最熱工作績效報告與工作績效信息(案例17篇)

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最熱工作績效報告與工作績效信息(案例17篇)
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工作績效報告與工作績效信息篇一

一年來,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照黨的群眾路線活動要求,緊緊圍繞縣委、縣政府提出工作目標(biāo)及相關(guān)精神,認(rèn)真落實《xx年xxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)績效管理考評辦法(試行)》的通知要求,建立健全相關(guān)制度,各項工作取得了長足的發(fā)展?,F(xiàn)將xx年績效管理工作總結(jié)如下:

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識

鎮(zhèn)黨委、政府對績效評估工作高度重視,我鎮(zhèn)成立了績效評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組。宣傳、組織、紀(jì)檢、婦聯(lián)和有關(guān)工作目標(biāo)及數(shù)據(jù)采集的責(zé)任單位為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,對全鎮(zhèn)的各站、辦、所以及14個村委會進行績效評估,促進黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)水平,做人民滿意的公仆。

(二)精心制定方案,夯實工作基礎(chǔ)

黨委、政府按照細(xì)致、周密、有效的原則,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況及時制定了《xx年績效評估工作方案》,在方案的實施中,做到“四個突出”:一是突出機制創(chuàng)新,按照縣政府的要求,我鎮(zhèn)進一步探索建立推進加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)提高工作效能,更好服務(wù)發(fā)展的有效機制。二是突出工作銜接。在工作目標(biāo)的制定中,注意與年初工作責(zé)任制相互銜接,注意與縣政府對我鎮(zhèn)績效評估的工作要求相銜接,使整個方案更加符合我鎮(zhèn)的要求,更加體現(xiàn)了工作實際。三是加強監(jiān)督管理。結(jié)合“xxx鎮(zhèn)村干部目標(biāo)責(zé)任制”,加強對績效評估過程的監(jiān)督管理,嚴(yán)格規(guī)范考核程序,指標(biāo)考核小組對考核中發(fā)現(xiàn)的問題要求進行整改,并進行全程跟蹤,服務(wù)、督查組隨時進行督查。這樣確保了我鎮(zhèn)年度工作任務(wù)的完成。四是突出績效改進??冃гu估領(lǐng)導(dǎo)小組對各站、辦、所以及14個村委會工作和服務(wù)情況進行檢查,按工作完成情況打分,對工作不得力進度慢的進行通報,對存在的問題,給予追究責(zé)任,促進整改,推進工作。

(三)全面動員部署,扎實推進工作

我鎮(zhèn)著眼于統(tǒng)一思想、營造聲勢,鎮(zhèn)政府召開績效評估動員大會,并制定具體實施方案,下發(fā)到各站、辦、所,以及14個村委會,使全鎮(zhèn)上下進一步形成共識,明確目標(biāo),明確責(zé)任,明確方法,確保我鎮(zhèn)績效評估工作的順利開展。

(四)細(xì)化績效指標(biāo),加強量化考核

我鎮(zhèn)突出對年度績效評估工作任務(wù)的分解,每項任務(wù)都有明確的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人、完成時限、分管領(lǐng)導(dǎo)、辦事干部、責(zé)任人,將各項任務(wù)分別細(xì)化,以便打分量化考核。

按照年初確定的發(fā)展目標(biāo)任務(wù),我鎮(zhèn)超額完成各項工作指標(biāo)。xx年,全鎮(zhèn)年生產(chǎn)總值預(yù)計達到3億元,固定資產(chǎn)投入4380萬元,招商引資項目7700萬元,人均純收入10500元。

(一)招商引資有新突破

按照縣政府招商引資工作會議精神的要求,結(jié)合我鎮(zhèn)招商引資的實際,xxx鎮(zhèn)完成牧業(yè)養(yǎng)殖項目4個和牲畜交易市場等建設(shè)項目。

牧業(yè)養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè)

xxx鎮(zhèn)結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,“立足生態(tài),發(fā)展牧業(yè)舍飼圈養(yǎng)”,促進牧業(yè)園區(qū)建設(shè),全年吸引外資1000萬元,新建牧業(yè)養(yǎng)殖園區(qū)4處。

一是xxx客商xx到xx村新辦養(yǎng)殖專業(yè)合作社一處,建標(biāo)準(zhǔn)化羊舍8棟投入資金300萬元。

二是xx村寒羊養(yǎng)殖園區(qū),建羊舍4棟投入資金200萬元;

三是引進項目資金新建xx村寒羊養(yǎng)殖園區(qū),建羊舍6棟投入300萬元;

四是引進遼寧客商來xx村新建育肥羊養(yǎng)殖園區(qū)一處,建羊舍4棟,投入資金200萬元。牲畜交易市場建設(shè)吸引域外資金400萬元,在xx村新建牲畜交易市場一處。

(二)新農(nóng)村建設(shè)取得新進展

一是調(diào)整農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu),發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。先后引進玉米、谷子、辣椒、棉花、蓖麻等種植項目近10個,建立了14大產(chǎn)業(yè)基地,新建庭院經(jīng)濟示范屯1個,糧食作物種植面積26000公頃,糧食生產(chǎn)再上一個臺階,全年總產(chǎn)量達到9萬噸。

二是加大了農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度。在繼完成了xxx村、xx村3萬畝高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田項目建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上,今年積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門,爭取到xxx村、xx村高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項目,預(yù)計投入資金規(guī)模1500萬元,xx年開始動工。全年新打抗旱井104眼,新增水澆地面積700公頃,實施節(jié)水增糧205個單元,面積34627畝,居全縣第一位。今年新增農(nóng)機用戶170戶,新增大型農(nóng)機專業(yè)戶8戶,機械滅茬10.2萬畝;深松整地作業(yè)4.5萬畝,機械播種32.8萬畝,機械收獲17.4萬畝,保護性耕作0.8萬畝。

三是深入推進了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)。采取置換、租賃、入股等方式,引導(dǎo)土地合理流轉(zhuǎn),走集約化、產(chǎn)業(yè)化、機械化發(fā)展路子,目前,已整合連片耕地130公頃,新建家庭農(nóng)場一個。農(nóng)村合作經(jīng)濟組織建設(shè)不斷完善。全鎮(zhèn)成立了近30個專業(yè)合作社,搭建了企業(yè)和農(nóng)戶的“橋梁”、“紐帶”。

四是大力發(fā)展畜禽養(yǎng)殖。全鎮(zhèn)羊存欄10萬只,豬存欄4650頭,牛存欄3450頭,禽發(fā)展到35萬只,重點建設(shè)養(yǎng)殖園區(qū)有冷家店冷長海育肥羊園區(qū)等養(yǎng)殖小區(qū)5個,牧業(yè)專業(yè)合作社31個,牲畜交易市場2處,鵪鶉養(yǎng)殖合作社1個。加大了疫情防治力度,全年沒有發(fā)生一起重大疫情,防疫形勢呈現(xiàn)良好狀態(tài)。

五是生態(tài)環(huán)境進一步改善。今春,今年林地清收2000多公頃,全年完成造林面積432.4公頃,完成綠化村屯4個。健全了管護隊伍,落實了管護責(zé)任,強化管護措施,確保了新栽樹木成活率和保存率達到98%以上。

六是加大了村容村貌環(huán)境整治工作力度。一是全面加強村屯環(huán)境衛(wèi)生整治,14個村建立環(huán)境衛(wèi)生清理制度,每個屯都設(shè)立了保潔員,使全鎮(zhèn)村屯環(huán)境有了較大改善。二是在繼xx村、xx村、xx村修建圍墻后,今年xx村投入資金60萬元,新修圍墻7.8公里,全年維修道路130公里,方便了群眾出行。

(三)人口、資源、環(huán)境、協(xié)調(diào)發(fā)展邁出新步伐

人口與計生工作是我鎮(zhèn)常抓不懈的工作。我鎮(zhèn)對計劃生育家庭特別扶助金發(fā)放到位率達到100%,符合條件的再生育夫婦實行出生缺陷干預(yù)到位率100%。計劃生育政策符合率達94.7%,人口自然增長率2‰,國免任務(wù)70對,完成71對。

(四)勞動就業(yè)和社會保障得到新加強

今年,全鎮(zhèn)共勞務(wù)輸出5539人次,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移3877人,實現(xiàn)勞務(wù)收入4501萬元。

通過民政救濟幫扶,為全鎮(zhèn)農(nóng)村五保戶110戶,發(fā)放22萬元;優(yōu)撫對象32名,發(fā)放優(yōu)撫金17.3萬元,低保戶1115戶,發(fā)放低保補助177.95萬元。

通過開展“xxx行動”,全鎮(zhèn)共結(jié)成幫扶對子121對,幫扶資金3萬余元。

(五)社會各項事業(yè)取得新進步

教育事業(yè)。今年通過企業(yè)墊付、財政撥款籌集資金1500萬元,新建xxx鎮(zhèn)小學(xué),其中,教學(xué)樓建筑面積4600平方米,宿舍樓3700平方米,食堂800平方米。去年,xxx鎮(zhèn)中學(xué)考入一中25人,升學(xué)率超過40%,居全縣初中組之首,小升初在全縣名列第二,我鎮(zhèn)對教育事業(yè)的重視獲得縣委、縣政府的肯定。

文化建設(shè)。xx年我鎮(zhèn)加大對文化基礎(chǔ)設(shè)施的投入,新建文化廣場3處。

安生生產(chǎn)。自我鎮(zhèn)開展“平安xxx”活動,實行安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理,各村、站辦所每月19日上報安全報表,隱患排查落實到人,實行專人包保,形成了以制度管人管事。加大對社會治安管控,刑事發(fā)案率為零,群眾對社會治安滿意率達到98%,為人民的安居樂業(yè)保駕護航。

我們高度重視績效評估結(jié)果的運用力度,增強導(dǎo)向作用,圍繞評估中出現(xiàn)的問題,加大督促,加強整改,真正做到“以評促改、以評促進、以評促優(yōu)”,扎實推進工作進展。

(一)突出落實整改。根據(jù)我鎮(zhèn)績效評估領(lǐng)導(dǎo)小組的結(jié)果對績酬掛鉤中存在的問題制定整改措施,做到認(rèn)識到位、措施到位、責(zé)任到位、整改到位。并要求在整改中做到:以發(fā)展為主要標(biāo)準(zhǔn),以群眾滿意度為依據(jù),以機制創(chuàng)新破解難題能力為閃光點,鼓勵創(chuàng)造性工作,提升辦事效率,營造氛圍,增進加強效能建設(shè)的共識和合力。

(二)強化績效督查。圍繞目標(biāo)工作進展情況,組織開展督促檢查。要求各站、辦、所、村委會上報目標(biāo)任務(wù)完成情況,對目標(biāo)任務(wù)未完成進度的,督促查找原因,采取有效措施,保證目標(biāo)任務(wù)按時間進度完成。為促進項目工作落實,由黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊,對全鎮(zhèn)項目工作情況進行專項督查,及時總結(jié)項目建設(shè)中的典型,推廣經(jīng)驗,同時發(fā)現(xiàn)項目建設(shè)中的存在問題,采取有效措施,加快項目建設(shè)步伐。

(三)重視成果應(yīng)用。建立激勵約束機制,加大績效評估結(jié)果應(yīng)用力度,增強導(dǎo)向作用。績效考評為優(yōu)秀的給予通報表揚,工作人員年度考核定為優(yōu)秀,對績效評估后三名的通報批評,績效評估結(jié)果作為黨員、干部工作實績的重要依據(jù),并與干部使用、評先評優(yōu)、物質(zhì)獎勵掛鉤,對績效突出的予以表彰和獎勵。

總之xx年我鎮(zhèn)績效評估工作在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下取得了令人滿意的成績,通過績酬掛鉤這種措施增強了黨員、干部為民辦實事,辦好事的工作意識,充分調(diào)動了黨員、干部工作的積極性,增強了黨員、干部的執(zhí)政能力,推動了我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展,實現(xiàn)了我鎮(zhèn)經(jīng)濟又快又好的發(fā)展。

工作績效報告與工作績效信息篇二

我單位自評項目20個,全年預(yù)算總金額12759.2萬元。

(一)項目內(nèi)容

4.城鄉(xiāng)社會治理專項資金這一項目的主要內(nèi)容為我部門開展試點創(chuàng)建工作及全縣城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)和村務(wù)公開工作費用。

12.縣級困難群體水費補貼這一項目的主要內(nèi)容為我部門對于低保對象的水費補貼費用;

18.社會救助工作經(jīng)費這一項目的主要內(nèi)容為我部門開展社會救助服務(wù)工作費用;

20.慈善協(xié)會這一項目的主要內(nèi)容為慈善協(xié)會辦公、會務(wù)、考察、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、設(shè)備購置維修等費用。

(二)、自評工作的組織實施情況

根據(jù)《固鎮(zhèn)縣財政局關(guān)于開展20xx年度縣級部門預(yù)算績效單位自評和部門評價工作的通知》(固財〔20xx〕31號)文件要求,我局高度重視此次項目績效自評工作,成立了績效自評工作組,明確任務(wù)分工,壓實工作責(zé)任,認(rèn)真準(zhǔn)備相關(guān)資料,圍繞項目目標(biāo),深入客觀進行分析評價,高質(zhì)量地完成項目績效自評工作。

1.民政及婚登事務(wù)專項經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)30萬元,執(zhí)行數(shù)30萬元,完成預(yù)算的100%。取得的主要成效有20xx年我單位日常工作有序開展,提高了民政工作質(zhì)量。

2.城鄉(xiāng)困難群體殯葬經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分99分,全年預(yù)算數(shù)102.5萬元,執(zhí)行數(shù)55.1萬元,完成預(yù)算的53.76%。取得的主要成效有20xx年度我單位主要對具有本縣區(qū)域內(nèi)常住戶籍的城鄉(xiāng)低保戶、特困供養(yǎng)和重點優(yōu)撫對象基本殯葬服務(wù)項目費用全額減免。減輕困難群眾家庭支出負(fù)擔(dān)。

3.地名成果轉(zhuǎn)化及邊界聯(lián)檢項目績效自評概述:項目自評得分98分,全年預(yù)算數(shù)20萬元,執(zhí)行數(shù)17.6萬元,完成預(yù)算的88%。取得的主要成效有20xx年度通過開展地名成果轉(zhuǎn)化,進一步規(guī)范了地名管理工作,彰顯特色,傳承文脈,發(fā)揮文化引領(lǐng)作用,體現(xiàn)歷史、地理、人文特征和地方特色,反映人民群眾美好向往與期盼,對縣城道路街巷等地理實體命名及標(biāo)準(zhǔn)化處理,充分發(fā)揮地名普查成果在提升城市管理水平、服務(wù)百姓生活、弘揚傳承歷史文脈中的積極作用,實現(xiàn)地名工作創(chuàng)新發(fā)展。

4.城鄉(xiāng)社會治理專項資金項目績效自評概述:城鄉(xiāng)社會治理專項資金項目績效自評概述:項目自評得分97分,全年預(yù)算數(shù)6.7萬元,執(zhí)行數(shù)1.3萬元,完成預(yù)算的19.4%。取得的主要成效有20xx年年底通過開展試點示范創(chuàng)建,提高示范點社區(qū)協(xié)商的整體水平和能力,全面形成協(xié)商主體廣泛、內(nèi)容豐富、形式多樣、程序科學(xué)、制度健全、成交顯著的“一述兩評三議事”城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商新局面。

5.社會組織及村干部培訓(xùn)經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分93分,全年預(yù)算數(shù)7萬元,執(zhí)行數(shù)0.06萬元,完成預(yù)算的`0.86%。取得的主要成效有20xx年度通過開展村干部培訓(xùn)工作,進一步提高了全縣村居干部素質(zhì)和能力,扎實推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)村基層黨建各項工作任務(wù)。

6.村委會換屆選舉經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)5萬元,執(zhí)行數(shù)4.65萬元,完成預(yù)算的93%。取得的主要成效有20xx年度進行換屆選舉工作,保證選舉的公平公正,提高換屆選舉工作質(zhì)量。

7.特種病人救助及救助站經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分98分,全年預(yù)算數(shù)12萬元,執(zhí)行數(shù)3.2萬元,完成預(yù)算的26.67%。取得的主要成效有20xx年度對“麻風(fēng)病”人進行生活救助,解決“麻風(fēng)病”在醫(yī)院的救治生活問題,保障“麻風(fēng)病”人權(quán)益,維護社會穩(wěn)定。救助站按照兜底線、織密網(wǎng)、建機制的要求,加強監(jiān)督管理,切實維護流浪乞討人員合法權(quán)益,維護社會穩(wěn)定。

8.生活無著人員及孤兒基本生活保障項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)50萬元,執(zhí)行數(shù)13.1萬元,完成預(yù)算的26.2%。取得的主要成效有20xx年度對離家在外、自身無力解決食宿、正在或即將處于流浪或乞討狀態(tài)的人員,按照兜底線、織密網(wǎng)、建機制的要求,加強監(jiān)督管理,切實維護流浪乞討人員合法權(quán)益,維護社會穩(wěn)定。

9.困難殘疾人生活補貼項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)185萬元,執(zhí)行數(shù)175.5萬元,完成預(yù)算的95%。取得的主要成效有20xx年度以加快推進殘疾人小康進程為目標(biāo),從殘疾人最直接最現(xiàn)實最迫切的需求入手,著力解決殘疾人因殘疾產(chǎn)生的額外生活支出和長期照護支出困難。做到制度全面覆蓋,應(yīng)補盡補,確保殘疾人兩項補貼制度覆蓋所有符合條件的殘疾人,建立起家庭善盡義務(wù)、社會積極扶助、政府積極保障的責(zé)任共擔(dān)格局。保障殘疾人生存發(fā)展權(quán)益,逐步完善殘疾人社會保障體系。

10.重度殘疾人護理補貼項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)468萬元,執(zhí)行數(shù)468萬元,完成預(yù)算的100%。取得的主要成效有20xx年度以加快推進殘疾人小康進程為目標(biāo),從殘疾人最直接最現(xiàn)實最迫切的需求入手,著力解決殘疾人因殘疾產(chǎn)生的額外生活支出和長期照護支出困難。做到制度全面覆蓋,應(yīng)補盡補,確保殘疾人兩項補貼制度覆蓋所有符合條件的殘疾人,建立起家庭善盡義務(wù)、社會積極扶助、政府積極保障的責(zé)任共擔(dān)格局。保障殘疾人生存發(fā)展權(quán)益,逐步完善殘疾人社會保障體系。

11.社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)績效自評概述:項目自評得分96分,全年預(yù)算數(shù)2553萬元,執(zhí)行數(shù)1895萬元,完成預(yù)算的74.23%。取得的主要成效有20xx年度完成對社會辦養(yǎng)老機構(gòu)運營維護、建設(shè)補貼,支持社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)及居家養(yǎng)老站點建設(shè)等工作,保障低收入老人居家養(yǎng)老和高齡津貼補助資金的發(fā)放,購買社區(qū)公辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)綜合責(zé)任保險。

12.縣級困難群體水費補貼項目績效自評概述:項目自評得分98分,全年預(yù)算數(shù)5萬元,執(zhí)行數(shù)2.3萬元,完成預(yù)算的46%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好民生保障工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

13.社會定期救濟資金項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)70萬元,執(zhí)行數(shù)65萬元,完成預(yù)算的92.86%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好社會救濟工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

14.城市居民最低生活保障地方配套項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)1440萬元,執(zhí)行數(shù)990.6萬元,完成預(yù)算的68.79%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好城鎮(zhèn)低保對象保障工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

15.農(nóng)村居民最低生活保障項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)3500萬元,執(zhí)行數(shù)2709.2萬元,完成預(yù)算的77.41%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好農(nóng)村低保對象保障工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

16.農(nóng)村五保供養(yǎng)及運行維護項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)4158萬元,執(zhí)行數(shù)3469萬元,完成預(yù)算的83.43%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好特困人員保障工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

17.臨時救助項目績效自評概述:項目自評得分98分,全年預(yù)算數(shù)20萬元,執(zhí)行數(shù)2.6萬元,完成預(yù)算的13%。取得的主要成效有20xx年度縣民政局、縣財政局精誠合作,協(xié)同配合,共同做好臨時救助工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意,減少投訴。

18.社會救助工作經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)20萬元,執(zhí)行數(shù)18.5萬元,完成預(yù)算的92.5%。取得的主要成效有20xx年度做好社會救助服務(wù)工作,操作程序科學(xué)規(guī)范,資金到位及時無誤,服務(wù)周到,群眾滿意。

19.春節(jié)慰問特困群眾行業(yè)崗位經(jīng)費項目績效自評概述:項目自評得分98分,全年預(yù)算數(shù)100萬元,執(zhí)行數(shù)37.5萬元,完成預(yù)算的37.5%。取得的主要成效有20xx年度根據(jù)上級單位走訪慰問通知,兩節(jié)期間開展對困難群眾慰問的常規(guī)工作,體現(xiàn)黨和政府對困難群體的關(guān)愛。

20.慈善協(xié)會項目績效自評概述:項目自評得分100分,全年預(yù)算數(shù)7萬元,執(zhí)行數(shù)7萬元,完成預(yù)算的100%。取得的主要成效有20xx年度固鎮(zhèn)縣慈善協(xié)會,緊緊圍繞協(xié)會宗旨,通過加強宣傳,主動作為,救助解困,建章立制為工作抓手,規(guī)范管理,開拓進取,創(chuàng)新發(fā)展,扎實工作,為我縣慈善公益事業(yè)的發(fā)展作出了積極的貢獻,共募集各類慈善資金40多萬元,受益人群270多人次。

我單位在績效評價工作過程中對二十個項目資金的數(shù)額、使用、管理、效果情況進行了自查,認(rèn)真填報了績效考核自評表。評價小組對自查結(jié)果進行了認(rèn)真審核,按照各項指標(biāo)進行了打分,開展了績效自評。通過績效評價,我局提出要進一步完善對于各類經(jīng)費的使用和管理,提高財政資金使用效益。

項目預(yù)算的執(zhí)行和管理,對促進我局民政工作的發(fā)展,發(fā)揮好民政部門為全面深化改革服務(wù),推進黨的理論創(chuàng)新服務(wù),提高民政工作質(zhì)量服務(wù),都產(chǎn)生了重要作用;對提高我單位工作人員的業(yè)務(wù)水平,造就一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的高素質(zhì)人才隊伍,進一步發(fā)揮好民政部門主渠道主陣地作用,產(chǎn)生了深遠影響。

項目績效促進了部門績效目標(biāo)的有效實現(xiàn),在以后的工作中我局要繼續(xù)增強績效評價主體責(zé)任意識,切實加強項目整改落實,推動績效評價結(jié)果與預(yù)算安排相結(jié)合,使項目編制更加符合績效評價相關(guān)要求,要牢固樹立績效管理理念,同時進一步提高績效評價工作方式、方法,將已完成的所有項目績效成果充分體現(xiàn)出來。

工作績效報告與工作績效信息篇三

(一)項目基本情況。

1、我局在困難群眾救助資金實施項目中負(fù)責(zé)組織項目申報及申報單位填報績效目標(biāo)表;負(fù)責(zé)提出預(yù)算安排建議;會同財政部門分配下達資金;組織實施項目執(zhí)行跟蹤監(jiān)督。

2、根據(jù)《四川省困難群眾救助資金管理辦法》,圍繞“全程留痕、全程公示、全程監(jiān)督”要求,健全資金使用申報審核機制。將因素分配法和資金使用方案、績效目標(biāo)設(shè)定等作為資金分配的依據(jù)。項目立項經(jīng)過必要的可行性研究、專家論證、風(fēng)險評估、集體決策等規(guī)范性程序。

3、根據(jù)《四川省財政廳四川省民政廳關(guān)于下達20xx年中央和省級財政困難群眾救助補助資金的通知》要求,共安排我縣困難群眾救助補助資金19492萬元。

(二)項目績效目標(biāo)。

1、項目主要內(nèi)容包括通江縣困難群眾救助補助資金19492萬元(其中:中央17793萬元,省級1699萬元)。

2、項目建設(shè)資金申報內(nèi)容與具體實施建設(shè)內(nèi)容相符,項目建設(shè)資金做到了專款專用,未截留、挪用項目建設(shè)資金,申報目標(biāo)合理可行。

(三)項目自評步驟及方法。

嚴(yán)格按照困難群眾救助補助資金的申報批復(fù)的項目,堅持做到??顚S茫Y金由財政統(tǒng)一劃撥。項目完工后由民政、財政、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合組織驗收,審核后再做出資金申請報告,財政局撥入民政局通過“一卡通”平臺兌現(xiàn)到對象手中。困難群眾救助補助資金使用堅持做到“投資方向明確、資金數(shù)額準(zhǔn)確、程序公開透明、責(zé)任追究到人”。每筆款項嚴(yán)格遵守“不拖、不挪、不占、不變”財經(jīng)紀(jì)律,資金管理走上了制度化、規(guī)范化軌道。

(一)項目資金申報及批復(fù)情況。

20xx年共申報困難群眾救助補助資金19492萬元,財政批復(fù)中央資金17793萬元,省級資金1699萬元。

(二)資金計劃、到位及使用情況

1、資金計劃。20xx年計劃困難群眾救助補助資金19492萬元(其中:中央17793萬元,省級1699萬元)。

2、資金到位。20xx年共到位困難群眾救助補助資金19492萬元(其中:中央17793萬元,省級1699萬元),資金到位率為100%。

3、資金使用。20xx年共使用困難群眾救助補助資金19492萬元(其中:中央17793萬元,省級1699萬元),預(yù)算執(zhí)行率為100%。

(三)項目財務(wù)管理情況。

根據(jù)《四川省困難群眾救助資金管理辦法》的規(guī)定,由我局提出資金項目預(yù)算,負(fù)責(zé)項目預(yù)算執(zhí)行的具體使用管理工作,會同財政部門建立健全績效管理機制,編制績效目標(biāo)并對項目執(zhí)行情況開展績效評價,按規(guī)定做好專項資金信息公開,參與制定專項資金管理制度等。

按照《四川省困難群眾救助資金管理辦法》的要求,困難群眾生活補助資金主要用于城鄉(xiāng)低保、特困供養(yǎng)、臨時救助、孤兒生活費、流浪乞討人員救助支出。一是規(guī)范城鄉(xiāng)低保政策實施,合理確定保障標(biāo)準(zhǔn),使低保對象基本生活得到有效保障;二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)特困人員救助供養(yǎng)工作,合理確定保障標(biāo)準(zhǔn);三是規(guī)范實施臨時救助政策,實現(xiàn)及時高效,救急解難;四是確保集中供養(yǎng)孤兒和散居孤兒以及事實無人撫養(yǎng)兒童的生活救助;五是為生活無著落的流浪乞討人員主動救助、生活救助、醫(yī)療救治、教育矯治、返鄉(xiāng)救助、臨時安置以及未成年人社會保護等工作,保障其基本權(quán)益。

(一)項目組織架構(gòu)及實施流程。

按照《四川省財政廳四川省民政廳關(guān)于下達20xx年中央和省級財政困難群眾救助補助資金的通知》要求,實行專人管理、??顚S?,將該項資金用于困難群眾救助補助項目等。

(二)項目管理情況。

困難群眾救助補助項目:結(jié)合實施對象實際,對符合實施條件的對象,按照管理要求,實施救助補助計劃,完成率100%。

(三)項目監(jiān)管情況。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我縣在政府門戶網(wǎng)站上公開困難群眾救助補助資金使用規(guī)模、資助項目、執(zhí)行情況和實際效果等相關(guān)信息,自覺接受社會監(jiān)督。

(一)項目完成情況。

1、數(shù)量指標(biāo)

按照困難群眾救助補助資金使用的要求,截至20xx年底享受城鄉(xiāng)低保74339人,孤兒生活費221人,特困供養(yǎng)2729人,臨時救助10001人次,救助流浪乞討1227人次。

2、質(zhì)量指標(biāo)

嚴(yán)格規(guī)范資金發(fā)放流程,通過社會化發(fā)放,資金保障率達到100%,項目完成數(shù)100%。

3、時效指標(biāo)

按照管理辦法規(guī)定,及時向財政提出資金發(fā)放方案,通過“一卡通”按時兌現(xiàn)到對象手中。

4、成本指標(biāo)

20xx年共發(fā)放困難群眾救助補助資金19492萬元。

(二)項目效益情況。

1、社會效益。

項目的實施,切實保障了我縣困難群眾基本生活水平。

2、可持續(xù)影響。

提高服務(wù)水平、改善困難群眾生活水平,促使困難群眾幸福感及獲得感進一步增強。

3、滿意度指標(biāo)

社會群眾及受助對象對民政工作的滿意度超過96%,突顯了民政工作的實效。

(一)評價結(jié)論。

對照“項目支出績效評價指標(biāo)體系”進行自評打分,我縣困難群眾救助資金自評總分100分。

1、項目決策:自評得分8分。程序嚴(yán)密3分,規(guī)劃合理3分,制度2分。

2、項目實施:自評得分9分。分配合理4分,使用合理3分,執(zhí)行有效2分。

3、完成結(jié)果:自評得分23分。預(yù)算完成3分,資金結(jié)余10分,目標(biāo)完成4分,完成及時4分,違規(guī)記錄2分。

4、項目效果:自評得分20分。區(qū)域均衡性5分,對象公平性5分,社會滿意度10分。

5、基礎(chǔ)管理:自評得分10分。審核把關(guān)10分。

6、社會效益:自評得分10分。資金使用率10分。

7、可持續(xù)影響:自評得分10分。社會影響力10分。

8、困難群眾救助補助公示:自評得分10分。部門公示4分,項目單位公示6分。

(二)存在的問題。

1、績效理念有待提高。評價年度計劃產(chǎn)出與應(yīng)實現(xiàn)的效益缺少剛性約束,項目績效理念有待加強。

2、資金下達滯后。縣財政收到資金時間較晚,臨近年終才撥付給項目單位,影響了項目實施進度。

(二)相關(guān)建議。

建議加大對川陜革命老區(qū)的支持力度,對民生兜底資金的保障上,加大城鄉(xiāng)低保、特困供養(yǎng)、臨時救助等中央、省級財政的補助力度,盡力減少縣級配套,加快川陜革命老區(qū)振興發(fā)展步伐。

工作績效報告與工作績效信息篇四

承辦崇左、南寧等市中青班異地教學(xué)4期,培訓(xùn)學(xué)員230人。

編輯咨政刊物:《黨校視點》2期、《列寧巖論壇》4期。

3、人才隊伍優(yōu)化升級。一是在人才引進上突出高層次高學(xué)歷,通過全國公開招聘,引進985碩士研究生3人、普通高校研究生5人,通過基層考核,抽調(diào)行政工作人員3人。二是在人才培養(yǎng)上突出多元化多渠道,選派11位中層以上領(lǐng)導(dǎo)到基層掛職鍛煉,包括到縣鄉(xiāng)一級掛任副職3人,到大化扶貧2人,派駐科技特派員6人。

1、教學(xué)設(shè)備嚴(yán)重老化落后,不利于新式教學(xué)方法運用;

2、教學(xué)方法創(chuàng)新力不足;

3、校園信息化建設(shè)滯后;

4、行政管理人才隊伍出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

工作績效報告與工作績效信息篇五

區(qū)文化館基本支出和項目支出,其中基本支出預(yù)算102.35萬元,群眾文化活動項目預(yù)算2萬元。

按照《宜賓市南溪區(qū)財政局關(guān)于印發(fā)宜賓市南溪區(qū)區(qū)級支出預(yù)算管理辦法的通知》(南財發(fā)〔20xx〕75號)的要求編制文化館基本支出預(yù)算,嚴(yán)格控制基本支出的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

按照《公共文化服務(wù)體系保障法》,認(rèn)真履行文化館職責(zé)職能,積極開展群眾文化活動,保障群眾基本文化權(quán)益。

認(rèn)真履行文化館職能職責(zé),組織開展形式多樣的群眾文化活動,積極滿足群眾精神文化需求,保障群眾基本文化權(quán)益。嚴(yán)格按照省市相關(guān)文件精神和區(qū)文廣局對直屬事業(yè)單位目標(biāo)考核方案進行考核。

文化館托管基本支出嚴(yán)格按照人事、社保、公積金等管理有關(guān)規(guī)定實施,確保文化館正常運行,保障群眾基本文化權(quán)益。

文化館項目支出:群眾文化活動,按文化館工作計劃,主管局對文化館的目標(biāo)考核要求等開展豐富多彩的群眾文化活動,豐富群眾文化生活。

堅持組織開展形式多樣的群眾文化活動,保障群眾基本文化權(quán)益的同時,切實豐富市民群眾文化生活,增強市民對高質(zhì)量文化生活的獲得感和幸福感。

工作績效報告與工作績效信息篇六

根據(jù)20xx年11月省政府辦公廳印發(fā)的農(nóng)村房屋安全隱患排查整治工作實施方案要求,全市迅速對農(nóng)村房屋安全隱患開展排查整治工作。工作開展以來,全市第一階段目標(biāo)任務(wù)已于20xx年12月31日按時完成,對用作經(jīng)營農(nóng)村自建房進行了全面排查。20xx年保山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局收到上級財政資金91209元,專項保障全市農(nóng)村房屋安全隱患排查整治工作。

根據(jù)《保山市財政局關(guān)于20xx年市級部門整體支出和項目支出績效自評及財政績效評價有關(guān)事項的通知》(保財預(yù)〔20xx〕4號),為貫徹落實全面實施績效管理精神,強化部門預(yù)算績效管理責(zé)任,進一步提高財政資源配置效率和資金使用效益,市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局對績效自評工作進行了責(zé)任細(xì)化,按照“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則,明確績效自評工作責(zé)任主體,從資金到位情況、執(zhí)行情況,成效方面對項目資金開展績效自評。

(一)項目資金情況

1.項目資金到位情況。

保山市財政局20xx年6月下達保財社〔20xx〕129號、保財社〔20xx〕311號指標(biāo)文件,資金91209元。

2.項目資金執(zhí)行情況。

20xx年專項用于全市農(nóng)村房屋安全隱患排查整治工作,項目資金使用完畢,執(zhí)行率100%。

3.項目資金管理情況。

市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局嚴(yán)格按《保山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局財務(wù)管理制度》第二十五條規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行資金撥付審批流程。

(二)項目績效指標(biāo)完成情況

產(chǎn)出指標(biāo)完成情況:為全市農(nóng)村房屋安全隱患排查整治工作提供專項資金經(jīng)費保障。

效益指標(biāo)完成情況:確保經(jīng)營性(聚集性)農(nóng)村自建房屋安全。

滿意度指標(biāo):服務(wù)群眾滿意度,及時撥付全市農(nóng)村房屋安全隱患排查整治工作經(jīng)費,服務(wù)對象對資金撥付及時性滿意度100%。

已完成預(yù)期目標(biāo)。

項目績效自評得分為100分,整個項目運行順暢,資金使用安全、規(guī)范、有效。

市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局將在規(guī)定時間內(nèi)在網(wǎng)站公開項目績效自評報告及項目自評表。同時將本次績效自評的成果應(yīng)用在已后工作中。

希望上級部門能開展績效評價方面專業(yè)培訓(xùn),使我們能更專業(yè)化、規(guī)范化和精細(xì)化開展績效自評工作。

無。

工作績效報告與工作績效信息篇七

根據(jù)市財政局《關(guān)于開展瓊海市20xx年度預(yù)算項目績效自評工作的通知》海財績[20xx]581號文件精神,為切實做好20xx年我委聘用人員工資及福利支出工作經(jīng)費績效自評工作,市直工委認(rèn)真組織、嚴(yán)格要求,扎實對20xx年聘用人員工資及福利支出工作經(jīng)費績效自評工作進行了全面的自評,現(xiàn)將自評情況報告如下:

(一)立項單位情況

項目負(fù)責(zé)單位是中共瓊海市委直屬機關(guān)工作委員會,屬于市委派出機構(gòu),正科級財政全額機關(guān)單位,主要負(fù)責(zé)市直機關(guān)黨務(wù)工作,具體工作包括:

1.黨員教育、管理、服務(wù)和發(fā)展;

2.機關(guān)黨組織建設(shè);

3.黨費收繳、使用和管理;

4.黨內(nèi)民主和監(jiān)督;

5.黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面。

(二)項目基本情況

聘用2名工作人員輔助本單位工作有效運轉(zhuǎn),該項目預(yù)算主要用于支付聘用人員工資、社保、公積金等支出。

(一)資金申報及批復(fù)、到位及使用情況

該項目于20xx年申報,20xx年批復(fù)。聘用人員工資福利支出項目預(yù)算為10.5萬元,項目資金到位率為100%。按照??顚S玫脑瓌t,在本單位嚴(yán)格監(jiān)督下,該項目資金全部用于支付2名聘用人員工資、社保、公積金等費用,項目資金使用率為100%。

(二)項目財務(wù)管理情況

本單位財務(wù)管理制度健全,嚴(yán)格按照合同約定,通過銀行系統(tǒng)轉(zhuǎn)賬的方式,每月按時發(fā)放,不克扣、拖欠聘用人員工資,未存在挪用或超標(biāo)準(zhǔn)開支情況。

(三)項目組織實施情況

經(jīng)過全面深入了解本單位工作需求情況,根據(jù)實際工作需要配備聘用人員。一是設(shè)崗原則按照科學(xué)合理、精干效能的原則,按照因事設(shè)崗、競聘上崗的思路,建立崗位公開招聘、簽訂聘用合同、定期考核和解聘辭聘等制度的崗位管理機制,引入競爭激勵機制,逐步建立起新型的用人管理制度。二是定崗定員在前期開展崗位分類調(diào)研、初步掌握現(xiàn)有工作資源概況的基礎(chǔ)上,結(jié)合當(dāng)前工作需要和賦予將來發(fā)展以一定的前瞻性,按需設(shè)崗,因事定崗,以崗定人。具體崗位,按照科學(xué)合理、精簡效能的原則設(shè)置,分為辦公室辦事員和工勤人員崗位。三是定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),確保聘用人員盡快熟悉業(yè)務(wù),提升聘用人員工作業(yè)務(wù)能力。參照公務(wù)員管理相關(guān)制度規(guī)范聘用人員日常管理。

該預(yù)算項目資金全部用于支付中心聘用人員工資、社保、公積金等,有效地維持本單位工作正常運轉(zhuǎn),實現(xiàn)既定目標(biāo)、完成預(yù)算支出。

綜合評價等級為優(yōu)。本次自評得分98.5分。

一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立項前多次組織調(diào)查研究,經(jīng)慎重考慮后形成結(jié)論,確保該項目的科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性;二是實施過程周密細(xì)致,項目啟動前認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格落實財務(wù)管理制度,保證經(jīng)費使用合法合規(guī)、公開透明。

工作績效報告與工作績效信息篇八

一、三級指標(biāo)完成情況

工作目標(biāo):救助2420年貧困智力殘疾兒童接受機構(gòu)康復(fù)訓(xùn)練。

推進情況:已救助2420人,占目標(biāo)任務(wù)的100%。該項目資金全部由中央安排2904萬元,已全部下拔各地。

二、主要成績

該項目能夠順利實施,圓滿完成任務(wù),得益于各級殘聯(lián)的高度重視,殘疾人工作者的努力工作,各社會助殘組織的積極響應(yīng),也得益于項目本身的可行性和智力殘疾兒童康復(fù)訓(xùn)練的迫切性需求。項目的實施也呈現(xiàn)出一些亮點:

一是通過省殘聯(lián)“量服”平臺,精準(zhǔn)掌握0-7歲貧困智力殘疾人兒童康復(fù)需求,確保項目對象在黃金期救助年齡期得到搶救性康復(fù)。

二是在省級民生工程帶動下,各市(州)、縣(市、區(qū))積極匹配項目資金,不斷發(fā)現(xiàn)和培育本地智力殘疾兒童康康復(fù)機構(gòu),確保智力殘疾人兒童得到就近就便優(yōu)質(zhì)的康復(fù)服務(wù)。

1.機構(gòu)發(fā)展不均,阻礙項目快速發(fā)展。智力殘疾兒童康復(fù)訓(xùn)練主要在定點機構(gòu)康復(fù)機構(gòu)進行,目前受地域條件、經(jīng)濟水平約束,全省定點康復(fù)機構(gòu)發(fā)展極不平衡,這給該項目快速發(fā)展帶來一定阻力。

改進措施:加強定點機構(gòu)規(guī)范管理,強化社會助殘組織扶持力度,發(fā)揮項目引領(lǐng)帶動作用,幫助康復(fù)機構(gòu)規(guī)范化發(fā)展。

2.專業(yè)人才匱乏,導(dǎo)致訓(xùn)練水平不高。近兩年,智力康復(fù)項目任務(wù)量較往年大幅度提高,原由的專業(yè)康復(fù)訓(xùn)練人員嚴(yán)重不足,新的康復(fù)訓(xùn)練人員的成長還需要一個過程,因此訓(xùn)練水平有待提高。

改進措施:加大全省康復(fù)定點機構(gòu)專業(yè)人員培訓(xùn)、觀摩學(xué)習(xí),指導(dǎo)機構(gòu)以采取以老帶新,示范引導(dǎo)等方式提高專業(yè)人員訓(xùn)練水平。省殘聯(lián)以2016年已規(guī)劃350余人專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃,省級一點帶面,各地加強傳幫帶力度,全面提升我省智力康復(fù)訓(xùn)練人員專業(yè)化水平。

3.救助經(jīng)費不足,導(dǎo)致訓(xùn)練時間不足。智力殘疾人兒童康復(fù)補助經(jīng)費為12000元/年度,職能補助6個月的訓(xùn)練時長,導(dǎo)致患兒不能在黃金訓(xùn)練年齡但開展常年訓(xùn)練,訓(xùn)練效果不能持續(xù)顯現(xiàn),如果家長自費開展常年訓(xùn)練,將給受助患兒家庭帶來經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。

改進措施:一方面我省將從2016年起實施的0-6歲康復(fù)精準(zhǔn)扶貧項目已將智力殘疾兒童康復(fù)訓(xùn)練納入其中,這對智力兒童康復(fù)訓(xùn)練資金是一個很好的補充;另一方面,據(jù)中殘聯(lián)社會服務(wù)指導(dǎo)中心召開的智力康復(fù)項目會議透露,從明年起該項目補助資金將提高到20000元/年度,這將有效提高救助標(biāo)準(zhǔn)和訓(xùn)練時間,對患兒的康復(fù)起到很好的促進作用。

xx處

2015年12月x日

工作績效報告與工作績效信息篇九

(一)項目概況。

根據(jù)組織部聘用外聘人員相關(guān)文件要求,我局?jǐn)M按合法程序聘用外聘人員,我局與擬聘請人員所在機構(gòu)簽定協(xié)議。外聘協(xié)議符合合同法的有關(guān)規(guī)定,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),包括審計目標(biāo)、內(nèi)容和職責(zé)范圍,工作時限和要求,外聘經(jīng)費的付款方式和辦法以及違約責(zé)任等。

為保障外聘人員工資和社保經(jīng)費足額發(fā)放,計劃申請財政資金支付外聘人員經(jīng)費,保障工作正常開展。用于20xx年編制外聘用人員工資、社保、住房公積金等及公益性崗位人員生育保險、大額醫(yī)療統(tǒng)籌、住房公積金費用。20xx年預(yù)算金額177.16萬元,實際支出166.49萬元,完成預(yù)算93.97%。

(二)項目績效目標(biāo)。

按有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放外聘人員20xx年工資,并為其足額繳納社會保險及公積金,保障外聘人員生活水平,科學(xué)地對各部門年度重點工作指標(biāo)、月度工作計劃及員工月度、年度工作績效進行有效評價,實行工效掛鉤,激勵各部門、各位員工持續(xù)改進工作績效,建立和完善績效管理機制,提高我局的人員管理能力,確保順利實現(xiàn)單位工作目標(biāo)。

(一)績效評價目的、對象和范圍。

為持續(xù)改進各位員工工作績效,建立和完善績效管理機制,提高我局的人員管理能力,確保順利實現(xiàn)單位工作目標(biāo),開展外聘人員經(jīng)費項目績效評價。績效評價對象為我局外聘人員,支持范圍是20xx年外聘人員工資及社會保險等相關(guān)費用支出。

(二)績效評價原則、評價方法、評價標(biāo)準(zhǔn)等。

對20xx年外聘人員項目經(jīng)費的績效評價,根據(jù)績效評價的基本原理,堅持公平、公正、公開的原則,對項目進行評價和建議。此次評價選擇成本效益分析法等技術(shù)方法對項目進行評價。評價標(biāo)準(zhǔn)采用計劃標(biāo)準(zhǔn),既以預(yù)先指定的目標(biāo)、計劃、預(yù)算、定額等作為評價標(biāo)準(zhǔn)。

(三)績效評價工作過程。

根據(jù)我局人事科對局外聘人員的實際工作考核情況,在績效評價設(shè)計中,對產(chǎn)出、效益、服務(wù)對象滿意度等進行了指標(biāo)設(shè)置。其中,產(chǎn)出指標(biāo)中對中介審核項目的數(shù)量、質(zhì)量、實效、成本等指標(biāo)進行了設(shè)置,效益指標(biāo)中對經(jīng)濟效益和社會效益明確了指標(biāo)內(nèi)容,以及其他的具體指標(biāo)也進行了相應(yīng)的內(nèi)容設(shè)置。對照績效目標(biāo)進行分析,并形成績效評價結(jié)果。

(一)綜合評價情況。

綜合20xx年度項目支出績效評價情況,基本完成本年度績效指標(biāo)內(nèi)容,在項目資金預(yù)算績效方面總體上管理使用到位,并節(jié)約了預(yù)算資金。

(二)評價結(jié)論。

20xx年度外聘人員項目預(yù)算資金在資金執(zhí)行及管理方面仍然需要繼續(xù)完善并建立長效機制。

(一)項目投入情況。

20xx年我局招聘不少于30名外聘人員,項目預(yù)算資金為177.16萬元。

(二)項目過程情況。

我局20xx年招聘35名外聘人員,并進行年度考核,按規(guī)定及時發(fā)放工資、繳納社保和公積金。20xx年預(yù)算金額177.16萬元,實際支出166.49萬元,完成預(yù)算93.97%。

(三)項目產(chǎn)出情況。

20xx年,我局聘用35名外聘人員,保障了機關(guān)審計工作正常開展。本年度支付外聘人員費用總計166.49萬元。

年度績效指標(biāo)分為產(chǎn)出指標(biāo)、效益指標(biāo)和服務(wù)對象滿意度指標(biāo)。

產(chǎn)出指標(biāo)下設(shè)置了4個二級指標(biāo):

數(shù)量指標(biāo)——20xx年,我局聘用不少于30名外聘人員。

質(zhì)量指標(biāo)——我局按照相關(guān)規(guī)定履行聘用程序,合規(guī)率100%;外聘人員全部參與年度考核,并全部達標(biāo),完成率100%;我局按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資、足額繳納社保及公積金,準(zhǔn)確率100%。

時效指標(biāo)——外聘人員到位及時率100%,同時及時發(fā)放工資、繳納社保及公積金達到100%。

成本指標(biāo)——我局嚴(yán)格按規(guī)定支付外聘人員工資,確保項目資金成本不超過本年度預(yù)算。

社會效益指標(biāo)——經(jīng)費全部用于通過招聘外聘人員保障局機關(guān)正常開展工作的使用,并保證外聘人員享受應(yīng)有的待遇,受益率達到100%。

服務(wù)對象滿意度指標(biāo)——單位對加入外聘人員參與工作后的滿意度,以及外聘人員滿意度達85%以上。

(四)項目效果情況。

通過聘用外聘人員,整合利用社會資源,擴大社會參與度,有利于推動政府職能轉(zhuǎn)變,提高公共服務(wù)的水平和效率。本年度目標(biāo)任務(wù)基本完成,過程無重大失誤,達到年初設(shè)定的績效目標(biāo)。

(一)可推廣的經(jīng)驗及做法。

通過聘用外聘人員,在一定程度上緩解了局機關(guān)審計力量不足的矛盾,有利于推動政府職能轉(zhuǎn)變,提高公共服務(wù)的水平和效率。合規(guī)對外聘人員進行考核,提高我局的人員管理能力,并建立和完善管理機制。按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資、足額繳納社保和公積金保障了外聘人員享受應(yīng)有的待遇。

(二)存在的問題及原因分析。

外聘人員流動性較大,在一定程度上增加了機關(guān)單位人力資源管理的復(fù)雜性與難度,同時容易造成審計工作的不連續(xù)性,不利于人才的穩(wěn)定發(fā)展。

存在上述問題的原因如下:外聘人員的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)相對較低,并且薪資待遇等存在一定差異。

對編外人員管理制度進行適當(dāng)改進與調(diào)整,根據(jù)單位自身的用人需求與發(fā)展目標(biāo),制定科學(xué)合理的外聘人員管理制度,同時對外聘人員的招聘要求、招聘流程及福利待遇等進行明確化規(guī)范化制定。

工作績效報告與工作績效信息篇十

(一)概況

20xx年,我區(qū)堅定不移貫徹新發(fā)展理念,堅持把鞏固拓展脫貧攻堅兜底保障成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接放在突出位置,充分發(fā)揮各級投入的救助資金功效,統(tǒng)籌做好低保、特困人員供養(yǎng)、孤兒(含事實無人撫養(yǎng)兒童)保障、臨時救助、流浪乞討人員救助工作,切實保障全區(qū)困難群眾基本生活。

(二)資金安排情況

20xx年,全區(qū)共支出困難群眾救助資金6200.8556萬元,其中中省補助4159萬元、市級安排730萬元、區(qū)級投入1311.8556萬元。

(三)績效目標(biāo)

全區(qū)規(guī)范實施社會救助政策,合理確定救助標(biāo)準(zhǔn),困難群眾基本生活得到有效保障??冃е笜?biāo)包括產(chǎn)出、效益、滿意度3個一級指標(biāo),數(shù)量、質(zhì)量、時效、成本、社會效益、可持續(xù)影響、服務(wù)對象滿意度7個指標(biāo),細(xì)分為低保對象人數(shù)、臨時救助人次等18個三級指標(biāo)。

(四)管理情況

市級民政財政、財政部門按規(guī)定分配下達我區(qū)補助資金;區(qū)級財政部門按照政府收支分類科目將補助及安排資金列1100248社會保障和就業(yè)共同財政事權(quán)轉(zhuǎn)移支付收入”,支出列入“208社會保障和就業(yè)支出”相應(yīng)科目;各級嚴(yán)格按照《四川省中央和省級財政困難群眾救助補助資金管理辦法》的規(guī)定管理使用資金;到人到戶的資金通過由區(qū)級通過“一卡通”資金發(fā)放系統(tǒng)打卡社會化發(fā)放,其中集中供養(yǎng)特困人員、孤兒資金由區(qū)級撥付到機構(gòu),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)臨時救助備用金按戶籍人口人均1元(不足萬余人的按照10000元)撥付到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道);各級民政、財政、審計、監(jiān)察部門,按照職責(zé)分工定期或不定期開展監(jiān)督抽查,確保資金安全。

(一)資金投入情況

20xx年,全區(qū)共投入困難群眾救助資金6200.8556萬元,其中中省補助4159萬元占67.07%、市級投入730萬占11.78%、區(qū)級投入1311.8556萬元占21.15%;從支出項目分析低保4115.9885萬元占66.38%、特困人員1739.4908萬元占28.05%、臨時救助240.2608萬元占3.87%、孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童基本生活保障68.3773萬元占1.11%、流浪乞討人員救助管理36.7382萬元占0.59%。

(二)總體績效目標(biāo)完成情況

全年全區(qū)統(tǒng)一執(zhí)低保標(biāo)準(zhǔn),城鄉(xiāng)月標(biāo)準(zhǔn)620元、430元,均高于省低限,政策規(guī)范實施,累計保障99731人次、支出低保金4115.9885萬元,低保對象基本生活得到有效保障。城鄉(xiāng)特困人員不區(qū)分是否集中供養(yǎng),基本生活月標(biāo)準(zhǔn)806元、650元,達到城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)的1.3倍;照料護理月準(zhǔn)按自理情況500元、300元、100元。臨時救助細(xì)分對象為急難、支出、過渡三類,原則上給予低保月標(biāo)準(zhǔn)的1-6倍的救助金,實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)級臨時救助備用金制度,急難救助金24小時內(nèi)送達,累計救助9.97萬人次、支出資金240.2608萬元。累計救助流浪乞討人員48人次、護送返鄉(xiāng)22人次,支出資金36.7382萬元,救助管理機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量進一步提升。出臺《進一步做好事實無人撫養(yǎng)兒童保障有關(guān)工作的通知》、《關(guān)于做好因突發(fā)事件影響造成監(jiān)護缺失未成年人救助保護工作的通知》等政策,規(guī)范實施農(nóng)村留守兒童關(guān)愛服務(wù)和困境兒童保障政策,認(rèn)定符合條件的孤兒29人、事實無人撫養(yǎng)兒童66人,支出保障資金68.3773萬元。總體來看,我區(qū)績效目標(biāo)全面達標(biāo),部分指標(biāo)超額完成,困難群眾救助資金效能發(fā)揮充分,困難群眾獲得感、幸福感、安全感得到提升。

(三)具有績效指標(biāo)完成情況

雖然我區(qū)總體績效目標(biāo)和績效指標(biāo)全面完成,但在實際工作中尚存在以下問題。

(一)區(qū)級投入占比較高資金壓力較大。20xx年,區(qū)級投入1311.8556萬元,占全年實際支出的21.15%,地方財政壓力較大。

(二)救助對象不精準(zhǔn)問題未能杜絕。受基層社會救助工作力量薄弱、部門數(shù)據(jù)信息共享不充分等因素影響,救助對象還存在不完全精準(zhǔn)的問題。

(三)工作措施和建議。一是進一步加大對基層工作人員的培訓(xùn)力度,讓其充分掌握熟悉困難群眾救助資金管理要求,同時強化督導(dǎo)檢查,防止發(fā)生資金結(jié)余問題;二是進一步對接社會救助業(yè)務(wù)相關(guān)部門,融通更多數(shù)據(jù)信息,持續(xù)提升對象認(rèn)定精準(zhǔn)度;三是建議上級考慮我區(qū)實際情況,加大補助資金投入力度。

建議上級分配困難群眾救助補助資金時,適度降低對象人數(shù)占比,加大工作績效、財政努力程度和財政困難程度因素占比。

我局積極配合同級審計部門開展相關(guān)審計比對工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時全面進行了整改。

工作績效報告與工作績效信息篇十一

(一)項目基本情況。

瓊海市招商局是瓊海市政府直屬正科級參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位。20xx年,部門人員編制10人,實有在編人數(shù)年初10人,年末10人,編外聘用人員4人,實有在職人員共14人。

瓊海市招商局主要負(fù)責(zé)我市招商引資工作,具體工作職責(zé)有:制定招商引資工作中長遠規(guī)劃和年度計劃、負(fù)責(zé)招商引資政策的研究和執(zhí)行、收集項目信息及建立招商引資項目庫、牽頭協(xié)調(diào)有關(guān)部門為項目的審批及建設(shè)提供全方位服務(wù)、負(fù)責(zé)招商引資活動的組織和籌劃工作、受理投資企業(yè)投訴并協(xié)調(diào)反饋、負(fù)責(zé)全市招商引資的統(tǒng)計工作、承辦上級主管部門交辦的其他工作。

因扶貧、鄉(xiāng)村振興等各項工作任務(wù)的增加,我局工作人員不足,因編制滿員,只能編外聘用人員,完成我局各項工作任務(wù)。

(二)項目績效目標(biāo)

聘用人員工資及福利支出項目年初制定的績效目標(biāo)為:

1.活動成本控制在預(yù)算范圍內(nèi),資金使用不超過19萬元;

2.完成我局聘用人員12個月的工資及福利支出。

(三)項目自評價步驟。

1.成立績效自評工作小組;

2.評價組開展自查自評;

3.填報績效自評表;

4.形成自查報告,向市財政局提交。

(一)資金申報及批復(fù)、到位及使用情況。

1.項目資金申報及批復(fù)情況。聘用人員工資及福利支出是我局的一項經(jīng)常性項目,根據(jù)我局的聘用人員情況,我局向市財政局提出了20xx年該項目的支出預(yù)算,年初市財政預(yù)算批復(fù)資金為19萬元,第三季度,市財政局要求縮減經(jīng)常性項目支出,我局將該項目預(yù)算縮減2萬元,調(diào)整為17萬元,預(yù)算資金到位率100%。

2.資金計劃及到位情況。聘用人員工資及福利支出項目20xx年申請計劃數(shù)17萬元,已批計劃數(shù)17萬元,資金到位率100%。年初項目預(yù)算數(shù)為19萬元(調(diào)整為17萬元),申請計劃數(shù)為17萬元。

3.資金使用情況。截止20xx年12月25日,聘用人員工資及福利支出項目已批計劃數(shù)為17萬元,實際使用資金16.52萬元。該項目主要用于聘用人員工資、住房公積金及社保繳費支出等各項支出。項目支出嚴(yán)格按照我局內(nèi)控制度及“三重一大”要求管理,合法合規(guī)。

(二)項目財務(wù)管理情況。在經(jīng)費的使用過程中,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度、財務(wù)處理及時、會計核算規(guī)范。嚴(yán)格遵循我局的內(nèi)控流程及各項管理制度。使經(jīng)費的使用做到合法合規(guī),不超標(biāo),不浪費。

(三)項目組織實施情況。我局人員聘用及工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)均通過局“三重一大”會議決議。經(jīng)費使用由辦公室統(tǒng)一安排,級級負(fù)責(zé),層層審核,確保聘用人員工資及福利支出按時發(fā)放。

(一)項目完成情況。

1.完成任務(wù)量。20xx年我局聘用人員工資及福利支出項目完成我局聘用人員12個月的工資、公積金及社會保險保險繳費支出。

2.完成質(zhì)量。按時、足額完成聘用人員工資、公積金及社會保險繳費的發(fā)放和繳交。

(二)項目效益情況

通過聘請人員,更好的完成我局的各項“三定”職責(zé)內(nèi)的各項工作及市委市政府交辦的各項工作任務(wù)。

瓊海市招商局20xx年聘用人員工資及福利支出項目政策依據(jù)充分,目標(biāo)制定明確;項目按照計劃有序?qū)嵤?,完成?shù)量和質(zhì)量均得到有效控制;項目實施需要的人力、經(jīng)費等各項條件得到充分保障,實施過程監(jiān)管到位,項目組織管理水平總體較高;通過項目實施,產(chǎn)生較顯著的社會經(jīng)濟效益;項目資金到位及時,經(jīng)費使用嚴(yán)格按照相關(guān)財務(wù)管理制度執(zhí)行,對資金的使用監(jiān)管有力有效。整個項目實施達到了預(yù)期的績效目標(biāo),自評分?jǐn)?shù)100分,評定等次為優(yōu)。

項目完成情況良好,無存在問題和建議。

工作績效報告與工作績效信息篇十二

20xx年,市政務(wù)服務(wù)管理局積極落實《預(yù)算法》和市財政局預(yù)算績效管理局關(guān)于預(yù)算績效評價有關(guān)工作,結(jié)合本單位實際,合理安排各項支出,不斷提高財政資金使用效益,現(xiàn)將本單位預(yù)算績效工作總結(jié)說明如下:

(一)高度重視,加強了預(yù)算績效管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。為進一步做好預(yù)算績效管理工作,黨政班子會議研究,成立了書記、局長為組長,由分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的預(yù)算績效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)在辦公室,具體落實預(yù)算績效管理制度工作。書記、局長在會議上強調(diào),全體干部職工要高度重視預(yù)算績效管理工作,把有限的資金用到刀刃上,確保資金使用效益,從日常工作資金使用抓起,樹立預(yù)算績效管理意識,營造好預(yù)算績效管理的良好氛圍。

(二)從基礎(chǔ)上抓起,出臺了預(yù)算績效管理制度。雖然政務(wù)服務(wù)管理局到目前為止,沒有涉及到預(yù)算績效管理申報的項目資金,但我們未雨綢繆,20xx年3月份,制定了《九江市政務(wù)服務(wù)管理局預(yù)算績效管理制度》并印發(fā)各科室,要求嚴(yán)格遵照執(zhí)行,要求有突破50萬元以上的要申報預(yù)算績效管理,同時,對日常的專項工作經(jīng)費,也要堅持預(yù)算績效管理模式,嚴(yán)格按照部門整體支出績效管理要求,讓有限的資金用到刀刃上,堅決杜絕不必要的開支,充分發(fā)揮財政資金效益。各科室開始積極主動注意本科室資金使用工作,制度執(zhí)行意識增強。

(三)加強了監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算績效管理制度。辦公室對每一筆較大資金支出都進行認(rèn)真審核,看是否達到了預(yù)算績效評價的限額,是否符合預(yù)算績效管理制度。截止20xx年底,市政務(wù)服務(wù)管理局支出626.8萬元,沒有任何重點項目支出,全部資金都為基本支出和日常公用支出經(jīng)費,因此,項目預(yù)算績效申報尚未開展。

部門整體支出績效管理取得了顯著成效,保障了政務(wù)服務(wù)工作再上新臺階,受到市委、市政府充分肯定。

(一)基礎(chǔ)工作管理。我局成立工作小組,制定出臺了預(yù)算績效管理制度,根據(jù)市財政局預(yù)算績效管理局要求,按期報送相關(guān)材料。加強了宣傳,營造氛圍,突出資金使用中的績效管理,取得良好成效。

(二)績效目標(biāo)管理。因20xx年度預(yù)算安排目前沒有重大項目資金安排,因此20xx年尚未形成20xx年預(yù)算項目申報,但根據(jù)政務(wù)服務(wù)管理局要求,如果市委、市政府安排了我局涉及重點項目任務(wù)的,我們將嚴(yán)格按照要求落實,嚴(yán)格按照預(yù)算績效目標(biāo)申報表、目標(biāo)體系、目標(biāo)值等進行合理設(shè)置,確保質(zhì)量控制、范圍規(guī)模符合要求。

(三)績效評價管理。因20xx年我們沒有項目資金涉及需要進行績效評價的,因此該項工作沒有開展。今后如果涉及此項工作,我們一定嚴(yán)格按要求完成,確??冃гu價管理工作全面落實。

(四)部門整體支出績效管理。20xx年6月我單位按期報送了20xx年度部門整體支出績效管理材料,對下屬單位加強了督促和核查工作,為下一年度的整體支出績效評價打下了基礎(chǔ)。

(五)結(jié)果應(yīng)用管理。關(guān)于項目績效評價結(jié)果應(yīng)用問題,因我單位目前未涉及,如果今后有此項,我們嚴(yán)格執(zhí)行。關(guān)于應(yīng)用方式方面,我們在本單位預(yù)算績效管理制度里明確了納入科室評優(yōu)評選考核。

20xx年度,市政務(wù)服務(wù)管理局雖然制定了預(yù)算績效管理制度,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,但也存在一些問題和不足。一是各科室的預(yù)算績效管理意識不夠強,主要原因是本單位職能實際,涉及的需要進行績效評價的項目沒有,因此在實際工作中參與少,深入了解也不夠,主動開展意識欠缺。二是由于我局這項工作起步較晚,具體開展預(yù)算績效考核具體方式方法還是有較多欠缺,日常真正操作和執(zhí)行還不到位。三是宣傳有待加強,整體氛圍有待進一步營造,主要原因是預(yù)算績效管理工作專業(yè)性比較強,宣傳不好找到切入點。

下一步,市政務(wù)服務(wù)管理局預(yù)算績效管理工作將在市財政局績效管理局指導(dǎo)下,結(jié)合本單位制定的預(yù)算績效管理制度,進一步細(xì)化工作措施完善評價指標(biāo),科學(xué)合理設(shè)置評價分值,加強具體工作的操作和執(zhí)行,督促工作人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提升預(yù)算績效管理水平,確保此項工作的成效。

工作績效報告與工作績效信息篇十三

根據(jù)仁懷市財政局關(guān)于印發(fā)《20xx年度預(yù)算績效管理工作方案》的通知,仁懷市公安局結(jié)合工作實際,認(rèn)真開展績效管理自評工作,現(xiàn)將20xx年預(yù)算績效自評工作情況報告如下:

(一)主要職能

1.貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)公安機關(guān)工作的方針政策和法律法規(guī)、規(guī)章,擬定公安工作規(guī)劃并組織實施;部署、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查全市公安工作。

2.掌握影響社會穩(wěn)定、危害國內(nèi)安全和社會治安的情況,分析形勢,擬定政策,及時向市委、市政府和上級公安機關(guān)報告有關(guān)情況和重要信息,并提出處理意見。

3.負(fù)責(zé)全市公安機關(guān)偵查工作。偵辦刑事犯罪案件、公安機關(guān)管轄的危害國家安全犯罪案件、涉及全市的證券和期貨犯罪案件。

4.負(fù)責(zé)治安管理工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。協(xié)調(diào)處置重大治安事故和群體性的事件;依法查處危害社會治安秩序行為,依法開展治安行政管理工作;指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)治安保衛(wèi)工作以及群眾性治安保衛(wèi)組織的治安防范工作;指揮巡邏特警隊跨區(qū)域執(zhí)行任務(wù)。

5.負(fù)責(zé)出入境管理工作。承辦和指導(dǎo)全市公民出入境、持普通護照的外國人、華僑以及港澳臺胞的居留、旅行、就業(yè)等行政管理工作;承辦全市公安外事工作。

6.負(fù)責(zé)依法查處涉及消防安全的違法治安管理行為;依法辦理失火罪和消防責(zé)任事故罪等刑事案件;協(xié)助開展火災(zāi)事故調(diào)查工作;公安派出所可以負(fù)責(zé)日常消防監(jiān)督檢查、開展消防宣傳教育。

7.負(fù)責(zé)全市道路交通安全管理工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)維護道路交通安全、道路交通秩序以及《中華人民共和國道路交通安全法》規(guī)定權(quán)限內(nèi)的機動車輛、駕駛?cè)斯芾砉ぷ?依法管理仁懷市境內(nèi)高速公路道路交通安全工作。

8.指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)對公共信息網(wǎng)絡(luò)的安全保護工作;負(fù)責(zé)信息安全等級保護工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo);組織實施網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控工作。

9.防范、處理邪教組織的違法犯罪活動。

10.組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)對恐怖活動的防范、偵察工作。

11.指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)依法承擔(dān)的執(zhí)行刑罰工作;指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)看守所、拘留所、強制隔離戒毒所的管理工作;承辦未成年人收容教養(yǎng)、勞動教養(yǎng)工作。

12.組織實施對到仁的黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人、重要外賓以及省、市主要領(lǐng)導(dǎo)的安全警衛(wèi)工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

13.指導(dǎo)、監(jiān)督全市公安機關(guān)禁毒工作;偵辦全市毒品案件;開展禁販、禁吸、禁種、禁制毒品工作,承擔(dān)市禁毒委員會辦公室的具體工作。

14.組織實施公安科學(xué)技術(shù)工作,規(guī)劃公安機關(guān)指揮系統(tǒng)、信息技術(shù)、刑事技術(shù)建設(shè)。

15.擬定全市公安機關(guān)裝備、被裝、經(jīng)費等警務(wù)保障方案和措施;落實全市公安機關(guān)警務(wù)保障標(biāo)準(zhǔn)和制度。

16.貫徹落實公安隊伍建設(shè)的方針、政策,研究制定全市公安機關(guān)人員培訓(xùn)、教育、宣傳、優(yōu)撫表彰等方案和具體措施;按照規(guī)定權(quán)限管理機構(gòu)編制、警銜和干部人事等工作;擬定落實全市公安隊伍監(jiān)督管理工作制度,開展全市公安機關(guān)督察工作,按規(guī)定權(quán)限實施對干部的監(jiān)督、查處或督辦公安隊伍建設(shè)重大違紀(jì)案件,指導(dǎo)公安隊伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)建設(shè)。

17.領(lǐng)導(dǎo)本市轄區(qū)范圍內(nèi)森林等部門的公安業(yè)務(wù)工作。

18.負(fù)責(zé)貫徹、落實林業(yè)法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度;準(zhǔn)確掌握林區(qū)治安動態(tài),維護林區(qū)社會治安穩(wěn)定;保護林區(qū)森林資源安全,依法查處森林治安案件和火災(zāi)案件;依法查處破壞森林資源、國家重點保護野生動物資源。

19.承辦市人民政府,上級公安機關(guān)交辦的其他事項。

(二)人員情況

20xx年在職人員453人,其中公務(wù)員374人、行政工勤50人、事業(yè)工勤29人。

(一)20xx年財政撥款收入29471.74萬元(含上年結(jié)轉(zhuǎn))。

(二)20xx年財政撥款支出26641.58萬元(含上年結(jié)轉(zhuǎn))。

(三)預(yù)算資金執(zhí)行管理情況。我局認(rèn)真按照相關(guān)財務(wù)規(guī)定要求,加強管理。各項支出均需出具合法、規(guī)范、真實有效的原始憑證,嚴(yán)禁“白條”報銷,原始憑證必須由報銷人、經(jīng)辦人簽名,按規(guī)定審批程序批準(zhǔn)后報銷。各項財務(wù)收支活動都納入了單位統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算,并接受監(jiān)督。認(rèn)真辦理會計業(yè)務(wù),進行會計核算,正確編制會計報表。出納、會計各司其職、互相制約。

1.預(yù)算項目情況。20xx年我局緊緊圍繞市委、市政府中心工作,堅持把以人民為中心的思想貫穿到公安工作全過程,切實為群眾排憂解難,全力服務(wù)保障全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。20xx年初財政預(yù)算專項項目共有12個,金額共計4632.84萬元。分別為:1.道交經(jīng)費,金額400萬元;2.合同制工勤及輔警工作經(jīng)費,金額1498萬元;3.技防設(shè)施補點工程,金額349萬元;4.技防設(shè)施運行維護費,金額300萬元;5.交通秩序管理維護費,金額75萬元;6.禁毒專項,金額300萬元;7.囚犯經(jīng)費、行拘及戒毒人員經(jīng)費,金額650萬元;8.森林大隊涉林刑事案件司法鑒定費,金額5萬元;9.特殊病員收治及嫌疑人檢查費,金額35萬元;10.天網(wǎng)維護費,金額735.84萬元;11.刑事偵查專項,金額85萬元;12.智慧監(jiān)所建設(shè)費,金額200萬元。

2.項目組織情況。為完成特定的公安工作目標(biāo)任務(wù),20xx年初預(yù)算專項業(yè)務(wù)工作的項目經(jīng)費4632.84萬元,按照預(yù)算審核、績效監(jiān)督、績效評價、結(jié)果應(yīng)用的方式和程序組織實施。

3.項目管理情況。根據(jù)項目情況,臨時設(shè)立項目小組,辦公室設(shè)在實施部門,部門領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任,按我局財務(wù)管理等相關(guān)制度嚴(yán)格實施。

(一)項目資金到位情況。20xx年度,年初預(yù)算12個項目資金4632.84萬元,實際到位資金4632.84萬元,到位率100%。

(二)項目資金執(zhí)行情況。截止到20xx年6月,年初預(yù)算12個項目實際支出4632.84萬元。用于支付道路交通、技防設(shè)施、交通秩序管理維護、禁毒、囚犯經(jīng)費、特殊病員收治、天網(wǎng)維護、刑事偵查及智慧監(jiān)所等費用。

(三)項目資金管理情況。年初預(yù)算12個項目嚴(yán)格按照規(guī)定使用項目資金、??顚S?,不存在超范圍超標(biāo)準(zhǔn)支出、擠占挪用、轉(zhuǎn)移資金等違法違規(guī)行為,力爭完成預(yù)期目標(biāo)。

(一)績效評價目的

反映我局20xx年度財政預(yù)算專項資金的使用情況和取得的效果,總結(jié)專項資金管理經(jīng)驗,進一步加強和規(guī)范項目經(jīng)費管理,完善管理辦法,充分發(fā)揮項目經(jīng)費使用效益,為指導(dǎo)預(yù)算項目編制和申報項目績效目標(biāo),優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)提供參考和依據(jù)。

(二)績效目標(biāo)完成情況分析

1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析

(1)數(shù)量指標(biāo)。一是道交經(jīng)費項目劃撥23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)道交辦費用,全面深化道路交通安全管理、強化安全措施,保護人民群眾生命財產(chǎn)安全,有效預(yù)防和減少道路交通安全事故發(fā)生;二是合同制工勤及輔警工作經(jīng)費該項目保障了1070名合同制工勤及輔警工作經(jīng)費,有效維護社會穩(wěn)定;三是技防設(shè)施補點工程保障了新建高清違法抓拍60套,改善部分道路交通擁堵現(xiàn)象,規(guī)范優(yōu)化道路交通環(huán)境;四是技防設(shè)施運行維護項目保障了40組紅綠燈、技防光纖313條、違法抓拍攝像頭600個,保障交通,有效抓拍道路交通違法視頻;五是交通秩序管理維護項目保障了護欄2500米、標(biāo)線1000米、標(biāo)牌100塊,維護交通秩序,保障人民安全出行;六是禁毒專項項目保障了禁毒工作,有力打擊毒品違法犯罪,有效遏制毒品危害,確保社會治安大局穩(wěn)定,有效防范和化解系統(tǒng)性風(fēng)險;七是囚犯經(jīng)費、行拘及戒毒人員經(jīng)費項目保障了在押人數(shù)400人,切實維護監(jiān)管場所的安全穩(wěn)定,保證在押人員實際生活水平;維護社會環(huán)境干凈清明,提升群眾安全感和滿意度;八是森林大隊涉林刑事案件司法鑒定費項目保障了5件,辦好每一件涉林刑事案件,保障人民群眾權(quán)益;九是特殊病員收治及嫌疑人檢查費項目收治嫌疑人10次,嫌疑人檢查300次左右,及時對嫌疑人進行收治及相關(guān)檢查,避免病毒傳染,維護社會穩(wěn)定;十是天網(wǎng)維護費項目保障了球機294個,派出所鏈路58條,建“網(wǎng)”防范筑平安,無數(shù)只“天眼”(天網(wǎng)視頻監(jiān)控系統(tǒng))分布在仁懷的大街小巷,為打擊罪犯、服務(wù)群眾、處置突發(fā)事件的精準(zhǔn)研判和警力部署提供了有效的支撐。多措并舉構(gòu)建立體化治安巡邏防控體系,把“平安仁懷”深入民心,將酒都仁懷打造成安全堡壘,讓犯罪分子無處遁形;十一是刑事偵查專項項目保障了尸檢中心1個,警犬12只,及時有效偵破案件提供技術(shù)支持;在打擊刑事犯罪中起到重要作用,縮短辦案周期,第一時間震懾犯罪。視頻偵查工作是新時代公安機關(guān)一項重要基礎(chǔ)性工作,是快偵快破刑事案件的致勝法寶;十二是智慧監(jiān)所專項項目保障了2個監(jiān)管場所,維護監(jiān)管場所安全穩(wěn)定,打造智慧監(jiān)所。

(2)質(zhì)量指標(biāo)。有效朝項目工作目標(biāo)推進,規(guī)范資金使用,確保社會大局穩(wěn)定,維護人民生命財產(chǎn)安全,保障人民便捷出行。

(3)時效指標(biāo)。12個項目按照時間要求均落實工作,有效保障公安專項工作的開展。

(4)成本指標(biāo)。12個項目在推進實施過程中,均規(guī)范執(zhí)行,確保項目實施不超出預(yù)算,發(fā)揮最大效益。

2.效益指標(biāo)完成情況分析

(1)社會效益。12個項目均完成預(yù)期目標(biāo),保維護社會大局穩(wěn)定,保障人民生命財產(chǎn)安全不受侵犯,大力提升群眾安全感滿意度。切實肩負(fù)起打擊違法犯罪、保護國家和人民群眾生命財產(chǎn)安全,維護社會和諧穩(wěn)定,構(gòu)筑社會治安防范長效機制。

(2)可持續(xù)影響。12個項目的實施,有利于持續(xù)維護社會和諧穩(wěn)定。

3.管理類指標(biāo)完成情況。

(1)管理制度健全性方面。建立健全內(nèi)部財務(wù)制度,采購管理辦法等管理制度,相關(guān)管理制度合法、合規(guī)、完整,并得到有效執(zhí)行。

(2)資金使用合規(guī)性方面。部門使用預(yù)算資金符合國家財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)管理制度規(guī)定;資金的撥付有完整的審批過程和手續(xù);預(yù)算調(diào)整履行了規(guī)定程序;符合部門預(yù)算批復(fù)的用途;資金使用無截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。

(3)預(yù)決算公開信息方面。按照政府信息公開有關(guān)規(guī)定了相關(guān)預(yù)決算信息。

本年度12個專項項目均有序向預(yù)期目標(biāo)靠攏,在下一步工作中一是將加強預(yù)算編制工作,認(rèn)真做好預(yù)算的編制;二是提升財務(wù)人員工作能力,加強學(xué)習(xí);三是加強財務(wù)管理,牢牢把握專款專用及財經(jīng)紀(jì)律審好審細(xì)每一張票據(jù),確保資金用在“刀刃上”;四是在資金支付時,嚴(yán)格按照預(yù)算規(guī)定的用途進行資金使用審核,確保資金使用合法合規(guī)、安全高效。

(一)績效自評結(jié)果將作為以后年度項目立項和經(jīng)費支持的重要依據(jù),也作為財政部門對單位項目預(yù)算的重要參考。

(二)績效自評結(jié)果公開將按照財政部門的統(tǒng)一要求,對績效評價情況予以公開。

工作績效報告與工作績效信息篇十四

我校在上級主管部門及地方黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在全體教職工的共同努力下,已圓滿完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)就根據(jù)縣中小學(xué)校長工作目標(biāo)考核內(nèi)容作如下匯報:

每學(xué)初有學(xué)校工作計劃,計劃圍繞“一個中心,五個建設(shè)”為突出點,制定各項措施辦法,以“貴州教師誓詞”、“貴州教育精神”及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求教師展示教師形象,在師生中圍繞“三生四愛五心五好”開展教育活動,每天堅持“兩課兩操”活動,同時以《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》教育管理學(xué)生,在高年級學(xué)生中開展了珍愛生命,舉辦了禁毒、消防宣傳專欄,編制了《校園生活指南》,使學(xué)生從小養(yǎng)成熱愛勞動的衛(wèi)生習(xí)慣,實行每天一晨掃、每周兩大掃。

學(xué)初教務(wù)處從學(xué)校的實際出發(fā),制定了教務(wù)工作計劃,嚴(yán)格按規(guī)定開足開齊課程、課時,要求每一位教師認(rèn)真學(xué)習(xí)所教學(xué)科的教學(xué)大綱,刻苦鉆研教材,認(rèn)真擬定教學(xué)工作計劃。向?qū)W生、家長書寫教材說明書。認(rèn)真?zhèn)湔n、批改學(xué)生作業(yè)、用普通話教學(xué),按期檢測學(xué)生成績。一月一次例會,對教師教育教學(xué)工作進行績效考核,對當(dāng)月工作進行總結(jié),對下月主要工作進行安排。在學(xué)籍管理方面,認(rèn)真做好學(xué)生學(xué)籍冊管理,嚴(yán)格轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出、休學(xué)等手續(xù)。建立了各類學(xué)生名冊和“留守兒童”檔案。

要求教師全員參加繼續(xù)教育,學(xué)習(xí)全員參加了鎮(zhèn)級培訓(xùn),有新教師和骨干教師參加縣級培訓(xùn)4人次,地級培訓(xùn)2人次,同時地級參培教師返校后還組織了二級培訓(xùn),鼓勵年輕教師人人在職進修,個個提高學(xué)歷,給他們積極創(chuàng)造進修條件,對特崗教師生活及工作給予關(guān)照,老教師鄰校職工主動讓寢室給特崗教師。星期日下午給特崗教師安排生活。

1、學(xué)初成立以校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,時時刻刻把安全工作放在首位,指定專人負(fù)責(zé),定期或不定期的排查安全隱患,召開安全工作專題會,制定安全工作應(yīng)急預(yù)案。學(xué)校與班主任、班主任與學(xué)生家長層層簽訂責(zé)任狀,利用課間操、班會課對學(xué)生進行安全教育,特別是在食品安全方面,我校在年初開展了“拒絕零食,從我做起,從現(xiàn)在做起”的養(yǎng)成教育活動,懸掛宣傳標(biāo)語。對食堂從業(yè)人員定期作體質(zhì)健康檢查,要求她們把學(xué)生食品安全時刻牢記心中,杜絕霉、爛、變質(zhì)食品進口,切實做好三防“防鼠、防蠅、防霉?fàn)€”工作。同時,對食堂物品采購人員作了嚴(yán)格登記要求,為確保采購物品絕對安全。要求全體教師與學(xué)生同吃一鍋菜飯。在食堂衛(wèi)生方面實行餐前、餐后都要查。

2、生均公用經(jīng)費期末實行了全體教師公開參與結(jié)賬,學(xué)生營養(yǎng)餐補助費實行了學(xué)生、班主任、物品采購員、驗收員、付款人、校委會成員及校長簽字七簽字。

1、教研活動不規(guī)范,缺教研主題。只存在于教師們在教學(xué)知識方面的一些疑難問題探討。

2、學(xué)籍管理欠規(guī)范,部分轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出學(xué)生無印證材料。

3、教師校本培訓(xùn)有待加強。

4、雖圖書室開放、但生均借閱圖書量不高。

以上匯報材料成績、缺點有所不足,懇請考核小組全體領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見,以便我們在今后的工作中力求做好。

工作績效報告與工作績效信息篇十五

自評自查報告

一、基本概況

潘營小學(xué)地處黃坪鎮(zhèn)潘營村委會小營村,學(xué)校生源來自白蓮村、大地、上壩、三家村、龍?zhí)?、水寨、窩鋪、大營、小營等9個自然村,共有人口1876人,每學(xué)年的適齡人口都在160人以上。在項目改造前,由于學(xué)校

教學(xué)

樓屬于d級危房,學(xué)校的自然教學(xué)儀器和遠教設(shè)備都只能堆放在狹小的房間內(nèi),無法使其發(fā)揮應(yīng)有的效益,嚴(yán)重影響了學(xué)校的教育教學(xué)的正常開展,因為教學(xué)用房的嚴(yán)重不足,不得不在上壩、水寨、白沙洞等自然村設(shè)教學(xué)點,這樣一來,使教育資源和教師資源嚴(yán)重浪費,還影響了學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量的提升。經(jīng)過維修改建后,學(xué)校的教學(xué)用房已達到575平方米,滿足了學(xué)校教學(xué)的需要,同時撤銷了上壩、白沙洞教學(xué)點,教職工也由原來的12人減少至現(xiàn)在的10人,這大大的減少了教育和教師資源的浪費,對提高教育教學(xué)質(zhì)量提供了保障。使學(xué)校辦人民群眾滿意的教育充滿了信心,人民群眾對學(xué)校的辦學(xué)的滿意度越來越高。

二、項目申報的績效目標(biāo)

益。也能使學(xué)生更好的學(xué)習(xí),教師安心工作。從而使其充分發(fā)揮了在教學(xué)上及其重要的作用。

三、項目執(zhí)行基本情況

學(xué)校項目建設(shè)總目標(biāo)為:教學(xué)樓建設(shè)575平方米,師生生活及行政用房為525平方米,根據(jù)實際情況,必須完成目標(biāo)為教學(xué)樓的維修改造,經(jīng)過多方的努力,該目標(biāo)于2004年3月正式啟動。自該項目啟動以來,計劃改造面積575平方米,預(yù)計投入38.88萬元,實際改造目標(biāo)為教學(xué)樓建設(shè)575平方米,實際投入資金38.88萬元,在該項目實施期間較為順利,達到了預(yù)期的目的。該項目總投入資金 38.88萬元,實際支出 38.88萬元,其中資金使用情況嚴(yán)格按照國家財經(jīng)管理制度進行使用和支配。

四、績效目標(biāo)實現(xiàn)的評價

1、資金投入與使用:(1)資金到位率100%,自評得4分。

(2)資金使用符合相關(guān)規(guī)定,無違規(guī),自評得6分。

2、任務(wù)完成情況報告:(1)竣工驗收報告評定工程質(zhì)量為優(yōu),自評得7.5分。(2)面積完成率為100%,自評得10分。(3)抗震設(shè)防等級達到所在地區(qū)抗震要求,自評得7.5分。

3、管理:(1)學(xué)校制定了管理維護制度和管理維護措施,自評得2.7分。(2)項目建成后完好率為100%,自評得2.7分。

(3)學(xué)校執(zhí)行了國家和省有關(guān)中小學(xué)校舍維謝改造的相關(guān)管理制度以及州市縣相關(guān)規(guī)定,自評得3.6分。(4)資金撥付率達100%,自評得2.7分。(5)學(xué)校進行了資金的預(yù)決算,自評得2.7分。(6)學(xué)校設(shè)立專賬管理,做到了專款專用,自評得3.6分。(7)工程建設(shè)管理實行了預(yù)決算制度、招投標(biāo)制度、工程監(jiān)理制度和竣工專項審計制度,并進行了公示,自評得6分。(8)工程建設(shè)都按計劃開工,按期竣工,自評得6分。

4、效益:(1)在項目建設(shè)中單位造價節(jié)約率小于1,自評得1.75分。(2)排危率為100%,自評得10.5分。(3)修繕危房后,無行政用房面積,自評得1.05分。(4)修繕危房后,無學(xué)生生活用房面積,自評得1.05分。(5)人均占用教學(xué)用房達標(biāo)率為100%,自評得8.75分。(6)適齡人口入學(xué)率為100%,自評得7分。(7)社會公眾對危房改造很滿意,自評得3.5分。

五、存在問題

由建設(shè)投資是按照小班額化進行規(guī)劃建設(shè),但實際要求卻是按大班額化實施,致使教室內(nèi)的學(xué)生較為擁擠,給教學(xué)和安全都帶來了一定的影響。

潘營小學(xué)

2008-8-21

工作績效報告與工作績效信息篇十六

xx年,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在省環(huán)保廳的精心指導(dǎo)下,我局認(rèn)真落實黨的十九大精神和市委、市政府的決策部署,堅持以生態(tài)文明建設(shè)為引領(lǐng),強化市縣聯(lián)動、城鄉(xiāng)互動,推動城鄉(xiāng)環(huán)保一體化建設(shè),環(huán)境保護工作持續(xù)走在了全省前列。根據(jù)《關(guān)于開展宣城市xx年度目標(biāo)管理績效考核工作的通知》(宣考核委[xx]1號)文件要求,我局逐項進行了自查,現(xiàn)將情況報告如下:

1、市委常委會xx年工作要點中涉及到環(huán)保牽頭的工作為:開展國家生態(tài)文明建設(shè)示范市創(chuàng)建工作,加快生態(tài)文明體制機制改革創(chuàng)新,對縣市區(qū)開展環(huán)境保護督察。

xx年,提請市委、市政府印發(fā)了《關(guān)于全面推進國家生態(tài)文明建設(shè)示范市創(chuàng)建工作的意見》(宣發(fā)〔xx〕13號)、《宣城市創(chuàng)建國家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)工作總體實施方案》(宣辦發(fā)〔xx〕26號)等指導(dǎo)性文件,開展了《宣城市創(chuàng)建國家生態(tài)文明示范市總體規(guī)劃》編制和生態(tài)保護紅線劃定工作,在全省第一個啟動了國家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建工作。xx年,我市榮獲全國十佳生態(tài)文明城市,全市基本實現(xiàn)生態(tài)全覆蓋,生態(tài)縣數(shù)目占全省1/2。

加快生態(tài)文明體制機制改革創(chuàng)新。一是基本建立環(huán)境保護責(zé)任落實體系。印發(fā)《宣城市生態(tài)文明與環(huán)境保護委員會成員單位環(huán)境保護工作職責(zé)》(辦〔xx〕50號),明確了42個成員單位116項環(huán)境保護職責(zé)。以“兩辦”名義出臺《宣城市環(huán)境保護督察方案》(辦〔xx〕2號),明確提出從xx年開始,每2年一輪對各縣市區(qū)黨委、政府落實環(huán)境保護主體責(zé)任情況開展環(huán)境保護督察。二是不斷完善環(huán)保-公安執(zhí)法聯(lián)動機制。建立了聯(lián)席會議制度和聯(lián)絡(luò)員制度,召開了宣城市環(huán)境保護行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作第一次聯(lián)席會議,定期通報工作情況,實現(xiàn)了行政執(zhí)法與刑事司法信息資源共享。三是著力創(chuàng)新重點企業(yè)環(huán)境監(jiān)管制度。印發(fā)了《關(guān)于開展企業(yè)環(huán)境信用評價分級管理有關(guān)具體工作的通知》(宣環(huán)函〔xx〕35號)、《關(guān)于印發(fā)宣城市環(huán)境監(jiān)管重點企業(yè)環(huán)境信用評價分級管理辦法(試行)的通知》(宣環(huán)察〔xx〕60號)和《關(guān)于繼續(xù)深入開展xx年環(huán)境監(jiān)管重點企業(yè)環(huán)境信用評價工作的通知》(宣環(huán)察〔xx〕10號),對轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)環(huán)境信用情況進行了評審,發(fā)布了第一期“企業(yè)環(huán)境信用紅黑榜”。試點開展了重點企業(yè)排污許可證制度。已完成了8家國控水重點污染源初始排污權(quán)的核定和排污許可證的核發(fā)工作。四是全面推進全流域跨界污染聯(lián)防聯(lián)控體系建設(shè)。完善了水陽江全流域環(huán)境管理機制。寧國市-旌德縣、寧國市-績溪縣分別簽訂了《水陽江上游水體跨界污染防治工作方案》、《水陽江上游水體跨界環(huán)境污染糾紛寧國-績溪聯(lián)防聯(lián)控工作方案》、《郎溪縣—廣德縣郎川河流域水環(huán)境聯(lián)防聯(lián)控工作制度》,開展白沙河、徽水河上游流域環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)研,組織國土、水務(wù)部門開展聯(lián)合執(zhí)法。積極推進“河長制”。印發(fā)了《xx年度水污染防治主要工作任務(wù)》(宣城市水污染防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組〔xx〕5號),制定了實施計劃。

xx年5月,印發(fā)《宣城市環(huán)保局xx年督查工作要點》,市環(huán)保局分管領(lǐng)導(dǎo)劃片包干,對全市秸稈禁燒、杭州g20峰會、省環(huán)保督察等工作進行了專項督查,推動省環(huán)保廳及市委、市政府環(huán)境保護決策部署落地見效,切實提高督促檢查工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平。

2、xx年,我局承擔(dān)的“一單清”目標(biāo)任務(wù)主要涉及:啟動國家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建,完成國家環(huán)保模范城市技術(shù)評估和考核驗收;實行最嚴(yán)格的環(huán)境保護制度;深入實施大氣、水、土壤污染防治行動計劃,實行重點企業(yè)排污許可證制度,健全重點流域跨界環(huán)境污染聯(lián)防聯(lián)控機制。推進城鄉(xiāng)環(huán)境保護一體化,全面構(gòu)建市縣鄉(xiāng)村四位一體環(huán)境監(jiān)管體系,繼續(xù)開展環(huán)?!熬G劍行動”,嚴(yán)厲查處環(huán)境違法行為;完成省定減排任務(wù)。以上任務(wù)均按照時序要求推進,完成年度目標(biāo)任務(wù)。

3、xx年,我局承擔(dān)的重點工作主要有環(huán)保督察和環(huán)?!熬G劍行動”。均完成任務(wù)。

xx年1月,市環(huán)保局開展xx年“綠劍行動”后督察專項執(zhí)法檢查工作,重點對在“綠劍行動”中發(fā)現(xiàn)存在環(huán)境違法問題企業(yè)的整改情況以及各縣市區(qū)環(huán)保局落實“綠劍行動”處理意見的情況進行督察。4月份,我市開展了環(huán)?!熬G劍行動”化工行業(yè)企業(yè)環(huán)保專項執(zhí)法檢查工作,集中力量對全市54家化工企業(yè)進行了專項執(zhí)法檢查,出動人次130余人次。12月,組織開展了環(huán)?!熬G劍行動”集中執(zhí)法檢查,共設(shè)六個檢查組,由局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,抽調(diào)各縣市環(huán)境監(jiān)察業(yè)務(wù)骨干,對全市重點信訪件,環(huán)保警示和不良企業(yè),以及各級環(huán)保部門重點督辦案件,進行拉網(wǎng)式檢查?,F(xiàn)場共檢查企業(yè)144家,存在明顯環(huán)境違法行為的企業(yè)34家,違法率為23.6%,對56家企業(yè)進行了采樣監(jiān)測,其中14家企業(yè)超標(biāo),超標(biāo)率為25%。根據(jù)檢查結(jié)果,對8個縣市區(qū)(含市開發(fā)區(qū))內(nèi)48家存在環(huán)境問題的工業(yè)企業(yè)下發(fā)8份監(jiān)察通知,對5家突出環(huán)境違法問題的企業(yè)實施掛牌督辦,對8個縣市區(qū)政府(含市開發(fā)區(qū)管委會)進行綠劍行動通報。

省第六環(huán)保督查組督察宣城市共移交51項問題線索及23項問題。截至xx年2月中旬,51項問題線索已完成27項,正在整改中24項;反饋意見中的23項問題已經(jīng)交辦給給各縣市區(qū)人民政府、市直各相關(guān)部門。交辦的問題線索以及反饋意見中的問題已要求各縣市區(qū)人民政府、市直各相關(guān)部門于3月10日前報環(huán)境保護督察反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核。

4、xx年,我局圓滿完成招商引資目標(biāo)任務(wù),榮獲招商引資先進單位。(宣招組[xx]1號)

5、依法治市工作有序開展,制發(fā)《市環(huán)保局“七五”普法工作規(guī)劃》和《宣城市環(huán)保局xx年法治宣傳教育工作要點》,重點突出,特色鮮明,較好完成了xx年度依法治理工作。

1、我局承擔(dān)的省政府目標(biāo)管理考核任務(wù)包括“空氣質(zhì)量”、“主要污染物排放量減少和地表水環(huán)境質(zhì)量”兩項指標(biāo)達標(biāo)。據(jù)省環(huán)保廳初步反饋,xx年我市空氣質(zhì)量排名全省第八,主要污染物排放量減少和地表水環(huán)境質(zhì)量兩項考核結(jié)果均為滿分,全省排名并列第一。

2、xx年,我局共承辦人大代表建議7件,政協(xié)提案11件,辦結(jié)率100%,滿意率100%。榮獲市三屆人大代表議案建議辦理工作先進單位。

3、xx年,我局認(rèn)真貫徹落實省委、省政府關(guān)于加強和改進新形勢下民族工作的要求,榮獲“民族團結(jié)進步先進單位”。

1、xx年,市環(huán)保局在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)及市直工委、市扶貧辦的具體指導(dǎo)下,按照“精準(zhǔn)扶貧”工作要求,認(rèn)真做好結(jié)對扶貧工作。xx年,我局提供幫扶資金8萬元,在去年的1月、4月、9月和12月開展集中走訪幫扶4次,每名科級干部送去幫扶資金1000元,了解幫扶對象生活、工作情況,點對點有針對性地進行幫扶。根據(jù)幫扶村的實際情況,安排農(nóng)村環(huán)境綜合整治項目資金12萬元,主要用于農(nóng)村垃圾污水治理。

2、xx年,我局圓滿完成培育文明道德風(fēng)尚、建立誠信守法的市場環(huán)境、營造健康向上的人文環(huán)境、打造可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)環(huán)境、建立長效常態(tài)的創(chuàng)建工作機制、做好網(wǎng)上申報等文明創(chuàng)建工作;認(rèn)真履行路長單位工作職責(zé),與社區(qū)和各段長單位配合,全力推進“聯(lián)點共建”和路段管理工作。

3、制發(fā)《市環(huán)保局政務(wù)公開任務(wù)分解表》,確定各科室、各直屬事業(yè)單位政務(wù)公開信息聯(lián)絡(luò)員,嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)公開有關(guān)制度要求,著力抓好各項工作落實。xx全年完成書面依申請公開12件、網(wǎng)絡(luò)依申請公開1件,通過網(wǎng)站、新聞媒體、微信、微博等形式自動公開政府信息3000余條,發(fā)布數(shù)據(jù)100余萬個,內(nèi)容涉及規(guī)劃、建設(shè)項目環(huán)境影響評價報告書審批公示、每月環(huán)境影響審批項目清單公示、編制環(huán)境影響評價報告書(表)建設(shè)項目“三同時”環(huán)保驗收公示、環(huán)境安全檢查、環(huán)境監(jiān)測、總量減排、固體廢物污染防治、工作動態(tài)以及其他通知公告等內(nèi)容。

4、xx年,市環(huán)保局共審批60個建設(shè)項目,其中報告書項目31個,報告表項目29個,均在承諾時限內(nèi)完成審批。全市(含廣德縣)共否決化工、涉重金屬等污染大、風(fēng)險高的申報項目12個,預(yù)計投資額約5.92億元。

5、xx年,我局高度重視人才工作,積極組織實施市環(huán)保局干部人才素質(zhì)提升“六項行動”,即“理論教育行動”、“創(chuàng)先爭優(yōu)行動”、“環(huán)境文化行動”、“激發(fā)活力行動”、“防腐促廉行動”、“優(yōu)化作風(fēng)行動”,全年共組織“春節(jié)集中培訓(xùn)”1次、“環(huán)保講壇”學(xué)習(xí)培訓(xùn)9次,全面推進干部調(diào)學(xué)和繼續(xù)教育。xx年由市人才辦牽頭我局引進了急需緊缺高層次人才2名,全面完成xx年度人才工作目標(biāo)任務(wù)。

6、根據(jù)環(huán)保部衛(wèi)星遙感監(jiān)測結(jié)果,xx年我市秸稈焚燒火點數(shù)為1個(郎溪縣),根據(jù)宣城市統(tǒng)計年鑒xx版,我市耕地面積為157109公頃,平均每百萬畝火點為0.424個,根據(jù)《安徽省大氣污染防治行動計劃實施方案實施情況考核辦法(試行)實施細(xì)則》,“xx年,各市按照農(nóng)作物種植面積秸稈焚燒火點數(shù)平均每百萬畝控制在10個以下”,xx年我市圓滿完成目標(biāo)任務(wù)。

xx年,我局沒有倒扣分事項,專項工作均完成年度目標(biāo)任務(wù),沒有被中央和省委省政府、市委市政府通報,機關(guān)效能沒有查擺出重大問題。

工作績效報告與工作績效信息篇十七

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)財政局以貫徹落實黨的十九大精神為核心,堅持促發(fā)展為第一要務(wù),圍繞中心,服務(wù)大局,主動適應(yīng)新形勢,深化財政服務(wù)+改革,確保全面完成各項目標(biāo)任務(wù)。

在落實區(qū)委區(qū)政府重點工作方面,全力推進“區(qū)鎮(zhèn)財權(quán)事權(quán)管理體制改革”和“真金白銀降成本”兩大重點項目,完成率均為100%。

在落實主要職能重點工作方面:完成一般公共預(yù)算收入、民生支出、人均文化支出、八項支出等上級考核目標(biāo)任務(wù)。

在協(xié)辦項目方面:積極配合牽頭部門推進項目實施,嚴(yán)格按進度完成資金撥付任務(wù)。

(一)本年主要目標(biāo)任務(wù)完成效果顯著:

1、完成推進區(qū)鎮(zhèn)財權(quán)事權(quán)管理體制改革。今年推行新一輪鎮(zhèn)街財政體制改革,進一步優(yōu)化財權(quán)、事權(quán)關(guān)系,充分調(diào)動各鎮(zhèn)(街)發(fā)展經(jīng)濟、培育財源的積極性,出臺鎮(zhèn)(街)財政管理體制改革配套文件,充分釋放基層活力。

2、把真金白銀降成本落到實處。落實積極的財政政策,依法兌現(xiàn)稅收優(yōu)惠政策,xx年,通過推行“降成本行動計劃”共降低企業(yè)成本35.2億元,有效激發(fā)市場活力。

3、財稅收入結(jié)出新成果,奮力實現(xiàn)“雙百億”。xx年,實現(xiàn)一般公共預(yù)算收入54.38億元,可比增長15.25%,增幅位列全市五區(qū)第一,超額完成市對我區(qū)54.26億元的收入考核任務(wù);稅收收入占一般公共預(yù)算收入比重為79.14%,位列五區(qū)第一,財稅收入呈現(xiàn)質(zhì)量并舉的態(tài)勢。全年財稅三級庫收入263億元,地方財政總收入(包含一般公共預(yù)算收入、政府基金預(yù)算收入及上級補助收入)達到200億元,實現(xiàn)財稅總收入、地方財政總收入“雙百億”,為我區(qū)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展提供堅實的財政保障。

4、民生福祉實現(xiàn)新提升,全力完成“兩項任務(wù)”。積極爭取上級支持,不斷優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),重點保障各項民生和重點項目支出,促進社會和諧穩(wěn)定。全年民生類支出完成35。88億元,占一般公共預(yù)算支出的六成以上,其中人均文化支出達到225元/人,完成上級考核目標(biāo)。xx年,我區(qū)八項支出完成48.05億元,同比增長20.03%,超額完成區(qū)政府下達的增長17%即46.8億元的支出任務(wù)。民生支出的增長切實解決了涉及群眾利益的民生問題,進一步提升人民群眾的獲得感和幸福感。

(二)佐證材料充分有力。佐證材料包括:相關(guān)政策性總領(lǐng)文件、相關(guān)行業(yè)專業(yè)文件、本局出臺政策文件、制度、工作方案、通知、調(diào)研培訓(xùn)以及宣傳貫徹落實情況活動圖文簡報、工作情況進度表等一系列有力佐證。

今年財政工作亮點紛呈,成效顯著,但也存在亟待解決的問題:在增收乏力與減收加大的雙重考驗下,財政組織收入工作有待強化和細(xì)化;財政資金需求加大,財政收支矛盾突出,財政支出的效率和效益有待提升;財政監(jiān)督和改革有待進一步深化等。對此,我們將審慎對待,采取更加有力的措施切實加以解決。

今年以來,區(qū)財政局攻堅克難,銳意改革,順利推進“四項改革”,不斷提升財政理財服務(wù)質(zhì)效。

一是推行新一輪鎮(zhèn)街財政體制改革,進一步優(yōu)化財權(quán)、事權(quán)關(guān)系,充分調(diào)動各鎮(zhèn)(街)發(fā)展經(jīng)濟、培育財源的積極性,出臺鎮(zhèn)(街)財政管理體制改革配套文件,充分釋放基層活力。

二是政務(wù)服務(wù)新格局。今年7月1日起全面放開基建工程投資評審中介服務(wù)市場,實施“公開備案選聘制、優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾制、網(wǎng)上動態(tài)監(jiān)管制、大額工程雙審制、多源績效考核制、違約處罰退出制”6項機制,邁出優(yōu)化政務(wù)服務(wù)改革的第一步。截止目前累計受理預(yù)、結(jié)、決算審核198項,涉及金額7.19億元,推進區(qū)級財政工程造價咨詢中介機構(gòu)選取更加公平、公正和公開,切實提升了基建工程投資評審的質(zhì)效,為三水區(qū)“放管服”改革提供了“財政經(jīng)驗”。

三是辦文優(yōu)化新提速。堅持以問題為導(dǎo)向,全面排查和剖析影響辦文效率的重點難點,通過采取建立公文督辦制度、清單對接告知制度、辦文延期申請制度,壓縮審批層級和審批時限、優(yōu)化審批流程和辦文系統(tǒng)功能等十大舉措,下半年共辦理來文951份(不含傳閱件),實現(xiàn)平均辦文時間由原來的10.7天縮減為5.4天,提速接近50%。

四是大數(shù)據(jù)建設(shè)有了新進展。自主研發(fā)“經(jīng)濟智能分析平臺”,以“綜合治稅平臺”數(shù)據(jù)為藍本,利用交互式地圖、多維化圖的方式直觀展現(xiàn)區(qū)內(nèi)主要經(jīng)濟數(shù)據(jù),具備重點企業(yè)稅收分析、鎮(zhèn)街土地房產(chǎn)交易信息分析等七大分析模塊,為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)決策提供更科學(xué)的數(shù)據(jù)支撐。

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