心得體會是在經歷一段時間后對自己的成長和體驗進行總結的一種方式。它能夠讓我們更好地反思自己的行動和決策，為未來的發(fā)展提供指引。寫心得體會最重要的是真實、客觀地傳達自己的想法和理解。心得體會是我們在生活學習中，對所經歷和感悟的一種總結和概括。如何寫一篇較為完美的心得體會是我們在寫作過程中所關注的重點。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，希望能給大家提供寫作的靈感。
社團聯(lián)合會心得體會篇一
安順學院20分類考試招生章程
第一章總則
第一條根據(jù)貴州省招生委員會《關于做好年高職(?？?教育考試招生工作的通知》(黔招委)等文件精神，結合安順學院實際，特制定本章程。
第二條本章程適用于安順學院?？品诸愓猩ぷ?。
第二章學校概況
第三條學校全稱：安順學院(學校代碼：10667)
第四條學習形式：普通全日制
第五條辦學性質：公辦
第六條辦學類型：普通高等教育
第七條辦學層次：本科、?？?/p>
第八條學校地址：貴州省安順市經濟技術開發(fā)區(qū)學院路25號(郵編：561000)
第三章組織機構
第九條安順學院成立由院長任組長、分管副院長為副組長，招生與就業(yè)指導處、教務處、紀委(監(jiān)察室)及相關校屬學院負責人組成的分類招生工作領導小組，負責研究和制定分類招生工作的政策和規(guī)定，確定招生計劃，討論和決定分類招生工作中的重大事宜。
第十條安順學院分類招生工作領導小組下設招生辦公室、考務辦公室和招生監(jiān)察辦公室，具體負責分類招生的選拔工作。招生辦公室設在招生與就業(yè)指導處，負責分類考試招生工作的組織實施;考務辦公室設在教務處，負責職業(yè)技能適應性測試的組織實施;招生監(jiān)察辦公室設在紀檢監(jiān)察室，負責對分類招生工作實施全程監(jiān)督。
第四章招生計劃
第十一條安順學院2017年分類考試計劃招收120人。實際分專業(yè)計劃以省招生考試院公布的《貴州省2017年高職(專科)院校分類考試招生專業(yè)目錄》為準。
(以上分專業(yè)招生計劃以貴州省招生考試院公布的為準。)
第五章報考條件
第十二條報考考生必須同時符合下列條件：
(二)普通高中學生學業(yè)水平考試8門課程達到c等及以上等級;
(三)思想政治品德和身體健康狀況均符合貴州省招生委員會《關于做好2017年高職(專科)教育考試招生工作的通知》的相關要求。
第十三條報考藝術類專業(yè)的考生除滿足第十二條規(guī)定的條件外，還需參加貴州省藝術類專業(yè)統(tǒng)考并取得合格。
第六章招生報名
第十四條凡符合報考資格的考生，須于2017年3月8日至3月14日，根據(jù)省招生考試院公布的我校分類招生章程和《省招生考試院2017年分類考試招生專業(yè)目錄》，登錄貴州省招生考試院網(wǎng)站填報我校志愿?？忌部捎?017年3月14日前到安順學院招生與就業(yè)指導處現(xiàn)場報名?，F(xiàn)場報名時需提交以下資料：
(一)考生本人身份證原件及復印件(a4紙)1份;
(二)高考報名信息采集表原件(含8位數(shù)高考報名號)及復印件(a4紙)1份;
(三)應屆畢業(yè)生學籍證明(含中學學籍號)1份;
(四)往屆畢業(yè)生畢業(yè)證書原件及復印件(a4紙)1份;
(五)高中學業(yè)水平考試成績表(加蓋就讀中學公章)1份;
(六)考生本人近期一寸同底免冠照片2張;
(七)2017年貴州省藝術類統(tǒng)考準考證及成績單(僅限報考藝術類專業(yè)考生);
(八)高中(中職)階段獲取各類獎狀原件及復印件1份。
第十五條填報安順學院分類考試志愿的考生于2017年3月27日至3月28日到校進行現(xiàn)場確認(地點：安順學院西校區(qū)特殊教育大樓一樓學生一站式服務中心)并繳納相關報名考試費用。現(xiàn)場確認合格者，簽訂考試誠信承諾書，領取安順學院分類考試職業(yè)技能適應性測試準考證，按規(guī)定時間參加職業(yè)技能適應性測試。
第七章考試測試
第十六條安順學院分類考試實行“高中學業(yè)水平考試平均成績×60%+職業(yè)技能適應性測試×40%”的評價方式。綜合考生兩項考核成績形成最終評價總分。
第十七條安順學院成立由專業(yè)教師組成的分類考試職業(yè)適應性測試組，負責分類考試(測試)考務工作的組織實施。
第十八條安順學院分類考試職業(yè)技能適應性測試以面試方式進行，主要考查考生綜合能力、職業(yè)傾向及對學校和專業(yè)的了解等，滿分為100分。
藝術類考生以貴州省2017年藝術類專業(yè)統(tǒng)考成績作為報考安順學院相關專業(yè)的職業(yè)技能適應性測試成績。
第十九條安順學院分類考試職業(yè)技能適應性測試時間為2017年3月29日。具體安排詳見《準考證》考試說明。
第八章錄取規(guī)則
第二十條安順學院分類考試招生錄取工作在貴州省招生考試院的領導下，由學校具體組織實施，遵循公平競爭、公正選拔、公開透明、綜合評價、擇優(yōu)錄取的原則。
第二十一條安順學院分類考試招生錄取實行志愿優(yōu)先原則，即按考生專業(yè)志愿順序從高分到低分先后錄取。優(yōu)先錄取第一專業(yè)志愿考生，若第一專業(yè)志愿不能錄滿，依次錄取第二專業(yè)志愿考生。考生所有專業(yè)志愿都無法滿足時，若服從專業(yè)調劑，則按照考生成績從高到低調劑到其它按志愿未能錄取滿額的專業(yè)。若不服從專業(yè)調劑，或服從專業(yè)調劑但各專業(yè)計劃已錄取滿額的作退檔處理。對不符合國家招生有關規(guī)定的考生作退檔處理。
第二十二條安順學院各專業(yè)不限制外語語種，但一經錄取，進校后均以英語為外語語種進行教學。
第二十三條安順學院各專業(yè)錄取均無男女比例限制，往屆畢業(yè)生與應屆畢業(yè)生同等對待。
第二十四條考生的體檢標準按照教育部、衛(wèi)生部、中國殘疾人聯(lián)合會印發(fā)的`《普通高等學校招生體檢工作指導意見》及有關補充規(guī)定執(zhí)行。新生入學后學校須進行體檢復查，不符合體檢要求者，按招生文件規(guī)定及學校有關規(guī)定處理。
第二十五條成績及錄取結果公示。
(二)2017年4月20日前，確定擬錄取名單報省招生考試院審核，并通過省招生考試院網(wǎng)站和學校招生工作網(wǎng)進行公示。
(三)公示無異議后，由學校寄發(fā)《安順學院2017年分類考試招生預錄通知書》，待省招生考試院正式投檔錄取后，再發(fā)放正式錄取通知書。被確定錄取的考生，不得參加2017年的全省普通高考考試。
第九章畢業(yè)文憑
第二十六條學生在規(guī)定的年限內，修完教學計劃規(guī)定的內容，達到畢業(yè)要求，發(fā)給國家承認學歷的、經教育部學籍、學歷電子注冊的安順學院畢業(yè)證書，并以此具印。
第十章附則
第二十七條安順學院嚴格按貴州省價格主管部門批準的學費、住宿費等收費項目及標準收費。
第二十八條在安順學院就讀期間，家庭經濟困難的學生可申請國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金、國家助學貸款及學校內設的各類獎助學金、勤工助學等資助項目。
第二十九條經安順學院錄取的新生，應在學校規(guī)定的時間內持《錄取通知書》及有關證件到校辦理報到入學手續(xù)。因故不能按期入學者，應以書面形式向安順學院招生與就業(yè)指導處請假。未請假或請假逾期者，按自動放棄入學資格處理。
第三十條新生入學三個月內，學校將根據(jù)有關規(guī)定進行復查，對不符合錄取條件或有舞弊行為者，取消其入學資格，并報省招生考試院備案。復查合格者按教育部有關規(guī)定進行學籍注冊。
第三十一條本章程由安順學院招生與就業(yè)指導處負責解釋，自公布之日起執(zhí)行。
第三十二條聯(lián)系方式：
招生網(wǎng)址：
咨詢電話：(0851)33413084(兼?zhèn)髡?
社團聯(lián)合會心得體會篇二
大家好，我叫xxx，來自東風路小學四六班。
我們學校每年都要開展特色社團活動，而且每個年級的社團都各有不同。我現(xiàn)在四年級，“這次會有什么社團呢?”我常常這樣想，很期待班級的社團活動。
終于，在我馬上要放棄，覺得沒有社團活動的時候，老師隆重宣布了這次的社團內容：“這次的社團有：能工巧匠，茶韻茶藝，快樂廚房……最后一個，文學社!”老師說的最后一個社團，一下子把我的難題解開了，我本來還想著什么都報的，但聽到文學社這三個字時，我就決定報它了，為什么?我愛說話，我在語言表達能力方面還不錯，說不定，還能當個團長呢!
就這樣，我奔著當團長的決心，邁進了文學社的大門。這時，有好多同學已經到了，可能他們比我還積極吧。我盡量不去管他們那好奇打量的眼光，可他們像掃描機一樣，把我從頭看到腳，又從腳看到頭，來回幾遍，我被盯得渾身發(fā)毛，只能加快腳步，迅速找個位置坐了下去。那些“掃描儀”才結束了“檢查工作”。
我們之間誰都不說話，這種尷尬的'氣氛一直持續(xù)到老師來才結束。老師熱情極了，給我們又打招呼又問好。接下來就是我那時候一點不想干，聽到就害怕，現(xiàn)在已經干的非常好，想想就感到榮耀的事：選班長兼主持人!一聽到這句話，我立馬條件反射般舉了手，當大家的目光都轉向我時，我才意識到自己干了一件“愚不可及”的事。于是我一臉興奮的被叫上了臺，當了一次“小老師”!
站在講臺上的感覺很棒，我像王老師一樣，拿起筆，一頁一頁的翻著幻燈片，組織好的話語像小溪一樣緩流而出，而同學們則認真地聽我講課，這使我備受鼓舞，一節(jié)課下來，雖然只有四十分鐘，但就是這四十分鐘讓我感覺到快樂，自信和自豪，何樂而不為呢?所以更決定了我加入社團的決心。
每當一提到文學社，我就忍不住的激動。腦海里就不自主的浮現(xiàn)出第一次上臺的那一個個畫面。那感覺，真是太棒了!我愛我的社團，我愛我的學校!
社團聯(lián)合會心得體會篇三
xx社從建立至今已經快兩年了，從建會的六七個人到現(xiàn)在擁有眾多會員的學校大型社團，xx社走出了一條屬于自己的不同尋常路。首先，社團從懵懂中找到了一條屬于自己該走的路，即確定了社團辦會目的、明確了辦會思想——“xx社是一個以外聯(lián)業(yè)務為主，立志于在活動中培養(yǎng)會員實踐綜合能力的，具有實踐性、公益性的大型社團”。其次，每個成功的社團都有其標志性活動，xx社也不例外，像每年一度的“外聯(lián)業(yè)務節(jié)”、“元旦送禮大行動”、“校園綠草護衛(wèi)行動”、“無償獻血宣傳”等等，這些活動每年度都會舉行，在活動中歷練了廣大會員同時也豐富了校園生活，得到學校師生的一致好評!第三，社團擁有穩(wěn)定的管理層，形成一套較有成效的管理體制和優(yōu)秀的工作作風，社團的主要干部都把社團的事情當作自己的事情做，每一次活動的成功舉行都是大家共同努力的結果。再次，一個成功社團能長立于學校的最重要的原因就是社團文化的源遠流長，我社團歷經兩屆社團管理層變更，經過兩屆會員的共同努力總結出我社團的核心社團文化及理念。
社團文化和理念
xx社經過長足的發(fā)展形成了自已的一整套價值體系。
第一，評價一個社團的辦會水平。xx社認為主要看兩方面。一是影響力，一個社團到底怎么樣，看的是什么，很簡單，那就是影響力。影響力表現(xiàn)為社團的.美譽度，社團活動的號召力，人們對社團的認同感。作為一個有著責任和使命的優(yōu)秀社團很大部分時間所做的事情都是圍繞著影響力在轉。二是凝聚力，社團本來是學校里面一個比較松散的學生自發(fā)組織，不像學生會有學校學院做堅強后盾，那么活動的成功舉行在于會員的精誠團結，只有大家齊心協(xié)力才能把活動搞成，只有把活動搞成功才能聚集會員、聚焦人們的目光，進而擴大影響力!
第二，評價一項活動。xx社認為一項活動是否舉行關鍵在于三個問號。能給他人(包括社會、學校、學生等等)帶來什么樣的影響?這項活動能給社團整體帶來什么?能給我們的會員帶來什么?一項活動特別是作為學校社團的活動能考慮到這三個方面而且能切實帶來些東西那么這項活動就值得我們去搞。社會組織與組織之間只有永遠的利益，沒有永遠的朋友!而作為學校社團是一個組織，但不可忽視的是社團是“學生”自發(fā)的組織，她兼有社會組織的名利性同時具備的是學生的公益性，她所做的事是提升自己，奉獻社會，她有社會組織的特點同時又區(qū)別于社會組織!
第三，社團文化。簡而言之，一德、二創(chuàng)、三脈!一德，我們一直以來強調作為一個xx人首先要具備的就是“德”，每次社團大會我都問大家有沒有踩踏過綠草、有沒有撿過食堂的筷子、有沒有亂扔過垃圾。這好像是小事，但是古人云：“無以惡小而為之，勿以善小而不為”，方知“合抱之木生于毫末，九層之塔起于累土，千里之行始于足下”。作為一個大學生這是最起碼的常識，而很多同學都沒做到，所以我們要樹起綠牌保護草地，所以我們要在社團中宣傳這種思想，不求能消除這些劣行但求能以我們的實際行動影響他人。二創(chuàng)，創(chuàng)什么，顧名思意“創(chuàng)新”和“開創(chuàng)”。xx社成立只有兩年，何以能在短短兩年之間成為全校規(guī)模巨大，知名度相當高的大型社團，那么就得靠創(chuàng)新，敢打敢拼，敢為人之不能為，走別人未曾走過的路，開創(chuàng)屬于xx人的未來!三脈，那么就是良好的人脈，xx社在舉辦活動中遇到過很多困難，外部的有，內部的也有，外部的困難很典型的例子就是我們在舉辦“圣誕送禮大行動”中學校領導不開綠燈，這時后我們能做的是什么，一方面調整活動，另一方面走訪他人，尋求支持，這時候就會發(fā)覺人脈是多么的重要。還有社團內部的困難，諸如成員與成員之間的不協(xié)調不團結，這時候需要的還是人脈，只有把大家凝聚起來了才能干成事。所以我們找到了我們社團的文化核心“以誠待人，經營人心”，請切記這八個看起來不怎么起眼的小字，實踐當中自會體驗其奧妙之處。好了，我們來站在全局審視這“一德、二創(chuàng)、三脈”，合起來是什么，那就是“德行開創(chuàng)人脈!”，難道不是嗎?自成一體，奇妙無窮吔!
社團聯(lián)合會心得體會篇四
“墻角數(shù)枝梅，凌寒獨自開。遙知不是雪，為有暗香來?！?/p>
淡淡的花香，在風兒的攜帶下，慢慢飄散，緩緩漫延……。
那是__年9月的開學季。新生入校安排，學校工作部署任務剛完成，就接到電話：“忙完，到我辦公室來一趟，”校長在電話的那頭說。
晚時，見到面帶微笑的韓校長，沒等我開口，他就開門見山，直奔主題，“咱學校要組建書法社團，由你擔任任課老師，你準備一下，有困難再協(xié)調”。就這樣懷著校領導對我的信任與支持，我坦然的接下了這個任務。
“萬事開頭難，先苦后有甜?！苯涍^近兩周的忙碌，“萌芽書法社團”組建成功，并在燦爛的陽光下順利開課。
__年12月5日，滑縣教育局組織的青年教師培訓在縣英民中學又一次開課了，本次培訓主題之一就是三字的現(xiàn)場評比，作為我們學校書法社團的任課教師，我可不能示弱啊!我這樣想著。終于粉筆字現(xiàn)場評比榮獲語2班的第一名，我想這跟我的學生有很大的關系，是他們一路風雪陪我走過這一學段的。
__年12月29日周五，是學校慶元旦節(jié)目匯演的日子，書法社團的每位學生都現(xiàn)場展示了自己的作品，其中一位八年級的女生18分鐘就完成了一張正楷字，可賀的是她還榮獲了全校的一等獎。
我們書法班的教室，實屬一個小的.書法展，墻上張貼著每個學生的書寫作品，一排排工整的字體，就像列隊的戰(zhàn)士一樣，最前面的是我的三字作品，和同學們的排成一排，咋一看，就像一幅完美的圖畫。
“帶到山花爛漫時，她在花中笑?！?/p>
每次書法活動結束，她們都捧著自己的作品，捧著榮獲的獎狀，猶如雪中梅花。一場大雪后，本學期的書法教學任務順利結束。
日轉星移，風雪兼程，我們的未來學子還在茁壯成長，我們的責任任重而道遠。
人生，理應如此;美，理應如此。
社團聯(lián)合會心得體會篇五
社團聯(lián)合會
主席:
1.主持社團聯(lián)合會全面工作，完成老師交辦的其他工作。
2.主持社聯(lián)的全面工作，定期召開社聯(lián)例會、社團骨干例會，傳達有關決策精神，聽取各方面的工作匯報，及時向上級匯報。
3.根據(jù)學院的工作安排，制定社聯(lián)的工作計劃和某一階段工作重點，做好每學期社聯(lián)工作總結。
4.協(xié)調各方面關系，并依照社聯(lián)各項制度，對社聯(lián)各部成員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、考核。審批社聯(lián)各部、各學生社團的活動申請。
民族部
統(tǒng)計學院內少數(shù)民族的人數(shù)并且做好相關的統(tǒng)計，在特殊節(jié)日的時候給少數(shù)民族的同學送上祝福。
1.負責社團檔案管理。
2.負責每學期社團的招新、會員注冊、換屆工作。
3.負責向學生宣傳少數(shù)民族的風俗習慣和生活特點等。
4.組織慶祝少數(shù)民族特有節(jié)日的相關工作。
外聯(lián)部
負責對社會、企業(yè)進行聯(lián)系，為社團聯(lián)合會舉辦的大型活動拉贊助以支持社團聯(lián)合會活動。
1.負責與各大高校進行聯(lián)系，擴大社團聯(lián)合會的影響。
2.緊密聯(lián)系各社團，促進各社團之間的交流與協(xié)作。
3.收集廣大同學對學生社團聯(lián)合會和學生社團的意見與建議。
4.策劃社團聯(lián)合會及各社團學生活動與聯(lián)誼交流。
旅游學院禮儀社團下屬有七個具有旅游學院特色的社團
社團
1.雞尾酒（調酒師協(xié)會）
2.旅游學院禮儀隊
3.花擺社團
4.盤飾社團
5.旅游學院英語交流社團
6.茶藝觀品社團
7.走唄旅游俱樂部
旅游學院禮儀隊
旅游學院禮儀隊
禮儀協(xié)會主要職責包括在院內各項會議及活動中擔任禮儀，在院內文藝匯演中排演特色節(jié)目，對旅游學院個各班進行文明禮貌培訓。
具體活動
1.在龍湖遠乾元情文藝匯演中排演走秀節(jié)目
2．校內剪彩活動中擔任禮儀
3.與調酒協(xié)會與茶藝協(xié)會合作進行酒品茶品展示
4．對旅游學院各班級進行文明禮儀培訓
5．在山野菜美食節(jié)活動中擔任領導引領與接待工作
雞尾酒（調酒師協(xié)會）
雞尾酒（調酒師協(xié)會）
旅游學院調酒師協(xié)會成立于，是以加強學生專業(yè)技能和開發(fā)創(chuàng)新雞尾酒為宗旨的專業(yè)性社團組織。在成立的這幾年中，調酒師協(xié)會曾多次參加旅游學院的接待工作。夏季，接待過長春市旅游局的領導及專家，20末接待過教育部本科評估專家。調酒師協(xié)會研究的膠囊法分子雞尾酒曾獲得了學院大學生科技大賽一等獎，養(yǎng)生微波自釀葡萄酒獲得優(yōu)秀獎。
學院英語交流社團
學院英語交流社團
社團簡介
我院英卓英語社團是一個年輕的社團，有著朝氣蓬勃的生命力。成立以來一直以提高同學們學習英語的興趣，讓同學們體驗學習英語的樂趣和為同學們提供一個展示自己，相互學習的舞臺為宗旨，開展一系列有影響、很出色的活動。我們的宗旨是：立足實際，以英語為基礎，廣泛深入的開展具有學術性、知識性、實踐性的課外活動，營造一個真正屬于我們有夢想的年輕人的一個最具青春活力與溫馨的大家庭，并更好地促進學校人文建設。
生動有趣、豐富多彩的教學內容是提高學生英語水平的有效途徑?！癷nterestingisthebestteacher.”（興趣是最好的老師）
1.為迎接新生的到來，我們特此舉辦了納新活動，為社團注入新鮮血液，更好的發(fā)展及壯大。
2.英語趣味活動：我說你猜；快速記憶；詞語接龍andsoon
3.為激發(fā)新生的積極性以及社團凝聚力，我們舉辦了小型的英語演講比賽來提高學生學習英語的熱情以及記憶力。
4.為響應學院號召支持院里工作，我們采用講課的方式在大一晚自習時對大一新生進行酒店專業(yè)情景英語300句的培訓。所有講課人員皆為英語社團的大一新生，我們從中通過面試的形式選取英語基礎較好，舉止大方，敢講敢說的'社團成員，并由英語社團團長于每周三對講課成員進行培訓。初次大膽試用大一新生講課取得效果較好，反響不錯。我們將會繼續(xù)保持這種狀態(tài)進行下去。
茶藝觀品社團
茶藝觀品社團
著一襲漢服，挽一支發(fā)簪，泡一壺清茶，問一縷幽香，品一口香茗...
吉林工商學院旅游學院茶藝協(xié)會于年在楊靜達教授帶領下創(chuàng)立。茶藝協(xié)會，不僅可以聞香品茗，更可以以茶會友，領略茶之精神。在協(xié)會成立的三年以來，我們共同見證了一個又一個令人難忘的歡喜歲月――參加了萬達廣場極富魅力的特色演出，參加了校園龍湖杯文化藝術節(jié)匯演，不僅如此，在此期間我們茶藝協(xié)會還參加過兩屆迎新晚會，每一次的精彩表演都使大會圓滿落下帷幕。協(xié)會立足于社團，服務于社團，本著一切以豐富校園文化為主，為師生建設一個以茶會友的平臺，提高師生的生活情調和品位而開展各種豐富多彩的活動?；顒又饕ㄨb茶，品茶，與茶的相關知識學習，茶藝表演，了解中國傳統(tǒng)文化禮儀等。
花擺社團
花擺社團
社團聯(lián)合會心得體會篇六
以下是我從11年12月至今天，接任舞音堂社團第四屆會長一職的些許感悟，可能由于工作經驗尚淺有很多不到位的地方，但也希望能和大家一起分享，共同進步。其中也不免會有過于主觀偏激，不成熟的成分，還望予以指正。
：有信心有實力，肯負起社團責任，這是我們所需要的人。只要盡心盡力地干了實事了，就值得贊揚。不管成功還是失敗，過程中得到了鍛煉，這是我們最需要的。不過失敗以后，一定要主動承認錯誤，總結教訓，才會有進步。
與其總是抱怨自己社團缺少人才，還不如怪自己不識人才。細心去了解成員的能力與激情。珍惜可以跟成員進行溝通加深了解的時間和機會。如果平時不好好溝通，有事干時就難免千呼無一應。
會長、部長平時就要加強和部員溝通，路上、食堂里、群里還是會議過后，大家都要抓住時間溝通，聊聊天，談談學習或者生活，感情自然就加深了。
：做事不但要有激情，還要有責任心，要做就要把它做得最好。做事要敢于創(chuàng)新，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn)失敗，敢于為失敗負起全部責任。
：開會不要開形式的會議，要開會必定有緊要的事情要解決，沒有實質性內容的會議不要開。浪費時間，又積累怨氣。
：組織負責外聯(lián)的成員聯(lián)系商家拉贊助解決，這是主要的。其次可以適當向成員收取會費。
：要提高成員參與集體活動的積極性，首先活動內容要豐富多彩，適合年輕人的心理，對成員有足夠的吸引力且時間安排合適，組織嚴密，準備充分。其次，應盡量讓大多數(shù)成員能夠參加活動的組織工作，活動前要充分征求各成員對活動的意見和建議，活動后要做好信息反饋，總結經驗和不足。
1、劃分權力邊界，明確各分管負責人的權利和責任。
2、信任下屬，充分放權，善于抓大放小。
3、公正對待每位機構成員，不偏信，不偏私，公正獎懲。
4、作為會長低調做人，及時與成員溝通，多多交流。
社團聯(lián)合會心得體會篇七
本人是一名再普通不過的成員，在協(xié)會擔任學術研究部的副部長。雖然現(xiàn)在已是大二的學生了，但我卻始終無法忘卻大一時懷著那顆真誠的心去入會的心情：當時的自己已加入推普而自豪，而現(xiàn)在已留在推普更自豪。
回顧那些在推普做事的經歷，想起來，是那么的開心，雖然有時有點小情緒，但是我們大家還是那么的開心快樂，時間過的真快，已在推普走過兩年了，推普的大小事也都經歷了，對自己的成長幫助不少。我很自豪能成為其中的一員，很欣喜我能隨著這社團的成長而成長，隨著社團的強大而強大。在這聚集有著共同夢想的社團里，我受益匪淺。在此期間我就學到一些列舉如下：a不要猶豫對你發(fā)展有利的選擇，當唯恐你不能堅持時，找一個伙伴去督促你前進。而且選擇了，就要全力以赴，要懂得付出了總會有收獲，別在回報來臨之前放棄。再者，一定要讓人認可你前期的努力，只有這樣，你才有動力繼續(xù)堅持下去。b團隊作戰(zhàn)時，每個人必須各司其職，同時也要統(tǒng)籌兼顧，這也是我們以后能晉升為領導的一項必備技能。c一定要少說話多做事，不要對別人的工作指手畫腳，因為你不是領導，即使是，在剛起步的`團隊里，最好更多的是鼓勵。d一定要定位自己在別人心目中的印象，不要一天一個狀態(tài)。有時怒了，也不要行于色;喜，要與人共享。e孤軍奮戰(zhàn)很難成功，這時你需要選擇一個高于自己水平的團隊融入其中他成功了你也就成功了。還有就是，一個人可以走的很快，但一個團隊能走的更遠。f既然選擇了，就要努力地做好，切勿三心二用，既你的損失，更是社團的損失，要一心一意對待自己的選折。
社團聯(lián)合會心得體會篇八
即將在忙碌的考試復習中結束，新的一年又在我們的憧憬、遐想中開始。在過去的20中，北華大學經濟管理學院社團聯(lián)合會在不斷地提高工作效率，保證工作質量，做好本質工作的同時，積極創(chuàng)新著活動形式，豐富活動內涵，建設組織文化，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力開創(chuàng)社聯(lián)社團發(fā)展的新紀元。
在這一年中，北華大學經濟管理學院社團聯(lián)合會在共青團北華大學委員會的領導下，秉承“誠信明禮，嚴謹求實，團結合作，開拓創(chuàng)新”的工作態(tài)度，繼續(xù)致力于服務、協(xié)調、監(jiān)督、管理各個社團，引導學生社團開展眾多立意好，質量高的社團活動，以推動社團健康有序的發(fā)展，為繁榮校園文化，建設校園文明做出貢獻。
一、招賢納才，充實新鮮血液
在開學伊始，社聯(lián)策劃了一場名為___的新生社團聯(lián)合納新活動，這次見面會為學生社聯(lián)招干、學生社團納新建立了良好的群眾基礎。招干與納新，應該說是學生社聯(lián)與學生社摶額一件大事，它影響到社聯(lián)與社團全年的工作與活動，甚至以后長遠的發(fā)展。
在____社聯(lián)完成了納新面試，從___位面試者中錄取了___位干事，此過程由學生社聯(lián)主席團組織完成，全程遵循考核公平、公正的原則。而學生社團方面在___開始納新，各社團同人們共同努力下招錄會員__人。
二、豐富多彩，社團新風尚
在年下學期，社聯(lián)在繼承前幾屆活動的精彩和特色的基礎上，繼續(xù)明確其活動目的與宗旨，除了日常社團活動外，還舉辦了一些有特色的大型活動，如：___、___、___、ect通過活動策劃，經費籌集，人員調配，宣傳推廣等方面傾力服務，打造北華第一社聯(lián)。
三、傳承創(chuàng)新，發(fā)展組織文化
“家庭式氛圍”是社聯(lián)組織的文化特色，內部的凝聚力決定著組織整體的外在力量，各部門內部都有形式多樣的`交流活動：干事的聚餐、部門與部門的聯(lián)誼、部門內部座談會等。不僅放松了身心，還增進了彼此之間的了解。
四、選賢舉能，領導更替
學生社聯(lián)方面，換屆工作分為主席換屆、部門部長換屆兩部分，換屆流程分為報名、上交自薦材料、筆試、面試四部分。競聘者最終成績由綜合打分確定，從而換屆工作的公平開展，___，學生社聯(lián)第十二屆常委名單正式確定，并上保學生社聯(lián)秘書處。由此，社聯(lián)的接力棒傳到了第十二屆的手中。
七、正試問題，總結經驗教訓
本學年的工作已經結束，僅僅看所取得的成績是不夠的，因為本年度由于納新晚等一系列原因，大型社團活動全部推到了下學期，因為我們應總結經驗教訓，在以后的工作中重視并改進。
宣傳工作不夠到位，在執(zhí)行過程中出現(xiàn)滯后，影響活動效果。
組織內部問題溝通要加強，在工作過程中交流意見，通力合作。
加強社聯(lián)內部組織紀率性，提高工作的執(zhí)行力，確定時效性。
增強社聯(lián)于社團之間的交流，完善對社團的服務與管理。
新一年的伊始，我們經濟管理學院社聯(lián)將回迎著風學，走得更遠，更好。
社團聯(lián)合會心得體會篇九
隨著g20的腳步越走越近，城市的變化也越來越大，市民們?yōu)榱私o外國貴客留下一個好印象，紛紛行動了起來。我們學校也不甘落后，舉辦了足球比賽、暢游20國、志愿暖冬等系列活動。這不，又邀請了多所學校，參加“繽紛五彩橋，連通g20”的大型g20活動。
我們學校以造橋專家——茅以升命名，同學們也在橋梁建造上格外感興趣，這次活動目的不僅是為迎接g20，更是為向其他學校，向社會展示我們茅以升實驗學校的風采。
星期四上午，為了能夠順利舉行此次活動，全校進行了一次彩排，我也接受了重要責任——體驗區(qū)志愿者。
終于迎來萬般期待的活動了，我和鄒金濤、葛霖熹三位志愿者快速就位，忙碌起來。
我們所志愿的項目是“浮橋”，薛老師給了我們兩座浮橋——一座是用泡面紙板做的浮橋，由鄒金濤負責；另一座就是由我負責的易拉罐浮橋了。
規(guī)則很簡單，就是把重5千克的鐵稱放在浮橋上，3秒不掉入水中，就算成功。我的任務就是管秩序，講解規(guī)則，并在有需要時幫助參與者。
我見他們倆還有些羞澀，鼓勵他們：“怕什么？當志愿者，別的不用，就是要臉皮厚?！蔽业脑挵阉麄兌盒α?，但是也是有效果的，他們拋開拘束，熱火朝天地“干”起來。
在炎炎夏日，涼水是最吸引人 ，很快，浮橋的水池邊就擠滿了人。我抓住這個好機會，趕快介紹了起來：“這個是浮橋，你們要體驗一下嗎？”我一邊教小朋友們怎么做，一邊還不忘拉票，不大一會兒，我們的投票板上就收獲滿滿啦！
我看了看“隔壁鄰居”的投票板，呀，密密麻麻貼滿了各色小花。再看看我們的，還要努力?。∮辛四繕?，我們更加賣力宣傳起來：“來來來，好玩的浮橋哦，快來體驗吧！”
“好的，成功！去那邊蓋章吧……”
“真棒！快去蓋章吧……”
“……”
社團聯(lián)合會心得體會篇十
我很榮幸參加本次的社團骨干培訓。社團是學生積極學習自己愛好的交流活動的地方，大學生離不開社團，我們可以選擇自己喜歡，愛好的學習討論交流，和自己一樣愛好的人交流心得，相互學習。在這次社團骨干培訓中我學的很多東西，例如什么樣和社員交流，什么樣加強和學校和社聯(lián)的聯(lián)系等。在將近一個月的社團負責人培訓包括：團隊協(xié)作精神、創(chuàng)新精神、應變能力。我們很多時都會有一些小游戲，做到玩中學，學中玩！
這次培訓使我對以后的素質，工作以及學習，生活都有了更加明確的方向。首先，各社團開展活動要堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，在遵守國家法律、法規(guī)和校紀的基礎上，開展各種健康、有益、有益于提高覺悟的活動。在這一點上我們各個社團基本都做到了，各個社團以豐富校園生活，弘揚校園文化，提高學生綜合素質，為同學們的全面成才服務為宗旨開展了許多豐富多彩的活動。比如陶行知研究協(xié)會開展的“明日之師”教學模擬大賽，不僅符合了合肥學院的文化還提高了同學們的能力，有利于學院以及同學們的進步。 通過培訓后，我覺得我們要具備一定的素質。
首先，作好一名學生干部還應該具備良好的身體素質，好的身體才是革命的本錢，和良好的人際關系。其次，在工作方面，個人能力很重要，它決定著學生干部的工作效率。因此，學生干部必須具備以下幾點：一，組織能力。學生干部作為學生的骨干和帶頭人，經常是各種學生活動的策劃者和實施者，需要把廣大同學組織起來。這就需要學生干部能號召群眾，組織群眾，發(fā)動群眾的能力。
作為學生干部，經常碰到制定計劃，寫總結及各種材料，無良好的文字，語言表達能力是很難做到的。此外，需要經常對同學進行思想教育，沒有良好的表達能力，更是難以勝任的。
作為學生干部，應及時了解、掌握并反饋各種信息，及時作到上情下達。通過收集信息、分拆信息，發(fā)現(xiàn)問題，進而盡快找到解決問題的方法。因此，我們應深入同學當中，與同學打成一片，廣泛聽取同學意見。
另外我們還需要具備社交能力和團結協(xié)作能力，因為學生工作不是依靠一兩個同學就能夠完成的，而是需要大家共同參與，依靠大家的力量才能開展。在處理學習與工作上要注意統(tǒng)籌兼顧、提高效率、珍惜時間。總的來講，此次社團干部培訓活動讓我們真正從培訓中學到了工作知識和工作方法。發(fā)現(xiàn)自身不足，不斷加強和改進，端正工作態(tài)度和工作作風。懂得什么叫以身作則，如何去以身作則，怎樣才能使自己能為一個合格或優(yōu)秀的社團干部，明確了社團以后發(fā)展路線和發(fā)展方向。以上是我這次社團骨干培訓的心得體會。
社團聯(lián)合會心得體會篇十一
尊敬的老師、同學們：
大家好！
我是來自建筑工程與力學學院09級土木工程1班的學生，我的名字叫楊揚。我現(xiàn)在的職務是燕山大學第七屆社團聯(lián)合會公關實踐部的部長。此次，我要競聘的職務是第八屆社團聯(lián)合會的主席。
首先，非常感謝學校和老師能給我這樣一個機會來競聘這個職務。時間匆匆，轉眼間，我來到燕山大學已經將近兩年的時間了，同樣的，我在社聯(lián)這個大家庭中也經歷了兩年的充實時光。還記得自己剛剛入學時，在大活102參加面試時候的場景，經過了一年的打磨與鍛煉，我成為了第七屆社團聯(lián)合會公關實踐部的部長，我想這也是對我一年工作的一種肯定吧。20xx年9月份，我們迎來了，10級的學弟學妹，同樣，我們部也迎來了20位優(yōu)秀的干事。這一年的社聯(lián)給我留下了太多的回憶，還記得第七屆剛開始時費勁周折的進行內部建設，加強組織凝聚力。也記得社團研討會時大家未解決社團問題精心的準備。還記得社團文化展示月時，大家辛勤的付出。更記得大家一起出去玩的時候的開心快樂。社聯(lián)一直用家的理念來經營，事實證明我們用努力把這個努力實踐的很好，這里就是我的家。兩年以來我很享受在社聯(lián)工作和生活的充實時光，我實在是不忍離開這個讓我熟悉的集體。所以，這也是我競聘主席這個職務的很重要的一個原因。
其次，我覺得社團聯(lián)合會是一個可以讓我實現(xiàn)自我價值的'舞臺。社團聯(lián)合會，顧名思義是一個管理和服務社團的組織。所以，這個學生組織承載的更多是一份責任，而這份責任應該有人來承擔，而我希望自己可以成為那個可以承擔這份責任的人。對待工作我是一個上進并且有熱情的人，兩年以來讓我積累了不少的經驗，自己也在工作中慢慢成長起來，并且變得更加成熟穩(wěn)重。兩年以來我兼顧著社聯(lián)和學院里學生會的工作，通過努力我很好兩方面的工作協(xié)調開。兩年中，我先后獲得了學生會系統(tǒng)的先進個人和學院優(yōu)秀團干部。我也同樣獲得過燕山大學三等獎學金。所以我相信我也同樣可以處理好學習和工作的關系。而在大三這一年我將會選擇放棄學院學生會的學生工作以便于把精力更好的放在社團聯(lián)合會，承擔起對這個組織的責任。我相信我有能力擔任主席一職，并且我也充分做好了準備。
如果我能有幸當選第八屆的社團聯(lián)合會主席，我將秉著全心全意，認真負責的宗旨去開展第八屆的社團工作。我要將以往的優(yōu)良傳統(tǒng)傳承下來，繼續(xù)以家的理念來經營，用企業(yè)的思維來管理。同時，在求穩(wěn)的基礎上，我還將結合實際大膽銳意革新。因為我相信，一個組織只有不斷創(chuàng)新才不會止步，才能繼續(xù)向前進步。
首先，我仍會將組織內部建設作為工作的重點來抓，因為，我不僅僅是簡單的想將社團聯(lián)合會“家”的這個理念傳承下去，更多的是如果內部的成員如果能培養(yǎng)出很好的默契，那么在我們完成工作時，效率也將大大提高。同時在工作中也讓社聯(lián)內部成員收獲友誼，這是一件雙收的效果。但是在管理上，我也會完善各項規(guī)章制度，并且嚴格執(zhí)行，因為無規(guī)不成方圓。好的紀律性也同樣能提高工作的效率。
然后，我會將社團聯(lián)合會的工作重心更好的放在發(fā)展社團方面上。完善并繼續(xù)執(zhí)行社團二級管理制度。為社團更好的發(fā)展搭建一個更加便捷的平臺。同時，社團聯(lián)合會將對外尋找機會將我們的社團推出去，增加燕山大學社團在外界的影響力和知名度。以此來讓社團聯(lián)合會為大學生校園文化的建設貢獻一份力量。
同時，在下一年的工作中，我會加強社聯(lián)與社團之間的聯(lián)系，以便深入了解社團發(fā)展過程中的需要。多加聽取社團對社聯(lián)的寶貴意見，完善星級評定制度。也為社團工作研討會的創(chuàng)新打好基礎。同時，我會為各社團負責人搭建一個平臺，讓他們互相增加聯(lián)系，加強合作，交流經驗。一切都為了社團更好的發(fā)展作出努力。
同時，社團聯(lián)合會有自己的品牌活動，作為社團的領路人，我們更加應該以身作則，以高標準要求自己，做好自己的活動，做到表率作用。
既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。我想一個人只要有目標，肯付出，那么再困難的事他也能做到。我希望能用我的熱情帶給社團聯(lián)合會，繼續(xù)為這個我愛著的組織貢獻我的一份熱量。希望老師和主席團同學能夠給我這次機會讓我證明自己。
謝謝！
競聘人：xxx。
社團聯(lián)合會心得體會篇十二
尊敬的團長們：
我是__，我很榮幸加入大學生藝術團話劇團，得到了一個鍛煉與提升自己的機會。個人能夠進入話劇團工作是團長，同學們對我的信任，我也一直非常熱愛和珍惜這個家庭。感謝長期以來團長的關心、同學們的幫助和理解。
在短暫的日子里，我學到了很多很多，期間也學會了很多與人溝通交流的技巧。那一段時間里，有很多的開心，快樂，也嘗試了各種酸甜苦辣，它們在記憶里也會成為永恒的珍藏。那些苦與甜都在我的記憶中，我知道自己曾經做過，說自己會堅持下去，可是如果自己堅持不下，是應該換個環(huán)境，或者該放下了。
我不曾想過離開,因為理解責任所賦予的內涵,就像個剛剛進入學校社團時的慷慨激昂到現(xiàn)在的輕輕離去,這是一種沒有責任的表現(xiàn)，可是這又有幾多無奈。責任是一種不可缺少的道德品質，不管是在學校社團還是踏上社會，一個具有責任感的人才可以擔當起大事。在加入學校社團的這段期間里,更讓我的責任感有了量的積累,我想也會被你們的工作作風所打動，從而更加端正自己的態(tài)度。
曾記得，有人說過，團員什么都可以沒有，唯獨不能沒有時間。我一直銘記著，一直把握時間去努力工作。但是，在我加入的學校社團與學生組織之間，我不能把所有的時間都單一地放在話劇團里。一心對話劇團似乎只是幻想，而且越來越多的工作使我有限的時間捉襟見肘。這是我申請退出的原因。
我深刻的了解著自己，與其在兩個學校社團與班級之間進行三心二意，不如一心一意做一件自己真正喜歡的事情呢。舞蹈團是我的志趣所在，話劇團亦是我的追求之所，魚與熊掌都是我的最愛。但是我的精力是有限的，所以也應有所割舍，不管是哪一個組織都不會要一個三心二意之人，哪怕他的能力多么出眾。而我本不是一個棟梁之才，所以我必須從中取一，無奈之下只得申請退出這個學校社團了。
在學校社團的日子交到了很多朋友，也長了很多方面的專業(yè)知識。但是因為大一新生事情太多，讓我感到措手不及，便有了退團的想法，放下總是好的，我才有更多的精力投入學習。在學習中，我似乎更加力不從心，所以我希望爭取更多課余讀書時間。而且隨著外語等級考的臨近，我希望自己能夠擁有更多的時間去迎接接下來的考試。
一切的一切已經過去，現(xiàn)在真實的想法是退出學校社團。一些東西因為環(huán)境所致，并不能使自己全身心投入到學校社團的工作中去，但人應該活的真實一些，或許以后不是，但現(xiàn)在應該還是可以的。我也不希望看到自己在學校社團里沒有付出，所以，我選擇靜靜告別這個大家庭。
作推上新臺階。除了佩服，更多的是從他們身上也學到了一些。自己對待工作的態(tài)度無法比上他們，特此寫了這封申請書。
希望學校社團越來越好。
望批準。
此致
敬禮!
申請人：_
__年__月__日
社團聯(lián)合會心得體會篇十三
轉眼之間自己已經快高一結束，待的各種社團、協(xié)會與學生會也有7~8種吧，從普通的社員到各類干事、部長、社長等等，也是一種漸進的過程。應該說通過各種活動還是學到不少東西的，尤其是從事外聯(lián)的工作事務，在這里需要與各類人打交道（在你希望做成成績的情況下，經過努力的情況下），上至校長、老師，下至少同學；外至高官名爵，下至平頭百姓。不過還好，慢慢的自己結交到不少其他校外的朋友、同學，時不時還能找到一些自己的老鄉(xiāng)敘敘，在自己手頭經過的事情很多很多，以至于往往自己都不知道到底干了些什么，偶爾想起來得用本寫——點點滴滴的，記錄了自己的各種經歷、喚起自己的各類感想，也就算體會人間的冷暖百態(tài)。
社團是一塊比學生會干凈得多而又“五臟俱全”很需要人去協(xié)調指揮的空間，在這里你什么都是需要自己去開創(chuàng)的，它不同于學生會等（已經不具備真正學生管理自己的職能）的單位，上面會指揮你趕這干那，完全是學校的哈巴狗，脫開學校就沒什么能力，他們太官僚，社團相對是自謀生路（除非學校有嚴格控制）。在這里，自己可以鍛煉各個相關方面的能力。
社團很鍛煉人，能真正的'去結交一些人，體現(xiàn)你的能力——不管你以前是什么，在這里一切都是從頭開始。但是在社團也有一些不盡人意，比如：你的工作不一定在學生自己中間就能夠引起相對多的影響力、認可度，你往往會是花了很大的力氣作出不少成績而沒有幾個人來理解或者說來支持——很苦（身體苦、心苦、還一定程度上花錢）。另外，自己的忙上忙下（偶爾需要逃節(jié)課還不是正當?shù)睦碛桑]人買帳。在組織活動時候，自己永遠跟別人是朋友，大家都是自愿來自愿往，沒有任何的強制，沒人同情時候往往還得自己“單槍匹馬”上戰(zhàn)場，任何的問題都是自己在兜著。學校的各種要求就像緊箍咒在禁錮著的一片熱心，消磨著自己的意志——我畢竟是會心冷、心涼的，我不是神，我的精力怎么都是會消散的。我只是一個人，一個有普通人的心的人，在看到有各種需要會獻愛心的人、常常很“傻”的做義工的人（而其他卻是在好好的賺錢的時候）；另外一個方面，則是在各種利益誘惑面前也會動心、起變化的人。社會畢竟是需要一點愛，需要一點點人文關懷，于是我加入了；但是一個人到底是苦水很多，有時候感覺為什么就沒有人來理解呢？本來想恨心做做冷血動物，怎么一下又會轉變自己的心意？連自己好象也說不情況......
太多的時候，自己就像是在把社團或者學生工作當作自己的一種事業(yè)來經營——不管結果怎么樣！無怨無悔的做著一切的努力，希望社團能更好的發(fā)展。但是。為什么自己的工作就沒有人來知道關注、來支持、來理解平時的工作是好了沒有人說一句話，砸了就評判的意見可以把你淹死，真的自己感到很心涼。常常的時候我們的工作都是需要找其他專業(yè)或社團的人來——他們還很熱心，也對我的工作提出許多中肯的意見與建議。我，對不起，已無力承受！說句不“忠”的話，我常常想，為什么我們的社團不能是非專業(yè)的呢？那樣或許大家就是感興趣才來這里，他們也會真正的工作，那時我也會真心的貢獻自己的力量，提供一切機會給他們挖掘潛能、提高能力，實踐自我、放飛青春了。
“冰凍三尺非一日之寒”，或許以前我應該要注意到“內部的量變”的，不過，沒有；或許有人還懷著不少期望，曾經給過不少暗示，不過，我忽略了；或許也有不少人事實是一直在暗中支持我，希望現(xiàn)在的我知道他（她）是誰，這次，我一定會知道感激了。
錯過的，不會在有；流過的，已然難收；“悔悟”了——只要是自己的選擇，我都會努力。
也許“目標”還沒有，所以我還在茫然思索；
也許“夢想”還很遠，所以我還在點滴求證；
也許“道路”還艱辛，所以我還在繼續(xù)努力；
也許“前景”很光明，所以我必須保持自信。
社團聯(lián)合會心得體會篇十四
時光如梭，轉眼間社團聯(lián)合會本學期的工作即將結束，本學期在學校黨委的領導下、在學校團委的指導下、在社聯(lián)會全體成員的努力下，全院社團的積極參與配合下，社團聯(lián)合會的工作取得了較大的成績。自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高，我們社團的整體面貌也都有了很大的進步和提高。總的來說可謂是成績顯著?，F(xiàn)將本學期的重點工作以及今后的努力方向匯報如下：
1、本學期開始之際，為響應團委號召，弘揚雷鋒精神，我院社團聯(lián)合會積極策劃組織了關于弘揚雷鋒精神一系列的活動，具體有以下幾個板塊：愛駐夕陽，關愛老人：培養(yǎng)小雷鋒，關愛下一代：清潔校園環(huán)境，共建和諧校園：愛公交，愛潛江：電話清潔，構建和諧等七項活動，通過本次活動，不僅將我院的社團對外做了一次宣傳，并且讓社團更好的了解雷鋒，傳承雷鋒，發(fā)揚雷鋒。更能夠讓潛江市民看到我們學院學生的精神風貌，為我院良好的名譽再添光彩。并在下來的幾天里積極召開了關于雷鋒月活動的總結暨表彰大會，這次活動主要是交流在雷鋒月活動中的感受心得和相針對活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的個人和集體進行表彰。通過這次活動在開學之初首先給我們社團吃了一顆定心丸，讓我們社團僅僅的團結在一起，為接下來的工作奠定了良好的基礎。
2、緊接著積極籌劃了以“回首-感動-奮進為主題的第二屆社團文化藝術節(jié)，并且通過前期的準備在四月下旬在我院足球場隆重開幕，通過此次活動能夠讓全院的師生進一步了解社團，雖然這次活動結果并不是很盡人如意，單是在我們看來這已經是很不簡單了，因為我們這是在沒有任何經驗，名譽任何材料的情況下第一次策劃組織大型的外場活動，雖然效果不是很好，單是我們不會忘記我們每一個人在這次活動中的經歷和成長，因為我相信一個人一個集體成功的地方不在于他所在的位置，而是他對工作所朝的一個方向。
3、緊接著，由于天氣，物資等特殊原因開幕式推遲在五月中旬在學院大禮堂圓滿閉幕，也許是由于開幕式結果的影響，這次活動凝結了我們太多的心血，無論是社團聯(lián)合會會的干部還是我院社團的社長們都很用心的在排練，一首相親相愛的一家人體現(xiàn)了我院社團的凝聚力，也體現(xiàn)社長對自己社團美好前景的追求和決心。此次活動和開幕式相比進步很大，我們工作人員的臉上這時也笑了，本次活動得到了紀委楊永貴書記的大力表揚和肯定，他說以后社團搞活動就要像今天這樣紅火。更加堅定了我們以后對待工作精益求精的工作態(tài)度。
本學期社團活動總數(shù)達52次，本學期社團活動和去年相比有了相對的提高，比去年活動增長了15項活動，活動質量也在慢慢的提高，本學期社團的社長們和我們社團聯(lián)合會的聯(lián)系很緊密，為我們新干部以后工作做好的鋪墊，并且非常配合社團聯(lián)合會的工作，使我們的工作尤為方便，總的來說成績很顯著，進步很大，但是在本學期的社團活動中也凸顯出很大的問題：
服務功能是社團聯(lián)合會的首要功能，管理社團是社團聯(lián)合會的必要功能。這兩個職能應該相輔相成，缺一不可。就在主席團中和個別部門中或多或少存在“重管理，輕服務”的思想，在一定程度上不僅限制了社團聯(lián)合會自身的發(fā)展，更妨礙了社團聯(lián)合會和各個社團的有效溝通。
2制度建設與有效執(zhí)行沒能很好的結合。
3、分工沒有責任到人。
干部工作不積極：工作來了根據(jù)自己的興趣，自己喜歡就搶著做，遇到自己不喜歡的就相互推遲，這也是致使干部執(zhí)行力差的重要原因。
4、執(zhí)行能力差。
不愿意去承擔責任：在工作的同時對事情發(fā)展的預見性比較少，不是領導事情的發(fā)生，而是等待盛情的發(fā)生。
5、責任意識淡薄。
事不關已，高高掛起。是自己做的事情做好了就不管其他干部的工作進展的怎么樣了，內部沒有形成很好的合作意識，團隊精神。
其次是社團的問題：
1、部分社團發(fā)展思路單一，活動缺乏創(chuàng)造性，社團活動普遍存在“經費不足，場地有限”等問題，但我院部分社團發(fā)展思路單一，活動呈現(xiàn)出活動怪圈現(xiàn)象：開會、講座、展覽、沒有將社團活動與會員發(fā)展的需求相結合起來，沒能將社團活動與校園文化建設的需求結合起來。很多社團流于形式，沒能積極主動的聯(lián)系社團聯(lián)合會或者團委，造成只講活動，不求發(fā)展，甚至導致社團成員大量流失。
2、體現(xiàn)本社團的宗旨的活動相對而言較少，（遠航，江南雨）。
在下學期的活動中應該體現(xiàn)本社團的社團宗旨來開展活動。
3、其次社團活動宣傳還是太低，影響力弱。這也就是舉辦活動，學生和領導都不知道不清楚，這是主要原因。
4、社團社長的積極行還是有點低，
5、社團社員流失，隨著納新結束后，社團的社員漸漸的流失，下學期針對本現(xiàn)象進行社團教育大會，在剛進學院開始，在思想上首先讓同學們有一個正確的，健康的思想態(tài)度，傳輸社團活動的重要性。
針對以上的不足下學期要達到的.標準：
1、逐步完善學院社團機制，充實社團的內容。更加貼近我們大學，社會這個層次。
2、社團數(shù)量達到30個社團。
3、制定和修改較為完善的、適應社團發(fā)展的規(guī)章制度，優(yōu)化各部門組織完善各項制度，及時修訂社團聯(lián)合會的各項制度，使社團聯(lián)合會的各項工作在以“全面提高、有章可循、有理可依”的理念下開展活動。
4、拓寬社團聯(lián)合會工作思路，大力整合資源。進行社團聯(lián)合會人事改革，對一些不適合在社團聯(lián)合會里面任職的干部進行辭退，或罷免。
從全局出發(fā)做出下學期工作計劃：
社團聯(lián)合會心得體會篇十五
每日15：00—17：30。
地點：綜合樓門前廣場。
概述：
1.整體儀式分為兩個階段：開場階段、活動進行階段。
2.選擇開闊場地作為儀式會場，為每個社團提供一個席位，共。
20個席位。
3.儀式開場由簡短文藝演出拉開帷幕，活躍氣氛。
4.儀式開始后，各社團以各種新奇醒目方式吸引受眾，可自行。
宣傳，自行介紹，自行招新。
一．宣傳推廣。
完善細致此次招新儀式策劃案后便要大力通過各種媒體宣傳推廣此次活動，另眾周知，產生積極影響。因此將通過海報，條幅，廣播站，網(wǎng)絡等媒體宣傳推廣此次活動。海報，條幅，廣播站，網(wǎng)絡等媒體宣傳將在招新儀式開始前五天全面進行。
二．聯(lián)絡協(xié)調。
1.安排專人聯(lián)絡各系、分院社團。
2.誠招協(xié)辦方。為保證儀式的完整性，規(guī)模性，可看性，需要協(xié)辦商協(xié)助。
舉辦完成此次儀式。
3.此活動場地席位安排采用競標制。每個社團都需出具書面形式的策劃，即本社團在招新活動中采取的具體方法，招新人數(shù)或是宣傳手段。策劃書應具備完備性，可行性。根據(jù)策劃各社團才能競標各個席位。4.邀請演出團體或個人，在招新儀式開場進行現(xiàn)場演出造勢。5.邀請主持人。6.印制報名卡。
三．場地預設。
此次儀式共設20個席位，80張椅子，40張桌子。根據(jù)需要將進行如下設置（另設有條幅，廣告板等）。
一．主持人宣布儀式開始，文藝演出進行。共有5個文藝節(jié)目，均由學。
生參演。主持人簡短介紹各社團情況，由此各社團依次上場到本席位就坐。
二．。
簡短開場后招新儀式正式開始。各社團可自由發(fā)揮，以多種形式。
進行宣傳?？梢圆捎梦乃嚬?jié)目如演唱，相聲，快板等形式；可以采用互動游戲節(jié)目形式；或參觀、展覽等立體或平面形式。以此來吸引大眾參與活動。有意招新社團可自行招新，不招新的社團可以自行宣傳、推廣。但須秩序井然，方法有度。
三．。
為顯招新儀式正規(guī)有序，有意加入社團者必須填寫報名卡?？?。
一部分為協(xié)辦商之廣告，一部分為報名人個人信息及填報意想。卡片填好后裁為兩份：廣告部分個人留用，個人信息供其所報社團留檔。
四．儀式現(xiàn)場進行中將有記者現(xiàn)場同步采訪，主持人現(xiàn)場互動提問。
五．為保證儀式順利進行，由社團聯(lián)合會派專人負責活動現(xiàn)場秩序，各。
社團必須主動協(xié)助維持秩序。
六．儀式結束后，仍有意招新社團可通過具體情況自行另設面試招新，不再與本次活動有關系。
協(xié)辦商在此次活動中作用巨大，享有幾種權利，同時也將為活動做出應有貢獻。
一．若協(xié)辦商采取全程贊助協(xié)辦，則可為此次活動冠名，并可成為呼倫貝爾。
學院社團聯(lián)合會名譽理事長，以利長期合作，發(fā)展共利事業(yè)。
二．我們將通過校內海報、條幅、廣播站、網(wǎng)絡等媒體為協(xié)辦商做商業(yè)宣傳，并在活動中通過主持人、記者等現(xiàn)場自由人向大眾宣傳、介紹。
三．協(xié)辦方可在儀式進行期間在活動場內向同學發(fā)放廣告單、宣傳單、優(yōu)惠。
卡等。
四．已冠名參加活動的協(xié)辦商則必須為此次活動提供海報、條幅、宣傳單、報名表、廣告板等硬件設施，以及為社團聯(lián)合會制作胸卡。
五．協(xié)辦商可以提供小紀念品等。
廣播稿。
a4紙。
宣傳社聯(lián)招新。
報名卡。
a4紙。
個人信息協(xié)辦商廣告。
1200。
宣傳板。
0.6m*1.5m。
社聯(lián)及各社團簡。
介
協(xié)辦商廣告。
網(wǎng)絡宣傳形式：呼院博客網(wǎng)站上以文字形式宣傳。
本次活動所需物品全部由協(xié)辦商提供：
宣傳品海報條幅報名卡胸卡社聯(lián)公章備用紙張宣傳板。
數(shù)量12張2條1200張13個1枚1000張4塊。
價格。
水話筒電池場地布置及紀念品。
2箱4節(jié)400份。
社團聯(lián)合會心得體會篇十六
轉眼一個學期有將過去了，回首過去我們取得了一些小的成績，但工作上也仍存在著不足之處。通過這半學期的努力工作，不我們自身學到了寶貴的經驗，同時也切實地給廣大的同學帶來了方便。
《南湖之光》是我們學院唯一一刊宣傳以及記錄我院各個社團活動的報刊。它將各個社團與同學們緊密地連接到一起，不僅讓同學們更加深入而全面的了解到各個社團近期舉行的活動，也讓同學們深刻的體會與感觸到各個社團的魅力與能力。同時，同學們通過對各個社團的活動給予自己的評價，也讓各個社團能夠充分地認識到自身存在那些優(yōu)勢與不足，進而促進社團得全面健康穩(wěn)定發(fā)展?？梢哉f籌辦《南湖之光》對我們學院社團發(fā)展以及豐富同學們的課余生活，有著不可忽視地作用。但與此同時，我們的工作也存在著不足之處。例如，《南湖之光》目前所采用的是黑白色打印，這無疑不降低了報刊上圖片上圖片的渲染力，讓同學們無法切身體會到每個活動場面的氛圍。同時，黑白打印，導致《南湖之光》與許多傳單混淆，許多同學根本不會往上面掃一眼，結果導致我院仍有許多同學還未聽說過有《南湖之光》這期報刊。對此，我們會更加及基地與打印溝通使之能夠將《南湖之光》變得更加吸引同學們的眼球。
這個學期以來，社管部一直沒有舉辦活動。這無疑是一個遺憾，但我們并未放棄舉辦活動的努力。在運動會前我們嘗試著去謀劃一場拔河比賽豐富同學們的生活，促進同學之間的團結互助的品格，增進同學之間的友誼。在籌備期間我們全面調動我部成員，每個人都分配了任務。例如拉贊助，買器材，寫策劃，畫海報等。似乎已經往事具備了，但是我們忽略了最重要的一點，就是這次活動的時間與運動會發(fā)生了沖突，如果把活動安排在運動會之后，那么時間上就已經接近了期末考試。這學期大一的課業(yè)比較繁重，在這樣的一段時間再去發(fā)動同學們咱家活動，顯然是不現(xiàn)實的。經過最后的思索，我們決定放棄舉辦這次活動。雖然說這學期我們并未舉辦任何活動，但是這并不意味著我們不具備這樣一種能力。我們已經做好了充分的準備，只等機會來臨。我想下學期就是一個機會，我們一定會把握好這樣一個機會，創(chuàng)造一個輝煌。
社團管理是社管部工作的重中之重，只有將社團管理得井然有序，才會為同學們營造一個良好的社團氛圍，才會使每個社團為同學們創(chuàng)造更多的利益，帶來更多的方便。就目前的情況開看，在社團管理方面我們已經有了一點小的成就，但是距離同學們所期待的目標還有一段路要走。在此，所要強調的就是有部分社團負責人可能忽視了社管部的作用，認為社管部就是負責收社團的經費，還有到學期末收集各種年審材料的部門，造成這種看法，也絕對不是單方面的原因。雙方都存在著缺點。社管部必然存在著某些不足，導致了各社團負責人對我們失去了信心。對此，我們會積極地反思，而且也期待著各個社團負責人向我們提出寶貴的意見與建議。我們無奈會認真的總結這些意見與建議，全力打造一個讓社團負責人信賴，讓同學放心，讓老師滿意的社管部。
最后，在面臨即將結束的這個學期，社管部也即將又長大了一歲，長大也就意味著成熟。社管部的全體成員正在積極的努力去讓社管部好的傳統(tǒng)繼續(xù)保留下來，同時我們也會求實進取，努力創(chuàng)新，讓社管部綻放別樣的光彩。我們不會懼怕挫折，也不會躲避困難，我們會延續(xù)著學長學姐們給我們留下的優(yōu)良作風，去拼搏，去創(chuàng)造。在在下個學期里，又將會有新的同學加入我們，為社管部注入新的活力。我們會好好培養(yǎng)他們的素質，使之積雪傳承社管部的傳統(tǒng)。因此，我想說社管部已經做好了準備，正等待著老師以及同學們的檢驗，我們一定會再創(chuàng)輝煌！
社團聯(lián)合會心得體會篇十七
社團管理中心活動策劃部十月份工作總結金秋十月，夏意漸退，新一代社團管理中心成員揮灑著青春的汗水在這美麗的十月份留下了一個個燦爛的笑臉。社團管理中心也在這繁忙而充實的十月留下了自己的點點汗水，為這美麗的深秋留下屬于自己的痕跡。
以下是城管理學院社團管理中心十月份的總結：
常規(guī)工作。
1、按照校團委部署，結合社團管理中心各部門及時，按時，落實地完成了各項工作。
2、積極參加例會，及時掌握有關社團管理中心活動動向，積極配合各部開展各項工作。
3、與社團管理中心內部的工作人員進行磨合熟悉。
4、完成對新干部的工作的分配并對新干部進行了考核，并對新干事給予指導，使其更好地發(fā)揮才能為社團管理中心工作。主要動向：
一、選撥社團管理中心的新干事。本月份社團管理中心應工作需要另招一些有能力的干事進本部門。經過激烈的竟聘，多名干部脫穎而出成了社團管理中心的新成員。
二、策劃新才藝大賽。為了迎接10屆新生，展現(xiàn)新生風采，也更為了表現(xiàn)城院對新生的熱情，社團管理中心各部門組織策劃了新生才藝大賽。
主要成績：
一、選撥了有能力的新干事充實本部門，及鍛煉并提升了老干事的能力。
二、培養(yǎng)了干事的團結協(xié)作的能力。
三、即將舉辦的新生才藝大賽。
主要問題：
一、干事們與部長的默契配合度不夠好，還須加強。
二、干事們的辦事能力還需加強。
今后努力方向建議：
一、部長應當嚴厲要求各干事，提升他們的自覺性和集體榮譽感。
二、部長積極引導干事自己動手做實事，全面提升他們的能力。
三、應該積極策劃籌備有益于學校學生文娛活動，豐富學生業(yè)余生活。
四、善于發(fā)現(xiàn)活動中的問題，并及時解決，汲取經驗。
其他方面：
1、新干事應更主動地做事，為我們部門出謀劃策。與社團管理中心內部各部門部長干事熟悉交流，提高自身的人際交往能力。
2、社團管理中心是一個大家庭，需要大家共同的努力去使社團管理中心變得更加完善，在工作上應互相學習、配合、幫助。在私下要互相尊重、友愛、和睦。要體現(xiàn)出我們是有紀律，有素質的，有組織，有凝聚力的一個團體。
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社團聯(lián)合會心得體會篇十八
前言：湖北民族學院學生社團聯(lián)合會成立于xx年3月，是在湖北民族學院黨委宣傳部的領導和校團委的指導下開展工作的全校大學生組織。多年來，學生社團聯(lián)合會積極組織和協(xié)調各學生社團的活動。為體現(xiàn)我校社團聯(lián)合會的特色，展示校社聯(lián)積極向上的風貌，我校社聯(lián)特舉辦此次會徽征集大賽，以期通過設計活動讓更多的人更加了解校社聯(lián)。
一、活動主題。
二、主辦單位。
三、活動對象。
湖北民族學院及湖北民族學院科技學院全體學生。
四、活動時間。
征集時間：3月22日—4月2日。
微博投票：4月3日—4月12日。
評選時間：4月13日—4月17日。
頒獎時間：社團文化節(jié)閉幕晚會。
五、參與方式。
參與會徽征集大賽的選手于征稿截止時間前將手繪稿交至社聯(lián)辦公室或電子稿于社聯(lián)郵箱，并注明姓名和聯(lián)系方式，逾期不參與評選。
六、活動地點。
湖北民族學院。
七、作品形式。
1.電腦繪圖，附上色彩值以及文說明。
2.手繪稿，附上文說明。
八、活動流程策劃。
1.前期宣傳：
（2）校社聯(lián)在社團會議提出并對此活動作詳細介紹，各社團將此活動及要求告知其會員。
2.作品收集：
（1）作品的手繪稿或打印稿于xx年4月2日之前交到校社聯(lián)辦公室（公寓辦三樓310）。
（2）電子檔于xx年3月31日之前發(fā)到指定的郵箱（校社聯(lián)宣傳部官方qq郵箱）。
3.評選：
（1）作品初選：xx年4月13日--xx年4月15日。
分為組委會評定打分和網(wǎng)絡投票兩部分。收集報名者的設計作品，由湖北民族學院學生社團聯(lián)合會選定評選人員且在規(guī)定的時間內進行公平公正的評選打分；與此同時，在網(wǎng)絡上發(fā)起投票活動，組委會評定分數(shù)與網(wǎng)絡票選各占評選成績的50%，最終結果綜合二者選出前五份作品。
（2）作品選定：xx年4月15日--xx年4月17日。
通過初選的5張作品，由校團委老師和校社聯(lián)評選出最終的會徽選定作品，以喜報的形式張貼于各個宣傳欄。
九、作品要求。
1.參賽選手必須在規(guī)定的時間內上交到指定的地方；
2.作品內容積極向上，圖案具有一定的象征意義，能體現(xiàn)湖北民族學院校社聯(lián)的內涵；主題突出，整體設計美觀，視覺沖擊力強；色彩協(xié)調，富有感染力；造型精美，簡潔大方。
3.應征作品必須是作者原創(chuàng)，如參考別的作品來創(chuàng)作，需寫明作品元素借鑒來源；
4.參賽作品統(tǒng)一用a4紙張，并在下方抒寫作品主題、內涵、意義、創(chuàng)作思路等內容，在紙張的背面寫明作者的姓名、院系、學號及聯(lián)系方式。
5.原稿概不退還，注意保留底稿。
十、作品授權。
1.參賽作品必須為原創(chuàng)作品，除參加本次征集活動外，未曾公開發(fā)表和使用過。所有參賽者必須是參賽作品的合法擁有者，集體創(chuàng)作作品參賽須征得主創(chuàng)人員的同意。
2.自作品提交起至本次征集活動評選結果揭曉前，不得自行或授權他人對參賽作品進行任何形式的使用或開發(fā)。
3.若參賽作品通過賽事獲獎，其作品版權及使用權歸賽事組委會所有，其他參賽作品的知識產權歸參賽者所有。
4.參賽作品最終確定后，作者需向社聯(lián)簽訂版權買斷協(xié)議。該作品開發(fā)和創(chuàng)作權歸社聯(lián)所有。社聯(lián)以獎金作為買斷費用。
5.活動獎勵及作品版權歸校社聯(lián)所有，并擁有最終解釋權。
十一、獎項設置。
最佳作品獎：一名頒發(fā)校級證書及超值大獎。
優(yōu)秀作品獎：五名頒發(fā)校級證書及紀念獎品。
十二、其他要求。
關于社聯(lián)資料信息，可以關注湖北民族學院學生社團聯(lián)合會官方qq、微信、微博進行了解，或向社聯(lián)相關人員了解咨詢。
十三、聯(lián)系方式。
學生社團聯(lián)合會官方qq：新浪微博:@湖北民族學院學生社團聯(lián)合會。
宣傳部。
學生社團聯(lián)合會是我院學生進行自我管理、自我鍛煉的組織。自成立以來以積極向上的精神風貌體現(xiàn)團隊精神和超越自我的工作理念反映了全院師生團4結拼搏、與時俱進、超越自我的精神面貌，特舉行學生社團聯(lián)合會會徽征集活動，以期通過設計活動使全院學生更加了解我院輝煌的發(fā)展史，展示我院學子的創(chuàng)新能力，特面向全院學子征集學生社團聯(lián)合會會徽。
一、活動主題。
平頂山工業(yè)職業(yè)技術學院學生社團聯(lián)合會會徽征集。
二、活動背景。
學院學生社團聯(lián)合會自成立以來，以逐步成長為一個出色的學生團體。為了能更好的為廣大同學們服務，豐富同學們的第二課堂，特向全院學子公開征集新穎并具有自我特色的會徽。
三、活動對象。
職業(yè)技術學院全院學生。
四、活動時間。
xx年3月15日~xx年3月31日。
五、活動地點。
學院二號。
教學。
樓門口。
六、活動流程。
1.活動正式開始前由社聯(lián)宣傳部制作一期關于社聯(lián)會徽征集的宣傳板。
2.在二號教學樓門口，設點宣傳、報名、交稿。
3.專門設投搞箱（參賽同學在遞交設計稿時，須附加設計圖樣的簡單文注解，同時標明創(chuàng)作者姓名、系別）。
4.會徽征集工作完成后，經社聯(lián)主席團及相關領導評定，選出一、二、三等獎，分別頒發(fā)證書及獎品。
5.獲獎人公布方式：張貼海報。
七、作品創(chuàng)作要求。
1.作品要具有鮮明的象征意義，同時要有創(chuàng)意，構圖簡潔，富有美感，主題突出。力求充分體現(xiàn)社聯(lián)的文化、性質、宗旨。
2.作品內涵要豐富，要大方明了，適合平面宣傳等各種用途。
3.作品的風格、形勢不限，但必須是原創(chuàng)作品。
4.所有有參賽作品均不退還，請參賽者自留稿底。作品一經采用其所有權及使用權歸社聯(lián)所有，社聯(lián)有對設計不完善之處進行修改的權利。
一、活動背景。
戶外運動協(xié)會是作為新興社團，社團還沒有形成一定的規(guī)模，并在其他的方面存在諸多的問題。面臨這些問題，我們需要新的血液，需要一個機會展示自己。此時正逢新生報到，各個社團招新在即。一年一度的招新活動即將開始。戶外運動協(xié)會將以此機會為以后的發(fā)展、壯大積蓄能量。
二、活動目的為使更多的人認識與了解戶外運動，同時也為了協(xié)會有新鮮的血液注入，有足夠高素質的后備力量，能有效的開展協(xié)會工作，培養(yǎng)和壯大協(xié)會的干部隊6伍，保證協(xié)會工作的連續(xù)性，充分的發(fā)揮學生的主體作用。同時，也是響應國家提出的素質教育，全面的提高大學生的能力。
三、策劃單位。
四、實施單位。
戶外運動協(xié)會理事會及各部門。
理事會：團支書、會長、副會長、秘書長、會長助理。
人事部：xx。
財務部：xx。
宣傳部：xx。
組織部：xx。
外聯(lián)部：xx。
后勤醫(yī)療部：xx。
五、活動對象。
xx年報到新生。
六、活動時間、地點。
活動時間：8月25日—9月10日地點：一食堂門前廣場。
七、活動流程。
第一階段：活動的籌備（4月20—5月15）。
（一）各個部門的準備。
工作內容：
（1）人事部：理協(xié)會的資料，對上期會員的人事檔案經行梳理。購買檔案袋等一些必備用具，以更好的整理招收新會員的個人資料。
（2）宣傳部：負責前期的宣傳工作，利用網(wǎng)絡進行招新的前期預告工作。
（3）財務部：上一學期的財務收支情況經行整理。聯(lián)系社團聯(lián)合會的相關部門，了解會員繳納會費的標準及對收據(jù)單的要求。
（4）外聯(lián)部：在招新的前期為協(xié)會拉贊助，以保證協(xié)會招新順利經行。
（5）組織部：以服務為主，同時聯(lián)系個部門相互交流、合作。
（6）后勤醫(yī)療部：提前準備為招新所需的桌椅、帳篷等。
（二）前期宣傳準備。
宣傳部長王緒豹任組長，其他會員為組員。
工作內容：
（1）全力配合社團聯(lián)合會對xx年招新的宣傳工作，加強聯(lián)系，交換工作意見。
（2）制作條幅、海報、招新表格及收集宣傳口號上報。
第二階段：各部門工作就緒（5月5日—5月15日）。
1、人事部：核實協(xié)會簡介、章程及所需物品準備情況，確定個部門的招新負責人。打印復印招新簡介（100）、招新報名表（預印100）、招新登記表（預印100）、協(xié)會章程（5）、部門職責（10）。
2、財務部：對招新一切需購品進行購買核實，確保物品到位。
3、宣傳部：制作招新簡介、招新報名表、招新登記表、部門職責，對協(xié)會進行活動照片、電子簡介進行整理審核修改制作成集。對前期的宣傳進行各個方面的核實，確保無誤。
4、外聯(lián)部：招新工作中相應的活動贊助，并與學校有關部門聯(lián)系確保招新工作中相應的活動贊助，并與學校有關部門聯(lián)系確保。
5、后勤醫(yī)療部：核實桌椅、帳篷等物品是否到位。
第三階段：招新現(xiàn)期準備。
1、招新所需宣傳的海報、通知、喜報、網(wǎng)站等確保到位和暢通。
（宣傳部）。
2、查看所需資料，包括：協(xié)會章程簡介，招新簡介、招新報名表、招新登記表。（人事部）。
3、各硬件設施進行統(tǒng)一的管理（帳篷、桌椅），確保租借物品不得損害。（后勤醫(yī)療部、財務部）。
第四階段：招新現(xiàn)場（8月27—9月10）。
1、招新場地有社聯(lián)統(tǒng)一安排，不得擅自設點招新。
2、各個部門負責人及招新人員在招新過程中全部到位，主要負責人手機二十四小時開機，隨時報告情況。
3、負責招新工作人員應該態(tài)度端正、用語文明、帶人誠懇、熱情大方、穿著得體。
4、招新期間有不能解決的事應及時匯報，在招新工作中不得損壞協(xié)會的形象。
5、愛護公共物品，做到租借資產責任到人，切實保證招新資料完整。
6、對新會員每日統(tǒng)計。
八、注意問題。
1、向新生介紹協(xié)會時要做到言語流利，態(tài)度端正，待人誠懇。
2、招新過程中主要人員保證手機通暢。
九、招新后期工作（9月10號—9月15號）。
1、各部門及時做好新老會員人事檔案的整理工作，認真做好上報匯報工作。
2、完成租借資產的整理及歸還。
3、各部門必須及時進行總結，形成活動總結材料（材料包括：活動策劃書、活動總結材料、信息稿，活動圖片），同時及時上報、歸檔。
十、活動預算。
1、條幅：一條20元。
2、宣傳材料卡紙一張。
染料五盒。
排筆五只。
共計：30元。
3、資料招新簡介100。
招新報名表預印100。
招新登記表預印100。
社聯(lián)章程5。
部門職責10。
共計：27元。
春的迎來在于拼搏人生，我們勇敢追逐，奮斗創(chuàng)新，弘揚社團文化。高職學院的成立開啟了社團隊伍,同時第一學期協(xié)會申辦也給社團注入了新鮮的血液。為了發(fā)展校園文化，結合學院“以學生為主”的理念，促進廣大學生綜合素質的提高，活躍學生課余生活，特此舉辦本屆精品月活動。
精品月素來有著深厚的文化底蘊，而活動卻是缺少不了的元素。高職學院將在本學期開展第一屆活動月活動。本屆活動月的主旨在于活躍社聯(lián)社團的氣氛，使更多的學生能夠參加到社聯(lián)社團的活動中，讓每個大學生找到屬于自己的亮麗舞臺，發(fā)揮個性特長，得以超越自我。
同時，也讓廣大學生學會自信專注的面對生活，展現(xiàn)出新時代大學生的豪情滿志。青春的樂章已經奏響，讓我們用激-情去面對所有的挑戰(zhàn)。
一、活動名稱。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會第一屆活動月。
二、活動主題。
"風雨同路共創(chuàng)你我"。
三、活動策劃主辦。
贊助單位：蓮。
四、活動時間和地點。
活動時間：xx年4月1日——xx年5月1日。
活動地點：寧波大紅鷹學院內(注：校園以外活動需特別提交申請書)。
五、活動宣傳方式。
(一)橫幅宣傳方式(暫定)。
制作2條橫幅，圖書館一條，高職籃球場一條。
(二)廣播宣傳方式。
活動時間起在校廣播站播音時間段播放有關活動月開幕式的宣傳語,以及近期的活動安排。
(三)宣傳方式。
(1)部門干事下榻班級宣傳或以宣傳單形式宣傳。
(四)噴繪宣傳方式。
大型噴繪一張，掛在院門口的廣告架上(暫定)。
(五)海報宣傳方式(暫定)。
在學院里張貼海報，另外在1個食堂和圖書館張貼宣傳海報。
(六)內部宣傳方式。
(七)網(wǎng)絡宣傳。
(八)活動當天宣傳攻勢。
活動舉辦當天，運用引導的戰(zhàn)略，進行面對面宣傳，從而增加基層宣傳力度。
六、活動開展。
(一)活動準備階段。
1.策劃階段。
2.宣傳階段。
經過策劃部和宣傳部的討論，采用多種方式讓學生們了解并參與活動月(詳見七、活動宣傳方式)。
召集各部門干部以及各個協(xié)會會長參加本屆精品月動員大會，由理事長主持，宣傳關于本屆活動月的相關信息，鼓勵每個協(xié)會都能參與進來。
3.項目申報階段。
報名資格：(1)凡本院社聯(lián)所屬協(xié)會部門均有報名資格;。
(2)參加本次活動的協(xié)會部門必須保證活動期間本協(xié)會部門的正常運作;13。
(3)參加本次活動的協(xié)會將服從理事團的工作要求，如有問題直接向理事團提出，經討論后所得出的解決方案將無條件實施。
4.活動審核階段。
具有報名資格的協(xié)會需填寫活動申請表，各部門給各自負責的協(xié)會發(fā)放相關電子表，院外活動的協(xié)會則要特別提交申請書。
上交的活動申請表及活動方案由相關部門負責審核，受理申請后遞交理事會通過才能作最終審批。完成審核后，將結果及時告知申請的協(xié)會。
5.場地申請。
(1)關于校內活動：由協(xié)會填報申請表，經批準予以開展。
(2)關于校外活動：需特別提交申請書，并且需要特別注意安全問題。
6.贊助經費籌集階段。
此項由外聯(lián)部和財務部完成(二)活動舉辦階段。
1.活動流程。
(1)。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會第一屆活動月開幕式——個性達人秀。
時間：xx年4月1日。
地點：活動中心五樓(暫定)。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會第一屆活動月閉幕式暨表彰大會。
時間：xx年5月1日(暫定)。
地點：活動中心五樓(暫定)。
(2)精品月娛樂周-協(xié)會部門活動。
時間：xx年4月5日——xx年4月12日。
地點：寧波大紅鷹學院內。
具體活動：
(3)精品月文化周-我與理想通行演講比賽。
時間：xx年4月15日——xx年4月25日。
地點：寧波大紅鷹學院內。
具體活動：
2.活動過程的監(jiān)督。
各部門負責對分屬的協(xié)會活動進行監(jiān)督，隨時聯(lián)系各個協(xié)會會長，了解活動的進程，并為協(xié)會活動提供各方面的幫助。此外還要做好活動過程中的資料收集，包括通訊稿件，活動照片。
(三)活動后續(xù)階段。
1.協(xié)會部門考核。
活動月結束后由人力資源部負責對參加本次活動的協(xié)會進行考核，將納入每學期協(xié)會星級考核的一部分，從而加強各個協(xié)會的競爭力。
2.協(xié)會部門活動總結的提交。
各個協(xié)會在活動月各類活動之后，必須去相關部門領取活動反饋表，在規(guī)定時間內提交反饋表以及活動總結報告。
3.活動總結會議。
活動月結束后，理事會將開會總結本屆活動月的優(yōu)缺點。對在活動中有優(yōu)異工作表現(xiàn)的協(xié)會鼓勵，并且樹立優(yōu)秀協(xié)會的榜樣，此外鞭策部分不合格的協(xié)會，形成一種優(yōu)差氛圍，加強協(xié)會間的競爭力。通過本次會議，提高了社團聯(lián)合會的自身素質，使協(xié)會良性競爭，加強團體競爭力。
4.活動月相關資料的保存。
由辦公室負責收集本屆活動月的相關資料，可以作為下屆活動月或者其它大型活動的參考資料。經辦公室審核，宣傳部將部分電子稿和照片，更新到寧波大紅鷹學院社團聯(lián)合會網(wǎng)站中。
七、活動細節(jié)問題。
(一)活動月參與活動協(xié)會報名問題。
原則上是各個協(xié)會以自愿報名參加本屆精品月活動，但鼓勵全部協(xié)會都要參與到本屆活動月中，展現(xiàn)出各個協(xié)會的風采。
(二)活動月活動安排問題。
原則上在活動周，各協(xié)會的活動在辦公室會有明確的時間安排，但可能會存在部分協(xié)會脫離約計安排，并造成同一天出現(xiàn)多個協(xié)會舉辦活動。各部門應隨時了解各協(xié)會的活動安排，如出現(xiàn)此類情況，要及時上報理事會，待理事會作出調整，被調整的協(xié)會將服從安排。
(三)活動月安全問題。
由辦公室負責本屆活動月的安全問題，而各部長協(xié)會會長則是部門協(xié)會活動的主要安全負責人。
八、活動總結。
九·附錄(個性達人秀才藝大賽晚會策劃書，我與理想通行演講比賽策劃書)。
附件1。
活動籌備組委會。
指揮組。
1.全面負責活動月中的管理工作，并主持召開各類相關會議。
2.指導、督促各部門在本屆精品月中開展工作。
會務組。
1.負責本屆活動月的總體策劃方案(策劃部)。
2.項目申報(各部門負責所屬協(xié)會)。
3.活動審核。
活動月活動審核(辦公室)。
活動周活動審核(策劃部)。
4.活動通訊稿(辦公室)。
5.活動時所用物品的整理及保管工作(辦公室)。
6.宣傳單、節(jié)目單、邀請函的打印以及發(fā)放(辦公室、策劃部)。
7.活動結束后相關資料的收集和保存(辦公室)。
財務組。
1.本屆活動月的贊助經費籌集(外聯(lián)部)。
2.對協(xié)會活動的財務申請進行審核(財務部)。
3.對本屆活動月的財務進行統(tǒng)籌安排(財務部)。
宣傳組。
1.本屆活動月宣傳所需的相關海報、宣傳單、節(jié)目單、邀請函、噴繪、橫幅制作(宣傳部)。
3.張貼活動月相關海報(各部門協(xié)助)。
2.負責本屆活動月活動的拍攝工作，并做到及時把本屆精品月活動進程更新到網(wǎng)頁中(宣傳部)。
聯(lián)絡組。
1.統(tǒng)計社聯(lián)部門以及協(xié)會節(jié)目單(外聯(lián)部)。
2.負責聯(lián)系其他分院協(xié)會會長、分院理事(副理事和辦公室)。
3.聯(lián)系寧波各大高校分院社團聯(lián)合會參加本屆精品月(外聯(lián)部)。
4.負責聯(lián)系參加活動的老師(外聯(lián)部)。
考核組。
1.對各協(xié)會及部門的活動進行監(jiān)督(辦公室)。
2.對參加本屆活動月活動的協(xié)會進行考核(辦公室)。
社團聯(lián)合會心得體會篇十九
我是來自汽車班***，首先，請允我代表文學社全體社員向到場的嘉賓致以真誠的感謝。以及代表下一屆成員向馬上離職的原工作人員致以最崇高的敬意，謝謝你們的辛勤工作！
今天我很榮幸能站在這里參加社團換屆選舉大會，我要競選的職務是文學社社長.
拿破侖說過：“不想當元帥的士兵不是一個好士兵?！苯裉?，我作為文學社社員，我想說：我不僅想做元帥，而且希望成為一名出色成功的能為大家謀利益的.元帥—社長。我自信在同學們的幫助下，能夠勝任這項工作，正是由于這種內驅力，當我走向這個講臺的時候，跨步格外高遠，我便下定決心并向各位同學鄭重保證可以成為一名團結社員的負責任的社長。
人人都說大學生活是豐富多彩的，關鍵在于大學的社團文化活動，社團活動是大學生不可或缺的精神食糧，是大學生展現(xiàn)自我的廣闊平臺。文學社自創(chuàng)辦以來，堅持以服務金山服務學生為宗旨，大力致力于豐富校園文化，豐富學生課余時間，為此，我今天來競選文學社社長，就是為了更好的服務金山，服務學生，為豐富大學生生活而努力。
首先，我認為我競選社長具備以下優(yōu)勢：
一、我對文學社有著深厚的感情，我的熱情將激勵我不斷付出努力做到最好。
二、有了一年的經驗，了解文學社的概況及運作。
再者，假如我當上了社長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情;要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習;要進一步的廣納賢言，做到有錯就改。
然后，我想為文學社的管理提出自己的工作設想。
第一，加大宣傳力度，讓更多的人了解社團，加入社團，為社團增添新的血液.
第二，在?？性黾訉λ袑W生開放的論壇，讓學生有發(fā)表建議感想的地方便于我們進步。
第三，定期舉行社員思想交流會.社員互相交流心得經驗.共同進步。
第四：定期舉行社內或校園文學大賽。
最后，我只想說這樣一句話，如果給我一個展示和奉獻自己的舞臺，那么，我會在今后的工作中，用我的真誠，用我對工作的投入感動你們，服務你們!
謝謝大家!
社團聯(lián)合會心得體會篇二十
尊敬的院社工委：
您好！
自從進入社團，我就意識到要積極主動的去學習和滿懷感激的去汲取經驗教訓了，而xx協(xié)會也始終沒有讓我失望。從第一次新成員見面會到xx協(xié)會的各種活動。我都做到積極地去參加，通過參加這些活動，我學到了不少東西。不僅是能力上的還是思想上的，更多的是讓我意識到各種潛在的危險，讓我覺得宣傳安全知識，做好防護是非常有必要的。這使我樹立了這樣的意識：能夠在大家面前推廣和傳播安全知識是特別自豪與驕傲的一件事，及時站在風里、雨里、烈日里！
在xx協(xié)會期間，思想與能力隨著這個學會的成長而成長，對于剛進入大學且思想不成熟的我來說，對任何事物都充滿好奇，任何事都想嘗試。在消防安全日中，部長帶我們參加的游戲充滿了樂趣與歡聲笑語，不僅有消防員講解各種專業(yè)儀器的名稱與用途還有各同學積極提問與體驗學習，特別是一項消防服及消防動作比賽，在比賽期間充滿了各種各樣的加油吶喊聲。
總而言之，伴著xx協(xié)會的成長我學會了很多東西，對xx協(xié)會也逐漸熟悉、了解。作為社團的會員，我也為安全協(xié)會出了一份微薄的力量。雖然會因為能力有限而未發(fā)揮最佳效果。但是可能是能力有限，也許是沒有發(fā)揮出來，所以碰到了很多的不解和困難。不過，經歷過這一些努力和進步，我的大學思想和思維都得到了很大的提高。在這樣一個優(yōu)秀的協(xié)會中，我沒有理由不優(yōu)秀。
最后，我希望院社工委能批準我的申請，我將盡我最大的努力，好好的為這個協(xié)會，為學校的社團組織做出新的貢獻，哪怕只是只是小小的工作。我由衷的希望院社工委能批準我的申請，更好地為協(xié)會出一份力，并真切希望我能繼續(xù)陪著它成長輝煌。 ? 此致 敬禮！
xx學院xx協(xié)會會員：
x年xx月xx日
社團聯(lián)合會心得體會篇二十一
1、在開學初，組織社團統(tǒng)一納新，納新進行“撒網(wǎng)式”使每一個社團的成員盡量擴散到每一班級里面，為以后的活動宣傳做好鋪墊。在全院造成影響力。
2、納新結束后進行全院社團教育大會，從思想上對社團做出規(guī)范和教育，讓學生明白社團對于大學生活的重要性和實用性。減少社員流失率。
3統(tǒng)一換屆，在新社員的加入后社團進行統(tǒng)一的換屆儀式，讓有能力，有夢想，有激情的學生在社團這個舞臺上成為跨入社會的第一個學校舞臺，感恩社團，回饋社團。
針對干部納新、培訓做出如下策略：
（1）認識自己：明白自己部門的性質，自己不部門是干什么的。
（2）認識他人：什么樣的人適合自己的部門，對部門有發(fā)展。
（3）模擬演練：進行模擬培訓，在閑暇之余，針對本部門經常做的常規(guī)工作進行實訓演練。提高執(zhí)行能力。（實例：社團聯(lián)合會模擬）。
（4）部門見習：可以更好的適應環(huán)境，提高自己的應變能力和受委屈能力。
（5）多多委屈：有機會就讓干部們多受一次委屈，多出丑一次，加強干部們穩(wěn)重和思考能力。
4進行社團新老社長交接儀式。為我院社團工作做出貢獻的老社長進行表彰和交流，寄托他們對接班人的希望和祝福。讓接班人懷著希望和寄托，最大的熱情投入到以后的工作當中。
5、在活動質量的提高上同時我們更要注意資源的節(jié)約和合理利用，
愛護生態(tài)環(huán)境，盡量做好“享受低碳，享受生活”為理念來開展活動。
6、為響應學院號召，體現(xiàn)學生社團的優(yōu)越性和實用性，下學期由社團聯(lián)合會牽頭成立對學生走向社會有所幫助的創(chuàng)業(yè)型社團比如說：即興口才培訓社團，大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會等提高學生應對社團環(huán)境的能力。及時了解社會工作對大學生的要求，簡單的制作求職信和個人簡歷以及企業(yè)招聘的標準的準則等。
我們欣喜的看到，在幾代社團聯(lián)合會和社長的共同努力下，我們的社團從開始的默默無聞到如今的有組織，有制度、有名聲的全面型學生組織。這一路的艱辛和執(zhí)著，這其中的每一滴坎坷與進步，每個人成長的腳印都凝聚著無數(shù)干部和社長們的心血和付出。這些工作簡單而豐富，平凡而有意義，在服務和管理社團方面起到了核心作用，我相信就是這些原因使我們現(xiàn)在的社團像一家人、團結、互助。感動、拼搏。我們將繼續(xù)以“數(shù)量社團-質量社團-精品社團”為理念，打造社團文化品牌，社團聯(lián)合會將帶領全院所有社團攜手共進，并肩作戰(zhàn)，共進共退，為建設健康、和諧社團校園文化不懈努力！
總結人：常瑜庭。
二一年六月八日。
希望我們學院的社團在社團聯(lián)合會全體干部的努力下，和學院社長的積極配合下，譜寫社團新的輝煌！
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