計劃可以幫助我們明確目標、分析現狀、確定行動步驟,并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。那關于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
職校工作計劃篇一
的學教師的教的一個重要環(huán)節(jié)。我校學期教導處組織兩次月考和期中、期末考,第一次月考時間為第6周,第二次為14周,期中考試為第11周,期末考試一般在每學期的假前進行。要求每位任課老師于每次考后進行質量分析,找出問題存在的原因,并對接下來的教學做出及時調整,努力提高教學質量。教導處于當次考試之后的教研活動時對每位教師的考試情況予以分析。
二、對學生學習過程的要求
提高學生學習的自覺性,教育學生懂得怎樣抓好學習全過程的各個環(huán)節(jié),加強自己意志、毅力、恒心等學習品質的培養(yǎng),是與教師教學的全過程相輔相成的,二者缺一不可。為此,我們要求學生要做好課前的預習和課后的復習工作,作業(yè)獨立完成,杜絕抄襲現象,要求相關教師提早進教室進行輔導,防止學生在校抄作業(yè)。
教學質量是學校的生命線,只有很抓質量,才能使學校得以長足發(fā)展,希望通過一個學期的共同努力,使得我們學校的教學質量能有教大提升。
三、推進課程改革的策略、途徑和方法
以制度建設為抓手,強化職業(yè)高中課改的推進力度。其主要策略和方法如下:
職業(yè)高中階段的課程改革,直接關系到國家職業(yè)教育課改成敗的大事。為此,我們從建立健全課程改革工作制度和課程改革工作領導小組兩方面入手,確保課程改革工作健康有序地向前推進。初中課改經驗與教訓的基礎上,又完善了職業(yè)高中課改工作相關制度,并加以落實。學校還制定細化了各學科課改實施計劃。由于領導重視,制度健全,措施得力,保證了課程改革少走彎路,并朝著穩(wěn)步、健康的方向發(fā)展。
4、學分制、彈性學制的實施情況:
我校目前尚未實行彈性學制。
5、校本教研的現狀、問題與對策。
我校的校本教研方式很多,主要有以下幾種:
(1)利用聽課月廣泛進行教研活動,以教研組為單位聽取全體教師的課,然后評課,說課,總結經驗。
(2)課例研究;教研組共同拿出一節(jié)課作為教研課例,反復聽課、說課、評課,討論得與失,探討新課程下的教學模式,尋求教學方法。
(3)交流體會:學校安排全體教師觀看新課程教學光盤,取經探路,在結合自己的班級和學生寫出心得體會,共同發(fā)展。
(4)培訓形式教研:利用講座、報告、座談、交流會等形式教研。
存在問題
經過兩年來的校本教研,廣大教師教育教學水平都在一定程度上有了提高,雖然在“轉變教師觀念和角色”和“探索新課程下的教學方法”上有所突破,但還存在很多問題:
(1)骨干教師少,教師缺少領引員,缺乏名師的帶動。對教改模式、教學方法、教學策略不能正確把握。
(2)校本教研對提高教育教學質量存在模糊認識,把握不了研訓的方向。
(3)校本教研理論指導不夠,培訓教材匱乏。
(4)教研形式單一,缺乏多樣性。
(5)校本培訓的內容缺乏針對性和系統(tǒng)性
今后對策:
(1)首先是關于校本培訓的目標定位與培訓內容的思考。我校校本培訓的內容將著重圍繞一下專題開展:師德教育、教師基本功、新課程標準與教材學習、新課程理念下的課堂教學研究、信息技術、班主任工作、骨干教師培訓、基礎英語培訓等8個專題。
(2)在培訓形式上,設想采取以理論學習為基礎,以研究交流為主的“專題研究式”培訓模式。學校重點培訓內容確定幾個研究專題,在加強理論學習的基礎上,重點指導、引導、組織教師圍繞“專題”進行學習、實踐、反思、交流,通過參與、互動、多向的研究交流活動,一步步提升理念,提高實踐水平。
(一)文化基礎課教學
1、文化課開設現狀
我校文化課科目開設較多,主要開設數學、語文、英語、政治、物理等。但課程設置比例不平衡。也有根據師資數量多少來設置課程比例的問題。
2、文化課程實施的難點、對策與成成效。
我校文化課實施過程中存在以下問題:
(1)教師大多來自普通中學,對授課對象不十分了解,所以不能夠有針對性的對職高學生進行教學。
(2)絕大多數學生在初中階段文化基礎較差,掌握起來要很困難。往往是教師在前面苦口婆心,學生掌握的不多,達不到真正的教學效果。
我們采取的對策主要是加大課時比例,降低教材的難度,讓更多的學生跟上教師的步伐。通過實施,取得了一定的效果。
(二)專業(yè)基礎課教學
1學校的專業(yè)基礎課主要開設計算機基礎及數據庫。師資隊伍不強,本校專業(yè)人才不多,還要去社會上聘請。解決的對策只能是學校通過組織教師學習、培訓,來提高專業(yè)水平。
(三)實驗實訓課教學
我校因座落在市中心,從各方面相比,明顯低于市屬中專校。根據我校實際,采取了以聯(lián)合促發(fā)展的道路,絕大多數同學通過天津春季高考的優(yōu)惠政策,能夠到高職院校進一步深造。所以對實驗實訓課安排相對少,今后要在此基礎上,多開設其他專業(yè),加強實驗實習基地的建設。
(四)德育課教學
1學校德育課開設現狀、師資隊伍及教學現狀
我校常規(guī)的德育課主要有法律基礎課、職業(yè)道德課、禮儀課等。通過這些課程配合政教處開展對學生的思想道德教育,取得了比較顯著的效果。
2德育課教學計劃實施過程中往往得不到落實,課程與社會現實也有一定的出入。我們采取的主要措施除了組織教師培訓外,經常請一些專家、學者以及少管所、派出所的有關人員來校講座。收獲不錯。
三、師資隊伍建設
我?!半p師型”教師的能力建設目前還欠措施,對專業(yè)教師企業(yè)實踐制度的實施也沒有落實,存在的問題較大。
四、綜合調研內容
校園文化體現了一所學校的辦學理念及學校精神、風氣與傳統(tǒng)的行為文化、精神文化、物質文化等。它是學校隱性德育的主渠道,對學生的人生觀和價值觀等起著“潤物細無聲”的作用。每一所學校都應重視校園文化的建設,同時校園文化的建設也應與學校的培養(yǎng)目標相適應,創(chuàng)建自己的特色。作為學校工作內容之一的校園文化建設工作更是滯后,缺乏特色,存在問題較多,嚴重影響了職業(yè)教育的健康發(fā)展。我校校園文化建設的問題是個性不足,缺乏中職特色。沒有凸顯“職業(yè)性”。因循守舊,缺乏現代氣息。我們的校園文化慣用中國的傳統(tǒng)文化,如治學格言、立身之道等,一些“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”、“勤能補拙”等耳熟能詳的內容充斥板報、櫥窗和宣傳欄,而現代科學的學習方法、成才途徑以及本專業(yè)發(fā)展的動態(tài)等現代信息則少而又少。這與改革年代“時間就是金錢,質量就是生命”、“外樹形象、內強素質”、“今天工作不努力,明天努力找工作”等企業(yè)文化相比,現代氣息實在不足。
貫通“企業(yè)性”,注重先進企業(yè)文化的引入與整合。職校學生的就業(yè)走向大多是企業(yè),中等職業(yè)學校教育的培養(yǎng)目標決定著職校校園文化與企業(yè)文化必須親近。中等職業(yè)學校的畢業(yè)生能否在短時間內適應企業(yè)環(huán)境,融入企業(yè)文化,成為企業(yè)歡迎的員工,是當前中等職業(yè)學校教育的當務之急,也是校園文化建設中面臨的重要問題。一是校園文化建設與職業(yè)指導工作相結合。以就業(yè)為導向,加強職業(yè)指導工作是中等職業(yè)學校校園文化建設中的重要內容;校園文化建設是加強職業(yè)指導工作的有效途徑。學校在校園文化建設中可以有意識地宣傳先進的企業(yè)文化以及行業(yè)勞模和學校優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡,引入社會上先進的企業(yè)文化,使之扎根于校園文化的土壤中。使學生更多的了解社會、了解企業(yè),樹立正確的職業(yè)觀,強化就業(yè)、創(chuàng)業(yè)意識。二是加強職校與企業(yè)之間的合作。中等職業(yè)學校應采取與企業(yè)合作辦學的途徑。在校園文化建設中,一是邀請企業(yè)人士、行業(yè)勞模和學校優(yōu)秀畢業(yè)生到學校進行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,開辦講座,廣泛宣傳、介紹企業(yè)文化、企業(yè)精神、管理理念、行為規(guī)范、道德準則等。
學校管理體制與運行機制創(chuàng)新情況
我校內部管理體制改革,原則上是堅持教師崗位聘任制,如果真的實行,定能調動教師的工作積極性,提高教育教學質量,但還沒有真正意義的實施。學校管理制度主要由人事制度、工作制度和激勵制度所構成,這三種制度必須配套管理模式強調用命令和規(guī)章制度對教師進行管理,“沒有規(guī)矩,不成方圓”,制度管理對于提高學校的管理效率是有效的,但是過分強調制度管理而忽視人的情緒,情感,道德的因素,反過來又會制約效率的進一步提高。學校管理結構主要實行的是校長負責制應建立和加強制約、監(jiān)督機制,堅持民主、公開的議事和辦事原則,發(fā)揮教代會的監(jiān)督作用,從而保證教職工的主體性得到發(fā)揮,使人的本質力量得到限度的展現。這是我們今后努力的方向。
職校工作計劃篇二
我校工會在學校黨支部、校長領導下,根據上級有關指示精神,結合我校實際情況,2013年我校工會工作主要是統(tǒng)一思想認識,在校長領導下,團結一心,做好教書育人工作;充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,努力推動學校工作的全面開展,為學校發(fā)展作出貢獻。2013年度工會工作計劃如下:
一、堅持學習時事政治和工會知識。
黨的十八大提出要建設美好中國。我們要堅持學習時事政治,理解中央政策,保持思想上與中央一致,并灌輸到教育教學當中。要不斷學習工會知識,提高會員們對工會的認識,提高主人翁意識。
二、圍繞學校中心工作,努力提高教職工業(yè)務能力。
教育教學工作是學校的中心工作,也是教職工的本職工作。今年,工會工作要進一步配合行政,緊緊圍繞課程改革,加大力度開展教師繼續(xù)教育,大力提高教師教書育 人的能力,工會要積極配合教研組搞好教研活動;要在教職工中大興學習、研究之風,大力倡導終身學習理念,積極創(chuàng)建具有校園特色的學習型工會組織,倡導將學習、研究與教育教學實踐相結合,促進教師從實踐型向學者型、科研型發(fā)展,努力提高教育教學質量,為推動學校發(fā)展做出實質性貢獻。
三、協(xié)助學校開好教職工代表大會。
工會組織是學校行政和職工的橋梁、紐帶,收集、反映教職工關心的熱點問題,合理化建議給學校是其職責之一;協(xié)助學校開好教職工代表大會,討論、決議學校重大決策是工會工作的內容之一。工會力爭做好這些工作,為學校的發(fā)展壯大作出應有的貢獻。
四、.積極爭取黨支部、行政領導支持
工會組織是在學校黨支部領導下的群眾組織,其工作的開展必須在黨支部領導之下,其工作內容與行政工作必須保持一致,工會工作也是學校的工作,做好工會工作也就是為學校的發(fā)展出來力。所以爭取學校黨支部、行政領導支持既是學校的需要,更是工會工作的需要。只有學校黨支部、行政領導支持,工會工作才能順利開展,并不斷擴大工會組織的影響力。
五、積極開展工會活動,提高工會吸引力。
工會活動是提高工會凝聚力的重要因數,它起著團結教職工、活躍教職工氣氛的作用。本年度計劃開展的工會活動如下:
1、對因病住院的教職工或教職工家屬,協(xié)同學校行政進行慰問活動;
2、召開3-5次工會委員工作會議,研討工會工作。力爭把工會工作做好。
3、“五?一”、“元旦”開展適當競賽(五一進行氣排球賽,元旦開展乒乓球、字牌等)活動,慶祝勞動節(jié)和迎接新年。
4、協(xié)助學校召開1-2次教職工代表大會。
5、積極參加上級組織的培訓學習活動。
6、慶祝教師節(jié)。
7、9月出版一期工會學習園地;10月開展一次論文競賽。
8、慶?!皣鴳c節(jié)”活動,經費允許情況下,外出學習。
9、慰問教職工,慶元旦,
總結
一年工作。10、建立貧困教職工。
職校工會
2013.2.23
職校工作計劃篇三
以黨的--大精神為指導,深入落實科學發(fā)展觀,根據學校工作計劃的有關精神,以“管有恒、求創(chuàng)新、促發(fā)展”為基本思路,以新課程實施有效管理為契機,緊緊圍繞教育這個中心,努力構建“自主、寬松、協(xié)作、競爭”的工作氛圍,夯實教育教學的過程管理。突出理念先進的管理思路,確保學校教育教學質量再創(chuàng)輝煌。
二、主要工作
1、努力加快教育信息化步伐,打造“數字校園”
充分利用教育信息化手段,加強對學校教育信息網絡化的領導,加速“數字校園”建設,加大對學校網站的開發(fā)力度,不斷豐富學校的網頁。完善電子閱覽教室建設,維護好處室、教研組電腦,為教育信息化服務于新課程改革做好后勤工作。做好后勤保障與教學服務工作,使信息技術與學科教學整合的研究得以順利進行。為提高教師現代教育技術手段的運用水平,做好輔助與輔導工作。幫助任課教師學會制作課件和個人主頁,為學校創(chuàng)辦“數字校園”做好各方面工作。
2、為各年級繼續(xù)開展“自成教育”的研究做好鋪墊
新課改的實施為“自成教育”的課題研究帶來了生機和契機,“自成教育”是新德育理念指導下開展的德育教育實踐研究課題,要創(chuàng)出特色,搞出成果,為學生的身心發(fā)展創(chuàng)造一個良好的空間。
3、師訓工作
鞏固班主任研修的成果,提高班主任素質和層次,為更好的進行學生管理而努力。
加大普通話推廣工作力度,以適應新形勢的需要。爭創(chuàng)省級語言文字規(guī)范先進單位。
進一步加強《基礎教育課程改革綱要》的理論學習,把培訓與教學、教研、科研工作緊密結合起來,提高培訓的針對性,要把教師現代信息技術培訓和新課程培訓結合起來,努力提高培訓效率。
4、利用課外活動的時間,組織各年級積極探索開展科技教育活動。組織開展好各類興趣小組,如:繪畫藝術小組,國際象棋小組,國際跳棋小組,書法興趣小組,口風琴興趣小組等,培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,計劃組織興趣小組活動成果展示和比賽,推動活動的開展。
5、齊心協(xié)力,抓實畢業(yè)班工作。
搞好學生管理工作,調動學生的學習積極性,形成一個良好的班集體。做好協(xié)調工作,全面提高畢業(yè)班教育教學質量。
6、學籍檔案與健康檔案管理
認真執(zhí)行學籍管理條例,把好轉學關,杜絕因學校內部因素而產生的流失學生,一旦出現流失學生,班主任和任課教師要及時上門,做好動員工作,減少流失學生,杜絕輟學現象的發(fā)生。按照學校的指示精神和要求,嚴格檔案管理制度,嚴格學生轉出、轉入程序,做好學生轉出、轉入手續(xù)。
努力完善學生健康檔案管理,做好學生傳染病和高發(fā)病預防工作及學生衛(wèi)生保健工作。
7、嚴格考勤管理,本著公平、公正的原則和人本管理思路,嚴格按照學校制定的考勤管理制度細致工作,關注、關心、尊重每一位教師的工作,維護廣大教工的工作積極性和工作熱情,提高工作效率。
8、做好各級各類及期中期末考試的安排
9、做好實驗室和閱覽室工作,為教學服務
實驗室工作人員要樹立為教學服務的意識,熱愛本職工作、鉆研業(yè)務、工作精益求精,積極配合合理化生老師開足實驗課,確保試驗開出率100%,群策群力,規(guī)范實驗室檔案管理、財務管理和常規(guī)管理。
閱覽室工作人員要制定好閱覽制度、管理制度、維護好器材設施,圖書室除日常辦理借還手續(xù)外,每學期末,要對教工所借圖書辦理回收或續(xù)借手續(xù),對丟失的圖書按制度進行賠償,向學生介紹各類圖書,尤其要向學生推薦優(yōu)秀的課外讀物和有關的學習資料,規(guī)范各類管理,充分發(fā)揮我校圖書館資源優(yōu)勢,幫助教師制定讀書計劃,推薦書目,積極引導教師靜心讀書。
10、加強文體類器材管理,防止物品流失,管理人員對器材要靜心呵護,要按要求管理,嚴格執(zhí)行借還制度,充分發(fā)揮教學功能作用。
11、加強體育工作,不斷提高學生的體能素質
認真實施《學生體質健康標準》規(guī)范體育教學和“兩操”管理,認真組織大課間學生陽光運動和體育競賽活動,保證每天鍛煉一小時,不斷增強學生體能素質,組織好秋季運動會。
總之,在新的學期,新的形勢下,教務處人員要精誠團結,勇于奉獻。敢于探索,要深入學習管理工作理論,為教學一線服務。教務處工作人員要不斷提高自身素質,要有高度的責任心,工作中要相互協(xié)助,取長補短,服從學校管理,不斷提高工作效率,保證優(yōu)質的工作效果,為把我校建設成一流的規(guī)范化學校做出自己的貢獻。
職校工作計劃篇四
1、強調人人是德育工作者,樹立正確的教育觀、質量觀、人才觀。在完成教學任務的同時,有力、有效地滲透思想品德教育,讓德育于各科教學中,于教師的一言一行中。
2、通過系列地學習、培訓、實踐、交流,切實提高班主任的各項工作質量。班內通過細致的思想教育和有益的主題教育活動,形成團結向上的良好班風,培養(yǎng)出自主自動的隊干部,爭創(chuàng)“文明班”。
3、通過“新世紀,我能行”的各項創(chuàng)新+實踐的少先隊活動,充分發(fā)揮學生的自主自動能力、創(chuàng)新實踐能力、自我管理等多種能力,使少先隊活動真正成為德育的有效陣地。
4、進一步加強行為規(guī)范的系列教育活動,通過學生的主動參與、自我管理、自我服務等多種活動模式,成為行為規(guī)范特色班,使學生中涌現出一大批“行為規(guī)范小明星”,并使全體學生養(yǎng)成良好的文明行為習慣,人人爭做文明小市民。
5、 通過“做小主人、創(chuàng)新形象”的系列教育活動,使學生從愛護身邊的公物、植物、動物做起,為附小新形象出金點子,人人爭做“附小形象大使”。
6、結合“apec”會議在上海舉行及“北京申奧成功”的良好教育契機,積極開展社會實踐活動和“人人爭做環(huán)保小衛(wèi)士”的科技主題活動,使校本德育和社會德育有機結合。
7、繼續(xù)開展“學習型家庭”的指導與研究,切實提高廣大家長的自身素質和家庭教育水平。重視“330課外教育工程”,有效組織學生參與社區(qū)各項活動,使學?!彝ァ鐣@三位一體的德育網絡保持整體性,形成強而有力的德育合力。
8、 加強心理健康教育,使學生在良好的人文環(huán)境中愉快地形成一定的思想品德,扎扎實實地提高學生的思想政治素質。
教育內容及措施:
(一)、行為規(guī)范教育:
一句響亮的口號:做一個愛集體愛他人的附小人。
抓學生行為習慣的養(yǎng)成,分段落實附小一日常規(guī)。
1、 明確一日常規(guī)細則,做到人人知曉。
2、 充分發(fā)揮行為規(guī)范示范員的表率作用,做到以一帶四。
3、 用班會、晨會進行常規(guī)教育,抓好紀律、禮貌、勞動、學習等方面的常規(guī),使行為規(guī)范訓練經?;?、規(guī)范化。
4、 班級開展“我駕火箭添新星”的活動。
設計四張星座宇航圖,分別是:
a、 文明禮貌的“隊禮星座”
熱情星——謙讓星——尊師星——愛老星
b、 遵守紀律的“大雁星座”
自知星——克己星——值勤星
c、 努力學習的“智慧星座”
預習星——復習星——檢查星——訂正星
d、 熱愛勞動的“馬蘭花星座”
育苗——長葉——開花——獻果21
以上四個星座是學生奮斗目標的過程,也是有計劃的準備過程
(1)、小隊里進行交流,隊員在宇航計劃中亮標,以求得到大家的支持和幫助。(隊員可根據自己的情況,選擇自己最弱項為攻克目標)
(2)、在壁報上以小隊為單位把每個隊員的星座圖表布置出來
(3)、以后航行中,每到一站便可添上一顆閃耀的小星星。
(4)、報喜訊。在每個隊員都有所得的基礎上,評出“行為規(guī)范小標兵”,可命名為“大雁隊員”、“白鴿隊員”、“智多星隊員”等稱號,由中隊或小隊向隊員的家庭報喜。
(5)、每月進行行為規(guī)范的階段小結。
(6)、積極做好“行規(guī)”特色中隊的申報工作。
(二)、主題教育活動:
1、“做小主人,創(chuàng)新形象”系列教育活動
感受一流的新校舍,談談自己切身的體會。
為新校園畫一張畫、寫一首小詩、拍一張照。
開展“如何愛護身邊的小生命”的專題討論,出金點子、寫宣傳標語。
征集優(yōu)秀的宣傳標語交學校評比。
自覺養(yǎng)成愛護身邊的公物、植物、動物,做附小的主人。
結合apec會議,開展附小形象大使的活動,人人爭做禮儀員。
2、愛國主義專題教育
每月至少推薦1本愛國主義書籍。
開展愛國主義詩歌朗誦、講故事比賽。
積極配合學校的“春芽電視臺”、“春芽小報“,提供好的材料,好的節(jié)目,輸送好的人才。
結合社會實踐活動和秋游活動,了解上海,走向社會。
認真收聽愛國主義專題講座。
積極參與“我心中的祖國“繪畫比賽。
3、“人人爭做環(huán)保小衛(wèi)士”的主題教育活動
利用晨會和學生討論環(huán)保的重要性
說一說日常生活中如何做到環(huán)保,提一些合理化建議
收集環(huán)保方面的成就,在班中進行交流。
每月回收費電池,做力所能及的事情
評出班級的“保潔小衛(wèi)士”。
4、開展“新世紀,我能行”的各項創(chuàng)新+實踐的少先隊活動
{ 充分發(fā)揮隊干部的能動性,培養(yǎng)小干部能力
{ 開展“多味巧克力”的十分鐘隊會,做到更多元化、趣味化、融知識性、娛樂性于一體,使同學們“品嘗”之后回味無窮。
{ 重點培養(yǎng)一個優(yōu)化組建小隊。指導開展有意義的活動,讓老師、學生家長共同參與其中,為班級、學校、社區(qū)做出一份貢獻。
{ 結合學校游戲節(jié),組織學生想出創(chuàng)造性的游戲,可以是桌上游戲適合于課間午間的休息,也可以是小隊、班級共同參與的團隊游戲。
{ 在小隊、班級中進行交流,大家共同修改,使之更完善,更具有操作性。
(三)、體育、衛(wèi)生工作:
1、 上好體鍛課。配合副班主任組織好早鍛煉,力求人人參與,不缺席,不遲到。
2、 與體育老師及時聯(lián)系,抓緊對體育有困難的學生進行督促。
3、 與家長聯(lián)系,督促孩子每天堅持鍛煉。
4、 小隊隊員做到自己的同學自己幫,共同進步。
5、 抓好“兩操”,注重質量,控制眼睛新發(fā)病率。
6、 上好每周20分鐘的健康教育課。
7、 布置好“衛(wèi)生角”“生物角”,定期宣傳衛(wèi)生知識,生活小常識。
(四)、科技、藝術工作:
1、 組織好學生參與每周的科技、藝術日活動。
2、 協(xié)助科常、音樂、美術組抓好有特長學生的培養(yǎng)。
(五)、家長工作:
1、 做好家訪工作,做到及時聯(lián)系。
2、 開好家長會,繼續(xù)辦好家長聯(lián)誼會,積極引導家長參與“創(chuàng)建學習型家庭”活動,努力使其成為教育教學的有益補充和助手。
3、 利用家長力量和社會力量,拓展教育陣地。
4、 引導家長多關心子女的學習和心理健康,及時反饋學生的學習習慣,以求雙向了解。
(六)、心理健康教育:
1、 建立班級心理檔案,有針對性的2—3人。
2、 正確引導學生的心理,處理學生中可能發(fā)生的問題,深入與學生談心。
3、 教師本人要適當接觸有關心理輔導的書籍,做好札記。
(七)、教師的自我要求:
1、 為人師表,嚴格要求自己,做好學生的榜樣。
2、 通過工作,結合心理學,教育學,在實際工作中要有所體現。
3、 讀好大本課程,為自己的教育工作打下扎實的基礎。
職校工作計劃篇五
班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是教務及生管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,班級工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。2018職校班主任工作計劃如下,快隨計劃網小編一起來了解下。
做好班主任,首先要明確自己的目標和制定好工作計劃。中職學校不同于高中學校,學生素質較低,較難管理。本班級大部分學生來自貴州,離家較遠,所以又區(qū)別于別的中專班,需要在學習和生活上更加關心和關注。本人是第二個學期擔任班主任,雖然有一定的班級管理經驗,但是在班級和學生管理上還有些經驗不足。還希望各位前輩能多多指導。根據學生的實際特點和我們學校的實際情況以及自身的條件,我制定出班主任工作計劃:
一、進一步提高知識,明確職責,加強責任感
班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是教務及生管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,班級工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。本學期班級一共有學生23人,沒有出現溜生的現象。19位女生,4位男生,全部為寄宿生。貴州籍學生21位,建寧籍學生2位。
1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的`集體。
2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
4、關心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
5、協(xié)調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
6、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調對學生教育和管理。
二、熱愛學生,深入了解學生情況
本班級經過上學期的學習之后,班級基本情況是:由于貴州學生基礎較差,所以一開始學習比較吃力,經過與任課老師以及學生溝通以后,適當降低教學難度以符合大多數學生的學習程度。經過一段時間學習以后,班級部分學生出現懶散現象,上課不認真聽講,愛玩手機,經過班主任和家長教育之后,現象有所好轉。部分學生衛(wèi)生習慣不好,宿舍衛(wèi)生狀況較差,經過班主任的經常督促和檢查,改善許多。這學期的班主任工作根據上一個學期班級特點,在上學期暴露出來的問題這學期要繼續(xù)抓緊督促和改善。使大部分學生都能養(yǎng)成積極的學習和生活習慣。引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面。本班級大部分學生為女生,在生活上要更加關心,隨時了解學生的思想情況,杜絕早戀現象。
三、實施班級管理,形成良好的班風
1、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,現在是學生的第二個學期,一定要抓住這一關鍵期,完善上一個學期的班級管理規(guī)定,完善相應的班級目標。班級目標要符合本班具體實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。
2、用好班干部。班級能否成為奮發(fā)向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,上學期本班班干部工作表現出色,基本完成自己的本職工作。
3、要形成正確輿論,樹立良好班風,進一步完善班級規(guī)章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿論監(jiān)督,促進良好班風形成。
4、加強班級文化建設,班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
四、做好后進生轉化工作。做好后進生轉化工作,對班集體形成和鞏固有巨大影響。
總之,做好一個中職學校的班主任不簡單,但是我會努力的,在以后的班級管理工作中我一定會更加的努力工作,不辜負社會、學校、學生家長、學生和自己本人的期望,他們的關注是對我的壓力和對我的動力,我相信我做的會更好的。
職校工作計劃篇六
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,又迎來了一個全新的起點,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!什么樣的工作計劃才是好的工作計劃呢?以下是小編收集整理的職校教學工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
今年擬投入超過300萬元的資金改造運動場,修建澡堂,停車場,籃球場,羽毛球場,網球場等。建成校園音響系統(tǒng),校園照明系統(tǒng)。3月底4月初完成學生食堂建設工作。7月份運動場地、浴室完工。之后,將財經部遷到a教學區(qū),實現集中辦學。本年度要完成a區(qū)基本建設工作,然后集中整治,美化校園,統(tǒng)一規(guī)劃a校區(qū)的文化氛圍營造工作,充分展現職教特色,形成良好的育人環(huán)境。
堅持“以重點專業(yè)支撐重點學校,以畢業(yè)生品牌支撐名牌學校”的戰(zhàn)略發(fā)展目標,要“瞄準我國走新型工業(yè)化道路,調整經濟結構和轉變增長方式的需求,培養(yǎng)大量的技能型人才”。為爭取下一步更大的發(fā)展空間,我校專業(yè)建設模式必須轉向以就業(yè)市場驅動為主,要有前瞻性,搞好專業(yè)品牌建設,抓住發(fā)展契機,發(fā)揮各自優(yōu)勢,辦出專業(yè)特色。本學年各專業(yè)部重點是要根據就業(yè)市場的需求解決辦學層次定位,專業(yè)定位,主干專業(yè)定位問題,確定主攻方向。
(一)專業(yè)師資
本年度,師資隊伍建設的重點是培養(yǎng)專業(yè)帶頭人,專業(yè)方向帶頭人,技能骨干;學校師培方向將從學歷合格轉移到專業(yè)教師和實訓教師的培養(yǎng)提高上來,繼續(xù)重視“雙師”型教師的培養(yǎng),鼓勵專業(yè)教師獲取相關行業(yè)的職業(yè)資格證書;堅持把教師送到大專院校和生產第一線的企業(yè)培訓,以加強理論素養(yǎng)和提高動手能力;認真開展校本培訓,學校將把教師掌握網絡技術教育、師德、現代職教思想教育等內容放在突出位置。
(二)課程改革
1、課程改革的目的、任務和重點:課程改革是我校學分制改革的核心,是專業(yè)建設重要組成部分。課程改革以推動人的發(fā)展為目的,主要任務是探索解決就業(yè)崗位群要求與課程設置滯后的矛盾,建立根據就業(yè)崗位群要求指導課程設置滾動發(fā)展的長效機制。20xx年,我校課程改革重點將放到實訓課的改革上,特別是實訓課的常規(guī)管理上,各專業(yè)部在每學期應組織學生專業(yè)技能大賽,大興學技能、比技能之風,以提高學生實踐能力。
2、課程改革的總體要求:“走出傳統(tǒng)學科教育的藩籬,從學科本位向職業(yè)能力本位轉變”。課程改革以主體班為主,要解決培養(yǎng)目標定位問題,課改必須追求專業(yè)培養(yǎng)目標的最大化實現。課程設置必須與社會要求相符,把“學習和應用、就業(yè)和提高、生存和發(fā)展緊密結合起來”,在了解就業(yè)市場和職業(yè)崗位需求基礎上,對準崗位群找準定位,找準與新興行業(yè)的結合。每個子專業(yè)應該有1個確定的崗位群。
3、課程改革具體措施:我們要主動對準崗位群,確定主干專業(yè)課程,對準具體崗位,確定專業(yè)定向課程;人文學分和德育內容要強化崗位要求、職業(yè)紀律、職業(yè)安全要求和職業(yè)道德要求;體育課教學上要積極推進俱樂部式教學改革,通過藝體工作,培養(yǎng)學生良好的身體素質和氣質。
4、課程改革的組織保障:專業(yè)部要建立負責課程開發(fā)的專業(yè)組織,讓分管教學的副主任擔任綜合教研組長,牽頭此事。必須進一步明確各專業(yè)部教學副主任對綜合教研組的職責,定期開展課程調研,進行課程設置、課程計劃、教育教學過程的管理。學校要主動給予鼓勵,專業(yè)部在分配上、工作上和經費上要傾斜。處室要主動參與,工作信息要主動為專業(yè)部所用。
職校工作計劃篇七
抓課改,促創(chuàng)新;抓管理,促質量;抓常規(guī),促規(guī)范;抓創(chuàng)建,促提高。
二、工作目標
2、建成1-2個職業(yè)技能加工中心、1個技能鑒定站;
3、建成1個省級示范專業(yè);
5、加強對教師的教學工作檢查和教學業(yè)務培訓;
6、加強對專業(yè)部的教學工作的督查和考核,保證教學秩序的正常,不發(fā)生重大教學事故;
8、加強對青年教師的技能培訓,努力培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍;
9、強化實踐教學的研究與管理,進一步加強校企合作,合理高效的使用實驗實習設備。
三、主要措施
1、加大課程改革的力度,加強課程改革的研究
(1)學習省職業(yè)學校課程改革行動計劃,學習市職業(yè)學校課程改革方案;
(2)學習職業(yè)學校課程改革的理論和經驗;
(3)修訂學校課程改革方案;
(5)請專家做報告、講座指導課改實踐活動;
(6)派人到縣外學習培訓,借鑒他校的成功的經驗,結合我校的實際開展課改實踐;
(7)采取邊實踐、邊研究、邊推廣的辦法,穩(wěn)步推進課改實踐工作;
(8)創(chuàng)市課改實驗學校。
2、不斷提高教學研究管理水平。
(1)組織全校教師認真學習和執(zhí)行教學管理工作規(guī)程;
(2)完善本部門內部的管理,發(fā)揮對專業(yè)部的指導、協(xié)調、服務職能;
(4)根據各專業(yè)發(fā)展的需要,重新修訂實施性教學計劃;
(5)進一步加強課程的建設和管理;
(6)根據專業(yè)發(fā)展方向的需要,進一步加強教材建設;
(7)指導各專業(yè)部對教師進行過程考核;
(8)加強對課堂教學、技能教學的研究和指導,在質量、效率、效益上下工夫;
(10)高質量完成電子類省示范專業(yè)驗收的教學資料的收集整理工作;
(11)對照技能加工中心、技能鑒定的創(chuàng)建要求排找差距,積極做好申報各項工作;
(12)加強對口單招的校際之間的交流,關注省廳單招政策的變化,適時調整教學活動;
(13)指導單招教學過程管理,提高其質量、競爭力、生命力;
(14)做好單招班的分流工作;
(15)認真做好教師工作量的審核工作;
(16)認真做好學生成績的評定工作;
(17)指導專業(yè)部做好教師的測評工作。
3、切實加強師資隊伍建設
(2)指定校各學科首席教師、骨干教師、教壇新秀、教學能手、學科帶頭人評選辦法;
(3)開展好具有針對性和實效性校級培訓;
(4)開展示范課、研討課、匯報課教學活動;
(5)組織優(yōu)秀教案、優(yōu)秀課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件、最佳技能課設計等評比活動;
(6)組織專業(yè)課教師技能比武活動;
(7)加大對青年教師的培養(yǎng)力度,認真實施青年教師“135培養(yǎng)工程”,落實師徒結對有目標地開展“傳”、“幫”、“帶”活動。
4、穩(wěn)步推進教科研工作
(1)精心組織六個市級課題的研究工作;
(2)爭取申報1個省級課題;
(3)建立一支教科研隊伍;
(4)完成學校的競賽、論文等教科研任務;
(5)每學期組織教師結合自身工作撰寫兩篇論文;
(6)建立教管部、教研組、備課組三級教研組織網絡;
(7)精心組織教研活動,修訂優(yōu)秀教研組評比辦法并組織實施;
5、切實加強學校的體衛(wèi)藝工作
(1)按課程設置的規(guī)定開設好體育、健康、藝術和勞動、心理等課程;
(2)精心設計安排好周末活動和社團活動;
(3)經常性地抓好足球隊、田徑隊的訓練,創(chuàng)造性地開發(fā)體育傳統(tǒng)項目;
(6)舉辦“慶國慶”師生書畫展;
(7)組織好校體育節(jié)的各項工作;
(8)制定實施運動場及器材的管理辦法;
(9)精心組織運動隊,參加縣、市等各級各類比賽,并爭取好成績。
職校工作計劃篇八
一、班級管理總的指導思想
認清形勢,鼓足勇氣,乘勝前進,堅持以人為本的可持續(xù)發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,堅決執(zhí)行國家的教育法律法規(guī),把握教育強市的機遇,積極推進教育教學的改革,全面實施以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的素質教育,穩(wěn)步走進新課程,探索新教法,總結新經驗,并進一步將此先進理念貫切和落實到班級管理當中,如尊重學生的人格,關注個體差異,滿足不同學生的學習和生活需要,營造良好的學習氛圍,加強前途理想教育,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,使每個學生都能順利實現從學校向社會的過渡。
二、全班情況分析
本人帶10級3班畢業(yè)班。經過兩年的相處與磨合之后,班級形成了團結互助的良好風氣,學生之間親密無間,師生之間互相信任、關系融洽。大部分學生都能遵守學校的規(guī)章制度,對班級的管理工作都很有興趣,也積極地投入到班級的管理工作中,很多學生思維活躍,很愿意在老師的面前表現出自己的個人想法,班級整體充滿了活力。本學期接下來的工作重點是培養(yǎng)的生的社會適應能力,讓他們學好專業(yè)課的同時,多了解以后要從事的幼兒教育工作,盡快尋找適合自己的、行之有效的學習方法和接人待物的方式。
三、奮斗目標
1、教風端正,班風、學風、考風優(yōu)良。
2、行為儀表規(guī)范,良好行為習慣和良好學習品質逐步養(yǎng)成。
3、學生德育考核合格率、優(yōu)良率和后進生轉化率符合學校規(guī)定。
4、建立目標管理體系,為學生評價體系。
5、培育團體合作意識,構建和諧進取的班集體。
四、工作重點和措施
(一).積極加強班風建設,營造良好的學習環(huán)境。
畢業(yè)班的學生難免會以老生自居,出現一些懶惰情緒,班風的維
護非常重要。所以應該盡力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。
(二)積極配合各門學科的教學工作,形成較濃的學習氛圍。
職專學業(yè)最大的任務還是讓每個學生都能各盡其能,各盡其材,使得他們的潛力充分挖掘出來,打下一個扎實的專業(yè)知識基礎,找到理想的工作。而大三階段則是鞏固提高他們專業(yè)知識的關鍵時期。所以,作為班主任,我會積極配合各學科教學工作的進展,使整個班級形成一個積極向上的學習氣氛。
我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養(yǎng)成的環(huán)境氛圍。我希望通過以上三個方面的工作,使我班的班風班貌得整體發(fā)展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。
(四)引導學生學會做人、學會學習、學會健體。
1.加強安全和法制教育。全班學生思想品德合格率為100﹪,學生不打架不談戀愛,不也不歸宿等。
2.根據學生年齡特點對學生進行青春期心理衛(wèi)生管理教育,經常和學生交流談心,準確把握學生思想動態(tài),因材施教,因勢利導,促進學生身心健康發(fā)展。
3、組織學生參加各種考試和競賽,加強考風考紀建設。平時抓好學生心理素質教育和遇挫承受能力訓練,培養(yǎng)學生的競爭意識和積極心態(tài)。結合實際情況,特別關注學生的挫折心理和考試焦慮心理問題,切實做好心理輔導工作,保證學生順利過度。
4.結合本班學生的性格特點和實際情況,加強自修紀律管理和衛(wèi)生檢查以及宿舍管理,引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣、勞動習慣和作息習慣。
活動。
這一學期是比較關鍵的時期,不僅要指導認真學好專業(yè)課,更要密切關注學生思想心理的發(fā)育和行為習慣的形成。所以要進一步加強班級管理,引導正確的集體輿論,加強前途理想教育,及時提供心理輔導和幫助,多做學法指導,多培養(yǎng)良好習慣,增強學生的自信心和提高學習成績,為創(chuàng)造優(yōu)秀的班集體而努力奮斗。
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10級3班
2012-2-3
職校工作計劃篇九
20__年全市教研工作迎來了重要的發(fā)展機遇,我們將在滁州市教育局教研室和天長市教育局的領導下,銳意改革,勇于創(chuàng)新,努力做好全年教研工作。
一、指導思想
堅持以全面提高全市中小學教育教學質量和教師專業(yè)化水平為工作目標;以義務教育課程改革和高中新課程方案的實施為工作核心。切實加強教師隊伍和教研人員自身建設,不斷更新教研理念、豐富教研內涵、提升教研品味、提高教研實效。努力追求教研工作“規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新”,構建和諧教研,全心全意為辦人民滿意的教育服務。
二、工作思路
1.抓教研工作三年行動計劃的實施和全市中小學校本教研考核工作,促進全市教研工作的深入開展。
2.抓教科研中心教研工作的開展與考核,促進全市農村中小學、幼兒園教研工作的全面開展。
3.抓“名師工作室”的建設與管理,打造名師隊伍,促進全市教研工作的可持續(xù)發(fā)展。
4.抓城鄉(xiāng)教研工作聯(lián)動(學科教研會、滿意課堂、同課異構、結對子、教學視導等),促進全市教研工作的均衡發(fā)展。
5.抓高考、初中學業(yè)水平測試研究和中小學教學質量檢測工作,促進全市教育教學質量不斷提高。
6.抓科研課題的申報、開題、中期匯報、結題、成果推廣工作,力求每所學校、每位教研員都有科研課題在滁州市級以上立項并加以研究,促進教研員和教師科研能力不斷提高。
三、工作要點和措施
1.加強高考、初中學業(yè)水平測試研究工作,開好高考考綱、考試說明解讀報告會和各學科備考研討會;扎實做好高考前三次模擬考試及成績分析工作;扎實做好滁州市初、高中學業(yè)水平測試閱卷工作,鞏固全市高考成績和初中學業(yè)水平測試成績列滁州市領先位次。
2.積極開展中小學、幼兒園“滿意課堂”教學研討會活動,學科優(yōu)質課(教學基本功)評比,學科教研論文評比,部分學科教學設計評比、教學案例評比。
3.開展網絡教研,大力推進教研信息化,抓好“一師一優(yōu)課”曬課工作和“優(yōu)課”推薦上報工作;辦好教育教學研究網、小學語文教研網、小學數學沙龍網。大力推進素質教育,辦好全市教育系統(tǒng)第二十四屆文藝匯演、初中生漢字聽寫比賽、小學生硬筆書法比賽和高中數學、物理、化學、生物學科奧林匹克競賽活動。
4.充分發(fā)揮教研室在教學研究、教法學法指導、質量檢測和為教師教學服務等方面的職能作用,堅持教研重心下移,走進學校、走近教師、走進課堂,平均每月2-3次集中到中小學、幼兒園推門聽課,指導教學、教研工作,堅持全市每學期一次中小學教學質量集中檢測。
5.促進學校加大校本教研力度,開展對教科研中心教研工作的檢查與評比;開展對學校校本教研工作的檢查與評比活動。
6.進一步提升教研員與教師科研能力與水平,堅持課題研究,爭取做到年年有課題在省教育廳立項、校校有課題在滁州市教育局立項。做好省市級課題的申報、開題、指導、結題和成果推廣等工作。
7.逐步加強“名師工作室”的建設與管理,實施“青藍工程”,打造名師團隊,促進全市教育教學質量的可持續(xù)提升。
8.完成好上級教研部門布置的各項工作,完成好局機關安排的工作。
四、主要工作安排
一月份:
1.參加局機關年終規(guī)范化考核工作,校本教研考核工作;
3.總結20__年教研室工作,研究制定20__年教研室工作計劃;
4.召開20__年各學科高考試卷分析暨20__年高考第一輪復習研討會;
5.組織開展藝術學科教師論文評選活動;為申報全國學校體育監(jiān)測點校及體育示范學校、申報全國足球特色學校及足球試點縣提供義務支持。
二月份:
1.學習新課標,研究新教材;
2.召開各教科研中心主任會議,總結20__年教科研中心工作,評選先進教科研中心;
3.參與滁州市課題研究指導專家組對部分省、市級課題結題驗收;
4.研究并制定“十三五”規(guī)劃教研工作目標、任務及舉措;
5.“一師一優(yōu)課”網上曬課、“優(yōu)課”評選。
三月份:
1.布置省、滁州市級科研課題選題、申報等準備工作;
2.召開九個學科20__年高考考綱,考試說明分析暨第二輪復習研討會;
3.組織全市高三第一次模擬考試及統(tǒng)一閱卷工作,召開一模考試成績分析會;
4.開展全市高中生物教師教學基本功競賽暨優(yōu)質課評選活動;
6.開展全市初中化學“滿意課堂”教學研討會;
7.舉辦全市高三體育特長生專業(yè)模擬考試;
9.組織14年初中語文優(yōu)質課評選部分獲獎教師磨課;
11.組織小學數學學科送教活動、論文評選活動以及小學生數學小論文評選活動;
12.組織開展滁州市省、市級教育科學規(guī)劃課題階段性成果評比活動;
13.組織中小學繪畫、書法、舞蹈等藝術展演活動并選送優(yōu)秀節(jié)目參加滁州市展演;
14.對部分省、滁州市級科研課題進行中期調研、指導;
15.召開首批天長市名師工作室工作現場會;
16.組織炳輝中學和天長工業(yè)學校參加滁州市首屆中小學心理健康教育特色學校驗收;
17.開展全市初中數學優(yōu)質課評比;
18.安排2-3次教學視導。
四月份:
2.組織全市高三第二次模擬考試及統(tǒng)一閱卷工作,召開二模成績分析會;
3.舉辦天長市初中英語、政治、物理“滿意課堂”優(yōu)質課評選;
4.開展高中數學、化學“滿意課堂”教學評比;
5.組織相關教師參加省初中信息技術優(yōu)質課評比;
6.參加全市初三體育和實驗操作考務工作;
7.對全市十一個名師工作室調研、指導;
8.舉辦全市中學英語教學論文評選、全市小學生英語講故事比賽;
9.開展全市第二屆小學數學教師基本功比賽;
10.組織開展全市小學語文課堂教學大賽;
11.組織教師參加省小學品德學科課堂教學大賽;
12.對部分省、市級教科研課題中期調研、指導;
13.對組織參加滁州市小學生手球比賽提供義務支持;
14.啟動天長市第四屆“名師工程”工作;
15.安排2-3次教學視導。
五月份:
1.督促、完成省、滁州市級科研課題申報工作;
2.組織全市高三第三次模擬考試及閱卷工作;
3.舉辦中學語文、物理、化學、地理論文評選,小學英語教學論文評選;
4.配合滁州市開展職教論文、課件和精品課三項評比
5.召開全市高中地理教學研討會;
6.組織開展全市教育系統(tǒng)第二十四屆文藝匯演;
7.對部分省、市級科研課題中期調研、指導;
8.遴選教師參加滁州市音樂、美術學科教師基本功比賽;
9.舉辦天長市第四屆小學生硬筆、軟筆寫字大賽;
10.遴選教師參加滁州市高中數學優(yōu)質課評比;
11.組織開展全市小學科學優(yōu)質課評比;
12.組織開展全市高中英語“同課異構”、“滿意課堂”評選活動;
13.安排2-3次教學視導。
六月份:
1.做好全市中小學期末統(tǒng)測試卷的命題、制卷、征訂、發(fā)放等工作;
2.參加全市高考考務工作,初中、高中學業(yè)水平測試考務工作;
3.做好全市小學六年級畢業(yè)質量檢測命題、制卷及試卷分析等工作;
4.組織全市小學語文、品德學科論文評選;中學政治優(yōu)秀教學論文評選活動;
5.做好滁州市初二年級地理、生物畢業(yè)會考安排及閱卷工作。
七月份:
1.做好初中、高中學業(yè)水平測試閱卷、查卷、試卷分析、數據上報等有關工作;
2.開展全市中學數學、歷史教學論文評選;
3.做好20__年《國家學生體質健康標準》測試數據上報培訓工作;
4.組織參加全省高中化學競賽初賽和閱卷工作;
5.為組織參加滁州市中小學生乒乓球比賽提供義務支持;
6.為組織參加滁州市首屆小學生足球5人制比賽提供義務支持。
八月份:
1.組織好各學科教材培訓工作;
2.學習新課標,研究新教材;
3.為組織參加滁州市中學生籃球賽、中學生手球比賽提供義務支持;
4.組織全市藝體骨干教師參加滁州市級、省級義務培訓。
九月份:
1.對申報中學高職教師進行典型課例考核工作;
2.組織全市高二、高三年級學生參加省數學、物理知識競賽;
3.全面開展20__年《國家學生體質健康標準》測試數據上報工作;
4.開展全市高中政治、歷史“滿意課堂”教學評比;
5.組織全市中小學、幼兒園開展推普周系列活動;
6.舉辦小學語文教學研討會;舉辦初中、小學英語學科“滿意課堂”教學研討會;
7.組織開展全市基于微課的高三地理復習課翻轉課堂教學評比活動;
8.組織中學生物教師參加滁州市微課視頻制作及應用培訓;
9.安排2-3次教學視導。
十月份:
1.開展初中語文、數學、高中語文教學研討會;
2.組織教師參加全省高中歷史優(yōu)質課觀摩活動;
3.開展小學數學、初中地理“滿意課堂”教學評比;
4.組織我市學前教育名師工作室部分成員,開展“送教到園”活動;
5.對部分省、市級科研課題中學調研、指導;
6.開展小學語文“送教下鄉(xiāng)”活動;
7.組織14年初中語文優(yōu)質課評比部分獲獎教師磨課;
8.組織中學生物教師參加滁州市微課視頻制作比賽;
9.安排2-3次教學視導。
十一月份:
1.舉辦全市高中語文青年教師教學基本功大賽;
2.開展初中物理、政治、歷史教學研討會;幼兒園教學研討會;
3.組織教師參加滁州市初中語文優(yōu)質課評選;省初中語文優(yōu)質課觀摩;
4.遴選高中信息技術教師參加滁州市優(yōu)質課評比;
5.對部分省、市級科研課題中期調研、指導;
6.遴選文藝節(jié)目參加滁州市中小學生文藝匯演;
7.舉辦全市高三美術特長生高考專業(yè)課模擬考試;
8.組織教師參加滁州市小學語文課堂教學大賽;
9.開展小學數學“滿意課堂”教學研討會;
11.對首批十一個名師工作室進行過程性檢查、考核;
12.安排2-3次教學視導。
十二月份:
1.做好全市中小學期末質量檢測相關工作;
2.做好20__年省、市級課題開題工作;做好省、市級課題結題等準備工作;
3.舉辦小學數學“同課異構”活動;
4.舉辦全市高三音樂特長生高考專業(yè)課模擬考試;
5.做好20__年全市校本教研考核工作;
6.總結20__年教研工作,研究制定20__年教研工作計劃。
職校工作計劃篇十
本學期,我繼續(xù)擔任13級班的班主任工作。通過一個學期來的各項班主任工作,我對班級的整體情況和學生信息有了深入而具體的了解。在接下來的一學期當中,我的班主任工作重點將會集中在“加強行為規(guī)范教育”和“緊抓各科學習成績”三個方面。本學的工作計劃具體如下。
一、加強行為規(guī)范教育
對于中職生而言,行為規(guī)范教育的重要性是不言而喻的。作為本校的重點專業(yè)的幼教班班級的女生,對其行規(guī)的嚴格要求更是不容松懈。本學期,我力求將行為規(guī)范教育滲透到班級日常工作的方方面面,力爭使班級的每一位學生成為講文明,懂禮貌,積極向上,朝氣蓬勃的新時代中職生。
1、日常行規(guī)
上學期,我在班級嘗試了“寢室責任制”的方式來評定學生的德育學分,并在每一階段設立了相應的等級。經過一個學期的實行,取得了一定的效果,尤其是突現在黑板報方面,各個寢室的同學通過積極合理的競爭,都取得了令人滿意的成績。但在一些個人問題如頭發(fā)劉海過長等,并沒有體現出嚴格的約束作用。因此,在本學期初,我召開了班委會會議,大家共同討論出了更有針對性的“寢室責任制”和“個人管理制”相結合的方式,并正在具體的逐步實行當中。
2、教室衛(wèi)生
雖然上學期我班的教室衛(wèi)生在日常的評分中的成績尚可,但總感覺不那么的明亮整潔。在這點上,我和班級的勞動委員一起找原因,并對其他班級進行了參觀學習。發(fā)現問題的集中在學生的責任意識比較淡薄。每天的值日生同學只對自己的負責的項目進行清潔,對其他地方的不干凈視而不見。對此,除了加強對學生責任意識的教育之外,我和勞動委員也制定出來一系列的明細,包括以往比較忽視的飲水機,大屏幕,投影儀等地方的清潔。
3.晚自習
開學的時候,我制作了一張晚自習繼續(xù)管理表,由紀律委員統(tǒng)一負責,具體項目包括“教室衛(wèi)生”“學生紀律”“用電安全”“進出教室記錄”“分時段點名”“三關工作”等,旨在使學生在老師不在的時候,做到規(guī)范的自我管理。
二、緊抓各科學習成績
與上學期相比,本學期的學習任務更為繁重。同學們要面臨英語、計算機、成高的考證。雖然我班學生在成績上本不是整個年級中最突出的,但優(yōu)勢在于學生的整體水平比較平均,所以我們的目標在于使班級的9位同學都能通過考試。而我相信,通過上學期的專業(yè)學習,我班學生能夠更有信心地迎接接下來的每一場考試。而作為班主任的我,則要利用好晨讀、午休、晚自習等時間,在班級中創(chuàng)造良好的學習氛圍。
總之,新學期意味著新氣象,也意味著新挑戰(zhàn),我要認真擔負好班主任工作,使得班級在和諧中不斷進取。
班主任:陸金六
職校工作計劃篇十一
中職院校作為職業(yè)教育的開端,承擔著學生、家長和國家的重大責任,作為教育一線的中職教師群體,也就越來越受到重視。下面是有20xx職校教師工作計劃,歡迎參閱。
嚴寒冬日已經過去,轉眼已是春風滿面的季節(jié)。本期我接受了學校交給的繁重工作——職高三年級的班主任工作。新的學期,新的開始,學校呈現出一派生機勃勃的新面貌。為了搞好本期工作,茲制定
教學工作計劃
如下:一、指導思想:
本學期我將積極參加學校組織的政治學習,認真學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,“三個代表”重要思想,堅持黨的基本路線,擁護中國共產黨的領導,貫徹黨的教育方針、政策,與黨中央保持高度的一致,使自己真正成為時代前進的促進派。認真學習《教師法》、《教育法》、《職業(yè)教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》及《未成年人保護法》等法律法規(guī),使自己對各項法律法規(guī)有更高的認識,做到以法執(zhí)教。忠誠于黨的教育事業(yè),立足教壇,無私奉獻,全心全意地搞好教學工作,做一名合格的人民教師。 對鄧小平理論和“三個代表”重要思想進行認真細致的學習,吃透精神實質,使自己的理論水平和思想覺悟得到更大的提高,做到從言語到行動與黨中央保持一致,愛崗敬業(yè),為人師表。堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。不利用職責之便謀取私利。新學期里,本人將積極接受學校分配給自己的各項教育教學任務,以強烈的事業(yè)心和責任感投入工作。遵紀守法,遵守學校的
規(guī)章制度
,工作任勞任怨,及時更新教育觀念,實施素質教育,全面提高教育質量,保持嚴謹的工作態(tài)度,工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。熱愛教育、熱愛學校,盡職盡責、教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德。認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。二、素質教育:
我注重推行素質教育,堅決把實施素質教育落實在行動上。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發(fā)展。
教案
是老師講課的依據,教案中不僅寫明教學要求和教學目的,也寫清能力訓練的內容、要求、目的及教學措施等,不僅體現教學大綱的要求,也保證將大綱要求落實到實處。這樣做就能使素質教育在整個教育教學中成為一項必不可少的內容,避免了盲目性,隨意性,增強了計劃性。在編寫教案時注意選擇教育的方法和時機,達到既給學生傳授知識,又開發(fā)學生思維能力,促進學生全面發(fā)展。在具體的教學過程中,結合所學內容,使學生學習數學知識的同時,也吸取其它方面的“營養(yǎng)”,開闊他們的視野,拓展他們的知識面,培養(yǎng)實事求是和刻苦學習的科學態(tài)度。三、教研工作:
我將積極參加教學研究工作,不斷對教法進行探索和研究。謙虛謹慎、尊重同志,相互學習、相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,共創(chuàng)文明校風。對于素質教育的理論,進行更加深入的學習。在平時的教學工作 中努力幫助后進生,采取各種措施使他們得到進步。
四、出勤:
在工作中我一定要做到不遲到、不早退,聽從領導分配,不挑肥揀瘦講價錢,平時團結同志,尊老愛幼,做到互相關心,互相愛護。作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,以教師八條師德標準嚴格要求自己,工作嚴肅認真,一絲不茍,決不應付了事,得過且過,以工作事業(yè)為重,把個人私心雜念置之度外,按時完成領導交給的各項任務。
五、教學常規(guī):
我將積極從提高課堂教學效益的各個側面探討提高課堂教學效益的因素。我將積極學習,翻閱有關資料,對教育理論、目標教學、教學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識,提高用理論來指導實踐的能力。積極實行目標教學,根據教材和學情確定每節(jié)課的重難點。平時備好課,上好課。堅持周前備課,努力做到備課標、備教材、備學生、備教具,備教法學法。從知識能力兩方面精心設計教案,并積極地使用各種電教器材,提高課堂教學效益,堅決杜絕課堂教學的盲目性和隨意性。在課堂教學方面我力爭課堂解決問題,在教學中抓關鍵,突重點,排疑點,講求教法,滲透學法,既教書更育人,使學生的身心得到全面和諧的發(fā)展。課堂上語言準確簡潔,突出重點,突破難點,精講多練,充分發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用,使學生的聽、寫、讀等綜合能力都得到提高。
六、學期工作目標:
通過本期教學,使學生形成一定的語文素質,能自覺運用語文知識解決生活中的語文問題,形成扎實的語文基本功,為今后繼續(xù)學習語文打下良好的基礎。培養(yǎng)一批語文尖子,能掌握科學的學習方法。不及格人數較少。形成良好學風。形成良好的語文學習習慣。形成融洽的師生關系。使學生在德、智、體各方面全面發(fā)展。
雖然我剛成為班主任,但在這個學期制定自己的工作計劃。這個學期的工作計劃是:
一、提高知識,明確職責,加強責任感
班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
1、努力做好學生思想教育工作,很多學生生活習慣懶散,經常遲到曠課,早訓遲到。要使他們形成一種早起習慣,思想教育十分重要。
2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。也就是在這一方面鼓勵學生,增強他們的自信心,從而能夠努力學習。
3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
4、協(xié)調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
5、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調對學生教育和管理。
二、熱愛學生,深入了解學生情況
要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
三、實施班級管理,形成良好的班風
1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性
根據學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,定好這一學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。
2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。
班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。
3、選好、用好干部。
班級能否成為奮發(fā)向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。在上學期,同班同學彼此之間不熟悉,通過同學的主動競爭來選班干,但因部分班干能力不足,導致部分班務滯后。因此在這個學期以投票選舉的方式來選擇班干。
4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結友愛等優(yōu)良品質。
5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿論監(jiān)督,促進良好班風形成。
6、加強班級文化建設
班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
(1)環(huán)境的潛移默化
(2)主題班會是統(tǒng)一班級目標的重要途徑和方法。
總之做好一個中專職業(yè)學校的班主任不好當,但是我會努力的,這么多年的班主任工作經驗給我提供了極大的幫助,讓我如何輔導好學生和保持好和學生之間良好的關系,我為自己的成果感到驕傲。
在以后的工作中我一定會更加的努力工作,讓學生在思想上有所進步,形成良好的習慣,也讓他們學有所獲。我認為,班主任善于抓學習習慣的培養(yǎng),有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養(yǎng)成,從而也助于班風班貌的整體發(fā)展。
一、指導思想
抓課改,促創(chuàng)新;抓管理,促質量;抓常規(guī),促規(guī)范;抓創(chuàng)建,促提高。
二、工作目標
2、建成1-2個職業(yè)技能加工中心、1個技能鑒定站;
3、建成1個省級示范專業(yè);
5、加強對教師的教學工作檢查和教學業(yè)務培訓;
6、加強對專業(yè)部的教學工作的督查和考核,保證教學秩序的正常,不發(fā)生重大教學事故;
8、加強對青年教師的技能培訓,努力培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍;
9、強化實踐教學的研究與管理,進一步加強校企合作,合理高效的使用實驗實習設備。
三、主要措施
1、加大課程改革的力度,加強課程改革的研究
(1)學習省職業(yè)學校課程改革行動計劃,學習市職業(yè)學校課程改革方案;
(2)學習職業(yè)學校課程改革的理論和經驗;
(3)修訂學校課程改革方案;
(5)請專家做報告、講座指導課改實踐活動;
(6)派人到縣外學習培訓,借鑒他校的成功的經驗,結合我校的實際開展課改實踐;
(7)采取邊實踐、邊研究、邊推廣的辦法,穩(wěn)步推進課改實踐工作;
(8)創(chuàng)市課改實驗學校。
2、不斷提高教學研究管理水平。
(1)組織全校教師認真學習和執(zhí)行教學管理工作規(guī)程;
(2)完善本部門內部的管理,發(fā)揮對專業(yè)部的指導、協(xié)調、服務職能;
(4)根據各專業(yè)發(fā)展的需要,重新修訂實施性教學計劃;
(5)進一步加強課程的建設和管理;
(6)根據專業(yè)發(fā)展方向的需要,進一步加強教材建設;
(7)指導各專業(yè)部對教師進行過程考核;
(8)加強對課堂教學、技能教學的研究和指導,在質量、效率、效益上下工夫;
(10)高質量完成電子類省示范專業(yè)驗收的教學資料的收集整理工作;
(11)對照技能加工中心、技能鑒定的創(chuàng)建要求排找差距,積極做好申報各項工作;
(12)加強對口單招的校際之間的交流,關注省廳單招政策的變化,適時調整教學活動;
(13)指導單招教學過程管理,提高其質量、競爭力、生命力;
(14)做好單招班的分流工作;
(15)認真做好教師工作量的審核工作;
(16)認真做好學生成績的評定工作;
(17)指導專業(yè)部做好教師的測評工作。
3、切實加強師資隊伍建設
(2)指定校各學科首席教師、骨干教師、教壇新秀、教學能手、學科帶頭人評選辦法;
(3)開展好具有針對性和實效性校級培訓;
(4)開展示范課、研討課、匯報課教學活動;
(5)組織優(yōu)秀教案、優(yōu)秀課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件、最佳技能課設計等評比活動;
(6)組織專業(yè)課教師技能比武活動;
(7)加大對青年教師的培養(yǎng)力度,認真實施青年教師“135培養(yǎng)工程”,落實師徒結對有目標地開展“傳”、“幫”、“帶”活動。
4、穩(wěn)步推進教科研工作
(1)精心組織六個市級課題的研究工作;
(2)爭取申報1個省級課題;
(3)建立一支教科研隊伍;
(4)完成學校的競賽、論文等教科研任務;
(5)每學期組織教師結合自身工作撰寫兩篇論文;
(6)建立教管部、教研組、備課組三級教研組織網絡;
(7)精心組織教研活動,修訂優(yōu)秀教研組評比辦法并組織實施;
5、切實加強學校的體衛(wèi)藝工作
(1)按課程設置的規(guī)定開設好體育、健康、藝術和勞動、心理等課程;
(2)精心設計安排好周末活動和社團活動;
(3)經常性地抓好足球隊、田徑隊的訓練,創(chuàng)造性地開發(fā)體育傳統(tǒng)項目;
(6)舉辦“慶國慶”師生書畫展;
(7)組織好校體育節(jié)的各項工作;
(8)制定實施運動場及器材的管理辦法;
(9)精心組織運動隊,參加縣、市等各級各類比賽,并爭取好成績。
職校工作計劃篇十二
為了深入了解學生的`思想生活和學習狀況,我特制定了以下20xx年上學期班主任工作計劃。
在學校辦學理念的統(tǒng)一領導下,在學校政教處處的直接領導下,完善德育內容,創(chuàng)新德育方法,健全德育制度,針對本班學生特點,因地制宜,因材施教,行使班主任職責,使本班形成良好的班風、學風。
1、培養(yǎng)學生主人翁意識,建立良好的學風、班風。
2、進一步培養(yǎng)良好的行為習慣和學習習慣。
3、培養(yǎng)學生健全人格,使學生盡快投入實習前的學習生活狀態(tài)。
4、加強班級常規(guī)管理,協(xié)調各科教師管理,保證學生學習正常有序進行。
5、鞏固良好班風,完善班級管理制度,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。
6、加強學風建設,培養(yǎng)學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
7、與學生融洽相處,建立亦師亦友的新型師生關系。
班級里實行職責明確分工,引導學生進行自我管理,自我約束,提高學生學習的主動性。首先,強化班干部主動工作的能力,讓班干部在各個職責上行動起來,充分發(fā)揮班干部的主人翁意識,配合班主任搞好班級常規(guī)管理和各項管理。從制度的要求出發(fā),加強學生自我的認識與監(jiān)督,對每個學生每一個項目要有具體而嚴格的要求,如:儀表方面要做到保持著裝整潔,講究文明禮貌等,衛(wèi)生方面做好公共和個人衛(wèi)生工作,要按時,自己地面衛(wèi)生保持整潔、不可有紙屑等。
同時,抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率;提高板報、墻報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化;利用刊物對學生進行思想教育,發(fā)揮學生的主觀能動性,激勵學生;通過組織班級活動培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力;以形成良好的班風學風。
班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育治理工作進行。因此,必須提高認識,加強責任感,把握班主任工作規(guī)律。
努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的集體。引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。組織學生參加社會實踐和公益勞動。關心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。協(xié)調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調對學生教育和治理。
深入愛國主義、集體主義和中華傳統(tǒng)美德教育,加強學生行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為準則:用身邊事例,對學生進行誠信教育、利用班會、校會將行為規(guī)范訓練落到實處。配合學生科加強學生衛(wèi)生保健和心理健康教育,本學期將根據學校的安排,以班會為主陣地,開展多種形式的主題班會。班會活動力求多樣性、活潑型和實用性,在主題班會中加深學生的的理解和認識,增強學生的能力,以強化學生各項教育。開展家庭教育指導工作:積極與學生家長進行聯(lián)系與溝通,多角度進一步了解學生。尋求在實際工作中獲得家長的支持。共同對學生進行教育。
總之,班主任工作要從理想思想教育入手,以提高學習能力為核心,紀律管理為手段,全方位調動積極性。
職校工作計劃篇十三
班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的集體。
2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
5、關心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
6、協(xié)調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
7、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調對學生教育和管理。
要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的'興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數,男女,年齡狀況,政治面貌,擔任干部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業(yè),經濟狀況等。
1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性
根據學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。
2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。
班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。
3、選好、用好干部。
班級能否成為奮發(fā)向上,團結友愛集體(形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結同學,表現學習好,能以身作則,起模范帶頭作用的同學擔任。
4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結友愛等優(yōu)良品質。如參觀,游覽,訪問,晚會,主題活動等。
5、要形成正確輿—論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿—論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿—論監(jiān)督,促進良好班風形成。
6、加強班級文化建設
班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
(1)環(huán)境的潛移默化
(2)主題班會是統(tǒng)一班級目標的重要途徑和方法。
做好后進生轉化工作,對班集體形成和鞏固有巨大影響。
思想、方法上要因人而異,靈活多樣,不同年級采用不同管理方法。
一年級新生,積極性高,思想單純,應從學習上著手,嚴抓他們學習紀律,激發(fā)他們的積極性,不斷檢查他們的學習和成績,創(chuàng)造一些競爭機會,比學習,比紀律,比品德等。
二年級學生思想開始變得復雜,競爭意識,學習積極性減退,中專學習壓力不大,容易出現松懈現象,對他們要加強思想教育,另方面要加強檢查督促,端正學習態(tài)度,鼓勵他們提高學習成績。
三年級學生,思想波動較大,他們面臨強化理論與技能綜合訓練與畢業(yè)、升學、就業(yè)的矛盾,存在著自己是否適應社會的顧慮。
要從社會形勢來教育他們,正確面對現實,確信知識是有用的,中專生也同樣受到用人單位歡迎,引導他們正確處理畢業(yè)、升大、就業(yè)關系,以保證他們的畢業(yè)水平。
現在在金融危機下,其實對中專生也是有一定好處的,因為一般的企業(yè)和公司都對本科大學生的高目標感到無力聘請。
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