精選證明合同無效的證明書(模板13篇)

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精選證明合同無效的證明書(模板13篇)
時間:2023-10-30 17:18:08     小編:紫衣夢

合同是商業(yè)活動和日常生活中常見的法律文件。在合同簽訂之后,應妥善保存合同原本,并及時記錄相關的履行情況和變更事項。如果你正在尋找合同寫作的示例和指導,以下是一些可以幫助你起步的合同模板。

證明合同無效的證明書篇一

存根第 號

本單位與______________同志簽訂的勞動合同 , 依據(jù)____________________________ ,于______年______月______日 解除勞動合同。

經辦人 : ______________

________年______月______日

相關勞動合同解除的法律法規(guī):

第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

(六)被依法追究刑事責任的。

證明合同無效的證明書篇二

甲方:xxx(公司)

乙方:xxx(員工),身份證號碼:xxx

根據(jù)及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經協(xié)商一致達成本協(xié)議:

一、乙方于20xx年xx月xx日入職甲方,甲乙雙方簽訂的'最后一期勞動合同期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。20xx年xx月xx日下班后,乙方在家突發(fā)腦溢血,甲方予以積極協(xié)助。

根據(jù)規(guī)定,乙方3個月的醫(yī)療期截止20xx年xx月xx日結束。根據(jù)保險條例規(guī)定,雙方一致認為,該次事故不屬于工傷范圍,故乙方同意放棄工傷認定申請?,F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作,根據(jù)乙方的申請,雙方同意于20xx年xx月xx日提前解除勞動合同關系。相關協(xié)議內容如下:

二、甲方與乙方結清以下款項:

1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫(yī)療期工資x_元。

2、甲方發(fā)給乙方相當于個月工資的經濟補償金人民幣x_元。

3、甲方向乙方額外支付相當于一個月工資代通知金人民幣x_元。

4、甲方向乙方支付相當于9個月工資的醫(yī)療補助費人民幣x_元。

上述1、2、3、4項共計人民幣__元,乙方同意現(xiàn)金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。

三、乙方應于簽訂本協(xié)議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品,甲方給乙方開具離職證明。四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定,甲方將提供協(xié)助。

五、乙方應自本協(xié)議簽署之日起1個工作日內辦理工作交接手續(xù),工作交接辦結時,甲方與乙方結清工資、經濟補償?shù)荣M用,乙方同意此后放棄向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。

六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):xxx

乙方(簽字畫押):xxx

授權代表:20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

乙方家屬(簽字畫押):xx

20xx年xx月xx日

證明合同無效的證明書篇三

終止勞動(與我司的離職證明書結合)

存根第號

本單位與簽訂的勞動合同,依據(jù)合同規(guī)定之第九條:本合同到期后即行終止,于年月日終止勞動合同。

經辦人:年月日

終止勞動

第號

本單位與簽訂的`勞動合同,依據(jù)合同規(guī)定之第九條:本合同到期后即行終止,于年月日終止勞動合同。

經辦人:年月日

感謝信:

我們感謝您為公司的運轉所做出的努力,依據(jù)公司與您簽訂的合同規(guī)定之第二條:本合同到期后即行終止。在您勞動合同到期后,公司將于年月日終止與您的勞動合同,請您對公司的做法表示理解與支持。

請您持此證明,于終止勞動合同之日起40日內,到您戶口所在地的街道(鎮(zhèn))勞動和社會保障部門辦理失業(yè)登記。符合領取失業(yè)救濟金的,同時辦理領取失業(yè)保險金手續(xù)。再次感謝您為公司所做的一切,希望您在將來的工作中,做出更多的成績,同時也恭祝您及您的家人身體健康,工作順利。

經辦人:年月日

證明合同無效的證明書篇四

_________同志是我公司___________部門職工,于_______年___月___日到職,因________________________情況,經公司研究決定,從______年___月___日于以__________________終止勞動關系。

人力資源部

年 月 日

解除勞動關系證明

我單位 同志,身份證號碼 ,個人電腦號 ,因 原因于 年 月 日與我單位終止(解除)勞動合同。

特此證明。

用人單位(蓋章);

年 月 日

證明合同無效的證明書篇五

解除/終止勞動合同(關系)證明書編號:

我單位于年月日與(身份證號:)在本單位工作崗位為,訂立的合同編號為,合同期限為的勞動合同,茲根據(jù)《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,按下列第項規(guī)定予以(解除/終止)。

一、符合《勞動合同法》第三十六條:經雙方當事人協(xié)商一致,解除勞動合同(關系);

二、符合《勞動合同法》第三十八條款規(guī)定,解除勞動合同(關系)

三、符合《勞動合同法》第三十九條款規(guī)定,解除勞動合同(關系);

四、符合《勞動合同法》第四十條款規(guī)定,解除勞動合同(關系);

五、符合《勞動合同法》第四十一條款規(guī)定,解除勞動合同(關系);

六、符合《勞動合同法》第四十四條款規(guī)定,終止勞動合同(關系);

(章)員工(簽名)

簽收時間:年月日簽收時間:年月日

注:

1、此證明書壹式貳份,單位留存?zhèn)錂n壹份、員工個人留取壹份。

2、附《勞動合同法》相關法律條款。

證明合同無效的證明書篇六

甲方:

乙方:

甲方____與乙方____原于___年___月___日簽訂的`龐莊村新型農村社區(qū)建設合同,現(xiàn)經雙方協(xié)商同意,合同于___年___月___日予以解除,乙方提前撤出施工現(xiàn)場,乙方提前撤出施工現(xiàn)場,本著坦誠真摯、相互理解、及時快速解決問題的原則,雙方協(xié)商一致達成如下結算、撤場協(xié)議:

一、經雙方核實,截止目前乙方共完成工程總價款萬元,詳見附表1完成工程量清單。

二、經雙方對上述費用進行核算統(tǒng)計,截止__年__月__日甲方應付乙方款項共計___萬元,該款項已充分考慮乙方因工程施工、生活建設、工程變更、誤工損失、違約補償?shù)雀鞣N費用,對此乙方無任何異議,乙方不再提出其他費用要求。

三、項目施工過程中甲方已累計支付乙方各項款項計___萬元(含代付工程料款萬元),詳見附表2已支付費用清單。現(xiàn)甲方尚欠乙方款項計___萬元。本協(xié)議簽字之后甲方向乙方一次性付清欠款___萬元,至此欠款全部付清,雙方再無任何債權債務關系,甲方不承擔一切與乙方及乙方所屬人員的糾紛。

四、合同解除后免除乙方對已施工部分的工程質量責任。

五、合同解除后,乙方應于3日內退出工程現(xiàn)場并移交甲方所提供的工具及生活用品等,不得以任何理由滯留,否則應承擔拖延費10000元/日。

六、本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

法人代表:(蓋章)法人代表:(蓋章)

年月日年月日

證明合同無效的證明書篇七

先生/女士:

本單位與你簽訂的 期限勞動合同,由于 原因,現(xiàn)根據(jù)《勞動合同法》第和企業(yè) 的規(guī)定,決定自年月日起,解除與你的勞動合同關系,經濟補償金為下列第 種情況:

(一)無經濟補償金。

(二)經濟補償金 元。

特此通知

單位蓋章:

年月 日

一式二份(用人單位和職工各留存一份)

證明合同無效的證明書篇八

________________________(單位全稱)擬于20xx年______月______日與北京工業(yè)大學耿丹學院____________專業(yè)xx屆畢業(yè)生______________(學號:_____________)簽訂勞動合同。

該生目前在本單位工作,并且用人雙方均有意向在該同學順利畢業(yè)后,與之簽訂勞動合同。

在未簽訂勞動合同期間,如果有其他情況,雙方協(xié)商解決。

以上內容僅用于北京工業(yè)大學耿丹學院招生就業(yè)處對畢業(yè)生真實就業(yè)狀況統(tǒng)計之用,特此說明。

單位性質:_______________

單位所在地:__________省__________市__________區(qū)

單位蓋章:__________________________

日期:_________________

證明合同無效的證明書篇九

本單位與______________同志簽訂的勞動合同 , 依據(jù)____________________________,于______年______月______日 解除勞動合同。

經辦人 : ______________

________年______月______日

相關勞動合同解除的法律法規(guī):

《勞動合同法》

第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

(六)被依法追究刑事責任的。

證明合同無效的證明書篇十

本單位與原因,自__年__月__日解除。其檔案及社會保險轉移手續(xù)與年月日前辦理。

經濟補償已按下列第項支付:

1、無經濟補償金;

2、實發(fā)經濟補償金元;

3、實發(fā)醫(yī)療補助費元;

4、

勞動者

(簽名)

單位蓋章

____年____月____日

證明合同無效的證明書篇十一

年終止勞動合同證明書格式是怎樣的編號:我單位于________年____月____日與 (身份證號: )在本單位工作崗位為 ,訂立的合同編號為 ,合同期限為 的勞動合同,茲根據(jù)《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,按下列第 項規(guī)定予以 (解除終止)。

一、符合《勞動合同法》第三十六條:經雙方當事人協(xié)商一致,解除勞動合同(關系);

二、符合《勞動合同法》第三十八條:規(guī)定,解除勞動合同(關系)

三、符合《勞動合同法》第三十九條:規(guī)定,解除勞動合同(關系);

四、符合《勞動合同法》第四十條:規(guī)定,解除勞動合同(關系);

五、符合《勞動合同法》第四十一條:規(guī)定,解除勞動合同(關系);

六、符合《勞動合同法》第四十四條:規(guī)定,終止勞動合同(關系);

七、因其它原因解除終止勞動合同(關系):解除或(終止)勞動合同日期:________年____月____日用人單位(章): 員工(簽名):簽收時間:________年____月____日 簽收時間:________年____月____日注:

1、此證明書壹式貳份,單位留存?zhèn)錂n壹份、員工個人留取壹份。

證明合同無效的證明書篇十二

企業(yè)名稱(甲方):

職工姓名(乙方):

經方提出,甲乙雙方于年月日解除勞動合同。

特此證明

合同期限 年 月 日至 年 月 日

職工在本單位連續(xù)工作年限 年

經濟補償金核發(fā)月數(shù)為 個月 總計 元

醫(yī)療補助費核發(fā)月數(shù)為 個月 總計 元

職工檔案、社會保險于 年 月 日轉移

(本證明書一式三份,甲乙雙方各持一份,保稅區(qū)勞動人事局留存一份。)

企業(yè)(蓋章):

年 月 日

證明合同無效的證明書篇十三

1.簽約公司應為正式取得營業(yè)執(zhí)照和組織機構代碼的公司,不能是xx部、xx處、xx中心等。

2.合同上蓋的公章必須為單位正式公章(或人力資源部門公章),“xx公司合同專用章”、“xx公司專用章”等不符合要求。

3.填寫的公司名稱必須與公章上的公司名稱一致。

4.勞動合同復印件必須包含勞動合同封皮、首頁和尾頁,要求信息要完整。首頁須包含甲乙雙方完整的基本信息、合同期限、崗位說明等信息。尾頁須蓋有單位公章、公司負責人簽名和學生簽名。

5.合同期限要填寫規(guī)范,一般應為2―9年,超過9年的應選“無固定期限”,超過9年固定期限的合同使為無效合同。

6.合同內容一般應由單位負責人填寫,最后由必須由單位負責人和學生本人簽字,不允許其他人代填或代簽。若發(fā)現(xiàn)不同公司的勞動合同筆跡相同或相近,或是有復制嫌疑者則視為虛假合同,不予承認。

7.合同中不應出現(xiàn)任何修改現(xiàn)象,如果確實需要修改的,則應由合同雙方在修改處簽字(并按手印)或蓋章。

注意:按照上級要求,所有畢業(yè)生(除已落實就業(yè)單位網(wǎng)上簽約的、入伍的、西部計劃的外)必須簽訂勞動合同。返校時請一定要帶一份回來,否則很麻煩的?。。?!

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