學生工作辦公室工作總結(實用20篇)

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學生工作辦公室工作總結(實用20篇)
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通過總結,我們可以回顧過去的經歷,為未來的發(fā)展做出更好的規(guī)劃??偨Y的結構應該清晰明了,包括導入部分、核心內容和總結提煉部分。這些總結范文通過具體案例和生動語言,展示了優(yōu)秀總結的特點和技巧。

學生工作辦公室工作總結篇一

歲月如梭,時光荏苒。驀然回首,這個學期已接近尾聲。本學期,辦公室三年級班主任工作計劃在xx老師和主席團的指導和帶領下,以及部長和干事的共同努力下,基本上比較出色地完成了本部門的日常工作,并得到了大家的認可。

下面,我對辦公室這學期的工作做一下簡單的總結:

一、信息采集和新聞稿的編寫。這個學期,我們xx系學生會舉辦了不少活動,有:“指點江山”辯論賽、拔河比賽、趣味籃球賽、模擬招聘會以及xx大課堂等。作為辦公室這個特殊的部門,我們的首要任務就是在每場活動舉辦期間,要進行信息采集和拍照,及時迅速地編寫好新聞稿,并上傳到學生會博客上。

二、負責會議記錄工作。每次開例會或部長會議時,都由辦公室的一名干事負責會議記錄工作,至于會議記錄的整理、存檔工作則在會后完成。

三、值班安排和各種表格的制作。為培養(yǎng)干事們的工作能力,學生會實行值班制度。在開學后不久,我們辦公室針對干事們上交的課表,合理地制定值班安排表。同時,還制定了學生會成員聯(lián)系方式表。這樣一來,既強化了學生會內部的管理,又方便了事務的及時通知,從而有利于工作的順利進行。當然,每次舉辦活動的時候,我們辦公室也要負責相關表格的制作,比如:元旦晚會的節(jié)目表和主持人表,趣味運動會的計分表。

四、負責考勤工作和月考評工作。學生會開例會或舉辦活動時,辦公室成員必須做好簽到記錄,從而為學生會的獎懲制度提供必要的依據(jù)。同時,每月中旬,我們會對學生會所有成員進行一次比較全面的考評,然后,由我們辦公室負責對考評情況進行匯總和整理。因為考慮到其保密性,這個工作由我們兩位部長親自完成,工作量比較大。

五、進行資料的整理和存檔工作。學生會的資料多而繁瑣,必須定期地進行整理。這些文件和資料記錄了學生會的成長經歷,是一筆寶貴的財富。因此,做好存檔工作是必不可少的。

六、學生會博客的更新。學生會博客是同學們了解我們的學生會的一扇窗口。每周我們都會及時地更新學生會博客,主要是上傳新聞稿、會議記錄、活動策劃和總結、工作總結等。

七、活動經費的報賬問題。

學生工作辦公室工作總結篇二

2004年是貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,全面建設小康銅梁關鍵的一年,也是我縣經濟結構調整攻堅年和干部作風建設年。一年來,縣人大常委會辦公室在縣委、縣人大黨組的領導下,始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神為指導,緊緊圍繞縣委和縣人大常委會年初的工作要點,認真履行“參謀、服務、協(xié)調”的工作職責,求真務實,開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項目標任務。一、今年的主要工作(一)強化宗旨意識,不斷提高工作水平和服務質量一年來,辦公室以貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會和縣委第二次人大工作會議精神為契機,大力加強辦公室工作人員的理論知識教育、工作作風教育和宗旨意識教育。新購買了《地方人大公文寫作》、《人大機關公文寫作》等書籍并組織辦公室職工進行了認真學習,幫助他們熟悉公文寫作知識,提高文稿質量。全市人大辦公室主任會議召開之后,辦公室立即組織職工學習了市人大黨組書記、副主任金烈在會上的講話精神,并圍繞會議精神進行了認真討論,提出了加強辦公室工作規(guī)范性、科學性和創(chuàng)造性,不斷提高人大機關工作質量和服務水平的要求。為了使人大機關的公文處理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化,提高公文處理的效率和質量,辦公室進一步完善了辦文流程,加強了會議文件和常規(guī)文件的起草、審核、打印、裝訂、分發(fā)工作。制定了文件差錯情況登記制度,對文件材料的起草、審核、校對、印發(fā)等工作的差錯情況均做詳細登記,使機關文件材料質量均有很大程度提高。到目前為止,辦公室共印制各類文件材料250多份,其中銅人發(fā)30份,銅人黨文8份,銅人辦52份,銅人函4份,會議公報8期,會議紀要23期,人大通訊10期,調查研究24期,情況反映2期,各種白板材料90多份。這些文件資料做到了字體工整,格式統(tǒng)一,印刷清晰,裝訂規(guī)范,分發(fā)及時,有力保證了常委會各項工作的有序運轉。在會議服務上,辦公室按照組織嚴密、程序規(guī)范的要求,切實為各類會議服好務。堅持在每次會議召開前及時發(fā)出通知,列出會議所需材料清單,認真準備會議材料,在裝袋時又逐一清點,減少會議文件材料錯漏。同時,辦公室在會前安排相關工作人員,認真檢查會議設備運行情況,并對各會場進行認真清掃。在各次常委會議上,辦公室堅持和完善了參會和列席人員在大會和分組審議時都擺放座牌的制度,,既方便參會和列席人員對號入座,又有利于辦公室考勤。一年來,辦公室協(xié)助組織召開了縣十四屆人大二次會議、縣人大常委會議、縣人大常委會主任會議、常委會學習會等各種會議30余次,會議會前的準備接待工作,會中的協(xié)調服務工作,會后的資料整理工作做到周到、熱情和及時,充分保證了各類會議的順利召開。如2004年人大黨組民主生活會期間,辦公室負責起草了《中共銅梁縣人大常委會黨組2004年度民主生活會自查報告》、《中共銅梁縣人大常委會2004年度民主生活會黨性黨風突出問題整改方案》等8個材料,保證了人大黨組民主生活會的圓滿成功。紀委的同志對這次民主生活會給予了高度評價,認為民主生活會“主題明確、特點鮮明、程序規(guī)范、準備充分、自查深刻,自我批評誠懇,批評比較中肯,值得學習和借鑒”。在今年8月舉行的紀念人民代表大會制度建立五十周年座談會前,辦公室提前一個月向草擬了縣人大常委會向縣委的請示。在得到縣委批復后,又多次與縣委辦聯(lián)系會議有關事宜,提出了具體的方案,確定了會議時間、地點、規(guī)模、參會人員、會議議程等,并認真準備了會議所需材料,保證了會議如期順利召開。座談會上,縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)主要領導和部分縣人大代表、離退休老同志及部分政府部門負責人齊聚一堂,回顧了人民代表大會制度建立以來我縣人大工作開展情況,暢談了五十年來我縣民主法制建設取得的輝煌成就,對新時期新形勢下的人大工作作了全面分析和部署。因會議準備充分,氣氛融洽,與會同志發(fā)言踴躍,收到了較好的效果,得到了參會領導的高度評價。(二)充分發(fā)揮參謀助手作用,積極做好機關溝通協(xié)調工作。辦公室擔負著為常委會服務、為領導服務、為機關干部職工服務的職能,具有承上啟下,協(xié)調左右,溝通內外的作用。一年來,人大辦公室充分發(fā)揮參謀助手作用,堅持和完善了每月的黨員學習日、學法日和職工政治學習日制度,進一步深化了學習內容,豐富了活動形式。組織機關干部職工深入學習了黨的十六屆四中全會精神、“三個代表”重要思想和有關人大工作的法律法規(guī)、《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》以及十六屆四中全會公報和決議等重要文章,著重學習了十六屆四中全會作出的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、市委書記、市人大常委會主任黃鎮(zhèn)東在市委二屆五次會議上的講話和《中共銅梁縣委關于加快推進新型工業(yè)化的決定》等重要內容。同時,辦公室充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,為縣十四屆人大常委會組成人員視察我縣農產品加工情況、農業(yè)產業(yè)開發(fā)項目進展情況、部分重點工業(yè)企業(yè)建設生產情況和網吧整治情況、農業(yè)三大工程和產業(yè)化百萬工程實施進展情況等工作提供了較好的服務。組織機關干部職工到合川釣魚城接受歷史教育并考察了合川城市建設情況。

在機關協(xié)調工作中,辦公室牢固樹立機關一盤棋的思想,牢牢把握協(xié)調工作的重點,積極做好綜合協(xié)調工作。如在今年開展的紀念人民代表大會制度建立五十周年系列活動中,辦公室積極與政府相關部門和機關有關工委溝通協(xié)調,共同舉辦了憲法法律知識競賽、“我心中的人民代表大會制度”征文和座談會等活動。同時,辦公室還注重做好對外協(xié)調工作,積極配合市人大《農業(yè)農技推廣法執(zhí)法》檢查組、《工會法》執(zhí)法檢查組和農村土地流轉情況調查組做好到我縣開展執(zhí)法檢查、專題調查相關工作,接待了合川、大足、梁平等區(qū)縣人大同志到我縣學習考察調研。通過溝通協(xié)調,縣人大與市人大的關系更為密切,與區(qū)縣人大的交流更為廣泛,為不斷推動人大工作開展奠定了堅實的基礎。(三)不斷加強人大宣傳工作,積極推進社會主義民主法制建設。人大新聞宣傳工作是人大工作的一項重要內容。搞好人大新聞宣傳有利于堅持和完善人民代表大會制度,有利于推進依法治國方略的實施,有利于推進民主法制建設的進程。一年來,辦公室堅持以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領,按照新聞宣傳工作原則、規(guī)律和“三貼近”的要求,牢牢把握正確輿論導向,進一步加大了機關對人大工作和人大制度新聞宣傳力度,進一步建立健全了人大機關宣傳工作目標考核責任制,狠抓了縣人代會、縣人大常委會、主任會和人民代表大會制度宣傳報道工作。截止11月底,機關各委辦共向全國各大新聞媒體投稿40余件(次),被中央人民廣播電臺、人民網、新華網、《重慶日報》、《公民報》、《公民導刊》、銅梁電視臺等新聞媒體用稿30余件(次),其中辦公室投稿近20件(次),被刊用12件(次)。在宣傳形式上,辦公室堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新的方針,不斷拓展機關宣傳工作的深度和廣度,創(chuàng)新方式,變換手法,使人大機關的宣傳工作更豐富,更有感染力。如在紀念人民代表大會制度建立五十周年宣傳活動中,辦公室牽頭組織召開了紀念人民代表大會制度建立五十周年座談會,協(xié)助市人大組織了人民代表大會制度和民主法制建設成就展,積極參加了重慶市《公民導刊》輝煌五十年特刊、《公民報》區(qū)縣人大主任訪談錄以及《探索的足跡――重慶人大五十年》的組稿工作,并在全縣范圍內組織開展了“我心中的人民代表大會制度”征文活動,協(xié)助組織并參與了銅梁縣紀念人民代表大會制度建立五十周年憲法法律知識競賽。這些活動的開展,進一步提高了廣大人民群眾對人大工作和人民代表大會制度的認識,使堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一的方略更加深入人心。(四)圍繞常委會工作要點,積極參與中心工作,促進縣人大常委會作用充分發(fā)揮一年來,辦公室在為常委會充分履行國家權力機關服好務的同時,直接參與到常委會的各項中心工作中去,促進常委會整體作用的發(fā)揮。一是開展了關于我縣信訪工作情況的調查,提出了要進一步做好信訪工作、深入分析研究誘發(fā)信訪增加的原因,增強對信訪工作重要性、長期性、艱巨性的認識,認真落實信訪責任制、把問題解決在基層等8條有針對性的建議意見,進一步推動了我縣信訪工作的開展。二是加強了信訪工作力度,切實維護群眾利益。嚴格按照《信訪工作條例》的要求,進一步建立健全了有關信訪工作接待、登記、批轉、調查、督辦、結案和匯報一系列規(guī)章制度。今年辦公室共接待群眾來信來訪142件(次)。對群眾的來信來訪進行認真的`清理、登記,及時送有關領導批示,并按領導批示積極做好調查處理或督辦工作。保證群眾的來信件件有著落,事事有回音。如今年4月,巴川鎮(zhèn)居民柏志慧來信向縣人大常委會領導反映其2003年4月向縣法院申請執(zhí)行與龍其倫房屋糾紛一案,時間已過一年,但法院仍未執(zhí)行到位的情況,常委會領導批示后,辦公室通過兩次催辦,終于在今年6月24日將該案全部執(zhí)行完畢。對待群眾的來訪,接待人員更是親切熱情,積極幫助群眾找準問題的癥結,提出解決方案。對因各種原因,一時解決不了的問題,也總是熱情開導,耐心說服,讓群眾滿意而歸,較好地保護了群眾的利益,維護了社會穩(wěn)定。三是積極做好常委會工作的服務工作。今年常委會共召開的人代會1次、常委會8次、主任會議15次,共審議“一府兩院”工作報告29項,開展視察活動6次,組織專題調查10次,開展執(zhí)法檢查4次,作出決議決定8項。在這些工作中,辦公室做到精心組織,深入調查,細致服務,保證了常委會各項工作的順利開展。四是加強同聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)系企業(yè)的聯(lián)系,積極參與招商引資。今年,辦公室加強了同聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和聯(lián)系企業(yè)的溝通與協(xié)調,經常深入到土橋鎮(zhèn)、斯沃特有限公司、諾思旺羽絨有限公司了解情況,解決問題。積極聯(lián)系協(xié)助解決了土橋奶?;亟ㄔO、紙業(yè)項目定點、怡天羽絨落戶以及諾思旺工程用地,斯沃特公司流動資金短缺等問題。同時,按照縣委關于集團式招商工作的要求,制定了機關招商引資工作的意見,加強了本集團招商信息的收集和有關數(shù)據(jù)的上報,招商工作取得明顯成效。集團有望超額完成招商任務,機關招商業(yè)績也將達到1000萬元。(五)積極搞好機關后勤保障工作,促進機關工作正常運轉。今年,辦公室繼續(xù)加強了機關的后勤保障工作,不斷提高服務水平和服務質量,努力為常委會提供良好的后勤保障。加強了對機關固定資產的管理,及時維修了機關各類硬件設備,認真安排和落實了節(jié)假日輪流值班。積極協(xié)調資金,按時足額發(fā)放了職工工資、各項政策性津補貼,及時報銷了離退休老同志及在職職工的醫(yī)療費,盡最大努力保障了職工的切身利益,保證機關工作正常運轉。同時,辦公室加強了小車駕駛人員的安全教育和法制教育,及時保養(yǎng)和維修了車輛,對703和704兩輛小車進行了大修,充分保證機關工作用車的需要。積極協(xié)調有關工委,把市級文明示范單位創(chuàng)建活動作為一項重要工作來抓,加強了機關的凈化、美化工作,大力開展了以誠信為重點的公民道德建設活動,積極開展了講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風活動,促使機關干部職工養(yǎng)成健康文明的生活方式,為樹立人大機關良好形象奠定了堅實的基礎。二、2005年工作打算2005年,縣人大常委會辦公室將高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,認真落實黨的十六屆四中全會和市人大辦公室主任會議精神,圍繞人大常委會工作全局,充分發(fā)揮參謀助手、協(xié)調綜合、服務保障作用,圍繞“工作爭一流、服務上水平”的目標,著力提升政務服務和后勤服務水平,更好地為人大及其常委會依法行使職權服務,在服務經濟建設、人民代表大會制度建設和民主法制建設中作出新的貢獻。2005年,辦公室將抓好以下工作:(一)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,不斷加強自身隊伍建設。加強理論學習,組織干部職工深入學習黨的十六屆三中、四中全會和縣委十一屆四次全委(擴大)會議精神,樹立和落實科學的發(fā)展觀,不斷加強黨的執(zhí)政能力建設,用十六大和縣委十一屆四次全委(擴大)精神指導我們工作實踐;大力加強思想政治建設,認真作好辦公室工作人員的思想政治工作,切實強化工作人員的政治意識、大局意識、服務意識;大力加強隊伍建設,堅持用制度管理人、用感情凝聚人,嚴格執(zhí)行工作制度,嚴格規(guī)范工作程序,對干部職工多壓擔子,多提供舞臺,搞好傳、幫、帶,切實關心工作人員的工作生活,積極營造人本化的工作氛圍,切實推進辦公室工作新的發(fā)展。(二)進一步加強人大機關公文和會議服務工作,不斷提高工作質量和效率進一步加強人大機關公文工作,進一步在文稿起草、審核、把關、印制等各個環(huán)節(jié)上下功夫,規(guī)范公文的內容、格式和運轉流程;加強會議服務工作,切實做到深入細致、精益求精;不斷提高辦文、辦事、辦會等各項服務工作的效率和質量。(三)緊緊圍繞人大常委會中心任務,充分發(fā)揮參謀助手作用,切實提高綜合協(xié)調能力。進一步強化決策的參謀作用,認真落實領導交辦的具體任務;積極開展我縣引進高素質人才情況的專題調查,堅持深入調查研究,全面準確地掌握實際情況,為領導決策發(fā)揮參謀助手作用;進一步強化綜合協(xié)調的樞紐作用,發(fā)揮好承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的樞紐作用,按照規(guī)范、高效、優(yōu)質的原則,著力抓好與上級和基層單位工作聯(lián)系,調動各方面的積極性,形成合力,進一步開創(chuàng)新的工作局面,促進中心任務的順利完成。(四)進一步加強制度建設,全面提高后勤保證質量。在去年制訂了一系列內部管理制度的基礎上,針對今年工作中存在的問題,加以完善和細化,并加大貫徹落實力度,確保歡迎光臨文秘公文第一站工作有章可循,規(guī)范管理,力爭使機關辦公管理水平再上新臺階;加強機關硬件建設,認真做好機關內部辦公條件的改善工作,切實改善機關辦公條件;加強機關財務管理,進一步加大經費爭取力度,多渠道爭取資金,壯大機關的整體財力;加強機關安全保密工作和文檔管理工作,加強文檔工作人員防泄密意識教育,嚴格安全工作責任制,嚴格節(jié)假日及夜間安全值班制度;堅持以人為本,切實關心機關干部職工的生活;嚴格車輛管理,確保機關公務用車。

學生工作辦公室工作總結篇三

時間稍縱即逝?;厥讋倓傋哌^的一年,從校園到社會,角色轉變是我的主旋律。自今年5月份進入公司以來,轉眼半年已過,我與公司結伴成長著。從剛剛走出校門到今天能夠基本適應工作節(jié)奏,一路走來都是成長的腳印。下面對這一年的工作情況作一簡單地回顧和總結。

一、轉變角色,重新定位。

經理做一些最簡單基礎的事情。盡管如此,我還是很快感受到綜合部門的事務是如此繁雜而瑣碎,在公司開業(yè)的籌備時期則更勝一籌。從各種證件的辦理到各類手續(xù)的健全,從家具的購臵到辦公耗材的配備,從固定資產的盤點到低值易耗品的管理,從吃到用,事無巨細。除此之外,各類會務的安排、資料的準備,招待領導、客戶的來訪等等,也都是綜合部的旗下之事。雖然每天都是從未有過的忙碌,卻也讓我感覺到內心從未有過的充實。于是,在心中仍然還印有操場的影子,在耳畔還不時響起同學的歡笑時,我的上班族生活就這樣忙碌地開始了,盡管多少有些毫無防備。

二、接受挑戰(zhàn),重塑自我。

20__年6月,在舉行了一場非常圓滿的揭牌儀式后,公司正式掛牌成立,各方面的工作也漸漸步入正軌。我也算開始正式接受各項工作的挑戰(zhàn)。因為無論是文秘、出納還是檔案管理,對于學習法律專業(yè)的我來說都需要從頭學起。

一是文秘工作。主要是負責草擬各類綜合性文件和報告,辦公會議的記錄和整理,對會議有關決議的實施予以落實和監(jiān)督;完成每季一期的公司簡報地撰寫和發(fā)行,截至今年年底,一共撰寫和發(fā)行了四期信息???此外,認真做好公司相關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作以及各類通知的印發(fā);公司所有的文件、審批表、協(xié)議書的整理歸檔入冊;配合領導制訂各項規(guī)章制度,并不斷在此基礎上進一步補充和完善;及時傳達貫徹上級領導、公司總經理室有關會議、文件或批示的精神,并負責落實和辦理。在此之前,由于我從未涉及過公文的寫作,因此每寫一篇材料時都要查閱大量相關的材料。雖然如此,但仍然難以避免地顯得生硬。而每當我將這樣的稿件交給領導審閱時,首先得到的總是領導的肯定,接著常常是逐字逐句地講解。甚至還特地為我收集了類似的文稿,告訴我哪些才是值得借鑒的好文章。盡管自己心里十分想將文章寫好,無奈寫作之力并非一時半會,而是需要長期地觀察和積累。但每當我有些泄氣的時候,回想起領導的鼓勵總是能夠給我自信的力量,使我相信只要肯付出,總會有得到回報的一天。在明年的文秘工作中,我將更加注重日常的材料積累和優(yōu)秀文章的研讀,勤收集、細觀察、多學習,努力提高自己的公文寫作水平,切實做好辦公室的文字工作,為領導分憂。

二是出納工作。財務類的工作是我最大的挑戰(zhàn)。在此之前,我甚至連各類支票、憑證都不認識,更別說現(xiàn)金的報銷結算、理財業(yè)務的辦理等。在此,我要特別感謝我的部門經理,是她耐心地從最基礎開始,手把手地教,循循善誘。從支票的開取到現(xiàn)金帳的結算,從理財業(yè)務的辦理到銀行各類回單的登記和余額結算,從各種票據(jù)的管理到每月憑證的裝訂等等。半年多下來,盡管其中有些復雜的業(yè)務我還不熟練,但大部分我已基本可以勝任。其中我犯過各種各樣的錯誤,得到的并不是責備而是更加詳細地講解,一步步將我這個對于財務而言實打實的“門外漢”領進門。來年,我一定會更加勤奮努力,自覺熟練各類業(yè)務的辦理,加強財務基礎知識的理論學習,爭取拿到會計從業(yè)資格。在實際工作中,多一份細心,少一點粗心,減少出錯的幾率,努力提高工作效率,為部門盡力。

三是各類檔案的管理。在未接觸檔案管理工作時,我便早已耳聞檔案管理是一門很深的學問。當真正接觸了這項工作后,盡管只是皮毛,卻也感受到高校將檔案管理開為一個專業(yè)實在是一點也不夸張。就公司現(xiàn)在的實際工作而言,檔案管理主要分為行政公文的歸檔和管理、業(yè)務檔案的歸檔和管理、一級抵質押品地歸檔和管理以及二級檔案的歸檔和管理等等,每一類檔案又有著不同的管理要求。這項工作需要極度地細心和耐性。雖然在專門去學習了相關檔案管理知識后,花了四個半天才裝訂完的那些業(yè)務檔案資料,仍然不符合檔案館的正規(guī)要求,但最終我知道了怎樣才是檔案裝訂,對檔案管理工作又多了一份了解。諸如此類的事情還有很多,但對我而言這些都是很好的鍛煉機會。在今后的工作中,我將嚴格按照檔案管理的規(guī)范,認真做好各類檔案的歸檔和管理工作,分門別類,妥善管理好公司各類檔案。

三、總結優(yōu)劣,長足進取。

半年多來,在領導的關心和鼓勵下,在全公司同事的包容與幫助下,我已經從剛出校園對于工作的一無所知走到了今天基本能夠處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。一路走來,成長的影子隨處可見。經過半年多不斷地學習和鍛煉,我各方面的能力都有了一定程度的提高,能夠保證本崗各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務。盡管取得了一些進步,但仍然存在不少問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

第二,有些工作還不夠細致,會出現(xiàn)丟三落四的情況,做了這件事忘了那件事。綜合部門的工作確實繁雜,但這就更加需要我們具備比常人更多的細心和責任心。在來年的工作中我要進一步完善,改正不足,統(tǒng)籌規(guī)劃,正確處理好各方面事務間的關系。做到多而不亂,雜而有序。

第三,各項工作的理論知識還不夠。在來年的工作中我要進一步拓寬知識面,強化各類工作的理論基礎知識,為圓滿完成各項辦公室工作及財務出納工作打好堅實的基礎。

第四,工作的主動性還不夠。經過這半年多的工作,我知道了出色的工作不僅僅是完成好領導交辦的各項事情,而是應當要知道什么時候該做什么,萬事先于領導想到,當好領導的參謀和助手。

伴隨著新年的到來,我也完成了自己生平第一份工作總結。無論好與不好,都是我從校園走上工作崗位的切身體會。這半年多的上班族生活,教會了我很多?,F(xiàn)在的我少了一份初入社會的青澀,多了一份面對工作和生活的從容。新年的鐘聲即將敲響,新的一年新的希望,無論未來有怎樣的困難或挑戰(zhàn),我都會鼓足勇氣迎接它們的到來。我會更加努力,與公司一同快速成長!

學生工作辦公室工作總結篇四

回顧近幾年的工作,對照德能勤績四項標準,能盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責?,F(xiàn)將主要情況小結如下:

一、主要工作情況。

1、重視理論學習,堅定政治信念,明確服務宗旨。

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,積極參加局機關組織的政治活動,能針對辦公室工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進建設中國特色社會主義的根本保證,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。

2、加強業(yè)務學習,提高工作能力,做好本職工作。

重視學習業(yè)務知識,積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導,向專家請教學習,提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

3、勤奮干事,積極進取。

認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤,使票據(jù)及時報銷,賬目清楚,協(xié)助領導建立健全各項制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯(lián)系、資料報刊訂閱等大量的日常事務,各類事項安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

4、成績斐然,爭取長足進步。

幾年來,堅持工作踏實,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,高效、圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現(xiàn)任何紕漏,取得了一定成績。

二、存在不足。

一是政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。

三、今后努力方向。

不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

學生工作辦公室工作總結篇五

在這個浮躁競爭的時代,我慶幸我擁有一種詩意的、平和的心境。在這種心境中,我享受著教學帶給我的幸福與快樂。赴武漢實驗外國語學校考察,去杭州參加“千課萬人”全國生本課堂教學觀摩課活動,帶學生參加溫州市中小學生作文比賽,與老師們分享自己的學習體會,與孩子們一起享受讀書的樂趣……收獲了無須張揚,失敗了不必氣餒,我相信每一次經歷都是一筆財富,每一次思考都能啟迪成長。xx年,站在新的節(jié)點,行走在教育的路上,我的內心會更寧靜,我的身心會更投入,我的腳步會更堅實。我會在這條路上,一直這樣走下去,我相信只要堅持不懈,就會向教育的理想境界靠近。

三、養(yǎng)成一種意識——服務的、誠懇的。

辦公室的工作是忙碌的,瑣碎的。我很幸運,我的工作有徐老師的指點與幫助。我也時刻提醒自己要聽從領導指揮,熱心為廣大教師和學生服務,認真協(xié)助徐老師做好校辦工作,少說空話,多干實事,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。可是這一點,我做得還很不夠,希望大家鼓勵我、幫助我、支持我!

最后套用這樣一句話作為結尾:“我是一個行者,步履輕盈,在教育的路上,我的臉上帶著笑容,我的心中充滿陽光,我的行囊中為教育準備了一切:澎湃的熱情、寬容的胸襟、迷人的書香、思考的大腦。”在今后的教育教學中,我一定會嚴格的要求自己,會繼續(xù)帶著我的夢想,帶著漸漸豐滿的羽翼,努力盛放成一樹花開的樣子。邊走邊唱。

學生工作辦公室工作總結篇六

20__年以來,在局黨組的正確領導下,作為辦公室文員,我深入學習貫徹落實黨的精神和精神,緊緊圍繞上級布置的任務和崗位職責,認真學習,勤懇工作,扎實做事,個人的業(yè)務能力、政治素養(yǎng)和綜合素質都有了較大的提升?,F(xiàn)將本年度個人思想與工作情況總結匯報如下:

一、加強學習,不斷提高思想與理論水平。

20__年我在辦公室主要負責文件接收,上傳下達工作;我抽調到局辦公室做文員,并有代理辦公室主人的經歷;我又回到辦公室。一年來,無論工作多么繁忙,我始終努力學習,學習黨的精神和精神,學習黨的路線方針、政策,學習局出臺的文件精神,深刻領會黨和上級部門的政策,提高貫徹各項內容的執(zhí)行力;結合機關作風建設,樹立了終身學習的觀念。我主動參加單位組織的各項學習活動,學習了黨的和的精神,并撰寫了多篇新的體會,不斷提高自身思想與政治理論水平,不斷改進工作作風和服務能力。

通過學習,我樹立了服務意識,把服務看成自己的本職工作,對上服務于上級部門,準確傳達上級的指示,完成上級任務,同時收集各種信息,服務于上級決策;對下,協(xié)調溝通,組織各種活動,服務于各部門健康發(fā)展;對外,加強聯(lián)絡,努力為單位發(fā)展創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。工作中做到了認真負責,嚴謹細致,能夠任勞任怨,腳踏實地開展工作,克己奉公,嚴格遵守黨的廉政紀律,認真遵循單位的各項規(guī)章制度,堅持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護本單位的良好形象。做到不議論、不糾纏、不攀比、不空談、不上訪。

二、盡職盡責,認真做好各項工作。

一年來我立足本職崗位,認認真真履行自己的職責,高效完成領導交付的任務,具體工作如下。

(一)作為開發(fā)部文員,堅持在學習中實踐,在實踐中總結提高,認真完成領導交付的各項具體事務,協(xié)助局辦公室做好日常工作,以高度的服務意識和熱情的服務態(tài)度接聽電話,仔仔細細做好來電記錄,較好地完成了各項信息和文件的上傳下達工作,及時將重要文件轉閱相關領導,確保政令暢通無阻;對于各種信件,細致接收,并傳達到個人。半年來接收辦理文件件、打字約張,復印約張,傳真約份,接發(fā)送郵件次。

(二)我業(yè)務能力和綜合素質在鍛煉中得到了很大提高,緊緊圍繞著辦公人員的基本職責,協(xié)調溝通,服務領導和基層部門發(fā)展。全年接收辦理文件件、打字約張,復印約張,傳真約份,接發(fā)送郵件多次。并參與組織各項會議活動和其他活動,較好完成辦文、辦會、辦事三項基本事務,得到了組織和領導一致好評,被評為先進工作者。

(三)我奔波忙碌于科研所和科技局之間,分別在兩個機構開展工作,業(yè)務能力有了突飛猛進的進展,多次得到領導的肯定,被提拔為辦公室代理主任。

1、圍繞所培訓工作,做好組織宣傳。根據(jù)上級要求,我所組織“中小企業(yè)科技文獻檢索與科技項目申報實務培訓班”,我全盤參與組織宣傳工作,為培訓班的正常開展打下了堅實基礎。我積極找到區(qū)所專家,認真聽取專家建議,細致準備相關此材料,邀請專家授課,積極爭取專家的支持,確保了師資力量到位;為了爭取企業(yè)的廣泛支持,擴大參與培訓人員面積,我及時與各縣市區(qū)的所和眾多的企業(yè)聯(lián)系,宣傳培訓活動的重要意義,動員說服各單位和企業(yè)領導支持培訓活動,并反復落實參與的企業(yè)名單和人數(shù)。在我全力以赴的動員下,各企業(yè)積極配合,招生工作取得突破性進展,月日培訓當天就有家企業(yè)的人參加了培訓,其中個人努力爭取的企業(yè)家人參加了培訓。在完成培訓活動和日常工作的同時,較為出色地完成了所領導分配的“平臺”的建設工作。

2、兢兢業(yè)業(yè),在主管局樹立我所職工良好形象。月至月我被借調到主管局開展深入學習實踐科學發(fā)展改觀活動領導小組辦公室工作。我始終一絲不茍工作,注意維護我所的良好形象。做好了科學發(fā)展觀活動文件與材料的上傳下達,做好了學習資料的征訂、分發(fā);做好了會議材料的校核、裝訂、分發(fā);做好了各階段材料的建檔等工作;同時參與會場的布置和后勤保障,圓滿完成了任務,得到局領導的肯定。

我尊敬領導,團結同事,始終保持了謙虛、謹慎、不驕不躁的作風,時時處處以身作則,率先垂范,同事工作中遇到困難,總是伸出熱情的援助之手,積極營造團結奮進、相互協(xié)作的工作氛圍,推動敬業(yè)樂業(yè)的團隊的形成和發(fā)展。代理主任期間,充分發(fā)揚民主,遇事多征求領導的意見,多聽取同事的建議,充分發(fā)揮部門人員的聰明才智,共同做好部門工作,不斷提升部門團隊的凝聚力和向心力。

四、存在的問題與不足。

一年來,雖然個人在學習、工作和思想方面取得了明顯的進步,做出了一定的成績,但是與上級領導要求相比,還有一定差距,主要表現(xiàn)在:一是文字表達能力有待于提高,寫作的水平還需要進一步提升;二是創(chuàng)新意識不強,不能夠創(chuàng)造性地開展工作;三是學習的系統(tǒng)性和深度不夠,對政治理論和業(yè)務技能的學習應當進一步加強。俗話說,正視自己的不足,才能超越自我,今后,我將改進學習與工作,彌補不足。

五、今后的工作思路。

1、加強學習,提高工作效率。我將進一步加強學習,提高工作能力和業(yè)務素質,尤其是針對文字表達能力,爭取參加成人教育,接受系統(tǒng)的培訓,服務于職業(yè)能力的培養(yǎng)。同時,多向領導學習,多向老同志學習,勤請示,尋求領導的指導,在工作中積累經驗。

2、創(chuàng)新工作,優(yōu)化程序。根據(jù)辦公室實際工作需要,我將進一步完善相關管理制度,優(yōu)化接待、組織會議和文件管理的程序,創(chuàng)新內部管理,不斷提高服務能力和工作效率,力爭讓上級部門滿意,讓群眾滿意,讓其他部門員工滿意。

3、樹立大局意識,提高服務質量。辦公室工作屬于后勤服務部門,既要服務領導,又要服務于各部門發(fā)展,溝通協(xié)調,貫徹落實上級路線政策。辦公室有參謀部和后勤部的功能,為領導提供有價值信息,以備上層決策之用,因此我將樹立大局意識和全局觀念,不斷提高服務質量與服務意識,大膽心細,遇事思慮周詳,制定好計劃和方案,積極為領導提意見、想辦法、分憂解難,做到“到位而不越位”,服務于全所工作大局。

學生工作辦公室工作總結篇七

進入大學的第一個學期里,我加入了友嘉機電學院學生會,成為了學生會辦公室的一名干事。一個學期的工作總結和體會主要如下:

在一個學期的工作中使我體會到學生會是個嚴謹?shù)慕M織,從一份看似簡單的通知的各種要求就足以體現(xiàn)它的嚴謹性。我們的部長和副部在平時工作中的細心嚴謹也讓我深有感觸,對學生會中的物資儲備,及物品擺放都要求做到精益求精。細節(jié)決定成敗,失禍常積于忽微。每一項任務既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為,在這過程中,我學會了認真和細心,明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的重要。

這一學期我們辦公室參與的活動有

1、運動會、

2、“融”嘉品設計大賽、

3、五個一工程、

4、受聘大會、

5、學生會聚餐等等。

一學期在學生會待下來感覺上很充實,也蠻開心的。

每年一度的校運動會是我們這學期的重要工作之一。我們辦公室主要負責物品的采購、方陣服裝的分發(fā)及運動會期間的學生會干事的考勤工作。運動會開始之前,我們有許許多多的籌備工作要完成,比如:服裝的整理、運動員點心的裝袋啊等等,雖然期間也有許多的問題存在,但在我們的討論及與其他部門的協(xié)商下都被完美的解決。運動會很快結束了,雖然我們都很累,但分配到的任務總要把它給完成的。

“融“嘉品設計大賽是我們友嘉機電學院的一項重要活動,而作為學生會的一個重要部門,辦公室要負責臺簽的制作、獎品的購買、結束后的會場整理等等。后勤工作雖然沒有“前線”工作的“人前性”,但也是非常重要的一項工作。所以我們在開始之前,連夜將獎品包裝好,臺簽制作完成。在這次活動中,我們要提前到場布置會場,以確保大賽能順利進行,結束時我們是最后走的,因為我們需要整理會場。雖然會有“坑”的感覺,不過我們也沒抱怨,最為學生會的成員這些事是需要我們去完成的......

通過這一個學期的工作,深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性。當自己臨時有事,不能完成所負責的任務時,只要一個電話,部門里的其他人只要有空就會盡力幫你。當自己在工作中遇到問題時,部門里的人也會耐心的幫你解決。每項活動的組織,使我更加感到了集體力量的偉大。一個人苦思冥想,收效甚微;但當你和部門里的其他同事一起討論時,彼此的思想火花相互碰撞,思路打開了,所組織的活動也從而變的更加成功。

在本學期的工作中雖有很多不足之處,但對自己在個方面的表現(xiàn)

還算基本滿意。在與人溝通方面比之以往也更加主動。部門與部門之間經過一個學期的合作,工作也隨之更加方便容易協(xié)調。所以在今后的工作中會更加的注重與各部門之間的溝通與協(xié)調。這樣才會使我們在今后的工作中提高效率,更好的發(fā)揮潛能。

相信經過一次次的磨礪會使我更加成熟干練。在以后的工作中我會繼續(xù)努力,努力的在工作中總結經驗,提高自身的工作能力,從而更好的完成所分配的每一項任務。

學生工作辦公室工作總結篇八

冬去春來,又將歲末臨近,不知不覺20xx年的工作即將告一段落。對于每一個追求進步的公司來說,免不了會在年終歲未對工作本職及自己進行一番“盤點”,也是對公司及自己的一種鞭策。過去的近一年是忙碌而充實的一年,也是我加入公司最熟悉的一年。這一年中工作的點點滴滴,讓我不斷地學習、成長著。

回顧一年來的工作,我在公司總經理的正確領導、各廠區(qū)及各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下,嚴格要求自己,按照公司要求,較好地發(fā)揮了總公司服務各廠區(qū)基層、各部門,以總公司輔助的工作職能,完成了自己的本職工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

一、20xx年的工作回顧。

1、總公司管理部的日常管理工作:總公司管理部工作對我而言是一個相對熟悉的工作領域。作為總公司總負責管理部全盤工作,我自己清醒地認識到,管理部是一個公司承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的樞紐,是推動各廠區(qū)各項工作向確定目標前進的中心。細數(shù)管理部的工作,可說是千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議及活動安排等等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我努力強化自我工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。管理部工作緊密圍繞年初制定的工作重點,充分結合具體工作實際,不斷開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。通過近一年的工作、學習,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將去年的工作情況總結如下:

1)行政統(tǒng)籌工作的關鍵是事務控制和內部管理。行政事務工作的內部分工、業(yè)務文員的管理、辦公室、各細段落等資料的分配整理等工作管理維修等的監(jiān)管。

2)切實抓好公司的福利、公司管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作及公司辦公設備維修保養(yǎng)。

3)愛崗敬業(yè),嚴格要求自己,擺正工作位置。以“謙虛”“謹慎”“律己”的態(tài)度開展每項工作,認真地履行了自己的崗位職責。

5)負責對會議有關決議的實施;認真做好公司有關文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神。

6)制度建設。配合總經理在原制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充和完善,包括行政人事類、財務類、業(yè)務類等等,以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,制定新的規(guī)章制度以適應企業(yè)發(fā)展的需要。

7)落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事相關規(guī)定規(guī)范人事制度。

二、工作中存在的問題。

自我任職以來,深切的體會到:地位來自成績、創(chuàng)新提高效率、學習提升效能、比較縮小差距?;仡欉@一年來的工作,雖在工作開展上有一定的創(chuàng)新,也取得了一些成績,但同樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:

1)公司基本制度是我與同事們近四年來一個一個建立完善,但隨著公司的發(fā)展及需求,沒有做太大的改動,一些細節(jié)還是不夠。

2)有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹,不夠細心,不夠敏感,有些工作的協(xié)調不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應該更周到詳盡。

3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對部門人員的管理不夠細致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時更多注重對下屬的培養(yǎng)和管理上的進一步加強。

三、20xx年的工作計劃。

1、充滿希望的20xx年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里,希望公司最高主事官不斷學習,要求各廠區(qū)/各部門主管及技術/品質/工程等人員,認真學習提高工作水平,為公司的經濟跨越式發(fā)展充分貢獻自己的力量,努力做到:

1)加強學習,拓寬知識面。努力學習電源專業(yè)知識及制度常規(guī)認識。加強對行業(yè)發(fā)展的了解,加強對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學習。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考。

2)本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài),正確引導,加強溝通,了解各人的工作進度和問題反饋給主事官及總經理,以便公司各主管及總經理在此基礎上進一步安排交付工作。

3)注重部門工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。

4)在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤人員素質,提高辦事的實效性,不斷加強主動服務意識,持續(xù)改進各廠區(qū)/各部門的支持能力和服務水平。服務工作主要實現(xiàn)兩大轉變:一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變??偨涋k及管理部的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強。因而,對待各項工作,要未雨綢繆,以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務向全面服務、超前服務轉變。

5)全面提高執(zhí)行力度,狠抓決策落實,遵守公司內部各項規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值。

2、持續(xù)提升人力資源管理水平。

1)做好招聘及錄用等各項相關工作,保證主管及工程技術人員因素的穩(wěn)定性。長期的經營實踐告訴我們,當代企業(yè)的發(fā)展離不開六大資源,即人力、物力、財力、信息、技術和文化資源。在這些資源中,最關鍵、最寶貴的是人力資源,人才資源。人才是企業(yè)的第一資本,世界上只要有了高素質的人,什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來。在企業(yè)管理工作中,堅持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法,也是構建和諧企業(yè),提升企業(yè)競爭能力的重要手段。

2)明確崗位職責,嚴明勞動紀律,完善績效考核制度和辦法。從公司各項管理制度紀律、崗位履職、溝通協(xié)調四個方面進行細化,提高操作性。

3)加強組織人員(基層管理干部)結構優(yōu)化創(chuàng)新,組織結構設置進一步科學化,人員結構進一步合理化。本著精簡、統(tǒng)一、高效的原則,逐步優(yōu)化管理層級,建立一個富有彈性的組織結構。加強定員定編管理,提高工作效率。

4)加強人才引進培養(yǎng),為公司的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造動力。引進人力競爭,形成內部良好的競爭氛圍;建立完善人員進入和退出機制。努力為員工提供充足的個人發(fā)展空間,引導員工樹立與企業(yè)共同發(fā)展的理念,提高人力資源的利用率。高度重視人才規(guī)劃工作。重視優(yōu)先從內部選拔人才,避免從源頭流失,同時做好骨干人才的引進儲備工作。

6)加強員工教育培訓體系創(chuàng)新,創(chuàng)建學習型、知識型企業(yè)。作為總負責人,應該根據(jù)公司的實際情況,利用一切有利資源,加大全員培訓力度,緊貼工作和崗位需求。做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實施。所以,今年總經辦及管理部的一個工作重點將放在內訓的系統(tǒng)化開展。

3、強化協(xié)調能力。

協(xié)調,是總經辦與管理部協(xié)助公司進行有效管理的一項基本職能。在現(xiàn)行的機構設置中,一項工作多家負責的現(xiàn)象比較普遍。這種你中有我、我中有你、職責交錯、利益相兼的問題,往往是導致部門之間意見分歧和相互矛盾的重要因素。因此,進一步做好協(xié)調工作意義重大??偨涋k及管理理部最高主管在協(xié)調工作中,一定要站在全局的高度上,正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關系,最后在全局利益上達到協(xié)調統(tǒng)一。

四、新年展望和目標。

新的一年,意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。20xx年,我希望各廠區(qū)/各部門要認真總結經驗,戒驕戒躁努力工作,力爭取得更大的工作成績。從小事抓起,從服務抓起,進一步強化內務管理和后勤服務,為整體推進公司的發(fā)展提供基礎性服務,為公司年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮行政應有的作用。

五、再強調幾句。

1、新的一年各部門課級/組級/班級/技術/品質等人員流動每年性控在20%以下;。

2、新的一年希望制定課級以上人員,除特別情況外,可以不加班;。

5、新的一年希望公司特別重視并投入5s管理,特別是各生產單位;。

學生工作辦公室工作總結篇九

1、在全國畢業(yè)生就業(yè)形勢更加嚴峻的情況下,經過全校師生的共同努力,我校x屆本科畢業(yè)生就業(yè)工作進展順利,截止x年12月12日,本科畢業(yè)生就業(yè)率達96.28%,比去年同期有所上升。重視畢業(yè)生就業(yè)市場的拓展,重點建設松江校區(qū)就業(yè)市場,舉辦了松江六校以及西南片五校聯(lián)合招聘會,為學生構建了高質量的就業(yè)通道,提高畢業(yè)生就業(yè)品牌競爭力。建立了“多位一體”的就業(yè)指導體系,以多層次的就業(yè)指導課程為龍頭,以校園文化建設、個性化輔導、網絡課堂、職業(yè)測評等途徑為補充,構建大學生就業(yè)指導與服務的系統(tǒng)平臺工作。進一步豐富和完善大學生職業(yè)發(fā)展教育的內容與形式,通過推行在新生入學教育中引入職業(yè)發(fā)展教育的方式,開展全程化的職業(yè)教育的探索,受到了市教委的高度評價并以我校的模式為示范推廣到全市的高校中。組織召開了x屆畢業(yè)生就業(yè)信息發(fā)布會,全面啟動xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作。為促進畢業(yè)生愛校榮校、文明離校,全校發(fā)出“榮辱心中記、文明校園行”主題活動的倡議,結合“八榮八恥”社會主義榮辱觀的教育,各學院開展了感人至深的教育活動,為畢業(yè)生留下深刻的影響。

2、認真貫徹落實中共中央十六號文件精神,堅持“樹魂立根”,全方位加強學生思想教育工作。以“迎評創(chuàng)優(yōu)”為契機,通過制定優(yōu)良學風建設標準,成立校、院兩級學風督導隊,制定課堂規(guī)范,在學生黨員中開展“三段式迎評創(chuàng)優(yōu)促學風”,推行黨員學風督導掛牌制等活動,進一步推進了優(yōu)良學風、校風的創(chuàng)建,在學生中營造了努力學習、積極向上、追求卓越的優(yōu)良風氣。通過推行誠信貸款承諾宣誓儀式、建立誠信考試承諾制度、開展“吐誠信之言,踐誠信之行——xx大學“誠信周”主題教育等活動,加強的學生的誠信意識進一步推進誠信教育長效機制的建立。通過開展學習“八榮八恥”榮辱觀座談會;“知榮辱、講文明、迎世博”——“文明在我腳下”主題教育實踐活動、“明八榮八恥、創(chuàng)優(yōu)良學風、做可愛人”的國旗宣誓活動等在學生中掀起了努力踐行社會主義榮辱觀的熱潮。組織了500余名新生進行了“看上海、知校史”參觀活動。組織了3000多名新生參觀校使館,增強學生愛校榮校的意識。舉行了紀念紅軍長征勝利70周年的“長征”革命圖片展。

理賠金額計65.9萬余元。按時完成了x級學生檔案接收、整理和x屆畢業(yè)生檔案的轉遞工作。在各方努力下,新增周華盛、亨斯邁獎助學金等15項社會獎助學金。進一步推進依法管理工作的力度,重新修訂了《xx大學學生手冊》,進一步完善違紀學生處理告知和聽政、申訴和復議制度,全年妥善處理學生申訴4起。對事關學生權益和利益的重要事項,實行多級多渠道公示制度等。順利完成了兩個校區(qū)的。

軍訓。

工作。在x年獻血指標翻倍的情況下,組織了2xx7名學生參加獻血,超額完成了任務,發(fā)放獻血補助40多萬元。協(xié)同有關部門,圓滿完成兩個校區(qū)的人大代表(學生選區(qū))的選舉工作。

4、全面落實幫困助學政策,全校18691多人次的學生得到各類資助達2213.595萬元。其中,為1330名學生發(fā)放國家助學貸款666.4萬元,1130人次的困難學生受到政府資助218.6萬元,2840人次的學生獲得各類獎學金450.05萬元,11351人次的學生獲得學校各類助學金693.28萬元,353名困難學生受到社會資助125.825萬元,1687人次的學生通過勤工助學獲得資助59.44萬元。在全面落實各項幫困政策的同時,以幫困重在育人的工作理念,完善陽光社會公益服務隊的工作,在全校13個院系成立公益服務分隊,在x年,全校977名公益服務隊隊員參加社會公益服務活動32502工時,受到了社會各界的好評。并召開了x年優(yōu)秀社會公益服務隊的表彰大會。繼續(xù)推行“技能幫困”項目。全年為x級困難新生舉辦了總人數(shù)為62人的免費辦公自動化基礎培訓。除此之外努力拓展幫困助學新渠道,探索幫困育人的新模式,與上海慈善基金會、松江區(qū)民政局共建,成立了xx大學慈善愛心屋。

5、心理健康教育與咨詢工作成效顯著。在學校領導的大力支持下,心理健康教育與咨詢中心硬件設備和辦公場所進行了全面的更新和改善,為學生營造了一個溫馨的咨詢場所。中心建立和完善了全校的心理健康教育和心理危機干預三級網絡,制定了網絡的工作任務和培訓計劃,并對網絡的所有成員進行了心理學方面的相關培訓。x年每學期開設《大學生心理健康》2門,覆蓋學生約1000余人次,學生評教都是“優(yōu)”。就新生適應、人際交往、情緒問題等內容為學生開設心理健康專題講座17次,覆蓋學生1600余人次。全年接待學生個體咨詢750余人次,妥善處置精神分裂癥學生3例,神經癥19例,成功干預有心理危機并有不同程度自殺傾向的學生9例。完成x級本科生3600余人、研究生1000余人的團體心理測試普查,篩揀出數(shù)據(jù)異常者300余人。今年對本校師生進行了“新生入學”、“人際交往”、“職業(yè)生涯規(guī)劃”、“自我探索”等不同主題的團體體驗式培訓,覆蓋面約300余人次,收到很好的效果。支持學生社團“心理發(fā)展協(xié)會”工作,指導協(xié)會成員編寫4期“心苑”月刊,并先后指導協(xié)會成員組織了6次心理沙龍活動及舉行了“5.25心理健康宣傳月”系列活動,自編自導心理情景劇3部。作為上海高校學生心理健康教育與咨詢區(qū)域示范中心,注重中心的示范作用,舉辦了松江大學園區(qū)各高校心理健康教育案例討論會,以及各高校專、兼職咨詢師的培訓。圓滿完成了市教委對“示范中心”的評估工作,“中心”的工作得到了認可與肯定,并在上海市高校心理咨詢委員會十四屆年會上榮獲先進集體稱號。

6、完善值班制度,制定突發(fā)事件處理預案,確保了學生的安全和穩(wěn)定。全年妥善處理了52起學生違紀和突發(fā)事件。在校領導的直接關心下,妥善處理了松江大學園區(qū)因學費變動引發(fā)的不穩(wěn)定因素。確保了學生的穩(wěn)定。并順利完成了管理、服裝、旅游系從松江到延安路搬遷工作。在加強學生安全教育的基礎上,多次組織輔導員進行安全檢查,排查安全隱患。在組織開展多種形式的“愛校榮校、文明離?!苯逃幕A上,加強值班,確保x屆畢業(yè)生文明離校。同時,采取切實措施,建立假期間學生-輔導員-學辦三級聯(lián)系網絡,確保暑期留校學生安全等。

7、全力爭取社會獎助學金,

工作取得新成果。經過各方努力,新增周華盛獎助學金、亨斯邁獎學金、新百麗獎學金等社會獎助學金達15項,每年資助學生數(shù)增加251名,資助金額增加83.95萬余元目前,社會各界在學校設立的社會獎(助)學金已達59項。

8、重視輔導員隊伍建設,加強培訓,努力提高輔導員的工作技能和個人素質。x年新留、新進專職學生輔導員15名,其中享有免試直升研究生資格的專職輔導員5名,外校碩士畢業(yè)研究生10名。加強輔導員培訓工作,在暑期對54名新任專兼職輔導員進行集中崗前培訓,全年重點組織了論文撰寫技巧、社交禮儀、心理健康團體訓練等多次專題培訓。并與上海高校就業(yè)指導中心合作舉辦了xx大學職業(yè)咨詢師培訓班,有37名輔導員參加培訓,將于xx年3月參加資格證的考試。嚴格輔導員工作考評,重新修訂并完善了輔導員的考評辦法,注重加強對輔導員工作績效、工作態(tài)度、效率、返工率、學生評價、滿意度等進行考核,采取定性和定量相結合的辦法通過多種方式打分進行,力爭使考評更科學合理。協(xié)同組織部完成了對工作滿三年的轉崗干部的工作考核。進一步健全了松江校區(qū)輔導員各項值班制度。

9、重視學生工作交流和研討,不斷推進工作上水平。組織召開了第xx屆思想政治教育研究會年會暨xx年學生。

表彰會;全會收到論文140篇,評選優(yōu)秀論文30篇。13篇論文應征第三屆上海高校輔導員論壇征文,其中《孔子道德教育方法在當代大學生道德教育中的運用》一文被上海市推選全國高校思研會。

10、精神文明建設有成效。全處堅持“以學生的全面發(fā)展與成才為中心”的育人理念,把“服務學校的發(fā)展工作為中心、做好學生滿意服務”作為工作中的指導思想,開展以“加強團隊建設,注重團隊教育,創(chuàng)建和諧團隊”為主題的精神文明建設,調動了學辦全體成員的工作積極性?!皭坌蹗?、敬業(yè)奉獻”成為每個成員共同的價值追求。全處同志勤奮進取、熱情服務,始終保持了飽滿的工作熱情,平凡崗位創(chuàng)業(yè)績,為學校人才培養(yǎng)和學生穩(wěn)定做出了積極努力。x年學辦被評為上海市三八紅旗集體,學辦黨支部被評為“校先進黨支部”

1、輔導員隊伍的制度建設,以及輔導員隊伍的選留、培訓、考核等工作有待進一步加強和改進。

2、學分制下學生的教育管理工作還存在一定的薄弱環(huán)節(jié),工作方法有待改進。

3、工作創(chuàng)新不夠。

1、堅持以學生的全面發(fā)展與成才為中心的理念,扎實推進學辦的服務工作,努力在全處營造“以滿意服務為榮,以貢獻為耀”的精神。

2、勇于開拓、大膽創(chuàng)新,

積極探索新形勢下學生的管理工作。力爭出新思路新方法。

3、大力加強輔導員隊伍建設,進一步推進輔導員的培訓工作,打造一支專業(yè)技能扎實、戰(zhàn)斗力強的隊伍。

4、切實做好學生的安全與穩(wěn)定工作。

5、努力探索幫困工作的新模式,全面落實幫困政策,做好貧困學生的幫困工作。

6、全面貫徹落實中共中央、教育部和上海市科技黨委關于加強和改進大學生思想政治教育工作有關文件、會議精神,全方位加強學生思想教育工作。

學生工作辦公室工作總結篇十

一、認真做好部門日?;A管理工作。

1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定、決策、規(guī)定等,并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

2、按照公司財務收支計劃,做好財務收支登記工作,認真編制公司財務收支情況表。

3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,進行檢查、考核,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告。

4、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,管好、用好了財務印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營,提高了資金使用效率。

5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。

6、加強自身業(yè)務知識學習,進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。

二、深入生產經營工作實際,配合生產單位做了一些工作。

1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產經營過程,并將有關情況及時與生產單位勾通。

2、積極配合協(xié)助生產單位財務部門,進一步建立和完善內控制度,特別是生產成本、費用的控制和考核,理順基礎財務管理、會計核算工作。

3、與公司其他管理部門一道,就炭素廠xx年的生產經營及財務運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析,為炭素廠降低經營風險,提高經濟效益做了一些工作。

4、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產租賃工作,完善了相關租賃手續(xù),并全額回收了xx年租賃費用和材料銷售款項。

三、完成領導交辦的其它任務。

一、為了提高部門履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務知識學習,不斷提高自身的思想素質和業(yè)務素質,增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。

二、在工作繼續(xù)深入地做好財務預算管理工作,以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點,促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。

學生工作辦公室工作總結篇十一

時光荏苒,20_____年已經過去了,回首過去的_____年,憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情,堅持“真誠為?!钡牟蛔冃拍?,在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下,配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。

一、重視學習和寫作,不斷提高自身素養(yǎng)。

人常說,有理論才有水平,有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣,在想問題、拿主意時更有見地,一年來,我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中,我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍,以博采眾長,增加自己的知識積累。

二、堅持嚴于律己、努力做好表率。

我能處處嚴格要求自己,堅持“治理就是服務”的理念,把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則;嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀,廉潔自律,潔身自好,慎言慎行,堂堂正正做人,中規(guī)中矩辦事。

三、認真履行職責,積極開展工作。

辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”,繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系,甘于奉獻、老實敬業(yè),經常加班加點,保證了各項工作的高效運轉。

接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,只要有客人來訪或電話咨詢,教育局領導也好,兄弟學校的老師也好,或者是家長,我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待,_____市市級示范中學的迎檢,_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢,接待熱情細致周到,獲得了他們的肯定。

會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備,注重細節(jié),考慮周到,會中認真細致地做好相關記錄,會后及時清理會場,督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分,會中嚴肅認真,會后執(zhí)行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作,由于準備充分,教代會開得非常成功。

宣傳工作有影響。作為辦公室主任,我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然,上由于自己還擔任了繁重的教學任務,本學期的宣傳報道比較少,今后應再接再厲。

值日工作求務實。能認真履行值日的職責,做好考勤記載,深入課堂一線開展隨堂聽課,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則,認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作,做到了考核評優(yōu)無意見,職稱評審無矛盾。

四、取得以下成績。

1。高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作,確保了市級示范中學的復檢一次性過關。

2。高質量地完成了普九化債材料準備工作。

3。成功召開了教代會,通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》,通過了對原來一些方案的修改。

4。做好了職評工作,職評參評老師人人過關。

5??h雙十佳我校兩人入選。我因工作出色,20_____年度也考核為優(yōu)秀,立三等功一次。

五、明年工作計劃。

隨著社會對教師的要求越來越高,學校也面臨著新的形勢、新的任務,對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,總結自己的工作,我認為作為學校辦公室主任,也必須適應新的情況,進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識,努力做好辦公室工作:

一是工作中不能輕理論學習,解決問題完全憑熱情、憑經驗、憑情感,要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,工作中要多一份耐心、細心,盡量避免出差錯。

擔任辦公室主任一職,讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任,感謝大家對我工作的支持,特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷進步。

學生工作辦公室工作總結篇十二

20xx年以來,第七紀工委在縣紀委的正確領導下,較好地完成各項工作,也為今后的紀檢工作打下了良好的基礎。我們紀工委嚴格按照20xx年反腐倡廉工作目標,結合自身實際,圍繞黨風廉政建設、信訪、糾風、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境和懲防體系建設等工作,認真制定工作意見,強化責任分解,狠抓貫徹落實,為我轄區(qū)的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力的政治保證?,F(xiàn)將今年以來以來的工作匯報如下:

第七紀工委密切與縣紀委辦公室的聯(lián)系,認真開展學習月活動,集中和分散相結合,每周五下午為集中學習日,要求每人寫出心得體會,同時進行學習交流,談出自己的感想和體會。平時認真學習各種法律法規(guī),學習《行政處分與紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《案件審理程序》、《廉政準則》等法律法規(guī)。真正的增長了知識和業(yè)務水平。

縣紀委辦公室給我們下發(fā)了50份問卷調查表,紀工委書記非常重視此項工作,為此組織人員專門辦理,積極與各單位進行聯(lián)系,要求一把手親自填,主要領導必須填,如實填寫真實反映問題,為縣紀委領導掌握情況提供了第一手資料。

訪活動,為信息上報堆集豐碩的素材。如:關于國土局的“陽光工程”報告;水務局的“觀州湖”項目調研;交通局的道路建設調研等,都得到了領導的好評。今后更要加強同各單位的聯(lián)系,暢通紀檢監(jiān)察工作渠道,為紀檢監(jiān)察工作鋪平道路。

按照“對外樹形象,對內強素質”的指導思惟,遵循“快速、切確、禮貌、好頭不如好尾”的處事準則,切實做好電話值班工作。始終堅持先請示后陳述請示軌制,做到重大事項實時反饋。在處置值班事務時,堅持使用規(guī)范用語,并按照分歧的處事對象,因人制宜,妥善處置,做到細心聽、當真記、不誤時、不漏項。

學生工作辦公室工作總結篇十三

本人于____年4月份通過競爭上崗,在原__分公司擔任辦公室主任至____年6月,____年7月至今在__公司擔任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我能夠自我加壓,不斷學習,強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。在任職的幾年來,較好地履行了本崗位的工作職責,完成了分公司領導交辦的各項工作任務,受到領導和員工的一致肯定。

一、注重在工作中學習,不斷提高自身綜合素質、政治素養(yǎng)及協(xié)調辦事能力。

人正是因為有不足,所以才會有“活到老、學到老”這一說法,人只有通過不斷的學習,才能夠得到進步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,經常強化自身的學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習。有感于自身綜合素質有待提高,我通過了成人高考,于____年9月至____年7月,在__工程學院參加“______”專業(yè)的??坪趯W習并畢業(yè);為了提高自身管理水平,我經常買一些管理方面的書籍,學習好的管理經驗,理論聯(lián)系實際,結合本崗位管理工作的特點付諸實施;日常工作中,還經常向領導請教一些問題的處理方法,在領導的指導和幫助下,管理水平有了明顯提高,很快適應了工作崗位的特點及要求,成為了工作中的多面手。作為一名共產黨員,我經常能夠和支部書記溝通,反映自己的思想狀況,平時能夠不斷學習“_____”重要思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論、學習黨的_____大精神,特別在“保先教育活動”期間,強化了自己對黨的基本知識的學習,能夠自覺實踐“_____”重要思想,積極提高自身思想政治素質和黨性修養(yǎng),使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。

經過幾年的不斷學習、不斷積累,我已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、處理問題能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。

二、牢牢把握工作特點,找準位置,多方協(xié)助領導做好分公司各項工作。

辦公室作為分公司的一個重要窗口,既擔負著參與政務、管理事務、綜合服務的職責,又是領導的“參謀部”和“左右手”,是分公司聯(lián)系上下,協(xié)調左右的“傳導神經”。幾年來的工作實踐使我認識到,要當好辦公室主任,必須從工作崗位的特點出發(fā),努力找準自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點。

一是上下關注的聚焦點。辦公室主任在任何時候都處在上下關注的焦點位置,領導通過辦公室掌握情況,傳達意圖,班組通過其反映各自的工作和意見,了解分公司及公司的重大決策和工作部署,可以說,這個崗位是聯(lián)系上下,溝通各方的橋梁。

二是各種矛盾的匯聚點。凡是因為涉及一個全局性的工作,涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾,幾乎都要匯聚到辦公室來,從這點上來講,辦公室主任也是協(xié)調矛盾,疏系的樞紐。

三是服務與管理的對接點。辦公室主任作為辦公室的負責人,既擔負著管理的職能,但也因辦公室工作的服務性,辦公室主任的工作從根本上講也是服務性的工作,是為分公司領導和班組服務的,因此具備自己的雙重職能。

四是政務與事務的融合點。辦公室既有政務一面,又有事務一面,而且兩者是緊密結合在一起的,所承擔的綜合協(xié)調、日常處理事務等工作,體現(xiàn)了參謀助手的作用,其參政設謀職能又常常是通過辦理事務的過程來實現(xiàn)的,所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點,就是具有兼容性,即集多種角色于一身。

學生工作辦公室工作總結篇十四

20xx年3月我們部門的主要工作有:協(xié)助文娛部負責自編操的排練工作和負責自編操所需物品的購買;管理活動室的物品借出與歸還和督促各部門做好活動室清潔工作;負責組織每次例會地點的申請和通知主席、各部門部長、班委準時參加會議。

1、自編操是本學期比較重要的一項活動,我們部門主要負責自編操所需活動物品的購買,其中有一些小問題,就是在買各種物品時都必須首先征求一下張老師的意見,并且要做好預算,待張老師同意后方可購買,開好發(fā)票用以報賬。

2、活動室打掃各部門都能做到按時打掃,保證質量,這方面各部門都做得比較好。在活動室物品的解除與歸還方面稍有不足,就是在物品借出后,要確保在兩天之內還回來,尤其是在物品借到其他學院時,更要督促其在用完之后盡快的歸還。

3、在每次學生會例會的地點申請與會議通知過程中,有一點問題是地點申請與下發(fā)通知時間的協(xié)調問題,由于通知必須是在地點確定之后才能發(fā)出,所以就要提前進行開會地點的申請,例會一般會在周三舉行,所以要在周二之內申請到地點,在周二晚上十一點之前發(fā)出通知,并確保通知到每一個人。如有突發(fā)狀況,需要改變會議地點,則要及時再次發(fā)出通知,并且注意通知的時間地點等不能有錯。

4月8日將舉行自編操初賽,4月xx日將舉行自編操決賽,我們部門要負責好自編操所需物品的預算與購買; 4月·xx日將舉行學院體育文化節(jié)的開幕式,我們部門要在4月11日之前購買好體育文化節(jié)所需物品;體育文化節(jié)我們部門將負責拔河比賽項目,所以做好前期準備工作,多比賽細節(jié)進行落實,并做好人員的安排。在體育文化節(jié)過程中,將會有許多物品要借出,所以在這方面做好登記確保萬無一失。

以上就是對3月份工作的小節(jié)與4月份工作的計劃,我們會總結經驗,改進不足,將辦公室工作做得更好。

辦公室

20xx-4-16

學生工作辦公室工作總結篇十五

辦公室對我來說是一個全新的工作領域和崗位。辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系八方的樞紐,推動著公司各項工作朝著既定目標前進。辦公室的工作紛繁復雜,文書處理、檔案管理、文件通知、批轉、會議安排、主持、制度建立健全、材料調撥、合作協(xié)議、結款審對、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,隨著時間推移接觸增多至今基本做到了事事有著落。

1、認真做好公司的文字工作。草擬文件、報告、建立健全公司規(guī)章等文字工作,負責每周例會的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印、存檔和督辦工作;公司所有的文件、合同、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合總經理在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、通知精神。

2、落實公司人事、考勤管理工作。組織落實公司的勞動、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動用功協(xié)議。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

3、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照需求審批制度,組織落實公司辦公設施等商品的采購、調配和實物管理工作。

完成了辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配臵和日常修護工作。切實做好公司車輛使用及加油、派車審批登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準。

4、做好公司股東會及其他各種會議的后勤服務工作。會議時間,認真做好會場布臵安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

為規(guī)范和加強公司工地施工質量管理,工地施工用的主材和輔材由公司統(tǒng)一進行采購或指定,嚴格控制其材料質量。目前,總共尋找了43家材料商進行長期材料定點采購合作約談,其中與38家正式達成合作。在一定程度上為公司節(jié)約了成本。同時在每月一結的材料結款中,嚴格審核每一項材料的單價,嚴格審核每張單子的支出金額,雖然開始是摸著石頭過河,但現(xiàn)在基本建立和完善上了《項目經理領料流程》《材料商結算流程》在很大程度上起到規(guī)范作用,改變了以前一片混亂的材料結款局面。

由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,現(xiàn)基本具備了一定的辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

半年來,我能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不到位;第三,自己的理論水平和實際辦公室經驗還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我一定努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習裝修專業(yè)知識和企業(yè)管理知識。加強對裝潢產業(yè)發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

學生工作辦公室工作總結篇十六

20xx年的縣人大辦公室工作,在縣委會的領導下,按照務實高效的要求,圍繞常委會“三項職權”,努力發(fā)揮參謀服務,綜合協(xié)調,行政管理等職能作用,各項工作都取得了一定的成效,概括起來,主要體現(xiàn)在三個方面。

人大辦公室作為委會的綜合辦事機構,既是常委會的參謀部,又是常委會整個機關的服務部。在過來的工作中,我們認真履行職責,積極主動做好各項工作,力求參謀到點,服務到位,努力為常委會依法行使職權做好服務工作。

第一是服務工作大局:

圍繞常委會工作部署,認真辦文辦會。經初步統(tǒng)計,今年委會共做出重大事項決定xx個;完成述職評議xx人次;開展執(zhí)法檢查xx項;在xx省、市開展縣內集中視察xx次;外出學習考察xx次;交辦、督辦議案xx件、建議、批評和意見xx條;召開人大列會xx次;常委會議xx余次;主任會議xx余次;其他會議xx次。此外,還積極參與縣委中心工作,完成了“生態(tài)立縣”、“產業(yè)村開發(fā)建設”及“旅游產業(yè)開發(fā)”等等一系列工作。在做好這些工作的過程中,無論是文件起草、印刷、會場布置,還是資料整理歸檔,辦公室絕大部分情況下都做到了嚴格程序,依法辦事,符合優(yōu)質高效的要求,確保了常委會順利的依法行使職權。此外,辦公室還圍繞常委會工作大局,撰寫人大理論研討文章xx篇,編印《xx工作》簡報xx期,報送xx工作信息xx篇。檔案整理工作被評為全縣先進單位。服務工作大局中,我們注重發(fā)揮工作主觀能動性,在按常委會要求完成“規(guī)定動作”、按xx工作程序把握好“習慣動作”的同時,積極主動的做好“自選動作”,做到多動腦,勤動手,超前思維,爭取工作主動權,從而提高了辦公室工作效率。

第二是服務領導:

重點突出三個方面的工作:首先是切實開展調查研究,充分發(fā)揮辦公室信息樞紐作用,及時的了解掌握全縣工作動態(tài),尤其是注意收集鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層人民代表開展活動的情況,每月定期編輯印發(fā)委會《xx工作》信息,為領導決策工作提供參考意見。其次是做好群眾來信來訪接待工作,使領導解脫于繁雜的信訪事務,騰出更多的精力和時間考慮全局工作。在接待群眾信訪中,我們做到熱情細致,說服疏導與幫助解決問題緊密結合,使來訪者心悅誠服,滿意而歸。在此基礎上,及時向領導匯報接待情況,請示處理意見并做好跟蹤督辦工作。據(jù)初略統(tǒng)計,全年共處理接待群眾來信來訪xx余人次,辦結情況均達到優(yōu)質要求。

第三是做好領導后勤保障服務,包括工作環(huán)境清掃整理,出行車輛服務等等方面:

在這些工作中,做到了細致、快捷、高效,確保了常委會各項工作的順利開展。

學生工作辦公室工作總結篇十七

今年,在領導和同事的幫助下,辦公室圓滿完成了領導交給的任務。我就總結一下,總結一下一年來的工作。如有不妥,請領導批評指正。

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中,要牢牢把握“理論聯(lián)系實際”的主線,努力把知識運用到工作實踐中,豐富經驗,拓展視野,使自己盡快適應工作,成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司集體活動,認真學習規(guī)定的學習內容和文章,堅持每周寫工作總結,認真記錄日常工作內容,使自己的素質得到了很大的提高,為自己的工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足,積極改正,重點加強計算機操作、傳真機和復印機的使用、來訪者的接待等方面的培訓,為更好地完成自己的工作打下了堅實的基礎。

在過去的一年里,我認真履行了自己的職責,很好地完成了各項任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生和物品管理工作。一如既往,持之以恒,基本完成工作任務,除了非常特殊的原因(時間變化、氣候)外,盡量讓領導滿意。二是協(xié)助主任處理辦公室的日常事務和工作。每天完成領導交辦的工作,并努力做好,如打印復印文件、相關人員來訪、集體活動的安排安排等。三是檔案管理。完成了文件的整理和歸檔。工作的同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,打字速度慢,做事太生硬。我努力克服了它們,并取得了初步的成果。希望領導同志審閱。

嚴格遵守辦公室的制度。牢記領導的指示和批評,并付諸實踐。不遲到,不早退,不曠工。工作認真細致,認真核對上報給領導的材料,并及時記錄和匯報日常工作;待人接物要有禮貌,對待同事要誠實寬容;辦公室紀律嚴肅,工作不懈怠,不打游戲,不閑聊,不做與工作內容無關的事情;積極思考,努力維護公司形象,嚴格要求自己,努力把自己從學生變成工人。同時要積極學習領導待人接物的方式,以領導為榜樣,做一個既能為領導服務解決后顧之憂,又能為世界創(chuàng)造價值的辦公室文員。

總之,這一年來,我做了一些工作,取得了一些成績,但離領導和同志的要求還有很多差距,工作經驗也還比較淺。在今后的工作中,我會發(fā)揚成績,克服缺點,以對工作和事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們的期望。

學生工作辦公室工作總結篇十八

教師工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。經過一個學期來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我逐漸融入到了劉斌堡中學這個大家庭中,個人的工作技能也有了一定的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一個學期中付出了不少,也收獲了很多,我感到自己成長了,也逐漸成熟了。現(xiàn)就08-09學年第一學期的工作情況總結如下:

除了做好教師的本職工作外,我兼職了總務辦公室的干事??倓?。

辦公室既負責學校的后勤服務工作,又擔任著行政工作,它是學校運轉的一個重要樞紐,對內外的許多工作進行協(xié)調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點。這些看似零碎、簡單的事情,做起來卻需要有足夠的認真和耐心,所以就要踏實的做事,踏實做事就是扎扎實實做事。態(tài)度決定一切,在工作中我會繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情。

二、盡心盡責,做好本職工作。

本學期,我主要完成了以下工作:

1)公文的收發(fā)工作。務求做到郵件的收發(fā)及時、不耽誤各項工作的`順利開展。嚴格按照規(guī)章制度辦事,每次在校長批閱后,在下發(fā)到各個處室負責人,負責人接收需要簽字。同時力求做到下發(fā)公文無差錯,尤其是紅文的分發(fā)、電子郵件的回復,有時一天有多個文件要下發(fā),我都是仔細去逐一瀏覽文件內容,做到每個文件都心中有數(shù),以防耽誤工作的順利執(zhí)行。做到紅頭文件及時收回歸檔。

資產錄入包括兩方面的內容:一是負責行政事業(yè)單位資產動態(tài)管理系統(tǒng)軟件;二是負責北京中小學辦學條件管理系統(tǒng)軟件。

每一年學校都要引進新設備,年終要進行清產核資。在沈老師對資產進行清點、驗收、核對、入庫后,我將這些資產電腦入賬。這些看似簡單,但實際上卻是費心思的工作。

本年度xx年7月,我在《北京市行政事業(yè)單位資產動態(tài)管理系統(tǒng)》中建立了帳套,完成了對使用部門、使用人員、存放地點的基礎數(shù)據(jù)維護,完成了現(xiàn)有資產分類錄入,為對校產實施卡片動態(tài)管理奠定了基礎。

本年度xx年12月,我完成了對辦學條件軟件數(shù)據(jù)錄入工作。核實錄入了學校占地、單體建筑、各類用房、圖書館、體育運動設施、教職工信息、班級建設等相關信息。核實錄入了新增、減少資產?;A數(shù)據(jù)錄入準確、各類用房分配合理,按時完成了工作。

除了做好以上自己負責的事以外,辦公室日常工作也是份內的事,例如打字、復印,會議記錄,還有一些其他為學校服務的工作。積極配合領導安排的工作,做到腿勤,手勤,不怕苦,不怕累,對工作盡職盡責,盡量替領導分憂,提高辦事效率。

同時,由于社會經驗和工作經驗的缺乏,也為我盡快適應工作帶來了許多困難。我剛剛畢業(yè),與社會接觸較少,在待人接物、言談舉止、處理問題等方面都還有很多內容需要不斷學習,充實提高。與此同時,這些問題對我來說也是一筆的財富,我相信在剛剛參加工作時所遇到的問題會為我今后的工作積累下寶貴的經驗。

所以在今后的工作中,我將在以下幾下方面繼續(xù)努力:。

一)、努力擺脫自己的學生氣,包括談吐、儀表、為人處事的方式方法等,使自己能夠盡快適應辦工作需要。對工作要有充分的自信,但不能驕傲,需要學習的東西還有很多很多。

二)、進一步加強業(yè)務學習。堅持謙虛謹慎,不驕不躁的工作作風,發(fā)揚團結他人、謙虛學習的精神,虛心向領導學習,向辦公室同事學習,不斷提高自身素養(yǎng)。

三)、強化服務意識,增強責任感、壓力感,提高工作效率和服務質量。

總之,用一句話概括就是:“簡單做人、踏實做事”。

學生工作辦公室工作總結篇十九

上半年,濮陽市鹽業(yè)局全面貫徹落實市委、市政府和省鹽務局的決策部署,緊緊圍繞食鹽專營目標任務和重點工作臺帳要求,以開展“三嚴三實”教育活動為契機,團結帶領廣大鹽業(yè)干部職工,全面落實食鹽專營政策,維護食鹽安全,切實服務民生;加快結構調整,促進行業(yè)轉型,應對鹽業(yè)改革;加強黨風廉政建設,認真落實反腐倡廉各項規(guī)定,圓滿完成了上半年目標任務,實現(xiàn)了“雙過半”。

全市共完成食鹽購進11535噸,占上半年目標任務9700噸的119%;完成食鹽銷售10985噸,占上半年目標任務9700噸的113%;工業(yè)鹽銷售5215噸,占上半年目標任務3250噸的160%,全市超額完成上半年食鹽購銷鹽款結算目標,結算率為上半年計劃的137%。全市鹽業(yè)工作繼續(xù)保持市場穩(wěn)定、監(jiān)管有力、調整有序、和諧共進的良好發(fā)展態(tài)勢,為建設富裕和諧美麗新濮陽做出了積極貢獻。

(一)堅定不移做好食鹽專營。

上半年,受宏觀經濟形勢、鹽業(yè)體制改革等因素影響,全市食鹽銷售一度疲軟。針對市場變化,我們及時調整思路,加強運銷管理和服務,加大食鹽結構調整力度,全力保證專營目標任務落實。

一、加強專營目標量化考核。一是按照省局要求、結合濮陽實際修訂了《年度目標考評實施辦法》,及時分解任務,下達到各縣,并在執(zhí)行過程中加強監(jiān)管,定期對各項指標執(zhí)行情況進行梳理排隊,嚴格掌握調運數(shù)據(jù)和進度,保持調運均衡,不斷提高運銷工作的協(xié)調性和科學性。二是堅持市局月度工作例會和市、縣局季度業(yè)務研討會制度,分析運銷業(yè)務工作中存在的問題及原因,弘揚成績,相互借鑒,查找不足,及時彌補。三是抓實聯(lián)系點,5個縣局分別由市局領導分包作為聯(lián)系點,幫助理思路,定措施,增強縣局完成計劃的能力。四是密切關注市場變化,堅持科學調運,保證合理庫存,保證任何情況下的市場正常供應。

二、加大食鹽供應結構調整力度,提升食鹽品質。上半年,為順應人民群眾生活水平逐步提高和消費升級的新形勢,我們加大食鹽結構調整力度,提升食鹽品質。一是組織召開了全市“少吃鹽、吃好鹽,營造健康新理念”多品種食鹽新聞通氣會,省、市、中原油田十余家新聞媒體負責人、網站記者參加了會議,重點在我市推介精純鹽、海藻碘鹽、綠色海晶鹽和低鈉鹽,進一步豐富了我市食鹽種類,實現(xiàn)了市場供應品種、價格多樣化。二是市、縣鹽業(yè)部門聯(lián)動,加大宣傳推廣力度,通過報紙、宣傳彩頁、街頭布展和網點試銷等形式廣為宣傳,使“少吃鹽、吃好鹽,營造健康新理念”的健康消費觀念在全市廣泛傳播,深入人心。

三、抓好食鹽差異化供應,滿足不同區(qū)域消費者需求。在保證全市缺碘區(qū)域加碘食鹽供應的同時,做好臺前縣7個高碘鄉(xiāng)鎮(zhèn)的無碘食鹽銷售工作,通過強化宣傳和日常監(jiān)督等措施,保障了高碘區(qū)居民的無碘食鹽供應,做到了科學補碘。同時,在全市缺碘區(qū)設立了19個非碘食鹽銷售網點,以更好滿足特殊群體消費需求。

(二)堅定不移鞏固小工業(yè)鹽市場。

針對經濟形勢持續(xù)低迷、小工業(yè)鹽價格放開的不利影響,市、縣鹽業(yè)部門注重苦練內功降耗、加強服務增效。一是努力保持全市小工業(yè)鹽市場平穩(wěn),堅持“保本微利”的銷售原則,以服務企業(yè)發(fā)展為宗旨,讓用鹽企業(yè)得到實惠。執(zhí)行好進價下降、銷售價格相應下降的做法,充分占領市場。二是更新營銷理念,加強服務企業(yè)。不分企業(yè)大小,用量多少,統(tǒng)一建立健全客戶檔案,了解企業(yè)動態(tài),從點滴之中、細微之處為企業(yè)排憂解難,打好“情”字牌,密切與用鹽企業(yè)聯(lián)系。三是深入挖掘潛在用戶,盯緊新建項目和新入駐企業(yè)進展動態(tài),及時溝通聯(lián)系,提前發(fā)現(xiàn)目標用戶。四是堅持上門服務,對上游,深化與省內外鹽廠的業(yè)務合作,降低購進成本;對下游,建立以長期合作合同為紐帶的業(yè)務關系,以合理的價格、優(yōu)質的服務,不斷鞏固和擴大終端客戶,做到客戶不丟,銷量不減。上半年,全市小工業(yè)鹽超計劃銷售1965噸,有力促進了我市經濟發(fā)展。

(三)堅定不移加大鹽政執(zhí)法力度。

一、廣泛開展宣傳。認真組織開展了“5·15”防治碘缺乏病日、“食品安全宣傳周”、“雷鋒月”、“志愿者服務”等各類型宣傳活動。通過設立咨詢臺、懸掛橫幅、擺放展板、散發(fā)宣傳資料等形式,向群眾講解鹽業(yè)法規(guī)政策、碘缺乏的危害、真假鹽的辨別知識,現(xiàn)場試劑檢測對比展示,教給群眾簡單易懂的鑒別方法及科學用鹽常識,耐心解答現(xiàn)場群眾關心的“濮陽地區(qū)是否缺碘?缺碘會造成哪些危害?全民還需不需要補碘?吃碘鹽是否會導致甲狀腺疾病增多?”“哪些人不宜食用碘鹽?現(xiàn)在還需要吃碘鹽嗎?”等熱點問題,幫助大家樹立科學用鹽理念,增強食鹽安全意識。“5·15”當天的《濮陽日報》,刊登了鹽業(yè)部門發(fā)布的以“科學補碘,享受健康生活”為主題的大幅宣傳,回答了消費者關注的熱點問題,進一步提高廣大人民群眾自我保護意識,確保食鹽安全。

二、積極服務民生。4月1日至30日,為把碘缺乏危害防治知識、科學用鹽知識以及鹽業(yè)法規(guī)知識等送到千家萬戶,在全市范圍內營造安全放心的食鹽消費環(huán)境,連續(xù)第十三年在全市農村地區(qū)開展了“食鹽安全訪萬家”活動,市、縣局組成若干個訪查小組,由領導班子成員帶隊,利用一個月的時間攜帶宣傳資料和碘鹽試劑,有針對性地深入到農村居民家庭、食鹽零售網點、食品加工用鹽單位、肉食加工點、學校食堂、幼兒園食堂、建筑工地食堂、營業(yè)性飯店、飲食攤點開展專項宣傳訪查活動。全市共調查了67個鄉(xiāng)鎮(zhèn),1069個村莊,訪農村居民家庭14048戶,食鹽合格率為94.2%;訪食品加工用鹽單位、肉食加工(店)點553家,食鹽合格率為94.4%;訪各類批發(fā)市場、農貿市場、商店1628家,食鹽合格率為97.5%;訪各類學校食堂、建筑工地食堂、飯店、飲食攤點1277家,食鹽合格率為96.2%。這項活動得到了廣大群眾及用鹽戶的一致好評。

三、認真嚴管市場。一是開展了“元旦”、“春節(jié)”、“清明”、“五一”、“端午節(jié)”等節(jié)日期間食鹽安全專項整治活動,嚴密監(jiān)控節(jié)日食鹽市場動態(tài),確保了節(jié)日期間消費者的食鹽安全。二是開展了為期一個月的高考中招期間食鹽安全整治工作,重點對學校食堂、學校周邊飯店、飲食攤點等涉鹽單位及其工作人員進行食鹽安全教育,提高其食鹽安全意識,規(guī)范其建立完善采購臺賬,強化經營者的鹽業(yè)政策法規(guī)觀念,保證了全市廣大考生食鹽安全。三是開展了農村餐飲食品安全專項治理,并不定期的對小工業(yè)用鹽和畜牧用鹽單位進行巡查走訪,嚴防流入食鹽市場。四是充分發(fā)揮協(xié)調聯(lián)動機制,共享信息,查處大案要案。針對鹽業(yè)違法活動的新動向,我們發(fā)揮群眾參與的積極性,培育發(fā)展信息聯(lián)絡員,拓寬私鹽線索來源渠道。自5月19日至27日,我市臺前、范縣、南樂三縣相繼查獲運鹽車輛三臺,共查獲工業(yè)鹽122.9噸,由于相互之間互通線索,信息共享,密切配合,措施得力,私鹽在流入市場之前,全部予以扣押收繳,消除了潛在的安全隱患,也維護了我市鹽業(yè)市場秩序的穩(wěn)定。同時,加強邊界鹽業(yè)市場管理溝通協(xié)調機制建設,與省內外邊界地市建立了良好的互動協(xié)調機制,相互通報私鹽線索,信息共享。與鄰省建立了定期走訪制度,對存在的問題真誠溝通,積極協(xié)調解決,形成了良好的工作氛圍。

元至6月份,全市共查處各類鹽業(yè)違法案件216起,重大案件3起,沒收違法鹽產品207.83噸,執(zhí)行罰款42340元,其中查獲假冒小包裝袋101個,移交公安機關案件3起,拘留5人,判刑4人,有力地打擊了鹽業(yè)違法分子的囂張氣焰,營造了全市安全、放心的食鹽消費環(huán)境。

(四)堅定不移做好招商工作。

市鹽業(yè)局作為我市鹽業(yè)行政主管部門,有責任、有義務為我市鹽資源開發(fā)和鹽化工項目建設獻計出力,搞好服務。為落實招商引資任務,4月10日,成立了由局長任組長的3個項目招商小組,分別負責濮陽洪峰地熱新能源開發(fā)公司的地熱溶鹽發(fā)電項目、河南永龍化工制鹽項目的重新啟動、濮陽鹽業(yè)西庫加氣站項目,圍繞項目,迅速啟動,展開工作。一是針對洪峰地熱新能源開發(fā)公司的地熱溶鹽發(fā)電項目中伴生鹽的銷售問題,自該公司4月21日向我局提出申請后,我局立即展開調研、考察,僅用8天時間,4月29日即與來邦地熱(洪峰地熱)公司簽訂了《鹽產品源頭管理銷售服務協(xié)議》,明確了來邦地熱公司在現(xiàn)行鹽業(yè)政策法規(guī)條件下,解決伴生鹽產品銷售問題的路徑;來邦地熱公司總經理張祁同志對市鹽業(yè)局給予該項目的支持、幫助和熱情服務表示感謝。下一步,在該項目正式建設和建成運行中,涉及的伴生鹽銷售問題,我局會一如既往的給予支持,幫助解決;需要河南省鹽務管理局審核批準時,我局將積極支持來邦地熱公司報批。二是對河南永龍化工制鹽項目的重新啟動、濮陽鹽業(yè)西庫加氣站項目我們也正在緊盯。三是局長常忠鴻多次深入南樂縣產業(yè)集聚區(qū)調研分包的河南天人健生物科技有限公司亞麻籽油項目建設進度,現(xiàn)該項目辦公樓、職工餐廳、1號車間、倉庫均已建成,1號車間生產設備安裝到位,完成調試,2號車間主體建成,廠區(qū)路面完成硬化,各項工作有序推進。

(五)堅定不移加強行業(yè)管理。

一、加強財務管理。一是嚴格規(guī)范決策行為。堅持對縣局實行年度財務審計制度,完善績效考核指標體系,強化資金風險管理??h局的大額資產處置、投資統(tǒng)一報市局審批。年度考評要將單位的國有資產保值增值、效益增長、職工收入增長等情況做為重要的參考依據(jù)。二是嚴格規(guī)范財務制度。市、縣鹽業(yè)部門不斷健全完善財務制度,不斷加大財務人員知識技能的更新和提高,充分發(fā)揮其“管家理財”作用。始終堅持大額開支事前集體商議決策和支付票據(jù)會簽制度,堅持財務公開,及時對每季度的經營和財務收支狀況進行公布,保障了干部職工的知情權。三是嚴格保證鹽款安全。繼續(xù)堅持全市鹽款賬戶統(tǒng)一管理制度,保證鹽款的封閉運行;嚴格執(zhí)行財經紀律,及時回籠鹽款,確保??顚S茫行Х婪顿Y金風險。上半年,各縣鹽業(yè)局全部按當月購進的食鹽、工業(yè)鹽量100%結算了鹽款,確保了各類鹽款的及時承付和資金安全。

二、加強黨風廉政建設。一是完善制度建設。出臺了我局20xx年黨風廉政建設責任制工作意見,局班子成員黨風廉政建設責任制分解和加強“八項規(guī)定”的落實措施。二是認真落實“一崗雙責”,規(guī)定班子成員在抓好主管業(yè)務工作的同時,還要對分管范圍內的黨風廉政建設工作負責,并將廉政建設工作目標分解到機關各科室、局屬各單位,做到方案、措施、落實、檢查“四到位”。三是堅持領導干部廉潔承諾制度,并做到四個落實:落實領導干部廉潔承諾制度、落實治理領導干部“節(jié)日病”規(guī)定、落實中央“八項規(guī)定”和落實省委廉潔從政十二條規(guī)定。通過各項制度措施的制定完善,提高了領導干部和廣大黨員認真履行黨風廉政建設的.責任意識、強化了廉潔從政、勤政為民的自覺性和主動性。

按照市委的要求,5月15日,我局召開了嚴守紀律、嚴明規(guī)矩暨黨員干部作風突出問題專項治理活動動員會,要求全體黨員干部以“守紀律,講規(guī)矩”為重點,嚴格用黨的紀律和規(guī)矩約束、規(guī)范行為,堅守底線紅線,養(yǎng)成守紀律講規(guī)矩的良好習慣。5月29日,局長、黨委副書記常忠鴻以《努力踐行三嚴三實,持續(xù)推進作風建設》為題,為全體黨員干部講專題黨課,拉開了市鹽業(yè)局“三嚴三實”專題教育活動序幕。兩個月來,我局認真加強組織領導,積極動員部署,深入學習領會“三嚴三實”的深刻內涵,深入查找缺乏主動學習意識、政治意識、危機意識和責任感、集體觀念、擔當精神、改革創(chuàng)新精神、執(zhí)行力、紀律觀念等八個方面的“不嚴不實”問題,不斷加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念,為開展好專題研討打下了堅實基礎。同時,我們堅持做到“三個結合”,即與開展的“嚴守紀律、嚴明規(guī)矩”暨黨員干部作風突出問題專項治理活動相結合,與推動局中心工作晉位爭先相結合,與黨員干部履職盡責相結合,把黨員干部在活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉化為做好工作的動力,做到了兩手抓、兩不誤、兩促進。

一是我市鹽行業(yè)人員多,包袱重,效益低的狀況尚未得到根本扭轉,經營基礎條件差,資金積累不夠,實現(xiàn)又好又快發(fā)展還面臨許多困難。

二是隨著小工業(yè)鹽價格放開,我市工業(yè)鹽銷售不確定性因素增加,保持工業(yè)鹽市場穩(wěn)定、銷售增長越來越困難。

三是省際邊界地區(qū)受私鹽影響還存在著食鹽安全隱患,少數(shù)群眾食鹽安全意識淡薄,食鹽安全的基礎工作還不牢固。

四是經營結構相對單一,人員思想不解放,觀念轉變慢,滿足于企業(yè)現(xiàn)狀,有等靠要思想。

下半年,全市鹽業(yè)工作要圍繞食鹽專營任務和重點工作臺賬要求,以穩(wěn)控市場,優(yōu)化食鹽供應品種為主線,主動調整經營結構,充分占領市場,全面完成專營目標任務,努力提高經濟效益,為實現(xiàn)趕超發(fā)展目標做出鹽業(yè)人的積極貢獻。

(一)再深入,持續(xù)抓好“三嚴三實”專題教育活動。

按照市委的部署,繼續(xù)深入開展好“三嚴三實”專題教育活動,特別要開好民主生活會,抓好查擺整改,在活動中找差距、找不足、找方法、找思路,解決好存在的不嚴不實問題,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,同心同德,群策群力,全面完成目標任務,不斷開創(chuàng)濮陽鹽業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的新局面。

(二)再進取,圍繞專營任務抓好全盤工作。

面對復雜局面,必須進一步嚴格計劃管理,以鹽固本。一要嚴格食鹽計劃管理,抓購促銷、突出抓好銷售,確保全面完成專營目標。二要強化目標任務考核,特別是小包裝食鹽和多品種鹽的購銷比例,確保嚴格落實獎懲。三要注重市場分析研判,市場化運作,經營好工業(yè)鹽,既能掌控市場,又努力挖掘市場潛力向量上要效益。四要抓好食鹽差異化供應,規(guī)范無碘食鹽銷售管理。

(三)再加壓,全面維護食鹽安全。

一是進一步落實食鹽市場監(jiān)管責任,著眼于市場隱患排查,重點突出對餐飲業(yè)、尤其是各類學校及其周邊食堂,食品加工業(yè)、釀造業(yè)、飼料加工業(yè)的用鹽管理,強化對用鹽企業(yè)、零售網點的日常監(jiān)督檢查。二是不斷提高執(zhí)法辦案效能和震懾力,強化執(zhí)法資源整合,進一步增強與公安、工商、食品監(jiān)督和衛(wèi)生等部門協(xié)同執(zhí)法的合力。三是按照政治過硬、業(yè)務過硬、責任過硬、作風過硬的要求,加強鹽政執(zhí)法人員的鹽業(yè)政策法規(guī)、執(zhí)法能力、辦案規(guī)范與程序等的培訓,推進執(zhí)法人員素質和本領的提升,強化執(zhí)法人員的程序意識和接受監(jiān)督意識,確保執(zhí)法活動的規(guī)范性和合法性,努力建設一支信念堅定、敢以擔當、清正廉潔的執(zhí)法隊伍。四是抓好邊界市場管理,密切與鄰省市縣鹽業(yè)主管部門的溝通、合作,開展好豫北六市協(xié)作區(qū)聯(lián)合執(zhí)法活動,共同打擊鹽業(yè)違法犯罪行為,努力營造和諧邊界。五是繼續(xù)為市重點項目生產經營搞好服務,抓好源頭管理,確保我市食鹽市場安全和工業(yè)鹽市場健康發(fā)展,更好服務濮陽經濟建設。

(四)再努力,持續(xù)轉變鹽業(yè)干部工作作風。

一要領導帶頭抓落實。市縣局領導要以身作則,親自抓、帶頭干,以“三嚴三實”專題教育活動為動力,引領廣大干部職工實干苦干,在行業(yè)營造扎實干事、務求發(fā)展、努力趕超的濃厚氛圍。二要加強學習型單位、學習型職工建設。強化干部職工學習培訓,加強職業(yè)道德、營銷新知識、新技能和業(yè)務實踐能力培訓,推動管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,增強企業(yè)的競爭力。三要以“嚴守紀律、嚴明規(guī)矩”暨黨員干部作風突出問題專項治理活動為契機,繼續(xù)開展好行業(yè)作風整頓。嚴格執(zhí)行考勤制度和請銷假制度,嚴肅工作紀律,對工作時間上網聊天、擅離職守、遲到早退、隨意脫崗等違規(guī)工作人員,堅決給予通報和處理,把局內各項制度維護好、落實好,促進工作邁臺階、上水平,推動鹽業(yè)工作全年各項目標任務圓滿完成。

學生工作辦公室工作總結篇二十

20xx年以來,廠辦公室在廠長的直接領導下,由于辦公室全體工作人員的艱苦努力、默默無聞、忘我工作,按照省電力公司總經部關于創(chuàng)建一流辦公室工作標準,充分發(fā)揮參與政務、管理事務、搞好服務三項職能,圍繞全廠中心工作,加強督辦與協(xié)調,全面完成了全年工作任務。

今年以來,廠辦全體人員緊緊圍繞全廠中心工作,充分發(fā)揮辦公室綜合職能作用,緊緊抓住年初七屆二次職代會提出的四大目標和八項重點工作,狠抓督辦與協(xié)調,保證了全年各項行政工作的順利完成。年初職代會一結束,我們就將全年要完成的重點工作進行歸集,分解到各部門和單位,明確責任單位和責任人、完成時間,每月同月度計劃同檢查、同考核,截止月,全廠重點工作完成情況較好,完成率%。

辦公室作為機關工作的樞紐,承擔了大量的機關日常工作,從公文的辦理、運轉、歸檔到會議管理、機關日常事務、領導臨時交辦的任務,瑣碎、復雜、凌亂,針對辦公室工作的這種特殊性,我們主要從兩方面入手:

一是加強制度建設,對一些經常出現(xiàn)的程序性的工作制定制度,明確責任人,我們按照“同樣類似的事情發(fā)生三次以上即應有制度予以規(guī)范”的管理思想,對辦公室發(fā)生的一些日常程序性工作逐步建立了制度規(guī)范,既保證了工作的程序性又提高了工作的效率。

二是對辦公室工作人員加強責任心教育和職業(yè)道德教育,辦公室工作是一項默默無聞、為人作嫁衣的工作,沒有強烈的責任心和對辦公室工作的熱愛,不可能安心辦公室工作。針對辦公室人員的思想動態(tài),我們一方面提高人員的責任心和崗位意識,在辦公室人員中牢固樹立“辦公室工作無小事”的工作責任觀,提倡“做人謙虛謹慎、辦事精益求精”,甘當孺子牛、甘做綠葉襯紅花。另一方面,在辦公室人員中,樹立一種把辦公室工作當作一種事業(yè)來對待,努力為辦公室人員創(chuàng)造一種良好的工作環(huán)境、學習環(huán)境,樹立良好的團隊精神。

針對辦公室工作特點,今年我們進一步加強了辦公室隊伍的建設,按照分工不分家的原則,制定了辦公室工作分工制度及替代制度,對接待工作實行了首問負責制,由于辦公室工作人員工作的流動性較強,臨時性任務較多,因此,辦公室工作制定建立在分工基礎上的替代制度十分必要,只有這樣,才能保證辦公室隨時隨地地為機關工作服務,才能保證辦公室不斷人、能辦事。同時,加強集體榮譽教育和團隊學習,加強辦公室隊伍的思想學習、業(yè)務學習和作風建設,今年,我們除完成各項思想政治學習外,還開展了新公文處理辦法、標準、第五項修煉、計算機知識、合同法知識等專業(yè)學習,提高了辦公室人員的思想政治修養(yǎng)和業(yè)務知識面。

今年以來,小車隊在人員減少、車輛不變、出車任務繁重的情況下,狠抓安全管理和安全教育工作,對用車制度進行了改革,安全行車狀況繼續(xù)保持較好水平,全年未發(fā)生交通事故,駕駛人員的工作作風和服務態(tài)度有了較大改觀,圓滿完成了廠部下達的各項出車任務。

隨著電力體制改革的逐步深入,發(fā)電企業(yè)正在被一步一步推向市場,企業(yè)的對外經濟活動愈來愈頻繁,如何在市場競爭和經濟交往中做到依法經營、合法維權將成為我們經營工作的重要方面,法律顧問工作愈來愈顯重要。在廠領導的直接領導下,今年我廠法律顧問工作取得了很大成績,為維護企業(yè)合法權益,促進廣大職工特別是廣大經營管理干部法律意識、合同意識的提高做出了貢獻。全年共起草、修改、審查合同多份、參與招標幾十起、法律知識講課課時、代理民事訴訟近十件、出具法律意見書近十份、為廠部、中層干部和職工提供了大量法律咨詢服務。

今年一月日,我廠檔案管理工作經過幾個月的艱苦努力,以分的成績,通過了國家一級目標認定。

年即將過去,在新的一年里,加強政治理論和業(yè)務知識的學習,進一步加強職工隊伍建設,進一步發(fā)揚辦公室人員特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,團結協(xié)作,扎實工作,發(fā)揮辦公室工作的三個職能,為領導工作服務、為機關工作服務、為職工群眾服務,以優(yōu)異的成績,迎接電力體制改革的到來!

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