2023年教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)(四篇)

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2023年教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)(四篇)
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教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)篇一

1、制定、上報(bào)各類研究生年度招生計(jì)劃。

2、編制研究生招生專業(yè)目錄,組織各類研究生的招生宣傳、考務(wù)和錄取工作。

3、組織全校各類研究生招生的命題、印制、裝封、郵寄、試卷整理、閱卷、成績公布、復(fù)試、調(diào)檔政審、錄取及通知發(fā)放。

4、招生考試試卷的保管和保密工作。

5、起草有關(guān)研究生招生方面的管理文件。

6、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

研究生培養(yǎng)科科長崗位職責(zé)

1、組織博士、碩士研究生培養(yǎng)方案、課程教學(xué)大綱的修(制)訂工作。

2、博士、碩士研究生的教學(xué)管理工作,組織實(shí)施教學(xué)檢查。

3、督促、審核博士、碩士研究生各培養(yǎng)環(huán)節(jié)工作。

4、核定任課教師的教學(xué)工作量。

5、博士、碩士畢業(yè)研究生的學(xué)籍信息上報(bào)及畢業(yè)證的發(fā)放工作。

6、起草有關(guān)研究生培養(yǎng)方面的管理文件。

7、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

學(xué)位工作辦公室副主任崗位職責(zé)

1、學(xué)位論文的外審、學(xué)位資格審查及學(xué)位授予等工作。

2、組織優(yōu)秀博、碩士學(xué)位論文的評選工作。

3、組織博士、碩士研究生指導(dǎo)教師的遴選及管理工作。

4、各類學(xué)位授予信息的整理及上報(bào)。

5、做好校學(xué)位委員會會議的有關(guān)工作。

6、組織成教學(xué)位外語和專業(yè)課考試。

7、起草有關(guān)學(xué)位工作的管理文件。

8、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

招生辦公室主任崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)招辦工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)招辦各崗位工作。

2、根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),提出學(xué)校招生工作的管理與實(shí)施辦法。制定招生管理 工作的改革方案和措施。組織制定招生管理工作的有關(guān)規(guī)章制度。

3、組織編制分專業(yè)招生計(jì)劃和分省生源計(jì)劃。協(xié)助處長提出新專業(yè)申報(bào)和老專業(yè)改造的方案。

4、負(fù)責(zé)制定學(xué)校年度招生章程。

5、組織落實(shí)藝術(shù)專業(yè)招生工作。

6、組織做好招生宣傳策劃工作。

7、組織本科各批次、第二學(xué)士學(xué)位生招生錄取工作。

8、組織遠(yuǎn)程網(wǎng)上錄取招生人員的培訓(xùn),制定學(xué)校網(wǎng)上錄取的實(shí)施方案。

9、配合有關(guān)部門做好迎接新生工作。

10、負(fù)責(zé)起草學(xué)校年度招生總結(jié)和招辦工作總結(jié)。

11、負(fù)責(zé)處理招生中的問題,組織開展招生調(diào)研工作。

12、完成學(xué)校(或領(lǐng)導(dǎo))交辦的其它工作。

招生崗位(1)職責(zé)

1、協(xié)助招生辦公室主任做好招生辦公室的日常工作。

2、協(xié)助編制分專業(yè)招生計(jì)劃和分省生源計(jì)劃,并落實(shí)報(bào)送教育部和各省級招辦。協(xié)助做好招生宣傳工作。

3、負(fù)責(zé)藝術(shù)專業(yè)考試考點(diǎn)的聯(lián)系和落實(shí)工作及前期準(zhǔn)備工作。

4、負(fù)責(zé)藝術(shù)專業(yè)招生簡章編印工作。

5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上錄取的前期準(zhǔn)備工作(各省錄取日程、聯(lián)系方式、場地條件等)。

6、負(fù)責(zé)民族預(yù)科班(生)、體藝特長生、高水平運(yùn)動員、第二學(xué)士學(xué)位生的招生管理工作。

7、協(xié)助完成學(xué)校各批次招生錄取工作。

8、負(fù)責(zé)招辦檔案整理、歸檔工作;負(fù)責(zé)新生檔案整理及與學(xué)工處的交接工作。

9、負(fù)責(zé)考生及家長的來函來訪和處理工作。

10、負(fù)責(zé)招辦文件的收發(fā)、管理工作。

11、負(fù)責(zé)招辦辦公用品等購買、保管工作。

12、完成學(xué)校(或領(lǐng)導(dǎo))交辦的其它工作。

招生崗位(2)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)組織招生宣傳工作(包含提出招生宣傳方案、選派招生宣傳人員、編印招生簡章等宣傳材料及時(shí)發(fā)送到有招生計(jì)劃的省、市、自治區(qū)招生辦和中學(xué))。

2、負(fù)責(zé)組織招生宣傳人員的培訓(xùn)工作。

3、協(xié)助編制分專業(yè)招生計(jì)劃和分省生源計(jì)劃,并協(xié)助落實(shí)報(bào)送各省級招辦。

4、負(fù)責(zé)做好招生生源基地建設(shè)工作。

5、協(xié)助學(xué)校醫(yī)院和院系做好新生體檢復(fù)查、辦理保留入學(xué)資格的工作。

6、負(fù)責(zé)發(fā)放新生“優(yōu)秀考生獎”工作。

7、負(fù)責(zé)招辦財(cái)務(wù)管理工作。

8、做好工作中有關(guān)檔案的整理工作。

9、負(fù)責(zé)招辦印鑒的保管工作。

10、協(xié)助完成學(xué)校各批次招生錄取工作。

11、負(fù)責(zé)各類獲獎學(xué)生報(bào)給中學(xué)母校喜報(bào)工作。

12、完成學(xué)校(或領(lǐng)導(dǎo))交辦的其它工作。

招生崗位(3)職責(zé)

1、協(xié)助編制分專業(yè)招生計(jì)劃和分省生源計(jì)劃

2、負(fù)責(zé)做好招辦網(wǎng)站建設(shè)工作以及招生咨詢語音電話的內(nèi)容更新、調(diào)整工作。

3、負(fù)責(zé)招生管理系統(tǒng)更新完善的管理工作。

4、負(fù)責(zé)招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作及招生管理工作的基礎(chǔ)信息采集和更新工作。

5、負(fù)責(zé)藝術(shù)類招生錄取系統(tǒng)的編制工作及條形碼印制等前期準(zhǔn)備工作。

6、協(xié)助做好遠(yuǎn)程網(wǎng)上錄取工作人員的培訓(xùn)工作,以及錄取現(xiàn)場設(shè)備安裝和系統(tǒng)調(diào)試工作。

7、負(fù)責(zé)做好新生的編班工作。會同有關(guān)部門做好港澳臺地區(qū)的新生名單錄入工作。

8、負(fù)責(zé)招辦有關(guān)書刊整理、保管工作。

9、負(fù)責(zé)保管電類辦公用品(筆記本電腦、移動硬盤、優(yōu)盤、錄音筆、數(shù)碼相機(jī)等)。

10、做好工作中有關(guān)檔案的整理工作。

11、協(xié)助完成學(xué)校各批次招生錄取工作。

12、完成學(xué)校(或領(lǐng)導(dǎo))交辦的其它工作。

教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)篇二

招生顧問崗位職責(zé)

【篇1:新北方學(xué)校課程顧問崗位職責(zé)】

課程顧問工作說明書

一、崗位標(biāo)識

職位名稱:課程顧問 所屬部門:招生部

二、組織關(guān)系

直接上級:招生部主任 直接下級:無

晉升空間:招生部主任

三、崗位目標(biāo)

負(fù)責(zé)電話招生咨詢、室內(nèi)外現(xiàn)場接待招生咨詢等各項(xiàng)招生咨詢工作,確保完成招生任務(wù)。

四、工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)接聽電話時(shí)的咨詢,并邀請家長帶孩子前來學(xué)校參觀;

2、負(fù)責(zé)家長來訪時(shí)的當(dāng)面咨詢,了解孩子特點(diǎn),向家長推薦適合課程;

3、負(fù)責(zé)咨詢回訪工作;

4、為學(xué)生進(jìn)行測評并制定切合實(shí)際的學(xué)習(xí)和進(jìn)步方案。 5、跟蹤課程費(fèi)用的支付流程及學(xué)員學(xué)習(xí)狀況; 6、完成每月的課程銷售任務(wù)并力爭超越目標(biāo);

7、負(fù)責(zé)活動和試聽課的組織,及時(shí)通知家長帶孩子準(zhǔn)時(shí)參加,并對活動和試聽課效果進(jìn)行分析;

8、負(fù)責(zé)咨詢的后續(xù)服務(wù)(促成報(bào)名、交費(fèi),或續(xù)費(fèi));

9、積極參加部門內(nèi)部的工作交流會,分享經(jīng)驗(yàn),分享成功經(jīng)驗(yàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題,不斷提升咨詢技能。

10、打電話給沒有報(bào)名或到期未續(xù)費(fèi)的家長,請速來報(bào)名或續(xù)費(fèi); 11、打電話給報(bào)了名但沒有交全額費(fèi)用的家長。12、做好老生新生報(bào)名繳費(fèi)工作。

13、負(fù)責(zé)辦公室的文具管理等文件編輯、復(fù)印、掃描、信件和傳真的收發(fā)。

14、做好學(xué)校交給的其他工作。

15、每周提交工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃。

16、協(xié)助行政做好學(xué)校的紀(jì)律衛(wèi)生檢查和監(jiān)督。 17、協(xié)助行政做好各項(xiàng)活動的策劃和組織。18、協(xié)助行政做好硬件設(shè)施的檢查和維護(hù)。19、協(xié)助行政做好校內(nèi)外文化布 置和宣傳。

20、協(xié)助行政做好排課、調(diào)課工作。

21、協(xié)助行政負(fù)責(zé)教師打印文稿的收集和保管

五、日常工作及報(bào)表、活動組織

1、每天應(yīng)做好工作日記,記載每天工作內(nèi)容、咨詢情況、意向人數(shù)、報(bào)名人數(shù)、報(bào)名中所遇到的問題和建議,并向直接主管匯報(bào)。 2、建立客戶電子檔案及負(fù)責(zé)客戶維護(hù);

3、引導(dǎo)家長帶孩子上門并接待、咨詢,完成報(bào)名、繳費(fèi)等入學(xué)手續(xù);

(1)填登記表。

(2)上課當(dāng)天:接待家長和孩子進(jìn)入休息教室等待,并給學(xué)生粘貼姓名貼。準(zhǔn)備上課前,將上試聽課的名單提前給主教老師。并將學(xué)生帶進(jìn)教室。

(3)學(xué)生在上課期間,課程顧問負(fù)責(zé)集中解答家長咨詢。

(4)上課結(jié)束時(shí):到主教老師那了解情況并跟家長做一些溝通。

(5)課后及時(shí)跟進(jìn):來試聽的學(xué)生是否報(bào)名:①報(bào)名表示成功;②沒有報(bào)名尋找原因(電話回訪繼續(xù)跟進(jìn))。4、做好老生新生報(bào)名繳費(fèi)工作。

5、介紹教師的情況、課程的安排和內(nèi)容、報(bào)名的流程等相關(guān)內(nèi)容,最好跟家長以當(dāng)面溝通的方式介紹。

6、完善家長聯(lián)系手冊及招生咨詢表單系統(tǒng);

7、每次組織的宣傳活動指定主要負(fù)責(zé)人,對整場活動的策劃、設(shè)計(jì)、參與形式、費(fèi)用、配合參與人員等詳細(xì)內(nèi)容至少提前5天直接主管申報(bào);活動結(jié)束當(dāng)天對活動現(xiàn)場情況進(jìn)行總結(jié)和分析。

8、能夠幫助或協(xié)助他人接待咨詢學(xué)員,特別是在同事不在或外出辦事時(shí)。學(xué)員發(fā)生交叉時(shí)表現(xiàn)要以大局為重,尊重事實(shí),服從分配。9、根據(jù)部門安排積極進(jìn)行戶外宣傳工作(每周至少2次以上),并在相關(guān)論壇、網(wǎng)站、貼吧、微信等網(wǎng)絡(luò)渠道發(fā)貼宣傳。

10、接受家長咨詢時(shí)要謹(jǐn)遵公司優(yōu)惠原則,對于公司未明確可以優(yōu)惠的事項(xiàng)不輕易承諾,如因優(yōu)惠原則理解不透徹而誤導(dǎo)家長者,視情節(jié)嚴(yán)重程度予以處罰。

11、積極參加部門組織的各類學(xué)習(xí)和交流會,分享心得,吸取他人經(jīng)驗(yàn),提升咨詢技能。逐步提高來訪、來電客戶成交率。12、做好電話的接聽工作,做好工作記錄。

13、監(jiān)督學(xué)校各班上課時(shí)的紀(jì)律衛(wèi)生等后勤工作。 14、及時(shí)做好點(diǎn)名本的收發(fā)工作。

六、環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放:

每天保持接待臺、休息區(qū)地面、桌面、柜子整潔;

休息區(qū)飲水機(jī)保持干凈、整潔,使用過的杯子及時(shí)收起來;

善于對物品進(jìn)行歸類、桌面上物品擺放整齊;

垃圾桶經(jīng)常清理,垃圾不能滿出來;

對日記畫的紙張經(jīng)常進(jìn)行整理,將畫過的和沒畫過的進(jìn)行分類擺放;

對沒水或沒芯的筆及時(shí)更換或加水;

多余的紙張放到規(guī)定的紙柜里;

下班前,要關(guān)閉電燈、空調(diào)、電腦等,物品擺放整齊后再離開;

節(jié)約并愛惜宣傳物品(不亂撕,亂畫,宣傳物料,不毀壞宣傳桌椅,遮陽傘,展示架等)。

七、考核結(jié)果應(yīng)用

晉升:招生主任

降職或調(diào)崗:

1、連續(xù)2個(gè)月不能很好地完成本職工作者(月度考核分?jǐn)?shù)在80分以下);

2、玩忽職守給學(xué)校造成惡劣負(fù)面影響者;

【篇2:招生顧問職位說明書】

招生顧問職務(wù)說明書

【篇3:招生咨詢部崗位職責(zé)】

招生咨詢部崗位職責(zé)

為了明確人員崗位分工,保證部門工作順利開展,提高部門工作水平和效率,特制定以下人員崗位職責(zé),望部門各員工嚴(yán)格遵循。本部門崗位設(shè)置為兩個(gè)層次:招生咨詢主任、招生咨詢助理。

一、招生咨詢主任崗位職責(zé):

(一)工作對中心主任負(fù)責(zé),處理招生咨詢部日常工作。

(二)負(fù)責(zé)職業(yè)技能培訓(xùn)部各項(xiàng)目的宣傳,開辟宣傳、招生渠道,統(tǒng)籌安排各種宣傳單張(冊)的設(shè)計(jì)、印制、發(fā)放和管理工作。

(三)準(zhǔn)確把握職業(yè)技能培訓(xùn)市場的最新動向和需求,開展相關(guān)項(xiàng)目的招生咨詢工作。

(四)有效指導(dǎo)、監(jiān)督和管理部門助理人員的工作。

(五)統(tǒng)計(jì)招生咨詢量,建立健全日報(bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表和年報(bào)表等資料,跟蹤上報(bào)招生咨詢情況。(六)負(fù)責(zé)部門和部門員工業(yè)績考核工作。

(七)定期或不定期召開部門工作會議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。

(八)負(fù)責(zé)部門工作的匯報(bào)、總結(jié)。

二、招生咨詢助理崗位職責(zé):

(一)工作對招生咨詢主任負(fù)責(zé)。

(二)負(fù)責(zé)電話招生咨詢、現(xiàn)場接待招生咨詢等各項(xiàng)招生咨詢工作。

(三)匯報(bào)每日、每周、每月和全年招生咨詢數(shù)量、效果情況。

(四)負(fù)責(zé)學(xué)員報(bào)名繳費(fèi)的各項(xiàng)工作,并將費(fèi)用和票據(jù)匯總至中 心財(cái)務(wù)部門。

教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)篇三

美術(shù)老師崗位職責(zé)

1、考勤制度:(考勤負(fù)責(zé)人)

1)嚴(yán)格遵守作息制度不得遲到,早退,曠工。

協(xié)助做好執(zhí)勤工作,3)教師有事要調(diào)休,須在不影響工作的情況下半天向教導(dǎo)主任請假,一天以上須報(bào)校長,一般不做調(diào)休處理;

2、文明辦公室建設(shè)規(guī)范:

1)認(rèn)真參加學(xué)校的教研活動,政治學(xué)習(xí),做到不遲到,不早退,不無故缺席;

2)每日按照安排的值日老師,負(fù)責(zé)辦公室的打關(guān)門窗燈等工作;

3)辦公室保持清潔,整齊,做到人走物清。

4)不串辦公室,不傳播小道消息,不在辦公室高聲喧嘩,不干私活,形成良好的辦公教研氣氛;

5)同事之間友好相處,以誠相待,團(tuán)結(jié)合作;

3、課堂教學(xué)規(guī)范:(教導(dǎo)處)

1)教師應(yīng)按課表上課,課程調(diào)度權(quán)屬于教導(dǎo)處,2)做好上課前的準(zhǔn)備工作,課前準(zhǔn)備好教材,備課本,書寫工具,演示儀器,教具等。預(yù)備鈴結(jié)束前到達(dá)教室門口,目視學(xué)生做好上課準(zhǔn)備,使其安靜;上課鈴響,進(jìn)入教室,師生問好后開始上課;

3)上課教師要精神飽滿,舉止文明,穿著大方,儀表端莊,教態(tài)親切熱情。上下課均與學(xué)生使用禮貌語言;

4)教師在教室內(nèi)不吸煙,不喝茶,不使用通信工具,不做與教學(xué)無關(guān)的事,不隨便離開教室,不拖堂,一般情況下不坐著上課;

5)課堂教學(xué)必須講普通話,語言要文明,清晰,準(zhǔn)確,生動;符合學(xué)科特點(diǎn),力戒語病和口頭禪;要注意音量和力度,講授速度適中;

6)教師的板書要工整,規(guī)范,有計(jì)劃性,重點(diǎn)突出,字體大小適度;

4、教研活動制度

1)每位教師必須參加學(xué)校每周一次的教研活動,不得無故缺席,不得遲到早退,不講與教研活動無關(guān)的話,有特殊情況必須事先向教導(dǎo)處請假;

2)每次教研活動(應(yīng)該做到定時(shí)、定點(diǎn)、定人、定內(nèi)容),每位教師必須做好記錄;

3)積極認(rèn)真準(zhǔn)備好教研活動主講內(nèi)容,做到有質(zhì)有量有助于自身提高;

在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下,能積極參與教研課,樂意展示自己的教學(xué)能力(教學(xué)研討課應(yīng)該群策群力,把它作為是集體的產(chǎn)物,教研組長應(yīng)該帶領(lǐng)每個(gè)組員共同對教學(xué)研討課負(fù)責(zé),來展現(xiàn)集體的智慧);

5.科組長職責(zé):

1)科組長應(yīng)對教導(dǎo)處負(fù)責(zé),根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況和學(xué)科的特點(diǎn)制訂出科組計(jì)劃,確定科組與個(gè)人研究課題;安排教研活動時(shí)間和理論學(xué)習(xí)內(nèi)容;并做好教研活動的考勤工作;

2)領(lǐng)導(dǎo)本組成員認(rèn)真實(shí)施教研計(jì)劃,活動情況有記載;

3)充分發(fā)揮組內(nèi)骨干教師作用,依靠集體力量完成各級各類研究課,公開課任務(wù);

4)重視對青年教師各個(gè)方面的傳,幫,帶工作,使他們?nèi)腴T上進(jìn);

4)科組長定期(每月一次)以各種形式檢查負(fù)責(zé)學(xué)科教師批改作業(yè)和學(xué)生訂正作業(yè)的情況,要作好記錄,及時(shí)匯報(bào)給教導(dǎo)處,協(xié)助教導(dǎo)處做好作業(yè)本的抽查工作;

5)組織指導(dǎo)本學(xué)科課外興趣小組活動

6)每學(xué)期舉辦一次校級藝術(shù)節(jié)美術(shù)競賽,并組織學(xué)科成員參加上級各類學(xué)科競賽,并力爭出成績;

7)及時(shí)

總結(jié)

交流推廣經(jīng)驗(yàn)和成果,期末寫出總結(jié)

教育機(jī)構(gòu)招生老師崗位職責(zé)篇四

招生老師的職責(zé)

一、招生咨詢、銷售

1)熟悉親子園

教學(xué)

情況,任教老師的基本情況、教學(xué)特點(diǎn)、所開課程的主要內(nèi)容、課程設(shè)置、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),各年齡段寶寶適合的課程等。

2)前臺接待,對家長咨詢做解答,并根據(jù)寶寶興趣及親子園所開課程向家長推薦課程。

3)對來訪家長進(jìn)行信息登記,留下聯(lián)系方式。以便回訪。4)對咨詢過的家長進(jìn)行回訪,填寫回訪記錄,分析家長意向,并對家長進(jìn)行分類。區(qū)分潛在客戶。挖掘潛在客戶。5)按咨詢意向劃分預(yù)開班次,與園長溝通開班現(xiàn)實(shí)性。6)與老師協(xié)調(diào)安排學(xué)生試聽課程,引導(dǎo)寶寶家長繳費(fèi)。7)協(xié)助教師安排學(xué)生第一次上課。

8)依照招生宣傳方案,定期發(fā)放宣傳資料,熟悉學(xué)校周邊環(huán)境,提出有效的宣傳建議。

9)對每天的工作內(nèi)容進(jìn)行記錄,形成日報(bào)以郵件形式每天報(bào)上級主管。(內(nèi)容包括電話回訪的數(shù)量,有效數(shù)量,客戶來訪次數(shù),交費(fèi)情況,電話溝通內(nèi)容及存在的問題)

10)開展宣傳推廣工作;做好市場定位,市場調(diào)研與市場推廣,了解競爭對手,擴(kuò)大親子園影響,提高市場占有率

二、后期維護(hù)

1)建立客戶檔案,并對客戶信息進(jìn)行整理、分析,將分析報(bào)告提交

領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門參閱

2)定期更新客戶檔案。(性別、年齡、年級、性格、輔導(dǎo)科目、簽約課時(shí))掌握學(xué)生的全部情況。

3)維護(hù)客戶檔案資料,保證資料信息的安全 4)與老師及時(shí)溝通,了解孩子上課情況。

5)對教師反映的學(xué)生停課、退費(fèi)情況,進(jìn)行回訪,擬報(bào)挽單措施,執(zhí)行挽單措施。

6)定期編制新生表、流失表,并做分析報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門參閱。7)關(guān)注市場與行業(yè)相關(guān)信息,搜集整理,提煉有價(jià)值信息。8)在與家長溝通中,對家長建設(shè)性意見和發(fā)現(xiàn)校區(qū)周邊有價(jià)值信息報(bào)上級主管。

三、

其它工作

1)參加培訓(xùn),了解親子園政策,提高業(yè)務(wù)技能。2)配合園長工作,維護(hù)工作區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生。3)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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