寫心得體會可以促使我們加深對學(xué)習(xí)和工作的認(rèn)識，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，并找到自我提升的方向和方法。寫心得體會時，可以適當(dāng)進(jìn)行反思和批判性思考，挖掘問題的本質(zhì)和根源。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會樣例，供大家閱讀和參考。
法院五破五立個人心得體會篇一
在經(jīng)歷了多次火車旅行之后，我深刻地體會到了“五破五立”這一理念對于個人鐵路旅行的重要性。這個理念所強(qiáng)調(diào)的五個破壞和五個建設(shè)的原則，使我更好地理解了如何更好地安排和享受我的旅程。在下面的文章里，我將總結(jié)和分享我個人的心得體會。
首先，讓我們來談?wù)勎鍌€破壞的原則。首先是“破損旅途”。在鐵路旅行中，往往會遇到一些不可預(yù)料的問題，比如機(jī)械故障、延遲等等。面對這些困難，我發(fā)現(xiàn)保持冷靜是非常重要的。不管是車輛破損還是時間延誤，我要學(xué)會接受并克服這些問題，保持樂觀的心態(tài)。其次是“破碎空間”，火車車廂的空間相對較小，尤其是在高峰期的時候。我一直致力于提前預(yù)訂，以確保能夠獲得一個相對舒適的座位。此外，我也學(xué)會了充分利用車廂里提供的各種設(shè)施和娛樂設(shè)備，讓旅程過得更加愉快。再次是“破除時間困境”。時刻表的準(zhǔn)確性是火車旅行的關(guān)鍵，然而有時情況并不盡如人意。面對延誤或錯過列車的情況，我意識到要有備選方案，并充分利用這個時間來做一些其他的事情，比如閱讀書籍或聽音樂。然后是“破滅計(jì)劃”。事實(shí)上，在繞城旅行中，很難完全按照計(jì)劃進(jìn)行，因?yàn)橛刑嗟淖償?shù)。我學(xué)會了靈活應(yīng)對，并從容應(yīng)對計(jì)劃的變化，以使我的旅程更加順利。最后是“破除旅途寂寞”。長時間的火車旅行中，有時會感到孤獨(dú)。然而，我意識到通過與旅途中的人交流和分享，我可以快速與他人建立聯(lián)系，克服旅途中的寂寞。
接下來，讓我們來看看五個建設(shè)的原則。首先是“立足當(dāng)下”。在長時間的鐵路旅行中，很容易讓注意力分散，迷失在思緒之中。因此，我意識到要專注于當(dāng)下，享受旅途中的美景和獨(dú)特的體驗(yàn)。其次是“立志遠(yuǎn)大”。鐵路旅行中，我常?？吹綗o數(shù)美麗的風(fēng)景和不同的文化，這讓我對世界充滿了好奇和渴望。因此，我立志要在旅途中不斷學(xué)習(xí)和成長，拓寬自己的眼界。再次是“立學(xué)提升”。在火車旅行中，我發(fā)現(xiàn)不同的車次和不同的區(qū)域都有著獨(dú)特的特色和文化。因此，我努力學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)氐臍v史、文化和風(fēng)俗習(xí)慣，以提高自己的綜合素質(zhì)。然后是“立人自律”。火車旅行中，時間和空間的限制往往要求我自律。因此，我學(xué)會了合理安排時間，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，以保持健康和精力充沛。最后是“立功行善”?；疖嚶眯兄校页３Ｓ龅叫枰獛椭娜?，無論是老人、殘疾人還是迷路的孩子。我發(fā)現(xiàn)通過幫助他人，我可以為旅行增添一份美好和正能量。
綜上所述，“五破五立”對于個人鐵路旅行具有重要的指導(dǎo)意義。通過破壞一些旅途中的困難和建設(shè)一些個人素質(zhì)，在火車旅行中能夠更好地享受和感悟。我相信，這些原則也可以應(yīng)用于我的日常生活中，使我成為一個更加優(yōu)秀和全面發(fā)展的人。
法院五破五立個人心得體會篇二
自公司全面開展“五比五看五破五立”大討論活動至今已經(jīng)一個多月了，在這段時間里工區(qū)黨支部根據(jù)公司部署，嚴(yán)格按照《關(guān)于開展“五比五看五破五立”大討論 活動的通知》和《公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)》等文件精神，認(rèn)真開展進(jìn)行“五比五看五破五立”活動，營造了“人人有比較，人人有改進(jìn)”的活動氛 圍。在活動中深刻領(lǐng)會“五比五看五破五立”的內(nèi)涵，與工作實(shí)際緊密結(jié)合，開展了學(xué)習(xí)動員、組織討論、民主生活會、建言獻(xiàn)策等內(nèi)容，從自身、本單位認(rèn)真查找 “舊、滿、松、難、散”的思想，并針對查擺問題制定了整改措施，在接下來的時間里工區(qū)將繼續(xù)推進(jìn)“五比五看五破五立”大討論活動，把活動重點(diǎn)放在整改措施 的落實(shí)上來。
通過這次的“五比五看五破五立”大討論活動，讓我有機(jī)會對自身情況及本職工作進(jìn)行了一次詳細(xì)的研究分析，在分析中發(fā)現(xiàn)了自身存在需要改進(jìn)的地方，在安全管 理和日常工作中存在不精細(xì)的現(xiàn)象，也是通過這次大討論，讓我改進(jìn)自己的不足，知道哪里不好就在哪里改進(jìn)，使自己更加進(jìn)步。正所謂看不到差距就是最大的差 距，感覺不到危機(jī)就是最大的危機(jī)?，F(xiàn)在已經(jīng)知道差距在哪了，就知道要在哪開始進(jìn)步的步伐。
確保生產(chǎn)工作安全進(jìn)行;確保設(shè)備正常運(yùn)行，安全供電。
在公司開展“三節(jié)約”活動以來，工區(qū)在水、電、辦公用品、車輛等方面都下發(fā)了管理規(guī)定，但個別員工執(zhí)行不嚴(yán)，說明工區(qū)在“三節(jié)約”的管理上還存在管理粗放 的問題和管理盲區(qū)，在大討論中發(fā)現(xiàn)了問題，有盲區(qū)就要掃除盲區(qū)，只有制度的約束但缺少考核的細(xì)則，致使個別員工在執(zhí)行過程中存在執(zhí)行不嚴(yán)的問題，造成浪 費(fèi)。工區(qū)加大考核力度，把“三節(jié)約”的執(zhí)行情況列入個人的考核中，提高了員工的思想重視程度，充分發(fā)揮了“三節(jié)約”的意義。
在大討論中發(fā)現(xiàn)：工區(qū)抓落實(shí)的力度不夠，在工作的整體安排布臵上，能盡量做到周全細(xì)致，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展，做到有布臵、有檢查，但在 具體落實(shí)時，卻經(jīng)常出現(xiàn)班組落實(shí)不到位的問題，通過新《安規(guī)》的考試就能體現(xiàn)存在這類問題。由于工區(qū)的實(shí)際情況，不可能將所有運(yùn)行人員進(jìn)行集中培訓(xùn)，缺乏 全過程的培訓(xùn)管理，造成學(xué)習(xí)質(zhì)量不高，在日常管理中沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、衡量，考核力度輕，即使有的工作完成不大好，也多考慮任務(wù)多，壓力大等因素， 沒有深究，降低了處罰力度，使員工在工作落實(shí)方面存在僥幸心理，工作落實(shí)不徹底。發(fā)現(xiàn)問題后，改進(jìn)以往工作方法，在工作中堅(jiān)決執(zhí)行“三鐵”的標(biāo)準(zhǔn)，提高員 工整體的思想認(rèn)識，不管是以先天條件不足或是什么為由，都說不過去，形成認(rèn)真執(zhí)行才是硬道理的思想認(rèn)識，確保工區(qū)的每項(xiàng)工作都落實(shí)到實(shí)處。
“五比五看五破五立”的總方針不外乎是不斷沖破不合時宜的觀念、體制和做法，用新思想、新方法解決存在的各種問題。觀念新則面貌新，作風(fēng)實(shí)則事業(yè)盛。在工作中只有不斷的創(chuàng)新才會有發(fā)展，一成不變的工作方法是不能適應(yīng)時代的進(jìn)步，不能適應(yīng)公司的發(fā)展，思想變，思路變;思想新，思路新;思想飛揚(yáng)，活力無限。在“破立”之間尋找創(chuàng)新，在創(chuàng)新中不斷發(fā)展，改進(jìn)自己，做出更好的業(yè)績。
法院五破五立個人心得體會篇三
護(hù)理工作作為一項(xiàng)重要的職業(yè)，一直以來都備受社會的關(guān)注和尊重。在這個充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的崗位上，個人應(yīng)該不斷努力提升自己的能力和素質(zhì)，以更好地為病患服務(wù)。而“五破五立”是我在實(shí)踐中總結(jié)出來的一些心得體會，希望能與大家分享和討論。
首先，我認(rèn)為“五破”是在護(hù)理工作中最為重要的一項(xiàng)要求。五破即心態(tài)破，行動破，技能破，經(jīng)驗(yàn)破和焦慮破。首先，護(hù)士在工作中應(yīng)該保持一個良好的心態(tài)，不被負(fù)面情緒所影響，保持自信和積極的心態(tài)。其次，行動破指的是護(hù)士需要勇于嘗試和創(chuàng)新，不斷探索新的護(hù)理方法和技術(shù)。技能破是指護(hù)士需要持續(xù)地學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能，不斷更新知識。經(jīng)驗(yàn)破是指護(hù)士需要多參與實(shí)踐，積累豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。焦慮破是指護(hù)士需要克服焦慮，處理好工作和生活的平衡。
在實(shí)施“五破”原則的同時，我也認(rèn)為“五立”同樣是十分重要的。五立即責(zé)任立，愛心立，專業(yè)立，觀察立和團(tuán)隊(duì)立。首先，責(zé)任立指的是護(hù)士要對患者負(fù)起責(zé)任，不僅僅是提供基本的護(hù)理，更是要給予患者關(guān)心和關(guān)注。其次，愛心立是指護(hù)士需要以真心的愛心對待每一個患者，給予他們溫暖和安慰。專業(yè)立是指護(hù)士需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能，為患者提供最好的護(hù)理服務(wù)。觀察立是指護(hù)士需要保持敏銳的觀察力，及時發(fā)現(xiàn)患者的變化和問題。團(tuán)隊(duì)立是指護(hù)士需要具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，與其他醫(yī)務(wù)人員緊密合作，共同為患者提供綜合護(hù)理服務(wù)。
在實(shí)踐中，我深切地感受到了“五破五立”的重要性和必要性。在一次突如其來的搶救中，我遇到了一個危重病人，病情非常嚴(yán)重。在面對胸悶、心悸、呼吸急促的患者時，我心態(tài)破，沒有被緊張和恐懼所影響，保持了冷靜。行動破，我迅速呼叫其他護(hù)士和醫(yī)生，同時進(jìn)行心肺復(fù)蘇和緊急救治。技能破，我靈活運(yùn)用了各種搶救技巧和儀器設(shè)備，及時穩(wěn)住了患者的病情。經(jīng)驗(yàn)破，通過這次搶救，我對危重病人的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)得到了進(jìn)一步的積累。焦慮破，盡管面對緊急的情況，我能夠保持冷靜和應(yīng)對能力，沒有被恐懼所壓倒。
在這個過程中，我也充分地體會到了“五立”的重要性。責(zé)任立，我在搶救過程中全身心地投入到患者的護(hù)理工作中，盡力給予患者最好的護(hù)理服務(wù)。愛心立，我用真心的關(guān)懷和溫暖來對待患者，讓他們感受到我的關(guān)心。專業(yè)立，我充分發(fā)揮我的專業(yè)優(yōu)勢，為患者提供最好的搶救和救治。觀察立，我時刻保持警惕，觀察患者的反應(yīng)和變化，并及時調(diào)整治療方案。團(tuán)隊(duì)立，我與其他醫(yī)護(hù)人員緊密合作，共同努力將患者的病情穩(wěn)定下來。
通過這次經(jīng)歷，我深刻地認(rèn)識到了“五破五立”的重要性。只有通過不斷地破除自己的局限和不足，才能提升自己的能力和素質(zhì)。只有在責(zé)任、愛心、專業(yè)、觀察和團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)上，才能為患者提供真正意義上的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。
作為一名護(hù)士，我將會持續(xù)地努力提升自己的能力和素質(zhì)，用實(shí)際行動詮釋“五破五立”的原則。希望通過我自身的努力，能夠?yàn)榛颊咛峁└玫淖o(hù)理服務(wù)，為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)自己的力量。
法院五破五立個人心得體會篇四
作為一個護(hù)士，五破五立是我職業(yè)生涯中的寶貴經(jīng)驗(yàn)。五破指的是破舊的觀念、破碎的夢想、破裂的心態(tài)、破故的局限和破誠的偽裝；五立則是立新的觀念、立正的夢想、立穩(wěn)的心態(tài)、立遠(yuǎn)的局限和立真的偽裝。通過這五破五立，我發(fā)現(xiàn)自己在成為一名護(hù)士的過程中不斷成長和進(jìn)步，并得到了更深刻的體會。
首先，破舊的觀念是我職業(yè)生涯中邁出的第一步。當(dāng)我剛開始工作時，我發(fā)現(xiàn)自己仍然固執(zhí)地堅(jiān)守著傳統(tǒng)的護(hù)理觀念。然而，隨著時間的推移，我意識到醫(yī)學(xué)和科技的不斷進(jìn)步，已經(jīng)改變了患者的需求和護(hù)理的方式。通過不斷學(xué)習(xí)新知識，了解新療法和新技術(shù)，我能夠更好地適應(yīng)和滿足患者的需求。同時，我還開始重視患者的個體差異，尊重他們的權(quán)益和選擇，實(shí)現(xiàn)了觀念的破舊和立新。
其次，破碎的夢想經(jīng)歷讓我更加成熟和深思。作為一名護(hù)士，我們經(jīng)常面對疾病和死亡，這會對我們的夢想和希望產(chǎn)生沖擊。曾經(jīng)我夢想拯救世界，在護(hù)理崗位上創(chuàng)造奇跡。然而，現(xiàn)實(shí)的殘酷讓我逐漸明白，我們無法掌控和解決每一個問題。然而，我從這些經(jīng)歷中懂得了謙卑和堅(jiān)韌。護(hù)士并不是超人，我們的夢想可能破碎，但我們?nèi)匀豢梢酝ㄟ^關(guān)愛、支持和陪伴，在患者最困難的時刻給予他們希望和溫暖。通過破碎的夢想，我體會到了醫(yī)護(hù)工作的真實(shí)和復(fù)雜。
第三，破裂的心態(tài)是我最大的挑戰(zhàn)之一。在醫(yī)護(hù)工作中，我們經(jīng)常面對巨大的壓力和緊張的工作環(huán)境。曾經(jīng)我遇到的一個病人需要長期治療和護(hù)理，給我的心態(tài)帶來了巨大的打擊。然而，我逐漸意識到，破裂的心態(tài)只會讓我無法有效地工作和照顧患者。我開始尋找減壓的方法，例如鍛煉身體、與同事交流、參加培訓(xùn)課程等。通過這些努力，我不僅改善了自己的心態(tài)，還能更好地面對工作中的挑戰(zhàn)，并給予患者更好的護(hù)理。
第四，破故的局限是我進(jìn)一步提升自己的機(jī)會。在醫(yī)護(hù)工作中，我們很容易陷入自己的舒適區(qū)，并固守既有的工作模式。然而，我發(fā)現(xiàn)只有通過不斷學(xué)習(xí)和嘗試新事物，才能提高自己的護(hù)理水平。因此，我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，學(xué)習(xí)最新的醫(yī)療知識和護(hù)理技能。通過這些努力，我不僅能夠提升自己的專業(yè)能力，還能為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
最后，破誠的偽裝使我更加坦誠和真實(shí)。在醫(yī)療領(lǐng)域，很容易面臨許多復(fù)雜的道德和倫理問題。曾經(jīng)我為了不影響患者和家屬的情緒，掩飾了自己的真實(shí)感受。然而，我漸漸意識到，破誠的偽裝只會給我和患者帶來更多的困惑和負(fù)擔(dān)。因此，我開始更加坦誠和真實(shí)地表達(dá)自己的感受和看法。通過這種方式，我能夠更好地與患者和家屬建立信任和溝通，提供更加個性化和有效的護(hù)理服務(wù)。
總而言之，五破五立是我作為一名護(hù)士的寶貴經(jīng)驗(yàn)。通過破舊的觀念、破碎的夢想、破裂的心態(tài)、破故的局限和破誠的偽裝，我不斷成長和進(jìn)步。我明白了醫(yī)護(hù)工作的復(fù)雜性和困難性，但也看到了幫助患者和關(guān)懷他人的重要性。我將繼續(xù)保持謙卑和學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)水平，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
法院五破五立個人心得體會篇五
鐵路是一種重要的交通工具，可以讓人們迅速、方便地到達(dá)目的地。而五破五立則是我在個人鐵路旅行中總結(jié)出的五個要破除的壞習(xí)慣和五個要樹立的良好習(xí)慣。通過我的親身體驗(yàn)，這篇文章將會詳細(xì)介紹這五破五立的原則，并且分享我在鐵路出行中的心得體會。
首先，要破除的第一個壞習(xí)慣是不守時。在鐵路出行中，守時是非常重要的。遲到不僅會耽誤自己的時間，也會影響其他旅客的行程。因此，我在鐵路旅行中始終強(qiáng)調(diào)守時的重要性。無論是在預(yù)訂車票時還是在乘車時，我都會提前做好時間規(guī)劃，并且努力遵守計(jì)劃。這種守時的習(xí)慣不僅讓我更加有條理地安排旅行，也使我在鐵路旅行中更加順利。
第二個要破除的壞習(xí)慣是不尊重他人。鐵路是一個公共交通系統(tǒng)，不光我一個人在使用。在鐵路上，與其他旅客保持良好的互動和尊重是非常重要的。我在鐵路出行中，盡量避免大聲喧嘩、插隊(duì)或占用他人的座位等不禮貌的行為，努力保持文明的乘車素質(zhì)。這種尊重他人的做法不僅能讓我與他人和諧相處，也會讓整個旅程更加愉快。
第三個要破除的壞習(xí)慣是不愛護(hù)鐵路設(shè)施。鐵路設(shè)施是為了方便我們乘車而建造的，我們應(yīng)該愛護(hù)和維護(hù)它們。我在鐵路出行中，從小事做起，比如遵守規(guī)定、不亂扔垃圾等，來保護(hù)鐵路設(shè)施的完整性。同時，我也提醒自己要注意防止行李刮擦車廂內(nèi)裝飾和外部構(gòu)造。這種愛護(hù)鐵路設(shè)施的習(xí)慣不僅能讓我更好地享受乘車的便利，也能為他人創(chuàng)造良好的環(huán)境。
接下來，讓我們來看看要樹立的良好習(xí)慣。首先，我認(rèn)為我們應(yīng)該樹立的良好習(xí)慣是精打細(xì)算。鐵路旅行中，買票、吃飯、住宿等費(fèi)用都需要花費(fèi)一些錢。因此，我在鐵路出行中努力節(jié)約開支，精打細(xì)算自己的旅行預(yù)算。我會提前做好預(yù)算計(jì)劃，避免浪費(fèi)和不必要的花費(fèi)。這種精打細(xì)算的習(xí)慣不僅能夠讓我更有效地利用有限的資金，也培養(yǎng)了我理財(cái)?shù)哪芰Α?/p>
第二個要樹立的良好習(xí)慣是尊重環(huán)境。鐵路線路和車廂都是在大自然中建造的，因此我們應(yīng)該尊重并保護(hù)環(huán)境。我在鐵路旅行中，主動關(guān)心環(huán)保信息，如不亂扔垃圾、減少使用一次性塑料制品等。同時，我也嘗試在旅行中選擇環(huán)保的方式，如乘坐公共交通和盡量步行或騎行。這種尊重環(huán)境的習(xí)慣讓我更加意識到保護(hù)生態(tài)環(huán)境的重要性，也讓我在鐵路旅行中更有責(zé)任感。
總之，在個人鐵路出行中，五破五立的原則讓我有機(jī)會反思自己的行為，并且樹立正確的價值觀。通過破除并改正不良習(xí)慣，我更好地遵守時間、尊重他人、愛護(hù)鐵路設(shè)施。同時，通過樹立良好習(xí)慣，我更加注重節(jié)約開支、尊重環(huán)境。這些心得體會不僅讓我在鐵路旅行中更加舒適、愉快，也為我的個人成長帶來了積極的影響。我相信，只有通過不斷地反思和改進(jìn)，我們才能夠更好地享受鐵路出行的樂趣，也為鐵路交通的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
法院五破五立個人心得體會篇六
“五破五立”是交通安全宣傳中常用的方法，它指的是破除違法駕駛、破除酒駕、破除走失孩童、破除超載路障、破除區(qū)域混亂的五個不良習(xí)慣，建立安全意識、建立救援意識、建立監(jiān)管意識、建立檢查意識、建立秩序意識的五個好習(xí)慣。做交警已經(jīng)多年，我深刻體會到了這個方法的重要性，分享一下自己的心得體會。
第二段：破除違法駕駛
違法駕駛是一個很常見的事情，很多司機(jī)養(yǎng)成了開車不系安全帶、闖紅燈、占用道路中間等不良習(xí)慣。我們交警在執(zhí)勤中，要首先破除違法駕駛的習(xí)慣，引導(dǎo)司機(jī)規(guī)范行駛，合法有序。執(zhí)行交通執(zhí)法時，也要采取科學(xué)合理、公正嚴(yán)明的方式，讓司機(jī)明白道路交通的基本規(guī)則，以及違法行為的危害性和后果。
第三段：破除酒駕
酒駕是非常危險(xiǎn)的一件事情，上路前酒后一定不可開車。我們交警在路面上遇到酒駕的情況，要及時控制車輛，并做出相應(yīng)的處罰。與此同時，我們還要加大酒駕宣傳力度，讓人們明白酒駕的危害性，讓每一個酒后上路的人都能意識到自己的生命安全與他人的生命安全都受到了威脅。
第四段：破除走失孩童
孩子是未來的主人翁，保護(hù)好他們是我們的使命所在。但是，有時候孩子會走失，我們的工作就是及時找到他們并將他們安全送回家。為了減少孩子走失的情況，我們也要加強(qiáng)宣傳，讓家長及時關(guān)注孩子的行蹤，多和孩子溝通，為孩子營造安全、健康、和諧的環(huán)境。
第五段：破除超載路障
車輛超載會對道路安全造成很大的威脅，所以我們要及時破除超載路障。在執(zhí)行超載查處任務(wù)時，我們要注意方式方法，確保查處效果。與此同時，交警還要加強(qiáng)超載宣傳，讓人們明白超載的危害性，珍惜道路資源，切實(shí)維護(hù)道路安全。
總結(jié)：
做好交通安全工作永遠(yuǎn)不能松懈，每一次執(zhí)勤都要以責(zé)任為先，為人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全保駕護(hù)航。五破五立讓我明白了工作方法的重要性，做好交通安全必須切實(shí)加強(qiáng)宣傳，加強(qiáng)執(zhí)法力度，加大治理力度，形成合力。我相信只要我們堅(jiān)定信念，認(rèn)真執(zhí)行任務(wù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新方法，一定能夠做好交通安全工作，為交通事故的發(fā)生保駕護(hù)航，建設(shè)更加美好的交通安全環(huán)境。
法院五破五立個人心得體會篇七
鐵路運(yùn)輸作為我國重要的交通方式，對于人們的生活和經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在過去的幾十年里，我國鐵路事業(yè)取得了巨大的發(fā)展和進(jìn)步，不僅設(shè)立了高速鐵路網(wǎng)，還提高了服務(wù)質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)。而在作為乘客的我，通過親身體驗(yàn)五破五立個人鐵路心得，深切體會到了鐵路運(yùn)輸?shù)谋憷c舒適。
首先，我對鐵路系統(tǒng)的“五破”印象深刻。其中，破車票難是過去常有的問題，但是隨著科技的發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)購票和自助購票機(jī)的推廣，現(xiàn)在買票變得更加便捷，節(jié)省了乘客排隊(duì)等候的時間。此外，破時間緊迫這個問題也得到了解決，高鐵的出現(xiàn)讓人們可以在短時間內(nèi)快速到達(dá)目的地，大大節(jié)約了旅行時間。對于旅客而言，這無疑是一個重要的利好消息。
其次，我對鐵路系統(tǒng)的“五立”也留下了深刻的印象。其中，立足安全是鐵路系統(tǒng)的首要任務(wù)。通過提高設(shè)施、加強(qiáng)人員培訓(xùn)和日常檢查，鐵路安全水平得以大幅提升。同時，鐵路服務(wù)也變得越來越親民，立足用戶體驗(yàn)是其中的關(guān)鍵。比如，高鐵上提供的充電設(shè)施和WiFi等，都讓乘客在旅途中能夠感受到便利和舒適。
再次，我在鐵路旅行中還學(xué)到了很多東西。首先是時間的管理能力。在火車上，有固定的到達(dá)時間，因此需要合理規(guī)劃時間，做好事前準(zhǔn)備，以確保及時趕上火車。其次是耐心和從容的態(tài)度?；疖嚶眯锌赡軙媾R各種突發(fā)狀況，如晚點(diǎn)、車廂擁擠等，而學(xué)會從容面對這些狀況，不僅能減少焦慮，還能更好地享受旅行的樂趣。
另外，通過鐵路旅行，我也更加深入了解了我國的地理和文化。從窗外的風(fēng)景和經(jīng)過的城市，我可以感受到每個地方的獨(dú)特之處和魅力。此外，從跟車廂里的乘客交流中，我了解到了不同地區(qū)的風(fēng)俗習(xí)慣和生活方式，這為我增長了見識，拓寬了視野。
最后，我十分感激鐵路系統(tǒng)為我們提供了如此便利的出行方式。相較于其他交通方式，鐵路不僅更加穩(wěn)定和安全，而且還能提供較為舒適的旅行體驗(yàn)。無論是高鐵還是普通列車，都可以讓我們在旅途中享受到寧靜和便利。我相信，在鐵路事業(yè)的不斷發(fā)展中，它的優(yōu)勢會進(jìn)一步凸顯，為更多的人提供更好的出行選擇。
總之，通過親身體驗(yàn)五破五立個人鐵路心得，我對我國鐵路運(yùn)輸系統(tǒng)有了更深刻的認(rèn)識。鐵路的便利和舒適給我留下了深刻的印象，同時，通過鐵路旅行，我也在時間管理、耐心和從容等方面得到了提高，更加了解了我國的地理和文化。我堅(jiān)信，我國的鐵路事業(yè)會不斷發(fā)展，為人們提供更好的出行選擇。
法院五破五立個人心得體會篇八
作為一個一線的基層干部，我深知基層工作的重要性。近年來，黨中央提出了基層五破五立的工作要求，我從自身工作中深刻體會到了其背后的深意。在這篇文章中，我將會從實(shí)踐的角度出發(fā)，結(jié)合我自身的經(jīng)歷，分享我在基層五破五立中的個人心得體會。
首先，基層五破給了我更多的責(zé)任感和使命感。作為一名基層干部，我被派駐到了一個經(jīng)濟(jì)相對落后地區(qū)工作。在這里，我親眼目睹了許多基層問題的積累和爆發(fā)。然而，正是這些問題激起了我內(nèi)心的不安和愧疚感。黨中央提出的基層五破工作要求，即破那些不干凈、不正規(guī)、不公平、不合理、不文明的現(xiàn)象，讓我認(rèn)識到了自己在基層工作中肩負(fù)的責(zé)任和使命。我深知，只有打破這種固有狀態(tài)，才能夠?yàn)辄h和人民的事業(yè)作出更多貢獻(xiàn)。
其次，基層五破五立要求我們把思維方式和工作方法轉(zhuǎn)變?yōu)橐匀嗣駷橹行?。作為一名基層干部，我注意到許多問題的根源在于人民的需求沒有得到充分滿足。因此，要想破解這些問題，就必須以人民為中心，將問題解決的焦點(diǎn)放在人民的實(shí)際需要和利益上。在工作中，我努力傾聽人民的聲音，關(guān)注他們的利益訴求，做到真正站在人民的立場上，為他們排憂解難。同時，我也積極主動地引導(dǎo)和教育群眾，讓他們認(rèn)識到自己的權(quán)益和責(zé)任，激發(fā)他們參與基層建設(shè)的熱情和動力。
第三，基層五破五立要求我們注重改革創(chuàng)新，打破陳規(guī)舊習(xí)。在我工作的地區(qū)，許多問題源于固化的觀念和舊有的工作方式。因此，我們必須勇于打破陳規(guī)，敢于創(chuàng)新。改革創(chuàng)新不僅意味著制度和體制上的改革，還包括工作方法和理念上的創(chuàng)新。我在實(shí)踐中大膽嘗試新的思路和方式，推動了工作的改進(jìn)和提高。在“五立”方面，尤其是人才的引進(jìn)和選拔上，我們更是積極創(chuàng)新，打破常規(guī)的選拔模式，更多關(guān)注個人能力和潛力，提拔那些真正具有能力的人才。這種改革創(chuàng)新的精神，使我們?nèi)〉昧肆钊藵M意的成績。
第四，基層五破五立要求我們加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在基層工作中，黨風(fēng)廉政建設(shè)至關(guān)重要，關(guān)系到黨的形象和聲譽(yù)。因此，我們必須切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決反對腐敗現(xiàn)象，保持清正廉潔的村風(fēng)民風(fēng)。針對性地加強(qiáng)組織和紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，加大對基層的監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。只有通過這些努力，才能樹立良好的黨風(fēng)形象，贏得人民的信任和擁護(hù)。
最后，基層五破五立工作要求我們加強(qiáng)黨群關(guān)系建設(shè)。作為一名基層干部，我們要做到人民群眾的貼心人，通過改善黨群關(guān)系，促進(jìn)基層工作的順利進(jìn)行。在實(shí)踐中，我注重與人民群眾的溝通和聯(lián)系，積極開展各種形式的宣傳和教育活動，提高人民群眾的思想覺悟，增強(qiáng)他們的主動性和參與性。同時，我也積極組織各類培訓(xùn)和交流活動，提高群眾的素質(zhì)和能力，促進(jìn)基層治理的科學(xué)化和規(guī)范化。
基層五破五立工作要求我們不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提高自身的能力和素質(zhì)。通過這幾年的實(shí)踐和探索，我深切體會到基層工作的重要性和意義。只有加強(qiáng)黨和人民的聯(lián)系，做到與群眾心連心，才能在基層工作中真正發(fā)揮出自己的價值。我將始終以對黨和人民的忠誠和熱愛為動力，不斷提高自己的政治素質(zhì)和工作水平，為實(shí)現(xiàn)黨的事業(yè)而努力奮斗。
法院五破五立個人心得體會篇九
五破五立是一種通行于團(tuán)隊(duì)管理領(lǐng)域的方法論，它是一種解決問題和提高效能的方法，很多企業(yè)和團(tuán)隊(duì)都采用了這種方法來激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力和解決問題的能力。在我個人長期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，五破五立給我?guī)砹撕芏鄦l(fā)和收獲。下面我將從五破和五立兩個方面，闡述我個人的心得體會。
首先，從五破的角度來看，它是在破壞舊體制和舊思維的基礎(chǔ)上，引入新的理念和方法。第一個破是“破除傳統(tǒng)觀念”，這是為了打破我們的思維定勢，不再固守傳統(tǒng)的固有觀念，能夠更加開放地接受新的理念和思想。破除傳統(tǒng)觀念意味著要有勇于創(chuàng)新的精神，不再守舊，不再止步于傳統(tǒng)。
第二個破是“破除障礙和束縛”，這是為了消除所有阻礙我們正常工作的障礙和束縛，有助于提高工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力。這需要我們勇敢地面對問題，勇于挑戰(zhàn)困難，尋找解決問題的方法。只有摒除障礙和束縛，才能讓我們的工作更加順暢。
第三個破是“破除溝通壁壘”，這是為了加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通，減少信息傳遞的失誤。溝通是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)，只有通過良好的溝通，才能更好地協(xié)作、合作。而破除溝通壁壘，需要我們具備良好的溝通技巧和溝通意識，主動尋找溝通的機(jī)會，暢所欲言。
第四個破是“破除個人主義”，這是為了倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)調(diào)整個團(tuán)隊(duì)的利益大于個人的利益。團(tuán)隊(duì)合作是一種協(xié)調(diào)和統(tǒng)一的集體行動，而個人主義則只會獨(dú)善其身，無法形成合力。所以，我們要破除個人主義，犧牲個人的私利，為團(tuán)隊(duì)的利益而奮斗。
第五個破是“破除壞情緒”，這是為了營造積極的工作氛圍，提高團(tuán)隊(duì)成員的工作動力和積極性。壞情緒會影響個人的工作效能和團(tuán)隊(duì)的工作效果，所以我們要用積極的態(tài)度和樂觀的心情來面對工作中的問題和困難，保持良好的情緒狀態(tài)。
接下來，從五立的角度來看，五立標(biāo)志著構(gòu)建新的體制和思維方式。第一個立是“立定目標(biāo)”，這是為了明確團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該追求的目標(biāo)和方向。只有有明確的目標(biāo)，才能有明確的行動方向和工作重點(diǎn)，才能在工作中更有針對性。
第二個立是“立法定規(guī)則”，這是為了保障團(tuán)隊(duì)的工作和協(xié)作有序進(jìn)行。規(guī)則是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)，遵守規(guī)則可以避免混亂和沖突，提高工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力。
第三個立是“立定標(biāo)準(zhǔn)”，這是為了明確工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求。只有有了標(biāo)準(zhǔn)，才能對團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)行評價和監(jiān)督，提高工作的質(zhì)量和效果。
第四個立是“立定方法”，這是為了使工作更加科學(xué)、高效。方法是解決問題的途徑，對于團(tuán)隊(duì)的工作來說，找到適合的方法可以節(jié)省時間和資源，提高工作效率。
最后一個立是“立樹榜樣”，這是為了激勵團(tuán)隊(duì)成員，樹立良好的工作風(fēng)尚和榜樣。良好的榜樣可以帶動整個團(tuán)隊(duì)的積極性和工作動力，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)造力和解決問題的能力。
總的來說，五破五立方法論給我提供了一種解決問題和提高效能的思路，它不僅拓寬了我的思維，也為我提供了一種工作的指導(dǎo)和方法。在今后的工作中，我將繼續(xù)運(yùn)用五破五立的思想和方法，不斷提高自己的工作能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
法院五破五立個人心得體會篇十
小學(xué)五破五立是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的一種有效方法，通過破弊去舊，立新樹能，使學(xué)生在學(xué)習(xí)中得到全面發(fā)展。在我的小學(xué)五年級生活中，我深深感受到了這種教育模式的重要性和積極的影響。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享我對小學(xué)五破五立的個人心得體會。
二、破舊追求進(jìn)步。
在小學(xué)五破五立的培養(yǎng)下，我逐漸認(rèn)識到“破舊”對于個人進(jìn)步的重要性。當(dāng)我在學(xué)習(xí)和生活上遇到問題時，我開始主動思考，并積極尋找解決的辦法。例如，在學(xué)習(xí)上，當(dāng)我遇到數(shù)學(xué)難題時，不再畏懼，而是勇敢地提問和探索。我意識到，只有通過破解問題，才能進(jìn)一步提高自己的能力，取得更好的成績。在生活上，我也學(xué)會了適應(yīng)新的環(huán)境，克服困難。這種追求進(jìn)步的精神激勵著我努力向前，不斷超越自我。
三、破壞習(xí)慣培養(yǎng)正向行為。
小學(xué)五破五立中的“破壞習(xí)慣”這一環(huán)節(jié)，教會了我如何克服不良的習(xí)慣，養(yǎng)成正向的行為。例如，我曾經(jīng)癡迷于玩游戲，總是沉迷其中，耽誤了學(xué)習(xí)和健康生活。然而，通過老師和家長的引導(dǎo)，我意識到游戲成癮的危害，主動戒除了對游戲的依賴。我開始合理規(guī)劃時間，提高學(xué)習(xí)效率，并積極參與體育鍛煉和其他有益的活動。逐漸地，我才發(fā)現(xiàn)，遠(yuǎn)離游戲?qū)ξ业纳硇慕】岛蛯W(xué)習(xí)成績帶來了積極的影響。
四、立功立德培養(yǎng)積極價值觀。
小學(xué)五破五立中的“立功”和“立德”環(huán)節(jié)，培養(yǎng)了我積極的價值觀。在這個過程中，我不僅學(xué)會了感恩，珍惜身邊的人和事，還學(xué)會了助人為樂。我曾經(jīng)目睹過一位同學(xué)摔倒受傷，我迅速跑過去幫助他，并引導(dǎo)其他同學(xué)共同協(xié)助。這次經(jīng)歷讓我明白，一個人的力量可能有限，但是當(dāng)大家聯(lián)合起來，就可以創(chuàng)造奇跡。此外，學(xué)校還鼓勵我們參與社區(qū)服務(wù)，為社會貢獻(xiàn)自己的一份力量。通過這些實(shí)踐活動，我懂得了尊重他人，熱愛他人，培養(yǎng)了積極向上的道德觀念。
五、立身立命助推個人成長。
小學(xué)五破五立的“立身”和“立命”環(huán)節(jié)，幫助我更加全面地發(fā)展個人素質(zhì)。通過參加各種課外活動，我拓展了自己的眼界，培養(yǎng)了廣泛的興趣。我參加了校園廣播站，鍛煉了口才和表達(dá)能力；我加入了學(xué)?；@球隊(duì)，提高了體質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。而通過與老師和同學(xué)的交流互動，我學(xué)會了自我評價和接納他人的意見。通過這些經(jīng)歷，我逐漸形成了自我定位，明確了自己的志向和目標(biāo)，并努力朝著這個方向努力奮斗。
結(jié)語。
小學(xué)五破五立是一種促使學(xué)生全面發(fā)展的教育模式，通過破弊去舊，立新樹能，為我們培養(yǎng)了積極向上的態(tài)度和行為習(xí)慣。在這個過程中，我懂得了破舊追求進(jìn)步、破壞習(xí)慣培養(yǎng)正向行為、立功立德培養(yǎng)積極價值觀以及立身立命助推個人成長的重要性。這些經(jīng)歷不僅對我現(xiàn)在的學(xué)習(xí)和生活有著深遠(yuǎn)的影響，更為我未來的成長和發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我相信，只要我繼續(xù)堅(jiān)持這種積極的教育模式，我一定能成為一個有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)、有價值觀的人。
法院五破五立個人心得體會篇十一
這次全縣開展五破五立解放思想大討論活動，是縣委貫徹州委六屆五次會議精神，推進(jìn)鶴峰科學(xué)發(fā)展新跨越的重大舉措。要加快科學(xué)發(fā)展新跨越，首先必須在思想觀念上求突破。在影響和制約科學(xué)發(fā)展的諸多因素中，思想的制約是最主要的制約，觀念的束縛是最大的束縛。當(dāng)前，國內(nèi)外形勢發(fā)生了深刻變化，面對新的形勢和任務(wù)，面對前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，如果不加大力度推進(jìn)新一輪的思想大解放、觀念大更新，就不可能對新情況、新問題有更加深入的研究和把握，也就不可能制定切實(shí)可行的符合我們工作實(shí)際的措施。按照五破五立要求和單位的部署，在活動中深刻領(lǐng)會五破五立的內(nèi)涵，與工作實(shí)際緊密結(jié)合，開展活動和學(xué)習(xí)，從自身、本單位認(rèn)真查找問題，并針對查擺的問題制定整改措施。
在此次開展五破五立解放思想大討論活動中，讓我有機(jī)會對自身情況及本職工作進(jìn)行一次詳細(xì)的研究和分析，在分析中發(fā)現(xiàn)了自身存在需要改進(jìn)的地方，借次機(jī)會談?wù)劚敬挝迤莆辶⒒顒又凶约旱囊稽c(diǎn)體會。
一、在精神狀態(tài)上，破除信心不足，自甘落后，樹立。
奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念。
精神是信念，是支柱，是動力。良好的精神狀態(tài)是做好一切工作的前提。實(shí)踐證明，有了良好的精神狀態(tài)和作風(fēng)，前進(jìn)就有動力，事業(yè)就充滿希望；就能充分凝聚上上下下、方方面面的力量，形成無堅(jiān)不摧的合力和無窮無盡的創(chuàng)造力；就能敏銳地抓住和用好機(jī)遇，有效地解決和克服前進(jìn)中的困難；就能化壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇。相反，如果萎靡不振，不思進(jìn)取，我們的事業(yè)就不可能發(fā)展，甚至?xí)纬梢环N無形的阻力，再好的條件、再強(qiáng)的實(shí)力，也只會與機(jī)遇失之交臂，與成功擦肩而過。精神狀態(tài)是世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)，本質(zhì)上是事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心的問題，是理想信念、思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、生活態(tài)度問題。無需諱言，我們確實(shí)有些同志在發(fā)展的洪流中缺乏應(yīng)有的精神狀態(tài)。有的坐井觀天，只在小圈子里比成績，自我滿足，盲目樂觀而不思進(jìn)取；有的高高在上，和尚撞鐘，心不在焉，對工作敷衍塞責(zé)；有的有心無力，缺少敢創(chuàng)敢試、敢打硬仗的氣魄而畏難不前；甚或有的不是把時間和精力用在謀發(fā)展、干事業(yè)上，而是心有旁騖，著眼個人和部門的利害得失，不僅無所作為，而且成為發(fā)展的阻力。凡此種種，根本上是沒有把加快發(fā)展擺上第一要務(wù)的位置，漠視了時代的要求、人民的愿望和自身的職責(zé)。當(dāng)前形勢下，這種精神狀態(tài)必須迅速轉(zhuǎn)變。三分實(shí)力，七分士氣。走出一條好路，闖出一條新路，干成一番事業(yè)，必須有那么一股精氣神。承認(rèn)差距是勇氣，在差距面前絕不能有落后的心理、落后的觀念、落后的精神狀態(tài)。把差距變壓力，把壓力變動力，把動力變行動。
二、在思維方式上，破除固步自封、因循守舊的思想，
樹立開放包容、銳意創(chuàng)新的理念。
弘揚(yáng)開放包容精神，要求我們進(jìn)一步樹立開放理念，拓寬視野，敞開胸懷，取人之長、補(bǔ)己之短，不斷拓展新的領(lǐng)域和空間。作為一名共產(chǎn)黨員來說，受黨培養(yǎng)多年，肩負(fù)著黨的事業(yè)，國家強(qiáng)大，民族的復(fù)興我們義不容辭的擔(dān)當(dāng)責(zé)任，因此我們從現(xiàn)在就要不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和思想文化水平，培養(yǎng)自己的同時自當(dāng)主動為國家奉獻(xiàn)，嚴(yán)格要求自己，聽從組織安排，顧全大局，不做任何有損于國家利益的事情，做一名合格的黨員。
三、在發(fā)展思路上，破除急功近利、竭澤面漁的思想，
樹立特色開發(fā)、綠色繁榮的理念。
20xx年9月22日，蘇縣長在秋冬季農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作電視電話會上提出：我們必須堅(jiān)持走特色開發(fā)、綠色繁榮、可持續(xù)發(fā)展之路。創(chuàng)新觀念意識，突出鶴峰特色。在走鶴峰特色路的同時，我們更要創(chuàng)單位特色，怎樣創(chuàng)建自己的特色，相對來說，我們的單位特殊性，單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我們提出了文化育貿(mào)，開展有自己特色的貿(mào)促文化建設(shè)。具體強(qiáng)調(diào)的特色工作具體指的是隊(duì)伍建設(shè)。貿(mào)促會總支部認(rèn)識到抓隊(duì)伍建設(shè)的重要性，必需要用高雅向上的精神文化占領(lǐng)我們的時間和空間。貿(mào)促文化是文化的一種，它包含了文藝、體育、學(xué)習(xí)等群眾喜聞樂見的方面，但又不僅限于大眾文化，它亦有自身的特點(diǎn)。一是在思想政治方面，它要求貿(mào)促干部職工具有高尚的文化素養(yǎng)。這是貿(mào)促文化的特殊需求。二是貿(mào)促文化要反映思想理念，它體現(xiàn)著核心價值的追求。開展貿(mào)促文化，目前乃是一種嘗試，在開展貿(mào)促文化建設(shè)中必須遵循文化活動的特殊規(guī)律，同時又要滿足文化建設(shè)的特殊需求。對此，我們遵循兩個原則：一是業(yè)余性。貿(mào)促機(jī)關(guān)平常忙于日常工作，不可能安排專門的時間、抽調(diào)專門的財(cái)力去搞文化活動。在組織貿(mào)促文化活動中，起到的作用是給每名干部職工搭建一個平臺，根據(jù)貿(mào)促業(yè)務(wù)的實(shí)際需求，積極發(fā)揮干部職工的主觀能動性作用，讓所有干部職工參加活動充分展現(xiàn)自己的能力。今年以來單位組織了建州三十年征文比賽活動利用征文比賽活動，展現(xiàn)全單位二十幾名貿(mào)促干部的文化底蘊(yùn)；干部職工積極參加全民閱讀進(jìn)機(jī)關(guān)活動，活動取得了可喜的成績，提高干部職工的文化素質(zhì)，在本單位營造出了以求知為榮，以讀書為樂的良好氛圍，為干部職工獻(xiàn)上了精彩的文化活動。二是組織性。這是為了適應(yīng)貿(mào)促文化的特殊要求。貿(mào)促隊(duì)伍形象的要求，貿(mào)促文化建設(shè)需要有組織性。但如何組織，還必須依據(jù)貿(mào)促干部職工的興趣、愛好來開展。
法院五破五立個人心得體會篇十二
五破五立是一種思維方法，源于佛教經(jīng)典吠陀婆耶?dāng)?shù)論。它強(qiáng)調(diào)通過破除、立起某些概念，實(shí)現(xiàn)個人的成長與自由，進(jìn)而達(dá)到心靈上的解脫。在我的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)五破五立不僅能夠幫助我更好地理解佛教的智慧，也能夠應(yīng)用到日常生活中，幫助我面對種種困境、挑戰(zhàn)。在本文中，我將分享我對五破五立的個人心得體會。
第二段：破名色
名色指的是人們對于事物的認(rèn)知和評價。我們往往將事物分為好與壞、美與丑、對與錯，而這種二分法限制了我們的思維和行動。通過破除名色的束縛，我們能夠超越表面的現(xiàn)象，看到事物本質(zhì)的真相。在日常生活中，我時常提醒自己不要過度評價和判斷他人和事物，而是保持一種客觀、平和的心態(tài)去理解和接納。這使我更加寬容和開放，也讓我更加深入地思考生活的意義。
第三段：破煩惱
煩惱是每個人都無法避免的情緒和思維狀態(tài)。當(dāng)面對困擾和挫折時，我們往往會感到痛苦和無力。通過破除煩惱，我們能夠超越自身的苦樂，站在更高的角度審視問題。在我個人的修行中，我學(xué)會了觀察和接納自己內(nèi)心的痛苦和焦慮，而不是逃避或抵抗。我逐漸明白，痛苦與快樂并不是徹底相對的，而是一種更寬廣的境界，我們可以在其中尋求平衡和和諧。
第四段：破見解
見解是我們對世界和生命的理解和解釋。我們的見解往往受到文化、教育、家庭背景的影響，成為我們行動和思考的基礎(chǔ)。通過破除見解，我們能夠超越對于一切的執(zhí)著和追求，擁抱更廣闊的思維空間。在我的修行過程中，我開始反思和挑戰(zhàn)自己的見解，努力保持一個開放的心態(tài)。這使我更多地體驗(yàn)到無限的可能性與創(chuàng)造力，并且愿意接納不同的意見和觀點(diǎn)，與他人共同探討和學(xué)習(xí)。
第五段：立智慧
智慧是我們超越表面現(xiàn)象，洞察事物本質(zhì)的能力。通過立起智慧，我們能夠洞察人生的真諦和意義。在我的個人修行中，我通過學(xué)習(xí)佛經(jīng)和參與禪修，逐漸培養(yǎng)起觀察和思考的智慧。這種智慧幫助我更加清楚地認(rèn)識自己和他人，在處理問題和面對挑戰(zhàn)時能夠更加果斷和靈活。同時，智慧也讓我更加明白生命的意義，懂得珍惜并感恩每一個當(dāng)下。
結(jié)語：
五破五立是一種深奧而又實(shí)用的思維方法。通過破除名色、煩惱、見解，立起智慧，我們能夠獲得更廣闊的視野和心靈的解脫。在我的個人修行中，五破五立給予了我無比的力量和希望。我愿意繼續(xù)深入探索這一理論，并將其應(yīng)用到我的日常生活中，成為一個更加明智、平和和富有創(chuàng)造力的人。
法院五破五立個人心得體會篇十三
近日，根據(jù)縣委、縣政府鶴辦發(fā)[2013]45號文件指示，我會圍繞五破五立（在精神狀態(tài)上，破除信心不足、自甘落后的思想，樹立奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念；在思維方式上，破除固步自封、因循守舊的思想，樹立開放包容、銳意創(chuàng)新的理念；在發(fā)展思路上，破除急功近利、竭澤而漁的思想，樹立特色開發(fā)、絕色繁榮的理念；在工作作風(fēng)上，破除坐而論道、畏難諉責(zé)的思想，樹立真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?；在工作要求上，破除部門至上、各行其是的思想，樹立服務(wù)大局、服從發(fā)展的理念）展開解放思想大討論活動，并按照活動要求，通過學(xué)習(xí)活動方案，我會進(jìn)一步明確了活動的目標(biāo)和任務(wù)，對這項(xiàng)活動有了更深的認(rèn)識。思想是行動的先導(dǎo)，思路決定出路，思想解放的程度決定了改革的力度、發(fā)展的速度、開放的程度。因此，面對我縣實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)富裕鶴峰、幸福鶴峰、文明鶴峰、美麗鶴峰的宏偉藍(lán)圖，我們一定要搶占先機(jī)、爭取主動，必須敢想敢干，敢破敢立，敢拼敢搏，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，堅(jiān)持特色開發(fā)、綠色繁榮和可持續(xù)發(fā)展的道路，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境，以思想大解放推動經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。作為貿(mào)促會的干部職工，結(jié)合我會工作實(shí)際，我認(rèn)為要解放思想，必須做到三個強(qiáng)化、一個樹立、一個理念。三個強(qiáng)化是指強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識、強(qiáng)化服務(wù)意識、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，一個樹立是指樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。一個理念是指樹立敢于率先突破發(fā)展、率先創(chuàng)新發(fā)展的理念。
樹立終身學(xué)習(xí)的觀念自覺做到堅(jiān)持不懈、持之以恒、學(xué)以致用。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能不斷地實(shí)現(xiàn)認(rèn)識再認(rèn)識，也才有可能不斷地實(shí)現(xiàn)思想的解放再解放。通過學(xué)習(xí)，不斷增長才干，提高工作水平，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)；通過學(xué)習(xí)，開闊視野，獲取創(chuàng)新的靈感，促進(jìn)工作取得新成效；通過學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀，在復(fù)雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦。因此，我認(rèn)為，我會應(yīng)當(dāng)將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動繼續(xù)深入開展下去，并結(jié)合我縣的全民閱讀進(jìn)機(jī)關(guān)活動，大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)氛圍，緊緊圍繞講文明、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的活動主題，實(shí)現(xiàn)素質(zhì)提升工程。因?yàn)樗枷虢夥攀紫刃枰刭|(zhì)提升，素質(zhì)提升就需要不斷學(xué)習(xí)。
強(qiáng)化服務(wù)意識，結(jié)合貿(mào)促會的工作，主要是指強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)的意識，因?yàn)榉?wù)于企業(yè)是貿(mào)促會工作的根本宗旨。為更好的服務(wù)企業(yè)，我們要做到：一是積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子解決工作中遇到的問題和困難；二是講求行之有效的工作方法，加強(qiáng)對企業(yè)特別是涉外貿(mào)易企業(yè)的指導(dǎo)，切實(shí)服務(wù)于企業(yè)；三是多聽聽企業(yè)的意見和建議，變坐等問題上門到主動上門服務(wù)，主動了解情況并解決問題，轉(zhuǎn)變角色、服務(wù)各企業(yè)，以實(shí)事求是態(tài)度改進(jìn)我們的工作作風(fēng)。因此，我們要充分發(fā)揮我會工作人員的工作積極性、主動性，調(diào)動工作熱情，明確責(zé)任、分工到人，并將工作人員的年終考核置于我縣企業(yè)的監(jiān)督之下，工作成績的優(yōu)劣由被服務(wù)企業(yè)評判。這一變被動為主動的工作制度的實(shí)施能促使工作人員提高自身素質(zhì)，主動加強(qiáng)與企業(yè)的溝通，提高服務(wù)水平和服務(wù)熱情，使之逐漸成為一種自覺行為。同時堅(jiān)持把為企業(yè)服務(wù)作為貿(mào)促工作的重中之重。貿(mào)促會具有兩大基本職能：一是對外交往，二是對外經(jīng)貿(mào)。工作性質(zhì)都是如何搞好服務(wù)。只有把工作定位到服務(wù)上，才能體現(xiàn)貿(mào)促會工作的內(nèi)涵，服務(wù)好才能體現(xiàn)貿(mào)促工作的閃光點(diǎn)，貿(mào)促工作的作為大小，就體現(xiàn)在服務(wù)水平上。為此，我會應(yīng)當(dāng)始終謹(jǐn)記服務(wù)于企業(yè)這一宗旨，傾聽各企業(yè)的呼聲，有針對性地開展好服務(wù)工作，從多層次入手開展服務(wù)工作。
創(chuàng)新是社會發(fā)展的基礎(chǔ)和源泉，失去了創(chuàng)新，社會將停止不前。同時，創(chuàng)新又是推動工作爭先創(chuàng)優(yōu)，卓有成效開展工作的強(qiáng)大動力。所以我們必須進(jìn)行工作創(chuàng)新，以創(chuàng)新不斷推動社會發(fā)展與進(jìn)步，以工作創(chuàng)新來提高我會的工作質(zhì)量與服務(wù)水平。但要創(chuàng)新，首先必須要解放思想，因?yàn)榻夥潘枷胧峭苿犹剿骱蛣?chuàng)新的最強(qiáng)大動力，解放思想的根本目的在于創(chuàng)新。時代在不斷前進(jìn)，我們在實(shí)際工作中會不斷碰到新情況、新問題、新困難。只有思想解放了，我們才能敢于放開手腳，敢于大膽地嘗試，大膽地闖，才能敢于探索，敢于創(chuàng)新。作為貿(mào)促會的干部職工，要適應(yīng)新形勢，勝任新任務(wù)，就要努力結(jié)合新的時代特點(diǎn)和社會實(shí)踐，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，培養(yǎng)與時俱進(jìn)的創(chuàng)新品格。要以新的思想、新的觀念、新的思考、新的作風(fēng)和解決問題新的方式方法去開展各項(xiàng)工作，特別是為企業(yè)開展好各項(xiàng)服務(wù)工作。因此我會從今年年初就開始尋求工作中的創(chuàng)新之舉，并以創(chuàng)新工作意見征集活動的形式集思廣益，廣納諫言。加之通過這次學(xué)習(xí)五破五立解放思想大討論活動，我認(rèn)為我會還將繼續(xù)把此項(xiàng)創(chuàng)新工作開展下去，并取得更加豐碩的創(chuàng)新成果。
一是尊重客觀規(guī)律。要牢固樹立正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，強(qiáng)化宗旨觀念和公仆意識。尊重客觀規(guī)律，還要樹立科學(xué)的發(fā)展觀，只有落實(shí)正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，才能按照客觀規(guī)律辦事。二是要立足本地實(shí)際。堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，不脫離實(shí)際。腳踏實(shí)地，一步一步把事業(yè)推向前進(jìn)。三是要講究工作方法。要堅(jiān)持調(diào)查研究，掌握真實(shí)情況，使我們的決策更加科學(xué)，更加符合實(shí)際；要著力解決實(shí)踐中面臨的各種重大問題，找到解決實(shí)際問題的有效方法，取得解決問題、推進(jìn)工作的實(shí)際成效；要通過研究分析，掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和特點(diǎn)，高效率地推進(jìn)和完成工作。四是要力戒形式主義。脫離實(shí)際的形式主義，往往是只見熱鬧，不見成果。這些華而不實(shí)工作，應(yīng)少做或不做。要以一股踏實(shí)勤勉，敢于爭先的精神，勇于在實(shí)踐中探索創(chuàng)新，推動貿(mào)促工作又好又快發(fā)展。為求腳踏實(shí)地，不脫離當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，從實(shí)際出發(fā)，撐握我縣各企業(yè)實(shí)際情況，我會多次下到基層，下到各企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，認(rèn)真了解企業(yè)情況，進(jìn)一步摸清了縣內(nèi)涉外企業(yè)的基本情況，并建立數(shù)據(jù)庫，完善我們的信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，與其建立暢通的信息聯(lián)絡(luò)，為充分開展貿(mào)促聯(lián)絡(luò)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。把貿(mào)促會真正做成聯(lián)系政府的橋梁、聯(lián)誼客商的舞臺、聯(lián)結(jié)社會的紐帶，推動鶴峰企業(yè)走出去，引領(lǐng)外商企業(yè)走進(jìn)來，全面促進(jìn)鶴峰經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作。
雖然我縣地處偏遠(yuǎn)落后地區(qū)，交通制約，經(jīng)濟(jì)落后，給貿(mào)促工作的開展帶來了諸多困難。但我們不能因此甘于落后，要有大魄力、大手筆、大作為，敢以經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)為目標(biāo)，主動加壓，積極創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作手段，創(chuàng)新工作措施，提高發(fā)展水平，加快發(fā)展步伐，努力追趕其他兄弟縣市，實(shí)現(xiàn)貿(mào)促工作的突破發(fā)展。我縣貿(mào)促會的工作，除了為企業(yè)服務(wù)之外，招商引資也是我會的主要工作之一，我縣經(jīng)濟(jì)實(shí)力的提升，關(guān)鍵要靠工業(yè)和企業(yè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的支撐，我們必須堅(jiān)定不移地把工業(yè)和企業(yè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)作為第一方略，堅(jiān)持大招商、上項(xiàng)目、擴(kuò)總量、增效益，加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程。我會作為招商引資的主要部門之一，一是要加大招商引資力度，把推進(jìn)招商引資作為工作的重中之重，力量上要聚合，措施上要激勵，要素上要傾斜，環(huán)境上要優(yōu)化，思想上要解放，方法上要創(chuàng)新，全力推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)的完成。二是要培養(yǎng)壯大縣內(nèi)企業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。積極鼓勵縣內(nèi)企業(yè)走出去，縣外企業(yè)走進(jìn)來，著力培植一批具有較強(qiáng)競爭力的企業(yè)集團(tuán)。
通過開展五破五立解放思想大討論活動，使我們加深了認(rèn)識，提振了精氣神，更明確了三個強(qiáng)化、一個樹立、一個理念是我們實(shí)現(xiàn)思想大解放的有力舉措，也是我們未來工作的目標(biāo)與方向。
法院五破五立個人心得體會篇十四
近日，根據(jù)縣委、縣政府鶴辦發(fā)[20xx]45號文件指示，我會圍繞 五破五立（在精神狀態(tài)上，破除信心不足、自甘落后的思想，樹立奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念；在思維方式上，破除固步自封、因循守舊的思想，樹立開放包容、銳意創(chuàng)新的理念；在發(fā)展思路上，破除急功近利、竭澤而漁的思想，樹立特色開發(fā)、絕色繁榮的理念；在工作作風(fēng)上，破除坐而論道、畏難諉責(zé)的思想，樹立真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?；在工作要求上，破除部門至上、各行其是的思想，樹立服務(wù)大局、服從發(fā)展的理念）展開解放思想大討論活動，并按照活動要求，通過學(xué)習(xí)活動方案，我會進(jìn)一步明確了活動的目標(biāo)和任務(wù)，對這項(xiàng)活動有了更深的認(rèn)識。思想是行動的先導(dǎo)，思路決定出路，思想解放的程度決定了改革的力度、發(fā)展的速度、開放的程度。因此，面對我縣實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)富裕鶴峰、幸福鶴峰、文明鶴峰、美麗鶴峰的宏偉藍(lán)圖，我們一定要搶占先機(jī)、爭取主動，必須敢想敢干，敢破敢立，敢拼敢搏，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，堅(jiān)持特色開發(fā)、綠色繁榮和可持續(xù)發(fā)展的道路，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境，以思想大解放推動經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。作為貿(mào)促會的干部職工，結(jié)合我會工作實(shí)際，我認(rèn)為要解放思想，必須做到三個強(qiáng)化、一個樹立、一個理念。三個強(qiáng)化是指強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識、強(qiáng)化服務(wù)意識、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，一個樹立是指樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。一個理念是指樹立敢于率先突破發(fā)展、率先創(chuàng)新發(fā)展的理念。
一、要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識
樹立終身學(xué)習(xí)的觀念自覺做到堅(jiān)持不懈、持之以恒、學(xué)以致用。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能不斷地實(shí)現(xiàn)認(rèn)識再認(rèn)識，也才有可能不斷地實(shí)現(xiàn)思想的解放再解放。通過學(xué)習(xí)，不斷增長才干，提高工作水平，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)；通過學(xué)習(xí)，開闊視野，獲取創(chuàng)新的靈感，促進(jìn)工作取得新成效；通過學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀，在復(fù)雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦。因此，我認(rèn)為，我會應(yīng)當(dāng)將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動繼續(xù)深入開展下去，并結(jié)合我縣的全民閱讀進(jìn)機(jī)關(guān)活動，大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)氛圍，緊緊圍繞講文明、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的活動主題，實(shí)現(xiàn)素質(zhì)提升工程。因?yàn)樗枷虢夥攀紫刃枰刭|(zhì)提升，素質(zhì)提升就需要不斷學(xué)習(xí)。
二、要強(qiáng)化服務(wù)意識
強(qiáng)化服務(wù)意識，結(jié)合貿(mào)促會的工作，主要是指強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)的意識，因?yàn)榉?wù)于企業(yè)是貿(mào)促會工作的根本宗旨。為更好的服務(wù)企業(yè)，我們要做到：一是積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子解決工作中遇到的問題和困難；二是講求行之有效的工作方法，加強(qiáng)對企業(yè)特別是涉外貿(mào)易企業(yè)的指導(dǎo)，切實(shí)服務(wù)于企業(yè)；三是多聽聽企業(yè)的意見和建議，變坐等問題上門到主動上門服務(wù)，主動了解情況并解決問題，轉(zhuǎn)變角色、服務(wù)各企業(yè)，以實(shí)事求是態(tài)度改進(jìn)我們的工作作風(fēng)。因此，我們要充分發(fā)揮我會工作人員的工作積極性、主動性，調(diào)動工作熱情，明確責(zé)任、分工到人，并將工作人員的年終考核置于我縣企業(yè)的監(jiān)督之下，工作成績的優(yōu)劣由被服務(wù)企業(yè)評判。這一變被動為主動的工作制度的實(shí)施能促使工作人員提高自身素質(zhì)，主動加強(qiáng)與企業(yè)的溝通，提高服務(wù)水平和服務(wù)熱情，使之逐漸成為一種自覺行為。同時堅(jiān)持把為企業(yè)服務(wù)作為貿(mào)促工作的重中之重。貿(mào)促會具有兩大基本職能：一是對外交往，二是對外經(jīng)貿(mào)。工作性質(zhì)都是如何搞好服務(wù)。只有把工作定位到服務(wù)上，才能體現(xiàn)貿(mào)促會工作的內(nèi)涵，服務(wù)好才能體現(xiàn)貿(mào)促工作的閃光點(diǎn)，貿(mào)促工作的作為大小，就體現(xiàn)在服務(wù)水平上。為此，我會應(yīng)當(dāng)始終謹(jǐn)記服務(wù)于企業(yè)這一宗旨，傾聽各企業(yè)的呼聲，有針對性地開展好服務(wù)工作，從多層次入手開展服務(wù)工作。
三、要強(qiáng)化創(chuàng)新意識
創(chuàng)新是社會發(fā)展的基礎(chǔ)和源泉，失去了創(chuàng)新，社會將停止不前。同時，創(chuàng)新又是推動工作爭先創(chuàng)優(yōu)，卓有成效開展工作的強(qiáng)大動力。所以我們必須進(jìn)行工作創(chuàng)新，以創(chuàng)新不斷推動社會發(fā)展與進(jìn)步，以工作創(chuàng)新來提高我會的工作質(zhì)量與服務(wù)水平。但要創(chuàng)新，首先必須要解放思想，因?yàn)榻夥潘枷胧峭苿犹剿骱蛣?chuàng)新的最強(qiáng)大動力，解放思想的根本目的在于創(chuàng)新。時代在不斷前進(jìn)，我們在實(shí)際工作中會不斷碰到新情況、新問題、新困難。只有思想解放了，我們才能敢于放開手腳，敢于大膽地嘗試，大膽地闖，才能敢于探索，敢于創(chuàng)新。作為貿(mào)促會的干部職工，要適應(yīng)新形勢，勝任新任務(wù)，就要努力結(jié)合新的時代特點(diǎn)和社會實(shí)踐，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，培養(yǎng)與時俱進(jìn)的創(chuàng)新品格。要以新的思想、新的觀念、新的思考、新的作風(fēng)和解決問題新的方式方法去開展各項(xiàng)工作，特別是為企業(yè)開展好各項(xiàng)服務(wù)工作。因此我會從今年年初就開始尋求工作中的創(chuàng)新之舉，并以創(chuàng)新工作意見征集活動的形式集思廣益，廣納諫言。加之通過這次學(xué)習(xí)五破五立解放思想大討論活動，我認(rèn)為我會還將繼續(xù)把此項(xiàng)創(chuàng)新工作開展下去，并取得更加豐碩的創(chuàng)新成果。
四、要樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)
一是尊重客觀規(guī)律。要牢固樹立正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，強(qiáng)化宗旨觀念和公仆意識。尊重客觀規(guī)律，還要樹立科學(xué)的發(fā)展觀，只有落實(shí)正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，才能按照客觀規(guī)律辦事。二是要立足本地實(shí)際。堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，不脫離實(shí)際。腳踏實(shí)地，一步一步把事業(yè)推向前進(jìn)。三是要講究工作方法。要堅(jiān)持調(diào)查研究，掌握真實(shí)情況，使我們的決策更加科學(xué)，更加符合實(shí)際；要著力解決實(shí)踐中面臨的各種重大問題，找到解決實(shí)際問題的有效方法，取得解決問題、推進(jìn)工作的實(shí)際成效；要通過研究分析，掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和特點(diǎn)，高效率地推進(jìn)和完成工作。四是要力戒形式主義。脫離實(shí)際的形式主義，往往是只見熱鬧，不見成果。這些華而不實(shí)工作，應(yīng)少做或不做。要以一股踏實(shí)勤勉，敢于爭先的精神，勇于在實(shí)踐中探索創(chuàng)新，推動貿(mào)促工作又好又快發(fā)展。為求腳踏實(shí)地，不脫離當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，從實(shí)際出發(fā)，撐握我縣各企業(yè)實(shí)際情況，我會多次下到基層，下到各企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，認(rèn)真了解企業(yè)情況，進(jìn)一步摸清了縣內(nèi)涉外企業(yè)的基本情況，并建立數(shù)據(jù)庫，完善我們的信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，與其建立暢通的信息聯(lián)絡(luò)，為充分開展貿(mào)促聯(lián)絡(luò)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。把貿(mào)促會真正做成聯(lián)系政府的橋梁、聯(lián)誼客商的舞臺、聯(lián)結(jié)社會的紐帶，推動鶴峰企業(yè)走出去，引領(lǐng)外商企業(yè)走進(jìn)來，全面促進(jìn)鶴峰經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作。
五、要樹立敢于率先突破發(fā)展、率先創(chuàng)新發(fā)展的理念
雖然我縣地處偏遠(yuǎn)落后地區(qū)，交通制約，經(jīng)濟(jì)落后，給貿(mào)促工作的開展帶來了諸多困難。但我們不能因此甘于落后，要有大魄力、大手筆、大作為，敢以經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)為目標(biāo)，主動加壓，積極創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作手段，創(chuàng)新工作措施，提高發(fā)展水平，加快發(fā)展步伐，努力追趕其他兄弟縣市，實(shí)現(xiàn)貿(mào)促工作的突破發(fā)展。我縣貿(mào)促會的工作，除了為企業(yè)服務(wù)之外，招商引資也是我會的主要工作之一，我縣經(jīng)濟(jì)實(shí)力的提升，關(guān)鍵要靠工業(yè)和企業(yè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的支撐，我們必須堅(jiān)定不移地把工業(yè)和企業(yè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)作為第一方略，堅(jiān)持大招商、上項(xiàng)目、擴(kuò)總量、增效益，加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程。我會作為招商引資的主要部門之一，一是要加大招商引資力度，把推進(jìn)招商引資作為工作的重中之重，力量上要聚合，措施上要激勵，要素上要傾斜，環(huán)境上要優(yōu)化，思想上要解放，方法上要創(chuàng)新，全力推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)的完成。二是要培養(yǎng)壯大縣內(nèi)企業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。積極鼓勵縣內(nèi)企業(yè)走出去，縣外企業(yè)走進(jìn)來，著力培植一批具有較強(qiáng)競爭力的企業(yè)集團(tuán)。
法院五破五立個人心得體會篇十五
2013年10月25日上午，貿(mào)促會領(lǐng)導(dǎo)組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了鶴辦（2013）45號文件，《關(guān)于全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部五破五立解放思想大討論活動實(shí)施方案》的重要內(nèi)容。為了更深層的理解其中的精神，會后我認(rèn)真的閱讀了鶴辦發(fā)（2013）45號文件，根據(jù)縣委、縣政府文件精神，我會圍繞五破五立（在精神狀態(tài)上，破除信心不足、自甘落后的思想，樹立奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念；在思維方式上，破除固步自封、因循守舊的思想，樹立開放包容、銳意創(chuàng)新的理念；在發(fā)展思路上，破除急功近利、竭澤而漁的思想，樹立特色開發(fā)、綠色繁榮的理念；在工作作風(fēng)上，破除坐而論道、畏難諉責(zé)的思想，樹立真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?；在工作要求上，破除部門至上，各行其是的思想，樹立服務(wù)大局，服從發(fā)展的理念）會上要求:一要思想落實(shí)。要充分認(rèn)識開展大討論活動的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)投身大討論活動的自覺性和緊迫感，努力使大討論的過程變成一個深化認(rèn)識、凝聚力量的過程，變成解放思想、深入實(shí)踐、推進(jìn)工作的過程。二要組織落實(shí)。要自覺把大討論作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要政治任務(wù)擺上重要日程，按照縣委的要求，成立學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，精心組織，切實(shí)抓緊抓好。三要工作落實(shí)。結(jié)合貿(mào)促會工作實(shí)際，認(rèn)真開展專題調(diào)研活動，深入查擺突出問題，剖析根源，研究制定加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下機(jī)關(guān)工作的具體意見，真正把大討論活動的成果體現(xiàn)到科學(xué)決策上，轉(zhuǎn)化為解決問題、推動工作的實(shí)際行動。
篇四：五破五立心得體會
這次全縣開展五破五立解放思想大討論活動，是縣委貫徹州委六屆五次會議精神，推進(jìn)鶴峰科學(xué)發(fā)展新跨越的重大舉措。要加快科學(xué)發(fā)展新跨越，首先必須在思想觀念上求突破。在影響和制約科學(xué)發(fā)展的諸多因素中，思想的制約是最主要的制約，觀念的束縛是最大的束縛。當(dāng)前，國內(nèi)外形勢發(fā)生了深刻變化，面對新的形勢和任務(wù)，面對前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，如果不加大力度推進(jìn)新一輪的思想大解放、觀念大更新，就不可能對新情況、新問題有更加深入的研究和把握，也就不可能制定切實(shí)可行的符合我們工作實(shí)際的措施。按照五破五立要求和單位的部署，在活動中深刻領(lǐng)會五破五立的內(nèi)涵，與工作實(shí)際緊密結(jié)合，開展活動和學(xué)習(xí)，從自身、本單位認(rèn)真查找問題，并針對查擺的問題制定整改措施。
在此次開展五破五立解放思想大討論活動中，讓我有機(jī)會對自身情況及本職工作進(jìn)行一次詳細(xì)的研究和分析，在分析中發(fā)現(xiàn)了自身存在需要改進(jìn)的地方，借次機(jī)會談?wù)劚敬挝迤莆辶⒒顒又凶约旱囊稽c(diǎn)體會。
奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念。
精神是信念，是支柱，是動力。良好的精神狀態(tài)是做好一切工作的前提。實(shí)踐證明，有了良好的精神狀態(tài)和作風(fēng)，前進(jìn)就有動力，事業(yè)就充滿希望；就能充分凝聚上上下下、方方面面的力量，形成無堅(jiān)不摧的合力和無窮無盡的創(chuàng)造力；就能敏銳地抓住和用好機(jī)遇，有效地解決和克服前進(jìn)中的困難；就能化壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇。相反，如果萎靡不振，不思進(jìn)取，我們的事業(yè)就不可能發(fā)展，甚至?xí)纬梢环N無形的阻力，再好的條件、再強(qiáng)的實(shí)力，也只會與機(jī)遇失之交臂，與成功擦肩而過。精神狀態(tài)是世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)，本質(zhì)上是事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心的問題，是理想信念、思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、生活態(tài)度問題。無需諱言，我們確實(shí)有些同志在發(fā)展的洪流中缺乏應(yīng)有的精神狀態(tài)。有的坐井觀天，只在小圈子里比成績，自我滿足，盲目樂觀而不思進(jìn)?。挥械母吒咴谏?，和尚撞鐘，心不在焉，對工作敷衍塞責(zé)；有的有心無力，缺少敢創(chuàng)敢試、敢打硬仗的氣魄而畏難不前；甚或有的不是把時間和精力用在謀發(fā)展、干事業(yè)上，而是心有旁騖，著眼個人和部門的利害得失，不僅無所作為，而且成為發(fā)展的阻力。凡此種種，根本上是沒有把加快發(fā)展擺上第一要務(wù)的位置，漠視了時代的要求、人民的愿望和自身的職責(zé)。當(dāng)前形勢下，這種精神狀態(tài)必須迅速轉(zhuǎn)變。三分實(shí)力，七分士氣。走出一條好路，闖出一條新路，干成一番事業(yè)，必須有那么一股精氣神。承認(rèn)差距是勇氣，在差距面前絕不能有落后的心理、落后的觀念、落后的精神狀態(tài)。把差距變壓力，把壓力變動力，把動力變行動。
樹立開放包容、銳意創(chuàng)新的理念。
弘揚(yáng)開放包容精神，要求我們進(jìn)一步樹立開放理念，拓寬視野，敞開胸懷，取人之長、補(bǔ)己之短，不斷拓展新的領(lǐng)域和空間。作為一名共產(chǎn)黨員來說，受黨培養(yǎng)多年，肩負(fù)著黨的事業(yè)，國家強(qiáng)大，民族的復(fù)興我們義不容辭的擔(dān)當(dāng)責(zé)任，因此我們從現(xiàn)在就要不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和思想文化水平，培養(yǎng)自己的同時自當(dāng)主動為國家奉獻(xiàn)，嚴(yán)格要求自己，聽從組織安排，顧全大局，不做任何有損于國家利益的事情，做一名合格的黨員。
樹立特色開發(fā)、綠色繁榮的理念。
2013年9月22日，蘇縣長在秋冬季農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作電視電話會上提出：我們必須堅(jiān)持走特色開發(fā)、綠色繁榮、可持續(xù)發(fā)展之路。創(chuàng)新觀念意識，突出鶴峰特色。在走鶴峰特色路的同時，我們更要創(chuàng)單位特色，怎樣創(chuàng)建自己的特色，相對來說，我們的單位特殊性，單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我們提出了文化育貿(mào)，開展有自己特色的貿(mào)促文化建設(shè)。具體強(qiáng)調(diào)的特色工作具體指的是隊(duì)伍建設(shè)。貿(mào)促會總支部認(rèn)識到抓隊(duì)伍建設(shè)的重要性，必需要用高雅向上的精神文化占領(lǐng)我們的時間和空間。貿(mào)促文化是文化的一種，它包含了文藝、體育、學(xué)習(xí)等群眾喜聞樂見的方面，但又不僅限于大眾文化，它亦有自身的特點(diǎn)。一是在思想政治方面，它要求貿(mào)促干部職工具有高尚的文化素養(yǎng)。這是貿(mào)促文化的特殊需求。二是貿(mào)促文化要反映思想理念，它體現(xiàn)著核心價值的追求。開展貿(mào)促文化，目前乃是一種嘗試，在開展貿(mào)促文化建設(shè)中必須遵循文化活動的特殊規(guī)律，同時又要滿足文化建設(shè)的特殊需求。對此，我們遵循兩個原則：一是業(yè)余性。貿(mào)促機(jī)關(guān)平常忙于日常工作，不可能安排專門的時間、抽調(diào)專門的財(cái)力去搞文化活動。在組織貿(mào)促文化活動中，起到的作用是給每名干部職工搭建一個平臺，根據(jù)貿(mào)促業(yè)務(wù)的實(shí)際需求，積極發(fā)揮干部職工的主觀能動性作用，讓所有干部職工參加活動充分展現(xiàn)自己的能力。今年以來單位組織了建州三十年征文比賽活動利用征文比賽活動，展現(xiàn)全單位二十幾名貿(mào)促干部的文化底蘊(yùn)；干部職工積極參加全民閱讀進(jìn)機(jī)關(guān)活動，活動取得了可喜的成績，提高干部職工的文化素質(zhì)，在本單位營造出了以求知為榮，以讀書為樂的良好氛圍，為干部職工獻(xiàn)上了精彩的文化活動。二是組織性。這是為了適應(yīng)貿(mào)促文化的特殊要求。貿(mào)促隊(duì)伍形象的要求，貿(mào)促文化建設(shè)需要有組織性。但如何組織，還必須依據(jù)貿(mào)促干部職工的興趣、愛好來開展。
法院五破五立個人心得體會篇十六
為深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，推動廣大黨員干部群眾進(jìn)一步解放思想、統(tǒng)一認(rèn)識，按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組工作要求，**決定在全體黨員干部中開展“五破五立”解放思想大討論活動，為確保大討論活動順利開展并取得實(shí)效，結(jié)合**實(shí)際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹總書記系列重要講話精神，深入開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，通過開展“五破五立”大討論活動，組織動員黨員干部深入查找本單位在急功近利、竭澤而漁，部門之上、各行其是，得過且過、不思進(jìn)取，固步自封、因循守舊，坐而論道、拍擔(dān)責(zé)任等五個方面存在的突出問題，認(rèn)真研究提出解決的建議和措施，促使黨員干部進(jìn)一步解放思想，投身實(shí)踐，為婦女工作貢獻(xiàn)力量。
二、活動內(nèi)容
（一）破除急功近利、竭澤而漁的思想，樹立環(huán)保為先、綠色發(fā)展的理念。認(rèn)真組織開展對照檢查，對照我經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，認(rèn)真查找是否存在盲目冒進(jìn)、貪大求快的“形象工程”、“政績工程”等方面的突出問題；對照推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程，認(rèn)真查找是否存在損害群眾利益等方面的突出問題；對照招商引資，認(rèn)真查找是否存在新上、引進(jìn)落后產(chǎn)能項(xiàng)目等方面的突出問題。
（二）破除部門至上、各行其是的思想，樹立服從大局、服務(wù)發(fā)展的理念。針對大局意識弱，搞小團(tuán)體，遇事互相推諉、相互掣肘，服務(wù)意識差、辦事效率低等問題，認(rèn)真組織開展“三查三看”，即：查顧全大局，看是否樹立一盤棋的思想，做到互相補(bǔ)臺、政令暢通；查職能轉(zhuǎn)變，看是否積極履行部門職責(zé)，做到步調(diào)一致、齊抓共管；查工作落實(shí)，看是否自覺協(xié)作、主動服務(wù)，做到信息互通、無縫對接。以圍繞中心、服務(wù)大局為根本，牢固樹立政治意識和大局意識，堅(jiān)持集體之上、服務(wù)發(fā)展的理念，在思想上、政治上、組織上、行動上始終與委保持高度一致，凝心聚力推進(jìn)工作。
（三）破除得過且過、不思進(jìn)取的思想，樹立奮發(fā)有為、爭先進(jìn)位的理念。針對工作中存在的四平八穩(wěn)、謹(jǐn)小慎微，不求有功、但求無過，思想消沉、不思進(jìn)取，精神萎靡、不在狀態(tài)等問題，認(rèn)真組織開展“三比三看”，即：比精神狀態(tài)，看是否存在暮氣沉沉、得過且過等方面的問題；比主觀能動，看是否存在矛盾層層上交、問題層層推脫等方面的問題；比工作效率，看是否存在工作拖拉、節(jié)奏緩慢等方面的問題。要以“眼里有活、用心做事”為目標(biāo)，牢固樹立前有標(biāo)兵、后有追兵，不進(jìn)則退、慢進(jìn)亦退的憂患意識，大力弘揚(yáng)自強(qiáng)不息、銳意進(jìn)取的精神，以坐不住的危機(jī)感、等不起的緊迫感、慢不得的責(zé)任感，未雨綢繆，搶險(xiǎn)抓早，跨越趕超，爭先進(jìn)位。
（四）破除固步自封、因循守舊的思想，樹立開放包容、敢闖敢試的理念。針對缺乏干事激情，經(jīng)驗(yàn)至上、習(xí)慣作祟，因循守舊、按部就班，機(jī)械執(zhí)行上級指示，不顧實(shí)際照貓畫虎等問題，要在思想上摒棄照抄照搬的工作模式，跳出條條框框的限制，樹立開放包容、敢闖敢試的理念，突破思想的保守性、思維的陳舊性和思路的局限性，敢想敢干、敢闖敢試、敢為人先。要以闖難關(guān)、啃骨頭、涉險(xiǎn)灘、動真格的膽略和氣魄，以自我革新的勇氣和情懷，加強(qiáng)工作全局性的思考，用新觀念、新思路研究新情況，用新舉措、新辦法解決新問題。
（五）破除坐而論道、怕?lián)?zé)任的思想，樹立真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?。全體黨員干部要堅(jiān)決克服空談?wù)`國、坐而論道的傾向，切實(shí)增強(qiáng)實(shí)干興邦、事必躬親的意識；堅(jiān)決克服怕?lián)?zé)任、推諉扯皮的傾向，切實(shí)增強(qiáng)敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)的意識；堅(jiān)決克服見事遲緩、怕事避事的傾向，切實(shí)增強(qiáng)堅(jiān)定信心、勇創(chuàng)一流的意識。要以敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)為目標(biāo)，牢固樹立真抓實(shí)干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?，奮勇拼搏，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每一項(xiàng)工作，以推功攬過的情懷對待得失。
三、實(shí)施步驟
此次“大討論”活動要與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動結(jié)合起來、同步推進(jìn)。
（一）組織學(xué)習(xí)，開展討論。
1、活動內(nèi)容。在干部集中學(xué)習(xí)會上，傳達(dá)關(guān)于開展“五破五立”解放思想大討論活動精神，安排部署開展大討論活動內(nèi)容，并進(jìn)行動員。組織開展“四個一”活動，即：制定一個活動方案、舉辦一次“和諧家庭大講堂”、為干部購買一套學(xué)習(xí)書籍、組織一次學(xué)習(xí)討論交流活動。
2、學(xué)習(xí)重點(diǎn)。組織廣大黨員干部群眾全面學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會、自治區(qū)黨委十一屆三次全會和市委三屆四次全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)《關(guān)于深化改革推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展若干問題的決定》，深入學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于深化改革的有關(guān)講話以及黨的群眾路線教育實(shí)踐活動必讀篇目，充分認(rèn)識開展“大討論”活動的重要意義，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭談?wù)J識、干部討論談體會、干群交流談成果等形式，切實(shí)搞好思想發(fā)動，迅速掀起大討論活動熱潮。
（二）查找問題、對照剖析。
1、查找重點(diǎn)。重點(diǎn)查找本部門在急功近利、竭澤而漁，部門至上、各行其是，得過且過、不思進(jìn)取，固步自封、因循守舊，坐而論道、怕?lián)?zé)任等五個方面存在的突出問題。
2、活動形式。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，通過召開討論會、座談會、入戶走訪向群眾征求意見、自找自查等方式，面向社會征求意見和解決辦法，邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊查找、邊整改，切實(shí)解決存在的問題，努力適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的新形勢、新任務(wù)和新要求。
3、梳理分析。要將黨員干部自身查找和征求到的問題、意見和建議進(jìn)行梳理匯總。
（三）整改落實(shí)，總結(jié)提高。
結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，針對以上五個方面查找出的突出問題，廣泛吸納廣大干部群眾的意見和建議，進(jìn)一步明確改革發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，建立健全社會管理的體制機(jī)制，制定轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的辦法措施。對當(dāng)時有條件整改的，立即進(jìn)行整改；對暫時不具備解決條件的，要積極創(chuàng)造條件，爭取早日解決，努力使“大討論”活動的成果真正轉(zhuǎn)化為提高認(rèn)識、解決問題、推動工作的實(shí)際行動。
四、活動要求
（二）聯(lián)系實(shí)際，深入調(diào)研。黨員干部要帶頭深入基層、深入群眾，廣泛傾聽群眾心聲，了解群眾訴求，為完善改革發(fā)展思路和措施掌握第一手資料。整個活動期間，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要形成1篇有質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，黨員干部要完成一篇高質(zhì)量的下基層心得體會。
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