在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),我們要客觀真實(shí)地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn),不回避問(wèn)題,有針對(duì)性地提出改進(jìn)措施??偨Y(jié)要遵循一定的邏輯結(jié)構(gòu),有序展開(kāi),清晰連貫。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,僅供參考。希望大家在閱讀這些范文時(shí)能夠汲取一些靈感,豐富自己的寫(xiě)作技巧和表達(dá)能力。通過(guò)不斷總結(jié)和分享,我們可以共同成長(zhǎng),不斷提升自己的心得體會(huì)寫(xiě)作水平。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看這些精彩的范文吧!
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇一
在本次參觀IT公司的過(guò)程中,我對(duì)這個(gè)行業(yè)有了更深入的認(rèn)識(shí),并且獲得了一些寶貴的體會(huì)。首先,我了解到IT公司的工作環(huán)境非常開(kāi)放和自由。其次,我認(rèn)識(shí)到IT公司的工作內(nèi)容非常多樣化和挑戰(zhàn)性的。第三,我對(duì)IT公司的文化和價(jià)值觀有了更深刻的理解。第四,我看到了IT公司在社會(huì)貢獻(xiàn)方面做了許多積極的努力。最后,這次參觀讓我認(rèn)識(shí)到在IT公司工作需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取。
首先,我對(duì)IT公司的工作環(huán)境有了更深入的認(rèn)識(shí)。在參觀過(guò)程中,我看到了一個(gè)開(kāi)放和自由的工作環(huán)境。員工可以自由地選擇工作時(shí)間和地點(diǎn),他們可以隨時(shí)隨地使用電腦和其他設(shè)備進(jìn)行工作。此外,公司還為員工提供了一系列的福利和福利,例如餐飲補(bǔ)貼、健身房等,以營(yíng)造一個(gè)舒適和愉悅的工作環(huán)境。這種開(kāi)放和自由的氛圍讓我對(duì)IT公司的工作環(huán)境充滿了向往。
其次,我認(rèn)識(shí)到IT公司的工作內(nèi)容非常多樣化和挑戰(zhàn)性的。在參觀中,我了解到IT公司的員工需要具備豐富的技術(shù)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)需要具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力。他們的工作涉及到軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)分析等多個(gè)領(lǐng)域,他們需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)的能力。這讓我深刻地認(rèn)識(shí)到在IT行業(yè)工作需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取的重要性。
第三,我對(duì)IT公司的文化和價(jià)值觀有了更深刻的理解。在參觀過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)IT公司注重團(tuán)隊(duì)合作和創(chuàng)新。他們鼓勵(lì)員工積極發(fā)表自己的意見(jiàn)和想法,并提供相應(yīng)的支持和資源。此外,IT公司還重視員工的個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展,鼓勵(lì)他們參加培訓(xùn)和進(jìn)修課程。這種文化和價(jià)值觀讓我深受感動(dòng),并決定將來(lái)在IT行業(yè)工作。
第四,我看到了IT公司在社會(huì)貢獻(xiàn)方面做了許多積極的努力。在參觀中,我了解到IT公司積極參與社區(qū)活動(dòng)和慈善事業(yè),投入資金和人力資源來(lái)幫助有需要的人群。他們還推出了一些環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的項(xiàng)目,以減少對(duì)環(huán)境的負(fù)面影響。這種積極的社會(huì)責(zé)任感讓我對(duì)IT公司產(chǎn)生了更深刻的好感。
最后,這次參觀讓我認(rèn)識(shí)到在IT公司工作需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取。在與IT公司的員工交流中,我了解到他們時(shí)刻保持學(xué)習(xí)和掌握最新的技術(shù)和知識(shí)。他們參加培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書(shū)籍、參與行業(yè)會(huì)議等,以不斷提升自己的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。這讓我認(rèn)識(shí)到在IT行業(yè)工作要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取,才能不被時(shí)代所拋棄。
通過(guò)參觀IT公司,我對(duì)這個(gè)行業(yè)有了更深入的認(rèn)識(shí),并獲得了一些寶貴的體會(huì)。我看到了IT公司的開(kāi)放和自由的工作環(huán)境,認(rèn)識(shí)到IT工作的多樣性和挑戰(zhàn)性,理解了IT公司的文化和價(jià)值觀,看到了他們?cè)谏鐣?huì)貢獻(xiàn)方面的努力,并認(rèn)識(shí)到在這個(gè)行業(yè)工作需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取。這次參觀使我對(duì)IT行業(yè)充滿了向往和憧憬,我相信通過(guò)不斷努力學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我也能在這個(gè)行業(yè)取得好的成績(jī)。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇二
參觀公司
心得體會(huì)
(共3篇) 由本站會(huì)員“stefanie”投稿精心推薦,小編希望對(duì)你的學(xué)習(xí)工作能帶來(lái)參考借鑒作用。參觀公司心得體會(huì)1一直以來(lái),我都覺(jué)得學(xué)習(xí)應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合,但實(shí)踐對(duì)我們的學(xué)習(xí)乃至觀念的影響到底有多大?這必須要切身投入到實(shí)踐中才能給出解答。借著此次與三星車險(xiǎn)課題合作的機(jī)會(huì),我們真正有機(jī)會(huì)驗(yàn)證自己在學(xué)校所學(xué)習(xí)的理論知識(shí)與實(shí)際的結(jié)合情況。三星車險(xiǎn)方面有關(guān)人員悉心地安排了這次三星車險(xiǎn)與財(cái)大學(xué)生交流見(jiàn)面的活動(dòng),我們有幸可以真正走進(jìn)財(cái)險(xiǎn)公司了解實(shí)際情況。
能夠到三星財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司參觀是一次難得的機(jī)會(huì),在這我很感激公司給了我們一個(gè)體驗(yàn)實(shí)踐的平臺(tái)。憑借雄厚的資本及優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)成果,三星財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司在08至11年連續(xù)多年獲得美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)普爾財(cái)務(wù)實(shí)力a評(píng)級(jí);并被《金融時(shí)報(bào)》連續(xù)兩年評(píng)選為“年度最佳外資財(cái)險(xiǎn)公司”。它不斷發(fā)揚(yáng)“以客戶為中心,挑戰(zhàn)世界,創(chuàng)造未來(lái)”的三星精神,更好貫徹本地化經(jīng)營(yíng)方針,努力成為中國(guó)最佳的保險(xiǎn)服務(wù)公司。這一點(diǎn),我在參觀時(shí)也深有體會(huì)。
交流會(huì)分為三個(gè)部分,三星車險(xiǎn)有關(guān)負(fù)責(zé)人首先針對(duì)我們其中一些精算專業(yè)的同學(xué),請(qǐng)三星財(cái)險(xiǎn)公司總精算師井維峰先生為我們介紹精算師心得,井先生字字珠璣,妙語(yǔ)橫生,讓我們興致盎然。然后是三星車險(xiǎn)事業(yè)部總監(jiān)李晉先生為我們作公司介紹以及合作課題分析,這個(gè)環(huán)節(jié)中,我們了解到國(guó)內(nèi)車險(xiǎn)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,主要的車險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)公司及其各自的市場(chǎng)占有率、各公司的企業(yè)文化等實(shí)際情況,這些都是我們?cè)跁?shū)本中接觸不到的,讓我們受益匪淺。其后我們向三星車險(xiǎn)有關(guān)負(fù)責(zé)人員咨詢我們?cè)谧稣n題的過(guò)程中遇到的一些問(wèn)題以及他們對(duì)我們所做內(nèi)容的要求等具體事宜。短暫的茶歇過(guò)程中,大家互相交流經(jīng)驗(yàn),互相介紹認(rèn)識(shí),氣氛甚是融洽。最后是美女策劃任桐為我們介紹廣告投放模式和案例,這方面我們本就接觸不多,眾多的案例分析讓我們明朗不少。
通過(guò)這次參觀,在公司人員的關(guān)照和指導(dǎo)下,我學(xué)到的不僅是理論知識(shí),更多的是自我綜合素質(zhì)方面的認(rèn)識(shí)。針對(duì)這次在貴公司參觀我主要從兩個(gè)方面來(lái)說(shuō)說(shuō)我的感受及所取得的進(jìn)步。
二、這次參觀讓我提高了基本業(yè)務(wù)技能以及掌握了一些溝通技巧,公共關(guān)系和工作能力也得到提高。不管做任何事,單單光看還是不夠的,某些認(rèn)識(shí)都還是膚淺的,還需要我在實(shí)踐當(dāng)中去不斷深入地理解。經(jīng)過(guò)這次交流,我覺(jué)得自我已經(jīng)能掌握基本的工作方法和一些簡(jiǎn)單的銷售技巧。與此同時(shí),我的溝通上了一個(gè)臺(tái)階,我解決實(shí)際問(wèn)題的能力得到了很好的鍛煉。在實(shí)踐中我還需要處理團(tuán)隊(duì)合作中的人際關(guān)系和溝通問(wèn)題,要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門(mén)、本公司,還要跟其他的機(jī)構(gòu)例如銀行等機(jī)構(gòu)的職員做好溝通,只有這樣工作效率才高,工作起來(lái)才會(huì)順心應(yīng)手。如何處理好團(tuán)隊(duì)合作中的人際關(guān)系和溝通問(wèn)題也將是現(xiàn)今不少大學(xué)生及研究生剛踏出社會(huì)遇到的一大難題。
參觀公司心得體會(huì)2今天陽(yáng)光明媚,學(xué)校讓珠江青少年報(bào)的小記者參觀好幫手科技公司,很高興我也是其中的一員。
我們從學(xué)校乘車來(lái)到了好幫手科技公司,那里的環(huán)境非常優(yōu)美,周圍綠樹(shù)成陰,好像是走進(jìn)了公園一樣。
來(lái)到公司大堂,有一個(gè)解說(shuō)員來(lái)接待我們。在大堂里有一支逼真的火箭模型。解說(shuō)員姐姐先把我們帶到電子產(chǎn)品展覽室,一進(jìn)去,我的視野仿佛擴(kuò)大了許多。有卡仕達(dá)、科駿達(dá)的dvd、藍(lán)牙、導(dǎo)航儀、后視視頻……導(dǎo)航儀不僅能導(dǎo)航,還能上網(wǎng)娛樂(lè),這時(shí)我好像感到我們祖國(guó)的科技是多么的先進(jìn)。
參觀完產(chǎn)品展覽室后,來(lái)到一個(gè)實(shí)驗(yàn)樓,原來(lái)這里面可是產(chǎn)品誕生的地方,制造這些產(chǎn)品可不容易,流程很復(fù)雜,要通過(guò)復(fù)雜的工序,才能制造出來(lái),所以我們一定要珍惜。
最后,我們來(lái)到了一個(gè)歷史長(zhǎng)廊,在這里我們知到了好幫手電子科技公司的情況,在安徽、江西等地也有分公司。好幫手電子科技公司在國(guó)內(nèi)正迅速發(fā)展,未來(lái)將要沖向國(guó)外發(fā)展。
這次參觀令我受益匪淺!讓我知道我們常用的東西都是來(lái)之不易。我們要努力學(xué)習(xí),為將來(lái)建設(shè)社會(huì)作準(zhǔn)備。
參觀公司心得體會(huì)3隨隊(duì)進(jìn)入電子有限公司,感覺(jué)很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為,進(jìn)入一個(gè)這么大的公司,自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺(jué),行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的??墒牵M(jìn)入電子,這種感覺(jué)卻消失的無(wú)影無(wú)蹤了?;蛟S是這里的人、事、物,這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。
參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線,為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽(tīng)著工作人員耐心的講解,原來(lái)懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤(pán)機(jī)”了。終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對(duì)我們手機(jī)的保護(hù)。終于“開(kāi)竅”了不少。此外,作為國(guó)家520戶重點(diǎn)企業(yè),中國(guó)500強(qiáng),電子信息百?gòu)?qiáng)企業(yè),這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā),產(chǎn)品生產(chǎn),還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時(shí),我們會(huì)時(shí)不時(shí)的看到一些溫馨的標(biāo)語(yǔ),如“今天工作不安全,明天生活無(wú)保障”;“請(qǐng)保持車間整潔,還你我舒適環(huán)境”在參觀過(guò)程中,和一位工人阿姨閑聊了兩句,從她親切的話語(yǔ)中,不難發(fā)現(xiàn),在這里工作,挺舒服的。從走廊往車間里看,很多工人都是笑著干活的,給人感覺(jué)工作很自在,沒(méi)有壓力。記得在一塊寫(xiě)字板上,這樣寫(xiě)著:“10:30-12:00,生產(chǎn):330;實(shí)際生產(chǎn):456。”這不就了,讓員工舒服的工作,他們才會(huì)更加投入?!翱茖W(xué)管理,高效服務(wù),不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”,“勤,誠(chéng),學(xué),勇,和”“追求卓越,挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實(shí)際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想,正是因?yàn)檫@良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。
在電子,印象最深刻的,莫過(guò)于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了?!扒Ю镏惺加谧阆隆笔窃诟嬲]我們:有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是:確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)。“職業(yè)理想具體化,隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化,人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?!保皃dca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃,不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者,正如劉主任所說(shuō),一個(gè)人的精力是有限的,我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的,最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開(kāi)心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化,何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過(guò)程?
此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過(guò)程,大家都沒(méi)有喧嘩,沒(méi)有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲,也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的,文筆一直不好,不會(huì)用華麗的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說(shuō)是心得體會(huì),不如說(shuō)是茶余飯后的閑談。
感謝電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。謝謝大家,讓我學(xué)到了很多。
赴電信公司營(yíng)業(yè)廳參觀學(xué)習(xí)心得體會(huì)
公司外出參觀考察學(xué)習(xí)個(gè)人心得體會(huì)
參觀工廠心得體會(huì)
外出參觀心得體會(huì)
關(guān)于參觀酒店心得體會(huì)
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇三
第一段:導(dǎo)言(150字)。
作為一家頗有聲譽(yù)的萬(wàn)能公司的員工,我有幸參與其中,并在這里工作了將近三年的時(shí)間。在這段時(shí)間里,我積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),對(duì)于這家公司也有了深刻的認(rèn)識(shí)。在我看來(lái),萬(wàn)能公司之所以備受贊譽(yù),是因?yàn)樗谏虡I(yè)運(yùn)作、管理理念和員工培養(yǎng)方面均有著出色的表現(xiàn)。以下是我的一些心得體會(huì),與大家分享。
第二段:商業(yè)運(yùn)作的成功因素(250字)。
萬(wàn)能公司的商業(yè)運(yùn)作對(duì)我產(chǎn)生了深刻的影響。在萬(wàn)能公司,商業(yè)運(yùn)作的成功離不開(kāi)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品創(chuàng)新和品牌建設(shè)。公司始終關(guān)注市場(chǎng)需求的變化,以此為基礎(chǔ),進(jìn)行持續(xù)的市場(chǎng)調(diào)研。同時(shí),公司還不斷推出新產(chǎn)品,以滿足消費(fèi)者對(duì)于創(chuàng)新和個(gè)性化的需求。而品牌建設(shè)則是公司取得市場(chǎng)份額的關(guān)鍵所在,積極宣傳和塑造品牌形象。這些因素相互結(jié)合,幫助公司在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中取得了成功。
第三段:科學(xué)的管理理念(250字)。
萬(wàn)能公司的管理理念也是其成功的重要因素。在公司內(nèi)部,管理從高層到基層,都體現(xiàn)了科學(xué)的管理理念。公司實(shí)行了分層管理制度,并且鼓勵(lì)員工參與決策,使每個(gè)員工都感到自己的意見(jiàn)和貢獻(xiàn)是被重視的。同時(shí),公司注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展,為員工提供良好的晉升機(jī)會(huì)和福利待遇,以激發(fā)員工的工作激情和創(chuàng)造力。公司還注重團(tuán)隊(duì)合作和資源共享,在公司內(nèi)部建立了良好的溝通和合作機(jī)制,有利于各個(gè)部門(mén)之間的協(xié)作。
第四段:?jiǎn)T工培養(yǎng)的有效手段(250字)。
在萬(wàn)能公司,員工培養(yǎng)是非常重要的一環(huán)。公司注重選拔和培養(yǎng)人才,為員工提供了廣闊的發(fā)展空間。公司設(shè)有各種培訓(xùn)計(jì)劃,包括技能培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作等。員工還可以申請(qǐng)參加交流項(xiàng)目,與其他公司的員工進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。這些培訓(xùn)計(jì)劃有助于提升員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,使員工得到更好的發(fā)展。此外,公司還注重激勵(lì)機(jī)制的建立,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)制度和晉升機(jī)會(huì)來(lái)激勵(lì)員工,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。
第五段:個(gè)人成長(zhǎng)與公司文化(300字)。
在我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展過(guò)程中,萬(wàn)能公司的文化也給予了我很大的影響。萬(wàn)能公司倡導(dǎo)誠(chéng)信、團(tuán)隊(duì)合作和責(zé)任感等價(jià)值觀,這些價(jià)值觀滲透在日常工作中,影響著員工的行為和決策。在公司的大家庭中,我感受到了同事們的支持和幫助,也學(xué)到了很多與人相處的技巧。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了承擔(dān)責(zé)任,并將其運(yùn)用到工作中。在這個(gè)寬松和互信的工作環(huán)境中,我得到了很大的成長(zhǎng)和鍛煉的機(jī)會(huì)。
結(jié)語(yǔ)(100字)。
總之,萬(wàn)能公司以其商業(yè)運(yùn)作的成功、科學(xué)的管理理念、員工培養(yǎng)的有效手段和積極的企業(yè)文化,為我提供了一個(gè)良好的工作和成長(zhǎng)平臺(tái)。通過(guò)在萬(wàn)能公司的工作和學(xué)習(xí),我深感在一個(gè)好的公司里工作的價(jià)值和意義。我相信,在未來(lái)的職業(yè)生涯中,我將繼續(xù)發(fā)揮所學(xué)和經(jīng)驗(yàn),為萬(wàn)能公司做出更多的貢獻(xiàn)。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇四
在老師的組織下,我們乘上了大巴車前往xx公司所在地,在一段不短的路程后,我們終于看到了公司大樓。當(dāng)然,到了目的地以后,我們也沒(méi)有立刻下車,xx公司是一個(gè)占地面積交廣的企業(yè),我們也在公司人員的指引下在車上大致的瀏覽了一下公司的各個(gè)區(qū)域。看著一個(gè)個(gè)工作人員在各個(gè)崗位熱火朝天的工作確實(shí)是一個(gè)非常新奇而且讓人看著有種莫名滿足感的事情。
參觀完這些規(guī)劃的路線了解了xx公司后,我們又在公司員工的帶領(lǐng)下前往各個(gè)區(qū)域參觀xx公司的工藝流程,系統(tǒng)的了解xx公司所用的工藝,了解員工在其中的作用,了解各個(gè)環(huán)節(jié)之間銜接的注意事項(xiàng)和準(zhǔn)則。說(shuō)實(shí)話,這些真正在工作當(dāng)中積累下來(lái)的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們這些還沒(méi)有走出大學(xué)象牙塔的人來(lái)說(shuō)是非常珍貴的,因此我們一點(diǎn)也不敢落下,全員都在好好的記錄。時(shí)不時(shí)拿出手機(jī)來(lái)在征得允許的情況下拍一兩張照片,留待以后對(duì)比筆記加深學(xué)習(xí)。
參觀結(jié)束后,我們有了一段自由行動(dòng)的時(shí)間,當(dāng)然不能太過(guò)隨意的亂闖,我們也知道輕重,大多三五成群往自己感興趣的區(qū)域進(jìn)發(fā),進(jìn)一步的學(xué)習(xí)先進(jìn)工作理念。
雖然這次的參觀時(shí)間并不長(zhǎng),但是對(duì)我們的知識(shí)積累起到了一個(gè)突破性質(zhì)的發(fā)展,讓我的知識(shí)體系進(jìn)一步的完善,今后的工作中一定也能夠發(fā)揮出讓我感到驚喜的成就。希望以后還有機(jī)會(huì)再次來(lái)這里參觀,甚至是來(lái)這里工作,這一次的參觀經(jīng)歷我會(huì)牢牢地記在心里,用在實(shí)際上。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇五
20xx年11月,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,集團(tuán)工會(huì)積極組織班組長(zhǎng)赴外單位和水務(wù)集團(tuán)一水廠、四創(chuàng)集團(tuán)渾南項(xiàng)目部等地進(jìn)行了別開(kāi)生面、形式鮮明的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。在這有限的幾天里,我們主要參觀了這些企業(yè)的生產(chǎn)車間,辦公場(chǎng)所,聽(tīng)取了所到之地領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客,更重要的是我們吸取了很多有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。并且,通過(guò)參觀先進(jìn)生產(chǎn)班組,的的確確開(kāi)闊了眼界,更加解放了思想,更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。此次參觀學(xué)習(xí)感受很深,收獲非淺。實(shí)地的考察參觀學(xué)習(xí)極具特色。
一是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容豐富。外出參觀學(xué)習(xí)的時(shí)間雖然不長(zhǎng),但安排緊湊。通過(guò)觀摩考察,切實(shí)地感受到了先進(jìn)班組的優(yōu)秀性,看到了龍頭企業(yè)和我公司存在的差距,也看到了我公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下具有的優(yōu)勢(shì),激發(fā)了員工的工作熱情,促進(jìn)了員工團(tuán)結(jié)向上的理念,奏響了企業(yè)提速前進(jìn),堅(jiān)決完成年度目標(biāo)的最強(qiáng)音。
二是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)形式新穎。這次參觀學(xué)習(xí),大家互比互學(xué),通過(guò)發(fā)達(dá)地區(qū)和本地的比較,領(lǐng)略了集團(tuán)各個(gè)先進(jìn)班組的發(fā)展亮點(diǎn);外出交流考察,通過(guò)對(duì)龍頭企業(yè)的實(shí)際學(xué)習(xí),把目光投得更遠(yuǎn),奔赴行業(yè)發(fā)展最前沿,做到了內(nèi)外兼顧,遠(yuǎn)近結(jié)合。
三是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)氣氛熱烈。通過(guò)參觀學(xué)習(xí),共謀發(fā)展,總結(jié)過(guò)去,描繪未來(lái),展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取、積極向上的精神風(fēng)貌。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇六
萬(wàn)能公司是一家專業(yè)從事多種領(lǐng)域的企業(yè),其宗旨是通過(guò)將不同領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和資源進(jìn)行整合,為客戶提供全方位的服務(wù)。與傳統(tǒng)公司不同的是,萬(wàn)能公司的員工具備多種技能和知識(shí),并且能夠在不同領(lǐng)域間靈活轉(zhuǎn)換。在這樣一個(gè)多元化的企業(yè)環(huán)境中,我深感每天都在接觸到新鮮事物的刺激,更能夠不斷提高自己的綜合能力。
第二段:接觸各種專業(yè)領(lǐng)域。
在萬(wàn)能公司這個(gè)大熔爐中,我有幸接觸到了各種專業(yè)領(lǐng)域。不論是市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理,還是人力資源、生產(chǎn)研發(fā)等,我都能夠參與其中并學(xué)到很多。這種跨領(lǐng)域的工作讓我深刻認(rèn)識(shí)到,在現(xiàn)代社會(huì)中,沒(méi)有一種單一的技能是足夠的。只有掌握多種技能,才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中占有優(yōu)勢(shì)。通過(guò)參與不同領(lǐng)域的工作,我能夠接觸到各種行業(yè)的前沿知識(shí)和最新動(dòng)態(tài),在日常工作中也能夠更好地協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)之間的工作,提升整體效率。
第三段:鍛煉綜合能力。
萬(wàn)能公司提供了一個(gè)鍛煉綜合能力的舞臺(tái)。在這里,我不僅僅能夠運(yùn)用已經(jīng)掌握的知識(shí)和技能,還要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的潛能。在多種專業(yè)領(lǐng)域中穿梭,在融會(huì)貫通之間,我學(xué)會(huì)了如何協(xié)調(diào)各個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作,如何解決問(wèn)題和處理挑戰(zhàn)。這種經(jīng)歷讓我敏捷周密的思維能力得到極大的鍛煉,不論是在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中找準(zhǔn)定位,還是在項(xiàng)目實(shí)施中做好合理的資源調(diào)度,我都能夠游刃有余地處理。
第四段:拓寬人際關(guān)系。
另外,萬(wàn)能公司還提供了一個(gè)廣闊的人際交往平臺(tái)。在這里,我結(jié)識(shí)了很多志同道合的伙伴和各行各業(yè)的精英。通過(guò)和他們的交流,我學(xué)到了很多,在實(shí)踐中也能感受到不同人的不同思維方式。這種拓寬的人際關(guān)系讓我在日常工作中更好地理解他人,更有效地開(kāi)展協(xié)作,取得了更好的工作成果。
第五段:全面發(fā)展與未來(lái)展望。
在這個(gè)萬(wàn)能的公司中,我不僅能夠全面發(fā)展自己的能力,還能夠展望未來(lái)的發(fā)展。萬(wàn)能公司在多領(lǐng)域都有極大的潛力和機(jī)會(huì),未來(lái)的發(fā)展空間廣闊。通過(guò)加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)和發(fā)展,我相信能夠在這樣一個(gè)多元化的企業(yè)中取得更大的成就。一個(gè)懂得因勢(shì)而變、樂(lè)于接受新鮮事物的員工,必將在這個(gè)萬(wàn)能公司中獲得更多的機(jī)會(huì)和收獲。
總結(jié):
萬(wàn)能公司為我提供了一個(gè)多元化的工作環(huán)境,讓我在不同領(lǐng)域中汲取養(yǎng)分,鍛煉綜合能力,拓寬人際關(guān)系,全面發(fā)展自己。在這個(gè)過(guò)程中,我不僅提升了自己的能力,也能夠更好地適應(yīng)社會(huì)的變化和不斷發(fā)展。我相信,在未來(lái)的職業(yè)道路上,這樣的經(jīng)歷會(huì)給我?guī)?lái)更多的機(jī)遇與成功。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇七
12月26號(hào),又是一個(gè)星期三的下午,我們?cè)俅卧趚x老師的帶領(lǐng)下,一行來(lái)到了位于金匯大廈15樓的泰康人壽電銷部,開(kāi)始了我們?yōu)槠诎胩斓膮⒂^。
當(dāng)然跟我們上回去招商證券一樣,是由泰康人壽電銷部的xx經(jīng)理接待的我們,在會(huì)議室里,xx經(jīng)理激情澎湃的為我們講解保險(xiǎn),他告訴我們現(xiàn)在的泰康人壽在保險(xiǎn)行業(yè)里是名列前茅的。在董事長(zhǎng)陳東升的率領(lǐng)下,泰康人壽成功邁入中國(guó)大型保險(xiǎn)金融服務(wù)集團(tuán)的前列,并連續(xù)多年保持盈利。而且現(xiàn)在陳東升董事長(zhǎng)帶領(lǐng)泰康人壽攜手京東商城,再拓在線保險(xiǎn)新渠道。
各大保險(xiǎn)行業(yè)據(jù)我所知,1949年10月20日中國(guó)人民保險(xiǎn)公司在北京成立,從而也宣告了新中國(guó)第一家全國(guó)性大型綜合國(guó)有保險(xiǎn)公司的誕生。在1988年5月28日,我國(guó)第一家股份制保險(xiǎn)企業(yè)—中國(guó)平安保險(xiǎn)公司成立。1991年5月13日中國(guó)太平洋保險(xiǎn)公司成立。當(dāng)然我也了解到1996年8月泰康人壽保險(xiǎn)股份有限公司在北京成立。
其實(shí)保險(xiǎn)在我們?nèi)粘I钪泻艹R?jiàn),我們現(xiàn)在所知道的有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、人身保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、衛(wèi)生醫(yī)療保險(xiǎn)等。
但xx經(jīng)理也說(shuō)雖然現(xiàn)在的保險(xiǎn)行業(yè)飛速發(fā)展,但投保人還是不多,極大多數(shù)的市民根本就不知道保險(xiǎn)是什么,就算知道保險(xiǎn)的也極少有人會(huì)去投保,總認(rèn)為任何災(zāi)難都不會(huì)發(fā)生在自己身上。xx經(jīng)理還說(shuō)據(jù)調(diào)查表明現(xiàn)在日本基本上每個(gè)人手上都有一份保單,甚至超過(guò)了一份,但在我國(guó)人均保單卻不足0.3,說(shuō)明我國(guó)公民的投保意識(shí)極其微弱。
一、通過(guò)電話說(shuō)服客戶下保單,客戶會(huì)相信嗎?
三、要怎樣才能進(jìn)入保險(xiǎn)公司?
xx經(jīng)理也很耐心地回答了我們的問(wèn)題,對(duì)第一個(gè)問(wèn)題,xx經(jīng)理說(shuō)他們的電話都是全國(guó)統(tǒng)一的,而且所有的電話都有錄音,一切都是按照規(guī)定的程序來(lái)的。對(duì)第二個(gè)問(wèn)題,xx經(jīng)理說(shuō)這個(gè)問(wèn)題是存在的,至于會(huì)不會(huì)發(fā)生,這未來(lái)的事我們也不能預(yù)知。對(duì)于第三個(gè)問(wèn)題,xx經(jīng)理說(shuō)如果我們想要去保險(xiǎn)一類公司上班,首先我們必須先考出保險(xiǎn)從業(yè)資格證,才能有機(jī)會(huì)踏入這個(gè)行業(yè)。
通過(guò)這半天的參觀學(xué)習(xí),讓我深有體會(huì)。xx經(jīng)理的講解也讓我受益匪淺。正如xx經(jīng)理所說(shuō)我們的保險(xiǎn)意識(shí)還不強(qiáng),所以保險(xiǎn)行業(yè)的前景是無(wú)法估計(jì)的'。隨著社會(huì)的進(jìn)步,大家越來(lái)越為自己的人生考慮,大家的保險(xiǎn)意識(shí)也會(huì)越來(lái)越強(qiáng)。
我相信這對(duì)我們的就業(yè)是由很大的推動(dòng)力的,我們也會(huì)對(duì)我們自己的行業(yè)越來(lái)越了解。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇八
第一段:引言(150字)。
作為一名員工,我有幸在一家萬(wàn)能公司工作了一段時(shí)間。這家公司集合了各行各業(yè)的人才,涵蓋了多個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)。在這里,我不僅有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和發(fā)展個(gè)人能力,還能與來(lái)自不同背景和經(jīng)驗(yàn)的人合作。通過(guò)與他們的交流與合作,我深刻認(rèn)識(shí)到萬(wàn)能公司的優(yōu)勢(shì)和重要性,也體會(huì)到了在這個(gè)特殊的環(huán)境下的成長(zhǎng)和收獲。
第二段:多元化的團(tuán)隊(duì)(250字)。
在萬(wàn)能公司,最大的亮點(diǎn)之一就是多元化的團(tuán)隊(duì)。我們的團(tuán)隊(duì)由來(lái)自不同國(guó)家、不同文化背景的員工組成。每個(gè)人都擁有獨(dú)特的見(jiàn)解和經(jīng)驗(yàn),這使得我們的團(tuán)隊(duì)能夠更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和解決問(wèn)題。與不同文化背景的人一起工作,我從中學(xué)到了如何尊重和理解他人,這對(duì)于開(kāi)拓自己的思維和增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力大有裨益。無(wú)論是在項(xiàng)目中還是在日常工作中,能夠有這樣一個(gè)眾人拾柴的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),無(wú)疑是萬(wàn)能公司的巨大優(yōu)勢(shì)。
第三段:靈活的工作環(huán)境(250字)。
在萬(wàn)能公司,員工可以根據(jù)自己的需求和個(gè)人情況選擇合適的工作方式。無(wú)論是遠(yuǎn)程辦公、彈性工作時(shí)間,還是選擇在辦公室與同事面對(duì)面工作,公司都給予了充分的支持。這種靈活的工作環(huán)境不僅提高了員工的工作效率,也更好地平衡了個(gè)人生活和工作之間的關(guān)系。我個(gè)人深感這種靈活性能夠最大程度地發(fā)揮員工的創(chuàng)造力和工作熱情,使得工作變得更加輕松愉快。
第四段:培養(yǎng)個(gè)人技能(250字)。
在萬(wàn)能公司,員工不僅有機(jī)會(huì)接觸到不同領(lǐng)域的業(yè)務(wù),還能通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)和內(nèi)部資源不斷提升自己的技能和知識(shí)水平。無(wú)論是參加培訓(xùn)課程,還是通過(guò)與他人的交流和合作,都能夠迅速增長(zhǎng)專業(yè)知識(shí)和技能。這種培訓(xùn)和個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)幫助我成長(zhǎng)為一個(gè)全面發(fā)展的員工,提高了我的專業(yè)知識(shí)和技能,同時(shí)也增強(qiáng)了我的自信心和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
第五段:總結(jié)(250字)。
在我與萬(wàn)能公司共事的這段時(shí)間里,我對(duì)這家公司的印象非常深刻。多元化的團(tuán)隊(duì)、靈活的工作環(huán)境以及個(gè)人技能的培養(yǎng),讓我對(duì)萬(wàn)能公司充滿了信心,并且對(duì)未來(lái)充滿了期待。在這里,每個(gè)人都被充分尊重和重視,每個(gè)人的意見(jiàn)都受到重視,并且能夠得到實(shí)現(xiàn)。我深信,在萬(wàn)能公司的幫助下,我將能夠不斷成長(zhǎng)和發(fā)展自己,并取得更大的成就??偟膩?lái)說(shuō),萬(wàn)能公司提供了一個(gè)開(kāi)放和包容的工作環(huán)境,給予了員工發(fā)展的空間和機(jī)會(huì),而我將始終感激這段寶貴的經(jīng)歷。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇九
自從汽車成為人們?nèi)粘I畋貍湮锲芬詠?lái),船只的重要性相對(duì)減弱了,但是我們不能忽略船只在國(guó)際貿(mào)易、旅游業(yè)等方面仍然占據(jù)著重要地位。在近期,我參觀了一家國(guó)際性船公司并書(shū)寫(xiě)下了我的心得體會(huì)。
第二段:對(duì)船公司的簡(jiǎn)述。
這家船公司是一家國(guó)際性的船運(yùn)公司,成立于1980年,致力于為客戶提供全方位的海上運(yùn)輸和物流服務(wù)。公司在全球擁有超過(guò)400個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),提供準(zhǔn)確、高效的物流解決方案,其物流網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球所有主要的航運(yùn)市場(chǎng)。
第三段:對(duì)船公司實(shí)地參觀。
我來(lái)到了這家船公司的總部,受到了公司專業(yè)的工作人員的熱情招待。他們向我們介紹了公司的歷史、現(xiàn)狀、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃以及對(duì)未來(lái)物流發(fā)展的看法。隨后,我們參觀了公司的操作中心和碼頭,我們了解到,這家船公司通過(guò)高效的管理模式、精準(zhǔn)的運(yùn)輸方案、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了對(duì)航運(yùn)市場(chǎng)的占領(lǐng)。公司較為注重航運(yùn)的安全性,制定了許多嚴(yán)格的管理規(guī)定。例如,船只出港前必須進(jìn)行全面的安全檢查,確保船只的安全性達(dá)標(biāo),保障乘客的生命財(cái)產(chǎn)安全。
第四段:對(duì)船公司管理模式的評(píng)價(jià)。
在參觀之后,我歸納了一下這家船公司的管理模式。首先,這家公司非常強(qiáng)調(diào)服務(wù)質(zhì)量,他們通過(guò)高效、智能、精準(zhǔn)的方案,提高了服務(wù)質(zhì)量。其次,他們?cè)诠芾砩嫌幸惶讎?yán)格的程序,進(jìn)行全程管理。例如,船只采用智能化管理系統(tǒng),保證了船只安全的同時(shí)提高了運(yùn)營(yíng)效率。此外,在素質(zhì)培養(yǎng)上,公司還為員工提供了很多專業(yè)性的培訓(xùn)、拓展,為船行提供優(yōu)質(zhì)的人才保障。
第五段:對(duì)船公司的收獲和展望。
參觀之后,我對(duì)船狀態(tài)的營(yíng)運(yùn)和維護(hù)有了更加深入的了解。這家船公司的管理模式非常值得學(xué)習(xí)和借鑒,在物流和航運(yùn)領(lǐng)域中,尤其是國(guó)際航運(yùn)領(lǐng)域中,這樣高質(zhì)量的服務(wù)和管理能力是頗為稀缺的。我對(duì)這種以高效、智能、精準(zhǔn)為核心的管理模式,深表贊賞。我也對(duì)未來(lái)國(guó)際貿(mào)易和航運(yùn)市場(chǎng)的發(fā)展前景抱以憧憬和期待,以確保更好地滿足市場(chǎng)需求,給客戶更好的質(zhì)量和服務(wù)。
結(jié)尾:
總的來(lái)說(shuō),這次參觀船公司收獲頗豐,讓我對(duì)船只運(yùn)輸和管理方面有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。也讓我更加注重以人為本,以高效、智能、精準(zhǔn)為理念的企業(yè)管理模式,靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)需求,提高服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)物流行業(yè)健康、穩(wěn)定的發(fā)展。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十
參觀公司在建項(xiàng)目后的體會(huì)在公司技術(shù)部的組織下,我們參觀學(xué)習(xí)了公司正在施工的東大酒店、東方藝術(shù)中心及金橋碧云別墅工程,現(xiàn)就此三個(gè)在建工程談?wù)勎业膶W(xué)習(xí)體會(huì)。
1、東大酒店我司裝飾施工部分是頂層旋轉(zhuǎn)餐廳。在施工過(guò)程中該項(xiàng)目部組織學(xué)習(xí)了頂面印花乳膠漆的施工工藝,后由自有工人施工,效果同樣達(dá)到了由廠方專業(yè)施工人員的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)在特殊工藝施工時(shí),該項(xiàng)目部采用了較多的創(chuàng)新,達(dá)到了設(shè)計(jì)要求。如在做魚(yú)鱗狀銀箔墻面時(shí)用石膏粉與紗布批合后,以手工瓣成魚(yú)鱗狀施貼于墻面,再做表面銀箔粘貼后罩面處理,達(dá)到了設(shè)計(jì)要求的效果,這種的創(chuàng)新工藝,深入探索的做法值得推廣及各項(xiàng)目部間的學(xué)習(xí)溝通。
2、東方藝術(shù)中心我司施工的是劇場(chǎng)部分,因設(shè)計(jì)效果的要求所有觀眾區(qū)的分隔墻、檔板均為弧線曲面形式,不但在平面上是各種弧線造型且垂直面亦是曲面造型。這在放線定位上造成了相當(dāng)?shù)氖┕るy度,該項(xiàng)目部在公司的支持下采用了先進(jìn)的實(shí)體建模及三維坐標(biāo)定位的方法解決了這一難題,這一技術(shù)充分體現(xiàn)了我公司的雄厚實(shí)力,亦是一份寶貴的資料,在今后同類工程施工中有相當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、參考價(jià)值。在該工程的施工方案確定上公司領(lǐng)導(dǎo)與項(xiàng)目部共同確定了移動(dòng)式腳手施工吊頂工程,使下部墻、地面有了充分工作面同時(shí)施工,這一方案大大縮短了工期,較其它裝飾單位采用滿堂腳手方案有了很大的優(yōu)勢(shì)。從該工程使我體會(huì)到公司的支持下,靠項(xiàng)目部自身的努力下,任何施工中問(wèn)題都能得到徹底的解決。
3、碧云別墅是一個(gè)西班牙風(fēng)格的別墅群,且各棟別墅間又有不同的裝飾風(fēng)格,該項(xiàng)目項(xiàng)目部在施工上對(duì)細(xì)部工藝控制上嚴(yán)格把關(guān),創(chuàng)新做法,如吊頂上的杉木火燒板在廠家制作控制及現(xiàn)場(chǎng)拼節(jié)安裝,廚房吊頂面上的仿古磚粘貼,都達(dá)到了理想的效果。
會(huì)所木地板上蠟完全采用傳統(tǒng)的地板燙蠟工藝,達(dá)到了設(shè)計(jì)和業(yè)主要求。以上的種種工作均充分體現(xiàn)了我公司根據(jù)業(yè)主不同要求充分滿足人性化的宗旨,值得大家學(xué)習(xí)。
綜上所述,公司組織的這次參觀學(xué)習(xí)讓我體會(huì)頗多,感受很深,這些項(xiàng)目充分體現(xiàn)了公司實(shí)力和宗旨,這樣的活動(dòng)希望多組織幾次,讓我們能更多的學(xué)習(xí)到新工藝、新做法,同時(shí)加深對(duì)公司企業(yè)文化的體會(huì)和理解。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十一
今天陽(yáng)光明媚,學(xué)校讓珠江青少年報(bào)的小記者參觀好幫手科技公司,很高興我也是其中的一員。
我們從學(xué)校乘車來(lái)到了好幫手科技公司,那里的環(huán)境非常優(yōu)美,周圍綠樹(shù)成陰,好像是走進(jìn)了公園一樣。
來(lái)到公司大堂,有一個(gè)解說(shuō)員來(lái)接待我們。在大堂里有一支逼真的火箭模型。解說(shuō)員姐姐先把我們帶到電子產(chǎn)品展覽室,一進(jìn)去,我的視野仿佛擴(kuò)大了許多。有卡仕達(dá)、科駿達(dá)的dvd、藍(lán)牙、導(dǎo)航儀、后視視頻……導(dǎo)航儀不僅能導(dǎo)航,還能上網(wǎng)娛樂(lè),這時(shí)我好像感到我們祖國(guó)的科技是多么的先進(jìn)。
參觀完產(chǎn)品展覽室后,來(lái)到一個(gè)實(shí)驗(yàn)樓,原來(lái)這里面可是產(chǎn)品誕生的地方,制造這些產(chǎn)品可不容易,流程很復(fù)雜,要通過(guò)復(fù)雜的工序,才能制造出來(lái),所以我們一定要珍惜。
最后,我們來(lái)到了一個(gè)歷史長(zhǎng)廊,在這里我們知到了好幫手電子科技公司的情況,在安徽、江西等地也有分公司。好幫手電子科技公司在國(guó)內(nèi)正迅速發(fā)展,未來(lái)將要沖向國(guó)外發(fā)展。
這次參觀令我受益匪淺!讓我知道我們常用的東西都是來(lái)之不易。我們要努力學(xué)習(xí),為將來(lái)建設(shè)社會(huì)作準(zhǔn)備。
隨隊(duì)進(jìn)入電子有限公司,感覺(jué)很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為,進(jìn)入一個(gè)這么大的公司,自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺(jué),行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的??墒牵M(jìn)入電子,這種感覺(jué)卻消失的無(wú)影無(wú)蹤了?;蛟S是這里的人、事、物,這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。
參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線,為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽(tīng)著工作人員耐心的講解,原來(lái)懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤(pán)機(jī)”了。終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對(duì)我們手機(jī)的保護(hù)。終于“開(kāi)竅”了不少。此外,作為國(guó)家520戶重點(diǎn)企業(yè),中國(guó)500強(qiáng),電子信息百?gòu)?qiáng)企業(yè),這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā),產(chǎn)品生產(chǎn),還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時(shí),我們會(huì)時(shí)不時(shí)的看到一些溫馨的標(biāo)語(yǔ),如“今天工作不安全,明天生活無(wú)保障”;“請(qǐng)保持車間整潔,還你我舒適環(huán)境”在參觀過(guò)程中,和一位工人阿姨閑聊了兩句,從她親切的話語(yǔ)中,不難發(fā)現(xiàn),在這里工作,挺舒服的。從走廊往車間里看,很多工人都是笑著干活的,給人感覺(jué)工作很自在,沒(méi)有壓力。記得在一塊寫(xiě)字板上,這樣寫(xiě)著:“10:30-12:00,生產(chǎn):330;實(shí)際生產(chǎn):456?!边@不就了,讓員工舒服的工作,他們才會(huì)更加投入?!翱茖W(xué)管理,高效服務(wù),不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”,“勤,誠(chéng),學(xué),勇,和”“追求卓越,挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實(shí)際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想,正是因?yàn)檫@良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。
在電子,印象最深刻的,莫過(guò)于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了。“千里之行始于足下”是在告誡我們:有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是:確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)。“職業(yè)理想具體化,隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化,人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?!?,“pdca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃,不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者,正如劉主任所說(shuō),一個(gè)人的精力是有限的,我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的,最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開(kāi)心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化,何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過(guò)程?
此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過(guò)程,大家都沒(méi)有喧嘩,沒(méi)有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲,也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的,文筆一直不好,不會(huì)用華麗的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說(shuō)是心得體會(huì),不如說(shuō)是茶余飯后的閑談。
感謝電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。謝謝大家,讓我學(xué)到了很多。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十二
第一段:引言(150字)。
在現(xiàn)代社會(huì)中,工作已經(jīng)成為人們生活中不可或缺的一部分。每個(gè)人在工作中都會(huì)有所體會(huì)和感悟,這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們的成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展都至關(guān)重要。因此,我將在本文中分享我的公司心得體會(huì),希望能夠?qū)ψx者有所啟發(fā)和幫助。
第二段:工作態(tài)度與溝通(250字)。
在公司工作中,良好的工作態(tài)度是至關(guān)重要的。我始終相信,態(tài)度決定一切。無(wú)論面對(duì)何種困難和挑戰(zhàn),我們都應(yīng)該保持積極樂(lè)觀的工作態(tài)度。例如,當(dāng)我遇到工作協(xié)同不順利的情況時(shí),我會(huì)積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通,尋找解決問(wèn)題的方法。通過(guò)實(shí)際行動(dòng),我將團(tuán)隊(duì)凝聚力提升到一個(gè)全新的層面。
而良好的溝通能力也是必不可少的。在工作中,我們需要與同事、上級(jí)、客戶等不同的人進(jìn)行有效的溝通。我始終堅(jiān)信,溝通是理解的橋梁,是合作的基礎(chǔ)。我通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提升自己的溝通技巧,與他人建立良好的工作關(guān)系。因此,我在公司的工作中能夠與不同層級(jí)的人順暢地進(jìn)行溝通,實(shí)現(xiàn)了工作效率的最大化。
第三段:自我管理與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)(250字)。
自我管理是我在公司工作中的另一個(gè)重要體會(huì)。每個(gè)人都有24小時(shí),如何合理地安排時(shí)間成為了一項(xiàng)重要的技能。我通過(guò)制定每日、每周和每月的工作計(jì)劃,幫助自己更好地管理時(shí)間,提高工作效率。我會(huì)根據(jù)工作的重要性和緊急程度進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序,合理規(guī)劃工作時(shí)間,確保任務(wù)按時(shí)完成。
同時(shí),設(shè)定目標(biāo)也是實(shí)現(xiàn)成功的關(guān)鍵。在公司工作中,我始終保持對(duì)自己的目標(biāo)明確和堅(jiān)定。我會(huì)根據(jù)職位要求、個(gè)人能力和發(fā)展方向,設(shè)定短期和長(zhǎng)期目標(biāo),并制定相應(yīng)的行動(dòng)計(jì)劃。通過(guò)積極主動(dòng)地追求目標(biāo),我不僅能夠?qū)崿F(xiàn)自我提升,還能對(duì)公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作與領(lǐng)導(dǎo)力(250字)。
公司是一個(gè)龐大的系統(tǒng),團(tuán)隊(duì)合作是其中不可或缺的一部分。在團(tuán)隊(duì)中,我懂得積極主動(dòng)地分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),與團(tuán)隊(duì)成員合作解決問(wèn)題。我將充分尊重和傾聽(tīng)他人的意見(jiàn),并理解不同意見(jiàn)的重要性。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,我們能夠共同完成工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)。
此外,領(lǐng)導(dǎo)力也是我在公司工作中的重要感悟。無(wú)論我們的職位是否擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)角色,都應(yīng)該具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力。我會(huì)積極主動(dòng)地承擔(dān)責(zé)任,為團(tuán)隊(duì)樹(shù)立榜樣。我會(huì)鼓勵(lì)他人,幫助他們發(fā)揮潛力,達(dá)到個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的最佳表現(xiàn)。通過(guò)不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力,我在公司中得到了廣泛認(rèn)可和信任。
第五段:總結(jié)(300字)。
回顧在公司工作的經(jīng)歷,我深刻體會(huì)到了工作態(tài)度、溝通能力、自我管理、團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)不僅幫助我在公司中取得了優(yōu)異的成績(jī),還為我個(gè)人的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在未來(lái)的職業(yè)生涯中,我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提升自己,以成為一名更加出色的職業(yè)人士。
總而言之,從公司工作中的種種體會(huì)中,我們不僅可以看到自己的成長(zhǎng)與進(jìn)步,更能發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)中的秘訣與真諦。希望這些心得體會(huì)能夠給讀者帶來(lái)一些啟示和幫助,讓我們共同在職業(yè)生涯的道路上不斷前行,取得更加輝煌的成就。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十三
作為一個(gè)新進(jìn)入職場(chǎng)的年輕人,我心懷憧憬地加入了一家知名公司。在這里,我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn),也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過(guò)與同事們的合作,我逐漸明白了什么才是一家成功的公司真正需要的,并從中汲取著力量。在這篇文章里,我將分享我在這家公司工作的心得體會(huì),希望能給其他年輕人提供些許幫助和啟示。
第二段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在我加入公司的初期,我曾感到有些困惑和焦慮,在工作中不知道該如何與他人合作。然而,通過(guò)和同事的交流與合作,我漸漸懂得了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人的個(gè)性和能力都不盡相同,我們必須要相互協(xié)調(diào)和配合,在共同的目標(biāo)下追求進(jìn)步。與同事間的合作不僅讓工作效率得到提高,還能夠培養(yǎng)自己的人際交往能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),這是我在工作中最寶貴的收獲之一。
第三段:積極的心態(tài)與學(xué)習(xí)的態(tài)度。
在公司工作期間,我發(fā)現(xiàn)了一件很有意思的事情,那就是積極的心態(tài)和學(xué)習(xí)的態(tài)度能夠帶來(lái)巨大的正能量。過(guò)去,我有時(shí)會(huì)遇到困難或者挫折時(shí),心態(tài)不穩(wěn)定。但在公司,我看到了許多優(yōu)秀的同事們?nèi)绾我苑e極的態(tài)度去面對(duì)困難,以及如何持續(xù)地學(xué)習(xí)和鍛煉自己。通過(guò)看到他們的表現(xiàn),我逐漸意識(shí)到只有保持積極的心態(tài)和學(xué)習(xí)的態(tài)度,我們才能在職場(chǎng)中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
第四段:專業(yè)素質(zhì)的重要性。
在這家公司工作的時(shí)間越長(zhǎng),我越發(fā)體會(huì)到專業(yè)素質(zhì)對(duì)于一個(gè)員工的重要性。公司里有許多優(yōu)秀的員工,他們?cè)谧约旱念I(lǐng)域才華橫溢,在工作中也非常出色。通過(guò)與他們的接觸,我開(kāi)始重視專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)的熟悉。我明白一個(gè)人只有在自己的專業(yè)領(lǐng)域有足夠的能力和專業(yè)素質(zhì),才能夠在職場(chǎng)中立足并獲得更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。因此,我不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素質(zhì),以求更好地適應(yīng)公司的發(fā)展需求。
第五段:創(chuàng)新與團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
在公司工作的過(guò)程中,我也注意到了創(chuàng)新對(duì)于團(tuán)隊(duì)發(fā)展的重要性。隨著時(shí)代的變遷,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇,作為一個(gè)公司,必須能夠不斷地創(chuàng)新和變革以保持競(jìng)爭(zhēng)力。而這一切的基礎(chǔ)都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的共同努力。我們需要鼓勵(lì)員工提供創(chuàng)新的想法和建議,并為之提供平臺(tái)和資源。只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和創(chuàng)新,公司才能夠不斷進(jìn)步并迎接更大的挑戰(zhàn)。
總結(jié):
加入這家公司工作以來(lái),我學(xué)到了很多關(guān)于職場(chǎng)的真相和經(jīng)驗(yàn)。我明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,以及積極心態(tài)和學(xué)習(xí)態(tài)度對(duì)于個(gè)人發(fā)展的影響。專業(yè)素質(zhì)在職場(chǎng)中的重要性也讓我有所體會(huì)。最后,我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新對(duì)于團(tuán)隊(duì)發(fā)展的不可或缺。我衷心希望我的這些心得與體會(huì)能夠?qū)ζ渌贻p人在職場(chǎng)上有所啟發(fā),讓他們?cè)诠ぷ髦心軌蚋玫剡m應(yīng)環(huán)境、成長(zhǎng)進(jìn)步。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十四
20xx年x月xx日,公司一行xx余人參觀了xxxx鋼鐵有限公司,綠色的工廠、美麗的環(huán)境、創(chuàng)新的理念、精細(xì)的管理、員工的幸福,無(wú)時(shí)無(wú)刻不映入我的眼簾,震動(dòng)我的心靈。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)使我深感觸動(dòng),雖然學(xué)到xx的成功經(jīng)驗(yàn)不是一朝一夕之事,但從我做起,從現(xiàn)在做起是最現(xiàn)實(shí)之事,望通過(guò)我們的不斷努力,使我公司也成為鋼鐵企業(yè)aaa國(guó)家級(jí)旅游景區(qū)、國(guó)家綠色示范工廠、環(huán)保標(biāo)桿企業(yè),創(chuàng)新創(chuàng)效標(biāo)桿企業(yè)。
通過(guò)參觀學(xué)習(xí),我認(rèn)為要從以下四個(gè)方面向xx學(xué)習(xí):
xx鋼鐵環(huán)保觀是:“盡社會(huì)責(zé)任,創(chuàng)綠色財(cái)富”。xx公司綠化面積達(dá)35%,他們的理念是生產(chǎn)潔凈化、制造綠色化、廠區(qū)園林化、建筑藝術(shù)化、標(biāo)準(zhǔn)4a化,通過(guò)對(duì)xx個(gè)治理難點(diǎn)的治理,排放已優(yōu)于國(guó)家最嚴(yán)排放標(biāo)準(zhǔn),打造成國(guó)內(nèi)首家“無(wú)煙鋼廠”,已成為國(guó)內(nèi)鋼鐵企業(yè)首家aaa國(guó)家級(jí)景區(qū),成為世界級(jí)潔凈鋼廠、行業(yè)內(nèi)環(huán)保標(biāo)桿企業(yè)??梢钥吹剿麄?cè)先肱铩⒎刍胰雮}(cāng)、運(yùn)輸入廊;他們樹(shù)木成林、設(shè)備如畫(huà)、鮮花遍通廊、美畫(huà)畫(huà)滿墻;他們抓車身清洗、抓路面無(wú)塵、抓新能源車、抓污水回用,目前xxxx鋼鐵公司正在申報(bào)aaaa國(guó)家級(jí)景區(qū)企業(yè)。
在綠色工廠方面我們和xx相比還有一定差距,但差距并不懸殊,只要我們統(tǒng)一思想,更新觀念,大膽進(jìn)取,同力合作,美麗的天津鞍鋼天鐵就會(huì)很快實(shí)現(xiàn)。
xx鋼鐵公司給員工搭建了創(chuàng)新的平臺(tái),培育了創(chuàng)新的沃土,員工的創(chuàng)新成果層出不窮,從創(chuàng)新工藝指標(biāo)、創(chuàng)新環(huán)保指標(biāo),創(chuàng)建金剛園、創(chuàng)建心經(jīng)字體墻,創(chuàng)新的足跡,遍布到各個(gè)崗位、各個(gè)車間,廠區(qū)道路美、管廊支架美、料場(chǎng)四周美、自制圍欄美、建筑外墻美、設(shè)備外觀美、變形金剛美。他們以建筑藝術(shù)化為原則,形成了獨(dú)具xx鋼鐵特色的十大景點(diǎn)。xx鋼鐵金剛園為國(guó)內(nèi)最大的鋼鐵金剛園,是集變形金剛、四大金剛、球幕、攀巖等娛樂(lè)設(shè)施為一體的游樂(lè)園。該園內(nèi)陳列各類金剛xxx個(gè),均由xx鋼鐵員工自己設(shè)計(jì),用廢舊汽車零件、廢舊鋼材制作而成,體現(xiàn)了xx人的智慧和創(chuàng)新、創(chuàng)造。在用餐期間,我們看到了xx廚師制作的飯菜、面點(diǎn),也是造型新穎,創(chuàng)意獨(dú)特,xx副總梅總介紹,xx的廚師們同其它崗位一樣,也是比技藝、比創(chuàng)新,比亮點(diǎn)。xx的企業(yè)精神是:“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、超越、卓越”;xx的創(chuàng)新觀是:“創(chuàng)新永無(wú)止境”;“勇于突破,敢為天下先”。xx人有一句話“昨天的亮點(diǎn)是今天的起點(diǎn)”。短短半天時(shí)間,我們處處看到了xx人的創(chuàng)新與開(kāi)發(fā)創(chuàng)造,他們的理念、他們的精神、他們的做法值得我們好好學(xué)習(xí)。
xx鋼鐵的質(zhì)量觀是“做專、做精、做強(qiáng)、做長(zhǎng),全力打造板帶材精品基地”;xx的精益觀是:“探之愈精,造之愈益”;xx的做事觀“既要盡心盡力,又要盡善盡美”在“精益管理”理念的引領(lǐng)下,xxxx鋼鐵通過(guò)推行精益管理,堅(jiān)持“嚴(yán)、實(shí)、快、新”的管理理念,實(shí)施管理“三大抓手”,第一,要有抓手,有載體。健全工作機(jī)制,制訂考核機(jī)制,建立精益管理推進(jìn)臺(tái)賬,每季度進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核,大力鼓勵(lì)積極推進(jìn)的單位或取得成效的案例;確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。第二,要有效益,有效率。精益管理是以消除各種浪費(fèi)、優(yōu)化資源配置、提升效率和效益為目標(biāo),以精益制造、精益成本、精益營(yíng)銷和精益服務(wù)為重點(diǎn),將精益改善理念和方法延伸至企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等各個(gè)方面,向精益要效率、向管理要效益。第三,要有改進(jìn),有提升。一是在精益管理推進(jìn)過(guò)程中,培養(yǎng)一批精益管理員工隊(duì)伍。二是要注重精益管理成果的積累。要將在推進(jìn)精益管理過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)、做法及時(shí)地固化下來(lái),完善到流程和制度當(dāng)中,逐步提升管理和生產(chǎn)水平,取得了驕人的業(yè)績(jī)。他們的精益管理是我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿,需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和努力追趕,我們要用我們的信息化優(yōu)勢(shì),找準(zhǔn)指標(biāo),找準(zhǔn)方向,精益精細(xì)管理,努力實(shí)現(xiàn)趕超。
走進(jìn)xx我們看到了xx人的張張笑臉,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,從車間到科室,無(wú)不感受到員工發(fā)自內(nèi)心的驕傲與幸福。幸福是指人感知自己的需要、條件和活動(dòng)趨向和諧的生活狀態(tài)。幸福是人們的渴求在被得到滿足或部分被得到滿足時(shí)的感覺(jué),是一種精神上的愉悅。通過(guò)xx公司“立德、立業(yè)、立回報(bào)”企業(yè)核心價(jià)值觀的引領(lǐng),通過(guò)“有夢(mèng)想、搭平臺(tái)、給機(jī)會(huì)”的實(shí)際做法,員工的聰明才智得到了發(fā)揮,員工的榮譽(yù)感、存在感得到了升華,員工的幸福感很好得到了體現(xiàn)。我們的混改已順利完成,我們已經(jīng)搭上了xx公司發(fā)展的戰(zhàn)車,我們要認(rèn)真學(xué)好xx公司的企業(yè)文化、創(chuàng)新思想、發(fā)展理念、工作方法,努力為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富,努力為員工創(chuàng)造幸福。
通過(guò)到xx的學(xué)習(xí),使我們看到了自身的差距,也學(xué)到了一些管理理念和管理方法,我一定要以時(shí)不我待的精神面貌,開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取,以“會(huì)操心,敢著急,能解決”的工作態(tài)度,以“快速反應(yīng),立即就辦”“把優(yōu)秀當(dāng)習(xí)慣,把滿意當(dāng)追求”的工作作風(fēng),以精益辟新路,創(chuàng)新謀發(fā)展的目標(biāo)方向,努力創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī),為自己的成長(zhǎng)奮斗!為家庭的幸福奮斗,為美好的未來(lái)奮斗,為公司的發(fā)展添光添彩。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十五
參觀完公司后你有什么心得體會(huì),以下的參觀公司心得體會(huì),歡迎閱讀借鑒。
20xx年5月4號(hào),在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子的組織安排下,我參加了赴邯鄲市飛騰蔬菜包裝有限公司體驗(yàn)生活的活動(dòng),時(shí)間雖然短暫,但感觸頗深。
我們首先參觀的是生產(chǎn)車間。
剛踏進(jìn)生產(chǎn)車間就有一股刺鼻的味道撲面而來(lái),轟隆隆的機(jī)器聲震耳欲聾。
我細(xì)心的觀察每一位工人,她們的年齡與我不相上下,她們熟練的技能深深的感染了我。
最讓我感動(dòng)的是她們敬業(yè)的精神,在如此惡劣的環(huán)境下,她們不辭勞苦的在三、四臺(tái)機(jī)器中穿梭。
嘈雜的機(jī)器聲導(dǎo)致兩三米之內(nèi)聽(tīng)不見(jiàn)說(shuō)話聲音,忙碌的工作讓她們無(wú)暇東顧,參觀不到一小時(shí),我的耳朵就有點(diǎn)接受不了,更何況她們一天天一年年的在里面呆著呢?還有伙食上的差距也是顯而易見(jiàn),他們四十分鐘內(nèi)必須用餐完畢,為的就是能夠在更短的時(shí)間內(nèi)生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品。
作為剛參加工作不久的我來(lái)說(shuō),著實(shí)是一種感動(dòng)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人還向我們介紹了企業(yè)的發(fā)展歷程以及員工的工作強(qiáng)度,她們?cè)谟唵味嗟臅r(shí)候每天還要加班到很晚,但每位工人都能吃苦,為了企業(yè)的發(fā)展辛勞的工作。
通過(guò)參觀學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到這家企業(yè)能夠創(chuàng)造出今天如此輝煌驕傲的成績(jī),主要有以下幾方面原因:
一是企業(yè)的管理理念令人信服。
邯鄲市飛騰蔬菜包裝有限公司作為私人企業(yè),管理規(guī)范程度高,工人服務(wù)意識(shí)強(qiáng),生產(chǎn)效率高,企業(yè)負(fù)責(zé)人思路開(kāi)闊,具有遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí),注重企業(yè)文化建設(shè),注重技術(shù)實(shí)力,注重企業(yè)發(fā)展?jié)摿?,大力?shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。
二是企業(yè)精神極具優(yōu)越。
“團(tuán)結(jié)拼搏,求實(shí)奉獻(xiàn)’的企業(yè)精神,讓員工感到團(tuán)隊(duì)的力量是偉大的,以至于他們更努力的工作,全身心的投入到工作與技術(shù)創(chuàng)新中。
三是員工本身的工作理念強(qiáng)。
企業(yè)每位員工都本著永恒的發(fā)展,永恒的服務(wù)理念去對(duì)待自己的工作,注重技術(shù)管理方面的自我發(fā)展,在企業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,齊心合力共同把企業(yè)推向國(guó)際市場(chǎng),實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略。
作為剛畢業(yè)不久的大學(xué)生,踏進(jìn)社會(huì)這個(gè)門(mén)檻多少有點(diǎn)無(wú)知與膽怯,工作經(jīng)驗(yàn)少社會(huì)知識(shí)儲(chǔ)備不足讓自己對(duì)工作總是抱有一種落后的心理,可是企業(yè)員工年齡與我相仿,她們能夠?qū)ぷ骷寄苋绱耸炀?,我為什么就不能?大學(xué)期間一直夢(mèng)想著自己有一天能參加工作,現(xiàn)在這個(gè)夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)了,高興之余就是努力的工作,為信合事業(yè)奉獻(xiàn)自己微薄的力量,在工作中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
與她們相比,我的工作就是天堂。
舒適的工作環(huán)境,適度的工作強(qiáng)度,讓我由衷的對(duì)以后的工作充滿了信心,學(xué)習(xí)了她們的工作精神以后,我決定在以后的工作中我要做到以下幾點(diǎn):
一、學(xué)會(huì)知足。
俗話說(shuō):知足者常樂(lè)。
我們要學(xué)會(huì)知足,更何況我們工作本身就得以讓我們知足。
二、懂得奉獻(xiàn)。
無(wú)論干什么都要“干一行,愛(ài)一行”,我們要熱愛(ài)自己的工作,要學(xué)會(huì)付出,勇于付出,為金融行業(yè),為信用社奉獻(xiàn)自己的一份力量。
三、勇于超越自我。
人要活到老學(xué)到老,在以后的工作、生活中,我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,在以后更廣的工作平臺(tái)中展示自我。
四、團(tuán)結(jié)同事,提高凝聚力。
人心齊,則士氣足,士氣足,則百事興。
企業(yè)的凝聚力是企業(yè)快速發(fā)展的保證,只有員工心往一處想,勁往一處使,才能使企業(yè)力量集中,步伐迅速。
隨隊(duì)進(jìn)入電子有限公司,感覺(jué)很舒服。
工作人員很客氣,很親切。
這就是我的第一感受。
以往我一直以為,進(jìn)入一個(gè)這么大的公司,自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺(jué),行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的。
可是,進(jìn)入電子,這種感覺(jué)卻消失的無(wú)影無(wú)蹤了。
或許是這里的人、事、物,這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。
參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線,為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。
聽(tīng)著工作人員耐心的講解,原來(lái)懵懂的頭腦頓悟了不少。
終于知道了什么叫“激光視盤(pán)機(jī)”了。
終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對(duì)我們手機(jī)的保護(hù)。
終于“開(kāi)竅”了不少。
此外,作為國(guó)家520戶重點(diǎn)企業(yè),中國(guó)500強(qiáng),電子信息百?gòu)?qiáng)企業(yè),這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā),產(chǎn)品生產(chǎn),還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。
在參觀生產(chǎn)線時(shí),我們會(huì)時(shí)不時(shí)的看到一些溫馨的標(biāo)語(yǔ),如“今天工作不安全,明天生活無(wú)保障”;“請(qǐng)保持車間整潔,還你我舒適環(huán)境”在參觀過(guò)程中,和一位工人阿姨閑聊了兩句,從她親切的話語(yǔ)中,不難發(fā)現(xiàn),在這里工作,挺舒服的。
從走廊往車間里看,很多工人都是笑著干活的,給人感覺(jué)工作很自在,沒(méi)有壓力。
“科學(xué)管理,高效服務(wù),不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”,“勤,誠(chéng),學(xué),勇,和”“追求卓越,挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實(shí)際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。
我想,正是因?yàn)檫@良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。
在電子,印象最深刻的,莫過(guò)于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了。
“千里之行始于足下”是在告誡我們:有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。
我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是:確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)。
“職業(yè)理想具體化,隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化,人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?!?,“pdca”循環(huán)模式。
對(duì)于我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃,不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者,正如劉主任所說(shuō),一個(gè)人的精力是有限的,我們不可能什么都做。
我們應(yīng)該把自己有限的,最好的'精力投入到自己最鐘情的事情中去。
要讓自己開(kāi)心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化,何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過(guò)程?
此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。
比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。
整個(gè)參觀過(guò)程,大家都沒(méi)有喧嘩,沒(méi)有造成各種擁擠。
這是身為企協(xié)人的驕傲,也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的,文筆一直不好,不會(huì)用華麗的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的內(nèi)心感受。
與其說(shuō)是心得體會(huì),不如說(shuō)是茶余飯后的閑談。
感謝電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。
謝謝大家,讓我學(xué)到了很多。
為了我們這批即將步入實(shí)習(xí)崗位的學(xué)生,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都予以高度的重視,為我們開(kāi)了企業(yè)實(shí)訓(xùn)這門(mén)課程,并且能夠與實(shí)體公司正面交流,在我看來(lái),對(duì)于即將要步入工作崗位的實(shí)習(xí)生來(lái)說(shuō),能夠在職前去實(shí)體公司(海南英賽德信息系統(tǒng)有限公司)了解情況、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)感到非常的榮幸,我會(huì)好好把握這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì),并且能夠在實(shí)訓(xùn)中學(xué)到更多書(shū)本上所學(xué)不到的知識(shí)和技能。
通過(guò)蔣總的一番話感受頗多,也在很大程度上了解了企業(yè)現(xiàn)在的需求型人才,充分認(rèn)識(shí)到,作為一名現(xiàn)代大學(xué)生該以如何的精神面貌和態(tài)度去對(duì)待現(xiàn)在所從事的職業(yè)。
蔣總主要強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn):
1、大學(xué)生在公司的忠誠(chéng)度;
2、大學(xué)生的心理素質(zhì)問(wèn)題;
3、講述公司的大概義務(wù);
4、關(guān)于其公司大概的考核標(biāo)準(zhǔn)。
蔣總特別重視的是實(shí)習(xí)生對(duì)公司忠誠(chéng)度的問(wèn)題,如今職場(chǎng)上面臨的是許多初入職場(chǎng)的大學(xué)生經(jīng)常跳槽,剛在公司學(xué)會(huì)了一點(diǎn)知識(shí),自以為可以出去找工資更高的公司,于是就出去尋找另一個(gè)機(jī)遇去了,剛剛教會(huì)了一個(gè)職員可以入手工作,職員就跑掉了, 對(duì)于這種現(xiàn)象,公司的損失是很大的,這樣子,還要再花時(shí)間和資金去聘請(qǐng)下一位員工,所以說(shuō)這樣子導(dǎo)致很多經(jīng)歷過(guò)這種事情的公司都不愿意去聘請(qǐng)剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,寧愿去聘請(qǐng)一位沒(méi)有學(xué)歷而在社會(huì)上有一年以上工作經(jīng)歷的員工。
所以,作為一名大學(xué)生,要珍惜就業(yè)機(jī)會(huì),自覺(jué)培養(yǎng)對(duì)企業(yè)的熱情和忠誠(chéng)度;要找準(zhǔn)個(gè)人利益與企業(yè)利益的結(jié)合點(diǎn),腳踏實(shí)地、立足大局,同時(shí)還要做到擺正自己的位置,虛心學(xué)習(xí),努力實(shí)踐,掌握實(shí)際本領(lǐng),珍惜眼前的機(jī)遇,深入實(shí)踐,提高技術(shù),在工作崗位上要確定目標(biāo),快速的去適應(yīng)環(huán)境,踏實(shí)工作增長(zhǎng)才干,為今后能盡快承擔(dān)起更大的責(zé)任打好基礎(chǔ)。
除此之外,給我感觸很深的還有公司的競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題,不僅僅是外面的公司與公司之間的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)內(nèi)部職員之間的競(jìng)爭(zhēng)也是相當(dāng)?shù)募ち?,就以蔣總的公司為例,公司內(nèi)部每天每個(gè)月都有考核標(biāo)準(zhǔn)的排名公布,這樣子,就會(huì)激勵(lì)排名往后職員的工作干勁,聽(tīng)到這些,真的感覺(jué)職場(chǎng)如殺場(chǎng),并沒(méi)有我想象中那么輕松,那么美好.
不過(guò),反過(guò)來(lái)想想,這樣子的考核制度不僅能夠提高我們的心理壓力的抵抗能力,而且可以很快的提高工作能力,閉上眼睛想想還是很有感覺(jué)的,恨不得馬上進(jìn)入他們的競(jìng)爭(zhēng)之中,即使被拖得遍體鱗傷也值得。
其實(shí)挺想到蔣總的公司去工作的,我一直以來(lái)對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣工作也是挺感興趣的,而且,那里的工作環(huán)境真的很好,希望在這個(gè)公司能夠不斷的磨練自己,取得業(yè)績(jī),在這個(gè)神經(jīng)緊繃的工作環(huán)境下快速成長(zhǎng)。
通過(guò)這次的公司拜訪,我對(duì)自己有了更高層次的要求,體會(huì)到了實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識(shí)是有一定距離的,并且需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的水平。
不僅如此,更要提高自己對(duì)自己所選擇職業(yè)的忠誠(chéng)度,不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng),以適應(yīng)職場(chǎng)的需要。
其實(shí)重要的不是教會(huì)了我們什么,而是啟示了我們,啟發(fā)我們?nèi)ニ伎?、去鉆研。
院長(zhǎng)和蔣總的許多平實(shí)的話語(yǔ)中蘊(yùn)含的深刻的道理需要我們?nèi)ゼ?xì)細(xì)琢磨,許多知識(shí)更需要我們自己去親身實(shí)踐!寶刀鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái),只要我們做好吃苦的準(zhǔn)備,不怕苦,不懼累,相信我們的明天會(huì)更好!
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十六
為貫徹落實(shí)好物資公司項(xiàng)目管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)暨20___領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神,經(jīng)貴陽(yáng)分公司研究,將20___9月定為“學(xué)制度、強(qiáng)管理”學(xué)習(xí)月。9月,行政辦公室四次組織本室員工學(xué)習(xí)了公司《規(guī)章制度匯編》,通過(guò)這四次的學(xué)習(xí)以及同事們?cè)跁?huì)上積極的討論,讓我對(duì)公司的《規(guī)章制度匯編》有了更深刻的認(rèn)識(shí)和理解,學(xué)習(xí)和管理意識(shí)得到了加強(qiáng),懂得了學(xué)習(xí)公司《規(guī)章制度》的重要性必要性,下面是我對(duì)這次學(xué)習(xí)的深刻體會(huì):
自開(kāi)展“學(xué)制度,強(qiáng)管理”活動(dòng)以來(lái),我每天都會(huì)在業(yè)余時(shí)間把公司《規(guī)章制度匯編》拿出來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí),特別是對(duì)與我工作有關(guān)的《黨政公文處理辦法》、《證照管理辦法》兩個(gè)文件重復(fù)溫習(xí),深入研究,對(duì)照自己平時(shí)容易做錯(cuò)的地方反復(fù)學(xué)習(xí),作好筆記。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)規(guī)章制度的執(zhí)行,是自己與分公司快速成長(zhǎng)的保證,了解到嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度是我們每一位員工的責(zé)任。讓我意識(shí)到自己在以后的工作中應(yīng)嚴(yán)格要求自己,把學(xué)習(xí)到的知識(shí)深入到工作中去,從而不斷提高自己。
對(duì)照所學(xué)的制度,我意識(shí)到自己在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中存在著一些問(wèn)題。一是對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的內(nèi)容理解的不夠深刻細(xì)致,平時(shí)不重視規(guī)章制度。二是每次做完工作,不善于總結(jié)工作中存在的問(wèn)題。三是在工作中不善于自我創(chuàng)新,不進(jìn)行深入的研究。意識(shí)到自己的這些缺點(diǎn)之后,我積極尋找解決方法,在以后的工作中將采取如下改進(jìn)措施:一是平時(shí)應(yīng)加強(qiáng)與公司相關(guān)的業(yè)務(wù)與規(guī)章制度的學(xué)習(xí),熟悉和掌握規(guī)章制度要求,不斷提高自身的綜合素質(zhì)及各項(xiàng)能力。二是認(rèn)真履行工作職責(zé),對(duì)照公司《規(guī)章制度》發(fā)現(xiàn)自己在工作中的疏忽,爭(zhēng)取在以后的工作中不出差錯(cuò),提高自己的工作效率,在工作中嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度的各項(xiàng)要求認(rèn)真完成工作。三是平時(shí)應(yīng)多思考一些有利于工作與公司發(fā)展的具有新穎的想法和意見(jiàn),加強(qiáng)自己的能力,為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策,貢獻(xiàn)自己的力量。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十七
6月28日中午,跟隨者“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”大學(xué)生骨干培訓(xùn)班學(xué)習(xí)參觀了哈藥集團(tuán)三精制藥廠,在三精制藥廠員工的帶領(lǐng)下我們接連參觀了三精制藥廠接待中心、員工食堂、物流車間、制藥生產(chǎn)車間、凍干車間。這次實(shí)踐活動(dòng)對(duì)我來(lái)說(shuō)有著更大的現(xiàn)實(shí)意義,因?yàn)槲沂菍W(xué)包裝工程的,尤其是物流車間和凍干車間,它讓我對(duì)自己的就業(yè)前景充滿了信心,也讓我提前了解了一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)和想要成為一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)中優(yōu)秀的一員所具備的素質(zhì)與要求。
在接待中心大家仔細(xì)聽(tīng)了工作人員對(duì)三精的介紹:三精制藥的前身是國(guó)有企業(yè)哈爾濱制藥三廠,始建于1950年,最初以生產(chǎn)肌肉和靜脈水針劑為主,是黑龍江省最早的專業(yè)化生產(chǎn)水針劑和國(guó)內(nèi)最早引進(jìn)國(guó)外水針劑一連機(jī)生產(chǎn)設(shè)備的企業(yè)。歷經(jīng)幾十年藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的磨練,公司已從單一品種劑型,發(fā)展成為多品種、多劑型、醫(yī)藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業(yè)。主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個(gè)劑型、300多個(gè)規(guī)格品種,形成了豐富的產(chǎn)品陣容。擁有億元以上的品種四個(gè),千萬(wàn)元以上的品種十二個(gè)。主導(dǎo)產(chǎn)品包括葡萄糖酸鈣(otc藥品)、葡萄糖酸鋅(保健品)、雙黃連口服液(otc藥品)、司樂(lè)平(處方藥品)等。投資近億元組建了開(kāi)放型的具有國(guó)際水準(zhǔn)的研發(fā)平臺(tái)。202月25日,“三精”品牌被國(guó)家工商總局認(rèn)定為“中國(guó)馳名商標(biāo)”。年12月13日,經(jīng)北京名牌資產(chǎn)評(píng)估公司權(quán)威認(rèn)定,三精品牌價(jià)值為40.03億元人民幣。9月正式更名為哈藥集團(tuán)三精制藥股份有限公司。目前公司主業(yè)清晰,資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良,基本完成了普藥生產(chǎn)基地、中藥生產(chǎn)基地、保健品生產(chǎn)基地、兒童藥生產(chǎn)基地、原料藥生產(chǎn)基地的產(chǎn)業(yè)布局,并將陸續(xù)結(jié)束投入期,進(jìn)入成長(zhǎng)期,成為公司未來(lái)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和重要的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。截止5月,三精制藥已發(fā)展成擁有30個(gè)參股和控股子公司的大型集團(tuán)式醫(yī)藥類上市公司,具備了利用資本市場(chǎng)功能整合其他藥業(yè)資源的條件和基礎(chǔ),為進(jìn)一步做大做強(qiáng)提供了新的保障。目前,三精制藥投入大量資金進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā),集中各方面的資源優(yōu)勢(shì),形成了“生產(chǎn)一代,儲(chǔ)備一代,研制一代”的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)模式,后續(xù)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。
在員工食堂我們看到了很人性化的一面:每日提供不同的營(yíng)養(yǎng)食譜,食堂環(huán)境干凈整潔,桌椅擺放井然有序,真正體現(xiàn)了細(xì)節(jié)決定成敗這一觀點(diǎn)。物流中心的口號(hào)是:以現(xiàn)代物流服務(wù),為客戶創(chuàng)造價(jià)值。工作人員介紹說(shuō)三精的物流設(shè)備是世界最先進(jìn)的,由日本株式會(huì)社,岡村制作所生產(chǎn)的。程序化控制的產(chǎn)品分類、裝卸工作,網(wǎng)絡(luò)化的庫(kù)存查詢系統(tǒng),既方便了生產(chǎn)計(jì)劃又節(jié)省了人力。生產(chǎn)車間中自動(dòng)化的流水線代替了繁重的體力勞動(dòng),機(jī)器的轟鳴中產(chǎn)品順利通過(guò)每道工序在這里真正看到了一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)如何儲(chǔ)備與輸出產(chǎn)品,車間中工作著諸多優(yōu)秀的、認(rèn)真的員工,同時(shí)為了節(jié)約能源,許多高科技設(shè)備采用感應(yīng)原理,在無(wú)產(chǎn)品輸入與輸出時(shí)為工作暫停狀態(tài),真可謂先進(jìn)啊!進(jìn)入凍干車間前我們每個(gè)人都穿戴好隔離服和鞋套,以防帶入細(xì)菌。在凍干車間中,工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作,采取多道檢驗(yàn)流程,他們分工明確,密切配合,在工作中有條不紊、精益求精,以確保藥品的質(zhì)量與病人食用后的健康。以上種.種,高效、環(huán)保、節(jié)能的現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)施給參觀者留下了深刻的印象??梢赃@么說(shuō),在三精制藥廠,我看到了我們國(guó)家的發(fā)展,這極大地增強(qiáng)了我的民族自豪感,那里的生產(chǎn)模式和生產(chǎn)環(huán)境絕對(duì)達(dá)到了國(guó)際先進(jìn)水平,更難能可貴的是,在當(dāng)今世界炒得很熱的人性化、環(huán)保、自動(dòng)化、在三精都體現(xiàn)出來(lái)了,三精就是我們國(guó)家的企業(yè)發(fā)展的方向。
本次在三精參觀學(xué)習(xí)真正體會(huì)到了“堂堂正正做好人,規(guī)規(guī)矩矩制好藥”這句口號(hào)的真諦。三精制藥廠企業(yè)技術(shù)和管理的現(xiàn)代化、環(huán)保的生態(tài)化、企業(yè)文化的人文化給我們留下了深刻的印象。三精制藥直觀的展現(xiàn)了它們的企業(yè)現(xiàn)代化管理流程與濃郁的企業(yè)文化氣息,為我們提供了一個(gè)良好的實(shí)踐機(jī)會(huì),將科研中得出的理論知識(shí)與企業(yè)的具體實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來(lái),使我們感到受益匪淺。作為當(dāng)代大學(xué)生我們要好好學(xué)習(xí)三精人,在學(xué)習(xí)工作中精益求精。
參觀公司心得體會(huì)范文6:參觀海爾集團(tuán)學(xué)習(xí)體會(huì)
1月7日,根據(jù)黨校統(tǒng)一安排,我們?nèi)デ鄭u海爾集團(tuán)學(xué)習(xí)參觀。海爾集團(tuán),1984年創(chuàng)立于青島,現(xiàn)任董事局主席、首席執(zhí)行官?gòu)埲鹈羰呛柕闹饕獎(jiǎng)?chuàng)始人。截至,海爾集團(tuán)在全球建立了29個(gè)制造基地,8個(gè)綜合研發(fā)中心,19個(gè)海外貿(mào)易公司,全球員工超過(guò)6萬(wàn)人。是世界白色家電第一品牌,中華民族企業(yè)的驕傲。眼見(jiàn)、耳聽(tīng)海爾集團(tuán)二十多年來(lái)的滄桑巨變,由衷地感覺(jué)收獲頗豐,其企業(yè)文化、管理模式、用人機(jī)制對(duì)目前的基層央行具頗具借鑒意義,心得體會(huì)如下:
一、海爾推行的特色企業(yè)文化。企業(yè)是人,文化是魂。企業(yè)文化是什么?企業(yè)文化就是被企業(yè)全體員工認(rèn)同的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人創(chuàng)新的價(jià)值觀,是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和公信力的無(wú)形資產(chǎn)。海爾所以能夠快速、創(chuàng)新發(fā)展,從無(wú)到有、從小到大、從大到強(qiáng)、走向世界,與其首席執(zhí)行官?gòu)埲鹈魟?chuàng)立員工普遍認(rèn)同并主動(dòng)參與的海爾文化底蘊(yùn)是分不開(kāi)的。海爾文化的核心是創(chuàng)新;海爾的定位是一個(gè)從創(chuàng)業(yè)開(kāi)始高速發(fā)展并不斷創(chuàng)新變革的企業(yè);海爾的目標(biāo)是(敢爭(zhēng)第一的)世界級(jí)企業(yè)與世界級(jí)名牌。海力在創(chuàng)新發(fā)展實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程中,憑借其特定的企業(yè)文化,將企業(yè)發(fā)展和員工個(gè)人的價(jià)值追求完美地結(jié)合在一起,造就了一支志同道合的員工團(tuán)隊(duì),顯著提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,這是其縱橫市場(chǎng)、百戰(zhàn)百勝、高速發(fā)展的基礎(chǔ)。如何打造成功的企業(yè)文化呢?在企業(yè)文化核心被廣大員工認(rèn)同后,企業(yè)文化的形成就要靠全體員工的積極參與。我認(rèn)為推行有特色的企業(yè)文化的重點(diǎn)和難點(diǎn),就是要層層發(fā)動(dòng)、科學(xué)組織全體員工積極參與。企業(yè)管理的高層和中層首先要積極行動(dòng)起來(lái),全方位宣傳企業(yè)文化;特別是相關(guān)職能部門(mén),要認(rèn)真履行部門(mén)職責(zé),深入研究企業(yè)文化,盡快編寫(xiě)企業(yè)文化教材,然后通過(guò)宣傳、教育、培訓(xùn)等各種形式,宣傳企業(yè)文化,造就企業(yè)文化氛圍,使其深入人心。
二、海爾的管理理念。講求管理之道海爾的管理模式,開(kāi)創(chuàng)了中國(guó)式現(xiàn)代企業(yè)管理的先河。學(xué)習(xí)海爾經(jīng)驗(yàn),不僅要學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理方法,還應(yīng)學(xué)習(xí)海爾的管理之道。海爾奉信,管理的本質(zhì)不在于“知”而在于“行”,其管理之道值得借鑒。
1、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。海爾教育各層員工,只有始終保持強(qiáng)烈的憂患意識(shí),才會(huì)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,因?yàn)槭袌?chǎng)不給你改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)和改正錯(cuò)誤的時(shí)間。能否建此憂患意識(shí),確實(shí)是我們企業(yè)能否在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足的前提,因?yàn)橛辛艘庾R(shí),才會(huì)有行動(dòng)。警鐘必須長(zhǎng)鳴,建立憂患意識(shí)勢(shì)在必行。
2、海爾的解決問(wèn)題三步法,高度概括總結(jié)了企業(yè)日常管理中的處事原則,簡(jiǎn)單、明了、實(shí)用,抓住了解決問(wèn)題的要害。結(jié)合我部門(mén)在實(shí)際工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,也可以建立快速發(fā)應(yīng)機(jī)制,編寫(xiě)規(guī)范,納入管理。緊急措施:將出現(xiàn)的問(wèn)題迅速處理,制止事態(tài)擴(kuò)大,緊急措施必須果斷有效;過(guò)渡措施;在對(duì)問(wèn)題產(chǎn)生的原因充分了解的前提下,采取措施盡可能挽回造成的損失,并保證同類問(wèn)題不再發(fā)生;根治措施:針對(duì)問(wèn)題的根源拿出具體可操作的措施,能夠從體系上使問(wèn)題得以根治,消除管理工作中發(fā)生問(wèn)題的外部環(huán)境。
3、海爾的格言化管理值得學(xué)習(xí)。格言管理就是將管理中的制度、經(jīng)驗(yàn)、要求、注意事項(xiàng)等總結(jié)成簡(jiǎn)單明了、易背好記的醒目語(yǔ)言,公示警示,提醒員工時(shí)時(shí)規(guī)范工作行為,建立正確的認(rèn)識(shí)和理念,循矩辦事。如“終端的問(wèn)題就是領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題;看不出問(wèn)題就是最大的問(wèn)題;重復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題是作風(fēng)上的問(wèn)題”,“部下素質(zhì)低不是你的責(zé)任,但是不能提高部下的素質(zhì)是你的責(zé)任”。
三、海爾的“oec”管理法?!皁ec”管理法,是在海爾全方位優(yōu)化管理法的基礎(chǔ)上不斷優(yōu)化所得的一種先進(jìn)的基礎(chǔ)管理方法。“oec”管理法也叫“日日清”管理法,其含義是全方位地對(duì)每人、每日所作的每事進(jìn)行控制和清理,做到“日事日畢、日清日高”,今天的工作今天必須完成,今天的效果應(yīng)該比昨天有提高,明天的目標(biāo)要比今天的目標(biāo)高。具體地講就是要達(dá)到對(duì)事物全系統(tǒng)、全過(guò)程、全方位的控制,確保事物向預(yù)定的目標(biāo)發(fā)展。即:總帳不漏項(xiàng)、事事有人管、人人都管事、管事憑效果、管人憑考核。其目的是以求把問(wèn)題控制在最小范圍、解決在最短時(shí)間,把損失降低到最低程度,以保證在“永遠(yuǎn)在變”的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝。引入“oec”管理法,可以有效地克服企業(yè)目前的多重管理缺陷,提升生產(chǎn)組織、現(xiàn)場(chǎng)管理、全面質(zhì)量管理和員工勞動(dòng)管理水平,顯著提高企業(yè)的管理效率,使我們的工作程序化,簡(jiǎn)單化,職責(zé)分明,考核嚴(yán)格。
四、海爾的人才觀念和用人機(jī)制。“人人是人才,賽馬不相馬”是海爾的人才觀。海爾認(rèn)為,現(xiàn)在缺的不是人才,而是出人才的機(jī)制。管理者的責(zé)任就是要通過(guò)搭建“賽馬場(chǎng)”為員工營(yíng)造創(chuàng)新的空間。賽馬機(jī)制包括三條原則:一是公平競(jìng)爭(zhēng),任人唯賢;二是職適其能,人盡其才;三是合理流動(dòng),動(dòng)態(tài)管理。海爾員工全員競(jìng)聘上崗,在用工制度上,實(shí)行一套優(yōu)秀員工、合格員工、試用員工“三工并存,動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換”的機(jī)制和升遷競(jìng)爭(zhēng)、淘汰機(jī)制。海爾對(duì)中層干部實(shí)行分類考核、管理,干部職位不固定,屆滿輪換;授權(quán)與監(jiān)督相結(jié)合,規(guī)定“在位要受控,升遷靠競(jìng)爭(zhēng),屆滿要輪崗,末尾要淘汰”??傊柸肆Y源開(kāi)發(fā)和管理的要義是,充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在能力,讓每個(gè)人每天都能感到來(lái)自企業(yè)內(nèi)部和市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力,又能夠?qū)毫D(zhuǎn)換成競(jìng)爭(zhēng)的動(dòng)力,這是持續(xù)發(fā)展的秘訣。
參觀公司心得體會(huì)萬(wàn)能句篇十八
為了使大學(xué)生親身體會(huì)畢業(yè)后工作環(huán)境及為以后積極就業(yè)做好充分準(zhǔn)備,職協(xié)舉辦了一次參觀公司的活動(dòng)。于2015年11月9日13點(diǎn)整,在會(huì)長(zhǎng)和各個(gè)部門(mén)的帶領(lǐng)下,我們一行來(lái)到深圳市特納電子有限公司參觀。帶領(lǐng)我們參觀的是公司負(fù)責(zé)人陳雄師兄。陳雄師兄的平易近人和藹可親給我們留下了深刻的印象。
首先,師兄帶我們參觀了產(chǎn)品展覽室,詳細(xì)地給我們介紹了公司的最新產(chǎn)品,如網(wǎng)絡(luò)機(jī)頂盒、安卓播放器、多平分享器等,讓我們開(kāi)拓了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),同時(shí)使我們對(duì)自己的專業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣。
然后,陳雄師兄待我們參觀了公司員工工作室及研發(fā)室。每個(gè)工作員都配有一臺(tái)電腦,有的還配有多個(gè)顯示器,真的是現(xiàn)代化、高科技化。師兄又分別給我們介紹了硬件工程師、軟件工程師和調(diào)試工程師的工作要求和工作內(nèi)容,極大地增加了我們隊(duì)這些工程師工作的了解,也激起了我們努力把自己鍛造成優(yōu)秀的工程師的強(qiáng)烈愿望。其中,會(huì)長(zhǎng)誠(chéng)心地向師兄請(qǐng)教了許多一直困擾我們的問(wèn)題。比如,如何才能做到積極就業(yè)、公司研發(fā)產(chǎn)品方向如何確定、公司工作人員一天的工作時(shí)長(zhǎng)、加班加點(diǎn)的問(wèn)題等。師兄都耐心祥細(xì)地為我們撥開(kāi)云霧,讓我們看到未來(lái)的美好。
接著,師兄帶我們參觀了會(huì)議室。會(huì)議室環(huán)境優(yōu)雅,會(huì)議桌中央放著一排綠色觀賞植物,顯得格外舒適。師兄在會(huì)議室現(xiàn)場(chǎng)演示了各種新產(chǎn)品的功能,為我們上了一節(jié)生動(dòng)有趣的技術(shù)講解課。
在我們陶醉于各種產(chǎn)品的先進(jìn)技術(shù)時(shí),師兄不忘囑咐我們?cè)诖髮W(xué)里要好好學(xué)習(xí),把基礎(chǔ)打扎實(shí),專心學(xué)好專業(yè)知識(shí),做一位適應(yīng)目前就業(yè)環(huán)境的優(yōu)秀大學(xué)生。
最后,會(huì)長(zhǎng)作為代表向陳雄師兄贈(zèng)送紀(jì)念品并和大家合影留念,參觀公司的活動(dòng)在輕松愉悅的氣氛中完美落幕。感謝陳雄師兄給予我們這次參觀公司的機(jī)會(huì),我們定不會(huì)辜負(fù)師兄厚望,努力學(xué)習(xí)文化知識(shí),知難而上,激流勇進(jìn),爭(zhēng)取成為國(guó)家棟梁。
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