升職計劃方案(模板22篇)

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升職計劃方案(模板22篇)
時間:2023-11-09 18:13:09     小編:曼珠

方案的執(zhí)行需要團(tuán)隊協(xié)作和有效的溝通。制定方案需要充分考慮到實際操作的可行性和執(zhí)行的可能性。小編特意為大家收集了一些經(jīng)典的方案案例,供大家參考和借鑒。

升職計劃方案篇一

新城水利站負(fù)責(zé)水利工程和人畜飲水工程技術(shù)設(shè)計,并負(fù)責(zé)完成觀蒲村道路路基實地丈量。市農(nóng)林局和新城鎮(zhèn)政府作為項目主管單位,在整個項目實施過程中進(jìn)行全方位的跟蹤檢查,組織項目驗收,解決項目建設(shè)過程中出現(xiàn)的各種題目,嚴(yán)格控制資金使用方向,做到“三到位”即資金到位、建設(shè)到位、服務(wù)到位。

附表1。

新城鎮(zhèn)移民點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目投資概算表。

序號。

工程項目。

工程量。

單位。

單價。

總投資。

備注。

1

觀蒲村道路建設(shè)。

1

km。

199144。

路基寬6米,其中硬化4米。

1.1。

路基展墊。

6512。

m3。

12。

78144。

1.2。

橋涵。

2

500。

1000。

1.3。

造面。

4000。

m2。

30。

120__0。

2

橫溝村人畜飲水改造。

135000。

2.1。

50立高位水塔。

1

120__0。

120__0。

2.2。

展設(shè)管線。

1500。

m

10。

15000。

3

中溝村水塔建設(shè)。

40000。

3.1。

40立水塔。

1

40000。

40000。

4

新城村水利設(shè)施建設(shè)。

185000。

4.1。

原機井改造。

1

50000。

50000。

4.2。

變壓器。

1

15000。

15000。

4.3。

高壓輸電線路。

1.2。

km。

50000。

60000。

4.4。

渠道建設(shè)。

2

km。

30000。

60000。

5

合計。

559144。

升職計劃方案篇二

目前我區(qū)域商超客戶經(jīng)銷我司產(chǎn)品品相較多,產(chǎn)品較豐富。但沒有體現(xiàn)出一個暢銷產(chǎn)品,現(xiàn)需規(guī)劃出4個主推產(chǎn)品,要求超市選擇優(yōu)越位置,長期陳列,將這4個主推產(chǎn)品作為超市的第一產(chǎn)品推廣,使長期以來都有穩(wěn)定的增長。要求商超客戶形成一個代理商的概念。做為商超客戶,更因該將自己代理的產(chǎn)品作為超市的第一線產(chǎn)品推廣,視為超市的主打產(chǎn)品。能在超市內(nèi)展示出很好的品牌陳列形象。這也是廠家發(fā)展商超客戶的重要因素之一。

二、20xx年銷售任務(wù)規(guī)劃。

20xx年11月至20xx年10月全年銷售額為268萬元,20xx年計劃全年任務(wù)450萬。同期增長40%。

具體產(chǎn)品規(guī)劃如下:

主銷產(chǎn)品20xx年20xx年。

產(chǎn)品11--8月銷售數(shù)量規(guī)劃銷售數(shù)量目標(biāo)銷售額。

大爽(1*24)30494000148000。

小爽(1*48)2200300099000。

大ad(1*24)71008000216000。

小ad(1*48)59306000170000。

500果汁(1*15)80009000240000。

250ml牽線(1*12*6)4004000544000。

350牽線(1*10)1121535000829500。

350ml快線(1*10)100045000。

500牽線(1*15)99004000180000。

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升職計劃方案篇三

形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,更好的調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,引導(dǎo)同學(xué)刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)成才,促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷和指導(dǎo)下,法醫(yī)061班全體同學(xué)在本學(xué)年將積極配合全體班委做到優(yōu)良學(xué)風(fēng)班的評選條件,全體同學(xué)將齊心協(xié)力努力創(chuàng)建好我們的班集體,優(yōu)良學(xué)風(fēng)班創(chuàng)建計劃方案。

班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃。首先決定于班集體如何將個體以強大的凝聚力組成有機的整體,團(tuán)結(jié)奮發(fā)。這是班委一直關(guān)心的,并以之為中心開展工作。個人的進(jìn)步固然重要,作為班集體來說,要形成一個優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍,共同進(jìn)步,更為重要,更具意義;加強同學(xué)們的政治思想學(xué)習(xí),端正同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度,堅持思想基本原則,遵紀(jì)守法,崇尚科學(xué),避免違反法紀(jì)校規(guī)的重大事件發(fā)生。要求全班學(xué)生自覺遵守《大學(xué)生行為指南》和《河南科技大學(xué)學(xué)生手冊》中的有關(guān)規(guī)定,做到不無故遲到、早退、不曠課,不抄襲作業(yè),考試中無舞弊行為.班風(fēng)建設(shè)是校園精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容。要從根本上解決班風(fēng)問題,就必須堅持對學(xué)生開展理想信念教育,堅持對學(xué)生進(jìn)行人生價值觀的正確引導(dǎo)。只有使學(xué)生樹立起遠(yuǎn)大的理想,建立起正確的價值目標(biāo),才能解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)動機問題,鼓舞學(xué)生自覺主動地關(guān)心學(xué)習(xí),保持長期的學(xué)習(xí)動力。一段時間以來,由于一部分同學(xué)對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠,放松了對自已的要求,理論水平較低,限制了思想覺悟的提高,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)動機不明確,學(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)積極性不高,照這樣下去,到學(xué)期末的考試中肯定會有同學(xué)出現(xiàn)考試比及格和掛課現(xiàn)象甚至有的同學(xué)為了防止上述事情的發(fā)生有的同學(xué)甚至出現(xiàn)作弊現(xiàn)象,違反學(xué)校有關(guān)規(guī)定。給學(xué)風(fēng)建設(shè)帶來極壞的負(fù)面影響。因此,我們應(yīng)該首先加強對學(xué)生政治理論學(xué)習(xí)的教育和引導(dǎo)。努力營造一個優(yōu)良的班風(fēng)氛圍,使大家自覺遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)定。在他們心中產(chǎn)生一種自覺的思想。

通過宣傳和文體活動,使同學(xué)們明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度;在學(xué)習(xí)中做到勤奮刻苦,認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。班長、學(xué)習(xí)委員、科代表經(jīng)常主動地與任課教師取得聯(lián)系,積極向任課教師反映同學(xué)們對教學(xué)的意見,配合教師一道完成各項教學(xué)任務(wù).讓同學(xué)明白考試的意義及目的,最終促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí),規(guī)劃方案《優(yōu)良學(xué)風(fēng)班創(chuàng)建計劃方案》。使學(xué)生對所學(xué)知識進(jìn)行系統(tǒng)地掌握、鞏固和加深?,F(xiàn)在班上的情況是班級整體學(xué)習(xí)狀況良好.我們爭取在學(xué)期考試(考查)成績不及格人數(shù)不超過5人·次,并且從現(xiàn)在開始培養(yǎng)大家對英語的興趣,讓同學(xué)明白英語的重要性,并形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,為明年的英語四級認(rèn)真打好基礎(chǔ)。爭取明年的英語四級過關(guān)率到一個新的高度。

熱愛所學(xué)專業(yè),專業(yè)思想鞏固;自覺遵守校風(fēng)校紀(jì)、考風(fēng)考紀(jì);具有良好的生活習(xí)慣;勤于思考,掌握更多的知識和技能;掌握學(xué)習(xí)規(guī)律,提高學(xué)習(xí)效率;積極參加社會實踐,鍛煉實踐能力;積極參加素質(zhì)培訓(xùn),增強科技創(chuàng)新能力。集體成員勤奮好學(xué),互相幫助,你追我趕,見賢思齊;在教師的`指導(dǎo)下自覺學(xué)習(xí),勤于思考,積極實踐,認(rèn)真鉆研;同時要求大家外語、計算機通過率高。

在我們的課余時間我們積極開展豐富多彩的課余生活。例如,我們在開學(xué)時舉辦《如何成為一名合格的大學(xué)》演講比賽,為了引起大家對英語的學(xué)習(xí)和興趣,我們又舉行了一系列的英語演講比賽和英語活動,充分豐富了大家在英語課堂后的英語學(xué)習(xí)。為了加強同學(xué)的身體健康,窩們在平時的課余時間里積極開展男子女子籃球比賽,還有男子足球比賽。這也極大的調(diào)動了大家的積極性,培養(yǎng)大家的集體精神我配合意識。自從上次的定向越野活動來看大家還是比較喜歡野外活動的。所以我們在這方面也加大了重視,在大家課余時間開展野外活動,在活動中達(dá)到鍛煉身體和培養(yǎng)大家各方面意志的效果,也為下學(xué)期的體育達(dá)標(biāo)打下基礎(chǔ)。總之,我們積極開展第二課堂的最終目的是使學(xué)生開闊視野,豐富知識,增長智慧,激發(fā)學(xué)習(xí)。

升職計劃方案篇四

20xx年是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、保持教育良好發(fā)展態(tài)勢的關(guān)鍵年,做好今年的教育工作,對于建設(shè)教育強縣、確?!笆晃濉苯逃?guī)劃的順利實施,從而實現(xiàn)教育“由三進(jìn)二”目標(biāo),具有十分重要的意義。全縣教育工作總體要求是:認(rèn)真學(xué)習(xí)盛市年度教育工作會議精神,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,以辦好人民滿意的教育為宗旨,以義務(wù)教育均衡發(fā)展和“雙高普九”為目標(biāo),以薄弱學(xué)校建設(shè)為突破口和切入點,以創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校、規(guī)范化寄宿制學(xué)校為手段,著力打造均衡教育、內(nèi)涵教育、實力教育、精品教育、和諧教育,為建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)特色經(jīng)濟強縣提供智力支持和人才保證。

——幼兒教育:

城區(qū)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府所在地基本普及學(xué)前三年教育,完成幼兒新生招收任務(wù)1800人,大力普及學(xué)前一年教育,學(xué)前一年入園率達(dá)98.5%,學(xué)前三年受教育率達(dá)82%以上。

——小學(xué)教育:

完成新生招生任務(wù)1600人,使適齡兒童都能按時入學(xué),力爭小學(xué)學(xué)齡人口入學(xué)率、年輟學(xué)率、殘疾少兒入學(xué)率、小學(xué)按時畢業(yè)率等各項指標(biāo)達(dá)省“雙高普九”標(biāo)準(zhǔn),小學(xué)五年鞏固率達(dá)99.1%以上。

——初中教育:

完成招生任務(wù)1900人;力爭初中學(xué)制三年毛入學(xué)率達(dá)到98%以上,初中三年鞏固率達(dá)95%以上,初中按時畢業(yè)率達(dá)85%以上,初三畢業(yè)班學(xué)生參加“綠色證書”教育的比例達(dá)25%以上。

——高中教育:

積極發(fā)展高中教育,進(jìn)一步改善普通高中辦學(xué)條件,優(yōu)化資源配置,高中招生人數(shù)穩(wěn)定在1200人,高中階段毛入學(xué)率達(dá)65%以上,普職比率達(dá)到6:4。

——職業(yè)教育:

繼續(xù)抓好縣職教中心建設(shè),縣職教中心當(dāng)年完成招生200人以上,年內(nèi)確保通過省級合格職業(yè)技術(shù)學(xué)校評估驗收。大力實施“綠色證書”教育和就業(yè)持證上崗制度,新增勞動力培訓(xùn)達(dá)950人以上。

——成人教育:

進(jìn)一步健全農(nóng)村成人教育縣、鄉(xiāng)、村三級辦學(xué)網(wǎng)絡(luò),著力抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)文技校的建設(shè)工作。繼續(xù)鞏固和提高“掃盲”水準(zhǔn),掃除剩余文盲34人,鞏固35人,提高31人。實用技術(shù)培訓(xùn)4600人次,人口教育1000人次,剩余勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)700人次。

一是均衡發(fā)展主題。教育均衡發(fā)展,就是要立足我縣教育發(fā)展實際,堅持教育公平原則,統(tǒng)籌區(qū)域和城鄉(xiāng)教育發(fā)展,科學(xué)合理地配置教育經(jīng)費,進(jìn)一步加大對農(nóng)村學(xué)校和薄弱學(xué)校的經(jīng)費扶持,深入實施農(nóng)村中小學(xué)“三項工程”(危房改造、農(nóng)村寄宿制學(xué)校、農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育)和學(xué)?!拔寤保ňG化、美化、凈化、人性化、人文化)建設(shè),不斷縮小城鄉(xiāng)學(xué)校差距,努力辦好每一所學(xué)校。要堅持從整體出發(fā),處理好各類教育發(fā)展的關(guān)系,促進(jìn)各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展。要堅持以人為本,面向全體學(xué)生,促進(jìn)每個學(xué)生的健康、和諧發(fā)展。二是內(nèi)涵發(fā)展主題。當(dāng)前,我縣教育發(fā)展在指導(dǎo)思想上要進(jìn)一步明確教育發(fā)展戰(zhàn)略重點的轉(zhuǎn)移,即從外延的擴張轉(zhuǎn)向內(nèi)涵的提升,逐步改變重投入、重表象、重物質(zhì)的硬件建設(shè),輕教育的內(nèi)涵品質(zhì)的狀況。各類學(xué)校都要認(rèn)真研究內(nèi)涵與品質(zhì),提升內(nèi)涵與品質(zhì)要注意繼承與創(chuàng)新。要認(rèn)真處理好繼承學(xué)校歷史傳統(tǒng)、教育特色與創(chuàng)新提高的關(guān)系。要以優(yōu)化教育管理為途徑,進(jìn)一步建立規(guī)范、科學(xué)、高效的教育管理體制和評價激勵機制,著力提升我縣教育的內(nèi)涵和品質(zhì)。

所謂三大重點,即學(xué)校管理、質(zhì)量提升和師資建設(shè),這三方面是我縣教育優(yōu)質(zhì)、高效、內(nèi)涵發(fā)展的核心內(nèi)容,是各類學(xué)校提升辦學(xué)層次和辦學(xué)效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。而這些卻也正是我縣教育發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。因此,要高度重視,加強研究,狠抓落實,切實抓出成效。

——重點加強學(xué)校管理,提升辦學(xué)水平。首

先,要抓好基礎(chǔ)管理。提升學(xué)校管理水平,必須以抓好基礎(chǔ)管理工作為基本條件。學(xué)校管理的對象主要是人、財、物。學(xué)校的發(fā)展從根本上講離不開教師和學(xué)生的發(fā)展。各校必須以教師管理和學(xué)生管理為基礎(chǔ),以情感管理為重要手段,尊重師生個性,引導(dǎo)自我完善,包容師生不足,鼓勵創(chuàng)新精神,貼近師生生活,營造溫馨校園,增強服務(wù)意識,共謀學(xué)校發(fā)展。同時,要建立嚴(yán)格的財務(wù)管理制度和后勤管理制度,嚴(yán)格按照制度規(guī)范操作,防止各種漏洞的出現(xiàn)。其次,要積極探索先進(jìn)的學(xué)校管理模式。學(xué)校的內(nèi)涵品質(zhì)表現(xiàn)在學(xué)校精神、學(xué)校文化、學(xué)校環(huán)境、學(xué)校教育質(zhì)量、教育風(fēng)氣、校長的精神和作風(fēng)等方面。各校要狠抓精細(xì)化管理,積極借鑒現(xiàn)代企業(yè)的管理模式、運作方式和經(jīng)營理念,采取嚴(yán)密的管理舉措,付諸扎實的管理行動,切實增強學(xué)校管理的規(guī)范性和科學(xué)性,不斷提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益。再次,要抓出管理特色。在抓好基礎(chǔ)管理,完善管理制度的基礎(chǔ)上,還要進(jìn)一步繼承傳統(tǒng),發(fā)揚傳統(tǒng),努力構(gòu)建一套以人為本的學(xué)校管理機制,形成民主和諧的校園氛圍和融洽寬容的人際關(guān)系,使教師、學(xué)生、學(xué)校都能得到主動、積極的發(fā)展,并形成文化氣息濃郁的學(xué)校管理特色。

——重點加強教學(xué)管理,提升教育質(zhì)量。

教學(xué)始終是學(xué)校教育工作的核心任務(wù)。各校要切實提高對教學(xué)工作重要性的認(rèn)識,處理好數(shù)量與質(zhì)量、發(fā)展與投入、教學(xué)與科研等方面的關(guān)系,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。首先,要深化基礎(chǔ)教育課程改革。要加快高中教育改革步伐,加強高中新課程學(xué)分認(rèn)定的研究,探索科學(xué)的新課程課堂教學(xué)評價方式,重點研究和實施學(xué)生綜合素質(zhì)評價,科學(xué)把握課改導(dǎo)向。要進(jìn)一步深化義務(wù)教育階段課程改革,因地制宜地深入開發(fā)校本課程,完善教師評價制度和學(xué)生綜合素質(zhì)評價,以課例研究為重點,以網(wǎng)絡(luò)教研為平臺,不斷豐富課堂教學(xué)內(nèi)涵,切實提高課堂教學(xué)效益。其次,要加強教學(xué)質(zhì)量管理。教研部門要加強教學(xué)質(zhì)量區(qū)域性監(jiān)控,探索義務(wù)教育階段教育質(zhì)量監(jiān)控體系與考核驗收辦法;著力抓好中、高考備考策略研究,強化教學(xué)質(zhì)量分析;要進(jìn)一步整合和重組學(xué)科教學(xué)資源,積極舉辦名師考前專題講座,努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的優(yōu)化利用。各校要積極探索,認(rèn)真構(gòu)建學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢測評估和監(jiān)控體系,做好對每個學(xué)科、每位教師教學(xué)質(zhì)量的評估,形成一整套科學(xué)、規(guī)范的工作體系。要進(jìn)一步加強教學(xué)管理,聚焦課堂教學(xué),研究課堂教學(xué)評價方式,向課堂要效益、要質(zhì)量。第三,要強化教科研對教學(xué)質(zhì)量的帶動工作。堅持“科研興教”戰(zhàn)略不放松,以新課程理念為指導(dǎo),進(jìn)一步加強校本教研工作,尋求教師專業(yè)化成長的教育科研機制,引導(dǎo)廣大教師通過課題研究深化基礎(chǔ)教育課程改革,促進(jìn)教師關(guān)注教育實踐,切實提高教學(xué)質(zhì)量和效益。加強科研成果的推廣應(yīng)用,使教科工作真正服務(wù)于教育質(zhì)量提升。

——重點加強師資建設(shè),保障教育發(fā)展。

首先,師德建設(shè)要有實招。師德建設(shè)的根本點要放在弘揚敬業(yè)愛生、服務(wù)奉獻(xiàn)的積極性、創(chuàng)造性上,引導(dǎo)教師干事業(yè)、講實績、樹正氣、剎歪風(fēng)。要繼續(xù)強化師德教育,創(chuàng)新活動載體,增強教育的針對性和實效性。要進(jìn)一步加強師德宣傳,通過典型示范弘揚正氣,形成敬業(yè)奉獻(xiàn),積極進(jìn)取,奮發(fā)向上的良好氛圍。要建立健全師德考核機制,把考核結(jié)果納入個人檔案,將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職務(wù)聘任、派出進(jìn)修和評優(yōu)獎勵等的重要依據(jù)。要嚴(yán)格實行師德考核“一票否決”制,對師德年度考核不合格的老師,一律實行緩聘或待聘。對師德表現(xiàn)不佳的教師要及時勸誡,經(jīng)勸誡仍不改正的,要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。同時,要著力解決事業(yè)觀念淡漠,缺乏責(zé)任意識,工作馬虎,違規(guī)兼職;以教謀私,違規(guī)帶生私教等突出問題,對嚴(yán)重違反職業(yè)道德規(guī)范造成惡劣影響的教師要嚴(yán)肅查處。其次,名師工程要有實效。一方面,要繼續(xù)加大名師培養(yǎng)力度,認(rèn)真實施“名師名校長造就”工程和名師名校長特殊津貼實施考核辦法,造就更多領(lǐng)軍人才。另一方面要充分發(fā)揮名師名校長的示范輻射作用。培育名師是手段,發(fā)揮名師作用才是目的。要堅持通過名師跨校兼課、“師徒結(jié)對”、名師送教下鄉(xiāng)等措施,真正發(fā)揮名師的引領(lǐng)示范作用,體現(xiàn)名師真正的價值,為光澤教育做出名師應(yīng)有的貢獻(xiàn)。第三,專業(yè)發(fā)展要有實效。要深入實施農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程,優(yōu)化培訓(xùn)模式和內(nèi)容,進(jìn)一步提升農(nóng)村教師整體素質(zhì)。全面、深入地開展校本培訓(xùn)規(guī)范化建設(shè),整合各類教育資源,切實提高培訓(xùn)實效,不斷推進(jìn)中小學(xué)教師專業(yè)成長。大力引導(dǎo)教師開展教學(xué)業(yè)務(wù)研究和技能提高,開展教學(xué)基本功比武,以公開課、示范課、觀摩課等形式鼓勵教師在教學(xué)業(yè)務(wù)上成名成家。

——抓好重點工程建設(shè)。

按照省市初中達(dá)標(biāo)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),加快農(nóng)村初中寄宿制學(xué)校建設(shè)步伐,大力推進(jìn)農(nóng)村初中校舍與設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),切實提高辦學(xué)效益。要加強與有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的橫向配合,齊心協(xié)力解決好光澤二中學(xué)生公寓與縣職教中心學(xué)生宿舍及食堂、鸞鳳中心小學(xué)宿舍及食堂、崇仁實驗學(xué)校學(xué)生食堂、李坊中學(xué)學(xué)生食堂新建工程的前期準(zhǔn)備工作,為工程動工做好鋪墊。要加強與縣直有關(guān)部門的聯(lián)系和配合,繼續(xù)抓好縣實驗小學(xué)遷建前期準(zhǔn)備工作,力爭早日動工興建。要啟動華橋中心小學(xué)、止馬中心小學(xué)教學(xué)綜合樓和華橋增坊小學(xué)餐廳宿舍等建設(shè);抓好止馬親目小學(xué)、鸞鳳大陂小學(xué)教學(xué)綜合樓、崇仁實驗學(xué)校綜合樓和止馬中學(xué)宿舍樓、寨里中心小學(xué)學(xué)生宿舍及食堂等建設(shè)管理。在工程建設(shè)進(jìn)程中,要嚴(yán)格監(jiān)理制度,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律和工作制度。在規(guī)范運作的情況下,要加快進(jìn)度,強化工程質(zhì)量管理,確保工程如期竣工投入使用。要繼續(xù)抓好光澤二中、縣職教中心、寨里福州小學(xué)、鸞鳳中坊小學(xué)、崇仁實驗學(xué)校、崇仁新華中心小學(xué)等運動場建設(shè)管理,抓好止馬中心小學(xué)運動場建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。

——抓好教育信息化建設(shè)。

近年來,我縣的教育信息化建設(shè)步伐不斷加快,為信息化發(fā)展打下了堅實的基矗今年,要進(jìn)一步加強教育信息化建設(shè),特別是支持偏遠(yuǎn)和基礎(chǔ)薄弱學(xué)校教育信息化建設(shè),進(jìn)一步擴大“校校通”寬帶接入覆蓋面。要充分發(fā)揮縣教育網(wǎng)管中心的作用,進(jìn)一步加強教育城域網(wǎng)、教育內(nèi)網(wǎng)和農(nóng)村學(xué)校“校校通”建設(shè),啟動教育內(nèi)部公文流轉(zhuǎn)無紙化。此外,還要大力實施中小學(xué)基礎(chǔ)教育裝備工程,抓好分類指導(dǎo),不斷普及和提高中小學(xué)教育裝備,為全縣中小學(xué)統(tǒng)一配備電子鋼琴,力爭使全縣中學(xué)、中心小學(xué)和有條件的完小建成符合要求的圖書館(室)、實驗室、多媒體教室、計算機室等。

——抓好教育行風(fēng)建設(shè)。

行風(fēng)建設(shè)事關(guān)教育系統(tǒng)的形象,事關(guān)社會對教育的認(rèn)可度,直接影響了教育發(fā)展的外部環(huán)境。今年,我們要著重把握好三個環(huán)節(jié),著力改善教育行風(fēng)的形象。首先,要加強教育亂收費治理。以創(chuàng)建規(guī)范教育收費學(xué)校為載體,強化學(xué)校收費規(guī)范化建設(shè),積極創(chuàng)建“規(guī)范教育收費示范縣”,全力治理教育亂收費,嚴(yán)肅查處亂收費行為,力爭規(guī)范教育收費工作有明顯好轉(zhuǎn)。其次,要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。要把工作重點放在校級領(lǐng)導(dǎo)干部黨紀(jì)條規(guī)和法律法規(guī)教育、廉政談話、民主生活會、述職述廉等監(jiān)督制度的完善上面,以進(jìn)一步加強黨內(nèi)監(jiān)督。要以“廉潔文化進(jìn)校園”活動為載體,著力營造教育系統(tǒng)良好的“敬廉崇潔”氛圍。再次,要創(chuàng)新工作載體。要完善學(xué)校校務(wù)公開工作機制,以學(xué)?!肮?jié)約型學(xué)?!眲?chuàng)建、“校務(wù)公開示范單位”培育等活動為載體,進(jìn)一步強化服務(wù)意識,促進(jìn)學(xué)校加強民主管理、民主監(jiān)督,提升辦學(xué)效能。要加強校長經(jīng)濟責(zé)任審計和教育信訪工作,加強人事、基建等重點環(huán)節(jié)監(jiān)督,切實規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和經(jīng)濟行為。

——抓好學(xué)校安全建設(shè)。

安全工作,責(zé)任重于泰山。學(xué)校安全關(guān)系千家萬戶,其重要性不言而喻。各校要在原有安全工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全學(xué)校安全保衛(wèi)工作體系,重視制度建設(shè),重視安全員隊伍建設(shè),重視安全教育。要繼續(xù)把重點放在農(nóng)村寄宿制學(xué)校接送車整治上來,常抓不懈,毫不懈怠,堅決防止接送車安全事故的發(fā)生。要繼續(xù)抓好學(xué)校食品衛(wèi)生安全,力爭全縣中小學(xué)食堂量化分級管理達(dá)到上級要求,并進(jìn)一步加強寄宿制學(xué)校食堂食品安全管理。要抓好校產(chǎn)安全管理,加大人防技防投入,嚴(yán)防計算機等設(shè)備設(shè)施失竊事件發(fā)生。

——抓好幼兒教育發(fā)展。

——抓好義務(wù)教育發(fā)展。

今年,我縣義務(wù)教育發(fā)展要注重“規(guī)范”、“公平”、“突破”這六字目標(biāo)?!耙?guī)范”即嚴(yán)格控制初中、小學(xué)辦學(xué)規(guī)模和班級學(xué)額,切實規(guī)范公辦中小學(xué)與民辦實驗中學(xué)的辦學(xué)行為?!肮健奔醋龊谩皟擅庖谎a”資金的發(fā)放工作,力爭做到應(yīng)助盡助,并做到公開、公正、公平、人民滿意;繼續(xù)實施義務(wù)教育階段中小學(xué)免雜費政策、農(nóng)村中小學(xué)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助面擴大工程和中小學(xué)愛心營養(yǎng)餐工程,保障弱勢群體公平接受教育。“突破”即大力實施“加強初中建設(shè)工程”,力爭初中的管理水平、師資水平和教學(xué)水平有所突破,對農(nóng)村和相對困難的初中實行重點扶持,努力辦好每一所初中學(xué)校,整體提升辦學(xué)水平和教育質(zhì)量,從源頭上緩解擇校競爭壓力。積極擴大優(yōu)質(zhì)初中教育資源,通過幾年的努力,形成一批主要通過內(nèi)涵發(fā)展提升辦學(xué)水平的初中先進(jìn)學(xué)校群體。此外,今年,縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級要成立“雙高普九”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并實施“雙高普九”工作方案,全面啟動新的文化戶口冊,重新對0—24周歲的本地和外地人口進(jìn)行登記造冊。要切實保障進(jìn)城務(wù)工就業(yè)農(nóng)民子女依法接受義務(wù)教育。

——抓好普通高中教育。

優(yōu)質(zhì)化仍然是普通高中教育發(fā)展的主題。一方面,要加強高中招生計劃宏觀調(diào)控,穩(wěn)步推進(jìn)普通高中招生制度改革,努力提高生源質(zhì)量,切實扼制優(yōu)質(zhì)生源外流。另一方面,要以高中新課程改革為契機,聚焦課堂,優(yōu)化管理,力爭在教育質(zhì)量、內(nèi)涵提升方面有新的進(jìn)展??h一中要充分發(fā)揮省二級達(dá)標(biāo)高中的龍頭作用,牢固樹立品牌發(fā)展意識,做優(yōu)做強學(xué)科,努力成為教育質(zhì)量高、文化底蘊深、社會影響大的重點高中??h二中要進(jìn)一步明確學(xué)校發(fā)展目標(biāo),強化內(nèi)部管理,提升教育質(zhì)量,不斷增強發(fā)展?jié)摿驼w實力,盡快躋身省二級達(dá)標(biāo)高中行列。

——抓好職業(yè)教育發(fā)展。

隨著初中生源的不斷減少,我縣職業(yè)教育發(fā)展面臨著新的問題。因此,要繼續(xù)貫徹落實全省職業(yè)教育工作會議精神,全力做好中職招生工作,完善各種優(yōu)惠政策,確保初升高職普比達(dá)到盛市要求。要進(jìn)一步強化職教內(nèi)涵發(fā)展,探索“訂單式”和定向培養(yǎng)的人才培養(yǎng)模式,探索與本縣企業(yè)、與外縣(市)重點中等職業(yè)學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)模式,強化本縣職業(yè)學(xué)校專業(yè)建設(shè);要積極探索學(xué)分制改革,加強對中職學(xué)生的就業(yè)與職業(yè)指導(dǎo),提高中職畢業(yè)生一次性就業(yè)與升學(xué)率。要加強中職學(xué)校教師隊伍建設(shè),通過培養(yǎng)、引進(jìn)和考錄等多種形式,提倡和推廣專業(yè)課教師進(jìn)企業(yè)實習(xí),參加高級工技能考核及各類業(yè)務(wù)進(jìn)修,提高“雙師型”教師的比例,努力打造一支過硬的專業(yè)師資隊伍。

——抓好成人教育發(fā)展。

隨著我縣經(jīng)濟發(fā)展的不斷加快,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的不斷深化,對實用型、技術(shù)型人才的需求更加旺盛;隨著學(xué)習(xí)型社會、學(xué)習(xí)型城市建設(shè)的不斷推進(jìn),終身學(xué)習(xí)的觀念漸入人心。在這樣的背景下,成人教育發(fā)展可以說迎來了新的春天。因此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化技術(shù)學(xué)校要牢牢把握機遇,轉(zhuǎn)變工作思路,努力使我縣的成人教育發(fā)展再上新臺階。要加強基地建設(shè),探索功能轉(zhuǎn)變,積極開展“雙證制”教育培訓(xùn)、后備勞動力培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移素質(zhì)培訓(xùn)和企業(yè)職工素質(zhì)培訓(xùn),真正回歸成人教育主陣地??h電大工作站要繼續(xù)穩(wěn)定辦學(xué)規(guī)模,積極開展成人學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育培訓(xùn),提高辦學(xué)質(zhì)量??h教師進(jìn)修學(xué)校要繼續(xù)探索與西南師大等國內(nèi)高等院校的合作辦學(xué),進(jìn)一步提高初中教師學(xué)歷層次。

升職計劃方案篇五

堅持“育人為本,全面服務(wù)學(xué)生成長成才”的工作理念,按照“知識、能力、素質(zhì)”三位一體的人才培養(yǎng)目標(biāo),通過系列教育活動引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,讓新生盡快適應(yīng)校園環(huán)境和大學(xué)生活、養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣和學(xué)習(xí)風(fēng)氣、盡快完成從中學(xué)生向大學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變、確立與時代背景和大學(xué)生活相適應(yīng)的思維習(xí)慣和行為方式、確立自己的生涯規(guī)劃和人生理想、熱愛學(xué)校并立志做永遠(yuǎn)的山東理工人,引導(dǎo)新生要為了國家的強盛和民族的復(fù)興而全面發(fā)展、努力奮斗,新生入學(xué)教育方案。

(二)主要教育內(nèi)容

對xx級新生著重進(jìn)行大學(xué)生活適應(yīng)性教育、愛國愛校教育、校風(fēng)校紀(jì)教育、文明修身教育、心理健康教育、五項經(jīng)常性教育(安全教育、網(wǎng)絡(luò)教育、誠信教育、五心教育、形勢政策教育)、三生教育及學(xué)生發(fā)展與生涯規(guī)劃。

(三)時間安排

新生入學(xué)教育時間從9月11日到12月11日,時間為3個月。

(四)教育活動要求

各有關(guān)學(xué)院(部)要加強對新生教育的組織領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)各自的實際情況制定出詳細(xì)的實施方案,要注重發(fā)揮學(xué)院的專業(yè)特色,組織好有特色的各項教育活動;要注重發(fā)揮專家學(xué)者的優(yōu)勢,提高學(xué)生參與的積極性;注重激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在要求,進(jìn)行個性化教育。各學(xué)院在進(jìn)行新生入學(xué)教育時,要綜合利用報刊、展板、櫥窗、網(wǎng)絡(luò)等載體,增強教育效果,保證教育時間,強化內(nèi)容落實,確保新生入學(xué)教育順利進(jìn)行并取得實效。學(xué)校將對新生入學(xué)教育工作進(jìn)行檢查督導(dǎo),并對富有特色的教育活動進(jìn)行及時宣傳報道。

新生報到日是學(xué)校的節(jié)日,各相關(guān)學(xué)院(部)和學(xué)校相關(guān)部門要扎實細(xì)致的做好迎新的各項準(zhǔn)備工作,營造迎新的濃厚氛圍,使新生一入校就能感受到學(xué)校的熱情和溫暖,接受到細(xì)致入微的愛校教育。

(一)相關(guān)單位成立迎新工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)所在單位的新生接待以及新生入學(xué)教育工作。

(二)組織好迎新青年志愿者服務(wù)隊。一年級工作部和相關(guān)學(xué)院要組織起由教師和高年級學(xué)生組成的志愿者服務(wù)隊,落實好新生的接待工作。

(三)大力營造我校迎接新生的良好氛圍。通過掛條幅、制宣傳板等形式對新同學(xué)的到來表示歡迎,讓新生切實感受到熱烈的迎新氣氛。要熱情接待學(xué)生及其家長、親屬,積極主動與他們進(jìn)行交流溝通,展示我校師生良好的精神風(fēng)貌,規(guī)劃方案《新生入學(xué)教育方案》。

(四)提前做好有關(guān)入學(xué)報到須知的宣傳板。各相關(guān)單位在各自接待新生的地方要將宣傳板放在醒目位置,以方便學(xué)生了解報到程序,并組織高年級學(xué)生做好解釋和引導(dǎo)工作。

(五)做好提前報到和滯后報到學(xué)生的安置工作。

(六)發(fā)放《致新生家長的一封信》。

(七)各迎新單位領(lǐng)導(dǎo)在迎接新生的當(dāng)日應(yīng)當(dāng)帶領(lǐng)學(xué)生工作人員到新生宿舍走訪,看望學(xué)生,并了解他們的情況,特別是對于那些生活困難的學(xué)生要給予關(guān)心、幫助,為他們排憂解難。

(八)積極宣傳國家資助政策,發(fā)揮好“綠色通道”的作用,保證讓每一位新生順利入學(xué)。

(三)大學(xué)生發(fā)展與生涯規(guī)劃

新生在對大學(xué)生活有了一定了解、開始學(xué)習(xí)生活后,輔導(dǎo)員應(yīng)以《大學(xué)生發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃》課程為載體,引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的實際情況和當(dāng)今的社會發(fā)展要求,思考自己面向未來的職業(yè)生涯規(guī)劃,并以此制訂自己學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃,明確目標(biāo),形成成功度過大學(xué)生活的措施和行動,從而使新生在今后的學(xué)習(xí)生活中學(xué)有目標(biāo)、趕有方向,以積極進(jìn)取的精神不斷實現(xiàn)自己確立的目標(biāo)。

1、加強學(xué)生學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃教育

使學(xué)生意識到確立自身學(xué)業(yè)發(fā)展目標(biāo)的重要性,逐步確立長遠(yuǎn)而穩(wěn)定的學(xué)業(yè)發(fā)展目標(biāo),增強大學(xué)學(xué)習(xí)的目的性、積極性。

(1)進(jìn)行學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃意識教育。輔導(dǎo)員通過主題班會,結(jié)合大學(xué)學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法的變化,督促學(xué)生盡早樹立學(xué)業(yè)規(guī)劃意識;舉辦優(yōu)秀大學(xué)生事跡報告,邀請校內(nèi)外優(yōu)秀大學(xué)生為學(xué)生做報告,進(jìn)行深入交流,分享成功經(jīng)驗,彰顯生涯規(guī)劃對大學(xué)及人生的重要性。

(2)引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃。舉辦專家教授報告會,邀請校內(nèi)知名專家教授結(jié)合自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和寶貴體驗做學(xué)業(yè)規(guī)劃相關(guān)報告,傳授學(xué)業(yè)規(guī)劃理念,營造濃厚的學(xué)業(yè)規(guī)劃氛圍;組織學(xué)長交流座談會,邀請高年級優(yōu)秀學(xué)生結(jié)合自己的學(xué)業(yè)規(guī)劃經(jīng)驗與實際收獲與學(xué)生座談,交流學(xué)業(yè)規(guī)劃的技巧與體驗,為學(xué)生提供學(xué)業(yè)規(guī)劃具體指導(dǎo)。

2、加強學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育

激發(fā)大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展的自主意識,樹立正確的就業(yè)觀,促使大學(xué)生理性地規(guī)劃自身未來的發(fā)展,自覺地提高就業(yè)能力和生涯管理能力。

(1)通過《大學(xué)生發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃》向?qū)W生介紹學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與個人職業(yè)發(fā)展的意義,解析自我特性與職業(yè)選擇、發(fā)展的關(guān)系;幫助學(xué)生了解相關(guān)職業(yè)和行業(yè),掌握收集職業(yè)信息的方法,了解所處環(huán)境中的各種資源和限制,從而幫助學(xué)生設(shè)計合理的職業(yè)生涯、確定正確科學(xué)的職業(yè)理想。

(2)組織學(xué)生撰寫《學(xué)生生涯規(guī)劃設(shè)計書》。每名同學(xué)通過對《大學(xué)生發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃》課程的學(xué)習(xí),根據(jù)入學(xué)后自身學(xué)習(xí)的實際情況進(jìn)行填寫,撰寫《學(xué)生生涯規(guī)劃設(shè)計書》,主要對大學(xué)四年學(xué)習(xí)生活進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計,內(nèi)容涉及德、智、體、能等四個方面。要求每個學(xué)生能正視和剖析自我,制訂實現(xiàn)目標(biāo)的可行性計劃,并按照計劃腳踏實地地去努力。

(3)舉行大學(xué)學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計比賽和優(yōu)秀作品展覽。選拔《學(xué)生生涯規(guī)劃設(shè)計書》優(yōu)秀作品參加比賽,并將評選出的優(yōu)秀作品統(tǒng)一制作成精美的展板進(jìn)行展示,影響帶動更多的同學(xué)進(jìn)一步修正自己的《學(xué)生生涯規(guī)劃設(shè)計書》,向著更科學(xué)的目標(biāo)奮進(jìn)。

(4)實行輔導(dǎo)員定期評估和反饋制度。輔導(dǎo)員依據(jù)學(xué)生撰寫的《學(xué)生生涯規(guī)劃設(shè)計書》,結(jié)合學(xué)生實際表現(xiàn),指導(dǎo)學(xué)生及時修訂和調(diào)整發(fā)展規(guī)劃,一方面讓學(xué)生的規(guī)劃更符合實際情況,同時又不斷督促學(xué)生進(jìn)步和提高。

軍訓(xùn)是新生入校后接受的第一課,也是加強對新生進(jìn)行國防和軍事理論教育的重要途徑。通過軍訓(xùn),要使學(xué)生真正學(xué)習(xí)到軍人的良好思想和作風(fēng),增強學(xué)生的國防意識和組織紀(jì)律觀念,了解現(xiàn)代軍事理論,增強社會責(zé)任感和時代使命感。

1、分管新生工作的學(xué)生工作人員要全程參與學(xué)生軍訓(xùn),加強與軍訓(xùn)教官的聯(lián)系與合作;

2、協(xié)助和指導(dǎo)學(xué)生完成軍訓(xùn)計劃,及時掌握學(xué)生思想動態(tài);

3、組織連隊衛(wèi)生監(jiān)督員參加衛(wèi)生保健知識講座;

4、參與動員、組織閱兵、軍訓(xùn)成果匯報表演和評比,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行軍訓(xùn)小結(jié);

5、協(xié)助教官組織學(xué)生認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);

6、指導(dǎo)學(xué)生編寫“軍訓(xùn)簡報”,宣傳軍訓(xùn)動態(tài),鼓舞士氣;

7、做好軍訓(xùn)協(xié)調(diào)和后勤保障工作。

軍訓(xùn)時間:9月13日——9月22日

軍訓(xùn)地點:分東西兩個校區(qū)

升職計劃方案篇六

社區(qū)文體工作是社區(qū)建設(shè)的主要內(nèi)容,是社區(qū)精神文明建設(shè)工作中的重要組成部分。在二0xx年,社區(qū)將在街道的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,以社區(qū)為載體開展文化活動,牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,深入扎實地開展創(chuàng)建文化先進(jìn)社區(qū)活動,加大創(chuàng)建力度,促進(jìn)社區(qū)文化工作躍上新臺階,為社區(qū)的發(fā)展提供精神動力和智力支持,現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際情況,制定本社區(qū)文化工作計劃如下:

一、 加強社區(qū)宣傳教育工作,發(fā)揮輿論導(dǎo)向重要作用

黨的十八界四中全會研究全面推進(jìn)依法治國問題,而我社區(qū)將通過多種文藝形式,廣泛開展居民公德、法制、新型生育文化等內(nèi)容的宣傳工作。以社區(qū)市民學(xué)校為依托,積極開展面向不同群眾層面居民的社區(qū)學(xué)習(xí)教育活動,加強與轄區(qū)學(xué)校的聯(lián)系,構(gòu)筑社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)體系,全面提高居民受教育的程度,和守法意識。

二、擴大社區(qū)文體活動影響面,爭取各方面均有所突破

社區(qū)堅持以人為本,不斷探索文化活動的新形式、新內(nèi)容,繼續(xù)深化參加社區(qū)文體活動對象普及面,大力結(jié)合讀書節(jié)、鄰里節(jié)、學(xué)生寒暑假校外實踐的機會,積極引導(dǎo)和提倡全社區(qū)居民開展形式多樣、內(nèi)容健康向上的各類文體活動。

三、組織開展高品味的文娛活動,獨具特色的文體活動

充分利用社區(qū)文化資源,拓寬活動領(lǐng)域,經(jīng)常組織開展高品味的節(jié)慶文化、廣場文化和家庭文化為重點內(nèi)容的文娛活動。經(jīng)常開展強身健體、寓教于樂、獨具特色的文體活動。

四、開展文體活動培訓(xùn)活動,發(fā)展壯大社區(qū)文體隊伍

擴大市民學(xué)校影響力,事先了解居民需求,開辦多種具有針對性的培訓(xùn)班,充分利用轄區(qū)內(nèi)學(xué)校資源,將老師從學(xué)習(xí)請進(jìn)社區(qū),以豐富居民的文化生活,調(diào)動居民參與社區(qū)文化活動的積極性,給社區(qū)文化增添新的活力。搜集挖掘社區(qū)和共建單位文化人才資源,并整理入庫,通過整理出的各具特長、有才藝的人員名單,繼續(xù)保持?jǐn)U大原有文體隊伍。

開展社區(qū)文體工作是一條艱苦而又漫長的道路,需要我們不斷地創(chuàng)新、不斷地學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),總結(jié)以往的工作成功經(jīng)驗,彌補存在的不足,使社區(qū)文體工作走向一個新的起點共同努力奮斗!

xxx社區(qū)

20xx年1月

升職計劃方案篇七

每一個營銷人員在其工作生涯中必然會面對營銷方案的寫作與匯報,特別是每年的年終歲末,營銷方案的寫作與匯報成了區(qū)域經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理的必備課題,方案寫的好、思路清晰的,不但能換來實際操作的.成效,而且會贏得上司的關(guān)愛,得到提升與嘉獎的機會;方案寫的一般的,既會受到上司的責(zé)備,在實際運用中也難以收效,所以,作好一份好的方案,實際上對營銷人員的成長與發(fā)展非常關(guān)鍵。特別是區(qū)域經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理,幾乎與方案打交道是每個人都無法回避的內(nèi)容。

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一份好的營銷方案應(yīng)注重方案的條理清楚與實際操作性,方案分析應(yīng)該有理有據(jù),側(cè)重用數(shù)字說話,方案的核心是指標(biāo)與費用分析與預(yù)測。

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優(yōu)秀的方案的提綱大約包括以下幾個內(nèi)容:

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一、整體分析:市場特征、行業(yè)分析、競爭對手分析、消費趨勢分析、銷售狀況分析。

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二、本產(chǎn)品(公司)swot分析:優(yōu)勢、劣勢、機會、威脅。

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四、營銷戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃:產(chǎn)品策略、產(chǎn)品定位與細(xì)分;價格策略;渠道策略、渠道選擇、渠道拓展順序、渠道規(guī)劃、渠道占比、渠道銷售量預(yù)測分析、上市時間計劃。

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五、促銷思路概要及促銷與推廣細(xì)案:上市渠道促銷計劃、上市終端消費者促銷計劃、上市終端推廣計劃、媒介促銷安排、后期促銷跟進(jìn)計劃。

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六、指標(biāo)分解:

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1、業(yè)務(wù)人員分解。

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2、經(jīng)銷商分解。

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3、區(qū)域指標(biāo)分解。

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4、月度分解。

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5、品項分解。

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6、渠道分解。

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7、銷售量完成可行性分析。

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七、組織架構(gòu)與人員編制、包括薪酬體系與考核原則。

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八、費用預(yù)算(細(xì)分各項,是方案的核心)。

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九、工作計劃與執(zhí)行排期。

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十、日常管理工具如報表等、日常管理辦法。

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十一、需要公司的解決的問題與支持(或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的支撐條件)。

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十二、效益與風(fēng)險預(yù)期分析。(如新開發(fā)市場還要有招商計劃)。

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▲目標(biāo)。

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◇市場開發(fā)目標(biāo)明確,一個行動計劃要以一個目標(biāo)開頭,目標(biāo)是付出努力的終點。

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◇實施行動計劃的預(yù)計結(jié)果。

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◇根據(jù)目標(biāo)smart的要求方針撰寫市場開發(fā)計劃。

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▲任務(wù)。

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◇為了實現(xiàn)目標(biāo)要做什么。

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◇有一個已經(jīng)確定了的開始和結(jié)束的任務(wù)。

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◇總?cè)蝿?wù)由若干個分任務(wù)組成。

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升職計劃方案篇八

編制單位:新城鎮(zhèn)政府。

項目性質(zhì):新建。

項目期限:一年(20__年)。

實施單位:新城鎮(zhèn)橫溝村、新城村、中溝村、觀蒲村。

二、項目背景。

新城鎮(zhèn)現(xiàn)有移民400多人,形成移民點5個,分別位于橫溝村新四組、新城村十組、觀蒲四組農(nóng)場、中溝村六組和泥溝村四組。近年來,通過多方支持和移民們的辛勤勞動,移民點的生活和生產(chǎn)條件有了較大改善。我鎮(zhèn)對移民點的建設(shè)也非常重視,20__年積極爭取國家“三西”扶貧資金對我鎮(zhèn)觀蒲村、新城村移民點的道路及人畜飲水設(shè)施進(jìn)行了改造。但是由于歷史和自然原因,各移民點的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還非常落后,移民們的生活條件還很艱苦,道路難行、人畜飲水困難等題目比較普遍。由于鎮(zhèn)政府資金有限,以上題目不能及時得到妥善解決,因吃水、澆灌等題目引起的群眾上訪時有發(fā)生,嚴(yán)重影響了農(nóng)村社會穩(wěn)定。針對以上題目,鎮(zhèn)政府決定于20__年爭取國家扶貧資金,盡快完成中溝六組、橫溝四組移民人畜飲水改造、觀蒲農(nóng)場移民點道路、新城九組移民點水利工程等建設(shè)項目20__年最新建設(shè)項目實施方案范文20__年最新建設(shè)項目實施方案范文。以解決各移民點存在的突出題目。

三、建設(shè)內(nèi)容及規(guī)模。

項目建設(shè)內(nèi)容如下:

1、觀蒲農(nóng)場移民點道路建設(shè)。新建觀蒲農(nóng)場至觀蒲五組道路1公里、橋涵2座;。

3、中溝村移民點水塔建設(shè)。

新建40立小型水塔1座;。

4、新城村移民點水利設(shè)施建設(shè)。

改造原有機井1眼,配套安裝變壓器1臺,架設(shè)高壓輸電線路1.2公里,新建“u”型渠道2公里。

四、實施期限及步驟。

項目計劃實施期限為一年(20__年)。項目計劃批準(zhǔn)下達(dá)后由有關(guān)各村分別負(fù)責(zé)實施,爭取于年內(nèi)完工。

五、投資概算及來源。

項目投資概算見后附投資概算表20__年最新建設(shè)項目實施方案范文策劃書。

六、項目效益分析。

本項目投資意義為巨大的社會效益。項目完成后,將使各移民點基礎(chǔ)設(shè)施條件得到極大改善,為移民點的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的設(shè)施環(huán)境,村民生活水平和質(zhì)量進(jìn)一步進(jìn)步,群眾的思想道德水平和勞動技能得到大幅提升,這將推進(jìn)我鎮(zhèn)及全市城鄉(xiāng)一體化建設(shè)進(jìn)程。

七、項目治理。

黨委黨建。

升職計劃方案篇九

1、為增強特殊工種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識,提高安全操作技能,減少傷害事故的發(fā)生,促進(jìn)安全生產(chǎn),項目部特制定本計劃。

2、特種作業(yè)的概念

3、本計劃所針對的特種作業(yè)范圍:

(1)電工作業(yè);

(2)電(氣)焊作業(yè);

(3)起重作業(yè);

(4)廠內(nèi)機動車輛駕駛特種工種

(5)腳手架搭設(shè)登高作業(yè);

4、特殊工種安全技術(shù)培訓(xùn)實行理論教學(xué)與實際操作技能訓(xùn)練相結(jié)合的原則,重點是提高其安全操作技能和預(yù)防事故的實際能力。

5、對特種作業(yè)人員培訓(xùn)完畢后要進(jìn)行考核,考核合格者方能上崗作業(yè)。

6、各工種《特種作業(yè)人員操作證》必須及時進(jìn)行復(fù)審,未按期進(jìn)行復(fù)審或復(fù)審不合格者,其操作證自行失效。

7、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作由公司安全處進(jìn)行組織,培訓(xùn)人員要準(zhǔn)時參加。

8、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員,必須重新進(jìn)行培訓(xùn),合格后方可從事原作業(yè)。

9、特種作業(yè)人員要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,凡違章操作者嚴(yán)格按公司文件進(jìn)行考核。

安全培訓(xùn)工作是一個系統(tǒng)工程,從管理的角度,涉及到管理的多個領(lǐng)域和部門,從培訓(xùn)工作本身的角度,培訓(xùn)工作是貫穿了計劃、實施、評估(檢查)、改進(jìn)等幾個子過程的pdca循環(huán)系統(tǒng)。該系統(tǒng)的流程圖如下:

目前安全教育和培訓(xùn)的教學(xué)方法,主要是沿襲傳統(tǒng)的課堂教學(xué)方法,

特別是對于一般性操作工人的安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn)方面,應(yīng)遵循易懂、易記、易操作、趣味性的原則,播放安全教育多媒體教程的方式可以增加培訓(xùn)效果。

安全教育多媒體教程可采用計算機和投影相結(jié)合的方式在工人進(jìn)場時進(jìn)行;內(nèi)容應(yīng)以聲、像、動畫相結(jié)合的為主要體現(xiàn)模式,安全教育多媒體教程一般框架內(nèi)容如下:

通過采用多媒體教育的方式,在最大程度上使安全教育與培訓(xùn)工作寓教于樂,針對一般性操作工人的特殊情況,取得最大的培訓(xùn)效果。

其中現(xiàn)場的技能專項教育與培訓(xùn)特別適用于專門的工種,如井架、龍門架操作人員的培訓(xùn)等。

另外,班組班前活動作為培訓(xùn)的重要補充,應(yīng)予以充分重視,班組成員通過了解當(dāng)日存在的危險源及采取的相應(yīng)措施、并作為自己在施工時的指南。

首先在工程開工前針對作業(yè)流程和分類對整個項目涉及的危險源進(jìn)行評價,確定重大危險源,并制定重大危險源的控制方案和一般危險源的控制措施,針對各工種作業(yè)中的重大危險源和一般危險制定培訓(xùn)計劃。一般流程如下:

通過培訓(xùn)的特種作業(yè)人員應(yīng)達(dá)到的以下要求:

1、具備必要的安全生產(chǎn)知識

首先是必須掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)知識。

其次是必須掌握有關(guān)生產(chǎn)過程中的安全知識。要對施工過程中的危險源做到心中有數(shù),必須掌握與生產(chǎn)有關(guān)的安全知識。

第三是必須掌握有關(guān)的事故應(yīng)急救援和逃生知識。在可能導(dǎo)致從業(yè)人員生命危險的緊急情況下,從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)了解掌握有關(guān)事故應(yīng)急救援和逃生知識。

2、熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程

為加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,項目部制定了一系列安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,主要是以部門令的形式和規(guī)范性文件發(fā)布。從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)了解和掌握,做到心中有數(shù)。同時,我們還根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及規(guī)章制度,結(jié)合本項目工程的實際,制定了許多操作規(guī)程。這些規(guī)章制度和操作規(guī)程是安全生產(chǎn)法律法規(guī)的具體化,是工人工作的準(zhǔn)則、行動的指南,從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參加培訓(xùn),以便熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3、掌握本崗位的安全操作技能。

我們要加強崗位培訓(xùn),使工人熟練掌握本崗位的安全操作規(guī)程,提高安全操作技能,降低每個崗位的事故發(fā)生率。

開展安全培訓(xùn)效果的評估的目的,在于為改進(jìn)培訓(xùn)的諸多環(huán)節(jié)提供信息輸入,評估的內(nèi)容主要從間接培訓(xùn)效果、直接培訓(xùn)效果和現(xiàn)場培訓(xùn)效果三個方面來進(jìn)行,間接培訓(xùn)效果主要是在培訓(xùn)完后通過問卷的方式對培訓(xùn)采取的方式、培訓(xùn)的內(nèi)容、培訓(xùn)的技巧方面進(jìn)行評價,直接培訓(xùn)效果的評價依據(jù)主要為考核結(jié)果,以參加培訓(xùn)的人員的考核分?jǐn)?shù)來確定培訓(xùn)的效果,現(xiàn)場培訓(xùn)效果主要是在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的違章情況和發(fā)生的安全事故的頻數(shù)來確定。以上幾項構(gòu)成了安全教育與培訓(xùn)的效果的綜合評估數(shù)據(jù)。

升職計劃方案篇十

這次活動的創(chuàng)意來源于一部名為《pay it forward》(《將愛傳遞下去》)的電影。影片中,一位老師在社會課上要求他的學(xué)生想出一個能夠改變這個世界的方法,并且付諸實施。影片是以其中一個學(xué)生的創(chuàng)意展開的。

他的方法是這樣的:他去幫助三個人,但必須是大事,是他們自己無法完成的事情,然后不要求他們回報(pay it back),而要求他們傳遞那份幫助,那份愛心(pay it forward)。

這部電影其實也非原創(chuàng),而是來源于一本美國的同名小說。電影播出后引起了不小的反響,但是似乎沒有發(fā)展,要不然可能已經(jīng)傳遍全球了。但無論如何,這個創(chuàng)意是抱著對他人的信任和對他人的愛。

外文11-4班全體同學(xué)(宣傳,發(fā)起)及全校同學(xué)(響應(yīng)),乃至校外人們。

活動宣傳之日(四月初)起。

就像很多社會上的人們所說,人與人之間的愛心,溫暖已經(jīng)漸漸消失了,人們之間彼此冷漠。要是這樣下去,這會是一個怎樣的社會?我們不要求改變世界,因為我們自知力量有限。但是,我們可以倡導(dǎo)愛心,助人為樂,以此增加點人與人之間的友愛和溫暖,如果能達(dá)到這個效果,我們的目的就達(dá)到了。如果影響能夠更加大點,那就更令人歡喜。

南湖第二食堂前

先期針對校內(nèi)

如果我去幫助一個人,那人不去幫助其他人,那么這次活動就無法繼續(xù)。要是想要傳遞愛心的人去幫助一個人,而他卻不相信對方會將愛心傳遞,那么活動照樣無法繼續(xù)。

中國的傳統(tǒng)美德中有一條是助人為樂,這一點就足以讓我們相信,這個活動在中國有一定的發(fā)展?jié)摿?。不像西方國家,人們只要得到別人的幫助,就主動要求回報,這未免太講究利益的劃分。我們中國人助人基本上是不會要求回報的。當(dāng)然,這不是說我們就沒法傳遞愛心(pay it forward),我們相信,只要我們有一絲愛心,我們就能將愛心傳遞。

據(jù)我們的觀察,大學(xué)生的素質(zhì)相對社會上的人們要高一點,所以在大學(xué)校園里搞這個活動的可行性要較社會上高。當(dāng)然也不是說高于所有人們,畢竟我們也是由上一代教育出來的,每個城市不乏高素質(zhì)的人們。所以,在社會上也有很大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

無論是甚么活動,沒有宣傳是做不成功的。我們將于第五周周一,在第二號食堂附近人員出入較多的地方進(jìn)行宣傳,將我們的這個活動的策劃初衷,具體做法和期望介紹給大家,并倡導(dǎo)大家參與這個活動。屆時,我們會在宣傳點進(jìn)行簽名活動,同時由我班全體同學(xué)向在場觀眾介紹本次活動。另外,我們還會向大家發(fā)放愛心傳遞卡,以便這個活動能夠發(fā)展而不至于曇花一謝。當(dāng)然場地上應(yīng)該的有一張我們自制的宣傳畫。

活動宣傳,電影觀賞宣傳

首先制作宣傳單及通知單用于發(fā)放和張貼,范圍必須遍及各學(xué)院教學(xué)樓,公教樓和寢室樓,以及各個宣傳欄。其次在學(xué)校的“學(xué)生在線”和qq群上發(fā)布宣傳通知,最大程度上達(dá)到宣傳目的。最后希望能運用學(xué)校一些組織的力量,幫助宣傳。

電影欣賞

借一個公共教學(xué)樓的教室,然后播放一部活動相關(guān)的電影,即《pay it forward》。電影的播放主要是讓大家對這次活動有一個全面,形象的了解。04-4班級的同學(xué)都必須到場,因為我們是活動的發(fā)起者,我們則應(yīng)該帶頭將這次活動進(jìn)行到底。這部電影將會是對大家心靈的一次啟迪,希望大家到時候踴躍寫觀后感。這不僅是讓這次活動更加圓滿,而且能讓這次活動有一定的文本材料。

觀賞電影當(dāng)場將會留出一定時間,有我們的輔導(dǎo)員進(jìn)行講話,然后發(fā)放愛心傳遞卡。

如果放映當(dāng)天的人數(shù)很多,可以考慮多放映幾場電影。

愛心傳遞將從兩條渠道開始傳遞。

班級每個同學(xué)發(fā)一張愛心傳遞卡,大家只要一有機會,就去幫助他人,然后向他解釋“pay it forward”(將愛傳遞下去)這個活動,并將卡傳遞給所幫助的同學(xué)。而這位同學(xué)如果能夠接受這項活動,則在下一次有機會幫助別人的時候傳遞此卡。

宣傳當(dāng)天收到愛心卡的同學(xué),如果愿意則和班級同學(xué)一同開始將愛心傳遞。

2 公教區(qū)教室,電腦,電影(帶字幕),宣傳卡

4(有條件的話)攝像機,媒體報道,

嘗試聯(lián)系徐州的一些媒體進(jìn)行報道

卡殼子問題:為了讓愛心傳遞卡能夠長期流傳,至少要求我們班級同學(xué)用卡殼子將卡片固定在里面,既有利于卡片保存,有不會讓一些素質(zhì)較低的同學(xué)拿去己用。

愛心卡:彩色的每版100張,起做5版,雙面15元,計75元

卡片殼子:40個,每個最低是0.8元 計32元

通知單:按情況而定

其他材料:大概20元

總計:200左右

盡量將卡帶在身邊,如果沒帶,仍然可以宣傳我們的活動,畢竟卡只是個形式,只要活動成風(fēng),卡就可以消失了。當(dāng)然卡不是沒有用處,因為卡是這次活動的載體。

幫助沒有大小之分,主要是有需要,就應(yīng)該去幫助對方。

升職計劃方案篇十一

根據(jù)發(fā)放小區(qū)停車征求意見表1100張,收到298張。我們又聽取了部份無車業(yè)主的意見,經(jīng)業(yè)主委員會討論,這次交通整頓僅針對地面的車輛,雖有不少車停地下的業(yè)主,考慮到地下車位費高于地上,想要參加地面抽號,其工作量太大不說,更重要的是地面的車位不能滿足現(xiàn)有地面業(yè)主的需求,現(xiàn)提出地上的停車方案。

每年一次,錄入信息,交費訂卡,憑號領(lǐng)卡。

原因有四個方面:第一資源不能充分利用,定位后車主上班或出差,車位資源浪費;第二沒有機動車位,沒有車的業(yè)主親戚開車來小區(qū)想就近停一下沒地方停,如停到固定車位上,容易引發(fā)矛盾,道路資源未能共享,對沒有車的業(yè)主不公平;第三地下的車主想上來辦事,也沒有地方停;第四抽到的位子的業(yè)主,不一定在你的家附近,想就近停一會回家辦個事也方便。但不定位,不等于不管理。

1、西側(cè)道路上的路樁拆除,一是消防部門要求物管拆除,二是規(guī)范了道路兩側(cè)不得同時停車占道,三是為確保行人安全,路的一側(cè)劃上行人安全通道,必要時物業(yè)可在黃線上設(shè)置活動警示樁,當(dāng)有人在行車道上時,車主要確保行人的安全,限速行駛,不得按喇叭,不得強行過人。

2、小區(qū)限速通行(視情一般5—15公里),車輛任何時候要主動讓行人;

3、小區(qū)內(nèi)不得連續(xù)按喇叭,不得強行超車。

2、 車主要服從物業(yè)的管理,自覺把車停到白線內(nèi);

3、 地面交費不同于地下,辦卡時一次性交清一年停車費用;

6、 小區(qū)內(nèi)環(huán)禁止進(jìn)車,(消防、救護(hù)除外)所有樓前與人行非機動車的道口禁止隨意停車。

1、單行不宜低碳節(jié)能,先試運行一個月;

2、如小區(qū)有突發(fā)事情,由物業(yè)臨時實行交通管理,實行單向行駛;

3、如經(jīng)常發(fā)生碰擦、路堵塞、對行人造成不安全等現(xiàn)象,仍實行單向通行。

小區(qū)的車輛安全關(guān)系到小區(qū)全體居民的安全,物業(yè)要加強管理,發(fā)現(xiàn)問題及時過問、及時處理,及時匯報。

2、 下午16:30分要根據(jù)臨時停車記錄表通知外來車輛和地下的車主及時讓位;

3、 下班高峰時必須安排人員來回巡視,發(fā)現(xiàn)有不按規(guī)定停車的馬上要協(xié)助停到位;

4、 晚上巡邏人員要及時向門口通報方位的空位號,以方便業(yè)主停車。

我們將充分聽取各方建議,不斷完善方案,更加人性化,相對合理,請大家理解并支持,我們會從方方面面考慮,從各個細(xì)節(jié)著手,其目的營造小區(qū)交通秩序的安全,小區(qū)業(yè)主的和諧氛圍,建立有效的管理機制,從根本上杜絕亂停車,不服從管理的現(xiàn)象。

另外:本周四(4月1日)晚上7時 在小區(qū)居委會二樓召開一次座談會,內(nèi)容就業(yè)委會近期的工作情況通報和下一步工作的開展,聽取 業(yè)主意見,交 換看法,達(dá)成共識。歡迎有空參加!

升職計劃方案篇十二

330水(1*24)1000200040000。

新茶(1*15)1870300095000。

老茶(1*15)1800100025000。

八寶粥(1*12)420010000320000。

2.5可樂(1*6)2250250050000。

500牽線禮盒6000507000。

500快線禮盒2000169000。

八寶粥禮盒5000392500。

合計4500000。

三、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)銷售分析:

目前超市銷售的產(chǎn)品可分為六大類,共計67個單品相產(chǎn)品銷售,其中六大類為:奶制品、果汁、茶、水、八寶系列、碳酸系列。從目前銷售的情況分析,這六大類產(chǎn)品銷售均為不倫不類,沒有特別突出上量產(chǎn)品。其中超市八大主銷產(chǎn)品為:大小ad、大小爽歪歪、快線系列及牽線系列、596ml紅飄水、果汁系列、茶系列、八寶粥系列及八寶禮盒、500快線牽線禮盒系列。超市要緊隨區(qū)域的發(fā)展步伐,以上這八大類產(chǎn)品中規(guī)劃出20xx年重點主推單品。

百佳超市20xx年主要以這四大(主推)產(chǎn)品做為20xx任務(wù)的重點突破上量產(chǎn)品:

1、250利樂包牽線該產(chǎn)品上市以來,深受超市關(guān)注,從目前上市銷售情況分析,有二點不足。第一,該產(chǎn)品上市表面上消費者認(rèn)為該產(chǎn)品僅僅是營養(yǎng)快線的升級版,同主銷產(chǎn)品350牽線沒有區(qū)分。還是把改產(chǎn)品當(dāng)做是一般的快線來看。這是影響該產(chǎn)品銷售局限性的一大惡癥,我司該產(chǎn)品上市以奶系列銷售作為參考對比,所以一定要在消費者心中形成一種奶的概念,在不能趨向快線。這樣不會和350牽線出現(xiàn)銷售沖突,同時可在奶市場占有一定的銷售地位!第二,促銷。要做好長期的促銷工作,改變消費者對該產(chǎn)品的認(rèn)識良藥就是促銷,由于新品上市,新招聘的促銷員銷售知識淡薄,要徹底讓促銷員對我司250利樂包牽線理解的轉(zhuǎn)變,通過長期的不間斷的培訓(xùn),向其他競品奶促銷學(xué)習(xí)經(jīng)驗,打好這一產(chǎn)品的奶市場。這樣該產(chǎn)品的銷售才會有無限的增長。20xx年該產(chǎn)品規(guī)劃銷售量為4000箱,實現(xiàn)銷售額544000元。

2、350牽線(1*10)該產(chǎn)品自上市以來,雖然超市大面積開展了陳列,但因為維護(hù)不到位,陳列無形象。超市長期以來主要以單瓶零售,而整箱銷售還沒有形成一定的市場規(guī)模,處于萌芽狀態(tài),同其他市場相比較,該產(chǎn)品還沒有真真打開市場。在20xx年重點將該產(chǎn)品以整箱實物地堆陳列大面積的擴展,并且要求各店作為重點推廣產(chǎn)品,以整箱銷售團(tuán)購等為主推趨向。20xx年該產(chǎn)品二口味規(guī)劃35000箱。實現(xiàn)銷售額829500元。

4、500快線禮盒及500牽線禮盒該產(chǎn)品做為公司后期重點推廣的產(chǎn)品,且在該產(chǎn)品上公司可以給予費用的支持,況且該產(chǎn)品在我區(qū)域銷售已經(jīng)形成一定的銷售規(guī)模,重點在賣場推廣禮盒銷售氛圍。20xx年500快線禮盒計劃量為2000箱,實現(xiàn)銷售額169000元。500牽線禮盒計劃量為6000箱,實現(xiàn)銷售額507000元。

以上四大主推產(chǎn)品20xx年共計實現(xiàn)銷售額:2762000元,占全年任務(wù)的61%。

四、20xx年保證金收取相關(guān)規(guī)定。

1、根據(jù)公司要求,現(xiàn)將我們市場保證金收取要求明確如下:

1)今年保證金分兩輪收取,時間分別為10月20日前和12月20日前。

2)10月20日前落實11月銷售任務(wù)和12月份銷售任務(wù)的資金,保證金核算為年任務(wù)除以10再乘以1.5的保證金。在10月底前落實11月份任務(wù)報站給予1%利息。

3)12月20日前落實年任務(wù)除以10再乘以1.17的保證金。在12月25日前落實1月份任務(wù)報站的給予1%利息。

4)未能完成第二輪的保證金回籠的,兩輪保證金利息獎勵全部取消。

2、20xx年保證金核算明晰表。

20xx20xx增長%1.5倍1.17倍。

甘肅東方百佳商貿(mào)有限公司24340000065%600000468000。

以上為我司20xx年銷售規(guī)劃分析方案。不足之處還望貴公司多提建議。讓我們共同將20xx年的銷售做好,做強,做大。

一、市場定位與市場操作探討。

m作為國內(nèi)高端裝飾五金品牌,其市場定位限制了市場操作的自主性。目前銷售工作之所以開展一般,有如下原因:

1、m品牌進(jìn)入市場時間較短,由于前期操作手法與市場的結(jié)合度較低,導(dǎo)致目前市場反應(yīng)平淡。像這樣的高端品牌,沒有一定的市場培育過程,在目前其他高端品牌在大中城市的市場布局已經(jīng)較密集的情況下,客戶接受的可能性相對較低,即便接受了,操作成功的可能性同樣較低。在每個有銷售潛力的區(qū)域,有那么幾個高端品牌,就相對鎖定了高端需求。在m進(jìn)入市場之前,應(yīng)當(dāng)對所有的高端品牌及其市場操作進(jìn)行深入分析,找準(zhǔn)進(jìn)入市場的鑰匙,發(fā)現(xiàn)對手的不足,設(shè)計細(xì)密、嚴(yán)格的策略,才能取得一定成效。

2、m品牌前期對經(jīng)銷商的銷售政策可能缺乏針對性。我們開拓市場,需要知道誰是我們的客戶,這些客戶在什么情況下會選擇我們的產(chǎn)品。也就是說必須要明白經(jīng)銷商的定位,可能當(dāng)時在這方面做得比較粗放。任何品牌,沒有良好的市場切入點很難切入市場,就算切入了,也沒有銷量。怎么確定市場切入點呢?那就必須充分考慮競爭對手的市場操作情況。對手是什么價位,我們是什么價位,通過價格比較、產(chǎn)品系列比較、品牌形象比較、市場政策比較、操作手法比較、銷售的主動性比較等工作,確定出我們的市場操作優(yōu)勢與主要的市場操作著眼點,確定我們的目標(biāo)對手,這樣才能讓經(jīng)銷商明白m究竟好在哪里,怎么在與競爭對手的戰(zhàn)斗中取勝。

3、銷售人員的培訓(xùn)可能不到位。像邦派這樣的企業(yè),一直忽視產(chǎn)品培訓(xùn),認(rèn)為品牌化操作與產(chǎn)品或價格關(guān)系不大,對品牌認(rèn)識比較膚淺。m品牌則注重對產(chǎn)品知識的培訓(xùn),但培訓(xùn)工作是一個系統(tǒng)問題。包括了企業(yè)知識、行業(yè)知識、產(chǎn)品知識、銷售策略、市場分析、銷售技巧、公司銷售政策等內(nèi)容。而且培訓(xùn)完了要考核,考核完了銷售人員要拿出自己的方案。

升職計劃方案篇十三

20xx年我****的職業(yè)衛(wèi)生工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》為中心,全面落實******有關(guān)規(guī)定。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項工作;堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性中毒事故發(fā)生;加強健康促進(jìn),提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識;做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,依法保護(hù)職工健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平,促進(jìn)職工健康。

20xx年我***的職業(yè)衛(wèi)生工作,要繼續(xù)在***職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定,根據(jù)**********工作安排組織實施。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,大力開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識,增強有毒有害作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)益意識;制定職業(yè)健康教育計劃,開展多種形式的健康教育活動,整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

2、做好本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作:

1)建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況,建檔合格率100%。

2)按照國家規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場所監(jiān)測,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。

3)加強職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,確保從事有毒有害作業(yè)職工身體健康。按照*********要求安排,對從事有害作業(yè)職工進(jìn)行健康體檢,體檢率達(dá)到目的100%。

4)對存在有害作業(yè)因素的場所進(jìn)行改造,并配備相應(yīng)的防護(hù)用品。

1、完善職業(yè)危害專項管理制度,修訂和發(fā)布重點危害部位應(yīng)急救援預(yù)案;

2、組織從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)性健康體檢;

3、加強從事有害作業(yè)人員的個人防護(hù),控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故;

4、加強職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的宣傳和培訓(xùn)。

5、完成上級部門安排的其他工作。

1)應(yīng)急預(yù)案力爭上半年修改發(fā)布完畢;

2)從事有毒有害作業(yè)人員體檢和場所監(jiān)測以監(jiān)測計劃為準(zhǔn);

3)宣傳和培訓(xùn),根據(jù)實際情況,不定時,新到人員隨入廠教育進(jìn)行;

4)有害作業(yè)場所改造爭取下半年改造完成。

5)從事有害作業(yè)人員體檢驗收以體檢和監(jiān)測結(jié)果為依據(jù)。

1)、為從事有害作業(yè)的人員配備專門的個人防護(hù)用品,購買一批防噪聲耳罩、防電焊塵口罩等。

2)各單位要結(jié)合本單位實際,做好本單位從事有毒有害作業(yè)人員的體檢安排。

3)各單位要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,真正做好這項工作,力爭使*****的職業(yè)衛(wèi)生工作再上一個新臺階。

升職計劃方案篇十四

以黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),根據(jù)事業(yè)單位體制改革要求,理順政事職能,引入競爭機制,搞活用人制度,按照“脫鉤、分類、放權(quán)、搞活”的基本思路,逐步轉(zhuǎn)換事業(yè)單位用人機制,實現(xiàn)人事管理由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變,由行政任用關(guān)系向平等協(xié)商的`聘用關(guān)系轉(zhuǎn)變,由分配平均主義向自主靈活的收入分配制度轉(zhuǎn)變,結(jié)合礦山救護(hù)隊的職能特點建立分類管理體制,充分調(diào)動全隊人員的積極性和創(chuàng)造性,增強救護(hù)隊活動和自我發(fā)展能力,加速高素質(zhì)、社會化的專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

建立人事職責(zé)分開、單位自主用人、人員自主擇業(yè)、政府依法管理、配套措施完善的分類管理體制;建立一套適合救護(hù)行業(yè)特點,符合專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員各自崗位要求的具體管理制度,形成一種人員能進(jìn)能出、職務(wù)能上能下、待遇能升能降的用人機制,實現(xiàn)救護(hù)隊人事管理的規(guī)范化、法制化、科學(xué)化。

為切實加強救護(hù)隊人事制度改革工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保這項工作得以順利開展,管理局成立救護(hù)隊人事制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:朱德照。

副組長:劉生南、夏甘霖、全裕后。

成員:王順賢、粟明、王行兵。

主要職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)礦山救護(hù)隊全面進(jìn)行人事制度改革,對重大問題做出決策,最終決定崗位設(shè)定、崗位待遇,并對改革工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理,審核有關(guān)人員的聘用。

下設(shè)辦公室(辦公室設(shè)在管理局辦公室)。

主任:夏甘霖。

成員:粟明、申集中、王行斌、余小平。

主要職責(zé):制定救護(hù)隊人事制度改革方案及相關(guān)制度,制訂聘用合同書,確定救護(hù)隊崗位設(shè)置、崗位職責(zé)以及聘用條件等,督查人事制度改革進(jìn)展,收集各種意見和建議,調(diào)解人事制度改革工作中出現(xiàn)的爭議等。

(一)堅持公開、公正、公平的原則。聘用雙方必須遵守國家法律法規(guī),在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同。

(二)堅持合理高效的原則。根據(jù)礦山救護(hù)隊的現(xiàn)有編制,科學(xué)合理設(shè)置崗位,進(jìn)行聘用。

(三)堅持競爭擇優(yōu)的原則。從工作實際出發(fā),全面考察競聘人員的思想政治素質(zhì),業(yè)務(wù)水平,工作能力,健康狀況,優(yōu)勝劣汰,擇優(yōu)聘用。

(四)堅持穩(wěn)中求進(jìn)的原則。根據(jù)救護(hù)隊的行業(yè)特殊性和崗位特殊性以及全隊的建設(shè)情況,認(rèn)真準(zhǔn)備,周密策劃,明確崗位需要,摸清人員現(xiàn)狀,處理好改革工作與正常救護(hù)工作的關(guān)系,保證人事制度改革順利進(jìn)行。

(一)全面推行聘用(任)制度。按照“破除事業(yè)單位目前實際存在的干部身份終身制,全面推行聘用(任)制度”的要求,依照有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,與每一位聘用者簽訂聘用合同,確定單位與個人的人事關(guān)系,明確單位與個人的責(zé)、權(quán)、利,嚴(yán)格按合同管理,全面推行聘用(任)制度。

(二)建立和推行崗位管理制度。根據(jù)有關(guān)規(guī)定要求和礦山救護(hù)工作的需要,合理設(shè)置崗位,明確不同崗位的職責(zé)權(quán)利、任職條件和聘用(任)期限,并實行競爭上崗,擇優(yōu)錄用(任)和崗位管理。

(三)建立公開招聘、考試與考核相結(jié)合的擇優(yōu)聘用(任)制度。堅持公開、公正、公平的原則,采取考試考核與群眾評議相結(jié)合的辦法,實行競爭上崗、擇優(yōu)聘用(任)人員。

(四)建立嚴(yán)格的聘用(任)合同管理制度。聘用(任)單位與被聘用(任)人員要在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂《聘用合同書》,經(jīng)主管部門審核,報縣人事局鑒證。

(五)完善和搞活分配激勵制度。實行部門效益與全體人員工資相掛鉤,工作業(yè)績與個人待遇相掛鉤,工作表現(xiàn)與個人待遇相掛鉤的分配模式,以效益、業(yè)績、能力、崗位決定個人的工資待遇,拉開分配檔次。

(六)建立嚴(yán)格的考核和規(guī)范的解聘辭聘制度。對受聘用(任)人的工作情況實行年度考核??己藞猿挚陀^公正原則,實行領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核相結(jié)合,量化考核與平時考核相結(jié)合,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)工資福利待遇。規(guī)范解聘、辭聘制度,解聘、辭聘按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部〈關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見〉的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)文件規(guī)定執(zhí)行。

礦山救護(hù)隊的人事制度改革,在縣改革領(lǐng)導(dǎo)小組和煤炭局人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下組織實施。實施工作從20xx年7月開始至20xx年9月底結(jié)束,具體實施按如下步驟進(jìn)行:

第一階段:學(xué)習(xí)、宣傳動員(20xx年7月15日至7月31日)。

召開動員大會,學(xué)習(xí)、宣傳上級關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)文件和會議精神,進(jìn)一步明確人事制度改革的重要性和必要性,明確其意義、目的、做法和要求。

第二階段:研究、制訂方案(20xx年8月1日至20xx年2月28日)。

由局人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組提出改革方案,并征求職工群眾的意見,再經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論研究通過后,報縣事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組審核備案。

第三階段:具體組織實施(20xx年3月1日至8月31日)。

主要做好以下幾個。

方面的工作,一是以編定崗、按需設(shè)崗,明確崗位職數(shù)和崗位職責(zé);二是開展競爭上崗、民主評議、擇優(yōu)聘(任)工作人員。統(tǒng)一簽訂省委組織部、省人事廳制作的《聘用合同書》,一式三份,上報縣人事局鑒證合同和備案,辦理有關(guān)人事代理手續(xù);三是落實內(nèi)部分配制度改革方案,確保政策到位。

第四階段:安置未聘人員(20xx年9月1日至20日)。

對在首次試行聘用過程中未能競聘上崗的原正式工作人員,堅持以內(nèi)部消化為主的原則,通過轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、行業(yè)調(diào)劑、鼓勵向基層流動等多種方式予以安置。按照湘人發(fā)[20xx]166號文件規(guī)定,采取內(nèi)部轉(zhuǎn)崗、流動調(diào)劑、停薪留職、進(jìn)修學(xué)習(xí)、提前離崗、內(nèi)部待聘等六項措施予以妥善安置。

第五階段:檢查驗收和后續(xù)管理(20xx年9月21日至30日)。

改革實施工作結(jié)束后,對照盛市、縣檢查驗收的具體標(biāo)準(zhǔn),逐項自查,然后向縣改革領(lǐng)導(dǎo)小組申請驗收檢查。同時加強聘后管理,建立健全考核制度,考核結(jié)果與續(xù)聘解聘及職務(wù)、待遇的調(diào)整掛鉤,逐步改善人員“進(jìn)、管、出”的辦法,保持救護(hù)隊伍的生機與活力。認(rèn)真落實好事業(yè)單位人事檔案的移交工作,逐步健全和規(guī)范事業(yè)單位人事檔案的管理和使用,確保人事檔案的真實性和可靠性。

升職計劃方案篇十五

為了給同學(xué)創(chuàng)建一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和培養(yǎng)同學(xué)的集體主義觀念和團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,更好的調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,引導(dǎo)同學(xué)刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)成才,促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷和指導(dǎo)下,法醫(yī)061班全體同學(xué)在本學(xué)年將積極配合全體班委做到優(yōu)良學(xué)風(fēng)班的評選條件,全體同學(xué)將齊心協(xié)力努力創(chuàng)建好我們的班集體。

班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃。首先決定于班集體如何將個體以強大的凝聚力組成有機的整體,團(tuán)結(jié)奮發(fā)。這是班委一直關(guān)心的,并以之為中心開展工作。個人的進(jìn)步固然重要,作為班集體來說,要形成一個優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍,共同進(jìn)步,更為重要,更具意義;加強同學(xué)們的政治思想學(xué)習(xí),端正同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度,堅持思想基本原則,遵紀(jì)守法,崇尚科學(xué),避免違反法紀(jì)校規(guī)的重大事件發(fā)生。要求全班學(xué)生自覺遵守《大學(xué)生行為指南》和《河南科技大學(xué)學(xué)生手冊》中的有關(guān)規(guī)定,做到不無故遲到、早退、不曠課,不抄襲作業(yè),考試中無舞弊行為。班風(fēng)建設(shè)是校園精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容。要從根本上解決班風(fēng)問題,就必須堅持對學(xué)生開展理想信念教育,堅持對學(xué)生進(jìn)行人生價值觀的正確引導(dǎo)。只有使學(xué)生樹立起遠(yuǎn)大的理想,建立起正確的價值目標(biāo),才能解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)動機問題,鼓舞學(xué)生自覺主動地關(guān)心學(xué)習(xí),保持長期的學(xué)習(xí)動力。一段時間以來,由于一部分同學(xué)對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠,放松了對自已的要求,理論水平較低,限制了思想覺悟的提高,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)動機不明確,學(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)積極性不高,照這樣下去,到學(xué)期末的考試中肯定會有同學(xué)出現(xiàn)考試比及格和掛課現(xiàn)象甚至有的同學(xué)為了防止上述事情的發(fā)生有的同學(xué)甚至出現(xiàn)作弊現(xiàn)象,違反學(xué)校有關(guān)規(guī)定。給學(xué)風(fēng)建設(shè)帶來極壞的負(fù)面影響。因此,我們應(yīng)該首先加強對學(xué)生政治理論學(xué)習(xí)的教育和引導(dǎo)。努力營造一個優(yōu)良的班風(fēng)氛圍,使大家自覺遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)定。在他們心中產(chǎn)生一種自覺的思想。

為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí),我們班還制定人幫人計劃。在班上以5個班委為核心,以點到面地展開帶頭作用。同時加上班上的入黨積極分子,讓他們也積極地加入到學(xué)風(fēng)的建設(shè)當(dāng)中。這樣我們班上30名同學(xué)當(dāng)中就有了許多人起帶頭作用,讓我們緊密地聯(lián)系在一起。所以我們現(xiàn)在很有信心,相信在我們大家的共同努力下,我們法醫(yī)061班會在學(xué)風(fēng)建設(shè)方面有所進(jìn)步。讓同學(xué)有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,并且全身心的投入到學(xué)習(xí)中去,是我們最大的心愿。為了實現(xiàn)這一目標(biāo),這就要求我們大家做到樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,具有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo);熱愛所學(xué)專業(yè),專業(yè)思想鞏固;自覺遵守校風(fēng)校紀(jì)、考風(fēng)考紀(jì);具有良好的生活習(xí)慣;勤于思考,掌握更多的知識和技能;掌握學(xué)習(xí)規(guī)律,提高學(xué)習(xí)效率;積極參加社會實踐,鍛煉實踐能力;積極參加素質(zhì)培訓(xùn),增強科技創(chuàng)新能力。集體成員勤奮好學(xué),互相幫助,你追我趕,見賢思齊;在教師的指導(dǎo)下自覺學(xué)習(xí),勤于思考,積極實踐,認(rèn)真鉆研;同時要求大家外語、計算機通過率高。

在我們的課余時間我們積極開展豐富多彩的課余生活。例如,我們在開學(xué)時舉辦《如何成為一名合格的大學(xué)》演講比賽,為了引起大家對英語的學(xué)習(xí)和興趣,我們又舉行了一系列的英語演講比賽和英語活動,充分豐富了大家在英語課堂后的英語學(xué)習(xí)。為了加強同學(xué)的身體健康,窩們在平時的課余時間里積極開展男子女子籃球比賽,還有男子足球比賽。這也極大的調(diào)動了大家的積極性,培養(yǎng)大家的集體精神我配合意識。自從上次的定向越野活動來看大家還是比較喜歡野外活動的。所以我們在這方面也加大了重視,在大家課余時間開展野外活動,在活動中達(dá)到鍛煉身體和培養(yǎng)大家各方面意志的效果,也為下學(xué)期的體育達(dá)標(biāo)打下基礎(chǔ)。總之,我們積極開展第二課堂的最終目的是使學(xué)生開闊視野,豐富知識,增長智慧,激發(fā)學(xué)習(xí)。

升職計劃方案篇十六

1、論壇就金融業(yè)與房地產(chǎn)發(fā)展之間關(guān)系的產(chǎn)經(jīng)敏感話題,邀請國有銀行機構(gòu)及交通銀行,招商銀行,興業(yè)銀行、上海浦發(fā)、光大銀行、中信銀行,等股份制銀行負(fù)責(zé)人設(shè)壇對話,各大開發(fā)商位居其后,游客自由觀聽,展開一場經(jīng)濟學(xué)家、金融專家、開發(fā)商之間的濃情對話,論道長沙房地產(chǎn)與長沙金融業(yè)的有機對接。

2、本次論壇將由主、承辦單位、房地產(chǎn)銷售代理機構(gòu)、高等院校等業(yè)內(nèi)資深人士組成專家團(tuán),精心設(shè)置具有實效性、操作性、可持續(xù)的對話話題,銀行機構(gòu)現(xiàn)場作答,言之有物,務(wù)之有效。

3、本次活動將搭建銀行與房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)溝通、交流、合作的平臺,引導(dǎo)銀行機構(gòu)為繁榮長沙房地產(chǎn)市場作出貢獻(xiàn)。

4、本次活動將就房地產(chǎn)貸款意向展開洽談,本土國立銀行機構(gòu)及興業(yè)銀行、上海浦發(fā)、光大銀行、中信銀行等銀行作為供方,意向開發(fā)商作為需方,雙向咨詢、交流、溝通。

1、房交會已經(jīng)形成優(yōu)勢品牌,長沙晚報與湖南經(jīng)視合作更是強強聯(lián)合。湖南經(jīng)視將全程錄播論壇實況。

2、各大銀行機構(gòu)可充分利用本屆房交會的契機,向各大房地產(chǎn)商推廣自己銀行的優(yōu)勢項目。

長沙市房屋產(chǎn)權(quán)管理局湖南省銀監(jiān)局承辦:長沙晚報報業(yè)集團(tuán)湖南經(jīng)濟電視臺四、活動主題:信貸政策與房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展五、活動時間:20xx年4月23日六、活動地點:佳程大酒店七、擬邀嘉賓:交通銀行、招商銀行、興業(yè)銀行、上海浦發(fā)銀行、光大銀行、中信銀行、長沙市商業(yè)銀行及工、農(nóng)、中、建四大國有銀行負(fù)責(zé)人;房地產(chǎn)開發(fā)商;高校專家。八、活動招商:方案一:總冠名費用為20萬元回報:

1、長沙晚報廣告刊例30萬元的版面。

2、湖南經(jīng)視、長沙晚報等主流媒體現(xiàn)場新聞報道;

3、論壇現(xiàn)場背景噴繪、空飄氣球等;

4、房交會現(xiàn)場展示;

5、房交會期間所有形象推廣均體現(xiàn)總冠名單位標(biāo)識;

6、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)蒞席開摹并作企業(yè)發(fā)言;

升職計劃方案篇十七

1、 認(rèn)識圓柱、圓錐和球是一種立體圖形。

2、 掌握圓柱的側(cè)面積、表面積和體積計算公式,并準(zhǔn)確地計算。

3、 了解圓柱和圓錐的關(guān)系,掌握圓錐體積的計算方法。

4、 了解正方體、長方體和圓柱體的關(guān)系。

5、 能運用圓柱和圓錐的有關(guān)計算解答實際問題。 學(xué)會圓柱體表面積和體積的計算,掌握求圓錐體的體積。 掌握圓柱的表面積的計算。弄清圓柱與圓錐的關(guān)系。

1、 了解統(tǒng)計表和統(tǒng)計圖的意義和作用。

2、 初步學(xué)會簡單統(tǒng)計表的制作。

3、 學(xué)會條形統(tǒng)計圖和折線統(tǒng)計圖的制作。

4、 認(rèn)識扇形統(tǒng)計圖的特點和會求扇形的圓心角。

5、 了解統(tǒng)計表的意義和作用。

6、 學(xué)會條形統(tǒng)計圖和折線統(tǒng)計圖的制作。

復(fù)式條形統(tǒng)計圖折線統(tǒng)計圖的制作方法。

1、 了解比例的意義的基本性質(zhì),學(xué)會解比例和比例尺的有關(guān)計算。

2、 認(rèn)識正、反比例的意義,能正確地判斷兩種量成什么比例關(guān)系。

3、 學(xué)會應(yīng)用比例,解正、反比例的應(yīng)用題。

4、能準(zhǔn)確判斷兩種量成什么比例關(guān)系。

5、應(yīng)用比例,解正、反比例的應(yīng)用題。

應(yīng)用正、反比例的意義,正確地解答正反比例的應(yīng)用題。

1、 進(jìn)行分類整理知識,使學(xué)生加深對知識的認(rèn)識和理解。

2、 溝通各類知識的內(nèi)在聯(lián)系,使學(xué)生對所學(xué)知識 融會貫通。

3、 使學(xué)生靈活運用知識和解決各種實際問題。

4、 突出重點,使學(xué)生補上知識的缺陷,解決存在問題。

5、系統(tǒng)地整理知識,提高學(xué)生計算和解決問題的能力。

6、給學(xué)生補上知識的缺陷,解決存在問題。

7、運用學(xué)過的算術(shù)、方程、比例的知識解答應(yīng)用題。

8、準(zhǔn)確地計算正方體、長方體和圓柱的表面積和體積,圓錐體的體積。

注;第八周開展計算比賽。

升職計劃方案篇十八

按市委統(tǒng)一安排部署,20xx年經(jīng)開區(qū)精準(zhǔn)扶貧調(diào)整到鄉(xiāng)村。經(jīng)開區(qū)高度重視此項工作,成立精準(zhǔn)扶貧工作隊,保證每周都有幫扶干部走村到戶,力爭每月到村到戶4次以上。在對幫扶的鄉(xiāng)村貧困戶開展精準(zhǔn)扶貧走訪、核實工作,詳細(xì)了解貧困戶在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、子女教育、家庭人口、畜牧養(yǎng)殖等方面的情況后,幫助他們分析致貧原因,理清思路、謀出路。根據(jù)貧困戶實際情況,制定幫扶措施,鼓勵他們要不等不靠、自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè),通過自身努力,戰(zhàn)勝貧困,脫貧致富。

在確定了困難農(nóng)戶幫扶成員的情況下,由幫扶隊隊長書記帶隊,對幫扶對象進(jìn)行精準(zhǔn)扶貧再走訪、再核實工作。并在此基礎(chǔ)上,填寫一對一幫扶卡,幫扶責(zé)任人為幫扶對象出謀劃策,切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難,帶領(lǐng)他們脫貧致富。

通過走訪,對有勞動能力的貧困對象進(jìn)行技能培訓(xùn)。如采取種養(yǎng)技術(shù)講座、科技下鄉(xiāng)、經(jīng)驗交流等方式,加強貧困戶技能培訓(xùn),提高務(wù)農(nóng)貧困戶的種植和養(yǎng)殖技術(shù),實現(xiàn)增產(chǎn)增收;對農(nóng)民進(jìn)行農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo),掌握農(nóng)業(yè)機械操作技能,引進(jìn)科學(xué)種植、科學(xué)養(yǎng)殖技術(shù)。對家族情況特殊無法從事強體力勞動的貧困戶,進(jìn)行電商技能培訓(xùn)指導(dǎo)。如對有發(fā)展微商、淘寶想法的貧困戶嚴(yán)永和一家,我們幫助其妻子參加電商培訓(xùn),提高技能。

協(xié)助村委會與加園區(qū)企業(yè)增強溝通與聯(lián)系,在貧困戶情況許可的情況下,推薦合適的崗位務(wù)工,從根本上戰(zhàn)勝貧困。

升職計劃方案篇十九

為深入開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變婚育觀念,提高計劃生育工作水平,現(xiàn)根據(jù)市人口計生委和區(qū)計生委關(guān)于“關(guān)愛女孩行動”工作要求,結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況,制定本實施方案。

開展“關(guān)愛女孩行動”是貫徹國家計劃生育基本國策,提倡男女平等,消除性別歧視,維護(hù)女童合法權(quán)益的重要舉措。目的在于通過大力傳播文明、健康的婚育新風(fēng),普及相關(guān)的法律法規(guī)和科普知識,營造全社會都來關(guān)愛女孩的大環(huán)境,建立有利于女孩及其家庭發(fā)展的利益導(dǎo)向機制,依法維護(hù)她們的合法權(quán)益,讓女孩和女孩家庭的社會地位提高,實際問題和困難得到解決,促進(jìn)婦女發(fā)展和男女平等,促進(jìn)對人口問題的綜合治理。

1、開展形式多樣的宣傳活動,營造有利于女孩生活、發(fā)展的輿論氛圍

各村要把“關(guān)愛女孩行動”納入社會主義精神建設(shè)和公民道德規(guī)范,在開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動的基礎(chǔ)上,突出關(guān)愛女孩、男女平等、生男生女一樣好、男到女家落戶、女子成才、巾幗建功等方面的宣傳倡導(dǎo),加大有關(guān)保護(hù)婦女兒童權(quán)益、禁止非法鑒定胎兒性別等法律法規(guī)知識的普及,加大生殖健康和婦女兒童保健知識的傳播,通過多種形式的宣傳教育,在全鎮(zhèn)樹立性別平等意識,保護(hù)婦女、關(guān)愛女孩的法律意識和婦女特別是女孩重視自身價值、自我保護(hù)的意識。

各村召開一次女孩及女孩家庭座談會,了解群眾對“關(guān)愛女孩行動”的基本服務(wù)需求,掌握群眾生產(chǎn)、生活、生育的現(xiàn)狀及存在問題,制定有針對性、可操作性的行動措施。

2、逐步完善有利于女孩及其家庭的社會經(jīng)濟政策和社會保障制度

各村要認(rèn)真落實區(qū)計生委下發(fā)的《關(guān)于建立和完善計劃生育利益導(dǎo)向機制的意見》,幫助農(nóng)村實行計劃生育獨生子女戶、女兒戶家庭,尤其是計劃生育女兒戶生活困難家庭發(fā)展經(jīng)濟,增加收入,脫貧致富,走共同富裕的道路。依法維護(hù)婦女合法權(quán)益,幫助貧困母親,提高他們的社會地位、經(jīng)濟地位和家庭地位。

要把“關(guān)愛女孩行動”同計劃生育“三結(jié)合”工作緊密結(jié)合,通過政策引導(dǎo)和幫扶救助,使女孩家庭特別是只有一個女孩的家庭在政治上有地位、生活上有幫助、經(jīng)濟上有實惠,充分享受黨和政府給予的關(guān)愛和溫暖。

3、加強計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),認(rèn)真實施以技術(shù)服務(wù)為主的原則

各村要緊緊圍繞婦女的不同時期,以“三大工程”為主線,為廣大婦女提高優(yōu)質(zhì)的生殖健康服務(wù)。

廣泛開展避孕節(jié)育知情選擇,堅持國家指導(dǎo)和群眾自愿相結(jié)合的原則,通過人口學(xué)校面對面授課、個性化咨詢等多種形式,使育齡群眾了解生育政策、避孕節(jié)育知識及服務(wù)機構(gòu)提供服務(wù)的內(nèi)容。并自主選擇避孕方法,提高避孕有效率,提高她們生殖保健意識和自我保健能力,把非意愿妊娠發(fā)生率降到最低程度。及早發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕,并在14周以內(nèi)及時采取補救措施,提高計劃生育工作的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

建立定期體、孕檢制度。把已婚育齡婦女按服務(wù)需求劃分為健康期、孕產(chǎn)期、本期落實避孕措施期、患病期四個時期,根據(jù)各期特點提供必要的服務(wù)。健康期婦女每年體檢一次;孕產(chǎn)期婦女,按產(chǎn)前要求定期檢查;本期落實避孕措施期婦女中落實長效措施的每季度檢查一次,用藥具人員每月發(fā)放避孕藥具時進(jìn)行隨訪,提高避孕節(jié)育措施的有效率,對計劃外懷孕做到早發(fā)現(xiàn)、早做工作、早采取補救措施;患病期婦女,根據(jù)病情需求要定期進(jìn)行復(fù)查和治療,直至疾病痊愈。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),組織落實

各村要把“關(guān)愛女孩行動”擺上本村工作的重要議事日程,將“關(guān)愛女孩行動”融入到其他各項工作當(dāng)中,充分利用各種媒體和社會力量,努力形成全社會都來關(guān)心、關(guān)愛女孩的大環(huán)境。

2、加大經(jīng)費投入

各村要根據(jù)本村實際情況,確保經(jīng)費的投入,使女孩及女孩計劃生育家庭戶能夠在生產(chǎn)、生活、生育上得到實實在在的優(yōu)惠。

升職計劃方案篇二十

根據(jù)國家衛(wèi)生計生委、中央編辦《關(guān)于優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源的指導(dǎo)意見》和省衛(wèi)生計生委、省編辦《關(guān)于優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源的實施意見》要求,為加強婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)工作,提高出生人口素質(zhì)和人民健康水平,結(jié)合我縣實際,制定本實施方案。

深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,堅持計劃生育基本國策,堅持計劃生育黨政一把手負(fù)總責(zé),堅持計劃生育一票否決制,堅持婦幼衛(wèi)生工作方針,以婦女兒童健康為中心,優(yōu)化服務(wù),依法管理,構(gòu)建政府主導(dǎo)、覆蓋城鄉(xiāng)、優(yōu)質(zhì)高效、群眾滿意和可持續(xù)發(fā)展的婦幼健康服務(wù)體系,提高出生人口素質(zhì),切實維護(hù)婦女兒童健康。到“十三五”末,縣婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)達(dá)到二級婦幼健康服務(wù)機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)。

積極穩(wěn)妥,有效推進(jìn)。積極推進(jìn)優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源工作,妥善處理各種情況,做到穩(wěn)步推進(jìn),保持隊伍穩(wěn)定,工作平穩(wěn)過渡,確保婦幼保健和計劃生育工作快速發(fā)展。

因地制宜,謀劃發(fā)展。結(jié)合我縣實際,根據(jù)婦幼健康資源情況和人民群眾不斷增長的婦幼健康需求和發(fā)展需要,合理配置婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源。

強化公益,落實保障。整合后的婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)是維護(hù)和促進(jìn)婦女兒童健康的公益性事業(yè)單位,突出公益性質(zhì),強化政府責(zé)任,落實編制、經(jīng)費和運行政策,為婦女兒童健康提供堅實保障。

提高效能,激活動力。通過婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的優(yōu)化整合,實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,強化績效管理,激活內(nèi)生動力,提升效率,確保婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)工作同時得到加強。

婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)與職能整合的主要方式為“縣級合、鄉(xiāng)增強、村共享”。

1、整合縣婦幼保健院、縣計劃生育服務(wù)站的機構(gòu)和職責(zé),組建縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心。

縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心主要職責(zé):為全縣婦女兒童提供圍產(chǎn)保健、婦女保健、兒童保健等婦幼保健服務(wù)和婦女兒童常見病防治、助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)等;承擔(dān)計劃生育宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健、人員培訓(xùn)等任務(wù);開展婦幼重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目、婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查和出生缺陷綜合防治等工作。受衛(wèi)生和計生行政部門委托承擔(dān)轄區(qū)婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)管理、培訓(xùn)、項目管理和技術(shù)支持工作。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)所與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼保健職能整合,撤銷鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)所,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加掛“婦幼保健計劃生育服務(wù)站”牌子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育管理工作仍由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé),加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦計劃生育管理職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(婦幼保健計劃生育服務(wù)站)負(fù)責(zé)人由縣衛(wèi)生計生行政部門征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府意見后,按干部管理權(quán)限任用。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(婦幼保健計劃生育服務(wù)站)主要職責(zé):承擔(dān)本轄區(qū)內(nèi)圍產(chǎn)保健、婦女保健、兒童保健等婦幼保健和婦女兒童常見病防治等任務(wù);承擔(dān)計劃生育宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健、人員培訓(xùn)等公共服務(wù)職能;落實婦幼重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目和基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,配合承擔(dān)孕前優(yōu)生健康檢查項目等出生缺陷綜合防治任務(wù);負(fù)責(zé)對村級服務(wù)人員提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)。

3、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心指導(dǎo)下,做好婦幼保健計劃生育技術(shù)服務(wù)工作,采集相關(guān)信息,做好流動人口計劃生育相關(guān)服務(wù)。

4、保留村衛(wèi)生室和村計劃生育服務(wù)室,共享共用。保留計劃生育專干,鞏固基層工作網(wǎng)底。計劃生育專干和村醫(yī)共同做好婦幼保健和計劃生育相關(guān)服務(wù)工作。計劃生育專干主要負(fù)責(zé)計劃生育政策宣傳教育、藥具發(fā)放、組織動員、優(yōu)惠政策落實、信息收集上報、婦幼保健計劃生育相關(guān)技術(shù)服務(wù)引導(dǎo)等工作。

縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健計劃生育服務(wù)站)機構(gòu)及人員編制由縣衛(wèi)生和計生主管部門商縣編辦、人社部門提出調(diào)整方案,報縣編委審批后實施。

原縣鄉(xiāng)婦幼保健機構(gòu)和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的房屋、設(shè)備等各類資產(chǎn),全部劃歸整合后的婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu),實行人、財、物統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一使用,嚴(yán)防固定資產(chǎn)流失。

完善財政投入機制。婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)是從事公共衛(wèi)生服務(wù)的公益性事業(yè)單位,所需基本建設(shè)、設(shè)備購置等發(fā)展建設(shè)支出由政府根據(jù)公共衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要足額安排,所需人員經(jīng)費、公用經(jīng)費和業(yè)務(wù)經(jīng)費根據(jù)人員編制、經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)任務(wù)完成及考核情況由政府預(yù)算全額安排。充分發(fā)揮績效考核的激勵機制,積極推進(jìn)婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)改革,創(chuàng)新發(fā)展,激發(fā)活力,充分調(diào)動婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)工作積極性。

完善機構(gòu)建設(shè)機制。婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)服務(wù)人群廣,任務(wù)重,要切實加大投入,支持縣鄉(xiāng)婦幼保健計劃生育服務(wù)機構(gòu)規(guī)范化建設(shè),改善業(yè)務(wù)用房和裝備條件。加快推進(jìn)婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)信息化建設(shè),提高管理服務(wù)水平。

(一)準(zhǔn)備階段(20xx年11月1日至11月30日):縣制定下發(fā)優(yōu)化整合實施方案,編制部門印發(fā)縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(婦幼保健計劃生育服務(wù)站)“三定”方案。

(二)實施階段(20xx年12月1日至12月20日):召開工作動員會,宣布有關(guān)工作紀(jì)律,鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務(wù)所人員實行自愿選擇,實施優(yōu)化整合各項工作。

(三)總結(jié)完善階段(20xx年12月21日至12月30日):進(jìn)行優(yōu)化整合工作驗收,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足,完善提高。

縣政府成立由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的工作領(lǐng)導(dǎo)組,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要充分認(rèn)識機構(gòu)改革、轉(zhuǎn)變職能的重要意義,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),高度重視優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源配置工作,做到思想不散、隊伍不亂、工作不斷,保證整合工作順利推進(jìn)。

優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源過程中,要嚴(yán)格執(zhí)行各項計劃生育政策,確保計劃生育工作責(zé)任到位、措施到位、投入到位、落實到位。

堅持正確的輿論導(dǎo)向,大力宣傳優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源的重要意義,統(tǒng)一思想、凝聚共識,增強信心,形成有利于改革發(fā)展的良好輿論環(huán)境。

嚴(yán)格政治紀(jì)律、人事紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律,確保涉及改革單位人心穩(wěn)定,工作有序,任務(wù)落實。嚴(yán)禁改革期間工作相互推諉扯皮,對因失職、瀆職、監(jiān)管不到位導(dǎo)致責(zé)任事故的,要依法依規(guī)追究責(zé)任。嚴(yán)禁在改革過程中突擊花錢,嚴(yán)防國有資產(chǎn)流失。監(jiān)察部門要加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。對違法違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。

升職計劃方案篇二十一

在新一輪的學(xué)校發(fā)展和課程改革中,為使教師的教育觀念和教學(xué)方法手段能適應(yīng)教育現(xiàn)代化和實施素質(zhì)教育的要求,我校根據(jù)新一輪繼續(xù)教育目標(biāo)及教師教育教學(xué)的實際需要,按照理論和實際相結(jié)合的原則,在教師職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育教學(xué)理論、課堂教學(xué)方法及科研課題探討等方面組織開展形式多樣、力求實效的各項培訓(xùn)活動,以提升教師的師德品位,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局。校本培訓(xùn)以貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》的精神為指導(dǎo)思想,造就一支品德高尚、觀念新穎、業(yè)務(wù)精湛的師資隊伍為目標(biāo),切實推進(jìn)素質(zhì)教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

面向全體教師,以師德為首,以新課程改革為重點,以實效為目的,以新課程實驗改革為突破口,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,以求得學(xué)校新一輪發(fā)展的動力。通過實施校本培訓(xùn),使廣大教師提高職業(yè)道德素養(yǎng),確立正確的教育觀念,了解本學(xué)科的發(fā)展趨勢,完善知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,具有較強的教育教學(xué)能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)研究能力,提高履行崗位職責(zé)和實施素質(zhì)教育的能力和水平,適應(yīng)基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要,成為覺悟高、觀念新、業(yè)務(wù)精、能力強、善創(chuàng)新的教育工作者。

三、培訓(xùn)形式

學(xué)校除參加上級有關(guān)部門的集中學(xué)習(xí)、教研和培訓(xùn)外,主要通過以學(xué)校為主陣地的校本培訓(xùn)來提高自身,完善自我,我校的校本培訓(xùn)包括以下幾種形式。

1、專題講座

2、以學(xué)校或教研組為單位進(jìn)行參與式、體驗式學(xué)習(xí)。圍繞某學(xué)科、研討課等,參與和體驗反思自己或他人的教學(xué),在交流和研討中學(xué)習(xí)他人的長處,提高自己的認(rèn)識,產(chǎn)生新的思想和理念。

3、采用“集體與個人”培訓(xùn)方式,集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,突出培訓(xùn)的針對性和實效性。

4、召開各種形式的座談會,例:教研活動專題研討會、班主任例會、家長會等,及時了解學(xué)校的教育教學(xué)情況,以便教師互相溝通,搭建互相學(xué)習(xí)的平臺,使社會和家長積極支持并參與學(xué)校教育教學(xué)工作。

5、通過參加各級各類的教育教學(xué)活動。

四、培訓(xùn)內(nèi)容

1、教育科研能力提升培訓(xùn);

2、心理健康輔導(dǎo)培訓(xùn);

3、班主任培訓(xùn);

4、教師職業(yè)道德規(guī)范;

5、課堂教學(xué)有效性

五、培訓(xùn)措施

(一)成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體領(lǐng)導(dǎo)校本培訓(xùn)工作

組長:

副組長:

組員:

(二)加強理論學(xué)習(xí),提高師德修養(yǎng),更新教育觀念

提高教師的理論水平,培養(yǎng)教師的崇高師德,使教師敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè),從而形成一支踏實工作、樂于奉獻(xiàn)的教師隊伍是校本培訓(xùn)的重要內(nèi)容。學(xué)習(xí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》等黨的教育方針政策,以提高理論和政治修養(yǎng),提高師德水平,同時教研組利用每周的學(xué)科教研活動,進(jìn)一步活化學(xué)習(xí)形式,精心挑選與學(xué)科相關(guān)的理論文章或經(jīng)驗總結(jié),組織教師在學(xué)科組內(nèi)交流、分析、討論現(xiàn)代化教育理論和我校課堂教學(xué)的相關(guān)點和生長點,從而探索和尋找兩者的最優(yōu)結(jié)合點,使教師能將所學(xué)的教學(xué)理論知識及時用于自己的教學(xué)實踐,反過來再進(jìn)一步反省自己的教學(xué)行為,使教學(xué)實踐經(jīng)歷“實踐――探索――完善――實踐――成功”之路,同時又用更新的教育觀念去推廣、發(fā)展自己的成功的教學(xué)經(jīng)驗,起到學(xué)科教學(xué)示范作用。同時,要求每位教師自己有關(guān)教育教學(xué)的學(xué)習(xí)材料進(jìn)行自學(xué),并要求做好政治、業(yè)務(wù)筆記。

(三)立足校本,切實抓好崗位培訓(xùn)。

1、抓好教師讀書活動,營造學(xué)習(xí)氛圍。

學(xué)校為教師訂閱各種教育教學(xué)報刊、雜志、專業(yè)書籍,圖書室向教師們推薦學(xué)習(xí)書目,教學(xué)管理人員把各類教育雜志上有關(guān)課改的前沿信息、教學(xué)案例等及時推薦給教師。學(xué)校定時組織教研例會、教研活動,讓老師們合作研討、互相學(xué)習(xí)、共同提高。

2、圍繞新課程,扎實開展活動,切實提高實效。

(1)加強新課程課堂教學(xué)管理并對管理內(nèi)容進(jìn)行檢查,做好各項檢查記錄及相關(guān)資料的收集。

(2)立足課改,不斷深入實施新課程。扎實開展實施新課程活動。以學(xué)科為單位,交流、反思教學(xué)情況,進(jìn)行案例交流、經(jīng)驗交流、論文交流等,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律,逐漸形成我校民主、開放、有效的教育教學(xué)活動格局。

(3)大力開展校本教研。經(jīng)過幾年的課程改革,新課程理念日益深入人心,正轉(zhuǎn)化成教師的教學(xué)行為。我們的任課教師自覺學(xué)習(xí)、積極思考、深入研究,體現(xiàn)了對新課程理念由不甚理解到逐漸理解到付諸實踐再到加深理解的過程。她們從備課、設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié)到選擇教學(xué)方法與教學(xué)手段;從授課形式到評價方法;從對教材的理解到對學(xué)生個性的關(guān)注等都進(jìn)行了相應(yīng)的改革,使我校課堂教學(xué)呈現(xiàn)出一種蓬勃向上的喜人局面。因此,我們要興研究之風(fēng),開展“備課、上課、評課和觀摩課”等系列教研活動,同時,在教研活動中圍繞課題,結(jié)合學(xué)校實際,結(jié)合學(xué)生實際,結(jié)合課堂實踐,把實踐中的疑問、困惑進(jìn)行歸納、篩選,確定一個討論專題,組織交流討論,使教師沿著計劃——行動——觀察——反思這一互聯(lián)互動的螺旋式的漸進(jìn)過程,求得問題的解決。真正“開展自己的教學(xué)研究”、“解決自己的教學(xué)問題”、“改善自己的教學(xué)實踐”不斷積累經(jīng)驗,提高教育教學(xué)研究能力。從而促進(jìn)教師間的互動式交流和教師與新課程的共同成長,達(dá)到相互學(xué)習(xí)、取長補短、共同提高的目的。

(四)逐步完善校本培訓(xùn)機制。

校本培訓(xùn)是一項長期而艱巨的工作。要使這項工作逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化、系列化就必須在實踐中逐步探索,積累經(jīng)驗,不斷調(diào)整,充實內(nèi)容,逐步建立校本培訓(xùn)的體系,構(gòu)建校本培訓(xùn)機制。為此,擬做好以下幾項工作。

1、成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)計劃的制定與實施。

2、各項培訓(xùn)統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一協(xié)調(diào),列出培訓(xùn)對象、內(nèi)容、時間、形式,及早公布,使培訓(xùn)明確有序,進(jìn)展順利。

3、培訓(xùn)人員要加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的教學(xué)水平。培訓(xùn)前要制定培訓(xùn)計劃。

4、建立考核與獎懲制度,以調(diào)動教師的積極性,實行過程監(jiān)控,結(jié)果考核。考核結(jié)果納入教師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容。

升職計劃方案篇二十二

根據(jù)教育部關(guān)于開展“億萬青少年陽光體育運動”的文件精神,貫徹落實《學(xué)校體育工作條例》,引導(dǎo)廣大師生積參加體育運動,推動我校體育工作的全面發(fā)展,進(jìn)一步深化“健康第一”的思想,校體委計劃組織20xx年北京聯(lián)合大學(xué)體育健身嘉年華,總體如下:

1、20xx年3月—6月。

擂臺爭霸賽:舉辦比賽以擂臺形式為主,選出前三名;參加下半年舉行的體育節(jié)決賽比賽,最終決出總冠軍。

1、各學(xué)院可開展計劃中所列的活動,同時也可以跟據(jù)本學(xué)院特點開設(shè)特色項目。開展特色項目要報校體委備案。

2、計劃所列的活動,每個單項活動參加人數(shù)不得少于50人。

1、嘉年華積分辦法采用累積計分制。

即:組織活動積分+校體委活動積分+資料統(tǒng)計積分。

2、積分計算辦法。

(1)組織活動積分。

每個項目2分,每項活動人數(shù)不少于50人。

(2)體委活動積分。

詳見《北京聯(lián)合大學(xué)體育積分實施細(xì)則》。

(3)資料統(tǒng)計積分。

詳見《北京聯(lián)合大學(xué)體育積分實施細(xì)則》。

(4)其他加分。

設(shè)立專門的擂主宣傳欄,加10分。

1、依據(jù)以上積分辦法對前八名的學(xué)院進(jìn)行獎勵。

2、本次體育嘉年華積分,累加20xx年體育工作情況積分,分?jǐn)?shù)列前者為20xx年北京聯(lián)合大學(xué)體育工作會《體育工作先進(jìn)學(xué)院》。

1、各學(xué)院在組織活動過程中,要保證學(xué)生的身體、心理健康,防止意外情況的發(fā)生,組織活動的過程中要制定詳細(xì)的安全預(yù)案。

2、關(guān)于積分的申訴機制:校體委將各學(xué)院積分情況公布在校體委網(wǎng)站上,每月15日定期更新。如對積分有異議,可在當(dāng)月16日—20日(不含休息日)對最新更新的積分進(jìn)行申訴,申訴請自備證明材料,過期積分不予更改。

北京聯(lián)合大學(xué)體育運動委員會。

20xx年2月26日。

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