專業(yè)法院工作自查報告（案例21篇）

在工作和學習中，我們經常需要撰寫各種報告來呈現(xiàn)我們的研究成果或工作進展。在寫報告時，通過使用具體的數(shù)據(jù)和案例等支撐材料，可以增強報告的可信度。通過閱讀他人的報告范文，可以借鑒一些寫作技巧和優(yōu)秀的表達方式。

法院工作自查報告篇一

根據(jù)文件通知精神，現(xiàn)將我院對系統(tǒng)內落實依法治市規(guī)劃及組織“四五”普法啟動工作，進行自查的相關情況作一專題報告。

2001

—

2008

年依法治市規(guī)劃》、《關于在全市公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃》要求，主動把依法治市工作納入法院整體工作進行部署。市法院結合審判，實踐每年都研究制度出工作計劃，并成立推進依法治市工作領導小組，由院領導總負責，各部門協(xié)同配合，聯(lián)絡員具體督促落實，年終實施考評檢查，確保在依法履行審判職能的同時，有效推進依法治市工作的順利實施。

4

月

9

日，市法院進行集中宣判行動，

54

名分別犯有故意殺人、搶劫、強奸、聚眾斗毆、故意傷害等罪名的犯罪分子受到嚴懲，其中，殘忍殺害英雄周光裕的主犯宋金月被一審判處死刑。二是嚴格執(zhí)行法律和政策。切實把好事實關、證據(jù)關、程序關和適用法律關，做到重罪重判，輕罪輕判，罰當其罪。三是堅持“嚴打”和整治相結合。正確、慎重適用緩刑，嚴格依法辦理減刑、假釋案件。認真做好未成年人犯罪案件的審判工作，積極配合有關部門落實幫教措施，以預防和減少重新犯罪。對在審判工作中發(fā)現(xiàn)的社會治安方面的問題，應及時向有關部門提出司法建議，以堵塞漏洞，杜絕隱患。

wto

法律框架下一視同仁，依法平等地保護境內外各方當事人的合法權益。運用市法院經過調研形成的《審理混合型所有制企業(yè)案件的調查》來指導具體辦案事件。

探索執(zhí)行收費制度的改革，

4

月

1

7

日內辦理執(zhí)行立案手續(xù)，將案件移送本院執(zhí)行庭執(zhí)行。加強對執(zhí)行工作的宣傳，告知公眾民事裁判的執(zhí)行結果取決于債務人有無財產可供執(zhí)行，屬于民商交易風險的體現(xiàn)，使全社會理解支持法院的執(zhí)行工作。繼續(xù)采取公告執(zhí)行、懸賞執(zhí)行、執(zhí)行聽證制、債權憑證制等制度，以及實行指定執(zhí)行、提級執(zhí)行、交叉執(zhí)行、集中執(zhí)行等行之有效的方法，維護人民法院聲譽和司法權威。

入世后，隨著我國有關法律法規(guī)立、改、廢工作的迅速推進，對人民法院適用法律提出了新要求；對人民法院的司法水平和能力提出新的考驗；實施世貿組織關于法律透明度原則、法制統(tǒng)一性原則、非歧視性原則、司法程序的獨立與公正原則，與人民法院現(xiàn)有的體制和機制不相適應的矛盾將更加明顯。全市法院應充分認識入世對人民法院司法、司法水平、司法所產生的深遠影響，切實做到慶有預案，對有良策，盡快適應入世需要。

鞏固審判組織改革成果，發(fā)揮合議庭獨立裁判的職能，實現(xiàn)合議庭獨立審理與獨立裁判相統(tǒng)一；發(fā)揮合議庭分工協(xié)作的職能，實現(xiàn)共同審理與共同負責相統(tǒng)一；發(fā)揮合議庭監(jiān)督制約的職能，實現(xiàn)相互協(xié)作與相互制約相統(tǒng)一。探索案件繁簡分流新模式，加強獨任審判工作，節(jié)約當事人的訴訟成本和法院的審判成本。實行新的再審立案標準，將無限申訴變?yōu)橛邢奚暝V，將無限再審變?yōu)橛邢拊賹彛J真貫徹執(zhí)行最高法院《關于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》，進一步規(guī)范和強化當事人的舉證責任，嚴格舉證時限制度，繼續(xù)推行重大、復雜、疑難案件的庭前證據(jù)交換制度。建立刑事案件庭前證據(jù)展示制度，在庭審前進行證據(jù)交換，以提高庭審效率。搞好法院機構改革，優(yōu)化機構設置和資源配置。從保證審判工作需要出發(fā)，按照精干、高效和方便訴訟的原則，合理設置符合現(xiàn)代審判規(guī)律和特點的審判機構。以機構改革、人員定崗精簡分流為契機，吸納優(yōu)秀人才，淘汰不合格人員，進一步優(yōu)化法院隊伍，尤其要保證使業(yè)務庭的力量得到加強。把握好政策，加強思想政治工作。教育干警增強改革創(chuàng)新、參與競爭的意識和觀念，以積極的姿態(tài)參與改革，使改革得以順利實施。

在全市法院開展“轉變審判作風年”主題教育活動，進一步增強廣大干警轉變作風的責任感和自覺性。加強職業(yè)道德教育，組織干警系統(tǒng)學習《中華人民共和國法官職業(yè)道德基本準則》、《南京市法院法官行為規(guī)范》，著力解決好“為誰執(zhí)法，為誰掌權，為誰服務”根本態(tài)度問題，努力塑造公正、高效、文明、廉潔的良好形象。

建立院領導每周三接待群眾來訪日制度，著力解決多次上訪和久拖不決等疑難問題；推行首問負責制，承接投訴的部門五日內必須給投訴者回音；裁判文書生效三個月內，凡當事人提出意見的，審判庭庭長、審判長要予以接待，耐心做好工作；建立“審判作風跟蹤調查卡”制度，對審判人員辦案作風等方面的情況實行全程跟蹤。

實行審判大廳“法警值班”制度，負責引導等服務工作，方便群眾訴訟和旁聽審判；對特困企業(yè)和確有困難交不起訴訟費用的，給予緩、減、免，使他們打得起官司；嚴格按標準收取訴訟費用，對申請執(zhí)行案件試行“先執(zhí)行后收費”制度；將審判活動擴展到社區(qū)和基層，緊密依靠民調組織和社會力量，積極采取調解和陪審方法審理案件，強化審判的社會效果。

依法應公開審理的案件一律公開審理，不公開審理的案件，一律公開宣判；裁判文書要充分闡明認定事實和適用法律的理由，并有選擇的進行公示，接受社會評議；公開法院和各部門的職責、受案范圍、辦案程序、回避制度、收費標準和當事人的權利義務；對不予立案、二審決定書面審理、需延長審限以及中止執(zhí)行的案件，應對當事人說明具體理由，做好宣傳解釋工作。

院監(jiān)察部門每季度召開一次由案件當事人、代理人及其有關人員參加的座談會聽取意見；不定期組織明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)和查處作風方面存在的突出問題；建立干警職業(yè)道德檔案，如實記錄干警的品行操守；實行群眾舉報查實下崗制度；在處級領導干部中實行末位警示、淘汰制度。對連續(xù)兩年考評排在末位的處級領導干部，給予相應的紀律或組織處理。

近年來，我們始終堅持及時宣傳人民法院在打擊犯罪、維護穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展、推進改革以及法院自身發(fā)展和建設的情況。通過法制宣傳，增強群眾的法制意識，促進社會穩(wěn)定，改善執(zhí)法環(huán)境，架設人民法院與人民群眾之間的橋梁，提高法院的公信度，促進審判工作和執(zhí)行法水平的提高。

2000

年至今，全市法院在全國各類報刊共用稿

8400

余篇，其中省級以上

3222

篇，電視新聞專題

567

條；連續(xù)播出八年的《法庭傳真》電視欄目先后獲得全國城市電視臺社教節(jié)目欄目一等獎。深入有效的法制宣傳工作，弘揚了正氣，振奮了精神，促進了審判，推動了法院整體建設。

象抓審判工作一樣，抓好法制宣傳工作，已成為我市兩級法院黨組的一項重要的政治責任和工作方法。全市法不斷增強宣傳意識，加強領導，齊抓共管。市法院黨組根據(jù)“四五”普法要求，及工作重點，每年下發(fā)全市法院年度宣傳、普法工作實施意見。在組織開展工作方面，采取建隊伍、定措施、配設備、重獎勵等多種措施，確保法制宣傳基礎工作落到實處。各法院全面實行宣傳目標管理責任制，每月通報用稿情況，把法制宣傳工作與崗位目標考核結合起來，同物質獎勵結合起來，實行多稿酬制度，對做出顯著成績的，給予重獎。法制宣傳工作做得如何，能否上水平、快發(fā)展，關鍵在于要有一支講政治、精業(yè)務的高素質的宣傳骨干隊伍。因此，我們非常重視宣傳、普法人員的培養(yǎng)和使用。首先，在政治上關心他們的成長進步，在工作上創(chuàng)造條件，在業(yè)務上具體指導，尊重和承認他們的勞動成果，使他們以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)，全身心地投入到工作中去。其中，端正宣傳骨干的思想作風，幫助他們提高思想道德水平和理論水平，并培養(yǎng)他們的愛崗敬業(yè)、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔、嚴謹細致、勇于創(chuàng)新的工作作風。此外，相方設法，努力提高宣傳骨干的業(yè)務素質和綜合能力，采取派出去和請進來的辦法，凡上級有培訓班的，我們積極爭取參加，將宣傳骨干派出去學習；每年舉辦一期全市宣傳普法骨干培訓班，請專家授課，提高他們的宣傳普法工作能力。

法院工作自查報告篇二

為全面構建全省法院網絡信息安全保障體系，切實加強法院信息安全保護，確保網絡安全運行，根據(jù)最高人民法院的工作部署要求，省法院《全省法院專網信息安全專項整治工作方案》要求，結合本院工作實際，在全院范圍內開展網絡安全檢查整改工作。

一、加強領導

我院成立了專項整治工作領導小組，由院長任組長，由副院長任副組長，審管辦、辦公室、各業(yè)務部門負責同志為成員，具體負責整改活動的日常工作、業(yè)務指導和督導檢查。

二、自查摸底

(一）安全建設方面

我院嚴格按照省法院冀高法發(fā)〔2018)64號《關于印發(fā)〈河北法院信息安全保障體系建設指導意見〉的通知》和冀高法[119]號《河北省高級人民法院關于印發(fā)〈全省法院專網信息安全專項整治工作方案〉的通知》的要求，對我院安全建設方面進行了重點梳理排查，目前存在問題如下：

1、核心交換區(qū)。入侵檢測和入侵防御系統(tǒng)亟待更新，目前的版本已不能滿足我院日益增長的業(yè)務需求，需對入侵檢測和防御設備進行升級。未部署業(yè)務審計系統(tǒng)，終端用戶對業(yè)務系統(tǒng)的重要操作、資源異常和異常操作缺乏審計。對web界面的操作缺乏記錄。

2、安全管理區(qū)。未部署終端管理服務器、網絡審計、數(shù)據(jù)流分析系統(tǒng)，對準入控制商、終端數(shù)據(jù)泄漏、梳理正常業(yè)務流量、發(fā)現(xiàn)異常流量并告警缺乏安全有效的監(jiān)控和管理。

3、網絡接入?yún)^(qū)。防火墻系統(tǒng)未能更新，不能滿足業(yè)務需要。

4、安全交換區(qū)。與檢察院三方庭審、遠程提訊采用網閘，未使用光閘。

5、ca認證系統(tǒng)未全面部署。

6、互聯(lián)網出口未實現(xiàn)負載均衡，直播平臺抗ddos攻能力較差。上網行為管理軟件至今未更新。

(二）備份恢復機制方面

未嚴格落實系統(tǒng)備份要求，對重要數(shù)字法庭、電子檔案等業(yè)務數(shù)據(jù)、重要系統(tǒng)和關鍵配置信息備份不及時，未實現(xiàn)容災備份。

(三）安全管理及運維監(jiān)管方面

我院尚未完成安全管理平臺建設，根據(jù)冀法明傳《關于落實最高人民法院安全綜合管理平臺試點工作的通知》要求，未實現(xiàn)法院內網安全數(shù)據(jù)的采集、分析和日志存儲，未實現(xiàn)全院信息安全總體態(tài)勢的檢測、預警和可視化展示。

(四)運維人員配備方面

根據(jù)省院文件要求，對運維人員，特別是承擔核心系統(tǒng)、核心數(shù)據(jù)和基礎設施的網絡運維單位未簽訂保密協(xié)議，對其運維人員進行定期開展安全保密教育不夠。

三、

1、安全建設方面

（1）按省院、中院要求在12月30日前完成ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)的采購與安裝、調試，完成我院應用工作。在ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)部署前要杜絕業(yè)務系統(tǒng)弱口令現(xiàn)象出現(xiàn)。

（2）按照河北法院信息安全保障體系建設指導意見，爭取省高院、縣委、縣政府、縣財政的資金支持，對我院互聯(lián)網的互聯(lián)網出口、門戶網站、安全域邊界，法院專網的核心交換區(qū)、安全管理區(qū)、專網應用區(qū)、網絡接入?yún)^(qū)、終端區(qū)、用戶區(qū)、移動網接入?yún)^(qū)進行安全設備進行全面更新、采購，完成我院安全保障體系的建設工作。

2、網絡整改方面

一是強化法院專網與檢察院、看守所等其他網絡數(shù)據(jù)交互管控。對以后接入法院專網的的第三方網絡和系統(tǒng)嚴格按照省院安全保障體系建設指導意見的要求，堅決采用符合規(guī)定的交換設備。對我院安全域邊界，按要求設置防火墻、入侵防御等邊界設備，堅決杜絕內外網直接連接，禁止邊界端口映射，不使用通用網絡協(xié)議穿透。

二是強化法院專網自身管控。完成安全設備策略配置工作，嚴格按照省院規(guī)定制定策略，在法院專網邊界區(qū)必須串接防火墻，規(guī)劃設計重要業(yè)務系統(tǒng)獨立安全域，與他網絡區(qū)域之間須串接防火墻或網關等安全設備。加強服務器賬戶密碼管理，杜絕所有服務器、交換機等設備使用一個密碼等情況，加強密碼安全強度，不使用簡單密碼、弱口令。

要做到備份和檢驗工作形成記錄備查。

四是專網接入終端管理。加快ca身份認證系統(tǒng)的采購、安裝、使用工作，強化應用系統(tǒng)用戶準入。冀高法發(fā)〔2018)64號和冀高法（2018）119號文件要求，采用終端桌面管理系統(tǒng)，強化終端管理，專網終端做到專網專用，禁止專網電腦上使用u盤等移動存儲介質。制訂專網入制度，通過專網管理設備、軟件，對院機關、派出法庭專網接入的電腦、攝像頭等設備進行管控。

四、即查即改，控制風險

切實強化風險管控，結合我院實際，科學制訂應急預案，科學運用技術手段，避免因整改影響關鍵信息基礎設施的正常運行。完善上報制度，對遇到的問題完全按照預案積極應對，對不能整改的問題采取臨時防范措施，保證系統(tǒng)安全正常運行并及時上報相關情況。

五、分工負責，明確責任

各有關部門在人員配備、業(yè)務安排和經費保障等方面要明確分工和責任。積極做好專項整治活動所需安全設備和系統(tǒng)的預算列支工作，爭取縣委、縣政府、縣財政的支持，抓緊采購實施，積極協(xié)調財政做好預算工作，確保專項整治工作順利進行，如期完成任務。對整改中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、趨勢性問題高度重視，積極按制訂預案、制度上報并全面系統(tǒng)地分析研究解決，從而遏制和消除安全隱患。

專項整治自查整改措施

關于黨風廉政建設和專項治理工作自查整改工作情況報告

2022年精準扶貧專項工作自查整改報告

司法工作自查整改報告

自查整改報告材料

法院工作自查報告篇三

迅速貫徹落實全區(qū)信息系統(tǒng)保密管理工作會議精神，組織全院干警認真學習《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等，強調保密工作的極端重要性，提高干警對國家秘密和審判秘密的認識，牢固樹立“涉密無小事，失密是大事”的保密意識。對公文收發(fā)人員、檔案管理員、書記員等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體干警提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。

按照本院制定的《保密工作管理辦法》，明確自查的內容和標準，并對自查工作進行了統(tǒng)一部署和安排。各部門根據(jù)所負保密工作職責，對信息系統(tǒng)保密管理工作進行了全面、認真地自查，對可能存在的泄密隱患進行了重點排查，認真整改。

一是嚴格要害部門的管理與防護。檔案室、辦公室等部門是保密重點部門，涉密文件的收發(fā)，卷宗的存檔與查閱應重點防護。通過自查，這些部門的規(guī)章制度健全，能從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好，能嚴格控制機要文件、加密傳真和歸檔案卷的閱讀范圍，嚴格閱讀紀律，嚴格機要文件存放點和保密防范，對傳真文件堅決做到明來明往，密來密復。

二是加強涉密計算機的管理。涉密計算機一臺，主要用于處理電子政務、涉密文件和公文的收發(fā)，經定期檢查，未感染“木馬”等危害性病毒，做到了專機專用，未與非涉密介質互用，嚴格執(zhí)行了公文處理的有關保密規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。

三是嚴格存儲介質的使用管理。涉密u盤1個，秘密文件直接在專用計算機上處理。經檢查，未用存儲介質來回移動及在介質上存儲涉密信息，對交叉使用移動存儲介質的問題及時進行了糾正和整改。

四是強化辦公網絡使用的管理。根據(jù)工作需要，經區(qū)法院計算機所連網絡分為法院系統(tǒng)內部網絡與互聯(lián)網，做到了專網專用，定位準確，非涉密計算所連互聯(lián)網未存儲、處理涉密信息。

五是狠抓涉密載體的清理。及時對涉密載體進行嚴密保管和認真清理，對發(fā)現(xiàn)存在的問題及時進行了糾正。

一是保密監(jiān)督檢查工作長效制，定期對各個庭室的保密情況進行督察，發(fā)現(xiàn)保密工作未到位的，及時督促整改。每庭室確定一名內勤人員負責文件收發(fā)與保管，堵塞漏洞，確保秘密安全。

二是堅持日常規(guī)范與重點督察相結合。切實做到法院工作做到哪里，保密工作就跟進到哪里。在落實保密工作的過程中，抽調專人對保密工作進行經常檢查，尤其對于涉密的要害部門、重點部門進行定期檢查，一旦發(fā)現(xiàn)不嚴格執(zhí)行保密規(guī)定的責令整改。

三是堅持接受監(jiān)督與責任追究相結合。嚴格內部保密管理的同時，主動接受上級法院和區(qū)工委管委的監(jiān)督、檢查、指導。規(guī)定對于缺乏保密觀念和保密意識、思想嚴重麻痹、保密管理責任不落實、保密人員疏于管理，由此造成失泄密事件的人和事都要做到發(fā)生一起查處一起，絕不姑息遷就，保密管理水平明顯提高，自建院以來無失、泄密事件發(fā)生。

保密工作除了人員到位、定密到位，還要經費到位，才能較好地防止失泄密事件的.發(fā)生。經區(qū)法院加大保密工作物質保障，切實加強對保密工作的資金投入，配備保密柜、文件粉碎機，安裝防火墻、隔離卡，使用專網優(yōu)盤等，為做好保密工作提供物質保障。

法院工作自查報告篇四

××年，我局對照《××市檔案事業(yè)發(fā)展綜合評估辦法》，認真開展了檔案管理工作。現(xiàn)將工作情況總結如下：

一、組織領導情況

（一）加強領導。局黨組始終重視檔案工作，把檔案安全作為一項規(guī)范化管理的重要工作抓緊抓實。在具體工作中，分管領導不斷加強對檔案工作的指導督查，專兼職檔案管理員按照職責要求扎實做好檔案管理工作，各科室也緊密配合做好檔案歸檔整理，形成了工作有布置、有要求、有檢查的齊抓共管的良好局面。

（二）制定計劃。年初制定檔案工作計劃，對全年機關檔案安全管理提出指導性意見。年中，局辦公室召開工作會議，研究檔案管理措施，解決存在問題，并對各科室的檔案管理工作進行有針對性的監(jiān)督指導。

八項制度。這些制度的實施，確保了我局檔案安全工作有規(guī)可依、有章可循。

二、條件保障方面

（一）安全措施有保障。全局設有三個獨立的檔案庫房，即文書檔案室、基建檔案室、人事檔案室。檔案室都采取了基本的檔案安全保護措施，如防盜、防光、防火、防潮、防霉、防蟲、防塵等，并配備了空調、除濕器等，基本上滿足了辦公需要，保證了檔案的安全存放。此外，還在文書檔案室配備了專用電腦，強化檔案的信息化管理。

（二）檔案經費有保障。根據(jù)工作需要，今年投入23萬元新建基建工程資料檔案室，使工程資料管理走上規(guī)范化道路。同時，訂購并安裝了檔案管理瓊蘭軟件，以及訂閱了有關檔案工作的雜志和資料。

（三）隊伍有保障。機關檔案工作由局辦公室負責監(jiān)督管理，三個檔案室都配備了專兼職管理人員，包括兼職1人，專職2人，其中大專以上學歷一人。在平時工作中，檔案管理人均能自覺學習有關業(yè)務知識，提高檔案管理水平。此外，為開拓視野，增長知識，還組織檔案管理人員到先進地區(qū)、先進單位考察學習先進的管理經驗，并積極組織參加上級安排的各種業(yè)務培訓，不斷提高檔案管理的規(guī)范化程度。今年以來，已組織檔案管理人員進行相關學習、培訓6人次。

三、文件整理歸檔情況

每年6月前，在市檔案局的指導下，對上一年發(fā)生的全局文書檔案進行了立卷歸檔，并將歸檔信息納入計算機系統(tǒng)，同時將歸檔目錄上報市檔案局?！痢聊?，按照國家檔案局機關文件材料管理和保管期限的新規(guī)定，以黨群管理、行政管理、業(yè)務管理作分類排序，對××年發(fā)生的工作總結、計劃、會議記錄本、花名冊等進行了立卷歸檔，共歸檔整理34盒（永久11盒、30年13盒、10年10盒），總共歸檔文件1194件，其中永久261件，定期30年476件，定期10年457件。同時將歷年重大活動、榮譽的照片進行了整理歸檔，共歸檔活動照片59張、榮譽獎狀照片59張。每季度，基建檔案室、人事檔案室還對所存放的檔案資料進行集中整理歸檔。在檔案整理工作中，堅持正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密，使檔案排列有序、檢索方便。

四、保管信息利用方面

移交管理方面，均按照有關要求及時將滿10年檔案移交檔案館，對其他重要檔案須移交檔案館的，也按規(guī)定做好移交工作。

五、檔案教育創(chuàng)新情況

檔案安全工作是一項細致的工作，需要全體工作人員加以推動。局領導、科室負責人帶頭學習貫徹落實《中華人民共和國檔案法》，干部職工也利用學習日，開展檔案管理知識集中學習，廣泛宣傳學習有關檔案管理的政策、規(guī)定，強化檔案管理意識，做到了依法治檔。在實際工作中，安全有效的檔案為撰寫各項專題匯報、人事管理、黨建工作、水務工程建設、安全生產、財務分析等提供了大量的基礎材料，是水務科學發(fā)展的有力武器。局辦公室每月不定期開放檔案室一天，組織各科室工作人員進行檔案專題學習活動，要求嚴格按規(guī)范做好其職責范圍的檔案整理、歸檔工作，使全體工作人員的檔案管理能力有了一定程度的提高。

法院工作自查報告篇五

根據(jù)xxx縣委保密委員會《關于集中開展全縣保密工作檢查的通知》精神，我局針對文件中通報的一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，認真開展了保密工作自查，保密工作自查報告?，F(xiàn)將有關情況總結如下：

20xx年以來，在縣委保密委員會的指導下，我局認真貫徹落實《關于進一步明確和加強保密工作責任制的通知》文件精神，以涉密人員，涉密載體，涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作領導，強化保密管理，加強督促檢查，狠抓各項保密措施和保密責任制的落實，杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。一是局黨組始終將保密工作納入重要議事日程，狠抓責任制的落實，年初專門召開會議，制定保密措施，形成了由一把手負總責，分管領導各負其責，辦公室組織協(xié)調的管理體系。二是為了適應新形勢下保密工作的新情況、新問題，進一步健全和完善了以局長為組長，各科、所、中心負責人為成員的保密工作領導小組，下設辦公室，負責處理保密工作的日常事務，為保密工作的全面落實提供了強有力的組織保障。三是堅持誰主管誰負責的原則，實行目標責任制，納入總體目標考核的內容之一，并將目標任務層層分解，落實到局屬各單位，做到年初有布置，平時有檢查，年終有考核。

加強保密教育，增強保密觀念，是做好保密工作的前提和基礎。對此，我局高度重視保密工作的宣傳教育，領導干部和涉密人員堅持帶頭認真學習各項保密工作的有關規(guī)定，不斷提高依法管理保密工作的水平。同時，利用各種會議等多種形式加強對職眾的保密宣傳教育，促使廣大職工群眾自覺履行保密義務和責任，改變了“無密可?！薄ⅰ坝忻茈y?！钡儒e誤認識。

一是進一步完善保密規(guī)章制度，確保重點涉密要害部位的安全;二是對我局秘密載體的管理、使用情況堅持每季度檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴格按照《規(guī)定》的要求整改;三是制定了計算機管理制度，實行計算機網絡安全防護情況的檢查，采取局域網絡殺毒軟件每星期定期升級殺毒等措施。堅持“誰上網誰負責”和“上網信息不涉密、涉密信息不上網”的原則，防止了失泄密問題的發(fā)生。

一是加強秘密載體管理。為了確保秘密載體的安全，本著嚴格管理、嚴密防范、確保安全、方便工作的原則，我局嚴格按照要求，加強秘密載體的制作、收發(fā)、傳送、使用、保存、銷毀八大環(huán)節(jié)的管理，使秘密載體的管理工作步入了規(guī)范化軌道。(在制作環(huán)節(jié)上，無論是紙介質載體，還是磁介質載體均統(tǒng)一在機關內制作，對不需歸檔的材料及時銷毀。在收發(fā)和傳遞環(huán)節(jié)上，嚴格履行清點、登記、編號、簽發(fā)手續(xù)，傳遞時，指派機要人員負責并采取相應安全保密措施。在使用環(huán)節(jié)上，嚴格知悉人員范圍，對擅自擴大知悉范圍，凡不準記錄、錄音、錄像的，傳達者均事先申明，復制秘密必須經主管領導批準，并履行登記手續(xù)。在保存上，嚴格按照國家檔案法律法規(guī)歸檔，并指派專人負責，配備必要的保密設備。在銷毀上，認真履行審核、清點、登記手續(xù)，采取相應不泄密的方法銷毀，杜絕將秘密載體當作廢品出售。二是加強檔案保密管理。為了加強文件檔案的借閱、傳閱中的安全保密工作，進一步完善了《檔案保管制度》、《檔案人員崗位職責》、《文件、材料、資料的收集制度》、《檔案的交接制度》、《檔案的銷毀制度》、《文件的傳閱制度》等制度。通過這些制度的建立，加強了文件收發(fā)、傳閱、清退以及檔案的借閱等工作，使我局的文件做到清退齊全，傳閱及時，檔案的立卷、歸檔、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)的安全。三是實行涉密計算機專人管理。對涉密計算機實行專人管理，并加強了對操作人員的教育培訓，落實了崗位責任。四是加強信息上報審批。加強網上報送信息審批制度，凡對外向各類政府的網站報送信息，必須經辦公室審批后方能報送。

今后，我們決心以這次自查為契機，堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強業(yè)務培訓和崗位訓練，不斷完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，為xx縣經濟建設發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

法院工作自查報告篇六

根據(jù)興檔函[20**]5號文件精神，我單位嚴格按照相關檔案管理標準，認真開展了省三級規(guī)范化檔案管理單位自查整改工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、機構與組織管理

長期以來，我單位把檔案工作列入了單位工作的重要議事日程，在年度目標考核中作為一項重要內容予以考核。建立了相應的管理體制，明確了黨委副書記為組長和各股室負責人為主要成員的領導小組，同時明確了各部門及人員的檔案管理職責，檔案資料具體由辦公室統(tǒng)一負責收集、整理、登記、歸檔、借閱，配備有業(yè)務能力強且相對穩(wěn)定的兼職檔案工作人員，并積極參加縣檔案局的業(yè)務培訓，所需人員、經費、設備設施等基本能按時予以解決，做到了制度健全、管理規(guī)范，確保了檔案工作渠道暢通，能夠適應本單位檔案工作的需要。

經自查，我單位機構組織與管理項目自查得分：18分。

二、基礎設施

我單位配備了專門庫房、計算機、復印機對檔案資料進行管理，配有專門檔案柜架基本能容納10年以上的檔案，檔案裝具統(tǒng)一在縣檔案局購買。

經自查，我單位檔案管理基礎設施項目自查得分：11.5分。

三、業(yè)務建設

我單位文件資料嚴格按照有關規(guī)范要求歸檔，各類檔案齊全完整，參照縣檔案局相關文件要求編制了我單位《機關文件材料歸檔范圍》和《文書檔案保管期限表》，保管期限劃分明確，檔案案卷質量符合國家規(guī)定，檔案保存完好，檔案的現(xiàn)代化管理工作納入了單位信息化建設規(guī)劃，與辦公自動化工作同步進行。

經自查，我單位檔案管理業(yè)務建設項目自查得分：43分。

四、開發(fā)利用

我單位編制了全宗介紹、大事記、基礎數(shù)據(jù)資料匯編，以及基本檢索工具，實行了借閱和利用效果登記。按照程序提供檔案查閱服務，發(fā)揮了檔案利用的積極作用。

法院工作自查報告篇七

我院對網絡信息安全系統(tǒng)工作一直十分重視，成立了專門的領導組，建立健全了網絡安全保密責任制和有關規(guī)章制度，由辦公室統(tǒng)一管理，各科室負責各自的網絡信息安全工作。嚴格落實有關網絡信息安全保密方面的各項規(guī)定，采取了多種措施防范安全保密有關事件的發(fā)生，總體上看，我院網絡信息安全保密工作做得比較扎實，效果也比較好，近年來未發(fā)現(xiàn)失泄密問題。

一、計算機涉密信息管理情況

今年以來，我院加強組織領導，強化宣傳教育，落實工作責任，加強日常監(jiān)督檢查，將涉密計算機管理抓在手上。對于計算機磁介質（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存在涉密內容的磁介質到上網的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件，形成了良好的安全保密環(huán)境。對涉密計算機（含筆記本電腦）實行了與國際互聯(lián)網及其他公共信息網物理隔離，并按照有關規(guī)定落實了保密措施，到目前為止，未發(fā)生一起計算機失密、泄密事故；其他非涉密計算機（含筆記本電腦）及網絡使用，也嚴格按照我院計算機保密信息系統(tǒng)管理辦法落實了有關措施，確保了機關信息安全。

二、計算機和網絡安全情況

一是網絡安全方面。我院配備了防病毒軟件、網絡隔離卡，采用了強口令密碼、數(shù)據(jù)庫存儲備份、移動存儲設備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護措施，明確了網絡安全責任，強化了網絡安全工作。

二是信息系統(tǒng)安全方面實行領導審查簽字制度。凡上傳各類網站的信息，須經有關領導審查簽字后方可上傳；二是開展經常性安全檢查，主要對弱口令、操作系統(tǒng)補丁安裝、應用程序補丁安裝、防病毒軟件安裝與升級、木馬病毒檢測、端口開放情況、系統(tǒng)管理權限開放情況、訪問權限開放情況、網頁篡改情況等進行監(jiān)管，認真做好系統(tǒng)安全日記。

三是日常管理方面切實抓好外網、網站和應用軟件“五層管理”，確?！吧婷苡嬎銠C不上網，上網計算機不涉密”，嚴格按照保密要求處理光盤、硬盤、u盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。重點抓好“三大安全”排查：一是硬件安全，包括防雷、防火、防盜和電源連接等；二是網絡安全，包括網絡結構、安全日志管理、密碼管理、ip管理、互聯(lián)網行為管理等；三是應用安全，包括網站、郵件系統(tǒng)、資源庫管理、軟件管理等。

三、硬件設備使用合理，軟件設置規(guī)范，設備運行狀況良好。

我院每臺終端機都安裝了防病毒軟件，系統(tǒng)相關設備的應用一直采取規(guī)范化管理，硬件設備的使用符合國家相關產品質量安全規(guī)定，單位硬件的運行環(huán)境符合要求，打印機配件、色帶架等基本使用設備原裝產品；防雷地線正常，對于有問題的防雷插座已進行更換，防雷設備運行基本穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)雷擊事故；ups運轉正常。網站系統(tǒng)安全有效，暫未出現(xiàn)任何安全隱患。

四、通訊設備運轉正常

我院網絡系統(tǒng)的組成結構及其配置合理，并符合有關的安全規(guī)定；網絡使用的各種硬件設備、軟件和網絡接口也是通過安全檢驗、鑒定合格后才投入使用的，自安裝以來運轉基本正常。

五、嚴格管理、規(guī)范設備維護

我院對電腦及其設備實行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。在管理方面我們一是堅持“制度管人”。二是強化信息安全教育、提高員工計算機技能。同時在局開展網絡安全知識宣傳，使全體人員意識到了，計算機安全保護是“三防一?！惫ぷ鞯挠袡C組成部分。而且在新形勢下，計算機犯罪還將成為安全保衛(wèi)工作的重要內容。在設備維護方面，對外來維護人員，要求有相關人員陪同，并對其身份和處理情況進行登記，規(guī)范設備的維護和管理。

六、網站安全及

我院對網站安全方面有相關要求，一是使用專屬權限密碼鎖登陸后臺；二是上傳文件提前進行病素檢測；三是網站分模塊分權限進行維護，定期進后臺清理垃圾文件；四是網站更新專人負責。

七、安全制度制定落實情況

為確保計算機網絡安全、實行了網絡專管員制度、計算機安全保密制度、網站安全管理制度、網絡信息安全突發(fā)事件應急預案等以有效提高管理員的工作效率。同時我院結合自身情況制定計算機系統(tǒng)安全自查工作制度，做到四個確保：一是系統(tǒng)管理員于每周五定期檢查中心計算機系統(tǒng)，確保無隱患問題；二是制作安全檢查工作記錄，確保工作落實；三是實行領導定期詢問制度，由系統(tǒng)管理員匯報計算機使用情況，確保情況隨時掌握。

八、安全教育

為保證我院網絡安全有效地運行，減少病毒侵入，我局就網絡安全及系統(tǒng)安全的有關知識進行了培訓。期間，大家對實際工作中遇到的計算機方面的有關問題進行了詳細的咨詢，并得到了滿意的答復。

九、自查存在的問題及整改意見

我們在管理過程中發(fā)現(xiàn)了一些管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，今后我們還要在以下幾個方面進行改進。

（一）對于線路不整齊、暴露的，立即對線路進行限期整改，并做好防鼠、防火安全工作。

（二）加強設備維護，及時更換和維護好故障設備。

（三）自查中發(fā)現(xiàn)個別人員計算機安全意識不強。在以后的工作中，我們將繼續(xù)加強計算機安全意識教育和防范技能訓練，讓員工充分認識到計算機案件的嚴重性。人防與技防結合，確實做好單位的網絡安全工作。

法院工作自查報告篇八

我局歷來對檔案管理工作非常重視，建局伊始，就成立了專用檔案室，幾年來，我局檔案工作在局黨委領導下，在縣檔案局的指導下，檔案管理工作一步一個臺階，逐步走向科學化、規(guī)范化管理，現(xiàn)將有關情況匯報如下。

一、高度重視，落實責任，確定責任制

我局檔案管理工作的發(fā)展與業(yè)務建設，既有上級業(yè)務主管部門的支持，又有局領導的關心和重視，更有全局職工的努力。首先是成立了檔案工作領導小組，確定了領導責任制，明確了專門管理工作人員，劃定階段性任務、目標，實現(xiàn)了檔案管理制度化、規(guī)范化。同時，局黨委和局長辦公會把學習貫徹《檔案法》，提高機關的檔案管理水平，列入了機關工作的重要議事日程，對檔案工作進行了專題研究，重點查找了檔案管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，研究探討進一步做好檔案管理和服務的辦法措施，對相關工作進行認真的部署安排，促進工作的落實。同時從經濟投入、人員配備、設備裝具購置等方面給予大力支持，確保檔案室的正常運轉和安全。

二、嚴格管理，全面完成檔案整理、安全和宣傳工作

在繼續(xù)鞏固和完善檔案管理標準的基礎上，我局進一步提高檔案管理工作標準，增大在檔案管理方面的投入，解決檔案管理工作中的實際困難，嚴格依法治檔，加快檔案信息化進程。

一是重視檔案管理隊伍建設。我局先后有多人積極參加檔案管理部門的培訓，并取得培訓合格證，做到持證上崗，現(xiàn)有專門從事檔案管理工作人員3名。同時注意對檔案管理人員的教育，平時注重開展形勢多樣的業(yè)務學習，打造了一支強干的檔案管理隊伍，檔案管理同志文化素質高，業(yè)務能力強，工作認真負責，對來查找檔案的科室和群眾都能熱情接待，按照《檔案法》提供優(yōu)質服務。

二是及時完成文件歸檔入庫和分類整理工作。對于各類檔案，我們都嚴格按照國家有關檔案工作的法律法規(guī)，對應歸檔的文件材料，做好文件的收集、歸檔工作，對檔案文件嚴格按照程序做好鑒定、銷毀、歸檔工作。每年年底我們專門抽調人員對年度檔案進行分類整理，完成了年度立卷裝盒工作。同時，將人事檔案與業(yè)務檔案分離，由人事科負責，加強人事檔案的保密性。隨著電子文件檔案管理系統(tǒng)開展，在單位領導的重視下，我局將計算機運用于檔案整理工作，為單位檔案管理專門配備了計算機一臺，落實專人負責。做到規(guī)范操作，有序利用，設立了信息系統(tǒng)的防火墻、密碼訪問控制，不斷完善檔案信息系統(tǒng)安全管理制度，確保檔案信息系統(tǒng)安全。在管理上建立了電子歸檔制度和文件管理的記錄系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行保管制度，從技術要求和管理措施兩方面有效地保證了檔案信息的安全管理。經過多年的建設，我局基本實現(xiàn)了機關檔案管理工作現(xiàn)代化、整理規(guī)范化、排列標準化、檢索科學化。

三是加大投入，嚴肅紀律，確保檔案安全。檔案安全是檔案工作的重中之重，我們要求檔案工作者要從對黨、對國家、對人民負責的高度，深刻認識檔案安全的重要性，自覺從思想上、行動上確保把檔案安全放在首位，要求時刻牢記檔案安全，責任重于泰山，牢固樹立安全第一，預防為主的思想，堅決防止和克服松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。把安全工作重點從事后處理轉到事前防范上來。在自查的基礎上，對重點部位和可能存在安全事故隱患的地方進行重點檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，采取了有力措施，及時整改，堅決堵塞危及檔案安全的漏洞，防止各種危害檔案安全事故的發(fā)生。建立健全檔案安全規(guī)章制度。把建立健全檔案保管、編目、利用、編研、保護、保密等方面的規(guī)章制度，真正做到責任到人，措施到位。盡管現(xiàn)用辦公地點為租用，但我局還是克服困難，設立了專門檔案室，采取切實有效措施，安排?？钸M行徹底殺蟲，目前未發(fā)現(xiàn)霉變、蟲蛀現(xiàn)象，確保了檔案的安全。 正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。

四是加強檔案宣傳工作。檔案工作是一項基礎性工作，許多人對檔案工作比較陌生，不夠了解，不夠重視，為此，我們在全局干部職工大會上多次強調對檔案的管理、使用和愛護，并組織全局干部職工學習了《檔案法》，取得了較好的效果，全局檔案管理法律意識明顯加強。

三、加強各級工作人員的崗位職責的建設，完善檔案管理措施，認真抓好落實，嚴防泄密

依照相關法規(guī)，我局切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使我局的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學化。我們制定并實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作，及時整理成冊上交區(qū)委保密局統(tǒng)一銷毀；另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業(yè)務素質。檔案工作人員認真做好文件的收、發(fā)工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng)；做好檔案的統(tǒng)計、利用工作，對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統(tǒng)計，有計劃、有步驟地進行檔案目錄匯編，積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用；嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。嚴格執(zhí)行《借閱規(guī)則》，做好保密工作。主動接受主管部門的業(yè)務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。

四、今后檔案工作設想

通過自查，我辦對檔案管理工作進行了進一步的明確，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)，比如：未及時向縣檔案局報送情況，搬家后檔案柜中未及時更新防蟲劑，保密觀念還有待進一步強化等等。針對以上問題，今后檔案工作的目標是，以三個代表重要思想為指導，貫徹執(zhí)行黨和國家有關檔案工作的法律、法規(guī)，堅持依法治檔，依法監(jiān)督；立足現(xiàn)實，著眼未來，強化服務意識，創(chuàng)新服務機制；積極開發(fā)檔案信息資源，充分利用現(xiàn)代化手段，為教育工作提供更方便、快捷的服務。重點做好以下幾項工作：

1.繼續(xù)學習宣傳、貫徹執(zhí)行《檔案法》，堅持依法管理檔案。

2.做好檔案日常管理工作。采用科學先進的管理手段管理檔案，逐步實現(xiàn)檔案管理、檢索微機化。

3.加大聲像實物檔案的收集力度。

4.做好檔案的利用工作，為前來查詢者提供優(yōu)質的服務。

5.進一步加強領導，抓好檔案管理的安全工作。

通過此次自檢自查，我單位各級領導、檔案工作人員及全體干部職工，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后，我單位將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體現(xiàn)在實際工作中，落在實處，認真堅持下去，時刻確保檔案的安全和完整。

法院工作自查報告篇九

根據(jù)縣委辦關于開展領導干部對執(zhí)行保密責任制和責任追究制規(guī)定情況進行自查的通知要求，本人及時根據(jù)自己所負保密工作的職責，對保密工作責任制落實情況進行了全面、認真地自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

一、加強領導，健全機構，保密工作得到高度重視

近來年，我院保密工作在縣委和上級法院的正確領導下，深入貫徹《中共中央關于加強新形勢下保密工作的決定》和上級保密工作會議精神，圍繞審判工作，深入開展保密宣傳教育，積極應對新形勢下保密工作面臨的新情況、新問題，確保不發(fā)生失泄密事件，較好地保障服務了審判工作的開展。為加強對保密工作的領導，我院及時調整充實了保密工作領導小組，我作為領導小組組長，為第一責任人；其他院領導為副組長，相關業(yè)務部門負責人為成員；確定由院辦公室具體負責保密工作，保密重點部門也指定專人具體負責；制定了各部門的保密職責，按業(yè)務歸口實行“條塊”管理，使有關部門負責人不僅要做好審判和隊伍建設等本職工作，還要做好相關的保密工作，克服了審判工作和保密工作“兩張皮”的脫節(jié)現(xiàn)象。在保密工作管理中，領導小組認真履行工作職責，不定期對本院各崗位保密工作進行檢查，把黨組會、院務會、審委會、印鑒、文印、檔案等項業(yè)務中保密工作制度落實情況作為檢查重點，我曾多次主持召開黨組會，對上級法院和縣保密委的保密工作檢查情況聽取匯報，及時研究解決保密工作中出現(xiàn)的問題。

二、健全制度，完善措施，保密工作得到規(guī)范化

建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，我院注重保密工作制度建設，不斷修訂完善了相關的保密工作制度。如我們根據(jù)工作的實際需要，先后制訂了《保密工作管理規(guī)定》、《檔案工作人員保密職責》、《關于歸檔報結及檔案管理的有關規(guī)定》、《文書打印、復印管理規(guī)定》、《保密工作職責》以及保密審查、失泄密報告制度、秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷規(guī)定、秘密文件、內部資料的傳遞等相關制度。這些制度的建立和完善，一方面是我院加強保密工作的需要，另一方面也使我院保密工作進一步得到規(guī)范化，保密管理工作得到逐步完善。

三、明確責任，抓好落實，切實做好保密工作

1、保密工作領導責任制得到認真落實。領導班子對保密工作十分重視，把它作為一項重要任務，與審判工作和隊伍建設同計劃、同部署、同檢查、同總結。在具體工作中實行保密工作責任制，進一步明確各部門負責人的保密工作職責，對保密工作給予了應有的重視，使保密工作與審判工作同步進行，認真落實。

2、加強了重點部門、要害部位的保密工作。我院將檔案和文秘作為保密的重點部門和部位，高度重視這些部門的保密工作，加強領導，強化責任，制定有具體的管理規(guī)定。同時注重加強保密安全措施，對機要、檔案、財務等重要部門均安裝了防盜門、窗，對干警所承辦案件的卷宗材料保管情況進行不定期檢查，督促干警將卷宗材料妥善保存，防止失密、泄密。多年來，本人始終加強保密觀念，遵守保密規(guī)章制度，保密措施得力，落實較好。

3、加強保密教育工作，認真樹立好保密意識。我院高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機會對干警進行經常性的保密教育，經常組織學習《中共中央關于加強新形勢下保密工作的決定》、《秘密法》、《保密法實施辦法》及上級有關保密工作的會議精神。每逢節(jié)日假期，都對保密工作進行具體要求和檢查，要求做到案卷歸檔入柜，重要部門加強安全防范措施，這些工作的開展，使干警增強了保密意識，為做好保密工作奠定了扎實思想基礎。近年來，我本人及全院均未發(fā)生過失密、泄密情況。

4、對縣委、縣政府以及市中院下發(fā)的所有秘密文件、材料，都由機要員專人負責登記、送閱、催收及保管工作，并定期將這些秘密文件材料全部移交縣委保密室，無私自銷毀或出售行為。本人在對秘密文件材料批閱后，能夠及時進行清退。

今后，我將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的`新情況、新問題，加強保密管理，努力做好新形勢下的保密工作。

法院工作自查報告篇十

做到歸檔時間早知道，每年月底前辦公室就以文件通知的形式下達各庭、室、處、局、隊告知歸檔的時間、順序、要求等，使其做好歸檔的準備工作。截止xxxx年月底止，綜合檔案室共收集整理保管各類檔案卷、冊。其中，訴訟檔案卷，冊；行政文書檔案卷；會計檔案卷；司法鑒定檔案卷；資料檔案卷；科技檔案卷；聲像檔案卷；實物檔案件，歸檔后的檔案門類齊全，庫藏豐富，結構合理，為我院檔案管理工作逐步走向正規(guī)化奠定了基礎。

法院工作自查報告篇十一

回顧自己一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些不足，一是政治學習仍需進一步加強。二是業(yè)務水平有待于進一步提高，對審判工作中所涉及的法律法規(guī)掌握的不夠深透，尚未達到運用自如的程度，有時遇到疑難案件仍感到比較吃力。三是調研不夠，整天搞實踐工作，忽視了調查研究。在今后的工作中，我將針對存在的問題和不足，認真研究改進措施，緊緊圍繞公正與效率工作主題，倍加重視履行崗位職責，倍加重視加強自身建設，與時俱進，奮發(fā)有為，全力做好本職工作，團結帶領全體執(zhí)行干警努力爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績，為推動我院工作上臺階貢獻自己的力量。

法院工作自查報告篇十二

我院于年月就設置了機關綜合檔案室，專職檔案員在原有一人的基礎上，于xxxx年又增加了一人?，F(xiàn)有的兩人中，其中一人已于xxxx年參加了云南省檔案人員崗位資格考試，并取得了專業(yè)資格證書，改變了我院過去一直沒有合格的專業(yè)人員管理檔案的歷史。我院現(xiàn)有各類庫存檔案近萬卷，每年又新增近千卷。原有的庫房和閱卷室只有平方米，已不能適應年年大量新增檔案的發(fā)展要求。根據(jù)實際情況，xxxx年我院在經費非常困難的情況下，又投入了五萬余元的經費，將新大樓二樓小法庭改擴建為新的檔案室，總面積達平方米，比原來的檔案室擴大了平方米。其中庫房面積平方米，閱卷室平方米；新購置密集架列組，加上原來的列組，現(xiàn)有密集架列組；標準檔案柜組個、滅火器個、電風扇一臺、型電子計算機一臺，改善了依法管理檔案的條件。

經過不懈的努力，完成了年至xxxx年的訴訟檔案、文書檔案、會計檔案、司法鑒定檔案、聲像檔案、科技檔案、實物檔案的立卷歸檔工作，所有各種檔案歸檔均符合要求，查找方便，利用效果好。xxxx年至xxxx年兩年間各檔案借閱卷次，利用檔案卷次。檔案更好地為各類立案、審判、執(zhí)行、申訴復查工作提供了利用服務。

法院工作自查報告篇十三

為使法院系統(tǒng)的檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學化，更好地開展各項審判業(yè)務和審判理論研究。我院制定了《x市人民法院檔案管理辦法》、《x市人民法院訴訟文書立卷歸檔辦法》、《x市人民法院行政文書立卷歸檔辦法》、《歸檔制度》、《檔案員職責》等辦法、制度，建立健全和完善了檔案管理的一整套制度。同時建立了各種檢索體系，編制了總目錄、分類目錄、卷內目錄、案卷目錄、專題目錄等。制定了保密管理制度、庫房管理制度、歸檔制度、借閱制度、鑒定及銷毀制度，為檔案工作進入科學規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。

法院工作自查報告篇十四

1、學習方面。執(zhí)行工作比較繁忙，實際用在學習上的時間比較少，由于自己的理論水平不高，所以學起新鮮事物來就比較吃力，有點思路不清。所以在學習上不認真，就會缺少靈氣，工作起來就會缺少朝氣，就不能適應工作的需要。缺少了這些東西，素質就提高不上去，有時候認為自己有文化，有經驗，不用學習也可以把工作干好，自我感覺良好，但在實際工作中還真的不是想象的那么簡單。就像古人說的那樣“學習如逆水行舟，不進則退”，不學習、不讀書就會言之無物，個人的修養(yǎng)就不會得到提高，人就會變的粗俗，風度、氣質就不會得到提高，工作起來就會沒有思路。

2、工作方面。由于從事執(zhí)行工作，缺乏深入細致的調查研究，沒有創(chuàng)新性的思路。所以在工作中安排布置的多，實際檢查落實的少，導致工作起來抓不住重點，致使工作被動落后。在工作中只能完成上級交給的規(guī)定動作，缺乏創(chuàng)新意識，沒能更好地完成上級交給的各項任務。

3、作風方面。在日常的工作中，由于原來的工作養(yǎng)成了按照規(guī)定程序辦事的習慣，對待工作有時和原來一樣默守陳規(guī)，創(chuàng)新意識不強，爭先創(chuàng)優(yōu)的意識還不夠強烈。缺乏拓展思路和創(chuàng)造性開展工作的意識，工作中特點不突出，成效不明顯。在工作中還存在有自滿現(xiàn)象，總認為自己的工作做的不錯，能夠得到大家的認可，于是有時會沾沾自喜，滿足于現(xiàn)況，不思進取，由于自己的思想意識不強，有時自己做的工作會不盡人意，對自己要求不高、標準太低，所以在工作的效果上離上級領導的要求還有一定的差距。

法院工作自查報告篇十五

的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，確保數(shù)據(jù)真實、有效;在會計電算化方面，采用的是用友erp財務軟件,有助于會計工作的規(guī)范化。在資產管理上，做到帳物一致、帳表相符，特別是在使用中央專項資金采購時，嚴格按照行政單位采購辦法，公開招標進行采購，采購的資產及時準確入帳。

2、訴訟費收費情況

我院嚴格按照訴訟費管理辦法，嚴格按照國家統(tǒng)一規(guī)定收取訴訟費用，未另行制定收費辦法、自行增加收費項目、擴大收費范圍、提高或降低收費標準。訴訟費用的收取實行收繳分離按照受理案件適用的訴訟費用標準確定具體數(shù)額后，以書面形式通知當事人繳納訴訟費用;當事人憑人民法院開具的交費通知到指定銀行交費，并以銀行開具的收據(jù)作為已交(預交)訴訟費用的憑據(jù)，到人民法院換領訴訟費用專用票據(jù)。各區(qū)鄉(xiāng)人民法庭收取訴訟費用，也實行收繳分離。因不便由指定銀行收取訴訟費用，由人民法庭直接代收，并向當事人開具訴訟費用專用票據(jù)。人民法庭直接代收的訴訟費用，定期交入指定銀行，同時將票據(jù)上交我院。我院對訴訟費用進行嚴格管理，嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)章制度，自覺接受同級財政部門、審計部門和上級人民法院的監(jiān)督和檢查。

3、涉案款項管理情況

余額賬戶的局限，我院的執(zhí)行案款，案件暫存款暫未實行專戶管理。

4、訴訟費收費程序情況

我院嚴格按照訴訟費管理辦法，嚴格按照程序收繳訴訟費用，法院只負責開收費通知單，由案件當事人直接向財政部門在農業(yè)銀行各分支機構開設的“訴訟費匯繳財政專戶”繳納訴訟費，法院訴訟收費全額上繳國庫。由于條件限制，部分區(qū)鄉(xiāng)基層法庭所在轄區(qū)未設立農業(yè)銀行營業(yè)點，由經辦人統(tǒng)一收取后再代為存入專戶。

5、票據(jù)管理情況

我院財務室設專人管理票據(jù)，并進行記帳登記，收費員每次向票據(jù)管理人員只領一本票據(jù)，以后繳舊領新;票據(jù)管理人員要按一定時間和收費員核對票據(jù)和核銷票據(jù)，并按有關規(guī)定和財政核銷票據(jù)?！斗嵌愂杖胍话憷U款書》按照相關規(guī)定加蓋人民法院財務專用章或訴訟收費專用章。

三、不足及建議

存在著到位不及時、不足額的現(xiàn)象，往往都是年終集中支付，增加了財務的工作量。

****人民法院

年月日

法院工作自查報告篇十六

其實，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。對于自己所學的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平較低。加之學習的主動性不夠，對于學習制度堅持不夠，老愛犯“三分鐘”熱情的毛病，這一不良習慣致使學習收效不大。

二是思維局限，認識落后。思維局限，認識落后，進取意識不夠強，認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，工作不出錯，不給組織添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿。

法院工作自查報告篇十七

近年來，市人民法院行政審判和行政執(zhí)法水平都有了顯著提高。但是隨著經濟社會的發(fā)展，人們法律意識、維權意識的提高對行政機關依法行政提出了更高的要求，涉訴的行政執(zhí)法領域不斷擴大，行政訴訟案件逐漸上升，有些行政案件的審理和執(zhí)行仍存在不少困難和制約因素。

一是人民群眾對行政訴訟的社會知曉度和參與度仍有待加強。行政審判工作和行政訴訟法律法規(guī)宣傳的廣度和深度還不夠，行政相對人的訴訟意識仍較為薄弱，部分群眾對具體行政行為不知訴、不會訴、不敢訴，對行政訴訟缺乏信心。二是行政機關依法行政意識有待于進一步增強。由于存在行政機關監(jiān)管措施落實不到位，以及部分執(zhí)法人員素質不高、責任心不強和部分行政機關不作為、亂作為的現(xiàn)象，人民群眾對此反映十分強烈。三是部分行政非訴案件執(zhí)行難度大。由于行政機關前期監(jiān)管不到位，沒有提前介入等原因，一些違法行為未能在萌芽狀態(tài)得到處置，直到大量違法行為發(fā)生或已產生嚴重后果才予以處理，而法院在此基礎上再執(zhí)行，已失去最佳執(zhí)行時機。如征收社會撫養(yǎng)費案件、拖欠工人工資和社會保險費等案件由于被執(zhí)行人生活拮據(jù)或者拒不配合等因素，執(zhí)行難度也非常大。四是行政審判法官隊伍素質有待于進一步提高。隨著經濟社會的不斷發(fā)展，新類型、疑難復雜和群體性案件不斷出現(xiàn)，行政審判人員的業(yè)務素質及解決實際問題的能力與當前形勢的發(fā)展尚存一定差距。

法院工作自查報告篇十八

考核工作關系到法院作風建設、人力資源的優(yōu)化配置、工作積極性的調動發(fā)揮。為進一步做好法院工作人員平時考核工作。法院在考核辦法過程中，院領導班子高度重視，把考核工作作為改善機關作風建設，提高機關服務水平，增強干警責任心的一項大事來抓，成立了由一把手為組長的機關平時考核工作領導小組，強化對平時考核工作的領導和管理，確保了考核工作的順利實施。

法院工作自查報告篇十九

一年來，在市委和院黨組的領導下，我堅持科學發(fā)展觀，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，解放思想，與時俱進，秉公辦案，清正廉潔，以飽滿的工作熱情，圓滿完成了自己分管的各項工作任務，現(xiàn)將履行職責和廉潔從政情況報告如下：

法院工作自查報告篇二十

（一）要高度重視。自查自糾工作對做好下步全面整改至關重要。各部門和全體法官要充分認識做好自查自糾工作的重要性，以嚴肅認真負責的態(tài)度，切實抓好工作落實，確保取得實效。活動辦要定期對各部門自查自糾進展情況進行督促檢查，并予以通報。

（二）要保證質量。自查問題要準確，分析原因要深刻，整改措施要具體，確保自查自糾的質量。中層副職以上法官要帶頭學習，帶頭自查自糾問題，帶頭撰寫自查自糾報告。

（三）要加強協(xié)調。有關部門要按照院領導小組要求認真負責辦理有關事項，做到分工明確，責任落實，確保自查自糾的各項工作落到實處。

法院工作自查報告篇二十一

優(yōu)秀作文推薦！我是一名人民法院的法官，我深知自己肩負著維護社會公平正義的責任，因此時刻保持一顆為民的初心，是我每一項工作開展和遵循的基本原則。保持為民初心也就是要維護社會公平正義，公正是司法的靈魂和生命，司法公正是政法干警永恒的主體、任務和價值追求。

法院隊伍教育整頓是實現(xiàn)自我革命的有效方式，我將在本次的教育整頓中進行全面的自我檢視，對可能存在的問題深刻檢討，積極整改，始終牢記自己身為一名政法干警，要恪守法律法規(guī)和規(guī)章制度，敬畏黨紀國法，敬畏人民賦予的權力，嚴格自律，真正做到知敬畏、存戒懼、守底線，用實際行動守護好公平正義的防線。

通過近幾日學習，我更加深知法治和政治的關系，司法干警都必須講政治，要堅定自己的政治立場，即人民法院是受中國共產黨領導的司法機關，永葆初心，繼續(xù)奮斗。

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