活力在基層心得(實用14篇)

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活力在基層心得(實用14篇)
時間:2023-11-08 06:05:13     小編:雅蕊

培養(yǎng)積極樂觀的心態(tài),擁抱每一天的陽光??偨Y(jié)需要有具體的行動計劃和改進措施。總結(jié)范文是學習總結(jié)技巧的重要資源和參考資料。

活力在基層心得篇一

會基層。

4篇?根據(jù)廳黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動辦公室要求,在廳機關(guān)支部的統(tǒng)一安排下,本人作為廳機關(guān)下基層體驗生活第二小組的一員,于4月4日至4月12日在省道304線拉薩市交通局麻江二工區(qū)進行了為期9天的生活體驗。9天的短暫時光,在繁華的都市里不過是9次的日出日落,但在這交通養(yǎng)護一線職工所處的特殊環(huán)境中,9天里卻有太多太多的感觸和回憶,終生都會銘記這段難忘的時光、彌足珍貴的經(jīng)歷?,F(xiàn)將幾點體會匯報如下:?一、熱愛西藏,珍惜生活?西藏是個非常美麗的地方,那里是世界的終極之地,那里有綿延的雪山、巍峨的冰川,有高聳如云的山巒,在那里可以感受大自然的偉大和壯美,可以感受人類的渺小和心靈的觸動,這美麗的景色似乎更青睞那些在城市生活煩悶了的旅游者,對我們交通養(yǎng)護基層一線職工來說,這異常的環(huán)境給他們帶來更多的卻是艱辛和無奈。由于氣候惡劣、交通的不便,青菜對他們來說是不敢想像的奢侈品,再加上人煙稀少、物質(zhì)匱乏,生存的基本條件都時刻在考驗著他們。工區(qū)安裝了自來水,在夏天還行,一到冬天,水管上凍,一凍就是一個冬天,自來水就變成了不來水。電,用柴油機發(fā)電,因為油料的緊缺,每天只能供應三個小時,家電更多時間對他們來說似乎都成了一道擺設。全鄉(xiāng)僅有幾部固定電話,沒有手機信號,沒有報紙,精神生活對他們來說,連想都不知道該怎么去想,雖然他們也屬于這個五彩繽紛的世界,但五彩繽紛卻似乎并不屬于他們。

可是,在我們看來極其乏味、單調(diào),甚至無法想像的生活,他們卻有滋有味、幸福的生活著,每天極其有規(guī)律的上著班,想像著美好的未來,想像著未來一天公路等級提高了,想像著自己買了退休房,想像著兒女學有所成等等,在他們的生活里看不到苦惱、憂傷,幸福始終洋溢在他們臉上。這幾天里,我漸漸領會了圣土純民、神山圣湖的含義,使我沒有理由不來熱愛這塊充滿希望的雪域高原,使我更加珍惜鬧市里的優(yōu)越生活。

什么時間能夠改建,什么時間能夠提高等級,希望在我們的手里能有一條完整的路、暢通的路。工區(qū)長夫婦都是麻江工區(qū)的職工,幾年前,同時出工,一歲多的小孩從床上掉下地,摔壞了腦部神經(jīng),導致半身殘廢,治療花去了七、八萬元不見效果,但夫婦二人沒有任何埋怨,對工作的熱情絲毫未減。他們的勤勞、熱情的工作使高原上每個平凡的日子顯的不再寂寞。另外不得不提的是道班職工的生活雖不富裕,但他們還時常向當?shù)乩щy群眾捐款捐物、捐資助學,體現(xiàn)著交通的負責任行業(yè)意識,我們?yōu)榻煌ㄈ硕院馈Ⅱ湴??從道班職工身上,我真正明白了道班為家、甘當路石的內(nèi)涵,深深體會到了“老西藏”精神,看到了交通事業(yè)的希望,極大地激發(fā)了積極投身西藏交通的熱情,使我更加熱愛自己所選擇的事業(yè),并堅定了為交通事業(yè)奮斗終身的信心和決心。

三、

熱愛基層,增強同一線職工的血肉親情?通過幾天基層的體驗,全身心去切實感受了一線職工的生產(chǎn)、生活、工作各個方面。深深明白了他們是交通事業(yè)的發(fā)展的基礎,他們在最最平凡的工作崗位上為交通的發(fā)展做出了畢生的貢獻。我們在機關(guān)里發(fā)號施令,他們是忠實的執(zhí)行者,廳機關(guān)的各項方針決策通過他們的辛勤工作得以體現(xiàn),而他們只懂得去默默付出,不求任何回報。他們的辛勤汗水為我們贏得了榮譽。他們對交通從內(nèi)心里都有份深厚的感情,對西藏交通人都有著血脈相連的親情。永遠都忘不了道班職工卓瑪夫婦家的酥油茶,永遠都忘不了離別前卓瑪夫婦獻給我們那潔白的哈達。

短短的幾天,一晃即逝,但,麻江工區(qū)卓瑪夫婦的熱情好客、工區(qū)管理員西諾的敦厚樸實、道班職工戰(zhàn)天斗地的場面都會時常在我腦海中浮現(xiàn)。但愿工區(qū)長小孩的病能早日痊愈、道班職工能早日住上設施齊全的新房,祝愿他們生活幸福、身體健康!基層干部觀看《貪欲之害》心得體會基層心得體會2篇|返回目錄?為了牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀;保持共產(chǎn)黨員、領導干部的高尚情操,按照省紀委、縣紀委的統(tǒng)一要求在全省黨員干部中開展“觀《貪欲之害》,思廉潔從政”警示教育活動,縣局于12月7日下午組織全局副科級以上干部觀看了這部警示教育片《貪欲之害》。通過觀看這部片子,使我們的心靈受到很大的震撼,并?有深刻的心得體會:

付出過很多艱辛和努力,也是從基層一步一步走過來的,他們都有奮斗的經(jīng)歷,也有非常值得稱贊的過去,但是在成績和勝利的光環(huán)下,在大權(quán)在握的情況下,他們卻忘記了黨對他們的精心培養(yǎng)和呵護,忽視了黨的信任和期望,在糖衣炮彈的攻擊下,放任自己的行為,偏離黨、偏離群眾,私欲極度膨脹,腐化墮落,給黨和國家造成巨大的損失,在群眾中產(chǎn)生極壞的影響。從他們身上讓我感受到,作為一名黨員領導干部無論在基層還是做高官,都要堅守自己的信念,不止在奮斗階段嚴格要求自己,克己奉公,努力拼搏,更要在成績面前、權(quán)力在握階段把握好自己,珍惜來之不易的成功,拒絕腐蝕和拉攏,要時刻認識到圍著你轉(zhuǎn)的人,是圍著你的為人還是圍著你的權(quán)力,不要等著失去自由時,連一個問候的人都沒有時才感覺到人情凄涼,才認識到自己其實一個真正的朋友都沒有……,要把黨給的權(quán)力回報給社會和廣大人民群眾,不要等到身陷囹圄才醒悟,那時的眼淚只會是一種譏諷,并換不來人們的同情。

伍的腐敗事關(guān)國家興衰,任何有作為的政府、有希望的民族都是不能容忍的。我們的改革開放正處在關(guān)鍵時期,我們的干部隊伍肩負重任,我們的人民群眾群策群力共奔前程,堅決支持懲治腐敗。反腐倡廉,黨心所思,民心所向。這是一個老話題,卻又面臨著諸多新問題。在當前國際風云變幻、世界社會主義運動處于低潮的情況下,在我國改革開放和社會主義市場經(jīng)濟進入新的歷史時期,拒腐防變是我們黨繼續(xù)長期執(zhí)政所面臨的嚴峻考驗。xx同志強調(diào):“各級干部都要自覺接受監(jiān)督,絕不脫離群眾,絕不貪圖安逸,絕不以權(quán)謀私?!蔽覀儽仨毶羁陶J識反腐敗斗爭的艱巨性、長期性和緊迫性,以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作,旗幟鮮明、毫不動搖地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入進行下去。

干部工作提供了重要遵循?!叭龂馈本褪且獓酪孕奚?、嚴以用權(quán)、嚴以律己,“三實”就是要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。其中,嚴以修身就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。筆者認為,“嚴以修身”是首要,修好身才能盡心盡力為群眾辦實事、辦好事,放下“架子”親民愛民,做出好“樣子”率先垂范。

修身是一個人的處世之本、立業(yè)之基、守德之根?!靶奚?、齊家、治國、平天下”,修身排在首位。xx提出的“三嚴三實”,同樣把“嚴以修身”放在了首位。嚴修身,就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。在解決世界觀、人生觀和價值觀這個總開關(guān)問題上,黨員干部要以嚴修身來牢固為民服務的公仆意識,時常自省,不斷加強黨性修養(yǎng)。要堅守道德陣地保持思想純潔,讓內(nèi)心貪欲不敢萌生,讓清正官念不受歪風侵蝕。

嚴以修身歸根結(jié)底是為百姓謀福祉?!案刹柯毼辉绞巧弦疲ぷ髦匦脑揭乱啤?,基層干部要明白職級與權(quán)力的提升不是官架的提升,而是為民服務的擔當加重。要以嚴修身來保慎用權(quán),以用權(quán)為民緊繃廉政之弦,不為物欲所累,不作身價之計,謹慎用權(quán),盡心干事,以百姓口碑來提升為官價值。

【篇二】。

光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來xx林業(yè)站工作近半年時間了,這期間得到了各位領導及同事們在工作上的關(guān)心、生活上的照顧,短短幾個月的工作時間,使我真正體會到了基層工作的艱辛,同時也體會到了大家庭的溫暖和幸福。下面,我就如何踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”,提高修養(yǎng),干好本職工作談點個人感受:

一、提高認識,認真踐行“三嚴三實”?隨著黨的群眾路線教育實踐活動的不斷深入推進,我們應該認真踐行xx提出的“三嚴三實”要求,爭做“求實、務實、樸實”好干部。謀事要實,就是要求我們做“求實”的干部;創(chuàng)業(yè)要實,就是要求我們做“務實”的干部;做人要實,就是要求我們做“樸實”的干部。我作為一名基層林業(yè)系統(tǒng)職工,我嚴格按照“三嚴三實”的要求,與自己的工作實際有機結(jié)合起來,將其貫徹到教育實踐活動中,樹立為民、務實、清廉的追求,做到學以修身、服務群眾、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔自律。

二、加強學習,做學習型林業(yè)干部?(一)牢固樹立宗旨意識,樹立正確的政績。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,堅持黨和人民的利益第一,堅持把群眾工作理念貫穿于工作全過程,發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾的重要橋梁紐帶作用,把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程,以是否符合群眾的利益來判斷工作的得失。強化道德修養(yǎng),我每天堅持讀書學習兩小時以上,養(yǎng)成了愛學習、勤讀書的良好習慣,將所學知識內(nèi)化于心、外化于行,樹立正確的世界觀、人生觀、政績觀,自覺踐行社會主義核心價值觀,不斷提升政治覺悟和精神境界。

(二)強化黨性修養(yǎng),保持清醒頭腦,增強政治敏銳性。作為一名共產(chǎn)黨員,我將加強對《黨章》和黨的基本路線的學習,用馬克思主義武裝頭腦,自覺用黨章規(guī)范自己的言行,持之以恒地加強黨性錘煉,嚴守黨的紀律,進一步增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,大是大非面前堅持真理。

(三)嚴守紀律將規(guī)矩。一是自覺遵守和維護黨的政治紀律,自覺擔負執(zhí)行和維護黨的政治紀律的責任。站穩(wěn)政治立場,堅決抵制錯誤思想影響,堅定不移地在思想上、政治上、行動上與xx同志為總書記的黨中央保持高度一致,堅決維護中央權(quán)威,不折不扣地貫徹中央的路線方針政策和決策部署。二是嚴格執(zhí)行組織紀律。自覺堅持民主集中制原則,服從組織安排,自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準則和嚴守黨的秘密,按制度規(guī)定辦事。三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。按照國家財務制度的要求,嚴格遵守財經(jīng)紀律,認真按照,帳帳相符,帳實相符,做到日清月結(jié),季有報表,年有。

總結(jié)。

確保資金安全陽光運行。

三、求真務實,做服務型林業(yè)干部。

一是改進服務態(tài)度。在日常工作中,按照林業(yè)部門的職能(保護轄區(qū)森林資源、促進林業(yè)發(fā)展、林業(yè)站建設、林業(yè)站工作人員培訓及上崗證書核發(fā)、集體林區(qū)生態(tài)建設、集體林區(qū)森林資源與林政管理、森林資源保護、林區(qū)護林員管理、林業(yè)科學技術(shù)推廣與試驗示范基地建設、林下資源開發(fā)技術(shù)指導等),結(jié)合工作實際,大力弘揚“五種服務作風”,即熱情服務不厭煩、主動服務不推諉、協(xié)調(diào)服務不扯皮、高效服務不拖拉、廉潔服務不設卡,堅決杜絕“門難進”、“臉難看”、“事難辦”的現(xiàn)象。二是提高服務能力。加強相關(guān)法律法規(guī)的學習,了解掌握現(xiàn)階段有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策,樹牢依法辦事,依規(guī)矩辦事的意識。加強相關(guān)業(yè)務知識的學習,盡快熟悉相關(guān)業(yè)務流程和辦理程序,做到學以致用,以高質(zhì)量高效率辦理好自己職責范圍內(nèi)的事情,對當場能辦結(jié)的要即接即辦,對當場不能辦結(jié)的要先收快辦,讓群眾少跑一次,少點抱怨,多點滿意。特別是到每年的木材審批時段,更是我們工作最繁忙的時期,我將以認真負責的態(tài)度,按時辦理好各項手續(xù),讓人民群眾高興而來,滿意而歸。

嚴以修身是思想之源,求實務實是行動指南。焦裕祿,楊善洲為我們樹立了學習的榜樣,“實干”成為他們最可貴的人格品質(zhì)。古人云:“以銅為鑒,可正衣冠;以古為鑒,可知興替;以人為鑒,可明得失”。焦裕祿、楊善洲對于我來說,就是一面鏡子,一個榜樣。通過對比他的實干、他的擔當、他的奉獻,不斷地進行反省,從中找出不足,努力做到“正衣冠”、“治治病”。

我作為一名基層林業(yè)戰(zhàn)線上的干部,憑著對林業(yè)工作的深刻理解和熱愛,我將以積極的工作態(tài)度在愛尼山林業(yè)崗位上扎實工作,飽滿的工作熱情投入到自己的工作實踐中去,把服從領導的工作安排,扎實干好本職工作作為己任,牢固樹立強烈的事業(yè)心與責任感,堅決摒棄“老好人”、“拈輕怕重”、“不求有功、但求無過”的思想觀念。嚴格要求自己,要以焦裕祿、楊善洲為心中之鏡,嚴以修身、嚴以自律,切實用高標準來規(guī)范自己,約束自己,真正做到無私奉獻、廉潔奉公。

三嚴三實心得體會基層干部“三嚴三實”學習心得體會基層心得體會4篇|返回目錄?【篇一】?習總書記在安徽代表團參加審議時的講話中指出,“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律已,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。不僅里行間傳遞著人民群眾的強烈心聲,更飽含對廣大干部的殷切期望。

每一名黨員干部必須始終牢記出身于民的“原點”,常懷“修為”之心,才能真正做到“有所為有所不為”,充分履職擔責,實現(xiàn)人生價值。

勤于修身,分分秒都不能放松。對法紀的敬畏,既是塊“護身符”,又是道“護欄”,自己認識到位、警戒到家了,不僅能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”,也能把自己的經(jīng)驗感染和教育身邊人,“治好家”并“站好崗”,一人帶頭鋪好路,確保大家不跌倒,共同戰(zhàn)勝歪風邪氣。俗話說,“上梁不正下梁歪”,許多“腐敗窩案”往往是領導帶壞了“方向”,走錯了“路子”,修身有問題,容易導致家破人亡、事業(yè)拋荒的慘狀。

積極作為,一絲一毫都要用心用力。個人能力要常學常新。學習先進理論、尖端技術(shù)和身邊榜樣,才能學研用結(jié)合,提高理論素養(yǎng)和干事潛能。務實意識要不斷深化。勤下基層、常跑一線、到工作短板和群眾不滿之處摸底調(diào)研,才能更加了解基層實際、增強群眾感情,謀事創(chuàng)業(yè)從群眾角度出發(fā),把推動發(fā)展落腳到改善民生上來,將發(fā)展成果與改革紅利最大限度惠澤人民。問題整改要與時俱進。問題是時代的聲音,更是群眾幸福大門的“按鈕”,只有養(yǎng)成并不斷優(yōu)化隨時發(fā)現(xiàn)問題且及時解決的習慣和能力,才會做到“有了硬件故障馬上修好、有了灰塵病毒立即洗掉,有了風險苗頭及時化解”,穩(wěn)扎穩(wěn)打、扎實進步,以實實在在的態(tài)度和成績讓群眾放心和舒心。

及時整改,一個細枝末節(jié)都不能放過?!拔床 辈皇菬o病,也不是大病,如果早發(fā)現(xiàn)、早治療,認真對待,就能避免“諱疾忌醫(yī)”的悲劇發(fā)生。掃除作風之弊,不能抓大而放小,也不能只會解決不會預防。在表現(xiàn)層級上,要及時發(fā)現(xiàn)思想上的變味點子、言論上的錯誤導向,通過黨課教育、談心談話、友善提醒等,提高覺悟,端正態(tài)度。在時間節(jié)點上,不放過“第一次”,不搞“下不為例”,發(fā)現(xiàn)一個問題就及時處理,避免“重蹈覆轍”、出現(xiàn)“第二次”,更不能讓問題演變成“遺留問題”、積弊痼疾。在發(fā)展程度上,不放過細枝末節(jié),看到“跡象”和“征兆”,早干預、早下手,不能老是等到案發(fā)了才去破、群眾來訪多次才開始去解決。在干部培養(yǎng)上,從娃娃抓起,高度重視年輕干部選拔任用,注重德的考核與日常監(jiān)督,嚴防“帶病提拔”與“圈子腐敗”,讓干部養(yǎng)成勤于反省、樂于整改、未雨綢繆的好習慣,從根本上提高防腐抗誘、創(chuàng)新有為的綜合素質(zhì)。

【篇二】?中央組織部近日發(fā)出通知,對全國組織系統(tǒng)學習貫徹xx“三嚴三實”要求作出部署。通知指出,xx關(guān)于“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述,是廣大黨員干部特別是各級領導干部的為政之道、成事之要、做人準則,也是做好新形勢下組織工作的重要遵循。

縱觀xx一系列重要講話,有一個重要特點,就是深入淺出,善用比喻,生動活潑,善于用恰當?shù)谋确浇沂旧羁痰牡览?,具有很強的感召力。縱觀他的許多比喻,形象貼切,妙趣橫生、膾炙人口,令人嘆為觀止。而“三嚴三實”這四個重重地給黨員干部敲醒了警鐘。

“三嚴三實”,是黨員干部做人做事的行動準則。它是正在深入開展群眾路線教育實踐活動,對于改進作風,無疑是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴當頭,從實處干起,最能體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的“認真”二?!安灰砸?guī)矩,不能成方圓”,如果黨員干部不能嚴加約束,既想當官又想發(fā)財,總想突破規(guī)矩自由自在,我們拿什么取信于民、凝聚民心?從嚴要求,“做老實人、說老實話、干老實事”,就是踐行黨的群眾觀。牢記“三嚴”“三實”,就能始終與群眾坐在一條板凳上,始終懂得群眾心中自有一桿秤,真正與群眾一塊苦、一塊干、一塊過。一個干部,無論處在什么崗位,只要心系群眾,從嚴格自己做起,從一點一滴的事情做起,就可以做出讓百姓滿意的成績來。

于擔當。只有這樣,在實現(xiàn)“兩個百年”的目標過程中,黨員領導干部才能成為群眾的主心骨,才能獲得群眾信賴,才能感染和帶領群眾,把我們的事業(yè)推向前進,把我們的夢想化為現(xiàn)實。

“三嚴三實”,是突出我們黨執(zhí)政為民的本色重要體現(xiàn)。(x)黨員干部的作風體現(xiàn)在謀實事方面,而不是用夸夸其談的語言來點綴。沒有誠信的品行,難以贏得群眾的信賴,更難以創(chuàng)偉業(yè)、干大事??照務`國,實干興邦?!皩崱笔亲黠L建設的豐富內(nèi)涵,要從“實”入手,做到蹄疾步穩(wěn),一步一個腳印把作風建設推進下去,從而取得實效。要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。要認清“紙上談兵,不如下馬服務”、“喊破嗓子,不如甩開膀子”等道理,實實在在深入到群眾中去,扎扎實實為百姓辦實事、辦好事,樹立起群眾心中的“親民”形象。

風,推動組織工作取得更大成績,為全面深化改革、推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅強有力的組織保證。

活力在基層心得篇二

勤下基層,要端正思想認識。要消除對下基層工作的模糊認識和抵觸情緒,要將下基層作為工作的重要組成部分,把基層干部的呼聲帶上來,把基層一線的作風帶上來,把基層創(chuàng)造的經(jīng)驗帶上來,努力成為和基層聯(lián)系、受基層歡迎的黨員干部。

勤下基層,要善于處理關(guān)系。這當中,就要處理好與基層干部、與當?shù)厝罕姷年P(guān)系。黨員干部下基層,要放下“官架”,捧起“民心”,要懷著謙虛的心態(tài),認真學,仔細聽,這樣才能讓基層干部和群眾認同你,全力配合你的工作。

勤下基層,要勤于分析問題?;鶎踊蚨嗷蛏俣即嬖谝恍﹩栴},下基層調(diào)研就要善于從全局出發(fā),看看哪些是亟待解決的問題,哪些是看似細微但影響全局的問題。要對存在的問題分析得深一點,透一點,做到重要問題請示上級解決,一般問題自行解決,雞毛蒜皮的問題基層解決。

勤下基層,要注重解決問題。在下基層過程中,不僅要發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,更重要的是充分解決好問題,要發(fā)揮自身工作優(yōu)勢和本單位職能優(yōu)勢,通過謀劃好下一階段工作的方式,把基層的問題、難點統(tǒng)籌規(guī)劃,通過協(xié)調(diào)各方面的力量,讓基層的問題能為上級所知,能盡早得到解決。

通過認真學習了黨的會議精神以及習在參觀復興之路后的關(guān)于“中國夢”的重要講話,我對精神和“中國夢”都有了更深刻的理解。習提出讓人民共享“中國夢”,共享“出彩機會”,做為一名財政干部,我認為每個人都有理想和追求,都有自己的夢想,都有讓夢想照進現(xiàn)實的可能。實現(xiàn)中華民族偉大復興,實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福,就是中華民族近代以來最偉大的夢想。這個夢想,凝聚了幾代中國人的夙愿,體現(xiàn)了中華民族和中國人民的整體利益,是每一個中華兒女的共同期盼。作為一個中國人、作為一個財政干部,我們的夢想就是中國財政實力日益增強、人民群眾過上更好的生活。

要實現(xiàn)這一夢想,絕非易事,必須牢記“三個堅持”、做到“三個堅持”:一是堅持中國共產(chǎn)黨的領導,二是堅持走中國特色社會主義道路,三是堅持以人為本的科學發(fā)展觀。這“三個堅持”,是實現(xiàn)“中國夢”、“財政夢”的工作方針和指導思想?!爸袊鴫簟笔敲褡宓膲簟⑷嗣竦膲?,也是每個中國人的夢。兩者都有一個共同點,那就是讓人民群眾過上更好的生活,不斷為人民群眾造福。因此,我們必須堅持以人為本的科學發(fā)展觀,堅持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想,充分發(fā)揮財政職能作用,以經(jīng)濟建設為中心,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展為方式,深入推進改革開放,切實保障改善民生,將吃飯財政、建設財政變?yōu)楣藏斦?、民生財政。結(jié)合實際工作,就是要為建設“開放誠信活力信豐、經(jīng)濟繁榮實力信豐、創(chuàng)業(yè)宜居魅力信豐、物阜民安美麗信豐”做好以下工作:一是為掛點服務企業(yè)做好服務,協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的難題,能自己解決的盡量解決,不能解決的及時上報;二是作為一名財務人員,堅持落實中央八項規(guī)定,按照財務制度履行好報賬手續(xù),把好財政關(guān)、做好財政事。

活力在基層心得篇三

第一段:引入基層活力的重要性(200字)

基層活力是指在社區(qū)、村莊等基層單位中展現(xiàn)出的活力和創(chuàng)造力?;鶎踊盍Φ脑鰪妼τ诘胤桨l(fā)展和社會進步具有重要意義。通過深入?yún)⑴c基層活動,我深切體會到了基層活力的重要性。在基層活力中,人們常常表現(xiàn)出積極的態(tài)度和對事物的熱情,他們樂于分享自己的經(jīng)驗和想法,為解決問題貢獻了許多創(chuàng)新的想法和方法?;鶎踊盍Φ脑鰪娔軌驗樯鐓^(qū)、村莊帶來活力,推動社會的發(fā)展和進步。

第二段:基層活力的源泉與培養(yǎng)(250字)

基層活力的源泉主要來自于積極向上的思想和樂于奉獻的精神。在基層活動中,我們經(jīng)??吹揭恍┤藥е鴽Q心和熱情投入到工作中,他們始終保持著積極的態(tài)度,主動承擔責任和義務,為社區(qū)、村莊的發(fā)展做出了巨大的貢獻。與此同時,他們還擅于發(fā)揮個人的優(yōu)勢和特長,通過各種方式促進基層活動的改進和創(chuàng)新。此外,基層活力的培養(yǎng)也需要有關(guān)部門及時給予支持和鼓勵,提供必要的資源和環(huán)境,使每個人都能有機會參與和貢獻。

第三段:基層活力的意義和作用(250字)

基層活力的增強對地方發(fā)展和社會進步具有重要的意義和作用。首先,基層活力能夠提高社區(qū)、村莊的凝聚力和向心力,增強居民與基層組織之間的聯(lián)系和互動,促進社會的和諧發(fā)展。其次,基層活力可以優(yōu)化資源配置和提高服務水平,在滿足人民日益增長的物質(zhì)和精神需求方面發(fā)揮重要作用。再次,基層活力還能激發(fā)創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,為地方經(jīng)濟的發(fā)展和繁榮注入新的動力。

第四段:個人認識和體會(250字)

通過參與基層活動,我深刻認識到基層活力不僅是一個抽象概念,更是一個需要具體行動和積極參與的過程。在這個過程中,我學到了許多知識和技能,比如如何與他人合作、如何發(fā)現(xiàn)問題和解決問題、如何激發(fā)團隊的創(chuàng)造力和凝聚力等。同時,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和需要改進的方面,比如缺乏耐心和溝通能力等。通過不斷參與,我深感只有積極參與和實踐,才能更好地鍛煉自己,提高自己,實現(xiàn)自己的價值。

第五段:展望基層活力的未來(250字)

基層活力的未來將充滿希望和挑戰(zhàn)。在新的時代背景下,基層活力的呈現(xiàn)形式和內(nèi)容將發(fā)生一系列的變化。我希望未來的基層活力能夠更加聚焦人民群眾的利益,更加注重問題導向和結(jié)果導向,更加充分發(fā)揮基層組織和個人的力量,為社區(qū)、村莊和整個社會的發(fā)展做出更大的貢獻。同時,我也希望未來的基層活力能夠更加注重人才培養(yǎng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),努力培養(yǎng)更多具備創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神的青年人才,為國家的發(fā)展和進步貢獻自己的力量。

綜上所述,基層活力是地方發(fā)展和社會進步的重要推動力量。通過參與基層活動,我們可以深刻體會到基層活力的重要性、源泉和意義,理解自身在基層活動中的定位和作用,并展望基層活力的未來。只有不斷加強基層活力,發(fā)揮每個人員的作用,才能促進社會的良性循環(huán),實現(xiàn)社會和諧與進步。

活力在基層心得篇四

活力基層是一項重要的社會建設工程,旨在構(gòu)建一個充滿活力和創(chuàng)新的組織體系,以實現(xiàn)實現(xiàn)社會的可持續(xù)發(fā)展。通過參與活力基層工作,我不僅深刻體會到了基層工作的重要性,也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷,分享我在活力基層工作中的心得體會。

第二段:注重溝通

有效的溝通是活力基層工作的基石。在基層工作中,我需要與各級組織和個體進行良好的溝通,理解彼此的需求和期望。通過與他人的深入交流,我明白了溝通的重要性,并努力提高自己的溝通技巧。同時,我也學會了傾聽和尊重他人的觀點,這使我與團隊更緊密地合作,解決問題,共同實現(xiàn)目標。

第三段:發(fā)展創(chuàng)新思維

活力基層工作要求我們勇于創(chuàng)新和嘗試。在實際工作中,我經(jīng)常面臨各種挑戰(zhàn)和問題,需要靈活應對。通過不斷提高認識水平和學習新知識,我能夠提出創(chuàng)新的解決方案。同時,我也鼓勵團隊成員積極思考問題,提供獨特的觀點和見解。通過培養(yǎng)創(chuàng)新思維,我們能夠找到更有效率和具有成本效益的方式解決問題,提升工作效率和質(zhì)量。

第四段:加強團隊合作

團隊合作是活力基層工作中不可或缺的一部分。作為一個團隊,我們需要相互依賴,共同協(xié)作,共同完成任務。在團隊合作中,我認識到團隊的力量遠遠超過個人的力量。通過有效的分工與合作,我們可以充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,實現(xiàn)工作的最大化效益。同時,團隊合作也促進了我們的個人成長和發(fā)展,增強了我們的團隊凝聚力和向心力。

第五段:堅持學習與反思

在活力基層工作中,我們需要不斷學習和反思。隨著社會的不斷變革,新的知識和技能不斷涌現(xiàn)。作為基層工作者,我們應該持續(xù)學習,不斷提高自身素質(zhì)。同時,我們也需要定期進行工作反思,發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進和完善我們的工作方式。只有保持學習和反思,我們才能更好地適應工作的需要,提高工作的質(zhì)量和效率。

總結(jié):

通過參與活力基層工作,我深刻體會到了注重溝通、發(fā)展創(chuàng)新思維、加強團隊合作和堅持學習與反思的重要性。這些經(jīng)驗和體會將對我的未來職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極的影響?;盍鶎庸ぷ魇且粋€不斷學習和成長的過程,只有不斷提升自身能力和素質(zhì),才能在工作中取得更大的成就。希望我的經(jīng)驗和體會能夠?qū)ζ渌鶎庸ぷ髡哂兴鶈l(fā),共同努力,為社會的發(fā)展做出更大的貢獻。

活力在基層心得篇五

第一段:介紹基層活力的背景和重要性(200字)

基層是指社會組織中最基本的層級單位,具有很高的活力?;鶎踊盍Φ奶嵘龑τ谥袊陌l(fā)展具有重要意義?;鶎踊盍w現(xiàn)在基層組織的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和凝聚力上。隨著中國社會的變化和發(fā)展,基層活力變得越來越重要。事實上,基層活力不僅對于推動經(jīng)濟社會發(fā)展有直接的實際意義,也對于提升人民的幸福感和滿意度具有重要意義。

第二段:分析基層活力的原因(200字)

基層活力的提高,首先與黨的領導密切相關(guān)。中國特色的社會主義制度為基層活力注入了強大的動力?;鶎狱h組織的堅強領導能夠發(fā)揮團結(jié)帶領人民的重要作用,激發(fā)人民的創(chuàng)造力和積極性。此外,基層組織的良好運轉(zhuǎn)也依賴于有效的管理和組織機制,包括人才選拔和培養(yǎng)、激勵措施等。另外,黨和政府對基層組織的政策指導和支持,也是基層活力提高的重要原因之一。

第三段:闡述基層活力對于經(jīng)濟社會發(fā)展的積極影響(300字)

基層活力對于經(jīng)濟社會發(fā)展有著積極的影響。首先,基層活力能夠帶動更多的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。在中國的社會變革和經(jīng)濟發(fā)展中,許多創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)活動都在基層組織中孕育和發(fā)展。只有基層活力足夠強大,才能夠給予創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)者更多的支持和機會。其次,基層活力能夠帶動社會的穩(wěn)定和和諧?;鶎咏M織緊密聯(lián)系著人民的生活,通過提供就業(yè)機會、社會服務等,為人民創(chuàng)造幸福和福利。最后,基層活力還能夠促進社會的發(fā)展公平和可持續(xù)性。在基層活力的推動下,社會資源能夠更加平等地分配,人民的利益也能夠得到更好的保障。

第四段:結(jié)合個人經(jīng)歷談論基層活力的體會(300字)

作為一個中國社會的一員,我親身體會到了基層活力帶給我的積極影響。在我所屬的社區(qū)中,基層組織發(fā)揮了重要的作用。他們組織了各種活動,如義務勞動、志愿服務等,為社區(qū)居民提供了豐富多彩的生活。通過社區(qū)的組織和服務,我感受到了身邊人們的團結(jié)和友愛,也更加深刻地認識到了中國社會的底層動力。此外,社區(qū)黨組織還定期舉行培訓和學術(shù)交流活動,使我們更加懂得如何尊重他人、注重公平和合作。這些經(jīng)驗和體會讓我更加相信,基層活力是中國社會發(fā)展的重要動力。

第五段:總結(jié)并展望基層活力的未來發(fā)展(200字)

基層活力的提高已經(jīng)取得了顯著成果,但仍然面臨一些挑戰(zhàn)。比如,一些基層組織在人才和資源方面的短缺、基層干部隊伍建設等。未來,基層活力的發(fā)展需要全社會的共同努力。政府和黨組織應該為基層組織提供更好的政策支持和資源保障,激勵創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。個人和社會組織也應該積極參與并貢獻自己的力量,支持和推動基層活力的進一步提升。相信在共同的努力下,中國的基層活力會不斷增強,為中國的發(fā)展做出更大的貢獻。

總結(jié):基層活力是中國社會發(fā)展的重要動力,對于經(jīng)濟社會發(fā)展具有積極的影響。在實際生活中,我體會到了基層活力的重要性和積極影響。然而,基層活力的提升仍然面臨一些挑戰(zhàn)。因此,我們需要共同努力,充分發(fā)揮各方的力量和作用,推動基層活力進一步發(fā)展,為中國的繁榮和幸福做出更大的貢獻。

活力在基層心得篇六

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎?;鶎狱h建標準化項目建設,與基層組織建設年目標同向、任務相符、措施一致,是加強黨的基層組織建設的重要內(nèi)容和重要抓手,是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動的具體行動。為此,結(jié)合鷹潭實際,我們將基層組織建設的重點任務分解成具體項目,促使基層組織在形象建設上有新提升、在為民服務上有新舉措、在制度建設上有新拓展、在加快發(fā)展上有新成效。

實施辦公場所建設的標準化,提升政權(quán)形象增強基層黨組織的向心力?;鶎咏M織直接面向群眾開展工作,在很大程度上,人民群眾就是通過基層黨組織的形象來認識我們黨的形象。基于這一認識,我們按照“新建一批、利用一批、提高一批”的要求,重點解決鷹潭市部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公條件簡陋和村級無辦公場所的問題,使基層組織辦公場所整體上達到“基本場所適用、基本設施完備、基本功能健全、基本制度規(guī)范”的標準。在辦公場所的建設上,我們提出了一系列標準,如“六個統(tǒng)一”的標準,即統(tǒng)一懸掛國徽、統(tǒng)一升掛國旗、統(tǒng)一在交通路口設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府指示牌、統(tǒng)一設置集鎮(zhèn)建設規(guī)劃圖、統(tǒng)一辦公室標識和辦公設施、統(tǒng)一設置上墻資料和版式。

同時,立足縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,根據(jù)各地的資源稟賦,引導和鼓勵各地在確保規(guī)定動作做到位的基礎上,因地制宜,將自身特色與標準建設互相融入、互為補充。目前,全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都對辦公場所進行了維修改造,基層機關(guān)工作環(huán)境整潔大方、生活環(huán)境方便舒適。辦公場所標準化建設既提升了干部的“精、氣、神”,增強了干部的自豪感和歸屬感,激發(fā)了黨員干部干勁,又提升了基層政權(quán)形象,為更好領導和組織群眾奠定了基礎,增強基層黨組織的號召力和向心力20xx強基層個人心得體會20xx字3篇心得體會。

實施便民服務中心建設的標準化,提升服務水平增強基層黨組織的凝聚力。加強基層組織建設,要從群眾最盼望解決的問題抓起,把群眾是否滿意作為最終檢驗標準。為此,鷹潭市在推進基層黨建標準化項目建設的實踐中,始終堅持以人為本、服務群眾,按照“統(tǒng)一、規(guī)范、便民”的要求,不斷加強便民服務中心建設,把提高基層黨建科學化水平和提升為民服務質(zhì)量有機結(jié)合起來。

在抓好便民服務中心硬件設施的同時,著力構(gòu)建“一個窗口受理,一次性告知,一條龍服務,一站式辦結(jié)”的服務模式。同時,建立了“一個起立、一張笑臉、一句問候、一聲請坐、一杯茶水”為內(nèi)容的“五個一”文明辦公制度,突出了“緊急問題及時辦、符合政策馬上辦、困難問題靈活辦、敏感問題透明辦、復雜問題耐心辦”的“五辦”要求,真正把便民服務中心建成了民心工程。此外,在農(nóng)村,構(gòu)建了上有鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心、下有村組民事村辦點、中有鄉(xiāng)村干部上門服務的全覆蓋便民服務格局,做到了群眾辦事“瑣事不出組、小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。在社區(qū),充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡資源,按照“一處固定場所、一套信息設備、一名信息員、一套管理制度、一個長效機制”的要求,建立了覆蓋全市社區(qū)的綜合服務管理信息平臺。

實施日常運行機制建設的標準化,提升管理水平增強基層黨組織的創(chuàng)造力。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理難、村組干部待遇偏低、農(nóng)村年輕黨員發(fā)展力度不夠等問題,圍繞規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、考核獎懲、學習創(chuàng)新等方面建立了一套實用、可操作性強的運行機制。我們健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則、黨委中心組學習、黨政班子聯(lián)席會、“三重一大”集體決策等工作機制;建立完善鄉(xiāng)村干部工作績效考核機制,在鄉(xiāng)村干部中實行工作績效與津補貼發(fā)放掛鉤;加強黨員隊伍建設和管理,高度重視青年農(nóng)民黨員的發(fā)展工作,全面實施黨員發(fā)展“2+5”模式;進一步加強黨員管理工作,建立黨員“先鋒創(chuàng)績”制度,量化黨員日常管理、業(yè)績評定和民主評議。

實施集鎮(zhèn)建設標準化,提升發(fā)展能力增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。推動發(fā)展,是基層黨組織戰(zhàn)斗力的最重要體現(xiàn)。按照促發(fā)展的目標,我們堅持以集鎮(zhèn)建設標準化為龍頭,充分發(fā)揮集鎮(zhèn)在強經(jīng)濟、富群眾中的帶動作用,將集鎮(zhèn)建設與產(chǎn)業(yè)集聚有機結(jié)合,以“特色、整潔、繁榮、有序”為目標,大力搞好集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生,完善集鎮(zhèn)經(jīng)營管理機制,做旺集鎮(zhèn)商貿(mào)、產(chǎn)業(yè)和人氣,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。

我們加大對集鎮(zhèn)建設的資金投入,積極整合小城鎮(zhèn)建設、新農(nóng)村建設、開發(fā)扶貧等各項資源,統(tǒng)籌安排林業(yè)、商貿(mào)、發(fā)改、體育等部門的基礎設施和公共服務項目,進一步改進和完善集鎮(zhèn)基礎設施,完善功能配套,切實加強管理,做到改善人居環(huán)境聚人氣,優(yōu)化投資環(huán)境旺商機。集鎮(zhèn)建設標準化的實施,既解決了集鎮(zhèn)交通不暢,臟、亂、差等問題,促進了集鎮(zhèn)環(huán)境整潔衛(wèi)生、管理井然有序,提升了集鎮(zhèn)品位;又有利于吸引外來投資,引導產(chǎn)業(yè)集聚,促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進農(nóng)民就地就近轉(zhuǎn)移、發(fā)家致富,有力推動了我市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

活力在基層心得篇七

按照“黨要管黨、從嚴治黨,提高能力、發(fā)揮作用”的要求,牢固樹立“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任、黨建是第一保障、民生是第一目標”的理念,創(chuàng)新思路,積極探索,促使基層黨建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道,為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強組織保證。

一、健全民主政治建設工作機制,落實民主權(quán)利。

我市積極穩(wěn)妥地進行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作,嚴格標準,嚴格程序,充分發(fā)揚民主,大力推行村“兩委”成員交叉任職,選拔“雙高雙強”型人才充實進村“兩委”班子,減少了干部職數(shù),提高了整體素質(zhì)。第九屆村“兩委”換屆,全市完成村委會換屆的村1002個,占總數(shù)的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(包括聯(lián)合支部11個),占總數(shù)的99.3%,村“兩委”換屆一次成功的村989個,一次成功率達98.7%,其中支書、主任“一人兼”的952個,兼職率為95.3%。共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員2895人,其中交叉任職的2617人,交叉任職率為90.3%。同時,不斷規(guī)范完善政務公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年公開一次政務、黨務,主要公開鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大事項、站所辦事的政策依據(jù)、收費標準、辦事程序以及發(fā)展黨員等內(nèi)容,對重大事項和工作進展情況以及群眾要求公開的其它內(nèi)容隨時公開。村級全面落實了村務、黨務、財務公開制度,重點在“全、細、實”和增強公開效果上下功夫。財務公開堅持每季度首月的10日為全市統(tǒng)一公開日,其他村務、黨務每季度公開一次,重大事項隨時公開。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級訪案件。

二、落實黨員干部談心制度,促進黨內(nèi)和諧。

在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度,進一步加強黨內(nèi)溝通,暢通黨員聯(lián)系群眾的渠道。工作中,堅持“三統(tǒng)一、三明確、兩匯總”?!叭y(tǒng)一”,即:統(tǒng)一建立談心室,統(tǒng)一配備辦公品,統(tǒng)一印制記錄簿?!叭鞔_”,即:明確談心范圍,每月黨政班子成員之間至少談心1次,領導干部與基層黨員群眾談心2次,普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內(nèi)容,在了解思想、工作、作風、學習情況的同時,重點談思想作風、道德品質(zhì)、廉潔自律等苗頭性問題,及時提醒;明確談心方式,主要采取“一對一”或“一對多”形式,同時采取電話約談、上門訪談等形式?!皟蓞R總”,即月初匯總談心計劃,月底匯總談心記錄和反映出來的問題,督促責任部門和相關(guān)責任人認真加以解決。xx年,全市共談心30000多人次,相互提出意見建議7000多條,解決實際問題2400多個,黨員干部間、干群間的溝通交流實現(xiàn)正?;?、經(jīng)?;?、雙向化,消除了隔閡,增進了團結(jié),解決了問題,推動了各項工作的健康發(fā)展。我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領導的充分肯定。

三、建立鄉(xiāng)村兩級服務平臺,推進職能轉(zhuǎn)變。

全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)積極推進職能轉(zhuǎn)變,加快資源整合,集中建設了“七站兩室一院”(七站:涉法訴求站、便民服務站、計生服務站、農(nóng)技推廣站、農(nóng)財管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室:黨建工作室、黨員談心室;一院:敬老院),嚴格落實服務承諾制、首問負責制、一次告之制、崗位責任制等制度,進一步增強了工作人員的服務意識,提高了服務水平,提升了站所形象,實現(xiàn)了“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的為民服務。在距離鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地較遠、位置相對居中、人口較多的100個村莊設立“一室一中心”,即:農(nóng)事村辦工作室、農(nóng)村社區(qū)服務中心。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支“農(nóng)事村辦工作隊”,將計生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務事項送到農(nóng)民家門口。農(nóng)村社區(qū)服務中心,集物資供應、科技宣傳、信息交流、醫(yī)療保艦休閑娛樂等多種功能于一體,為群眾提供綜合服務,做到小事、常事不出村莊,大事、難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前,鄉(xiāng)村兩級服務平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次,為群眾代辦事項近3萬件,提供法律服務1800余件,辦結(jié)率達到98%,化解各類矛盾糾紛5000余人次。

四、加強作風整頓和效能建設,改進機關(guān)作風。

將xx年作為“機關(guān)作風整頓年”,在深入開展“三民”活動的基礎上,通過加強培訓、嚴肅紀律、嚴格檢查等措施,切實解決機關(guān)干部工作作風方面存在的突出問題。在全市黨政機關(guān)推行“禁酒令”,這一做法得到了德州市委的充分肯定,并在德州市推廣。對行政執(zhí)法部門實行準軍事化管理,提高了規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法的水平。在全市黨政機關(guān)深入開展機關(guān)效能建設活動,72個職能部門向社會印發(fā)《便民服務手冊》,公開服務承諾,落實便民措施,進一步更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、創(chuàng)新管理、完善制度、規(guī)范行為,以企業(yè)和群眾的滿意度為導向,全面加強機關(guān)效能,改進機關(guān)作風,改善機關(guān)管理,降低行政成本,提高工作效率,努力打造良好的經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境。

五、完善農(nóng)村干部黨員星級化管理機制,激發(fā)工作熱情。

堅持把農(nóng)村黨支部書記星級化管理作為加強農(nóng)村黨員干部隊伍建設的重要舉措,常抓不懈,狠抓落實。采取“兩推一選”、異村任職、跨村兼職、機關(guān)干部任實職等多種形式,配齊配強了村級班子,達到了全市所有行政村都建立了黨支部,村村都有黨支部書記。嚴格落實農(nóng)村黨支部書記八星級管理制,按支部書記的工作實績和工作年限評星定級,星級與政治經(jīng)濟待遇掛鉤,強化評議考核,嚴格兌現(xiàn)獎懲,認真落實各項政治經(jīng)濟待遇,從根本上解決了農(nóng)村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。目前,全市1010個行政村中,擁有星級支部書記760名,占總數(shù)的76.2%。星級支部書記全年報酬、補貼平均4800多元,最高的達到8000多元。同時,將星級化管理向其他村干部延伸、向農(nóng)村無職黨員延伸、向機關(guān)企事業(yè)單位黨員延伸,實行五星級管理機制,一年一評,動態(tài)管理,實現(xiàn)了星級化管理對所有領域的覆蓋,進一步提升了廣大黨員的政治榮譽感、黨員意識、宗旨意識和大局觀念。每年“七一”前,市委對農(nóng)村黨支部書記授星表彰,對五星級黨員進行通報表彰,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他農(nóng)村干部授星表彰,從而形成了對農(nóng)村干部和全體黨員的激勵約束機制,充分調(diào)動了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

六、打造村級組織活動場所,鞏固基層陣地。

堅持把村級組織活動場所建設作為加強農(nóng)村黨建的基礎性工作來抓,努力把村級組織活動場所建成群眾滿意工程。一是強化組織保障。市、鄉(xiāng)、村分別成立抓落實的領導班子,一級抓一級,層層抓落實,為場所建設提供了堅強的組織保障。二是強化資金保障。除省市配套資金外,市鄉(xiāng)財政共計配套資金547萬元,黨費配套資金10萬元,部門幫扶資金53萬元,全市共計配套資金610萬元20xx強基層個人心得體會20xx字3篇20xx強基層個人心得體會20xx字3篇。三是強化質(zhì)量保障。嚴把建筑方案關(guān)、選址關(guān)、招投標關(guān)、質(zhì)量監(jiān)理關(guān)和考核驗收關(guān),真正把村級組織活動場所建成了“廉政工程”、“精品工程”,高質(zhì)量完成了153處場所建設任務。xx年,我市把村級活動場所建設列入十大民心工程,確定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集黨員活動、群眾娛樂于一體的綜合活動場所,努力把村級組織活動場所打造成黨員活動中心、便民服務中心、黨員干部議事中心、文化娛樂中心和教育培訓中心。

通過堅持不懈地抓黨建工作,進一步增強了全市廣大黨員干部的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力,營造了風正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,有力地促進了全市經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展。禹城市相繼贏得“中國功能糖城”、國家火炬計劃生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、國家生物高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、全國科技實力百強市、全國安全生產(chǎn)先進市和省農(nóng)村基層組織建設先進市、省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、縣域經(jīng)濟最具發(fā)展?jié)摿κ芽h市、縣域經(jīng)濟十大規(guī)模企業(yè)聚集園區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟示范市等榮譽稱號。

活力在基層心得篇八

“通訊靠吼,交通靠走,靠天吃飯,廣種薄收。”這是昔日甘肅省隴南市武都區(qū)裕河鎮(zhèn)鳳屏村貧困面貌的真實寫照。

“鳳屏的氣候非常適宜茶樹生長,村黨支部決心帶領全村群眾種茶樹,但當時許多群眾不愿意?!兵P屏村黨支部書記黃永有說,自己就率先種植示范,讓群眾看到效益,村黨支部又順勢多次進行動員鼓勵,激發(fā)了群眾種茶熱情。如今,茶產(chǎn)業(yè)已成為全村的支柱產(chǎn)業(yè)。

農(nóng)村富不富,關(guān)鍵看支部。隴南市委常委、組織部長楊郃說,為了給決勝脫貧攻堅、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供堅強組織保證,隴南市啟動實施了以推進“黨委管村、干部幫村、能人治村、產(chǎn)業(yè)富村、人才興村”為主要內(nèi)容的“五推進工程”,將集中利用3年時間,全面提升農(nóng)村黨組織的引領力,把村級黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結(jié)動員群眾、帶領群眾致富的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

建強基層組織,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是關(guān)鍵。

“抓黨建促脫貧、促鄉(xiāng)村振興,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是關(guān)鍵?!彪]南市委組織部有關(guān)負責人說,今年以來,隴南大力推進“黨委管村”,實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員分片包村制度,定期督查考核村級黨建工作。同時,隴南還強化駐村幫扶工作力量,幫助農(nóng)村建強基層組織。

“我們鄉(xiāng)黨委始終把黨建工作擺在重中之重的位置。”兩當縣云屏鄉(xiāng)黨委書記馮紅波說,云屏鄉(xiāng)黨委向全鄉(xiāng)每個村黨支部都選派了一名黨建指導員,在每個支部確定了一名黨建骨干,不斷完善“一崗雙責”工作機制,實現(xiàn)了鄉(xiāng)村干部由“單一型”向“復合型”、由“經(jīng)驗型”向“創(chuàng)新型”、由“粗通型”向“專家型”的“三個轉(zhuǎn)變”。

20xx年8月,趙亮被選派到文縣范壩鎮(zhèn)高橋村任“第一書記”時,高橋村黨支部呈現(xiàn)的狀態(tài)是軟弱渙散,作用發(fā)揮欠佳,同時村里一些群眾有“等靠要”思想,正氣不彰。面對村黨支部及村子發(fā)展現(xiàn)狀,他決心從建強組織這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手,改變村黨支部“‘主心骨’不硬、群眾不信任”的局面。

“進村工作第一步,我的選擇是親力親為帶著干。比如,在低保評定等工作中,我?guī)е甯刹繃栏褡叱绦颍埲罕姺e極監(jiān)督,全面走訪申請者。在這一過程中,村黨支部的議事決策程序也逐步得到了規(guī)范。”趙亮說。

如今,高橋村在村黨支部的引領下走上了“黨支部+合作社+企業(yè)+貧困戶”的發(fā)展之路,原本想外出打工增收的幾名村干部在趙亮的引導下留在村里籌資辦起了茶廠,帶動17戶貧困戶抱團發(fā)展。同時,村黨支部還將兩名能人吸納進“兩委”班子,村班子結(jié)構(gòu)得到了進一步優(yōu)化。

給錢給物,不如建個好支部。

隴南基層干部普遍認為,給錢給物,不如建個好支部。只有選優(yōu)配強村級黨組織班子,推進“能人治村”,鄉(xiāng)村振興才會有希望。

西和縣石峽鎮(zhèn)潘灣村曾經(jīng)是個貧困村,集體經(jīng)濟收入幾乎為零。“這幾年,潘灣村的發(fā)展是一年一個臺階?!贝妩h支部書記潘倉平說,由村黨支部牽頭,探索建立了“黨支部+龍頭企業(yè)+村集體”的模式,引進投資成立了西和巧鄉(xiāng)生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,實現(xiàn)了村集體經(jīng)濟零突破。當前,潘灣村正依托自然風光、歷史文化遺韻等優(yōu)勢,大力培育鄉(xiāng)村休閑旅游。

壯大村級集體經(jīng)濟,是農(nóng)村黨組織發(fā)揮作用的重要保障。自“五推進工程”實施以來,隴南市全市各縣區(qū)積極結(jié)合農(nóng)村“三變”改革,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和駐村幫扶力量指導幫助村黨支部,在每個村選好富民主導產(chǎn)業(yè),因地制宜創(chuàng)辦專業(yè)合作社,按照“村黨支部+合作社+農(nóng)戶(貧困戶)+電商”的模式,用集體經(jīng)濟發(fā)展基金、土地等資源控股或入股,動員農(nóng)戶、貧困戶入股,為貧困戶無償配股,實現(xiàn)黨支部領導、合作社運營、村集體控股分紅、農(nóng)戶和貧困戶持股增收。為此,隴南市將扶持110個村黨支部創(chuàng)建集體經(jīng)濟發(fā)展示范點,為全市發(fā)展村級集體經(jīng)濟探索路徑、積累經(jīng)驗。

基層組織搭臺,人才唱“大戲”

“村里來了大學生村官,電商做得紅火,解決了我們村里土特產(chǎn)銷售的大難題?!庇浾咴陔]南市武都區(qū)洛塘鎮(zhèn)和平村采訪時,村黨支部書記尹清朝說。村委會副主任武宏是選聘到村里任職的一名大學生村官,他到村任職后,發(fā)現(xiàn)農(nóng)戶家中普遍有土蜂蜜、山野菜等優(yōu)質(zhì)山珍土特產(chǎn),但始終沒有一個好的銷路。經(jīng)過深入調(diào)研,武宏建議村里走電商扶貧路子。

涉足電商之初,武宏自己注冊了網(wǎng)店,幫助群眾銷售香菇、木耳、土蜂蜜等土特產(chǎn)品,效果不錯。隨后,在和平村黨支部的支持下,武宏成立了和平村寶農(nóng)產(chǎn)品銷售有限公司,創(chuàng)建了“和平村寶”特色農(nóng)產(chǎn)品品牌。

目前,和平村寶品牌現(xiàn)已開發(fā)了10種特色產(chǎn)品,20xx年為村集體創(chuàng)造經(jīng)濟純收入2.78萬元,預計20xx年底村集體收入增加8萬余元。

武宏是隴南市眾多農(nóng)村實用人才的縮影。隴南市委組織部相關(guān)負責人說,隴南將通過實施“五推進工程”,進一步完善農(nóng)村人才的培養(yǎng)機制,著力培訓鄉(xiāng)土人才,鼓勵引導高校畢業(yè)生、退伍軍人、外出務工人員等人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),帶動農(nóng)村發(fā)展。為此,隴南將在每個村選拔3-5名各方面的技術(shù)能手,集中培訓,使他們發(fā)揮傳幫帶作用,幫助群眾掌握實用技術(shù),增強他們自我發(fā)展的內(nèi)生動力。

活力在基層心得篇九

1月8日,在廣東高州市深鎮(zhèn)鎮(zhèn)良坪小學內(nèi),一場獎教獎學活動正在舉行。深鎮(zhèn)鎮(zhèn)駐東莞黨支部黨員回到結(jié)對幫扶的家鄉(xiāng)良坪小學開展“情暖師生”黨日活動,親切慰問該校師生,并贈送學習用品。

“他們這兩年來為村里辦了不少實事好事呢!”良坪村黨支部書記、村委會主任林方枝豎起大拇指。20xx年深鎮(zhèn)鎮(zhèn)駐東莞黨支部成立后,出資出力支持家鄉(xiāng)建設,其中包括該鎮(zhèn)蘇坑村30多萬元的河堤修筑工程。

這只是該市流動黨員反哺家鄉(xiāng)的一個縮影。近年來,該市駐外黨支部在教育創(chuàng)強、扶貧濟困等公益慈善事業(yè)上的捐款累計達1300萬元。

加強和改進流動黨員管理,是新形勢下全面從嚴治黨的具體要求,發(fā)揮流動黨員的先鋒模范作用是黨建工作的重要課題。針對流動黨員教育管理普遍存在的流動黨員難聯(lián)系、活動經(jīng)費難保障、管理難落實、組織生活難開展、作用難發(fā)揮問題,該市從加強陣地建設、發(fā)揮流動黨員作用等方面入手,本著有利于黨員合理流動、有利于黨組織教育管理、有利于流動黨員發(fā)揮作用原則,進一步探索流動黨員精細管理服務新路徑。

近年來,該市探索流動黨員管理“135”工作法,即搭建一個駐外黨支部平臺,強化流出地黨組織、駐外黨支部、流入地黨組織三方聯(lián)動機制,發(fā)揮好服務駐地發(fā)展、帶頭抱團創(chuàng)業(yè)、支持家鄉(xiāng)公益、帶領鄉(xiāng)親致富、黨建結(jié)對幫扶五個作用,使外出流動黨員離鄉(xiāng)不離黨、流動不流失、活動更有為。

該市先后開展了外出黨員“流動堡壘”工程、互聯(lián)網(wǎng)+黨建、駐外黨支部一對一結(jié)對幫扶等活動,制定了駐外黨支部成立流程、《高州市駐外黨支部黨建工作經(jīng)費保障制度(試行)》,探索建立“家鄉(xiāng)黨員+流動黨員”一對一、一對多聯(lián)系機制和流出地黨組織、流入地黨組織、駐外黨支部互聯(lián)共建機制,實現(xiàn)了全市28個鎮(zhèn)(街道)駐外黨支部全覆蓋,形成了流動黨員積極主動為他鄉(xiāng)繁榮作貢獻、為家鄉(xiāng)振興當先鋒的生動局面。

為進一步發(fā)揮駐外黨支部戰(zhàn)斗堡壘和駐外黨員先鋒模范作用,該市扎實推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施,組織28個駐外黨支部與28個行政村黨支部開展為期3年的結(jié)對幫扶鄉(xiāng)村振興活動,從組織共建、治理共抓、產(chǎn)業(yè)扶持等方面開展工作,把全市各個駐外黨支部人、財、物和信息等優(yōu)勢有效運用到農(nóng)村幫扶發(fā)展,發(fā)動流動黨員為家鄉(xiāng)振興當先鋒、作貢獻,為全市鄉(xiāng)村振興注入新活力、增添新動力。目前,該市28個駐外黨支部與結(jié)對行政村實施一對一結(jié)對幫扶,籌集幫扶資金343.13萬元,開展幫扶項目63個。

共享模式打破空間距離。

“成立駐外黨支部以來,我又過上了正常的組織生活。在家鄉(xiāng)黨組織以及我工作地黨組織的指引下,我回到了‘先鋒崗’,繼續(xù)履行黨員職責?!边h在300多公里外的東岸駐東莞黨支部書記任維信,通過遠程視頻系統(tǒng)連線聽市兩新組織黨工委相關(guān)同志講黨課時談了自己的心得。

針對流入黨員活動陣地欠缺,流出黨員、駐外黨支部與上級黨組織空間距離遠,教育管理成本大等難題,該市加大資金投入,積極采取與城市黨建共建共治共享模式,在城區(qū)高標準建成690平方米的高州市流動黨員服務中心,20xx年9月正式啟用。

該中心設有黨群服務大廳、黨員活動室、黨員電教(遠程)教育中心、圖書閱覽室等,為流入黨員提供形式多樣的教育培訓。中心會議室設有遠程會議視頻系統(tǒng),能與28個鎮(zhèn)街的駐外黨支部實時視頻連線。中心還設有駐外黨支部驛站,為返鄉(xiāng)流動黨員提供溫馨的洽談和休息環(huán)境。此外,各村(社區(qū))還建立了黨員微信學習群,并按照1+1或者1+n的模式安排聯(lián)系人,及時掌握流動黨員的基本情況和思想動態(tài),及時發(fā)送黨組織學習內(nèi)容或傳達會議精神,分享家鄉(xiāng)大事喜事,讓流出黨員身在外心連家。

納入村后備干部重點培養(yǎng)。

該市充分發(fā)揮駐外黨支部作用,摸查出一批有情懷、有能力、有文化、有口碑的本村外出務工經(jīng)商優(yōu)秀黨員,登記造冊形成臺賬。納入村后備干部庫進行重點培養(yǎng),落實一對一結(jié)對培養(yǎng)跟蹤計劃,引導其回鄉(xiāng)擔任黨組織書記,更好地服務群眾,帶領群眾致富。

“‘好心回歸’工程讓我們有門可入,讓我可以將學得的知識和先進經(jīng)驗用于家鄉(xiāng)建設,帶領村民脫貧致富?!睎|岸鎮(zhèn)駐東莞黨支部原支委李進茂,20xx年回鄉(xiāng)當選了東岸鎮(zhèn)東坡村黨支部書記和村委會主任。他率先垂范帶頭拆除自家200多平方米的泥磚房,在他的帶領下,東坡村黨員群眾全力推進新農(nóng)村建設,在推進“三清三拆三整治”行動中奮勇爭先,全村已拆除泥磚房300多戶,昔日軟弱渙散的東坡村黨支部如今迸發(fā)全新活力。

在20xx年村級換屆中,共有25名外出務工經(jīng)商黨員回鄉(xiāng)競選為村(社區(qū))“兩委”干部,為高州市村(社區(qū))黨組織培育了一批后備干部和新鮮血液,進一步夯實了基層黨組織建設。

活力在基層心得篇十

最近,家住南京市建鄴區(qū)話園小區(qū)的濮芳玲欣喜地發(fā)現(xiàn),小區(qū)門口立起了兩塊提醒車主減速慢行的警示牌。這正是她前幾天在網(wǎng)絡上發(fā)布的一條“微心愿”——“小區(qū)路窄車多,希望裝塊警示牌號召車主文明行駛?!毕襁@樣的“微心愿”,已經(jīng)被黨員和社工認領了超58萬個。

近兩年來,南京將信息技術(shù)融入黨建工作,因地制宜打造多種“智慧黨建”平臺,架起了黨員聯(lián)系服務群眾的橋梁。

群眾有心愿,黨員來“認領”

建鄴區(qū)“五微共享社區(qū)”由“微心愿”“微平臺”“微行動”“微實事”“微星光”共同組成“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的“五微”社區(qū)共建新模式。目前其平臺注冊及關(guān)注量已達17萬人,開展志愿服務2500余次。

“心中有微光,手中握夢想。秉承著人人共建、人人共享的理念,黨員群眾的力量得以匯聚,發(fā)揚正能量,實現(xiàn)居民自治良性互動,提升了群眾的生活幸福感?!苯ㄠ拝^(qū)委研究室主任徐文政說。

鼓樓區(qū)鳳凰街道黨工委開發(fā)了一款“積力黨建”系統(tǒng),在線分解基層社區(qū)事務、服務群眾等任務,由各支部或黨員群眾認領。上線一個月時間,注冊用戶數(shù)超1.5萬,領取任務近萬件。

將黨員群眾的力量匯集到一起,黨的基層組織更有力量,基層工作也更加順暢。在轄區(qū)河道整治中,鳳凰街道黨工委通過系統(tǒng)發(fā)布任務,大家紛紛響應,自發(fā)利用日常散步鍛煉的機會,撿拾岸坡垃圾,形成一股建設生態(tài)文明的新力量。

自20xx年5月12日上線至今,“五微共享社區(qū)”線上平臺認領的“微心愿”已經(jīng)超過58萬個。

比學趕超小程序,激活黨支部細胞。

在南京市玄武區(qū),一個名叫“支部寶”的微信小程序成為各個支部黨員手機里的必備品。巧用諧音的“支部寶”是玄武區(qū)委組織部為基層黨支部量身打造的工作管理平臺,包含有“通知公告”“黨建動態(tài)”“黨員教育”“三會一課”“黨費收繳”等多個模塊。

小程序大賦能,“支部寶”為黨支部管理增添不少便利?!霸久看沃Р炕顒觾?nèi)容需要手寫記錄,簽到也比較麻煩。”玄武湖社區(qū)衛(wèi)生服務中心黨支部書記秦維章說,現(xiàn)在使用“支部寶”,電子記錄方便得很。

秦維章告訴記者,以前的支部活動形式比較單一,理論學習較多,對基層黨員缺乏吸引力?!按蠹椰F(xiàn)在看別的支部有什么活動,自發(fā)地學習借鑒,不僅活動豐富了,黨員參與的積極性也空前高漲?!鼻鼐S章說。

江寧區(qū)委組織部副部長王飛介紹,“黨建e家”智慧平臺聯(lián)通了每個基層黨支部和每一位黨員,實現(xiàn)黨員管理“一把抓”,同時將全區(qū)基層黨組織數(shù)據(jù)匯集建成網(wǎng)上陣地,實現(xiàn)網(wǎng)絡陣地“一體化”。

“我們通過大數(shù)據(jù)信息平臺,服務、督導、激勵黨員隊伍,大大促進了基層黨組織的工作效率。”王飛說。

網(wǎng)聚黨員群眾,破解基層難題。

去年1月,連日暴雪襲擊南京城,雪深路滑給居民出行造成了極大不便。棲霞區(qū)各級黨組織迅速出動,組織部門街道以及119個社區(qū)的黨員干部和社工通宵除雪,創(chuàng)造了“一夜雪無”的奇跡。

支撐這個奇跡的“掌上云社區(qū)”在線平臺,由社區(qū)黨組織領導、居委會主導,依托微信群與微信公眾號,居民可隨時參與社區(qū)事務、在線“發(fā)聲”。

黨員社工們連夜掃雪的行動,在棲霞區(qū)“掌上云社區(qū)”微信群被實時直播,贏得居民們紛紛“點贊”。

“群內(nèi)直播讓更多居民深受感染,志愿走上街頭除雪,利用技術(shù)‘網(wǎng)聚’各方力量,難題不再‘難’?!睏紖^(qū)委組織部組織科科長宋維剛說。

為拉近黨組織和群眾的距離,溧水區(qū)東屏街道在全省率先建立了村(社區(qū))微媒群。微媒群以自然村為單位,以家庭為用戶,有些家庭只有老人留守在家,社區(qū)還聯(lián)系上他們在外地子女入群。

“目前東屏街道已建立微媒群101個,覆蓋家庭85%以上?!睎|屏街道黨工委副書記趙敬翔說,微媒群不僅調(diào)動了村干部和群眾相互溝通的積極性,并且“零距離地為民服務”,切實解決了不少群眾問題和社會矛盾。

“網(wǎng)絡和大數(shù)據(jù)給黨建帶來很多新變化。”南京市委組織部相關(guān)負責人介紹,在信息技術(shù)支撐下,黨建正由上下間的單向流動發(fā)展到雙向互動,由線下工作為主發(fā)展到線上線下協(xié)同合作,真正激發(fā)基層黨組織和黨員的先鋒作用,提升組織力。

活力在基層心得篇十一

黨的十九大以來,中國建設銀行依托黨建“紅色引擎”,強化紅色基因,在改革發(fā)展道路上破浪前行,在新時代的和聲中奏響華美樂章。

厚植紅色基因。

強化理論武裝。

把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,全覆蓋培訓各級黨員領導干部和普通黨員??傂悬h委先后舉辦5期黨的十九大精神專題研討班,各一級分行和總行部門一把手及班子成員、境外機構(gòu)、境內(nèi)子公司和直屬機構(gòu)負責人等總行黨委管理的領導干部全部覆蓋。根據(jù)不同層級、不同類別、不同崗位黨員干部特點,制定輪訓方案,全行1.2萬余名處級領導干部全部完成培訓。各基層黨組織依托“三會一課”、組織生活會、主題黨日等載體,組織黨員干部開展十九大精神學習研討。20xx年下半年,以“堅守初心使命激勵新?lián)斝伦鳛椤薄皩W黨史強黨性堅守信仰堅定信念”和“嚴守紀律規(guī)矩保持共產(chǎn)黨員本色”為主題,在全體黨員中開展專題學習。

激活紅色細胞。

建設現(xiàn)代美好生活。

服務大眾安居樂業(yè)。聚焦住房租賃、普惠金融、金融科技“三大戰(zhàn)略”以及經(jīng)營重點難點領域,在“支部建在網(wǎng)點”基礎上,探索支部建在任務上、項目上、團隊上,常態(tài)化開展“三亮三比三創(chuàng)”“一名黨員一面旗幟”“黨員先鋒崗、示范崗”等爭創(chuàng)活動。全行1.7萬多個黨支部、3.2萬多個黨員先鋒崗(示范崗)、1.4萬多個黨員責任區(qū),聚合起30余萬名員工的磅礴力量:在廣東,推出住房租賃戰(zhàn)略,在全國累計上線房源1000余萬套;在上海,建信金融科技公司掛牌成立,為客戶送去全新體驗;“惠懂你”“云稅貸”“小微快貸”……一系列產(chǎn)品服務大放異彩,普惠金融戰(zhàn)略為中小企業(yè)帶去源頭活水。

以黨建鐵肩扛起脫貧攻堅重任。制定抓黨建促脫貧攻堅工作方案,明確9項重點任務,累計派駐扶貧干部1200余人,派駐第一書記近400人。在湖北十堰白巖河村、在云南昭通落雁村……一個個紅色細胞,在助力脫貧攻堅偉大事業(yè)中,積極主動作為。

以人民為中心,推動資源開放共享。創(chuàng)辦建行大學,實施“金智惠民”工程,向社會開放金融教育資源。目前,已培訓30余萬名中小微企業(yè)者。在全行網(wǎng)點建設“勞動者港灣”,統(tǒng)籌推進網(wǎng)點服務資源對公眾開放。全行1.4萬余個“勞動者港灣”活躍著黨員的身影,為環(huán)衛(wèi)工人、出租車司機等戶外工作者,以及老弱病殘孕等特殊群體提供貼心服務。

活力在基層心得篇十二

每個應屆畢業(yè)生在學校畢業(yè)前都需要進行畢業(yè)實習,以下是由中國人才網(wǎng)提供一篇實習心得范文,提供給應屆畢業(yè)生寫心得時參考所用。更多實習材料盡在shixi/。

為期四個多月的培訓生活接近了尾聲。確切點是第一階段的培訓快結(jié)束了。上周團里組織安排我們到基層種中隊實習了一周。也正是這一周的時間讓我感受學習到了很多東西.

首先在中隊學到了很多東西。中隊長帶我們組織了一次業(yè)務技能訓練;搞了一次預案分析現(xiàn)場;搞了一次聞警出動。這些恰恰是我的薄弱環(huán)節(jié)是我以前從來沒接觸過的,所以我平時不懂的都會向戰(zhàn)士請教向優(yōu)秀的士官請教。正如一位老士官跟我們講的“大家時刻要以一種空杯的心態(tài)去學習今天你們學歷高將來是干部,但學歷高并不意味著什么,在業(yè)務技能方面你們還什么都不懂”。慢慢的在大家的幫助下我認識了很多器材裝備,熟悉了中隊的一日生活制度。通過這段斷時間的體會,認識了部分救援裝備,但我的這點認識還遠遠部夠,今后還有很多要學習去實踐。

其次在基層讓我明白了什么是官兵情戰(zhàn)友愛。還記得剛來時中隊官兵列隊在大門口歡迎我們的場景;還記得當剛來時戰(zhàn)士們熱情幫我們提包幫我們鋪床時的場景。這拉近了我們之間的距離。剛來的第一天晚上中隊長等一批干部請我們吃宵夜歡迎我們的到來。這一切的一切消除了我剛來時的顧慮,總擔心自己什么都不懂怕他們笑話我。隨后的日子里我們與戰(zhàn)士們同訓練同出警同娛樂。閑下來的時候我們與戰(zhàn)士們談人生談理想其實80后的干部與90后的新兵之間并沒有太多的隔閡,我們其實都有同樣的目的,那就是在消防部隊這所大學校里發(fā)揮自己的專長并在這支特殊化的隊伍中建功立業(yè)。

馬上我們就要回到各自省的總隊進行第二階段的培訓。很幸運我有了一次實習的經(jīng)歷,我想這對我今后的成長將會起到很大的促進作用,促進我時刻保持空杯的心態(tài)去學習;促使我更加珍惜戰(zhàn)友間友誼。

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活力在基層心得篇十三

堅持改革創(chuàng)新精神,推進基層黨的建設創(chuàng)新,是基層黨組織建設的重要經(jīng)驗。創(chuàng)新新時期基層黨建工作。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。近年來,我們立足縣情實際,抓住創(chuàng)新責任體系、搭建黨內(nèi)政治生活平臺、從嚴教育管理、完善保障體系等環(huán)節(jié),積極探索基層黨建與推動發(fā)展互促共進、融合發(fā)展的路徑。

抓好基層黨建工作,應強化基層黨組織政治功能,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,教育引導黨員干部嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,特別是切實加強黨對各項工作的領導,確保黨的路線方針政策在基層落地生根。

“人不率則不從,身不先則不信”。抓好基層黨建工作,領導干部應從思想層面高度重視,做到黨建工作與中心工作同步謀劃、同步推進。抓落實時,領導機關(guān)和領導干部應帶頭經(jīng)常深入一線督查調(diào)研,分析問題短板,研究破解實招;從細從實抓、從嚴從常抓,做到督查調(diào)研必看黨建、匯報工作必問黨建,促使各級黨組織和黨員干部思想上高度重視、行動上高度自覺、落實上高度負責。

改革進入深水區(qū),基層黨建工作也面臨新挑戰(zhàn)。這就需要聚焦薄弱環(huán)節(jié)和具體問題,因地制宜、分類施策;以嚴的標準審視自我、把問題挖出來,通過一個個具體問題的解決,補齊短板、破解難題。同時,應鼓勵創(chuàng)新,推動基層黨建工作理念、載體創(chuàng)新,善于做好結(jié)合文章,增強黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展的適應度和融入度。

加強基層黨建,制度是保障。應不斷完善責任落實機制,圍繞基層黨建“抓什么”和“怎么抓”的問題,逐項逐級逐領域細化量化各級黨組織及書記抓黨建工作的目標任務,完善督查機制,推行定期督查和隨機抽查、專項督查和明察暗訪相結(jié)合的督促落實機制;完善保障激勵機制,建立以財政投入為主,黨費補助、社會籌資等其他投入為補充的黨建經(jīng)費保障制度,將平時考核、年底督查考核和述職評議考核相結(jié)合,激勵干部自覺抓黨建、主動抓黨建,以強有力的機制保障提升基層黨建工作質(zhì)量。

做好服務人民文章,奠定基石。人民群眾是黨的根基,也是黨的力量源泉,黨的宗旨就是全心全意為人民服務。服務人民群眾,從大的方面說,就是要圍繞民生發(fā)展這個中心開展工作,以實際行動履行黨員干部的“三大責任”。從小的方面說,就是要在服務群眾上下工夫,真心實意為群眾辦實事、解難題。只有服務好人民群眾,把基石筑得更牢,黨組織這艘船才能開得更快,行得更遠。

做好基層建設文章,抓好基層?;鶎狱h組織是黨根植于社會和企業(yè)的最小單元,有著豐富的土壤。加強基層建設,一方面要加強基層黨組織建設,扎實做好“三會一課”、黨員培養(yǎng)發(fā)展等基礎性工作,培養(yǎng)一支思想好、作風硬、業(yè)務精的專、兼職黨務工作者隊伍。另一方面,要下基層、抓基層。只有到基層組織中去看,到基層黨員中去聽,到基層干部中去問,才能進一步了解基層、抓好基層,使這塊土壤變得更肥沃。

做好科學發(fā)展文章,打好基礎。只有堅持科學發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會,才能逐步消除經(jīng)濟社會發(fā)展過程中出現(xiàn)的各種矛盾,才能贏得各族人民的支持,黨的執(zhí)政才能保持強大的合法性基礎。抓好基層黨建,必須要在加快科學發(fā)展上下工夫,帶領全體黨員和職工群眾,適應新情況,研究新形勢,拿出新舉措,解決新問題,把各項規(guī)劃部署轉(zhuǎn)化為自覺行動,落實到實踐當中。只有加快科學發(fā)展,才能為新農(nóng)村發(fā)展助力,才能最終實現(xiàn)全面小康社會的目標。

近年來,黃海農(nóng)場有限公司積極創(chuàng)新基層黨組織建設模式,構(gòu)建起一個基層黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺,將基層黨組織打造成“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、職工群眾反映好”的“火車頭”,走出了一條新形勢下加強和改進基層黨組織建設的新路子。

這個農(nóng)場有限公司按照“致富黨員示范有平臺,一般黨員致富有人幫,弱勢群體黨員有人扶”的黨建工作路子,在全場千名黨員中開展了一場以黨員結(jié)對幫扶、幫民致富、帶民創(chuàng)業(yè)為主要內(nèi)容的扶貧幫困活動,廣大黨員干部帶著親情、帶著熱情、帶著責任,把黨的溫暖和關(guān)懷送給每一個職工,充分調(diào)動了黨員干部帶頭致富、帶民致富、掀起全民創(chuàng)業(yè)的潛能。

該場有限公司在黨建工作中還創(chuàng)新幫扶模式,即高效農(nóng)業(yè)示范項目帶動,利用黨員示范戶種植高效農(nóng)業(yè),幫助有勞力的貧困戶上致富項目;形成黨員帶富戶、富戶幫貧戶、黨群共同致富的局面。黨員干部還為貧困戶進行技術(shù)培訓,多渠道籌集資金,開展黨員干部與貧困戶結(jié)對幫扶,扶貧扶技,為農(nóng)戶提供技術(shù)指導和服務,達到了“掌握一技,解困一戶”的效果。

社區(qū)黨旗飄起來。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,該場有限公司社區(qū)人口不斷增長,社區(qū)人員呈現(xiàn)出多樣化,給社區(qū)黨建工作增加了一定的難度。切實提高社區(qū)基層組織活力。形成黨員、干部與職工群眾手拉手、心連心,共同致富奔小康的和諧局面,增強了黨的凝聚力。

該場有限公司圍繞親民、為民、富民主題,“做群眾最關(guān)心的事,當群眾最貼心的人?!本拇蛟臁懊窈粑覒⒚窭?guī)?、民須我為”的社區(qū)服務體系,在服務居民中塑造好社區(qū)黨組織形象。他們在社區(qū)開展以“政策進農(nóng)家,做明理人;法律進農(nóng)家,做守法人;科技進農(nóng)家,做致富人;文化進農(nóng)家,做文明人”為主要內(nèi)容的“四進農(nóng)家”活動,打造黨員新群體。

同時,在社區(qū)建立櫥窗、畫廊、文化活動室,購置了活動器材,配備了棋牌桌、撲克桌、門球等設備,還組織腰鼓隊、老年門球隊等活動,定期進行交流比賽,多次參加縣及其他農(nóng)場比賽獲獎。與此同時,社區(qū)以黨員為骨干,成立了社區(qū)城管中隊等服務組織。將社區(qū)的黨員領導干部、居委會干部聯(lián)系電話公布,做到有難必幫、有呼必應。建立社區(qū)困難戶結(jié)對幫扶等一系列措施,鼓勵社區(qū)黨員干部積極參與社區(qū)組織的各項活動,譜寫了一曲新時期社區(qū)黨建樂章。

黨的十九大深刻指出,要“把企業(yè)、農(nóng)村、機關(guān)、學校、科研院所、街道社區(qū)、社會組織等基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘?!被鶎狱h組織是否具備引領力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,關(guān)系到黨的執(zhí)政地位穩(wěn)固和黨的執(zhí)政水平提升,影響深遠,意義重大。面對新時代新形勢新使命,基層黨組織在推進黨建工作、開展黨建活動時,更加需要通過奮力開拓、持續(xù)創(chuàng)新,從而有效激發(fā)動力活力。

為人民服務是我們黨自成立以來接續(xù)奮斗的根本宗旨,以人民為中心是我們黨革命、發(fā)展、建設和長期執(zhí)政過程中的昂揚旗幟,只有讓人民性在思想深處牢牢扎根,成為基層黨組織創(chuàng)新發(fā)展的座右銘,以此為動力不斷創(chuàng)新服務能力、提升服務水平,才能把基層黨組織的工作基礎夯實的更加堅固。

第一,建黨九十多年來的無數(shù)事實已經(jīng)雄辯證明,我們黨之所以能從無到有、從小到大、從弱到強、從一個個勝利走向更大的勝利,就是因為黨與人民群眾始終保有著血肉聯(lián)系,就是因為黨來自人民、植根人民、為了人民?;鶎狱h組織是黨溝通人民群眾的最緊密紐帶,是黨聯(lián)系人民群眾的最直接橋梁,是黨服務人民群眾的最切實力量。基層黨組織只有把人民群眾真正放在心里,一切從群眾利益出發(fā),才能打牢黨組織執(zhí)政的社會基礎,才能贏得最廣泛的民心,才能推動經(jīng)濟社會和諧健康可持續(xù)發(fā)展。

第二,黨建創(chuàng)新要重視思想的人民性,這就要求基層黨組織的黨員干部,在推動黨建創(chuàng)新過程中,在思想層面牢固樹立“人民性”的價值取向,在工作層面牢固踐行“人民性”的實踐取向,把聯(lián)系服務基層群眾擺在工作最突出位置,始終想群眾之所想、急群眾之所急、憂群眾之所憂,讓一切黨建創(chuàng)新的出發(fā)點和著力點都落到基層群眾身上,讓一切黨建活動的效果和影響都深入基層群眾的心里,讓群眾的評價成為衡量工作成效的標準,讓群眾的滿意度成為自我價值實現(xiàn)的標桿,為激發(fā)基層組織活力凝聚起最廣泛的民意基礎和社會共識。

第三,人民性不僅要體現(xiàn)在基層黨組織的思想上,更重要的要體現(xiàn)在實實在在的行動中,黨建創(chuàng)新為人民不是一句空洞口號,而是要化作基層黨組織推動發(fā)展、深化改革、維護穩(wěn)定的強大引導力。基層黨組織要深刻認識到“怎么想”與“怎么做”的關(guān)系,以深入聯(lián)系群眾、密切服務群眾為前提,以了解基層情況、掌握發(fā)展動態(tài)、凝聚工作合力為基礎,始終扭住經(jīng)濟建設、改革開放、黨建服務、社會管理等重點職能,把思想創(chuàng)新與履行職能有機結(jié)合起來,落實到扎扎實實的工作上,推動基層黨組織建設更加充滿生機活力。

黨建創(chuàng)新必須虛功實做,要通過一個個具體而微的活動和安排,進一步加強載體和平臺的創(chuàng)新力度,促進黨組織與基層黨員之間更通暢的良好溝通,激發(fā)廣大黨員積極參加黨建活動的熱情,引導更多黨員加入到黨組織各項活動中來,推進基層黨建工作整體創(chuàng)新,開創(chuàng)基層黨建工作發(fā)展新局面。

第一,重視學習方式和效果。學習是推進基層黨建創(chuàng)新的基礎環(huán)節(jié),必須持之以恒抓好抓實。要重視基層黨組織班子的政治學習,不斷改進集體學習方式,多采取一些談體會、談理解、談認識的互動式學習方式,通過成果共享推動效果提升。要進一步加強知識培訓的時效性,既要有理論的高度,又要有實踐的深度,具體來說,就是要結(jié)合基層黨員干部的思想實際、工作實際和隊伍建設實際,通過案例教學、情景模擬教學、現(xiàn)場教學、實務技能培訓、對策研究等較為新穎的方式,不斷拓寬學習視角、厚植學習氛圍。要切實抓好黨員自學,多舉辦一些基層黨員干部喜聞樂見的學習活動,提倡自主學習、快樂學習,引導廣大黨員養(yǎng)成樂于讀書、勤于思考的習慣。

第二,組織多元化的黨建活動。把黨建活動方向與黨員興趣指向有機結(jié)合,必然能起到事半功倍的效果。要結(jié)合當下的社會熱點和時事焦點開展黨建活動,比如在“510”思廉日組織廉政實地警示教育活動,在學雷鋒日組織志愿者活動、獻愛心活動,在節(jié)假日前后組織具有節(jié)日特色的民俗活動等等。同時也要積極開展文化體育活動,根據(jù)黨員干部的興趣愛好,組織登山、游泳、球賽、牌賽、觀看主旋律影片等特色活動,讓黨員把思想錘煉、情操陶冶和體魄強健融為一體,進一步強了黨組織活動吸引力。要創(chuàng)新黨建活動形式,積極運用“云大物移智”等新一代網(wǎng)絡信息技術(shù),推進“互聯(lián)網(wǎng)+基層黨建”,讓黨建活動更加富有時代性和時效性。

第三,探索組織結(jié)對共建的新途徑。不同領域不同行業(yè)的基層黨組織之間,結(jié)合自身特點和優(yōu)勢,開展結(jié)對共建活動,是推進黨建創(chuàng)新的有效途徑。要鼓勵和引導基層黨組織與其他領域其他行業(yè)主動對接,推動機關(guān)單位、村、社區(qū)、企業(yè)、學校等基層黨組織通過互動、互聯(lián)、互補的方式,促進基層黨組織活動從以往行政命令、相對封閉、自我循環(huán)的形式,逐漸過渡到多元開放、交流互動、利他服務的形式。要在基層黨組織結(jié)對共建中強化幫扶工作,對于黨建基礎比較薄弱的基層黨組織,要加大理念、項目、資金、技術(shù)、黨建活動方面的幫扶力度,不斷深化黨建聯(lián)建的效能和水平。

基層黨建創(chuàng)新的主體是黨員,基層黨建工作的活力也來自于黨員。只有充分發(fā)揮基層黨員在黨建活動和黨建創(chuàng)新中的積極性主動性,進一步培養(yǎng)和樹立“主人翁”精神,切實保障黨員權(quán)利,真正關(guān)心和關(guān)愛膽管,增強黨員履職盡責的作用發(fā)揮,才能讓基層黨組織建設煥發(fā)出更為強勁的動力。

第一,把服務黨員的工作推深做實。從服務黨員的角度來說,基層黨組織的主要功能體現(xiàn)在團結(jié)凝聚黨員、教育培訓黨員、服務管理黨員、吸納流動黨員等方面,既是黨建資源的集聚地,也是服務黨員的微平臺。要逐漸建立布局科學、體系健全的綜合化、開放化、社會化的基層黨建機構(gòu)和黨員服務部門,配備力量、配齊資金,為廣大黨員提供良好服務,給予黨員充分的關(guān)懷和尊重,以此不斷凝聚黨員思想。要結(jié)合黨員現(xiàn)實需求,從思想困惑點、工作難點、生活痛點入手,在思想解惑、就業(yè)幫扶、生活幫困、人文關(guān)懷等方面,切實地為廣大黨員提供正確的引導與幫助,為黨員干部更好體現(xiàn)主體性提供強大支撐。

第二,保障黨員的正當權(quán)利。在合規(guī)合范的基礎上,應當不斷創(chuàng)新保障黨員權(quán)利的運行機制,有效落實黨員的主體性。在保障黨員權(quán)利方面,第一位的就是保障政治權(quán)利,這是對黨員最大的肯定和鼓勵。比如,在基層黨組織換屆活動過程中,充分尊重黨員表達權(quán)利的要求,積極探索采用“自選”、“公推”等形式,讓黨員真正參與到組織建設中來,一方面可以有效激活黨員關(guān)心黨建、黨員投身黨建的熱情和主動性,另一方面可以切實強化基層黨員干部的責任感與使命感,推動黨員不斷追求自我價值的實現(xiàn)。

第三,進一步落實黨內(nèi)民主。維護和發(fā)展好黨內(nèi)民主,讓黨員充分享有知情權(quán)、發(fā)言權(quán),能夠讓黨員進一步增強獲得感、提升滿意度。要探索基層黨組織向全體黨員報告工作的制度創(chuàng)新,重要事項讓黨員了解、重大決策讓黨員參與。要研究設立黨代表常任制度,切實增強黨代表聯(lián)系服務黨員的力度,拓展黨員參與黨內(nèi)民主活動的渠道。要積極探索落實黨內(nèi)民主的創(chuàng)新辦法,在黨建網(wǎng)站平臺上,增設黨建信箱、黨員論壇、干部任職前公示等專欄,為黨員的民主性發(fā)揮提供更多辦法,進一步激發(fā)基層黨組織的活力動力。

活力在基層心得篇十四

今年暑假期間,為了響應共青團廣西區(qū)委、自治區(qū)教育廳、自治區(qū)遠程辦開展廣西大學生志愿服務萬村遠程教育行動的號召,我在東蘭縣團委辦公室擔任助理的同時,參加了“20xx年服務萬村大學生志愿行動”,并且非常榮幸的成為了志愿者骨干。我認為這是一個能夠為家鄉(xiāng)做出一點貢獻的機會,對于身為大學生的我來說,這無疑是一種寶貴的經(jīng)驗,同時也是一種挑戰(zhàn)。

到東蘭縣團委從事服務萬村大學生志愿遠程教育工作以來,承蒙單位領導的關(guān)心、幫助,我深刻的了解了遠程工作就是要深入群眾不斷加大宣傳和教育培訓力度。在這短短的服務期間,我和各大學生志愿者、以及領導們共同服務大眾,開展了不少了解家鄉(xiāng)百姓生活的活動,真正理解了“從群眾中來,到群眾中去”、“實踐是檢驗真理的唯一標準”的理念。

按照遠程教育行動的要求,作為一名志愿者骨干,我們的主要工作是上傳下達,收集與整理,尤其是根據(jù)需要跟進縣里的服務工作,積極招募縣內(nèi)外暑假返鄉(xiāng)優(yōu)秀大學生志愿者,并帶領志愿者們開展遠程教育服務萬村的各項服務活動。我們利用豐富的網(wǎng)絡資源建立了飛信群、qq群,分組分批地聯(lián)系志愿者,傳達上級領導的指示,對志愿者信息進行整理更新,并及時向相關(guān)領導匯報。在這一過程中,我了解到許多大學生對建設家鄉(xiāng)滿懷熱情,并希望通過自己的力量做出支持。

當各志愿者回歸崗位后,我們開始落實基本任務,如:開展農(nóng)民工子女遠程教育小屋、播放遠程教育節(jié)目,其次是準備著手開展具有本地特色、符合本地實情的活動。我們幾個志愿者骨干共同策劃活動方案,在相關(guān)部門的大力支持下,以團結(jié)協(xié)作的團隊精神,把策劃作為具有挑戰(zhàn)性的活動來做,共策良計。最后,我們策劃開展的“關(guān)愛農(nóng)民工子女”活動以及“20xx年東蘭縣組織工作宣傳月文藝晚會”都取得了圓滿的成功?!斑h教小屋”活動使許多留守兒童度過了一個充實的假期,不僅幫助留守兒童輔導功課,而且通過心理輔導使常年遠離父母的他們感受到關(guān)懷的溫暖,感受到愛。文藝晚會更是讓廣大群眾們感受到大學生志愿者們的真誠。

于此同時,我還參加了當?shù)氐拇髮W生聯(lián)誼會,和各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)志愿者進行經(jīng)驗交流,學到了很多有用的經(jīng)驗。

通過這些活動,不僅使廣大村民學會了使用遠程教育系統(tǒng),也提高了志愿者的實踐能力,增強了我們的組織能力和動手能力,豐富了我們的假期生活。我們大學生應該利用課余時間多進行社會實踐活動,多做些有意義的活動,促進理論知識和實踐能力的相結(jié)合。我們更加要從課本中走出,多聯(lián)系實際,把學到的知識運用到社會上。另外,在和村民、工作人員的交流當中,我發(fā)現(xiàn)村民們的思想覺悟不夠高,不懂得“科技是第一生產(chǎn)力”的道理,他們不愿意花費時間去觀看,了解科學技術(shù),覺得是浪費時間,寧愿利用時間做農(nóng)活。志愿活動的進行使遠程教育平臺得到更好的利用,實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,幫助農(nóng)民致富,對于共同富裕的實現(xiàn)具有良好的促進作用。

短暫的志愿服務,使我深刻地理解了家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親的辛苦,而當代大學生強烈的社會責任感與無私奉獻的精神則更加堅定了我努力學習、回報社會的決心。

由于我本身是漢語言文學專業(yè)的學生,通過這次的鍛煉,不僅提高了我的公文寫作能力及溝通交流能力,而且感受到政府工作人員認真謹慎的工作態(tài)度。在相關(guān)領導及指導老師的指導幫助下,我收獲頗豐。

眼看志愿者服務工作就要結(jié)束,我在豐富知識技能之余,也明白了許多做人的道理,同時也收獲了友誼,明白了一個團隊才是這個新時代里最具競爭力的新興力量,懂得了團隊精神的重要意義。在此感謝大學生志愿服務萬村遠程教育的活動,給我提供了這樣一個提升自我、服務社會的平臺。我將繼續(xù)秉承志愿者的精神,發(fā)揚我在遠教志愿者服務中所學到的精神,不斷地勉勵和嚴格要求自己,積極向上做實事。

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