最新請示的心得體會(huì)(精選14篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

請示的心得體會(huì)篇一

請示是在工作和生活中常常遇到的一種溝通方式，它不僅是一種尊重他人意見和建議的表現(xiàn)，更是提升自己能力和解決問題的有效途徑。通過請示，可以及時(shí)獲取他人的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，避免犯錯(cuò)和浪費(fèi)時(shí)間。在過去的一段時(shí)間里，我充分意識(shí)到請示的重要性和價(jià)值，并從中獲得了一些重要的心得體會(huì)。

第二段：請示的價(jià)值

請示有助于拓寬思路和觸類旁通。在工作中，我們往往會(huì)遇到各種問題和難題，有時(shí)候我們自身的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)可能無法解決，這時(shí)候請示他人就顯得非常重要了。通過請示，可以向他人學(xué)習(xí)他們的觀點(diǎn)和想法，借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和思路，激發(fā)自己的靈感，從而找到解決問題的方法。此外，與他人請示還可以在團(tuán)隊(duì)合作中促進(jìn)溝通和協(xié)作，避免出現(xiàn)錯(cuò)位操作和信息不對稱的情況。

第三段：請示的技巧

請示雖然重要，但并不是說隨便找個(gè)人就去請示。在請示時(shí)，需注意以下幾個(gè)方面。首先，要選擇合適的對象，請示的對象應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，能夠給出對自己有幫助和價(jià)值的答案。其次，要明確請示目的和問題，要針對性地提出自己的困惑或問題，這樣能夠更容易獲得對方的幫助和支持。最后，要注意請示的方式和語言。請示態(tài)度要誠懇、真誠，語言要得體、禮貌，給人以積極的印象，以增加對方的接受度和幫助率。

第四段：請示帶來的收獲

在過去的實(shí)踐中，我通過請示獲得了很多實(shí)際的收獲。首先，我發(fā)現(xiàn)通過請示他人，我能夠更好地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，了解到自己在工作和問題解決上的不足，有助于自我完善和提高。其次，通過請示，我能夠及時(shí)糾正錯(cuò)誤，避免犯錯(cuò)，減少工作或生活中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和損失。最后，通過請示，我積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，拓寬了自己的視野，提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。

第五段：請示的啟示

請示是一種有力的工具，但在實(shí)踐中也要注意適度和合理。在一些需要個(gè)人獨(dú)立思考和主導(dǎo)的決策中，我們可能并不需要過多請示他人，要相信自己的判斷和能力。同時(shí)，在請示他人時(shí)，也要注意把握措施和方式，避免給他人帶來困擾和壓力。綜合來看，請示雖然有很多好處，但我們也要根據(jù)具體情況，靈活應(yīng)用，并結(jié)合自身實(shí)際有效運(yùn)用。

總結(jié)：

請示是一種智慧和勇氣的展現(xiàn)，它有助于我們從他人的經(jīng)驗(yàn)中受益、解決問題、提升自己的能力。通過請示，我們能夠擴(kuò)大自己的知識(shí)面、打破僵局、發(fā)現(xiàn)新的解決問題的方法。請示也是一種尊重和信任的體現(xiàn)，通過請示，我們能夠與他人建立更好的合作和溝通關(guān)系。無論是在工作還是生活中，請示都能帶來很大的幫助和收獲。因此，讓我們保持請示的習(xí)慣，相信請示的價(jià)值，不斷提升自己并為他人提供幫助。

請示的心得體會(huì)篇二

全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，縣直各單位及其主要負(fù)責(zé)人按要求應(yīng)向縣委、縣政府請示報(bào)告的重大事項(xiàng)。

(一)重要工作

1.重大決策事項(xiàng)。主要包括貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、黨內(nèi)規(guī)章和國家法律法規(guī)，以及上級黨委、政府重大決策、重要部署、重要會(huì)議、重要指示精神等方面的重大事項(xiàng);涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面的中長期規(guī)劃編制，重大發(fā)展戰(zhàn)略、重要領(lǐng)域發(fā)展思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面的年度計(jì)劃;涉及全局性的機(jī)制、體制、制度改革的重大事項(xiàng);其他在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)等方面的重要事項(xiàng)。

2.重要人事任免事項(xiàng)。主要包括縣委管理干部的推薦、提名、獎(jiǎng)懲等事項(xiàng);領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉方案和推薦人選名單;人大代表、政協(xié)委員候選人的推薦;干部人事制度改革方案的制定實(shí)施等。

3.重大項(xiàng)目安排事項(xiàng)。主要包括重大建設(shè)項(xiàng)目安排，重大投資項(xiàng)目安排，民生社會(huì)事業(yè)項(xiàng)目，重大活動(dòng)項(xiàng)目安排和其他重大項(xiàng)目安排。

4.大額度資金使用事項(xiàng)。主要是單項(xiàng)支出數(shù)額較大的公共性資金安排和其它大額度資金使用。

5.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門年度工作目標(biāo)任務(wù)、重點(diǎn)工作及階段性任務(wù)的完成情況。

6.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的辦理情況。

(二)重大事件

1.重大安全事故。主要包括重大傷亡事故、重大交通安全事故、重大消防安全事故、重大安全生產(chǎn)事故、重大網(wǎng)絡(luò)信息安全事故。

2.重大突發(fā)事件。主要包括群眾集中反映的社會(huì)矛盾問題;集體上訪、越級上訪、游行、非法集會(huì)等影響社會(huì)大局和諧穩(wěn)定的重大事件;影響很大的輿情熱點(diǎn)事件。

3.重大違法違紀(jì)事件。主要包括黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工有違法犯罪嫌疑被拘留、逮捕或被司法機(jī)關(guān)受理的案件;涉及科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的重要信訪或科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部涉嫌違法違紀(jì)的案件;在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)或工作過程中因違規(guī)造成重大損失的經(jīng)濟(jì)事件;財(cái)政預(yù)算執(zhí)行中重大違規(guī)、違紀(jì)、違法事件;因資產(chǎn)、人事勞動(dòng)關(guān)系等原因發(fā)生較大額賠償責(zé)任的事件;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部涉嫌違反國家法律法規(guī)并造成重大社會(huì)影響的事件。

(三)重要事項(xiàng)

1.領(lǐng)導(dǎo)干部本人婚姻和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項(xiàng)。

2.領(lǐng)導(dǎo)干部收入、房產(chǎn)、投資等事項(xiàng)。

3.領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪和其他喜慶事宜。

(四)重要活動(dòng)

1.上級重要領(lǐng)導(dǎo)、部門來屏視察、檢查、指導(dǎo)工作和參加相關(guān)的活動(dòng)。

2.擬以縣委、縣政府名義舉辦或需要縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)出席的重要會(huì)議和活動(dòng)。

3.單位組織的外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)以及工作人員出國(境)學(xué)習(xí)考察活動(dòng)。

4.各級領(lǐng)導(dǎo)干部外出開會(huì)、學(xué)習(xí)、考察等活動(dòng)情況。

1.重大事項(xiàng)的報(bào)告原則：重大事項(xiàng)報(bào)告遵循“事前請示，事后報(bào)告，實(shí)事求是，及時(shí)準(zhǔn)確，逐級上報(bào)”的原則。能夠事前報(bào)告的要事前報(bào)告，事前無法報(bào)告的，事后及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

2.重大事項(xiàng)的報(bào)告方式：重大事項(xiàng)應(yīng)以書面方式報(bào)告。遇突發(fā)事件或重大緊急事項(xiàng)，可先采取電話、電傳、口頭匯報(bào)等形式第一時(shí)間報(bào)告，并及時(shí)續(xù)報(bào)相關(guān)情況，呈送書面報(bào)告。

1.重要工作的報(bào)告，須按相關(guān)事項(xiàng)規(guī)定的時(shí)間報(bào)告;遇有重要情況和重大問題應(yīng)隨時(shí)報(bào)告。涉及全局性的重要工作事項(xiàng)按程序向縣委常委會(huì)議報(bào)告。對有目標(biāo)任務(wù)的重要工作，各責(zé)任單位應(yīng)在重要工作落實(shí)中和結(jié)束前向縣委至少書面報(bào)告2次，向分管和聯(lián)系的縣級領(lǐng)導(dǎo)適時(shí)匯報(bào)。重要人事任免事項(xiàng)按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》規(guī)定程序進(jìn)行。

2.重大事件的報(bào)告，必須在事件發(fā)生后第一時(shí)間內(nèi)報(bào)告縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)及分管聯(lián)系的縣級領(lǐng)導(dǎo)，最遲不得超過事發(fā)后3小時(shí)，同時(shí)報(bào)告縣委辦、縣政府辦。對安全生產(chǎn)、突發(fā)事件、影響社會(huì)大局穩(wěn)定的突出問題等特別重大、緊急事件，用電話迅速直接報(bào)告，并及時(shí)續(xù)報(bào)事件進(jìn)展情況、原因及結(jié)果。要特別注意加強(qiáng)統(tǒng)籌，統(tǒng)一口徑向上報(bào)送信息的問題。嚴(yán)禁各有關(guān)部門未經(jīng)核實(shí)，未經(jīng)縣委、縣政府及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，擅自向上報(bào)送信息，造成上報(bào)信息渠道雜亂，信息內(nèi)容不一的亂象發(fā)生。情況嚴(yán)重和造成嚴(yán)重后果的，將依紀(jì)依規(guī)追究相關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

3.重要事項(xiàng)的報(bào)告，涉及領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重要事項(xiàng)的報(bào)告，按照《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》及有關(guān)要求，根據(jù)干部管理權(quán)限將有關(guān)情況向縣委組織部報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪和其他喜慶事宜，按照中共屏南縣委辦公室、屏南縣人民政府辦公室《關(guān)于規(guī)范屏南縣黨員干部操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)定(試行)》(屏委辦〔2018〕88號)要求，根據(jù)干部管理權(quán)限將有關(guān)情況向有關(guān)單位(黨組)和縣紀(jì)委監(jiān)委報(bào)告。

4.重要活動(dòng)的報(bào)告。凡以縣委或縣政府名義召開全縣性重要會(huì)議，或舉辦需要縣領(lǐng)導(dǎo)出席的重大公務(wù)活動(dòng)，需提前5個(gè)工作日書面報(bào)告縣委辦、縣政府辦，按歸口管理進(jìn)行審批，其他重要活動(dòng)應(yīng)及時(shí)報(bào)告。外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)按照公務(wù)消費(fèi)管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)干部因公出差、學(xué)習(xí)、考察或因私請假，應(yīng)事前請示并嚴(yán)格履行請假手續(xù)，假滿及時(shí)銷假。維穩(wěn)特護(hù)期間的請假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國內(nèi)外重要媒體從事的與工作有關(guān)的新聞采訪活動(dòng)，由縣委宣傳部門歸口向縣委、縣政府報(bào)告。

1.明確責(zé)任主體。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要高度重視重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，明確責(zé)任主體，落實(shí)工作責(zé)任，切實(shí)做到事前有請示，事后有報(bào)告;主要負(fù)責(zé)人為重大事項(xiàng)報(bào)告的第一責(zé)任人，對重大事項(xiàng)的報(bào)告負(fù)總責(zé)，分管負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人，按照職責(zé)分工及時(shí)向縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子或縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告重大事項(xiàng)的有關(guān)情況。

2.建立工作機(jī)制?？h委辦、縣政府辦負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全縣重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作。縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部要按照干部管理權(quán)限對重大事項(xiàng)請示報(bào)告規(guī)定的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要建立健全重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度，明確具體責(zé)任分工、工作要求及工作程序，不斷完善重大事項(xiàng)請示報(bào)告機(jī)制。

3.嚴(yán)格責(zé)任追究。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門應(yīng)按照規(guī)定及時(shí)如實(shí)報(bào)告重大事項(xiàng)，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。對遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)重大事項(xiàng)的相關(guān)責(zé)任人，根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育、限期改正、責(zé)令作出檢查、誡勉談話、通報(bào)批評或者調(diào)整工作崗位、免職等處理;構(gòu)成違紀(jì)的，依照有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

請示的心得體會(huì)篇三

在工作和生活中，我們常常需要向上級、同事或者專家請示問題，以獲取答案或者解決方案。請示是一種重要的溝通方式，它可以幫助我們更好地進(jìn)行工作，提高工作效率。通過請示，我們也可以從他人的經(jīng)驗(yàn)和智慧中受益，拓寬自己的視野。以下是我對請示的心得體會(huì)。

第一段：請示的重要性

請示是一種能有效解決問題的方式。每個(gè)人都有自己的一套知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，但是面對新的問題或者困惑時(shí)，往往會(huì)感到無所適從。此時(shí)，如果能夠請示他人，就可以從別人的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)到更多的解決方法，避免走彎路。請示還可以建立起良好的工作關(guān)系，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的氛圍，促進(jìn)工作效率的提高。

第二段：請示的準(zhǔn)備工作

在進(jìn)行請示之前，我們需要充分準(zhǔn)備。首先，我們要對問題有一定的了解和認(rèn)識(shí)，明確自己所需要解決的具體問題。然后，我們需要調(diào)研相關(guān)資料，查找相關(guān)文獻(xiàn)或者咨詢專家，以便更好地理解問題所在。在確保自己對問題有一定了解之后，再向他人請示，才能獲得更準(zhǔn)確的答案和解決方案。

第三段：請示的方式和對策

請示的方式多種多樣，可以是書面的，也可以是口頭的，還可以是面對面的交流。不同的情境和需要也會(huì)影響我們請示的方式。在書面請示中，我們要注意語言的準(zhǔn)確性和禮貌性，用詞恰當(dāng)，表達(dá)清楚，以便讓對方更好地理解我們的問題。在口頭請示中，我們需要注意語速、語調(diào)和表情的適應(yīng)，以及言辭的簡明扼要，以便讓對方更好地把握我們的問題。在面對面的交流中，請示者需要充分尊重對方的意見和觀點(diǎn)，虛懷若谷，才能獲得對方更積極的回應(yīng)和幫助，也能更好地解決問題。

第四段：請示中的學(xué)習(xí)和成長

通過請示，我們不僅可以獲得答案和解決方案，還可以從他人的經(jīng)驗(yàn)和智慧中學(xué)習(xí)到更多。請示是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我們可以從他人的成功和失敗中吸取教訓(xùn)，拓寬自己的思路和視野。在請示過程中，我們要虛心接受他人的意見和建議，傾聽他們的觀點(diǎn)，思考他們的思路，以便從中獲取啟發(fā)和靈感。同時(shí)，我們還要在請示之后進(jìn)行反思和總結(jié)，分析請示的過程和結(jié)果，以便不斷改進(jìn)自己的請示方式和有效性。

第五段：請示的感悟和建議

請示是一種很重要的工作技能，它可以幫助我們更好地進(jìn)行工作和解決問題。在工作和生活中，我們要善于請示，勇于向他人請教，從別人的經(jīng)驗(yàn)和智慧中受益，并且在自己積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)之后，也要樂于分享和幫助他人。請示的過程中，我們要尊重對方，虛心聽取意見，換位思考問題，以便獲得更全面和有效的答案和解決方案。通過請示，我們可以不斷提高自己的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力和人際交往能力，提高工作效率和工作質(zhì)量。

請示是一項(xiàng)重要的求知和解決問題的技能，對每個(gè)人來說都是必不可少的。通過請示，我們可以獲得更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的成長。加強(qiáng)請示能力是我們工作中的必修課，希望大家都能意識(shí)到請示的重要性，不斷提升自己的請示技巧和能力。只有善于請示，才能更好地向前邁進(jìn)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和事業(yè)的成功。

請示的心得體會(huì)篇四

中共中央政治局1月25日召開會(huì)議，會(huì)議指出，制定出臺(tái)《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，有利于提高重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不折不扣做好向黨中央請示報(bào)告工作。要把請示報(bào)告和履職盡責(zé)統(tǒng)一起來，該請示的必須請示，該報(bào)告的必須報(bào)告，該負(fù)責(zé)的必須負(fù)責(zé)，該擔(dān)當(dāng)?shù)谋仨殦?dān)當(dāng)。

請示報(bào)告工作意義重大，各級單位要強(qiáng)化思想自覺和行動(dòng)自覺，把請示報(bào)告要求貫徹到各項(xiàng)工作中、體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。堅(jiān)持多請示、多報(bào)告,要在三個(gè)方面下功夫。

在與上級溝通上下功夫。工作中任何人都難免會(huì)犯錯(cuò)誤,犯錯(cuò)誤本身并不要緊,要緊的是做到主動(dòng)盡早與領(lǐng)導(dǎo)溝通,以期得到領(lǐng)導(dǎo)的批評、指正和幫助,盡快改正錯(cuò)誤?！耙?dāng)好管理者,首先當(dāng)好被管理者”,我們作為下屬就要時(shí)刻保持主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通的意識(shí),具體方式就是我們常說的多請示,多匯報(bào),勇于表現(xiàn),善于表現(xiàn)。摒棄“不叫不到”的被動(dòng)做法,打破“無事不登三寶殿”的保守態(tài)度,在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間、恰當(dāng)?shù)牡攸c(diǎn)通過恰當(dāng)?shù)脑掝}和方式與上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行融洽的溝通,使上級領(lǐng)導(dǎo)了解我們的工作進(jìn)展,掌握存在的困難和問題,在工作、生活上給與更多的支持。

在高質(zhì)量履行自己的職責(zé)上下功夫。把對工作的注意力放在第一位,履行好自己的職責(zé),尤其需要減少由于不領(lǐng)會(huì)上級意圖而犯的工作失誤,減少走彎路,遇事多請示、多匯報(bào)。但并不等于事無巨細(xì)都請示,遇事沒有主見,大小事不作主。作為基層的年輕干部以高度的責(zé)任心在自己職權(quán)范圍內(nèi)大膽負(fù)責(zé)、創(chuàng)造性工作,是值得倡導(dǎo)的,也是為領(lǐng)導(dǎo)所歡迎的。該請示匯報(bào)的必須請示匯報(bào),但決不要依賴和等待,在向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)時(shí)要能在自己的職責(zé)范圍內(nèi)提出自己的主見,這種主見就是一種參謀,是為領(lǐng)導(dǎo)提供決策的依據(jù)。同時(shí)經(jīng)常換位思考,時(shí)常想到如果我是領(lǐng)導(dǎo)我該如何處理此事而尋求對上級領(lǐng)導(dǎo)處理方法的理解!

在請示報(bào)告報(bào)技巧上下功夫。上級領(lǐng)導(dǎo)由于負(fù)責(zé)的工作比較全面,時(shí)間是非常寶貴的,我們在與上級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面請示匯報(bào)前,把領(lǐng)導(dǎo)可能需要的與此次工作匯報(bào)密切相關(guān)的材料準(zhǔn)備妥當(dāng),要事先打好腹稿,把重點(diǎn)和關(guān)鍵的東西找出來,先說什么,后說什么,一、二、三、四,條理清晰,重點(diǎn)突出,并預(yù)設(shè)出領(lǐng)導(dǎo)可能提出的問題和置疑,準(zhǔn)備好解決措施。在匯報(bào)時(shí),先簡單介紹一下思路與想法,視領(lǐng)導(dǎo)的意見就重點(diǎn)問題再做詳盡匯報(bào),不要不分輕重地全部詳細(xì)地分析匯報(bào)。同時(shí)在對上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)時(shí)學(xué)會(huì)用事實(shí)和數(shù)據(jù)說話,做到有理有據(jù),邏輯性強(qiáng),信息充分。

我們年輕干部在工作中能夠取得的成績,單位能夠獲得的發(fā)展,當(dāng)然是全體職工努力奮斗的結(jié)果。但是,我們不要忘記,如果沒有單位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的工作崗位和工作條件,我們是無法在這個(gè)單位做出成績的。所以我們要時(shí)常懷有一顆感恩的心,在工作中全身心的投入,無論大事、小事都認(rèn)真對待,認(rèn)真做好,這樣才是報(bào)答單位報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)的最好方式。

請示的心得體會(huì)篇五

這次觀看請示的最初目的是為了了解底層員工的工作情況和背后的工作流程。在觀看請示的過程中，我更加深入地發(fā)現(xiàn)了底層員工們的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)強(qiáng)度，同時(shí)也了解到員工們執(zhí)行工作任務(wù)時(shí)的具體細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng)。這次觀看請示還帶給我一種沉浸在工作現(xiàn)場的感覺，身臨其境地觸碰到員工們所面對的問題，對我以后更好地與員工進(jìn)行溝通協(xié)作有著很大的啟示作用。

二、對員工工作的認(rèn)識(shí)和評價(jià)

觀看請示讓我覺得員工們很辛苦，為了能完成工作任務(wù)，他們不惜加班甚至失去個(gè)人時(shí)間。同時(shí)，我也明顯感受到了員工們對待工作的熱情和責(zé)任感，盡管工作可能存在諸多挑戰(zhàn)和困難，他們?nèi)匀荒軌蛉硇牡赝度氲焦ぷ髦腥?，埋頭苦干，用實(shí)際行動(dòng)證明了“技術(shù)是第一生產(chǎn)力”這一理論的正確性。

三、對于企業(yè)管理的思考和建議

在觀看請示的過程中，我發(fā)現(xiàn)企業(yè)的一些管理方式和流程還存在不少問題，例如一些員工在工作的時(shí)候需要不斷地填寫報(bào)告單，而這些報(bào)告單依舊基于紙質(zhì)形式，難以高效地處理。我建議企業(yè)應(yīng)當(dāng)引入數(shù)字化操作系統(tǒng)，為員工們帶來更加便捷的辦公方式。此外，在員工的績效考核時(shí)應(yīng)該更加注重員工的貢獻(xiàn)和價(jià)值，而非歲數(shù)和工齡。

四、提高個(gè)人工作效率和積極性的思考和感悟

觀看請示的過程中，我受到了員工們刻苦工作的精神啟發(fā)，為了今后更加有效地完成工作任務(wù)，我決定要想辦法提高自己的工作效率和積極性。我學(xué)習(xí)了員工們的工作方法以及他們有效溝通的技巧，認(rèn)真思考個(gè)人的工作方式，不斷總結(jié)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)和技巧。我堅(jiān)信在今后的工作中，我也能夠通過不懈努力，取得更好的成績和更高的評價(jià)。

五、對于團(tuán)隊(duì)合作的思考和感悟

在觀看請示的過程中，我發(fā)現(xiàn)員工們之間的團(tuán)隊(duì)合作非常重要，他們互幫互助，相互配合，才能夠完成艱巨的任務(wù)。因此，我認(rèn)為團(tuán)隊(duì)合作是企業(yè)能夠邁向成功的重要因素。從此次觀看請示的經(jīng)驗(yàn)中，我自信地認(rèn)為，只有在全心投入和不求回報(bào)的態(tài)度下，才能夠真正地體驗(yàn)到團(tuán)隊(duì)合作的重要和效果，也只有這樣團(tuán)隊(duì)才能夠創(chuàng)造令人滿意的績效。

總之，這次觀看請示給我?guī)砹酥T多思考和收獲，讓我對工作和團(tuán)隊(duì)合作有了更深入的認(rèn)識(shí)和思考。我相信在今后的工作中，我能夠不斷總結(jié)和提高自己的工作方式，克服困難，做出更出色的成績。

請示的心得體會(huì)篇六

在收到區(qū)直工委、中共長治市委組織部《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例〉的通知》（長組函字〔2019〕35號）后，引起我局黨組高度重視，于2019年8月7日開展黨日活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部集中認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

經(jīng)過黨組研究決定要對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，并要求每名黨員深入領(lǐng)會(huì)《條例》精神，將思想統(tǒng)一到《條例》要求上來，將行動(dòng)落實(shí)到《條例》規(guī)定上來，切實(shí)將《條例》精神學(xué)深學(xué)透，強(qiáng)化全體機(jī)關(guān)黨員的紀(jì)律觀念和組織意識(shí)，確?！稐l例》精神貫徹落實(shí)出實(shí)效。

在黨日活動(dòng)上，支部書記王明新帶領(lǐng)大家對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》全文進(jìn)行了學(xué)習(xí)研讀，明確了重大事項(xiàng)報(bào)告的重要意義、基本原則、主要內(nèi)容和工作要求，并要求中層干部要帶頭學(xué)、深入學(xué)，切實(shí)負(fù)起政治責(zé)任，率先垂范、親力親為，帶頭落實(shí)請示報(bào)告制度，保證我局各部門嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的主體、事項(xiàng)、程序和方式，認(rèn)真做好請示報(bào)告工作。

結(jié)合《條例》精神，修訂完善已有制度，建立健全新的制度。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行法規(guī)制度相抵觸、不一致的，與中央、省市縣委文件精神不相符的，堅(jiān)決予以廢止；對與新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)的，要修訂完善；對于制度缺位的，迅速研究建立，形成便于遵循、便于落實(shí)、便于檢查的制度體系，從而促進(jìn)單位作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。做到三個(gè)堅(jiān)持，落實(shí)《條例》規(guī)定，對于一些重大事項(xiàng)，事前無法報(bào)告的，事中或事后必須及時(shí)報(bào)告,不得遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。

請示的心得體會(huì)篇七

作為一個(gè)寫作愛好者，寫作的過程中經(jīng)常遇到各種問題和困惑。為了提高寫作水平，我積極請教他人并求助于各種寫作指南。這樣的請示經(jīng)驗(yàn)讓我深刻體會(huì)到請示在寫作中的重要性。通過請示的過程，我不僅獲得了寶貴的意見和建議，還學(xué)到了很多關(guān)于寫作的技巧和方法。在這篇文章中，我將分享我在請示過程中所得到的心得體會(huì)。

首先，在寫作中請示他人的意見是一種對自己寫作能力的認(rèn)可和尊重。請示別人關(guān)于自己作品的意見，其實(shí)就是在向別人表達(dá)自己對寫作有一定激情和自信。不僅如此，向他人請教也意味著對他人的創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)給予了肯定和尊重。通過請示，我們能更好地了解自己的不足之處，對于推動(dòng)我們的寫作能力和素質(zhì)提升有著巨大的幫助。

其次，通過請示他人，我們能夠獲取不同的觀點(diǎn)和思路，從而豐富自己的寫作。每個(gè)人對于某個(gè)主題或問題可能會(huì)有不同的看法和觀點(diǎn)。通過請教他人，我們可以汲取到更多的優(yōu)質(zhì)觀點(diǎn)和創(chuàng)意。這些觀點(diǎn)和創(chuàng)意可能會(huì)激發(fā)我們的靈感，幫助我們更好地組織和展開自己的寫作。同時(shí)，不同的觀點(diǎn)也能夠讓我們更加全面地了解某個(gè)問題，從而寫出更加客觀、有說服力的文章。

另外，在請示的過程中，我們還能夠?qū)W習(xí)到寫作的技巧和方法。每個(gè)寫作者都有自己獨(dú)特的寫作技巧和經(jīng)驗(yàn)。通過請教他人，我們能夠獲取到他們的經(jīng)驗(yàn)和技巧，并加以借鑒。這些技巧和方法可能會(huì)給我們的寫作帶來新的啟發(fā)和突破。例如，通過請示我了解到如何運(yùn)用修辭手法來增強(qiáng)文章的表現(xiàn)力，如何使用排比和對比等修辭技巧來突出文章的主旨。這些技巧和方法在我的寫作中起到了很大的作用，使我的文章更加生動(dòng)有趣。

此外，請示也是一個(gè)與他人交流的機(jī)會(huì)。在請示的過程中，我們可以與他人進(jìn)行深入的討論和交流，共同探討寫作的問題。這種交流不僅可以使我們的寫作更加豐富多樣，還能夠結(jié)識(shí)更多志同道合的朋友。通過與其他寫作愛好者的互動(dòng)和交流，我們能夠相互啟發(fā)，共同進(jìn)步。這種互動(dòng)過程讓我感受到寫作的樂趣，也讓我更加熱愛寫作。

總之，請示在寫作中具有重要的作用。通過請示他人，我們能夠獲得寶貴的建議和意見，并且從中學(xué)到很多關(guān)于寫作的技巧和方法。請示不僅是對自己寫作能力的認(rèn)可和尊重，更是一種與他人交流的機(jī)會(huì)。通過與他人的討論和交流，我們能夠豐富自己的觀點(diǎn)和思路，使自己的寫作更加出色。請示的過程不僅可以提高我們的寫作水平，還可以增強(qiáng)我們的寫作激情和自信。因此，在寫作中，我們應(yīng)該積極請示他人，不斷追求進(jìn)步，提升自己的寫作能力。

請示的心得體會(huì)篇八

第一段：引言（200字）

報(bào)告請示是指在工作中向上級匯報(bào)工作情況和征求意見的一種重要方式，通過報(bào)告請示，可以加強(qiáng)上下級之間的溝通和交流，提高工作效率。我在報(bào)告請示的過程中有一些心得體會(huì)，下面我將分享給大家。

第二段：準(zhǔn)備充分（200字）

個(gè)人認(rèn)為，在報(bào)告請示前，準(zhǔn)備工作是至關(guān)重要的。首先，要對所要報(bào)告的內(nèi)容進(jìn)行全面的調(diào)研和了解，確保自己對該內(nèi)容有充分的掌握。其次，在準(zhǔn)備報(bào)告材料時(shí)，要注意對材料進(jìn)行分類和整理，要確保內(nèi)容的清晰和條理性。最后，要提前預(yù)估上級可能提出的問題和關(guān)切的方向，做好準(zhǔn)備。

第三段：思考明確（200字）

在報(bào)告請示過程中，我發(fā)現(xiàn)思考的清晰和明確非常重要。首先，要明確報(bào)告的目的和意義，不能僅僅是為了照單全收，而是要從中找出問題和改進(jìn)的空間。其次，要對報(bào)告材料進(jìn)行深入的分析和思考，理清其中的邏輯關(guān)系和相關(guān)性。最后，在報(bào)告中提出可行的解決方案，并明確自己對這些方案的主張。

第四段：展示技巧（200字）

報(bào)告請示的過程中，展示技巧也是很重要的。首先，要注意語言的準(zhǔn)確和清晰，不要使用模糊的詞匯和術(shù)語。其次，要注意自己的表達(dá)方式和身體語言，保持自信和沉穩(wěn)的形象，能夠給上級留下良好的印象。最后，要注重與上級的互動(dòng)，能夠積極回應(yīng)上級的問題和意見，并提出自己的看法和建議。

第五段：總結(jié)收獲（200字）

通過報(bào)告請示的實(shí)踐，我不僅深刻體會(huì)到了報(bào)告請示在工作中的重要性，還學(xué)到了很多與人溝通和展示自己的技巧。在后續(xù)的工作中，我會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)報(bào)告請示的能力，不斷完善自己的溝通和表達(dá)能力，為工作的順利進(jìn)行貢獻(xiàn)力量。

總結(jié)：以上是我在報(bào)告請示的實(shí)踐中得到的一些心得體會(huì)。通過準(zhǔn)備充分、思考明確、展示技巧等方面的努力，我相信自己能夠更好地進(jìn)行報(bào)告請示工作，并在工作中取得更好的成績。希望能對大家有所啟發(fā)和幫助。

請示的心得體會(huì)篇九

近日，農(nóng)林局黨委組織干部職工學(xué)習(xí)市委政研室《從“多請示”引發(fā)的思考》一文，圍繞“勇于擔(dān)當(dāng)，提高效能”主題，我深刻思考并結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)了三個(gè)方面心得體會(huì)：

工作要有備用方案

俗話說“知己知彼方能百戰(zhàn)百勝”，工作就好比戰(zhàn)場，要想打勝仗、漂亮仗，就需要深入調(diào)查，掌握一手資料，準(zhǔn)確把握各類信息，深入分析研究。領(lǐng)導(dǎo)對具體的業(yè)務(wù)或許不是很清楚，但是作為業(yè)務(wù)骨干，就需要當(dāng)好參謀助手，對每項(xiàng)任務(wù)胸中要有“三策”，即上策、中策、下策，請示匯報(bào)，要陳情厲害，切中要點(diǎn)，為領(lǐng)導(dǎo)做決策提供有力的依據(jù)，才能快速反應(yīng)，提高工作效率。

工作要有擔(dān)當(dāng)意識(shí)

從趙啟正的事例，可以看出他是一個(gè)務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，?shí)際工作中，一帆風(fēng)順的事情少之又少，大半任務(wù)困難重重，我們不能遇到問題就請示匯報(bào)，把問題推給上級領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)前韓城在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越目標(biāo)的過程，必然會(huì)遇到許多難以想象的困難，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，全市廣大領(lǐng)導(dǎo)干部需要有“狹路相逢勇者勝”的必勝信念，搶抓政策機(jī)遇，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)?！岸嗾埵尽痹谖铱磥恚彩且环N不作為的工作作風(fēng)，一般工作自己能做決定的事情就要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，既是履職盡責(zé)，也是對上負(fù)責(zé)、對人民群眾負(fù)責(zé)。

工作要有全局觀念

“橫看成嶺側(cè)成峰”，每個(gè)人看事物的角度不同，認(rèn)識(shí)自然也就不同。干事創(chuàng)業(yè)得有工作的全局觀念，只有站位高，眼界才能寬，只有洞察全局，才能盤活一盤棋，找準(zhǔn)工作方向，事半功倍。沒有這個(gè)基礎(chǔ)，沒有這個(gè)能力，即便是敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，最后很可能是“好心辦壞事”。因此，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，既要精業(yè)務(wù)，還要涉獵廣泛，樹立大局觀念、全局觀念，才能真正做好每一項(xiàng)工作。

請示的心得體會(huì)篇十

一是工作職責(zé)的需要。對于我們剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部，如不加強(qiáng)向上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)就不能很好地保持清醒頭腦和穩(wěn)定心態(tài)，就容易走上兩個(gè)極端：一是工作冒進(jìn)，急于求成，工作方法情緒化，剛愎自用;二是不能以穩(wěn)定的心態(tài)對待工作中遇到的各種困難和挫折，易產(chǎn)生“?！?、“怨”、“混”的心態(tài)，即明哲保身，得過且過，消極應(yīng)付，滿腹牢騷。因此，年輕干部一定加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通，提高修養(yǎng)，樹立正氣，端正作風(fēng)，以成熟穩(wěn)定的心態(tài)履行上級領(lǐng)導(dǎo)賦予的職責(zé)。對上，要和處領(lǐng)導(dǎo)保持一致，堅(jiān)決維護(hù)處領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;對下，要保持與干部職工密切聯(lián)系，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

二是解決實(shí)際工作難題的需要。特別是在當(dāng)前的形勢下，新情況、新問題層出不窮，作為一名年輕干部，往往存在一些“通病”：人生閱歷不深，比較單純，存在處理矛盾和問題經(jīng)驗(yàn)不足，理論與實(shí)踐結(jié)合不夠緊密，心里不夠成熟、不夠穩(wěn)重等問題，如何盡快縮短適應(yīng)期，盡快成熟起來，在工作中能夠獨(dú)當(dāng)一面，讓領(lǐng)導(dǎo)真正的省心、放心，這就需要我們加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，由于上級領(lǐng)導(dǎo)處的位置比我們高，有著較高的理論素質(zhì)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對政策的把握能力更強(qiáng)，更善于從全局的角度來指導(dǎo)工作。只有多與領(lǐng)導(dǎo)的溝通，才能拓寬思路，學(xué)會(huì)站在領(lǐng)導(dǎo)的立場上辨證地看待、分析和把握遇到的新情況、新問題，頭腦就不會(huì)糊涂，思維就不會(huì)混亂，信念就不會(huì)搖擺，方向就不會(huì)迷失，就能夠透過現(xiàn)象看本質(zhì)，少走彎路，收到事半功倍的效果。

三是對上級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的需要?！皩ι县?fù)責(zé)”，要求在工作中自覺維護(hù)上級的威信，堅(jiān)決貫徹、落實(shí)、執(zhí)行上級的決議，真實(shí)反映工作中存在的問題和群眾的意見、要求，緊密結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，努力完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。作為上級領(lǐng)導(dǎo)，肩負(fù)著單位整體發(fā)展進(jìn)行謀劃的重任，這就需要我們本著對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度主動(dòng)地將各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，包括自己的思想動(dòng)態(tài)，與上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)地溝通。通過溝通，了解領(lǐng)導(dǎo)對搞好這項(xiàng)工作的行為動(dòng)機(jī)和基本設(shè)想,也就是領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，才有助于大家心往一處想，勁往一處使，形成和諧向上、開拓進(jìn)取的工作局面。

請示的心得體會(huì)篇十一

第一段：引言（200字）

最近，我在工作中一直在學(xué)習(xí)報(bào)告請示這一技巧，并逐漸體會(huì)到它的重要性。報(bào)告請示不僅能夠有效地溝通與協(xié)調(diào)，還能夠提高工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力。通過在實(shí)際工作中的實(shí)踐，我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，不僅讓自己的工作更有條理，也更好地理解了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在這篇文章中，我將分享我在報(bào)告請示方面的心得體會(huì)。

第二段：報(bào)告請示的重要性（200字）

報(bào)告和請示是工作中溝通與協(xié)調(diào)的重要方式。對于個(gè)人而言，通過向領(lǐng)導(dǎo)或同事報(bào)告工作進(jìn)展、問題與困難，能夠更好地獲取支持與幫助。這不僅有助于解決問題，也能夠使工作更加高效有序。對于團(tuán)隊(duì)而言，報(bào)告請示能夠提升團(tuán)隊(duì)的透明度和協(xié)同性，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的溝通與合作。當(dāng)每個(gè)人都了解其他人的工作進(jìn)展和需求的時(shí)候，團(tuán)隊(duì)的整體工作效率將得到提高。因此，報(bào)告請示是組織和個(gè)人之間良好合作的基石，對于工作的順利開展至關(guān)重要。

第三段：報(bào)告請示的技巧（300字）

在實(shí)踐中，我逐漸總結(jié)出了一些報(bào)告請示的技巧。首先，要做到及時(shí)報(bào)告，請示。遇到問題或者進(jìn)展時(shí)，要第一時(shí)間通知領(lǐng)導(dǎo)或團(tuán)隊(duì)成員，盡早尋求支持與幫助。這樣不僅能夠避免問題的擴(kuò)大，也能夠節(jié)省時(shí)間和資源。其次，要注意溝通方式和信息清晰度。在報(bào)告與請示的過程中，要選擇合適的溝通方式，確保信息能夠準(zhǔn)確、清晰地傳達(dá)給對方。另外，要保持耐心和冷靜。當(dāng)接到上級的請示時(shí)，要仔細(xì)聽取并思考，提出合理的建議和意見。而在報(bào)告工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)冷靜客觀地陳述問題與解決方案。最后，要學(xué)會(huì)回顧與總結(jié)。每次報(bào)告請示后，要及時(shí)回顧自己的表現(xiàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷改進(jìn)自己的報(bào)告請示能力。

第四段：報(bào)告請示帶來的好處（200字）

報(bào)告請示不僅可以提高工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，還能夠帶來一些實(shí)際的好處。首先，報(bào)告請示能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力與歸屬感。通過互相報(bào)告與請示，團(tuán)隊(duì)成員能夠更好地了解彼此的工作進(jìn)展和需求，大家的工作更容易相互配合。其次，報(bào)告請示能夠幫助領(lǐng)導(dǎo)更好地管理和控制工作。通過團(tuán)隊(duì)成員的報(bào)告，請示，領(lǐng)導(dǎo)可以及時(shí)了解團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展和存在的問題，做出更準(zhǔn)確的決策或給予更恰當(dāng)?shù)闹С峙c幫助。最后，報(bào)告請示還可以提高個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)能力。通過向上級報(bào)告，請示，個(gè)人也能得到反饋與指導(dǎo)，提升自己的工作能力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

第五段：結(jié)語（300字）

通過實(shí)踐與體會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到報(bào)告請示的重要性和技巧。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)對報(bào)告請示的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，并積極推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員之間的報(bào)告請示文化。我會(huì)注重及時(shí)報(bào)告與請示，提高溝通的效率和質(zhì)量。我也會(huì)不斷反思與總結(jié)，不斷改進(jìn)自己的報(bào)告請示能力。相信通過報(bào)告請示的良好運(yùn)用，我不僅能更好地發(fā)展自己的事業(yè)，也能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)和組織的發(fā)展做出更有價(jià)值的貢獻(xiàn)。

通過這篇文章，我詳細(xì)地闡述了報(bào)告請示的重要性、技巧以及帶來的好處，并結(jié)合實(shí)際工作體會(huì)，向讀者分享了我的心得和體會(huì)。希望對于大家在工作中正確運(yùn)用報(bào)告請示有所幫助，并能對團(tuán)隊(duì)合作與工作效率提升起到積極的促進(jìn)作用。

請示的心得體會(huì)篇十二

在現(xiàn)代社會(huì)中，不管是企業(yè)還是政府機(jī)構(gòu)，都需要向上級提交請示報(bào)告。而請示報(bào)告是一種向上級匯報(bào)自身工作進(jìn)展的重要方式，也是一種向上級匯報(bào)工作情況的重要途徑。請示報(bào)告不僅有利于調(diào)動(dòng)員工積極性，還有利于改進(jìn)工作方法和提高工作效率。在本文中，我將分享一些自己提交請示報(bào)告的心得體會(huì)。

第二段：正文1

在提交請示報(bào)告之前，首先要了解自己的工作內(nèi)容和任務(wù)。只有在深入了解自己的工作之后，才能獲得更加準(zhǔn)確的動(dòng)態(tài)信息和工作進(jìn)展情況，從而能夠?qū)ι霞壍男枨筮M(jìn)行更加專業(yè)和細(xì)致的回應(yīng)。同時(shí)，在向上級提交請示報(bào)告之前，一定要認(rèn)真地閱讀提交要求，把要求中的細(xì)節(jié)都搞清楚。只有了解到提交請示報(bào)告的細(xì)節(jié)和規(guī)定之后，才能夠避免因規(guī)定不清導(dǎo)致的提交不合格。

第三段：正文2

在提交請示報(bào)告的過程中，還需要做好信息篩選和匯總。因?yàn)樵谔峤徽埵緢?bào)告的時(shí)候，必須要向上級呈現(xiàn)出自己的工作進(jìn)展和最新動(dòng)態(tài)，而且必須是真實(shí)可靠的。所以在此之前，我們必須要對我們的工作進(jìn)展和情況進(jìn)行篩選和匯總。同時(shí)，在匯總的過程中，一定要注意信息的品質(zhì)，保證提交的請示報(bào)告中的信息足夠全面和精確。

第四段：正文3

在提交請示報(bào)告的過程中，我們還需要注意方案的合理性和可行性。因?yàn)檎埵緢?bào)告的主要目的是要獲得上級的支持和批準(zhǔn)，所以我們需要在提交前對我們的方案進(jìn)行細(xì)致的調(diào)研和分析，以確保我們的方案能夠得到上級的支持和認(rèn)可。同時(shí)，我們還需要了解到我們的方案對部門的運(yùn)營和實(shí)際用途有何好處，確保方案的實(shí)施能夠提高部門的效率和效益。

第五段：結(jié)尾

總之，在提交請示報(bào)告的過程中，我們需要完全把自己的工作進(jìn)行透徹的了解和掌握，并充分考慮到上級的需求和要求。除此之外，我們還需要注意細(xì)節(jié)和規(guī)定，同時(shí)注意信息品質(zhì)的把控和方案的合理性和可行性。只有在深諳這些技巧之后，我們才能提交出優(yōu)質(zhì)的請示報(bào)告，為部門效率提升和效益提升貢獻(xiàn)自己的力量。

請示的心得體會(huì)篇十三

中共中央政治局1月25日召開會(huì)議，會(huì)議指出，制定出臺(tái)《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，有利于提高重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不折不扣做好向黨中央請示報(bào)告工作。要把請示報(bào)告和履職盡責(zé)統(tǒng)一起來，該請示的必須請示，該報(bào)告的必須報(bào)告，該負(fù)責(zé)的必須負(fù)責(zé)，該擔(dān)當(dāng)?shù)谋仨殦?dān)當(dāng)。

請示報(bào)告工作意義重大，各級單位要強(qiáng)化思想自覺和行動(dòng)自覺，把請示報(bào)告要求貫徹到各項(xiàng)工作中、體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。堅(jiān)持多請示、多報(bào)告,要在三個(gè)方面下功夫。

在與上級溝通上下功夫。工作中任何人都難免會(huì)犯錯(cuò)誤,犯錯(cuò)誤本身并不要緊,要緊的是做到主動(dòng)盡早與領(lǐng)導(dǎo)溝通,以期得到領(lǐng)導(dǎo)的批評、指正和幫助,盡快改正錯(cuò)誤?！耙?dāng)好管理者,首先當(dāng)好被管理者”,我們作為下屬就要時(shí)刻保持主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通的意識(shí),具體方式就是我們常說的多請示,多匯報(bào),勇于表現(xiàn),善于表現(xiàn)。摒棄“不叫不到”的被動(dòng)做法,打破“無事不登三寶殿”的保守態(tài)度,在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間、恰當(dāng)?shù)牡攸c(diǎn)通過恰當(dāng)?shù)脑掝}和方式與上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行融洽的溝通,使上級領(lǐng)導(dǎo)了解我們的工作進(jìn)展,掌握存在的困難和問題,在工作、生活上給與更多的支持。

在高質(zhì)量履行自己的職責(zé)上下功夫。把對工作的注意力放在第一位,履行好自己的職責(zé),尤其需要減少由于不領(lǐng)會(huì)上級意圖而犯的工作失誤,減少走彎路,遇事多請示、多匯報(bào)。但并不等于事無巨細(xì)都請示,遇事沒有主見,大小事不作主。作為基層的年輕干部以高度的責(zé)任心在自己職權(quán)范圍內(nèi)大膽負(fù)責(zé)、創(chuàng)造性工作,是值得倡導(dǎo)的,也是為領(lǐng)導(dǎo)所歡迎的。該請示匯報(bào)的必須請示匯報(bào),但決不要依賴和等待,在向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)時(shí)要能在自己的職責(zé)范圍內(nèi)提出自己的主見,這種主見就是一種參謀,是為領(lǐng)導(dǎo)提供決策的依據(jù)。同時(shí)經(jīng)常換位思考,時(shí)常想到如果我是領(lǐng)導(dǎo)我該如何處理此事而尋求對上級領(lǐng)導(dǎo)處理方法的理解!

在請示報(bào)告報(bào)技巧上下功夫。上級領(lǐng)導(dǎo)由于負(fù)責(zé)的工作比較全面,時(shí)間是非常寶貴的,我們在與上級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面請示匯報(bào)前,把領(lǐng)導(dǎo)可能需要的與此次工作匯報(bào)密切相關(guān)的材料準(zhǔn)備妥當(dāng),要事先打好腹稿,把重點(diǎn)和關(guān)鍵的東西找出來,先說什么,后說什么,一、二、三、四,條理清晰,重點(diǎn)突出,并預(yù)設(shè)出領(lǐng)導(dǎo)可能提出的問題和置疑,準(zhǔn)備好解決措施。在匯報(bào)時(shí),先簡單介紹一下思路與想法,視領(lǐng)導(dǎo)的意見就重點(diǎn)問題再做詳盡匯報(bào),不要不分輕重地全部詳細(xì)地分析匯報(bào)。同時(shí)在對上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)時(shí)學(xué)會(huì)用事實(shí)和數(shù)據(jù)說話,做到有理有據(jù),邏輯性強(qiáng),信息充分。

我們年輕干部在工作中能夠取得的成績,單位能夠獲得的發(fā)展,當(dāng)然是全體職工努力奮斗的結(jié)果。但是,我們不要忘記,如果沒有單位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的工作崗位和工作條件,我們是無法在這個(gè)單位做出成績的。所以我們要時(shí)常懷有一顆感恩的心,在工作中全身心的投入,無論大事、小事都認(rèn)真對待,認(rèn)真做好,這樣才是報(bào)答單位報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)的最好方式。

在收到區(qū)直工委、中共長治市委組織部《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例〉的通知》（長組函字〔2019〕35號）后，引起我局黨組高度重視，于2019年8月7日開展黨日活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部集中認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

經(jīng)過黨組研究決定要對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，并要求每名黨員深入領(lǐng)會(huì)《條例》精神，將思想統(tǒng)一到《條例》要求上來，將行動(dòng)落實(shí)到《條例》規(guī)定上來，切實(shí)將《條例》精神學(xué)深學(xué)透，強(qiáng)化全體機(jī)關(guān)黨員的紀(jì)律觀念和組織意識(shí)，確?！稐l例》精神貫徹落實(shí)出實(shí)效。

在黨日活動(dòng)上，支部書記王明新帶領(lǐng)大家對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》全文進(jìn)行了學(xué)習(xí)研讀，明確了重大事項(xiàng)報(bào)告的重要意義、基本原則、主要內(nèi)容和工作要求，并要求中層干部要帶頭學(xué)、深入學(xué)，切實(shí)負(fù)起政治責(zé)任，率先垂范、親力親為，帶頭落實(shí)請示報(bào)告制度，保證我局各部門嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的主體、事項(xiàng)、程序和方式，認(rèn)真做好請示報(bào)告工作。

結(jié)合《條例》精神，修訂完善已有制度，建立健全新的制度。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行法規(guī)制度相抵觸、不一致的，與中央、省市縣委文件精神不相符的，堅(jiān)決予以廢止；對與新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)的，要修訂完善；對于制度缺位的，迅速研究建立，形成便于遵循、便于落實(shí)、便于檢查的制度體系，從而促進(jìn)單位作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。做到三個(gè)堅(jiān)持，落實(shí)《條例》規(guī)定，對于一些重大事項(xiàng)，事前無法報(bào)告的，事中或事后必須及時(shí)報(bào)告,不得遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。

《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，對新形勢下黨的政治建設(shè)各方面工作進(jìn)行了部署。保證全黨服從中央，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，是最根本的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要求各級黨組織和廣大黨員、干部要始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)。要堅(jiān)定政治信仰，強(qiáng)化政治領(lǐng)導(dǎo)，提高政治能力，凈化政治生態(tài)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)全面推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，帶動(dòng)黨的建設(shè)質(zhì)量全面提高。

作為一名基層工作人員，必須在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，強(qiáng)化黨的意識(shí)，強(qiáng)化組織意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。要敢于和善于運(yùn)用批評和自我批評這個(gè)有力武器，開展積極健康的思想斗爭，明辨是非、堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤、統(tǒng)一意志、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。在日常工作中，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，關(guān)注黨和國家的方針政策，加強(qiáng)思想更新和理解，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，正確看待名利，勤奮工作、甘于奉獻(xiàn)、努力創(chuàng)新，起好黨員的模范帶頭作用，全心全意為人民服務(wù)，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，保持共產(chǎn)黨員本色。不忘初心，方得始終，一定要牢牢團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，對黨忠誠，為黨分憂，為黨盡職，為民造福！

《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，有利于提高重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不折不扣做好向黨中央請示報(bào)告工作。要把請示報(bào)告和履職盡責(zé)統(tǒng)一起來，該請示的必須請示，該報(bào)告的必須報(bào)告，該負(fù)責(zé)的必須負(fù)責(zé)，該擔(dān)當(dāng)?shù)谋仨殦?dān)當(dāng)。各地區(qū)各部門要深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)請示報(bào)告工作的重要意義，強(qiáng)化思想自覺和行動(dòng)自覺，把請示報(bào)告要求貫徹到各項(xiàng)工作中、體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。

不管在哪個(gè)工作崗位上,都要主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào),這是能讓我們少走彎路、少犯錯(cuò)誤的重要方法。這就需要我們經(jīng)常主動(dòng)向上級請示匯報(bào),主動(dòng)請示匯報(bào),是正確領(lǐng)會(huì)上級意圖、不偏離正確的方向、及時(shí)為上級決策提供充足依據(jù)的必要途徑,經(jīng)常主動(dòng)請示匯報(bào)對促進(jìn)我們的工作及自身發(fā)展具有重要意義。通過溝通,了解領(lǐng)導(dǎo)的行為動(dòng)機(jī)和基本設(shè)想,也就是領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,才有助于大家心往一處想,勁往一處使,形成和諧向上、開拓進(jìn)取的工作局面。

《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，對新形勢下黨的政治建設(shè)各方面工作進(jìn)行了部署。保證全黨服從中央，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，是最根本的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要求各級黨組織和廣大黨員、干部要始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)。要堅(jiān)定政治信仰，強(qiáng)化政治領(lǐng)導(dǎo)，提高政治能力，凈化政治生態(tài)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)全面推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，帶動(dòng)黨的建設(shè)質(zhì)量全面提高。

作為一名基層工作人員，必須在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，強(qiáng)化黨的意識(shí)，強(qiáng)化組織意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。要敢于和善于運(yùn)用批評和自我批評這個(gè)有力武器，開展積極健康的思想斗爭，明辨是非、堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤、統(tǒng)一意志、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。在日常工作中，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，關(guān)注黨和國家的方針政策，加強(qiáng)思想更新和理解，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，正確看待名利，勤奮工作、甘于奉獻(xiàn)、努力創(chuàng)新，起好黨員的模范帶頭作用，全心全意為人民服務(wù)，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，保持共產(chǎn)黨員本色。不忘初心，方得始終，一定要牢牢團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，對黨忠誠，為黨分憂，為黨盡職，為民造福！

《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，有利于提高重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不折不扣做好向黨中央請示報(bào)告工作。要把請示報(bào)告和履職盡責(zé)統(tǒng)一起來，該請示的必須請示，該報(bào)告的必須報(bào)告，該負(fù)責(zé)的必須負(fù)責(zé)，該擔(dān)當(dāng)?shù)谋仨殦?dān)當(dāng)。各地區(qū)各部門要深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)請示報(bào)告工作的重要意義，強(qiáng)化思想自覺和行動(dòng)自覺，把請示報(bào)告要求貫徹到各項(xiàng)工作中、體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。

不管在哪個(gè)工作崗位上,都要主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào),這是能讓我們少走彎路、少犯錯(cuò)誤的重要方法。這就需要我們經(jīng)常主動(dòng)向上級請示匯報(bào),主動(dòng)請示匯報(bào),是正確領(lǐng)會(huì)上級意圖、不偏離正確的方向、及時(shí)為上級決策提供充足依據(jù)的必要途徑,經(jīng)常主動(dòng)請示匯報(bào)對促進(jìn)我們的工作及自身發(fā)展具有重要意義。通過溝通,了解領(lǐng)導(dǎo)的行為動(dòng)機(jī)和基本設(shè)想,也就是領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,才有助于大家心往一處想,勁往一處使,形成和諧向上、開拓進(jìn)取的工作局面。

近日，中共中央政治局召開會(huì)議審議了《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，《條例》要求黨的領(lǐng)導(dǎo)干部要把請示報(bào)告和履職盡責(zé)統(tǒng)一起來，該請示的必須請示，該報(bào)告的必須報(bào)告，該負(fù)責(zé)的必須負(fù)責(zé)，該擔(dān)當(dāng)?shù)谋仨殦?dān)當(dāng)?！稐l例》的制定出臺(tái)進(jìn)一步提高了重大事項(xiàng)請示報(bào)告工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。

《條例》的制定出臺(tái)是黨要管黨、從嚴(yán)治黨的必要手段。辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨。黨要管黨，關(guān)鍵是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。嚴(yán)格執(zhí)行《條例》，就是從嚴(yán)管黨治吏的一項(xiàng)重要抓手，是全面從嚴(yán)管黨治吏的一把利器?！稐l例》的出臺(tái)是貫徹中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略布局、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督的又一重大舉措，對于進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，具有十分重要的意義。

《條例》的制定出臺(tái)是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度指示要求和中央新精神的重要舉措。習(xí)近平總書記對領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度高度重視，多次主持中央政治局常委會(huì)會(huì)議、中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議進(jìn)行專題研究，并作出重要指示、在有關(guān)會(huì)議上發(fā)表重要講話。習(xí)近平總書記的指示要求和中央的新精神，為《條例》的制定出臺(tái)指明了方向。

《條例》的制定出臺(tái)為選拔任用忠誠廉潔干部提供了有效依據(jù)。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部普遍認(rèn)識(shí)到，是否如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)是對黨忠不忠誠、老不老實(shí)的具體體現(xiàn)，瞞報(bào)非小事、說謊有代價(jià)，自覺接受監(jiān)督意識(shí)明顯增強(qiáng)。個(gè)人重大事項(xiàng)查核結(jié)果運(yùn)用從嚴(yán)從實(shí)，作用發(fā)揮越來越好，有力強(qiáng)化了對干部的日常管理監(jiān)督，有效防止了“帶病提拔”。

《條例》的制定出臺(tái)是與時(shí)俱進(jìn)解決新情況新問題的現(xiàn)實(shí)需要。隨著管黨治黨形勢的發(fā)展變化，原來的規(guī)定也要與時(shí)俱進(jìn)適應(yīng)實(shí)踐發(fā)展的需要，對遇到的新情況新問題通過完善制度來解決。隨著改革不斷深化，干部管理監(jiān)督需要更加科學(xué)化、精準(zhǔn)化，《條例》的制定出臺(tái)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，適應(yīng)新形勢新要求，彰顯了中國特色的制度自信，必將在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，促使領(lǐng)導(dǎo)干部對黨忠誠、遵規(guī)守紀(jì)、誠實(shí)守信中發(fā)揮重要的作用。

在學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》后本人感受頗深，這項(xiàng)條例嚴(yán)肅了黨員干部的的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律，確保廣大黨員干部能準(zhǔn)確把握重大事項(xiàng)請示報(bào)告的重要意義、基本原則和各項(xiàng)工作要求。

此項(xiàng)條例使廣大黨員干部能在不受自己職權(quán)范圍內(nèi)卻又關(guān)乎全局、影響廣泛的重要事情和重要情況做出自己好的看法和解決方式上報(bào)上級黨組織，都說三個(gè)臭皮匠頂個(gè)諸葛亮，通過大家的努力再棘手的事情都會(huì)迎刃而解，著也大大的提高了廣大黨員干部干工作的積極性，更是提高了在隊(duì)伍的發(fā)展，也能快速的找到優(yōu)秀的黨員干部并進(jìn)行培養(yǎng)。

此項(xiàng)條例也是一份制約，給那些坐在位置上不作為的人一個(gè)制約，在其位就要謀其職，如果只知道“守位置”而不愿發(fā)展，那么也就不配當(dāng)黨的干部，既然在那個(gè)位置上了就要好好的干工作，好好的服務(wù)廣大群眾，切實(shí)做一個(gè)新時(shí)代忠誠、干凈、有擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。

廣大黨員干部要以此《條例》為基礎(chǔ)，切實(shí)做好請示報(bào)告工作，保持清醒的政治頭腦樹牢政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看起意識(shí)，始終走中國特色社會(huì)主義道路，堅(jiān)定不移的用馬克思主義思想、鄧小平理論及習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。

廣大黨員干部要切實(shí)把請示報(bào)告作為重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，將黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律這“六大紀(jì)律”落到實(shí)處，通過各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)格要求自身，嚴(yán)明黨的廉潔紀(jì)律，遏制腐敗，讓廣大黨員干部潔身自好，用自己的權(quán)利來服務(wù)群眾，用自己的權(quán)利來發(fā)展社會(huì)，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

請示的心得體會(huì)篇十四

在收到區(qū)直工委、中共長治市委組織部《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例〉的通知》（長組函字〔2019〕35號）后，引起我局黨組高度重視，于2019年8月7日開展黨日活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部集中認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、高度重視、認(rèn)真學(xué)習(xí)

經(jīng)過黨組研究決定要對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，并要求每名黨員深入領(lǐng)會(huì)《條例》精神，將思想統(tǒng)一到《條例》要求上來，將行動(dòng)落實(shí)到《條例》規(guī)定上來，切實(shí)將《條例》精神學(xué)深學(xué)透，強(qiáng)化全體機(jī)關(guān)黨員的紀(jì)律觀念和組織意識(shí)，確?！稐l例》精神貫徹落實(shí)出實(shí)效。

二、書記領(lǐng)學(xué)、深入研讀

在黨日活動(dòng)上，支部書記王明新帶領(lǐng)大家對《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》全文進(jìn)行了學(xué)習(xí)研讀，明確了重大事項(xiàng)報(bào)告的重要意義、基本原則、主要內(nèi)容和工作要求，并要求中層干部要帶頭學(xué)、深入學(xué)，切實(shí)負(fù)起政治責(zé)任，率先垂范、親力親為，帶頭落實(shí)請示報(bào)告制度，保證我局各部門嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的主體、事項(xiàng)、程序和方式，認(rèn)真做好請示報(bào)告工作。

三、健全制度、認(rèn)真落實(shí)

結(jié)合《條例》精神，修訂完善已有制度，建立健全新的制度。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行法規(guī)制度相抵觸、不一致的，與中央、省市縣委文件精神不相符的，堅(jiān)決予以廢止；對與新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)的，要修訂完善；對于制度缺位的，迅速研究建立，形成便于遵循、便于落實(shí)、便于檢查的制度體系，從而促進(jìn)單位作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。做到三個(gè)堅(jiān)持，落實(shí)《條例》規(guī)定，對于一些重大事項(xiàng)，事前無法報(bào)告的，事中或事后必須及時(shí)報(bào)告，不得遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。

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