìn)，創(chuàng)一流”和“找差距，盯重點(diǎn)，創(chuàng)特色，求突破”的要求，圍繞年初工作目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)上檔升位。在做好常規(guī)工作的同時(shí)，在三個(gè)方面求取新突破：一是在“三村建設(shè)”上求取新突破。要重點(diǎn)在科技興村和“四建五改”上做文章，推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和生產(chǎn)生活環(huán)境的改善;要完善制度建設(shè)，做到有章可依、有章必依，著力推進(jìn)民主管村和依法治村。二是在基層組織建設(shè)上求取新突破。農(nóng)村要加大黨員發(fā)展力度，機(jī)關(guān)要加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)，社區(qū)要強(qiáng)化黨員服務(wù)意識(shí)，非公有制企業(yè)要加強(qiáng)黨的建設(shè)。三是在推進(jìn)人才資源向人才資本轉(zhuǎn)變上求取新突破。要圍繞省委提出的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，在人才資源向人才資本轉(zhuǎn)變上謀新思路，拿新舉措，出新成果。如何盤(pán)活現(xiàn)有資源，如何引進(jìn)縣外人才資源，如何實(shí)現(xiàn)人才資源的共享和擴(kuò)張，為的超常規(guī)發(fā)展提供人才保障。
同志們：我們要迅速行動(dòng)起來(lái)，深入學(xué)習(xí)貫徹胡“七一”重要講話，在興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮中，切實(shí)解決組織工作中存在的突出問(wèn)題，推動(dòng)我縣組織工作新的發(fā)展，樹(shù)立起公道正派、堅(jiān)持原則的良好形象，讓組織放心，讓群眾滿意?？h委相信，通過(guò)這次集中整頓，全縣組織工作一定會(huì)出現(xiàn)一個(gè)新的氣象、新的面貌，一定切實(shí)擔(dān)負(fù)起歷史的重任，在奮力推進(jìn)發(fā)展新跨越中作出組織部門(mén)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇三
省委組織部在干部選拔任用工作中不斷改革和創(chuàng)新，不斷完善干部選任體系，出臺(tái)了《規(guī)程》，這是省上兩年來(lái)干部選任工作改革成果的集合，也是選拔任用干部工作的規(guī)范。剛才仁均同志就《規(guī)程》作了說(shuō)明，希望各縣(區(qū))要嚴(yán)格按照《規(guī)程》來(lái)開(kāi)展干部選任工作。
(一)要切實(shí)把握好《規(guī)程》體現(xiàn)的主要思想
要貫徹執(zhí)行好《規(guī)程》，首先應(yīng)當(dāng)把握好《規(guī)程》中體現(xiàn)的以下四個(gè)方面的主要思想：
一是群眾公認(rèn)的思想?！叭罕姽J(rèn)”是黨的群眾路線在干部工作中的體現(xiàn)和運(yùn)用，也是在選拔任用干部上必須始終堅(jiān)持的重要原則。群眾公認(rèn)應(yīng)是干部工作的價(jià)值取向，是改革干部選任工作的基本方向。干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)制度的設(shè)計(jì)，都要體現(xiàn)“群眾公認(rèn)”的思想?！兑?guī)程》強(qiáng)調(diào)必須經(jīng)民主推薦產(chǎn)生考察對(duì)象，特別是從“較大范圍內(nèi)一次推薦一般不夠集中”的實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)新地推出“兩推一述”的做法，確保把干部選拔任用的提名權(quán)真正交給群眾，是群眾公認(rèn)原則在干部選任工作中的具體化，是科學(xué)解決“群眾公認(rèn)”問(wèn)題的有效方法。
二是公開(kāi)公正的思想。做好干部選任工作，不僅要注重結(jié)果，更要注重過(guò)程。社會(huì)對(duì)干部工作的關(guān)注，不僅看重我們選了什么樣的人，更看重選人的過(guò)程是否公開(kāi)公正。堅(jiān)持公開(kāi)公平、陽(yáng)光操作，是使干部工作更好地得到社會(huì)和群眾認(rèn)同和支持的重要措施。《規(guī)程》對(duì)民主推薦、任前公示和測(cè)評(píng)結(jié)果反饋等作出了明確規(guī)定，為落實(shí)干部選拔任用上的公開(kāi)公正提供了制度和程序保證。
三是比較考核的思想。沒(méi)有比較就沒(méi)有鑒別。在干部選任工作中，任何合適的人選都是根據(jù)崗位的實(shí)際、個(gè)人的實(shí)際進(jìn)行反復(fù)比較產(chǎn)生的。從分析中甄別，從比較中擇優(yōu)，應(yīng)是干部考察考核的一個(gè)基本功能。這兩年的改革強(qiáng)調(diào)了差額考察、民主測(cè)評(píng)，強(qiáng)調(diào)了線型分析，解決了比較考察、好中選優(yōu)的問(wèn)題。
四是程序法則的思想。解決干部工作中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，必須走制度創(chuàng)新的路子。而程序是制度化的延伸和具體化，是落實(shí)制度的重要保證;缺乏程序設(shè)計(jì)，制度建設(shè)就流于形式和表現(xiàn)出不高的水平，制度建設(shè)的思想就要落空。我們講要堅(jiān)持用好的制度選人，形成選拔任用干部的科學(xué)機(jī)制，更多的時(shí)候就是強(qiáng)調(diào)要按規(guī)定的程序辦事?！兑?guī)程》對(duì)干部選拔任用的啟動(dòng)、推薦、考察、討論決定、任用等各個(gè)環(huán)節(jié)，作出了更加規(guī)范、細(xì)化的程序性規(guī)定。這些程序既貫徹了深化干部選任工作改革的原則，又改進(jìn)了干部選拔任用工作的方法，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性和嚴(yán)密的內(nèi)在聯(lián)系。
(二)要切實(shí)把握好《規(guī)程》中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
《規(guī)程》中的制度設(shè)計(jì)覆蓋了干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)。由于選拔任用不同層次、類型的干部差異很大，一些環(huán)節(jié)不可能完全照搬，但基本精神必須堅(jiān)持，關(guān)鍵環(huán)節(jié)必須把握。
一是必須堅(jiān)持通過(guò)民主推薦產(chǎn)生考察人選?？疾鞂?duì)象人選必須在民主推薦中得到多數(shù)推薦票，組織和個(gè)人推薦的人選必須進(jìn)入民主推薦程序，并得到多數(shù)群眾擁護(hù)才可作為考察對(duì)象人選。同時(shí)，首次推薦不能產(chǎn)生多數(shù)人推薦的人選時(shí)應(yīng)實(shí)行“兩推一述”，黨委根據(jù)第二輪民主推薦情況研究確定考察對(duì)象。
二是積極推行差額考察和差額上會(huì)。這要作為一項(xiàng)基本制度，不僅在考察副職人選時(shí)要堅(jiān)持差額，在正職人選的考察中更應(yīng)堅(jiān)持這一條。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子換屆方案和正職人選的個(gè)別調(diào)整補(bǔ)充，要注意實(shí)行有差額人選報(bào)黨委。黨政副職的個(gè)別調(diào)整補(bǔ)充也應(yīng)盡可能實(shí)行差額上會(huì)。
三是積極推行數(shù)量線型分析。堅(jiān)持量化考核，并直觀地表述評(píng)價(jià)結(jié)果，減少評(píng)價(jià)的模糊性和隨意性，條件具備的應(yīng)盡可能推行數(shù)量線型分析，為黨委確定任職人選提供更加可靠的依據(jù)。
四是必須實(shí)行票決任用。所有的干部任用都要堅(jiān)持黨委常委會(huì)投票表決，重要干部特別是“一把手”的任用還要提經(jīng)全委會(huì)投票表決，即使是平級(jí)交流到重要崗位任職的干部，也必須提交全委會(huì)票決。
在縣組織工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言相關(guān)
組織會(huì)議工作總結(jié)篇四
生活壓力日益增長(zhǎng)，工作滋長(zhǎng)胡思亂想，告誡自己不要緊張，努力做到積極客觀，不管社會(huì)環(huán)境怎樣，驀然回首人生坦蕩。今天小編為大家?guī)?lái)的是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議發(fā)言的范文，希望對(duì)大家有所幫助!
同志們：
剛才，副部長(zhǎng)全面認(rèn)真總結(jié)了上半年的組織工作，并對(duì)下半年的組織工作作了安排部署;學(xué)習(xí)副部長(zhǎng)對(duì)組織部門(mén)作風(fēng)集中整頓建設(shè)工作作了詳細(xì)的安排部署，請(qǐng)大家按照兩位同志的安排部署，認(rèn)真加以貫徹落實(shí)。下面我講兩點(diǎn)意見(jiàn)。
一、正確看待上半年組織工作成果今年上半年，全縣組織工作嚴(yán)格按照cc書(shū)記在黨建工作會(huì)上提出的“常規(guī)工作抓規(guī)范，難重工作抓突破，創(chuàng)新工作抓特色，全面工作抓升位”的要求，以構(gòu)建開(kāi)放的組織工作系統(tǒng)為目標(biāo)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，取得了突破性成效。
(一)干部工作亮點(diǎn)閃爍。以建設(shè)朝氣蓬勃，奮發(fā)有為的干部隊(duì)伍為目標(biāo)，圍繞“選、育、用、管、護(hù)、下”六要素，大力推進(jìn)了干部人事制度地改革，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力的組織保障。在干部“選”方面：建立了科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位出缺公示制度，今年縣委已面向社會(huì)公示了33個(gè)空缺的領(lǐng)導(dǎo)職位，共收到各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的推薦材料212份，向組織推薦干部78名，在干部調(diào)整中，使用了34名。同時(shí)，實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部考察預(yù)告制度、差額考察制度和任前公示制度。在干部“育”方面：
采取筆試、面試、考察相結(jié)合的方式，在全縣農(nóng)村、企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位中公開(kāi)選拔副科級(jí)后備干部150名。采取上級(jí)黨委減免一點(diǎn)、縣委黨校解決一點(diǎn)、縣委組織部補(bǔ)助一點(diǎn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村承擔(dān)一點(diǎn)、學(xué)員個(gè)人負(fù)擔(dān)一點(diǎn)的辦法，啟動(dòng)了首期村干部脫產(chǎn)大專班;采取與高等院校(四川大學(xué)旅游管理學(xué)院)聯(lián)合辦學(xué)的形式舉辦了首期旅游經(jīng)濟(jì)管理研討班。在干部“用”方面：打破了選拔任用干部的常規(guī)，在“兩局一鎮(zhèn)”(畜牧局、文體局、太平鎮(zhèn))組織實(shí)施了有限提名競(jìng)選黨政“一把手”組建班子工作，從半年運(yùn)行來(lái)看，效果十分明顯，得到了省、市委組織部肯定，并在全市推廣。在干部“管”方面：建立了思想交流、鼓勵(lì)、提醒、警示、任前干部談話提醒制度，加強(qiáng)對(duì)科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心、教育、管理和監(jiān)督。根據(jù)市委建立量化、經(jīng)?；己酥贫鹊囊?，制定了《科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部量化考核暫行辦法》，推動(dòng)干部管理的科學(xué)化和規(guī)范化。制定了《試用期科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部管理暫行規(guī)定》，以“五建五促”的形式加強(qiáng)試用期干部管理。即：建立學(xué)習(xí)筆記調(diào)閱點(diǎn)評(píng)制度，促進(jìn)完善理論素質(zhì);建立組織領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)監(jiān)督職責(zé)制，促進(jìn)完善駕馭全局和處理問(wèn)題能力;建立定期報(bào)告工作制，促進(jìn)完善計(jì)劃分析能力;建立不定期談話制，促進(jìn)完善邏輯思維能力;建立考核任用制，促進(jìn)完善自我約束能力。在干部“護(hù)”方面：推行部門(mén)實(shí)績(jī)公示制度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的總結(jié)報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)交流和先進(jìn)
事跡材料
，在同級(jí)黨委審查把關(guān)的基礎(chǔ)上，通過(guò)張榜或黨政網(wǎng)的形式進(jìn)行公布，以此擠干政績(jī)“水分”，讓群眾對(duì)部門(mén)和干部的工作實(shí)績(jī)有一個(gè)全面客觀的了解，在嚴(yán)格監(jiān)督的基礎(chǔ)上，著力保護(hù)干部的工作積極性，對(duì)社會(huì)輿論起到良好的引導(dǎo)作用，讓干部能放心辦好事、辦實(shí)事。聘請(qǐng)了一批政治覺(jué)悟高，工作作風(fēng)實(shí)，且在群眾中有威信、有影響的老干部、老同志擔(dān)任干部工作監(jiān)督員，監(jiān)督《干部任用條例》的貫徹落實(shí)情況，同時(shí)強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)”外的監(jiān)督，為正確識(shí)別和評(píng)價(jià)干部提供依據(jù)。在干部“下”方面：建立了不稱職領(lǐng)導(dǎo)干部的十七條確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)，并采取調(diào)整交流、留級(jí)降職、降級(jí)降職、保級(jí)免職、辭職、免職調(diào)整等六種方式對(duì)不稱職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行調(diào)整，促進(jìn)干部危機(jī)意識(shí)的增強(qiáng)。同時(shí)，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度和實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部理論測(cè)試制度。(二)組織工作有板有眼。以增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)為目標(biāo)，圍繞“農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建、企黨建、社區(qū)黨建”四個(gè)方面，切實(shí)加強(qiáng)了基層組織建設(shè)。
農(nóng)村黨建：以“三村建設(shè)”作為解決“三農(nóng)”問(wèn)題的綱，統(tǒng)攬農(nóng)村基層組織建設(shè)?！币杂?duì)伍、選路子、搞示范、建協(xié)會(huì)為途徑，扎實(shí)推進(jìn)科技興村;以“四個(gè)有”、“四個(gè)好”、“四配套”為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)民主管村、依法治村。即民主選舉有規(guī)，民主決策有序，民主管理有方，民主監(jiān)督有效;抓好群防群治組織的建立健全，抓好農(nóng)村普法組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳骨干、普法材料、參學(xué)人數(shù)的落實(shí)，抓好村民土地承包權(quán)、經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、財(cái)產(chǎn)所有權(quán)、村務(wù)參與權(quán)的維護(hù)，抓好村級(jí)社會(huì)治安綜合治理;文化教育配套，醫(yī)療衛(wèi)生配套，新村建設(shè)配套，交通電力配套。機(jī)關(guān)黨建方面：一是在全縣科局級(jí)單位繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)“四好”活動(dòng)。二是在縣級(jí)機(jī)關(guān)黨委、黨總支、黨支部中設(shè)立了紀(jì)委或紀(jì)檢組。三是舉辦了“牢記兩個(gè)務(wù)必，爭(zhēng)當(dāng)勤廉先進(jìn)”、重溫
入黨誓詞
等黨建系列活動(dòng)。企業(yè)黨建方面：以非公有制企業(yè)黨建為突破口，進(jìn)一步加大了企業(yè)黨員“雙向培養(yǎng)”力度，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)黨建。社區(qū)黨建方面：一是圍繞硬件設(shè)施“十個(gè)有”目標(biāo)抓好社區(qū)陣地建設(shè)。二是圍繞“好班子、好隊(duì)伍、好環(huán)境、好機(jī)制”的工作目標(biāo)抓好社區(qū)組織建設(shè)和制度建設(shè)。三是圍繞自我管理、自我教育、自我服務(wù)的目標(biāo)抓好社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)。(三)內(nèi)部建設(shè)成效明顯。以建設(shè)開(kāi)明、開(kāi)放、開(kāi)拓的組工干部隊(duì)伍為目標(biāo)，圍繞“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，辦公數(shù)字化信息化”兩大板塊，著力強(qiáng)化部門(mén)自身建設(shè)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面：開(kāi)展了以公道正派為主題，以“黨性要強(qiáng)、作風(fēng)要正、業(yè)務(wù)要精、工作要實(shí)”為目標(biāo)，以“查問(wèn)題、找差距、添措施、加壓力”為主要內(nèi)容的解放思想大討論活動(dòng)。辦公數(shù)字化信息化方面：依托黨政網(wǎng)，建成了組織部?jī)?nèi)部局域網(wǎng)，啟動(dòng)了組織工作網(wǎng)頁(yè)，全面實(shí)現(xiàn)了公文網(wǎng)上交換。
同時(shí)，在縣有線電視臺(tái)和《報(bào)》分別開(kāi)辟了“黨建”和“黨建之窗”專欄。
在取得顯著成效的同時(shí)，我們應(yīng)當(dāng)看到，上半年的組織建設(shè)工作中還或多或少存在一些問(wèn)題。比如：鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨員發(fā)展不平衡，“三村建設(shè)”規(guī)劃不科學(xué)、“四建五改”進(jìn)度慢、工作推進(jìn)參差不齊，非公有制企業(yè)黨建薄弱，組織工作宣傳力度不夠，“三村建設(shè)”督促檢查不力等。這些問(wèn)題，在一定程度上影響了組織工作的質(zhì)量，影響了組織工作的上檔升位，下半年要認(rèn)真加以改進(jìn)。
我縣從7月開(kāi)始，集中三個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行組織部門(mén)作風(fēng)集中整頓建設(shè)工作。前面，禮云副部長(zhǎng)對(duì)整個(gè)作風(fēng)集中建設(shè)整頓工作作了詳細(xì)的安排，請(qǐng)大家按照這個(gè)安排部署扎實(shí)抓好學(xué)習(xí)提高、查找問(wèn)題、集中整改三個(gè)階段的工作。針對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)，我談三點(diǎn)意見(jiàn)：
〈一〉深刻認(rèn)識(shí)和正確領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下組織人事部門(mén)開(kāi)展作風(fēng)集中整頓建設(shè)的重要性和緊迫性黨的組織工作是黨的建設(shè)的重要組成部分，是堅(jiān)持黨的政治路線的重要保證，是推動(dòng)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵因素。組織部門(mén)是各級(jí)黨委從事組織工作的職能部門(mén)，肩負(fù)著抓好黨的組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)以及人才隊(duì)伍建設(shè)等各方面工作的重要任務(wù)。這一特定的職責(zé)和任務(wù)，決定了組織部門(mén)的特殊性，也決定了加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)的重要性和長(zhǎng)期性。強(qiáng)調(diào)：“要把組織部門(mén)建設(shè)成為黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作最出色的部門(mén)”?！敖M織部門(mén)要樹(shù)立積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的新形象”。指出：“組織部門(mén)是做人的工作的，做人的工作的干部，首先應(yīng)該正正派派地做人;組織部門(mén)是做黨的建設(shè)工作的，從事黨建工作的干部，首先應(yīng)該是一個(gè)真正的共產(chǎn)黨員”。因此，組織部門(mén)一定要努力加強(qiáng)自身建設(shè)，對(duì)組工干部一定要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，把組織部建設(shè)成為“正氣部、服務(wù)部”。
近幾年來(lái)，我縣組織部門(mén)和廣大組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨委的決策，各項(xiàng)工作都取得了顯著的成績(jī)，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。先后承擔(dān)了許多重大的中心工作，如：在縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展的“三講”教育活動(dòng);在廣大農(nóng)村開(kāi)展的“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng);貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》;抓好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)班子換屆等，這些工作都完成得很出色。因此，對(duì)縣委組織部及全縣組工干部的工作，縣委是充分肯定和認(rèn)可的，也是滿意的。這充分說(shuō)明了我們?nèi)h組工干部隊(duì)伍是一支忠于職守、勤奮工作、任勞任怨的隊(duì)伍，是一支能打硬仗、能辦難事、能干大事的隊(duì)伍，是一支素質(zhì)較高、聽(tīng)黨的話、值得信賴的隊(duì)伍。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地看到，這些年來(lái)隨著改革的深入和社會(huì)的不斷發(fā)展，新情況、新問(wèn)題、新矛盾層出不窮，人民群眾及社會(huì)各階層對(duì)黨的組織工作和干部工作的關(guān)注度和期望值在增強(qiáng)，由于特殊的工作職能和性質(zhì)，組織人事部門(mén)正日益成為少數(shù)搞不正之風(fēng)和腐敗行為的人進(jìn)攻的目標(biāo)，一些消極腐敗的思想和不正之風(fēng)正在侵蝕我們的組工干部，也確有少數(shù)組工干部經(jīng)不起考驗(yàn)和誘惑，在思想上、作風(fēng)上和行動(dòng)上產(chǎn)生了偏差，出現(xiàn)了一些不容忽視的問(wèn)題：如有的政治素質(zhì)不高，不能正確地把握黨的干部工作原則和標(biāo)準(zhǔn)，不能嚴(yán)格按《條例》辦事;有的黨性不強(qiáng)，在干部人事工作中不堅(jiān)持原則，搞親親疏疏、拉拉扯扯，接受“勾兌”;有的紀(jì)律觀念淡薄，跑風(fēng)漏氣，甚至封官許愿或把反映干部問(wèn)題的情況也透露給干部本人;有的不鉆研業(yè)務(wù)，考察干部不深不細(xì)不準(zhǔn)，對(duì)干部工作的
規(guī)章制度
不熟悉等。對(duì)這些問(wèn)題，我們的廣大組工干部必須要有清醒的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。當(dāng)前，有的人為什么熱衷于跑官要官、買(mǎi)官賣官，熱衷于拉關(guān)系、搞勾兌，就是因?yàn)樗麄儚闹械玫搅撕锰帲@一方面說(shuō)明我們?cè)诟刹窟x拔任用工作中確實(shí)還有一些漏洞，另一方面也說(shuō)明少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部和組工干部為他們提供了方便。這就助長(zhǎng)了跑官、要官之風(fēng)，助長(zhǎng)了勾兌、拉關(guān)系之風(fēng)。
這些問(wèn)題雖然發(fā)生在少數(shù)人身上，但有的性質(zhì)卻相當(dāng)嚴(yán)重，不僅敗壞了組工干部隊(duì)伍的形象和組織部門(mén)的形象，而且影響了廣大人民群眾對(duì)黨的干部工作的看法，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的信心，乃至影響到整個(gè)黨的形象。人民群眾、廣大干部對(duì)此十分不滿、反響強(qiáng)烈，確實(shí)需要下功夫狠抓作風(fēng)的整頓和建設(shè)了。我們一定要站在黨和國(guó)家前途命運(yùn)的高度，面對(duì)人民群眾對(duì)干部任用問(wèn)題上的強(qiáng)烈反映，從達(dá)縣錯(cuò)誤任用袁成萍的事件中吸取深刻教訓(xùn)，反思干部工作中存在的若干問(wèn)題，采取切實(shí)有效的措施認(rèn)真解決，從而進(jìn)一步塑造組織部門(mén)公道正派的良好形象，進(jìn)一步塑造干部工作選賢任能的良好形象，進(jìn)一步增強(qiáng)干部群眾對(duì)組織工作的信任和支持。
當(dāng)然，上述問(wèn)題，絲毫不能否定組織部門(mén)所做的工作及所取得的成績(jī)?？h委一直認(rèn)為，組工干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍比較高，組織部門(mén)工作也很辛苦，不少同志長(zhǎng)年累月埋頭苦干、淡泊名利、甘為人梯，為黨的事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)。
但是，正是因?yàn)樯鐣?huì)非常關(guān)注，人民期望值非常高，組工干部責(zé)任才非常重大，對(duì)大家既要熱情關(guān)懷、充分肯定，更要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，這樣才能真正取信于民，服務(wù)于社會(huì)大眾。這次組織部門(mén)開(kāi)展作風(fēng)集中整頓建設(shè)活動(dòng)，也是一次全面加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)的重大舉措，組織人事部門(mén)要站在黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的高度，站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，站在切實(shí)貫徹好《干部任用條例》的高度，來(lái)充分認(rèn)識(shí)這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)的重要性和必要性，集中精力解決組織工作和組工干部隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題，真正樹(shù)立起組織部門(mén)公道正派的良好形象。廣大組工干部要把黨和人民的期望和要求轉(zhuǎn)化為巨大的工作動(dòng)力，坦然地接受黨和人民的監(jiān)督和考驗(yàn)，要把這次作風(fēng)整頓建設(shè)作為提高自身素質(zhì)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉的重要機(jī)遇，自覺(jué)地參加到這次集中整頓建設(shè)活動(dòng)中來(lái)。
〈二〉采取切實(shí)措施努力解決組織工作和組工干部隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題這次省委組織部通報(bào)處理的達(dá)縣用人失察失誤案件，盡管問(wèn)題出在達(dá)縣，但同時(shí)反映出在組織工作中存在一些帶普遍性的問(wèn)題，我們有沒(méi)有，有那些，采取怎樣的措施來(lái)解決和防患于未然，是我們?cè)谧黠L(fēng)整頓中的主要任務(wù)。
當(dāng)前，應(yīng)該著力解決以下幾個(gè)方面的突出問(wèn)題。
1、按照“公道正派、堅(jiān)持原則”的要求，著力解決組工干部思想作風(fēng)上存在的認(rèn)識(shí)問(wèn)題。思想作風(fēng)建設(shè)是組織部門(mén)首先要查找和解決的問(wèn)題，而公道正派則是最重要、最核心、最基本的要求。人民群眾看組織部門(mén)的形象、判別組工干部的素質(zhì)，最根本的也是以能否做到公道正派為基本尺度。“公道正派”要成為組織部門(mén)和組工干部最鮮明的特征，牢記在每個(gè)組工干部心中，體現(xiàn)在每個(gè)組工干部的實(shí)際行動(dòng)上，真正樹(shù)立起新世紀(jì)新階段組工干部公道正派的新形象。要樹(shù)立公道正派這一組工干部最基本的職業(yè)道德，一是要認(rèn)識(shí)到組織部門(mén)的權(quán)力是黨和人民賦予的，不公道正派，就是對(duì)黨和人民不忠實(shí)。黨的干部路線的本質(zhì)要求是“德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt”，不公道正派，就不可能任人唯賢;不能任人唯賢，就不能調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性，就會(huì)對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)國(guó)家的發(fā)展造成不可估量的損失。二是要認(rèn)識(shí)到公道正派不是過(guò)高要求，而是起碼要求。干部工作選人、用人，也是一種裁判，裁判不公，比賽就會(huì)亂套。公正應(yīng)是干部工作裁判的起碼要求，也是干部工作起碼的職業(yè)道德。不能公正地為黨和人民的事業(yè)選好人，用好人，就不配做組織工作干部。三是要認(rèn)識(shí)到公道正派就寓于黨的干部政策之中，嚴(yán)格認(rèn)真地執(zhí)行好黨的干部政策，就做到了公道正派。四是要認(rèn)識(shí)到群眾擁護(hù)的，就是公道正派的，群眾反映強(qiáng)烈而又長(zhǎng)期得不到解決的干部問(wèn)題，往往就是不公道正派的。
2、始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，著力解決組工干部工作作風(fēng)上存在的突出問(wèn)題。當(dāng)前，在組工干部隊(duì)伍中，確有少數(shù)干部高高在上，嚴(yán)重脫離人民群眾，背離了組工干部的歷史使命。個(gè)別組工干部本事不大，但卻架子很大、口氣很大。廣大干部群眾對(duì)組工干部確實(shí)非常尊重，但我們自己心中要十分清醒，人家尊重我們是因?yàn)榻M織工作本身的重要，并不是我們自己有什么了不起的本事;要看到人家對(duì)我們很客氣，固然是尊重我們，但是可能是有點(diǎn)怕我們，怕我們不公道正派，怕我們不秉公辦事，怕我們對(duì)跑官要官、搞勾兌之人開(kāi)綠燈。這就值得我們警惕、反思了。還要看到有的人對(duì)我們一味的說(shuō)好話，投其所好，那就可能是別有用心了，想跑官要官，想得到按他的德才條件不應(yīng)該得到的位子，這就需要我們抵制不正之風(fēng)了，這些怎么能成為架子大的理由呢?有的人說(shuō)組織部門(mén)沒(méi)有什么權(quán)力，都是黨委說(shuō)什么說(shuō)做什么，這只說(shuō)到一部份，忽略了組織部門(mén)在干部任用基礎(chǔ)環(huán)節(jié)上的重要作用。不然為什么有那么多人找組織部勾兌，來(lái)表示好感，來(lái)吹吹拍拍?不然少數(shù)組工干部怎么能擺得起架子?所以在這次作風(fēng)整頓建設(shè)中，必須進(jìn)一步加強(qiáng)宗旨意識(shí)的教育，教育廣大組工干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”，消除特權(quán)思想，擺正自身位置，做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，讓人民群眾感到可親、可信、可敬，真正使組織部門(mén)成為黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家。
3、嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，著力解決干部選拔任用工作中存在的突出問(wèn)題?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》是黨的干部選拔任用工作必須遵循的基本規(guī)章。最近，中央辦公廳又印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》，要求加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作全過(guò)程的監(jiān)督，堅(jiān)決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，保證黨的干部路線、方針、政策全面正確的貫徹執(zhí)行。全縣廣大組工干部在這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)活動(dòng)中，要認(rèn)真對(duì)照《條例》，按照省委組織部提出的“四個(gè)絕對(duì)不允許”、“六個(gè)不準(zhǔn)”，認(rèn)真查擺干部選任工作中存在的突出問(wèn)題，要敢于動(dòng)真格、敢于碰硬、敢于揭露矛盾，敢于抓那些具有千絲萬(wàn)縷聯(lián)系、又無(wú)人敢抓、無(wú)人敢管、無(wú)人敢過(guò)問(wèn)的突出問(wèn)題，要加大執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作的力度，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件，要增強(qiáng)主動(dòng)監(jiān)督的意識(shí)，強(qiáng)化事前監(jiān)督、事中監(jiān)督，把對(duì)執(zhí)行《干部任用條例》情況監(jiān)督的關(guān)口前移，切實(shí)改變出了問(wèn)題才去檢查、才去監(jiān)督的情況。對(duì)搞以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易、受賄賣官的，發(fā)現(xiàn)一起就要嚴(yán)肅查處一起，決不姑息、決不手軟。必須明確：組織工作的各項(xiàng)制度、各項(xiàng)規(guī)定就是一道道“高壓線”，誰(shuí)敢觸犯組織人事紀(jì)律，誰(shuí)就要受到嚴(yán)肅處理。黨內(nèi)絕不允許腐敗現(xiàn)象滋生漫延。
〈三〉各基層黨委要認(rèn)真履行好應(yīng)盡的職責(zé)，幫助組工干部搞好作風(fēng)整頓選人用人是各級(jí)黨委最重要的形象，也是最重要的導(dǎo)向。一個(gè)單位干部人事工作風(fēng)氣正不正，與黨委領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)正不正有很大關(guān)系。在這次作風(fēng)集中整頓建設(shè)中，基層黨委我們只安排了負(fù)責(zé)政工工作的同志，基層黨委一定要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好相關(guān)工作。
一是要確保學(xué)習(xí)時(shí)間。基層要合理安排組工干部在集中整頓期間的工作，適時(shí)安排專門(mén)時(shí)間，讓組工干部認(rèn)真研讀有關(guān)組織紀(jì)律規(guī)定。二是要幫助查找問(wèn)題。基層要安排專門(mén)的黨委會(huì)，圍繞“五查五促”和省委組織部魏宏同志提出的十個(gè)方面的問(wèn)題，幫助組工干部找出存在的問(wèn)題和不足。三是要督促整改提高?；鶎右鶕?jù)干部查找出的問(wèn)題，督促形成整改材料，督促加以貫徹落實(shí)，確保整改收到實(shí)效。
(二)基層組織建設(shè)和干部工作今年下半年，基層組織建設(shè)和干部工作要嚴(yán)格按照國(guó)龍書(shū)記提出的“爭(zhēng)先進(jìn)，創(chuàng)一流”和“找差距，盯重點(diǎn)，創(chuàng)特色，求突破”的要求，圍繞年初工作目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)上檔升位。在做好常規(guī)工作的同時(shí)，在三個(gè)方面求取新突破：一是在“三村建設(shè)”上求取新突破。要重點(diǎn)在科技興村和“四建五改”上做文章，推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和生產(chǎn)生活環(huán)境的改善;要完善制度建設(shè)，做到有章可依、有章必依，著力推進(jìn)民主管村和依法治村。二是在基層組織建設(shè)上求取新突破。農(nóng)村要加大黨員發(fā)展力度，機(jī)關(guān)要加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)，社區(qū)要強(qiáng)化黨員服務(wù)意識(shí)，非公有制企業(yè)要加強(qiáng)黨的建設(shè)。三是在推進(jìn)人才資源向人才資本轉(zhuǎn)變上求取新突破。要圍繞省委提出的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，在人才資源向人才資本轉(zhuǎn)變上謀新思路，拿新舉措，出新成果。如何盤(pán)活現(xiàn)有資源，如何引進(jìn)縣外人才資源，如何實(shí)現(xiàn)人才資源的共享和擴(kuò)張，為的超常規(guī)發(fā)展提供人才保障。
同志們：我們要迅速行動(dòng)起來(lái)，深入學(xué)習(xí)貫徹胡“七一”重要講話，在興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮中，切實(shí)解決組織工作中存在的突出問(wèn)題，推動(dòng)我縣組織工作新的發(fā)展，樹(shù)立起公道正派、堅(jiān)持原則的良好形象，讓組織放心，讓群眾滿意?？h委相信，通過(guò)這次集中整頓，全縣組織工作一定會(huì)出現(xiàn)一個(gè)新的氣象、新的面貌，一定切實(shí)擔(dān)負(fù)起歷史的重任，在奮力推進(jìn)發(fā)展新跨越中作出組織部門(mén)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
各位委員、同志們：
縣政協(xié)七屆一次會(huì)議今天隆重開(kāi)幕了。我代表縣委向大會(huì)的召開(kāi)表示熱烈的祝賀!向出席會(huì)議的各位委員和同志們表示親切的問(wèn)候!這次會(huì)議，我們將選舉縣七屆政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子。希望各位委員以飽滿的政治熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任感，充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)議程，把這次會(huì)議開(kāi)成民主、求實(shí)、團(tuán)結(jié)、鼓勁的大會(huì)。
近年來(lái)，縣政協(xié)堅(jiān)持政協(xié)工作的正確方向，鞏固了全縣團(tuán)結(jié)合作的政治基礎(chǔ);牢牢把握?qǐng)F(tuán)結(jié)民主主題，充分發(fā)揮黨團(tuán)結(jié)各界的重要橋梁、紐帶作用，加強(qiáng)了與各黨派、人民團(tuán)體和各族各界人士的團(tuán)結(jié)和聯(lián)系;堅(jiān)持總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮典型帶動(dòng)作用，推進(jìn)了政協(xié)工作的規(guī)范化和制度化;認(rèn)真履行職能，促進(jìn)黨委政府決策的民主化和科學(xué)化，為全縣改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。在此，我代表縣委向廣大政協(xié)委員表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在這里，我們特別要對(duì)即將離任的##主席表示誠(chéng)摯的謝意!##同志是老領(lǐng)導(dǎo)、老同志，在我縣工作多年，由于年齡原因，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，本人請(qǐng)求，這次會(huì)議后將不再擔(dān)任縣政協(xié)主席職務(wù)，現(xiàn)已經(jīng)縣委研究同意并報(bào)上級(jí)組織批準(zhǔn)。##同志具有很高的政治覺(jué)悟，講黨性、講原則、講大局，為人正派，辦事公道，作風(fēng)深入，工作創(chuàng)新，善于解決和處理復(fù)雜問(wèn)題，表現(xiàn)出了很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。在政協(xié)任職期間，注重發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真履行政協(xié)職能，站在全縣工作大局的高度出主意、想辦法，努力為縣委、縣政府當(dāng)好參謀助手，為##經(jīng)濟(jì)發(fā)展建言盡力，以其良好的自身形象、突出的工作業(yè)績(jī)和積極帶頭推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子新老交替的高風(fēng)亮節(jié)，深受全縣干部群眾和社會(huì)各界的好評(píng)。讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡晫?duì)裕民同志表示深深的敬意!
新一屆政協(xié)已經(jīng)產(chǎn)生，肩負(fù)的任務(wù)更加艱巨。希望人民政協(xié)繼續(xù)堅(jiān)持團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，以與時(shí)俱進(jìn)的精神和深入扎實(shí)的作風(fēng)，勤奮工作，努力奮斗，為加快推進(jìn)##經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。下面，我就做好今后的政協(xié)工作講四點(diǎn)意見(jiàn)。下面我講三個(gè)問(wèn)題：
一、進(jìn)一步提高對(duì)做好新時(shí)期人民政協(xié)工作重要性的認(rèn)識(shí)
今年是黨和國(guó)家歷史上具有重要意義的一年，黨的xx屆五中全會(huì)將勝利召開(kāi)，##經(jīng)濟(jì)社會(huì)也將進(jìn)入加快調(diào)整與發(fā)展的新時(shí)期，做好新時(shí)期人民政協(xié)工作意義重大。人民政協(xié)是我國(guó)最廣泛的愛(ài)國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線組織，是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商的重要機(jī)構(gòu)，是我國(guó)政治生活中發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主的重要形式。歷史實(shí)踐證明，統(tǒng)一戰(zhàn)線在過(guò)去、現(xiàn)在和將來(lái)，始終是我們黨不斷奪取勝利的重要法寶。人民政協(xié)具有聯(lián)系廣泛、位置超脫的優(yōu)勢(shì)，是我們?cè)谛碌臍v史條件下開(kāi)展思想政治工作，促進(jìn)安定團(tuán)結(jié)，動(dòng)員社會(huì)各族各界和海內(nèi)外友好人士建設(shè)、發(fā)展##不可或缺的有生力量。人民政協(xié)具有廣泛的代表性和包容性，政協(xié)委員大多在基層、在群眾中，是我們傾聽(tīng)群眾呼聲的直接渠道，了解社情民意的主要渠道，發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主的重要渠道。人民政協(xié)具有人才薈萃、智慧集聚的優(yōu)勢(shì)，政協(xié)委員具有強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)之心，也不乏報(bào)國(guó)之才，而且還有一些有經(jīng)驗(yàn)、有能力、有威望的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志，都是我們加快發(fā)展的智力資源。做好政協(xié)工作，有利于凝聚各方面的力量，鞏固和發(fā)展最廣泛的愛(ài)國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線;有利于更好地貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步促進(jìn)黨的建設(shè);有利于圍繞縣委的中心工作，充分調(diào)動(dòng)一切積極因素，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。因此，我們要站在跨世紀(jì)發(fā)展的高度，重新估價(jià)人民政協(xié)工作的性質(zhì)、地位和作用，進(jìn)一步強(qiáng)化統(tǒng)戰(zhàn)意識(shí)，增強(qiáng)做好政協(xié)工作的使命感和責(zé)任感，發(fā)揮好政協(xié)的獨(dú)特政治優(yōu)勢(shì)，不斷鞏固安定團(tuán)結(jié)發(fā)展的大好形勢(shì)，暢通民主渠道，凝聚各方力量，調(diào)動(dòng)積極因素，努力開(kāi)創(chuàng)##經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新局面。
二、進(jìn)一步發(fā)揮政協(xié)的職能作用
人民政協(xié)要牢牢把握政協(xié)工作的時(shí)代特點(diǎn)，緊緊圍繞縣委中心工作，認(rèn)真履行職能，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，為推動(dòng)##經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮更大更好的作用。
充分發(fā)揮“人才庫(kù)”、“智囊團(tuán)”作用，為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展建言獻(xiàn)計(jì)?？h政協(xié)和廣大政協(xié)委員要把握好名城建設(shè)這個(gè)主題，表民情，議大事，獻(xiàn)良策，做好有關(guān)重大問(wèn)題的調(diào)查研究，為縣委、政府提供更多富有前瞻性、科學(xué)性、可行性的意見(jiàn)和建議。要利用職能優(yōu)勢(shì)和便利渠道，協(xié)助做好各項(xiàng)重大決策的貫徹落實(shí)，使黨委意圖和人民意志得到更好的體現(xiàn)。
充分發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾作用，為維護(hù)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)穩(wěn)定盡職盡責(zé)。要主動(dòng)為黨分憂、為民解愁，把黨和政府的政策主張及時(shí)傳遞到各個(gè)社會(huì)階層，引導(dǎo)群眾熱情支持、積極參與##改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)。要密切關(guān)注潛在的不穩(wěn)定因素，協(xié)助做好釋疑解惑工作，積極化解社會(huì)矛盾，為##經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)創(chuàng)造穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，為提升社會(huì)主義民主政治建設(shè)水平盡心盡力。要堅(jiān)持開(kāi)展以協(xié)商討論、批評(píng)建議為主的民主監(jiān)督，特別是加強(qiáng)對(duì)全縣各級(jí)黨政機(jī)關(guān)及其工作人員貫徹黨和國(guó)家的路線、方針、政策，執(zhí)行憲法、法律、法規(guī)等方面的監(jiān)督。要繼續(xù)堅(jiān)持在政協(xié)委員和民主黨派成員中聘請(qǐng)?zhí)匮O(jiān)督員制度，積極參與黨委、政府的重要檢查活動(dòng)，切實(shí)保證民主監(jiān)督到位。
充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，為促進(jìn)往來(lái)聯(lián)誼及對(duì)外開(kāi)放貢獻(xiàn)力量。廣大政協(xié)委員要通過(guò)多種渠道和形式，繼續(xù)做好港澳臺(tái)同胞和海外僑胞的聯(lián)絡(luò)工作，聯(lián)系感情，擴(kuò)大交往，增進(jìn)友誼，引資興業(yè)，為我縣構(gòu)筑“大開(kāi)放”發(fā)展格局貢獻(xiàn)一己之力。
三、加快推進(jìn)政協(xié)工作的規(guī)范化、制度化
這是貫徹省市委《實(shí)施意見(jiàn)》、《實(shí)施辦法》的核心所在。
政治協(xié)商要堅(jiān)持“三在前、三在先”。重大問(wèn)題協(xié)商在縣委決策之前，人大通過(guò)之前，政府決定之前。制定全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃及事關(guān)人民生活的重要問(wèn)題，要堅(jiān)持先協(xié)商后決策;對(duì)重要的人事安排包括同級(jí)人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員的人事安排，要堅(jiān)持先協(xié)商后決定;制定關(guān)系地方全局的重要政策法規(guī)，要堅(jiān)持先協(xié)商后通過(guò)。
民主監(jiān)督要堅(jiān)持“三通報(bào)、三傾聽(tīng)”制度。根據(jù)政協(xié)實(shí)施民主監(jiān)督的工作需要，縣委、政府要把國(guó)家憲法、法律法規(guī)的實(shí)施情況向政協(xié)通報(bào);把對(duì)制定的重要方針、政策的貫徹執(zhí)行情況向政協(xié)通報(bào);把對(duì)黨政機(jī)關(guān)及其工作人員履行職責(zé)、遵守法紀(jì)、為政清廉方面的情況向政協(xié)通報(bào)。縣委、政府要定期傾聽(tīng)政協(xié)組織和委員對(duì)制定、實(shí)施大政方針的意見(jiàn)和建議;傾聽(tīng)他們對(duì)縣委、政府機(jī)關(guān)及其工作人員在執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的意見(jiàn)，特別是揭露問(wèn)題方面的批評(píng)和建議;傾聽(tīng)他們對(duì)人民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題所作出的反映和提出的意見(jiàn)及建議。
參政議政要堅(jiān)持“三提供、三主動(dòng)”制度。縣委和政府要為政協(xié)參政議政提供情況、提供條件、提供保證;政協(xié)要發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)圍繞黨政中心工作，對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重要問(wèn)題進(jìn)行超前調(diào)研，提出想法和建議;主動(dòng)總結(jié)并向黨委和政府提供改革和發(fā)展中的新經(jīng)驗(yàn)、新問(wèn)題，反映社情民意;主動(dòng)組織委員開(kāi)展各項(xiàng)有益活動(dòng)，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步多辦實(shí)事和多辦好事。
四、切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)人民政協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是做好新時(shí)期人民政協(xié)工作的根本保證。因此，做好新形勢(shì)下的政協(xié)工作，必須進(jìn)一步加強(qiáng)和改善黨對(duì)政協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
納入日程，擺上位置。縣委常委會(huì)議每年要聽(tīng)取政協(xié)工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決政協(xié)工作中出現(xiàn)的實(shí)際問(wèn)題。要圍繞縣委各個(gè)時(shí)期的中心工作，從政協(xié)職能特點(diǎn)出發(fā)，出題目，交任務(wù)，做到縣委、政協(xié)工作有機(jī)結(jié)合。堅(jiān)持不是常委的政協(xié)主席列席縣委常委會(huì)議，政協(xié)常務(wù)副主席列席政府常務(wù)會(huì)議及其它有關(guān)會(huì)議制度。人大及政府召開(kāi)的重要會(huì)議，也要視內(nèi)容邀請(qǐng)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)政協(xié)委員列席。要建立和完善黨委、人大、政府、政協(xié)聯(lián)系制度，建立健全政府各部門(mén)與政協(xié)各專門(mén)委員會(huì)對(duì)口協(xié)商和聯(lián)系制度。各部門(mén)要積極支持政協(xié)開(kāi)展的調(diào)查、視察和考察活動(dòng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直黨委要確定一名副書(shū)記聯(lián)系政協(xié)，參加政協(xié)的重大活動(dòng)和重要會(huì)議，通報(bào)工作情況，聽(tīng)取政協(xié)意見(jiàn)。
努力創(chuàng)造良好的條件和環(huán)境。要為政協(xié)開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的工作條件和外部環(huán)境。對(duì)政協(xié)開(kāi)展工作所需經(jīng)費(fèi)，要列入財(cái)政預(yù)算，切實(shí)予以保證;對(duì)政協(xié)委員、政協(xié)機(jī)關(guān)工作人員工作生活中存在的實(shí)際問(wèn)題盡力幫助解決;切實(shí)改善政協(xié)機(jī)關(guān)辦公條件，盡快實(shí)現(xiàn)政協(xié)機(jī)關(guān)微機(jī)與省市聯(lián)網(wǎng)。政協(xié)委員所在單位要大力支持政協(xié)委員的工作，尊重和保障他們政治上、組織上的各種權(quán)利。要進(jìn)一步加大對(duì)人民政協(xié)工作的宣傳力度，為推進(jìn)社會(huì)主義民主和人民政協(xié)工作提供強(qiáng)有力的輿論支持。
不斷加強(qiáng)政協(xié)組織建設(shè)。要切實(shí)加強(qiáng)政協(xié)委員及機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，真正把那些熱愛(ài)政協(xié)工作、有較強(qiáng)參政議政能力、業(yè)績(jī)突出、形象良好的各族各界代表人士選入政協(xié)委員隊(duì)伍;將政協(xié)機(jī)關(guān)干部的培養(yǎng)、選拔、使用納入黨委的統(tǒng)一計(jì)劃，發(fā)揮好政協(xié)黨組和委員在政協(xié)組織中的作用。要進(jìn)一步增強(qiáng)政協(xié)委員自身素質(zhì)，強(qiáng)化責(zé)任及自律、自覺(jué)意識(shí)，不斷增強(qiáng)忠實(shí)履行職責(zé)的本領(lǐng)。
同志們，時(shí)代在前進(jìn)，使命在召喚。讓我們以三個(gè)代表和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，凝心聚力，扎實(shí)工作，努力開(kāi)創(chuàng)我縣新時(shí)期人民政協(xié)工作的新局面，以優(yōu)異業(yè)績(jī)迎接黨的xx屆五中全會(huì)召開(kāi)!
最后預(yù)祝大會(huì)圓滿成功。
同志們：
根據(jù)省委、市委的統(tǒng)一部署，為深入貫徹黨的xx屆五中全會(huì)精神，加快推進(jìn)我區(qū)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，努力造就一支能密切聯(lián)系群眾、具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)和工作能力的干部隊(duì)伍，區(qū)委決定從區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)下派18名年輕干部駐村幫助工作，集中力量打造一批高標(biāo)準(zhǔn)的新農(nóng)村建設(shè)示范村。做好這項(xiàng)工作，對(duì)于進(jìn)一步促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、加強(qiáng)基層、鍛煉干部都具有十分重要的意義。今天把大家召集在一起，主要是對(duì)下派掛職鍛煉工作進(jìn)行動(dòng)員部署。借這個(gè)機(jī)會(huì)，我講四點(diǎn)意見(jiàn)，與大家共勉。
一、統(tǒng)一思想，增強(qiáng)服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的責(zé)任感和使命感
有計(jì)劃、有步驟地組織機(jī)關(guān)年輕干部到農(nóng)村掛職鍛煉，是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的迫切需要。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。下派優(yōu)秀年輕干部到村任職，是適應(yīng)農(nóng)村新形勢(shì)，加快農(nóng)村全面小康建設(shè)的重要舉措?！坝煤靡粋€(gè)人，搞活一個(gè)村。”新農(nóng)村建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，工作面寬量大，任務(wù)艱巨。當(dāng)前，農(nóng)村還存在基層黨的組織與新形勢(shì)新任務(wù)不相適應(yīng)、黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)不高、農(nóng)村黨建基礎(chǔ)還比較薄弱、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展滯后等諸多問(wèn)題，急需一批有知識(shí)、懂政策、知法律、會(huì)操作，特別是有創(chuàng)新意識(shí)的人才到農(nóng)村施展才華。這次選派的干部，大部分是單位的業(yè)務(wù)骨干和后備干部，文化程度和知識(shí)水平都比較高，視野比較開(kāi)闊，接受新生事物比較快，對(duì)于提高村級(jí)干部的整體素質(zhì)，更好地適應(yīng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)，組織和帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾，加快新農(nóng)村建設(shè)具有重要作用。大家一定要深刻理解、充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性和緊迫性，真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委的用人決策和工作部署上來(lái)。
下派干部到村任職是培養(yǎng)鍛煉年輕干部的有效途徑。年輕干部的健康成長(zhǎng)，自身努力是內(nèi)因，黨組織培養(yǎng)是外因，內(nèi)因與外因要緊密結(jié)合。在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉年輕干部，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。把年輕干部放到一些關(guān)鍵崗位、艱苦環(huán)境、情況復(fù)雜、矛盾突出、困難較多的地方去鍛煉和培養(yǎng)，對(duì)年輕干部的成長(zhǎng)和成熟都很有好處。當(dāng)前，新農(nóng)村建設(shè)工作已全面展開(kāi)，選派機(jī)關(guān)干部參加社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，為年輕干部的健康成長(zhǎng)提供了一個(gè)良好的鍛煉機(jī)會(huì)。機(jī)關(guān)年輕干部精力充沛，思想活躍，工作熱情高，進(jìn)取精神強(qiáng)，這是優(yōu)點(diǎn)。但是，從機(jī)關(guān)年輕干部隊(duì)伍現(xiàn)狀來(lái)看，大部分同志是出了家門(mén)進(jìn)校門(mén)、出了校門(mén)進(jìn)機(jī)關(guān)門(mén)的“三門(mén)干部”，缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn)，缺乏到條件艱苦的地方和崗位鍛煉的經(jīng)歷，理論聯(lián)系實(shí)際、解決實(shí)際問(wèn)題的能力不強(qiáng)。下派年輕干部到村任職，有利于年輕干部深入實(shí)踐，深入群眾，了解農(nóng)村，熟悉農(nóng)業(yè)，關(guān)愛(ài)農(nóng)民，培養(yǎng)與農(nóng)民群眾的感情，在推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)的火熱實(shí)踐中不斷提升能力和本領(lǐng)。我們一定要從政治、全局和戰(zhàn)略的高度，進(jìn)一步關(guān)注農(nóng)村、支持農(nóng)業(yè)、關(guān)心農(nóng)民，認(rèn)真落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，加速農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快農(nóng)村各項(xiàng)改革進(jìn)程，促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，積極推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。
二、勇于實(shí)踐，不斷提高服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的能力和水平
這次抽調(diào)機(jī)關(guān)干部駐村服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)，工作壓力大，生活條件艱苦，大部分同志對(duì)農(nóng)村情況不熟悉，希望大家要消除“交差”、“應(yīng)付”、“畏難”情緒。區(qū)委把大家挑選出來(lái)，分別下派到基層，駐村幫村，這既是一種信任，更是一個(gè)考驗(yàn)。多年來(lái)，我們通過(guò)下派機(jī)關(guān)干部到基層鍛煉，從中也發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、重用了一大批表現(xiàn)突出、實(shí)績(jī)明顯、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部。面對(duì)這次駐村幫村工作，大家必須切實(shí)發(fā)揮過(guò)去工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好方法和好作風(fēng)，切實(shí)履行好工作職責(zé)，抓出典型，做好示范。希望大家抓住下派機(jī)遇，努力使自己在艱苦的環(huán)境中得到磨練、得到提高。
一要提高做群眾工作的能力。鄉(xiāng)村干部直接與基層群眾打交道，面對(duì)著各種矛盾。當(dāng)前我區(qū)農(nóng)村發(fā)展較快，穩(wěn)定形勢(shì)較好，但也不同程度的存在著各種問(wèn)題。既有農(nóng)民與村干部之間的矛盾，也有農(nóng)民群眾之間的矛盾，還有因土地征用、房屋拆遷等問(wèn)題引起的矛盾。解決這些矛盾，是做好農(nóng)村工作的難題所在，也是維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的關(guān)鍵所在。為此，大家駐村后首先要深入調(diào)查研究，摸清村情民意，在實(shí)際工作中要根據(jù)“什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題”的要求，創(chuàng)造有利條件，利用積極因素，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)村化解矛盾和糾紛，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定，建設(shè)和諧農(nóng)村。
二要提高加快發(fā)展的能力。新農(nóng)村建設(shè)涵蓋面寬、涉及面廣。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，發(fā)展生產(chǎn)是首要任務(wù)，也是解決農(nóng)村所有問(wèn)題的根本。大家一定要把促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為工作的重中之重，在熟悉村情的基礎(chǔ)上，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求，對(duì)內(nèi)做好出謀劃策，對(duì)外當(dāng)好橋梁紐帶，幫助村級(jí)組織理清發(fā)展思路、明確發(fā)展重點(diǎn)、制定發(fā)展規(guī)劃。要積極幫助基層協(xié)調(diào)和密切與相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，在引進(jìn)資金、項(xiàng)目、技術(shù)、人才等方面協(xié)助解決一些實(shí)際問(wèn)題，為基層的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。通過(guò)調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，培育壯大具有本地特色的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)，努力培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，千方百計(jì)增加農(nóng)民收入，促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)增收。
關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)示范村的標(biāo)準(zhǔn)和要求，在區(qū)委實(shí)施意見(jiàn)中已經(jīng)作了明確。駐村幫村要重點(diǎn)做好四個(gè)方面的工作。
一要扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。根據(jù)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)，幫村干部既要幫助指導(dǎo)各示范村推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，又要探索性、創(chuàng)造性、前瞻性地幫助解決新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的問(wèn)題，駐村幫村要在“五個(gè)新”上下功夫。一是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)要有新發(fā)展。幫村干部要認(rèn)真按照新農(nóng)村建設(shè)的要求，積極幫助村黨組織制定符合本村實(shí)際的發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展思路，協(xié)調(diào)落實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目、資金和技術(shù)，加快所幫村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，使農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和轉(zhuǎn)化能力顯著增強(qiáng)，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施得到加強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)化水平明顯提高，綜合生產(chǎn)能力穩(wěn)步提升。二是農(nóng)民要過(guò)上新生活。大家要積極幫助農(nóng)民尋找增收致富的路子，著力推廣“支部+協(xié)會(huì)”模式，開(kāi)展“黨員農(nóng)貸快車”等活動(dòng)，為農(nóng)民致富增收提供有效服務(wù)，使所幫村農(nóng)民持續(xù)增收的長(zhǎng)效機(jī)制基本建立，多元化收入格局逐步形成，農(nóng)民的居住條件和生活環(huán)境明顯改善，科學(xué)文明的新生活方式初步形成。三是要培育造就一批新農(nóng)民。新農(nóng)村建設(shè)的主體是農(nóng)民。目前，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢、農(nóng)民增收難與農(nóng)民素質(zhì)不高有直接關(guān)系。幫村干部要把培育造就新型農(nóng)民作為解決“三農(nóng)”問(wèn)題的一個(gè)根本，著力抓好農(nóng)民文化知識(shí)和職業(yè)技能培訓(xùn)，抓好社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，造就一批有文化、懂技術(shù)、會(huì)管理、善經(jīng)營(yíng)的社會(huì)主義新型農(nóng)民。真正把農(nóng)民培育成千方百計(jì)求發(fā)展、同心協(xié)力建家鄉(xiāng)，具有法制觀念和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)的新型農(nóng)民。四是村容要出現(xiàn)新面貌。幫村干部要把加快農(nóng)村人居環(huán)境建設(shè)、推進(jìn)環(huán)境綜合整治作為新農(nóng)村建設(shè)的重要舉措，加快研究、制定農(nóng)村人居環(huán)境建設(shè)和環(huán)境綜合整治方案，積極引導(dǎo)農(nóng)民開(kāi)展“三清五改”，即清垃圾、清污泥、清路障，改水、改廁、改路、改塘、改灶，在培養(yǎng)農(nóng)民良好的衛(wèi)生習(xí)慣上著力，逐步改變農(nóng)村臟亂差狀況，改善農(nóng)民的居住環(huán)境，使所幫村初步呈現(xiàn)出居民美化、道路硬化、庭院凈化、村莊綠化、通訊便捷化的面貌。五是民主管理要形成新機(jī)制。要通過(guò)進(jìn)一步健全和落實(shí)村民自治制度，“一事一議”制度，堅(jiān)持和完善黨務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)和財(cái)務(wù)公開(kāi)，保障農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。農(nóng)村中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題一定要公開(kāi)透明，重大事項(xiàng)一定要民主協(xié)商，引導(dǎo)農(nóng)民自主開(kāi)展直接受益的公益性設(shè)施建設(shè)，通過(guò)民主制度建設(shè)激發(fā)農(nóng)民群眾參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。
二要切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)。農(nóng)村基層黨組織是農(nóng)村各類組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。隨著農(nóng)村各項(xiàng)改革的不斷深化，村級(jí)組織建設(shè)的大環(huán)境、大背景都發(fā)生了新的變化。大家要積極推進(jìn)村“兩委”工作的規(guī)范化、制度化，確保村級(jí)組織規(guī)范、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)和村級(jí)黨組織在村級(jí)組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。要幫助指導(dǎo)示范村黨支部抓好自身建設(shè)，深入開(kāi)展“雙向培養(yǎng)”活動(dòng)，使新發(fā)展的農(nóng)村黨員中致富帶頭人、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人和營(yíng)銷大戶、農(nóng)村實(shí)用人才、優(yōu)秀農(nóng)村青年要達(dá)到85%以上。通過(guò)開(kāi)展黨員能力的經(jīng)常性培訓(xùn)，“黨員幫戶”等示范活動(dòng)，健全黨員管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，使黨員在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮好模范帶頭作用。要加強(qiáng)村社干部隊(duì)伍建設(shè)，抓好村社干部的教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理，著力提高村級(jí)組織和村社干部在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。要按照黨對(duì)農(nóng)村群團(tuán)組織建設(shè)的要求，把村級(jí)群團(tuán)組織建設(shè)成政治堅(jiān)定、組織健全、職責(zé)明確、作用突出的堅(jiān)強(qiáng)集體，熱心為農(nóng)民群眾服務(wù)的突擊隊(duì)。
三要?jiǎng)?wù)實(shí)為村民辦實(shí)事辦好事。新農(nóng)村建設(shè)，要始終把人民群眾的利益放在首位，把實(shí)現(xiàn)最廣大農(nóng)民群眾的根本利益作為新農(nóng)村建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、謀實(shí)利。堅(jiān)持做到心系群眾。幫村工作，需要牢固樹(shù)立群眾觀念，做到心系群眾。既要入戶訪農(nóng)家，與群眾打成一片;又要傾心交談，做群眾的知心人。必須把握群眾的所憂、所慮，真切感受群眾的情緒，真誠(chéng)聽(tīng)取農(nóng)民的呼聲，如實(shí)反映農(nóng)民的意愿，與真心化解農(nóng)民的困惑。堅(jiān)持做到事為群眾。辦一件實(shí)事，勝過(guò)說(shuō)一百句空話。實(shí)現(xiàn)好廣大群眾的利益，必須著力解決好當(dāng)前群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。在新農(nóng)村建設(shè)中，我們要充分保障農(nóng)民的民主權(quán)利，尊重農(nóng)民的意愿，不能越俎代庖，搞強(qiáng)迫命令。想問(wèn)題、辦事情要認(rèn)真聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，充分考慮群眾的需要和承受能力。對(duì)群眾迫切需要解決的問(wèn)題，凡是能做到的，就要及時(shí)解決。堅(jiān)持做到力幫群眾。大家既要帶領(lǐng)群眾自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，奮發(fā)圖強(qiáng)，動(dòng)員組織農(nóng)民自己的家園自己建，建好家園為自己，又要積極爭(zhēng)取多方支持，努力解決當(dāng)?shù)厝罕娦新冯y、飲水難、就醫(yī)難、上學(xué)難等具體問(wèn)題，通過(guò)辦實(shí)事來(lái)取信于民。
四要著實(shí)升華服務(wù)“三農(nóng)”的情感。幫村干部從事的是農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，工作在一線，服務(wù)的是千家萬(wàn)戶，這需要大家?guī)е鴱?qiáng)烈的責(zé)任感，懷著對(duì)農(nóng)民群眾的深厚感情抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，帶著真情去駐村幫村，有感情才會(huì)熱愛(ài)，熱愛(ài)才能催生奉獻(xiàn)。人民群眾是我們的衣食父母，忘記人民群眾就是忘記根本。盡管經(jīng)過(guò)20多年的改革開(kāi)放，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村得到了巨大的發(fā)展，但是，與工業(yè)相比，農(nóng)業(yè)仍然是一個(gè)弱勢(shì)產(chǎn)業(yè);與城市相比，農(nóng)村仍然是一個(gè)落后的區(qū)域;與城市居民相比，農(nóng)民仍然是一個(gè)相對(duì)困難的群體。從大的范疇來(lái)說(shuō)，最困難的群體是農(nóng)民，最薄弱的環(huán)節(jié)是農(nóng)村。農(nóng)村居民生活水平相對(duì)較低，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)仍然薄弱，農(nóng)村發(fā)展還很落后，為全面建設(shè)小康社會(huì)打基礎(chǔ)的任務(wù)還異常艱巨，如果我們不帶著深厚的感情，“三農(nóng)”工作是做不好的?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖，農(nóng)業(yè)農(nóng)村這個(gè)基礎(chǔ)不穩(wěn)定，社會(huì)就不穩(wěn)定。幫村干部要更加牢固樹(shù)立群眾觀念，要多了解和關(guān)心農(nóng)民群眾的疾苦，要帶著感情去做農(nóng)村工作，對(duì)農(nóng)民群眾的困難，要滿腔熱情地去關(guān)注、去幫助，始終做到心中裝著群眾，時(shí)刻想著群眾，事事為了群眾。
四、嚴(yán)于律己，努力樹(shù)立好幫村干部的良好形象
這次選派的幫村干部，都是單位的業(yè)務(wù)骨干和后備干部，區(qū)委對(duì)你們寄予了很大的期望。這里強(qiáng)調(diào)一下，為確保大家能夠集中時(shí)間、集中精力協(xié)助鄉(xiāng)村抓好新農(nóng)村建設(shè)，所有下派干部均與原單位工作脫鉤。希望大家珍惜這次難得的鍛煉機(jī)會(huì)，努力學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，遵守紀(jì)律，嚴(yán)格要求，在新農(nóng)村建設(shè)實(shí)踐中施展才華，接受考驗(yàn)。
一要擺正位置?；鶎庸ぷ鲗?duì)于大家來(lái)講，是一個(gè)不太熟悉、比較陌生的工作領(lǐng)域。工作中，大家要善于把服務(wù)基層的熱情與科學(xué)的工作方法有機(jī)結(jié)合起來(lái)，盡快適應(yīng)從機(jī)關(guān)干部到村干部的角色轉(zhuǎn)變，做到“到位不越位，幫忙不添亂”，要踏實(shí)、樸實(shí)、真實(shí)。大家不能因?yàn)槭菂^(qū)級(jí)機(jī)關(guān)下去的、是區(qū)委下派的，就心存優(yōu)越感，切忌擺機(jī)關(guān)架子，高高在上，指手劃腳。
二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。農(nóng)村是一所大學(xué)校，大家要充分利用駐村的機(jī)會(huì)，勤動(dòng)腦、勤動(dòng)口、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腿，虛心向基層群眾學(xué)習(xí)，向有基層工作經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊干，不斷增強(qiáng)自己的實(shí)際工作能力。要通過(guò)學(xué)習(xí)，盡快掌握農(nóng)村工作政策法規(guī)，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)做深入細(xì)致的群眾工作，使自己的綜合素質(zhì)和能力更好地適應(yīng)基層工作的要求，努力使自己的能力、水平都有一個(gè)較大的提高。
三要樹(shù)好形象。在群眾的心目中，每一名下派干部，都是機(jī)關(guān)的代表，每一個(gè)干部的形象，就是機(jī)關(guān)的形象。因此，大家一定要注意個(gè)人言行，從嚴(yán)要求自己，做到不該講的語(yǔ)言不講，不該吃的飯局不吃，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，提高精神境界，淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。尤其是要自覺(jué)服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，充分尊重基層干部，尊重村黨支部、村民委員會(huì)和村民代表會(huì)議作出的決定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹(shù)立幫村干部的良好形象。
同志們，服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，責(zé)任重大，使命光榮。大家進(jìn)村后一定要懷抱一種強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，安心、專心、熱心駐村工作。我相信，在區(qū)委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們這批駐村掛職的同志一定不會(huì)辜負(fù)組織的希望和重托。在此，預(yù)祝同志們?cè)趲痛骞ぷ鲘徫簧蟿?chuàng)造新業(yè)績(jī)，祝愿同志們鍛造新能力、增長(zhǎng)新才智、在基層工作的磨練中健康成長(zhǎng)。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇五
我酒店歷來(lái)重視安全工作，始終堅(jiān)持把安全工作列入重要議事日程，當(dāng)成頭等大事來(lái)抓。年初，由安保部牽頭，酒與各部門(mén)簽訂了安全責(zé)任書(shū)，明確了安全責(zé)任主體，并把安全工作列入年度目標(biāo)考核內(nèi)容，實(shí)行安全一票否決制度。
為加強(qiáng)安全管理，近期，又召開(kāi)主管級(jí)以上管理人員安全動(dòng)員會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)省委省政府有關(guān)安全工作的文件，統(tǒng)一了2全員思想，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，酒店各部門(mén)分別召開(kāi)全體人員動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)行層層動(dòng)員，使全體員工充分認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性，通過(guò)動(dòng)員會(huì)議、專題板報(bào)、專項(xiàng)教育等一系列的宣傳教育，一方面，提高了員工落實(shí)安全工作的主動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)^v^要我安全^v^向^v^我要安全^v^的意識(shí)轉(zhuǎn)變;另一方面，也使酒店倡導(dǎo)的大安全觀，即政治安全、消防安全、治安安全、食品安全、人員安全、財(cái)產(chǎn)安全、設(shè)施設(shè)備安全深入人心，為安全工作的有序開(kāi)展?fàn)I建了良好的環(huán)境氛圍。
同時(shí)，結(jié)合日常安全管理中存在的弱點(diǎn)、難點(diǎn)和盲點(diǎn)，4積極推行制度化管理，通過(guò)堅(jiān)持24小時(shí)執(zhí)勤制度、每隔一小時(shí)巡樓(車場(chǎng))制度、節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，夜間訪客登記制度，動(dòng)火審批制度、*****入酒店審批制度等42項(xiàng)安全管理制度的嚴(yán)格落實(shí)，為酒店的正常經(jīng)營(yíng)提供了強(qiáng)大的安全保障。
四、結(jié)合實(shí)際積極探索安全管理的新模式，推進(jìn)安全管理工作的常態(tài)化
開(kāi)門(mén)七件事，作為酒店行業(yè)來(lái)講哪一樣都少不得，哪一樣更含糊不得。酒店始終把安全是天，安全是命，安全是效益，安全是最科學(xué)的發(fā)展放到了重要位置，放在了工作的重中之重。同時(shí)，結(jié)合酒店的工作實(shí)際，積極探索新形勢(shì)下酒店安全管理的新模式。一是三會(huì)必開(kāi)。即每日晨會(huì)安全必講、每周例會(huì)隱患必須反饋、每月安全工作分析會(huì)必講評(píng)，形成了良好的安全工作制度;二是三查必做。從今年以來(lái)，著眼于安全工作的大局，酒店確立了崗點(diǎn)日檢、部門(mén)周查、酒店月檢制度，并設(shè)立安全工作點(diǎn)檢卡，通過(guò)近一個(gè)月的努力已初步建立起崗點(diǎn)日檢查，部門(mén)周檢查，酒店月檢查的安全檢查體系，今年1-8月份酒店大檢查10次，使安全工作真正步入了規(guī)范化、體系化運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道;三是三考必會(huì)。為了提升全員的安全意識(shí)和實(shí)際操作技能，酒店提出了人人安全基礎(chǔ)知識(shí)必會(huì)、特種設(shè)備操作規(guī)程必會(huì)、消防設(shè)施設(shè)備的使用必5會(huì)。先后組織了百題安全知識(shí)考試，共有n人參加測(cè)試，均達(dá)到良好以上成績(jī)。分批次組織在店xx多名員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，培訓(xùn)中，突出學(xué)習(xí)了防火、滅火、逃生等相關(guān)知識(shí)和法律法規(guī)，并結(jié)合一些案例有針對(duì)性的給大家進(jìn)行講解，使所有員工提高了消防安全意識(shí)。今年，我部組織了酒店員工宿舍區(qū)火災(zāi)撲救疏散演練，參加的x名員工主要演練了如何報(bào)警、如何撲滅初起火災(zāi)、如何逃生等問(wèn)題，真正掌握發(fā)生火災(zāi)時(shí)的應(yīng)急處置辦法;x月x日，組織酒店x人進(jìn)行了消防器材的實(shí)操演練，演練內(nèi)容包括滅火器實(shí)操演練、滅火毯的使用及逃生面具的使用，進(jìn)一步增強(qiáng)了酒店廣大員工的防范意識(shí)和自救能力。
五、突出重點(diǎn)把握安全管理工作的規(guī)律性，著力推進(jìn)安全專項(xiàng)檢查專業(yè)化
作為服務(wù)行業(yè)，消防安全、食品安全和特種設(shè)備安全是安全工作的重要內(nèi)容，我部按照省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)深化消防安全五大活動(dòng)，開(kāi)展清剿火患戰(zhàn)役工作方案》通知要求，及時(shí)對(duì)存在的消防安全、消防隱患和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行自查和復(fù)查，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行徹底整改，共進(jìn)行大型火災(zāi)隱患排查x次，共查出火災(zāi)隱患x項(xiàng)，下達(dá)隱患整改單x份，最大限度地消除一般火災(zāi)隱患，全面整改重大火災(zāi)隱患，使酒店消防安全環(huán)境得到明顯改善。
六、借助活動(dòng)契機(jī)引深三項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)安全管理舉措動(dòng)態(tài)化
今年以來(lái)，酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作給予了特別關(guān)注。尤其是在各類安全易發(fā)、突發(fā)、頻發(fā)的各個(gè)階段，酒店領(lǐng)導(dǎo)親自安排部署，從春節(jié)期間強(qiáng)化火災(zāi)隱患防控、夏季防汛期間進(jìn)行防洪防汛的專項(xiàng)安排、對(duì)電氣線路的專項(xiàng)檢查、鍋爐設(shè)施設(shè)備隱患的專項(xiàng)排查.今年x月x日至x月x日在全酒店范圍內(nèi)開(kāi)展以^v^強(qiáng)意識(shí)、查隱患、保安全^v^為主題的專項(xiàng)活動(dòng)，我部擬寫(xiě)活動(dòng)方案，確立了教育動(dòng)員階段，安全隱患排查階段，總結(jié)整改階，全面實(shí)現(xiàn)酒店的安全管理目標(biāo)，目前教育動(dòng)員階段已經(jīng)完成，安全隱患排查活動(dòng)正在進(jìn)行當(dāng)中。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇六
關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)示范村的標(biāo)準(zhǔn)和要求，在區(qū)委實(shí)施意見(jiàn)中已經(jīng)作了明確。駐村幫村要重點(diǎn)做好四個(gè)方面的工作。
一要扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。根據(jù)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)，幫村干部既要幫助指導(dǎo)各示范村推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，又要探索性、創(chuàng)造性、前瞻性地幫助解決新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的問(wèn)題，駐村幫村要在“五個(gè)新”上下功夫。一是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)要有新發(fā)展。幫村干部要認(rèn)真按照新農(nóng)村建設(shè)的要求，積極幫助村黨組織制定符合本村實(shí)際的發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展思路，協(xié)調(diào)落實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目、資金和技術(shù)，加快所幫村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，使農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和轉(zhuǎn)化能力顯著增強(qiáng)，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施得到加強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)化水平明顯提高，綜合生產(chǎn)能力穩(wěn)步提升。二是農(nóng)民要過(guò)上新生活。大家要積極幫助農(nóng)民尋找增收致富的路子，著力推廣“支部+協(xié)會(huì)”模式，開(kāi)展“黨員農(nóng)貸快車”等活動(dòng)，為農(nóng)民致富增收提供有效服務(wù)，使所幫村農(nóng)民持續(xù)增收的長(zhǎng)效機(jī)制基本建立，多元化收入格局逐步形成，農(nóng)民的居住條件和生活環(huán)境明顯改善，科學(xué)文明的新生活方式初步形成。三是要培育造就一批新農(nóng)民。新農(nóng)村建設(shè)的主體是農(nóng)民。目前，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢、農(nóng)民增收難與農(nóng)民素質(zhì)不高有直接關(guān)系。幫村干部要把培育造就新型農(nóng)民作為解決“三農(nóng)”問(wèn)題的一個(gè)根本，著力抓好農(nóng)民文化知識(shí)和職業(yè)技能培訓(xùn)，抓好社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，造就一批有文化、懂技術(shù)、會(huì)管理、善經(jīng)營(yíng)的社會(huì)主義新型農(nóng)民。真正把農(nóng)民培育成千方百計(jì)求發(fā)展、同心協(xié)力建家鄉(xiāng)，具有法制觀念和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)的新型農(nóng)民。四是村容要出現(xiàn)新面貌。幫村干部要把加快農(nóng)村人居環(huán)境建設(shè)、推進(jìn)環(huán)境綜合整治作為新農(nóng)村建設(shè)的重要舉措，加快研究、制定農(nóng)村人居環(huán)境建設(shè)和環(huán)境綜合整治方案，積極引導(dǎo)農(nóng)民開(kāi)展“三清五改”，即清垃圾、清污泥、清路障，改水、改廁、改路、改塘、改灶，在培養(yǎng)農(nóng)民良好的衛(wèi)生習(xí)慣上著力，逐步改變農(nóng)村臟亂差狀況，改善農(nóng)民的居住環(huán)境，使所幫村初步呈現(xiàn)出居民美化、道路硬化、庭院凈化、村莊綠化、通訊便捷化的面貌。五是民主管理要形成新機(jī)制。要通過(guò)進(jìn)一步健全和落實(shí)村民自治制度，“一事一議”制度，堅(jiān)持和完善黨務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)和財(cái)務(wù)公開(kāi)，保障農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。農(nóng)村中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題一定要公開(kāi)透明，重大事項(xiàng)一定要民主協(xié)商，引導(dǎo)農(nóng)民自主開(kāi)展直接受益的公益性設(shè)施建設(shè)，通過(guò)民主制度建設(shè)激發(fā)農(nóng)民群眾參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。
二要切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)。農(nóng)村基層黨組織是農(nóng)村各類組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。隨著農(nóng)村各項(xiàng)改革的不斷深化，村級(jí)組織建設(shè)的大環(huán)境、大背景都發(fā)生了新的變化。大家要積極推進(jìn)村“兩委”工作的規(guī)范化、制度化，確保村級(jí)組織規(guī)范、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)和村級(jí)黨組織在村級(jí)組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。要幫助指導(dǎo)示范村黨支部抓好自身建設(shè)，深入開(kāi)展“雙向培養(yǎng)”活動(dòng)，使新發(fā)展的農(nóng)村黨員中致富帶頭人、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人和營(yíng)銷大戶、農(nóng)村實(shí)用人才、優(yōu)秀農(nóng)村青年要達(dá)到85%以上。通過(guò)開(kāi)展黨員能力的經(jīng)常性培訓(xùn)，“黨員幫戶”等示范活動(dòng)，健全黨員管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，使黨員在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮好模范帶頭作用。要加強(qiáng)村社干部隊(duì)伍建設(shè)，抓好村社干部的教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理，著力提高村級(jí)組織和村社干部在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。要按照黨對(duì)農(nóng)村群團(tuán)組織建設(shè)的要求，把村級(jí)群團(tuán)組織建設(shè)成政治堅(jiān)定、組織健全、職責(zé)明確、作用突出的堅(jiān)強(qiáng)集體，熱心為農(nóng)民群眾服務(wù)的突擊隊(duì)。
三要?jiǎng)?wù)實(shí)為村民辦實(shí)事辦好事。新農(nóng)村建設(shè)，要始終把人民群眾的利益放在首位，把實(shí)現(xiàn)最廣大農(nóng)民群眾的根本利益作為新農(nóng)村建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、謀實(shí)利。堅(jiān)持做到心系群眾。幫村工作，需要牢固樹(shù)立群眾觀念，做到心系群眾。既要入戶訪農(nóng)家，與群眾打成一片;又要傾心交談，做群眾的知心人。必須把握群眾的所憂、所慮，真切感受群眾的情緒，真誠(chéng)聽(tīng)取農(nóng)民的呼聲，如實(shí)反映農(nóng)民的意愿，與真心化解農(nóng)民的困惑。堅(jiān)持做到事為群眾。辦一件實(shí)事，勝過(guò)說(shuō)一百句空話。實(shí)現(xiàn)好廣大群眾的利益，必須著力解決好當(dāng)前群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。在新農(nóng)村建設(shè)中，我們要充分保障農(nóng)民的民主權(quán)利，尊重農(nóng)民的意愿，不能越俎代庖，搞強(qiáng)迫命令。想問(wèn)題、辦事情要認(rèn)真聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，充分考慮群眾的需要和承受能力。對(duì)群眾迫切需要解決的問(wèn)題，凡是能做到的，就要及時(shí)解決。堅(jiān)持做到力幫群眾。大家既要帶領(lǐng)群眾自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，奮發(fā)圖強(qiáng)，動(dòng)員組織農(nóng)民自己的家園自己建，建好家園為自己，又要積極爭(zhēng)取多方支持，努力解決當(dāng)?shù)厝罕娦新冯y、飲水難、就醫(yī)難、上學(xué)難等具體問(wèn)題，通過(guò)辦實(shí)事來(lái)取信于民。
四要著實(shí)升華服務(wù)“三農(nóng)”的情感。幫村干部從事的是農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，工作在一線，服務(wù)的是千家萬(wàn)戶，這需要大家?guī)е鴱?qiáng)烈的責(zé)任感，懷著對(duì)農(nóng)民群眾的深厚感情抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，帶著真情去駐村幫村，有感情才會(huì)熱愛(ài)，熱愛(ài)才能催生奉獻(xiàn)。人民群眾是我們的衣食父母，忘記人民群眾就是忘記根本。盡管經(jīng)過(guò)20多年的改革開(kāi)放，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村得到了巨大的發(fā)展，但是，與工業(yè)相比，農(nóng)業(yè)仍然是一個(gè)弱勢(shì)產(chǎn)業(yè);與城市相比，農(nóng)村仍然是一個(gè)落后的區(qū)域;與城市居民相比，農(nóng)民仍然是一個(gè)相對(duì)困難的群體。從大的范疇來(lái)說(shuō)，最困難的群體是農(nóng)民，最薄弱的環(huán)節(jié)是農(nóng)村。農(nóng)村居民生活水平相對(duì)較低，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)仍然薄弱，農(nóng)村發(fā)展還很落后，為全面建設(shè)小康社會(huì)打基礎(chǔ)的任務(wù)還異常艱巨，如果我們不帶著深厚的感情，“三農(nóng)”工作是做不好的?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖，農(nóng)業(yè)農(nóng)村這個(gè)基礎(chǔ)不穩(wěn)定，社會(huì)就不穩(wěn)定。幫村干部要更加牢固樹(shù)立群眾觀念，要多了解和關(guān)心農(nóng)民群眾的疾苦，要帶著感情去做農(nóng)村工作，對(duì)農(nóng)民群眾的困難，要滿腔熱情地去關(guān)注、去幫助，始終做到心中裝著群眾，時(shí)刻想著群眾，事事為了群眾。
四、嚴(yán)于律己，努力樹(shù)立好幫村干部的良好形象
這次選派的幫村干部，都是單位的業(yè)務(wù)骨干和后備干部，區(qū)委對(duì)你們寄予了很大的期望。這里強(qiáng)調(diào)一下，為確保大家能夠集中時(shí)間、集中精力協(xié)助鄉(xiāng)村抓好新農(nóng)村建設(shè)，所有下派干部均與原單位工作脫鉤。希望大家珍惜這次難得的鍛煉機(jī)會(huì)，努力學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，遵守紀(jì)律，嚴(yán)格要求，在新農(nóng)村建設(shè)實(shí)踐中施展才華，接受考驗(yàn)。
一要擺正位置。基層工作對(duì)于大家來(lái)講，是一個(gè)不太熟悉、比較陌生的工作領(lǐng)域。工作中，大家要善于把服務(wù)基層的熱情與科學(xué)的工作方法有機(jī)結(jié)合起來(lái)，盡快適應(yīng)從機(jī)關(guān)干部到村干部的角色轉(zhuǎn)變，做到“到位不越位，幫忙不添亂”，要踏實(shí)、樸實(shí)、真實(shí)。大家不能因?yàn)槭菂^(qū)級(jí)機(jī)關(guān)下去的、是區(qū)委下派的，就心存優(yōu)越感，切忌擺機(jī)關(guān)架子，高高在上，指手劃腳。
二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。農(nóng)村是一所大學(xué)校，大家要充分利用駐村的機(jī)會(huì)，勤動(dòng)腦、勤動(dòng)口、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腿，虛心向基層群眾學(xué)習(xí)，向有基層工作經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊干，不斷增強(qiáng)自己的實(shí)際工作能力。要通過(guò)學(xué)習(xí)，盡快掌握農(nóng)村工作政策法規(guī)，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)做深入細(xì)致的群眾工作，使自己的綜合素質(zhì)和能力更好地適應(yīng)基層工作的要求，努力使自己的能力、水平都有一個(gè)較大的提高。
三要樹(shù)好形象。在群眾的心目中，每一名下派干部，都是機(jī)關(guān)的代表，每一個(gè)干部的形象，就是機(jī)關(guān)的形象。因此，大家一定要注意個(gè)人言行，從嚴(yán)要求自己，做到不該講的語(yǔ)言不講，不該吃的飯局不吃，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，提高精神境界，淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。尤其是要自覺(jué)服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，充分尊重基層干部，尊重村黨支部、村民委員會(huì)和村民代表會(huì)議作出的決定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹(shù)立幫村干部的良好形象。
同志們，服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，責(zé)任重大，使命光榮。大家進(jìn)村后一定要懷抱一種強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，安心、專心、熱心駐村工作。我相信，在區(qū)委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們這批駐村掛職的同志一定不會(huì)辜負(fù)組織的希望和重托。在此，預(yù)祝同志們?cè)趲痛骞ぷ鲘徫簧蟿?chuàng)造新業(yè)績(jī)，祝愿同志們鍛造新能力、增長(zhǎng)新才智、在基層工作的磨練中健康成長(zhǎng)。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇七
陳洪濤
2012年1月13日
同志們：
經(jīng)過(guò)大家的共同努力，全省郵政工作會(huì)圓滿完成了各項(xiàng)議程，達(dá)到了預(yù)期的目的。下面，受省公司黨組委托，我對(duì)本次會(huì)議作簡(jiǎn)要小結(jié)，主要講三點(diǎn)內(nèi)容。
一、關(guān)于會(huì)議概況 這次全省郵政工作會(huì)議，是在全省郵政改革發(fā)展取得顯著成績(jī)，但面臨的任務(wù)仍然十分繁重的情況下召開(kāi)的。會(huì)議以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，傳達(dá)貫徹全國(guó)郵政工作座談會(huì)精神，回顧2011年全省郵政工作的基本情況，研究部署2012年各項(xiàng)工作任務(wù)。這次會(huì)議對(duì)于動(dòng)員全省郵政干部職工進(jìn)一步解放思想、堅(jiān)定信心、明確目標(biāo)、開(kāi)拓進(jìn)取，加快建設(shè)特色郵政事業(yè)，推動(dòng)江蘇郵政可持續(xù)發(fā)展，具有十分重要的意義。這次會(huì)議主要呈現(xiàn)四個(gè)特點(diǎn)： 一是領(lǐng)導(dǎo)重視。這次會(huì)議得到省委省政府的高度重視，省政府史和平副省長(zhǎng)親臨會(huì)場(chǎng)并作了重要講話。史省長(zhǎng)對(duì)近年來(lái)郵政的改革發(fā)展和對(duì)地方的貢獻(xiàn)作了充分肯定，并對(duì)全省郵政提出了三點(diǎn)希望和要求。一是深化公司化改造，進(jìn)一步建立現(xiàn)代企業(yè)制度。二是加強(qiáng)能力建設(shè)，進(jìn)一步提高服務(wù)水平。三是堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步提升隊(duì)伍素質(zhì)。史省長(zhǎng)的講話鼓舞了大家干好郵政事業(yè)、幸福企業(yè)員工、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的信心。
二是形式創(chuàng)新。這次郵政工作會(huì)議與全省第一屆職工代表大會(huì)一并召開(kāi)，速遞物流、郵儲(chǔ)銀行的年度工作會(huì)議也同時(shí)召開(kāi)，工作會(huì)議代表和職工代表大會(huì)代表共400多人參加了此次會(huì)議，規(guī)?？涨?。職工代表聽(tīng)取并審閱了工作報(bào)告，完成各項(xiàng)既定議程，達(dá)到了預(yù)期目的，這也是我省企業(yè)民主管理進(jìn)程中的一件大事。三大板塊的會(huì)議和職代會(huì)，會(huì)套會(huì)，安排緊湊，效率很高。
四是氛圍熱烈。在會(huì)議期間，各位代表本著對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，暢所欲言，建言獻(xiàn)策，在各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營(yíng)機(jī)制創(chuàng)新、服務(wù)質(zhì)量改善、員工隊(duì)伍建設(shè)等方面提出了很多很好的意見(jiàn)和建議，三大板塊的領(lǐng)導(dǎo)、員工在一起開(kāi)會(huì)，氣氛和諧熱烈。通過(guò)討論，大家的思想認(rèn)識(shí)更趨統(tǒng)一，形成了幾點(diǎn)共識(shí)：一是報(bào)告提出的明年各項(xiàng)工作凸顯江蘇郵政特色，具有連續(xù)性，很多戰(zhàn)略性舉措需要全省上下堅(jiān)定不移地落實(shí)執(zhí)行；二是要建立健全郵政核心產(chǎn)品體系，有重點(diǎn)、有傾斜、有針對(duì)性地發(fā)展支柱性、成長(zhǎng)性、培育性業(yè)務(wù)；三是要抓住郵儲(chǔ)收益政策穩(wěn)定的機(jī)遇，大力發(fā)展代理金融業(yè)務(wù)，全力做大規(guī)模做優(yōu)結(jié)構(gòu)，同時(shí)大力發(fā)展代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，為郵政類業(yè)務(wù)的發(fā)展提供有力支持；四是必須堅(jiān)持打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和專業(yè)能力建設(shè)。加大投入，注重效率效益，將能力建設(shè)盡快轉(zhuǎn)化為發(fā)展能力，多做有意義的實(shí)事。五是要堅(jiān)定三大板塊融合發(fā)展不動(dòng)搖，將融合發(fā)展作為江蘇郵政基業(yè)常青的基本保證。對(duì)于大家提 出的意見(jiàn)和建議，省公司也將充分考慮，使下階段出臺(tái)的各項(xiàng)工作思路和操作辦法更趨完善、更具有全局指導(dǎo)意義。
總之，這次會(huì)議雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但收效甚大，是一次明確方向、堅(jiān)定信心、振奮精神的大會(huì)。
二、關(guān)于會(huì)議的傳達(dá)貫徹
這次全省郵政工作會(huì)議十分重要，各單位要組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和把握會(huì)議精神，把干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省公司對(duì)形勢(shì)的分析判斷上來(lái)，統(tǒng)一到這次會(huì)議確定的具體部署上來(lái)。在貫徹上提三點(diǎn)要求：
一是要把握會(huì)議主要精神。要圍繞張總工作報(bào)告中加快科學(xué)發(fā)展、服務(wù)兩個(gè)率先，圍繞“轉(zhuǎn)型發(fā)展”、“企業(yè)文化”、“能力建設(shè)”、“管理創(chuàng)新”等重點(diǎn)內(nèi)容充實(shí)完善自己新一年的發(fā)展思路，對(duì)照自己的薄弱方面和短板業(yè)務(wù)，加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)、加強(qiáng)資源配置，實(shí)干加創(chuàng)新開(kāi)展各項(xiàng)工作。要對(duì)今年面臨的形勢(shì)有更加深刻、正確的認(rèn)識(shí)，進(jìn)行更加深層次的思考。除了解宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、全省郵政發(fā)展形勢(shì)外，要對(duì)自己本單位在全省郵政、地方經(jīng)濟(jì)中所處的位置，所面臨的發(fā)展瓶頸和存在的主要問(wèn)題做到心中有數(shù)，要學(xué)會(huì)給自己把脈?；厝ズ?，要以良好的精神狀態(tài)做好各項(xiàng)工作，既要看到明年郵政改革發(fā)展的任務(wù)繁重而艱巨，面臨不少困難和新的挑戰(zhàn)，更要看到做好工作的有利條件也非常多，要通過(guò)各種形式認(rèn)真細(xì)致地向全體員工傳達(dá)這次會(huì)議精神，增強(qiáng)他們對(duì)郵政發(fā)展前景和做好明年工作的信心，提升大家的士氣，努力使企業(yè)在新的一年里有新變化、新風(fēng)貌，推進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。第二是要明確今年發(fā)展任務(wù)。這次會(huì)議確定了今年三大板塊發(fā)展的總目標(biāo)，并對(duì)具體專業(yè)的業(yè)務(wù)、服務(wù)、員工收入等等都提出了一系列分項(xiàng)目標(biāo)，會(huì)后關(guān)于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的文件也將盡快下發(fā)。各單位要圍繞省公司的整體目標(biāo)和要求，盡快做好各項(xiàng)任務(wù)安排的分解落實(shí)，盡快啟動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。全省各級(jí)郵政企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要將更多的精力投入到郵政業(yè)務(wù)的發(fā)展中來(lái)，著力思考和解決本地業(yè)務(wù)發(fā)展中的深層次問(wèn)題，配置更多的資源、出臺(tái)更有力的支撐措施，做強(qiáng)做大自己的優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)，形成一輪的發(fā)展高潮。
三是積極向地方黨委和政府匯報(bào)。要把這次會(huì)議精神和本單位今年改革發(fā)展的思路、措施，及時(shí)向當(dāng)?shù)攸h委、政府進(jìn)行匯報(bào)，讓各級(jí)地方領(lǐng)導(dǎo)充分了解郵政的現(xiàn)狀、面臨的困難和問(wèn)題，積極爭(zhēng)取各級(jí)地方黨委、政府的關(guān)心、重視和支持。
組織會(huì)議工作總結(jié)篇八
半年工作總結(jié)(上)
半年工作總結(jié)(上)（范文）半年工作總結(jié)(上)06月27日星期六01：21a.m.(作業(yè))
半年，就這樣過(guò)去了；6個(gè)月，就這樣過(guò)去了，180天，也就這樣過(guò)去了.
閉上眼睛，往事，像焦油量為13mg的煙一樣，經(jīng)過(guò)喉嚨，穿過(guò)肺部，從鼻呼出.
時(shí)間過(guò)得真快！使我不只有些著急，還有些悲傷；
有一天我下班回家，看到太陽(yáng)快落山了，就下定決心對(duì)司機(jī)說(shuō)：“司機(jī)叔叔，你幫我追太陽(yáng)！”結(jié)果司機(jī)以70*4碼的速度，漂移過(guò)幾個(gè)s彎，再來(lái)個(gè)n20加速；最后，還是追不上.
后來(lái)，我終于在眼淚中明白，車，是跑不過(guò)時(shí)間的.；
當(dāng)我看見(jiàn)鳥(niǎo)兒飛過(guò)天空時(shí)，他們飛得很快；明天它們?cè)亠w過(guò)同樣的路線時(shí)，也永遠(yuǎn)不是今天了；或許明天飛過(guò)這條路線的，不是老鳥(niǎo)，而是小鳥(niǎo).
(上集完)
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/3564512.html】
