報告有助于我們對某個項目的進展情況有全面的了解。最后,要仔細校對報告中的拼寫和語法錯誤,以確保報告的準確性和可讀性。這些報告范文既包括正式的商務(wù)報告,也包括日常的工作報告,涵蓋了各個領(lǐng)域和行業(yè)。
訪談報告家長篇一
單位名稱:中國建筑第二工程局有限公司
訪談日期:20xx年11月24日
人物簡介:
xx學(xué)長是我校土建學(xué)院04級的本科畢業(yè)生,現(xiàn)工作單位是中國建筑第二工程局有限公司,此刻負責的工程項目是“哈爾濱——大連高速客運專線”,任現(xiàn)場混凝土分項主管。
問:1、首先,能否介紹一下您的工作單位的狀況?
問:2、作為一名土木工程師,您的工作資料是什么?
答:在施工現(xiàn)場,主要負責好自我的任務(wù),沒體力活,不是很累,任務(wù)是現(xiàn)場施工組織、管理與技術(shù)、質(zhì)量管理。去年年底,我們現(xiàn)場的32m900t箱梁預(yù)制項目完成此刻已經(jīng)調(diào)到下一道工序干活了。做土木的,組織文化和規(guī)范十分重要,工程方面,首先務(wù)必保安全,只有在安全的基礎(chǔ)上,才能再求質(zhì)量和進度。
問:3、您每日具體的安排是什么?
答:我們的作息時光以工程為主,工程有任務(wù),我們就得上班,任務(wù)完成了,就能夠下班。我的工作日的一般安排是:7點起床,7點半早飯,然后到辦公室,對照昨日的現(xiàn)場工作完成進度,與物資、調(diào)度、實驗部門通氣,準備這天一天的工作,作一天工作計劃。之后去現(xiàn)場,對現(xiàn)場大概進度進行了解,然后在辦公室作記錄,如有問題的反映,及時會同領(lǐng)導(dǎo),制定修補方案,然后能夠在辦公室休息,現(xiàn)場時光約2~3小時,這是上午。下午有沒有任務(wù)也要看進度。我們在現(xiàn)場時光為18小時,但是是兩個人換班。
問:4、您的工作環(huán)境怎樣樣?會不會很艱苦?
答:對于土建專業(yè),做施工的話,需要長年呆在外面,一個工程長則5年少也要2年。如果從事房建,工期短,工作地點在城內(nèi);如果從事鐵路、橋梁、隧道,工作地點一般不在城市,但也不會和想像中的那樣艱苦。
問:5、土木工程師的收入和福利怎樣樣?
答:職稱和收入不掛鉤,收入和福利主要和崗位與公司效益有關(guān)。有人工作半年或是一年后,一個月收入能到達4000元,這樣的收入已經(jīng)很滿意了。在我們畢業(yè)時候,期望值是2500元/月。當公司效益好的時候,收入能夠到達6~7千/月,此刻狀況一般,大約是4千/月。關(guān)于公司福利,都有五險一金。平時福利一般。
問:6、對這份工作您滿意和不滿意的地方各是什么?
答:我覺得此刻工作帶給我的最大好處是時光自由,年輕人多,環(huán)境寬松。
如果從事施工,,最苦的得算是在外漂泊了。對我們來說,困擾最大的也是漂泊。像我,一向沒有定居,此刻生活在鐵嶺。相對于每一天在外漂泊,我更喜歡有一個穩(wěn)定的生活。而且,此刻面臨的難題還有個人升遷問題、工作與個人價值觀不合的困境。
問:7、土木工程行業(yè)的晉升要經(jīng)歷一個什么樣的過程,大概多長時光?
答:土木工程的職業(yè)發(fā)展方向大致是:
施工員/技術(shù)員-工程師/工長、標段負責人-技術(shù)經(jīng)理-項目經(jīng)理/總工程師
對于工作上的升遷,一般要完成三個項目,一個項目2~5年,能夠升到部長,但也要和個人表現(xiàn),機遇結(jié)合起來看。對于進修,需要不斷學(xué)習,考各類證書,努力升職稱。
問:1、您當時選取了本科畢業(yè)就業(yè)的路線,能否請您談?wù)勄舐毜母惺埽?/p>
答:我覺得,求職就像一場賭博,在得到工作之前,你是無法真正了解單位,即
使了解,也只是宣傳的,紙面上的,根本不全面不深刻。如果你真想進一個單位工作,應(yīng)聘時,你的理由只有一個,我真的想進這個單位,別的華麗的詞藻,此刻他們都覺得好假。當時他選取這個崗位沒有別的,就是因為這個單位要新成立修鐵路的部門,會有更好的機會。
問:2、您對土木工程專業(yè)的就業(yè)形勢有什么看法?
問:3、土木有很多方向,您在選取專業(yè)方向和就業(yè)方向上有什么推薦?
答:關(guān)于專業(yè)方向,我們學(xué)校的土木工程專業(yè)不會限制你的就業(yè)方向,只要是學(xué)土木工程,如果你在學(xué)校學(xué)習方向是房建,應(yīng)聘時能夠說自我是巖土。工作時沒有差別,因為在這方面該學(xué)的我們學(xué)校都學(xué)過了。
對于應(yīng)聘工作時選取工作種類,如果是從事現(xiàn)場施工,主要是招收男生,而且比較容易找到工作。除施工以外的崗位,還是有競爭壓力的,我們班當初只有三個同學(xué)從事施工工作。
就業(yè)時,如果不想太漂泊,必須要好好學(xué)習,爭取保研、考研。找工作時能夠進設(shè)計院、房地產(chǎn)公司等不在外工作的單位;如果不想漂泊,學(xué)習又一般,找工作的時候,盡量找好一點的單位,但是,這時工作比較難找;此刻多數(shù)人對漂泊是無所謂的,如果真正想干這一行的話,多接觸這方面的事情,有實習機會盡量抓住。但是,畢業(yè)設(shè)計不推薦邊實習邊做。學(xué)習一般的,又想快點賺錢的,能夠思考出國,到去非洲、阿拉伯、越南等不太發(fā)達的地區(qū)工作。
問:4、您對即將參加工作的畢業(yè)生有什么推薦?
答:第一次參加工作,一般都有企業(yè)入職培訓(xùn),對生產(chǎn)安全、企業(yè)文化進行了解。實際工作中,也有專門培訓(xùn)。剛畢業(yè)的學(xué)生,對工作單位不很了解,很多時候不明白從哪里下手,但這需要慢慢積累經(jīng)驗。剛進單位時,每個人都是十分不安,但干下來都覺得沒什么。
問:5、干土木行業(yè)學(xué)校知識很重要嗎?
答:提到學(xué)校知識重要性,我的認識是搞工地施工的,需要更多的是現(xiàn)場經(jīng)驗。但也不能忽略書本知識,總會要用到的,雖然可能不太多,但卻總有用。學(xué)習成績不好,你的選取也就少,學(xué)習成績給你的不是以后能工作多好,升遷多快,給你的是,你的機會選取更多。在工地現(xiàn)場,我們學(xué)校雖然不是最好的,但也是很好的了,其他多為大專生。
問:6、您對我們這些在校大學(xué)生有什么推薦呢?
答:在學(xué)業(yè)上,我想你們能夠把自我的專業(yè)知識學(xué)好,一個不做好自我本職工作的人是不可能會成功的,所以你大學(xué)四年里最重要的工作就是學(xué)習好你的專業(yè)知識;要開放,大膽并且不怕吃苦的,還要用心培養(yǎng)自我的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的潛力。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。比如說公司給你一個項目,你若沒有獨立完成的潛力,那么在很多方面都將受制于人,不僅僅項目很難完成,而且你最終也很難得到領(lǐng)導(dǎo)的重用。還有十分重要的一點就是學(xué)好英語。英語是以后無論一個人從事哪份職業(yè)都就應(yīng)做好的交際工作。應(yīng)對當今的經(jīng)濟全球化,想從事商業(yè)活動賺大錢,與國外的需求者打交道是必須要做好的一關(guān)。要有更高的發(fā)展,那就學(xué)好英語吧。
透過這次的訪談活動,我受益匪淺,了解到土木工程就業(yè)的基本狀況和發(fā)展前景,這對我大三專業(yè)方向的選取,大學(xué)學(xué)業(yè)的規(guī)劃以及將來職業(yè)主角的選取都起到巨大的幫忙作用。同時,我也看到了我目前距離職業(yè)目標的差距,將在今后的學(xué)習中針對短板和問題進行彌補,培養(yǎng)提高自我的綜合素質(zhì)和競爭力,將來成為一個對社會做出真正有貢獻的人。
訪談報告家長篇二
姓名:李浩
性別:男
教育背景:北京大學(xué)本科生
學(xué)位:法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)雙學(xué)位學(xué)士
現(xiàn)工作單位和工作職務(wù):xx公司xx策劃部投資分析師
訪談時間:20xx年x月x日
訪談方式:qq訪談
被訪人簡介:
20xx年正式加入上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限公司資金計劃部,從事資本運作。
訪問過程:(以下訪問人簡稱“我”,被訪人簡稱“李”)
我:李師兄你好,很高興你理解我的采訪。
李:客氣了,舉手之勞而已。
我:那,師兄,我們開始吧。
李:好的。
李:我所在的部門是一個綜合性的部門,主要的業(yè)務(wù)分為資金計劃和資本運作,前者主要負責集團內(nèi)資金的調(diào)撥,以提高資金的使用效率,而資本運作就是我們所說的狹義的金融,以項目的形式對外做投融資合作。
這份工作對于我的專業(yè)來說契合度十分高,因為它不僅僅需要綜合的金融知識,同時對于法律的理解有必須要求,我進入職場中學(xué)到的第一課就是所有操作和步驟都要嚴格按照法律的規(guī)定來進行,在每一個節(jié)點上避免可能帶來的法律風險。
我:你是如何找到這份工作的呢?
李:我是從大四上學(xué)期開始找工作,前前后后投了近70家公司,涉及各個行業(yè),最終在咨詢、制造、it、金融四個行業(yè)中確定金融并選擇了三盛。
最初是經(jīng)過學(xué)校招聘信息了解到三盛,然后經(jīng)過一系列的筆試和面試以及非正式的溝通最終獲得了三盛的錄取,是一個雙向選擇的過程。
我:你認為做好這份工作應(yīng)具備哪些知識、技能和經(jīng)驗?
李:就像前面所說的,基本的經(jīng)濟學(xué)和法學(xué)的原理和知識是必備的,但更多實務(wù)的操作需要再具體的工作中不斷積累。
我:你在剛剛參加工作的時候有沒有工作方面的培訓(xùn)?對工作有實際意義上的幫忙嗎?李:參加過一個叫bebeyond的求職培訓(xùn),這是一個系統(tǒng)化的培訓(xùn),從認識自我開始,求職本事的培養(yǎng)以及步入職場之后的一些情景都有覆蓋,經(jīng)過培訓(xùn)對于自我的認識和求職本事的提升尤其是簡歷的撰寫都有不一樣程度的提高,而對于工作來說也有很大的幫忙,因為工作是對一個人綜合素質(zhì)的考驗,這個培訓(xùn)也正是從這個角度入手盡可能激發(fā)每個人的潛能,提升每個人的本事,所以是有意義的。
我:你在大學(xué)是否對自我的職業(yè)生涯做過規(guī)劃?這份工作是否是自我夢想中的呢?
李:有過計劃,但始終在不斷調(diào)整,尤其在繼續(xù)求學(xué)和走出學(xué)校工作的選擇上結(jié)合自身的情景研究了很多因素,我認為一個明確但不具體的計劃是十分重要的,明確是對于大的方向來說,而不具體職責給自我更多根據(jù)實際情景作出調(diào)整和轉(zhuǎn)變的空間。
李:看行業(yè)。不能一概而論,就像金融業(yè),懂點法律還是十分必要的,其他行業(yè)我也不是很了解,但并不是學(xué)了雙學(xué)位就業(yè)的壓力就會小,找工作最看重的還是個人的綜合素質(zhì)。
我:你認為在你的大學(xué)生涯中學(xué)到的最重要的東西是什么?
李:謙虛和自信,當然還有邏輯以及知識。
李:經(jīng)過不斷的自我反省,以及不斷的和周圍同學(xué)教師的溝通交流,還有就是運動,我十分喜歡籃球。
大學(xué)期間做好學(xué)生的主角,不要太刻意培養(yǎng)針對工作培養(yǎng)本事,培養(yǎng)好自我做學(xué)生的本事。
李:這個是最沒有確定答案的問題。讀研、工作、出國都是一筆經(jīng)驗,無有優(yōu)劣之分,只要你相信自我的選擇,并堅持走下去,必須有讓你滿意的結(jié)果。
我:你覺得像我們大二的學(xué)生,想要在未來有一個好的工作,需要注意一些什么呢?
李:學(xué)好知識,學(xué)會做人,當你把工作定位于事業(yè)的時候,你就明白知識和做人二者是成就你事業(yè)的兩大支柱。
李:法院實習。屬于司法領(lǐng)域,工作的關(guān)鍵是在于交流,信息獲得的越完全,你的工作就能做的越好,所以任何實習都是提升你與人尤其是社會人交流本事的一個機會,對快速適應(yīng)工作很有幫忙,同時有助于好的工作習慣的培養(yǎng),讓你在初期的工作中能少走一點彎路,少費一點功夫。
我:從大學(xué)生向工薪階層的過渡,學(xué)長認為怎樣能做到最好?
李:記住兩個字:勤奮。
訪談報告家長篇三
第一段:介紹背景和目的(150字)。
家長訪談是教育中常用的工具,通過與家長的交流,教師可以了解學(xué)生的家庭背景、興趣愛好以及家庭教育方式,從而更好地規(guī)劃學(xué)生的教育方案。在我作為一名教師的職業(yè)生涯中,我積極參與了數(shù)次家長訪談,這為我提供了許多有價值的經(jīng)驗和體會,本文將分享這些心得。
第二段:與家長建立互信關(guān)系(250字)。
在進行家長訪談時,我發(fā)現(xiàn)建立與家長之間的互信關(guān)系是非常重要的。剛開始時,大多數(shù)家長對教師有一定的疑慮和保留,因此我總是首先花時間主動與家長聊天,以了解他們的興趣和關(guān)注點。在這個過程中,我注意展示自己的專業(yè)知識和對學(xué)生學(xué)習的熱情,以贏得家長的信任。我還發(fā)現(xiàn),問家長一些關(guān)于他們自己和孩子的問題,有助于拉近我們的距離,使對話更加輕松自然。
第三段:傾聽家長的關(guān)切和建議(300字)。
在家長訪談中,我始終堅持以學(xué)生為中心,傾聽家長的關(guān)切和建議。家長是學(xué)生的第一任教師,他們對孩子的了解是獨一無二的。因此,我鼓勵家長積極地與我分享他們對孩子學(xué)習和成長的看法。我會認真傾聽他們的關(guān)切和困惑,并合理地吸納他們的建議。有時,家長可能會提出一些對我來說是新觀點的意見,這些意見常常啟發(fā)了我對某個學(xué)生的新認識和理解。通過與家長的溝通,我能更好地為學(xué)生制定目標并制訂教育方案。
第四段:主動溝通家校合作(300字)。
家校合作是學(xué)生成功的關(guān)鍵因素之一。在家長訪談中,我與家長共同探討如何增強家校合作。我會與家長一起制定家庭作業(yè)和學(xué)習目標,明確雙方的責任,并確定一個合適的溝通方式。當學(xué)生在學(xué)校遇到問題時,我會主動與家長聯(lián)系,及時告知他們并征求他們的意見。此外,我還鼓勵家長與我保持經(jīng)常的溝通,以了解學(xué)生在家庭環(huán)境中的變化和需求。這種主動的溝通和家校合作,有助于增加學(xué)生的學(xué)習動力和家庭支持,提高學(xué)生成績和綜合素養(yǎng)。
第五段:總結(jié)和展望(200字)。
通過與家長的互動,我深深地意識到家長的支持和參與對學(xué)生的教育成果有著重要的影響。在今后的教學(xué)中,我將繼續(xù)推行家長訪談制度,并不斷改進自己的訪談技巧。我希望通過與家長的合作,培養(yǎng)學(xué)生的自信心和學(xué)習能力,使每個學(xué)生都能充分發(fā)揮自己的潛力。同時,我也將更加重視家長的意見和建議,在教學(xué)中做出適當?shù)恼{(diào)整,以促進學(xué)生全面發(fā)展。
通過家長訪談,我深刻體會到了家校合作的重要性,也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗。與家長的互信關(guān)系、傾聽家長的關(guān)切和建議以及主動溝通家校合作,這些都是互利共贏的有效方法,為學(xué)生的學(xué)習和成長提供了有力的支持。我相信,在家長與教師的共同努力下,每個孩子都能享受到更好的教育和發(fā)展機會。
訪談報告家長篇四
第一段:介紹訪談家長的背景和目的(200字)。
家長是孩子成長過程中最重要的伴隨者和教育者,了解他們的想法、經(jīng)驗和困惑對于學(xué)校和教育工作者來說非常重要。為此,訪談家長已經(jīng)成為一種常見的溝通方式。訪談家長可以幫助教育工作者了解家庭條件、家長期望以及孩子的需求,從而更好地和家長合作,推動孩子的全面發(fā)展。
第二段:介紹訪談家長的重要性(200字)。
訪談家長是建立家校合作的重要環(huán)節(jié)。家庭是教育的第一課堂,家長在日常生活中扮演著孩子最重要的角色。通過訪談家長,教育工作者可以了解家庭的教育理念和方式,從而更好地與家長溝通合作,共同為孩子的發(fā)展營造良好的環(huán)境。此外,訪談家長也可以促進家長之間的交流,讓他們相互學(xué)習、互相支持。
作為一個教育工作者,我曾多次進行訪談家長的工作。這些訪談使我對家長的心理和需求有了更深入的了解。在訪談中,家長們向我傾訴了他們的苦惱和心愿。他們希望孩子能夠快樂成長,獲得良好的教育,但有時也遇到了困惑和挫折。我通過傾聽和引導(dǎo),讓家長們明白他們的感受是正常的,同時給予他們一些具體的建議和支持。與家長溝通的過程中,我也深刻體會到了他們對孩子的愛和關(guān)心,這種情感是教育工作者無法代替的。
第四段:分享訪談家長的收獲(300字)。
通過訪談家長,我了解到不同家庭的教育理念和方式的多樣性。有的家長注重知識的學(xué)習,有的家長更注重培養(yǎng)孩子的興趣和愛好。這讓我意識到,教育沒有一種標準答案,每個孩子都是獨特的個體,需要因材施教。同時,訪談家長也讓我認識到自己的不足之處,提醒我在教育工作中要更加耐心和細致。通過與家長的合作,我能夠更好地了解每個孩子的需求,調(diào)整自己的教育方法,提供更好的幫助。
第五段:總結(jié)訪談家長的重要性和作用(200字)。
訪談家長是促進家校合作和推動學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑。通過與家長的溝通和合作,教育工作者可以更全面地了解每個孩子的需求和背景,改進自己的教育方法,提供更有效的幫助。同時,訪談家長也能夠促進家長之間的交流,讓他們相互學(xué)習、互相支持。因此,訪談家長不僅是一種工作方式,更是加強學(xué)校和家庭合作的橋梁,為孩子的成長提供更好的支持和指導(dǎo)。
訪談報告家長篇五
訪談時間:20xx年12月20日
訪談方式:電話采訪
訪談人:xxx
被訪談人:xxx
被訪談人簡介:xxx,男,24歲從北京xx大學(xué)畢業(yè),至今從業(yè)3年有余,大學(xué)畢業(yè)后進入百度成為一個普通的程序員。從底層一個個項目做起,積累了十分豐富的軟件開發(fā)經(jīng)驗,認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,肯干務(wù)實的工作作風,幫忙他一步步走到此刻xx軟件研發(fā)工程師的職位,在自我的職業(yè)生涯中有所成就。
訪談目的:經(jīng)過采訪自我感興趣的職業(yè)的從業(yè)人士,從他們的從業(yè)經(jīng)歷中更清醒地認識到如今的就業(yè)現(xiàn)狀,意識到自身的不足之處,了解他們從走上崗位到小有所成經(jīng)歷的大概過程,從中汲取可貴的個人品質(zhì),促進我們更認真地學(xué)習、生活。為以后在自我的職業(yè)生涯中取得成功打下堅實的基礎(chǔ)。
訪談資料:
問題1:您當初為何選擇這份工作?
答:其實最主要的原因是我對這方面的工作很感興趣,并且跟我學(xué)習的計算機專業(yè)也對口,我覺得從中我能找到工作的樂趣,充分發(fā)揮自我的創(chuàng)造力,當然,也參考了身邊一些同學(xué)朋友的選擇,仔細研究之后,就選擇了這份工作。
問題2:您此刻每一天具體做哪些工作?
答:我此刻的職務(wù)是軟件研發(fā)工程師,我的本職工作是進行新產(chǎn)品的開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改良,在這整個過程中,不僅僅是編程,大大小小的事情幾乎都有涉及,比如說一個軟件的構(gòu)想、代碼的編寫和完善、界面設(shè)計方面的問題也會給出一些提議等等。
問題3:該職業(yè)需要什么樣的人,比如個人品質(zhì)、性格和本事等方面?
答:此刻大部分企業(yè)對軟件開發(fā)人員都要求本科文憑或者以上,當然也有一些本事強一點的有??莆膽{也能夠。至于個人品質(zhì)方面,大家都明白,程序員對很多人來說可能是一項比較枯燥的工作,所以要從事這個行業(yè),可能要比較有耐心,也要細心的人,才能做好。并且編程是一門很深的學(xué)問,還要有持續(xù)學(xué)習的本事,才能不斷完善自我,與時俱進。另外,這項工作到后期會越來越強調(diào)綜合的本事,只會寫代碼,是遠遠不夠的。
問題4:您在做這份工作時,日常面臨的問題是什么?什么最有挑戰(zhàn)性?
答:剛開始上班的時候,日常面臨的問題更多的是編程方面的,隨著工作經(jīng)驗的增加,此刻更多的可能是創(chuàng)意方面的,因為新產(chǎn)品的研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的完善都離不開創(chuàng)新。創(chuàng)新也是我認為在工作中最有挑戰(zhàn)性的。
問題5:學(xué)校中的哪些課程對這個行業(yè)或職業(yè)比較有幫忙?
答:計算機相關(guān)的專業(yè)課程當然是很重要的,因為是從事這個行業(yè)的基本要求。還有的話,因為隨著自我慢慢工作久了,就會更多地強調(diào)綜合素質(zhì),比如管理、經(jīng)濟、心理等等對完善自身有進取作用的知識,在生活里也是不應(yīng)當忽視的。
問題6:我們在大四的時候有一個實習,在實習之前我們需要在哪些方面有所準備
答:實習的話當然專業(yè)知識方面是不能缺少的,所以實習前理論知識方面要準備充分,為了讓自我的實習單位以后有意愿留下自我,在實習的期間要主動地去爭取機會展示自我。并且實習單位的選擇很重要,自我要提前鎖定一些目標實習單位,然后進取爭取去這些單位實習的機會,最終也是很重要的一點,是在上學(xué)的時候就盡量培養(yǎng)與他人溝通的本事,因為以后在企業(yè)中有很多同事,需要處理好和他們之間的關(guān)系,也會讓自我的工作更加順利。
以前都是在電視或網(wǎng)絡(luò)媒體上看到人物的訪談,如今當自我做起來時,確實有一番不一樣的感受,給我留下了很深的印象,收獲頗豐。經(jīng)過這次訪談,我了解到計算機相關(guān)領(lǐng)域的工作對個人素質(zhì)的要求,對如今的就業(yè)形勢和企業(yè)對人才本事的要求有了更直觀的認識,意識到自我與那些如今已經(jīng)有所成就的人士以前付出的努力還有不小的差距,明白了學(xué)習和持續(xù)學(xué)習本事對職業(yè)發(fā)展的重要性。我自我以后也期望從事計算機行業(yè)相關(guān)工作,對這個領(lǐng)域所要求的品質(zhì)會堅持培養(yǎng),更多地重視綜合素質(zhì)而不只是專業(yè)知識,關(guān)注計算機領(lǐng)域最新的發(fā)展動態(tài)。除此之外,我還認識到與人交流與溝通的重要性,經(jīng)過交流溝通,開拓了自我的眼界,而不是僅僅局限于書本上的知識,使我更多地關(guān)注現(xiàn)實生活,明白了很多前輩們的經(jīng)驗都會變成自我以后踏上社會寶貴的財富。
訪談報告家長篇六
一、生涯人物的選取背景
根據(jù)我自己的興趣,結(jié)合自身所學(xué)知識、工作價值觀和已掌握的職業(yè)知識列出未來可能從事的職業(yè),然后依據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃選取與職業(yè)目標相同或者相似的職場人物進行職業(yè)生涯訪談物。生涯人物可以是自己的親人、老師和朋友,也可以是他們推薦的其他人,而更多的可能是借助行業(yè)協(xié)會、某個具體組織的網(wǎng)頁來尋找到的職場人士。我是一名在校大學(xué)生,根據(jù)自身所處的環(huán)境、職業(yè)規(guī)劃等多種因素,選取了一名在銀行從事工作的人做為生涯人物訪談的對象。
二、生涯人物簡介
姓名王##,性別男,1989年出生于河南信陽,20xx年畢業(yè)于安陽理工學(xué)院,畢業(yè)后在山東省日照銀行工作,目前擔任二級柜員,已有三年工作經(jīng)驗。
三、訪談過程簡介
訪談日期:20xx年8月15日
訪談地點:電腦,qq訪談
我畢業(yè)后想從事有關(guān)銀行方面的工作,所以從身邊尋找了一位已經(jīng)在銀行工作了三年的人作為生涯人物訪談的對象,準備好相關(guān)銀行工作的問題后,發(fā)短信與王先生事先進行溝通,并約定好一個時間進行電話訪談。面談時首先問好并做了自我介紹,然后說明了這次訪談對我的職業(yè)規(guī)劃的影響及意義。接著進入正題,用問答的形式和王先生進行對話交流,提出我的問題,從王先生的回答中提取對我有啟發(fā)的信息進行記錄整理。最后感謝王先生對我的訪談的尊重和支持,訪談結(jié)束。
四、訪談內(nèi)容總結(jié)
本次訪談活動主要是針對大學(xué)生即將面臨的就業(yè)問題。我們得到了訪談人物的最真切的回答,使得我們對于如何更好的進行職業(yè)規(guī)劃有了一個長遠的認識。這樣真實的感受和經(jīng)歷是無法從我們的課堂和所學(xué)習的課本生得到的。因為沒有親身的經(jīng)歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復(fù)雜多樣、變幻莫測,是在學(xué)校、家庭、和書本里無法感受和洞悉到的。
五、對該職業(yè)的分析
一、待遇。銀行的待遇由四部分組成:基礎(chǔ)工資+福利+補貼+績效獎金
基礎(chǔ)工資:銀行的基礎(chǔ)工資是根據(jù)不同的員工職級來發(fā)放的,分成不同的檔次,每個職級對應(yīng)不同的基礎(chǔ)工資。剛進銀行的人通常是最低職級,基礎(chǔ)工資最低。
福利:五險一金(醫(yī)療保險,失業(yè)保險,工傷保險,養(yǎng)老保險,生育保險,住房公積金),節(jié)日慰問金。
補貼:交通補貼職位越高越多,通訊補貼,中餐補貼。
績效獎金:季度獎,年終獎,銷售獎金。銷售獎金就是銷售各種銀行產(chǎn)品的獎勵,因人而異,差異較大,做柜臺的就會比較少。績效獎金跟每個網(wǎng)點的經(jīng)營業(yè)績緊密相關(guān)。這里,也會銀行不同而政策不同。
二、崗位。
1、柜員。柜員就是坐在銀行窗口為客戶辦理業(yè)務(wù)的工作人員,屬于銀行的會計崗。工作比較單一,主要就是辦理開銷戶、存取款、簽協(xié)議等具體的銀行業(yè)務(wù),大部分進入銀行的人都要先從這個崗位開始來熟悉和掌握銀行的業(yè)務(wù)。柜員崗要求服務(wù)態(tài)度親切有禮,同時要細心遵規(guī),有風險意識。
2、大堂經(jīng)理。大堂經(jīng)理主要負責管理大廳設(shè)施,引導(dǎo)和分流客戶,指導(dǎo)客戶填寫單據(jù),發(fā)現(xiàn)有價值客戶,向客戶推介新產(chǎn)品,處理緊急事件等。大堂經(jīng)理既要熟悉柜臺業(yè)務(wù),也要有較強的溝通和營銷能力,要不斷地跟客戶打招呼,詢問客戶要辦理的業(yè)務(wù)。
3、客戶經(jīng)理??蛻艚?jīng)理屬于銀行的營銷崗,分為對私客戶經(jīng)理(理財客戶經(jīng)理)、對公客戶經(jīng)理和個貸客戶經(jīng)理。對私客戶經(jīng)理主要是服務(wù)私人客戶,即個人,有的銀行稱為理財客戶經(jīng)理,工作職責主要是維護老客戶、開發(fā)新客戶、拉存款、銷售銀行產(chǎn)品等,對私客戶經(jīng)理需要具備存款、國債、基金、股票、保險、黃金、外匯、期貨等多種金融理財知識,為客戶客戶提供理財咨詢和建議。對私客戶經(jīng)理因為面對的是個人客戶,數(shù)量龐大,并不一定需要你有良好的社會資源,主要靠熱情、周到、專業(yè)的服務(wù)來贏得客戶的信賴,繼而銷售銀行產(chǎn)品實現(xiàn)業(yè)績增長。對公客戶經(jīng)理主要是服務(wù)對公客戶,即政府、機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)、公司等,工作職責主要是吸引對公存款、發(fā)放對公貸款,要求社交能力強。個貸客戶經(jīng)理主要負責營銷和辦理個人住房貸款和汽車貸款等個人貸款業(yè)務(wù),要求有較強的風險意識,工作內(nèi)容比起以上兩種客戶經(jīng)理來說要單一得多。客戶經(jīng)理會分成助理、經(jīng)理和高級經(jīng)理。
三、工作壓力
1、工作時間長。銀行的工作人員每天早上8點半就要到單位簽到,開門后一直上班,中午除了吃飯沒有休息時間。
2、工作任務(wù)多。銀行的每個崗位都會有不同的工作任務(wù),任務(wù)最重的就是支行的行長和客戶經(jīng)理,柜員也不輕松。銀行的業(yè)績每年都要求增長,員工身上的任務(wù)也就一年比一年多,而且種類也是紛繁復(fù)雜。
3、工作壓力大。銀行工作需要你有人脈有資源,不然很難完成上級交給你的存款任務(wù)。
六、自身的認識變化
易:我之前一直以為銀行是高薪且輕松的工作,通過這次訪談我知道了從事銀行方面的工作并非是那么簡單的,任何工作都是伴隨著壓力才能產(chǎn)生動力。通過這次對生涯人物的訪談,使我更加清楚的認識到了我自己,認識到了我自己是一個具備什么樣能力的人。首先,要成為一名銀行從業(yè)人員,必須具備一定的銀行知識基礎(chǔ)和銀行從業(yè)技能。我們現(xiàn)在所學(xué)習的知識水平,還不具備從事銀行工作的基本條件,我們的知識積累還少,并且我們所學(xué)習的與銀行從業(yè)人員相關(guān)聯(lián)的很少。其次,要成為一名銀行從業(yè)人員,還應(yīng)該具備一定的心理素質(zhì)和職業(yè)道德。在銀行工作的人,必須要有耐心,要謹慎,要細心。因為銀行工作是一個要求精確地工作,要求人們要認真和細心,不能夠出現(xiàn)一點差錯。哪怕一個小數(shù)點的差錯,都有可能造成巨大的損失,而這些損失必須由你自己來承擔。第三,要成為一名銀行從業(yè)人員,我們必須要保持積極樂觀的心態(tài),培養(yǎng)良好的個人素質(zhì)和人際關(guān)系。在行業(yè)里碰到困難是在所難免的,只有及時調(diào)整自己的心態(tài),保持積極樂觀的心態(tài),換一個角度去思考問題,尋求解決方法。我們還要培養(yǎng)團隊精神和責任感,一個人的力量是有限的,我們要提高合作能力,學(xué)會有效的溝通使大家很好的團結(jié)在一起,才能在有限的時間里把工作做的更快更好。最后,我們要具有與時俱進的不斷探索的精神。我們要珍惜時間努力學(xué)習知識,要尋找甚至創(chuàng)造機會去實踐。我們要把眼光放到長遠的發(fā)展上去,不能僅僅局限與我們目前所學(xué)的知識,要不斷的豐富自身的知識,才能為未來儲存更多的能量。我通過這次生涯人物的訪談,第一次真實的感受到要成為一名優(yōu)秀的企業(yè)管理者所應(yīng)具有的高度責任心和組織協(xié)調(diào)能力,我深感自己知識的匱乏。在最后一年的大學(xué)生活中,我要加倍努力,不斷地充實自己,使自己的知識更加豐富,眼光更加長遠,為接下來的找工作做好充分的準備。
黃:在這次人物訪談中,我受益匪淺,對我自己以及我接下來要走的路做了仔細分析,有了清晰的認識。現(xiàn)在我已經(jīng)進入大四的學(xué)習了,即將面臨找工作,首先,我需要對我要找的工作有一個明確的目標,其次我要在余下不多的大學(xué)學(xué)習時間里更多的學(xué)習一些書面知識。在做事方面,我應(yīng)該改掉以前拖拉的習慣,有了問題和事情要及時解決,要做得快,做得好。虛心向前輩請教,利用空余時間學(xué)習專業(yè)知識,充實自己以便在職業(yè)中發(fā)展。現(xiàn)在我開始著手準備就業(yè)問題,一是在找實習工作,進行正式工作前的練習準備;二是多閱讀,看些專業(yè)知識相關(guān)的書籍、雜志以及通過時事新聞了解行業(yè)的發(fā)展動態(tài)。在做人方面,首先對自己來說應(yīng)該有一個積極樂觀的處世心態(tài),遇到困難不是逃避,而是面對與解決;其次對他人來說,應(yīng)該互幫互助,虛心接受別人的建議。人不能總生活在自己一個人的圈子里,對于這點,我與身邊的同學(xué)朋友相處融洽,只是還應(yīng)該擴大交際范圍,多與人相處接觸,而且還應(yīng)該多與父母老師交流,通過他人來幫助我自己的成長。清楚地認識自己,而不是“不識廬山真面目,只緣身在此山中”,這對我自身的發(fā)展有大利而無弊,所以,在今后的生活中,我應(yīng)該時常自我反省,了解自己,不要做“當局者迷”。
七、對自己職業(yè)發(fā)展的幫助
易:我們對這個世界的認知過程屬于不斷探索式的前進過程,所以可能我們之前對未來職業(yè)的規(guī)劃并不能完全適應(yīng)這個日新月異的社會發(fā)展,所以,這就要求我們通過不斷了解現(xiàn)實中職業(yè)人物的實際情況,來引導(dǎo)我們完善自己對未來的規(guī)劃。通過對王先生的采訪,我發(fā)現(xiàn)我對銀行從業(yè)人員的認識很匱乏,他對一些問題的認識讓我深受啟發(fā),對從事銀行的工作也有了一些實際的了解,讓我對自己的職業(yè)規(guī)劃更加完善??傊?,我們要從事適合自己的職業(yè)道路,與此同時,我們要從自己的實際出發(fā),不斷改善自己的劣勢,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,學(xué)會科學(xué)的利用時間,培養(yǎng)團結(jié)互助精神,以使自己在未來競爭日益激烈的社會中永葆活力和創(chuàng)造力,最終實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想。
黃:這次人物訪談給我的最大幫助是,讓我意識到對自己將要做的事,將要走的路要有一個規(guī)劃。不僅是在我的學(xué)習生活中,也包括今后的職業(yè)生涯以及人生道路中,我都應(yīng)該給自己制定一份規(guī)劃。首先,我要從個人自身因素,以及將來工作所提供的發(fā)展條件的因素來考慮我的職業(yè)規(guī)劃;其次,需要確定人生的方向,做好奮斗的策劃略,突破并塑造清晰充實的自我,正確認識和評價自我,清楚地了解自己目前狀況與目標的差距,定位自己的職業(yè)方向,重新認識自我的價值并使其增值,善于發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)機遇,增強職業(yè)競爭力,最后達到職業(yè)的成功發(fā)展。救我個人現(xiàn)在而言,我的目標是進入債券投資公司,因而我在努力考取與之相關(guān)的一些證書,看一些時事新聞了解這個行業(yè)的動態(tài),同時,我也在尋找自己就業(yè)想要去的公司,找準目標,為即將面臨的找工作做充分準備。目前的規(guī)劃就是針對找工作而言,在接下來的生活中,我將擬定好目標,并因此為之做長期規(guī)劃以及短期規(guī)劃,爭取利用好每一分每一秒去完成我的人生目標。
附件:職業(yè)生涯人物訪談?wù)碛涗?/p>
王先生:我目前的工作和我在學(xué)校學(xué)的專業(yè)是不對口的,在大學(xué)的時候我是學(xué)的電子信息技術(shù)專業(yè),而我現(xiàn)在從事的是銀行柜臺工作。當時我進入大學(xué)的時候選的是電子信息技術(shù)專業(yè),后來經(jīng)過兩年的學(xué)習后發(fā)現(xiàn)我并不是那么喜歡這個專業(yè),那時候轉(zhuǎn)專業(yè)也來不及了,所以我就著手準備了第二手方案,進入銀行。在大學(xué)期間做了充分的準備,所以后來很順利的轉(zhuǎn)行進入了銀行。
問題3:專業(yè)對口或不對口是否影響你的職業(yè)發(fā)展,為什么?
王先生:在我看來,專業(yè)對口問題并沒有特別影響我的職業(yè)發(fā)展。就拿我自己來說,我的工作是與專業(yè)不對口的,但這并沒有影響到我的職業(yè)發(fā)展。這其中也要歸結(jié)于我對找這份工作做得充分準備,有這方面知識的了解。在職業(yè)發(fā)展的道路上,很重要的一點是腳踏實地,堅持不懈。我剛進入日照銀行的時候,是做的銷售工作,也就是給銀行尋找客戶。每天帶著資料跑去各個公司和企業(yè)找負責人,常常會吃閉門羹;有時也有運氣好一點的時候,可是人家只是聽你說說,并不會和你簽約。持續(xù)了兩三個月,一個單也沒有簽下,壓力是很大的。由于我工作勤懇,得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識,后來就有了做二級柜臺的機會。
王先生:我大學(xué)的時候成績不算好的,在專業(yè)中也就在中等左右。我覺得對我職業(yè)發(fā)展影響最大的要屬我在大學(xué)時候參加的社團活動。我大學(xué)的時候在校團委組織部工作,在里面培養(yǎng)了我的做事能力和積極樂觀的性格,這在我的工作中有很大幫助。其次,在校期間我做過校園代理的兼職,這在我工作起步的時候所做的推銷工作是有幫助的。
問題5:你認為為了今后的職業(yè)發(fā)展,在大學(xué)期間應(yīng)該注重培養(yǎng)哪些方面的能力或素質(zhì)?
王先生:如上面所說,我覺得在大學(xué)期間應(yīng)該注重培養(yǎng)做事能力還有社交關(guān)系。做事做得快做得好當然是老板喜歡的,社交關(guān)系處理好了,在別人看來你是一個容易相處并且值得相處的人,常常幫助別人,也會在某個關(guān)鍵時刻得到別人的幫助。除此之外,在課余時間多花一些時間去看書也是非常好的,一些專業(yè)書呀,或者雜志以及其他任何書籍,看書豐富自己大腦里的知識,多看總是好的。 問題6:通識知識和專業(yè)知識哪一種對你的職業(yè)發(fā)展幫助更大,為什么? 王先生:對于通識知識與專業(yè)知識我覺得都很重要,只是在我這個專業(yè)性強的工作來說,專業(yè)知識的重要性要更勝通識知識一籌。銀行工作是有既定的規(guī)定與準則的,這就要求從業(yè)人員要有必要的專業(yè)知識,并且要熟練掌握。但是呢,要想在職業(yè)上有所發(fā)展,就要具備一些應(yīng)有的通識知識。比如,要是我想要做大堂經(jīng)理,首先我得要熱情開朗,會招待客戶,同時要有發(fā)現(xiàn)客戶價值的敏銳性,除此外,在一些緊急情況下,我也要能夠及時處理。對于客戶經(jīng)理而言,在充分掌握專業(yè)理財知識的同時,還要對各個客戶有所了解,因人而異地向客戶推銷理財產(chǎn)品,需要很好的口才,熱情周到地為客戶服務(wù)。以上說的這些都是與通識知識相關(guān)的。所以,專業(yè)知識幫助我找到了這份工作,而通識知識將幫助我在職業(yè)上發(fā)展。
王先生:我目前的職業(yè)發(fā)展目標是做到客戶經(jīng)理。我現(xiàn)在所做的柜臺工作比較單調(diào),要求精準,因而壓力也大,最主要的是靈活性差。當然,這都是工作起步必經(jīng)的過程。所以我更親睞客戶經(jīng)理這個靈活性好,具有挑戰(zhàn)性的工作??蛻艚?jīng)理這個工作主要是維持老客戶,發(fā)展新客戶,在做這份工作的同時,我也肯定具備了各方面的理財知識,這樣不僅工作了,也能幫助我自己更好的理財。有目標和沒目標在職業(yè)發(fā)展中是有很大的差異的,有了目標你就朝著這個目標前進,學(xué)習與這個目標有關(guān)的知識,培養(yǎng)這方面的能力,而不是漫無目的的干其他事,以致南轅北轍,碌碌無為。
問題8:這項工作什么個性特征的人比較適合?
王先生:我目前從事的柜員這個工作比較適合有耐心、謹慎細心的人,也比較適合女孩子做,沒有太大的存款壓力,工作也相對比較輕松,只是工作單一,每天周而復(fù)始的重復(fù)一項工作,所以需要有耐心。而且柜員每天面對的就是客戶,所以著裝要干凈整潔,服務(wù)態(tài)度一定要熱情并真誠,這樣才能給客戶留下好印象,進而留住老客戶發(fā)展新客戶。
問題9:這項工作需要怎樣的知識、技能和經(jīng)驗?
王先生:如果想在銀行工作,一些證書是必不可少的,例如基礎(chǔ)的銀行從業(yè)證書,證券從業(yè)證書,保險從業(yè)證書,更高的還有理財方面的證書,每年還要參加相關(guān)的培訓(xùn)。對柜員來說,點鈔和電腦輸入是必須熟練的兩種技能,因為你每天的工作就是點鈔和電腦輸入,在工作當中,如果點鈔和電腦輸入出現(xiàn)失誤對銀行的影響可能是巨大的,并且造成的損失是必須由你自己承擔的,所以做柜員這個工作一定要謹慎細心。
問題10:公司對剛進入這個領(lǐng)域的員工提供哪種的培訓(xùn)?
王先生:剛進入銀行的職員,第一個必須培訓(xùn)的就是社交禮儀方面的,銀行畢竟算是一個服務(wù)行業(yè),待人接物的禮貌和態(tài)度是職員必須掌握的一項技能。之后才會有點鈔和電腦輸入相關(guān)的培訓(xùn)??蛻艚?jīng)理還需要進行如何讓搞好營銷方面的培訓(xùn)。
問題11:如何才能進銀行呢?
王先生:銀行一般招聘的都是要學(xué)財經(jīng)相關(guān)專業(yè),當然其他專業(yè)的也會招少量。銀行現(xiàn)在的員工流動性很大,經(jīng)常有人辭職,所以每年都會招聘不少,想進銀行的同學(xué),如果現(xiàn)在還沒到大四的,一定要把英語四級過掉,最好六級也通過,平時多參加一些學(xué)生會和校園活動?,F(xiàn)在準備進銀行的,一定要看一點經(jīng)濟、會計基本知識,還有公務(wù)員行測,筆試時需要,面試的時候要表現(xiàn)踏實、有熱情、能吃苦、溝通能力強、有營銷意識。
問題12:本領(lǐng)域初級職位和略高級別職位的薪水是多少?
王先生:在銀行工作領(lǐng)域中,初級職稱一般工資在內(nèi)地的水平在1500左右,高級別的職位在2500左右。在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)可能要好些,特別是人才缺口多的沿海地區(qū)。
訪談報告家長篇七
段落一:引言(200字)。
訪談家長是學(xué)校與家庭之間的重要橋梁,它為雙方提供了溝通和了解孩子成長的機會。作為一個家長,我有幸參與了幾次學(xué)校的家長訪談,這些經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。通過這些訪談,我不僅更好地了解了自己孩子的學(xué)業(yè)表現(xiàn)和成長情況,還明白了如何更好地支持和指導(dǎo)他們。在以下的文章中,我將分享我作為家長參與訪談的心得體會。
段落二:了解孩子的成績和表現(xiàn)(250字)。
在學(xué)校的家長訪談中,老師會向家長詳細介紹孩子的學(xué)習成績和表現(xiàn)。通過這些信息,我能夠清晰地了解孩子的優(yōu)勢和不足,進而為他們制定更合理的學(xué)習計劃。例如,在一次訪談中,老師告訴我我的孩子在數(shù)學(xué)上進步很快,但在語文方面還有一些困難?;谶@個反饋,我花更多的時間幫助孩子提高語文能力,并設(shè)定了具體目標和計劃。在之后的訪談中,我看到了孩子的進步,這讓我更加有信心并激勵我繼續(xù)支持他們。
段落三:了解孩子的行為和情緒(250字)。
除了學(xué)習表現(xiàn)外,學(xué)校的家長訪談也提供了了解孩子行為和情緒表現(xiàn)的機會。在孩子成長過程中,他們面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力,這可能會影響他們的學(xué)習和情緒狀態(tài)。通過與老師聊天,我獲得了關(guān)于孩子在學(xué)校里的行為表現(xiàn)和情緒狀態(tài)的反饋。這幫助我更好地理解孩子在學(xué)校的情況,并及時采取行動來幫助他們。例如,當我聽到孩子在學(xué)校里遇到了一些困難時,我與老師和孩子進行了深入的溝通,共同制定了改善行為和情緒的方法。通過這樣的訪談,我不僅幫助了孩子解決問題,也增強了家庭與學(xué)校之間的溝通。
段落四:與教師建立合作關(guān)系(250字)。
參與學(xué)校的家長訪談也為我與孩子的教師建立了合作關(guān)系提供了契機。在訪談過程中,我與老師互相認識和交流,建立了相互信任的關(guān)系。這種合作關(guān)系對于孩子的學(xué)習和發(fā)展至關(guān)重要。通過訪談,我與老師共同探討了孩子的優(yōu)勢和不足,并商討了針對性的方法和策略。這種合作關(guān)系使我感到孩子在學(xué)校里得到了全方位的支持和幫助,同時也增加了我對他們學(xué)習進程的信心。
段落五:為家庭教育提供參考意見(250字)。
最后,學(xué)校的家長訪談為我提供了關(guān)于家庭教育的寶貴建議和意見。孩子在學(xué)校學(xué)到的知識和技能需要與家庭教育相結(jié)合,才能全面發(fā)展。通過與教師的訪談,我獲得了關(guān)于如何更好地支持孩子學(xué)習和成長的建議。例如,老師可能會提供關(guān)于培養(yǎng)孩子閱讀興趣的方法、家庭作業(yè)輔導(dǎo)技巧等方面的建議。這些建議對于我來說是非常有用的,它們幫助我更好地與孩子互動并促進他們的學(xué)習興趣和動力。
結(jié)論(150字)。
參與學(xué)校的家長訪談是我作為家長的寶貴經(jīng)驗之一。通過這些訪談,我不僅更好地了解了孩子的學(xué)業(yè)表現(xiàn)和成長情況,還與教師建立了合作關(guān)系,得到了關(guān)于家庭教育的建議和意見。這個過程讓我更加了解和支持孩子,同時也加深了家庭與學(xué)校之間的聯(lián)系和合作。通過持續(xù)參與訪談,我相信我將能夠更好地支持和指導(dǎo)孩子的成長,助他們?nèi)〉酶玫膶W(xué)習成果。
訪談報告家長篇八
2、調(diào)查方法:訪談法
本著探討我校大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用的目的,為了全面掌握我校大學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)用于工作、學(xué)習、娛樂等各方面的時間分配,使用電腦的初衷、現(xiàn)狀,我小組進行這次《大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用狀況調(diào)查》。本次調(diào)查將大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用的心理特征呈現(xiàn)出來,為大學(xué)生合理使用網(wǎng)絡(luò)提供了依據(jù),使大學(xué)生合理積極地使用網(wǎng)絡(luò)。
4、隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅速發(fā)展,上網(wǎng)已成為大學(xué)生生活的重要內(nèi)容。如何引導(dǎo)大學(xué)生合理運用網(wǎng)絡(luò)資源,進行積極的網(wǎng)絡(luò)交往,樹立健康的上網(wǎng)理念,構(gòu)建有益的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,已經(jīng)成為當前高校學(xué)生工作面臨的重要課題。
為更好地了解高校大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用狀況,積極探討大學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)帶來的問題及應(yīng)對措施和方法,我們對我校若干名大學(xué)生進行了訪談?wù){(diào)查。
5、訪談對象:李某 男 大一 2012年12月1日 6、訪談過程:
問:平時你經(jīng)常上網(wǎng)嗎 答:是的,經(jīng)常上。
問:那你上網(wǎng)的目的是什么呢
答:平時專業(yè)課比較繁重,課余時間可以去玩一些游戲進行放松,另外還有一些專業(yè)知識需要到網(wǎng)絡(luò)上了解,寫論文,做專業(yè)也需要資料。有時候看看新聞,避免和時事脫鉤。還有時去網(wǎng)購,買些生活用品或者書籍。還有就是看電影看小說和聊天了。
問:那我可不可以理解為你上網(wǎng)的主要目的在娛樂放松,信息獲取,學(xué)習和購物幾個方面
答:是的。可以這樣理解。
答:我們專業(yè)課比較多,上網(wǎng)都是在晚上八點半下課以后,再有就是五點以后,可能也會上一會。每天在兩個半小時左右吧。有作業(yè)時做作業(yè),玩游戲大概在一個半小時左右,其他時間看看視頻。休息日大概有十個小時啦。多數(shù)時間在玩游戲。
問:你平時使用哪些網(wǎng)絡(luò)工具呢 答:優(yōu)酷;a站;b站;京東。問:那都有什么收獲呢
答:當然上過。在釣魚網(wǎng)站上被騙過。問:那你怎么維護自身權(quán)益
答:真沒什么辦法,損失的錢是要不回來了。問:你玩的游戲都是正版嗎
答:(笑)這年頭誰還用正版啊再說了我也沒有太多經(jīng)濟來源,只能在生活費里節(jié)省,這個得不償失。
問:你看的影音材料有正版嗎
答:網(wǎng)上騙子太多,什么都不能信啊。沒道德的人太多了!7、分析及總結(jié): 網(wǎng)絡(luò)依賴較大。
網(wǎng)絡(luò)游戲占用上網(wǎng)時間過長,網(wǎng)絡(luò)利用率不高。課余生活被網(wǎng)絡(luò)綁票,較為單調(diào)。
本次訪談主要圍繞華聯(lián)友誼店的員工忠誠度、從超市自身角度了解在超市整體布局當中的想法和看法。尋找自身優(yōu)勢和劣勢,從普通的員工角度入手,了解員工的素質(zhì)和對顧客的看法和態(tài)度。此外,我們還將隨機訪談一定數(shù)量的消費者,讓他們從自身角度談自己的看法和對一些問題的理解。
2、訪談目的本次訪談旨在從側(cè)面了解不同角色對于華聯(lián)內(nèi)部一些問題的看法,這樣有利于客觀的收集各種意見和看法??梢杂^察到被訪者的態(tài)度,調(diào)查更為全面,結(jié)果更為客觀公正。
3、訪談對象
(1)、華聯(lián)友誼店企劃部經(jīng)理馮偉先生
(2)、華聯(lián)友誼店二樓、三樓、四樓員工各一位(3)、在華聯(lián)友誼店購物的消費者
4、訪談時間:2008年6月8日上午10:00——11:00 5、調(diào)查分工
訪談提綱設(shè)計:王六一馬斌青
1、在與馮經(jīng)理的訪談中,可見馮經(jīng)理對華聯(lián)有著濃厚的感情,他一再強調(diào)是
華聯(lián)給了他展示自己的舞臺,在華聯(lián)友誼店,馮經(jīng)理分管的企劃部主要負責華聯(lián)友誼店的內(nèi)部貨品擺放、布局管理和促銷方案管理和設(shè)計等工作,由于人手有限,現(xiàn)在他所在的部門還負責了市場部的一些工作,所以對于市場有著深入的了解。
2、在公司的定位方面,馮經(jīng)理認為華聯(lián)利用規(guī)模經(jīng)營的優(yōu)勢,實行平價銷售的價格政策,以一切以顧客為中心的經(jīng)營理念為顧客提供最多的選擇,最低的價格,最好的服務(wù)。著力在百姓心中打造北京華聯(lián)的商品形象、價格形象、服務(wù)形象??梢娙A聯(lián)的定位可以稱為打造“大眾的華聯(lián)”。
3、在定價上,馮經(jīng)理談到華聯(lián)堅持以廉價銷售為經(jīng)營方針,實行薄利多銷,堅持最低價格策略,憑借商品的巨大銷量、高速流轉(zhuǎn)、及時付款、互利雙贏得到供應(yīng)商的支持,拿到最低的價格,通過成本的嚴格控制和銷售的不斷增長獲取更低的采購成本,為顧客提供更實惠的商品價值。 4、對于華聯(lián)友誼店內(nèi)的布局,馮經(jīng)理談到只是在總部的領(lǐng)導(dǎo)下制定的統(tǒng)一布局,這種布局主要是為了增加消費者在店內(nèi)瀏覽的時間,并且增加意外購物的可能,但馮經(jīng)理談到,電梯直入四樓,也另一些消費者不滿。
5、對于華聯(lián)的服務(wù)質(zhì)量,馮經(jīng)理談到公司也在花大力氣整頓服務(wù)質(zhì)量,同時在加大員工培訓(xùn)力度上下功夫,但是由于招聘員工的整體素質(zhì)不高,還需要作進一步的努力。售后服務(wù)的滿意度仍然不是很高,在今后會做進一度的努力。
6、談到競爭問題上,馮經(jīng)理談到,華聯(lián)將址選在友誼大街上,在一定程度上就是為了避免正面與一些連鎖大超市的競爭,特別是華聯(lián)文化路店,布局在青山,會面臨著包括王府井、永盛成、彩虹超市的直面競爭,特別是在沃爾瑪落成之后,那里的競爭將更為激烈。
1、從受訪者的年齡來看,受訪者年齡都在40歲以上,他們在華聯(lián)都有3——4年的工作經(jīng)歷。在華聯(lián)主要負責了促銷和導(dǎo)購工作。
2、在訪談中,受訪者有兩位都說包頭本地方言,在解答提問時也用方言,據(jù)他們說有時還會引起消費者的誤解,一些爭執(zhí)也因此而產(chǎn)生,他們每天要面對很多顧客的詢問,有時對于顧客的提問真的煩了。特別是顧客的提問有的時候過于苛刻,有時明明貼在標簽上,還要不停地問。
3、服務(wù)人員每天接觸到的顧客,在周一到周五以那些離退休的老年人居多,他們的購物多喜歡瀏覽。不停地在各層中轉(zhuǎn)。且購物多以蔬菜居多,一遇到特價商品就搶購,他們在購物時一般把價格放在重要位置。
4、在遇到顧客的苛刻要求時,服務(wù)人員表示起初還能認真的給于他們解答,但是當自己的解答仍然不能滿足他們的要求時,他們多數(shù)時候會選擇離開,基本上不會通過各種途徑給顧客滿意的解答。
5、每一天服務(wù)人員大致會面對顧客幾百次的提問,而提問的焦點則集中于價格和生產(chǎn)日期,有的問題也集中于產(chǎn)品的性能和功效上,但是由于大部分服務(wù)人員并未接受過多少專業(yè)的培訓(xùn),對于一些專業(yè)的問題真是很難以解答。
1、在訪談中,我們一共訪問了五位消費者,其中有三位女性、兩位男性。年齡分別位于18歲左右、18——30歲、30歲——45歲和50歲以上,這些消費者全為自己一人來購物,都在華聯(lián)附近居住。
2、在問到來華聯(lián)購物的時間時,離退休的老人反應(yīng)都一般在上午。由于個人時間較多。他們一般不選擇在節(jié)假日。而上班的人一般選擇在節(jié)假日或者是工作日期間的中午或下午六點鐘之后,同時,這也是華聯(lián)的消費者高峰時刻。
3、在談到華聯(lián)友誼店的服務(wù)人員對待顧客的看法時,顧客反應(yīng)促銷產(chǎn)品的服務(wù)人員態(tài)度最差。特別是一些服務(wù)人員,有時對于顧客的問話愛答不理,甚至都不理睬,在介紹產(chǎn)品時,總喜歡介紹一些價格較高的產(chǎn)品,而對于一些產(chǎn)品則只字不提,但是他們也說,大部分服務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度還是可以的。
4、對于商品的布局和擺放,消費者普遍反應(yīng)一般,認為布局有時不夠清晰,表
示清楚,特別是一些商品的價簽貼的位置與商品擺放的位置不相統(tǒng)一,使得消費者拿錯商品,一些老年人還說,價簽太復(fù)雜,他們根本看不懂。一些促銷商品的價簽掛的位置過高,他們不抬頭,根本看不到,特別是通道,有時過于堵塞,增加了消費者購物的不便性。5、在談到超市的售后服務(wù)方面,受訪者表示售后服務(wù)做的不到位。特別是會員制管理方面,基本上起不到多大的作用,消費者的正常意見得不到反饋。
1、從定位角度講,北京華聯(lián)友誼店打造“大眾的華聯(lián)”他們采取平價的市場定位,旨在搶占中低端市場,服務(wù)工薪階層,從包頭兩家店的選址角度來看,就反應(yīng)了這一點。
2、從定價上,華聯(lián)友誼店采用滲透定價法,堅持廉價銷售的方針,實行薄利多銷,通過嚴格的成本控制和銷售的不斷增長,來獲取經(jīng)濟效益。
3、華聯(lián)友誼店的服務(wù)質(zhì)量有待進一步提高,售后服務(wù)滿意度不盡如人意,特別是在服務(wù)人員態(tài)度上問題及其嚴重。
5、華聯(lián)友誼店員工整體素質(zhì)不高,本地方言使用現(xiàn)象嚴重,普通話水平不過關(guān)。
6、北京華聯(lián)友誼店服務(wù)人員面對一些顧客的苛刻要求時,處理結(jié)果不當,有時會造成消費者的不滿。
7、一些促銷品的擺放和布局過于復(fù)雜,懸掛的促銷標示牌過高,引起消費者觀看的不便。
8、貨架上一些物品的擺放與價簽標示不統(tǒng)一,造成消費者在購物當中的決策失誤。另外,價簽標示過于復(fù)雜,造成一些消費者難以識別。
9、華聯(lián)友誼店電梯直接進入四樓的設(shè)置使得消費者在一定程度上的不滿,使消費者浪費了一定的購物時間。
1、北京華聯(lián)友誼店應(yīng)繼續(xù)堅持平價市場的定位。在激烈的市場競爭環(huán)境下,有利于獲得核心競爭力。
2、促銷力度應(yīng)進一步加大,在促銷方式上,在傳統(tǒng)的降價、打折及搭售基礎(chǔ)上應(yīng)進一步有所創(chuàng)新,比如說,采取一些增加消費者參與的促銷形式來吸引消費者。
3、在服務(wù)質(zhì)量的控制上,人力資源管理部門可以采取競聘上崗和滿意服務(wù)等多種方式,切實提高服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量,嚴把招聘關(guān)。
4、增加員工培訓(xùn),尤其是服務(wù)禮儀和普通話的標準,提高服務(wù)人員的整體素質(zhì)。
5、通過開展顧客滿意服務(wù)之星評選等內(nèi)部員工的活動,增強員工的忠誠感,培育員工的忠誠度。切實提高服務(wù)人員的整體素質(zhì)。
7、貨架上一些物品的擺放與價簽標示要統(tǒng)一,避免消費者在購物當中的決策失誤。另外,價簽標示要簡化,信息要全、清晰。
訪談法
一.訪談法的概念
訪談法就是訪談人員就某一崗位與訪談對象,將事先擬定好的訪談提綱進行面對面的交流和討論,從總收集崗位信息的一種方法。訪談對象包括該職位的現(xiàn)任者、對該崗位較為熟悉的直接主管人員、與該職位工作聯(lián)系比較密切的工作人員、任職者的下屬等。
訪談法收集信息資料是通過研究者與被調(diào)查對象面對面直接交談方式實現(xiàn)的,具有較好的靈活性和適應(yīng)性。訪談廣泛適用于教育調(diào)查、求職、咨詢等,既有事實的調(diào)查,也有意見的征詢,更多用于個性、個別化研究。
二.訪談法的特點 1.訪談?wù)吲c被訪談?wù)呦嗷ビ绊懀嗷プ饔谩?.由于訪談?wù)吆捅辉L談?wù)叨际怯幸馑?,有思想、有感情、有心理活動的活生生的人,而且整個訪談過程是通過口頭交流的方式獲取有關(guān)研究資料的方法,因此,訪談過程首先是人與人之間的交往過程。3.訪談法具有特定的科學(xué)目的和一整套的設(shè)計、編制和實施的原則。
綜上所述,在一定程度上,訪談法能比觀察法獲得有關(guān)研究對象更多、更有價值、更深層的心理活動情況和心理特征方面的信息,同時,也比觀察法更復(fù)雜、更難以掌握。事實上,大量的心理學(xué)研究表明,通過訪談法獲得的有關(guān)人的心理活動的信息,常常比其他傳統(tǒng)心理學(xué)方法更加豐富、完整和深層。
三.訪談法的類型 1.結(jié)構(gòu)訪談和非結(jié)構(gòu)訪談
結(jié)構(gòu)訪談又稱標準化訪談,指按照統(tǒng)一的設(shè)計要求,按照有一定結(jié)構(gòu)的問卷而進行的比較正式的訪談。結(jié)構(gòu)訪談對選擇訪談對象的標準和方法、訪談中提出的問題、提問的方式和順序、被訪談?wù)呋卮饐栴}的方式、訪談記錄的方式都有統(tǒng)一的要求。結(jié)構(gòu)訪談的好處在于訪談結(jié)果便于統(tǒng)計分析,對于不同訪談對象的回答易于進行對比分析。
非結(jié)構(gòu)訪談又稱非標準化訪談,指只按照一個粗線條式的訪談提綱而進行的非正式的訪談。非結(jié)構(gòu)訪談有利于發(fā)揮訪談?wù)吆捅辉L談?wù)叩闹鲃有?、?chuàng)造性,有利于適應(yīng)各被訪談?wù)叩木唧w和特殊情況,有利于拓寬和加深對問題的研究,也有利于處理原來訪談設(shè)計方案中沒有考慮到的新情況、新問題。
2.直接訪談和間接訪談
直接訪談又稱面對面的訪談,即訪談?wù)吲c被訪談?wù)哌M行面對面的交談。直接訪談的突出特點是訪談雙方直接發(fā)生相互影響、相互作用。其最大的好處在于,訪談?wù)卟坏軓V泛、深入地探討問題,了解被訪談?wù)叩乃枷搿B(tài)度、情感和其他各種情況,而且還能親自觀察被訪談?wù)叩挠嘘P(guān)特征和他們在訪談過程中的很多非語言信息,從而加深對談話內(nèi)容的的理解,利于判斷訪談結(jié)果的真實可靠性。
間接訪談就是訪談?wù)咄ㄟ^一定的中介物和被訪談?wù)哌M行非面對面的交談。目前,間接訪談的主要方式是電話訪談。其優(yōu)點是收集數(shù)據(jù)資料時間快,研究費用省,對訪談?wù)叩囊蟛桓?,保密性較強。
3.一般訪談和特殊訪談
一般訪談是指對一般的訪談對象(如一般的工人、農(nóng)民、知識分子、干部、軍人、市民等)或正常的訪談對象所進行的訪談。
特殊訪談是指對某些特殊訪談對象(如某些知名度很高的人、重要領(lǐng)導(dǎo)干部、突發(fā)事件的當事人、兒童、聾啞人和罪犯等)或有身心疾病的非正常的訪談對象進行的訪談。
4.個人訪談和集體訪談
個人訪談是指訪談?wù)邔γ课辉L談對象逐一進行的單獨訪談的方法。這種個別訪談的形式使得訪談雙方之間易于溝通,在訪談過程中,訪談雙方也便于根據(jù)具體情況靈活地處理問題。這種訪談形式常用于個案研究以及對一些敏感問題的調(diào)查之中。
集體訪談是指一名或者多名訪談?wù)咄瑫r對一組訪談對象進行訪談的方法。訪談對象大致以10-15人為一組為宜,作為安排以圓形為佳,訪談對象的背景相近為好。(轉(zhuǎn)載于:訪談法調(diào)查報告)綜上所述,訪談法的這些方法各有優(yōu)缺點,我們在使用的過程中,要根據(jù)實際情況來選擇最適合的方法。
四.訪談的步驟 1.訪談前的準備工作
充分做好訪談前的一系列準備工作,是保證訪談成功的重要前
提。這些準備工作主要包括:1.對訪談內(nèi)容充分熟悉。2.帶齊訪談所需要的有關(guān)材料。3.盡可能了解訪談對象的信息。4.選擇好合適的訪談時間和地點和地點。
2.接近訪談對象
實際訪談的第一步是接近訪談對象,那么,訪談?wù)邞?yīng)注意,第一,訪談?wù)叩囊轮虬鐟?yīng)干凈整潔。第二,在自我介紹和研究說明階段,訪談?wù)邞?yīng)該沉著自信,不能給人盛氣凌人的感覺。第三,要使用正面肯定語氣邀請訪談對象參加訪談研究。第四,應(yīng)通過適當方式讓訪談對象放心,對談話的內(nèi)容保密。
3.訪談內(nèi)容的記錄
對訪談內(nèi)容的記錄方式一般有兩種,一是筆記,二是錄音。兩種方式各有優(yōu)缺點。筆記一般不會遭到訪談對象的拒絕,但難以記下訪談對象所說的每一句話,但是錄音機可以做到這一點,但訪談對象一般不愿意被錄音,而且,錄音后仍需把錄音轉(zhuǎn)為文字資料,其工作量十分巨大。所以,有的時候,訪談?wù)呖梢栽倥湟幻麑iT記錄的人員來負責記錄。
4.訪談的結(jié)束和再次訪談
請教有關(guān)問題。5.訪談結(jié)果的整理
機構(gòu)性訪談的結(jié)果便于整理,非結(jié)構(gòu)性訪談的結(jié)果相對而言比較難以整理分析,因為其內(nèi)容為描述性的并且可能分散,量化分析比較困難。大部分情況下,為深入分析研究結(jié)果,需要首先使用編碼系統(tǒng)對訪談內(nèi)容進行編碼,然后在此基礎(chǔ)上再進行深入的分析。在對訪談結(jié)果進行整理和分析的基礎(chǔ)上,就可以做出結(jié)論和推論,并將其以研究報告的形式呈現(xiàn)出來,至此,整個訪談研究也就圓滿結(jié)束了。
五.其他
訪談邀請時應(yīng)注意事項
3、發(fā)出邀請時應(yīng)熱情,語氣應(yīng)該肯定和正面;
4、以適當方式消除被訪者的緊張、戒備心理,有時應(yīng)主動出示身份證等文件。 優(yōu)點
4、使工作分析人員了解到短期內(nèi)直接觀察法不容易發(fā)現(xiàn)的情況,有助于管理者發(fā)現(xiàn)問題;
大學(xué)教室衛(wèi)生訪談法調(diào)查報告 一.摘要:
學(xué)生的大部分時間都是在教室里度過,教室也就成為學(xué)生學(xué)習生活的關(guān)鍵場所,教室衛(wèi)生的好壞直接影響學(xué)生的學(xué)習生活。通過訪談,發(fā)現(xiàn)我校教室衛(wèi)生確實存在著很多問題,雖然學(xué)校的的教室每天有人打掃,但是教室的衛(wèi)生情況并不樂觀,其原因是學(xué)生保持衛(wèi)生的意識比較薄弱,學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施不夠完備。
二.關(guān)鍵字:
教室衛(wèi)生 存在問題 學(xué)生意識 硬件設(shè)施 管理制度 三.正文:
之所以進行此次調(diào)查,是因為自己的一些所見所聞,例如清潔工對其工作的抱怨,以及自己對教室衛(wèi)生情況的觀察,和同學(xué)的交談等。
(一)調(diào)查步驟及過程 調(diào)查步驟
對本專業(yè)的某些學(xué)生進行訪談。調(diào)查結(jié)果分析
通過訪談,我們發(fā)現(xiàn)大部分同學(xué)對教室衛(wèi)生情況比較關(guān)注,所以了解也比較清楚,能做出客觀的評價,給出自己的意見,校衛(wèi)生清潔者也比較負責任,具體情況如下:
1.調(diào)查前的教室衛(wèi)生基本現(xiàn)狀了解
打掃比較及時,但保持不夠好,部分學(xué)生在這方面的意識有待加強。具體來講,尤其是早餐之后,即在12點放學(xué)之后,去教室你會發(fā)現(xiàn)垃圾滿目,主要是早餐吃的裝豆?jié){,餅得袋子和紙,扔在桌子上,地上。平常,也會看到零食袋子之類,甚至回到發(fā)現(xiàn)滿過道的瓜子皮,打掃工作進行困難。
2.訪談結(jié)果展示
(1)被訪談的人對于大學(xué)生素質(zhì)問題:85%認為大學(xué)生的素質(zhì)有待提高,平時的買飯插隊,亂扔垃圾,亂刻亂畫現(xiàn)象隨處可見。
(2)被訪談人員對教室整體情況的評價: 72%的同學(xué)認為教室打掃比較及時,但學(xué)生保持不足,同學(xué)們的衛(wèi)生意識比較薄弱。
(3)平時經(jīng)??吹降睦愋图肮ぷ鳡顩r:食品包裝袋,廢紙,宣傳單,水果皮,瓜子皮等一些難以清理的垃圾。
(4)根據(jù)訪談結(jié)果分析,一部分根據(jù)自己的實際情況而定,還有一部分從不在教室吃早餐。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示經(jīng)常在教室吃早餐的約占30%,視情況而定的占48%,從不在教室吃早餐的約占22%,統(tǒng)計結(jié)果顯示教室環(huán)境衛(wèi)生的好壞與約78%的人有關(guān),解決教室環(huán)境衛(wèi)生主要從這部分學(xué)生開始。
(5)教室的衛(wèi)生對同學(xué)們的學(xué)習生活息息相關(guān),同學(xué)們也根據(jù)實際給出了自己的答案。從統(tǒng)計結(jié)果來看,72%的同學(xué)教室的衛(wèi)生情況感到不滿,26%的同學(xué)基本滿意,僅有2%的同學(xué)完全滿意,不滿意的原因是有些同學(xué)不太注意環(huán)保,缺乏愛心,直接把垃圾扔在課桌或是地下,還有就是在桌之上寫一些沒有用的東西。建議加強思想道德教育,思修課上注意引導(dǎo)學(xué)生的行為,號召同學(xué)們從身邊做起,從小事做起,共創(chuàng)美好學(xué)習。
(6)從匯總的結(jié)果中可以看出,同學(xué)們對于“如果看見別人將垃圾仍在桌子上,您通常的做法是什么”這個問題10%的同學(xué)選擇叫他扔進垃圾桶里。說明,當同學(xué)們看到有人的錯誤做法時還是有比較少的人會伸出正義之手的;然而,31%的同學(xué)選擇就當作沒有看見,反正不關(guān)我的事,說明有較多的人采取消極的態(tài)度,莫不關(guān)系。59%的同學(xué)會選擇鄙視一下,說明較多的同學(xué)認為亂人垃圾的做飯并不對,一般他們也不會這樣做。(7)同學(xué)們對帶早餐進教室吃與教室衛(wèi)生的關(guān)系有無關(guān)這個問題,78%占到絕大多數(shù)的人認為是有關(guān)系的,說明同學(xué)們對早餐與環(huán)保這個問題還是比較關(guān)注的,比較認可,所以早餐垃圾是個不可忽視的問題。13%的同學(xué)認為沒有,也有9%的同學(xué)認為教室的衛(wèi)生得視情況而定,畢竟不是早餐垃圾問題解決了,教室的衛(wèi)生問題就解決了。
(8)對改善教室環(huán)境的建議:90%的同學(xué)認為教室內(nèi)應(yīng)該擺放垃圾
箱,希望同學(xué)們能夠自覺,主動把垃圾扔進垃圾箱,85%的同學(xué)認為如果能安排經(jīng)常在本教室上課學(xué)生自己打掃會更好,畢竟生活是最好的老師。
3.發(fā)現(xiàn)存在的問題及相應(yīng)的原因:
(1)被訪談的人員認為:教室衛(wèi)生差主要原因是同學(xué)們平的的習慣不好,自己的垃圾不能及時的帶走,并且還有制造垃圾的現(xiàn)象,其原因是學(xué)生的自我意識比較薄弱,受其他人不正確的做法的影響。
注意事項:1.全面衡量實驗的主客觀條件是否具備 4.實驗假設(shè)一定要有科學(xué)依據(jù)
有科學(xué)依據(jù)的假設(shè)促進了科技的發(fā)展。
如弗萊明發(fā)現(xiàn)青霉素、魏格納提出大陸漂移假說。問卷調(diào)查法
問卷設(shè)計中容易出現(xiàn)的錯誤。
1、語言不規(guī)范。語言的問題很多,但主要還是設(shè)計者使用語言不規(guī)范。在問卷調(diào)查中,我們不能使用學(xué)術(shù)化語言,我們的語言必須貼近被調(diào)查者的生活。如有這樣的問題:
您家屬于以下哪種類型:
1)核心家庭 2)單親家庭 3)
這樣的問題是不應(yīng)該出現(xiàn)在問卷中的。
這樣的問題容易引起回答者的焦慮,因為大部分人都知道保護區(qū)是不準狩獵的。這個問題可以這樣問:
在保護區(qū)狩獵是很普遍的事,你怎么看待這件事 4、一題多義。一個問題只能提問一個方面的情況,否則容易使回答者不知如何作答。如:
你和你的配偶的文化程度是:
1)小學(xué)及以下 2)初中 3)高中 4)大專及以上
這個問題就是一個題同時問兩個人的情況,是讓回答者不能回答的。
5、答案選項太少,比如:您家庭收入的主要來源是:
1)土地收入 2)打工收入 這個問題的答案就是題支沒有窮盡,因為還有比如工作收入、生意收入、股票收入等。
訪談報告家長篇九
訪談地點:七齋學(xué)生活動中心地下室
訪談目的:通過了解優(yōu)秀學(xué)長的經(jīng)驗,使我們大家增加信心,解決困惑。
訪談方式:當面采訪
被訪談人:王國棟
被訪談人簡介:王國棟學(xué)長是材料e123班的一位優(yōu)秀學(xué)長,他學(xué)習刻苦,認真,工作負責,有較強的集體榮譽感和上進心。曾獲得20xx-20xx年度國家特等獎學(xué)金。
訪談內(nèi)容
問:請問學(xué)長,你當初是怎么進高工院的?
答: 當初高考報志愿,覺得卓越計劃這四個字,覺得挺不錯的,就試著報了一下,結(jié)果就進了機械的高工班。
問:哦,那學(xué)長又是怎樣轉(zhuǎn)到了材料專業(yè)的呢?
答: 其實我一開始就對材料專業(yè)感興趣,只是高考被調(diào)劑到了機械,后來到了大學(xué)我就努力學(xué)習轉(zhuǎn)專業(yè),終于在大二轉(zhuǎn)到了高工。
問:那轉(zhuǎn)專業(yè)之后是不是壓力特大,特別忙?
答:是的,我有兩門課得補休,因為機械沒有這兩門課,所以我要費盡心思把它補回來,所以我就努力學(xué)習,把社團都退了,終于補回來了?,F(xiàn)在一想真挺累的,但是也值了,大學(xué)還是應(yīng)該先以學(xué)業(yè)為重。你們也要記住,干什么事情都應(yīng)該先以學(xué)業(yè)為重,知識千萬不要斷檔,要從基礎(chǔ)到專業(yè),門門功課都學(xué)扎實了。
問:學(xué)長認為我們這個職業(yè)生涯規(guī)劃課對我們有多大的幫助?
答:還是有一定幫助的。其實我認為如果讓每一個人都通過這門課對自己的人生有很深刻的認識是不太可能的,但是通過與學(xué)長的交流,溝通,可以讓你們對大學(xué)生活,對人生有初步的體會,可以幫助你們解答一些困惑,這對于大一新生還是有必要的。
問:學(xué)長認為高工有哪些優(yōu)勢呢?
答: 高工相對于其他學(xué)院來講還是有很大的優(yōu)勢的,待遇相對能高些。例如,獎學(xué)金的比例能高些,更好獲得。保研率也是很高的,只要努力學(xué)習,保研還是很輕松的。還有就是實習機會多,有很多機會能上各大鋼廠去,時間也比其他學(xué)院長。你們大二要進行金工實習,普通學(xué)院發(fā)的是質(zhì)量不好的藍色工作服,皮鞋也很不舒服,而我們高工的是米黃色工作服,質(zhì)量又好,又美觀,皮鞋也很舒服??傮w來說,就是高端大氣上檔次。
問:請問學(xué)長,要想得獎學(xué)金需要哪些條件呢?
答: 最重要的毫無疑問是學(xué)習成績,你的加權(quán)成績要達到專業(yè)前幾名。然后還得看你的平時表現(xiàn)。最后還有一個答辯,就是用幻燈片將你的各種優(yōu)勢展示給大家,讓大家認可你。綜合評定,表現(xiàn)優(yōu)異者即可有機會獲得獎學(xué)金。你們好好表現(xiàn)都有機會。
問:學(xué)長大一時有沒有迷茫的時候呢?
答:還是有一點的。剛開始時作息時間調(diào)整不過來,晚上總貪玩電腦,導(dǎo)致上課經(jīng)常睡覺,這樣課下就得花很多時間去補回來,很得不償失,并且還特別煩早操。后來經(jīng)過一段時間,調(diào)整過來了,覺得早操也挺好的。所以你們一定要盡快把自己的作息時間安排好,不要太貪玩,只有休息好了才有足夠的精力去學(xué)習工作。
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大學(xué)生職業(yè)生涯與就業(yè)指導(dǎo)訪談總結(jié)
20xx年11月23日18:30至20:30,我小組在學(xué)生活動中心進行了為期2小時的學(xué)長訪談。訪談在輕松,愉快的氛圍中進行,并取得圓滿成功。學(xué)長很幽默,給我們講了很多他成功的經(jīng)驗,亦有犯過的錯誤。名義上是訪談,實際上就像朋友聊天一樣,從學(xué)業(yè)談到愛情,從現(xiàn)在談到將來,給我們五個留下了很深刻的印象,也有很深刻的體會。下面我就來總結(jié)一下。
一.學(xué)長介紹了他進高工和在高工學(xué)習的經(jīng)歷。學(xué)長是轉(zhuǎn)專業(yè)的,因此給我們講了很多關(guān)于轉(zhuǎn)專業(yè)的事。他說,如果不是對你的專業(yè)特別不感興趣,盡量先別轉(zhuǎn)專業(yè),慢慢培養(yǎng)興趣。但如果想他那樣,就必須付出很多。在高工里,學(xué)習是一件很重要的事,我們進入學(xué)校是來學(xué)習知識的,所以學(xué)習成績非常重要。而且這與是否能拿獎學(xué)金 密切相關(guān),特別是數(shù)學(xué)、英語、c語言非常重要,要認真聽講,多習。因為practice makes perfect!對于英語的學(xué)習,要多聽一些英節(jié)目,比如bbc等。興趣是最好的老師,然而興趣是可以培養(yǎng)的,例如看一些自己感興趣的英語周刊、報道,nba、足球賽等。另外聽一些英語歌曲也不失為一種學(xué)習英語的好方法。對于那些自己不想聽但又必須修的幾門課,不能缺課,還是應(yīng)該聽一些。知識是打開智慧之門的鑰匙,畢竟現(xiàn)在的我們還不能確定它究竟是否有用,也許真到用的時候才后悔莫及。
二. 關(guān)于課余生活,學(xué)長也給我們介紹了很多。在大學(xué),社團有很多,但是不要盲目加,要考慮清楚再加,畢竟多少會影響到學(xué)習的。但在枯燥的學(xué)習生活中找到一點樂趣還是挺好的事。除了社團,多參加一些活動和比賽也是大有裨益的,除了能加學(xué)分,還能對自己的能力有很大的鍛煉,對將來適應(yīng)社會有很大的幫助。然后,我們可以利用課余時間看一些書籍,例如文學(xué)類的著作,新的科學(xué)技術(shù)、設(shè)備等。 能對它們有所了解,既能豐富自己的知識,又能養(yǎng)成良好習慣,陶冶自己的情操。當然適當?shù)姆潘梢彩潜夭豢缮俚?,勞逸結(jié)合才能學(xué)得更好??梢赃m當?shù)穆犅犚魳?、看看電影、聊聊天、玩玩游戲,但不能沉溺其中,只要做到問心無愧就是最好的控制方法。
三.關(guān)于對將來的目標的看法。學(xué)長的積極向上的心態(tài)值得我們學(xué)習,他對未來有著明確的目標,并且非常自信,為之努力而奮斗。這讓我們感覺到,理想和追求很重要,在大學(xué)里,要塑造自己的人生理想,不能渾渾噩噩的過。我們大家都能清楚地認識到,當今社會人才廣泛,但是高端人才稀缺,競爭壓力也很大。所以有一個理想很重要,它能引領(lǐng)著我們前進,成為一個高端人才。
此外,學(xué)長還跟我們分享了他們的暑期社會實踐活動,給我們講了很多生活中發(fā)生的快樂,溫馨的事。我們還在一起探討了關(guān)于愛情的話題??偠灾?,這次交流很有意義,我們的組員都感覺收獲了不少。雖然鋼鐵行業(yè)現(xiàn)在不太景氣,但是這正是給我們提供一個契機,讓我們在大學(xué)里,在這么好的一個優(yōu)越條件之下,努力地學(xué)習,做一個有理想,有目標,有信心,有能力的四有青年,將來為祖國現(xiàn)代化建設(shè)貢獻自己的一份力量,為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會新勝利,譜寫人民美好生活新篇章,實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興的中國夢而奮斗!
訪談報告家長篇十
訪談方式:應(yīng)對面
被訪談人:王阿姨,此刻在四川省內(nèi)江市東興區(qū)做一名環(huán)衛(wèi)工人
訪談資料:
問題1:您是如何找到這份工作的
答:這工作本來是她媳婦的,可是她媳婦認這工作又累又臟,然后讓自我?guī)退鲞@份工作的。(其它事情沒有多做問答)問題2:就您工作而言,您最喜歡什么,最不喜歡的是什么?答:最喜歡的是有道德的人,不隨便亂扔垃圾破壞環(huán)境的人;最不喜歡的人是那種亂扔垃圾,不遵守道德的人。
答:日常的困難就是樹木掉下的葉子,并且自我要保潔的道路又十分的長,這工作又累又臟,很多人不愿意做,又換班后其他人根本不會完成自我本來就應(yīng)當做了的事,堆積下來給自我做。
問題5:您認為您個人主要有成就感的地方在哪?最成功的地方?
答:最有成就感的地方就是過年后,街道清掃的是往年最干凈的一年,并且在清掃過后,看見地面的整潔往往都會有成就感。最成功的地方應(yīng)當換種說法,做一行愛一行,不管什么工作,既然能找到這份工作,就應(yīng)當珍惜這份工作,如果不滿這份工作就應(yīng)當更加努力,讓自我有那種動力換種工作。(阿姨說的很是激動,并且阿姨還是共產(chǎn)黨員?。?/p>
問題6:在您組織中,能夠把在同樣崗位上把成功和不成功區(qū)別開來的行為是什么?
答:在工作上是否努力,地面是否清掃干凈,這就是區(qū)別開來的行為。
問題7:您在這份崗位上工作了多長時間了?
答:三年。
為題8:您能給我一些學(xué)習上的提議嗎?
答:大學(xué)的時候你就更應(yīng)當努力學(xué)習,大學(xué)并不是一個人的求學(xué)之路的終點,努力學(xué)習就應(yīng)當具有那種毅力,不服輸,不懶惰。在學(xué)業(yè)上,把自我的專業(yè)知識學(xué)號,無論什么專業(yè),只要它存在就有它的價值,所以不要渾渾噩噩的度過大學(xué)時光。在生活中,要吃苦耐勞,勇于實踐,要明白實踐出真知。
活動感受:
我在找林木更新工的時候沒有找到,所以我找了份容易找并且和林木更新工有相似地方的職位,環(huán)衛(wèi)工。在找被訪談人物的時候被拒絕了幾次,有些東西也忘問了??墒墙o我的感受就是此刻人們的素質(zhì)實在是慘目忍睹,異常是采訪了幾位員工之后,更是讓我覺得根本沒有能夠挽救的方法。
可是,我采訪的這位阿姨很是樂觀,也并沒有覺得自我的職業(yè)有什么不好的,但就是看不慣行人沒有道德的行為。阿姨是一位共產(chǎn)黨員,她所具有的品質(zhì)就是熱愛生活,敢和不禮貌的行為做斗爭,十分的正直。所以我覺得,無論做什么工作,都應(yīng)當做一行愛一行。這份工作本事當然十分的重要,可是一個人的品德不行,再怎樣厲害也根本不可能完全勝任這分工作。所以我認為,此刻的中國教育雖然口頭上喊素質(zhì)教育,可是根本沒有落實。所以我覺得在大學(xué)就應(yīng)當彌補這上頭的損失,在提高我們的文化水平的時候,素質(zhì)的提高也是十分重要的。
每個人都有那么一份自我想要勝任的職業(yè),可并不是每個人都能在這條路上堅持到底,制定職業(yè)規(guī)劃固然重要,但更加重要的是要付諸于行動和堅持不懈的進行下去。無論自我大腦閃過多少美麗的憧憬,只要沒有一些具體的行動,那么一切都是遙不可及的。并且你制定的目標可能受到各方面的影響,所以,在遇到突發(fā)情景和不良影響地時,應(yīng)當堅持自我大腦的清醒、冷靜,做出真確的分析、確定,拿出對應(yīng)的方案,以至于盡量和既定方案接軌。
經(jīng)過這此的訪談,我覺得自我的路還是應(yīng)當自我來決定,長輩們的話固然重要,可是他們和我們根本不是一個時代的人,所以我覺的他們的話要認真研究,認真取舍。
機會是留給有準備的人,所以我們在大學(xué)這個小社會圈里就應(yīng)當為我們進入大社會做好成分的準備。我們從此刻起就要進取關(guān)準社會動態(tài)發(fā)展,學(xué)習好專業(yè)知識,積攢社會經(jīng)驗,擴寬自我的人脈,為自我的未來道路鋪好路基。
訪談報告家長篇十一
一、訪談目的
經(jīng)過這次訪談來了解一些成功人士的奮斗歷程,從中能夠得到一些經(jīng)驗,使得我們對生活有一個正確的生活態(tài)度和價值觀,對未來的就業(yè)有一個正確的認識!
二、訪談提綱
研究現(xiàn)象:研究當今社會大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)路程上應(yīng)對挫折和困難的心態(tài)。
研究目的:主要研究大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)路程和主要經(jīng)歷,在現(xiàn)實社會中是否能夠經(jīng)受各種磨練,能否堅持正確的生活觀,正確的對待生活和未來。
研究對象:在校或即將畢業(yè)的大學(xué)生
三、訪談問題
1:您認為成功的人應(yīng)當具備哪些品質(zhì)
2:您的生活態(tài)度是什么?
3:當應(yīng)對挫折時您是怎樣做的?
4:您是否遇到過遇到讓您難以做出選擇的事情呢?您對您做的選擇后悔嗎?
5:你所從事的工作與您所學(xué)的專業(yè)是否一致呢?
6:您是怎樣找到這份工作的?
7:您對未來的工作還有什么長遠的計劃嗎?
8:您是如何看待機會的?
9:您是怎樣看待感情的?
訪談人物:原三鹿三區(qū)業(yè)務(wù)總經(jīng)理xxx張經(jīng)理
從事職業(yè):市場營銷
訪談地點:河北大飯店
訪談日期:2009年四月二十八號
訪談類型:
訪談過程
(在以下訪談中,z代表張經(jīng)理,w代表采訪者)
w:您好!我是石家莊學(xué)院一名大二的學(xué)生,我叫王磊,十分感激您在百忙之中抽出時間理解我們將近一個小時的采訪。
z:您好!不用謝!太客氣了!
w:我十分仰慕您所獲得的成就,今日想經(jīng)過這次采訪來了解一下您的奮斗歷程和個人生活態(tài)度,以此來增強我們對未來方向的把握,學(xué)習您成功的經(jīng)驗,少走彎路。
w:張經(jīng)理太謙虛了,成功者所應(yīng)當有的品質(zhì)在一開始就鋒芒必樓了!
z:沒有沒有,人是活到老學(xué)到老的嗎!
z:說道這個,我只能說是一種生活態(tài)度。(停頓了一會)
笑對人生,人生處處有期望!
生活就好像是一面鏡子,你對他怎樣樣,他就對你怎樣樣!與其愁容滿面的去生活就不如給自我一個微笑,歡樂的去生活,一個好的心境會讓你在困境面前更加有拼搏的斗志,看見期望,絕處也能夠逢生的。
w:對,好的生活態(tài)度能夠改變一個人的命運。相信張經(jīng)理也在過去遇到過好的難以想象的困難,也就是依靠這種樂觀的生活態(tài)度去應(yīng)對挫折戰(zhàn)勝挫折的吧!
z:是的。以往的種種酸甜苦辣想再想想就好像在昨日剛剛發(fā)生的一樣。
w:那當時你應(yīng)對挫折有沒有哭過
z:哭過。
w:俗話說“男兒有淚不輕彈”,想必當時您必須是悲痛難過到了極點了吧!
z:是的。記得當時是我的奶奶過世的時候,作為他唯一的孫子我不能守在她身邊,不得不在千里遠的地方為事業(yè)奮斗,那是我一生的遺憾!
w:那您后悔過嗎?
z:有,可是魚和熊掌不可兼得,并且當時也確實有不得已的苦衷!
w:聽到那里我也感到十分難過!我們每一個人都有自我難以抉擇的時候,有的時候真的是身不由己!可是我相信,如果奶奶在天上看見你此刻過得這么開心這么幸福也必須會高興的!子女的幸福就是他們最大的幸福!
z:但愿如此!呵呵
w:那張經(jīng)理對以后有什么長遠的計劃或者打算嗎?
z:計劃是繼續(xù)自我的工作,努力干得更好。好好照顧自我的家庭,培養(yǎng)自我的孩子。
w:您生活必須很幸福吧!呵呵
z:呵呵
w:那能和我說說您和您妻子是怎樣認識的嗎
z:沒有問題。我們是大學(xué)同學(xué),大二的時候就在一齊了。她家是在南方,我家是北方的,當初也經(jīng)歷了不少的痛苦和抉擇,可是幸運的是我們堅持了下來,我們選擇在一齊,她留在了北方,陪在我的身邊,一齊奮斗。所以我十分感激她,她為我付出了那么多。我很感激我的生命中有她,若沒有她,就不會與我的今日。
w:每一個男人的身后都會有一個為他默默付出的女人。您很幸運的找到了這個人。
z:對。我很幸運,我相信我們的感情。感情,如果你已經(jīng)做了選擇,就必須堅定的一齊走下去。不管你們遇到什么,只要你們都活著,都還愛著對方,那你們未來就會在一齊。:
z:不是,我們都是學(xué)法律的。
w:法律?
z:是的。呵呵
w、那你是怎樣從事這個行業(yè)的呢?
w:張經(jīng)理也是在經(jīng)歷了重重的碰壁之后才找到了一個成功的起點,人生真的是難以想象?。】梢?,機會對于一個人來說是多么的重要啊!
z:對,如果沒有我當初那位同學(xué)的引薦,我不明白我還要走多長的路,所以,我十分感激他!
w:虛心是使人走向成功的一個重要因素。古往今來,每一成功者都將虛心放在首位。在當今這個快速發(fā)展的時代,商業(yè)的氣息越來越重,競爭也越來越大,那么精明能干也是一種行之有效的方法。
z:對,做什么事,不能只講究蠻力,如果你說你能夠壯得像頭牛一樣,可是沒有思想,沒有智慧,那么或許你永遠也不會有些許成就,你可能在上個世紀還能有發(fā)展的余地吧!認識社會性的動物,那么就應(yīng)當適應(yīng)社會的發(fā)展。人的思想也要隨著發(fā)生變化,當今社會,發(fā)展最快的就是人的思想,一個公司、一個學(xué)校,還有一個地區(qū)乃至一個國家,他的思想有多么先進,那么這個事業(yè)或國家就會有多么發(fā)達。同我們每一個人都一樣,你的思想有多么解放,那么你所能運用的來為你服務(wù)的東西就有多少。所以,一個人要學(xué)會多思,多想,多動腦。
w:聽了張經(jīng)理的話讓我很受啟發(fā)。對,我們作為這個時代的主人,不能一味的順應(yīng)潮流,跟在潮流的后面,我們應(yīng)當改變思想,爭做自我的主人,爭做時代的主人。
z:對,呵呵。
w:張經(jīng)理,時間差不多到了。十分感激您今日的鼎力合作,讓我們有幸的零距離的接觸到一位成功者,給了我們這么多成功的經(jīng)驗。我相信,在我們?nèi)蘸蟮牡缆飞?,您將是我們的一面旗幟,帶令我們走進生活!再次感激您,張經(jīng)理!
z:不用謝!期望我的談話對你們有所幫忙。
w、張經(jīng)理,再見!
z:再見!
這次訪談是經(jīng)過熟人安排才進行的,被采訪者樂于合作是我們訪談取得成功的重要原因之一,并且這次訪談也到達了我的初步目的,即讓我明白了我所想要的東西。這次訪談讓我明白了應(yīng)當如何對待生活和現(xiàn)實中的挫折??墒遣蛔阒幵谟?,由于時間的限制和一些人為的原因,比如說采訪者的緊張和疏忽導(dǎo)致有的問題造成遺漏。所以,在以后的采訪中我應(yīng)當學(xué)會合理的安排時間,抓住主次,使談話的主題更加的突出,更加有意義。同時努力多參加一些公共活動,以此來鍛煉自我,使自我有一個很好的舞臺形象和效果,能夠做到大方得體,不緊張,不再造成問題的疏忽和遺漏。以下是我沒有進行訪談的問題:
1您是如何看待您這項工作的前景的?
2什么樣的人格人品質(zhì)或者本事對于本工作來說是重要的?
3您分為我在大學(xué)期間應(yīng)當做些什么才能進入這個領(lǐng)域?
4請您再對我們大學(xué)生再提一些提議能夠嗎?
訪談報告家長篇十二
長沙狗狗管家寵物會所
20xx年9月5日
面談
“長沙狗狗管家”的創(chuàng)立史
被采訪人簡介:店主名:郭亮
畢業(yè)于:師大醫(yī)學(xué)院醫(yī)學(xué)專業(yè)。
畢業(yè)后曾在一家醫(yī)藥公司從事制藥工作。
20xx年—20xx年長沙河西一帶創(chuàng)立曉曉愛寵吧
20xx年至今創(chuàng)立長沙狗狗管家寵物會所
問1:您的會所的主營業(yè)務(wù)是什么?
答:“長沙狗狗管家寵物會所”的主營業(yè)務(wù)是主要針對寵物狗的一系列服務(wù),其中包括:寵物寄養(yǎng)、寵物洗澡、寵物美容、寵物狗預(yù)定、寵物用品出售。尤其是主要針對“比熊”這一狗種的培養(yǎng)與服務(wù),兼營其他狗種的服務(wù)。
問2:您為什么選擇合資的開店方式呢?
答:在“曉曉愛寵吧”開設(shè)四年后,我和我老婆都認為寵物服務(wù)市場很大,于是決定開一個精致而服務(wù)全面周到的寵物會所,以便吸引更多顧客,但是自己的資金有限,只能與一些志同道合的朋友一起開設(shè)了這家全新的“長沙狗狗管家寵物會所”。
問3:您開店的初衷是什么呢?
答:我從小就十分喜歡狗,在大學(xué)畢業(yè)之后,我在一家醫(yī)藥公司工作。但后來自己和妻子養(yǎng)了狗,出于對狗的喜愛和關(guān)心,我們開始主動了解和學(xué)習關(guān)于寵物狗方面的專業(yè)知識。兩人深思熟慮并相互商議后,決定開一家寵物店。這就是“曉曉愛寵吧”的創(chuàng)立由來。
問4:能介紹下您的寵物店是如何發(fā)展起來的么?
答:“曉曉愛寵吧”是“長沙狗狗管家”的前身,也是我們夫婦第一次開店。兩人對自主創(chuàng)業(yè)均沒什么經(jīng)驗和了解,而開店的初衷也是出于對寵物的喜歡,我們希望能通過開設(shè)寵物店對更多的寵物狗進行正確的馴養(yǎng)和照顧,并通過寵物店認識更多喜愛寵物的朋友。
初期,我們逐漸完善了店內(nèi)寵物用品的供應(yīng),同時在第二層設(shè)立了寵物主人的休息區(qū)并提供了茶水,店內(nèi)提供無線網(wǎng)絡(luò),使得寵物主人在等待寵物美容的同時可以上網(wǎng)或聊天等。除此之外,還在網(wǎng)上開設(shè)了自己的淘寶店,實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)實體一體化,方便在其他地區(qū)不方便過來的寵物主人挑選自家寵物需要的用品以及預(yù)定服務(wù)等。于此同時,也設(shè)立了會員卡制度,會員卡的種類分為兩種,一種是普通會員卡,可以積分和打折扣;另一種是貴賓卡,在積分和打折的基礎(chǔ)上,寵物可以在每月享受一定的免費服務(wù)。
問5:您的“長沙狗狗管家”與“曉曉愛寵吧”相比,哪些方面得以完善了?
答:“長沙狗狗管家”的經(jīng)營條件及經(jīng)營方式都成熟許多,并且經(jīng)營“曉曉愛寵吧”四年所積累的人脈以及通過傳單、網(wǎng)絡(luò)等方式的宣傳,使得“長沙狗狗管家”在擁有固定老顧客的同時又新增加了新的顧客。而其店內(nèi)6歲的“金毛巡回獵犬”不丟和7歲的`“金毛尋回獵犬”歪歪更是成為了其店面的“門神”,看門的同時也吸引了眾多顧客的眼球。其店內(nèi)現(xiàn)有一只帶有純正血統(tǒng)的“比熊犬”,是我們店著重培養(yǎng)并即將參加比賽的犬,若這只“比熊犬”在比賽中能夠拔得頭籌,將無形為“長沙狗狗管家”在業(yè)內(nèi)打出強有力的宣傳。另外,我倆也不斷參加寵物美容大賽不斷學(xué)習和完善自己的技術(shù)與知識。
問6:您對您現(xiàn)在的創(chuàng)業(yè)生活滿意么?
答:對于大部分創(chuàng)業(yè)者而言,堅持下來需要很大的勇氣,尤其是剛開始那兩
年,只見到付出而收不到回報時,對人的心理承受能力是個很大的挑戰(zhàn),雖然我們每天上午9點得準時開門,并進行衛(wèi)生打掃和消毒,然后開始一天的營業(yè),收入也并不穩(wěn)定,更沒有節(jié)假日可言。但是因為喜歡,所以堅持下來了,并且也逐漸獲得了收益。能夠從事自己喜歡事業(yè),并且能夠從中獲取收益,這便是我一直追求并且得以實現(xiàn)的生活。
訪談報告家長篇十三
通過這次訪談來了解一些成功人士的奮斗歷程,從中能夠得到一些經(jīng)驗,了解創(chuàng)業(yè)的一些形式,提高我們的創(chuàng)業(yè)意識、使得我們對未來的就業(yè)有一個正確的認識。
訪談對象:女士
訪談人:
研究現(xiàn)象:研究鄭女士在創(chuàng)業(yè)路程上是如何應(yīng)對挫折和困難的。
研究目的:主要研究鄭女士創(chuàng)業(yè)路程和主要經(jīng)歷,在現(xiàn)實社會中是否能夠經(jīng)受各種磨練,能否保持正確的生活觀,正確的對待生活和未來。
研究對象:女士
問:請問當初創(chuàng)業(yè)的動機是什么?
問:創(chuàng)業(yè)過程中遇到的困難及解決方法?答:困難時肯定有得,就看你怎么去面對,比如客戶開發(fā)這一塊,剛出來就道,雖然在學(xué)校認識過很多人,不過還是遠遠不夠,必須多打通人脈,拓展自己的生意問:請談?wù)勀鷮Τ晒Φ睦斫狻?/p>
答:說樂觀我談不上,也不算太消極,不過倒是挺自信,過好每一天就好
問:您所從事的工作與您所學(xué)的專業(yè)是否一致呢?答:不一致,一開始我就說過我是學(xué)的通信技術(shù),因為畢竟是女生,而且喜歡打扮自己所以開服裝店,現(xiàn)在有很多專業(yè)不對口啊,很正常。
問:請問創(chuàng)業(yè)的準備及條件要有哪些呢?答:自己先跑市場,學(xué)習,或者有時候看看管理方面的書,上網(wǎng)查查資料,也會學(xué)學(xué)設(shè)計。
問:您對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有何建議
創(chuàng)業(yè)很難,很多人都這樣說,創(chuàng)過業(yè)的人會講起創(chuàng)業(yè)的艱辛,不過那時的艱辛是成功時的回憶;沒有創(chuàng)過業(yè)的人害怕那種艱辛,因為有這種害怕就不敢邁出第一步。創(chuàng)業(yè)難,因為缺乏啟動資金,因為缺乏經(jīng)驗,因為缺乏顧客的信任.好幾個大學(xué)生代表在發(fā)言時都提到了這幾點。面對創(chuàng)業(yè),也許面對的問題遠遠不止這些。而這些問題的解決也許不是大學(xué)生自己可以解決得了的?!爱厴I(yè)后不可能再向家里要錢,而我們自己又拿不出來那么多的錢”這是是一個很現(xiàn)實的問題。
我找的這位女士其實年紀也不算大,24歲吧,創(chuàng)業(yè)快三年了,還沒有畢業(yè)就出來工作,自己賺錢,對于女人而言這種情況很少,我很佩服她有這樣的沖勁和勇氣,她說剛創(chuàng)業(yè)時生意并不是很好,之后才變好的,其中花費了很多腦力心力人力物力與財力,總而言之,我覺得凡事貴在經(jīng)驗,人生要有一顆勇于奮斗的心,才會顯得有激情,遇到困難不退縮,遇到問題就解決問題。采訪的最后,這位姐姐還開玩笑的說,以前同學(xué)們都說她是不安分的人,因為她基本是從大一開始學(xué)創(chuàng)業(yè),就躍躍欲試的想要創(chuàng)業(yè),她以前的同學(xué)有的從做電腦代理開始,有的從產(chǎn)品促銷開始,然后就是和朋友一起創(chuàng)辦和管理社團,之后在一些創(chuàng)業(yè)型公司或外企實習,這些都培養(yǎng)了他們的創(chuàng)業(yè)能力和綜合素質(zhì)。創(chuàng)業(yè)始終是縈繞他們心頭的夢想,為了實現(xiàn)心頭的夢,一定要用全部的熱情去拼搏。
訪談報告家長篇十四
訪談企業(yè):
訪談時間:20xx年9月5日
訪談形式:面談
采訪主題:“長沙狗狗管家”的創(chuàng)立史
被采訪人簡介:
店主名:
畢業(yè)于:師大醫(yī)學(xué)院醫(yī)學(xué)專業(yè)。
畢業(yè)后曾在一家醫(yī)藥公司從事制藥工作。
20xx年—20xx年長沙河西一帶創(chuàng)立曉曉愛寵吧
20xx年至今創(chuàng)立長沙狗狗管家寵物會所
問1:您的會所的主營業(yè)務(wù)是什么?
答:“長沙狗狗管家寵物會所”的主營業(yè)務(wù)是主要針對寵物狗的一系列服務(wù),其中包括:寵物寄養(yǎng)、寵物洗澡、寵物美容、寵物狗預(yù)定、寵物用品出售。尤其是主要針對“比熊”這一狗種的培養(yǎng)與服務(wù),兼營其他狗種的服務(wù)。
問2:您為什么選擇合資的開店方式呢?
問3:您開店的初衷是什么呢?
答:我從小就十分喜歡狗,在大學(xué)畢業(yè)之后,我在一家醫(yī)藥公司工作。但后來自己和妻子養(yǎng)了狗,出于對狗的喜愛和關(guān)心,我們開始主動了解和學(xué)習關(guān)于寵物狗方面的專業(yè)知識。兩人深思熟慮并相互商議后,決定開一家寵物店。這就是“曉曉愛寵吧”的創(chuàng)立由來。
問4:能介紹下您的寵物店是如何發(fā)展起來的么?
答:“曉曉愛寵吧”是“長沙狗狗管家”的前身,也是我們夫婦第一次開店。兩人對自主創(chuàng)業(yè)均沒什么經(jīng)驗和了解,而開店的初衷也是出于對寵物的喜歡,我們希望能通過開設(shè)寵物店對更多的寵物狗進行正確的馴養(yǎng)和照顧,并通過寵物店認識更多喜愛寵物的朋友。
初期,我們逐漸完善了店內(nèi)寵物用品的供應(yīng),同時在第二層設(shè)立了寵物主人的休息區(qū)并提供了茶水,店內(nèi)提供無線網(wǎng)絡(luò),使得寵物主人在等待寵物美容的同時可以上網(wǎng)或聊天等。除此之外,還在網(wǎng)上開設(shè)了自己的'淘寶店,實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)實體一體化,方便在其他地區(qū)不方便過來的寵物主人挑選自家寵物需要的用品以及預(yù)定服務(wù)等。于此同時,也設(shè)立了會員卡制度,會員卡的種類分為兩種,一種是普通會員卡,可以積分和打折扣;另一種是貴賓卡,在積分和打折的基礎(chǔ)上,寵物可以在每月享受一定的免費服務(wù)。
問5:您的“長沙狗狗管家”與“曉曉愛寵吧”相比,哪些方面得以完善了?
答:“長沙狗狗管家”的經(jīng)營條件及經(jīng)營方式都成熟許多,并且經(jīng)營“曉曉愛寵吧”四年所積累的人脈以及通過傳單、網(wǎng)絡(luò)等方式的宣傳,使得“長沙狗狗管家”在擁有固定老顧客的同時又新增加了新的顧客。而其店內(nèi)6歲的“金毛巡回獵犬”不丟和7歲的“金毛尋回獵犬”歪歪更是成為了其店面的“門神”,看門的同時也吸引了眾多顧客的眼球。其店內(nèi)現(xiàn)有一只帶有純正血統(tǒng)的“比熊犬”,是我們店著重培養(yǎng)并即將參加比賽的犬,若這只“比熊犬”在比賽中能夠拔得頭籌,將無形為“長沙狗狗管家”在業(yè)內(nèi)打出強有力的宣傳。另外,我倆也不斷參加寵物美容大賽不斷學(xué)習和完善自己的技術(shù)與知識。
問6:您對您現(xiàn)在的創(chuàng)業(yè)生活滿意么?
答:對于大部分創(chuàng)業(yè)者而言,堅持下來需要很大的勇氣,尤其是剛開始那兩
年,只見到付出而收不到回報時,對人的心理承受能力是個很大的挑戰(zhàn),雖然我們每天上午9點得準時開門,并進行衛(wèi)生打掃和消毒,然后開始一天的營業(yè),收入也并不穩(wěn)定,更沒有節(jié)假日可言。但是因為喜歡,所以堅持下來了,并且也逐漸獲得了收益。能夠從事自己喜歡事業(yè),并且能夠從中獲取收益,這便是我一直追求并且得以實現(xiàn)的生活。
訪談報告家長篇十五
有人說過這么一句話:想到和得到中間還有兩個字,那就是做到,僅有做到才能得到。不經(jīng)意間,大學(xué)生活即將過半,卻發(fā)現(xiàn)自我一向處在一個迷茫的狀態(tài),對社會上的種種狀況知之甚少,甚至連自我想要做什么,想要得到什么都很模糊,自我好像再用每一天的學(xué)習來逃避現(xiàn)實。這個暑假見到了好多的朋友,有人已為人父母,有人也已開始賺錢養(yǎng)家,甚至自我的表弟表妹都已經(jīng)有了工作或是自我創(chuàng)業(yè)。這給了我很大的震動,甚至有很強的挫敗感。也讓我好好的想了想自我的未來,我到底想要什么?我該怎樣做?經(jīng)過此次的生涯人物訪談讓我收益匪淺!
(一)訪談一:
1.訪談人物:劉躍,畢業(yè)于上海交通大學(xué),任職于南方。
2.訪談方式:當面訪談
3.訪談問題:
(1)您是如何找到這份工作的?
答:其實對我來說找到這份工作還是蠻幸運的,開始我只是抱著試一下的心態(tài)
在網(wǎng)上投了簡歷結(jié)果就被選中參加了面試,之后就順利經(jīng)過了。
(2)我明白此刻很多公司都很看重工作經(jīng)驗,您面試的時候公司有提到過嗎?答:提到過,我大學(xué)期間課余時間還有寒暑假都有去做兼職,像家教,做銷售,服務(wù)員等等,也和同學(xué)幫別人設(shè)計網(wǎng)頁。所以面試的時候?qū)τ诠ぷ鹘?jīng)驗這方面他們對我還是比較滿意的。其實你們大學(xué)期間也能夠試著去做一些兼職,即使與專業(yè)無關(guān),可是很能鍛煉你們的人際交往本事。
(3)目前,行業(yè)內(nèi)對畢業(yè)大學(xué)生的證書有硬性要求嗎
答:不能說沒有吧,英語四級是一個重要的門檻,當然證書并不代表你的實際工作本事,最重要的還是你的實際運用本事。
答:對我來說,因為從事工作的時間才一年,經(jīng)驗也不是很足,我覺得不管是
什么學(xué)歷,能很好地掌握相關(guān)的理論知識并能很好地運用到實際工作中是最重要的,我覺得自我最弱的還是實踐本事,所以學(xué)習期間要注意多動手實踐。其實任何工作都需要一個人全身心投入,即使自我真的不喜歡這份工作,試著去理解它而不是要它來適應(yīng)你,進入工作時要抱著一種開放、包容、謙虛的態(tài)度慢慢學(xué)習。
(5)從事這份工作實現(xiàn)了您的人生價值嗎?家庭對您此刻的工作滿意嗎?答:老實說,這份工作沒有實現(xiàn)我的人生價值。我也剛大學(xué)畢業(yè)兩年,也還算職場的一個新人吧,其實我最想的是自我有自我的一個軟件公司,目前只是在為以后自我創(chuàng)業(yè)積累知識和經(jīng)驗,也算是在積累資本吧!家里應(yīng)對我的工作挺滿意的,他們就期望我有個穩(wěn)定的工作。
4.訪談體會:
因為該訪談人物是父母朋友的孩子,所學(xué)專業(yè)和我一樣相近,在競爭如此激烈的時代,他算是一個很幸運的人,沒有在求職的過程中感受到太大的壓力,并且他在學(xué)校的成績也十分優(yōu)異,大學(xué)期間他也很努力參加各種實踐活動,對他的求職路打了很好的基礎(chǔ)。或許在走出大學(xué)的那一刻我們會面臨各種各樣的困難和挫折,我們沒有他那樣幸運,但我們能夠像他那樣努力,不斷完善和充實自我,機會總是留給有準備的人,如果我們能做好充分的準備,相信我的在今后的求職路上也會有所收獲。良好的準備是踏入社會上的第一步,也是整個人生的重要一步,這是我最大的啟發(fā)。
(二)訪談二:
1.訪談人物:陸先生,某軟件公司經(jīng)理。
2.訪談方式:電話訪談
3.訪談問題:
答:大學(xué)畢業(yè)后我的目標是先找一份穩(wěn)定的工作,剛開始各種條件也不是很好,就是為了讓自我先安定下來才選擇的工作,其實我一向想擁有屬于自我的一番事業(yè),以前網(wǎng)絡(luò)沒有此刻那么好,就想先積累經(jīng)驗和資本在想其他的。
工作了五六年后,自我的各方面本事有了很大的提升,并且創(chuàng)業(yè)資本也足夠,就和幾個朋友一齊開了這家公司。
(2)創(chuàng)業(yè)過程中您覺得您遇到最大的困難是什么?
答:其實這一路困難重重,讓我印象最深刻的是公司創(chuàng)辦初期,沒有任何知名
度,與其它公司根本沒有競爭力,讓我很苦惱,我們就自我到別人家門敲門“推銷自我”,也做了一些小廣告,從幫別人修電腦開始慢慢地開始幫別人做網(wǎng)頁,公司慢慢地有了個樣貌,公司網(wǎng)站又被別人攻擊,那段時間公司的運作收到了很大的影響,損失了很多。之后經(jīng)過我們自我和其他朋友的努力才恢復(fù)。那段時間讓我記憶深刻。
(3)您覺得目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗最重要的原因是什么該怎樣做?
答:此刻創(chuàng)業(yè)難度比我們當時大很多,此刻的市場競爭很激烈,可是很多大學(xué)
生卻沒有一個很完整可行的創(chuàng)業(yè)計劃,他們沒有經(jīng)歷過殘酷的市場沖擊,很多東西都是靠自我想當然,到了市場以后全亂了,每個方面都沒有自我想象的那么好,所以才會有那么多失敗的案例。我覺得其實創(chuàng)業(yè)步進需要你的專業(yè)知識,對于一個企業(yè)的管理者最重要的還是市場的應(yīng)變本事和決斷力,你要不斷完善自我的知識。到此刻我還是比較贊同先工作再創(chuàng)業(yè)吧!
4.訪談體會
該人物是我的一個叔叔,訪談之前我對他有很充分的了解,他的公司在我們家鄉(xiāng)已是小有名氣,一向很崇拜他。經(jīng)過這次訪談讓我看到成功的背后付出的汗水,通往成功的道路總是荊棘叢生的,再踏上這條路之前必須明白自我的目標在哪里并做好一切困難的準備,世界上沒有絕對夢想的事情,必須學(xué)會應(yīng)對現(xiàn)實,不管遇到什么困難自我都要去克服。端正自我的態(tài)度,未來的道路總是困難重重,正確的態(tài)度將有助我們?nèi)叱щy。人際關(guān)系是我們一筆重要的財富,良好的人際關(guān)系有益于我們擴張人脈網(wǎng)絡(luò),也有益與塑造個人品質(zhì)。
(三)訪談三:
1.訪談人物:納鵬舉中南大學(xué)大三學(xué)生,就讀專業(yè)通信工程
2.訪談方式:qq聊天。
3.訪談問題:
(1)你為什么不本科畢業(yè)就就業(yè)而要選擇考研?
答:雖然這個專業(yè)的就業(yè)前景還是比好的,但我還是覺得自我的本事還是
不夠,也許并不能找到自我滿意的工作,也想多學(xué)習專業(yè)知識,以后
從事本專業(yè)工作所以我選擇了考研。
(2)你覺得考研需要做那些準備?
答:首先我還是選擇了與自我專業(yè)有關(guān)的大學(xué),根據(jù)大學(xué)對該專業(yè)要求考
試的科目進行充分的復(fù)習和準備,這其中也有一些我們平常學(xué)習沒有
作為重點的只是,所以除了復(fù)習還要學(xué)習一些新的知識,并且我還報
了一個培訓(xùn)班,因為那些教師也是比較有經(jīng)驗的。
(3)你覺得考相關(guān)專業(yè)必須具有那些本事?
答:1)掌握通信領(lǐng)域內(nèi)的基本理論和基本知識;
2)掌握光波、無線、多媒體等通信技術(shù);
3)掌握通信系統(tǒng)和通信網(wǎng)的分析與設(shè)計方法;
4)具有設(shè)計、開發(fā)、調(diào)測、應(yīng)用信通系統(tǒng)和通信網(wǎng)的基本本事;
5)了解通信系統(tǒng)和通信網(wǎng)建設(shè)的基本方針、政策和法規(guī);
6)了解通信技術(shù)的最新進展與發(fā)展動態(tài);
(4)問:你對你想考取得學(xué)校有哪些了解?
答:我想考的是西安電子科技大學(xué)大學(xué),它在全國該專業(yè)的排行在前10位,該專業(yè)具有較好的發(fā)展前景。學(xué)院的師資力量雄厚,科研水平較高有助于今后的學(xué)習與發(fā)展。
4.訪談體會
生涯計劃是一個不斷改變的過程,我們需要在過程中評估自我的興趣、本事與價值系統(tǒng)使其和實際環(huán)境的需求結(jié)合,訪談人物對自我今后的人生規(guī)劃選擇考研,加強晚上自我的本事后再進行就業(yè),這不僅僅是一個自我完善的過程,同時也對自我的人生有了明確的規(guī)劃,無論我們在今后的學(xué)習與生活中這個訪談都為我供給了很好的信息。
在大學(xué)期間,他們心中并沒有為自我的未來做一個清晰明朗的、可量化的打算。
職場就如同戰(zhàn)場,不需要弱者!為此我必須不斷完善自我的本事,不僅僅是自我的專業(yè)知識,還有各種管理經(jīng)濟等方面的知識,了解成功的人的故事并向他們學(xué)習。要多學(xué)會做人的方法并多花一些心思經(jīng)營自我的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。大學(xué)是一個很好的交友平臺,所謂“三人行則必有我?guī)熝伞?,我要多交益友,向其好好學(xué)習,取對方指長處彌補自我的短處。當今社會人們很看重實踐本事和工作經(jīng)驗,在大學(xué)期間,我要學(xué)著去做一些兼職,不僅僅能讓自我多多接觸社會,還能鍛煉自我的人際交往本事。多多參加各種活動,豐富自我的生活。
此次生涯人物訪談,作為一種獲取職業(yè)信息的有效渠道,幫忙我了解了的真實的社會就業(yè)現(xiàn)狀,以及一些特殊信息,如潛在入職標準,核心素質(zhì)要求,晉升路徑以及工作者應(yīng)具心態(tài),等新穎信息。這些信息讓我意識到了找到好工作所需具備的本事,有助于我及時制訂合理的學(xué)習計劃。從而為將來的競爭與就業(yè)墊好基石。
每個人都滿懷憧憬,期望在較短的時間就能找到適合自我、服務(wù)社會的夢想工作。這就要求我們要了解社會現(xiàn)狀,尊重客觀規(guī)律,擇業(yè)前要對自身素質(zhì)進行一次徹底的了解和評價,對自我的專業(yè)特長、興趣愛好、為人處世的本事以及個人的夢想志愿等做一次全面充分的分析,對自我將來的事業(yè)發(fā)展有一個確切的定位。同時,也要根據(jù)社會對人才的基本要求塑造自我。這樣,才能使自我在人才市場中有的放矢,在競爭中處于不敗之地。
訪談報告家長篇十六
1、尋找并聯(lián)系訪談對象
通過qq聯(lián)系之前的畢業(yè)的學(xué)長,通過網(wǎng)絡(luò)的方式交流
2、確定訪談時間和訪談地點
3、搜集訪談對象的相關(guān)資料
4、擬定訪談提綱
二.訪談內(nèi)容
(1)訪談時間:20xx年5月1日
訪談方式:網(wǎng)絡(luò)采訪
被訪談人:歐陽顯斌
被采訪人介紹:騰訊軟件工程師,前師大研究生
訪談目的:了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)
訪談內(nèi)容:
問題1:你是怎么進入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的?
答:1.購買教輔書籍,認真復(fù)習;2.平時多練,提高動手能力
問題3:你對軟件工程師這樣一個職位有著怎樣的定義?
問題5:你的工作性質(zhì)是怎樣的?或者說你平時的工作內(nèi)容是什么?
答:不同的軟件工程師,工作職責也不相同。主要是參與項目的設(shè)計、開發(fā)、測試等過程,也有的工程師需要帶著幾個程序員,指導(dǎo)他們的工作,以及和其他工程師協(xié)作工作等。我的工作內(nèi)容主要就是和團隊一起做項目,相互交流。所以,團隊合作在這個行業(yè)尤為重要。因為一個項目有可能很大,光靠一個人的力量,很浪費時間。而且一個人要完成一個項目,一方面,這就要求這個人要對整個開放技術(shù)相當精通,通過團隊的合理分工,大家各自完成自己擅長的領(lǐng)域,就能夠比較輕松的完成任務(wù)了。另一方面,他要能準確的理解需求分析師所要求的實現(xiàn)方面,這個一般就很難做到,如果通過團隊的討論做出,就能夠盡可能減少這方面的誤差產(chǎn)生。
答:現(xiàn)在,軟件工程專業(yè)很吃香。在這個信息化時代,這個軟件技術(shù)人才也很缺乏。但并不代表,每個軟件專業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生畢業(yè)后就一定能夠有個好的就業(yè)崗位。我想你也知道,軟件工程這個專業(yè),幾乎所有的大學(xué),都會開這方面的專業(yè)課以及??圃盒?,技術(shù)學(xué)校等??梢哉f計算機專業(yè)方面的學(xué)生,在中國現(xiàn)在是多如牛毛,要想在這個領(lǐng)域站住腳,必須要求自己能力很強。在平時的學(xué)習中,一定要精通至少一門語言,這樣在以后應(yīng)聘崗位時,對口招錄才有優(yōu)勢。因為計算機語言在不斷的更新,說不定,過些年又流行一種更高級的語言,這就要求我們在學(xué)習的過程中,要掌握學(xué)習語言的竅門,比如說算法,一定得學(xué)好,無論哪種語言,算法思想都是一樣的只是表達方式不同罷了。其次是要有好的學(xué)習方法,不能是表面上什么語言都很精通,但實質(zhì)上各種語言都是淺嘗輒止,拿到項目開發(fā)上就是一片茫然,那可不行。我們學(xué)習語言的目的就是為了做項目以滿足人們的需求。所以說,我們的實踐操作能力要很強。再有,就是要掌握計算機硬件方面的知識,畢竟我們每天是對著這個機器工作,我們要了解計算機是怎樣工作的,這樣能夠讓我們更加清楚計算機的整個工作流程。
問題7:那你覺得學(xué)校提供的各項培訓(xùn)、實訓(xùn)等很有意義嗎?
答:這一點,毋庸置疑。對于你們在校大學(xué)生來說,平時主要是理論學(xué)習居多,學(xué)校提供的上機練習等所謂的實驗課也是相對較少的。這就會有種“紙上得來終覺淺”的意味。同時讓大學(xué)生缺乏在機器操作上所獲得的各種成就感。而實訓(xùn),恰恰是離開書本,檢驗自己能力的好時機,一方面,能夠增強鞏固自己的理論知識,另一方面,通過上機實驗,自己著手真正做出一個項目了,會很有成就感,能夠增強學(xué)生的學(xué)習興趣。所以,在這里,我希望你也能夠抓住學(xué)校提供的各種實訓(xùn)機會,這真的是相當不錯。
問題8:你的工作時間以及工作環(huán)境怎么樣呢?
問題9:你覺得從事軟件工程師這個職業(yè)的未來發(fā)展前景如何呢?
答:在我看來呢,在未來,軟件工程師的發(fā)展前期非常好。因為軟件涉及到我們生活的方方面面。在這個信息化時代,社會越來越趨向于智能化??梢哉f,在未來,任何人都離不開軟件。無論是生活上的娛樂游戲,還是教學(xué),銀行,或是醫(yī)學(xué),都離不開計算機??梢姷?,這方面的人才需求量非常大。所以呢,你要好好學(xué)習,掌握這方面的技能,就不必擔憂失業(yè)的問題了。
問題10:你認為這份職業(yè)是否實現(xiàn)了你的人生價值
答:這份職業(yè)僅僅是一份工作,這份工作使我真正地獨立,我依靠自己生活下去。而我的人生目標是通過我們的努力,讓人們可以享受計算機科學(xué)技術(shù)發(fā)展所帶來的便利,改善人們的生活狀態(tài)??梢韵胂笠幌?,比爾·蓋茨在看到幾乎所有人都在用他們所研發(fā)的windows系統(tǒng)時的那種心情,我想這一刻可以說我們的人生價值得到了實現(xiàn)。
三.訪談總結(jié)
1、掌握好專業(yè)知識。
系統(tǒng)的學(xué)習專業(yè)知識,并且提高對所學(xué)知識的靈活運用能力,對于每一個大學(xué)生來說都是很重要的。專業(yè)知識也同樣是未來工作的基礎(chǔ)。
2、德才兼?zhèn)?,做到全面發(fā)展。
被訪人在交談中都表現(xiàn)出了良好的素質(zhì)和廣泛的知識面,不僅工作方面創(chuàng)出一番優(yōu)異的成績,為人處事也值得我們學(xué)習,是為真正的德才兼?zhèn)?,值得每一個大學(xué)生學(xué)習。
3、追求真理,善于創(chuàng)新。
企業(yè)需要的是創(chuàng)新性人才,要能夠靈活變通,同時,也需要不斷追求真理用于探索,這
樣才算是一個真正的職人,才能培養(yǎng)出職守。這樣的精神不僅是企業(yè)所需要的,對個人的成長之路也有重大意義。
4、養(yǎng)成勤奮嚴謹求實的工作作風。
即便是大學(xué)中的學(xué)生工作也要認真對待,那是我們步入社會進入工作崗位的基礎(chǔ)。要擺正心態(tài)。
5、學(xué)會和別人相處
采訪別人也是一個和別人開始相處的過程,第一印象往往很重要。在同別人相處的過程中,我們也能發(fā)現(xiàn)自己身上的不足,學(xué)會如何做人,做事。
雖然這次的采訪只有不到一小時的時間。但我覺得受益頗深。我不但了解了他們的工作狀況,也為未來的學(xué)習樹立了榜樣。以前,我在學(xué)??偸情]門造車式的學(xué)習,只是在學(xué)習一些書本上的死知識,很少上機實踐,更不知道真正的軟件工程師的工作內(nèi)容?,F(xiàn)在才知道,實踐同等重要?,F(xiàn)在看來,我離軟件工程師的路還很遙遠。以后一定加以改進學(xué)習方法,多上機實踐。其次,要加強基本功的訓(xùn)練,對計算機硬件方面要有所了解。另外,我對java語言比較感興趣,爭取做到精通這門語言,作為以后的就業(yè)基礎(chǔ)。
此外,對于他此次提到的有關(guān)就業(yè)形勢的解答。我也很有感想。我應(yīng)該有未雨綢繆的思想,要積極向前沖,不斷增強自己的專業(yè)技能,已增加將來就業(yè)的可能?!皺C會總是青睞有準備的人。”我一定要不斷充實自己才行。對于軟件工程師這個職業(yè)也更是喜愛。把它作為今后的理想職業(yè),作為自己的學(xué)習目標。相信在日后的學(xué)習中,經(jīng)過不斷地查漏補缺,認真學(xué)習,可以讓我離自己的理想職業(yè)更近一步。
訪談報告家長篇十七
通過這次訪談來了解創(chuàng)業(yè)者的奮斗歷程,從中能夠得到一些經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)知識,使得我們更好的了解創(chuàng)業(yè)管理這門學(xué)科學(xué)到課本外的知識,并對未來的就業(yè)有一個正確的認識。
訪談對象黃生
訪談人王
研究內(nèi)容研究在創(chuàng)業(yè)過程中創(chuàng)業(yè)者如何應(yīng)對挫折和困難的心態(tài)
問:能了解一下您的個人基本情況嗎?
答:大家好,我叫黃生,今年38歲。20xx年—20xx年,一直在青島海爾模具有限公司工作,現(xiàn)在有了自己的公司。對于現(xiàn)在的生活還是比較滿意的,我也有很多玩的來的朋友,這其中也有我公司的職工。
我自認為不是一個比較嚴肅的老板,平時我喜歡和員工們開玩笑,我希望在自己的公司里能營造一種輕松的氛圍。所以我經(jīng)常和員工們一起吃飯,聊天,沒事還幫他們買買菜,我覺得這樣挺好的。該工作的時候工作,該放松的時候不必太嚴謹,大家舒服就好。
問:能簡單的說一下您創(chuàng)業(yè)前的人生經(jīng)歷嗎?
答:高考落榜后,前幾年,我基本處于無所事事的階段,不知道自己該干什么,書是沒法讀了。那幾年,跑了好多個城市,沒學(xué)歷沒技術(shù)只能干體力活,工作累所以總干不長久。后來成家了,在老婆娘家人的介紹下去了青島海爾模具有限公司,它隸屬海爾集團,屬中外合資企業(yè),是中國最優(yōu)秀的專業(yè)模具供應(yīng)商之一,專業(yè)于汽車類、家用電器、電子類,精密類產(chǎn)品模具。在那幾年間,我通過認真學(xué)習由開始的學(xué)徒升為了技工師傅,這為我現(xiàn)在的公司提供了很多的幫助。
問:是什么促使您有了創(chuàng)業(yè)的動機和行為?
答:就像我剛才說的,因為在青島模具公司的工作,我學(xué)到了不少的關(guān)于模具生產(chǎn)制造方面的技能。我當起了教模具加工的師傅,還跟老板一起跑業(yè)務(wù),洽談生意,收發(fā)貨物,什么都干過。后來,因為家庭的原因,我不得不辭職回了老家。沒了工作,就想到了自己創(chuàng)業(yè)。我的一些同鄉(xiāng)的老同事也鼓勵我,我們便一起成立了這家公司。
問:公司開辦初期那你肯定遇到了不少困難,你是怎么解決的呢?
答:在上路之前一切都只是理想,上路之后面對的才是真正的挑戰(zhàn)。一個剛剛成立的小廠,沒有資金,沒有訂單,沒有規(guī)章制度,一切的空白都需要自己努力填補。
原先,在企業(yè)的發(fā)展方向上,我們只決定做粗加工工作,但我們大家在一起討論過后覺得,既然注冊成立公司,就要有發(fā)展目標,最后一致決定模具加工和修模都做。幸運的是,正巧當時有個企業(yè)大型的模具修補機,模具加工車、鑼(銑)、熱處理、磨、電腦鑼(cnc)、電火花(edm)、線切割(wedm)、坐標磨(jiggringing)等工具要低價處理,我們就趁此機會購置了辦廠所需的設(shè)備。器械的問題就解決了。
在訂單方面,這就要歸功于我以前的人際關(guān)系,在以前的企業(yè)里,我和不少公司的負責人有過聯(lián)系,他們對我都比較信任。我自己創(chuàng)辦公司后,就找一些原企業(yè)已丟失的客源,他們對我比較了解,也愿意相信我,這對于企業(yè)初期的發(fā)展是大有幫助的,再加上后期我們自己的探索,慢慢的,我們就有了自己穩(wěn)定的客源。
除此之外,當然還有很多問題。比如說,職工問題,職工多的時候訂單少,訂單多的時候職工少,剛招進來的員工什么都不會,他們做一天,我們跟后修兩天,但又不能不讓他們嘗試著去做還有類似的制度問題,待遇問題,誠信問題這些都靠著我們自己后期慢慢的摸索,不斷改進才逐漸建立起來的。真要說起來,創(chuàng)業(yè)說起來很容易,實際上,它需要我們付出很大的`努力,要有恒心與毅力。
問:對于公司的選址,您當初是怎樣決定在惠州建立的?
答:最初是因為熟人介紹,可以在惠州獲得比較優(yōu)惠的廠房租賃價格,然后當?shù)氐钠髽I(yè)要處理模具加工方面的設(shè)備而且價格合理,前面我也說到了。當時創(chuàng)業(yè)初期資金比較匱乏,各方面能省就省?;葜萦痔幱谘睾5貛?,對以后公司發(fā)展也有幫助。此外,我是一個家庭觀念特別強的人,當初離開青島海爾模具公司,也是因為離家太遠,工作又太忙,基本上顧不上家里,選在惠州開廠的話,離家近了,而且剛開始和我一起創(chuàng)業(yè)的人都是老鄉(xiāng),這樣他們也方便顧家。
問:從技術(shù)創(chuàng)業(yè)到管理公司,您覺得最具有挑戰(zhàn)的是什么?您的個人思想是怎么轉(zhuǎn)變的?
因為我個人做過技術(shù)和產(chǎn)品,也懂性能優(yōu)化,同時我們團隊也在技術(shù)方面有一定的積累,所以我們的最大優(yōu)勢在于懂用戶,并且用心做產(chǎn)品。我覺得這是創(chuàng)業(yè)最重要的前提。懂產(chǎn)品歸根結(jié)底是要懂用戶,因為產(chǎn)品只是一種工具,服務(wù)才是目的,服務(wù)的目的還是要給用戶帶來真正的價值,如果不懂用戶,一切都毫無意義。此外,產(chǎn)品的質(zhì)量也得保證。因此我自己在相當長時間內(nèi)都充當技術(shù)工人的角色,首先要做出自己能夠滿意的產(chǎn)品。
技術(shù)和管理都不是創(chuàng)業(yè)者最頭疼的,歸根結(jié)底,我們最頭疼還是經(jīng)營問題。這種轉(zhuǎn)變需要一個過程,也是個人商業(yè)感覺的不斷提升,公司的成長便是最好的驅(qū)動力,所需要彌補的知識也是不容忽視的。創(chuàng)業(yè)者的學(xué)習能力必須非常強,借助互聯(lián)網(wǎng)你可以讓自己不斷成長,同時也要會借助團隊和各種資源的力量,這些都是轉(zhuǎn)型過程中必不可少的。
問:自創(chuàng)業(yè)以來,您有什么感觸特別深的事件嗎?
們還是要花很多的心力。這其中給我印象深刻的是企業(yè)的誠信問題和產(chǎn)品質(zhì)量問題,當然,產(chǎn)品質(zhì)量問題也是誠信問題的一種。
在我們接訂單,有時多,有時少,不固定。有時訂單多,還要在規(guī)定期限完成,我們就會把一些暫時完成不了的訂單交給同行去做,畢竟同行之間不僅僅只有競爭,也會有合作。但令我們頭疼的是,很多時候,從同行手中拿過來的成品存在著很大的問題,模具尺寸錯誤,零件松動,少元件等等層出不窮,往往我們要跟在后面修補好久。做模具的都知道,做模一般加工的容易,修的難。最后,我們寧可自己連夜加班,也不敢再讓他們幫忙做了。我覺得產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)乎企業(yè)的信譽與形象,低質(zhì)量的產(chǎn)品,不僅讓消費者深受其害,也會消弱企業(yè)的競爭力,從而嚴重影響企業(yè)的形象。
另一個就是更令人頭疼的賴債,躲債以及惡性逃避債務(wù)的現(xiàn)象。有的顧客信譽就非常好,不拖不欠,在企業(yè)出現(xiàn)困難的時候,不能正常支付,他們親自前來闡明情況,并表示歉意,這些都是可以理解的,畢竟大家都是你幫我,我?guī)湍?,相互扶持,彼此理解的。但有些顧客,長期拖欠我們資金,在未支付之前所欠資金的情況下,以高利潤來讓我們幫他們從事模具加工,最后,由于我們對他不再信任,也不敢信任,就拒絕了他們的訂單。
所以,我認為,做生意,要講信譽;先做人,再做生意。只有講究信譽,誠實經(jīng)營,對用戶和顧客負責,才能走的更遠!
問:您認為公司的發(fā)展需要政府和社會做些什么?
答:像我們這種小型的私人加工廠,想要進一步的發(fā)展,我希望政府能在政策上給與我們一定的支持,向資金、稅務(wù)、技術(shù)等方面的支持。至于社會,引進更多的人才一直是我想要的,但是大部分優(yōu)秀的人才基本上都只想在大型的國企,事業(yè)單位工作。在這我想說其實加入我們的話,一起拼搏,將可以取得更多的無論是精神還是物質(zhì)上的滿足。
問:您認為創(chuàng)業(yè)過程中最重要的是什么?
答:我認為最重要的不是錢,而是看人,有的人很有錢卻不一定能做好,主要是天時地利人和,這樣才能做好,這過程中積累人脈十分重要,人脈其實就是從陌生到朋友的過程,建立好的人脈關(guān)系網(wǎng),在創(chuàng)業(yè)過程中能給你很大的幫助。
問:能結(jié)合您自己的經(jīng)驗,給現(xiàn)在的青年創(chuàng)業(yè)提供幾點建議嗎?
答:要是說建議,那就太多了,但結(jié)合我自己的親身經(jīng)歷來講,我覺得,現(xiàn)在的青年創(chuàng)業(yè),最重要一點就是不能眼高手低,一定要踏踏實實地做,認認真真地做,勤勤懇懇地做,不要輕言放棄。做每一件事都不容易,都要我們付出艱辛的努力,很多事情不是輕易能成功的。
現(xiàn)在很多青年從學(xué)校畢業(yè)后,滿心的抱負,遠大的理想,急急忙忙就開始了自己的創(chuàng)業(yè)之路,這些都是不大理性的。理論與實踐是有差別的,剛踏上社會的你們,缺乏必要的工作經(jīng)驗和人際關(guān)系,這些都是需要慢慢積累的。
和我之前所提到的一樣,青年在創(chuàng)業(yè)的同時,要注意樹立自己企業(yè)的信譽和形象。對于一個剛成立的公司而言,要想維持自己企業(yè)的發(fā)展,生產(chǎn)高質(zhì)量的產(chǎn)品,講信譽,這是不容易的,但我們不能就此退縮,社會就是這樣,堅持下去才是勝利。切記不能急功近利、目光短淺.
訪談報告家長篇十八
通過這次訪談來了解創(chuàng)業(yè)者的奮斗歷程,從中能夠得到一些經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)知識,使得我們更好的了解創(chuàng)業(yè)管理這門學(xué)科學(xué)到課本外的知識,并對未來的就業(yè)有一個正確的認識。
訪談對象:xx
訪談人:xx
研究內(nèi)容研究在創(chuàng)業(yè)過程中創(chuàng)業(yè)者如何應(yīng)對挫折和困難的心態(tài)
問:能了解一下您的個人基本情況嗎?
答:大家好,我叫黃生,今年38歲。20xx年—20xx年,一直在青島海爾模具有限公司工作,現(xiàn)在有了自己的公司。對于現(xiàn)在的生活還是比較滿意的,我也有很多玩的來的朋友,這其中也有我公司的職工。
我自認為不是一個比較嚴肅的老板,平時我喜歡和員工們開玩笑,我希望在自己的公司里能營造一種輕松的氛圍。所以我經(jīng)常和員工們一起吃飯,聊天,沒事還幫他們買買菜,我覺得這樣挺好的。該工作的時候工作,該放松的時候不必太嚴謹,大家舒服就好。
問:能簡單的說一下您創(chuàng)業(yè)前的人生經(jīng)歷嗎?
答:高考落榜后,前幾年,我基本處于無所事事的階段,不知道自己該干什么,書是沒法讀了。那幾年,跑了好多個城市,沒學(xué)歷沒技術(shù)只能干體力活,工作累所以總干不長久。后來成家了,在老婆娘家人的介紹下去了青島海爾模具有限公司,它隸屬海爾集團,屬中外合資企業(yè),是中國最優(yōu)秀的專業(yè)模具供應(yīng)商之一,專業(yè)于汽車類、家用電器、電子類,精密類產(chǎn)品模具。在那幾年間,我通過認真學(xué)習由開始的學(xué)徒升為了技工師傅,這為我現(xiàn)在的公司提供了很多的幫助。
問:是什么促使您有了創(chuàng)業(yè)的動機和行為?
答:就像我剛才說的,因為在青島模具公司的工作,我學(xué)到了不少的關(guān)于模具生產(chǎn)制造方面的技能。我當起了教模具加工的師傅,還跟老板一起跑業(yè)務(wù),洽談生意,收發(fā)貨物,什么都干過。后來,因為家庭的原因,我不得不辭職回了老家。沒了工作,就想到了自己創(chuàng)業(yè)。我的`一些同鄉(xiāng)的老同事也鼓勵我,我們便一起成立了這家公司。
問:公司開辦初期那你肯定遇到了不少困難,你是怎么解決的呢?
答:在上路之前一切都只是理想,上路之后面對的才是真正的挑戰(zhàn)。一個剛剛成立的小廠,沒有資金,沒有訂單,沒有規(guī)章制度,一切的空白都需要自己努力填補。
原先,在企業(yè)的發(fā)展方向上,我們只決定做粗加工工作,但我們大家在一起討論過后覺得,既然注冊成立公司,就要有發(fā)展目標,最后一致決定模具加工和修模都做。幸運的是,正巧當時有個企業(yè)大型的模具修補機,模具加工車、鑼(銑)、熱處理、磨、電腦鑼(cnc)、電火花(edm)、線切割(wedm)、坐標磨(jiggringing)等工具要低價處理,我們就趁此機會購置了辦廠所需的設(shè)備。器械的問題就解決了。
在訂單方面,這就要歸功于我以前的人際關(guān)系,在以前的企業(yè)里,我和不少公司的負責人有過聯(lián)系,他們對我都比較信任。我自己創(chuàng)辦公司后,就找一些原企業(yè)已丟失的客源,他們對我比較了解,也愿意相信我,這對于企業(yè)初期的發(fā)展是大有幫助的,再加上后期我們自己的探索,慢慢的,我們就有了自己穩(wěn)定的客源。
除此之外,當然還有很多問題。比如說,職工問題,職工多的時候訂單少,訂單多的時候職工少,剛招進來的員工什么都不會,他們做一天,我們跟后修兩天,但又不能不讓他們嘗試著去做還有類似的制度問題,待遇問題,誠信問題這些都靠著我們自己后期慢慢的摸索,不斷改進才逐漸建立起來的。真要說起來,創(chuàng)業(yè)說起來很容易,實際上,它需要我們付出很大的努力,要有恒心與毅力。
問:對于公司的選址,您當初是怎樣決定在惠州建立的?
答:最初是因為熟人介紹,可以在惠州獲得比較優(yōu)惠的廠房租賃價格,然后當?shù)氐钠髽I(yè)要處理模具加工方面的設(shè)備而且價格合理,前面我也說到了。當時創(chuàng)業(yè)初期資金比較匱乏,各方面能省就省?;葜萦痔幱谘睾5貛В瑢σ院蠊景l(fā)展也有幫助。此外,我是一個家庭觀念特別強的人,當初離開青島海爾模具公司,也是因為離家太遠,工作又太忙,基本上顧不上家里,選在惠州開廠的話,離家近了,而且剛開始和我一起創(chuàng)業(yè)的人都是老鄉(xiāng),這樣他們也方便顧家。
問:從技術(shù)創(chuàng)業(yè)到管理公司,您覺得最具有挑戰(zhàn)的是什么?您的個人思想是怎么轉(zhuǎn)變的?
因為我個人做過技術(shù)和產(chǎn)品,也懂性能優(yōu)化,同時我們團隊也在技術(shù)方面有一定的積累,所以我們的最大優(yōu)勢在于懂用戶,并且用心做產(chǎn)品。我覺得這是創(chuàng)業(yè)最重要的前提。懂產(chǎn)品歸根結(jié)底是要懂用戶,因為產(chǎn)品只是一種工具,服務(wù)才是目的,服務(wù)的目的還是要給用戶帶來真正的價值,如果不懂用戶,一切都毫無意義。此外,產(chǎn)品的質(zhì)量也得保證。因此我自己在相當長時間內(nèi)都充當技術(shù)工人的角色,首先要做出自己能夠滿意的產(chǎn)品。
技術(shù)和管理都不是創(chuàng)業(yè)者最頭疼的,歸根結(jié)底,我們最頭疼還是經(jīng)營問題。這種轉(zhuǎn)變需要一個過程,也是個人商業(yè)感覺的不斷提升,公司的成長便是最好的驅(qū)動力,所需要彌補的知識也是不容忽視的。創(chuàng)業(yè)者的學(xué)習能力必須非常強,借助互聯(lián)網(wǎng)你可以讓自己不斷成長,同時也要會借助團隊和各種資源的力量,這些都是轉(zhuǎn)型過程中必不可少的。
問:自創(chuàng)業(yè)以來,您有什么感觸特別深的事件嗎?
們還是要花很多的心力。這其中給我印象深刻的是企業(yè)的誠信問題和產(chǎn)品質(zhì)量問題,當然,產(chǎn)品質(zhì)量問題也是誠信問題的一種。
在我們接訂單,有時多,有時少,不固定。有時訂單多,還要在規(guī)定期限完成,我們就會把一些暫時完成不了的訂單交給同行去做,畢竟同行之間不僅僅只有競爭,也會有合作。但令我們頭疼的是,很多時候,從同行手中拿過來的成品存在著很大的問題,模具尺寸錯誤,零件松動,少元件等等層出不窮,往往我們要跟在后面修補好久。做模具的都知道,做模一般加工的容易,修的難。最后,我們寧可自己連夜加班,也不敢再讓他們幫忙做了。我覺得產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)乎企業(yè)的信譽與形象,低質(zhì)量的產(chǎn)品,不僅讓消費者深受其害,也會消弱企業(yè)的競爭力,從而嚴重影響企業(yè)的形象。
另一個就是更令人頭疼的賴債,躲債以及惡性逃避債務(wù)的現(xiàn)象。有的顧客信譽就非常好,不拖不欠,在企業(yè)出現(xiàn)困難的時候,不能正常支付,他們親自前來闡明情況,并表示歉意,這些都是可以理解的,畢竟大家都是你幫我,我?guī)湍?,相互扶持,彼此理解的。但有些顧客,長期拖欠我們資金,在未支付之前所欠資金的情況下,以高利潤來讓我們幫他們從事模具加工,最后,由于我們對他不再信任,也不敢信任,就拒絕了他們的訂單。
所以,我認為,做生意,要講信譽;先做人,再做生意。只有講究信譽,誠實經(jīng)營,對用戶和顧客負責,才能走的更遠!
問:您認為公司的發(fā)展需要政府和社會做些什么?
答:像我們這種小型的私人加工廠,想要進一步的發(fā)展,我希望政府能在政策上給與我們一定的支持,向資金、稅務(wù)、技術(shù)等方面的支持。至于社會,引進更多的人才一直是我想要的,但是大部分優(yōu)秀的人才基本上都只想在大型的國企,事業(yè)單位工作。在這我想說其實加入我們的話,一起拼搏,將可以取得更多的無論是精神還是物質(zhì)上的滿足。
問:您認為創(chuàng)業(yè)過程中最重要的是什么?
答:我認為最重要的不是錢,而是看人,有的人很有錢卻不一定能做好,主要是天時地利人和,這樣才能做好,這過程中積累人脈十分重要,人脈其實就是從陌生到朋友的過程,建立好的人脈關(guān)系網(wǎng),在創(chuàng)業(yè)過程中能給你很大的幫助。
問:能結(jié)合您自己的經(jīng)驗,給現(xiàn)在的青年創(chuàng)業(yè)提供幾點建議嗎?
答:要是說建議,那就太多了,但結(jié)合我自己的親身經(jīng)歷來講,我覺得,現(xiàn)在的青年創(chuàng)業(yè),最重要一點就是不能眼高手低,一定要踏踏實實地做,認認真真地做,勤勤懇懇地做,不要輕言放棄。做每一件事都不容易,都要我們付出艱辛的努力,很多事情不是輕易能成功的。
現(xiàn)在很多青年從學(xué)校畢業(yè)后,滿心的抱負,遠大的理想,急急忙忙就開始了自己的創(chuàng)業(yè)之路,這些都是不大理性的。理論與實踐是有差別的,剛踏上社會的你們,缺乏必要的工作經(jīng)驗和人際關(guān)系,這些都是需要慢慢積累的。
訪談報告家長篇十九
一、訪談概況
1.訪談主題
本次訪談的主題是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)動機,創(chuàng)業(yè)歷程及經(jīng)驗成果。2.訪談對象
本次訪談的對象是校內(nèi)外五位創(chuàng)業(yè)者。他們有的是華師學(xué)生超市的佼佼者,有的是外校的大膽冒險者,有的則是獨當一面的創(chuàng)業(yè)大神,他們用各自獨到的創(chuàng)業(yè)思維和辛勞的汗水,書寫著自己的創(chuàng)業(yè)故事,一步一步地實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。
3.訪談目的
通過這次訪談來了解一些創(chuàng)業(yè)人士的創(chuàng)業(yè)動機以及奮斗歷程,幫助學(xué)生進行職業(yè)探索和職業(yè)環(huán)境認識,有效進行職業(yè)生涯規(guī)劃,這項活動對于沒有工作經(jīng)驗和社會閱歷的'大學(xué)生來說,是了解職業(yè)的一個比較好的方法。,使得我們對生活有一個正確的生活態(tài)度和價值觀,對未來的就業(yè)或者創(chuàng)業(yè)有一個正確且具體的認識!
4.訪談方式
若是校內(nèi)創(chuàng)業(yè)團隊,在采訪者允許的情況下,我組主要采用面對面訪談這種方式。若是校外創(chuàng)業(yè)團隊,我組采取較為靈活的網(wǎng)上采訪方式。
5.訪談概況列表
二、訪談問題
1.您為什么要創(chuàng)業(yè)?
9.您認為創(chuàng)業(yè)對于在校大學(xué)生有什么意義?
10.結(jié)合您的創(chuàng)業(yè)歷程,可以給即將創(chuàng)業(yè)的同學(xué)們一些建議嗎?
三、訪談前的準備
4.在采訪前禮貌詢問受訪者是否方便接受采訪,并先讓對方了解采訪問題。
四、訪談進程
第一小組(組員某某某)
采訪對象簡介:
訪談實錄:小結(jié):
五、訪談總結(jié)
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