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銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇一
銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售政策,負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,積極承擔(dān)公司制定的月度、季度、年度銷售任務(wù)。以下是本站小編整理的銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)。
1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、搜集和反饋市場(chǎng)和客戶的信息;
5、協(xié)助財(cái)務(wù)人員收款;
6、完成公司交予其他工作。
1. 負(fù)責(zé)公司sd-wan專線、企業(yè)組網(wǎng)等產(chǎn)品的銷售;
2. 通過各種線上或線下的渠道尋找意向客戶,為有需求的客戶提供可行性方案;
3. 負(fù)責(zé)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
4. 積極收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)資訊;
5. 管理和維護(hù)客情關(guān)系,爭(zhēng)取與客戶達(dá)成長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
1 獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員開發(fā)新客戶市場(chǎng),完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2 維護(hù)現(xiàn)有客戶合作關(guān)系,開拓新客戶,保持業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長(zhǎng);
3 能夠挖掘客戶的潛在需求,準(zhǔn)確理解客戶需求,保證客戶需求順利實(shí)現(xiàn);
4 通過培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)分享幫助團(tuán)隊(duì)提升綜合素質(zhì),提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)質(zhì)量;
5 提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的信息和分析。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇二
1、負(fù)責(zé)酒店婚宴、會(huì)議等宴會(huì)的接待各銷售工作;
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的.營(yíng)銷策略,結(jié)合市場(chǎng)需求,制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃;
3、整理客戶資料,拜訪或電訪潛在客戶;
4、根據(jù)制定的銷售策略與客戶簽訂協(xié)議;
5、與相關(guān)部門及時(shí)協(xié)調(diào)、溝通,確保服務(wù)質(zhì)量;
6、建立并完善宴會(huì)銷售工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施。
1、具有宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合餐飲行業(yè)特點(diǎn)開展銷售工作;
2、有一定的客戶資源積累,對(duì)高檔宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇三
8.銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要和
規(guī)章制度
,組織對(duì)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團(tuán)隊(duì),支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。企業(yè)經(jīng)理要求的教育背景相差很大,多數(shù)擁有文科或管理的本科學(xué)位。營(yíng)銷、商業(yè)、金融、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)、心理學(xué)課程也是對(duì)這一職位的很好的準(zhǔn)備。國(guó)際貿(mào)易知識(shí)和外語(yǔ)水平對(duì)這一職位非常重要。需要接受市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品知識(shí)、公共關(guān)系、管理技能的開發(fā)等方面的培訓(xùn)??蓞⒖嫉膶I(yè)證書包括:中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)頒發(fā)的《中國(guó)銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)資格證書》和美國(guó)ata公司頒發(fā)的《銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)技能水平證書》。
銷售經(jīng)驗(yàn)8年以上,業(yè)績(jī)良好,渠道資源豐富,能夠獨(dú)當(dāng)一面,能夠擔(dān)負(fù)起區(qū)域、大區(qū)、或做過全國(guó)市場(chǎng)的人員。5年以上銷售一線工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有深刻認(rèn)知,有良好的市場(chǎng)開拓能力及判斷能力,以及較強(qiáng)的組織管理能力。
多數(shù)企業(yè)管理部門和最高行政主管的職位由經(jīng)驗(yàn)豐富的低層經(jīng)理和行政人員替補(bǔ),銷售經(jīng)理可以晉升為總經(jīng)理,直至最高職位總裁或首席執(zhí)行官。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇四
1、分銷客戶開拓,產(chǎn)品規(guī)劃(負(fù)責(zé)協(xié)助各分銷店鋪日常活動(dòng)策劃、產(chǎn)品規(guī)劃工作)。
2、協(xié)助分銷客戶店鋪爆款打造,快速形成銷量;
3、熟悉并使用各種營(yíng)銷工具軟件應(yīng)用與維護(hù);
4、策劃實(shí)施店鋪促銷活動(dòng),節(jié)假日等整店促銷活動(dòng);
5、優(yōu)化店鋪及商品排名;
6、店鋪日常安全維護(hù),數(shù)據(jù)監(jiān)控,問題檢查,保證網(wǎng)店的正常運(yùn)作,跟蹤電商最新規(guī)則;
7、主動(dòng)銷售意識(shí)強(qiáng)。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇五
很多人都聽說(shuō)過銷售經(jīng)理這個(gè)職位,銷售經(jīng)理的薪資和團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)直接掛鉤,根據(jù)銷售業(yè)績(jī),薪資會(huì)有很大的差別。那么銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)是怎么樣的呢?下面是小編為大家整理的銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)范文,希望能幫助到大家!
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公司產(chǎn)品的推廣活動(dòng),新客戶開發(fā),完成銷售任務(wù);
5、真實(shí)準(zhǔn)確地及時(shí)完成公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)告及報(bào)表;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。
1、制定年度銷售計(jì)劃,報(bào)批落實(shí)全年任務(wù)的合理分解:
2、檢查、監(jiān)督和授權(quán)所有的交易和訂單,以確保完成毛利目標(biāo)。
3、根據(jù)市場(chǎng)銷售的不同情況,及時(shí)、合理、準(zhǔn)確的調(diào)整銷售及獎(jiǎng)勵(lì)政策,確保公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī):
4、為銷售部和每一位銷售顧問制定短期的銷售和毛利目標(biāo):
5、監(jiān)督、落實(shí)銷售流程和銷售管理的.標(biāo)準(zhǔn)化。
6、每月制定銷售分析報(bào)告。
7、制定銷售顧問人員名額需求計(jì)劃。
8、監(jiān)督和衡量部門人員的工作效率,并定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。
9、建立和維護(hù)員工培訓(xùn),發(fā)展和激勵(lì)的制度。
1、負(fù)責(zé)開發(fā)維護(hù)公司渠道以及客戶,向客戶介紹公司產(chǎn)品及合作流程;
2、熟悉公司產(chǎn)品服務(wù),負(fù)責(zé)解答客戶的問題,達(dá)成銷售目標(biāo);
3、建立和管理客戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫(kù);
5、積極主動(dòng)完成公司制定的月度、季度、年度績(jī)效銷售任務(wù);召集主持投資專業(yè)會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)各人員的工作進(jìn)展; 熱愛金融行業(yè),并具備踏實(shí)持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識(shí)能力。
6、市場(chǎng)調(diào)研及同業(yè)信息的收集、整理與分析。
7、各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)告的編制。
6、帶領(lǐng)管理銷售團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步。
3、負(fù)責(zé)展廳銷售、衍生業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)的制度、流程的制定和開展;
5、按照銷售流程、促銷政策等開展銷售工作,與市場(chǎng)部共同制定銷售策略。
6、收集行業(yè)銷售相關(guān)信息,對(duì)行業(yè)信息和經(jīng)銷商本身進(jìn)、銷、存等信息進(jìn)行分析。
7、具備營(yíng)銷管理能力、溝通能力、市場(chǎng)開拓能力、客戶投訴處理能力、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力。
2、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
3、制定銷售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo);
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法;
5、制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;
6、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題;
7、匯總協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃;
8、協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;
9、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務(wù)評(píng)價(jià)。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇六
1、主要負(fù)責(zé)公司代理項(xiàng)目的日常銷售、管理工作。
2、負(fù)責(zé)案場(chǎng)所有人員的管理工作。
3、負(fù)責(zé)本案的各個(gè)環(huán)節(jié)、標(biāo)準(zhǔn)操作流程、業(yè)務(wù)動(dòng)作的品控、監(jiān)督和修正。
4、負(fù)責(zé)本案業(yè)主的高層、中層的全方位、日常維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)本案的請(qǐng)傭結(jié)算,尾款結(jié)算,以及催款工作。
6、負(fù)責(zé)做好本案的財(cái)務(wù)成本日常控制與預(yù)算。
7、負(fù)責(zé)完成涉及本案法務(wù)方面各類文書的收集、存檔與遞交公司總部的工作。
8、負(fù)責(zé)完成銷售指標(biāo)、完成客戶分析報(bào)告。
9、業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)例會(huì)、培訓(xùn)、銷講。
10、提升案場(chǎng)業(yè)務(wù)銷售服務(wù)。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇七
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),完成上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù);
3、做好酒店房態(tài)房控以及客房銷售管理;
4、提出并參與制定銷售計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施,開辟新的合作渠道,開闊新客源;
5、收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài);
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店與客戶關(guān)系,處理客戶的咨詢和投訴及回訪;
7、根據(jù)具體工作情況與重心,制定并及時(shí)調(diào)整各種銷售策略;
8、對(duì)銷售過程進(jìn)行有效的日常管理,監(jiān)督銷售指標(biāo)的完成進(jìn)度,定期隨訪客戶。
銷售經(jīng)理的主要工作職責(zé)篇八
2、對(duì)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的合理性、健康性負(fù)責(zé);
3、對(duì)確保公司信譽(yù)負(fù)責(zé);
4、對(duì)確保房款及時(shí)回籠負(fù)責(zé);
5、對(duì)銷售部指標(biāo)制定和分解的合理性負(fù)責(zé);
6、對(duì)銷售部給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé);
7、對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé);
8、對(duì)銷售部預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé);
9、對(duì)銷售部工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé);
10、對(duì)銷售部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的規(guī)章制度的執(zhí)行情況負(fù)責(zé);
11、對(duì)銷售部所掌管的企業(yè)秘密的安全負(fù)責(zé)。
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