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敲門行動工作方案篇一
為進一步落實國務院關于進一步改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境促進農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的有關要求，加強對進城求職農(nóng)民工的就業(yè)服務，定于20xx年2月5日在縣大戲院廣場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展以“送崗位、送技術、送補貼、送服務”為主題的春風行動，現(xiàn)制定活動方案如下：
“進城求職、幫您解困”。
準備外出務工、新進城務工和已經(jīng)在城市中務工的農(nóng)村勞動者。
1、外出務工前，在縣公共就業(yè)服務機構免費得到崗位信息咨詢、勞動保障政策咨詢，對有培訓要求的農(nóng)民工組織職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，落實資金補貼政策。
2、進城后在縣公共就業(yè)服務機構得到免費職業(yè)介紹服務。
3、對有創(chuàng)業(yè)意愿有創(chuàng)業(yè)能力的農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)者通過小額擔保貸款、創(chuàng)業(yè)指導等形式，給予創(chuàng)業(yè)幫扶。
20xx年2月5日至3月15日。
1、免費發(fā)放一批“春風卡”，方便農(nóng)村勞動者求職就業(yè)。春風卡重點介紹：公共就業(yè)服務機構聯(lián)系方式、崗位信息、求職指南、職業(yè)技能培訓、維權注意事項、舉報電話等。
2、縣公共就業(yè)服務機構為進城務工人員提供免費的就業(yè)服務。提供一批適合農(nóng)村勞動者的就業(yè)崗位，幫助進城務工農(nóng)村勞動者實現(xiàn)就業(yè)。
3、推薦一批培訓規(guī)范、教學質(zhì)量較好、群眾滿意的民辦職業(yè)培訓學校，進行有針對性的職業(yè)技能培訓補貼政策宣傳。
4、引導進城務工人員到縣唯一一家公共就業(yè)服務機構求職。
1、提高服務意識，講求服務實效。公共就業(yè)服務機構應樹立以人為本的服務理念，將黨和政府對廣大農(nóng)民工的關懷體現(xiàn)到春風行動中去，提高服務意識，改進服務手段，提高服務效能，使服務見到實效。
2、落實免費服務政策。縣公共就業(yè)服務機構全面向進城務工人員開放，提供免費的就業(yè)服務；落實培訓補貼政策，組織有培訓意愿的進城務工人員參加職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，落實培訓補貼資金。
3、加強宣傳工作，樹立公共服務形象。加大對專項活動的宣傳，廣泛宣傳政府關于改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的政策措施、公共就業(yè)服務機構對進城務工人員提供免費就業(yè)服務的承諾和措施等，樹立勞動保障部門為民服務、履行職責、促進就業(yè)的良好社會形象。
敲門行動工作方案篇二
該計劃從目的、要求、方法、方法、進度等方面都是一個具體、細致、可操作性強的計劃。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
為切實做好疫情輸入風險防范應對工作，推動各項防控措施更加精準。按照縣疫情防控指揮部要求，涇河源鎮(zhèn)扎實開展“敲門行動”，通過對來（返）涇人員和在外人員大排查大起底，規(guī)范建立臺賬，嚴格落實管控措施，確保不漏一人，進一步全面宣傳疫情防控政策、科學防疫知識，提高群眾疫情防控意識，激發(fā)群眾參與疫情防控的積極性和主動性；進一步排摸在外人員動向，及時進行勸返，全面落實疫情防控“四個到位”要求，有力防止疫情輸入，筑牢人民生命安全防線。
一、安排部署到位。涇河源鎮(zhèn)及時召開疫情防控緊急會議，及時傳達區(qū)市縣疫情防控相關會議精神，安排部署全鎮(zhèn)防疫工作，建立“領導包抓，專班推進、鎮(zhèn)村聯(lián)動、網(wǎng)格管理、黨員示范”疫情防控機制，80名鎮(zhèn)干部、260名村干部、556名志愿者全部沉在各村、各卡點，全面開展疫情排查、監(jiān)測、防控、勸返等工作，形成了全鎮(zhèn)一盤棋、疫情防控無死角的責任體系。
二、敲門告知到位。鎮(zhèn)村干部組成區(qū)疫情防控小分隊，挨家挨戶敲門講解當前疫情防控形勢、宣傳防疫知識、宣講疫情防控政策、告知個人及家庭防護措施和注意事項。教育引導、組織群眾開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，大力開展人居環(huán)境整治行動，逐步培養(yǎng)文明健康衛(wèi)生的生活習慣。
三、電話通知到位。按照摸排的在外人員花名冊，嚴格落實網(wǎng)格化管理制度，確定五戶一長，通過電話詢問、短信溝通、視頻面談、在家人員叮囑等多種形式，清楚掌握在外人員基本情況、工作生活情況，告知疫情防控嚴峻形勢和當前疫情防控政策，全力勸返。教育引導群眾加強自我防護，少出門、少串門，配合政府做好疫情防控工作，為疫情防控貢獻自己的力量。
四、親情關懷到位。對在外人員及時給予心理慰藉，利用視頻、微信、電話等信息化方式與其保持密切溝通，及時告知家庭動態(tài)信息，讓在外人員在外安心、放心。對居家健康監(jiān)測群眾，鎮(zhèn)村干部主動作為，每天為其購買新鮮蔬菜、水果、生活用品，提供優(yōu)質(zhì)服務，保障基本生活，讓居家監(jiān)測群眾感受到溫暖的關懷，使其支持、理解、配合做好疫情防控各項工作。
根據(jù)市委、市政府和市疫情防控指揮部的安排部署，按照我縣武防指發(fā)〔2022〕33號、武防指發(fā)〔2022〕34號文件通知精神要求，結合教育系統(tǒng)點多面廣人多的實際特點，特制定教育系統(tǒng)“敲門行動”工作實施方案。
堅持人民至上、生命至上和顧大局同力協(xié)作的原則，通過開展“敲門行動”，全面排查核酸檢測人員底數(shù)，督促未檢測人員應檢盡檢，不漏一人，做到全覆蓋、底數(shù)清、情況明、隱患除，為徹底堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)奠定堅實基礎。
為確保教育系統(tǒng)“敲門行動”取得實效，特成立教育系統(tǒng)“敲門行動”指揮部。
總指揮：-（黨組書記、局長）
副總指揮：-（副局長）
-（副局長）
-（駐教育局紀檢書記）
成??員：各中小學（特教、職教）幼兒園、二級單位主要負責同志，局機關全體股室長（主任）
聯(lián)絡員：-
協(xié)調(diào)員：-
（一）時間安排。從2月22日開始進行全面排查摸底。
清查范圍及要求。教育系統(tǒng)全體教職工（退休職工、借調(diào)借出和臨聘人員），工資在哪個單位發(fā)放由哪個單位負責排查、統(tǒng)計、匯總、上報。
有包聯(lián)小區(qū)的學校要組織人員協(xié)同社區(qū)人員開展行動。
以各學校為單位組織開展“敲門行動”工作，認真研讀武防指發(fā)〔2022〕33號、武防指〔2022〕34號文件內(nèi)容。
清查方式。本著“不漏一戶，不落一人”的原則，對本單位職工（退休人員、借出借調(diào)、臨聘人員）進行全面排查，對排查出的未做核酸檢測人員要逐人登記上報。各學校要組織專班具體負責本單位排查和未做核酸檢測數(shù)據(jù)上報工作，排查結果要于當日上報教育局“敲門行動”指揮部。
數(shù)據(jù)反饋。各學校、各二級單位要加強“敲門行動”數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，要指定專人負責，逐人填寫《“敲門行動”未做核酸人員登記表》。并于當日上報教育局指揮部，并經(jīng)分析后填寫《“敲門行動”未做核酸人員排查統(tǒng)計表》《“敲門行動”數(shù)據(jù)核查統(tǒng)計表》，各類統(tǒng)計表填好后分別報送：
1.現(xiàn)有中小學(特教、職教)幼兒園、二級單位報送:局辦公室-（電子版）。
2.鄉(xiāng)下學（區(qū)）校報送至鄉(xiāng)下學區(qū)群，由人事科長-、體衛(wèi)藝科長-負責統(tǒng)計匯總，并報-。
3.局機關統(tǒng)計匯總由計財科科長-負責統(tǒng)計并報-。
以上三組統(tǒng)計匯總后，統(tǒng)一由-負責匯總上報(上傳)縣總指揮部或指定部門。
紀檢監(jiān)督組
組長：-
組員：-
（一）加強組織領導。各學校（特教、職教）、幼兒園、二級單位要高度重視，主要領導要靠前指揮、親自部署、擔當作為。要定人、定崗、定職責，切實推動“敲門行動”取得實效。
（二）壓實工作責任。要切實壓實各學校、幼兒園、各二級單位領導責任和各單位主體責任，工作中實行首長負責制，有填報數(shù)據(jù)需經(jīng)主要領導簽字上報。
（三）強化協(xié)作配合。各學校、幼兒園、二級單位要牢固樹立“一盤棋”思想，齊心協(xié)力一起推進“敲門行動”。
（四）大力宣傳發(fā)動。各學校（幼兒園）、二級單位要組織師生、家長，通過小手拉大手，全面發(fā)動學生及家庭成員，積極宣傳開展核酸檢測，主動配合。還可通過大屏、廣播、微信業(yè)主群進行廣泛宣傳發(fā)動，形成鋪天蓋地的宣傳攻勢。
（五）嚴格督導問責。教育局指揮部對“敲門行動”開展督導檢查，對排查工作不實不細，核酸檢測不全面、不徹底、統(tǒng)計上報不及時、不準確以及數(shù)據(jù)造假等問題造成嚴重影響的將依法依紀追責問責。
為扎實做好我校新型狀病毒疫情防控工作，確保全校師生身體健康和生命安全，根據(jù)省教育廳、市教育局指示要求，制定方案如下。
初定3月x日，具體開學時間，根據(jù)疫情防控進展情況，以及市疫情防控指揮部和教育局部署安排，提前向社會公布。
(一)人員組成
組長：xxx
副組長：xx
成員：xxx、xxx、xx、xxx、xx
(二)主要職責
6.開展校園隱患排查，實現(xiàn)供水、供電、消防安全的全覆蓋、無遺漏、無盲區(qū)；
7.把握好疫情防控期間的信息發(fā)布、新聞宣傳，做好相關輿情宣傳引導工作，掌握師生中的輿情動態(tài)。
(一)開學前準備工作
1.加強師生教育引導工作。通過學校官方微信平臺、手機短信、班級家長微信群等多種渠道普及防疫知識，引導師生家長增強敏感性和辨別力，不信謠不傳謠，堅定戰(zhàn)勝疫情信心；提醒廣大師生按照市疫情防控指揮部有關規(guī)定，服從當?shù)厣鐓^(qū)(街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn))組織開展的防控工作，依法接受疾病防控機構有關傳染病的調(diào)查、檢測等預防控制措施，如實提供有關情況。
2.提前告知具體開學時間。正式開學前，利用官方微信公眾號、班級微信群、電話等方式就延遲開學具體時間(待上級教育主管部門確定后另行通知)，通知到每一位學生，并告知學生家長提前三天做好自查癥狀、自測體溫，出現(xiàn)相關癥狀、體溫高于37.3℃的，要暫緩返校。
3.認真落實“日報告”制度。教務處組織班主任每日了解學生健康狀況、生活軌跡、家庭成員等相關情況；要求學生家長必須堅持日報告制度，沒有異常的可以不報，如有異常必須及時報告；各班級要嚴格按要求，不得漏報、遲報、瞞報、錯報。
4.做好假期疫情信息統(tǒng)計。準確了解和掌握師生假期動向，在確定開學日期前三日內(nèi)，通知教職工和學生家長填報師生本人及家庭成員在最近14天內(nèi)，是否赴重點疫區(qū)參加活動、探訪親友，是否接待和接觸過從重點疫區(qū)回來的相關人員，是否近距離接觸過有發(fā)熱、咳嗽癥狀患者等情況，進行排查摸底，建立管理臺賬。
5.抓好重點師生摸排工作。根據(jù)市疫情防控指揮部發(fā)布的疫情動態(tài)，對來自有確認病例小區(qū)(街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn))的師生開展摸排工作，做好詳細的信息統(tǒng)計，每天跟蹤詢問核查相關師生身體心理及情緒狀況，發(fā)現(xiàn)異常及時上報學校防控領導小組并采取相應防控措施；根據(jù)摸排了解掌握的情況，按照醫(yī)學觀察要求，對仍然需要在家留置觀察學生，通知其暫緩返校。
6.準備好應急物資與場所。教務處根據(jù)需要，提前儲備好疫情防控所需噴霧器、手持噴壺、消毒液、口罩等物品備用，負責在醫(yī)務室附近安排設立一間發(fā)熱隔離觀察室。
7.做好校園衛(wèi)生防疫工作。在市衛(wèi)生防疫部門指導下，按照消毒操作規(guī)范，對教室、圖書館、食堂、運動場、衛(wèi)生間等公共區(qū)域進行集中清潔消毒，確保衛(wèi)生達標、不留死角。
8.嚴密組織安全隱患排查。后勤部門聯(lián)系有資質(zhì)機構對飲用水、電氣設備、消防設施進行檢測，確保安全，為師生返校做好準備。
敲門行動工作方案篇三
為切實做好疫情輸入風險防范應對工作，推動各項防控措施更加精準。按照縣疫情防控指揮部要求，涇河源鎮(zhèn)扎實開展“敲門行動”，通過對來（返）涇人員和在外人員大排查大起底，規(guī)范建立臺賬，嚴格落實管控措施，確保不漏一人，進一步全面宣傳疫情防控政策、科學防疫知識，提高群眾疫情防控意識，激發(fā)群眾參與疫情防控的積極性和主動性；進一步排摸在外人員動向，及時進行勸返，全面落實疫情防控“四個到位”要求，有力防止疫情輸入，筑牢人民生命安全防線。
一、安排部署到位。涇河源鎮(zhèn)及時召開疫情防控緊急會議，及時傳達區(qū)市縣疫情防控相關會議精神，安排部署全鎮(zhèn)防疫工作，建立“領導包抓，專班推進、鎮(zhèn)村聯(lián)動、網(wǎng)格管理、黨員示范”疫情防控機制，80名鎮(zhèn)干部、260名村干部、556名志愿者全部沉在各村、各卡點，全面開展疫情排查、監(jiān)測、防控、勸返等工作，形成了全鎮(zhèn)一盤棋、疫情防控無死角的責任體系。
二、敲門告知到位。鎮(zhèn)村干部組成區(qū)疫情防控小分隊，挨家挨戶敲門講解當前疫情防控形勢、宣傳防疫知識、宣講疫情防控政策、告知個人及家庭防護措施和注意事項。教育引導、組織群眾開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，大力開展人居環(huán)境整治行動，逐步培養(yǎng)文明健康衛(wèi)生的生活習慣。
三、電話通知到位。按照摸排的在外人員花名冊，嚴格落實網(wǎng)格化管理制度，確定五戶一長，通過電話詢問、短信溝通、視頻面談、在家人員叮囑等多種形式，清楚掌握在外人員基本情況、工作生活情況，告知疫情防控嚴峻形勢和當前疫情防控政策，全力勸返。教育引導群眾加強自我防護，少出門、少串門，配合政府做好疫情防控工作，為疫情防控貢獻自己的力量。
四、親情關懷到位。對在外人員及時給予心理慰藉，利用視頻、微信、電話等信息化方式與其保持密切溝通，及時告知家庭動態(tài)信息，讓在外人員在外安心、放心。對居家健康監(jiān)測群眾，鎮(zhèn)村干部主動作為，每天為其購買新鮮蔬菜、水果、生活用品，提供優(yōu)質(zhì)服務，保障基本生活，讓居家監(jiān)測群眾感受到溫暖的關懷，使其支持、理解、配合做好疫情防控各項工作。
敲門行動工作方案篇四
為從嚴從緊抓好常態(tài)化疫情防控工作，切實保障全現(xiàn)人民群眾的身體健康和生命安全，根據(jù)省市縣新冠肺炎疫情防控工作有關部署要求，結合我縣實際，制定如下方案。
一、工作目標
通過開展“敲門行動”，再次摸清核準在我縣常住人員底數(shù)，為全縣區(qū)域核酸檢測工作提供精準信息，實現(xiàn)疫情突發(fā)時期全縣居民(含外來人員)區(qū)域核酸檢測應檢盡檢，應檢必檢，一人不漏。
二、時間安排
2022年4月23日-30日，在全縣范圍內(nèi)開展疫情防控“敲門行動”。
三、分工安排
在做好全縣常住人員信息再摸排工作的同時，統(tǒng)籌做好區(qū)域核酸檢測預登記摸排工作和電話勸阻工作。具體工作安排如下：
1.各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)牽頭，縣直各單位按照“雙包”村和文明創(chuàng)建小區(qū)包保職責，充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格作用，組織縣直單位包保干部、鎮(zhèn)村(社區(qū))干部、志愿者等群體，通過敲門入戶、電話了解等方式，對轄區(qū)內(nèi)在泗人員信息逐村(社區(qū))、逐戶、逐人進行全方位、地毯式再次摸排;各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、縣直各單位按照姓名、住址、身份證號碼、手機號碼等信息進行全面摸排，同時對市外人員進行電話勸阻。摸排同時要查看被排查人員核酸檢測預登記情況，包括是否注冊、是否妥善保存(本人截圖或紙質(zhì)打印保存，村是否發(fā)放便攜預登記碼)等，指導幫助未登記注冊人員做好注冊、保存等工作。對沒有或無法正常使用智能手機的“特殊群體”進行全員統(tǒng)計，并及時發(fā)放便攜核酸檢測預登記碼，同時將此類人員信息
2.縣疫情防控指揮部社區(qū)防控組負責牽頭做好“敲門行動”人員力量的統(tǒng)籌、調(diào)配等工作;負責每日摸排信息的匯總，并及時轉交數(shù)據(jù)局更新大數(shù)據(jù)信息。
3.縣數(shù)據(jù)資源局負責對匯總后的摸排信息及時錄入大數(shù)據(jù)系統(tǒng)，為區(qū)域核酸檢測及疫情科學防控提供大數(shù)據(jù)支持。
4.縣疫情防控指揮部督查督辦組負責對各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、縣直各單位“敲門行動”工作開展情況及成效進行督查督導，對因摸排不清、不實造成疫情傳播的，要嚴肅追責問責。
5.縣疫情防控指揮部辦公室負責指導各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)設置核酸采樣點、制作居民核酸檢測溫馨提示、核酸檢測流程，統(tǒng)籌做好全縣區(qū)域核酸檢測準備工作等。及時研判疫情發(fā)展趨勢，確定返泗人員管控措施。
四、有關要求
整合各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、縣直部門力量，集中抽調(diào)骨干人員，分工協(xié)作，全力做好人員摸排和勸阻工作，確保取得“敲門行動”取得實效。
壓緊壓實責任，對于工作態(tài)度敷衍、完成情況不好的單位，縣紀委監(jiān)委、縣委組織部要及時介入，對有關責任人進行約談、問責，工作落實不到位，出現(xiàn)嚴重問題的，將嚴肅追究相關人員的責任。
“敲門行動”啟動后，各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、縣直各單位要迅速組織力量，下沉一線，集中開展摸排工作。堅持“當日事當日畢”，各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、縣直各單位每天梳理匯總好當天摸排情況，統(tǒng)計數(shù)據(jù)由各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)匯總后一日一報送。
敲門行動工作方案篇五
江蘇根據(jù)省勞動和社會保障廳《關于做好公共就業(yè)服務專項活動的通知》精神及市《關于實施春風行動的工作方案》的通知要求，該市根據(jù)實際，全面實施春風行動，切實改善農(nóng)民進城務工人員的就業(yè)環(huán)境，提升公共就業(yè)服務水平，促進農(nóng)村勞動力協(xié)調(diào)轉移，不斷加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐。
此次活動主題為進城求職，幫您解難，活動時間到第一季度，重點服務對象為：準備外出務工；新進城務工；已經(jīng)在城市中務工的農(nóng)村勞動者和零轉移農(nóng)戶家庭。
5、建立起維護農(nóng)民工合法權益的機制。主要公布全市各鎮(zhèn)、區(qū)勞動監(jiān)察投訴電話，接受進城務工人員的投訴，配合工商、城管等部門加大清理整頓勞動力市場秩序力度，嚴厲打擊坑騙農(nóng)民工的非法中介機構，重點打擊一批侵害農(nóng)民工勞動權益的事件。
敲門行動工作方案篇六
為了進一步貫徹十八大會議精神，落實好區(qū)委區(qū)政府“不讓一名家庭經(jīng)濟困難的學生失學”的工作目標,為推進教育均衡發(fā)展，建立關愛機制，情系貧困學生，共建和諧社會的需要，經(jīng)研究在全區(qū)義務教育階段實施“春風助學行動”，使用圓夢行動結余資金，資助一批義務教育階段家庭經(jīng)濟特別困難學生，特擬定此工作方案。
推進均衡發(fā)展，建立關愛機制。
從圓夢行動結余資金中劃撥200萬元用于資助義務教育階段家庭經(jīng)濟困難學生。
1、孤兒、烈士子女每人資助1500元；
3、沒有享受貧困寄宿生生活補助的低保戶家庭學生、殘疾人家庭學生、無穩(wěn)定經(jīng)濟收入的單親家庭學生、丹江口移民家庭學生、因重大疾病或其他重大災難致貧家庭學生每人資助800元。
“春風助學行動”分兩個階段實施，第一階段：孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學生資助，擬在xx年元月30日前完成；第二階段：沒有享受貧困寄宿生生活補助的低保戶家庭學生、殘疾人家庭學生、無穩(wěn)定經(jīng)濟收入的單親家庭學生、丹江口移民家庭學生、因重大疾病或其他重大災難致貧家庭學生資助，擬在xx年3月30日前完成。
1、活動宣傳及調(diào)查摸底。各學校通過不同形式積極宣傳區(qū)教育局“春風助學行動”工作方案，使該活動家喻戶曉；認真組織好家庭經(jīng)濟困難學生摸底工作，將符合不同類型資助條件的家庭經(jīng)濟困難學生人數(shù)，報區(qū)學生資助管理中心。
2、學生申請。家庭經(jīng)濟困難學生向學校提出書面申請，各學校對提出申請的家庭經(jīng)濟困難學生進行資格審查認定后，指導學生填寫《春風助學行動申請表》，同時要求學生提供必要的相關證明（孤兒、烈士子女提供孤兒證、烈士證書復印件；患重大疾病在籍學生提供疾病診斷書、住院病歷、住院費用結算單等復印件；其他類型學生需要提供殘疾證、低保證或所在社區(qū)、村（居）委會提供家庭情況證明等）。
3、學校評審公示。學校成立評審小組對學生提供的《申請表》及相關證明材料經(jīng)過認真審議，經(jīng)公示無異議后報送區(qū)學生資助管理中心。
4、資助中心核定。區(qū)學生資助管理中心組織專班對各校上報《受助學生名冊》及學生《申請表》等進行復核，核定后，在區(qū)教育局網(wǎng)站上進行公示。
5、資金發(fā)放。助學資金以現(xiàn)金的形式通過學校發(fā)放。
6、資料建檔。各校要對所助學生資料建檔備查。
為了深入推進此次助學行動，區(qū)教育局成立以楊漢明局長任組長，江中華副主任任副組長，資助中心、財務科、基教科、監(jiān)察室負責人任成員的工作領導小組。領導小組下設辦公室，資助中心翁勝華同志任主任，具體負責此次助學活動組織工作。
1、 12月20日前，學校宣傳資助政策，開展家庭經(jīng)濟困難學生的調(diào)查摸底工作。
2、xx年1月10日前，組織孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學生申請，學校評審、公示，報送區(qū)資助管理中心。
3、xx年1月20日前，資助中心下校復核、公示。
4、xx年1月30日前，發(fā)放第一批助學金。
5、xx年3月5日前，學校組織符合第二批受助條件學生申請，學校評審、公示后報送區(qū)資助管理中心。
6、xx年3月20日前，資助中心復核、公示。
7、xx年3月30日前，發(fā)放第二批助學金。
8、xx年4月15日前，資料建檔、工作小結。
1、加強領導，精心組織。
義務教育階段學校校長要高度重視本次助學工作，要精心組織、細致安排，成立專班，制定方案，扎實有效地開展好活動。
2、廣泛宣傳，擴大社會影響。
各校要積極宣傳資助政策營造助學氛圍，通過不同形式開展助學活動，把經(jīng)濟資助與思想教育結合起來，積極收集、報送資助活動中典型事例，發(fā)揮資助育人最大效益。
3、評審規(guī)范，做到公平、公正。
各校要嚴格按照工作流程，認真做好對貧困學生的摸底、評審、公示等項工作，做到認定準確，不徇私情，應助盡助，資金發(fā)放及時。
敲門行動工作方案篇七
為認真貫徹落實區(qū)委十屆七次全會穩(wěn)就業(yè)和打贏脫貧攻堅戰(zhàn)決策部署，按照區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)五部門下發(fā)的《陽明區(qū)“20xx年春風行動暨就業(yè)援助月”專項服務活動方案的通知》（陽人社函〔20xx〕1號）要求，陽明區(qū)定于在全區(qū)開展“20xx年春風行動暨就業(yè)援助月”專項服務活動，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等各類群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為確保我區(qū)專項服務活動按照市通知要求落實落靠，特制定本工作方案。
春風送真情就業(yè)惠民生
20xx年1月15日至20xx年3月31日
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）我區(qū)“百大項目”及有用工需求的用人單位。
（一）使各類服務對象了解就業(yè)政策和服務措施，掌握申請享受政策支持和服務的具體流程，擴大政策知曉度和活動的社會影響力。
（二）使各類服務對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（三）促進一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務一批用人單位，尤其是“百大項目”企業(yè)，滿足其用工需求，使勞動者和用人單位切實感受到黨和政府對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的重視與關懷。
按照區(qū)專項活動時間安排，20xx年春風行動暨就業(yè)援助月專項服務活動自1月15日開始3月底結束。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要妥善安排工作，抓住進城務工人員春節(jié)回鄉(xiāng)、返廠時間節(jié)點，入戶入企，做好“送政策、送溫暖、送崗位、送信息”四送服務，吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)和外出務工人員積極參與專項服務活動。
（一）舉辦20xx年“春風行動暨就業(yè)援助月”啟動儀式。區(qū)于20xx年1月15日（周五）同步開展專項服務活動啟動儀式。區(qū)人社局牽頭相關部門要提前籌劃、統(tǒng)一部署，盡早做好同步啟動相關準備工作。
（二）開展一次摸底走訪調(diào)查。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要認真組織開展就業(yè)“訪民生、聽民情”活動，組成聯(lián)合工作隊、服務隊深入村（屯）、社區(qū)有針對性走訪就業(yè)困難人員、殘疾人登記失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、未就業(yè)貧困勞動力、女性失業(yè)人員等服務對象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到服務對象人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清，形成走訪服務實名制清單；走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的或有用工需求的'企業(yè)（單位），要調(diào)查了解實際情況，幫助解決用工需求，重點掌握落地我區(qū)的“百大項目”，形成大企業(yè)、大項目崗位需求臺賬清單，動態(tài)管理，精準服務。（完成時限：20xx年春節(jié)前）
（三）實施一輪政策宣傳。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要在活動期間廣泛開展政策宣講，重點介紹黨中央、國務院對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的調(diào)度重視，鼓勵支持農(nóng)民工、農(nóng)村富余勞動力、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施，區(qū)人社局牽頭制定政策清單、服務清單和經(jīng)辦機構清單，清單內(nèi)容發(fā)送到相關部門。區(qū)直相關部門要充分運用自媒體、服務場所集中開展政策宣傳，創(chuàng)新政策宣傳方式，通過就業(yè)d圖、微信、微博、公眾號、電子屏等推送電子版宣傳手冊、政策解讀稿、播放就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策小視頻；聯(lián)系媒體通過電視訪談、熱線直播、抖音快手等多種形式多渠道宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、即時解答群眾政策咨詢，為求職創(chuàng)業(yè)人員釋放利好政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要充分發(fā)揮村（屯）、社區(qū)等基層公共就業(yè)服務機構作用，在基層走訪過程中，發(fā)放政策手冊、政策日歷、崗位信息等宣傳材料，“手把手”教會服務對象關注應用本地公共就業(yè)服務公眾號，切實落實“政策入戶”，打牢活動的理論基礎。（完成時限：持續(xù)開展）
（四）舉辦一場典型事跡報告會。區(qū)人社局要聯(lián)合相關部門，在活動期間挖掘農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動力、女性失業(yè)轉就業(yè)人員中的勞動致富典型，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗和心得體會等形成典型事跡材料，根據(jù)實際聯(lián)合舉辦事跡報告會。通過電視、廣播等媒體，深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、招聘活動現(xiàn)場等場所，面向各類群體講述勞動者的故事，樹立“勞動最光榮、幸?？繆^斗”理念，引發(fā)心靈共鳴，激發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力。各鎮(zhèn)（辦）要牽頭推薦不得少于2件的典型事跡材料，于20xx年2月3日前報送區(qū)人社局。（區(qū)事跡報告會完成時限：20xx年3月10日前）
（五）組織一系列招聘服務活動。一是區(qū)相關部門、各鎮(zhèn)（辦）組織現(xiàn)場招聘會要統(tǒng)一使用“20xx年春風行動暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會”名稱，分類設置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對象，設立專門服務臺，提供面對面咨詢服務。二是區(qū)相關部門、各鎮(zhèn)（辦）要主動聯(lián)系轄區(qū)企業(yè)、個體工商戶、社會團體等單位，重點針對我區(qū)“百大項目”、轄區(qū)重點規(guī)劃產(chǎn)業(yè)及勞動密集型產(chǎn)業(yè)，廣泛收集一批適合服務對象的崗位信息，制定公布本地區(qū)招聘活動計劃安排和崗位需求清單，組織開展一系列招聘服務活動。三是開展網(wǎng)上招聘活動，通過就業(yè)d圖、省統(tǒng)一公共就業(yè)服務平臺、相關部門服務平臺等發(fā)布招聘信息，開展遠程招聘，定向推送崗位信息，促進人崗對接。四是各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要積極與其它人力資源服務機構開展線下招聘服務合作，也可與智聯(lián)招聘和58同城等人力資源服務機構加強協(xié)作，為求職者提供更多崗位選項。黑龍江地區(qū)智聯(lián)招聘負責人：肖順峰，聯(lián)系電話：xxx。(完成時限：20xx年3月20日前)
（六）推介一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目，吸引就業(yè)困難人員、農(nóng)民工、女性勞動者、殘疾失業(yè)人員等就業(yè)重點群體積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓和外出務工，以知名勞務品牌帶動勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)增收。公開發(fā)布、精準推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)孵化載體、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動成功創(chuàng)業(yè)。（完成時限：持續(xù)開展）
（七）打出一套就業(yè)援助組合拳。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關部門要在日常援助工作基礎上，進一步加大援助服務力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力規(guī)劃就業(yè)方向和實現(xiàn)路徑。為符合條件的單位及個人落實就業(yè)援助各項補貼政策，鼓勵用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。深入開展技能提升行動，各鎮(zhèn)（辦）公共就業(yè)服務機構主動對接有就業(yè)意愿的“兩后生”及各類就業(yè)重點群體，提出培訓建議，開展勞動預備制培訓和職業(yè)技能培訓，促進其掌握技能，實現(xiàn)就業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對仍然無法實現(xiàn)就業(yè)的困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。（責任單位：區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)）（完成時限：20xx年3月29日前）
成立陽明區(qū)“20xx年春風行動暨就業(yè)援助月”工作領導小組，由區(qū)人社局局長王鳳麗同志任組長，區(qū)就業(yè)服務中心主任劉鑫淼、扶貧辦主任馮春富、區(qū)總工會魏杰、區(qū)婦聯(lián)副主席王潤楠、區(qū)殘聯(lián)張麗娟任副組長的工作領導小組，明確各成員單位責任分工、活動聯(lián)絡人。由區(qū)人社局負責全區(qū)春風行動的統(tǒng)籌規(guī)劃和總體部署，起草行動方案，協(xié)調(diào)各成員單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，組織實施此次專項服務工作。區(qū)各成員單位配合人社局開展此次專項服務活動，為區(qū)人社局提供服務對象基本情況、數(shù)據(jù)，根據(jù)部門優(yōu)勢牽頭或配合人社部門做好各類服務對象的摸底調(diào)查、“四送”服務，組織服務對象參加招聘活動，挖掘就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，指導好各鎮(zhèn)（辦）開展活動。
敲門行動工作方案篇八
我縣進入第二十二個森林防火期后，特別是臨近冬至，天氣持續(xù)晴好，森林防火形勢十分嚴峻。按照縣*森林防火指揮部淳森消指（20xx）15號文件《關于開展森林消防督查工作的通知精神》，縣森林消防督查第一組在組長程長江的帶領下，按照督查要求迅速展開督查工作，現(xiàn)將督查情況匯報如下：
20xx年12月18日開始至12月31日。
青溪片所轄千島湖鎮(zhèn)、文昌鎮(zhèn)、石林鎮(zhèn)、里商鄉(xiāng)、富文鄉(xiāng)、左口鄉(xiāng)、金峰鄉(xiāng)等七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
根據(jù)要求到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過“一聽、二查、三看、四督促”的形式進行，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導是否重視、組織是否健全、經(jīng)費是否有保障、責任是否到人、措施是否落實、是否常抓不懈等九個方面進行督查。
經(jīng)過十幾天的防火督查，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導對森林消防工作都較為重視、消防宣傳到位、措施落實到位、責任分工到人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對森林消防工作都有各自突出的亮點：
1、領導重視。
經(jīng)過督查情況來看，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導對森林消防工作都較為重視，作為一項重要工作來抓，都建立健全了森林防火、森林防火值班制度、森林防火和森林火災撲救應急預案等等。今年冬至恰逢雙休日，根據(jù)冬至日是祭祖上墳的特殊情況，全鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部員都放棄休息，堅守崗位。
2、宣傳到位。
左口鄉(xiāng)要求全體護林員每天早上用啵喇叭進行喊話，注意森林防火，森林火險等級三級以上嚴格禁止一切野外用火；富文鄉(xiāng)在村道上張貼數(shù)百條森林防火標語；特別是千島湖鎮(zhèn)在森林防火期間與青溪中學開展“讓綠色擁抱大地，讓火災遠離森林”的主題宣傳活動，讓每個學生都應積極參與到森林防火宣傳隊伍當中，做到家喻戶曉。
3、責任到人。
文昌鎮(zhèn)對森林消防工作進行明確分工，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導包干部包片、聯(lián)村干部包村、村黨員干部包山頭的“森林消防三包”政策，切實做到嚴防死守，管住火災源頭。富文鄉(xiāng)把全鄉(xiāng)專職護林員進行分組管理，讓責任心較強的護林員擔任組長，按行政區(qū)域劃片分組，責任到組，避免了插花山管理責任不明的現(xiàn)象發(fā)生。
4、經(jīng)費保障。
金峰鄉(xiāng)在資金緊張的情況下，鄉(xiāng)*專門雇用一輛面包車在森林防火期間進行森林消防宣傳，共投入資金6000余元，該鄉(xiāng)朱家村只有一名專職護林員，根據(jù)村山林分布較為分散的實際，村委在防火形勢嚴峻的時候，又配備一名護林員，與專職護林員同樣待遇，工資由村委負責。
5、創(chuàng)新模式。
富文鄉(xiāng)查林村廷章自然村護林員還在村主要進山路口豎立一塊簡易宣傳牌，每天清早將當天的天氣預報和森林火險等級寫在牌上，讓每個進入林區(qū)的人員都知道當天的天氣預報和森林火險，時刻提醒廣大林農(nóng)注意森林防火。
通過這次的`森林防火督查，上級各部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的高度重視，整個青溪片未發(fā)生一起森林火警和森林火災，真正做到了森林防火人人有責，確保森林防火高峰期的安全。
消防大隊全年消防工作計劃（擴展7）
敲門行動工作方案篇九
——滄州青年志愿者服務春運“暖冬行動”側記
2015年春運大幕開啟，為大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，完善青年志愿服務體系建設，切實發(fā)揮志愿服務的積極作用，營造共創(chuàng)“好人之城”良好氛圍，助力我市“五城建設”，展示青年良好風貌，自2月12日起至2月24日，滄州市團委、滄縣團委聯(lián)合開展以“青春志愿行 溫暖回家路”為主題的春運志愿服務活動，經(jīng)過活動組織者的廣泛征集，我們?yōu)榇哼\志愿者起了一個響亮的名字——春運“小雨滴”。
一、廣泛宣傳、創(chuàng)新方法，動員廣大青年積極參與。滄州市團委、滄縣團委充分利用微信、qq、微博、報紙等平臺對“暖冬行動”組建春運“小雨滴”進行大力宣傳動員，建立志愿者交流群，鼓勵廣大青年積極參與、奉獻春運。為了更好的服務旅客，此次活動，我們采取面向社會公開招募志愿者的形式，對報名的人選進行嚴格把關，選出了一批人品優(yōu)秀、工作熱情、富有活力的春運“小雨滴”成員。百余名 “小雨滴”身穿中國人過年最喜愛的紅色服裝，帶著節(jié)日的祝福，放棄春節(jié)休息時間，主動作為，走進滄州高鐵西站進行了11天的志愿服務，為春運旅客提供醫(yī)療應急、引導咨詢、車次查詢、重點幫扶、客流疏導、秩序維持等便民利民服務，為來往的旅客送去了春的暖意。
二、精心謀劃、多方協(xié)調(diào)，保障“暖冬行動”順利開展。為了保障此次活動能夠順利進行，滄州市團委和滄縣團委分別成立了專門的領導小組，滄縣團委負責協(xié)調(diào)溝通，多次與高鐵站進行聯(lián)系，對志愿者人數(shù)、工作內(nèi)容、服務崗位進行協(xié)調(diào)溝通。同時，我們還協(xié)調(diào)有關企業(yè)為高鐵站捐贈了一臺凈水機和志愿者工作所需物資。為了保障志愿者合法權益和人身安全，滄縣團委出資為每位“小雨滴”提供了一份免費保險。2月12號，滄州青年志愿者服務春運“暖冬行動”啟動，滄州市團委副書記胡學鋒，滄州高鐵西站站長xxx友，滄縣團委書記于忠林等同志出席啟動儀式。啟動儀式結束后，高鐵站工作人員對志愿者進行培訓，志愿者正式上崗服務。
三、統(tǒng)一部署、建立機制，營造良好社會氛圍。
結合每天的實際客流量和高鐵站的需要，我們將志愿者分為四小組，每小組設一名主要負責人，對志愿者進行考勤記錄，建立請銷假制度，確保服務工作能夠順利開展。同時，為了激勵志愿者的工作熱情，提高服務水平，高鐵站工作人員對每組每天的工作情況進行監(jiān)督和打分，建立相關的獎勵、激勵機制，在活動結束后對成績優(yōu)秀的小組和表現(xiàn)優(yōu)秀的志愿者進行表彰。在春運志愿服務期間，滄縣團委的工作人員放棄了春節(jié)休假時間每天都有專門人員在高鐵站負責協(xié)調(diào)工作，針對每天工作的實際情況和春節(jié)期間的交通狀況，靈活安排志愿者工作時間，提高了志愿者往返路程的安全系數(shù)。
2015年，以“青春志愿行 溫暖回家路”為主題的春運志愿服務活動已圓滿結束，高鐵站工作人員和廣大旅客對春運“小雨滴”的服務給予了高度的評價和肯定，讓滄州站成為旅客心中最美的驛站，為滄州的廣大青年贏得了良好的口碑。今后我們會將此項活動延續(xù)下去，積極營造志愿服務春運的良好社會氛圍，擴大春運志愿服務的社會影響，組織和感召更多的青年志愿者加入到春運“小雨滴”的行列中來，大力弘揚志愿者精神，為和諧春運貢獻力量，為滄州的春運客流中增添一抹最美的亮色！
xxx陽光行動xxx工作匯報材料--左權縣公安局拐兒派出所轄區(qū)情況：拐兒派出所管轄23個行政村，12個自然村，人口約14000人，面積232平方公里，屬農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，陽光行動工作匯報材料。今年以來，和......
春運“小雨滴” 溫暖回家路——滄州青年志愿者服務春運“暖冬行動”側記2015年春運大幕開啟，為大力弘揚xxx奉獻、友愛、互助、進步xxx的志愿精神，完善青年志愿服務體系建設，切實......
第1篇：263專項行動匯報材料263專項行動匯報材料“263”專項行動是指“兩減六治三提升”，計劃用3年時間，解決突出的環(huán)境問題。。下面是263專項行動匯報材料，歡迎閱讀。263專項行......
敲門行動工作方案篇十
為了完善醫(yī)院的消防安全工作，預防和減少火災事故的發(fā)生，確保廣大患者、醫(yī)護人員的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《^v^消防法》、*部第61號令，參照（×衛(wèi)政函[20xx]01號）××縣衛(wèi)生局關于印發(fā)《××××××××》的通知，結合我院實際，制定本預案：
一、組織機構及職責
醫(yī)院成立消防安全領導小組，負責本單位火災現(xiàn)場指揮。
組長：×××
顧問：×××
副組長：×××
成員：其他院領導班子成員及有關科室成員
醫(yī)院消防安全領導小組職責：指揮協(xié)調(diào)各工作小組和義務消防隊開展工作，迅速引導人員疏散，及時控制和撲救初起火災；協(xié)調(diào)配合*消防隊開展滅火救援行動。
組長：具體負責指揮搶救傷員、疏散人員、物資、救護等協(xié)調(diào)全院消防工作。
副組長：具體負責組織傷員救治、搶救、轉移等工作；負責向縣*消防大隊火場總指揮報告災情，按統(tǒng)一步驟，組織職工貫徹執(zhí)行，做好安全工作；負責指揮疏散人員，看管好搶救出來的物件，協(xié)調(diào)各科室抽調(diào)人員組織滅火、搶救。
1、滅火行動組：由醫(yī)院保安、義務消防隊員及現(xiàn)場工作人員組成，義務消防隊長任組長，并兼任火場臨時指揮員，滅火行動組主要負責本院初期火災的撲救工作。
2、通信聯(lián)絡組：由行政總值班、各重點要害部位負責人組成，院辦公室主任任組長，負責通信聯(lián)絡、車輛調(diào)配及各部門工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
3、疏散引導組：由發(fā)生火災的科室負責人、護理部人員組成，科室主任（護士長）任組長，負責火災時人員的安全疏散及財產(chǎn)的安全轉移。
4、醫(yī)療救護組：由醫(yī)務科、護理部及各臨床科室骨干人員組成，業(yè)務院長任組長，負責火災時緊急救護、護送轉移傷員。
5、現(xiàn)場警戒組：由醫(yī)院保安工作人員組成，保安隊長任組長，負責控制各出口，無關人員只出不進，維持火場秩序，保護現(xiàn)場。
6、后勤保障組：后勤科人員組成，后勤科主任任組長，負責所需物資供應，道路通暢、供電控制、水源保障。
7、辦公室職責：負責上傳下達，通知科室參加滅火，轉移設備，到一線參加滅火，指引群眾疏散等工作。
8、機動組：其余工作人員，由領導小組具體指揮，負責各組增援行動。
二、火災處置一般程序
1.報警：工作人員、值班人員發(fā)現(xiàn)火情后應立即向院長和院分管領導報警，根據(jù)火情可直接報“119”火警。
2.接警：院長和院分管領導接警后，應立即通知各工作小組和義務消防隊，啟動應急預案，同時向衛(wèi)生局報告。
3.處置：指揮各工作小組、義務消防隊迅速集結，按照職責分工，進入相應的位置開展滅火救援行動。
4.清點：處置結果后或在*消防隊到場后，及時清點人員和已疏散的重要物資，查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散，并將情況及時告知火場指揮員。
三、應急措施
線、電路、門窗等情況。
2.日常巡查中應重點檢查消防栓、滅火器、消防通道情況，如發(fā)現(xiàn)問題，應仔細觀察分析，找出原因，及時解決，并匯報分管領導。同時應在登記表中做好記錄。
3.任何人發(fā)現(xiàn)火災應立即報警，報警人員在報警時應同時說清著火地點、部位、燃燒物品、火災狀況等。同時報告院總值班及院長、院安全工作領導小組成員，通知相關部門負責人，做好滅火前的必要準備工作，及時記錄火災情況。
4.接到報告后，本單位在場人員必須無條件及時趕赴現(xiàn)場，參加救火行動。在領導小組指揮下，疏散救護工作要有條不紊，責任到人。首先進行引導護送，向安全區(qū)（消防通道、消防樓梯）疏散，同時要查清現(xiàn)場是否有遺漏人員，疏散次序按現(xiàn)場通知辦。醫(yī)護人員及時對傷員進行處理或轉送安全處進行救治。
5.現(xiàn)場成立滅火救災指揮部，由院領導及事發(fā)部門負責人組成，院長任總指揮。其主要職責是：負責查看火情，掌握火勢發(fā)展情況，隨時向119指揮中心通報火情，根據(jù)火情指揮切斷電源、可燃性和助燃性氣體源，指揮工作人員滅火，指揮搶救傷員，疏散物資，及時控制火勢蔓延。在向119報警后，及時派出人員接應消防隊和清除通道障礙，疏散圍觀群眾，做好警戒工作。*消防大隊到達后，應及時向*消防火場總指揮報告災情，按統(tǒng)一步驟，組織員工貫徹執(zhí)行，做好安全工作。
6.現(xiàn)場指揮員有權根據(jù)撲救火災的需要，決定如下事項：使用各種水源，限制用火用電直至停止使用，劃定警戒區(qū)，封鎖道路等。
7.根據(jù)現(xiàn)場具體情況劃分安全警戒線，安全警戒線分為建筑物外圍警戒和火災現(xiàn)場警戒。外圍警戒要及時消除路障，勸阻無關人員、車輛離開現(xiàn)場，維持好建筑物外圍秩序，為*消防大隊到場展開滅火創(chuàng)造有利條件。負責火災現(xiàn)場警戒人員要及時指揮疏散人員，看管好搶救出來的物件。
四、善后工作
火災撲滅后，由醫(yī)院協(xié)助*消防部門：
1.保護火災現(xiàn)場；
2.查明火災原因；
3.調(diào)查火災損失。
五、責任追究
1.當班人員人為引起火災，當班人員負全責。當班人員未能及時發(fā)現(xiàn)火情或者發(fā)現(xiàn)火災但未及時報告、未立即撲救，當班人員負主要責任。
2.日常巡查中未發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題未及時上報和未及時采取救急措施，屬當事人責任。{20xx年醫(yī)院消防工作計劃}.
3.因*時未認真維修保養(yǎng)，導致消防用水、用電、滅火器材不完好，影響滅火行動，當事人負主要責任，院分管領導、院長負領導責任。
4.緊急狀態(tài)時，未及時調(diào)集人力、物力及時救急，院長、院分管領導負主要責任。
5.醫(yī)院及科室負責人的手機無故關機，致使火災事件不能順利上傳下達，均要追究各自的責任。
六、事后總結
1.輕傷事故的報告不超過20小時，重傷以上重大事故的報告不超過1小時(從發(fā)現(xiàn)起計算) 。
2.發(fā)生事故的次日，應將事故基本事實情況、結果及責任人的處理意見，書面報縣衛(wèi)生局。
3.發(fā)生事故醫(yī)院負責人在事故后，應及時總結經(jīng)驗教訓，并在本單位進行警示教育，杜絕再次發(fā)生類似事故。
4.事后組織重建、醫(yī)院工作秩序等，由院領導小組提出具體意見經(jīng)縣衛(wèi)生局批準后負責實施。
敲門行動工作方案篇十一
如果你在大學里面，如果你想搞些相關的獻愛心活動，那么，你可以搞一個暖冬行動的勸捐活動，可以把那些募捐的物品送給貧困山區(qū)的小孩，雖然只是一副手套、，一條圍巾或者一個耳罩等，但是它卻可以給予孩子們別樣的溫暖。
同一個冬天，不一樣溫暖
通過知識宣傳、愛心勸捐等一系列活動，通過新媒體募捐這個活動平臺，一方面為我們接下來的“同一個冬天，不一樣溫暖”籌集物資；另一方面，利用趕場天進行愛心勸捐、公益知識宣傳等，以鼓勵更多人參與到社會愛心活動當中。
通過開展“暖冬行動”志愿者活動，倡導志愿精神，積極踐行青年的社會責任意識，鼓勵大家積極參與暖冬公益活動，讓更多的'社會各界愛心人士、志愿者關注凝凍災區(qū)的兒童，為受凝凍影響的兒童送去更多的溫暖。
20xx年12月23日至20xx年1月3日
團澤鎮(zhèn)（街上）
1、媒體（qq空間、微博、微信等）傳播
凝凍知識科普、志愿者行動傳播、待用公益知識傳播等（插入關鍵詞、話題‘#、、、、、、#’或‘@’）
2、實體活動
利用趕場天進行愛心勸捐、凝凍知識宣傳、山區(qū)受凝凍物品需求信息公布等。
3、感恩的心
讓山區(qū)小孩參與到活動中，發(fā)揮自己的特長優(yōu)勢，可以選擇畫一幅畫、寫些感謝的祝福語、動手做些手工等，而愛在路上公益組織負責收集，最后可以把這些小物品送給那些那些愛心人士——愛心人士給予小孩一個溫暖冬天，而小孩回饋給他們一份最簡單的感恩禮物。
1、20xx年12月23日—20xx年12月29日啟動階段
2、20xx年12月30日志愿者參與階段
愛在路上公益組織志愿者
1、此次勸捐應完全自愿。
2、活動期間不能出現(xiàn)不公開行為。
3、勸捐物資將由“愛在路上”組織支配。
敲門行動工作方案篇十二
為深入貫徹黨的十九屆六中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神，全面推進中辦、國辦印發(fā)的《關于進一步深化稅收征管改革的意見》落實，鞏固拓展黨史教育成果，持續(xù)深化稅務系統(tǒng)“放管服”改革，不斷優(yōu)化稅收營商環(huán)境，助力海南自由貿(mào)易港建設，根據(jù)《國家稅務總局關于開展20xx年“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”的意見》(稅總納服發(fā)〔20xx〕5號)的有關要求，特制定本實施方案。
全省稅務系統(tǒng)要深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，圍繞黨中央、國務院對稅收工作的部署要求，堅持人民至上，圍繞構建常態(tài)化、長效化黨史教育制度機制，聚焦納稅人繳費人急難愁盼問題，深入開展“春風行動”，推出系列改革創(chuàng)新舉措，持續(xù)深化智慧稅務建設，推動執(zhí)法更規(guī)范、服務更便捷、監(jiān)管更精準、風險更可控，為激發(fā)市場主體活力、維護法治公平稅收環(huán)境、服務“六穩(wěn)”“六保”、穩(wěn)定宏觀經(jīng)濟大盤、推動高質(zhì)量發(fā)展作出稅務貢獻。
(一)訴求響應更及時
1.需求快速響應。貫徹落實稅務總局組織開展的20xx年度全國納稅人繳費人需求調(diào)查，深入分析調(diào)查結果，準確掌握納稅人繳費人共性需求，持續(xù)優(yōu)化改進管理和服務工作。貫徹落實稅務總局工作部署，整合優(yōu)化知識庫，推進知識庫在全國共享共用，基本實現(xiàn)全國咨詢“一線通答”。優(yōu)化升級12366智能咨詢功能，完善智能咨詢知識庫，提高智能咨詢的解答準確率，加快推動咨詢服務向以24小時智能咨詢?yōu)橹鬓D變。強化12366咨詢數(shù)據(jù)的多維度分析和多場景運用，聚焦減稅降費政策出臺、重大改革推進和社會關注熱點，及時研究提出改進建議，快速響應納稅人繳費人訴求。探索遠程咨詢和辦稅輔導新模式，納稅人繳費人可直接通過電子稅務局、征納互動平臺等遠程發(fā)起稅費咨詢求助，實現(xiàn)“辦問協(xié)同”。進一步推動涉稅文書電子化推送，逐步實現(xiàn)“無接觸”送達。
2.政策及時送達。優(yōu)化稅費優(yōu)惠政策精準推送機制，完善稅費政策宣傳輔導標簽體系，發(fā)揮直聯(lián)服務機制的作用，實現(xiàn)稅費優(yōu)惠政策的系統(tǒng)集成、精準定位、智能推送，幫助納稅人繳費人便捷了解政策。增加貼近實操的政策解讀、操作指南等推送內(nèi)容，開發(fā)圖片、短視頻、動漫等更加直觀的新媒體產(chǎn)品，拓寬微信、抖音、稅企溝通平臺等推送接收渠道。
3.問題實時解決。積極拓展征納互動平臺、自助辦稅終端、電子發(fā)票服務平臺、電子稅務局等納稅人端稅費辦理渠道的征納互動服務，實時解決納稅人繳費人辦理過程中遇到的問題。在電子稅務局、自然人電子稅務局稅收扣繳客戶端，探索啟用主管稅務機關電子印章，在出具高頻的表證單書上自動套印，提升辦稅效率。
4.關注個性需求。對老年人、殘疾人等特殊人群加強服務保障，優(yōu)化線下服務流程，提供“一站式”綜合服務、優(yōu)先辦理服務。推進辦稅繳費軟件適老化改造。明確本地區(qū)申請城鎮(zhèn)土地使用稅困難減免稅的情形以及辦理流程、時限，提高困難減免稅辦理的確定性。結合本地納稅人繳費人群體特征，組建由稅務人員、志愿者組成的民族語言、方言和外語等服務團隊，消除語言溝通障礙。
(二)智慧辦理更便捷
5.提升網(wǎng)辦體驗。擴大“非接觸式”服務范圍，持續(xù)拓展辦稅繳費網(wǎng)上辦事項清單。試點推廣稅收完稅證明線上開具，提升稅收票證獲取便利性。完善電子稅務局增值稅申報比對功能，優(yōu)化異常申報在線提示提醒事項內(nèi)容。增加環(huán)境保護稅申報數(shù)據(jù)批量導入功能，納稅人填報完成后即可線上提交。擴大跨省異地電子繳稅試點范圍，逐步實現(xiàn)全國推廣上線。在具備電子稅務局移動端的地區(qū)實現(xiàn)非居民扣繳企業(yè)所得稅套餐式服務掌上辦理，方便納稅人辦理相關業(yè)務。在全國率先實現(xiàn)全省范圍數(shù)字人民幣簽約繳稅功能，為納稅人繳費人提供繳納稅費新途徑，辦稅便利度大幅提升。
6.精簡辦理流程。貫徹落實稅務總局工作部署，對全面數(shù)字化的電子發(fā)票依托稅收大數(shù)據(jù)自動確定最高開票限額，并以動態(tài)管理為主、納稅人申請調(diào)整為輔，大幅簡化發(fā)票申領流程、環(huán)節(jié)和相關文書。貫徹落實稅務總局工作部署，推動納稅人延期繳納稅款、延期申報、變更納稅定額的核準，以及采取實際利潤額預繳以外的其他企業(yè)所得稅預繳方式的核定等4個事項由行政許可事項調(diào)整為其他權力事項，簡化事項辦理程序。貫徹落實稅務總局工作部署，發(fā)布第一批全省通辦稅費事項清單，進一步方便納稅人繳費人跨區(qū)域辦理稅費業(yè)務。貫徹落實稅務總局研究制定的簡化企業(yè)涉稅涉費事項跨省遷移辦理程序措施辦法，基本實現(xiàn)資質(zhì)異地共認，便利生產(chǎn)要素合理流動。開展不動產(chǎn)登記區(qū)塊鏈應用試點，進一步推動不動產(chǎn)登記稅費信息共享，減輕納稅人繳費人提交資料負擔，縮短辦理時間。
7.減少資料報送。貫徹落實稅務總局工作部署，將土地增值稅稅收優(yōu)惠由事前備案改為納稅人“自行判別、申報享受、資料留存?zhèn)洳椤?，進一步減少納稅人報送資料，簡化辦理流程。開展整合企業(yè)所得稅和財產(chǎn)行為稅綜合申報表試點，進一步統(tǒng)一不同稅種征期、減少納稅人申報和繳稅的次數(shù)。貫徹落實稅務總局工作部署，發(fā)布第二批實行告知承諾制的稅務證明事項，進一步減少納稅人需提交的證明材料。
8.便利發(fā)票使用。貫徹落實稅務總局工作部署，配合做好發(fā)票管理辦法修訂相關工作。貫徹落實稅務總局關于鐵路、民航等領域發(fā)票電子化方案并組織實施，提高社會滿意度。深化全面數(shù)字化電子發(fā)票試點的“首票服務”，為納稅人提供線上多渠道精準服務，同步提升線下網(wǎng)格化服務效能，顯著優(yōu)化納稅人體驗。
完善電子發(fā)票服務保障體系，稅務機關通過電子發(fā)票服務平臺向納稅人免費提供電子發(fā)票申領、開具、交付、查驗等服務。
9.提速退稅辦理。進一步精簡出口退稅涉稅資料報送、簡化退稅辦理流程，將全國正常出口退稅平均辦理時間由7個工作日壓縮至6個工作日以內(nèi)。推進電子化方式留存出口退稅備案單證。依托電子稅務局，探索多繳退稅業(yè)務由稅務機關自動推送退稅提示提醒，納稅人在線辦理確認、申請和退稅。
(三)分類服務更精細
10.助力大型企業(yè)。提供大企業(yè)稅收確定性服務，建立健全相關制度，提升大企業(yè)納稅人滿意度。試點開展大企業(yè)集團遵從評價，根據(jù)企業(yè)集團遵從度，提供差異性服務和管理措施。試點開展稅企數(shù)據(jù)互聯(lián)互通，降低大企業(yè)集團辦稅成本，提升納稅人服務體驗。通過線上溝通渠道，適時推送行業(yè)性稅收優(yōu)惠政策，開展政策宣傳，助力企業(yè)及時、準確掌握政策。與部分遵從意愿強、遵從能力高的大企業(yè)集團簽訂稅收遵從合作協(xié)議，提供定制服務。
11.扶持中小企業(yè)。擴大小微企業(yè)減稅降費紅利賬單推送服務試點范圍，幫助納稅人算清算細減稅降費紅利賬。按照國務院部署，組織開展稅務系統(tǒng)助力中小企業(yè)發(fā)展主題服務月活動。推進“專精特新”中小企業(yè)和“小巨人”企業(yè)“一戶一檔”服務措施落實，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。深化規(guī)范“銀稅互動”合作，試點在稅務和銀保監(jiān)部門間實現(xiàn)數(shù)據(jù)直連，安全高效助力小微企業(yè)緩解融資難融資貴問題。與外部門聯(lián)合，協(xié)同開展調(diào)研走訪、宣傳輔導活動。
12.完善繳費服務。發(fā)布社保費繳費事項清單，明確事項辦理流程、辦理方式、辦理時限以及需提交的資料。推廣社保退費申請網(wǎng)上受理，讓繳費人“少跑路”。加強與人社、醫(yī)保等相關部門數(shù)據(jù)共享，落實好特困人員、低保對象等困難人群分類資助參保繳費政策。以采礦業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)為重點，開展社保費政策進企業(yè)、進車間、進工地宣傳和繳費服務活動。貫徹落實稅務總局工作部署，規(guī)范和優(yōu)化電力能源類、土地出讓類等非稅收入征繳流程，編制相關繳費指引，提高辦理繳費業(yè)務的便利度。推進土地出讓金、土地閑置費、礦產(chǎn)資源專項收入、海域使用金、水利建設基金、防空地下室易地建設費等非稅收入項目自動預填申報，改善繳費人申報操作體驗。
13.服務個稅匯算。積極協(xié)調(diào)動員社會力量，組織開展稅收志愿服務活動，做好各項個人所得稅專項附加扣除的宣傳輔導，讓符合條件的納稅人及時享受紅利。貫徹落實稅務總局工作部署，對靈活就業(yè)自行繳納社保費的納稅人，優(yōu)化在個人所得稅綜合所得年度匯算時的填報方式，提升納稅人的填報體驗。運用稅收大數(shù)據(jù)智能分析，完善個人所得稅綜合所得年度匯算提示提醒，引導納稅人如實準確申報。優(yōu)化自然人電子稅務局扣繳端數(shù)據(jù)備份功能，使扣繳義務人在更換設備后恢復數(shù)據(jù)更加便利。
(四)執(zhí)法監(jiān)管更公正
14.優(yōu)化執(zhí)法方式。推進區(qū)域間稅務執(zhí)法標準統(tǒng)一，更好服務國家區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略。在部分地區(qū)推行非強制性執(zhí)法方式試點，讓執(zhí)法既有溫度又有力度。推出第二批全國統(tǒng)一的稅務行政處罰“首違不罰”事項清單，對于首次發(fā)生清單中所列事項且危害后果輕微，在稅務機關發(fā)現(xiàn)前主動改正或者在稅務機關責令限期改正的期限內(nèi)改正的，不予行政處罰，并對當事人加強稅法宣傳和輔導。推進簡易處罰事項網(wǎng)上辦理，實現(xiàn)違法信息自動提醒、處罰流程全程網(wǎng)上辦、處罰結果實時傳遞。堅持依法組織稅費收入原則，堅決不收“過頭稅費”，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。
15.加強精準監(jiān)管。深入推進稅收執(zhí)法責任制，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督，持續(xù)督促規(guī)范公正執(zhí)法。將落實稅收執(zhí)法責任制情況與數(shù)字人事結果運用掛鉤。排查涉稅代理人員并加強管理。推進稅務系統(tǒng)“雙隨機、一公開”監(jiān)管，拓展部門聯(lián)合“雙隨機、一公開”監(jiān)管覆蓋范圍，規(guī)范雙隨機的方式方法，提高監(jiān)管效率。充分發(fā)揮稅收大數(shù)據(jù)作用，嚴厲精準查處打擊涉稅違法行為，保障國家稅收安全，為守法守規(guī)納稅人營造更加公平公正的市場環(huán)境。試點推進動態(tài)“信用+風險”稅務監(jiān)控，簡化無風險和低風險企業(yè)的涉稅業(yè)務辦理流程，提醒預警或直接阻斷高風險企業(yè)的涉稅業(yè)務辦理，依托大數(shù)據(jù)分析進一步提高風險管理效能。
16.保障合法權益。開展稅務規(guī)范性文件權益性審核，制發(fā)權益性審核操作辦法，更好維護納稅人繳費人合法權益。將“楓橋經(jīng)驗”應用于稅收實踐，推動建設“公職律師涉稅爭議咨詢調(diào)解中心”，開展涉稅爭議咨詢、組織調(diào)解、出具意見等法務活動，推動爭議化解，維護納稅人合法權益。
(五)稅收共治更聚力
17.推進部門聯(lián)動。深化稅務、海關兩部門數(shù)據(jù)共享，優(yōu)化電子稅務局、國際貿(mào)易“單一窗口”功能，進一步擴大出口退稅申報“免填報”范圍。聯(lián)合省稅協(xié)，為涉稅專業(yè)服務機構開展業(yè)務宣講。結合殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證跨省通辦工作，加強與各級殘聯(lián)的雙向數(shù)據(jù)共享，優(yōu)化殘疾人保障金申報表單，方便企業(yè)辦理殘疾人安置情況認證和申報繳納殘疾人就業(yè)保障金。
推進土地出讓金、土地閑置費、礦產(chǎn)資源專項收入、海域使用金、防空地下室易地建設費等項目與相關業(yè)務主管部門的互聯(lián)互通和信息共享，減輕繳費人繳費辦證相關資料報送負擔。完善涉稅數(shù)據(jù)共享機制，拓展數(shù)據(jù)獲取渠道，推進數(shù)據(jù)共享共用，減少納稅人繳費人重復報送。
(地區(qū))投資稅收指南，幫助“走出去”納稅人了解相關國家(地區(qū))稅制等信息，防范和規(guī)避跨境投資稅收風險。貫徹落實稅務總局工作部署，擴大和完善稅收協(xié)定網(wǎng)絡，推動與更多國家(地區(qū))開展稅收協(xié)定談簽工作，為納稅人跨境經(jīng)營提供稅收確定性，避免和消除國際重復征稅，降低納稅人在東道國的稅收負擔。針對符合享受以利潤分配直接投資暫不征收預提所得稅政策但未實際享受的情況，向納稅人精準推送提示提醒信息，幫助境外投資者應享盡享優(yōu)惠政策。
19.促進社會協(xié)同。制定出臺相關措施，支持第三方按市場化原則為納稅人提供個性化服務。開展涉稅服務虛假宣傳及廣告信息專項治理，幫助納稅人降低選擇涉稅專業(yè)服務的風險。曝光涉稅專業(yè)服務機構違法違規(guī)典型案例，形成警示震懾效應，促進規(guī)范涉稅專業(yè)服務行業(yè)秩序。
20.拓展信用應用。貫徹落實稅務總局工作部署，編制稅務領域公共信用信息目錄，促進納稅人依法誠信納稅。擴大納稅信用修復范圍，引導市場主體及時糾正自身涉稅違規(guī)行為，強化納稅人信用意識。加大對破產(chǎn)重整企業(yè)納稅信用修復支持力度，幫助符合條件的企業(yè)及時修復信用。進一步優(yōu)化守信激勵措施，為守信納稅人在跨省遷移、發(fā)票使用、稅收證明等事項辦理時給予更多便利。對納稅信用連續(xù)三年a級的納稅人實行業(yè)務事項承諾辦理。進一步完善納稅信用體系，規(guī)范個體工商戶納稅信用管理，促進納稅人誠信自律，提高稅法遵從度。實施《重大稅收違法失信主體信息公布管理辦法》(稅務總局令〔20xx〕54號公布)，加強重大稅收違法失信案件信息和當事人名單動態(tài)管理，積極開展信用修復工作，依法依規(guī)開展聯(lián)合懲戒，引導市場主體規(guī)范健康發(fā)展。
(一)提升政治站位，加強黨建引領。各單位要對標納稅人繳費人所需所盼，努力在提升辦稅繳費便利化水平等方面取得新突破。各級稅務局黨委切實加強組織領導，主要負責同志親自部署，分管領導親自抓落實，將落實“春風行動”與黨史教育常態(tài)化長效化結合起來、與加強黨的建設結合起來、與創(chuàng)建模范稅務機關結合起來，形成各級黨組織聚力推進、廣大黨員積極行動的良好局面。
(二)堅持統(tǒng)籌推進，抓好貫徹落實。各單位要深刻認識開展“春風行動”的重要意義，結合工作實際和“春風行動”的總體安排，細化落實措施，尤其是各市縣局要制定具體實施方案，明確責任分工。
(三)強化督導檢查，務求取得實效。各單位要堅持求真務實，堅決避免搞形式、走過場，把開展“春風行動”成效作為績效考評和領導干部述職評議考核內(nèi)容，通過工作調(diào)研、巡視巡察等方式，對行動開展情況和取得的實際效果進行督導檢查和跟蹤問效。
(四)加大宣傳力度，發(fā)掘特色精品。各單位要加強宣傳引導，發(fā)揮先進典型示范作用，及時總結推廣在實踐中形成的經(jīng)驗做法，形成為納稅人繳費人辦實事的常態(tài)化機制。各單位可在落實規(guī)定動作的基礎上積極豐富自選動作，打造行動精品，切實提升納稅人繳費人的滿意度和獲得感。
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