應(yīng)聘制藥公司簡歷大全(18篇)

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應(yīng)聘制藥公司簡歷大全(18篇)
時間:2023-11-08 10:44:39     小編:雨中梧

幫助我們更好地認識自己,找到自己的定位和方向。寫總結(jié)時要注重對關(guān)鍵問題的分析和總結(jié),不要過多陳述細節(jié)和瑣事。以下是小編為大家整理的一些相關(guān)總結(jié)范文,希望能給大家?guī)韼椭?/p>

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇一

基本情況:

高中以下|6-工作經(jīng)驗|現(xiàn)居廣州天河珠江新城|廣東湛江人。

求職意向:

求職銷售助理、投資/理財顧問|想在廣州工作|期望薪資面議。

之前的工作經(jīng)歷有些基層工作,銷售跟金融投資,現(xiàn)在想找份銷售或銷售助理或者是金融投資相關(guān)的工作,本人性格比較開朗,勤快,誠懇,缺點就是講話比較直!講話直這個后期會改掉!

工作經(jīng)驗(工作了4年5個月,做了4份工作)。

工作時間:03月-月[4個月]薪資水平:保密在職職位:渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理。

工作職責:負責渠道的推廣業(yè)務(wù),銀行信貸方面的工作!

煙臺紅珊葉紅酒有限公司。

工作時間:07月-年02月[7個月]薪資水平:保密在職職位:紅酒銷售。

工作職責:在超市銷售紅酒兌換活動!

個體。

工作時間:03月-月[1年6個月]薪資水平:保密在職職位:家電維修。

工作職責:工作范圍是家電跟電動車維修。

奇美電子有限公司。

工作時間:年10月-10月[2年]薪資水平:保密在職職位:全自動機臺操作員。

工作職責:機臺組裝液晶電視顯示屏。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇二

學歷:大專。

工作年限:1年以內(nèi)。

工作地點:深圳-龍崗-龍崗中心城。

求職意向:出納。

溝通能力強有親和力責任心強陽光開朗。

工作經(jīng)驗。

(工作了1年3個月,做了1份工作)。

藍海投資實業(yè)有限公司。

工作時間:2016年3月至206月[1年3個月]。

職位名稱:收銀主管兼出納。

教育經(jīng)歷。

6月畢業(yè)茂名職業(yè)技術(shù)學院會計電算化。

自我描述。

本人從事此行業(yè)一年多,熟練各種專業(yè)技能,熱情開朗,待人有善,為人誠懇謙虛。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇三

基本情況:

本科|3-5年工作經(jīng)驗|現(xiàn)居廣州海珠江南西|廣東廣州人。

求職意向:

工作經(jīng)驗(工作了5年4個月,做了3份工作)。

上海大智慧湘財證券營業(yè)部。

工作時間:03月-05月[1年2個月]薪資水平:保密在職職位:銷售主管。

上海大智慧股份有限公司。

工作職責:大智慧股份責任有限公司|電話銷售。

中國銀行信用卡代表。

學歷教育。

月畢業(yè)華南師范大學增城學院國際會計。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇四

1、要謙虛謹慎。面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數(shù)人,其中不乏專家、學者,求職者在回答一些比較有深度的問題時,切不可不懂裝懂,不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂,這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。

2、要機智應(yīng)變。當求職者一人面對眾多考官時,心理壓力很大,面試的成敗大多取決于求職者是否能機智果斷,隨機應(yīng)變,能當場把自己的各種聰明才智發(fā)揮出來。首先,要注意分析面試類型,如果是主導(dǎo)式,你就應(yīng)該把目標集中投向主考官,認真禮貌地回答問題;如果是答辯式,你則應(yīng)把目光投向提問者,切不可只關(guān)注甲方而冷待乙方;如果是集體式面試,分配給每個求職者的時間很短,事先準備的材料可能用不上,這時最好的方法是根據(jù)考官的提問在腦海里重新組合材料,言簡意賅地作答,切忌長篇大論。其次要避免尷尬場面,在回答問題時常遇到這些情況:未聽清問題便回答,聽清了問題自己一時不能作答,回答時出現(xiàn)錯誤或不知怎么回答的問題時,可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是:對未聽清的問題可以請求對方重復(fù)一遍或解釋一下;一時回答不出可以請求考官提下一個問題,等考慮成熟后再回答前一個問題;遇到偶然出現(xiàn)的錯誤也不必耿耿于懷而打亂后面問題的思路。

3、要揚長避短。每個人都有自己的特長和不足,無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長,避我所短。必要時可以婉轉(zhuǎn)地說明自己的長處和不足,用其他方法加以彌補。例如有些考官會問你這樣的問題:“你曾經(jīng)犯過什么錯誤嗎?”你這時候就可以選擇這樣回答:“以前我一直有一個粗心的毛病,有一次實習的時候,由于我的粗心把公司的一份材料弄丟了,害的老總狠狠地把我批評了一頓。后來我經(jīng)常和公司里一個非常細心的女孩子合作,也從她那里學來了很多處理事情的好辦法,一直到現(xiàn)在,我都沒有因為粗心再犯什么錯?!边@樣的回答,即可以說明你曾經(jīng)犯過這樣的錯誤,回答了招聘官提出的問題,也表明了那樣的錯誤只是以前出現(xiàn),現(xiàn)在已經(jīng)改正了。

4、顯示潛能。面試的時間通常很短,求職者不可能把自己的全部才華都展示出來,因此要抓住一切時機,巧妙地顯示潛能。

1、淡化面試的成敗意識一位面試者在面試前自認為各方面都比別人優(yōu)秀,因此,他認為自己可以高枕無憂了。誰知主考官在面試中出其不意,提了一個他前所未聞的問題。頓時,他像失了魂似的,情緒十分低落。等到主考官再提些簡單的問題時,他仍無法從剛才的失敗中走出來,最終名落孫山。應(yīng)試者對于面試的成敗,首先在思想上應(yīng)注意淡化,要有一種“不以物喜,不以己悲”的超然態(tài)度。如果在面試中有這樣的心態(tài),才會處變不驚。如果只想到成功,不想到失敗,那么在面試中一遇到意外情況,就會驚慌失措,一敗涂地。

2、保持自信應(yīng)試者在面試前樹立了自信,在面試中也要始終保持自信,只有保持了自信,才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力,奪取答辯的勝利。

3、保持愉悅的精神狀態(tài)愉悅的精神狀態(tài),能充分地反映出人的精神風貌。所以,作為應(yīng)試者來說,保持了愉快的精神狀態(tài),面部表情就會和諧自然,語言也會得體流暢。反之,就會給人一種低沉、缺乏朝氣和活力的感覺,那么首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態(tài)不佳的印象。由此可見,面試中一定要注意保持一種愉悅的精神狀態(tài)。

4、樹立對方意識應(yīng)試者始終處于被動地位,考官或主考官始終處于主動地位。他問你答,一問一答,正因為如此,應(yīng)試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方,對考官要有禮貌,尤其是考官提出一些難以回答的問題時,應(yīng)試者臉上不要露出難看的表情,甚至抱怨考官或主持人。當然,尊重對方并不是要一味地逢迎對方,看對方的臉色行事,對考官的尊重是對他人格上的尊重;其次在面試中不要一味地提到“我”的水平、“我”的學識、“我”的文憑、“我”的抱負、“我”的要求等。“我”字太多,會給考官目中無人的感覺。因此,要盡量減少“我”字,要盡可能地把對方單位擺進去,“貴單位向來重視人才,這一點大家都是清楚的,這次這么多人來競爭就說明了這一點。”這種話既得體,又確立了強烈的對方意識,考官們是很歡迎的;再次是考官提問,你才回答,不要考官沒有提問,你就先談開了,弄得考官或主持人要等你停下來才提問,既耽誤了時間,同時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外,面試完后,千萬不要忘記向考官或主持人道聲“謝謝”和“再見”。

5、面試語言要簡潔流暢面試有著嚴格的時間限制。因此,面試語言要做到要言不煩、一語中的。同時,語言要有條理性、邏輯性,講究節(jié)奏感,保證語言的流暢性。切忌含含糊糊,吞吞吐吐,這會給考官或主持人留下壞的印象,從而導(dǎo)致面試的失敗。因此,應(yīng)試者一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇五

目前所在地:廣州民族:漢族。

戶口所在地:茂名身材:172cm?kg。

婚姻狀況:未婚年齡:24歲。

培訓(xùn)認證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:金融/證券/保險類:

工作年限:1職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州中山東莞。

個人工作經(jīng)歷:

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流。

擔任職務(wù):律師助理。

工作描述:作為合伙人律師的專職助理,草擬法律文書,協(xié)助從事與訴訟相關(guān)的各項工作。

離職原因:考試。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東外語外貿(mào)大學。

所學專業(yè)一:法學所學專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

為人踏實肯干,對工作認真負責,能較好地完成各項工作職責。熱愛學習,喜歡與同事互相交流互相促進。性格開朗,愛好廣泛,喜歡乒乓球等體育活動,與同事同學朋友等均關(guān)系良好,互相幫助。不斷提高自身的綜合素質(zhì),努力克服自身缺點,在工作中不斷成長,希望和大家共同努力,實現(xiàn)我們的自身價值和社會價值......

詳細個人自傳。

看山是山,看水是水;看山不是山,看水不是水;看山還是山,看水還是水......

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機:qq號碼:

電子郵件:個人主頁:

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇六

性別:女。

出生年月:1987年12月。

身高:163cm。

籍貫:煙臺市。

居住地:九江市。

民族:漢。

政治面貌:團員。

求職類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

畢業(yè)院校:____________。

專業(yè):經(jīng)濟學。

移動電話:____________。

家庭電話:____________。

e_mail:____________。

qq/msn:____________。

20xx年___月—20___年___月大學英語周刊銷售代表。

20___年___月—20___年___月傳單發(fā)放兼職。

在校期間曾獲得通過參加學生會學習部多項活動。

勤勉踏實進取心強學習能力強團隊協(xié)作能力強。

商業(yè)銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營與管理、金融學、公司金融、國際金融實務(wù)、證券基礎(chǔ)知識、證券投資分析、證券發(fā)行與承銷、證券投資基金、期貨交易、國際貿(mào)易學、西方經(jīng)濟學、學基礎(chǔ)、中級財務(wù)會計、財務(wù)會計、財務(wù)管理、管理學、大學英語、高等數(shù)學、等。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇七

1、求職簡歷應(yīng)該是長度在一兩頁左右,言簡意賅,簡歷的固定格式很多書上都可查到。在簡歷中個人身份介紹部份約占1/6,其它都是專業(yè)相關(guān)的學歷和經(jīng)歷、參加過的團體、特長、成就等。

2、請注意以下幾點(尤其在申請外商的職位時):不要寫期望的薪水;不要注明性別、年齡或婚姻狀態(tài);不要用過于花俏的字體、顏色或格式;不要用術(shù)語;不要提太多在學校時做的不那么重要的成就。

3、用數(shù)字說話(例如:項目幫助公司節(jié)省10%的成本),少用形容詞和副詞(不札實的經(jīng)驗才需要形容詞和副詞的修飾)。

4、寫履歷時,多用合適的動詞,例如你想從事財務(wù)方面的工作,不妨多用“預(yù)測”、“分析”等詞;如果你想做市場,可以考慮用“促進”、“加速”等詞;如果你想做技術(shù),多用“開發(fā)”、“發(fā)明”等詞。這些動詞可能會讓每天閱讀幾百份簡歷的人事部門的人員注意到你。

5、不要犯任何錯誤,無論多小。如果你在制作簡歷的過程中打錯了字,那么公司可能會認為:“這個人連這么重要的事也會犯錯,我以后怎能放心讓他做事呢?”

6、簡歷上的每一句話都要能提出實例,不能唬人或夸張。不要有任何看起來不實的內(nèi)容。如果有任何內(nèi)容的不真實,你的簡歷馬上會被扔到垃圾桶里去。如果有一些內(nèi)容看起來很夸張但實際上是真實的,那你一定要補充說明,以免造成不必要的懷疑。

7、應(yīng)該根據(jù)你申請的每一個單位,“量身定做”一份簡歷。例如你申請政府機關(guān)的職位,當然要突出你的社團組織工作經(jīng)驗;但是如果你申請一個軟件工程師的職位,你更需要顯示你的實踐經(jīng)驗與成果。還要多做咨詢,對你申請的公司應(yīng)有較深的了解,把這些了解放入你的“量身定做”的簡歷中,這樣對公司是一種尊重,而且對面試時可能會出現(xiàn)的問題你也有更好的準備。

更多。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇八

姓名:

性別:女。

學歷:大專政治面貌:

婚姻狀況:未婚籍貫:河南-新鄉(xiāng)市。

身高:171公分體重:58公斤。

專業(yè):會計學工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生。

期望工作地點:

求職意向。

行業(yè)/職位:財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員會計期望月薪:面議工作性質(zhì):全職。

教育經(jīng)歷。

工作經(jīng)歷。

公司名稱:東安遠達現(xiàn)代店。

公司規(guī)模:10~100人。

所在部門:財務(wù)部。

工作分類:財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員財務(wù)核算/出納。

職位月薪:2000~2999。

工作描述:從事出納工作。

公司名稱:東新奧迪。

公司規(guī)模:100~200人。

所在部門:財務(wù)部。

工作分類:財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員收銀員。

職位月薪:1500~。

工作描述:從事收銀員、銀行會計的工作。

公司名稱:東安汽貿(mào)。

公司規(guī)模:1000人以上。

所在部門:審計部。

工作分類:財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員其他。

職位月薪:1500~1999。

工作描述:從事財務(wù)文員的工作。

自我評價。

3年出納、財務(wù)文員工作經(jīng)驗,熟練使用財務(wù)軟件,oiffce辦公軟件,熟悉企業(yè)各種工商銀行年檢。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇九

想要達到更好的求職效果,每位求職人員必須重視簡歷之多的品質(zhì),尤其個人簡歷細節(jié)部分是否完整,能否通過簡單的語言針對求職者進行全面的介紹。能夠依靠更少的語言內(nèi)容,提高求職者個人簡歷的說服力,幫助求職人員獲得企業(yè)認可,以便成功應(yīng)聘適合自己的.工作崗位。避免大量投遞簡歷之后沒有任何的實際效果。

突出個人優(yōu)勢能夠提高個人簡歷的市場競爭力。由于不同的崗位競爭的人數(shù)非常多,想要順利的互動工作機會非常難得。尤其對于很多剛剛步入社會的求人員,在沒有任何工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,很難獲得企業(yè)的認可。而唯一推銷自己的方式需要依靠個人簡歷,在個人簡歷制作的過程中,將個人優(yōu)勢完美展現(xiàn),才能贏得招聘企業(yè)的信賴。

想要更好的使用個人簡歷獲得更好的工作崗位,實際制作簡歷的時候,必須將自身具備的優(yōu)勢完美展現(xiàn)。并且任何的競爭優(yōu)勢均需要與工作崗位存在必然的聯(lián)系。如果脫離工作崗位的具體標準,任何的個人簡歷均沒有競爭意義,無法幫助求職者獲得較好的工作機會。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認證:未參加身高:160cm。

誠信徽章:未申請體重:53kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位:

工作年限:0職稱:無職稱。

求職類型:實習可到職日期:三個月

月薪要求:面議希望工作地區(qū):深圳,廣州,珠海。

工作經(jīng)歷。

東莞市茶山富翔制衣廠起止年月:xx-07~xx-08。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位:雜務(wù)員。

工作描述:了解到很多有關(guān)出口的一些程序。

離職原因:回校上課。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學后。

學歷:本科獲得學位:暫時沒有畢業(yè)日期:xx-06

專業(yè)一:金融管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。

其它外語能力:

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

刻苦耐勞、工作認真、有較強的適應(yīng)能力。

本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力,經(jīng)過多年暑假的出外做暑假工,學習到了很多在學校不能學到的東西,了解到處理人際關(guān)系是在社會上是最重要的。

我堅信任何一份工作都得從基層做起,打下堅固的基礎(chǔ),做一行愛一行專一行。抱著這樣的心態(tài),才能有助于日后的發(fā)展,并為企業(yè)帶來更大的利益。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十一

性別:男。

年齡:26歲。

居住地:西安。

聯(lián)系電話:

e-mail:

最近工作[9個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):金融/投資/證券。

職位:證券經(jīng)理。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):金融學。

學校:西安郵電大學。

自我評價。

誠實守信,具有良好的感恩意識,勤勉務(wù)實,注重理論與實踐的有效結(jié)合,善于創(chuàng)新,擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強,對待工作盡職盡責,進取意識烈強烈,虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神,具備良好的人際關(guān)系,能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):金融/投資/證券。

目標地點:西安。

期望月薪:面議/月。

目標職能:證券經(jīng)理。

工作經(jīng)驗。

2014/10—2015/7:xx有限公司[9個月]。

所屬行業(yè):金融/投資/證券。

業(yè)務(wù)部證券經(jīng)理。

1.負責起草公司股權(quán)管理制度、證券動作控制制度、投資者關(guān)系管理制度及相應(yīng)實施細則,上報總經(jīng)理、董事會審批。

2.貫徹實施證券部各項制單制度,并根據(jù)實際情況進行修訂、完善。

3.負責起草集團公司證券動作計劃、本部門的年度和月度工作計劃。

2013/5—2014/9:xx有限公司[1年4個月]。

所屬行業(yè):金融/投資/證券。

業(yè)務(wù)部期貨經(jīng)紀人。

1.負責拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產(chǎn)品。

2.負責維護銷售渠道,維護老客戶,為客戶提供理財咨詢等服務(wù)。

3.負責收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息。

教育經(jīng)歷。

2009/9—2013/6西安郵電大學金融學本科。

證書。

2010/12大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十二

婚姻狀況:已婚民族:漢。

戶籍:成都年齡:34。

現(xiàn)所在地:深圳身高:179。

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:裝修師傅。

工作年限:xx職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

_年3月—至今_有限公司,擔任裝修工程師。

主要工作是:

1、參與項目裝修工程的設(shè)計管理;跟蹤落實裝修圖紙的出圖進展情況。

2、組織、參與圖紙會審工作,并提出審核意見。

3、協(xié)助參與設(shè)計、采購和其他專業(yè)部門之間的裝修工程協(xié)調(diào)工作。

4、審核施工方本專業(yè)施工組織設(shè)計和各專項施工方案,并監(jiān)督其實施。

5、負責項目的裝修工程質(zhì)量、進度、安全文明施工工作,成本管理工作,協(xié)調(diào)處理工程施工工作。

6、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)管,協(xié)調(diào)現(xiàn)場各專業(yè)施工單位交叉作業(yè)順利進行。

7、對本專業(yè)的`現(xiàn)場簽證進行審核及確認。

8、組織本專業(yè)分部、分項工程驗收工作。

_年3月—至今_有限公司,擔任行政部裝修工程師。主要工作是:負責審批商鋪的裝修工程。

_年3月—至今_有限公司,擔任室內(nèi)外裝飾設(shè)計師。主要工作是:在設(shè)計部擔任室內(nèi)外裝修設(shè)計工作;后期擔任設(shè)計小組組長。負責裝修工程項目的方案設(shè)計(平面、天花、立面、大樣、出3d效果圖)。指導(dǎo)繪圖員完成施工圖。到施工現(xiàn)場與工程施工人員進行溝通作技術(shù)交底。

_年3月—至今_有限公司,擔任室內(nèi)外裝飾設(shè)計師。主要工作是:在設(shè)計部擔任室內(nèi)外裝修設(shè)計工作。

教育背景。

畢業(yè)院校:長沙市工業(yè)高等專科學校。

學歷:大專。

畢業(yè)日期:20_-07

專業(yè):建筑裝飾工程。

語言能力。

英語水平:一般。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

熟操autocad和3dma_、lightscape、photoshop等工作軟件,能獨立完成各種空間的裝修設(shè)計方案和效果圖制作。熟悉常用材料的應(yīng)用及其施工工藝。曾經(jīng)獨自承工程項目,對裝修工程項目管理積累了一定的經(jīng)驗;熟悉裝修工程的基本預(yù)算。本人經(jīng)歷過的項目分別有:別墅、辦公、酒店、娛樂場所等裝修設(shè)計及工程管理。

自我評價。

本人為人謙虛,個性不張揚,以誠待人。大學期間擔任校足球隊隊長,并帶領(lǐng)球隊取得不俗成績。具備良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)組織能力。在工作方面認真、負責。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十三

年齡:24歲身高:167cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省畢節(jié)地區(qū)黔西縣。

最高學歷:大專工作經(jīng)驗:1-3年。

聯(lián)系地址:貴州省畢節(jié)地區(qū)。

求職意向。

最近工作過的職位:

期望工作地:貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的崗位:銷售代表,文員/秘書,采購員/采購助理。

期望從事的行業(yè):無限制。

教育經(jīng)歷。

中南民族大學工商學院(本科)。

起止年月:9月至207月。

學校名稱:中南民族大學工商學院。

專業(yè)名稱:自動化。

獲得學歷:本科。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十四

年齡:24歲身高:160cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州畢節(jié)。

最高學歷:中專工作經(jīng)驗:1-3年。

求職意向。

最近工作過的職位:話務(wù)員。

期望工作地:貴州省。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的崗位:文員/秘書。

期望從事的行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。

技能特長。

技能特長:對待工作認真,負責,踏實。

教育經(jīng)歷。

四川核工業(yè)技術(shù)學院(中專)。

起止年月:至。

學校名稱:四川核工業(yè)技術(shù)學院。

專業(yè)名稱:計算機。

獲得學歷:中專。

工作經(jīng)歷。

山子核工業(yè)技術(shù)有限公司-話務(wù)員。

起止日期:至

企業(yè)名稱:山子核工業(yè)技術(shù)有限公司。

從事職位:話務(wù)員。

更多。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十五

希望職位:電工。

工作類型:全職。

目前月薪:保密。

其它要求:

期望月薪:面議。

自我評價。

一個愛學習,知上進,善溝通,重細節(jié),懂感恩的人。

工作經(jīng)歷。

王邦電器。

xx年08月—xx年08月[3年]。

私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位:人事/行政/后勤。

工作描述:1.安全保衛(wèi)管理(主要內(nèi)容為:消防、保安管理等)?

2.后勤保障管理(主要內(nèi)容為:食堂、宿舍、車輛、衛(wèi)生管理等)。

3.制度會議管理(主要內(nèi)容為:各種制度建設(shè)、修訂管理及公司大小例會等)。

4.公司活動管理(主要內(nèi)容為:、集體活動管理等)?

5.員工守則日常管理(主要內(nèi)容為:日常紀律、5s、質(zhì)量、環(huán)境、快件信件網(wǎng)絡(luò)信息等)。

王邦電器。

xx年08月—xx年08月[5年]。

私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位:后勤。

工作描述:后勤保障管理(主要內(nèi)容為:食堂、宿舍、車輛、衛(wèi)生管理等。

電工(主要內(nèi)容為:強電弱電安裝維護設(shè)備維修保養(yǎng))。

教育培訓(xùn)。

瀘州長起技校(2000年06月-xx年06月)。

學歷教育|機電一體化|中專。

相關(guān)描述:

溫州東方技術(shù)學院(xx年09月-xx年09月)。

技能培訓(xùn)|電工|電工操作證。

相關(guān)描述:

軍地駕校(xx年01月-xx年01月)。

學歷教育|駕駛|駕駛證(c1)。

相關(guān)描述:

相關(guān)技能。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十六

應(yīng)聘,是指接受聘問,接受聘請。應(yīng)聘時用人單位向求職者發(fā)出聘用要求,求職者根據(jù)自身的需要,是對用人單位的聘用要求進行回應(yīng)的一種行為。個人應(yīng)聘公司的'簡歷模板,我們來看看下文。

基本信息。

姓名:

小姐。

性別:

個人相片。

民族:

漢族。

1986年2月。

身高:

163cm。

婚姻狀況:

未婚。

畢業(yè)學校:

xx服裝職業(yè)學院。

學歷:

??啤?/p>

專業(yè)名稱:

國際經(jīng)濟與貿(mào)易。

畢業(yè)年份:

xx年。

工作經(jīng)驗:

一年以內(nèi)。

最高職稱:

中級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理。

銷售行政及商務(wù)-商務(wù)助理。

職位名稱:

助理,外貿(mào)跟單員或文員。

工作地區(qū):

不限。

待遇要求:

1000-xx元/月可面議;不需要提供住房。

到職時間:

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

英語cet-4;普通話標準。

電腦水平:

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時間。

所在學校。

學歷。

xx年9月-xx年7月。

xx服裝職業(yè)學院。

??啤?/p>

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時間。

培訓(xùn)機構(gòu)。

培訓(xùn)主題。

xx年12月-xx年1月。

學校專門組織培訓(xùn)。

全國高等學校非計算機專業(yè)計算機水平考試。

xx年11月-xx年12月。

國家質(zhì)量認證培訓(xùn)中心。

iso9000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

xx有限公司。

時間范圍:

xx年2月-xx年12月。

公司性質(zhì):

中外合營(合資.合作)。

所屬行業(yè):

貿(mào)易、商務(wù)、進出口。

擔任職位:

不限。

工作描述:

所在公司:

xx展覽有限公司。

時間范圍:

xx年4月-xx年6月。

公司性質(zhì):

民營/私營公司。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔任職位:

銷售人員-銷售代表。

工作描述:

負責電話營銷、跟蹤客戶、網(wǎng)站維護、分發(fā)報紙等工作、展覽會的協(xié)助工作等。

其他信息。

自我評價:

本人性格開朗、樂觀、自信心強且有上進心;對工作認真負責任;善于與人溝通,容易接受新事物;適應(yīng)能力強且具有團隊精神和創(chuàng)新意識。

聯(lián)系方式。

電話:xxxxxxxx。

地址:xxxxxxxx。

應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十七

戶口所在:湛江國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認證:未參加身高:160cm。

誠信徽章:未申請體重:

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:財務(wù)/審計/稅務(wù):會計,出納員:出納。

工作年限:0職稱:

求職類型:兼職可到職日期:一個月

月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運。

擔任職位:文員。

工作描述:處理部門各項日常工作和事務(wù),管理公司各類文件的收、發(fā),檔案等資料,完成復(fù)印,打印及掃描等工作,收集相關(guān)資料數(shù)據(jù)并錄入,協(xié)助做好辦公室的日常工作,和同事保持良好的協(xié)作關(guān)系,嚴格執(zhí)行保密制度,做好各項保密工作。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔任職位:前臺。

工作描述:工作時做到口勤、眼勤和腳勤,及時了解客人的心態(tài)、需求,熱情、禮貌、耐心、周到,為顧客提供服務(wù),使顧客有賓至如歸之感;善于班前或班會后提出問題,及時轉(zhuǎn)告客人提出的意見;配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作;在這里我不斷地加強業(yè)務(wù)知識的學習,不斷掌握服務(wù)技能,從而提高了服務(wù)質(zhì)量。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東省輕工業(yè)高級技工學院。

專業(yè)一:會計專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

熟悉電腦操作,能靈活運用word,excel,powerpoint等,熟練中英文打字。

已獲證書:會計上崗證,計算機中級。

詳細個人自傳。

成績優(yōu)秀,積極進取,為人誠懇,樂觀開朗,人際關(guān)系協(xié)調(diào),表達能力強,有強烈的`責任心和團隊合作精神;辦事穩(wěn)重踏實,認真細致,責任心強;渴望成功,興趣廣泛,有獨立的個性;對生活和事業(yè)有現(xiàn)實的目標,樂于接受新觀點,有較強的學習和適應(yīng)新環(huán)境的能力,求知欲望強烈;喜歡挑戰(zhàn),能不斷進行充實與完善自我的知識結(jié)構(gòu)體系。

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應(yīng)聘制藥公司簡歷篇十八

每一個成功的物流企業(yè)管理者都懂得關(guān)心員工、關(guān)心人才才是企業(yè)績效上升的關(guān)鍵因素,因此企業(yè)管理者應(yīng)該多點關(guān)心員工的表現(xiàn)。

在著名的霍桑試驗告訴我們,員工績效的好壞并不取決于外在環(huán)境的好壞,而取決于管理者關(guān)心員工的態(tài)度。如果管理者僅僅把關(guān)心的焦點放在工作成果上,那么,他就失去了很多關(guān)心員工,進而促進員工績效提升的機會。

如果管理者能把關(guān)注的焦點從工作的本身轉(zhuǎn)變到對員工的關(guān)注上,那么,員工的績效將大幅度提高。

管理者關(guān)心員工可以從以下幾個方面進行:

當管理者能夠從這些方面關(guān)心員工的時候,管理者就從一個技術(shù)員變成了一個真正的管理者,是真正在做管理者應(yīng)該做的事情,是在關(guān)心人,關(guān)心員工的表現(xiàn),也因此,員工的績效將大幅度提高,管理者的價值得到最大程度地體現(xiàn)!

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