微信工作計劃(九篇)

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微信工作計劃(九篇)
時間:2022-12-28 09:34:45     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

微信工作計劃篇一

一、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,努力推進(jìn)信訪工作?

信訪工作是黨和政府密切與人民群眾聯(lián)系的重要渠道和窗口,要以講政治、講宗旨、講穩(wěn)定的高度來認(rèn)識重視信訪工作,把信訪工作作為一項重要工作來抓,擺上鎮(zhèn)、村(社區(qū))兩級組織和鎮(zhèn)各職能部門的重要議事日程,進(jìn)一步加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),形成主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé),主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人親自抓,其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的工作體系,進(jìn)一步調(diào)整和充實各村、社區(qū)、企事業(yè)單位的信訪工作組織,在全鎮(zhèn)建起橫向到邊,縱向到底的信訪工作網(wǎng)絡(luò),達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)整體重視到位,思想認(rèn)識到位,工作措施到位。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“分級負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則,繼續(xù)深化信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。?

二、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪排查預(yù)測,努力掌握信訪工作主動權(quán)?

高度重視初信、初訪的處理,努力把問題解決在始發(fā)階段和萌芽狀態(tài),堅決杜絕矛盾上交和推諉、拖延、扯皮現(xiàn)象,切實提高初信、初訪一次性辦結(jié)率。充分發(fā)揮司法信訪聯(lián)動服務(wù)中心作用,實行信訪與司法調(diào)解、綜合治理“三位一體”,力量統(tǒng)一調(diào)配使用,發(fā)揮整體合力。力求做到小事不出村、社區(qū),一般事不出鎮(zhèn),大事不出縣,形成就地化解矛盾糾紛的工作機(jī)制。加大對不安定因素的分析和預(yù)測,及時掌握信訪動態(tài),靈通信息主動超前解決問題,發(fā)現(xiàn)信訪苗頭和重要情況,特別是群體性集體上訪苗頭,要及時報告并積極研究對策及采取措施,防止矛盾的擴(kuò)大和激化,做到就地化解矛盾和解決問題。進(jìn)一步完善矛盾排查調(diào)處預(yù)警機(jī)制。建立健全常規(guī)排查每半個月一次報,預(yù)警排查隨查隨報、應(yīng)急排查即查即報、專項排查專查專報,牢牢掌握工作主動權(quán),涉及村、社區(qū)和鎮(zhèn)有關(guān)部門切實增強(qiáng)政治敏銳性,全力做好解釋勸導(dǎo)。?

三、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪辦理工作,努力在解決問題上下功夫?

切實加大調(diào)處力度,提高調(diào)處率,按照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”,“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處、督查督辦工作機(jī)制。認(rèn)真做好每件信訪案件,做到本職范圍內(nèi)對符合法律、法規(guī)和現(xiàn)行政策規(guī)定的,及時處理,盡快解決,對條件暫不具備,一時解決有困難的,積極創(chuàng)造條件,爭取早日解決,對不符合政策規(guī)定或不切合實際的要求,耐心做好思想工作,向群眾解釋清楚,堅持說服疏導(dǎo),爭取群眾的理解配合,對群眾反映的一些突出問題,要依據(jù)急事急辦,特事特辦,難事盡力辦的要求,做到一不推,二不拖,三不上交矛盾,合力采取各種辦法和措施,及時妥善加以處置,努力在解決實際問題上下功夫。?

四、進(jìn)一步強(qiáng)化基層工作,努力在控源治本上出實效?

村、社區(qū)基層單位是信訪問題的發(fā)源地,也是化解矛盾的主陣地,充分發(fā)揮調(diào)解委員會的作用,完善村、社區(qū)、單位信訪領(lǐng)導(dǎo)組織,正確處理信訪領(lǐng)導(dǎo)小組與調(diào)解組織的關(guān)系,做到相互促進(jìn),良性運(yùn)行。進(jìn)一步完善信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任制和考核辦法,明確和分解工作職責(zé),責(zé)任到人,將信訪工作列入干部崗位考核內(nèi)容。加強(qiáng)民主監(jiān)督,實行政務(wù)、財務(wù)公開,凡涉及村(居)民切身利益的熱點問題,必須提請村(居)民代表會議討論決定,對實事項目建設(shè),實行招投標(biāo),并對項目的經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)行公布,提高工作透明度。要適時抓住信訪熱點、難點問題,有針對性開展重點治理活動。對傾向性、苗頭性、普遍性的問題,認(rèn)真開展調(diào)研,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),制定和完善政策,尋求切實可行的處理方法和解決途徑。對一些可能越級上訪的問題,要實行領(lǐng)導(dǎo)包案處理、集中化解和跟蹤督查。?

五、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪隊伍建設(shè),努力提高自身素質(zhì)?

要加強(qiáng)信訪工作組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪工作組織網(wǎng)絡(luò),通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展活動等途徑提高信訪干部隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。繼續(xù)強(qiáng)化村、社區(qū)、基層單位信訪工作,發(fā)揮基層組織協(xié)調(diào)、化解矛盾的功能。樹立良好的信訪干部窗口形象,維護(hù)黨和政府的威信,密切黨群關(guān)系。加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和事業(yè)心,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,自覺實踐“三個代表”,牢記群眾利益無小事,堅持與時俱進(jìn),更好地履行工作職責(zé),努力為黨和政府分憂,為人民群眾解難,為維護(hù)穩(wěn)定作貢獻(xiàn)。?

微信工作計劃篇二

為了加強(qiáng)基層信訪工作,依法規(guī)范基層信訪秩序,夯實基層信訪基礎(chǔ),實現(xiàn)縣委、縣政府提出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作“三無”目標(biāo),經(jīng)黨委、政府研究決定,在我鎮(zhèn)積極開展?fàn)巹?chuàng)“無到市赴省進(jìn)京非正常訪、無越級集體訪、無信訪積案”的“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動,現(xiàn)制定如下方案:?

一、指導(dǎo)思想?

堅持以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指導(dǎo),以群眾工作統(tǒng)攬全局,以改進(jìn)作風(fēng)為保障,以服務(wù)群眾為關(guān)鍵,以保障和改善民生為根本,深入開展黨的群眾路線教育活動,進(jìn)一步暢通信訪渠道,切實解決群眾合理訴求,落實工作責(zé)任,加大源頭治理,化解社會矛盾,規(guī)范信訪秩序。切實落實好中央、省、市、縣一系列信訪工作指示精神,緊扣鎮(zhèn)黨委、政府中心工作,為全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,使全鎮(zhèn)的信訪工作走上規(guī)范化、法制化、制度化的軌道,實現(xiàn)“三無一好”的信訪工作目標(biāo),把信訪工作提升到一個新的水平,不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)信訪工作的新局面。?

二、組織領(lǐng)導(dǎo)?

為了切實加強(qiáng)對信訪“三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)黨委、政府成立信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書記徐恒德同志任組長,鎮(zhèn)長張彩琴同志、人大主席李洪江同志任副組長,鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)、各村支部書記、村主任、派出所、蓼泉法庭、黨政辦、綜治辦、司法所等相關(guān)站所負(fù)責(zé)人為成員。各村黨(總)支部書記、村委會主任、各單位主要負(fù)責(zé)人為本行政村、本單位創(chuàng)建活動的第一責(zé)任人。?

三、工作目標(biāo)及要求?

(一)工作目標(biāo)?

20xx年“三無”村達(dá)到90%,分別是五里墩村、一工城村、平川村、三一村、三二村、三三村、四壩村、蘆灣村、賈家墩村。鎮(zhèn)黨委、政府要緊密圍繞“一提高,兩創(chuàng)建,三防守,五下降(提高初信初訪一次性辦結(jié)率;創(chuàng)建“平安”村社,創(chuàng)建信訪“三無”村;把牢社一級,嚴(yán)守村一級,筑牢鎮(zhèn)一級;信訪總量大幅下降,赴省進(jìn)京非正常上訪明顯下降,集體訪大幅下降,越級訪全面下降,信訪積案大幅下降)的目標(biāo),提高矛盾糾紛和信訪問題的化解率,結(jié)案息訴罷訪率和復(fù)查復(fù)核維持率。?

(二)工作要求?

對全鎮(zhèn)的重點人員進(jìn)行摸排,重點排查越級訪、集體訪、重復(fù)訪的隱患,認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格信訪工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,對“三無”隱患“一對一”負(fù)責(zé)制進(jìn)行排處。努力提高“五率”即:初信初訪辦結(jié)率、案件處理率、集體訪化解率、“上訪老戶”穩(wěn)控率、重要信息上報率。強(qiáng)化“四個落實”即:落實包案班子、落實化解方案、落實穩(wěn)控措施、落實化解辦法。?

四、工作措施?

(一)是實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村包案、鎮(zhèn)村干部包社穩(wěn)控制度。圍繞人民群眾關(guān)心的熱點、難點問題,全體領(lǐng)導(dǎo)干部每周主動下訪進(jìn)村入戶,深入村社、深入農(nóng)戶,了解群眾生產(chǎn)生活情況,幫助群眾解決生產(chǎn)和生活中的困難和問題,及時化解矛盾糾紛,把問題解決在基層。及時督促各行政村盯緊重點人員,采取針對性措施,做好穩(wěn)控工作。要進(jìn)一步傳導(dǎo)工作壓力,圍繞“三無”目標(biāo),制定具體可行的工作方案和措施,確保無“三無”情況的村保持成績,絕不反彈;有信訪積案的村,一案一策,加大化解力度,確保案件事了。各村、各單位每周三將排查出的問題及時上報鎮(zhèn)綜治辦。 ?

(二)是開展拉網(wǎng)式的矛盾糾紛排查,建好群眾信訪情況臺帳。各村、各單位要對近年來群眾越級上訪情況以及具有上訪傾向人員的情況進(jìn)行調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握群眾到各級上訪的具體情況,對其中至今尚未息訴息訪的案件及時上報,建好臺帳,落實包案責(zé)任。要進(jìn)一步夯實責(zé)任,強(qiáng)化措施,完善工作機(jī)制,加強(qiáng)督促檢查的實效。對各方面的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素開展經(jīng)常性的排查,全面掌握重點村、重點人員的基本情況,尤其對敏感期間可能越級上訪的涉法涉訴、土地流轉(zhuǎn)等方面的上訪人,要重點排查,做到心中有數(shù)。對排查出的苗頭性、傾向性、突出性問題,要逐件按起因、時間、地點、單位、涉及人數(shù)、重點人員、事態(tài)發(fā)展、調(diào)處情況等要素登記建檔、建立臺帳,區(qū)別不同情況,實施分類化解。要充分發(fā)揮綜治、司法、派出所、法庭等職能部門的作用,綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、協(xié)商調(diào)解、疏導(dǎo)、聽證等辦法,把可能引發(fā)信訪突出問題及群體性事件的苗頭和隱患消除在萌芽狀態(tài),把矛盾化解在村社,把問題解決在當(dāng)?shù)亍?

(三)嚴(yán)格規(guī)范辦理程序,落實各項制度。各村、各單位按照要求完善接訪、登記、辦理、核實、分析、答復(fù)等相關(guān)制度,建立健全村社信訪工作網(wǎng)絡(luò)和突發(fā)事件預(yù)警快速處理等相關(guān)機(jī)制。實現(xiàn)“無到市赴省進(jìn)京非正常訪、無越級集體訪、無信訪積案”的目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委、政府將嚴(yán)格落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)包案制、領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)下訪制度和首問責(zé)任制,鎮(zhèn)綜治辦要切實抓好協(xié)調(diào)督辦和業(yè)務(wù)指導(dǎo),相關(guān)單位做到既分工,又協(xié)作,嚴(yán)格按照《信訪條例》辦事,真正形成全社會齊抓共管的信訪工作局面。?

(四)完善信訪工作體制,依法規(guī)范信訪秩序。要進(jìn)一步規(guī)范理順信訪工作體制,健全工作機(jī)構(gòu),進(jìn)一步整合綜治、司法、人民調(diào)解等資源,把村黨支部、村委會、村民小組等力量集中起來,形成橫到邊、縱到底的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò)體系。鎮(zhèn)上成立便民服務(wù)中心、各行政村有調(diào)委會、群眾工作站、各社調(diào)解小組和信息員,實行各社日排查日報告、村級周排查周報告、鎮(zhèn)屬單位月排查月報告制度,各村各單位要按要求及時上報排查調(diào)處情況,徹底實現(xiàn)群眾訴求無障礙,信訪秩序有保障,切實把矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。對法律和政策有明確規(guī)定,而且能夠解決的,迅速落實責(zé)任單位和責(zé)任人限期解決。對情況復(fù)雜短期內(nèi)難以解決的問題,耐心給群眾做好解釋工作,并落實好穩(wěn)控措施,防止出現(xiàn)越級上訪。?

(五)是排查消化處理積案,妥善處理纏訪鬧訪。針對近年來的信訪積案進(jìn)行再梳理,再研判,嚴(yán)格按照“一件事項、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個專班、一套方案、一包到底”的模式狠抓落實,直到息訴罷訪。配合縣直有關(guān)執(zhí)法部門,加大對無理纏訪、鬧訪、違法上訪人員的教育、懲處力度。對無理纏訪、鬧訪,不聽勸阻故意越級、非正常上訪和采取過激行為違法擾亂機(jī)關(guān)正常辦公秩序的組織者、煽動者、操縱者,協(xié)助公安機(jī)關(guān)依法嚴(yán)肅處理。?

(六)是強(qiáng)化法制宣傳,加強(qiáng)正面引導(dǎo)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,采取各種行之有效的宣傳方式,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)強(qiáng)化《中華人民共和國治安管理處罰法》、中辦、國辦《關(guān)于依法處理涉法涉訴信訪問題的意見》和《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》及國家信訪局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范信訪事項受理辦理程序引導(dǎo)來訪人依法逐級走訪的辦法》等法律法規(guī)的宣傳力度,規(guī)范信訪行為,引導(dǎo)群眾依法有序信訪,依法依規(guī)維權(quán)。?

(七)是提高初信初訪質(zhì)量,加大協(xié)調(diào)和檢查督辦力度。按照“屬地管理、就地解決、重心下移、關(guān)口前移”的思路,對初信初訪要依照《信訪條例》的程序和要求,嚴(yán)格按政策法律處理,確保質(zhì)量關(guān),把住第一道防線,把問題消化在基層。對因運(yùn)用政策法律不當(dāng),程序不到位,處理方法不當(dāng)?shù)某踉L事項,造成影響的,要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。對各村第一道關(guān)口把關(guān)不嚴(yán)、調(diào)解質(zhì)量不高、矛盾上交甚至激化的,要嚴(yán)肅追究書記和調(diào)委會主任的責(zé)任。要加強(qiáng)對各村、各單位信訪業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和重點督查,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府關(guān)于信訪工作的決策部署,對重點行政村、重點信訪案件抓好督查督辦,使各級轉(zhuǎn)交辦的信訪事項及重點信訪案件落到實處。?

(八)強(qiáng)化創(chuàng)建責(zé)任,依實績兌現(xiàn)獎懲。各行政村要認(rèn)真貫徹落實“平川鎮(zhèn)平安村社創(chuàng)建活動動員大會”精神,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化工作措施,靠實工作責(zé)任,加大工作力度,確保實現(xiàn)“平安村”“三無”村目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委、政府將根據(jù)平安村驗收細(xì)則和“三無”村創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核,對被命名為“平安村”“三無”村的黨(總)支部、村委會和主要負(fù)責(zé)人給予重獎,同時在評先選優(yōu)中優(yōu)先考慮;對沒有被命名的行政村除在綜合考核中降級降等外,還要追究主要責(zé)任人的責(zé)任,在綜合性評先選優(yōu)中實行否決制度。分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)和綜治辦、司法所要加強(qiáng)對本方案落實工作的督查和指導(dǎo),盯緊關(guān)鍵指標(biāo)和重點人群,及時解決各行政村工作中的實際困難和問題,充分發(fā)揮各行政村的積極主動性,扎扎實實地將創(chuàng)建工作各項措施落到實處。?

微信工作計劃篇三

堅持以人為本和信訪無小事的科學(xué)理念,以打造“和諧金鄉(xiāng)”為著力點,使我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)健康有序發(fā)展,而制定如下信訪工作計劃:?

1、降低信訪總量,控制進(jìn)京赴省越級上訪,防控集體越級上訪。?

⑴進(jìn)京上訪人次、批次比上年明顯下降,無赴京集體訪。?

⑵去省上訪人次、批次比上一年明顯下降,無去省集體訪。?

⑶到市集體訪、重復(fù)集體訪批次、人次分別比上年明顯下降20%。?

⑷無大規(guī)模群眾到縣府大院上訪,造成影響辦公的惡性事件,無因信訪原因造成的其他惡性事件。?

⑸要信要訪按時報結(jié)率達(dá)95%以上。?

⑹信訪工作“一把手工程”責(zé)任落實到位。?

⑺嚴(yán)格執(zhí)行信訪工作各項制度,信訪工作組織、網(wǎng)絡(luò)健全。?

2、為做好以上工作,根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和縣信訪局的總要求做到以下幾點:一是加強(qiáng)對信訪工作領(lǐng)導(dǎo);二是層層落實信訪責(zé)任;三是完善信訪網(wǎng)絡(luò)機(jī)制建設(shè);四是開展信訪大排查;五是注重信訪事項的調(diào)處工作。?

3、培訓(xùn)村居信訪信息和信訪事項調(diào)解員工作,使之認(rèn)識到信訪形勢的嚴(yán)竣性,任重道遠(yuǎn),使之認(rèn)真學(xué)好信訪業(yè)務(wù)知識,傳播信訪知識,形成依法信訪,暢通信訪。?

4、切實搞好信訪老案的協(xié)調(diào)工作,有效控制進(jìn)京和越級上訪,使之早日息訪。?

5、注重來信來訪調(diào)處工作,特別要對初信初訪事項要認(rèn)真分析,逐個加以調(diào)處,把信訪事項解決在萌芽狀態(tài),有效控制信訪總量和越級上訪。?

6、特別關(guān)注涉法、涉訴的信訪案件,設(shè)法使之早日息訪。?

7、認(rèn)真接待來信來訪人員,樹立信訪接待人員的優(yōu)良工作作風(fēng)。?

8、建立信訪信息反饋制度,信訪信息要在第一時間反饋,使領(lǐng)導(dǎo)能及時掌握信訪信息的準(zhǔn)確動態(tài),從而作出針對信訪事項的科學(xué)對策,更好地遏制群體性信訪事項的發(fā)生。?

9、更加注重“民情系列”活動,特別是各村居周二民情接待工作,有效遏制信訪總量。?

10、宣傳《信訪條例》,讓群眾明白信訪的基本程序,應(yīng)該遵循的行為規(guī)范,如何正確行使權(quán)利和履行義務(wù),有力地增強(qiáng)廣大群眾“依法信訪、有序信訪、理性信訪”的意識。?

11、20xx年在適當(dāng)?shù)臅r候安排一周時間,開展“依法信訪”大宣傳活動,為構(gòu)建和諧金鄉(xiāng)作貢獻(xiàn)。?

微信工作計劃篇四

為認(rèn)真貫徹縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪工作的意見,提高信訪工作水平,努力控制集體訪、越級訪、重復(fù)訪上升勢頭,維護(hù)全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。根據(jù)縣信訪局具體指導(dǎo)意見和我鎮(zhèn)工作實際,在20xx年信訪工作中將重點抓好以下工作:?

一、加強(qiáng)組織建設(shè)?

加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究、分析信訪工作,實行領(lǐng)導(dǎo)接待日制度;成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組,分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確,組織機(jī)構(gòu)健全,人員配備落實。?

二、抓好領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日工作?

進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)接待日程序,接待人員要按時到崗,處理群眾來信來訪,耐心細(xì)致地做好群眾來訪接待工作,認(rèn)真做好接待記錄。對自己職責(zé)范圍內(nèi)的能夠當(dāng)場答復(fù)的盡量當(dāng)場答復(fù);對職權(quán)外的,及時向黨委、政府報告,跟蹤調(diào)查處理,實行一抓到底,直到案結(jié)事了。?

三、抓好信訪事項排查調(diào)處工作?

認(rèn)真組織對全鎮(zhèn)重點信訪事項進(jìn)行排查,對排查出的問題和群眾反映及上級交辦的事項,要按照“五個一”要求,及時組織人員進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地調(diào)查處理,及時辦結(jié),防止因處理不當(dāng)而造成上訪,確保全年無非正常上京、到省、市上訪現(xiàn)象,信訪事項與去年相比有所下降。嚴(yán)格控制“三訪”(集體訪、越級訪、重復(fù)訪)。過去有“三訪”村(社區(qū))或單位,必須嚴(yán)格控制,努力實現(xiàn)“集體訪不出鎮(zhèn)的目標(biāo)”。?

四、做好信訪日常工作?

1、重視來信處理,做到領(lǐng)導(dǎo)批閱來信100%;?

2、及時妥善地處理好上級交辦的各種信訪事項,按時、按要求完成上級交辦的信訪事項,年終結(jié)案率達(dá)100%;?

3、高度重視信訪信息工作,按時報送重大上訪信息,及時做好跟蹤勸返工作;?

4、加強(qiáng)信訪宣傳工作,積極開展兩個《信訪條例》等法律法規(guī)貫徹宣傳工作,使兩個《信訪條例》家喻戶曉,并做好領(lǐng)導(dǎo)包案、領(lǐng)導(dǎo)接待日、領(lǐng)導(dǎo)約訪、基礎(chǔ)資料和臺帳管理。?

五、加強(qiáng)信訪工作建設(shè)?

1、加大對信訪部門的投入,改善辦公條件,逐步完善信訪工作“多位一體”接待模式;?

2、規(guī)劃全鎮(zhèn)信訪硬件建設(shè),構(gòu)建全鎮(zhèn)信訪工作上臺階、上水平;?

3、加強(qiáng)信訪干部的作風(fēng)建設(shè)和培訓(xùn)力度,增強(qiáng)化解矛盾的能力和業(yè)務(wù)辦理水平。?

微信工作計劃篇五

在過去的2019年中,我們鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人文建設(shè)都取得了巨大的發(fā)展。作為一個農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng),我們的弄作為獲得前所未有的大豐收,雖然其中有風(fēng)調(diào)雨順的原因,但是我們充分利用我們的能力,將作物的產(chǎn)量提到最高。在工業(yè)和旅游業(yè)方面,積極的招商引資,有幾家外來企業(yè)在我們鎮(zhèn)落戶,極大的刺激了我們鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展!

在人文建設(shè)上,我們鄉(xiāng)幾乎快實現(xiàn)了村村通公路的大方針,只是個別村的位置過于偏僻,而且位于深山之中,修公路有些資金困難,不過隨著經(jīng)濟(jì)的增長,在未來幾年一定能夠?qū)崿F(xiàn)村村通公路的夢想。

2019年,我鎮(zhèn)宣傳思想工作將以全面貫徹黨的中國共產(chǎn)黨中央委員會第十七次全國人民代表大會和縣委十一屆五次全會精神為主線,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府提出的“建一流隊伍、干一流事業(yè)、創(chuàng)一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的工作主題,按照“求創(chuàng)新、尋突破、樹典型、抓特色”的工作思路,以“宣傳工作務(wù)實、宣傳眼光超前、宣傳方式創(chuàng)新、宣傳內(nèi)容貼近、宣傳效果明顯”為目標(biāo),以“加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化思想教育、深化文明創(chuàng)建、推進(jìn)文化發(fā)展、擴(kuò)大新聞外宣”為內(nèi)容,以“創(chuàng)新宣傳方式、豐富宣傳載體”為手段,繼續(xù)探索和深化宣傳思想工作“由虛轉(zhuǎn)實,由軟變硬”的新路子,為實現(xiàn)全鎮(zhèn)各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力的理論武裝、輿論引導(dǎo)、精神動力和文化支持。

1、培育農(nóng)村特色文化。除老年文體協(xié)會、文藝隊正常的文體活動外,繼續(xù)加大對鎮(zhèn)“三八”擂鼓隊等特色組織的宣傳力度,擴(kuò)大鎮(zhèn)文化知名度。除此之外,今年將針對農(nóng)村兩委換屆的新形勢,在各村廣泛開展廉政文化活動,以開展廉政書畫展、書寫廉政文化墻、設(shè)立廉政宣傳牌等形式強(qiáng)化農(nóng)村干部的警示教育。

2、完善文化站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。按照上級有關(guān)文化站的達(dá)標(biāo)要求,完善鎮(zhèn)配套設(shè)施,建立健全各項規(guī)章制度,增設(shè)電腦等器材,以達(dá)到網(wǎng)絡(luò)資源共享的要求,配齊圖書室等必備設(shè)施,完成院內(nèi)綠化建設(shè),加強(qiáng)設(shè)施維護(hù),強(qiáng)化環(huán)境治理,把鎮(zhèn)文化站建成一個環(huán)境優(yōu)雅、設(shè)備齊全、功能完善的休閑娛樂場所,力保先進(jìn)文化單位的榮譽(yù)。

3、強(qiáng)化文體組織作用。鎮(zhèn)文體辦將充分發(fā)揮農(nóng)村文化發(fā)展“領(lǐng)頭羊”的作用,重點分析和把握當(dāng)前農(nóng)村文化發(fā)展的特點和規(guī)律,加強(qiáng)文體人才聚集,年內(nèi)成立鎮(zhèn)籃球隊、乒乓球隊等文體組織,計劃在機(jī)關(guān)舉辦籃球賽、乒乓球賽、象棋比賽等活動,開展全民健身活動,舉辦一次綜合型運(yùn)動會。

1、加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)日程安排上,堅持周五學(xué)習(xí)日活動,保證每周學(xué)習(xí)一次;在學(xué)習(xí)方式上,除繼續(xù)深化“演講五分鐘”、“辦公室主任一堂課”等活動外,要將理論學(xué)習(xí)與文藝活動相結(jié)合,努力探索一種寓教育于娛樂之中的新型學(xué)習(xí)形式。

2、加強(qiáng)黨委中心組學(xué)習(xí)。按照2019年2月1日縣委下發(fā)的《中共xx縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的意見》,今年我鎮(zhèn)將把黨委中心組學(xué)習(xí)放在理論武裝工作的首位予以加強(qiáng)和改進(jìn)。首先要健全由黨委書記任組長的中心組學(xué)習(xí)組織,并配備學(xué)習(xí)秘書,詳細(xì)制定學(xué)習(xí)計劃,精心組織學(xué)習(xí)活動;其次,要完善中心組學(xué)習(xí)制度。嚴(yán)格規(guī)范集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、調(diào)查研究、討論交流、檔案管理制度,以制度規(guī)范學(xué)習(xí),增強(qiáng)效果。

1、大膽嘗試影像新聞的創(chuàng)作和報送。2019年綜合治理工作采取報送專題片的匯報形式,這很可能將成為今后各項工作匯報的新形式。為此,今年我鎮(zhèn)將在新聞外宣工作中加強(qiáng)對各種影像資料的搜集和存檔,在條件允許的情況下,力爭在年底前能創(chuàng)作一個反映鎮(zhèn)特色工作的專題片,爭取在青春廣場、大東方購物廣場電子屏中展播,以提升鎮(zhèn)的知名度。

2、加強(qiáng)信息隊伍建設(shè),完善信息獎勵機(jī)制。對機(jī)關(guān)各部門的信息員實行量化管理,每名信息員每月至少報一篇信息,按信息發(fā)表情況,對信息員給予相應(yīng)物質(zhì)獎勵,為擴(kuò)大新聞信息的采集范圍,計劃從農(nóng)村干部中確定48名新聞聯(lián)絡(luò)員,形成覆蓋全鎮(zhèn)的農(nóng)村信息網(wǎng)。

3、繼續(xù)加大網(wǎng)絡(luò)宣傳力度。針對網(wǎng)絡(luò)媒體利用大眾化的現(xiàn)實,去年我們開通了以宣傳鎮(zhèn)工作動態(tài)為主要內(nèi)容,以“扎根在基層”為主題的博客,在此基礎(chǔ)上,今年將力爭在上半年開通鎮(zhèn)網(wǎng)站,以擴(kuò)大對鎮(zhèn)的網(wǎng)絡(luò)宣傳。

1、開展群眾“文明素質(zhì)”教育。進(jìn)一步深化“建美好家園,做文明公民”活動中,通過粉刷墻體標(biāo)語、組織老干部黨支部和老年文體協(xié)會利用集日進(jìn)行文藝演出、向群眾散發(fā)學(xué)習(xí)手冊、傳單等形式,對《公民道德建設(shè)實施綱要》、《八榮八恥》、《縣市民文明公約》、《縣市民文明禮儀手冊》等內(nèi)容進(jìn)行廣泛宣傳和學(xué)習(xí),使基本道德規(guī)范和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等規(guī)范家喻戶曉、深入人心,進(jìn)一步提高全鎮(zhèn)居民的思想道德素質(zhì)和城鎮(zhèn)綜合文明程度,以推動縣創(chuàng)建國家園林城活動的深入開展,營造講文明、懂禮儀、尚公德、守法紀(jì)的良好社會氛圍。

2、開展青少年“思想道德”教育。在鎮(zhèn)轄中小學(xué)校,深化中小學(xué)生的社會主義榮辱觀教育,開展道德標(biāo)兵評選活動,培養(yǎng)青少年文明道德和關(guān)愛社會、助人為樂精神。以慶祝新中國成立60周年為契機(jī),加強(qiáng)青少年愛國主義教育,在青少年心中牢固“共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”理念,促進(jìn)青少年身心健康成長。

3、開展機(jī)關(guān)干部“愛崗敬業(yè)” 教育。通過演講比賽等多種形式,培養(yǎng)機(jī)關(guān)干部熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)、扎根基層的思想,培養(yǎng)機(jī)關(guān)干部,特別是支農(nóng)大學(xué)生的基層創(chuàng)業(yè)激情,以“允許失敗、寬容失敗”的思想,努力為機(jī)關(guān)干部創(chuàng)造寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,注重挖掘每名機(jī)關(guān)干部的潛能,大膽使用人才,激勵干部創(chuàng)業(yè),充分發(fā)揮大學(xué)生年輕化、知識化、思想超前化等特有優(yōu)勢,為新農(nóng)村建設(shè)注入新的活力。

4、開展農(nóng)村黨員“先鋒模范”教育。組織農(nóng)村黨員開展“建設(shè)新農(nóng)村,黨員要奉獻(xiàn),愛我新家園,黨員沖在前”活動,以文明生態(tài)村創(chuàng)建活動為載體,通過組織黨員義務(wù)勞動等活動,逐步強(qiáng)化黨員的黨性觀念、先鋒模范意識。

1、加強(qiáng)志愿者隊伍建設(shè)。力爭年底前在汀流河鎮(zhèn)成立一個志愿者隊伍,謀劃成立“愛心基金”,為精神文明創(chuàng)建注入新的活力。

2、開創(chuàng)精神文明建設(shè)工作新格局。精神文明建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣,政策性強(qiáng)。因此,今年計劃將精神文明建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行分解,努力形成鎮(zhèn)黨建辦牽頭,其他辦公室共同參與,通力合作、相互配合、相互促進(jìn)的工作格局。

3、強(qiáng)化機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建。在機(jī)關(guān)干部中普及禮儀知識,倡導(dǎo)文明行為,逐步培養(yǎng)機(jī)關(guān)干部文明的工作生活習(xí)慣,讓機(jī)關(guān)干部的一言一行,一點一滴都體現(xiàn)出文明。以“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī),加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,以提升汀流河鎮(zhèn)的整體形象。

4、開展精神文明村創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮村精神文明建設(shè)的示范作用,在農(nóng)村廣泛開展星級文明家庭、“好婆婆、好媳婦、好鄰居”等評選活動,組織群眾開展經(jīng)常性文體活動,豐富農(nóng)村精神文化生活,提升農(nóng)村文明程度。

我鎮(zhèn)將以爭創(chuàng)先進(jìn)文化單位為目標(biāo),以開展特色活動為載體,加大文化事業(yè)的投入力度,推動文化事業(yè)大發(fā)展。將以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),逐步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)的理論學(xué)習(xí)。我鎮(zhèn)新聞外宣工作將在創(chuàng)新宣傳方式上下功夫,努力實現(xiàn)外宣工作新突破。思想政治工作將提出“思想政治工作有形化”的口號,以各種活動為載體,化“無形引導(dǎo)”為“有形服務(wù)”,努力達(dá)到思想政治工作“虛功實做”的目標(biāo),針對不同人群開展各種教育活動,以此為載體,努力開創(chuàng)思想政治工作的新局面。將以爭創(chuàng)縣級精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、市級文明村鎮(zhèn)為目標(biāo),深入開展精神文明創(chuàng)建活動,努力把全鎮(zhèn)精神文明提高到一個新水平。

只要我們在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在中國共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)一定會在過去一年的基礎(chǔ)上取得更大的發(fā)展!我們要在科學(xué)發(fā)展觀的理論指引下,將經(jīng)濟(jì)和人民的思想建設(shè)都取得巨大發(fā)展,這是我們會做到的事情!

微信工作計劃篇六

今年的信訪工作,認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,縣群眾工作局的具體指導(dǎo)下,緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局,以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,維護(hù)社會政治穩(wěn)定大局出發(fā),積極化解各類社會矛盾,維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定;一切從實際出發(fā),密切黨群干群關(guān)系,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以改善民生為重點,按照上級提出的“信訪工作進(jìn)社區(qū)”的要求,適應(yīng)城市化進(jìn)程中社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢,拓寬信訪工作渠道,進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)信訪工作。為維護(hù)人民群眾的合法利益,及時解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題,確保社會穩(wěn)定。今年要著重抓好以下工作:?

一、抓好隊伍建設(shè)。要按照信訪工作“只能加強(qiáng),不能削弱”的要求,各村、社區(qū)黨支部要高度重視信訪工作,成立由支部書記任組長,村、社區(qū)居委會組成的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在轄區(qū)形成強(qiáng)有力的信訪工作網(wǎng)絡(luò)。?

二、抓源頭。居村、社區(qū)民區(qū)和企業(yè),是信訪發(fā)生的源頭。負(fù)責(zé)信訪工作的人員,要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)常深入實際調(diào)查,發(fā)現(xiàn)和掌握群眾關(guān)注的熱點、難點,能解決的要盡快解決,不能解決的要講清道理,說明原因,并及時向上級匯報,要通過艱苦細(xì)致的工作變?nèi)罕娚显L為干部下訪,控制信訪事件上升的趨勢。?

三、抓初訪。有群眾來信來訪,要按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”和“分級負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則,及時辦理。對信訪人的合理要求,要從關(guān)心和愛護(hù)的角度出發(fā),盡力幫助解決,避免重復(fù)信訪;信訪人的要求不合法或反映的問題與事實不符,要通過耐心細(xì)致的解釋工作,使上訪群眾心服口服,防止矛盾激化,不要因處置不當(dāng)而造成越級信訪。?

四、繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)接待日和聯(lián)合辦公制度。使信訪工作人人了解,個個明白,形成齊抓共管的工作格局。?

五、做好信息反饋及上報工作,做到批轉(zhuǎn)信件有處理結(jié)上報和反饋。?

六、開展好大調(diào)解。通過近幾年來的信訪工作總結(jié),開展好大調(diào)解信訪工作聯(lián)席會議,是解決好重要信訪案件的關(guān)鍵,事前制定出解決問題的方案、辦法特別重要。?

七、繼續(xù)抓好亮點工作。繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)包案,落實責(zé)任單位、責(zé)任人及穩(wěn)控責(zé)任,嚴(yán)格案件辦結(jié)時限,重大節(jié)日活動期間對重點區(qū)域、重點對象實行專人不脫離視線穩(wěn)控。這一舉措的實施,給轄區(qū)廣大群眾帶來了實實在在的好處,更給全鎮(zhèn)信訪工作減輕了不少壓力,我們將繼續(xù)堅持好這項新舉措的實施工作。?

八、抓集體上訪。要把預(yù)防和處理集體信訪作為信訪工作的重點。?

(一)、各村、社區(qū)居委會黨支部和企業(yè),要認(rèn)真分析信訪源,加強(qiáng)對有可能引發(fā)集體上訪的矛盾和問題的摸底排查,做到及時發(fā)現(xiàn),及時研究,及時化解,把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)。?

(二)、發(fā)生集體上訪,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問,及時處理,對集體上訪人員,要堅持“可散不可聚,可順不可激,可解不可結(jié)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行政策,避免事態(tài)擴(kuò)大。?

(三)、有人員到縣、市、省、京越級上訪,主要領(lǐng)導(dǎo)要安排得力人員或自己前去接回,不得推諉,不得把矛盾上交,要按照屬地管理的原則,把問題解決在基層,切實維護(hù)社會穩(wěn)定。?

九、是抓宣傳教育。要通過深入宣傳和貫徹《信訪條例》和《省信訪秩序的通告》及其它法律法規(guī),引導(dǎo)信訪人依法信訪;負(fù)責(zé)信訪工作的人員,更要加強(qiáng)學(xué)習(xí),接受培訓(xùn),提高辦理信訪工作的業(yè)務(wù)技能,做到愛崗敬業(yè),忠于職守,無私奉獻(xiàn),推動轄區(qū)信訪工作再上新臺階。?

微信工作計劃篇七

一、加強(qiáng)陣地建設(shè)提升綜合素質(zhì)

我鎮(zhèn)黨委中心組將較好地發(fā)揮了帶頭示范作用,重點抓好了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨的__大精神理論學(xué)習(xí),建立和完善了理論學(xué)習(xí)"一把手"負(fù)責(zé)制度、學(xué)習(xí)考勤制度、學(xué)習(xí)通報制度、學(xué)習(xí)交流制度、學(xué)習(xí)檢查考核制度等,加強(qiáng)對中心組學(xué)習(xí)的檢查和督促,組織了中心組理論學(xué)習(xí)交流會,逐步形成了以黨委中心組學(xué)習(xí)帶動基層理論學(xué)習(xí)、以制度建設(shè)推動理論學(xué)習(xí)、以多種形式促進(jìn)理論學(xué)習(xí)的新路子,有效地推進(jìn)了中心組學(xué)習(xí)的深化和提高。

我鎮(zhèn)將正確引導(dǎo)黨員干部樹立用學(xué)習(xí)"充電",靠學(xué)習(xí)"保鮮"的思想認(rèn)識,不斷提高全心全意為人民服務(wù)的本領(lǐng),使理想信念更加堅強(qiáng)。一是本著建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,加強(qiáng)和改進(jìn)中心組理論學(xué)習(xí),合理安排學(xué)習(xí)時間,解決工學(xué)矛盾,確保"三會一課"和"周末課堂"得到有效落實;二是以"理論下基層"的工作方法,使黨的創(chuàng)新理論和方針政策及時進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)學(xué)校,促進(jìn)了理論的宣傳和普及。

二、加大宣傳力度營造輿論氛圍

我鎮(zhèn)圍繞黨的十_大精神、科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、城鄉(xiāng)一體化建設(shè)等重大活動、重點工作,在加強(qiáng)對新聞宣傳管理的同時,著眼于服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,重點推出了《五溝先鋒在線》網(wǎng)站,以信息量大、更新快,反映身邊的人和事,贏得人民群眾的一致好評。

將利用農(nóng)閑的時間,組織全鎮(zhèn)的黨員干部采取以支部集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的方式進(jìn)行黨的十_大精神學(xué)習(xí)教育,使參學(xué)率達(dá)到98以上。計劃舉辦黨的十_大知識競賽活動,把黨的__大精神深入人心。

三、深化道德建設(shè)促進(jìn)文明創(chuàng)建

在大力推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)中,我鎮(zhèn)著重融入到人們的日常生活中,貫徹到思想道德建設(shè)和精神文明創(chuàng)建工作之中。推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè)。

隨著外出打工人數(shù)越來越多,農(nóng)村留守兒童已成為青少年教育、農(nóng)村穩(wěn)定、社會和諧等方面的社會問題。我鎮(zhèn)從解決留守兒童普遍存在的生活失助、學(xué)習(xí)失教、成長失護(hù)、心理失衡、行為失規(guī)、精神失落等六個方面的問題入手,利用民生工程項目資金在留守兒童較為集中的6所學(xué)校,建設(shè)集電教、圖書、電視、電話于一體的留守兒童活動中心,并采取結(jié)對子的形式,以"愛心媽媽"、"代理家長"關(guān)愛的方式,指導(dǎo)留守兒童合理安排好學(xué)習(xí)和生活,提高留守兒童防病、自我保護(hù)及安全意識,使留守兒童生活在一個"心有人護(hù)、身有人愛、難有人幫"的溫暖環(huán)境里。

四、發(fā)展文化事業(yè)提高精神食糧

我鎮(zhèn)將在引導(dǎo)鄉(xiāng)村文化、校園文化等群眾性文化蓬勃開展的同時,注重文化事業(yè)的硬件建設(shè)。

我鎮(zhèn)以文化項目建設(shè)為抓手,引導(dǎo)群眾摒棄舊風(fēng)俗、樹立新風(fēng)尚,推進(jìn)"文化新農(nóng)村"建設(shè),促進(jìn)精神文明建設(shè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。為滿足農(nóng)民精神文化需求,把完善公共文化服務(wù)體系建設(shè)納入該鎮(zhèn)發(fā)展總體規(guī)劃之中,集中力量優(yōu)先解決當(dāng)前農(nóng)村帶有普遍性的"看書難、看戲難、看電影難、收聽廣播難"等問題。先后實施了綜合文化站、"農(nóng)家書屋"和文化信息資源共享工程等項目建設(shè)。

今年,將充分利用各種文化傳播載體,計劃開展創(chuàng)業(yè)致富培訓(xùn)活動8場次,在節(jié)假日、重大節(jié)慶日和農(nóng)閑季節(jié),文化、農(nóng)技、衛(wèi)生等部門聯(lián)合開展"三下鄉(xiāng)"活動12場次,送電影、送科技、送法律下鄉(xiāng)50余場次。

五、加強(qiáng)隊伍建設(shè)提高工作水平

為切實改進(jìn)工作作風(fēng),樹立宣傳隊伍良好的形象,我將鎮(zhèn)規(guī)范各項管理和工作程序,使工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。為調(diào)動通訊員的工作積極性,大力支持通訊員參加各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),使工作水平不斷提升。

微信工作計劃篇八

一、社會救助工作

1、完成農(nóng)村低保“按標(biāo)施?!惫ぷ鳎壳案鞔暹M(jìn)入評議階段,民政辦將審核資料,按程序統(tǒng)計上報。

2、申報大病醫(yī)療救助17人,臨時救助10人,非重點優(yōu)撫臨時救助6人,基本殯葬服務(wù)費(fèi)8人,高齡津貼23人。

3、進(jìn)一步加大農(nóng)村五保工作的管理和服務(wù)力度,確保全年安全無事故,做好新福利院后續(xù)建設(shè)工作。

4、完成低保、五保、優(yōu)撫、高齡等季度報表。

5、結(jié)合縣民政局“情暖特殊困難群眾行”活動,確定龍鳳、鳳陽兩個村為幫扶村,申報分散五保重度精神病患者1人,分散五保居住危房改建1人,低保、五保、優(yōu)撫對象缺生活用品6人,急難救助對象(龐龍平)1人。民政局入戶核實后,將下發(fā)幫扶工作方案,明確幫扶內(nèi)容。

二、救災(zāi)救濟(jì)工作

1、年初在民政辦公會議上對村級信息員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),對于災(zāi)情上報要求及時、準(zhǔn)確,無漏報現(xiàn)象。鎮(zhèn)建有救災(zāi)救濟(jì)各類檔案資料,村村務(wù)公開欄對救災(zāi)救濟(jì)各項款物均已公示。

2、建立花林寺鎮(zhèn)20-年災(zāi)情損失和需政府救助人口臺賬和受災(zāi)人員冬春生活政府救助人口臺帳,分類實施救助。

3、上報20-年花林寺鎮(zhèn)因災(zāi)倒房戶臺賬共計18戶。

三、雙擁優(yōu)撫工作

完成季度優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助資金社會化發(fā)放名冊,按季度發(fā)放重點優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助資金、義務(wù)兵家屬優(yōu)待金社會化發(fā)放資金、非重點優(yōu)撫對象臨時救助資金。

四、基層政權(quán)建設(shè)

繼續(xù)推進(jìn)村務(wù)公開和民主管理工作。鎮(zhèn)村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組分季度制定村務(wù)公開考核表,分季度組織相關(guān)部門對全鎮(zhèn)15個村的村務(wù)公開工作逐一進(jìn)行考核,并下發(fā)考核通報,督促整改到位。

五、社會福利與社會事務(wù)

1、申報高樓村幸福院項目建設(shè),以滿足廣大老年人的生活照料、醫(yī)療保健、文體娛樂、精神慰藉等需求為目標(biāo),為老年人提供質(zhì)優(yōu)價廉的專業(yè)化服務(wù),不斷提高我鎮(zhèn)社會化養(yǎng)老服務(wù)的整體水平。

2、做好陽光超市日常衛(wèi)生清理工作,建立完善的物資領(lǐng)取機(jī)制。

微信工作計劃篇九

具體工作見有關(guān)責(zé)任科室及負(fù)責(zé)人的專門計劃,計劃制訂分工:

一、情況簡析:

我園現(xiàn)有一線教師30名,隊伍較年輕,教師教研科研的積極性較高,彼此能團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助,逐步形成了科研促教研、促保教質(zhì)量提高的良好氛圍,并通過自薦和他評,涌現(xiàn)了區(qū)學(xué)科帶頭人1名、區(qū)骨干教師1名,鎮(zhèn)骨干3名,園骨干3名,成為幼兒園教育改革發(fā)展的重要資源。

在上學(xué)期中,我們緊緊圍繞區(qū)教研室工作重點,以大教研組和小教研組為活動陣地,以牽手結(jié)對、拜師結(jié)對為載體,開展了系列教學(xué)研討和交流活動,大家對二期課改的理念有了新的認(rèn)識和理解,并達(dá)成了許多共識。暑期由于人員的調(diào)動,又進(jìn)了3名新教師,工作剛滿一年的教師也有4名,她們?nèi)狈σ欢ǖ慕虒W(xué)經(jīng)驗和基本技能,而其她教師新的理念認(rèn)同和傳統(tǒng)的教育模式、行為的落實過程中經(jīng)常在發(fā)生矛盾沖突,一線教師在教學(xué)實踐中依然有不少困惑和不足,提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)化水平依然任重而道遠(yuǎn)。根據(jù)這些具體情況,我們制定本學(xué)期工作計劃如下:

二、指導(dǎo)思想:

繼續(xù)深入貫徹《綱要》精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,不斷更新教育理念,轉(zhuǎn)變教育行為,提升教師專業(yè)素質(zhì)。開展扎實靈活的教科研活動和師培活動,提高教師教育教學(xué)反思能力,改進(jìn)教育實踐,提高幼兒園教育質(zhì)量,從而促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。

三、工作目標(biāo):

1、強(qiáng)化師資培訓(xùn),實施分層培養(yǎng),繼續(xù)提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

2、依托各教研組,開展教學(xué)研討,培養(yǎng)教師反思能力。

3、深化教育科研,挖掘幼兒園特色,完善園本課程內(nèi)容。

4、利用多方資源,拓展教育途徑,促進(jìn)幼兒和諧發(fā)展。

四、工作重點:

1、注重幼兒健康情感培養(yǎng)課題和陶藝教育課題研究工作的過程管理,宏揚(yáng)民族文化,繼續(xù)做大做強(qiáng)幼兒園的教學(xué)特色,促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。

2、加強(qiáng)教科研工作力度,做好課題的實踐和研究工作。同時加強(qiáng)園本課程建設(shè)力度,在課程安排的合理性、實效性方面作有效的探索。

3、以牽手、拜師結(jié)對等為載體,加強(qiáng)園際聯(lián)系和互動,在園內(nèi)對教師進(jìn)行分層培養(yǎng),同時加強(qiáng)全園教師的教育教學(xué)基本功的培訓(xùn)與提高,不斷提高專業(yè)水平。

4、以課題研究為突破口,初步形成幼兒園的辦園特色,逐步建立園本課程。

五、具體措施:

(一)加強(qiáng)指導(dǎo)和管理,提高教研活動質(zhì)量和效率

1、完善教研制度,使園本研修有時間上的保證。

骨干研究組活動,兩周一次(業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé))

小教研組活動,兩周一次(年級組長負(fù)責(zé))

大教研組活動,每月一次(業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé))

2、實施分層教研活動指導(dǎo),促進(jìn)全園開展課改工作。

骨干研究組:由8名骨干教師組成,主要研究如何結(jié)合課題和主題開展有效的學(xué)習(xí)活動和教育反思。主要目的:教育理念、行為、理論落實的先行一步,為教師提供具體實在的一些教育策略和方法。

小教研組:各年級組教師參與,主要探究如何合理使用新教材(20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃),設(shè)計集體活動方案和區(qū)角活動內(nèi)容。主要目的:不斷提高教學(xué)水平,滿足不同幼兒需求,促進(jìn)幼兒整體和諧發(fā)展。

大教研組:全體教師參加,圍繞幼兒園特色,開展新健康教育研究和主題背景下的陶藝教育研究!。主要目的:提高教師基本技能素養(yǎng),以整和的理念形成新的教學(xué)模式,為完善園本課程積累素材和資料。

3、落實骨干教師責(zé)任制,完善骨干教師考核機(jī)制,通過優(yōu)秀教研組的評比,激發(fā)教師學(xué)會研究、學(xué)會思考、學(xué)會理論和實踐的結(jié)合。

(二)加強(qiáng)培訓(xùn),全面提高教師素質(zhì)

1、利用單周一、二的進(jìn)室學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德教育,專業(yè)理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教育觀念。

2、結(jié)合幼兒園教師職業(yè)技能的有關(guān)要求,加強(qiáng)全園教師的教育教學(xué)基本功的培訓(xùn)與提高,鼓勵教師自學(xué)自練,并相應(yīng)舉行一些教學(xué)基本功競賽,提高相應(yīng)的能力。平時班與班之間進(jìn)行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認(rèn)真觀察與探索,期末寫一篇有質(zhì)量的專題總結(jié),并進(jìn)行交流。并盡可能地提供機(jī)會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等,豐富經(jīng)驗,提高教育教學(xué)能力。

3、增強(qiáng)教研活動的實效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內(nèi)容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進(jìn)行一次,每次有一個主題,展開討論。本學(xué)期,將進(jìn)行優(yōu)秀教研組的評比。

4、在學(xué)習(xí)、吸收和實踐新《綱要》思想時,時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進(jìn)行反思,反思自己的一些習(xí)以為常的做法中所包含的不合理因素,及時改進(jìn)教育教學(xué)方法,一切從為了孩子的角度出發(fā)。

5、有計劃地開展青年教師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培養(yǎng),對三年以內(nèi)的新教師實施跟蹤聽課,做好教學(xué)常規(guī)工作的指導(dǎo),對五年以上的青年教師將分層次地進(jìn)行培養(yǎng)。

6、重常規(guī)教學(xué)管理,經(jīng)常深入班級,了解幼兒發(fā)展和表現(xiàn),看、聽老師的活動組組織和指導(dǎo),及時給予教師建議,幫助教師專業(yè)成長

(三)開展課題研究,做好科研工作

結(jié)合園課題研究的開展,加大學(xué)習(xí)力度,組織教師對當(dāng)前幼教改革的熱點問題進(jìn)行學(xué)習(xí)研究,同時還將結(jié)合學(xué)習(xí)活動的深入實施,進(jìn)行讀書心得、教育隨筆交流活動,為科研工作的深入開展奠定理論基礎(chǔ)。

本學(xué)期,我園將根據(jù)園的實際情況,做好新健康教育課題的研究,著力做好課題實施階段的工作。組織教師外出參觀學(xué)習(xí),確保課題運(yùn)行的規(guī)范性和科學(xué)性。各位教師圍繞本園科研課題確立教研的重點,以教研活動為基礎(chǔ),切實抓好課題研究,及時調(diào)整研究方案和計劃,不斷總結(jié)經(jīng)驗,要做到“四多”,也就是多看:看雜志、看活動——獲取信息、分析成敗得失;多說:說課評課、說想法、談體會——交流信息心得;多寫:寫學(xué)習(xí)心得、摘抄文章、寫觀察記錄——積累素材、總結(jié)經(jīng)驗;多思:思成敗、思做法——提高科研水平。

全園教師繼續(xù)要認(rèn)真自覺學(xué)習(xí)教育科研理論,積極開展教科研工作,繼續(xù)做好對班級幼兒個案的研究,做好對幼兒的個案跟蹤研究工作,教師要明確具體的研究對象、目標(biāo),并實施有目的的跟蹤觀察和記錄,使研究工作更有成效。

(四)樹立全心全意為家長服務(wù)的意識,切切實實做好家長工作。

新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與。”在工作中教師應(yīng)以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻(xiàn)計獻(xiàn)策,使幼兒園與家庭融為一體。

1、開學(xué)初,各班精心設(shè)計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯(lián)系手冊”。本學(xué)期繼續(xù)舉辦好家長學(xué)校,召開家長座談會;向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況;設(shè)立“家長信箱”,積極采納家長的好建議;以電話聯(lián)系、家訪、網(wǎng)絡(luò)等多種形式與家長進(jìn)行溝通;各班出刊好家長園地,增強(qiáng)家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。

2、繼續(xù)結(jié)合主題活動的組織開展和課題的實踐研究為幼兒創(chuàng)設(shè)一個適宜的環(huán)境,讓幼兒在關(guān)懷、接納、關(guān)愛和支持的良好環(huán)境中學(xué)習(xí)和生活;繼續(xù)發(fā)動家長為幼兒自制足夠數(shù)量的體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣;密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。

3、通過多種形式的家園合作和聯(lián)系,溝通家園的教育信息,以達(dá)成家園合力的教育效果,本學(xué)期末將繼續(xù)進(jìn)行家長問卷調(diào)查,以找到我們工作的不足和優(yōu)勢,更好地為孩子服務(wù)

我們愿在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,團(tuán)結(jié)全體教職員工,齊心協(xié)力,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)為重點,以深化幼兒園內(nèi)部體制改革為動力,以全面推行新課改教育理念為契機(jī),為清幼的明天不斷的努力。

六、每月工作安排:

九月份:

1、各班進(jìn)行主題墻面的環(huán)境布置更新,創(chuàng)設(shè)良好的教學(xué)環(huán)境。

2、教師制定班級工作計劃、課題研究階段計劃、專題計劃,開展課題實踐活動。

3、隨堂聽課。

4、召開幼兒園教科研會議、拜師結(jié)對會議。

十月份:

1、主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)、區(qū)域材料投放評比活動。

2、各課題承擔(dān)者圍繞階段計劃扎實開展課題研究活動。

3、隨堂聽課。

4、教學(xué)案例反思。

8、師徒結(jié)對老師相互聽課評課。

十一月份:

1、教學(xué)常規(guī)抽查。

2、教師基本功比賽。

3、家長開放日活動。

4、骨干教師專題講座。

5、與牽手園互動研討。

十二月份:

1、優(yōu)秀教研組評比活動。

2、家長園地和信息平臺建設(shè)評比。

一月份:

1、幼兒全面發(fā)展水平評估。

2、骨干教師展示匯報活動。

3、完成幼兒園各類總結(jié)。

4、整理各課題研究資料和各類教學(xué)資料。

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