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求職成功的經(jīng)驗和體會篇一
董明珠是格力電器的創(chuàng)始人和董事長，是中國電器制造業(yè)的一個標志性人物。她的成功經(jīng)驗和故事深受商業(yè)界和年輕人的追捧。她的成功之路是伴隨著挑戰(zhàn)和困難，但是她從來沒有放棄自己的夢想。本文將從董明珠的成功經(jīng)驗中總結(jié)出她的心得和體會，并分別介紹其中工作方法、人際溝通、創(chuàng)新與堅持、積極心態(tài)和賺錢思路五個方面。
一、工作方法是基礎(chǔ)。
作為一名優(yōu)秀的企業(yè)家，董明珠注重工作方法的建立。她認為執(zhí)行力是企業(yè)的核心，也是企業(yè)成功的重要保證。董明珠以一種嚴謹而極端細致的方式去工作，始終保持高強度的工作狀態(tài)，為員工樹立了榜樣。她堅信：“沒有特別的才能，只有特別的方法。”有計劃、有條理、有規(guī)律的工作安排是董明珠成功經(jīng)驗的關(guān)鍵。她堅持不斷地完善自己的工作方法，當然同樣的方法也適用于她的全體員工。這些手段為她取得工作上的成功奠定了堅實的基礎(chǔ)，為公司的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
二、人際溝通是關(guān)鍵。
在商業(yè)領(lǐng)域，人際關(guān)系和溝通是非常重要的。董明珠憑借自己的人際關(guān)系和溝通能力，創(chuàng)造了各種商業(yè)機會，并建立了廣泛的人際網(wǎng)絡(luò)。她的做法是在工作中始終保持高度的敏感性，尋找機會去認識更多的人，并注意建立良好而深入的人際關(guān)系。有時候，她會打電話甚至是親自拜訪有關(guān)部門，向他們介紹自己的公司和產(chǎn)品，以取得更多的資源和合作機會。通過積極的溝通和交流，她在業(yè)界留下了很好的印象，也贏得了廣泛的社會認可。
三、創(chuàng)新與堅持。
對于一個企業(yè)來說，創(chuàng)新是保持競爭力的重要手段。董明珠是一名極具創(chuàng)新力的企業(yè)家，她的企業(yè)一直是行業(yè)的風向標。她認為把握核心技術(shù)是創(chuàng)新的前提，以此來謀求企業(yè)的快速發(fā)展。她的公司不斷推出領(lǐng)先的技術(shù)和產(chǎn)品，以滿足消費者的需求，并且堅持獨立研發(fā)。這種堅持和創(chuàng)新精神，使得格力電器的產(chǎn)品在市場上的人氣急升。更重要的是，她始終堅持自己的信仰和理念，從未停止尋找新機會和探索新方向。
四、積極心態(tài)是必要的。
董明珠的成功離不開她的積極心態(tài)。在遇到挑戰(zhàn)和困難時，她不會因失敗而氣餒，反而會尋找機會去尋找機會和解決方案。她一直保持著積極向上的心態(tài)，從而激勵她在公司發(fā)揮極大的作用。她相信：“積極心態(tài)可以讓人忘卻很多不愉快?！睅缀趺總€人都會碰到挫折，或者會有一些失敗的時候，但是如果我們心態(tài)積極，成功就會隨之而來。
五、賺錢思路。
董明珠一直以來都堅信賺錢不是那么容易，更不是僅靠過程來解決問題，而要通過不斷的思考來找到創(chuàng)造價值的方法，賺到真正的錢。她認為創(chuàng)業(yè)家應(yīng)該擁有卓越的品質(zhì)和思想來賺錢，應(yīng)該非常努力地工作，這是成功的兩個關(guān)鍵。只有這樣，才能成為真正的“賺錢高手”。
總之，董明珠的成功經(jīng)驗在于她的工作方法、人際溝通和創(chuàng)新與堅持、積極心態(tài)和賺錢思路，這些方面應(yīng)該被年輕人所關(guān)注和學習。我們應(yīng)該學習她的經(jīng)驗和方法，從而實現(xiàn)我們的夢想和目標。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇二
二、確定的目的'。
三、多走些路。
四：正確思考。
五：自我控制。
六：集體。
七：應(yīng)用信心。
八：令人愉快的。
九、個人的首創(chuàng)精神。
十：熱情。
十一：集中注意力。
十二：協(xié)作精神。
十三：總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。
十四：創(chuàng)造性的見識。
十五：預(yù)算和金錢。
十六：保持身心。
十七：應(yīng)用普遍規(guī)律的力量。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇三
董明珠是中國家電行業(yè)的傳奇人物。她在格力電器擔任總裁期間，將公司從一個小廠發(fā)展成為中國最大的家電生產(chǎn)企業(yè)之一。董明珠的成功經(jīng)驗對于我們每個人都有著深刻的啟示和體會。下面我將介紹董明珠的成功經(jīng)驗，并分享我的心得體會。
第二段：創(chuàng)新思維
董明珠始終堅持創(chuàng)新思維。她敢于突破傳統(tǒng)束縛，提出了許多前所未有的創(chuàng)新想法，比如“制造定制化空調(diào)”、“建設(shè)自動化工廠”等等。這些想法都需要大膽的嘗試和實踐，但這正是董明珠的成功所在。我認為，創(chuàng)新思維是非常重要的，它能夠幫助我們更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)和機遇，開創(chuàng)更加美好的未來。
第三段：對工作的熱情
董明珠對工作充滿熱情和激情。她始終將工作放在第一位，全身心地投入其中，不斷追求卓越。她的敬業(yè)精神和事業(yè)心不僅帶動了公司整體的發(fā)展，也激發(fā)了員工內(nèi)心的積極性和熱情。我從她身上學到了對工作的熱愛和奉獻精神。只有深深熱愛工作，才能在工作中不斷進步和成長。
第四段：越挫越勇
董明珠從來不畏懼困難和失敗。她在經(jīng)營格力電器的過程中，遇到了無數(shù)困難和挑戰(zhàn)，但她總是越挫越勇，保持奮發(fā)向前的狀態(tài)。她的勇氣和堅韌讓我深受啟發(fā)。挫敗和失敗是每個人成長道路上無法避免的，我們因此不能放棄，只有勇往直前，才能打敗失敗，走向成功。
第五段：對生活的熱愛
最后，董明珠熱愛生活、享受生活。她在工作之余，喜歡旅行、運動、看書等等。她懂得把握生活中的美好時光，不斷充實自己。我從她身上學到了人生的態(tài)度和智慧。成功的人生不應(yīng)該只有工作，還應(yīng)該有充實的生活。我們需要珍惜每一天，把握每一個機會，讓生命更精彩。
結(jié)論：
總的來說，董明珠是一個成功的代表，她的成功經(jīng)驗值得我們深思和借鑒，相信只要我們堅持不懈，勇于創(chuàng)新，全身心地奉獻于工作，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值，迎來屬于自己的成功。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇四
成功是每個人都追求的目標，然而成功的定義卻因人而異。對于有的人來說，成功意味著財富和名譽，而對于另一些人來說，成功可以是內(nèi)心的平靜和對自己的滿意。無論如何，成功都是一個長期的過程，涉及到一系列的經(jīng)驗和體驗。在我自己的人生旅程中，我也積累了一些成功的經(jīng)驗和心得體會，在此與大家分享。
首先，我發(fā)現(xiàn)成功是建立在堅定的目標之上。成功的人必須清楚自己想要實現(xiàn)什么，并制定明確的計劃。沒有目標，人就會迷失在茫茫人海中，無法集中精力去做任何事情。當我有明確的目標時，我知道自己正在朝著某個方向前進，每一步都是為了達成目標而付出的努力。例如，我的目標是成為一名優(yōu)秀的作家，我每天都會在寫作上花費一定的時間和精力，不斷提升自己的寫作技巧，不斷培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。堅定的目標使我能夠在困難和挫折面前堅持下去，最終取得成功。
其次，我意識到成功是需要不懈努力的。成功從來都不是一蹴而就的，它需要付出長時間的努力和堅持。正如古人所說，一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。時間是珍貴的，我們不能浪費在瑣事和消遣上，而要用它來追求我們的夢想。在我的個人經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)要想取得進步，就要付出額外的努力。比如，我在大學時，為了提高自己的學業(yè)成績，我每天都花很多時間閱讀和學習，同時積極參加課外的學習活動和實踐，不斷完善自己的專業(yè)知識。這樣的努力最終得到了回報，我在學業(yè)上取得了很好的成績。
此外，我認識到成功需要與他人合作。一個人的力量是有限的，而通過與他人合作，我們可以匯集更多的智慧和資源，更好地實現(xiàn)自己的目標。在我接觸到團隊合作的實踐中，我深深體會到合作的力量。每個人都有自己的專長和優(yōu)勢，合作可以將這些優(yōu)勢進行有效整合，從而達到更好的結(jié)果。例如，我曾經(jīng)參與一個團隊項目，在團隊中，每個人都承擔不同的角色和責任，我們相互協(xié)作，共同努力，最終取得了出色的成果。合作不僅幫助我們實現(xiàn)了自己的目標，也增強了我們的團隊精神和凝聚力。
最后，我悟到成功是一個持續(xù)不斷的學習和成長的過程。要想實現(xiàn)成功，我們必須不斷地學習和成長。世界在不斷地變化，如果我們不跟上時代的步伐，就會被淘汰。在我自己的成長道路上，我一直保持著求知的心態(tài)，不斷學習新知識和技能。我看書、參加培訓(xùn)、與有經(jīng)驗的人交流，努力提高自己各個方面的能力。通過持續(xù)學習，我發(fā)現(xiàn)自己的眼界和思維方式也在不斷擴展，這有助于我更好地把握機遇，取得成功。
總結(jié)起來，成功的經(jīng)驗和心得體會是建立在堅定的目標、不懈的努力、與他人的合作以及持續(xù)的學習與成長之上的。成功并不是偶然的，它需要我們用心去追求和爭取。當然，成功對每個人來說都有不同的定義，只要我們堅定目標，付出努力，持續(xù)成長，我們就有可能邁向自己理想的成功之路。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇五
隨著社會的發(fā)展和就業(yè)競爭的日益激烈，求職已經(jīng)成為了每個人都必須面對的一個重要環(huán)節(jié)。作為一個求職者，我曾經(jīng)歷了一番艱辛的求職過程，并從中收獲了不少經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在求職過程中學到的一些寶貴經(jīng)驗和心得體會，希望能夠?qū)ζ渌舐氄哂兴鶐椭?/p>
第二段：前期準備。
在求職之前，做好充足的準備至關(guān)重要。首先，了解自己的優(yōu)勢和劣勢，明確自己的職業(yè)目標，確定自己想要從事的行業(yè)和崗位。其次，根據(jù)自身情況，做好簡歷和求職信的撰寫工作。簡歷要簡潔明了，突出重點，突出自己的優(yōu)勢和工作經(jīng)驗。求職信要針對具體的崗位要求進行撰寫，展示自己的能力和對該崗位的興趣。此外，還要提前做好面試準備，包括準備常見問題的答案，提前了解公司情況，提高自信心。
第三段：積極應(yīng)對面試。
面試是求職過程中最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)之一。在面試中，我學到了一些應(yīng)對技巧。首先，面試前要做好充分的準備，了解公司的背景和面試官的背景，通過準備充足的答案來應(yīng)對問題。其次，保持積極向上的態(tài)度，展示自己的自信和積極的工作態(tài)度?；卮饐栴}要簡明扼要，結(jié)合自己的實際經(jīng)驗進行回答，用具體的例子來說明自己的能力。同時要注重自身的語言和儀態(tài)，要給人以良好的印象。
第四段：與他人交流合作的重要性。
在求職過程中，與他人的交流合作是非常重要的。與他人的交流合作，不僅可以獲得更多的求職信息和機會，還可以提高自己的溝通和團隊合作能力。在求職過程中，我通過參加各種交流活動，與其他求職者分享經(jīng)驗和感悟，了解到了更多有關(guān)求職的信息和技巧。此外，在實習和工作中，我也學到了與同事合作的重要性，通過與他人的交流和合作，不僅可以提高工作效率，還可以從他人那里學到更多的知識和經(jīng)驗。
第五段：總結(jié)經(jīng)驗與感悟。
通過求職的過程，我深刻體會到了求職不只是找到一份工作那么簡單，更是一個自我發(fā)展和成長的過程。在這個過程中，我學到了自我認識的重要性，深刻認識到了自己的優(yōu)勢和劣勢，明確了自己的職業(yè)目標。同時，我也意識到了與他人交流合作的必要性，通過與他人的交流和合作，我不僅學到了更多的知識和經(jīng)驗，還培養(yǎng)了自己的溝通和團隊合作能力。在未來的求職中，我將繼續(xù)保持積極向上的態(tài)度，不斷提高自己的能力，為實現(xiàn)自己的職業(yè)目標而努力奮斗。
結(jié)尾：
在求職過程中，每個人都會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但只要保持積極向上的態(tài)度，并不斷反思總結(jié)經(jīng)驗，就一定能夠在求職中取得成功。通過以上的經(jīng)驗和體會，我堅信，只要有目標和努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的求職夢想，找到一份理想的工作。希望我的經(jīng)驗和體會能夠?qū)ζ渌舐氄哂兴鶐椭餐Γ矂?chuàng)美好的求職未來。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇六
第一段：引言和背景介紹（大約200字）。
求職是每個畢業(yè)生都要經(jīng)歷的一段旅程，它不僅是實現(xiàn)個人職業(yè)目標的關(guān)鍵一步，也是人生重要的轉(zhuǎn)折點之一。在這個高度競爭的社會中，人們渴望通過自己的努力獲得一份理想的工作。與此同時，求職過程中的經(jīng)驗也能使人成長并獲得寶貴的人生教訓(xùn)。在本文中，筆者將分享自己的求職經(jīng)驗和心得體會，希望能夠為即將步入職場的年輕人提供一些參考和啟發(fā)。
第二段：明確目標和準備（大約250字）。
在求職過程中，明確目標是非常重要的。充分了解自己的興趣、技能和愿望，并找到與之匹配的行業(yè)和崗位，是成功求職的第一步。一旦明確了目標，就應(yīng)該積極投入準備工作。通過閱讀相關(guān)行業(yè)資訊、參與相關(guān)培訓(xùn)和實習，增加自己的專業(yè)知識和技能，以提高自己在求職市場上的競爭力。同時，準備一份規(guī)范的簡歷和一封個性化的求職信也是必不可少的步驟。這些準備工作能夠讓我們更加自信地應(yīng)對各種求職場景。
第三段：提升溝通與面試能力（大約300字）。
無論是線上還是線下求職，溝通能力和面試技巧都是至關(guān)重要的。良好的溝通能力能夠幫助我們更好地傳遞信息，與他人建立良好的關(guān)系，而這也是各種面試中的重要因素。在我的求職過程中，我通過參加一些演講和溝通技巧的培訓(xùn)，提升了我的口頭表達能力和溝通技巧。此外，我還參加了一些模擬面試的活動，以提前預(yù)習常見問題并準備好針對性的回答。這些努力都讓我在實際面試中更加從容自信，并有機會展示自己的能力和潛力。
第四段：保持積極心態(tài)和靈活性（大約300字）。
求職過程往往是一段漫長的旅程，其中會出現(xiàn)很多意想不到的困難和挑戰(zhàn)。在這個過程中，保持積極的心態(tài)非常重要。即使遭遇失敗和挫折，也要堅持相信自己的能力和價值，并從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。同時，求職者也應(yīng)該具備靈活性，隨時準備應(yīng)對變化和調(diào)整自己的求職策略。在我求職的過程中，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但是我始終保持著積極的態(tài)度，并不斷調(diào)整自己的求職策略。最終，我成功地找到了一份理想的工作。
第五段：總結(jié)和展望未來（大約150字）。
通過這次求職經(jīng)歷，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。明確目標、積極準備、提升溝通與面試能力以及保持積極心態(tài)和靈活性，是我在求職過程中的關(guān)鍵要素。我相信，這些經(jīng)驗和教訓(xùn)將對我的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。未來，我將繼續(xù)學習、成長，并不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以應(yīng)對職場中的各種挑戰(zhàn)。同時，我也希望將這些經(jīng)驗和教訓(xùn)分享給更多的年輕人，幫助他們實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇七
隨著生活水平的提高和生活節(jié)奏的加快，肥胖問題逐漸成了現(xiàn)代人面臨的常見困擾。無數(shù)人為了減肥嘗試各種方法，但是往往效果不佳，甚至可能帶來身體健康的問題。然而，減肥成功的經(jīng)驗和心得卻可以為廣大渴望瘦身的人提供一些寶貴的經(jīng)驗和指導(dǎo)。本文將從合理飲食、堅持運動、良好的心態(tài)、保持良好的生活習慣以及尋求專業(yè)幫助這五個方面來探討減肥成功的經(jīng)驗和心得體會。
首先，合理飲食是減肥成功的重要條件之一。減肥并不意味著餓肚子，而是將食物的攝入量控制在合理的范圍內(nèi)。例如，每天定量攝入蔬菜、水果和粗糧等營養(yǎng)豐富的食物，而減少糖分和脂肪的攝入。此外，定時進餐和維持飲食的規(guī)律性也是至關(guān)重要的。通過堅持合理的飲食習慣，人體可以得到足夠的營養(yǎng)，同時避免過多的能量積累，有助于減肥效果的顯現(xiàn)。
其次，堅持運動是減肥成功的關(guān)鍵。沒有一個人可以通過靜坐不動而減肥成功。運動可以幫助人體消耗多余的脂肪，并提高新陳代謝，維持身體的健康狀態(tài)。每天堅持30分鐘以上的有氧運動，如慢跑、快走、游泳等，不僅可以塑造身材，還可以舒緩心情，消除壓力，提升自信心。當然，在進行運動前應(yīng)該做好熱身準備，充分伸展肌肉，避免受傷。
良好的心態(tài)也是減肥成功的重要因素之一。減肥并不是一蹴而就的事情，需要耐心和毅力。不要過分期望一夜之間瘦下來，也不要被外界對身材的評判所左右。堅持目標，保持積極的心態(tài)，相信自己的能力，才能克服困難和挫折，不斷前進。此外，參加一些減肥交流群體，與其他減肥者分享經(jīng)驗和心得，互相鼓勵，也是保持良好心態(tài)的一種方式。
同時，保持良好的生活習慣對減肥也起到了至關(guān)重要的作用。充足的睡眠是人體恢復(fù)和健康的重要條件，而缺乏睡眠不僅會影響到身體的正常運轉(zhuǎn)，還會增加疲勞感，導(dǎo)致食欲增加。定期作息，養(yǎng)成健康的生活習慣，特別是遵循早餐吃得好，午餐吃得飽，晚餐吃得少的原則，有助于維持身材。此外，總是保持喝水的習慣，不僅可以幫助消除水腫，還能提高代謝能力。
最后，尋求專業(yè)幫助也是減肥成功的一條捷徑。針對每個人的身體特點和需求，專業(yè)人士可以提供針對性的建議和指導(dǎo)。如找營養(yǎng)師制定個人化的膳食方案，找教練設(shè)計科學合理的運動計劃等，都能夠使減肥效果事半功倍。此外，如果發(fā)現(xiàn)自己存在嚴重的肥胖問題，還可以尋求醫(yī)生的幫助，通過手術(shù)或藥物干預(yù)來減肥。
總之，減肥成功的經(jīng)驗和心得是多方面的，需要在飲食、運動、心態(tài)、生活習慣和專業(yè)幫助等多個方面做到合理的控制。關(guān)鍵在于制定一個適合自己的減肥計劃，并堅持執(zhí)行下去。只有付出足夠的努力和耐心，才能最終收獲成功。希望通過這些經(jīng)驗和心得的分享，能夠幫助到更多希望減肥成功的人們，讓他們享受到健康和自信帶來的美好生活。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇八
從大學畢業(yè)步入社會，對于大多數(shù)新鮮人而言，求職是一段既充滿希望又充滿挑戰(zhàn)的旅程。我亦不例外。起初，我對職業(yè)發(fā)展的方向毫無頭緒，焦慮心情讓我陷入了深深的思考。我開始尋找答案，啟發(fā)自我，積累經(jīng)驗，并最終在求職的過程中獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：職業(yè)規(guī)劃的重要性與實踐。
職業(yè)規(guī)劃是求職的關(guān)鍵一環(huán)。在此階段，我仔細審視了自己的興趣、技能、價值觀、職業(yè)目標等各方面因素。通過自我分析，我意識到我對市場營銷有著濃厚的興趣，且具備優(yōu)秀的溝通能力和數(shù)據(jù)分析能力?；诖?，我將市場營銷作為我的職業(yè)目標，并積極參與相關(guān)實踐。我加入了一家知名企業(yè)的營銷部門，從實踐中學習和鍛煉自己的能力。通過實踐，我深刻體會到職業(yè)規(guī)劃的重要性，只有明確職業(yè)目標并通過實踐不斷學習和提升自己，才能在求職之路上更好地展現(xiàn)自我。
第三段：優(yōu)秀的簡歷與自我推銷。
求職時，簡歷是人事主管了解你的第一印象。為了制作一份優(yōu)秀的簡歷，我不僅對我的教育背景和工作經(jīng)歷進行了完整的總結(jié)，還強調(diào)了自己的成就和技能。同時，我注重簡歷的排版和格式，以確保簡歷看起來清晰、簡潔、邏輯嚴謹。除此之外，為了進一步展示我的能力，我制作了一個在線作品集，將自己的優(yōu)秀項目和成果都展現(xiàn)出來。通過這些努力，我成功地使我的簡歷脫穎而出，吸引了用人單位的關(guān)注。
第四段：溝通技巧的重要性。
在求職的過程中，良好的溝通技巧對于和面試官建立良好的關(guān)系和后續(xù)溝通非常重要。我通過參加模擬面試和與朋友進行模擬面試來提高自己的溝通能力。我主動尋找反饋，不斷改進自己的表達能力和姿態(tài)。在求職的過程中，我學會了如何自信地回答問題，展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，并全方位地了解用人單位，以在溝通中讓對方感受到我的對工作的熱情和積極性。這些努力讓我在與用人單位的交流中更加自如，從而增加了我獲得工作機會的幾率。
第五段：堅持和持續(xù)學習的重要性。
求職是一場持久戰(zhàn)，需要持續(xù)不斷地學習和提升。我通過積極參加行業(yè)研討會、培訓(xùn)課程和網(wǎng)絡(luò)學習等方式，不斷增加自己的專業(yè)知識和技能。我也參與各種實習和兼職工作，拓寬自己的經(jīng)驗，并與行業(yè)內(nèi)的專家和同行進行交流。同時，我堅持不懈地關(guān)注行業(yè)趨勢和動態(tài)，將其融入到自己的實踐中。通過不斷學習和實踐，我在求職過程中得到了用人單位的認可，并最終成功地進入了自己心儀的公司。
在求職的過程中，我深刻體會到職業(yè)規(guī)劃的重要性，優(yōu)秀的簡歷和自我推銷的重要性，以及良好的溝通技巧的重要性。同時，對求職過程中的持續(xù)學習和堅持也有了更深的認識。通過不斷學習和實踐，我相信自己能夠在職場上不斷成長和進步，實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇九
從路邊的一個小門臉開始，在中關(guān)村摸爬滾打了六七年的陳雷，現(xiàn)在已是北京天晴科技公司的總經(jīng)理，在太平洋電腦城有300多平方米的店面，主要代理清華紫光和聯(lián)想筆記本電腦，談及自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，陳雷說：“當初選擇創(chuàng)業(yè)，并沒有一個明確的目標，就是像推車一樣，不停地往前推，只是希望提高一下生活質(zhì)量，讓自己的付出和所得成比例。”
“在中關(guān)村創(chuàng)業(yè)，如果僅僅投資100多萬元，就跟打水漂一樣?！?月開始在中關(guān)村創(chuàng)業(yè)的北京學智科技公司總經(jīng)理郭佩琳深有體會地說。她剛剛創(chuàng)業(yè)就碰上不可預(yù)見的風險----非典，先是賠上了看得見的40多萬元，而看不見的損失是公司的業(yè)務(wù)非典結(jié)束后才正式開張?！澳菚r候基本上沒什么業(yè)務(wù)，等于是干投入，有些心慌了，不知道明天會怎么樣?！?/p>
6月，留學回國的張連毅從朋友那里借了50萬元，創(chuàng)辦了北京捷通軟件技術(shù)公司。依靠對語音和手寫技術(shù)的執(zhí)著，至今，張連毅已經(jīng)累計投入公司1500萬元，他創(chuàng)辦的公司已經(jīng)成為同行業(yè)的優(yōu)秀品牌之一。“人這一輩子到底能做幾件事？能做好一兩件就真的是不錯了！”
這三位中關(guān)村的創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)時間不同，創(chuàng)業(yè)模式不同，創(chuàng)業(yè)背景不一樣，經(jīng)營業(yè)務(wù)不一樣，創(chuàng)業(yè)初期投入的資金和企業(yè)運營中面臨的問題也不一樣，但他們創(chuàng)辦的企業(yè)，現(xiàn)在都經(jīng)營得不錯，他們在總結(jié)自己的經(jīng)驗時都提到了三個因素：一是要熟悉市場，二是要有一定的資金和持續(xù)的資金投入能力，三是要有好的心態(tài)。
這三家企業(yè)，沒有聯(lián)想、方正、新浪、亞信等中關(guān)村著名企業(yè)那么具有影響力和知名度，可能也不會有想象中的那么久遠的生命力和優(yōu)良的抗風險能力，但是，他們顯示了中關(guān)村大部分中小企業(yè)的發(fā)展狀況。也許他們永遠都不會長成聯(lián)想，但他們離現(xiàn)在想進入中關(guān)村創(chuàng)業(yè)的人更近。
帶著入行的心態(tài)來創(chuàng)業(yè)肯定被浪打回來。
“現(xiàn)在的中關(guān)村，和當初的創(chuàng)業(yè)環(huán)境很不一樣了。當初單槍匹馬就可以闖出一片天地，現(xiàn)在就很難了。”根據(jù)自己的經(jīng)歷，陳雷認為，如果想現(xiàn)在進入中關(guān)村創(chuàng)業(yè)，一定要對中關(guān)村市場運作非常了解，最好自己先去體會一下，甚至可以先去找個地方打工，“中關(guān)村的生意和別處的生意不一樣?！?/p>
據(jù)了解，陳雷在自己注冊公司前，先是給人打了一年工，熟悉了整個產(chǎn)品的運作經(jīng)營模式，后來自己又租了兩年柜臺，才正式創(chuàng)立自己的公司。
曾在國內(nèi)某知名企業(yè)做市場部總經(jīng)理的郭佩琳認為，創(chuàng)業(yè)團隊中一定要有一兩個合作伙伴非常了解這個市場，“現(xiàn)在的中關(guān)村市場變化很快，風險也大，你沒有時間邊創(chuàng)業(yè)邊入行”。
郭佩琳說：“如果你是帶著入行的心態(tài)到中關(guān)村創(chuàng)業(yè)，肯定被浪打回來。所以要想創(chuàng)業(yè)，至少說明你已經(jīng)會游泳了，如果你對這行業(yè)真的不懂，只是說有錢想投資，中關(guān)村似乎不是一個很好的環(huán)境。中關(guān)村已經(jīng)到了直接拼水平的時候了?！?/p>
因此，張連毅才能在激烈的市場競爭中占有一席之地?，F(xiàn)在，捷通公司的語音產(chǎn)品市場份額占整個中國市場的50%左右；手寫技術(shù)產(chǎn)品，占到15%左右的份額。
如果沒有資金積累很不容易活下來。
“一般來說，技術(shù)研發(fā)投入是相當驚人的，少則幾十萬元，多則幾百萬元?！睂τ谫Y金的短缺，張連毅在捷通公司初創(chuàng)時期的兩三年感觸很深。為了籌集資金，捷通公司率先進行企業(yè)整合，通過股份重組，與中關(guān)村一家多年從事掃描儀銷售的公司進行重組，不僅籌得了資金，也迅速提升了業(yè)務(wù)。、兩年，捷通公司平均銷售額為900多萬元。
為了保持公司產(chǎn)品技術(shù)的領(lǐng)先性和降低投入成本，張連毅采取了“借雞生蛋”的策略，即與清華大學、中科院等大機構(gòu)的成熟技術(shù)有機結(jié)合，然后按照自己的理解將產(chǎn)品推向市場。常有人說張的核心技術(shù)是別人的，但他不以為然。他更關(guān)心產(chǎn)品能否問世、能否占領(lǐng)市場并成為同類產(chǎn)品中的名牌。
陳雷的天晴公司現(xiàn)在每年店面租金就得100多萬元，再加上50多名員工的工資和公司的運營成本，陳雷有時感到壓力很大。他說：“中關(guān)村現(xiàn)在很多中小公司都干不動了，競爭越來越激烈，如果一個公司沒有規(guī)模，或前期沒有資金積累的話，現(xiàn)在很不容易活?！?/p>
陳雷說：“當年創(chuàng)業(yè)的時候，我提貨不用現(xiàn)金；現(xiàn)在我到廠商那里提貨都是現(xiàn)金，但經(jīng)銷商從我這里提貨是不交錢的，他們賣了才和我結(jié)算，所以，我們資金壓力還是很大?！?/p>
而一創(chuàng)業(yè)就碰上非典的郭佩琳，盡管公司成立剛剛一年多，但已經(jīng)持續(xù)投入五六百萬元。她說：“我們創(chuàng)業(yè)的時候計劃一年半左右投入和收入持平，現(xiàn)在看來，還算及格吧?，F(xiàn)在我們追求的是營業(yè)規(guī)模、營業(yè)額?！?/p>
學智公司之所以在短時間內(nèi)資金狀況有所好轉(zhuǎn)，和他們經(jīng)營pda掌上電腦和電子詞典有關(guān)。目前，他們公司的電子詞典在北京的市場上占到19%以上的市場份額。郭佩琳說：“現(xiàn)在我面臨的最大困難是，在電子市場逐漸萎縮的狀況下，如何對新產(chǎn)品進行培育和投入?！?/p>
“盡管目前中關(guān)村企業(yè)有一套資金支持系統(tǒng)，但還有限，主要還是靠企業(yè)自身的能力?！北本┦兄嘘P(guān)村管委會人力資源處處長王立平如是說，中關(guān)村企業(yè)的生命周期非常短，“在1-5年之間大概有20%-30%的初創(chuàng)企業(yè)會倒閉”，5年以上的企業(yè)一般都是能夠立得住的企業(yè)了。
做企業(yè)要有更多的耐心要經(jīng)得起誘惑。
“我也打過工，如果老板當初能為我著想的話，我也會踏踏實實地干。當初之所以出來干，是感覺自己的付出和所得不成比例，好多老板，正是忘記了這一點，他賺的錢都揣到自己腰包了。我們公司的人情味是最濃的，從我們公司出去的員工，沒有幾個是跳槽出去的?！标惱渍J為，只有創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)擺正了，和員工同甘共苦，企業(yè)才有前途。
同時，陳雷認為：“真正能干事的人才，一定要心態(tài)好，要講誠信?！痹谀慷昧酥嘘P(guān)村企業(yè)魚龍混雜的局面后，他認為，有些企業(yè)為了短時間的利益不惜投機取巧，以假亂真，“現(xiàn)在看來，這種企業(yè)雖然當時賺了錢，現(xiàn)在反而不如我們踏踏實實做事情的公司?！?/p>
“中關(guān)村市場的變化速度是中國最快的。作為新的創(chuàng)業(yè)者，你除了要適應(yīng)市場的變化之外，壓力、機遇、困難每天都會來臨，這時候你必須有比較強的反應(yīng)能力和適應(yīng)能力?！惫辶照f，特別對于一些從大公司出來創(chuàng)業(yè)的人來說，“你可能不會像以前那么風光，可能要受很多苦。在中關(guān)村創(chuàng)業(yè)，你可能會抬箱子、站柜臺，這是任何一個到中關(guān)村創(chuàng)業(yè)的人都可能要做的事情，所以，創(chuàng)業(yè)者必須擺正心態(tài)”。
張連毅說：“務(wù)實，做企業(yè)就要務(wù)實，像人生進步一樣，一步一步來。做企業(yè)要有勇氣、膽量、智慧，在中國市場，還需要更多的耐心，要經(jīng)得起誘惑?！?/p>
“人的心胸有多大，事業(yè)就有多大。”張連毅認為，一個創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)必須要好，要有承受壓力的能力和自我調(diào)節(jié)的能力。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十
求職永遠有說不完的故事，求職需要所謂信心和智慧。
幾個基本共識：
1。倪萍的號召力來自她的親和力，但依然有相當比例的觀眾不喜歡她的煽情，覺得那是多么俗不可耐。崔永元的機智和幽默，在一些觀眾看來，是無法忍受的貧嘴油滑。你不可能討所有人的喜歡。（能不能讓所有的面試官滿意，這不重要。）。
2。就像尋找愛情，誰也沒法不相信臉蛋、財富、學歷、家庭這些實打?qū)嵉挠布刈饔?，但有趣的事實卻是，最終的結(jié)合以及婚姻的美滿取決于表達、傾聽、堅持這些不著痕跡的軟性品質(zhì)。求職和求愛，并無二致。（硬件到了一定的層次，已不重要。）。
3。有些軟性品質(zhì)，比如鎮(zhèn)定，往往來自你的硬件實力，比如畢業(yè)的名校和富裕的家庭，如果有人自稱是畢業(yè)于三流學校家庭拮據(jù)的孩子，面對清華北大的殷實家庭子弟的競爭，依然自信滿滿，過去我信，我要是現(xiàn)在還信，一定去看心理醫(yī)生。能讓一個口袋空空、腦袋也空空的孩子鎮(zhèn)定自若的，大概只有邪教。（大部分人無緣于自信、堅忍、寬容等許多良好的品質(zhì)，這不奇怪）。
4。品質(zhì)來自于見識，來自于別人給你捅開的那一層層窗戶紙。沒有人可以窮盡各種情況，當你知道別人的經(jīng)歷不過如此時，至少讓你不那么忐忑，有時我們的鎮(zhèn)定來自對手或同類的窘境和難堪。（于是，你不再自卑。）。
5。當你通過一次次的撞南墻發(fā)現(xiàn)理論和實際不符，知識和智慧差異時，從惱怒、驚訝到不解、疑惑，直到恍然大悟，你才真正開始了具備些好的品質(zhì)，比如自信、寬容。（但這還不夠。）。
6。現(xiàn)實豈是那么容易被參透?你還要有敬畏之心。就像許多大科學家虔誠地信奉宗教一樣，他們對于自然的超出常人的理解，促使他們更加敬畏自然。惟其抱著這樣的虔誠之心，才能免于淪為自以為是的陷阱。（含有敬畏之心的自信幾乎堅不可摧。）。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十一
“我找工作四個月了一點進展都沒有，脾氣越來越壞、越來越急燥，明知道工作機會近在咫尺，但卻總是被迫東奔西走，疲于大大小小的面試，之后又是毫無結(jié)果的等待，于是又要重復(fù)著尋找新的工作機會，為什么就沒有人給我一個offer呢？”一位求職者非常沮喪地說道。
快速找到適合自己的工作似乎已經(jīng)成為所有求職者的共同心愿。牛犢網(wǎng)收集推薦9條快速求職成功的規(guī)則，希望給廣大求職朋友以借鑒和參考。
一、把求職看作一項全職工作當你開始求職的時候，你也和一個辦公室職員一樣，開始朝九晚五的生活。在你求職期間，如果你想加快求職速度的話，就必須下決心付出所有的時間。因為你求職的成功率與你所花費的時間成正比。
二、列出聯(lián)系人，尋求幫助別人的支持能使你保持前進的努力和動力，從而提高你求職的效率。向你的親人、朋友、同學尋求幫助，請他們幫你留意與推薦一些工作機會，或是向他們誠心請教成功求職的經(jīng)驗并努力效仿。
三、拓展聯(lián)系人和專業(yè)技能為了快速找到工作，你有必要去尋求某種強大的支持力量，那樣你就不必獨自一人面對求職，有了專家的指點，找工作當然會輕松快捷。
四、到每一家你感興趣的組織試一試，不必在意那里是否有職位空缺如果你只到知道有空缺職位的地方去求職，你將無限期地延長你的尋找過程。因為很可能在你注意到空缺存在以前，該職位早就缺空了，而且當老板或hr經(jīng)理想要設(shè)立一個新的職位時，這種意向常常早就在他們頭腦中醞釀了。如果你能及時跟他們聯(lián)系，你便可以為他們正在思考的問題找到答案。
五、尋找中小型企業(yè)大家都傾向于把規(guī)模較大的企業(yè)作為衡量職場好壞的標尺，事實上如果你把注意力集中在自己所喜愛的領(lǐng)域當中每一家小公司上（公司雇員在100人以內(nèi)，公司所在地離你居住地不太遠），你會發(fā)現(xiàn)它更易于接近，你的表現(xiàn)也更容易讓boss看在眼里。如果你找那些發(fā)展勢頭好的和正在擴大業(yè)務(wù)的小公司，你會發(fā)現(xiàn)目前這家公司相對較小，但它有著很大的發(fā)展?jié)摿?，許多大公司也都經(jīng)歷了從小到大的發(fā)展歷程。所以不妨多留意那些你感興趣領(lǐng)域的中小型公司。
六、借助電話進行求職首先列出電話求職目標計劃，找出令你感興趣的公司逐一打電話。事先寫下你想說的話，標明在談話中想要強調(diào)的主題，電話接通后要求與經(jīng)理通話，然后做自我介紹，之后用一句簡短的話描述你的特長和最擅長的技能，簡明扼要地說明你的經(jīng)驗，接著再問他是否需要你這樣一位工作人員。記住，只給你真正有興趣的企業(yè)打電話，通話前要對這家企業(yè)進行認真的研究，掛電話前一定記得向其道謝。
七、嘗試不同形式工作（全職、兼職）全職、兼職、臨時工、無限期合同工、自主創(chuàng)業(yè)等各種不同的工作方式都可以進行嘗試，當然確定任何一種形式的工作，你都需要有一個明確的職業(yè)規(guī)劃。因為職業(yè)的選擇等于生活的選擇。
八、嘗試不同的公司僅僅去一家或兩家你最喜愛的企業(yè)求職，就等于自殺性失敗。無論你有多喜愛那個地方，無論那里的條件看起來多么誘人，也無論他們是否對你說過“下周一我們給你電話通知”這類承諾，你千萬要繼續(xù)尋找工作，千萬別僅僅因為你希望這家企業(yè)會要你而暫停求職，否則你將失去自己最寶貴的時間。
九、不要輕易放棄，機會總在最后出現(xiàn)對待求職要有足夠的耐心，調(diào)查發(fā)現(xiàn)約有33%的求職者放棄得太早，也就是說，3個求職者中有1個之所以未能成功，僅僅因為他過早地放棄了努力。問及他放棄的原因：“我希望在發(fā)出50份簡歷后能有20個面試電話，去過10家公司拜訪，在3次面談后就能夠找到一份工作”。帶著這樣的想法去找工作，當現(xiàn)實不能達到自己的期望時就會很容易選擇放棄，最終一無所獲。專家提醒，“耐心”是這場求職游戲里的中心詞，它意味著你希望能去吸引你的地方工作。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十二
眼下正是大學畢業(yè)生的求職高峰期，各種招聘會你方唱罷我登場，用人單位的筆試、面試也輪番轟炸。面對這種近乎殘酷的競爭環(huán)境，應(yīng)屆大學畢業(yè)生在求職中應(yīng)該注意什么?企業(yè)最看重應(yīng)聘者的哪方面能力?就這些問題，記者采訪了幾名求職成功的學生和一些知名企業(yè)的人力資源經(jīng)理?請他們談?wù)勛约旱目捶ā１本┕ど檀髮W01級廣告專業(yè)于妍：簡歷讓我脫穎而出?！拔椰F(xiàn)在在一家廣告公司工作，已經(jīng)簽約了!我覺得我能被這家廣告公司留下的原因，除了踏實誠懇的學習態(tài)度外，獨具風格的簡歷起了很大的作用。”
于妍在求職的時候，并沒有很確定的目標，她認為只要找到符合自己興趣的工作就行。當她看到一家廣告公司的招聘信息時，她就抱著試一試的心理去了。“那個崗位要求應(yīng)聘者有創(chuàng)意意識及photoshop方面的技能，我認真地分析了崗位的要求后，按照要求制作了一份獨特的簡歷。簡歷的呈現(xiàn)形式是這樣的：我用photoshop做了一個淡藍色的、有‘求’字形圖案的背景;個人簡歷內(nèi)容以產(chǎn)品說明書的形式呈現(xiàn)，寫著產(chǎn)品名稱(自己的名字)、產(chǎn)品產(chǎn)地(畢業(yè)院校)、產(chǎn)品特性(所掌握的專業(yè)技能)等。后來，招我進去的人事經(jīng)理告訴我，我的簡歷吸引了她，讓她覺得我有創(chuàng)新意識?！?/p>
于妍在找工作中，也碰過很多壁。她開始覺得，可能是因為自己沒有工作經(jīng)驗，又是應(yīng)屆畢業(yè)生的原因。她想，自己應(yīng)該把姿態(tài)擺低點，以低工資吸引求職單位。在一次求職過程中，她發(fā)現(xiàn)這個想法是錯誤的。
“當招聘者讓我談?wù)勛约簩π浇鸬囊髸r，我想了想說，月薪有一千元就行。那個招聘的主管告訴我，工資低并不能吸引我們，我們需要的是實干型人才，只要有能力，我們不怕多付工資?！?/p>
簡歷中要有“搶眼球”的地方。
在記者采訪的人里，已和普華永道會計師事務(wù)所簽約的李琳算是最早找到工作的一個，這是讓很多還在奔忙的同學十分羨慕的。說起李琳求職的經(jīng)歷，表面上看非常順利，但這與她自己的努力和細心的準備是分不開的。
盡量多了解用人單位。
李琳在大三的時候就為自己確定了希望進入普華永道會計師事務(wù)所工作的明確目標，加上學校的師哥師姐又在那里供職的經(jīng)驗，因此她很早就投入了前期的準備。
首先，她關(guān)注普華永道的網(wǎng)絡(luò)主頁，了解其招聘計劃及招聘的信息，記好時間，及時通過網(wǎng)絡(luò)提交自己的簡歷。其次，她盡量了解應(yīng)聘公司的形象、風格，并努力讓自己的感覺去和這些相吻合。如：知道一些公司工作人員的穿著情況，便可以根據(jù)這些對自己做適當?shù)男揎?，以貼近公司的整體感覺。她認為，如果你和你的面試官穿著差別很大就不太好。
李琳說：“面試時間有限，面試官與你不可能聊得很透徹，所以給人的整體感覺是很重要的，這種感覺包括穿著、氣質(zhì)、處事態(tài)度、說話語氣、表情等多方面。把握好自己的整體感覺其實也是一種能力。”
實踐是第一標準。
李琳認為，在求職過程中，簡歷是你留給招聘單位的第一印象，通過了這一關(guān)才有可能得到面試的機會，因此是至關(guān)重要的。她說：“作為應(yīng)聘者來講，在簡歷中，一些常規(guī)的部分，如你的學術(shù)背景(包括學校和專業(yè))已經(jīng)不能改變了，除了清華、北大外，其余學校在這方面可能都沒有明顯的優(yōu)勢。所以一定要在簡歷中有吸引人眼球的地方?！?/p>
我選擇我喜歡。
王琦現(xiàn)在已和某外企公司簽約，做人力資源工作。作為本科生，王琦并沒有與班上大多數(shù)同學一樣選擇考研這條路，她的志愿是以后能夠出國深造，而在這之前，她希望在國內(nèi)積累更多的實際工作經(jīng)驗，充分了解自己喜歡的這個行業(yè)的情況。
王琦是從2004年12月中旬開始找工作的，和很多應(yīng)屆畢業(yè)生一樣，她也參加過招聘會，通過網(wǎng)絡(luò)應(yīng)聘方式遞交自己的簡歷等等。但她目標明確，就是要從事自己喜歡的人力資源這個行業(yè)，用她的話來說：“做自己喜歡的事，能夠樂在其中?！?/p>
從與王琦的談話中，記者發(fā)現(xiàn)她是一個特別執(zhí)著的人，一路追求自己的目標，不斷努力。在來到這個公司工作前，她也在其他的地方實習過，但最終都放棄了，原因是覺得并不適合自己。王琦認為，現(xiàn)在有一些畢業(yè)生應(yīng)聘時比較盲目，沒有對自己有一個很好的認識，這樣很容易錯失一些機會。
愛和陌生人說話。
雖然人力資源不是王琦的主修專業(yè)，但或許是天性使然，從小活潑開朗的她似乎就應(yīng)從事這個行業(yè)。她喜歡與人溝通，與人交往，并且能收到很好的交流效果。王琦說，在她看來與人溝通其實是一件很容易的事情，“只要你說話的時候尊重別人，理解別人，一般不會出現(xiàn)交流上的障礙?！?/p>
這種“自來熟”的性格在王琦應(yīng)聘的時候也幫她贏得了不少的分數(shù)。她說面試時要調(diào)整好心態(tài)，回答問題時要實事求是。面對考官的時候不必緊張，如果刻意留心自己的坐姿、語氣、行為等等方面，反而有可能出現(xiàn)漏洞。王琦認為這些小節(jié)之處體現(xiàn)的是平時的習慣，是自然的流露，是掩飾不了的，只能在日常生活中加以注意，等到面試時只要做你自己的就夠了。
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求職成功的經(jīng)驗和體會篇十三
讓拒信來得更猛烈些吧！
――記求職路上的點滴。
找工作找了這么久，是時候該總結(jié)一下了，我不想看到這些辛酸的記憶在若干年之后被塵封掉。也借此機會跟朋友們分享我的故事，一個非名校的小碩的故事。
就在一年前的今天，我不經(jīng)意間從校園網(wǎng)瀏覽到求職資料，看到各種各樣的面經(jīng)，突然有種在少林寺呆了很久的掃地僧突然看到武功秘笈的激動，于是一下子把上面所有的求職資料看了遍。以前聽到一位老同學問：“你的職業(yè)規(guī)劃是什么？”我沒回答她，而且覺得可笑，因為大學生在學校讀書難道就是為了找工作嗎？難道不能先好好享受知識的美妙晚餐嗎？可是，現(xiàn)在，一切想法都變了，殘酷的現(xiàn)實，競爭激烈的年代，再也不是隨心所欲的年代了。
而我現(xiàn)在知道，要在求職路上能夠披荊斬棘，最好笨鳥先飛！我深深地知道，自己的學校跟自己的專業(yè)完全沒有優(yōu)勢。眼下只有先做好職業(yè)定位，做哪行？做什么職位？去年春節(jié)，我開始思考我的職業(yè)規(guī)劃。
我開始愛上應(yīng)屆生這個論壇，里面有讓人眼花繚亂的面經(jīng)和筆試資料。那時候我跟同學越來越有一種共識：要找到好工作，起碼要先過簡歷這一關(guān)！而簡歷這一關(guān)，什么東西都有了，包括獎學金啊，學生會啊，各種證書啊，就是實習不夠威！想當時，本科的實習是學院安排的，根本鍛煉不到什么。于是，我要做好簡歷，開始找實習，最好是名企的實習！實習的簡歷那時候做得還是不夠好，不過相比很多人的簡歷，算是可以了，當然也是三易其稿的。過完年，三月份了，我那時報了證券從業(yè)資格證的考試，想讓自己在擇業(yè)上多一條路。然后，平時除了自己的專業(yè)討論班，找實習，我還去做了一份高三的數(shù)學家教。（其實那個時候那么忙不想做的，但為了賺點外塊，畢竟接下來的求職也將是大出血的時期）在家教期間，我錯過了花旗銀行的實習電面，結(jié)果打回去卻是分機號！現(xiàn)在多少還有點惋惜。。。
到了五月份，我投了泰科電子校園俱樂部的簡歷，看到它是全球五百強，也看到它提供為期三天的職業(yè)培訓(xùn)和投簡歷的技巧，我心動了，面試也過了。第一次群面，成就感是如此強烈！可是，那三天的職業(yè)培訓(xùn)期間就是證券考試！我果斷趕赴泰科電子，也是那時候，認識到很多朋友，很多牛人。
從四月份到七月份我一直在找實習投簡歷。我一開始非常的天真，以為我只要投多一些公司就多一些機會，多打幾槍嘛！所以，什么職位都投了，財務(wù)、統(tǒng)計、咨詢、會計、銷售、hr，不管三七二十一，投！反正，實習都是通過郵箱投簡歷的，只要自己先寫好每個職位的郵箱正文，然后剩下來的工作就是copy&paste!而且實習主要是打雜，讓自己從學生角色轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣ぷ髡叩慕巧Ｎ夷?，一天里最多可以?個公司。后來，只有花旗跟泰科電子找我面試，其他公司都是泥牛入海，我完全崩潰了！投了100份簡歷，結(jié)果只有2家公司的回復(fù)！現(xiàn)在想想，其實很多公司找實習生，一般要名校和專業(yè)對口的，不然怎么會要呢？實習生招進來是要馬上為公司創(chuàng)造價值的，而不是培訓(xùn)！后來我找到一家公司實習，做的事情雖然很瑣碎，但我都用心去做。那段日子，一開始挺不適應(yīng)的，因為沒有學校的午體，晚上要到7點多才吃飯，跟學校真的不一樣。后來慢慢習慣了，也沒什么了。
到了九月份，找工這場戰(zhàn)役真正開始了。。。。。。
那時候，我已經(jīng)非常明確自己的職業(yè)定位：第一目標，外企的管理（銷售或市場）培訓(xùn)生，四大的審計，咨詢公司的咨詢師；第二目標，金融行業(yè)（包括銀行，保險，證券）的分析師；第三目標，民企的儲備干部。第四目標，教師。
下面是各個公司的面試歷程，感興趣的同學看看，不感興趣的同學請繞道。
幸運加入泰科電子校園俱樂部~~。
一次偶然的機會，讓我看到了應(yīng)屆生網(wǎng)泰科電子俱樂部的實習生招聘活動，我迅猛地網(wǎng)申，之后過了9天，以為沒戲，雖知在上老板的討論班的時候，來電話了！說要面試，我馬上解釋說正在上討論班，讓hr下午打電話過來。下午hr第一次電面，很簡單的幾個問題，沒什么壓力下回答。再過一個星期，發(fā)來短信說恭喜電面通過，要我3天后一面。前一天我還準備自我介紹（中英文），可是沒想到去到那里，好多人！估計已經(jīng)面試過幾個小組，輪到我們小組，我們進去了之后，hr三個，一個負責說明活動內(nèi)容，兩個負責紀錄成績。活動內(nèi)容就是讓我們以小組為單位，利用桌面上現(xiàn)有的東西做一個橋的模型，制作模型的目標組內(nèi)討論，二十分鐘。一開始還真的不知怎么弄法，后來漸漸地找到了靈感。。。不過在這次活動中，我覺得失敗了，雖然我主動出來當leader，但說話比較快，不夠溫文爾雅；沒有計劃分配時間，雖然有確定角色分工；模型雖然很堅固,但最后做出來了卻沒什么創(chuàng)意。帶過去的水還忘記帶回來了！還有最要命的是，為了讓其他組員留下聯(lián)系方式，沒有爭取機會跟hr好好談?wù)?。。。感覺自己有點aggressive!哎，說要等兩個星期才回復(fù)，估計被bs了！
結(jié)果，過了一個星期，一條短信讓我知道面試通過了！當時那個高興啊，不知怎么形容。
環(huán)球市場gtc一面歸來~~。
cvt走個過場~~~。
在暑假的某一天第一次聽到cvt這個名字，不知是什么東東，結(jié)果被他們?nèi)A麗調(diào)皮的網(wǎng)頁和主頁上標榜的香餑餑的薪資待遇所吸引，就去網(wǎng)申了一下下。沒想到，他家網(wǎng)申很不一樣，要先做題目，內(nèi)容是公務(wù)員考試的行測推理題和一些性格測試題。糊里糊涂做了他們的題目，結(jié)果被bs了，申請他們的實習生沒有了下文。
開學后找全職的時候，他們又在應(yīng)屆生這些中介上大張旗鼓地作宣傳了，此時的我抱著試試看的心態(tài)再來一次。這次做的比上次還差，還好，我并不在意，因為cvt不是我的目標?？墒?，過幾天，就是10月11號那天，他們發(fā)短信告訴我參加13號的一面。真神奇！我稍微看了一下他們家的企業(yè)文化就很英雄地去了，他們把面試地點定在大學城的華工國際大酒店的一間咖啡廳，很沒有秩序的樣子。去到的人都先坐下等候，卻沒有順序問題，看到有人走了就上。面試我的hr（都不知是不是hr，可能是實習生）問我為什么面試這個職位，我的優(yōu)缺點，如果我萬一應(yīng)聘不成功是因為什么因素？汗~~~~~~~第三個問題讓我一下子很難回答，來的人都抱著成功的自信，如果不自信還會來嗎？我隨便說了一下，就這樣，為了一趟面試，我從五山轉(zhuǎn)了n路地鐵線才來到這個看似很大的大學城，為了面試保存體力，還坐了摩托車。再加上前晚的宣講會（也在大學城），可恨的cvt讓我花了這么銀兩！卻在面試當晚bs我~~~~~~~~本來是想拿到offer之后我bs他們的，沒想到自己被bs了。cvt，跟他們有過兩面之緣~~~孫總確實是個能吹的人，從右手肌肉硬化吹到政府的房地產(chǎn)政策，從待遇的辯證法吹到企業(yè)的宣講會本質(zhì)……呵呵，宣揚沒有等級之分的公司卻一個人在那里唱獨角戲，無語了。
寶潔筆試歸來~~。
如果你還沒有到找工作時間，不知道寶潔，可以理解；但如果到了找工作，你不投寶潔，那你就out了啦~~寶潔是一個經(jīng)營快消類產(chǎn)品的大公司，他們家就看中一個地方：領(lǐng)導(dǎo)力。因為被招的人進去之后要帶領(lǐng)一個團隊，這個團隊當中可能包含工作了好幾年的老手。于是乎，再加上寶潔在全國大范圍的'宣講會，很多應(yīng)屆生都加入投奔寶潔的行列。我知道寶潔是從3月份就知道了，于是開始準備所謂的八大問，可惜那時候八大問還不能完全地回答，一邊做事一邊補充。今天，網(wǎng)申花了我五六個鐘的時間去填寫，內(nèi)容包括個人基本資料、性格測試、圖形推理，網(wǎng)申發(fā)通知的前幾天，我忐忑不安，不知結(jié)果怎么樣。想想，這么大的一個公司，能進去多好?。【退悴荒苓M去，給我一個面試機會，讓我表現(xiàn)一下也好??！還好，網(wǎng)申通過了！讓我去筆試。筆試就是英語托業(yè)，他們家的托業(yè)據(jù)說是托業(yè)公司提供的，只知道成績，不會發(fā)證書給你的?，F(xiàn)在的我還要等待筆試結(jié)果。不過聽力做得好差，有一個沒填，有數(shù)不清的聽力題目沒有反應(yīng)過來，都是連蒙帶猜。上一次托業(yè)（自己報的）考得不理想，不知這次怎么樣，希望不要再打擊我啦！我的英語好難過啊??！我花了這么多時間去學習英語，卻總沒有持續(xù)性地學，可惜啊。。。我的名企夢不知能不能繼續(xù)延續(xù)。。。godblessme!
kmpg筆試華麗麗掛掉~~。
寶潔兵敗滑鐵盧~~。
10月28號，是個令人難忘的日子。因為我在下午3點半要進行寶潔一面。聽說這一面刷的人特別多，估計會從350個人里面刷掉至少300個！我來到了久違的中泰廣場（暑假在那里實習過，不過是小公司）。b座30樓，我來到了寶潔的寶地。好像整層都是他們的，到前臺登記，我播打了分機號，一個mm甜美的聲音在電話的另一頭響起，“您好，我是來面試的?！薄罢垎柲s了幾點的？”“3點半?！薄澳?*吧？”“是的?！薄澳钦埬鹊怯浽偕?1樓，我去接你?！焙酶袆?。這樣，我如履薄冰地坐電梯上去了。一個笑容非常燦爛的mm問我是不是**，我說是。于是我被領(lǐng)到一個房子等待著，那里也有幾個人在焦急地等待著，大家無聊就聊聊天，問問哪個學校的哪個專業(yè)的，呵呵。我等呀等，終于輪到我了。面試官見到我好像見到了熟人似的，非常親切，還問我是不是從學校那邊過來的，今天有點冷，讓我倍感溫心。然后當然是自我介紹啦~~~palapala~~“在所有活動中說出你最有成就感的一件事?！薄皳涡∑穼?dǎo)演?！薄盀槭裁?？”palapala~~“哦，好，我們換個話題目吧，有沒有遇到困難然后解決的一件事，說說看。”“迎新晚會?！眕alapala~~“你提個問題吧！”“如果我有幸加入寶潔的話，請問培訓(xùn)方面是怎么樣的呢？”palapala~~最后還問我的location.我選了廣州和深圳。然后他結(jié)束了我們的談話，送我出去。好快，感覺還沒show出我的好多東西~~~回來的時間遇到一個夏門大學和廣外的學生，聊下面試感覺。。。坐地鐵，回五山，over。流水賬的日志，不要磚頭我哦~~為了以后不致于忘記人生這件大事，現(xiàn)在還是順便寫一點，你們將就著看啦~~~呵呵。
普華永道pwc裸考的結(jié)果~~。
結(jié)果過了一個月，收到了pwc的拒信。
聯(lián)合利華的筆試居然跟渣打的一樣！
夢斷聯(lián)合利華~~。
在明基的宣講會上，突然接到一個電話，通知我去面試。那時候我還在做亞運會志愿者，宣講會也是請假去聽的。心想，怎么這么多面試?。『呛?。對方說得不是很清楚，還以為是“聯(lián)想”，回來一查，??！原來我的聯(lián)合利華筆試通過了！寶潔沒進入二面，這次要好好把握了！于是，當天晚上都在看面經(jīng)，把所有的面經(jīng)看了個遍，還準備了下英語面試。那天來到了聯(lián)合利華的面試地點，一看，真是闊綽！整個大廈都是他們的，“聯(lián)合利華”四個大字非常醒目。進去了之后，有個前臺實習生mm領(lǐng)我到四樓，我問她工作多久了，她急了：“師兄，你不認識我啦？”暈，定睛一看，原來是校研會的干部，在選舉十佳團支書的時候認識她的。霎時間我覺得她好厲害，起碼她找到這個名企實習，比我好多了。進去了辦公室，問好，自我介紹。hr是個女的，30多的樣子，一身的職業(yè)氣質(zhì)，講話也是非常的簡潔扼要。期間問到一個問題，你投了哪些公司？我那時候跟她聊得正酣，沒有設(shè)什么防線，就跟平時一樣隨便說了?！班?。?！，F(xiàn)在應(yīng)屆生都是海投，所以我也是投了很多公司，不過我主要投快消行業(yè)的管理培訓(xùn)生?！碑斘一卮鹜旰Ｍ吨?，我就覺得我這樣的回答不好，讓人覺得沒有規(guī)劃亂投的意思，于是我馬上轉(zhuǎn)移話題?？墒?，人家hr不是省油的燈。她步步緊逼，“那你申了寶潔沒有？結(jié)果怎么樣？”這個問題，我真的很難回答。誠實回答呢，人家會覺得競爭對手公司通不過的人他們肯定要考慮一下；不如實回答呢，honest又是外企所強調(diào)的。哎，我還是如實說了，然后把原因也說了。最后她還問我的優(yōu)勢是什么。我沒有把握這個機會去表現(xiàn)自己，只是隨口說了幾個形容詞。就這樣，美麗的夢又再一次破滅了。
德勤的par面，曾經(jīng)讓我日思夜想。
或許我跟dtt沒有緣份，當他們家通知我過了筆試去參加面試的時候，我還在做亞運會志愿者。如果有時間好好準備的話，相信結(jié)果就不是這樣的了。我只準備了一天和一個晚上的時間?？赐晁械拿娼?jīng)，記住所有的案例。那一天是小組面試，我非常激動，想不到，我能夠獲得四大的面試機會。我把簡歷重頭到尾又改了一下。兩個hr，六個候選人(本網(wǎng)網(wǎng))，一張會議桌。可惜我對案例的理解不夠充分，所以不敢第一個發(fā)言。我采用跟進尾隨戰(zhàn)略。不過天外有天，這招估計是被英明神武的hr所洞察。然后她故意試探我的英文水平，用英語問我為什么選擇審計這個職位。我為了讓自己的英語能夠聽明白，故意說些簡單的單詞，不敢天馬行空地表達我的意思。在作presentation的時候，我用自己瞌瞌巴巴的英語表達我的觀點。結(jié)果，正是因為這樣，小組里的其他人基本上都進入了par面，我只能等待再等待，最后等來的卻是默拒！后來，又去霸面了兩次，可惜未果。
我拒了建行的體驗。
本來對銀行不怎么感冒，有句話不是這樣說的嗎？銀行適合養(yǎng)老?？墒?，暨大四大行的招聘會，我還是去了，畢竟是機會就不能放過，不然以后養(yǎng)老的機會都沒有！不過因為網(wǎng)申太麻煩，排的隊又超長，結(jié)果只投了家里那邊的建行（那條隊最短哈）。面試官嚴重懷疑我的忠誠度：“為什么你一個研究生，怎么會想到回家那邊發(fā)展呢？你要知道銀行是從柜臺做起的??！”我費勁口舌才說服了他，回來發(fā)現(xiàn)好渴！然后他們通知我去廣州建行總行面試。第一次發(fā)現(xiàn)原來建行的面試規(guī)模真的相當震撼！上千人的面試，不過是不同分行的。8個人一個小組，又是小組群毆了！這次是5個面試官。每個人1分鐘自我介紹，然后案例討論。題目是“權(quán)力是上級對下級的控制還是下級對上級的服從？”我靜觀其變。果然，有人第一個狠狠地把他的觀點發(fā)表了。于是，有人反對。在他們突然冷場的時候，我講下權(quán)力的歷史來源，然后做協(xié)調(diào)作用，期間加以總結(jié)。最后他們讓我總結(jié)，我順從民意。over。過了一個星期，收到通知說我面試過了，讓我第二天回家體驗和筆試。我自認為我有信心在珠三角找到更好的工作，而且第二天還有面試，于是跟她說我不去了，不想浪費他們的時間。
從來都是公司拒我，現(xiàn)在輪到我拒公司了，哈哈。想想之前，我還拒了世聯(lián)地產(chǎn)的筆試，默拒了順德的光大證券。我想，只有置之死地而后生，加油！
此外，還有美的的筆試，尼爾森的筆試，優(yōu)衣庫的群面，優(yōu)識的終面，基恩士的二面。。。
要是，能夠重來，我肯定會少走很多彎路。可是，我知道有些路我必須要走，只有走過了這些泥濘坎坷，才能換來我今日的成長。我相信，每個求職者都在這場大規(guī)模的戰(zhàn)役中獲得很多，至少是人格的錘煉。人生的路還很長，好好努力，做到最好，無怨無悔。
感謝所有在我失落的時候給我鼓勵的朋友，感謝所有的面試官！
寫于1月21日，喜。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十四
在現(xiàn)今的競爭日益激烈的就業(yè)市場中，每個求職者都需要有自己的成功心得體會來幫助自己應(yīng)對不斷變化的挑戰(zhàn)。求職成功體驗的積累可以幫助您在職場中更加自信和有競爭力。因此，本文將分享一些關(guān)于求職成功心得體會的經(jīng)驗和建議。
第二段：制定求職計劃。
為了在求職過程中最大化實現(xiàn)成功，首先要制定一份求職計劃。這一計劃應(yīng)該考慮到多個方面，包括您所尋求的職位、您的求職經(jīng)歷和您要申請的公司。此時要考慮您的職業(yè)目標、您的技能和背景，以及您想要工作的領(lǐng)域和公司類型。通過不斷調(diào)整、修改和完善您的簡歷和自我介紹信，您就能在求職中不斷提高自己的競爭力。
第三段：擴展求職渠道。
沒有任何一個渠道可以保證您就能找到理想的工作，因此，您需要盡可能多地尋找求職的渠道。這包括您的社交媒體、專業(yè)網(wǎng)站和職業(yè)服務(wù)等。您可以積極參加職業(yè)博覽會、行業(yè)論壇和專業(yè)組織會議等活動，以展示自己的能力，并建立與其他從業(yè)者的聯(lián)系。此外，您也可以向您的同事和朋友、家庭和社交網(wǎng)絡(luò)尋求幫助。面對未知的工作市場，越多的求職渠道將為您提供更多的機會。
第四段：準備和著裝。
當您有了面試機會時，您就需要認真地準備并展現(xiàn)出自己的專業(yè)知識、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和適應(yīng)能力。在這個過程中，您需要著重準備面試的問題、給自己提出的問題和關(guān)于公司的問題。此外，在面試時，恰當?shù)闹b也展現(xiàn)了您對這個面試的重要性和尊重。需要注意的是，在不同行業(yè)、公司和國家及地區(qū)都有不同的著裝習慣，因此，您需要在面試前了解清楚這些信息。
第五段：接受面試結(jié)果。
經(jīng)過我們的努力和努力，即使我們在一個面試中的表現(xiàn)無法得到職業(yè)機會，我們也不應(yīng)該放棄。您可以尋找一些更有效的求職工具和資源來進一步商定自己的方向和職業(yè)目標。此外，從面試的經(jīng)驗中學到的教訓(xùn)和經(jīng)驗也將有助于我們在今后的職業(yè)生涯中更好地應(yīng)對其他挑戰(zhàn)和機遇。
結(jié)論：
總之，成功的求職經(jīng)驗需要建立在充分準備的基礎(chǔ)上，需要廣泛地了解職業(yè)的領(lǐng)域、市場和公司，以及您自己的職業(yè)目標和自身優(yōu)勢。正如我們從不同的求職渠道中獲得的信息一樣，我們需要不斷地調(diào)整、修改和完善自己的技能和能力，以確保能夠在職場中取得成功。完成一份高質(zhì)量的簡歷和面試準備加上積極的心態(tài)，您就可以為自己的職業(yè)發(fā)展打開更廣闊的道路。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十五
做個誠實的求職者。求職者往往都有這樣的體驗，一些用人單位工作環(huán)境優(yōu)越，待遇也不錯，但應(yīng)聘的條件也相應(yīng)要求較高，有的求職者面對用人單位(例如：學歷、年齡、技能等)要求不太適合的條件時，便采取購買假文憑、虛報年齡、編寫假材料等手法來騙取用人單位的信任，結(jié)果往往弄巧成拙。正確的做法是在應(yīng)聘時不被文憑、年齡所累，實事求是向用人單位充分地展示你的長處，因為文憑并不代表水平，經(jīng)驗也很重要，年齡稍稍超出不重要，只要其它條件符合，用人單位是不會斤斤計較的。只要你做個誠實的求職者，成功就在前面等著你。
試用期也不應(yīng)忽視。有的求職者在經(jīng)過初試、復(fù)試，過五關(guān)斬六將，終于得到用人單位的聘用并進入了試用期，就抱著大功告成，可以松口氣，歇一歇的想法，在試用期間不守規(guī)章制度，不講文明禮貌，不求上進，同事關(guān)系相處緊張，這是錯誤的，或短或長的試用期稍不慎就將你變?yōu)榈断轮怼Ｒ虼?，試用期間如何讓上司喜歡你、認同你至關(guān)重要，試用期是用人單位衡量一個求職者能否勝任工作的試金石。因此，求職者必須珍惜來之不易的試用期，在此期間應(yīng)嚴格要求自己，做出優(yōu)異的工作成績，這樣才是通往正式聘用的惟一之路。
期望值不要太高。所謂期望越高失望越大這是一句古話。作為一個求職者，往往在找工作之前，都對未來的職業(yè)作了一番美好的設(shè)想。如工作環(huán)境的優(yōu)美，收入待遇的豐厚，個人才能的盡情發(fā)揮，得到上司的認同和喜歡被上司重用等等。而現(xiàn)實往往與設(shè)想相差甚遠，工作環(huán)境滿意也許待遇低或許8個小時工作時間面對的是一個刁蠻的上司。因此，求職者必須摒棄高估自己，這山望著那山高等不切實際的.作法，應(yīng)及時調(diào)整自己的心態(tài)和目標要先符合自己的實際情況，才能求職成功。
據(jù)有關(guān)人士估計，今年北京市高校畢業(yè)生共有近15000人待崗，預(yù)計明年將達到2萬人。針對目前的就業(yè)形勢，北京市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任任占忠建議大學生應(yīng)及時調(diào)整就業(yè)心態(tài)，要縮小理想中的單位與實際需求單位的差距。北京市的人才市場并不是沒有需求，一些收入偏低、地處偏遠、規(guī)模小的單位往往是有需求卻招不到人，畢業(yè)生應(yīng)學會自己去適應(yīng)社會需求，而不是等著社會適應(yīng)個體。他同時建議畢業(yè)生及早就業(yè)，一邊工作一邊再尋求理想單位，不要總想一次到位而造成長期待崗。還有一點需要提醒畢業(yè)生的是，由于北京市的就業(yè)政策越來越寬松，越來越多的外省市畢業(yè)生會擁進北京尋求發(fā)展，這也會對北京畢業(yè)生造成一定的壓力。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十六
夏天，身邊的同學夾著厚厚的簡歷四處跑招聘會，但很不幸的是四處碰壁，傷心而歸，他們垂頭喪氣地回到宿舍就開始埋怨：“誰說21世紀是生物學的世紀？怎么在我們自己的世紀里找不到工作？”確實，學生物的人太多了，而現(xiàn)在國內(nèi)生物產(chǎn)業(yè)并不發(fā)達，想找到個滿意的工作很難。
看著他們那可以稱得上是藝術(shù)品的簡歷，再看看自己那只是勉強打印了一下的簡歷，筆者并沒有感覺到寒酸，因為自己已經(jīng)胸有成竹。筆者從小愛好文學，經(jīng)常有些豆腐塊見諸報端。上了大學以后，宿舍安了電腦和寬帶，寫完后馬上電子郵件發(fā)送過去，投稿更為方便，所以發(fā)表的文章越來越多。
接到公司面試通知的時候，筆者直接拿上了那寒酸的簡歷，還有發(fā)表的那一堆文章去公司面試。筆者很自信，因為自己不是應(yīng)聘一般理科生習慣應(yīng)聘的研發(fā)部門，而是一般文科學生才應(yīng)聘的內(nèi)刊編輯職位。
”沒錯，筆者不僅有生物學的背景，還具備扎實的文學功底，所以主管很爽快地答應(yīng)錄用。
筆者回來后，當告訴同學自己被市里最大的生物公司錄用的消息時，看著他們驚訝的面孔，心里有些得意。很快，筆者的故事在畢業(yè)生中傳播開來。其他同學也開始八仙過海，各顯神通。有的去了體育學院當老師，有的去了園林中專教書。最為神奇的是一個哥兒們，他居然進了公安局。在他請我們吃飯的時候，我們問他去那里做什么工作，他故作不屑地說：“難道作痕跡檢驗不需要生物知識嗎？”
其實，工作并不難找。對大學生而言，換個思路來求職，或許你會得到意想不到的結(jié)果。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十七
在2020年初，新型冠狀病毒肆虐全球，給各國人民的生活和經(jīng)濟帶來了嚴重影響。然而，中國采取果斷有力的措施，通過全面封鎖、大規(guī)模檢測、嚴格隔離等手段，成功控制了疫情的蔓延，贏得了寶貴的時間。在這場抗疫的斗爭中，中國積累了寶貴的經(jīng)驗，得出了許多寶貴的心得體會。
首先，高效的領(lǐng)導(dǎo)與調(diào)度是中國抗疫成功的關(guān)鍵。在疫情初期，中國政府迅速建立了中央領(lǐng)導(dǎo)機制，并派出專家組和醫(yī)務(wù)人員到一線指導(dǎo)抗疫工作。各級政府高度重視疫情的嚴重性，并采取了果斷有力的行動。全國范圍內(nèi)啟動了建設(shè)臨時醫(yī)院和隔離區(qū)的工作，確保了疫情的有效控制和防止交叉感染。這種高效的領(lǐng)導(dǎo)與調(diào)度，為疫情的控制打下了堅實的基礎(chǔ)。
其次，全面封鎖和嚴格隔離是中國抗疫的成功經(jīng)驗之一。為了遏制疫情的傳播，中國采取了封城措施，并實施了嚴格的居家隔離政策。這使得病毒無處可逃，有效減少了人員流動，降低了感染的風險。此外，中國還大規(guī)模進行了核酸檢測，并將陽性者進行隔離，避免了潛在的傳播。封鎖與隔離措施的全面執(zhí)行，不僅有效遏制了病毒傳播，還消除了人們的恐慌和焦慮情緒，為全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
第三，科學的信息發(fā)布和大眾的參與是中國抗疫成功的關(guān)鍵。中國政府及時發(fā)布疫情信息，向公眾傳遞正確的知識和防控指南，增強了民眾的自我防護意識。同時，政府傾聽民眾的意見和訴求，積極采納有效建議，增加了公眾的參與感和信任度。這種科學的信息發(fā)布和大眾的參與，有效地減少了謠言和虛假信息的傳播，增強了社會的團結(jié)和抵抗疫情的能力。
第四，強大的醫(yī)療保障體系是中國抗疫成功的關(guān)鍵。中國政府投入了大量資源用于醫(yī)療設(shè)備的采購和醫(yī)療人員的培訓(xùn)。同時，鼓勵社會各界捐贈物資，支持醫(yī)療機構(gòu)的抗疫工作。這種全社會的參與和支持，保障了醫(yī)療服務(wù)的有效供給，加快了病毒檢測和治療的速度，提高了患者的治愈率和存活率。
最后，經(jīng)驗的總結(jié)與分享是中國抗疫成功的關(guān)鍵。中國政府組織專家對抗疫過程進行了深入研究和總結(jié)，制定了詳細的應(yīng)對方案和指導(dǎo)意見。此外，中國積極與世界衛(wèi)生組織等機構(gòu)分享了抗疫經(jīng)驗，提供了援助和支持給其他國家。這種經(jīng)驗的總結(jié)和分享，為全球抗疫提供了寶貴的參考和借鑒，不斷擴大國際合作，共同應(yīng)對全球公共衛(wèi)生挑戰(zhàn)。
總之，中國抗疫成功經(jīng)驗的心得體會是多方面的。高效的領(lǐng)導(dǎo)與調(diào)度、全面封鎖和嚴格隔離、科學的信息發(fā)布和大眾的參與、強大的醫(yī)療保障體系、經(jīng)驗的總結(jié)與分享，這些都是中國抗疫成功的關(guān)鍵因素。這次抗疫使中國社會得到了更加緊密的凝聚，也為中國積累了寶貴的經(jīng)驗，為未來的突發(fā)公共衛(wèi)生事件提供了有力的支持和借鑒。同時，中國也將始終堅持全球抗疫合作，為建設(shè)人類衛(wèi)生健康共同體做出貢獻。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十八
【求職經(jīng)驗】求職永遠有說不完的故事，因為關(guān)乎吃飯養(yǎng)家，這是和平年代最“激烈”的斗智斗勇，有時你不得不硬著頭皮、吹著牛皮。但生活惟其有這種無奈，才有它的可愛，才需要所謂信心和智慧。
我們應(yīng)該先有幾個基本共識：
1。倪萍的號召力來自她的親和力，但依然有相當比例的觀眾不喜歡她的煽情，覺得那是多么俗不可耐。崔永元的機智和幽默，在一些觀眾看來，是無法忍受的貧嘴油滑。你不可能討所有人的喜歡。
能不能讓所有的面試官滿意，這不重要。
2。就像尋找愛情，誰也沒法不相信臉蛋、財富、學歷、家庭這些實打?qū)嵉挠布刈饔?，但有趣的事實卻是，最終的結(jié)合以及婚姻的美滿取決于表達、傾聽、堅持這些不著痕跡的軟性品質(zhì)。求職和求愛，并無二致。硬件到了一定的層次，已不重要。
3。有些軟性品質(zhì)，比如鎮(zhèn)定，往往來自你的硬件實力，比如畢業(yè)的名校和富裕的家庭，如果有人自稱是畢業(yè)于三流學校家庭拮據(jù)的孩子，面對清華北大的殷實家庭子弟的競爭，依然自信滿滿，過去我信，我要是現(xiàn)在還信，一定去看心理醫(yī)生。能讓一個口袋空空、腦袋也空空的孩子鎮(zhèn)定自若的，大概只有邪教。
大部分人無緣于自信、堅忍、寬容等許多良好的品質(zhì)，這不奇怪。
4。品質(zhì)來自于見識，來自于別人給你捅開的那一層層窗戶紙。沒有人可以窮盡各種情況，當你知道別人的經(jīng)歷不過如此時，至少讓你不那么忐忑，有時我們的鎮(zhèn)定來自對手或同類的窘境和難堪。
于是，你不再自卑。
5。當你通過一次次的撞南墻發(fā)現(xiàn)理論和實際不符，知識和智慧差異時，從惱怒、驚訝到不解、疑惑，直到恍然大悟，你才真正開始了具備些好的品質(zhì)，比如自信、寬容。
但這還不夠。
6?，F(xiàn)實豈是那么容易被參透?你還要有敬畏之心。就像許多大科學家虔誠地信奉宗教一樣，他們對于自然的超出常人的理解，促使他們更加敬畏自然。惟其抱著這樣的虔誠之心，才能免于淪為自以為是的陷阱。
含有敬畏之心的自信幾乎堅不可摧。
試圖捅破一層層的窗紙，讓大家看看周圍發(fā)生了什么。熟悉可以抵消人們在一無所知的神秘事物面前的恐懼。美德來源于內(nèi)心的啟迪和敬畏。這就是求職故事的作用。
求職成功的經(jīng)驗和體會篇十九
我考研的日子過去很久了，但是有時候走在校園里看見急匆匆的學生，又感覺宛如昨日。這里面的酸辣滋味若非過來人是無法體會的，然而幸運的是，我終于堅持到了最后，初試成績列zf管理學院行政管理專業(yè)第二名。這個成績既在意料之中，又在意料之外。我剛知道成績時正在公交車上，只想仰天大笑：天不負我。這一刻的心情難以用筆墨形容，我也希望接下來考研的朋友們能夠和我一樣體會到這種喜悅和激情。閑話少說，下面我分三個部分介紹一下我的經(jīng)驗或者教訓(xùn)吧。
一、公共課復(fù)習。
我始終認為，公共科成績是不會拉開差距的，我們大多數(shù)都有相當深厚的積累。作為一個文科生，政治復(fù)習不是大的難題。因為這種心態(tài)，我對政治復(fù)習不是很重視。我并沒有報政治復(fù)習班，另一方面政治復(fù)習時間也極短。我是從11月份開始復(fù)習的，總共看政治紅皮書三次，后做題10套。看書時看的比較馬虎，有一個誤區(qū)，認為政治主要考察的是理解，我這種復(fù)習方法當然無法全部對付政治選擇題了，特別是多項選擇上，應(yīng)該丟了不少分。這是我的一個極為深刻的教訓(xùn)。
英語復(fù)習我準備的很早，因為我的英語不是太好。大約就是從現(xiàn)在開始看考研單詞，伴隨著做題的過程，這兩個方面是我以后每天都在堅持的，最后英語模擬題我隨機做了大約8套左右，并不是太多，我感覺它們和真實的考研試題還是有相當大差距，但是作為一種練習樣本，也還是有用的'。
二、專業(yè)科復(fù)習。
專業(yè)科是我比較得意的一個杰作。說實在的，我個人是比較懶的，復(fù)習時間在一天約為三分之一，早上八點才起床。有時候后還看一整上午球賽。但是在這種幾乎可以視為不務(wù)正業(yè)的情況下，我的專業(yè)課成績確高居第一。這當中既有我選擇的復(fù)習方法有關(guān)，當然也有運氣成分（哈哈）。我相信一個道理：書讀百遍，其義自見。我不是天才，跨專業(yè)考試對我來說難度也大，很多專業(yè)知識我根本不懂。我所做的就是多讀幾遍書，先局部后整體，再到局部這樣一點點地吃透。但是我看書也是有特點的，我總共看了5遍（這個數(shù)字其實對于有些人來說太少了），第一遍極快，極粗略，力求建立一個總體印象。第二遍細看，開始做筆記。這是一個細化吸收的過程。第三遍則是記憶兼且建立學科框架的過程。
第四和第五次則是看筆記，填充框架，完善和豐富知識體系。自己給自己出一些題，然后記憶并梳理知識要點。這是一個我專業(yè)課復(fù)習的流程。
其中還有幾點需要說出來的是：
首先，我不提倡到北大聽課去，我認為這浪費時間；第二，我也不同意參加什么考研培訓(xùn)班，我認為這浪費金錢。但是有一份歷年考研真題是很必須的，真題需要仔細研究，其實公共課也是一樣（真題我可以提供）。第三，要進行重點復(fù)習。本專業(yè)參考書很多，關(guān)鍵是四本。每本書上的內(nèi)容也不是要全考的，要根據(jù)真題有針對性地復(fù)習。但是這建立在一個前提上，那就是你要有全面的學科知識體系，要在總體理解的情況下重點復(fù)習并記憶。第五，多認識學姐學長是有必要的，我當時就是認識一個學長，他是去年專業(yè)課的前幾名，好多重點難點他都跟我大致說了遍，這樣也有方向了。
三、其它一些細節(jié)。
俺是懶人，簡單列出來吧：一，給自己找個必須考研的理由，每天提醒自己要加油；二，不要太關(guān)注別人，關(guān)注自己的方法和進度，找到一個適合自己的方法；三，記?。簺]有付出即沒有收獲，你花了多少時間，你就將收獲多少。我的政治是個實例。四，除了睡覺吃飯和必要的休息外，盡量少地浪費時間在參加別人的宣講會上；五，盡量多地利用各方資源，知道地越多，你會看地越清楚；六，勞逸結(jié)合，追求夢想但也要給自己休息時間以恢復(fù)氣力和更好地思索。七，靜下心來復(fù)習，給自己尋找一個安靜的心境和安靜的環(huán)境。我自己就經(jīng)常在我們學校教二上自習，那里人少，雖然離寢室較遠，但卻是我學習的樂土。
我的方法也許并不適合你，但是我寫出來是做個借鑒，中間一些教訓(xùn)還是值得深思的，衷心希望看到這篇文章的各位都能夠有所感悟，能夠找到正確的道路實現(xiàn)自己的理想，祝愿各位取得好成績。
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