最熱換工作的簡歷(案例22篇)

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最熱換工作的簡歷(案例22篇)
時間:2023-10-31 00:22:14     小編:雅蕊

總結是一種對過去的回顧,也是對未來的規(guī)劃。編寫一篇完美的總結,首先需要明確總結的目的和范圍。掌握一些總結的技巧和方法,能夠更好地寫出精彩的總結。

換工作的簡歷篇一

如果你在突然之間,生活中突然轉向另一條職業(yè)道路,面對新事物,迎接新的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)在是時候放手過去,擁抱未來,像你那樣做,永遠記住,它永遠不會太晚。

在這樣的情況下,回望了你的履歷表和解決這些常見的一些錯誤可能是一個好主意,職業(yè)生涯中的初學者,試圖進入一個新的領域,往往會遇見許多障礙。

1.忽視和省略太多過往的成就

你已經花了過去十年在公共衛(wèi)生管理,建立職業(yè)生涯,現(xiàn)在你已經走了回學校,并獲得會計學位。但在此之前你決定你的醫(yī)療技能和成就,絕對沒有任何關系新領域,來仔細看看。

非會計的工作經歷,經驗豐富,聰明的管理者不會撓頭或笑。他們知道什么是過渡期的工作,他們知道如何吸引你的的舊技能和新的之間的界線。所以給他們一個機會這樣做。起草預算和您帶領的團隊可以展示您的才華與定量分析,解決問題,領導和許多其他在會計領域,擺在面前,你要面對的挑戰(zhàn)。

2。包含和描述太多過往的成就

如果你想評論看過你的簡歷,所有的方式結束,給你一個公平的機會,對其他更有經驗的候選人,你必須了解一線之間轉讓和不可轉讓的技能集。某些細節(jié)可能實際上有沒有影響你未來的成功,那些是可以省略的清晰度和效率的利益。

3。之間繪制連接故障的舊的技能和新的

當然,預算管理,調度,團隊領導,多任務,解決問題的寶貴的技能,幾乎在每一個領域。但如果你從學前班教育,畜牧業(yè),財務分析,烹飪藝術,幫助您的評論澄清一些不太明顯歲之間的領域和新的連接。如果您允許或期望他們制定了一些對自己的這些線,這可能不會發(fā)生。

4 。道歉過多

保持你的熱情和興趣在未來專注于你的`簡歷。不要糾纏于有針對性的工作和你的過去之間的不匹配。是的,它是真實的,其他申請人在堆棧中可能有更多的比你做的會計經驗。但是,讓撒謊,專注于你的激情,你的興趣,你的好奇心,以及你愿意不斷學習和成長。

5 。缺少機會,在總結部分

當你在中間的一個過渡期的工作,你的摘要部分可以使或打破你的機會。正確的基調,這個入門款可能意味著一個漫無目的的流浪者,誰沒有在一個職業(yè)生涯,現(xiàn)在解決的第二個選擇,一個迷人的,充滿活力的人誰不害怕改變,知道自己想要什么的區(qū)別。確保你強調你有什么貢獻,而不是你有什么收獲。并保持專注于你的舊的職業(yè)生涯中積極的一面,你的新的和過渡進程本身。

讓沒有站在你的方式

優(yōu)先考慮的細節(jié)

接下來,優(yōu)先在每個描述你提供的信息。目前你認為什么是最大的利益給你的潛在雇主。例如,可考慮在室內設計求職候選人。簡歷可能反映了零售經驗,其中80%的候選人的時間花在地板的銷售, 20 %用于設計窗口和地面顯示。優(yōu)先級,由用人單位相關的決定,決定了設計的窗口和地面顯示應前上市銷售。

此外,量化,你可以盡可能多的信息 - 數(shù)字,美元符號,百分比都有助于使你的情況選擇采訪。

換工作的簡歷篇二

姓名:__

性別:女

出生年月:__年__月

身高:

籍貫:

居住地:

民族:漢

政治面貌:團員

求職類型:

畢業(yè)院校:__技術學院

專業(yè):護理學

移動電話:

家庭電話:

exmail:

qq/msn:

教育經歷

工作實踐經歷

__年__月至__年__月于河南科技大學第一附屬醫(yī)院實習,在實習期間多次受到老師和同學的好評,以及護理部的獎勵,通過實習已基本掌握護理的相關操作,如靜脈輸液,皮下、皮內、肌肉注射,灌腸等。

技能水平

熟練掌握英語聽,說,讀,寫能力,并獲得醫(yī)學英語二級證書。能熟練操作電腦,熟練掌握辦公自動化的運用。

自我評價

本人性格活潑開朗,為人善良,有耐心,能吃苦耐勞,勤奮好學。本人在專業(yè)技能方面已經掌握熟練,能夠很好的勝任護理工作。

求職意向

護士/護理人員,所有職業(yè)

換工作的簡歷篇三

變換方式生活,調整工作空間,實現(xiàn)自我價值,是現(xiàn)代女性頻繁跳槽的普遍心態(tài),而先就業(yè)后擇業(yè)的觀念,也成了她們跳槽的理論依據(jù)。

對于剛剛步入社會、沒有多少工作經驗的年輕女孩來說,要尋覓一份理想的工作并非易事。于是,先就業(yè)后擇業(yè)的觀念在年輕女性中更為突出,她們求職擇業(yè),不再像過去一樣追求一步到位,而是寄希望于積累工作經驗以后,等自我價值得到較大的提升后,再找一份理想的工作。

印象中,女人的就業(yè)觀是穩(wěn)定壓倒一切,求穩(wěn)是她們求職擇業(yè)的首選。然而,隨著獨立意識的增強,如今越來越多的女性開始追求實現(xiàn)自我價值的最大空間,表現(xiàn)在職業(yè)上便是頻繁跳槽,熱衷打短工。

工作的壓力太重,壓得你喘不過氣;工作的環(huán)境太差,得不到好的待遇;特長難以發(fā)揮,實現(xiàn)不了自身價值……這一切都預示著:你不再需要這份工作。白領麗人愛跳槽,這是權威部門抽樣調查的結果。調查顯示,有過1-2次跳槽經歷的白領女性為45%,其比例高于男性14個百分點。這些“跳槽巾幗”,大多條件優(yōu)越,年齡在18-28歲之間,外貌氣質俱佳,學歷在大專以上,大多為未婚,以從事文秘、行政助理、辦公室管理、營銷等職業(yè)居多。她們不怕下崗,不斷地跳槽,尋找新的挑戰(zhàn)與機遇。她們謀職的理念既實在又實惠――能干則干,不干則走。

妍畢業(yè)于一所著名的大學,學的是中文專業(yè),在校時就有才女之稱。4年前畢業(yè)分配到圖書館工作,干了3個月,年輕活潑的她感到渾身不對勁,上班一杯茶,一張報紙,幫領導打印材料,或接電話。經過再三考慮,她不顧家人、親友的反對,毅然辭職,應聘到一家房產開發(fā)公司當秘書。開始時她干得還比較順心,但后來在一次單獨和經理出差途中,這位有婦之夫開門見山地許以重金,要求妍做他的“金絲鳥”,妍一口回絕了。隔日,她就遞上一封辭職報告,炒了老板的“魷魚”。接著她又到另一家房地產公司打工,說是做辦公室工作,但老板一會兒要她幫交手機費,一會兒又要她幫接送小孩到幼兒園……妍感覺自己簡直成了勤務員。一氣之下,她又跳槽了。就這樣,在不到兩年的時間里,她換了八九個工作單位。問她頻繁跳槽的原因,她笑稱,選擇一項新工作與離開一個企業(yè)都是有原因的,也可以說是一種雙向選擇的結果。如果自己感覺公司的發(fā)展前景不好、工資待遇或能力得不到發(fā)揮,自然就會離開?,F(xiàn)在感覺不時換換新環(huán)境,對自己也很好。

有人說工作3年左右是跳槽的危險期,有了一定的經驗與人際關系,可以爭取一份更好的工作。曉顥正是這個時候開始跳槽的,她最初工作的公司在外人看來是一流的it公司,可是,曉顥自有她的理由:3年多始終不變的工作,讓人萌生厭倦,幾乎天天的加班,使她得不到生活的樂趣,刻板的上司叫人難有笑容,當然最為關鍵的還有薪金。曉顥說,她明白她應該得到更多的生活樂趣、休閑時間,另外,還應有一份比現(xiàn)在高的收入。曉顥不是個欲望很高的人,她只是善于評價自己,選擇第二份工作時,她異常老練,環(huán)境、人員、發(fā)展空間,包括公司背景以及所處地理位置,都一一作了考慮,至于年薪,在她看來,并不僅僅是眼前利益,而是對未來的一個保障。

自從有了第一次跳槽的經歷,曉顥似乎跳槽“上癮”了。前不久,一家公司欲高薪長期聘用她,但習慣了打短工的她卻再不愿意為此綁死自己,她認為,通過變換工作,自己可以學到更多的工作經驗,為自己的發(fā)展創(chuàng)造更多的空間,就企業(yè)而言,也能形成一種競爭機制,讓公司保持活力。用她的話說:長期固定在一個公司,是對生產力的一種束縛。

身材好、臉蛋俊的阿慧兩年前從中專畢業(yè)后,做過酒店禮儀小姐、化妝品業(yè)務員、售樓小姐、文員等,到底換了多少家工作單位,連她自己都記不清了。最早是做酒店禮儀小姐,因為朋友們說長得這般好看的女孩站在大門口簡直就是資源浪費,于是她便去找了一份化妝品推銷員來干,但由于太漂亮,往往引起女顧客的妒忌,于是,她又跑去當起了時裝模特。阿慧目前的工作算是最沒安全感的,雖然有很多的仰慕者、很高的薪水,但她知道她一定干不長。眼下,阿慧正在自學大專課程,這也許就是她的聰明所在。女人不會只為了美麗而活,女人不該為了美麗而生,女人一樣需要努力。

變換方式生活,調整工作空間,實現(xiàn)自我價值,是現(xiàn)代女性頻繁跳槽的普遍心態(tài),而先就業(yè)后擇業(yè)的觀念,也成了她們跳槽的理論依據(jù)。然而,隨著就業(yè)競爭的日益激烈,對于剛剛步入社會,沒有多少工作經驗的年輕女孩來說,要尋覓一份理想的工作并非易事。于是,先就業(yè)后擇業(yè)的觀念在年輕女性中頗為流行,她們求職擇業(yè),不再像過去一樣追求一步到位,而是寄希望于積累工作經驗以后,等自我價值得到較大的提升后,再找一份理想的工作。

對于用人單位來說,只有完善職業(yè)環(huán)境,以事業(yè)留人,充分發(fā)揮女性的才干,才能使這些“不安分”卻充滿創(chuàng)新活力的知識女性,在流動中實現(xiàn)自身價值,為社會創(chuàng)造更多財富,真正撐起半邊天。

1.遠離不良職場心理參考

2.關于職場女性著裝之道

3.職場女性的“求穩(wěn)”心理,難當大任

4.職場女性心理壓力源

5.職場女性必學10條心理戰(zhàn)術

6.年輕女性需留意的五個職場心理誤區(qū)

7.關于職場的心理:嫉妒

8.關于女性的職場生存法則

9.關于職場女性易犯的錯誤

10.關于職場女性文案推薦

換工作的簡歷篇四

姓名:

性別:女

畢業(yè)院校:阜陽職業(yè)技術學院

政治面貌:團員

學歷:大專

所修專業(yè):護理

人才類型:普通求職

畢業(yè)日期:2__9年7月

求職類型:全職

應聘職位:護士

希望工資:月薪[2__1—3000]人民幣

教育背景

2__6年3月至2__9年3月阜陽職業(yè)技術學院護理專業(yè)。

2__6年—2__7年學院二等獎學金二等獎學金學院三好學生優(yōu)秀共青團員。

2__8年-2__9年實習于南京市中西醫(yī)結合醫(yī)院實踐經歷。

2__8/6至2__9年3月:在南京市鐘山醫(yī)院實習,實習期間遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,認真完成各項操作。工作積極主動,吃苦耐勞,深得帶教老師及病人喜愛。

所獲獎勵

2__6-2__7曾獲勵志獎學金

2__6-2__7曾獲優(yōu)秀共青團員

2__6-2__7曾獲學院三好學生

在校期間獲得計算機初級證書`英語b級證書

自我評價

在校期間與同學和睦相處,尊敬師長,樂觀開朗,勤奮好學并被選為預備黨員。實習期間遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,認真完成各項操作。工作積極主動,吃苦耐勞,深得帶教老師及病人喜愛。

聯(lián)系電話:130____2264

聯(lián)系地址:太原市迎澤西大街

換工作的簡歷篇五

通過兩年的行政工作,培養(yǎng)了全面和較強的辦事能力,品行端正外形佳,為人正直穩(wěn)重務實,工作認真負責,有團隊合作精神具備較強的組織、溝通、生產協(xié)作能力,進取心強;堅持原則,工作作風嚴謹、高度的責任意識。

性格直爽、樂觀、自信的我,為人坦城、做事認真、接受與理解力強,愛好唱歌、聽音樂、爬山、看書、寫

日記

等。對于自己要做的事情一定會盡心盡力盡職盡責將其做到最好,不管在任何環(huán)境下都能用最短的時間去適應。

樂觀向上,大方開朗,熱情務實;待人誠懇;工作認真負責,具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;適應能力強,具備良好的組織協(xié)調能力;善于不斷學習及總結,吸收能力強;有思想、思維敏捷,不墨守成規(guī),有極強的創(chuàng)新意識;本著認認真真做人,踏踏實實工作的原則去生活;擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好;有一定的藝術細胞和創(chuàng)意,注重團隊合作精神和集體觀念。

1 本人性格開朗、自信熱情、做事穩(wěn)重、有責任心、能吃苦耐勞,富有時間觀念,富于團隊合作精神和集體榮譽感及企業(yè)忠誠度,有一定的語言表達能力,善于溝通交際,具有良好的人際關系。堅信“工作的人生最美麗”。

2 自我評價 我的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻:作為初學者,我具備出色的學習能 力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越;作為參與者,我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作為領導者,我具備做事干練、果斷的風格,良好的溝通和 人際協(xié)調能力。受過系統(tǒng)的經濟相關專業(yè)知識訓練,有在多家單位和公司的實習和兼職經歷;有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質,對工作認真負責,積極進 取,個性樂觀執(zhí)著,敢于面對困難與挑戰(zhàn)。

備 注 本人為人正直、善良,性格直率、開朗,愛好運動及看書。萬事以人為本,人緣較好,易讓眾人接受。適應能力強,吃苦耐勞,勤于學習與鉆研,敢于挑戰(zhàn)未知領域,樂于在自身及周圍世界尋求突破。

3 我工作認真負責,誠實守信,適應能力和交際能力強,勤奮好學,具有良好的團隊精神、敬業(yè)精神和吃苦耐勞的精神,管理能力較強,遇事沉著冷靜,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

換工作的簡歷篇六

性別:男

年齡:20

工作經驗:1年

婚姻情況:未婚

院校:汕頭衛(wèi)校

主修:護理

學歷:中專

電腦水平:一般

英語:無

求職意向

工作職位:護士/護理員

廣州市佛山市

求職狀態(tài):我目前處于離職狀態(tài),可立即上崗。

發(fā)展方向:當前世界醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的.趨勢,已由以醫(yī)療為主轉變?yōu)楦又匾曨A防和保健工作。在“2000年人人享有衛(wèi)生保健”的目標逐步實現(xiàn)的世紀之交,who針對亞太地區(qū)又提出了21世紀的目標———健康新地平線。搜集整理世界銀行在1993年的世界發(fā)展狀況報告中指出“大部分初級衛(wèi)生保健工作應該由護士和助產士承擔,在未來的一段時間里,這種趨勢將逐漸擴大……”。由此可見,護士是衛(wèi)生保健工作的主要力量。護理人員已經開始走出醫(yī)院,面向社會,關注每個人和每個人群的健康狀況,圍繞健康的生理、心理、社會三方面開展工作,為社區(qū)老人、婦女、兒童、慢性病患者等重點人群提供諸如中老年人保健、婦幼保健、青少年保健、慢性病護理、職業(yè)病防治、疾病普查、心理咨詢等健康保健服務,并開放家庭病床、滿足院外患者的基本治療和護理需求;護理人員還要與醫(yī)生、社區(qū)公共人員、社會性工作者共同合作,開展社會衛(wèi)生服務。護理工作在醫(yī)療保健方面日益顯示其特有的作用。由此可見,護理的職能從單純的護理病人延伸到預防疾病、維持健康的更廣闊的領域,這既是時代的挑戰(zhàn),也是護理專業(yè)本身發(fā)展的要求。

培訓教育

20__年07月畢業(yè)。

汕頭衛(wèi)校中專護理。

技能專長

護理本科學制五年,根據(jù)現(xiàn)代醫(yī)學模式的要求,培養(yǎng)具備人文社科、醫(yī)學、預防保健知識、護理管理、護理教學和護理科研的高級專門人才。

掌握相關的基礎醫(yī)學、預防保健的基本理論知識,掌握護理學基本理論、基本技能、基本知識,掌握護理急、慢性和重癥病人的護理原則、技術操作、??谱o理和監(jiān)護技能,并能夠應用護理程序對服務對象實施整體護理。

工作經歷

20__年04月—至今(1年1個月)。

潮州腦科醫(yī)院/護士。

工作內容:主要負責綜合科。男病區(qū)的日常輸液和在精神病醫(yī)院工作的護士需要跟病人交流,談心;隨時注意病人的精神等狀態(tài);協(xié)助大夫對病人的復建過程;端茶倒水,熱心伺候病人;脾氣要良好,說話要委婉,不輕易刺激病人;還要對病人進行藥物注射,輸液,抽血等工作。

離職原因:家在汕頭金平路途比較遠。

20__年09月—20__年03月(6個月)。

升保腦血管醫(yī)院/心電圖。

工作內容:每天主要負責幫病人負責查心電圖,tcd,寫報告。

20__年06月—至今(1年11個月)。

衛(wèi)倫獻血漿/護理。

工作內容:幫前來獻血漿的人抽血漿。

自我評價

本人專業(yè)知識扎實。責任心強,富有愛心和耐心,工作細心,學習能力強,與人溝通能力強,人際關系融洽。

性格開朗,樂觀,自信,自尊;能很好的與人溝通,有良好的團隊合作精神;有責任心,樂于助人;敢于挑戰(zhàn)困難;對工作充滿熱情;接受能力較強;喜歡音樂,看書,運動,美術,會彈吉他;專業(yè)知識扎實,有一定的實踐經驗與操作技能。

換工作的簡歷篇七

尊敬的領導:

您好!

您的信任就是我的動力!

我叫王娟,今年23歲,畢業(yè)于四川商務職業(yè)學院外貿會計專業(yè)。普通的院校,普通的我卻擁有一顆不甘于平凡的心。

我,自信,樂觀,敢于迎接一切挑戰(zhàn)。雖然只是一名普通的??飘厴I(yè)生,但是,年輕是我的本錢,拼搏是我的天性,努力是我的責任,我堅信,成功定會成為必然。

經過大學三年錘煉,在面對未來事業(yè)的選擇時,我對自己有了更清醒的認識。我注重專業(yè)知識的研究,廣泛學習各學科基礎知識和技能,自強不息,只為學以致用。同時,攝取其它領域知識來充實自身,廣泛閱讀各方面書籍,熟練地掌握了會計的基礎知識,常用操作和office辦公軟件。經過自己的不斷努力,我曾獲得三等獎獎學金。大學三年,參加過心理健康中心干事的培訓,在擔任“心理健康中心”里的秘書處干事過程中,瑣碎繁忙的秘書工作鍛煉了我的組織管理寫作能力,培養(yǎng)了我腳踏實地、認真負責的工作作風,善于創(chuàng)新的工作思維方式;我以身作則,務實求真的工作原則,誠實寬容的做人原則以及工作能力贏得了師生的信任和支持,獲得了“優(yōu)秀學生干部”的稱號。同時我多次參加過心理健康中心組織的“5·25”的宣傳活動和話劇比賽活動,以及10月25日“心理健康日”公益宣傳活動。為了能提高自己的素質,參加過我院的黨校培訓,在培訓中,了解到了作為一位當代的大學生,應該要盡的責任。

在20xx年—20xx年期間,我曾在四川省永亨實業(yè)有限責任公司擔任過駐外出納,在擔任會計期間,能夠熟練使用和操作計算機。

一個人惟有把所擅長的投入到社會中才能使自我價值得以實現(xiàn)。別人不愿做的,我會義不容辭的做好;別人能做到的,我會盡最大努力做到更好!發(fā)揮自身優(yōu)勢,我愿與貴單位同事攜手共進,共創(chuàng)輝煌!感謝您在百忙之中讀完我的求職簡歷,誠祝事業(yè)蒸蒸日上!

此致

敬禮

換工作的簡歷篇八

頻繁換將的背后是戰(zhàn)略缺失,而不單單是人的問題,如果一定要在“人”的身上找出問題,也大多數(shù)是“帥”(中小企業(yè)主)的問題,而不是“將”的問題,a企業(yè)的老總最近比較煩――銷售額連續(xù)三年徘徊不前,銷售總監(jiān)已經換了四任,這個來了那個走,都沒有感覺起到多大的作用,員工積極性下降,而主要競爭對手在今年又加大了市場投入力度,一些渠道商也表現(xiàn)出了動搖的傾向,在公司內部短時間內很難選拔出一個合適的人勝任銷售總監(jiān)職位的情況下,a企業(yè)的老總只能親自上陣,但大量細節(jié)性的工作使遠離市場幾年的他不勝其煩且力不從心,于是最近又在琢磨著到哪里去找下一個銷售總監(jiān)了。

這種頻繁換將的情況在許多中小企業(yè)都存在,說起來是一種無奈,背后則有著深層次的原因――戰(zhàn)略缺失、管理僵化且沒有一個好的文化氛圍,如果不明晰之,這種現(xiàn)象就會不斷重演,致使企業(yè)發(fā)展停滯不前,甚至陷入危險的境地。一、戰(zhàn)略缺失:

二、管理機制僵化:

管理機制的僵化是頻繁換將的另一個原因,這種僵化主要體現(xiàn)在組織架構混亂和制度建設不足兩個方面。在組織架構上,層級過多,職能設置混亂,職責不清以致部門間經常相互推卸責任,“將”們有時候根本無從著手,日常的工作時間被大量的協(xié)調、解決問題占用,手忙腳亂卻沒有精力在核心問題上發(fā)力,久而久之也就尚失了信心,得過且過起來;在制度建設上,很多中小企業(yè)的制度不健全或形同虛設,大多數(shù)事情都沒有邊界,企業(yè)內部員工在這種情況下已經形成了思維定式,沒有企業(yè)主拍板,誰的話也不用相信,也不能相信,而企業(yè)主個人又很難在短時間內放權,加之“婆婆”一大堆,各種管理問題積重難返,使本就難以獲得充分授權的“將”處處受制、難以施展,這時候,“將”就只能扮演“兵”的角色,無法對企業(yè)的整體策略產生大的影響,其結果也就可想而知了。另外,由于管理機制的僵化導致企業(yè)很難留住優(yōu)秀的人才,內部又沒有建立相應的人才培養(yǎng)機制,使人才出現(xiàn)斷層,企業(yè)只能不斷的以外部引進來應急,而這種應急又多半會因管理機制等問題無法產生預期效果,久之,企業(yè)便陷入惡性循環(huán)之中,產生動蕩,走入瓶頸。三、文化氛圍差:

長期的管理機制僵化自然形成了糟糕的文化氛圍,這種文化氛圍是排外的、拒絕改變的和自以為是的,它尤其體現(xiàn)在很多企業(yè)的中高層管理人員身上,他們大多有一定資歷,或跟隨老板多年,或與老板有著這樣那樣的關系,并憑此混居高位、碌碌無為、目空一切,在互相推諉、傾軋的同時更對外來的“將”們所做出的觸動其利益的改變拼命抵抗,置個人利益于企業(yè)利益之上,而這種情況出現(xiàn)后的結果是老板往往站在已經揣摩透他心思的親信一邊,對“將”進行打壓甚至直接將其清除出局。這種導致頻繁換將的文化氛圍多來自于企業(yè)的閉關自守,當然也與對過去機會式成功的狹隘認識息息相關,這使得企業(yè)習慣于與過去進行縱向比較,或不顧現(xiàn)實的資源與能力將某一龍頭企業(yè)作為名義上的標桿予以模仿,盲目自大――明明是舉步維艱、勉強存活的中小企業(yè),卻偏要擺出世界500強的譜來,這樣就很難把眼界投放到更廣闊的市場變化與行業(yè)發(fā)展上去,于是,身處其中的“將”們的激情和創(chuàng)造力都在這種文化的桎梏中被壓榨殆盡,只能在隱忍中被逐漸同化和選擇離開中做出選擇。

對中小企業(yè)來講,比換將更重要的是換思維,是要思考戰(zhàn)略、如何提升管理、轉變文化氛圍并馬上行動,由此,企業(yè)才不至于一直停留在過去的狀態(tài)下,才能知道怎么換、為什么換,也才能換來具有戰(zhàn)略構建能力和促動管理變革的人才,并對接“將”的特點與企業(yè)現(xiàn)實,使“將”們有施展的空間,不再是企業(yè)主個人的賺錢工具,從而產生沖鋒陷陣或決勝千里的作用,真正成為助推企業(yè)明天發(fā)展的動力。

換工作的簡歷篇九

工作簡歷個人自我評價語句:

本人誠肯好學、對工作充滿熱情、有親和力、有團隊精神等。并且靈活掌握所學專業(yè)知識,對工作十分認真負責,有一定的組織協(xié)調能力。具有較強學習能力,工作認真負責、敬業(yè),善與他人合作,做事善始善終。本人工作積極、認真、負責,有較強的進取精神,善于與人溝通!若能得到貴公司錄用,將會盡心盡職,努力做好上司所分配之工作。謝謝!我非常喜歡我所所學的專業(yè),并且感謝父母和社會對我的培養(yǎng)和支持,我非常想得到一個能夠發(fā)揮我專業(yè)特長和能力的工作,為社會和家庭的發(fā)展做出一份貢獻。擁有豐富的的相關工作經驗,很強的自學和適應能力,很強的可塑性,有非常強的責任心和協(xié)作精神。

換工作的簡歷篇十

又到了高校畢業(yè)生求職旺季,一些剛入職場不久的新人也摩拳擦掌準備另謀高就。人才專家提醒:頻繁跳槽并不利于自身職業(yè)發(fā)展。

“幫我出出主意吧,我四年里換過三家公司,請問我該怎么跟下一個公司解釋?”網友小吳發(fā)出求助,“第一次跳槽是因為工作機會,第二次跳槽是因為家里有事,第三次跳槽是因為人際關系?!毙钦f他這次要面試的是財務方面的工作,而之前的工作是銷售,對新工作很沒有信心。

有調查顯示,70%的用人企業(yè)不贊成員工頻繁跳槽,80%的企業(yè)能接受員工3年跳一次槽,還有5%的企業(yè)希望員工能在本單位工作5至8年。用人企業(yè)普遍反映,應屆生就業(yè)存在的最大弱點就是職業(yè)穩(wěn)定性差。

中天人力高校畢業(yè)生服務部一位負責人表示,頻繁跳槽對個人發(fā)展很不利,跳槽三次以上,會給企業(yè)一種缺乏忠誠度的不良印象,而企業(yè)最看重的就是這點。同時,職場新人跳槽太過頻繁容易迷失方向,如果職業(yè)方向和發(fā)展目標已經確定,隨著職位的上升,應該控制在不低于3年才換工作。

除了忠誠度大打折扣外,個人在職業(yè)生涯中積累的職場能量也會在一次次的跳槽中減弱。小吳的兩份工作互不相干,如果堅持做下去,應是某個領域的資深人士,卻因為職業(yè)的`轉換、環(huán)境的變化、仍然停留在職業(yè)探索期,再從職場新手做起。

北方人才有關專家表示,從職業(yè)生涯規(guī)劃來看,不論是大學畢業(yè)生還是職場新人,首先要找好定位,不要受短期利益影響而輕易改變職業(yè)方向。當自己的職業(yè)規(guī)劃方向已經確定,特別是知道自己適合在哪個行業(yè)、哪個職位工作,就不要受一些小的利益誘惑而隨便改變,連續(xù)不間斷在同一領域的工作經歷更容易積累成有效的工作經驗。

換工作的簡歷篇十一

性別:男

民族:漢族年齡:保密

婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:電氣自動化技術

主修專業(yè):電氣自動化政治面貌:團員

畢業(yè)院校:福建龍巖學院畢業(yè)時間:20xx年7月

最高學歷:大專電腦水平:良好

工作經驗:三年以上身高:168cm體重:55公斤

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:福州市

求職意向

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職

最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要

教育/培訓

教育背景:

學校名稱:福建龍巖學院(20xx年9月-20xx年7月)

專業(yè)名稱:電氣自動化技術學歷:大專

所在地:龍巖東肖證書:三好學生、三等獎學金、優(yōu)秀畢業(yè)生

專業(yè)描述:我的專業(yè)是電氣自動化技術,專業(yè)從事的工作主要為電氣設備維修、電路設計、自動化程序編寫及其應用等等。

培訓經歷:

工作經驗

公司名稱:福清東興證券股份有限公司(20xx年4月-20xx年1月)

所屬行業(yè):金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資)公司性質:上市公司

公司規(guī)模:50~200人工作地點:福清

職位名稱:客戶經理

工作描述:工作內容主要為負責公司證券、期貨開戶業(yè)務的推廣、理財產品的銷售以及幫助客戶了解證券市場的操作規(guī)則和證券市場的最新資訊及行情動向等。

離職原因:證券行業(yè)風險大,想謀求一份長期、穩(wěn)定、有發(fā)展空間的工作

公司名稱:福清洪良染織有限公司(20xx年3月-20xx年3月)

所屬行業(yè):耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質:中外合營(合資.合作)

公司規(guī)模:500~1000人工作地點:福清

職位名稱:倉管文員

工作描述:工作主要職責是負責倉庫庫存管理、庫存盤點,以及每月月末進行一次庫存分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計并作報表等。

離職原因:謀求更好的發(fā)展

自我評價

自我評價:本人工作細心、認真、負責、吃苦耐勞,擁有較強的組織協(xié)調和溝通能力;個人上進心強,好于學習,樂于鉆研;執(zhí)著的精神和頑強的毅力,讓我始終保持著對成功的渴望和對成功的追求。

語言能力

語種名稱掌握程度

英語良好

普通話良好

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換工作的簡歷篇十二

尊敬的xxx組織部:

本人xxx,是xxx學校xxx學院2011級的應屆畢業(yè)研究生,于2014年6月26日畢業(yè)。作為一名黨員,在xxx學校學習生活三年的時間里,我非常重視黨組織交付于我的任務,積極地參加黨組織的活動,黨組織生活成了我生活不可缺少的一部分。

畢業(yè)之后的我即將進入陜西xxx公司工作。我深知黨組織關系介紹信是我轉入新的黨組織的憑證,沒有它就不能順利轉入新的黨組織,也不能正常履行黨員的義務,享受黨員的權利。由于我個人疏忽,沒有及時領取黨組織關系介紹信,導致黨組織關系介紹信遺失。當發(fā)現(xiàn)介紹信遺失后,我深知因為我的疏忽所導致的嚴重后果,我作了深刻的反省,我個人的疏忽大意是導致黨組織關系介紹信遺失的主要原因,在此向xxx組織部做出深刻的檢討,希望黨組織給我一個改過自新,重新做一名合格黨員的機會。因此,我xxx組織部申請補辦黨員組織關系介紹信,保證黨組織關系的順利轉入。黨組織關系的轉接是非常重要的,直接關系到自己組織關系的落實,但由于工作原因只能委托同學代辦,深感自責和慚愧。我經反思后想到,今后在完成黨交代的任務和工作上的任務時,一定要小心謹慎,不能再疏忽大意,順利得去完成每一項任務。

換工作的簡歷篇十三

編寫個人簡歷首先要求遵循的原則是簡潔、明了、真實、精煉,此外個人簡歷還需要具有非常高的可讀性。你所寫的個人簡歷并不是給自己看的,而是給用人單位的招聘官看,如果對方在篩選個人簡歷的時候卻不能讀懂簡歷,會直接被淘汰掉。要知道在招聘期間招聘官每天會瀏覽大量的個人簡歷,一份看不懂的建立,絕不會花更多時間來搞懂。那么,求職者在編寫個人簡歷的時候一定要注意其可讀性、邏輯性。

個人簡歷的作用之一就是讓招聘官對自己的感興趣,一份簡歷若不能讓對方產生興趣,被錄取的可能性就非常小。然而在現(xiàn)實中很多求職者所編寫的個人簡歷,卻總是存在華而不實的問題,單單是看兩行就讓人失去興趣。不管是投遞簡歷還是在面試上,求職者要做的是給對方留下深刻的印象,要明確的知道一份優(yōu)秀的簡歷必然能給對方留下印象。而不能留下印象的簡歷,即便僥幸通過第一輪少選,也很能堅持到最后。

下面是小編和大家分享的會計本科簡歷范文,更多內容請關注簡歷范文欄目。

個人信息

性別:男

婚姻狀況:未婚民族:漢族

戶籍:廣東-佛山年齡:28

現(xiàn)所在地:廣東-佛山身高:162cm

希望地區(qū):廣東-佛山

希望崗位:財務/審(統(tǒng))計類-會計

經營/管理類-其他相關職位

教育經歷

**公司(-04~至今)

公司性質:國有企業(yè)行業(yè)類別:印刷、包裝

擔任職位:成本會計崗位類別:會計

待公司正式投產,主要負責該公司以下工作:

4、固定資產管理、盤點工作;

5、其他:憑證錄入、編制內部管理報表、打印裝訂憑證。

另:投產初期,因人手不足,仍兼稅務會計一職,負責國、地稅申報、稅票認證等工作。

公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:房地產開發(fā)

擔任職位:主辦會計崗位類別:會計

工作描述:負責該公司全盤內賬處理,房款收入核對,固定資產盤點;擔任佛山市時代銀輝數(shù)字電影院線有限公司和佛山市銀幫投資有限公司的`主辦會計,負責該兩公司的賬務處理,納稅申報,個稅申報,資產管理,稅票認證等事務。

公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產、制造、加工

擔任職位:主辦會計崗位類別:會計

工作描述:入職時擔任固定資產管理一職,負責固定資產盤點,移位,清理報廢事宜,并協(xié)助主辦會計填制會計憑證,負責部分的賬務處理。

7月份升任公司的主辦會計,負責公司的賬務處理,稅務處理,增值稅,所得稅,堤圍費等稅種報稅事宜,資金預算表及其內部報表的編制,并且負責部分成本核算,金料及其他原料核對。

離職原因:私人原因

技能專長

專業(yè)職稱:

計算機水平:全國計算機等級考試一級

計算機詳細技能:office、excel、powerpoint辦公軟件,懂得一些簡單的編程。

技能專長:熟悉國家財務制度和相關法規(guī)政策,具有現(xiàn)代財務的財務管理理念,能熟練使用財務相關軟件,如用友、金蝶,做到理論與實踐相統(tǒng)一。

語言能力

普通話:一般粵語:流利

英語水平:cet-4口語一般

英語:良好

求職意向

發(fā)展方向:相信今后能夠通過自身努力克服自己的缺點,堅信能憑自己的能力和學識在以后的工作和生活中可以取得更大的進步,努力考取cpa證書和中級會計師,不斷實現(xiàn)自我的人生價值。

其他要求:

自身情況

自我評價:入校以來,通過四年的努力學習,本人已通過國家計算級一級、英語四級考試,并取得了會計資格從業(yè)證、初級電算化證、助理會計師。

“十年樹木,百年樹人”,四年的學習與實踐,讓我成為具有豐富專業(yè)知識的會計人才,熟悉國家財務制度和相關法規(guī)政策,具有現(xiàn)代財務的財務管理理念,能熟練使用財務相關軟件和office、excel辦公軟件,做到理論與實踐的統(tǒng)一。除此之外,四年的大學生活,亦教會了我好何做人處事,培養(yǎng)了我處事冷靜穩(wěn)健,能較好地處理人際關系,能合理統(tǒng)籌安排生活中的事務等能力。

三年的會計工作經歷,令我漸漸變得細心負責,對數(shù)字敏感,對數(shù)據(jù)的核對培養(yǎng)了一定的能力和耐心,自身的專業(yè)水平上了一臺階;三年的磨練,能較好地處理工作上所出現(xiàn)的問題,也更好地為我在做人處事方面培養(yǎng)了一定的能力。

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換工作的簡歷篇十四

會計本科畢業(yè)生簡歷模板、在求職應聘時個人簡歷要以自己應聘的職位要求而寫以下是一篇相關會計電算化本科畢業(yè)生個人簡歷模板以模板、閱讀本文同時大學生簡歷網還推薦一份會計電算化本科畢業(yè)生簡歷模板為應聘時寫個人簡歷參考。很多大學畢業(yè)生在求職過程中都不知道怎樣寫一份個人求職簡歷以這份會計學本科畢業(yè)生簡歷表為寫作模板,大學生個人簡歷網(/提供一份會計電算化大學畢業(yè)生個人簡歷模板為寫求職簡歷時參考。

目前所在:從化年齡:20

戶口所在:佛山國籍:中國

婚姻狀況:未婚民族:漢族

培訓認證:未參加身高:156cm

誠信徽章:未申請體重:80kg

人才類型:在校學生

應聘職位:會計:

工作年限:1職稱:

求職類型:實習可到職日期:兩個星期

月薪要求:1000以下希望工作地區(qū):廣州,佛山,從化

工作經歷

公司性質:所屬行業(yè):餐飲業(yè)

擔任職位:服務員

工作描述:

離職原因:回歸校園

志愿者經歷

教育背景

畢業(yè)院校:中山大學南方學院

專業(yè)一:會計專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號

語言能力

外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀

工作能力及其他專長

熟悉windows,能夠熟練使用word,powerpoint等office軟件。

已順利取得會計從業(yè)資格證。

詳細個人自傳

善良熱情,業(yè)務能力強,同時對周圍的事物充滿著求知欲,對新的`知識也吸收的很快。

希望在暑假期間增加對會計的工作經驗,希望能給予我一個鍛煉的機會。

換工作的簡歷篇十五

-09~-06河南財經學院會計本科

培訓經歷

-10~-05采購部采購與供應鏈管理

工作經驗至今2年8月工作經驗,曾在2家公司工作

公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路

擔任職位:采購主任崗位類別:采購管理員

工作描述:負責組織協(xié)調本組內工作事務分配;

主要工作指標:每月單價管理,納期準確率,物料在庫控制,過期材料的管理;

根據(jù)原物料市場價格進行單價管理,要求供應商降價或應對供應商升價要求;

與qa一起處理材料品質異常;

分配組內同事工作系類,并協(xié)助應對突發(fā)事件;

向采購經理做每月匯報,反映組內成績與努力方向,

離職原因:尋求新的發(fā)展

公司性質:股份制企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網絡設備

擔任職位:開發(fā)采購項目組長崗位類別:采購工程師

工作描述:專案管理。負責各個項目的開發(fā)采購工作。

主要包括:樣品開發(fā)、詢價、議價。保證項目開發(fā)所需求的樣品,以及及時核準報價。

2.與整個開發(fā)團隊合作完成開發(fā)段的其他工作。

主要包括:跟進樣品品質改善、跟進模具開發(fā),并與qe,rd部門共同完成客戶需求的相關數(shù)據(jù)資料。

3.供應商管理。包括新供應商的開發(fā),與長期合作供應商的管理。

在這期間,學習了供應商開發(fā)評鑒流程,并通過建立供應商檔案更進一步的了解到相關的一些文件控制流程。

關物料的交期管理,品質對應等相關工作,

6.完成采購組內月報,并協(xié)調下屬展開工作,保證采購組的工作順暢進行

項目經驗

擔任職位:team采購

項目描述:蘋果的一個緊急項目,產品是在各展銷店用到的報警線。

但為了配合ipod的一次全球性質的鋪貨,并支持全球各地新開展銷店的安全工作,

時間非常緊迫,且出貨地址很特別,需要向全球不同的地區(qū)分別配送。

這次項目的分工不能那么明確,要每個部門的teammember共同負責,

體現(xiàn)了teamwork的神奇力量。

責任描述:在接到客戶的圖紙后,經過rd部門分析整理bom,針對新材料source,并且要在1個月之內完成樣品的制作。

這就要求采購負責人要在更短的時間內source所有新材料。其中包括了市場上比較少用的精密開關。

密切關注品質問題。因客戶對品質的完美要求,使得每一步都要快而美觀。

經過每日努力跟進,進行項目管理的一些應對,最終達成了客戶的要求。

技能專長

專業(yè)職稱:

計算機水平:高級

計算機詳細技能:熟練操作office辦公軟件,erp系統(tǒng)

技能專長:采購與供應鏈管理

團隊合作技巧

熟練的英文表達與應用

日語可進行簡單對話,可看懂日常業(yè)務

語言能力

普通話:流利粵語:一般

英語水平:cet-6

英語:精通日語:一般

求職意向

發(fā)展方向:采購經理

其他要求:知識能力培訓

自身情況

自我評價:1.性格開朗,善于團隊合作與溝通交流;

2.有豐富的采購經驗,熟悉采購與供應鏈管理;

3.可承受較強壓力,可應對該各類突發(fā)緊急狀況;

4.接收新事物能力很強,喜歡挑戰(zhàn),勇于挑戰(zhàn);

5.自己的理想:成為一名優(yōu)秀的采購職業(yè)經理人。

興趣愛好:旅游,購物,游泳,瑜伽,讀書,音樂

換工作的簡歷篇十六

國籍:中國

目前住地:廣州

民族:漢族

戶籍地:廣州

身高體重:170cm70kg

婚姻狀況:未婚

年齡:35歲

求職意向及工作經歷

人才類型:普通求職

應聘職位:

財務總監(jiān):副總經理、財務經理/主管

工作年限:14

職稱:中級

求職類型:全職

可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000

希望工作地區(qū):廣州佛山東莞

工作經歷:

公司名稱:廣州凱瑞萊制衣服裝公司

起止年月:-01~-03

公司性質:外商獨資

所屬行業(yè):紡織,服裝

擔任職務:財務總監(jiān)

工作描述:成本核算、控制、預算、分析、物料控制管理、pmc、日常帳務處理、內外帳、電腦(網上)納稅申報(一般納稅)、財務報表、財務分析、帳齡分析、對外的銀行、國稅、地稅、進出口外匯核銷、外匯管理局、海關、商檢、免疫局、外經委、工商、出口免抵退稅、進料加工、來料加工、一般貿易、轉廠、統(tǒng)計局申報報表等都有實際操作經驗。全盤財務工作。

離職原因:

公司名稱:廣州杰星電子公司

公司性質:外商獨資

所屬行業(yè):電器,電子,通信設備

擔任職務:財務經理

工作描述:成本核算、控制、預算、分析、物料控制管理、pmc、日常帳務處理、內外帳、電腦(網上)納稅申報(一般納稅)、財務報表、財務分析、帳齡分析、對外的銀行、國稅、地稅、進出口外匯核銷、外匯管理局、海關、商檢、免疫局、外經委、工商、出口免抵退稅、進料加工、來料加工、一般貿易、轉廠、統(tǒng)計局申報報表等都有實際操作經驗。全盤財務工作。

離職原因:

公司名稱:廣東增城惠豐服裝制衣公司

公司性質:民營企業(yè)

所屬行業(yè):紡織,服裝

擔任職務:會計主管

工作描述:成本核算、控制、預算、分析、物料控制管理、pmc、日常帳務處理、內外帳、電腦(網上)納稅申報(一般納稅)、財務報表、財務分析、帳齡分析、對外的銀行、國稅、地稅、進出口外匯核銷、外匯管理局、海關、商檢、免疫局、外經委、工商、出口免抵退稅、進料加工、來料加工、一般貿易、轉廠、統(tǒng)計局申報報表等都有實際操作經驗。全盤財務工作。

離職原因:公司無星期天

教育背景

畢業(yè)院校:西北大學

最高學歷:本科

獲得學位:學士

所學專業(yè):財務會計

第二專業(yè):

語言能力

外語:英語一般

國語水平:優(yōu)秀

粵語水平:一般

工作能力及其他專長

1992年----西北大學財務管理專業(yè)、本科、學士學位、已取得會計師、助理會計師、會計從業(yè)資格證(會計證)、會計電算化證、廣州市辦稅員證、防偽稅控機操作證、進出口核銷員證、廣州市出口免抵退稅辦稅員證、廣州市統(tǒng)計證、計算機高級排版證、珠算四級證、三證齊全(廣州市城鎮(zhèn)人員失業(yè)證、健康證)。有工作單位的任命書及廣州市區(qū)戶籍的親戚進行經濟擔保。

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換工作的簡歷篇十七

性別:男

民族:漢族年齡:保密

婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:電氣自動化技術

主修專業(yè):電氣自動化政治面貌:團員

畢業(yè)院校:福建龍巖學院畢業(yè)時間:20xx年7月

最高學歷:大專電腦水平:良好

工作經驗:三年以上身高:168cm體重:55公斤

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:福州市

求職意向

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職

最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要

教育/培訓

教育背景:

學校名稱:福建龍巖學院(20xx年9月-20xx年7月)

專業(yè)名稱:電氣自動化技術學歷:大專

所在地:龍巖東肖證書:三好學生、三等獎學金、優(yōu)秀畢業(yè)生

專業(yè)描述:我的專業(yè)是電氣自動化技術,專業(yè)從事的工作主要為電氣設備維修、電路設計、自動化程序編寫及其應用等等。

培訓經歷:

工作經驗

公司名稱:福清東興證券股份有限公司(20xx年4月-20xx年1月)

所屬行業(yè):金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資)公司性質:上市公司

公司規(guī)模:50~200人工作地點:福清

職位名稱:客戶經理

工作描述:工作內容主要為負責公司證券、期貨開戶業(yè)務的推廣、理財產品的銷售以及幫助客戶了解證券市場的操作規(guī)則和證券市場的最新資訊及行情動向等。

離職原因:證券行業(yè)風險大,想謀求一份長期、穩(wěn)定、有發(fā)展空間的工作

公司名稱:福清洪良染織有限公司(20xx年3月-20xx年3月)

所屬行業(yè):耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質:中外合營(合資.合作)

公司規(guī)模:500~1000人工作地點:福清

職位名稱:倉管文員

工作描述:工作主要職責是負責倉庫庫存管理、庫存盤點,以及每月月末進行一次庫存分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計并作報表等。

離職原因:謀求更好的發(fā)展

自我評價

自我評價:本人工作細心、認真、負責、吃苦耐勞,擁有較強的組織協(xié)調和溝通能力;個人上進心強,好于學習,樂于鉆研;執(zhí)著的精神和頑強的毅力,讓我始終保持著對成功的渴望和對成功的追求。

語言能力

語種名稱掌握程度

英語良好

普通話良好

換工作的簡歷篇十八

性別:女

學歷:本科政治面貌:0

婚姻狀況:未婚籍貫:新鄉(xiāng)

身高:162公分體重:保密

專業(yè):會計學工作經驗:3年

期望工作地點:新鄉(xiāng)市

求職意向

行業(yè)/職位:財務/審計/統(tǒng)計/收銀員會計期望月薪:3000元工作性質:全職

教育經歷

語言能力

語種:英語能力:良好

工作經歷

公司名稱:河南宏馳商貿有限公司

公司規(guī)模:保密

所在部門:財務部

工作分類:財務/審計/統(tǒng)計/收銀員會計

職位月薪:3000~3999

2.負責公司進銷存管理,對公司的往來款項、財務物資如實進行全面的記錄、反映;

3.負責開具增值稅專用發(fā)票及相關稅務工作的對接

4.負責公司日常費用報銷;負責工資及福利的計算與發(fā)放;

5.負責出具財務報表及相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計表;

6.領導交付的其他工作。

公司名稱:河南新拓耐火材料有限公司

公司規(guī)模:保密

所在部門:財務部

工作分類:財務/審計/統(tǒng)計/收銀員會計員

職位月薪:1500~

工作描述:7月開始在河南新拓耐火材料有限公司工作,主要負責往來賬項的管理,以及協(xié)助總會計師進行相關財務工作。全面了解財務工作流程,負責出具相關數(shù)據(jù)報表。

自我評價

擁有會計資格證書,可獨立完成賬務處理程序,具備工業(yè)企業(yè)及商業(yè)企業(yè)財會工作經驗。熟悉國家財經制度和相關政策法規(guī),同時具備計算機二級證書,熟練使用office軟件和金蝶用友財務軟件,有一定的專業(yè)實踐操作能力。

對工作認真負責,愛崗敬業(yè),善于總結分析工作,邏輯思維能力強,具有高度職業(yè)道德素質,積極向上學習能力強。

掌握會計核算,監(jiān)督的技能,記賬,建賬,發(fā)票開具,認證,網上報稅,出財務報告一系列流程和企業(yè)運營模式,與稅局,工商等業(yè)務。

現(xiàn)找一份穩(wěn)定財務會計工作,新鄉(xiāng)市區(qū)有意向單位可以電話聯(lián)系我,謝謝!

換工作的簡歷篇十九

戶口所在:廣州國籍:中國

婚姻狀況:未婚民族:漢族

求職意向

人才類型:普通求職

應聘職位:會計:會計助理,財務/審計/稅務:

工作年限:0職稱:無職稱

求職類型:實習可到職日期:隨時

月薪要求:1000以下希望工作地區(qū):廣州,廣州,廣州

工作經歷

公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)

擔任職位:實習生

工作描述:

離職原因:

教育背景

畢業(yè)院校:華南理工大學

最高學歷:本科獲得學位:畢業(yè)日期:-07

專業(yè)一:會計專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號

語言能力

外語:英語優(yōu)秀粵語水平:精通

其它外語能力:

國語水平:精通

工作能力及其他專長

普通話標準,精通粵語,英語聽說能力良好,已過cet-4、cet-6。

熟練操作windows系統(tǒng)、office軟件,如word、excel等。

曾參加團委組織部工作。

多次參加志愿者活動實踐。

詳細個人自傳

本人認真、吃苦耐勞、勤奮。樂于向他人學習,做事負責任。為人誠實。能夠獨立工作、思想成熟、應變能力強。有進取心、能夠同他人一道很好地工作。

換工作的簡歷篇二十

性別:男

婚姻狀況:已婚

民族:

戶籍:年齡:

現(xiàn)所在地:身高:

聯(lián)系電話:

求職意向

希望崗位:財務會計、審計、財務總監(jiān)

工作年限:11

職稱:中級

求職類型:全職

可到職日期:隨時

月薪要求:面議

工作經歷

xx年3月—至今xx有限公司,擔任財務經理。

工作內容:

1、負責組織、協(xié)調、監(jiān)督財務部日常工作的有序進行;

2、制定資金計劃并安排資金的正常收支;

3、負責公司財務報表、財務分析以及稅收籌劃工作;

4、實時跟蹤監(jiān)督公司進口合同的貨物、單證、資金的運營情況、保障其安全、通暢;

5、負責財務部和倉儲部門的工作溝通和協(xié)作,審核、監(jiān)督貨物訂單和出貨程序。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任財務經理。

工作內容:

1、制定、完善本公司財務制度并監(jiān)督執(zhí)行;

3、負責公司財務報表和財務管理報表,撰寫財務分析報告;

5、確保履行公司各項外部申報和規(guī)定的義務,并與社會各公共部門保持良好關系;

6、管理納稅事項,進行稅收籌劃,確保公司利益;

7、對本部門的崗位配置和人員任用提出建議,組織、考核本部門員工,幫助下屬設計個人發(fā)展計劃。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任財務總監(jiān)助理。

工作內容:1、協(xié)助集團財務總監(jiān)對集團所屬各公司的`財務工作進行監(jiān)督、指導、審計;2、組織各公司編制、修改、審定年度財務預算;3、對各公司上交的會計報表和各項管理報表進行分析,向財務總監(jiān)提交分析報告;4、代表集團對各公司的報表進行內部審計,提出財務整改意見;5、保持與各公司財務經理的日常溝通,協(xié)調解決各類問題。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任財務主管。

工作內容:

1、負責銷售、成本結算,稅務申報、清算;

2、負責接受各項稅務檢查、年報審計工作;

3、負責年底清算投資收益、編制合并報表等事宜;在上市公司從事財務工作,對會計實務,財稅法規(guī)有豐富的實踐經驗,有很好的交際溝通能力,應變能力,有較好的心理素質,能承受較強的工作壓力。

教育情況

畢業(yè)院校:上海復旦大學

最高學歷:本科

獲得學位:學士

所學專業(yè):會計

語言能力

英語:良好粵語:一般國語:優(yōu)秀

自我評價

性格穩(wěn)重、辦事認真,喜歡不斷學習,提升自我,具有良好的心理素質,適應性強。大學本科學歷,管理學學生學位,會計師職稱,注冊會計師資格。十幾年上市公司、大型企業(yè)集團財務工作經驗,積累了豐富的實踐經驗和理論知識,擅長財務分析和管理。

換工作的簡歷篇二十一

簡歷在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經歷中,這樣會填補工作經驗少的缺陷。例如,您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。

簡歷還應該將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎學金一項一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。

下面是小編分享的會計本科畢業(yè)生簡歷范文,更多內容請訪問(/jianli)。

基本信息

姓名:性別:女

婚姻狀況:未婚民族:漢

戶籍:陜西年齡:25

現(xiàn)所在地:甘肅身高:172

聯(lián)系電話:

電子郵箱:/jianli

求職意向

希望崗位:財務會計

工作年限:3年職稱:初級

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議

工作經歷

xx年3月—至今xx有限公司,擔任往來賬會計兼總賬會計。主要工作是:

3、利用增值稅防偽稅控機開具增值稅專用發(fā)票,掃描驗證發(fā)票,控制企業(yè)每月的.稅負平衡,每月到稅局進行納稅申報。

教育背景

畢業(yè)院校:廣東金融學院

最高學歷:本科

獲得學位:管理學學士

專業(yè):會計學

獲得獎勵

10月獲得“優(yōu)秀新生獎學金”一等獎

2004-兩次獲得學院“專業(yè)獎學金”

5月獲得首屆學院“財會杯”知識競賽一等獎

-度三次獲得學院“優(yōu)秀三好學生”稱號

205月獲得“優(yōu)秀團員”稱號

年11月獲得“優(yōu)秀學生干部”稱號

2005年5月獲得“優(yōu)秀青年志愿者”稱號

-年度獲得“國家獎學金”二等獎

語言能力

英語水平:良好

國語水平:優(yōu)秀

粵語水平:一般

工作能力及其他專長

1、熟練操作office辦公軟件,能夠應用excel的多種函數(shù)進行財務相關分析;

3、具有扎實的會計專業(yè)基礎,熟悉企業(yè)財務管理流程;熟悉往來賬賬務處理及其管理;熟悉費用報銷流程及賬務處理;熟悉增值稅防偽稅控機操作及相關稅務流程;掌握相關的銀行柜面業(yè)務流程及網銀系統(tǒng)操作。

自我評價

熟練操作三種品牌財務軟件(oracle/金蝶/用友),會計專業(yè)基礎扎實,熟悉新會計準則,具有較強的會計實務操作能力。具有高度的責任心及良好的溝通協(xié)調能力,學習能力強并能夠承受一定的工作壓力。

換工作的簡歷篇二十二

目前職位:網絡管理員學歷:大專

工作經驗:以上現(xiàn)居住地:北京朝陽望京

聯(lián)系電話:電子郵箱:

自我評價

(4000以下的不考慮)本人多年工經驗,現(xiàn)求職網絡、會議系統(tǒng)的管理工作或主管,熟練網絡架構設計,服務器,erp、oa、及酒店管理系統(tǒng),各種應用軟件安裝維護,電話,會議,視頻等各種系統(tǒng)的維護調試等,有解決企業(yè)長時間解決不了的網絡故障的經驗,有高低壓電工證,要求正規(guī)單位,(可遠程管理各種網絡和服務器)(保險公司打電話要罵祖宗的)

工作經驗

工作職責:(保險公司的打電話要罵祖宗的,物業(yè),4000以下的免談!謝謝)

本人多年機房設備安裝調試工作經驗,懂電腦軟硬件,網絡,服務器等設備,音視頻設備,電話,各種交換機、路由器等機房設備的安裝維護。有高低壓電工證。現(xiàn)人一家三星級酒店網絡管理工作,求只一份兼職的工程方面工作。要求正規(guī)單位,給上各種保險的,有休息日的常換人的地方也不要聯(lián)系了,有需要的朋友請聯(lián)系!

教育經歷

大專

個人簡歷主要內容

1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況,可有可無。

2、學業(yè)有關內容:畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學位及畢業(yè)時間,學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。

3、本人經歷:大學以來的簡單經歷,主要是學習和擔任社會工作的經歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實習,社會實踐,志愿工作者,學生會,團委工作,社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。

4、榮譽和成就:包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽,還可以把你認為較有成就的經歷(比如自立讀完大學等)寫上去?;蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽,國際比賽獲得的榮譽等。

5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。

6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團員,優(yōu)秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件,計算機等級證書的復印件,發(fā)表論文或其他作品的復印件等。

7、個人技能:專業(yè)技能,it技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。

8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng),出具詳細客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。

9、封面:你也可以在個人簡歷上設計封面,也可以省去封面。關于封面,有部分hr不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現(xiàn)個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風格。

個人簡歷的寫作標準

1、整潔:簡歷一般應打印,保證簡歷的整潔性。

2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內,讓招聘者在幾分鐘內看完,并留下深刻印象。

3、準確:要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當,沒有拼寫錯誤和打印錯誤。

4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。

5、誠實:要求內容實事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。

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