合同的履行要求各方當(dāng)事人遵守契約精神，保持信用并按照約定條件履行義務(wù)。在明確交付時間和方式時，需要考慮到實(shí)際情況和各方的利益，確保交易的順利進(jìn)行。以下是一些法律上常見的合同樣本，供您參考。
海南勞動合同篇一
女士們，先生們，各位團(tuán)友，你們好!
如果周游列國，穿州過省，游山玩水，你也許會驚奇的發(fā)現(xiàn)，只有海南的導(dǎo)游才能陪伴你走完“天涯海角”。天涯海角是用來形容遙遠(yuǎn)而難于到達(dá)或者需經(jīng)千辛萬若才能到達(dá)的地方，天涯行役若，海角路漫漫，大家來到畢生的夢想之地，需要經(jīng)過一段漫長的熱帶沙灘才能到達(dá)的地方，由此可見，從古至今，人們常說“天涯海角”并不是特指一個地方，那么為什么最終天涯海角定性在海南呢?帶著這個問題，讓我們一起去游覽，去解開心中這個謎。
在游覽天涯海角之前，大家首先想一想古代詩詞里有關(guān)于“天涯”的名句：例如：蘇東坡的“枝上柳綿吹又少，天涯何處無芳草”，張九齡的“海上生明月，天涯共此時”，白居易的“同是天涯滄落人，相逢何必曾相識”，王勃的“海內(nèi)存知已，天涯若比鄰”，馬致遠(yuǎn)的“夕陽西下，斷腸人在天涯”，唐代宰相李德裕的“畸嶇萬里天涯路，野草茺煙正斷魂”，還有太多太多，很多歌詞里也唱到。但是大家發(fā)現(xiàn)沒有，關(guān)于天涯海角的詩詞，無不充滿凄清，孤獨(dú)，無助的含義。這就要談?wù)劰糯Ｄ显谥袊牡匚弧?/p>
大家知道，在中國唐宋以來，天下文人無不對中國四大流放之地怕之入骨，在中國古代，流放是僅此于殺頭的一種刑罰，皇帝認(rèn)為你暫時還有用，不想殺你，就一般采取流放的方式，與披甲人為奴，流放三千里，中國的古代著名的人物，也同流放有關(guān)，中國文人也是奇怪，不貶不成材，只要皇帝一貶，所有的才氣都出來了，留下很多流芳千古的文字，比如李白，杜甫，蘇東坡，韓愈，白居易等等莫不如是，不勝枚舉，而那些真正的文狀元，武狀元可能沒有什么名氣，我現(xiàn)在還想不出歷史上到底有那個狀元留下特別著名的文章，只有一個武狀元郭子儀在中國歷史上還稍有地位，大多成為文學(xué)大家的都是舉人，進(jìn)士出生?，F(xiàn)在社會也一樣，大家認(rèn)真想一想，原來在你們班上考一二名的同學(xué)，也許以后十年同學(xué)聚會的時候，可能是最沒用的，而那些混得好的，一般是班上七八名的同學(xué)，不信大家試試。
海南勞動合同篇二
第二十條國家給予郵政企業(yè)用于郵政普遍服務(wù)和特殊服務(wù)的補(bǔ)貼資金，郵政企業(yè)應(yīng)當(dāng)將其使用計劃報送省財政部門、省郵政管理部門備案，并接受省財政、審計和郵政管理部門的監(jiān)督。
第二十一條縣級以上人民政府對承擔(dān)郵政普遍服務(wù)義務(wù)的郵政企業(yè)，應(yīng)當(dāng)給予必要的財力、物力扶持和其他政策優(yōu)惠。
財政、發(fā)展和改革、審計、郵政管理等相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對資金使用情況的監(jiān)督。
第二十二條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)按照基本公共服務(wù)均等化的要求，扶持農(nóng)村地區(qū)的郵政設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)對村郵站的投入和建設(shè)，提高農(nóng)村郵政普遍服務(wù)水平。
市、縣、自治縣人民政府應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)村民委員會確定村郵站的場所和村郵員，按照國家和本省有關(guān)規(guī)定，通過政府購買服務(wù)的方式提供農(nóng)村郵政普遍服務(wù)，并加強(qiáng)對服務(wù)提供全過程的跟蹤監(jiān)督和對服務(wù)成果的檢查驗收。
政府購買農(nóng)村郵政普遍服務(wù)所需資金納入省和市、縣、自治縣財政預(yù)算。村郵站日常運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用納入市、縣、自治縣財政預(yù)算。
郵政企業(yè)應(yīng)當(dāng)支持或者配合村民委員會在農(nóng)村地區(qū)逐步設(shè)置村郵站或者其他接收郵件的場所，并與村郵站簽訂郵件接收、轉(zhuǎn)投協(xié)議，由村郵站負(fù)責(zé)郵件的接收和妥投。村郵站代辦其他郵政業(yè)務(wù)的，郵政企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定支付代辦人員酬金。
第二十三條建設(shè)城市新區(qū)、開發(fā)區(qū)、高校區(qū)、旅游度假區(qū)、工業(yè)園區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)或者舊城區(qū)改造，應(yīng)當(dāng)同時配套安排郵政普遍服務(wù)的郵政營業(yè)場所和郵件處理場所，具體位置和面積由有關(guān)部門與郵政企業(yè)協(xié)商確定。
重點(diǎn)旅游景區(qū)景點(diǎn)，較大的車站、機(jī)場、港口、高等院校和賓館等地點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)設(shè)置提供郵政普遍服務(wù)的郵政營業(yè)場所。
第二十四條郵政企業(yè)提供郵政普遍服務(wù)的郵政設(shè)施用地，符合劃撥條件的，由市、縣、自治縣人民政府依法劃撥，免征城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)。
郵政企業(yè)已取得的郵政設(shè)施用地，未經(jīng)依法批準(zhǔn)，不得擅自改變土地用途。
第二十五條郵政企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃在城市街道、廣場、公園、旅游景區(qū)景點(diǎn)等公共場所設(shè)置郵政信箱(筒)、報刊亭等郵政設(shè)施，經(jīng)當(dāng)?shù)厝嗣裾鷾?zhǔn)后，免繳城市道路占用費(fèi)等費(fèi)用。
第二十六條任何單位和個人不得擅自拆除、遷移郵政設(shè)施。因城市建設(shè)需要征收郵政營業(yè)場所或者郵件處理場所的，應(yīng)當(dāng)事先與當(dāng)?shù)剜]政企業(yè)協(xié)商，在保證郵政通信正常進(jìn)行的情況下，按照就近安置、方便用郵的原則，作出妥善安排。
第二十七條新建、改建、擴(kuò)建的住宅區(qū)、居民住宅樓，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在便于投遞的位置設(shè)置信報箱。信報箱的建設(shè)應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)工程統(tǒng)一規(guī)劃，并與主體工程同步設(shè)計、同步施工、同步驗收，所需費(fèi)用納入建設(shè)成本。
本條例實(shí)施前已建成并投入使用的城鎮(zhèn)居民住宅樓未設(shè)置信報箱的，產(chǎn)權(quán)人或者其委托的物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)補(bǔ)建。已破損的信報箱，產(chǎn)權(quán)人或者其委托的物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時維修或者更新。信報箱的補(bǔ)建、維修和更新納入住宅專項維修資金的使用范圍。
鼓勵利用社會資金設(shè)置、維修和更新信報箱。
第二十八條民航、海運(yùn)、公路、鐵路等運(yùn)輸企業(yè)對提供郵政普遍服務(wù)的郵政企業(yè)交運(yùn)的郵件，應(yīng)當(dāng)保證郵件安全，優(yōu)先安排運(yùn)輸，并在運(yùn)費(fèi)方面給予優(yōu)惠。
機(jī)場、港口、車站應(yīng)當(dāng)妥善安排郵件裝卸的固定場所和出入通道。
第二十九條郵政企業(yè)運(yùn)遞郵件的專用車輛報省郵政管理部門核定后，按照規(guī)定噴涂郵政專用標(biāo)志色和郵政專用標(biāo)識，由省人民政府決定減收或者免收柴油車車輛通行附加費(fèi)。
帶有郵政專用標(biāo)志的車輛和執(zhí)行投遞任務(wù)的郵政從業(yè)人員通過渡口、檢查站時，有關(guān)方面應(yīng)當(dāng)優(yōu)先放行。
帶有郵政專用標(biāo)志的車輛，確需通過禁行路段或者在禁止停車的地點(diǎn)停車的，經(jīng)公安機(jī)關(guān)交通管理部門同意，在不影響交通安全的前提下，可以通行或者停車;在運(yùn)遞郵件過程中發(fā)生輕微交通事故時，交通民警應(yīng)當(dāng)適用簡易程序處理后優(yōu)先放行;發(fā)生重大交通事故不能當(dāng)場放行的，交通民警應(yīng)當(dāng)及時通知郵政企業(yè)，協(xié)助現(xiàn)場保護(hù)郵件安全和轉(zhuǎn)運(yùn)郵件。
禁止任何單位或者個人非法檢查、截留郵件，或者非法檢查、扣押、攔截帶有郵政專用標(biāo)志的車輛。
第三十條任何單位和個人不得有下列行為:
(一)擅自拆除、遷移、損毀郵政信箱(筒)、郵政報刊亭、信報箱等郵政設(shè)施;
(四)法律、法規(guī)禁止的其他行為。
海南勞動合同篇三
各位游客：
你們好，歡迎你們來到三亞旅游，我是你們的導(dǎo)游__。
有句話說的好，來海南不來三亞——等于沒來海南，來三亞不去天涯海角——等于沒來三亞。那天涯海角在哪里呢?傳承中國傳統(tǒng)文化的人們更是這樣張開想象的翅膀，把遙遠(yuǎn)的地方定位在天涯海角。天涯海角被用來形容遙遠(yuǎn)的難于臨至、即使能夠臨至也要經(jīng)過千般磨難的地方。
天涯海角游覽區(qū)坐落與中國最南的三亞市西郊26公里處，我們還要二十分鐘就可到達(dá)。今天各位闖天涯下海角的多年愿望很快就可以實(shí)現(xiàn)了。天涯海角游覽去是海南旅游最精彩的節(jié)目之一，是海南之行的主題曲。今天讓我們在一次回歸大自然，開開心心的度過這美好的日子，留下一個難忘的回憶。該景區(qū)主要是有熱帶海灘花崗巖風(fēng)景區(qū)、購物區(qū)和度假村組成，集成熱帶海洋風(fēng)光，歷史遺跡，中華民俗文化為一體的旅游風(fēng)景區(qū)，我們主要是游覽該景區(qū)的主題景觀，天涯、海角、南天一柱等景觀。
海南勞動合同篇四
style="color:#125b86">定時、綜合計算工時三種。
實(shí)行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同必須認(rèn)真填寫，字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確，并不得擅自涂改。
七、本合同(含附件)簽訂后，甲乙雙方各保管一份備查。
甲方(用人單位):_________乙方(職工):_________
名稱:_________姓名:_________
法定代表人:_________身份證號碼:_________
地址:_________現(xiàn)住址:_________
經(jīng)濟(jì)類型:_________
聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_________
根據(jù)(中華人民共和國勞動法和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:從___年___月___日起至__年___月___日止。
2、無固定期限:從___年___月___日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。
3、以完成一定的工作為期限:從___年___月__日起至工作任務(wù)完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第______種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):
1、無試用期。
2、試用期從____年___月___日起至____年___月__日止。
(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。)
二、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))為_____________。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是________________。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議或通知書作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作____小時，每周工作____天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以____為周期，總工時____小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第(___)種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿工資_______元/月(______元/日)。
2、其他形式:____________。
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月____日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按(勞動法)第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
五、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)甲方按國家和省有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)按職業(yè)病防治法的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品，并按勞動保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
六、社會保險和福利待遇
(一)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)，社會保險費(fèi)按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費(fèi)用，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按(工傷保險條例)的規(guī)定辦理。
(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期，并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
七、勞動紀(jì)律
(一)甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務(wù)。
(二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密，并作如下約定:
八、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對方。
(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù)。
九、本合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同:
1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
6、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。
7、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
8、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。
甲方按照第5、6、7、8、9項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
(三)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的。
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。
3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬，克扣或無故拖欠工資的。
4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。
(四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，喪失或部分喪失勞動能力的。
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)解除本合同后，甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。
十、本合同的終止
本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
本合同期滿前一個月，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向，并及時辦理有關(guān)手續(xù)。
十一、違約情形及責(zé)任
(一)甲方的違約情形及違約責(zé)任:__________________。
(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任:__________________。
十二、調(diào)解及仲栽
雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無無效，可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
十三、其他
(一)本合同未盡事宜，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(二)下列文件規(guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力:
1、__________________。
2、__________________。
3、__________________。
(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定，可另加雙方簽名或蓋章的附頁):
甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:______(或委托代理人)
______年____月___日______年___月___日
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章):______
鑒證人:_______
鑒證日期:20___年___月___日
海南勞動合同篇五
乙方（勞動者）：_______________________
簽訂日期：_________年_______月_______日
海南省人事勞動保障廳監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
甲方______________________________________
住所______________________________________
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人__________________
乙方_______________________性別___________
住址______________________________________
（一）合同期限
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1.有固定期限：從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2.無固定期限：從_____年___月___日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3.以完成一定的工作為期限：從_____年___月___日起至________________工作任務(wù)完成時止。
（二）試用期限
雙方同意按以下第________種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）：
1.無試用期。
2.試用期從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________崗位(工種)工作。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。
（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
（一）甲、乙雙方同意按以下第_______種方式確定乙方的工作時間：
1.標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作______小時，每周工作________天，每周至少休息一天。
2.不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3.綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以______為周期，總工時_________小時的綜合計算工時工作制。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
（一）乙方正常工作時間的工資按下列第_______種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1.乙方試用期工資_________元/月；試用期滿工資__________元/月。
2.其他形式：________________。
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
（四）甲方每月__________日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
（一）甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）甲方為乙方提供以下福利待遇____________________________________________________。
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（三）甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
（一）甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
（一）本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（三）其他需要約定的事宜：____________________________________________________________________。
甲方：(蓋章)______________________________
法定代表人或(主要負(fù)責(zé)人)：(簽名)__________
乙方：(簽名)______________________________
簽訂日期：__________年________月________日
海南勞動合同篇六
海南省人事勞動保障廳監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
(一)甲方
住所
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
(二)乙方性別
住址
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
第二條勞動合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從年月日起至年月日止。
2、無固定期限：從年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。
第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任。崗位(工種)工作。
(二)根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)
為。
(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作小時，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以/為周期，總工時/小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動報酬
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資元/月;試用期滿工資元/月。
2、其他形式：
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月15日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
第六條社會保險及其他福利待遇
(一)如退休人員，原單位有社會保險人員，個人帳戶繳交社會保險人員等，甲方將不負(fù)責(zé)繳交社會保險。乙方可選擇以下繳納社保方式：
、甲方承擔(dān)(個人部分自已承擔(dān));、自已安排。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第八條勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
(一)甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
第九條勞動爭議處理
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
(一)本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(三)其他需要約定的事宜：/。
甲方(公章)：
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
或委托代理人(簽字或蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
海南勞動合同篇七
甲方（用人單位）
乙方（勞動者）
簽訂日期：______年____月____日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
（一）甲方
住所
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
（二）乙方性別
住址
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
第二條勞動合同期限
（一）合同期限
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從______年____月____日起至______年____月____日止。
2、無固定期限：從______年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作為期限：從______年____月____日起至工作任務(wù)完成時止。
（二）試用期限
雙方同意按以下第種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）
1、無試用期。
2、試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。
第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為.
（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時間和休息休假
（一）甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作小時，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時小時的綜合計算工時工作制。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動報酬
（一）乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資元/月；試用期滿工資元/月。
2、其他形式：
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
（四）甲方每月日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
第六條社會保險及其他福利待遇
（一）甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）甲方為乙方提供以下福利待遇
第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（三）甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第八條勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
（一）甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
第九條勞動爭議處理
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
（一）本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（三）其他需要約定的事宜：
甲方（公章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）
或委托代理人（簽字或蓋章）
乙方（簽字或蓋章）
簽訂日期：______年____月____日
海南勞動合同篇八
乙方（勞動者）：_______________________
簽訂日期：_________年_______月_______日
海南省人事勞動保障廳 監(jiān)制
第一條 勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
住所______________________________________
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人__________________
乙方_______________________性別___________
住址______________________________________
第二條 勞動合同期限
（一）合同期限
雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：
2.無固定期限：從_____年___月___日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
（二）試用期限
雙方同意按以下第________種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）：
1.無試用期。
2.試用期從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
第三條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________崗位(工種)工作。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 。
（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 工作時間和休息休假
（一）甲、乙雙方同意按以下第_______種方式確定乙方的工作時間：
2.不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條 勞動報酬
2.其他形式：________________ 。
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
第六條 社會保險及其他福利待遇
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第八條 勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第九條 勞動爭議處理
第十條 其他
（一）本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（三）其他需要約定的事宜：____________________________________________________________________。
甲方：(蓋章)______________________________
法定代表人或(主要負(fù)責(zé)人)：(簽名)__________
乙方：(簽名)______________________________
簽訂日期：__________年________月________日
海南勞動合同篇九
第一條為保障郵政普遍服務(wù)，規(guī)范郵政市場秩序，保護(hù)郵政通信與信息安全，維護(hù)用戶、郵政企業(yè)和快遞企業(yè)的合法權(quán)益，促進(jìn)郵政業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國郵政法》等法律、行政法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條省郵政管理部門負(fù)責(zé)本省行政區(qū)域內(nèi)的郵政普遍服務(wù)和郵政市場的監(jiān)督管理工作。
按照國務(wù)院及省人民政府規(guī)定設(shè)立的省級以下郵政管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對本轄區(qū)內(nèi)的郵政普遍服務(wù)和郵政市場實(shí)施監(jiān)督管理。
縣級以上人民政府發(fā)展和改革、公安、國家安全、財政、國土、規(guī)劃、建設(shè)、交通運(yùn)輸、商務(wù)、工商、稅務(wù)、物價等部門應(yīng)當(dāng)依照各自職責(zé)，協(xié)同做好郵政監(jiān)督管理工作。
第三條郵政是國家重要的社會公用事業(yè)。郵政普遍服務(wù)是國家基本公共服務(wù)的重要組成部分。
省和市、縣、自治縣人民政府及其所屬部門應(yīng)當(dāng)采取有效措施，在規(guī)劃、建設(shè)、用地、財政、交通等方面給予必要的政策優(yōu)惠，支持郵政企業(yè)提供郵政普遍服務(wù)，推進(jìn)郵政物流服務(wù)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，扶持快遞園區(qū)建設(shè)。
第四條省人民政府應(yīng)當(dāng)將郵政事業(yè)納入本省國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃，組織編制和實(shí)施郵政發(fā)展專項規(guī)劃。郵政發(fā)展專項規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與土地利用總體規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃銜接。
郵政管理部門應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)行政主管部門，根據(jù)郵政發(fā)展專項規(guī)劃編制城鄉(xiāng)郵政設(shè)施、快遞園區(qū)布局和建設(shè)的規(guī)劃和計劃，并監(jiān)督、檢查規(guī)劃和計劃的執(zhí)行情況。
市、縣、自治縣人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃部門編制控制性詳細(xì)規(guī)劃時，應(yīng)當(dāng)按照郵政普遍服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)明確郵件處理場所、郵政營業(yè)場所等郵政設(shè)施的位置和規(guī)模。
農(nóng)村地區(qū)提供郵政普遍服務(wù)的郵政設(shè)施建設(shè)應(yīng)當(dāng)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村莊建設(shè)規(guī)劃。
第五條公民、法人和其他組織應(yīng)當(dāng)保護(hù)郵政設(shè)施，維護(hù)郵政通信安全和暢通，對破壞郵政設(shè)施和危害郵政安全的行為有權(quán)制止和向郵政管理、國家安全、公安等有關(guān)部門舉報。
海南勞動合同篇十
編號：
勞 動 合 同 書
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）：
簽訂日期：
年 ? 月 ? 日
海南省人力資源和社會保障廳監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》
和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
雙方同意按以下
（一）乙方正常工作時間的工資按下列
海南勞動合同篇十一
本學(xué)期總第29課時
本單元第14課時
授課日期5、24
課題
錦秀壯鄉(xiāng)――廣西省
天涯海角――海南省
課型
新授課
主備人
學(xué)
習(xí)
目
標(biāo)
1、結(jié)合地圖描述廣西的地理位置和地形特征
2、了解廣西的主要城市及鐵路干線
3、了解桂林山水、靈渠等旅游資源。
4、解海南是我國緯度最低、位置最南的省區(qū)；
5、運(yùn)用地圖和資料，說明海南省的地形、氣候特征；
6、了解海南省的主要熱帶作物和熱帶旅游風(fēng)光。
重點(diǎn)難點(diǎn)
運(yùn)用相關(guān)知識探究喀斯特地形的形成原因和過程
教具準(zhǔn)備
多媒體課件
教學(xué)過程
步驟
師生活動
復(fù)備
自主學(xué)習(xí)
基礎(chǔ)知識部分
1、――是廣西壯族自治區(qū)內(nèi)最大的河流。
2、廣西屬于――氣候，氣候溫和，雨量豐沛；
3、歷史上，――是溝通長江流域和珠江流域的重要通道；
4、與廣西毗鄰的國家是――；
5、廣西境內(nèi)的少數(shù)民族是――
6、桂林山水的景觀是――
7、廣西惟一的沿海開放城市是――，廣西最大的工業(yè)基地和鐵路樞紐是――。
科代表提出有關(guān)問題
科代表組織管理、提問
步驟
師生活動
復(fù)備
激情互動
魅力精講
拓展應(yīng)用
生成創(chuàng)新
1、說出海南省的海陸位置和緯度位置；
2、海南省的范圍
3、海南省的地形特征；
4、海南省的氣候類型及特征
5、完成66頁活動題；
能力升級部分：
1、說說廣西的海陸位置和緯度位置
2、南嶺位于哪四處省區(qū)的交界處？
3、說出廣西境內(nèi)主要的鐵路線；
4、與廣西毗鄰的國家是――；
5、說說廣西有哪些主要農(nóng)特產(chǎn)？
6、說說喀斯特地形的形成原因。
7、說說廣西有哪些主要旅游資源？
廣西臨――海北部灣，跨－帶和－帶；
1、廣西――地形發(fā)育；
2、廣西主要旅游資源有哪些？
3、說出廣西境內(nèi)主要的鐵路線；
4、說廣西有哪些主要農(nóng)特產(chǎn)？我國惟一的省級經(jīng)濟(jì)特區(qū)是――；
5、海南省的農(nóng)業(yè)主要是種植――；
6、位于海南島和――半島之間和海峽是――；
7、我國位置最南的群島是――；
8、我國全部位于熱帶的省是――；
9、海南島屬于――氣候類型，其地勢特點(diǎn)是――；
10、海南省最大的鐵礦是――，最大的鹽場是――。
檢查聽寫科代表收齊
積累：
把省區(qū)的內(nèi)容放到總論中去記憶、理解，加強(qiáng)各知識點(diǎn)的聯(lián)系。
海南勞動合同篇十二
法定地址：_________
郵政編碼：_________
法人代表姓名：_________
職務(wù)：_________
委托代理人姓名：_________
職務(wù)：_________
乙方（受聘者）姓名：_________
甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同。
（一）遵守國家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。
（二）依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險基金，并接受乙方查詢和敦促。
（三）按時支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
（四）為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和保護(hù)措施。
（五）為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會。
（六）在不影響正常生產(chǎn)（工作）的情況下，不干涉乙方參加合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。
（一）遵守國家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國家利益和甲方的合法利益。
（二）遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，服從甲方的工作安排。
（三）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)（工作）數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)（要求）。
（四）如實(shí)提供個人有關(guān)資料，不得有欺騙訛詐行為。
（一）工作范圍
甲方安排乙方在_________崗位（工種）負(fù)責(zé)_________工作（兼做_________工作）。
（二）合同期限及試用期
本合同期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中，試用期_________個月（最長不超過6個月），月工資額_________元。
（三）工作時間和超過工作限制
乙方每天為甲方工作不超過8小時，每周工作不超過44小時，每周享有至少1天休息日（實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定）。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計加班不得超過36小時，連續(xù)加班不得超過3天。
（四）工資的給付
1．甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時間為每月_________日至_________日。
2．停工工資：非因乙方過失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70％。
（一）勞動合同的解除
合同期未滿解除勞動合同的，必須符合國家法律規(guī)定；經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。
除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動合同，須提前30天書面通知對方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對方，作為代替通知金。
（二）勞動合同的終止
勞動合同期滿，合同即終止執(zhí)行。
（三）勞動合同的續(xù)訂
續(xù)訂勞動合同，雙方要在合同期期滿前30天協(xié)商確定。
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償（生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金），按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承擔(dān)違約責(zé)任。
（一）違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任
1．甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。
2．乙方已同意加班但又臨時拒絕的，須按預(yù)定加班時數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。
3．甲方如不按本合同規(guī)定的時間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1％的違約金。
4．在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限（不足一年的按一年計）。
5．乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限（不足一年的按一年計）。
（二）違約法律責(zé)任
甲、乙任何一方違反本合同，給對方造成嚴(yán)重?fù)p失的，除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
（一）經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。
（二）甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。
（三）本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
（四）其他約定：_________
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
委托代理人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________
海南勞動合同篇十三
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《^v^勞動法》、《^v^勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本用工合同。
一、合同期限
本合同從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
二、工作時間
乙方平均每天勞動時間不超過八小時。如遇發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因，需要緊急處理的，甲方按實(shí)際工作支付勞動報酬。
三、勞動報酬
（一）員工實(shí)行日/月薪制，每日/月為元，具體辦法按照甲方規(guī)定執(zhí)行。
（二）勞動報酬結(jié)算支付周期為十五日（經(jīng)雙方協(xié)商同意可按月支付）。
四、工作內(nèi)容和要求。
（一）乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。
（二）乙方有義務(wù)遵守甲方制定的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，遵守操作規(guī)程。
（三）乙方應(yīng)服從甲方管理和教育。
（四）甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)和崗位。
五、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施，保障乙方的安全與健康。
六、社會保險
（一）乙方按國家社會保險政策規(guī)定參加社會保險，乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。
（二）乙方工作期間，發(fā)生工傷時，由甲方按國家相關(guān)規(guī)定處理。
七、合同的變更、終止、解除
（一）甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，可以依法變更本合同。
（二）甲乙雙方的任何一方可隨時通知對方終止用工。終止用工，甲方不向勞動者支付經(jīng)濟(jì)賠償。
八、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容
本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行。任何一方違反本合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，均應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，由責(zé)任方賠償對方直接經(jīng)濟(jì)損失。
九、勞動爭議處理
發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。
十、附則
本合同一式貳份，甲方壹份，乙方壹份。雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）乙方（簽字、?。?/p>
法定代表人（委托代理人）：
簽訂日期：20xx年xx月xx日
海南勞動合同篇十四
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）：
簽訂日期：___年__月__日
海南省人事勞動保障廳監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
（一）甲方：
住所：
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人：
（二）乙方性別：
住址：
居民身份證號碼：
或者其他有效證件名稱證件號碼：
（一）合同期限
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從___年__月__日起至___年__月__日止。
2、無固定期限：從___年__月__日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作為期限：從___年__月__日起至工作任務(wù)完成時止。
（二）試用期限
雙方同意按以下第種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）
1、無試用期。
2、試用期從___年__月__日起至___年__月__日止。
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為.
（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
（一）甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作小時，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時小時的綜合計算工時工作制。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
（一）乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資元/月；試用期滿工資元/月。
2、其他形式：
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
（四）甲方每月日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
（一）甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）甲方為乙方提供以下福利待遇
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的.勞動保護(hù)用品。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（三）甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
（一）甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
（一）本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（三）其他需要約定的事宜：
甲方（公章）：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：
或委托代理人（簽字或蓋章）：
乙方（簽字或蓋章）：
簽訂日期：___年__月__日
海南勞動合同篇十五
住所
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
(二)乙方性別
住址
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
第二條勞動合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從年月日起至年月日止。
2、無固定期限：從年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作為期限：從年月日起至
工作任務(wù)完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。
第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。
(二)根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。
(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作小時，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動報酬
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資元/月;試用期滿工資元/月。
2、其他形式
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
第六條社會保險及其他福利待遇
(一)甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)甲方為乙方提供以下福利待遇
第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第八條勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
(一)甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
第九條勞動爭議處理
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
(一)本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(三)其他需要約定的事宜：
甲方(公章)：
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
或委托代理人(簽字或蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
簽訂日期：年月日
海南勞動合同篇十六
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）：
簽訂日期：_____年_____月_____日
海南省人事勞動保障廳監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
（一）甲方
住所
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
（二）乙方_____
性別
住址
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱_____
證件號碼
第二條勞動合同期限
（一）合同期限
雙方同意按以下第_____種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、無固定期限：從_____年_____月_____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作為期限：從_____年_____月_____日起至
工作任務(wù)完成時止。
（二）試用期限
雙方同意按以下第_____種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）：
1、無試用期。
2、試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任
崗位(工種)工作。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為_____。
（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時間和休息休假
（一）甲、乙雙方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作_____小時，每周工作_____天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以_____為周期，總工時_____小時的綜合計算工時工作制。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動報酬
（一）乙方正常工作時間的工資按下列第_____種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資_____元／月；試用期滿工資_____元／月。
2、其他形式：_____。
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
（四）甲方每月_____日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
第六條社會保險及其他福利待遇
（一）甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）甲方為乙方提供以下福利待遇：
第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（三）甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第八條勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
（一）甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
第九條勞動爭議處理
勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
（一）本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（三）其他需要約定的事宜：
甲方（公章）：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）
或委托代理人（簽字或蓋章）：
乙方（簽字或蓋章）：
簽訂日期：_____年_____月_____日
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