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質監(jiān)站站長個人總結篇一
一、創(chuàng)新思路、強化措施，全面完成了20xx年目標任務
一年來，全系統(tǒng)以服務經濟建設為中心，牢牢把握源頭質量監(jiān)管這條主線，積極探索新形勢下加強質監(jiān)工作新路子。
一是創(chuàng)新工作思路，營造良好的工作環(huán)境。
今年來，全系統(tǒng)始終堅持“三不變”、“三轉變”、“三貼緊”的工作思路，適應了體制轉變、職能調整、工作重點轉移的要求，進一步加強了地方黨委、政府、有關部門及社會各界的溝通與協(xié)調，為全面履行職能創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。
二是完善工作機制，促進目標任務的完成。
首先，嚴格落實考核激勵機制。年初，市局將目標任務進行細化分解，明確完成時限、責任單位、責任人，并制定考核辦法，每季度進行工作調度，半年進行考評，年終進行考核，并將考核結果作為干部使用和獎懲依據(jù)。其次，嚴格落實源頭質量監(jiān)管責任機制。按照定區(qū)域、定人員、定目標、定責任的“四定”要求，實行劃片監(jiān)管，確保源頭監(jiān)管工作落到實處。第三，建立完善督查督辦、協(xié)調機制。重點在“三個加強”上下功夫：即加強對重點工作的督查督辦、加強對縣(分)局工作指導、加強內外部協(xié)調。
三是突出工作重點，強化工作措施，努力實現(xiàn)“四個新突破”。
以源頭監(jiān)管、安全監(jiān)察為重點，加大執(zhí)法力度，在監(jiān)管手段、監(jiān)管方式、監(jiān)管成效上有了新突破;以隊伍建設為重點，完善工作制度，加強干部職工的思想政治教育、業(yè)務培訓，在干部職工的管理、使用機制上有了新突破;以政風評議為重點，加大宣傳力度，完善內部監(jiān)督制約機制，規(guī)范管理、執(zhí)法行為，政風建設有了新突破;以促進事業(yè)發(fā)展為重點，加強基礎建設，業(yè)務工作與文明創(chuàng)建有了新突破。農業(yè)標準化工作受到省局表彰，安全生產、雙擁工作、招商引資分別被市委、市政府授予先進單位稱號并獲得物質獎勵，政風建設被市政府命名為“群眾滿意單位”。全系統(tǒng)用于基本建設、執(zhí)法裝備、技術設備和辦公設施上的投入累計達***萬元，占總收入的**%，基礎進一步夯實，發(fā)展后勁進一步增強。
二、狠抓源頭、強化服務，進一步加強質量監(jiān)管工作
今年以來，全系統(tǒng)把監(jiān)督與服務有機融合起來，堅持兩手抓、兩手硬，在強化監(jiān)督中優(yōu)化服務，實現(xiàn)了監(jiān)督與服務的良性互動。
(一)圍繞政府中心工作，服務于經濟發(fā)展。
一是扎實推進質量興市工作。認真組織實施市政府“質量興市”工作意見和“質量優(yōu)秀產品和質量管理獎管理辦法”，初步形成了政府推動、部門聯(lián)動、企業(yè)主動的質量興市工作機制，質量興市工作取得了階段性成果。**縣質量興縣工作順利通過省級考核驗收，獲優(yōu)秀等次。**啟動了新一輪質量興縣工作。開展了20xx年度市質量管理獎和質量工作先進個人的評選活動。全市的產品質量、服務質量、工程質量得到了穩(wěn)步提升。
二是大力實施名牌發(fā)展戰(zhàn)略。確定9家企業(yè)11種產品為20xx年度安徽名牌產品培育對象，制定了切實可行的名牌產品培育計劃，加強引導和扶持。經過精心培育，**、**公司的3種產品榮獲“**名牌”稱號。
三是加快建設質量信用體系。建立了全市生產企業(yè)質量檔案庫，實行動態(tài)管理。在此基礎上，按照省局和市政府信用體系建設總體要求，制定了質量信用體系建設實施意見和質量信譽等級評價細則，建立企業(yè)質量信用征信和授信體系。對失信企業(yè)建立“黑名單”制度，實行“曝光”等懲戒措施，逐步形成政府依法監(jiān)管、市場規(guī)范運作的信用管理和服務機制。為進一步規(guī)范液化氣充裝市場，組織充裝單位在《**日報》公開發(fā)布了誠信經營承諾，加強行業(yè)自律。通過扎實開展質量誠信活動，企業(yè)的誠信意識普遍增強。
四是積極為促進發(fā)展建言獻策。建立了質量狀況分析報告制度，樹立大質量觀念，整合質量、標準、計量、監(jiān)督等信息資源，借鑒、利用經貿、工商等部門信息，對20xx年全市質量整體狀況進行了深入分析，形成了質量狀況分析報告，為領導決策提供參考，切實從宏觀做好服務。組織開展了對全市非金屬礦產業(yè)及其產品質量狀況的深入調研，在掌握第一手資料的基礎上，針對存在的問題提出了對策措施，為有關部門決策提供科學依據(jù)，得到了市委主要領導的充分肯定，市委書記***為此專門作了批示。
(二)圍繞提升質量水平，服務于企業(yè)需要。
一是夯實質量管理基礎。認真貫徹《認證認可條例》，積極引導企業(yè)加強質量體系建設，組織開展了iso9000系列質量管理體系內審員培訓，幫助6家企業(yè)通過了質量管理體系認證，完成了6家實驗室機構計量認證/審查認可監(jiān)督評審，提高了質量管理水平和質量保證能力。
二是夯實標準化基礎。幫助、指導企業(yè)制修訂產品標準27項，新發(fā)展條形碼系統(tǒng)成員16家，完成產品采標標志數(shù)3個，幫助2家企業(yè)建立了標準體系。開拓服務標準化領域，完成了《***風景區(qū)服務質量要求》和《***風景區(qū)解說要求》2項服務業(yè)地方標準初稿。精心打造農業(yè)標準化這一“亮點”工程，推進我市農業(yè)產業(yè)化進程。制定發(fā)布5項省地方標準，建成農產品質量標準體系1個，****省級農業(yè)標準化示范項目以優(yōu)異成績通過驗收，完成了****國家級示范項目年度建設任務，組織開展了農產品批發(fā)市場調研工作。經過精心挑選和項目論證，將***、***、***和***等項目申報為國家和省級農業(yè)標準化示范項目。扎實有效的農業(yè)標準化工作，對促進農業(yè)增效、農民增收和農村產業(yè)結構調整發(fā)揮了積極作用，在全省農產品質量安全管理及農業(yè)標準化工作會議上受到表彰。
三是夯實計量基礎。建立了計量管理數(shù)據(jù)庫，全市26051臺(件)強檢工作計量器具基本做到按周期檢定。大中型企業(yè)強檢計量器具受檢率達98.82%，較好地發(fā)揮了計量工作對促進企業(yè)技術改造、節(jié)能降耗、提高經濟效益、維護公平競爭的市場環(huán)境的基礎和保障作用。推進計量檢測體系確認，提高企業(yè)計量保證能力，**公司通過了一級計量檢測體系確認，**公司通過了定量包裝商品生產企業(yè)計量保證能力現(xiàn)場核查，獲準使用“c”標志。
四是扎實開展“一攬子”服務活動。以市政府確定的20xx年度重點骨干工業(yè)企業(yè)為重點，在企業(yè)自愿的前提下，針對企業(yè)需要，開展質量、標準、計量、安全、認證等全方位、寬領域、多層次的服務，向企業(yè)提供政策法規(guī)指導、人員培訓、信息咨詢和技術支持，為企業(yè)解決實際問題近400個，成效明顯。
五是認真開展了質量管理知識培訓。全年開展質量法律法規(guī)、質量管理、標準、名牌產品、計量、生產許可證、特種設備安全等方面的講座和培訓20多次，培訓企業(yè)負責人和各類技術骨干500多人次，編印并發(fā)放各類資料5000多份。以提升企業(yè)負責人質量管理理念為切入點，與市工商聯(lián)聯(lián)合舉辦了有68家企業(yè)80余位企業(yè)負責人參加的質量管理論壇，邀請國家級質量管理專家開展質量知識培訓，****等5家企業(yè)交流了質量管理經驗，取得了良好效果。
水泥企業(yè)生產許可證年審中，針對發(fā)現(xiàn)的問題，組織召開了分析會，幫助企業(yè)查找原因，采取措施積極整改，深受企業(yè)歡迎。六是服務為先，超額完成招商引資任務。依托部門職能，突出做好服務，堅持誠信引商、服務安商，介紹引進投資項目1個，引資額950萬元，占市政府下達任務數(shù)的380%。**縣質監(jiān)局引資120萬元，也超額完成了引資任務。
(三)圍繞部門職責，服務于社會穩(wěn)定。
一是探索創(chuàng)新源頭監(jiān)管體制。為將“兩抓兩提高”的要求落到實處，結合**實際，大膽探索，建立了“統(tǒng)一領導、各負其責、系統(tǒng)協(xié)調、劃片監(jiān)管”的管理工作體制。根據(jù)企業(yè)分布狀況劃分監(jiān)管責任片區(qū)，成立片區(qū)監(jiān)管組，履行質量、打假、特種設備安全監(jiān)察三個責任制，實行綜合服務、綜合管理、綜合執(zhí)法，建立了源頭監(jiān)管的協(xié)調指揮機制、工作運行機制、許可準入機制、部門配合的聯(lián)動機制、質量誠信機制和責任追究獎懲機制，制發(fā)了監(jiān)管考核辦法，規(guī)范了工作流程，制定了環(huán)環(huán)相扣的工作措施。
既將有限的人力資源優(yōu)化整合，充實了監(jiān)管力量，而且鍛煉了隊伍，提高干部職工的業(yè)務能力，同時一個口子對外，避免了對企業(yè)的多頭檢查。新的監(jiān)管體制運行以來，已全面摸清了轄區(qū)生產企業(yè)基本狀況，建立了電子監(jiān)管檔案庫，切實提高了源頭監(jiān)管工作的有效性。
二是深入實施食品質量安全市場準入制度。受理小麥粉等五類食品生產許可證辦證申請39家，新十類食品辦證申請2家，組織對已獲證的55家企業(yè)進行了逐戶復查，并順利通過了省局檢查驗收和抽查復審。完成了肉制品等十類食品生產加工企業(yè)生產必備條件調查，對新十類食品生產許可實施細則進行了全面宣貫。對獲證企業(yè)，繼續(xù)加強證后監(jiān)管，保證企業(yè)生產條件符合發(fā)證要求。通過嚴格市場準入，獲證企業(yè)生產條件、衛(wèi)生環(huán)境、質量意識、質量管理都有了明顯提高。組織43家企業(yè)進行了人造板、眼鏡、建筑外窗生產許可證管理細則的宣傳貫徹，12家企業(yè)通過了現(xiàn)場審查。建立了31家工業(yè)產品生產許可證獲證企業(yè)檔案，完成了26家企業(yè)的生產許可證年審工作。加大無證查處力度，查處生產、銷售無證產品違法行為9起。
三是進一步提高監(jiān)督抽查的有效性。圍繞農資、食品、建材、強制性認證產品和關系人民群眾健康安全的產品，加大監(jiān)督抽查力度，嚴把產品質量關。前三季度，共抽查892批次產商品，合格755批次，合格率85%，對不合格產品，采取公告、曝光、收回、整改、處罰、培訓等多種形式，加強企業(yè)自律，督促引導企業(yè)改進產品質量，并及時在新聞媒體上公告監(jiān)督抽查結果，正確引導消費。
四是強化“執(zhí)法為民”理念，全面履行整頓和規(guī)范市場的重要職責。1至10月份，全系統(tǒng)出動執(zhí)法人員2200多人次，以食品、農資、建材、節(jié)日市場整治為重點，組織開展了兩節(jié)市場打假、農資、知識產權、汽車配件、奶粉、生活生產資料市場等專項整治活動，立案查處382起，查獲假冒偽劣產商品貨值500余萬元，端掉制假窩點3個。同時積極做好禽流感、非典疫情的防控工作。
阜陽劣質奶粉事件剛在媒體曝光，市局就以高度的政治責任感和政治敏銳性，率先開展了對奶粉市場的全面清查，贏得了社會的普遍贊譽。以此為契機，深入開展了食品市場的專項整治活動，查獲黑名單所列或有質量問題的奶粉5種0.8噸，無qs標志的小麥粉3噸、大米0.5噸，查處質量問題的大米近40噸。與經貿委、供電部門聯(lián)手，切斷小軋鋼企業(yè)電力線路，徹底停止了地條鋼生產行為。
五是加大特種設備安全監(jiān)察力度。制定了全市特種設備事故應急救援預案，建立了分工明確、責任落實、監(jiān)管到位的動態(tài)監(jiān)管機制。全面完成了壓力管道普查工作，建立了壓力管道普查數(shù)據(jù)庫，通過了省局驗收。出動安全監(jiān)察和行政執(zhí)法人員550多人次，組織開展了冬季、“兩會”、安全月、黃金周安全大檢查等10個檢查活動，檢查特種設備538臺次，立案查處29起，消除了2處特大安全隱患，確保了全市無一起特種設備安全事故的發(fā)生。加大監(jiān)察力度，嚴厲查處充裝非自有產權氣瓶行為，引導企業(yè)建立行業(yè)自律機制，做到產權轉移、充裝許可、定期檢驗三個基本到位，規(guī)范了液化氣充裝市場。
質監(jiān)站站長個人總結篇二
各位領導，同事們大家好：
我叫，現(xiàn)任油站站長工作，在xx年4月我從計量的崗位競聘為中心站站長?；貞涍^去的一年，對于我來說，就像是一本厚厚的書，書中所有的故事都是那么讓我回味無窮。當我回過頭來，看看走過的這一年，雖然在這一年里有過許許多多，酸甜苦辣和不如意不順心的事。但是，我知道人正是在經歷了這些之后才能夠茁壯成長成熟。所以我告訴自己“我的選擇無怨無悔，我會更加的努力工作，開創(chuàng)新的局面”。一年來，我在公司的各級領導下，緊緊圍繞公司的經營理念，開拓市場，促進銷量。同時也受到全站員工的大力支持和共同幫助，使我盡心、盡職、盡責的完成好每一項工作任務?，F(xiàn)在我把近一年來的學習、工作和體會，等各個方面的情況匯報一下。
一.加強學習，注重思想和業(yè)務素質提高:
二.盡職，盡責，努力工作：
1.抓住安全教育，抓好安全管理。加油站是經營易燃易爆場所，要是員工的安全意識不強，操作不正確都可能有危險，因此我在平時的管理中，十分重視安全工作，一是要提高員工的安全意識，時刻注意互相提醒，每月要消防演練培訓并教育。二是每位員工在上班之前要有警惕心，不能疏忽車輛不熄火加油，顧客在站內打手機和塑料桶加油等；三是檢查上，要做到勤檢查，勤保養(yǎng)，杜絕隱患，發(fā)現(xiàn)加油機和加油槍有滲漏及時處理。對設備保養(yǎng)一定要達到重維護，保養(yǎng)，維修并檢測做好每一項安全工作。
2.采取靈活性的手段抓經營工作。去年4月我剛接上站上的重任，我就緊緊的抓住優(yōu)質服務，努力爭取更多的顧客，要求員工要對每一位來站的顧客，來有迎聲，走有送聲，做到熱情周到微笑服務，對于有困難的顧客一定要幫助。努力實現(xiàn)加大輕油的銷售量。就在6月底我站所屬地段，道路擴建施工，道路泥濘塵土飛揚，每天站上污染太大，沙塵就像霧一樣大，站內的衛(wèi)生比平時加強了好幾倍，站外修路的時間又比較長，差不多三個月才能竣工，然而員工還是認真清掃衛(wèi)生保持站內的加油機設備整潔如一，四個月的和平路終于修好了。站要開業(yè)了，站內員工都像清理自己家里東西一樣，男生把從上到下的墻壁全部清洗，女生把所有的加油機從里到外的擦拭清理，準備迎接新的開業(yè)，今年站上目標的輕油銷售3200噸，實際銷量2538噸，其中持卡銷量903多噸，非油銷售114274.2元，就在這8個月中我站每月都能按時完成上級下達的任務，平均每月都超額完成任務，到了每年的冬季柴油進入油荒期間，我及時調理工作思路，在努力保護老客戶的同時，做好了限量和客戶的解釋工作，再解釋中，要耐心細致的對客戶講清楚，要排好隊，限量加油?？傊艺驹趚x年根據(jù)不同的市場形勢和上級的要求，較好的完成站內的輕油和非油任務。
三：團結、融洽和諧
和諧的工作氛圍是我們都希望的，只有團結融洽才能體現(xiàn)出，全站員工親如一家。如：10月22日的那一天站上要開業(yè)了，計量局來站檢測加油機，查到4號機的時候，4號機計量器壞了，郭經理速把維修員叫來修理，就在維修的那一刻突然把汽油噴出，噴到楊站長和我的頭部留到了眼睛里，當時我什么都看不見，只是捂著眼睛流淚，當時臉部燙的就好像在火爐里烤著，站上同事迅速把我護理到水龍頭幫我清洗，清洗的時候汽油把我嗆的換不氣來，休克了幾秒中，就在暈倒迷迷糊糊時候聽到郭經理正在打120急救中心，楊站長和同事們扶著我喊我名字，醒來看見同事們的擁護，讓我感覺我是世上最幸福的人，讓我深深體會到只有和睦相處，取長補短，互相幫助，才能步調一致把效益搞上去，團結就是力量。
四：自己對xx年的工作計劃和打算，
1.我認為加油站作為銷售企業(yè)的終端，最終的目標就是提高銷售效益，增強市場的競爭力，在確保加油站安全的前提下，作為站長肩負著油品營銷和站內管理的雙重任務，站長是站里的第一責任人，成敗都取決于影響公司的利益和員工的切身利益，要想增加今年比去年的銷售量，主要還的抓住管理是否到位，提供優(yōu)質的服務，為顧客營造一個安全，舒適，整潔，溫馨的加油環(huán)境，這樣就能鎖住新老顧客，只要自己工作讓員工滿意了，員工讓顧客滿意了，以誠相待每一個顧客，銷量一定會增加。
2.要對油品的一定要自己把關，卸油前一定要檢驗油品是否合格，數(shù)量是否相對，要對計量員嚴格執(zhí)行每天測量罐內核算，校準加油機的精確度，努力把油品降到最低損耗。
3.督促收款員要按時把銷售金額交回銀行，把賬表單當日做好。做到賬賬相符，表里如一。
五：另外我還有許多不足之處及努力方向。一年來本人盡了自己的努力，做了一些工作，這一切都離不開公司的正確領導，同時也離不開每天和我朝夕相處的站上每一位兄弟姐妹，與她們大力支持和團結奮斗，是分不開的，俗話說“上下齊心，其力斷金”，相信只要我們共同努力，我們中心站加油站，一定能再上一個臺階，打造出完美的高績效團隊！在此我深深地感謝，成績屬于過去，可是挑戰(zhàn)還在未來，我清醒的認識到，只有自己的自身素質提高，才能積累更多的工作經驗，同時在工作方面也有了更大的轉變，促進業(yè)務水平，擴展與進步。今后我一定要多學習，多思考發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，堅持干中學，學中干，不斷提高業(yè)務知識和自身素質的能力。在今后工作中繼續(xù)努力，得到大家的指點和幫助。以上有不妥的述職請領導批評指正。謝謝大家！
質監(jiān)站站長個人總結篇三
（一）抓質量，扎實推進質量立市戰(zhàn)略。
結合長葛實際，充分發(fā)揮質量立市主力軍的作用，深入開展品牌創(chuàng)建，省、市長質量獎爭創(chuàng)和質量信用a等工業(yè)誠信單位培訓，推廣qc小組活動，全力促進全市產品質量總體水平不斷提升。4月份組織遠東陶瓷、青山金匯等13家企業(yè)參加了河南省質量誠信a等工業(yè)申報培訓會。5月份，組織全市4家企業(yè)10個課題參加了20xx年qc成果發(fā)布，10家參加觀摩，榮獲一等獎2個，二等獎6個，三等獎2個。按照省名牌產品培育規(guī)劃，我市今年共列入培育省名牌企業(yè)13家，其中8家的9個產品申報了河南省名牌產品，省名牌評審委員會已受理，正在組織專家進行評審。黃河公司已成功入圍河南省省長質量獎評審，已公示；遠東陶瓷公司已入圍xx市市長質量獎，將于近期公示；我市市長質量獎共有8家企業(yè)申報，按評審辦法計劃評出3家，這項工作正在按程序進行。
（二）保安全，創(chuàng)新安全監(jiān)管新舉措。
食品和特種設備作為監(jiān)管的重點和難點，我們始終確立“高度負責、從嚴監(jiān)管”的理念，堅持安全為先，嚴守安全底線。一是年初，就由食品股、特設股制定了詳細的監(jiān)管方案，采取了有針對性的監(jiān)管措施。二是食品監(jiān)管在上年度“巡查、幫扶、執(zhí)法”三位一體監(jiān)管模式上，今年在稽查隊又專門成立了督查室，專門負責無證食品的查處工作。三是特種設備安全監(jiān)察更加注了部門協(xié)調，加強了與市安委會的溝通和聯(lián)系。目前，全市無一起食品質量安全、特種設備安全事故發(fā)生。
（三）促發(fā)展，主動服務產業(yè)提升大局。
圍繞《xx市20xx年產業(yè)產品結構調整行動方案》，以推動產業(yè)提升，優(yōu)化產業(yè)布局，加快產業(yè)集聚區(qū)建設為依托，充分發(fā)揮質監(jiān)部門的職能優(yōu)勢，展示質監(jiān)工作服務地方經濟發(fā)展的有效性。
一是集中力量服務xx市產業(yè)集聚區(qū)和大周鎮(zhèn)產業(yè)集聚區(qū)建設，制定了相關服務措施和制度，建立了聯(lián)系人制度。同時，幫助xx市產業(yè)集聚區(qū)成功申報了“第一批河南省知名品牌創(chuàng)建示范產業(yè)集聚區(qū)創(chuàng)建試點單位”。
二是圍繞產業(yè)提升，做好衛(wèi)生陶瓷省級站建設和蜂產品地理標志保護產品申報工作。根據(jù)目前的進展情況，衛(wèi)生陶瓷省級站建設、長葛蜂膠、長葛棗花蜜地理標志保護產品有望在年底獲批。
三是推進農業(yè)標準化。根據(jù)市政府農業(yè)產業(yè)結構調整目標，結合12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個萬畝農業(yè)示范方工程，積極做好省級農業(yè)標準化項目（小麥萬畝示范方標準化示范區(qū)）的培育、建設和管理工作；目前已成立小麥高產高效綜合栽培技術示范區(qū)領導組，下設技術指導組，負責方案的制定、實施、技術指導和培訓工作，建立了標準化信息服務系統(tǒng)。銀發(fā)科技菌果科技有限公司金針菇省級農業(yè)標準化示范項目驗收材料已上報省局，本月底組織專家進行評審。
（四）強質監(jiān)，抓好省級質檢中心建設。
省級蜂產品質檢中心建設是我局的一項重點工作，也是一項列入xx市重點工程建設項目。工程建設的質量和進度關系到長葛局今后的事業(yè)發(fā)展，也關系到省級衛(wèi)生陶瓷質檢中心的申報。所以局黨高度重視此項工作，專門成立蜂產品質檢中心建設工作組，由梁建華局長帶隊負責，抽調精干力量組成專項工作組，保證工程建設。幾個月來，工作組成員兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不是堅守在工地一線，就是外出搞調查，和相關部門進行溝通協(xié)調。目前，坑基開挖工作已完成，樁基檢測工作正在進行中。
二、狠抓隊伍建設
把團隊精神作為隊伍建設的核心，全力培養(yǎng)干部職工的`大局意識、協(xié)作精神和服務精神。
一是倡服務。發(fā)揚服務精神，一要服務地方經濟社會發(fā)展，尤其是在本年度經濟社會發(fā)展困難較大的情況下，更要圍繞地方政府重點工作，履職盡責，充分展現(xiàn)質監(jiān)部門服務地方經濟發(fā)展的有效性。二要在服務企業(yè)過程中，展示人民公仆形象，想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，解企業(yè)所需，樹立質監(jiān)工作者服務企業(yè)發(fā)展的良好形象。
二是講大局。即要有大局意識，在思想上和工作中牢固樹立服務長葛經濟社會發(fā)展大局的理念，堅決杜絕各自為政的小團隊主義，凡是市政府確定的工作方針、政策，各單位都必須不遺余力地堅決貫徹執(zhí)行；凡是局黨組確定的重點工作，各單位都要堅決想法設法強力推進。
三是增效率。即要做到提質增效，切實履行首進負責制、首問責任制，把全局業(yè)務工作實現(xiàn)“一站式”辦理，盡可能的節(jié)省企業(yè)辦理各項業(yè)務的時間。
三、下一步工作安排
1、開展好質量立市、標準化建設、地理標志答辯、食品和特種設備安全等重點業(yè)務工作，確保工作目標完成。
2、抓好檢測中心項目建設，確保蜂產品省級檢測站按計劃建設，力爭衛(wèi)生陶瓷省級檢測站獲批。
3、抓好隊伍建設，進一步干部職工的工作效率，強化服務精神。
截至目前，工作中雖然取得了一些成績，但許多工作還處起步階段或關鍵時期，不能有絲毫松懈情緒。下一步，我們將繼續(xù)堅持兩手抓，確保全年各項工作目標完成，為我市經濟社會又好又快發(fā)展服好務。
質監(jiān)站站長個人總結篇四
今年以來，我局緊緊圍繞“強化監(jiān)管促企業(yè)規(guī)范成長，創(chuàng)新服務促產業(yè)轉型升級，優(yōu)化舉措促質監(jiān)惠民擴容，做足亮點促質監(jiān)事業(yè)發(fā)展”的工作思路，實行目標任務“課程表管理”，全心服務經濟發(fā)展和民生改善，全力保障質量安全，全面強化能力提升，為經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。
主要成績：
一、把握重點，扎實推進質量振興。
一是強制性產品認證制度得到落實。通過嚴格強制性認證企業(yè)證后監(jiān)管和大力的無證查處，強制性產品認證制度在我縣得到很好的落實。目前，我縣共有強制性產品認證企業(yè)16家，涉及到電動車用電動機、電路開關及保護或連接用電器裝置、低壓電器、電焊機、電線電纜等5大類產品，產品涉及電動車用直流電動機、電動車用直流無刷中置式電動機、電動車用永磁無刷直流電動機、電動車用減速中置電動機、交流弧焊機、動力箱、雙電源配電箱、母線槽、電表箱、照明箱、低壓配電柜、聚氯乙烯絕緣無護套電纜電線、聚氯乙烯絕緣聚氯乙烯護套電纜等13個品種。二是自愿性認證工作步伐加快。我局積極引導企業(yè)開展質量認證，促進企業(yè)不斷提高質量管理水平。截至目前為止，我縣擁有79家企業(yè)通過iso9001、iso14001、iso18001等各類體系認證證書112張，其中iso9001質量管理體系認證58張，iso14001環(huán)境管理體系認證9張，iso18001職業(yè)健康安全管理體系認證5張，haccp認證6張、有機產品認證4張。較20xx年有了一定的增長。三是100%建立目錄內強制性產品認證獲證企業(yè)質量檔案工作，并進行動態(tài)更新。我局自20xx年開始從專項整治時要求的玩具、汽車配件、家用電器、低壓電器、電線電纜5類產品生產企業(yè)100%建立質量檔案到20xx年把10類重點產品生產企業(yè)質量檔案100%建檔一直到去年將我縣目錄內強制性認證產品獲證企業(yè)質量檔案100%建檔有機結合起來，并進行了動態(tài)更新，今年新建檔4家，確保質量檔案工作落到實處，達到保護合法企業(yè)、打擊違法行為、保護人民生命安全的目的。我縣共累計建立強制性產品認證企業(yè)質量檔案20家，其中電線電纜類1家，低壓電器類1家，電動工具類1家，電動機類17家。四是名牌戰(zhàn)略穩(wěn)步推進。利用電視臺、廣播電臺聯(lián)合推出了《抓質量樹品牌，助推崛起》企業(yè)行系列節(jié)目，展示了名牌企業(yè)風采，提高了品牌社會影響力；通過組織質量大會、名牌產品創(chuàng)建座談會等形式，不斷增強了企業(yè)創(chuàng)牌意識和積極性；通過現(xiàn)場幫扶，進一步明確了企業(yè)努力方向，縮小了差距，縮短了周期。今年申報徐州市名牌產品15家，省名牌產品7家，徐州市質量獎企業(yè)3家，省質量獎企業(yè)2家，目前企業(yè)的申報材料正在制作中。
二、凸現(xiàn)亮點，扎實推進標準化和計量工作。
一是標準化工作有了新突破。完成了《正三輪電動車》、《電動三輪車車架》、《電動三輪車車廂》、《電動三輪車用控制器》和《電動三輪車用直流電機》等5個聯(lián)盟標準的制定、發(fā)布實施和宣貫工作；完成了徐州富爾沃車業(yè)有限公司、徐州江煤科技有限公司、南瑞銀龍電纜有限公司和君樂寶乳業(yè)有限公司等4個知識產權管理標準化示范的申報材料填寫工作；申報了現(xiàn)代農業(yè)標準化綜合示范縣試點和《水山藥》、《水山藥生產技術規(guī)程》兩個省級地方標準；完成了水山藥《地理標志產品保護申報劃定范圍的請示》和《關于將水山藥列入地理標志產品保護的請示》兩個文件的起草工作，根據(jù)水山藥檢測報告，草擬了水山藥標準。二是“兩碼”工作成效顯著。辦理標準執(zhí)行證書992個，確認標準近萬個，為企業(yè)下載標準400余份，幫助企業(yè)采標12個，辦理組織機構代碼證1752個，年檢組織機構代碼證1400個，注銷16個，遷出4個，掃描組織機構代碼電子檔案3152份，新辦商品條碼系統(tǒng)成員12家，續(xù)展29家。三是計量惠民邁出新步伐。完成了7家計量誠信單位申報，與25家單位簽訂了誠信計量承諾書，通過了本年度民生計量工作檢查考核驗收工作。完成了四家重點耗能企業(yè)（徐州建滔能源有限公司、徐州豐成鹽化工有限公司、鑫源生物質環(huán)保熱電有限公司、徐州勝海機械制造科技有限公司）能源計量培訓工作，幫助企業(yè)完成重點用能單位能源計量數(shù)據(jù)網上填報工作，進一步提升了企業(yè)節(jié)能減排的分析能力。
三、抓好熱點，扎實推進食品安全監(jiān)管。
一是嚴把市場準入關。實施生產許可是落實食品質量安全的第一道關口，是促進企業(yè)正規(guī)化建設的重要保障，按照上級要求，我局對申報生產許可證的企業(yè)做好申報材料把關及生產現(xiàn)場初步核查工作，使其符合生產許可證審查通則及細則的要求。截止目前為止共新辦生產許可證12家，換證13家。二是認真落實日常監(jiān)管。為了實現(xiàn)監(jiān)管效能最大化，保障食品安全，我局今年實施“三位一體”新的食品安全監(jiān)管模式，為從嚴從實抓好食品監(jiān)管工作奠定堅實的組織基礎。根據(jù)“三分監(jiān)管”的工作部署，監(jiān)管人員合理確定了每個企業(yè)的監(jiān)管頻次，制定了詳細的巡查計劃，對檢查中發(fā)現(xiàn)的輕微問題責令其限期整改，并做到事后及時回訪，對不能按照要求進行整改的企業(yè)由稽查部門處理。三是深入開展重點產品專項整治工作。根據(jù)我縣食品生產的現(xiàn)狀，監(jiān)管人員認真確定乳制品、食用油、肉制品、酒類、食品添加劑、調味品為重點整治產品，合理制定專項整治工作方案。共出動人員60人次，車輛16輛，對轄區(qū)重點產品開展拉網式排查，共整治企業(yè)29家，責令限期整改16家，目前通過整改已達到預期整治效果。四是提高企業(yè)主體意識。為切實提高企業(yè)負責人的第一責任人意識，組織企業(yè)負責人及管理人員的進行培訓工作。培訓了《食品安全法》、《食品生產許可辦法》、《食品標識管理規(guī)定》、刑法中關于食品犯罪的規(guī)定等法律法規(guī)，提高企業(yè)領導層的法律意識。上半年組織了二期培訓，參加培訓人員190人次。
四、突破難點，扎實推進特種設備安全監(jiān)察。
一是全面推進落實企業(yè)安全主體責任。以落實企業(yè)安全主體責任為重點，繼續(xù)對新增特種設備生產、使用單位、氣瓶充裝單位100%簽訂《省特種設備使用單位安全責任告知書》。以特種設備安全使用管理標準化為抓手，全面推行特種設備使用單位標準化管理。通過對89家使用單位推行標準化管理和56家電梯使用單位進行分級監(jiān)管，使企業(yè)的安全責任意識得到了進一步加強。為更好地提高使用單位落實安全責任能力，先后舉辦了鍋爐司爐工、起重機械操作工、廠內機動車輛司機等七期培訓班。培訓各類作業(yè)人員226人次，使作業(yè)人員增強了法律及安全意識，提高了技術水平，規(guī)范了操作行為，保障了特種設備的運行安全。二是改革創(chuàng)新，推行監(jiān)察、檢驗聯(lián)動機制。由于沒有檢驗機構，我局努力探索推行監(jiān)察、檢驗聯(lián)動機制，監(jiān)察機構與檢驗機構共享資源，對到期需要檢驗的特種設備，對某一地域和某一行業(yè)的使用單位，我們提前通知企業(yè)做好檢驗準備工作，減少企業(yè)的停產時間，市特檢院集中開展檢驗，有效的提高了檢驗效率。檢驗特種設備410臺，其中承壓類220臺、機電類190臺。三是深入開展隱患整治工作。以各類專項檢查和日常巡查為切入點，以推動和督促特種設備使用單位自查自糾為重點，進一步完善隱患整治制度，規(guī)范隱患整治行為，確保隱患整治各項工作融合閉環(huán)，努力掃除安全監(jiān)管的盲區(qū)和死角，將商場、娛樂場所、酒店、學校等人員密集場所使用的特種設備作為安全監(jiān)察重點。通過巡查以及群眾舉報，共發(fā)現(xiàn)各類隱患28起。下達《特種設備安全監(jiān)察指令書》13份，責令限期進行整改。同時，對4家氣瓶充裝單位和1家氣瓶檢驗單位按照省局要求開展了一瓶一碼工作。
五、彰顯特點，扎實推進全程說理、執(zhí)法打假工作。
一是案件審理實現(xiàn)全程說理式“開門審案”制度。邀請縣人大、政協(xié)、法院、法制辦、依法治縣辦、糾風辦、廣電局等部門的領導和法律專家為評委，對案件審理過程現(xiàn)場評議，主動接受社會各界監(jiān)督。逐步建立和完善了公開審案長效機制，為積極推進陽光執(zhí)法，打造陽光質監(jiān)奠定基礎。二是深入推進“雙打”專項行動。通過開展“雙打”為主的執(zhí)法打假專項行動，嚴厲查處了一批涉及面廣、數(shù)額大、影響惡劣的案件，曝光了一批違法違規(guī)企業(yè)，增強了企業(yè)主體責任和誠信守法意識，無證生產、假冒偽劣行為等行政違法得到有效遏制。加大了對食品、農資、化妝品、電動三輪車、汽車配件等民生產品整頓查處力度。對侵犯知識產權和制售假冒偽劣行為始終保持了高壓態(tài)勢，大力凈化市場環(huán)境，使名優(yōu)企業(yè)和消費者的合法權益得到有力保障。三是繼續(xù)實行區(qū)域打假責任制。根據(jù)以往辦案經驗，結合實際劃區(qū)分片，組建食品專職執(zhí)法機構，與監(jiān)管、檢測機構迅速形成三位一體的食品監(jiān)管模式，合理分配人員及執(zhí)法區(qū)域、執(zhí)法范圍，有效解決了責任不清，區(qū)域不明、重復執(zhí)法等問題。立案查處各類行政違法案件58起，查獲假冒偽劣商品貨值80萬余元。
六、強化支撐點，扎實推進技術機構建設。
一是科學定位，營建競爭優(yōu)勢。堅持走“檢測興所、特色強所”之路，按照“做專、做強、做特”的發(fā)展思路，加大軟、硬件投入，構建高質量的技術服務平臺。目前，我局計量所已建立社會公用計量標準14項，檢驗項目1項，質檢所具備了三大類351個產品，96個參數(shù)的檢驗檢測能力，服務地方經濟發(fā)展的水平不斷提高。二是崗位練兵，增強服務能力。在技術人員中，深入開展“三比三看”活動，即比檢驗數(shù)量，看檢測工作效率；比檢驗質量，看報告公正準確；比服務規(guī)范，看服務對象評價。采取崗位培訓、技術比武、盲樣比對等形式，不斷提高了技術人員業(yè)務技能。食品檢驗120批次，肥料檢驗29批次，電動車配件23批次，電動車整車45批次，均無差錯。
存在問題：
盡管我縣質監(jiān)事業(yè)得到長足發(fā)展，但也存在一些不容忽視的問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、執(zhí)法水平有待進一步提高。我局盡管沒有出現(xiàn)“兩錯”案件，但仍不同程度的存在文書書寫不規(guī)范、處罰不到位等問題。
二、檢驗檢測水平還有待提高。因受投入能力的限制，檢測設備檔次和總體水平不高，以常規(guī)的、傳統(tǒng)的、簡單的檢測項目為主，對產業(yè)的技術支撐能力還不強。
三、隊伍人才素質亟待提升。系統(tǒng)中具有一般性質監(jiān)知識的人員比較多，而適應現(xiàn)代質監(jiān)工作要求的，系統(tǒng)地學習過法律、質量管理、計量、標準化、特種設備專業(yè)知識的高級人員還比較少，復合型人才明顯不足。
四、信息化水平還有待加強。目前在電子執(zhí)法信息化建設方面已有了初步的進展，但是在執(zhí)法打假信息化管理、組織機構代碼網上審批、商品條碼在線管理、特種設備及強檢計量器具的動態(tài)監(jiān)管等方面仍顯薄弱。
五、行風、政風、機關作風建設需要進一步加強。在行風評議中，我局的行風建設得到了加強，但一些問題也逐步暴露出來，都需要我們不斷加強和改進。同時，機關作風、工作效能不夠高的問題也不容忽視。
質監(jiān)站站長個人總結篇五
2011年第三季度,在上級部門和我局領導的指引、要求和部署下，結合目前“雙打”專項行動的精神，稽查隊執(zhí)法工作繼續(xù)以產品質量監(jiān)管為主線，圍繞強制性產品認證和生產許可證兩個專題，開展了多項專項執(zhí)法整治行動和查處行動。
截至2011年xx-x日，前三季度，稽查隊出動執(zhí)法人員xx-x人次，檢查生產企業(yè)xx-x家次，檢查市場、商場、門店xx-x家，立案案件xx-x宗，處罰案件xx-x宗，查處假冒偽劣商品貨值約達xx-x萬元，實收罰沒金額xx-x萬元，其中，第三季度實收罰沒金額xx-x萬元，完成第三季xx-x目標百分比為xx-x%。
（一）具體的專項執(zhí)法工作有以下內容。
一、根據(jù)xx-x局的指示和部署，在查處塑化劑等非食用原料流入食品領域的專項行動中，稽查隊負責對食品容器生產企業(yè)進行抽樣并送檢，經檢驗未發(fā)現(xiàn)塑化劑超標。
二、根據(jù)上級文件要求，對轄區(qū)內玩具生產企業(yè)進行執(zhí)法檢查。檢查內容主要以假冒偽劣和強制性產品認證違法行為為主。共檢查企業(yè)xx-x家，未發(fā)現(xiàn)存在上述違法行為。
食品領域的隱患。
四、繼續(xù)開展對水泥生產企業(yè)的執(zhí)法檢查，保持對水泥產品的監(jiān)管高壓態(tài)勢。共檢查水泥企業(yè)xx-x家，立案查處xx-x家。
五、對xx-x家汽車安全檢測線進行執(zhí)法檢查。
六、根據(jù)xx-x局文件要求，對轄區(qū)內xx-x家人造板生產企業(yè)進行執(zhí)法檢查。檢查內容主要是無生產許可證的違法行為。
七、根據(jù)質檢總局文件要求，開展對日用塑料袋生產企業(yè)的執(zhí)法檢查，檢查內容是針對超標生產日用塑料袋的違法行為。
八、繼續(xù)開展打擊地條鋼和不符合強制標準的鋼材的專項行動，執(zhí)法重點在于查處多頭焊接短支舊鋼筋軋制建材的行為。共查處xx-x軋鋼生產企業(yè)xx-x家。
九、按照質檢總局的要求，繼續(xù)開展對轄區(qū)內電線電纜生產企業(yè)進行專項執(zhí)法檢查。本季度針對的是列入生產許可證目錄的漆包線等產品，針對無證、冒用和偽造產地等違法行為進行檢查。
十、在中秋和國慶節(jié)前對液化石油氣充裝站和中轉站進行執(zhí)法檢查。主要針對充裝過期瓶及非自有產權氣瓶、短斤缺兩等違法行為進行查處。共檢查上述地點xx-x個，立案查處xx-x宗。
十一、繼續(xù)保持對特種設備安全的監(jiān)管力度，根據(jù)特種設備監(jiān)察股移交的監(jiān)察書，對特種設備使用單位xx-x家進行檢查，立案xx-x宗。
十二、開展對家用電器產品的3c認證和能效標識的執(zhí)法檢查。該項專項行動技術含量比較高，特別是列入能效標識目錄的電器產品，種類繁多，需要對每種產品進行詳細了解。該項專項行動仍然在進行當中。
十三、舉報投訴案件的查處。本季度收到的有效投訴為1宗特種
設備類型的投訴，我稽查隊對其進行了查處。
十四、通過聯(lián)合執(zhí)法、互動學習等方式，加強了與xx-x局稽查分局、公安局經偵大隊、煙草局、檢-察-院的溝通與聯(lián)系。
（二）按照年初制定的工作計劃，第四季度準備開展如下的專項執(zhí)法行動。
一、開展以水泥質量和計量為重點的專項執(zhí)法檢查。
二、加大特種設備安全監(jiān)管監(jiān)督執(zhí)法力度，聯(lián)合特種設備安全監(jiān)察股重點查處過期未檢的違法企業(yè)，保障特種設備安全。
三、開展對液化石油氣充裝站和中轉站的非法摻雜二甲醚、充裝非自有產權氣瓶和過期瓶、短斤缺兩等違法行為的專項查處。
四、繼續(xù)開展對家用電子電器產品的強制性產品認證和能效標識專項執(zhí)法檢查。
五、繼續(xù)按照國家質檢總局的要求和部署，持續(xù)深入開展“雙打”專項行動，將“雙打”行動滲透到各個行業(yè)和領域。
本季度在局領導的指導下和法規(guī)股的協(xié)助下，在xx-x目標的完成方面取得了較好的成績。但縱觀全年目標，仍存在較大差距，我稽查隊將繼續(xù)開拓執(zhí)法思維，加大監(jiān)管執(zhí)法力度，進一步鞏固執(zhí)法成果，使無證生產和制售假冒偽劣產品的問題得到有效打擊。
二0一一年xx-x日
一年來，睢縣局執(zhí)法打假工作在市、縣局黨組的正確領導下，在市局稽查大隊直接指導幫助下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以十七大精神和科學發(fā)展觀指導規(guī)范行政執(zhí)法行為，執(zhí)法工作認真落實打假責任制，全面提高辦案質量，抓好隊伍建設和廉政工作，積極完成全年目標任務，現(xiàn)就一年來執(zhí)法工作總結匯報如下：
一、 堅持學習
質明顯提高，辦案能力增強，案卷制作規(guī)范，在市局組織的.案卷評比中受到表揚。規(guī)范了執(zhí)法行為，全年未發(fā)生違規(guī)違紀等執(zhí)法中的不當行為，真正樹立起廉潔、高效的執(zhí)法隊伍形象。
二、 業(yè)務工作
一年來，稽查隊共查處各種違法案件48起。其中，查處河北小面粉廠麩皮里摻入稻殼，摻雜使假小面粉生產企業(yè)38家，查處無證煉油廠1起，根據(jù)群眾舉報查處無證生產地用水管1家；根據(jù)上級文件精神查處摻入二甲醚的液化石油氣的液化氣站3起，分別依法對其實施了處罰，并及時實施了整改，違法行為得到了有效地整治，受到了消費者的一致好評，其中1家目前仍在處理中；又根據(jù)舉報查處建筑工地在用燒結多孔磚1家，經檢測部門檢驗為不合格品，案件目前正在處理中；根據(jù)群眾投訴，檢測農民購買的復合肥料3起，經檢驗均為不合格肥料，挽回經濟損失1萬多元，受到了經銷商與農民的認可；又根據(jù)群眾舉報查處無證生產電動車廠1家，由于地方保護等種種原因，案件目前仍得不到辦理。
三、 存在問題
1. 稽查隊在辦理某些案件時，不能自覺抵制說情風，辦案手腕有時也不過硬，力度不夠大，這可能造成目標任務沒有完成的主觀原因，客觀原因存在地方保護、環(huán)境因素等多種原因。
2. 業(yè)務知識學習太少，理論知識太少，更不要說實際運用了，我們缺乏相應的打假技術，缺乏打假信息資料，隨著市場經濟的快速發(fā)展，就目前我們的辦案技術及打假能力遠遠跟不上時代的發(fā)展。
總的來說，稽查隊雖取得了一些成績，但離局黨組的要求還有相當一段距離，在今后的工作中，我們會發(fā)揚成績，改正缺點，克服種種困難，去努力完成好各項工作目標。
睢縣質量技術監(jiān)督局稽查隊
二0一0年十二月八日
質監(jiān)站站長個人總結篇六
極向上、和諧的良好工作氛圍，并讓員工在和諧的氛圍中逐步樹立正確的人生觀，形成良好的工作習慣和工作作風。
一、加強國家政策宣傳工作
今年，國家實施成品油稅費改革后，我們針對社會上部分司機車主的疑慮和誤解,我號召***收費站的工作人員認真做好公路收費政策的宣傳解釋工作，盡量避免發(fā)生誤會。一是根據(jù)新形勢新情況的變化，**收費站統(tǒng)一印制了有關收費政策宣傳單，及時發(fā)放給過路的司機車主，爭取司機車主的理解和支持;二是抓好自身隊伍的建設，我們對收費站人員微笑服務、文明用語及規(guī)范化收費工作流程進行嚴格考核，著重提高工作人員的有關工作能力與服務態(tài)度，提高**收費站工作人員的整體業(yè)務素質;三是積極協(xié)調好與地方政府有關部門的關系，我們對個別惡意堵塞車道、故意擾亂收費秩序的行為堅決依法處理;四是加大與新聞媒體的溝通協(xié)調力度，在一些重要新聞媒體進行有關收費政策的宣傳，營造良好的外部環(huán)境。
二、提高收費站管理工作
***收費站按照廳、局、處安全保暢工作的指示精神，根據(jù)往年工作經驗和工作實際，堅持以“完成收費任務是成績，保安全、保暢通、保穩(wěn)定也是成績”為運營理念，強化責任、精心組織、團結協(xié)作，把安全暢通、和諧穩(wěn)定、文明服務工作貫穿收費工作始終。全站上下思想高度統(tǒng)一，步調高度一致，做好四個到位，全力保障收費站口暢通與安全。
(一)、強化組織機構、責任落實到位
首先成立由本人為首，副站長**、**、各收費班組長任組員的收費應急(本站)保暢責任體系。通過責任體系的建立，明確各崗位分工，做到一把手負總責，分管領導具體抓，通過定崗定位、協(xié)調聯(lián)動、有效強化了責任落實。其次組織全站干部、職工逐人簽訂了《收費保暢責任狀》，達到意識強、責任明的效果。
(二)、宣傳動員、工作部署到位
本人親自組織各收費班組召開收費保暢動員會，傳達廳、局、處關于開展“保暢通、保安全、保穩(wěn)定”工作會議精神。深入開展收費保暢工作重要性的宣傳教育活動，進一步強化全體職工對完成高速公路安全、暢通任務的責任感和使命感，形成上下同步全員參與的良好氛圍。同時聯(lián)系收費工作實際，制定《開展“安全暢通年”活動實施方案》，周密安排各項活動的進度，確保收費保暢工作有序、穩(wěn)步開展。
(三)、崗位練兵、集中培訓到位
在工作中，我和***收費的工作人員始終堅持把學習、理解、領會黨的基本路線、方針、政策和“三個代表”重要思想作為首要任務，組織全體職工用心學習、用心領會、用心把握、用心落實。一是由本人帶領收費站黨員及各班組長重點學、全站職工廣泛學的方式，集中學習《科學發(fā)展觀重要論述摘編》等理論資料，要求每名同志根據(jù)學習情況緊密結合本職工作寫心得、記筆記、談體會、找差距、表決心;二是每年定期邀請專家對全體干部職工進行專題講座。通過抓政治思想教育統(tǒng)一了全站干部職工的思想，凝聚了人心，鼓舞了斗志，激發(fā)了熱情，為各項工作任務的圓滿完成注入了強大動力和后勁。
今年，我們在面對車流量逐步增大、收費人員相對較少、年輕收費員居多、收費經驗不足等諸多困難，我們采取多種形式，用主動的姿態(tài)精心組織各種業(yè)務技能培訓，提升隊伍素質。在今年4月份采取集中教育培訓的方式開展春季綜合培訓活動。培訓內容涵蓋政治理論、業(yè)務技能、規(guī)章制度、法律法規(guī)、交通職業(yè)道德和綜合知識六大項。我還組織全體收費員開展了為期2個月的提升式英語培訓活動，分別針對各出、入口收費員的日常崗位用語進行了聽說能力強化訓練，從而大大提高了收費員涉外英語對話的能力。通過抓業(yè)務技能培訓，收費站的工作人員達到了“一個目標”和實現(xiàn)“兩個轉變”的要求。“一個目標”即：全面提升了收費隊伍的綜合素質、工作能力和文明服務水平?！皟蓚€轉變”即：使全體收費人員由被動學習向主動學習轉變;由適應工作崗位向提高工作效率、勝任本職崗位、加大主動服務意識轉變。
三、堅持收費站文明服務形象
收費站作為窗口行業(yè)，推行文明服務是加強收費管理的內在需要，是調和與司乘人員關系的“催化劑”，是樹立高速公路文明形象的必要手段。
監(jiān)督，設立相應的文明服務承諾牌和文明服務監(jiān)督崗，定期發(fā)放文明服務承諾卡，建立起外部監(jiān)督機制。內外結合，齊抓共管的方式，能夠促使收費員始終保持文明服務的持久性和熱情度，不敢有絲毫懈怠。
文明服務效果至關重要。為不斷提高收費人員的文明素質，我們在全站范圍內大力提倡文明風尚，開展社會公德教育，抓言行，抓細節(jié)。除要求收費人員在收費過程中身體力行外，還設立好人好事獎勵基金，每月公布、兌現(xiàn)，鼓勵收費人員熱情為過往司乘人員排憂解難，參與扶貧幫困獻愛心活動。
3、結合創(chuàng)建“青年文明號”活動，拓寬文明服務的廣度和深度?！扒嗄晡拿魈枴钡淖谥际莿?chuàng)造一流工作業(yè)績，弘揚高度職業(yè)文明，結合我站管理工作的實際情況。我們以“青年文明號”活動的廣泛開展和青年崗位能手的良性競爭為契機，促使收費站里的青年團員將文明服務工作演變?yōu)樽杂X自愿行為，并通過他們的工作熱情和示范作用，帶動全體收費人員以爭榮譽、創(chuàng)榮譽為動力，投身收費站精神文明建設。我們通過開展“青年文明號”活動充分體現(xiàn)了每位收費人員的行為和價值，多鼓勵，多肯定，讓每位收費人員感到信心和責任，使文明服務之風切實深入人心。
在今年的工作中，我們**收費站取得了一定的工作成績，但是，我還是認識到了***收費站在收費工作中存在的不足，主要體現(xiàn)在值班站長在管理思想及管理理念上的落后，職工個人能力及管理水平仍然需要進一步提高，在治理偷逃通行費車輛方面存在著等、靠的思想，不夠積極主動，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，這對***站今后的管理和堵漏增收提出了更高的要求?！爸獝u而后勇”，我將和***收費站的職工們迎頭趕上，提高我們***收費站的工作能力，開展好日常工作，為我市高速發(fā)展做出應盡的努力。
質監(jiān)站站長個人總結篇七
您們好!一路走來，步履匆匆，不覺間xx-xx年已悄然向我們揮手作別，迎來了嶄新的xx-xx年。在璀璨的“寶石花”照耀下，回首一年來的加油工作和生活，感悟良多。平時忙忙碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結自己做過的工作，年底了，靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的。因此，本人就這一年的工作小結如下：
xx-xx年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川汶川地震悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連xx加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經歷的人才有體會。更重要的是我從當初的“菜鳥”到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。大連xx加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有：站長，計量員，核算員，安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成：
北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是“奉獻能源，創(chuàng)造和-諧”;企業(yè)精神：
愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經營管理理念：
誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和-諧，安全。中國石油加油站服務宗旨：
為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務。加油站的服務承諾;質量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。來到大連xx加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：
“不準吸煙”，“不準打手機”，“熄火加油”等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂“通識教育課”吧。在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為“加油十三步曲”。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：
第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：
就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假賬的機會。總之，大概要注意這些方面：
一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。
二、嚴禁違反操作規(guī)程操作。
三、嚴禁無票證從事危險作業(yè)。四、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。五、嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。愛崗敬業(yè)，微笑、熱情、禮貌的為顧客服務，“以人為本”“從”心開始“聽從x站長領導，服從x站長指揮!像一系列違規(guī)事件說”不“!希望閻站長和領導們看我是實際行動吧~~!
附送：
加油站站長學習總結
加油站站長學習總結
《加油站站長工作總結》簡介：
一.經營情況：
今年師分公司加強加油站數(shù)質量管理，油品統(tǒng)一購進，密度統(tǒng)一執(zhí)行。嚴把數(shù)質量關，給加油站的《加油站站長工作總結》正文開始一.經營情況：
品進站沒有中轉環(huán)節(jié)，在經營管理中我們會幫助用油單位管理司機，使用油單位節(jié)約成本的管理方式向“高法”作了詳細地介紹。用我站細致的管理工作終于打動了該客戶。通過一個月的試運行，“高法”對我站的油品質量、內部管理、員工的服務都非常滿意。最讓該客戶高興的是，在我站加油后，每月油款比以前降低了5000元?！案叻ā钡能囮犼犻L對我說：
“我就是喜歡和兵團人打交道，兵團人實在、講誠信?！碑斉c客戶簽完協(xié)議，不過是表示完成銷售的第一步，而真正的成功是保持住已有的客戶。今年我站一方面積極開拓市場，另一方面建立健全客戶檔案，構建客戶訴求，依托市場調研、電話聯(lián)系、登門拜訪等方式，做到客戶的信息及時更新，客戶的需求及時回應，客戶的抱怨及時處理，形成緊密融洽的客戶關系。在加油現(xiàn)場，我站員工熟記來我站加油的記賬客戶。在加油操作中我站一直堅持現(xiàn)場辦公，司機加油、付款、開發(fā)票不用下車，坐在車里就可以全部完成，把最大的方便留給客戶。我站就是憑著兵團人特有的吃苦耐勞的精神，贏得客戶的信賴和贊揚。二.內部管理：
性、主動性和創(chuàng)造性作為出發(fā)點，建立完善的培訓、學習、崗位練兵制度，提高員工的實際操作技能和綜合素質，樹立起“兵油人”的現(xiàn)代形象。我站每周選定一個項目進行崗位練兵，每月辦一次綜合性崗位練兵，培養(yǎng)員工自覺學業(yè)務、鉆技術的良好風氣，促使員工苦練基本功，真正提高操作技能水平和職業(yè)素質。樹立“以站為家”的凝聚機制，“以站為?！钡膶W習機制和“以站為榮”的激勵機制。努力提高員工以加油站為大家庭的高度責任感，激發(fā)了員工的工作熱忱。**加油站是兵團石油公司在烏市建的第一座加油站，備受總公司領導和分公司領導的關注。今年兵團石油總公司的高層領導，中油集團的高層領導多次來**加油站參觀指導工作，并親切地詢問加油站的內部管理情況、銷售量情況以及員工收入情況。高管領導在肯定**加油站工作成績的同時，也指出了工作中的不足之處。**加油站就存在的問題進行整改，并增加綠化帶。201x年**加油站在堅持規(guī)范管理的同時，推行“以人為本”的管理方式,在生活上關心員工，想員工所想，急員工所急。**加油站大部分是年輕員工，有些員工家不在本地，為方便員工的日常生活，今年我站又添置了太陽能淋浴器和兩個電暖氣，解決了員工夏天洗澡和春秋季節(jié)營業(yè)室溫度低的問題，讓員工確實感受到兵團石油的親情無處不在。為提高員工的凝聚力，**加油站員工過生日，**加油站會給員工買生日蛋糕，集體會餐。在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等節(jié)假日，舉辦各種文體活動、知識競賽等活動。在豐富員工的文化生活的同時，也增強了員工之間的友誼之情。三.安全管理：
油，晚上遇到來油時卸油，并處理一些緊急情況。2.牢固樹立“安全
患整改，確保加油站的安全。5.在日常工作中落實安全責任制，經營
作業(yè)的安全管理、設施、設備的安全管理，安全檢查。做到“以防為主，防消結合”。今年我站未發(fā)生一起安全事故。四.工作中存在的不足之處：
1.今年**加油站未完成分公司下達的銷售指標，其主要原因是;1).開拓市場的力度不夠。2).因應收款的問題，我站先后剔出了一批信譽差，回款不及時的客戶。
2.精細化管理工作做得不夠好，各種文本填
寫不夠及時和完整。3.員工隊伍不穩(wěn)定，給服務工作帶來了一些負面
影響。4.管理人員的服務意識還有待提高。5.設施、設備的維護和保
養(yǎng)工作做的不到位。五.201x年的工作思路：
1.加強市場開發(fā)力度，積極開發(fā)新客戶，努力提高銷售量。
2.增
強管理服務能力。3.嚴格控制應收款，不再發(fā)展紅字客戶。加強帳務
帳表管理，做到及時、準確、完整。4.加強員工的思想教育工作，制
定完善的考核制度和崗位練兵活動。5.健全應對突發(fā)事件的管理機
制，培養(yǎng)員工應對突發(fā)事件的能力。6.加強設施、設備的管理，定期
們工作順利，幸福安康。與大家在一起是我們**加油站全體員工不變的諾言
質監(jiān)站站長個人總結篇八
總結是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。以下是文書幫提供收費站站長個人總結參考。
時光飛逝，轉眼間已是xx年的尾聲了，回顧一年的工作，雖然比較枯燥，乏味，但是存在著很多樂趣，我時刻以一名優(yōu)秀收費員的角度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，不斷進取，為中交翼候高速做出自己應有的貢獻，現(xiàn)將這一年度的工作總結如下：
第一，在思想方面，本人以“今天工作不努力，明天努力找工作”的精神，較好的完成了上級安排的各項工作任務。同時在站領導和同事們的關心、支持與幫助下，不斷的完善自己，在各方面嚴格要求自己，勤奮敬業(yè)、廉潔奉公，努力進取，用實際行動捍衛(wèi)了中交翼候的榮譽。
第二，在學習方面，本人不斷加強對法律法規(guī)、安全生產、收費業(yè)務進行學習，并在每個月的月底進行一次摸底考核，如有考核不合格時，將會再次對其鞏固學習，為下次考核做好充足準備，爭取做一名業(yè)務精堪，既有法律意識又有安全意識的好員工。
第三，在收費發(fā)卡方面，本人時刻提醒自己，收好每一筆款，發(fā)好每一張卡，盡量減少不必要的錯誤發(fā)生。據(jù)初步統(tǒng)計，截止 年 月份，本人共發(fā)出通行卡 張，其中車牌不符的有一輛，車型不符的有兩輛;共收回通行卡 張，收取通行費 元，且沒有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯技術能手的稱號，但是在發(fā)卡方面還存在著差錯，不能因為拿到了百萬元無差錯的稱號就有所驕傲，我將會在原有的基礎上再努把力，爭取在發(fā)卡發(fā)面也作出無差錯。
第四，在工作紀律方面，本人嚴格按照站內的各項規(guī)章制度，干好自己的本職工作，并能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規(guī)定的內容，在站區(qū)內周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時能夠保持統(tǒng)一著裝，標志齊全，出入崗亭戴帽子，進入收費崗亭能夠保持桌面整齊，門及時反鎖，并能夠對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報，保證車道的暢通無阻。
第五，在文明服務方面，有這么一句話，放行收費管理比，看窗口建設這句話什么意思，是說要微笑服務嗎?;沒錯，對待過往的司乘人員，我們要露出八顆牙齒，微笑服務!在我的收費工作中，對待過往的每一輛車，每個司乘人員我都會配合迎送手勢并微笑面對，對司乘人員提出的問題能夠耐心的解答，并能夠為司乘人員排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時，能夠做好對司機的'解釋工作，避免不必要的投訴事件發(fā)生。
記得有一次夜班，我擔任的是外勤的職務，晚上在外執(zhí)勤時，有一輛東北車牌的貨g型車通過稱臺時突然跳磅，我便及時制止，要求他重新復磅，結果遭到司機的拒絕，并指手畫腳的說：“你是什么玩意，高速是你家開的，我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當時心里特別的生氣，真想和他痛快的吵上一架，后來我考慮到一直提倡的委屈服務，也就罷了，多一事不如少一事，為了不被司機投訴，只有忍氣吞聲，什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的，就是這樣，多少都會有些不愉快，最主要的是把工作干好。
這個例子是個反面的，你的做法不是委屈服務，是失職，不應寫在里面，如果要舉例子，可以舉一個雖然你受了氣，但仍然耐心跟司機解釋，最終維護了你們收費站的利益，需要改一下。
第六，在員工生活方面，在新到員工面前我們是老同志，我會伸出援助之手去幫助新到員工，并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作，那就是緣分，也就是兄弟姐妹，誰有困難，我只要是能幫得到，肯定一幫到底。在業(yè)余生活中，我們進行了多次娛樂活動，像知識競賽大比武、會操表演、歌詠比賽等等，充分體現(xiàn)了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業(yè)余活動中，我參加過會操表演、歌詠比賽，經過我們努力的排練，最終終于拿到了優(yōu)異的成績，為收費站贏取了榮譽，增添了光彩。
在過去的一年里，干的工作實在是太多了，一時間也寫不全面，以上都是發(fā)自內心的感慨，希望公司領導考驗我，我接受考驗。
最后，即將步入新的一年，又將是一個新的起點，我將會為自己擬定一份詳細的工作計劃，在不足的地方在以后的工作中不斷完善自我，在成績突出的方面不驕傲，再接再厲，越做越好，爭做一名領導放心、司機滿意、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀收費員。也愿我們中交翼候高速公路有限公司的發(fā)展蒸蒸日上，一步一個腳印，創(chuàng)造出輝煌的成就!在以后的日子里再創(chuàng)輝煌!
質監(jiān)站站長個人總結篇九
****年是我省公路事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的又一年，也是我站監(jiān)控工作逐漸走向完善的一年。作為分管監(jiān)控的副站長，在這一年，我本著對工作負責的態(tài)度，嚴格要求自己，以身作則，以“三個代表”重要思想為指導，以爭一流為工作目標，不斷的總結經驗，努力工作，并在實踐中學到了知識、經受了鍛煉。
這一年來，我主要從以下幾個方面開展了工作
提高業(yè)務技能素質
在工作和生活中我不斷通過學習豐富自己，來提高自己的業(yè)務技能素質，通過自學取得了計算機中級資格證。電腦收費系統(tǒng)，收費工作科學技術含量的提高，給新形勢下的我們提出了新的要求。為了培訓一支技術過硬的監(jiān)控隊伍，我經常組織監(jiān)控室人員進行業(yè)務培訓。同時我還為一線收費員做好技術支持，在整個過程中我的業(yè)務素質得到了更好的加強，同時也發(fā)揮了自身在科學收費中的先鋒模范作用。
二、完善管理機制，積累管理經驗是我一直工作的重心
管理建章立制，爭創(chuàng)一流監(jiān)控室
建立健全的規(guī)章制度是保證監(jiān)控工作程序化的先提條件，我多次組織監(jiān)控室人員對各級下發(fā)的監(jiān)控室文件進行學習，并制定符合我站監(jiān)控室實際情況的規(guī)章制度，通過制定工作操作流程和完整的報表來進一步規(guī)范監(jiān)控室的管理，對各項記錄作到有據(jù)可查，有據(jù)可依，作到了管理人性化，科學化工作程序化，爭創(chuàng)一流監(jiān)控室。
充分發(fā)揮監(jiān)控室保障和監(jiān)督職能
監(jiān)控室作為收費系統(tǒng)技術保障部門，擔負著重大責任，作為分管監(jiān)控的副站長，及時迅速的排除一切技術故障是我的工作職責，即使是三更天，故障現(xiàn)場也會有我的身影，我一共處理實發(fā)故障**次，并做到監(jiān)控、電腦設備三天一小檢，七天一大檢，**次發(fā)現(xiàn)隱藏故障，多次杜絕了設備重大事故的發(fā)生。*月份監(jiān)控、電腦設備遭雷擊后，我連續(xù)一個星期沒有回家，認真查找故障原因，在短時間內恢復了電腦收費，有力的保障了收費工作的順利進行。
監(jiān)控室同時作為收費現(xiàn)場的監(jiān)督部門，我們把好防貪堵漏的第一關，在工作中堅持原則，及時發(fā)現(xiàn)長短款和各種違規(guī)行為，充分發(fā)揮了監(jiān)控室監(jiān)督職責。
在這一年中我分管監(jiān)控取得了一定的成績，但我認為我在工作中存在三點不足：
第一辦事不夠踏實;第二，自覺性不夠;第三，政治思想覺悟不高。
在新的一年中我將從以下三方面對我的工作加以改進和提高：
努力學習，提高素質，提高工作能力;
嚴格要求自己，作好示范當好監(jiān)控班的領頭人;
擺正自己的位置，嚴格要求自己，認真做好自己的本職工作，當好站長的助手，維護站領導班子的團結，力爭當一名合格的副站長，在工作中堅持原則，扎扎實實干好每件事。
****年**月**日
質監(jiān)站站長個人總結篇十
各位領導、同志們：大家好！
時光轉瞬即逝，緊張、充實的已經過去。在這一年里，我和同志們一起生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業(yè)務能力和管理水平又有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝！
我作為霸州收費站主抓收費工作的副站長，深感責任重大。一年來，我始終以“三個代表”重要思想為指導方針，努力提高自身的政治覺悟；以嚴抓通行費征收為重點，超額完成收費任務；以加強團支部建設為基地，全面提高隊伍整體素質；以加強行風建設為契機，樹立窗口形象。下面我就以上幾點，向各位領導和同志做一簡單匯報：
一、注重政治、業(yè)務知識的學習，以學習提高素質。
認真學習，深刻領會黨中央的指示精神，努力提高思想政治素質，為使自己的思想盡快適應新形勢、新工作的需要，我注意從提高自身素質做起，深刻領會“十六大”會議精神，并把“三個代表”的重要思想貫穿到現(xiàn)實工作中去，樹立顧全大局，團結協(xié)作意識，促進了班子的凝聚力。
二、嚴管理，挖內潛，超額完成收費任務。
20，我站的收費任務是1600萬元，任務十分艱巨，為能順利完成管理處下達的收費任務，在年初就制定了詳細的工作計劃，有準備的開展工作，逐步完善崗位責任制，挖內潛，堵漏洞，實現(xiàn)了收費任務的增長。
1、開展勞動競賽，將收費任務分解到班組，落實到人頭，制定了班組考校制度。做到每天有對比，每月有分析。
2、選拔業(yè)務能力強、有組織才能的收費員為班長。實行班長負責制。強化目標，并定期調換收費、發(fā)卡及疏導崗位。做到人人會收費，人人會發(fā)卡，人人會疏導，培養(yǎng)業(yè)務熟練技術全面的收費員。
3、進一步擴大稽查的范圍，除嚴查崗上工作紀律，票、款、卡是否相符外，還增加了內務衛(wèi)生、物品擺放、交接班隊列和回站時間等內容。
4、進一步健全票證管理。規(guī)定票證人員必須兩人同時作業(yè)，嚴格領入、發(fā)放票證程序，堅決做到票證清晰，對通行費票據(jù)、回收卡進行檔案化管理，定期校銷。
5、把職工教育制度化、經常化，每周組織各收費班組召開班務會，及時表揚好人好事，批評不良傾向。組織職工學習有關法規(guī)、政策及收費文件，定期進行考核、測試。然后根據(jù)差別及工作需要合理的對收費班組人員進行調整。開展“比、學、趕、幫、超”活動，以此來調動職工的工作積極性，使站內形成良好的工作風氣。
6、熱情為過往司機服務，在工作中強調文明用語，禮儀疏導，主動為司機做好事，做實事。妥善化解司機與收費之間的矛盾。
通過以上舉措，我站提前完成了管理處下達的收費任務，截止到12月30日，通行費征收達1755萬元，同比增長22%。
三、加強行風建設，提高服務質量。
收費站是窗口單位，反映交通形象。而收費一線職工的行為是否規(guī)范，在很大程度上影響著窗口形象是否美觀，針對于此，我們在收費一線實施了“文明用語四步曲”和“禮儀疏導三字經”兩項文明服務規(guī)范?！拔拿饔谜Z四步曲”即：先微笑；再您好；執(zhí)收過程；“謝謝”、“走好”?！岸Y儀疏導三字經”即：立正姿勢：身要直、要挺胸、腳靠攏；敬禮姿勢：身側轉、肩擺平、要立正；直行姿勢：半轉身、舉雙臂、打直行；交接崗姿勢：齊步走、英姿抖、士氣揚。
這兩項服務規(guī)范在工作實踐中，得到了過往司機的一致肯定，樹立了良好的窗口形。
四、加強團支部建設，提高整體素質。
我站現(xiàn)有團員30人，平均年齡24歲，是一支年青有戰(zhàn)斗力的隊伍，團支部本著從實、從細、從嚴的原則，堅持不懈的抓好團支部的.制度和班子建設，充分體現(xiàn)團支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、定期召開小組生活會和支部大會，批評不良傾向，表揚先進典型，培養(yǎng)爭先創(chuàng)優(yōu)意識；
高驥副站長述職報告
各位領導、同志們：
大家好！
時光轉瞬即逝，緊張、充實的年已經過去。在這一年里，我和同志們一起生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業(yè)務能力和管理水平又有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝！
我作為霸州收費站主抓收費工作的副站長，深感責任重大。一年來，我始終以“三個代表”重要思想為指導方針，努力提高自身的政治覺悟；以嚴抓通行費征收為重點，超額完成收費任務；以加強團支部建設為基地，全面提高隊伍整體素質；以加強行風建設為契機，樹立窗口形象。下面我就以上幾點，向各位領導和同志做一簡單匯報：
質監(jiān)站站長個人總結篇十一
20xx年年初，按公司要求我被調至加油站任站長一職，這一年里在上級領導的.正確指導和幫助下，通過全站員工的共同努力，截止到11月，我站共銷售成品油5525.02噸，完成全年任務的69%，較去年相比減少0.92%，其中汽油3094.73噸，柴油5424.65噸，汽柴比1：2，非油品共銷售26259元，較去年相比增加4.31%，ic卡共發(fā)卡330張，現(xiàn)就近一年的經營和管理工作各方面情況匯報如下：
今年我站憑著中國石化質優(yōu)量足的品牌形象，并在站領導的正確管理下，緊緊圍繞公司的營銷策略，加油站用熱情的服務打動來來往往的每一位顧客。春耕時節(jié)，站內提前進行春耕油品供應市場調研，走到村屯詢問顧客需求，發(fā)放“春耕惠農”的宣傳單，并根據(jù)實際情況，提前進行油品調配，有效控制了銷售節(jié)奏，保證了春耕油品供應平穩(wěn)，給站內帶來了銷量的提升和顧客的好評。同時，發(fā)動站內每一位員工喊著人人都是推銷員的口號，在業(yè)余時間也不忘宣傳油品，發(fā)動每一位員工挖掘潛在客戶，建立客戶檔案，按照客戶消費情況進行分類，維護老客戶、拉攏新客戶。在ic卡上線之際，站內每一位員工都積極向顧客宣傳ic卡的優(yōu)惠政策，提高發(fā)卡量，也為員工贏得獎金提高了收入。
加油站經營的是危險化學品，可以說安全是最重要的，在這一年里站內新增員工的安全教育是尤為重要，員工的安全意識不強、操作不正確都可能釀成大災難，在增強員工安全意識方面，經常貫徹落實“七想、七不干”、《現(xiàn)場九條禁令》等，讓員工在工作中養(yǎng)成良好的安全習慣，保證站內安全;勤檢查、重整改、杜絕隱患，堅持每日交接班時檢查安全，發(fā)現(xiàn)加油機內部或計量孔等部位有滲漏情況時及時處理，杜絕了各種隱患;此外，站內的安全防火設備設施的維護和保養(yǎng)也是很重要，從設備設施的維護保養(yǎng)上，重保養(yǎng)、重維護、重防范，做好各項安全工作，著重做好了防火、防靜電、防雷擊、防洪、防凍、防搶等安全工作。
堅持按照“卸油十步法”進行卸油，認真核對來油品號和數(shù)量，避免“跑冒滴漏”，每日計量庫存數(shù)量及溫度，每月進行加油機自校保證加油機的準確度，總之，加強計量管理，明確計量員責職，發(fā)現(xiàn)問題立即查找分析，不隔夜，建立健全計量分析制度，努力確保將油品損耗降到最小。
1.站內經營策略不明確不靈活，未能充分發(fā)揮地理優(yōu)勢，未能完成經營指標。
2.員工隊伍不穩(wěn)定，給服務工作帶來了一些負面影響。
3.員工規(guī)范服務意識還有待提高。
4.設施、設備的維護和保養(yǎng)工作還做的不到位。
5.站內衛(wèi)生清掃不夠及時，存在衛(wèi)生死角。
在剩下的一個月里積極聯(lián)系客戶銷售成品油、發(fā)放ic卡、銷售非油品，努力完成經營指標，加強站內的管理和監(jiān)督工作，內務管理、環(huán)境衛(wèi)生、賬務及各項記錄等方面規(guī)范要求、細致要求，及時清理衛(wèi)生改善站容站貌，加強數(shù)質量管理和安全管理，團結員工、關心員工、以人為本、多與員工進行溝通，帶好隊伍。
有關加油站站長競聘書的例文。
加油站站長工作匯報例文2017。
質監(jiān)站站長個人總結篇十二
根據(jù)縣住建局關于傳達縣委辦，全縣推進懲防體系工作暨‘三項建設’活動動員部署會，會議精神的通知要求，個人結合，三項建設，進行了深入剖析，現(xiàn)做將本人工作做分析：
（一）認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、和方針政策工程強制性標準，積極落實上級主管部門的各項要求，按照質監(jiān)站20xx年工作重點對全站行政、業(yè)務、技術經濟工作全面負責。
（二）提高服務質量，精簡質量監(jiān)督備案審批事項，抓好本縣建筑工程質量監(jiān)督工作，負責組織本縣建設工程質量大檢查和不定期質量監(jiān)督抽查工作，準確掌握我縣工程質量安全動態(tài)，及時向局黨組或局行政匯報并提出建議和措施。
（三）轉變作風，以高標準要求自己，關心和團結全體員工，努力發(fā)揮其積極性的創(chuàng)造性，努力積極的完成上級主管部門交辦的`督辦事項。
（一）加強政治理論學習，起到干部帶頭作用
加強理論學習。要把理論學習貫穿于每一項工作中，貫穿于整個生活中，提高自己為人民服務項目的本領，一定要自覺加強業(yè)務理論知識學習，提高理論素養(yǎng)和業(yè)務本領，才能做好本職工作，在實際工作中我們要做到，過得硬、關鍵時刻站得出來的，做到重大事項從思想上，行動上對局長負責，執(zhí)行通過分管領導對主要領導負責的好幫手，做一名務實的建設人。為全力推進工業(yè)興縣重大支撐項目開展工作。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。同時，要引導自己下屬的同事們解放思想、創(chuàng)新工作方式方法轉變工作作風，發(fā)揚，五加二、白加黑，先行先試、創(chuàng)造奇跡，的工作精神。用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
（二）積極開拓進取，樹立全局意識，強化執(zhí)行力。做為局里一個部門、一個單位的負責人，首先要必須牢記黨的的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在此為群眾辦實事、辦好事。強化執(zhí)行力，堅持執(zhí)行各項決策、指示，針對縣委、縣政府督辦的項目，我們要將思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來，不當三傳手，必須親歷親為抓好的貫徹落實，保證項目快速推進，做到優(yōu)質、高效、主動、廉潔服務。
（三）樹立干部廉潔形象，做到勤政廉潔辦事。樹立服務大局？全縣一盤棋？團結共事，通力配合的理念，營造崇尚實干，拒絕平庸，鞭撻邪氣的良好發(fā)展大環(huán)境。嚴格落實廉潔責任制，作為質監(jiān)部門，對重點工程項目嚴格管理，確保質量安全，嚴格執(zhí)行工程質量監(jiān)督人員，八不準，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
質監(jiān)站站長個人總結篇十三
各位領導、同志們：
下面，我把自己在2015年工作情況及廉潔守紀情況向大家作以匯報。2015年，本人在局領導的正確領導下，以許可證管理工作為重點,工作中加班加點，克服困難，工作取得了充足的進展，生活中注重廉潔自律，勤儉持家，保持良好的道德修養(yǎng)。
上半年，根據(jù)省局要求，在去年食品普查的基礎上開展了一次全縣食品生產加工企業(yè)集中整頓活動。在這次整治活動中，本人負責起草了集中整頓方案，將食品普查中發(fā)現(xiàn)550家無營業(yè)執(zhí)照企業(yè)及小作坊移交贛榆工商局查處，將562家無衛(wèi)生許可證企業(yè)及小作坊移交縣衛(wèi)生局查處，將118家無證、無標生產企業(yè)移交我局稽查大隊查處，對剩下的152家企業(yè)分為a、b、c三類，根據(jù)企業(yè)的質量管理情況和經營情況實施動態(tài)管理，嚴格監(jiān)控。
根據(jù)國家局79號令規(guī)定，依法組織對60家食品生產加工企業(yè)使用食品添加劑情況進行備案。
質監(jiān)科的工作，除了應完成預算創(chuàng)收工作，還得完成了市局、縣局交派的行政管理工作，創(chuàng)收、管理兩不誤，每月巡查食品許可證企業(yè)5家，暗查食品市場1家。工作中能主動克服困難，統(tǒng)籌兼顧，努力完成了各項業(yè)務。
如何在短時間內提高企業(yè)的質量安全意識和科學管理意識，是我們在工作中的主要困難。今年,本人加班加點，數(shù)次到企業(yè)現(xiàn)場指導幫助，共指導6家糖果企業(yè)，4家紫菜企業(yè)，1家冷飲廠，4家米廠，6家五類換證企業(yè)申證。按照驗收細則、驗收通則完善申請書，具體落實完善各項管理制度，完善各種記錄，配置化驗室。每一家企業(yè)的申證,我們都要幾十次的到企業(yè)現(xiàn)場，在指導糖果廠申證期間，本人將星期日作為“糖果廠專門服務日”。很多企業(yè)老板都是小學文化，但經過我們共同努力最終讓他們取得成功。目前上述21家食品企業(yè)均通過現(xiàn)場審查。就在今天(2015年12月14日上午),上述6家糖果企業(yè)已從市局監(jiān)督處領走了食品生產許可證，也就在今天,贛榆縣徐福茶廠、贛榆縣沙河糧油貿易有限公司2家食品企業(yè)已經市局監(jiān)督處受理，近日即將現(xiàn)場審查。
連云港神仙紫菜有限公司獲得食品現(xiàn)場審查a級，目前連云港市a級只有兩家，連云港大喜慶食品有限公司、贛榆縣豐源米業(yè)有限公司獲得食品現(xiàn)場審查b級，現(xiàn)場審查b級的企業(yè)在全市也屈指可數(shù)。
許可證管理工作，涉及到廣泛的知識領域。為不斷適應新的工作需求，本人不斷加強業(yè)務知識學習，豐富自己的知識面，從企業(yè)的廠房設計、流程布局、管理體系、產品檢驗等方面盡力為企業(yè)提供熱情周到的咨詢服務。本人通過電腦、教材、報刊和請教專業(yè)人員，加強對iso9000、haccp、gmp等管理體系學習，先后熟悉桶裝飲用水、紫菜、冷凍飲品、糖果、食品添加劑和茶葉相關領域行業(yè)知識，認真學習相關食品標準，認真學習相關衛(wèi)生規(guī)范。下一步，本人將加強掛面、淀粉制品領域知識的學習。
今年，本人組織完成了64家工業(yè)產品許可證年審工作。指導1家建筑外窗企業(yè)擴項申請。指導1家食品添加劑企業(yè)、1家五硫化二磷企業(yè)申證。
團結是發(fā)展的動力，在積極推進許可證工作的同時，本人注重協(xié)助局內各兄弟科室開展工作。今年來，共為4家紫菜企業(yè)修訂企業(yè)標準，協(xié)助計測所對許可證企業(yè)化驗儀器、計量器具檢定工作進行把關。多次在局稽查大隊查處許可證企業(yè)違法行為過程中提供業(yè)務咨詢。
質監(jiān)站站長個人總結篇十四
一、循序漸進，耳濡目染，提高思想素質。
首先，這段時間的工作里，我通過接觸閱讀業(yè)務相關文件，參加學習相關的工作會議，直觀形象地認識到質監(jiān)工作的重要意義。質監(jiān)工作是一項與人民的生命安全息息相關的事業(yè)。工作本身的特殊性質在無形中要求我培養(yǎng)強烈的責任意識、服務意識和團隊意識。第二，我通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”學習等多項黨政教育活動，領略到黨員的精神風貌，激勵我以優(yōu)秀的共產黨員為榜樣，學習他們的先進精神。第三，各位領導、同事的工作態(tài)度和工作熱情時刻感染著我，軍轉干部的英氣作風熏陶著我，愛崗敬業(yè)、無私奉獻不再是一句句口號，而是深深地印在我的腦海里，融入時時刻刻的工作中。
二、積極學習，日積月累，儲備業(yè)務知識。
由于所學專業(yè)不對口，起初，我對質監(jiān)工作感到十分陌生，無從著手。工作中，我通過學習相關的法律法規(guī)、文件通知，參加分局舉辦的質量認證等業(yè)務培訓，逐漸地從理論上系統(tǒng)的了解了質監(jiān)工作的業(yè)務流程，不僅做到“知其然”，還要努力做到“知其所以然”，培養(yǎng)依法行政的法制觀念。
三、勤奮努力，不懈追求，增強工作能力。
前期，我在食品科工作，對食品安全等監(jiān)管工作有了大致的了解。第一，我通過網絡系統(tǒng)對轄區(qū)內的40余家食品企業(yè)的基本情況有了大致了解，并且分類整理，做到心中有數(shù)，方便日后的工作。第二，跟隨科室同事到轄區(qū)內的食品企業(yè)進行常規(guī)檢查和乳制品抽樣送檢、月餅、肉制品等專項檢查工作，深入地學習科室業(yè)務，為日后工作積累了寶貴的經驗。第三，通過寫上報總結、定期報表和周日工作總結，逐漸形成了工作思路的框架，并且學習到公文寫作的一些格式和方法。
隨后，我調動到業(yè)務科工作，開始接觸計量、質量等方面的監(jiān)管工作。借助前期的工作經驗和方法，較快地適應了新科室的工作。第一，完成科室周日工作總結，上報一些簡單的總結材料。第二，利用閑暇時間學習了《質量技術監(jiān)督常用法律法規(guī)選編》中計量、質量等方面的法律法規(guī)，查看了“推進誠信計量，建設和諧城鄉(xiāng)”、“質量月”等活動的文件通知，熟悉科室近期的主要業(yè)務工作。第三，跟隨科室同事到轄區(qū)內的商場超市、農貿市場等進行計量器具檢查，在實踐中學習計量監(jiān)管工作。協(xié)助完成小鮑島民俗城農貿市場創(chuàng)建“山東省誠信計量示范單位”的指導幫扶工作。第四，在領導同事的指導下，完成新聞稿件十余篇，發(fā)表于市局信息網等新聞媒體。
質監(jiān)局干部年度考核個人總結范文：
從教師轉崗考試到新單位工作轉眼就滿一年了，在局領導的正確領導下，在全局同志的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力也都有了很大提高?，F(xiàn)將主要情況總結如下：
一、加強學習，努力提高自身素質。
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施，把學習作為武裝和提高自己的首要任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來，積極參加各項學習活動，使自身思想政治素質有了很大提高，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。另一方面根據(jù)形勢發(fā)展和工作需要，本著缺什么補什么的原則，搞好個人自學，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守，認真作好本職工作
一年來，我認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。
一是剛進新單位時，我被安排在局籌建辦公室，成為籌建辦成員之一，肩負著重整辦公大樓的重擔。在完全陌生的壞境和專業(yè)知識缺乏的情況下，我利用業(yè)余時間加緊學習相關知識，服從領導安排，盡心盡責做好自己能及工作。本著“不怕臟，不怕累，不怕苦”的精神，做好籌建工作。
二是被局領導借調到監(jiān)督稽查股，配合領導同志做好相關工作。在工作的同時，積極認真學習相關法律法規(guī)，讓法律知識武裝自己，使我在執(zhí)行工作時補缺自己的不足。
三是參加省不銹鋼檢測中心的建設。積極配合領導同志做好中心的建設工作。作為中心的工作人員，我很榮幸。雖然從前對不銹鋼了解不多，做檢測工作更是不懂，但是我相信自己能做好，抓緊學習業(yè)務知識是首要任務，將知識融入到實踐中，要謙虛謹慎，多學，多做，多問，少說。
三、嚴于律已，不斷加強作風建設
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護良好的質監(jiān)形象。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和不銹鋼相關業(yè)務知識的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
質監(jiān)站站長個人總結篇十五
結合長葛實際，充分發(fā)揮質量立市主力軍的作用，深入開展品牌創(chuàng)建，省、市長質量獎爭創(chuàng)和質量信用a等工業(yè)誠信單位培訓，推廣qc小組活動，全力促進全市產品質量總體水平不斷提升。4月份組織遠東陶瓷、青山金匯等13家企業(yè)參加了河南省質量誠信a等工業(yè)申報培訓會。5月份，組織全市4家企業(yè)10個課題參加了20xx年qc成果發(fā)布，10家參加觀摩，榮獲一等獎2個，二等獎6個，三等獎2個。按照省名牌產品培育規(guī)劃，我市今年共列入培育省名牌企業(yè)13家，其中8家的9個產品申報了河南省名牌產品，省名牌評審委員會已受理，正在組織專家進行評審。黃河公司已成功入圍河南省省長質量獎評審，已公示；遠東陶瓷公司已入圍xx市市長質量獎，將于近期公示；我市市長質量獎共有8家企業(yè)申報，按評審辦法計劃評出3家，這項工作正在按程序進行。
食品和特種設備作為監(jiān)管的重點和難點，我們始終確立“高度負責、從嚴監(jiān)管”的理念，堅持安全為先，嚴守安全底線。一是年初，就由食品股、特設股制定了詳細的監(jiān)管方案，采取了有針對性的監(jiān)管措施。二是食品監(jiān)管在上年度“巡查、幫扶、執(zhí)法”三位一體監(jiān)管模式上，今年在稽查隊又專門成立了督查室，專門負責無證食品的查處工作。三是特種設備安全監(jiān)察更加注了部門協(xié)調，加強了與市安委會的溝通和聯(lián)系。目前，全市無一起食品質量安全、特種設備安全事故發(fā)生。
圍繞《xx市20xx年產業(yè)產品結構調整行動方案》，以推動產業(yè)提升，優(yōu)化產業(yè)布局，加快產業(yè)集聚區(qū)建設為依托，充分發(fā)揮質監(jiān)部門的職能優(yōu)勢，展示質監(jiān)工作服務地方經濟發(fā)展的有效性。
一是集中力量服務xx市產業(yè)集聚區(qū)和大周鎮(zhèn)產業(yè)集聚區(qū)建設，制定了相關服務措施和制度，建立了聯(lián)系人制度。同時，幫助xx市產業(yè)集聚區(qū)成功申報了“第一批河南省知名品牌創(chuàng)建示范產業(yè)集聚區(qū)創(chuàng)建試點單位”。
二是圍繞產業(yè)提升，做好衛(wèi)生陶瓷省級站建設和蜂產品地理標志保護產品申報工作。根據(jù)目前的.進展情況，衛(wèi)生陶瓷省級站建設、長葛蜂膠、長葛棗花蜜地理標志保護產品有望在年底獲批。
三是推進農業(yè)標準化。根據(jù)市政府農業(yè)產業(yè)結構調整目標，結合12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個萬畝農業(yè)示范方工程，積極做好省級農業(yè)標準化項目（小麥萬畝示范方標準化示范區(qū)）的培育、建設和管理工作；目前已成立小麥高產高效綜合栽培技術示范區(qū)領導組，下設技術指導組，負責方案的制定、實施、技術指導和培訓工作，建立了標準化信息服務系統(tǒng)。銀發(fā)科技菌果科技有限公司金針菇省級農業(yè)標準化示范項目驗收材料已上報省局，本月底組織專家進行評審。
省級蜂產品質檢中心建設是我局的一項重點工作，也是一項列入xx市重點工程建設項目。工程建設的質量和進度關系到長葛局今后的事業(yè)發(fā)展，也關系到省級衛(wèi)生陶瓷質檢中心的申報。所以局黨高度重視此項工作，專門成立蜂產品質檢中心建設工作組，由梁建華局長帶隊負責，抽調精干力量組成專項工作組，保證工程建設。幾個月來，工作組成員兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不是堅守在工地一線，就是外出搞調查，和相關部門進行溝通協(xié)調。目前，坑基開挖工作已完成，樁基檢測工作正在進行中。
把團隊精神作為隊伍建設的核心，全力培養(yǎng)干部職工的大局意識、協(xié)作精神和服務精神。
一是倡服務。發(fā)揚服務精神，一要服務地方經濟社會發(fā)展，尤其是在本年度經濟社會發(fā)展困難較大的情況下，更要圍繞地方政府重點工作，履職盡責，充分展現(xiàn)質監(jiān)部門服務地方經濟發(fā)展的有效性。二要在服務企業(yè)過程中，展示人民公仆形象，想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，解企業(yè)所需，樹立質監(jiān)工作者服務企業(yè)發(fā)展的良好形象。
二是講大局。即要有大局意識，在思想上和工作中牢固樹立服務長葛經濟社會發(fā)展大局的理念，堅決杜絕各自為政的小團隊主義，凡是市政府確定的工作方針、政策，各單位都必須不遺余力地堅決貫徹執(zhí)行；凡是局黨組確定的重點工作，各單位都要堅決想法設法強力推進。
三是增效率。即要做到提質增效，切實履行首進負責制、首問責任制，把全局業(yè)務工作實現(xiàn)“一站式”辦理，盡可能的節(jié)省企業(yè)辦理各項業(yè)務的時間。
1、開展好質量立市、標準化建設、地理標志答辯、食品和特種設備安全等重點業(yè)務工作，確保工作目標完成。
2、抓好檢測中心項目建設，確保蜂產品省級檢測站按計劃建設，力爭衛(wèi)生陶瓷省級檢測站獲批。
3、抓好隊伍建設，進一步干部職工的工作效率，強化服務精神。
截至目前，工作中雖然取得了一些成績，但許多工作還處起步階段或關鍵時期，不能有絲毫松懈情緒。下一步，我們將繼續(xù)堅持兩手抓，確保全年各項工作目標完成，為我市經濟社會又好又快發(fā)展服好務。
質監(jiān)站站長個人總結篇十六
各位領導、同志們：
下面，我把自己在工作情況及廉潔守紀情況向大家作以匯報。20，本人在局領導的正確領導下，以許可證管理工作為重點,工作中加班加點，克服困難，工作取得了充足的進展，生活中注重廉潔自律，勤儉持家，保持良好的道德修養(yǎng)。
一、恪盡職守，努力完成領導交派的工作任務
上半年，根據(jù)省局要求，在去年食品普查的基礎上開展了一次全縣食品生產加工企業(yè)集中整頓活動。在這次整治活動中，本人負責起草了集中整頓方案，將食品普查中發(fā)現(xiàn)550家無營業(yè)執(zhí)照企業(yè)及小作坊移交贛榆工商局查處，將562家無衛(wèi)生許可證企業(yè)及小作坊移交縣衛(wèi)生局查處，將118家無證、無標生產企業(yè)移交我局稽查大隊查處，對剩下的152家企業(yè)分為a、b、c三類，根據(jù)企業(yè)的質量管理情況和經營情況實施動態(tài)管理，嚴格監(jiān)控。
根據(jù)國家局79號令規(guī)定，依法組織對60家食品生產加工企業(yè)使用食品添加劑情況進行備案。
質監(jiān)科的工作，除了應完成預算創(chuàng)收工作，還得完成了市局、縣局交派的行政管理工作，創(chuàng)收、管理兩不誤，每月巡查食品許可證企業(yè)5家，暗查食品市場1家。工作中能主動克服困難，統(tǒng)籌兼顧，努力完成了各項業(yè)務。
如何在短時間內提高企業(yè)的質量安全意識和科學管理意識，是我們在工作中的主要困難。今年,本人加班加點，數(shù)次到企業(yè)現(xiàn)場指導幫助，共指導6家糖果企業(yè)，4家紫菜企業(yè)，1家冷飲廠，4家米廠，6家五類換證企業(yè)申證。按照驗收細則、驗收通則完善申請書，具體落實完善各項管理制度，完善各種記錄，配置化驗室。每一家企業(yè)的申證,我們都要幾十次的到企業(yè)現(xiàn)場，在指導糖果廠申證期間，本人將星期日作為“糖果廠專門服務日”。很多企業(yè)老板都是小學文化，但經過我們共同努力最終讓他們取得成功。目前上述21家食品企業(yè)均通過現(xiàn)場審查。就在今天(年12月14日上午),上述6家糖果企業(yè)已從市局監(jiān)督處領走了食品生產許可證，也就在今天,贛榆縣徐福茶廠、贛榆縣沙河糧油貿易有限公司2家食品企業(yè)已經市局監(jiān)督處受理，近日即將現(xiàn)場審查。
連云港神仙紫菜有限公司獲得食品現(xiàn)場審查a級，目前連云港市a級只有兩家，連云港大喜慶食品有限公司、贛榆縣豐源米業(yè)有限公司獲得食品現(xiàn)場審查b級，現(xiàn)場審查b級的企業(yè)在全市也屈指可數(shù)。
許可證管理工作，涉及到廣泛的知識領域。為不斷適應新的工作需求，本人不斷加強業(yè)務知識學習，豐富自己的知識面，從企業(yè)的廠房設計、流程布局、管理體系、產品檢驗等方面盡力為企業(yè)提供熱情周到的咨詢服務。本人通過電腦、教材、報刊和請教專業(yè)人員，加強對iso9000、haccp、gmp等管理體系學習，先后熟悉桶裝飲用水、紫菜、冷凍飲品、糖果、食品添加劑和茶葉相關領域行業(yè)知識，認真學習相關食品標準，認真學習相關衛(wèi)生規(guī)范。下一步，本人將加強掛面、淀粉制品領域知識的學習。
今年，本人組織完成了64家工業(yè)產品許可證年審工作。指導1家建筑外窗企業(yè)擴項申請。指導1家食品添加劑企業(yè)、1家五硫化二磷企業(yè)申證。
團結是發(fā)展的動力，在積極推進許可證工作的同時，本人注重協(xié)助局內各兄弟科室開展工作。今年來，共為4家紫菜企業(yè)修訂企業(yè)標準，協(xié)助計測所對許可證企業(yè)化驗儀器、計量器具檢定工作進行把關。多次在局稽查大隊查處許可證企業(yè)違法行為過程中提供業(yè)務咨詢。
質監(jiān)站站長個人總結篇十七
立足當前建設工程領域新形勢對質量監(jiān)督工作的新要求，繼續(xù)把質量監(jiān)督方式、監(jiān)督內容、監(jiān)督制度的改革完善列為重要工作內容。一是制定了《市質監(jiān)站監(jiān)督業(yè)務流程管理考核辦法》和《市質監(jiān)站網站管理規(guī)定》，通過網絡實施監(jiān)督業(yè)務管理，有效規(guī)范了建設工程質量監(jiān)管行為，提高工作效率和工作質量，確保監(jiān)督信息及時、準確輸入業(yè)務流程管理系統(tǒng)，促進了向無紙化辦公邁出重要一步。二是制定了《市質監(jiān)站首問責任制服務承諾》和《市質監(jiān)站工作人員首問責任制》等制度，提高了服務質量和工作效率，把服務態(tài)度和服務承諾向實際工作推進，使監(jiān)管理念由管理向服務轉變。三是結合實際補充完善了《市質監(jiān)站工作效能督查實施細則》、市質監(jiān)站年度考核實施細則、站辦事指南、各科室辦事程序等規(guī)章制度，同時，站效能督查組加強對《烏魯木齊市建設工程質量監(jiān)督站監(jiān)督工作暫行規(guī)定》、《市質監(jiān)站工作效能督查實施細則》等制度執(zhí)行情況的檢查力度，保證了工程監(jiān)督工作不斷向制度化、規(guī)范化、程序化、效能化邁進。
強化工作落實是是治理工程質量通病、促進工程質量不斷提高的有效措施。今年以來，一是在房建工程日常監(jiān)督工作中繼續(xù)實施巡查制度，不斷總結完善巡查經驗，樹立差別化管理理念，較好的解決了工程建設規(guī)模的不斷擴大與有限的監(jiān)督資源之間的矛盾，對質量責任單位和不同類型的工程逐步實施差別管理，對信譽度差、質量保證能力弱的單位實行重點監(jiān)督，使監(jiān)督資源真正用到實處，使監(jiān)督力量用到薄弱環(huán)節(jié)上，使巡查制度、差別化管理真正成為了我站工程質量監(jiān)督的主導作用，為工程質量監(jiān)督方式適應新形勢下城市建設發(fā)展趨勢打下了良好的基礎。二是在實體檢查過程中全面使用了便攜式檢測儀器，加強對主要工序的檢查力度，強化竣工驗收監(jiān)督檢測，堅持用數(shù)據(jù)說話，不斷提高監(jiān)督工作的權威性和有效性。三是制定了《住宅工程質量通病治理措施》，下發(fā)到各建設、施工、監(jiān)理等單位，在去年將住宅工程墻體裂縫、滲漏、外觀粗糙、門窗與洞口軟連接等作為質量通病治理取得明顯成效的基礎上，今年增加對鋼筋保護層、鋼筋位置方面存在的質量問題實施治理。通過采取行之有效的技術措施，努力解決工程質量方面普遍存在的問題，并把質量通病列為日常監(jiān)督、階段性驗收監(jiān)督的重要內容，做到了事前有交待，事中有檢查，事后有落實，減少工程質量投訴的發(fā)生，充分保障了業(yè)主的合法權益，促進工程質量管理水平的提高。四是在市政工程質量監(jiān)督工作中，進行了認真調查研究，走訪了建設、施工、監(jiān)理單位，加強了與有關單位的溝通協(xié)調，著力解決工作配合不力，監(jiān)督效果不佳的問題。4月下旬，結合新華南北路改造工程實際，同市政工程建設處聯(lián)合下達了《關于對新華南北路改建工程進行工程質量檢查的通知》，集中力量對新華南北路工程質量控制資料、感觀質量等方面進行全面檢查，并對檢查中存在的問題進行了通報，在加快施工進度的同時，確保了工程質量。五是加強裝飾裝修工程的質量控制和玻璃幕墻工程的監(jiān)管。把裝飾裝修工程階段的質量等同于地基基礎、主體結構驗收監(jiān)督一樣進行階段性的監(jiān)督檢查，達不到規(guī)定要求的不得安排竣工驗收監(jiān)督，督促、引導企業(yè)逐步完善質量管理長效機制，增強品牌意識，實施精品工程戰(zhàn)略。同時，按照市建委的要求，制定既有建筑玻璃幕墻工程質量大檢查實施方案，對玻璃幕墻工程進行質量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向建設主管部門匯報，要求建設單位進行技術處理。六是按照建設部《導則》要求和實際工作需要，把監(jiān)督檢測列為監(jiān)督工作的重要內容和有效手段。為加強預拌混凝土生產企業(yè)的內控質量管理，4月份組織人員對我市11家預拌混凝土生產業(yè)20xx年質保資料的歸檔、質量體系的建立及運行、20xx年各種原材料進廠登記和復驗、配合比的驗證四個方面進行了一次開工前的綜合性監(jiān)督檢查，同時結合檢查下達了《關于對預拌混凝土生產企業(yè)檢查情況的通報》，達到了預期的效果。七是加強行政執(zhí)法工作。我站除繼續(xù)做好職責范圍內的行政執(zhí)法工作外，同時還對有關質量責任主體違反法律、法規(guī)的質量行為實施行政處罰中的立案、調查取證工作。主要做了以下三個方面工作。加強對有關法律法規(guī)的學習，提高質監(jiān)人員的法制意識嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法、處罰規(guī)定的程序，現(xiàn)已著手制定《烏魯木齊市建設工程質量監(jiān)督執(zhí)法行政處罰程序》，進一步規(guī)范監(jiān)督員執(zhí)法處罰行為本著邊學習、邊實踐、邊總結、邊提高、循序漸進的原則，不斷提高辦案效率和工作質量。八是做好站檢測室資質就位工作。按照《轉發(fā)自治區(qū)建設廳關于做好自治區(qū)建設工程質量檢測機構資質審批工作的通知》要求，組織站檢測室認真辦理檢測資質認證工作，順利通過了自治區(qū)建設廳的資質認證，取得了見證取樣、主體結構檢測資格。九是做好迎接建設部組織的全國工程質量大檢查和北疆片區(qū)的工程質量現(xiàn)場會準備工作。按照上級的要求，我站早動手，早準備，召開相關會議進行安排部署，從參與工程建設的五方行為、工程實體質量、擋案資料進行全面檢查，站各科室積極配合，充分發(fā)揮主觀能動性，加班加點，以高度的責任感和事業(yè)心做好各項準備工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保圓滿順利的迎接了部檢工作和做好北疆片區(qū)的工程質量現(xiàn)場會工作。十是做好工程質量投訴及處理工作。站始終把做好質量投訴處理工作作為一項重要工作，列入議事日程，以構建和諧首府、服務人民群眾為工作的.出發(fā)點和落腳點，對法人、公民來信、來電或直接反映的質量問題，特別是12319城市管理熱線轉辦的質量投訴，做到接待熱情、處理迅速、反饋及時，講究工作質量，并明確質量投訴處理限時辦結，同時召開專題會議，聽取各科室落實投訴處理工作情況，并就工程質量投訴處理情況進行了分析。十一是加強監(jiān)督信息和各類報表報送工作。今年以來加強了監(jiān)督信息工作，截止目前為止，完成監(jiān)督信息35篇，較好的宣傳我站監(jiān)督業(yè)務工作，增強了與外界的溝通交流。同時根據(jù)總站要求，按季度及時報送《監(jiān)督站統(tǒng)計報表》，全年統(tǒng)計不良行為記錄20起，違反強條11類。
建設高素質的監(jiān)督隊伍是做好質量監(jiān)督工作的基礎，是適應新時期城市建設發(fā)展的迫切需要。今年我站結合質監(jiān)人員業(yè)務水平和工作需要，牢固樹立“抓業(yè)務強素質、抓人才強隊伍、抓學習樹理念”的思路，本著缺什么補什么，用什么學什么的原則，通過走出去，請進來，召開現(xiàn)場研討會，參觀建筑材料生產流程過程等形式，積極營造愛崗敬業(yè)、勤奮學習的濃厚氛圍。一是有針對性的組織了法律、法規(guī)知識、行政執(zhí)法知識、新材料、新工藝、輕鋼結構，建筑節(jié)能等方面知識的學習培訓。站領導親自組織學習了建設部召開的全國建設工程質量管理工作會議有關文件和建設部副部長黃衛(wèi)在全國建設工程質量管理工作會議上的講話。聘請了自治區(qū)建筑設計院的專家和建委法規(guī)部門的同志到我站授課。在全站積極開展學習《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》，通過學習增強工作人員的法律意識、加快了依法質監(jiān)步伐。二是分批選派專業(yè)技術人員到內地建設管理水平較為完善的地區(qū)參觀學習和專題培訓，掌握先進的管理經驗和技術工藝。其中吳蘭昊同志參加了建設部組織的建筑節(jié)能實施辦法培訓，把對新規(guī)范的理解和掌握在全站進行了述學，達到了全站監(jiān)督人員對建筑節(jié)能監(jiān)督的共同提高的效果。三是采用現(xiàn)場會、現(xiàn)場演示、集中學習等方法，提高質監(jiān)人員業(yè)務素質。組織全體監(jiān)督科室人員參觀了瑪納斯發(fā)電廠三期擴建工程迎接了市長助理李宏斌對我市建設工程質量調研工作，檢查了金坤住宅小區(qū)二期工程和新疆大學高層住宅樓現(xiàn)場施工情況，并進行了座談會，李助理在肯定我站取得的成績同時，對如何開展好工程質量監(jiān)管工作作了重要指示召開了維吾爾醫(yī)院外保溫工程苯板脫落、神華新疆能源公司開發(fā)建設的六道灣小區(qū)13號樓地基下沉樓房傾斜等質量事故現(xiàn)場會，教育干部職工提高依法質監(jiān)和科學質監(jiān)意識召開了由建委相關部門、城市12319管理熱線、建設單位、施工單位、監(jiān)理單位參加的座談會，認真分析了當前工程質量存在的主要問題、工程質量投訴處理的關鍵因素、如何提高工程質量等問題，進一步增強了同服務單位的交流溝通，為提高服務質量和監(jiān)管水平打下良好的基礎組織裝飾科參觀了新型“奧立爾”節(jié)能裝飾復合板的生產工藝流程，認真學習新產品、新工藝，掌握新產品的特性，做到先學一步，提高科室人員素質。四是加強站業(yè)務培訓和考核力度，在全站職工業(yè)務培訓過程中，堅持了高標準，嚴要求，明確規(guī)定業(yè)務考核中排名末位的科室和個人排名后三名者一律不得評為先進。今年站進行了兩次綜合業(yè)務考核，大部分同志取得了較好的成績。同時站各科室都制定了年度學習計劃，堅持每月一次政治學習和業(yè)務學習，通過年度考核，各科室的學習落實的比較好，能夠做到結合工作實際，全員參與，取得了良好的學習效果。
1、職工專業(yè)理論水平、實際工作能力還存在個體差異，“專家”型專業(yè)技術人才較少，業(yè)務培訓和對新形勢下工程質量監(jiān)督的模式和機制的探討有待加強。
2、對參建各方質量行為的監(jiān)督力度還不夠，對違反強制性條文的行為處罰和市政工程、裝飾裝修工程備案有待于進一步加強。
一認真學習十七大精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步更新觀念，對制約新形勢下城市建設發(fā)展的工作機制進行大膽的改革，對監(jiān)督工作內容、工作方法進行創(chuàng)新，認真研究提高工程質量的長效機制。在充分總結經驗的基礎上，廣泛調動廣大干部職工的積極性，增強干部職工的責任感事業(yè)心，為創(chuàng)建和諧社會提供合格、優(yōu)質工程。
二強化過程控制，進一步規(guī)范工程參建各方質量的行為。針對目前施工過程中遍存在的違規(guī)行為，采取有效措施進行治理。加強對有關質量責任人員持證上崗情況的檢查，對有崗無責、一人多崗的情況予以糾正。進一步規(guī)范質量責任單位質量驗收過程，通過抽查原始記錄、資料比對、實體檢測等手段督促有關人員分階段組織好質量驗收，把質量問題消滅在施工過程中。
三進一步完善工程質量監(jiān)督巡查制度，大力推進差別化管理的工作方法。在總結20xx年的監(jiān)督巡查管理經驗的基礎上，本著實事求是的態(tài)度，開拓創(chuàng)新的精神，扎實有效地開展好巡查監(jiān)督和差別化管理工作。為不斷提高執(zhí)法能力，增強監(jiān)督效果進行大膽探索。
四提高政府投資工程質量監(jiān)督效果。在遵循《建設工程質量監(jiān)督工作導則》的基礎上，根據(jù)烏魯木齊地區(qū)的實際，不斷總結完善政府投資工程，特別是市政基礎設施工程質量監(jiān)督管理的新方法，繼續(xù)強化監(jiān)督檢測手段，堅持用數(shù)據(jù)說話，確保政府投資工程質量管理水不斷提高。
五繼續(xù)抓好質量通病的治理。在20xx年質量通病治理取得明顯成效的基礎上，今年要采取更加有效的措施，進一步解決好老百姓投訴多、社會影響大的質量通病問題。力爭通過不懈努力取得新的實效。
六強化節(jié)能保溫工程的監(jiān)督管理。根據(jù)目前本地區(qū)在節(jié)能保溫工程施工中存在的問題，采取更加有效的措施予以糾正，對普遍存在的問題，必要時制定專項監(jiān)督措施。努力實現(xiàn)節(jié)能保溫工程質量監(jiān)督管理水平再上一個新的臺階。
七根據(jù)上級行政主管部門安排，做好分戶驗收的準備工作，把分戶驗收的具體要求列入監(jiān)督交底的重要內容，認真抽查分戶驗收資料，同時要把建設單位組織的分戶驗收列為竣工驗收監(jiān)督的前置條件，使分戶驗收工作真正落實到實處，切實維護好廣大消費者的合法利益。
八進一步加強網站建設，充分發(fā)揮網站、監(jiān)督信息的載體作用，加強信息更新，加強對外宣傳，為服務單位及時提供我站最新監(jiān)督動態(tài)和上級建設主管部門有關新規(guī)定和新要求，同時為社會公布工程質量常識問題，幫助人民群眾了解工程質量基礎知識，做好為民解疑答惑，提高為民服務效率和質量。
九是進一步做好黨風廉政建設工作。根據(jù)市委、市政府和市建委的統(tǒng)一布署，通過加強思想教育，完善規(guī)章制度，落實廉政建設責任制，不斷深化對職工隊伍的日常管理，促進職工服務質量、工作效率的持續(xù)提高。
十是提升全站職工文明水平。緊緊依靠全站職工，充分調動各方面的積極性，不斷加強業(yè)務學習和政治教育，進一步規(guī)范工作標準，經常組織職工參加有意義的活動、到內地發(fā)達地區(qū)參觀學習，強化內部協(xié)作和外部協(xié)調，營造積極向上的條件和氛圍。
20xx年，質量監(jiān)督任務將面臨新的挑戰(zhàn)和機遇，我們有決心、有信心在市委市政府、市建委和上級業(yè)務部門的正確領導下，團結一致，拼搏進取，圓滿完成年度工作任務，為將質量監(jiān)督工作推向新階段而努力奮斗。
質監(jiān)站站長個人總結篇十八
20xx年上半年稽查科在所新一屆領導班子的領導下，在全科衛(wèi)生監(jiān)督人員的共同努力下，已圓滿完成了上半年度的工作任務?，F(xiàn)將有關工作總結如下：
稽查科目前管轄的是天一廣場、城隍廟、鼓樓步行街、南站四個區(qū)域的所有食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生經營單位，具體情況如下：
（1）天一廣場區(qū)域：現(xiàn)有各類食品生產經營單位82戶，年檢82戶；公共場所經營單位23戶，年檢23戶。參加監(jiān)督檢查65人次，監(jiān)督檢查510戶次，監(jiān)督覆蓋面100%。
（2）城隍廟區(qū)域：現(xiàn)有各類食品生產經營單位56戶，年檢56戶。公共場所經營單位16戶，年檢16戶。參加監(jiān)督檢查58人次，監(jiān)督檢查365戶次，監(jiān)督覆蓋面100%。
（3）鼓樓步行街區(qū)域：現(xiàn)有各類食品生產經營單位94戶，年檢94戶。公共場所經營單位25戶，年檢25戶。參加監(jiān)督檢查67人次，監(jiān)督檢查624戶次，監(jiān)督覆蓋面100%。
（4）南站區(qū)域：現(xiàn)有各類食品生產經營單位73戶，年檢73戶。公共場所經營單位35戶，年檢35戶。參加監(jiān)督檢查78人次，監(jiān)督檢查865戶次，監(jiān)督覆蓋面100%。
稽查科上半年對上述區(qū)域共完成25份行政處罰案件的查處，罰款總金額為38400元。
（一）、內部日常治理
1、衛(wèi)生許可證年檢復核工作
年檢食品衛(wèi)生許可證305戶，公共場所衛(wèi)生許可證99戶。
2、相對人年檢信息網絡治理
對食品、公共場所經營單位名單進行電腦化治理。對這些單位檔案以街道片區(qū)、行業(yè)小類為要素單位全部錄入電腦中，實現(xiàn)了智能治理功能，提高了電腦檔案可利用率。
（二）、參與專項整頓檢查
1、上半年，為創(chuàng)建省示范文明城區(qū)，在所里統(tǒng)一部署下開展了以五小行業(yè)為重點的衛(wèi)生系列檢查，衛(wèi)生監(jiān)督人員不辭辛勞，爭分奪秒，加班加點地進行監(jiān)督檢查，檢查督促落實衛(wèi)生許可證和健康證的亮證上墻工作以及公共用品的清洗、消毒、保潔工作并對美發(fā)美容業(yè)經營單位要求天天的消毒工作要進行登記，并能出示消毒記錄。另外對食品、公共場所經營單位的內、外場所衛(wèi)生也作為重點進行監(jiān)督檢查，使轄區(qū)內的衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀。
2、針對白天不經營的酒吧、ktv等文化娛樂場所平時監(jiān)督不夠到位的情況，稽查科組織了兩次專項衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，共計檢查了32家次，總體情況較好，對有違反衛(wèi)生法規(guī)的情況都提出了整改意見。
3、根據(jù)目標責任書的職責劃分，稽查科負責管轄范圍內的公共衛(wèi)生投訴、舉報案件的查處工作，上半年我科共出動人次，處理了起的投訴舉報案件，并都能把處理結果及時回復投訴舉報人和辦公室。
4、稽查科3次出動6人次協(xié)助分所處理轄區(qū)內的重點、難點衛(wèi)生問題。
5、上半年稽查科在所的安排下還參加了元旦、春節(jié)及五一黃金周的衛(wèi)生專項檢查；查處各類違禁食品如：鐵皮楓斗（石斛）類保健食品專項檢查和查處違法添加藥物的藍依人—真郎牌生力膠囊；粽子衛(wèi)生專項檢查等。另外還2次參加了對地下加工場的依法取締工作。
1．食品非法生產經營活動，如無證快餐攤、地下食品工場等在短期內難以取締。這一方面與衛(wèi)生監(jiān)督力量不足有關，另一方面跟工商等有關部門配合不夠，環(huán)保因素及市民衛(wèi)生意識不強有關。
2．從業(yè)人員無健康證上崗現(xiàn)象時有發(fā)生，這與經營單位衛(wèi)生法律意識淡薄，從業(yè)人員流動性大等因素有關。
1．進一步加大衛(wèi)生執(zhí)法力度。對以上存在問題，進行針對性地開展專項執(zhí)法檢查。涉及多個部門的，應由政府牽頭，進行綜合治理。繼續(xù)加強食物中毒防治工作，確保轄區(qū)內無重大食物中毒事故發(fā)生。
2．廣泛深入宣傳貫徹《食品衛(wèi)生法》等衛(wèi)生法律、法規(guī)。通過電視、報刊等多種途徑，對地下食品工場，非法食品采購等到不良現(xiàn)象予以曝光，同時宣傳《食品衛(wèi)生法》等有關內容，使廣大群眾學會運用法律武器維護自身健康權益，自覺抵制非法食品生產經營行為和不潔食品。
3、堅持監(jiān)督檢查與服務指導相結合，使企業(yè)加強自身衛(wèi)生治理。在加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的同時，努力幫助治理相對人把握最新的衛(wèi)生技術標準和衛(wèi)生要求，促進企業(yè)建立建全的自身衛(wèi)生治理制度，使貫徹實施《食品衛(wèi)生法》成為治理相對人的自覺行動，使我區(qū)的食品治理工作發(fā)生從量到質的變化。
質監(jiān)站站長個人總結篇十九
近年來，鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)政府始終把實施“食品安全”作為整頓和規(guī)范市場經濟秩序的重中之重來抓，把它列為鄉(xiāng)政府“民-主工程”之一，進一步擺在了政府工作的突出位置。每年的年初、年中、年末都組織召開村長工作會議專題研究部署食品安全監(jiān)管工作。鄉(xiāng)政府還專門成立了由鄉(xiāng)長任組長的實施食品藥品放心工程領導小組，每年都抽調執(zhí)法人員進行拉網式普查，對發(fā)現(xiàn)的問題采取有針對性的措施，及時進行了處理。同時成立了由分管副鄉(xiāng)長任主任、鄉(xiāng)政府配一名質監(jiān)員，食品安全監(jiān)管相關職能各村長任成員食品安全協(xié)調成員領導機構，并在負責處理我鄉(xiāng)食品安全綜合協(xié)調等各項工作。在鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)政府領導成員出現(xiàn)變動的情況下，保證做到了領導不缺位，機構運轉正常。
20xx年12月我鄉(xiāng)在鄉(xiāng)級食品安全機構的基礎上，在全鄉(xiāng)行政村聘請了17名行政村食品監(jiān)管員，統(tǒng)一由我鄉(xiāng)開展培訓教育工作，主要職責是負責所在行政村的食品藥品生產經營活動和食品安全動態(tài)，同時協(xié)助有關部門及時對涉及食品案件的查處工作，從而構筑起縱向到底、橫向到邊、反應敏捷、全覆蓋無盲村的鄉(xiāng)、村二級食品監(jiān)管網絡。鄉(xiāng)村食品安全協(xié)調工作設立以來，運行情況良好，食品安全監(jiān)管力度大大提高，受到了廣大人民群眾的普遍歡迎。
2、建章立制，制定方案，食品安全綜合監(jiān)督工作順利開展
今年是第十一個五年計劃的第四年，也是我鄉(xiāng)積極推進改革開入和自主創(chuàng)新的一年，食品安全工作顯得特別重要。在鄉(xiāng)委和鄉(xiāng)政府的正確領導下，根據(jù)指標精神，我鄉(xiāng)在深入調查研究的基礎上，制定出臺《食品安全協(xié)調成員工作制度》、《食品安全聯(lián)合執(zhí)法工作制度》、《食品安全事故監(jiān)督罕辦制度》、《重大食品安全事故應急預案》、《20xx年食品專項整治工作實施方案》等一系列制度和文件，為全面加強食品安全綜合監(jiān)管工作提供了制訂保障，確保了食品安全工作的順利開展。
3、加大宣教力度，營造良好氛圍
為使食品安全意識深入民心，在全社會營造良好的食品安全氛圍，鄉(xiāng)委各職能部門在我鄉(xiāng)綜合協(xié)調下根據(jù)各自職責，在不同層面采取多種群眾喜聞樂見的形式加大了宣教力度。通過印發(fā)《食品安全監(jiān)管工作動態(tài)》、《食品安全預警信息》等宣傳資料、定期和不定期在宣傳信息結合本地實際利用宣傳車用本鄉(xiāng)一展巡回宣傳等形式，相繼開展了“3·15”、食品安全宣傳周、產品質量月、拒絕假劣保健食品等大型食品安全宣傳活動。全鄉(xiāng)共印發(fā)張貼《食品衛(wèi)生法》、《產品質量法》、《獸藥管理條件》等普法宣傳材料，出動宣傳車5次，食品監(jiān)管工作做到了“普法教育與普及科學知識相結合，宣傳教育活動與專項行動相結合，集中宣傳與長效推進相結合”。我們充分發(fā)揮了加強食品流通領域的監(jiān)管工作力度。
為強化企業(yè)法人作為食品安全第一責任人的責任，我鄉(xiāng)企業(yè)在鄉(xiāng)內的生產加工企業(yè)逐一簽訂食品安全承諾書，從原材料、生活設備、工藝流程、從業(yè)人員、產品標準、檢驗能力、環(huán)境條件、儲存、運輸、包裝等各環(huán)節(jié)保證食品質量衛(wèi)生安全的幾個方面嚴格落實企業(yè)責任，共簽訂食品安全承諾書2份，確保了生產加工環(huán)節(jié)的食品安全。
4、工作中存在的問題
盡管我們毫不放松地抓，監(jiān)督不懈地打，但受利益驅動，制假售假案件仍時有發(fā)生，擾亂了正常的市場秩序。特別是食品安全工作，面寬、量大、戰(zhàn)線長，給監(jiān)管工作帶來很大難度。首先，食品安全監(jiān)管的專門工作人員沒有經費，食品安全監(jiān)管工作經費欠缺，檢驗檢測設備沒有，監(jiān)控手段滯后等問題，都削弱了人員隊伍的力量。其次，農業(yè)初步品的農藥殘留問題還不同程度地存在;有些食品生產加工小企業(yè)、小作坊加工工藝落后，產品質量難以保證;鄉(xiāng)村結合部和各村食品經營條件差，進貨渠道混亂;小餐飲單位和街頭食品攤點數(shù)量多、分布廣、流動大，衛(wèi)生條件差，各類經營成分復雜，管理水平參差不齊，發(fā)生隱患仍不同程度存在。
在今后的工作中認真加以解決，下步我們將努力實現(xiàn)新突破，實施食品放心工程，要實現(xiàn)新突破，強化食品安全的源頭治理，繼續(xù)大力實施名牌產品、名優(yōu)企業(yè)帶動戰(zhàn)略，推動食品質量的提高，強化日常監(jiān)管規(guī)范，虛心學習借鑒各地的先進經驗，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，更深入、更扎實、更有實地把食品放心工程推向更高的發(fā)展水平，為營造更加放心安全的食品消費環(huán)境而努力奮斗。
質監(jiān)站站長個人總結篇二十
兩年以上工作經驗|男|27歲（1989年9月26日）
居住地：成都
電話：185（手機）
最近工作[1年5個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：環(huán)保
職位：環(huán)境質量監(jiān)測員
學歷
學歷：本科
專業(yè)：環(huán)境設計
學校：四川理工學院
自我評價
忠實誠信，講原則，說到做到，決不推卸責任。有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢?？蠈W習，有問題不逃避，愿意虛心向他人學習。為人誠懇，性格開朗，積極進取，適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神，工作積極進取，態(tài)度認真。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：環(huán)保
目標地點：成都
期望月薪：面議/月
目標職能：環(huán)境質量監(jiān)測員
工作經驗
20xx/3—20xx/8：xx有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè)：環(huán)保
工程部環(huán)境質量監(jiān)測員
1.對環(huán)境質量狀況及污染物排放進行監(jiān)測性測定和預測預報。
2.制定檢測計劃，建立監(jiān)測機構，確定相應的分析測量系統(tǒng)和監(jiān)測技術質量保證系統(tǒng)、數(shù)據(jù)處理方法、綜合評價方法等。
3.研究應用環(huán)境污染監(jiān)測技術和預防污染及防治技術，監(jiān)測研究環(huán)境質量狀況和污染源、污染物的濃度、形態(tài)及變化規(guī)律。
20xx/9—20xx/1：xx有限公司[1年4個月]
所屬行業(yè)：房地產開發(fā)
總師室環(huán)境質量監(jiān)測員
1.管理環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)，制定監(jiān)測條例和監(jiān)測技術規(guī)范。
2.對突發(fā)性污染事故進行環(huán)境監(jiān)測，分析環(huán)境恢復過程中的環(huán)境質量，并采取相應的處置措施，提供監(jiān)測數(shù)據(jù)。
3.對主持完成的環(huán)境影響評價相關工作的技術文件承擔相應責任設計、改造、安裝、調試環(huán)境污染監(jiān)測設備。
教育經歷
20xx/9—20xx/6四川理工學院環(huán)境設計本科
證書
20xx/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
質監(jiān)站站長個人總結篇二十一
突出執(zhí)法地位，經濟秩序更加規(guī)范。行政執(zhí)法是推動質量認證認可、產品定檢以及特種設備報檢等業(yè)務工作順利開展的最有效手段。今年我們重點抓了三項制度，突出三個重點，強化三項措施?！叭椫贫取保矗簠^(qū)域監(jiān)管責任制。制定了區(qū)域監(jiān)管考核制度、信息報告制度;對區(qū)域監(jiān)管人員進行了培訓。把全市劃分為35個責任區(qū)，將執(zhí)法責任層層分解，落實到具體崗位、具體人員。打假舉報獎勵制。對舉報制假行為的人員實行獎勵，充分發(fā)揮“12365”質監(jiān)熱線作用，鼓勵人民群眾參與到打假治劣活動中。目前，全局已發(fā)放舉報獎金近10萬元，通過舉報查處制假案件180余起。工作信息公告制。在----日報及廣播電臺開辟了《質監(jiān)公告》、《質監(jiān)行動》欄目，對列入“黑名單”的企業(yè)進行公開曝光。今年已發(fā)布《質監(jiān)公告》8期，播放《質監(jiān)行動》36期，共對35家不合格企業(yè)及28個制假窩點向社會進行了曝光?！叭齻€重點”，即：根據(jù)----實際，將安全網、小軋鋼、白酒、棗制品、漁粉、明膠等產品為重點，確保不發(fā)生區(qū)域性質量問題。根據(jù)產品定檢和抽查情況，對容易發(fā)生質量問題的重點區(qū)域，認真開展專項整治。以涉及市場準入的面粉、食用植物油、醬油、醋等為重點，確保食品質量安全。與食品生產、加工企業(yè)簽訂了《食品安全承諾書》;認真開展“四大戰(zhàn)役”，加大對無證生產行為的查處力度和有證企業(yè)的監(jiān)管巡查力度;同時，對食品外包裝標簽標識進行了監(jiān)督檢查。以促進特種設備報檢和計量器具定檢為重點，推動檢驗檢測工作順利開展。抽掉3名稽查人員專門從事特種設備安全執(zhí)法;設立了安全監(jiān)察協(xié)管員和聯(lián)絡員;開展了氣瓶充裝、壓力管道、起重機械、危化品普查登記和專項執(zhí)法活動，推動了特種設備的報檢。截止目前，全市特種設備定檢率達85%，報檢率達92%，同比分別提高了25和62個百分點。開展了對“民用四表”、臺(案)秤、電子計價器和醫(yī)用計量器具以及公路、交通管理等在用計量器具的執(zhí)法檢查。查處了3家加油站利用遙控裝置破壞計量器具準確度，坑害消費者利益案。通過執(zhí)法，有力地推動了強制計量器具定檢工作的順利開展?！叭棿胧?，即：樹立“大稽查”思想，市、縣局上下聯(lián)動，積極開展聯(lián)合打假行動;與周邊地市質監(jiān)部門建立打假信息網絡，實現(xiàn)信息公享;爭取當?shù)攸h委、政府支持，并與公安、衛(wèi)生等有關部門和名優(yōu)企業(yè)密切配合，形成合力，共同打擊制假行為。今年，全市質監(jiān)系統(tǒng)共查處制假案件517起，其中查處“地條鋼”案件55起，查獲“地條鋼”1049余噸;查處食品質量案件97起，查處棉花案件64起;涉案貨值940.92萬元，共為企業(yè)和消費者挽回經濟損失1000余萬元。
三是以建立企業(yè)電子質量檔案為載體，源頭抓質量工作有了新舉措。建立企業(yè)電子質量檔案是落實從源頭抓質量工作的重要措施。我們成立了以市局主要領導為組長、分管領導為副組長的領導小組，精心制定了實施方案，召開了專題會議進行了總體部署。抽掉技術骨干，配備專用車輛，購置了專用微機，確保了普查建檔工作按時圓滿完成。全市共為1329家企業(yè)建立了電子質量檔案。在開展企業(yè)普查工作中，注重把普查建檔工作與實施名牌戰(zhàn)略、加強區(qū)域監(jiān)管等工作有機結合起來，通過認真普查，摸清了全市企業(yè)的生產設備、認證認可、質量檢驗、計量檢測、標準化采用等基本現(xiàn)狀，并根據(jù)企業(yè)實際，實行了分級管理和分類幫扶，有針對性的為企業(yè)提供優(yōu)質服務。今年，共指導49家食品加工企業(yè)取得了食品生產許可證，幫助其跨入了市場準入的門檻;為40家企業(yè)通過iso9000質量體系認證提供了咨詢服務，從源頭上提高了企業(yè)的技術基礎工作和質量管理水平。今年，國家質檢總局在我市抽查產品23批次，合格率為78.3%;省質監(jiān)局抽查了45批次，合格率為84.4%，分別同比提高了19.3個百分點和1.4個百分點。
(三)堅持提高效能，轉變工作作風，服務經濟發(fā)展取得新成效
今年，我們在全市系統(tǒng)建立了與企業(yè)聯(lián)系制度，把質監(jiān)工作融入到了服務經濟建設主戰(zhàn)常研究制定了“三全措施”，即：全員參與、全面推進、全方位服務。市、縣局班子及市局各科室、各直屬單位分別與5—10家企業(yè)結成幫扶對子，深入企業(yè)生產一線“把脈會診”，主動幫助企業(yè)解決在質量、計量、標準化及特種設備安全監(jiān)察等方面遇到的實際困難。在具體工作中，干部職工牢固樹立“服務企業(yè)就是服務經濟，服務經濟就是促進發(fā)展”的意識，不斷轉變工作作風，為企業(yè)實行服務承諾制、上門服務制、限時服務制，并做到“三多”、“三不”，即多服務不設卡，多指導不干預，多辦事不講價。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，通過建立聯(lián)系企業(yè)制度，全市質監(jiān)系統(tǒng)共為企業(yè)提供各類技術服務3800余人次，幫助解決技術難題190余項。其中，幫助京博集團等9家企業(yè)建立和完善了計量合格體系確認;幫助西王集團等5家企業(yè)被確認為山東省標準化良好行為企業(yè)示范單位，8家企業(yè)的11種產品獲得了國際標準認可證書;指導6家企業(yè)的11個產品通過了3c認證，有力地促進了全市經濟的快速發(fā)展，得到了企業(yè)及市委、市政府的認可。被企業(yè)親切的稱為“經濟發(fā)展的助推器”、“企業(yè)發(fā)展的好幫手”。在今年7月1日市委、市政府組織召開的“解放思想搶機遇，破空破難快發(fā)展”大討論電視會議上，我們作為全市惟一一個市直部門就服務經濟發(fā)展作了典型發(fā)言，市委書記----×要求各部門向質監(jiān)局學習。
(四)堅持搶抓機遇，大力加強基礎建設，服務能力有了新提高
今年是省局確定的“基礎建設年”，是質監(jiān)事業(yè)加快發(fā)展的最佳時期。我們以此為契機，搶抓機遇，不斷強化基礎建設，搭建新的事業(yè)發(fā)展平臺，增強了服務經濟建設的能力和質監(jiān)事業(yè)發(fā)展后勁。
一是集中力量，建設濱州市檢驗檢測中心。設備老化、技術水平落后、檢驗檢測區(qū)域面窄已成為制約質監(jiān)事業(yè)發(fā)展的最大障礙。為此，市局班子統(tǒng)一思想，下定決心，克服資金短缺困難，采取協(xié)調市政府劃撥土地減免一塊，爭取省局政策傾斜扶持一塊，壓縮經費開支擠出一塊，實行分期付款緩解一塊，加強建設資金管理節(jié)省一塊的辦法，高起點定位，高標準設計，投資余萬元，建起了建筑面積為11600平方米的濱州市檢驗檢測中心。目前，工程已進入室內裝飾階段，力爭明年上半年投入使用。我們按照國家實驗室標準建設棉花恒溫恒濕實驗室，按照省級實驗室標準建設食品通用實驗室。屆時，我們的檢驗檢測水平將有一個大的提升。
二是進一步加大了技術設備資金投入，拓寬服務領域。今年，全系統(tǒng)共投資120余萬元，購置了熱能表、電能表檢定裝置和紗線條干儀、萬米紗疵儀等先進的檢驗設備;開拓了“民用四表”、纖維制品甲醛含量等5個檢驗項目，進一步增強了服務能力和檢驗水平。截止目前，全系統(tǒng)共完成產品質量檢驗4000批次，檢測計量器具35000臺(件)，檢驗特種設備8000臺(套)，分別同比提高12%、15%和24%;完成棉花檢驗5.8萬噸，同比提高28%。
三是進一步加快“金質工程”建設步伐。嚴格按照省局的統(tǒng)一部署，投資18萬元，建設、裝備了“12365”質監(jiān)熱線和視頻會議室，確保了與省局同步進行，提高了辦公自動化水平。
質監(jiān)站站長個人總結篇二十二
我在xx景園工地工作已有兩個月之時間，非常感謝公司領導和各位同仁的幫助，使我工作能力業(yè)務水平和綜合素質有了顯著的提高。
我任工地現(xiàn)場材料管理員以來認真學習，不恥下問，勇于磨練、立足本職、崗位建功之精神，已經基本掌握了管理技巧，對各種材料的進場查看：質保單、合格證、做到證件齊全，數(shù)量、重量核對準確才給予簽字，如發(fā)現(xiàn)數(shù)量、重量不對并及時扣除，如發(fā)現(xiàn)質量不合格并及時清理出場，做到材料分類堆放整齊和有防護措施，以妥善保管、預防為主、防治結合的方針，采取有效防腐、防潮、防蛀、防蝕等措施，保證其在一定期限內不變質、變形損壞，保證其技術性能，對破損或腐蝕嚴重的安全防護用品，嚴格執(zhí)行報廢制度不得繼續(xù)使用，嚴格實行科學保管合理堆放，做到過目知數(shù)，便于發(fā)放，盤點核對等，必須辦理入庫登記做到有章可循，有據(jù)可查。
高溫酷暑工作累，工人流汗不流淚，安全生產永記心，永遠前進不后退，為了工程創(chuàng)括蒼杯，領導員工相依偎，搶進度上班時間加倍，同事們緊緊地追隨，按規(guī)范，不相悖，遇困難，不氣餒，堅持質量第一制造出良好的工作氛圍，每月不定期地舉行工地列會，行之有效地規(guī)范了施工行為，雍景樓，石梁水，砼筑成，磚塊磊，雍景小區(qū)八景美，擁有千步文化長廊，入住業(yè)主定陶醉。時光如飛，年華似水，季節(jié)帶走了玫瑰，卻總也帶不走同事們的互相安慰，工作中涌現(xiàn)出許多感人心肺，真情實為最貴。煙云流動花飛語匆，歲月斂去了嫣紅，卻總也斂不去工友們友情的深濃。
我在xx景園工作5個月之后，公司領導調我任，深圳xx裝飾工程有限公司寧波分公司做倉庫管理員，在領導的帶動下和全體員工的協(xié)作下，銀輪國際5#樓202室的裝飾裝修工作，工作有計劃、有措施、有檢查、有記錄、有總結、責任到人各負其責充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項工作任務，經驗收合格圓滿完成并投入使用，現(xiàn)就自己20xx年11月1日到深圳xx裝飾工程有限公司寧波分公司的三個月工作作簡要總結。
主要工作
1、我主要負責保管物資及簽收和發(fā)放并做好賬目，在工作中能夠嚴格要求自己，樹立服務理念，協(xié)助采購員做好物資的質量及數(shù)量的驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，立即整改。協(xié)助采購員做好出入庫及準確及時入庫。物資發(fā)放，能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定，敢于堅持原則不徇私情，保證物資的準確性。
2、帳目管理，認真上帳，能報出各種數(shù)據(jù)報表，認真清點物資數(shù)量。做到賬、物對口。盡管物資數(shù)量多、品種雜、金額小，但數(shù)量帳目無一漏差。做好倉庫管理工作，物資分類存放，排放整齊有序，做到帳物相符，保持倉庫內衛(wèi)生，注意防火，防盜工作。
在總結本年工作的`同時，認真領悟著力構建齊抓共促的工作格局；健全充滿活力的工作機制；創(chuàng)新行之有效的工作載體；努力做到持之以恒長抓不懈的工作作風。針對自己工作中存在的不足，努力克服，繼續(xù)加強理論學習，牢固樹立“服務是第一位”的觀念，繼續(xù)加強業(yè)務學習，做業(yè)務上的行家能手，提高工作效率，使工作再上新臺階。賬目方面：面對領導及同事的期許，我滿懷信心，相信在領導和同志的幫助的下，我一定能把工作做得更好，名副其實地成為一名合格的倉庫管理員。
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