最新資料整理小結(五篇)

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最新資料整理小結(五篇)
時間:2023-01-10 14:42:43     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

資料整理小結篇一

時光飛逝,一轉眼學期就結束了。本學年以來,我認為自己的收獲很多,特別是在計算機教學方面的知識和技能,得到了進一步的提高,同時在教學理論和教學實踐上更是獲益非淺,感受頗多。

一、主要工作

1、信息技術教學工作

我擔任學校三-----六年級共四個班的信息技術教學工作。在信息技術教學過程中,我始終要求自己做到:課前精心準備、課堂認真教學、課后細細反思,并結合學校信息技術教學設施所教學生絕大多數(shù)都能利用計算機畫圖軟件獨立畫出一幅完整的圖,能在規(guī)定時間內錄入一定數(shù)量的文字,同時注重了對學生信息素養(yǎng)的培養(yǎng),提高了學生的信息技術處理能力。

2、學校計算機日常維護

對于臨時出現(xiàn)的一些問題,總是在第一時間內進行處理或解決,以保證計算機的使用效率,為學生上課服好務,實在處理不了的問題請專修人員及時處理,不耽誤學生上課。能做到天天填寫專業(yè)教室使用記錄和一日一查記錄,做到有問題隨時處理。

二、其他方面

服從學校安排,哪里需要哪里去,干一些雜活、看班等隨叫隨到。

三、存在的不足及改進的方法

其次,學校微機室的設備目前有的已很難正常運行,有的小學信息技術教程都無法運行,在很大程度上也制約了學校信息技術的教學。“工欲善其事,必先利其器!”作為學校的一名信息技術教師,我更希望學校領導能增加信息技術投入,搞好學校的信息技術硬件建設。

總而言之,本期是有所收獲的,在成績的背后讓我感到自己太多的不足之處,在今后的工作中,我還要加強信息技術專業(yè)知識的學習,不斷提高自己的信息素養(yǎng)和專業(yè)技能,掌握最新的科學知識。

2013、12

資料整理小結篇二

工作總結

這個學期很快就要結束了,回顧自己畢業(yè)后第一個學期的工作,總結一學期的得失,感觸頗多。在本學期里,我和每一位老師一樣,認認真真地對待每一件事、每一項工作,做到勤勤懇懇教書,踏踏實實做人,有收獲,也存在一些不足。

第一個收獲:授課水平有了一定的提高。

在本學期里,我認真做好教學常規(guī)工作:認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、測試等。通過經(jīng)常聽本校有經(jīng)驗教師的課、遇到不懂之處就向他們請教,以及外出學習等,再加上不斷地探索、總結、實踐,我在本學期的授課水平(主要是在教學設計、調動學生積極性、講課的思路和條理性、邏輯性等方面)有了一定的提高。

第二個收獲:贏得了學生的愛戴。

我常利用晚上時間及時地批改學生下自習課后交上來的作業(yè)或測試卷,午飯過后和6:30--7:00做作業(yè)的時間段里,我常到教室給他們輔導,學生看在眼里;不管學生原來的基礎如何、紀律如何,我都不放棄,耐心地給他們講解,學生暖在心里,開始轉變學習觀念,喜歡學習數(shù)學(比如1班的覃金丹,覃鑫莊、黃健榮、彭金枝、蘇丁偉,2 班的黃延美、張福松、覃美文、彭榮梅等);課堂上,我總面帶笑容,對他們不理解的知識點,總是不厭其煩地講解到他們掌握了為止……勤勤懇懇地工作,友好、平等地對待每一個學生,關心每個學生的成長,使我贏得了學生的愛戴。

第三個收獲:嘗試課改,培養(yǎng)了一些積極主動的優(yōu)生—這是我在這個學期里最大的收獲!

記得剛開學的兩個月里,我上課是用常規(guī)課堂模式,學生在課堂上總是一味地等我給他們灌輸知識,不愿意開口,更不愿意上來板演,無論我怎么鼓勵他們,就是沒用!一節(jié)課下來,他們沒有什么聲音和表情,我了解他們掌握知識的情況的唯一途徑是作業(yè)。這樣的課堂、這樣的教學,幾近讓人窒息—讓學生窒息,也讓我窒息!段考成績很不理想,平均分二十多分!我開始嘗試用新的教學模式:讓學生參與到課堂上來,適當?shù)臅r候,給他們當老師,讓學生教學生。進行課改,遇到的最大困難是學生不主動,所以我把突破口放在積極性較高的個別學生身上,當時是從2班的劉國傳做起的,有一次讓他上黑板上板書(他是第一個主動

上來板書的學生),我順勢讓他再講評他所板書的那道題,沒想到成功了!雖然他講得不是很好,但是畢竟是第一次上講課,有勇氣講就已經(jīng)是成功了!在接下來的課堂上,我注意鼓勵他、盡量給他表現(xiàn)的機會,只要我認為他有能力講的練習,都鼓勵他講,這樣,他體驗到成功的喜悅了,學習的興趣更濃了。這樣持續(xù)了一段時間后,我發(fā)現(xiàn)他的領悟能力提高了,學習進步很大,我覺得火候到了—以他作為榜樣,鼓勵其他學生也積極主動地參與到課堂來,給自己進步的機會!在2班又有幾位學生想嘗試了,也想當老師了。而在1班,我則是先引導他們在課堂上跟上我的上課思路,懂得的就大聲說出來,之后在用劉國傳作榜樣,也取得了很好的效果,蘇健輝帶頭,接著是陸廣順、黃萍、黃美容等也跟著當起小老師了……新的課堂模式,使得課堂氣氛更活躍了,學生更喜歡學習了,從平時測試看,他們的成績也有了很大的提高,拿09年的試卷給他們做,有幾個考得三位數(shù)的,想想段考最高分是75分!沒有一個人及格!然而,現(xiàn)在的模式還有待完善!

存在的不足:

1、對教材的鉆研還不夠,專業(yè)理論和技能的學習不夠。

2、與其他老師的交流還比較少,以后還應多向同行交流、學習,多吸收新的信息。

3、工作還應做得更細致些。比如建立學生的個人詳細檔案。

在以后的工作中我會繼續(xù)努力,認真鉆研教材、教法,常與其他老師交流,完善新的課堂模式,爭取更大的進步!

資料整理小結篇三

思想方面

這一年最大的收獲應該是接受并確立了隨順自然的生活態(tài)度,這會對我接下來的人生道路產(chǎn)生深遠的影響。這也應該算是我“三十而立”需要確立的思想之一。很慶幸能在相距四年時就遇到它。正所謂“佛度有緣人”,感謝上天讓我早早開智。

工作方面

應說是比較艱苦的一年,諸多險阻,不過也是鍛煉。年初看今年的運程書,說我這一年要忍辱負重。辱我倒沒覺得有什么,可能過去也就忘了,不過負重倒是真的。工作量比去年有了顯著增多,還跟上了一個史上最艱巨的項目。其實要說工作本身,再艱難都是能克服的。而其中人的因素才是真正讓人煩惱、心累的。越發(fā)體會到現(xiàn)在人心真的散了,隊伍真的是不好帶了。人心的問題不解決,任何事業(yè)都看不到希望。和諧社會不應是口號,而要落到實處又需要全民的配合。要教化人民心地純凈、行為純善,可現(xiàn)在又有幾人相信?覺悟之人都已憂心忡忡,感到危難已迫在眉睫。如人心照此發(fā)展下去,人類必將走向萬劫不復的災難。

業(yè)余生活方面

完成幾本書的閱讀,但還是覺得有點慢,數(shù)量沒有跟上。這一年買了不少書,朋友推薦、大師推薦,聽到有好書就想買。買來就想著馬上就把它讀完,可是畢竟不是專職學生了,時間總是不能保障,造成我書柜里攢下來沒看過的書平放摞起來也將近20厘米了呵。不過從看過的當中還是有所得的,受益匪淺。

已經(jīng)縮減到一周一次的健身也中途停止了,自己當然會找來種種借口,但內心明白還是讓惰性占了上峰。

按照慣例,總結完了還應對明年做個展望哈。健康要繼續(xù)好好保持,這是根本之根本。心智要更加健全與成熟,為而立之年繼續(xù)打下基礎。這當然需要多讀書,讀好書,所以明年的讀書時間要盡力保障。健身要馬上恢復,而且要恢復到一周三次,就從新年伊始做起。最后就是事業(yè)方面要盡快解決的一個問題,繼續(xù)深入的分析自己,為自己找準定位,盡快明確下一步的方向。

資料整理小結篇四

工作總結

2012年我,在校領導和科室領導的正確領導下,在本科室同事的幫助下本人做了以下工作:

一、認真學習十八屆三中全會精神,領會會議精神實質。

二、做好服務工作。培訓辦是學校的一個窗口,它的好壞直接影響著學校在社會上的形象,直接影響著我校的招生規(guī)模,影響著我校未來的生存與發(fā)展。我注重自己的一言一行,牢固樹立服務意識,讓每一位來培訓辦咨詢報名的同志帶著問題、疑惑而來,帶著滿意、笑容而走。

三、我參與我校組織的政府采購代理機構從業(yè)人員培訓考試的全程工作,共計三期2886人次。參與政府采購評審專家培訓考試兩期1460人次、全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)財務人員培訓一期180人次、會計從業(yè)資格考前培訓兩期120人次。并與成教部協(xié)調組織了2013成人高考考前培訓班。

四、我參與各類考試174場次,參加考試人員11640人次。其中

1、會計從業(yè)資格證考試44場,4000人次。

2、銀行業(yè)從業(yè)資格考試12場,720人次。

3、證劵從業(yè)資格考試96場,5760人次。

4、注冊會計師考試36場,2160人次。

五、積極爭取、保質保量完成會計從業(yè)人員的繼續(xù)教育工作。

2014年我將更加努力工作,積極做好培訓辦的各項工作。

資料整理小結篇五

新材料公司2014安全總結

2014新材料公司安全管理工作在集團公司、新材料公司各級領導的關懷下和上級安全部門的指導協(xié)助下突出重點,加強管控,做了大量切實有效的安全工作,取得了較好的實際效果?;仡櫼荒陙淼陌踩ぷ魑覀兌昧艘环指挪庞幸环质斋@,只有在工作當中常抓不懈,不走過場、不存僥幸,認真細致的去履行職責才能發(fā)現(xiàn)問題、才能解決問題、才能為安全生產(chǎn)保駕護航。

總結2014年的安全工作如下:

1、落實職責,根據(jù)各部門工作特性逐級簽訂相應內容安全責任狀。2014年初,新材料各項工作開始的伊始,由安全部門協(xié)同各部門、各科室、各車間做到:

(1)各部門負責人安全責任狀簽訂達到100﹪。

(2)各部門員工與部門負責人安全責任狀簽訂達到100﹪。責任狀根據(jù)各部門不同工作性質有針對性的制定了各部門領導至各部門員工的安全職責內容。將安全職責進行了層層細化和落實。

2、防患未然,根據(jù)實際情況定期、不定期組織安全檢查。生產(chǎn)中堅持“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針。檢查涉及勞保用品穿戴,安全設施,作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生,特種作業(yè)執(zhí)行,操作紀律,班組安全活動等等,對檢查出的問題及時溝通,隱患按期整改達到100%。實現(xiàn)了安全、環(huán)保、消防及職業(yè)衛(wèi)生防護設施完好率100%、特種設備及其安全附件按期檢測率100%,檢測合格率100%的目標。

為解決安全檢查中的死角我們會不斷改進檢查方法,積極吸取各方建

議。也希望上級安全部門能夠協(xié)助我們讓檢查活動更具參與性,讓檢查出的問題能夠切實得到整改落實。

3、規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場,嚴格特種作業(yè)開票監(jiān)護制度。對現(xiàn)場進行巡回檢查,及時制止現(xiàn)場人員的不安全行為,查處違章違紀生產(chǎn)操作,維護作業(yè)現(xiàn)場秩序,最大限度的保證生產(chǎn)安全。在生產(chǎn)現(xiàn)場的建設階段特種作業(yè)較為頻繁,現(xiàn)場管理中新材料安全人員積極聯(lián)系在現(xiàn)場作業(yè)的各施工單位,講解公司各項安全規(guī)定,加大對現(xiàn)場作業(yè)的管理。作業(yè)當中涉及登高、臨時用電、動火等危險性較高的項目時由安全管理部門現(xiàn)場確認符合作業(yè)條件并經(jīng)領導簽字批準后開具對應的特種作業(yè)證后施工方才能實行作業(yè)。在安全管理工作范圍內全年共實施動火作業(yè)50余次,登高作業(yè)8次,臨時接、用電作業(yè)5次。通過嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗及作業(yè)前嚴格審批、作業(yè)中縝密監(jiān)護、作業(yè)后細致排查的安全管理工作,確保了全年特種作業(yè)無險情,為公司安全建設保駕護航。

4、安全違紀、違規(guī)處理及員工職業(yè)防護、勞保佩戴。作為生產(chǎn)型企業(yè),員工的管理對于安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質量等都至關重要。2014年,新材料安全管理人員對違規(guī)、違紀行為進行了嚴厲查處。對上班遲到、飲酒上班等行為進行了經(jīng)濟處罰和警告;對于生產(chǎn)中安全措施不完善、現(xiàn)場物料處置不當、現(xiàn)場隱患等下達整改通知單,明確整改責任人限期進行整改,再由安全管理人員進行整改后復查。確保每項隱患都能得到整改,每項整改都能落到實處。

在員工職業(yè)衛(wèi)生防護方面,落實勞動防護用品的配置、發(fā)放與監(jiān)

督佩戴管理。現(xiàn)場作業(yè)人員勞動防護用品配置率達到100%,并根據(jù)實際情況建議特殊防護用品的發(fā)放。在每日巡檢中督促操作人員佩戴好個人防護用品。

5、重視教育,培養(yǎng)員工安全意識。2014年新材料公司車間新進員工1人,由安全組織進行了三級安全教育,安全教育資料按照“一人一檔”由安全管理人員進行歸檔保存。在2014年上半年進行了講座、視頻、測試等各種形式的安全教育培訓,一線操作人員參與安全培訓達到100﹪。六月,安全月,新材料公司安全管理部門策劃舉辦了消防運動會及應急預案演練?;顒永塾媴⒓尤舜芜_到150人以上,活動參與率超過85﹪。應急預案演練根據(jù)各車間實際情況模擬了:(1)6#廠房天然氣泄漏報警后的逐級匯報、人員疏散、故障檢查和報警、搶險處理的流程。(2)10#廠房員工在生產(chǎn)過程中物料濺入眼睛后的應急沖淋、事故匯報和送醫(yī)救治的流程。(3)13#車間在突發(fā)火災事故后的事故匯報、初期火災時利用現(xiàn)場滅火工具進行自救的過程及火災事故擴大后車間組織本車間人員、質檢人員緊急疏散撤離的程序。在七至十二月間由新材料安全管理部門組織公司全員安全培訓三次,并積極配合集團安環(huán)部組織了新材料產(chǎn)業(yè)園應急人員演練及標準化動員培訓,切切實實的將安全培訓、演練計劃落實到位。通過各類安全培訓及演習力求使每一位在崗員工都能做到操作技能過硬,消防知識普及,安全意識提高。

6、新材料公司在全年的生產(chǎn)工作中出現(xiàn)輕傷事故一起,經(jīng)事故調查認定事故起因系當事人作業(yè)過程中思想麻痹,安全意識差,違反操作規(guī)

定,作業(yè)時手握在軸端危險部位而導致的傷害發(fā)生。傷害事故發(fā)生后公司立即組織將其送醫(yī)治療,并對現(xiàn)場傷害產(chǎn)生原因進行分析,制定安全防范措施。此次事故中當事人因傷休息3個工作日。事故發(fā)生后在當班操作人員的配合下,及時落實整改措施,沒有造成二次事故,沒有影響正常生產(chǎn)。針對本次事故安全管理部門對板材車間全體員工進行一次以機械傷害為重點的安全教育,并對生產(chǎn)及相關輔助部門都進行一次全面的危險有害因素識別與風險評價,將被識別出危險的防范措施落實到行動中,進一步提高員工的安全意識,防范事故發(fā)生。7、2014年公司為提高安全管理水平、規(guī)范安全管理工作,在總公司安環(huán)部指導下和新材料公司各級領導、各部門人員的積極配合下,由新材料安全管理部門組織申報并順利通過了安全標準化二級審核工作,至此新材料子公司成為集團安全標準化管理團體中新的一員。

2015年根據(jù)公司規(guī)劃,將會在新建的8#廠房中陸續(xù)引進、安裝新生產(chǎn)裝置。屆時涉及設備安裝、外來人員管理、試車試機、新上崗人員培訓等各項工作的安全管理工作依然充滿了挑戰(zhàn),所以在接下來一年的安全工作當中我們將一如既往的做到安全管理不松懈,力爭做到:

(1)嚴格落實安全生產(chǎn)責任制,讓具體安全職責落實到每一位工作員工,強化全員責任意識。

(2)通過開展員工集中培訓和嚴格考核力爭使得員工安全素養(yǎng)有較大的提高,并通過組織安全活動提高員工對于安全管理的認可度。

(3)積極排查在生產(chǎn)活動中易產(chǎn)生傷害的機械部位督促車間設置防護,在機械設備的危險位置設置安全警示牌,做到無安全盲區(qū)。

(4)組織員工進行職業(yè)健康及職業(yè)病體檢,體檢參與率達到100%,控制職業(yè)病例為零。

(5)按照安全標準化工作管理要求,認真落實各項安全管理工作。以標準化工作開展為契機努力提升工作水平。

(6)加大安全檢查力度,特別是對更新、變動的設備及時跟進檢查安全防護設施的設置,發(fā)現(xiàn)問題及時落實整改。

(7)做好對作業(yè)現(xiàn)場的6s管理,查處“三違”保障安全生產(chǎn)。

(8)配合上級安全部門對新材料的安全工作。

新材料安全人員將會把2015年作為新安全管理工作的新起點,進一步加強安全管理工作力度,服從領導分工,為集團公司整體利益盡一份力。

新材料安全管理2014/12/11

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