投訴信是一種用于表達對某事物不滿或不滿意的不滿意或不滿意的信件，它能夠幫助解決問題。其次，在寫總結(jié)之前，我們需要明確總結(jié)的目的和主題。以下是一些總結(jié)的典型例子，供大家參考和學習。
落實意識形態(tài)工作制度篇一
要把思想工作作為黨的建設的重要內(nèi)容,納入黨的建設責任制,納入領導班子和領導干部的目標管理,納入黨紀監(jiān)督檢查的范圍。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一、會議制度。文旅局每季度召開一次意識形態(tài)工作會議并研究部署意識形態(tài)工作，同時根據(jù)需要不定期召開專題會議。
二、定期向上級匯報制度。文旅局每季度向區(qū)委宣傳部匯報一次意識形態(tài)工作，每半年分別向區(qū)委報送一次意識形態(tài)工作情況。
三、把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內(nèi)容制度。各班子成員應當把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告級黨組織領的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
四、研判和通報制度。意識形態(tài)工作領導組每季度研判一次意識形態(tài)領域形勢，每半年通報一次意識形態(tài)領域情況。意識形態(tài)工作領導組要建立研判機制，組織好分析研判工作，研判情況及時向區(qū)委宣傳部報告。
五、信息報送制度。全區(qū)各級黨組織每季度向區(qū)委宣傳部報送意識形態(tài)工作有關情況，包括工作進展、突出問題、制度建設、追責問責等方面，遇重大情況隨時報送。
七、文件及材料歸檔制度。完善意識形態(tài)工作相關文件審批和管理制度，由專人負責保管和歸檔有關文件。
一
(一)編制目的。
意識形態(tài)管理是在當今信息傳播與意見交互空前迅捷,網(wǎng)絡輿論的表達訴求也日益多元的背景下展開。如果引導不善,負面的網(wǎng)絡輿情將對社會公共安全形成較大威脅。加強對意識形態(tài)的及時監(jiān)測、有效引導,以及對意識形態(tài)危機的積極化解，有利于維護社會穩(wěn)定,為我處事業(yè)發(fā)展營造良好的宣傳環(huán)境。
(二)適用范圍。
本制度適用于處置新興媒體、傳統(tǒng)媒體上出現(xiàn)的關于我處發(fā)生任何級別的公共事件、有關社會穩(wěn)定及其它各種類型突公共事件的新聞報道或論壇、博客、貼子等。
(三)工作原則。
按照“積極發(fā)展,加強管理,趨利避害,為我所用”的方針,以“屬地管理原則、黃金四小時原則、解決問題原則”為處置工作原則,強化事件的權威報道和快速反應能力,做好網(wǎng)上熱點敏感問題、突發(fā)事件的處理和輿論引導工作,爭取第一時間準確發(fā)布權威信息,有效引導。
每年向局黨委專題匯報意識形態(tài)工作,黨支部成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。
本單位輿情和干部職工思想動態(tài),準確把握本單位意識形態(tài)領域形勢,對苗頭性、傾向性的問題及時提出處理意見和解決措施。
對可能影響社會穩(wěn)定的因素開展系統(tǒng)的調(diào)查,科的預測、分析和評估,制定輿情風險應對策略和預案。
當出現(xiàn)重大負面情或意識形態(tài)事件時,組長第一時間召開意識形態(tài)領域情況分析研判小組會議,研究部署應對之策,及時采取有效措施進行處置,避免延誤發(fā)酵。同時做好與上級有關部門的溝通聯(lián)動,通報情況、協(xié)同處置。
把意識形態(tài)工作納入支部學習的重要內(nèi)容,納入黨員干部培訓的重要內(nèi)容,積極選派從事意識形態(tài)工作的人員參加上級關部門組織的相關培訓。
在意識形態(tài)方面造成不良影響的,視情節(jié)輕重,應當追完責任。情節(jié)較輕的,給予批評教育,書面檢查,誡勉談話:情節(jié)較重的,給予通報批評,責令公開檢討或公開道歉,停職檢查,調(diào)離崗位:情節(jié)特別嚴重的,給予引咎辭職或責令辭職，免職，辭退。
建立健全新聞輿論陣地、網(wǎng)絡陣地管理制度,堅決反對邪教,有效防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
(一)新聞網(wǎng)絡陣地陣地。
(1)突發(fā)事件新聞應急處置制度。突發(fā)事件發(fā)生后,應在第一時間介入,做好信息報送、應急響應、后勤保障、輿情會商、輿情監(jiān)控等工作。辦公室具體負責信息報送等工作。
(2)重大網(wǎng)絡輿情應急處置制度。成立由黨支部書記陳效東任組長,黨組成員朱衛(wèi)彬任副組長,辦公室主任和負責文秘、保密作的人員為成員的信息化建設管理與安全工作領導小組。同時按照情監(jiān)測、分析研判、情報送、應急處置工作流程做好網(wǎng)絡情應急處置。
(3)“信息三審發(fā)布制度”。網(wǎng)站、微信公眾、qq群、微信群嚴格把好信息內(nèi)容關,發(fā)布、轉(zhuǎn)載信息必須遵循政治性、真性、引導性原則和“誰發(fā)布、誰負責”的原則,所有信息必須經(jīng)分管領導二審核后方能發(fā)布。嚴禁在qq群、微信群發(fā)布轉(zhuǎn)載反黨、反社會、反人民和涉及敏感話題的言論、圖片和視頻。
(4)值班制度。政務網(wǎng)站、微信公眾號、qq群、微信群等新媒體發(fā)布平臺,由信息員采取值班制度,及時查看信息發(fā)布有無錯誤,是否有網(wǎng)絡輿情發(fā)生等情況。
(三)存檔備案制度。
為落實意識形態(tài)工作責任制相關文件精神，強化意識形態(tài)領域引導和管理，結(jié)合我社區(qū)實際，特制定實施方案。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。社區(qū)支部抓意識形態(tài)工作,必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實意識形態(tài)工作責任制,以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心,切實加強意識形態(tài)領域管理和引導,進一步強化理論武裝、正面宣傳、文明創(chuàng)建、文化基礎設施建設和隊伍建設,唱響主旋律,弘揚正能量。
(一)建立健全意識形態(tài)工作責任制。要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容納入黨支部及班子成員組織生活會和述職報告重要內(nèi)容，納入黨員干部年度考核內(nèi)容，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。黨支部每年召開兩次專題會議研究意識形態(tài)工作。
(二)加強意識形態(tài)陣地管理。要積極發(fā)揮社區(qū)宣傳優(yōu)勢，整合現(xiàn)有宣傳手段，加強宣傳陣地管理。充分利用黨建網(wǎng)、微信公眾號、led電子宣傳屏，積極開展意識形態(tài)宣傳。開展社會主義主流思想文化和意識形態(tài)正面宣傳和輿論引導工作。
(三)加強思想政治工作。認真按照上級要求開展社區(qū)支部理論學習，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。團結(jié)、引導、服務黨內(nèi)外群眾。
(四)加強意識形態(tài)工作隊伍建設。加強社區(qū)意識形態(tài)工作干部隊伍建設，利用“三會一課”、主題黨日等學習教育活動加強對社區(qū)黨員尤其是黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓。
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
第十一、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行，由黨支部負責解釋。
落實意識形態(tài)工作制度篇二
xxxx年，縣投資創(chuàng)業(yè)中心認真貫徹落實中央、省市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署，始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委宣傳部的正確指導下，堅決種好責任田、守好主陣地、匯聚正能量，弘揚主旋律，不斷夯實意識形態(tài)工作基礎，牢牢掌握意識形態(tài)話語權和主動權，全面提升意識形態(tài)工作水平?，F(xiàn)將本年度意識形態(tài)工作責任制落實情況匯報如下：
一、重點工作落實情況。
（一）強化組織領導，夯實工作基礎。
縣投資創(chuàng)業(yè)中心黨組高度重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，黨組書記履行第一責任人職責，黨組成員履行一崗雙責，各股室分工配合，堅決守好責任田。
（二）加強學習教育，提高政治素養(yǎng)。
一是強化理論武裝，堅定理想信念。結(jié)合黨史學習教育，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和上級部門要求必學習內(nèi)容，推動學習往心里走，往深處走，往實里走。黨組今年召開兩次意識形態(tài)工作會議，研究部署意識形態(tài)工作，進一步增強我中心意識形態(tài)陣地建設，牢牢把握正確政治方向，確保意識形態(tài)工作責任制貫徹落實。
二是加強學習引導，做好兩個維護。著力建設信念堅定，對黨忠誠，敢于擔當，風清氣正的黨支部，加強了對黨員的教育，管理、監(jiān)督。嚴格落實三會一課、主題黨日、組織生活會、談心談話等制度，嚴格執(zhí)行黨組理論中心組學習計劃和黨支部集中學習計劃，將意識形態(tài)作為重要學習內(nèi)容，今年以來，共組織中心組集中學習5次、黨支部集體學習3次，進一步加深對習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要講話和指示批示精神，中央、省委、市委、縣委宣傳思想工作會議及宣傳部長會議精神的理解。
（三）踐行初心使命，爭當先鋒模范。
今年是建黨一百周年，為隆重慶祝中國共產(chǎn)黨成立xxx周年，回顧黨的光輝歷程，謳歌黨的豐功偉績，進一步激發(fā)基層黨組織活力，增強廣大黨員的光榮感、使命感，引導廣大黨員干部更加熱愛黨、擁護黨，激發(fā)廣大黨員干部的愛國信念，激勵中心全體共產(chǎn)黨員繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)，縣投資創(chuàng)業(yè)中心扎實深入開展系列活動，進一步統(tǒng)一了思想、明確了奮斗目標、堅定了理想信念。
一是開展黨性學習教育。x月x日，縣投資創(chuàng)業(yè)中心全體黨員赴大別山紅色區(qū)域中心紀念館進行黨史學習暨黨性教育。共同回顧中國共產(chǎn)黨百年奮斗歷史，實地接受黨史主題教育。
二是積極參加建黨100周年慶祝活動。積極參加發(fā)改委系統(tǒng)慶祝建黨100周年大合唱、演講和知識競賽活動，熱情謳歌黨的豐功偉績，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。在發(fā)改委系統(tǒng)黨委慶祝建黨100周年黨史知識競賽中榮獲知識競賽團體一等獎，在奮進新時代，永遠跟黨走縣直機關黨史知識競賽中榮獲優(yōu)勝獎。
二、存在的問題和風險。
一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情，社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。
二是自身建設宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多，弘揚風清氣正的力量不夠，透過現(xiàn)象看本質(zhì)的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。
三是監(jiān)督引導招商企業(yè)的意識形態(tài)不力。未對所招臺商企業(yè)意識形態(tài)方面進行甄別，向臺商企業(yè)宣傳社會主義核心價值觀的舉措不多。
三、下一步工作打算。
針對上述問題，中心黨組將進一步學習習近平總書記系列重要講話精神，堅定不移抓好意識形態(tài)工作，持之以恒抓好理論學習，提高輿論引導水平，擴大主流意識形態(tài)宣傳渠道，為推進意識形態(tài)工作發(fā)展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。重點抓好三個方面的工作：
（一）抓理論學習。以黨史學習教育為契機，學好用好黨史，通過黨史學習進一步認識鞏固黨的群眾基礎的重要性，認清肩上的責任和面臨的挑戰(zhàn)；堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態(tài)工作、宣傳思想文化工作的自覺性、堅定性。要把深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xxx周年大會上的重要講話精神，作為我中心工作的重中之重，增強工作責任感和使命感，真正做到思想認識上強起來。
（二）抓輿情引導。牢牢掌握輿論工作的主動權，提高輿論引導水平，把體現(xiàn)黨的主張和反映人民心聲統(tǒng)一起來，提升政務公開工作水平，圍繞招商引資這一主題，唱響主旋律，傳播新思路，積極搶占宣傳輿論陣地的制高點。
（三）抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。進一步建立健全意識形態(tài)工作責任制，形成齊抓共管的意識形態(tài)工作合力，圍繞黨管意識形態(tài)的原則，認真履行綜合協(xié)調(diào)職責，把意識形態(tài)工作融入招商工作的方方面面，牢牢把握意識形態(tài)工作領導權和主導權。
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落實意識形態(tài)工作制度篇三
根據(jù)黨委關于落實意識形態(tài)工作責任制的要求，站黨支部緊緊抓住意識形態(tài)工作主線，積極行動、及時部署，落實責任，以高度的政治敏銳性和責任感，切實履行把好方向，管好導向的責任，引導干部職工嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，突出理論武裝、輿論引導、文化建設，主動作為，為單位健康穩(wěn)定發(fā)展提供了強大的思想基礎和政治保障，現(xiàn)將落實情況匯報如下：
一是牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念。在今年4月與黨委簽訂《2018年委屬各黨支部書記履行意識形態(tài)工作責任制承諾書》后，通過黨政班子會議、站工作例會、黨員學習日等時機，宣傳意識形態(tài)工作責任制的八項內(nèi)容，成立由支部書記任組長，站長任副組長，副站長和各科室負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組，將意識形態(tài)工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核。二是把意識形態(tài)工作與黨建工作緊密結(jié)合，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作。我們利用每周工作例會通報意識形態(tài)領域情況，分析干部職工思想工作動態(tài)，對本單位的意識形態(tài)工作進行分析研判，始終把住正確的方向。三是建立健全意識形態(tài)工作考評激勵機制，以支部規(guī)范化建設為抓手，把意識形態(tài)工作責任制落實到中層以上干部，形成意識形態(tài)工作人人有責人人抓的濃厚氛圍，做到用制度管事，用制度管人。
（二）健全意識形態(tài)工作的制度機制。一是修改完善單位日常管理和黨建工作各項制度。結(jié)合單位實際，按照客觀實際、可操作性強的原則，對黨建工作和內(nèi)部管理11項制度進行了梳理、修訂、完善，使其更加符合工作實際；二是落實“一崗雙責”制度，支部班子成員擔負黨建工作和業(yè)務工作雙重任務，在黨建工作服從服務于業(yè)務工作的同時，把完成單位總體工作目標作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點。三是認真落實“三會一課”制度，及時組織召開組織生活會，開展民主評議黨員活動，支部委員都能以一名普通黨員身份參加黨小組活動，過組織生活。
1、深入開展“。
不忘初心。
牢記使命，貫徹落實黨的十九大精神”學習實踐活動。一是內(nèi)容豐富，形式多樣，富有成效。通過集中學習上黨課參觀大型展覽紅色教育基地討論交流相結(jié)合等形式，組織學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，各級重大會議精神先進典型事跡等，共組織15次集中學習，3次參觀活動（上海參觀“從石庫門到天安門”上海改革開放40年成果大型主題展覽中共二大會址雷鋒紀念館等活動），2次宣講報告會及參加農(nóng)委組織的學習活動，激勵黨員。
不忘初心。
牢記使命永遠奮斗。二是組織學習嚴格規(guī)范，堅持做到“三嚴格一注重”。即“嚴格按照時間節(jié)點”完成學習任務，“嚴格落實學習內(nèi)容”不打折扣；“嚴格點名制度”集中學習必點名；“注重學習效果”，人事科組織的每次檢查情況良好。嚴格有形的學習模式強化了黨員群眾的政治意識，規(guī)矩意識，加強理論學習成為共識。
2、開展學習教育實踐，筑牢意識形態(tài)根基。一是開展好專題組織生活，增強黨員黨性觀念。支部利用建黨紀念日、學習習近平帶領中央政治局常委集體瞻仰中共一大會址時的重要講話精神，一屆區(qū)委四次、五次全會精神，學習鄭德榮等7名全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進典型事跡等時機，召開專題組織生活、開展主題黨日活動6次，通過系列教育活動，幫助干部職工澄清模糊認識，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，強化生態(tài)立島理念，立足本職，迎難而上，勇做世界級生態(tài)島建設的不懈奮斗者。?二是注重學習教育儀式感、莊重感，培養(yǎng)黨員使命感。在黨員學習日，開展主題黨日活動，我們都要在會場懸掛黨旗，黨員佩帶黨徽，每年組織一次重溫入黨誓詞儀式，在學習鄭德榮等7名已故全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡主題黨日活動上，全體起立致哀，以莊重肅敬的儀式培養(yǎng)黨員榮譽感和使命感。三是組織開展主題實踐活動，增強黨員社會責任感。組織干部職工積極參與“生態(tài)崇明?我先鋒兩學一做?我踐行”主題實踐活動，每個黨員至少參加2項活動；在業(yè)務工作中，推行“定人、定點、定責”三定式服務模式，主動對標世界級生態(tài)島建設，幫助農(nóng)戶解決實際問題，增強了黨員社會責任感。
1、發(fā)揮宣傳載體作用。充分利用集中學習、下鄉(xiāng)工作、微信群、電子顯示屏、上海農(nóng)技在線和宣傳櫥窗等宣傳媒介，及時宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想，中央、市、區(qū)各項重大決策部署，支農(nóng)惠農(nóng)政策，反映群眾生產(chǎn)生活動態(tài)，充分調(diào)動干部職工的積極性和凝聚力。
2、開展文明結(jié)對活動。積極參加大調(diào)研，開展文明單位共建結(jié)對、雙聯(lián)系、區(qū)域化黨建等活動，與魯玙村簽訂文明結(jié)對、雙聯(lián)系活動協(xié)議書，確定了三年活動項目3項，慰問困難黨員群眾；建立了黨員志愿服務隊，20名黨員認領服務項目36項次，參加活動49次。
3、加強輿情信息。
報告。
一是建立了5名輿情信息員隊伍（1名農(nóng)委、4名本單位），在十九大、全國“兩會”、“進博會”、發(fā)生重大自然災害（或事件）等重要節(jié)點，加強上下信息溝通，確保上情下達，下情上報二是做好黨務站務公開，向社會公布服務熱線電話，及時將相關業(yè)務操作規(guī)程和黨的各項政策進行公開，方便群眾咨詢和辦理有關事項。
（五）注重工作的針對性實效性。一是廣泛開展宣傳學習先進典型事跡，參觀雷鋒紀念館等紅色教育基地，生態(tài)保護黨員志愿服務專項行動等活動，通過具體實踐和鮮活的人物事件踐行傳播社會主義核心價值觀。促進了黨員群眾踐行社會主義核心價值觀的自覺性，營造了學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。二是加大外宣力度。按照文明言行、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務的要求，利用電子顯示屏、固定標語、畫板、櫥窗等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，積極開展全國文明城區(qū)創(chuàng)建活動，擴大社會影響力。
我站在落實意識形態(tài)工作責任制工作中做了一些工作，取得了一定成績，沒有發(fā)生負面影響的情況。但也存在一些困難和問題。一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態(tài)方面的思想傾向，對意識形態(tài)工作的真實態(tài)度等調(diào)查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態(tài)是一個動態(tài)的過程，而且受社會大環(huán)境的影響很大，在信息化時代受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識形態(tài)工作抓在手上、抓出成效，確實有相當難度，需要不斷創(chuàng)新思路舉措，而我們在這方面還做得不夠。三是宣傳工作隊伍力量偏弱，對外宣傳工作的聯(lián)系和對接還需進一步鞏固;四是抓意識形態(tài)工作的激勵和約束機制不完善，激勵和促進作用不夠明顯。
下步工作中，我們將以黨的十九大精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好農(nóng)委的工作部署和要求，認真梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，對發(fā)現(xiàn)的問題苗子，及時采取有力措施，努力把意識形態(tài)每項工作抓好落實，抓出實效。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態(tài)工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅強堅定，確保不發(fā)生嚴重的意識形態(tài)問題。
落實意識形態(tài)工作制度篇四
 意識形態(tài)不是人類大腦固有的，而是源于社會存在。人們的思想受到思維能力、環(huán)境、信息教育、宣傳、價值取向等因素的影響。不同的意識形態(tài)對同一事物有不同的理解和認識。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
(一)編制目的。
意識形態(tài)管理是在當今信息傳播與意見交互空前迅捷,網(wǎng)絡輿論的表達訴求也日益多元的背景下展開。如果引導不善,負面的網(wǎng)絡輿情將對社會公共安全形成較大威脅。加強對意識形態(tài)的及時監(jiān)測、有效引導,以及對意識形態(tài)危機的積極化解，有利于維護社會穩(wěn)定,為我處事業(yè)發(fā)展營造良好的宣傳環(huán)境。
(二)適用范圍。
本制度適用于處置新興媒體、傳統(tǒng)媒體上出現(xiàn)的關于我處發(fā)生任何級別的公共事件、有關社會穩(wěn)定及其它各種類型突公共事件的新聞報道或論壇、博客、貼子等。
(三)工作原則。
按照“積極發(fā)展,加強管理,趨利避害,為我所用”的方針,以“屬地管理原則、黃金四小時原則、解決問題原則”為處置工作原則,強化事件的權威報道和快速反應能力,做好網(wǎng)上熱點敏感問題、突發(fā)事件的處理和輿論引導工作,爭取第一時間準確發(fā)布權威信息,有效引導。
每年向局黨委專題匯報意識形態(tài)工作,黨支部成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。
本單位輿情和干部職工思想動態(tài),準確把握本單位意識形態(tài)領域形勢,對苗頭性、傾向性的問題及時提出處理意見和解決措施。
對可能影響社會穩(wěn)定的因素開展系統(tǒng)的調(diào)查,科的預測、分析和評估,制定輿情風險應對策略和預案。
當出現(xiàn)重大負面情或意識形態(tài)事件時,組長第一時間召開意識形態(tài)領域情況分析研判小組會議,研究部署應對之策,及時采取有效措施進行處置,避免延誤發(fā)酵。同時做好與上級有關部門的溝通聯(lián)動,通報情況、協(xié)同處置。
把意識形態(tài)工作納入支部學習的重要內(nèi)容,納入黨員干部培訓的重要內(nèi)容,積極選派從事意識形態(tài)工作的人員參加上級關部門組織的相關培訓。
在意識形態(tài)方面造成不良影響的,視情節(jié)輕重,應當追完責任。情節(jié)較輕的,給予批評教育,書面檢查,誡勉談話:情節(jié)較重的,給予通報批評,責令公開檢討或公開道歉,停職檢查,調(diào)離崗位:情節(jié)特別嚴重的,給予引咎辭職或責令辭職，免職，辭退。
建立健全新聞輿論陣地、網(wǎng)絡陣地管理制度,堅決反對邪教,有效防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
(一)新聞網(wǎng)絡陣地陣地。
(1)突發(fā)事件新聞應急處置制度。突發(fā)事件發(fā)生后,應在第一時間介入,做好信息報送、應急響應、后勤保障、輿情會商、輿情監(jiān)控等工作。辦公室具體負責信息報送等工作。
(2)重大網(wǎng)絡輿情應急處置制度。成立由黨支部書記陳效東任組長,黨組成員朱衛(wèi)彬任副組長,辦公室主任和負責文秘、保密作的人員為成員的信息化建設管理與安全工作領導小組。同時按照情監(jiān)測、分析研判、情報送、應急處置工作流程做好網(wǎng)絡情應急處置。
(3)“信息三審發(fā)布制度”。網(wǎng)站、微信公眾、qq群、微信群嚴格把好信息內(nèi)容關,發(fā)布、轉(zhuǎn)載信息必須遵循政治性、真性、引導性原則和“誰發(fā)布、誰負責”的原則,所有信息必須經(jīng)分管領導二審核后方能發(fā)布。嚴禁在qq群、微信群發(fā)布轉(zhuǎn)載反黨、反社會、反人民和涉及敏感話題的言論、圖片和視頻。
(4)值班制度。政務網(wǎng)站、微信公眾號、qq群、微信群等新媒體發(fā)布平臺,由信息員采取值班制度,及時查看信息發(fā)布有無錯誤,是否有網(wǎng)絡輿情發(fā)生等情況。
(三)存檔備案制度。
一、嚴格落實黨管意識形態(tài)工作原則，牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。
二、認真貫徹落實上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
三、黨總支每年至少兩次專題研究本部門本單位的意識形態(tài)重點工作和責任制。
四、成立以院總支書記為組長、院長、副院長、副書記為副組長、總支委員、內(nèi)設黨支部書記、辦公室主任、學工辦主任為成員的意識形態(tài)工作領導小組，加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的工作格局。
五、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在黨建工作、思想政治教育、教學科研、學生工作、對外宣傳中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。
六、加強對報告會、研討會、講座、論壇、qq群、微信群、網(wǎng)站、微信公眾平臺、電子顯示屏、宣傳櫥窗、板報的管理，所有活動的開展、信息的發(fā)布，需經(jīng)審定后方可實施。原則上，涉及教學科研方面的內(nèi)容由院長審批，涉及黨建方面的內(nèi)容由總支書記審批，涉及學生管理方面的內(nèi)容由主管學生工作的副書記審批。
七、加強對輿論、輿情的監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)負面輿情，須及時向?qū)W校宣傳部門反映，并積極采取措施消除影響。
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
第十一、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行，由黨支部負責解釋。
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。
1.意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
2.做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
1.成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
2.黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
3.領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
1.要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
2.要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
3.每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
4.要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
5.要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
6.加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
實行意識形態(tài)報告工作責任制，長風實驗小學校支部書記為第一責任人，對學校意識形態(tài)工作負總責。長風實驗小學校部每月向中心學校黨總支專題報告一次意識形態(tài)工作，分別在每月30日前落實。遇到有意識形態(tài)領域重大問題或特殊情況，長風實驗小學校支部隨時向萬柏林區(qū)黨總支報告。
長風實驗小學校支部班子成員應當把意識形態(tài)工作履職盡責情況作為民主生活會和述職述廉述學報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
1、建立分析研判機構。
成立長風實驗小學校意識形態(tài)工作分析研判工作領導小組，組長由學校校長付曉波、支部書記魏晶晶擔任,副組長由副校長吳紅玉、教導主任白春慧、支部委員馬小忙擔任，成員由長風實驗小學校各科室主要負責人及教師代表擔任。
2、分析研判時間。
常規(guī)性研判每半年組織一次，原則上安排在每年的6月中旬和12月中旬進行，特殊情況及時研判。支部全年專題研判意識形態(tài)工作不少于2次。
3、分析研判內(nèi)容。
重點分析研判當前的意識形態(tài)工作形勢、存在的重大輿情和重大問題、今后的應對策略等，研判結(jié)果以報告形式報長風實驗小學校黨辦。
4、定期通報結(jié)果。
1、閱評領導。
人員由長風實驗小學校黨支部魏晶晶同志主要負責同志組成。日常工作由長風實驗小學校黨辦負責。
2、閱評內(nèi)容。
重點閱評各校德育工作方面、教師隊伍考核與管理方面、師德師風方面、學校辦學行為方面學校網(wǎng)站和校園廣播操等方面。
3、閱評時間。
每季度一次，原則上安排在每年的3月下旬、6月下旬、9月下旬、12月下旬進行，特殊情況隨時組織閱評。
對學校意識形態(tài)領域重大錯誤思潮和言論，應通過學校管理信息形式，理直氣壯地及時進行批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。
1、長風實驗小學校領導班子成員要根據(jù)工作分工與各校“結(jié)對子”，明確聯(lián)系方式，建立聯(lián)系。
2、長風實驗小學校領導班子成員每年至少開展一次同各校的交流活動。
3、開展聯(lián)系活動要發(fā)揚民主作風，及時了解教師學生的思想狀況，及時聽取他們的意見建議。
4、長風實驗小學校領導班子日常聯(lián)系溝通工作由長風實驗小學校黨辦負責，建立聯(lián)系檔案，作好記錄。
5、聯(lián)系溝通制度日常工作由長風實驗小學校黨辦負責。
2、檢查考核每年至少一次，納入各校年度目標綜合考評，與各校述職述廉相結(jié)合，統(tǒng)籌安排部署。
4、檢查考核結(jié)束后要形成書面報告并向被檢查考核對象反饋。
5、檢查考核情況要在全校進行通報。
1、專項督查工作由長風實驗小學校黨辦負責。
2、專項督查工作每年組織一次，原則上在12月份進行，也可根據(jù)需要開展督查工作。
3、督查內(nèi)容和標準根據(jù)區(qū)教育局制定的測評體系進行，包括長風實驗小學校各科室落實意識形態(tài)工作責任情況、工作制度落實情況、追責問責情況等。
4、督查結(jié)果向中心學校黨總支報告，并上報。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨要管黨意識形態(tài)原則，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)學校實際情況，制定本實施辦法。
把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，作為全校加強意識形態(tài)工作的主題，積極開展習近平新時代中國特色社會主義思想“天天見”“天天新”“天天深”及“四評”活動。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動進一步加強全校黨員干部政治思想建設。
1、按照分級負責的原則，黨支部和行政班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作。
2、黨支部分管領導是直接責任人，協(xié)助黨支部書記抓好協(xié)調(diào)指導落實工作，做到知責履責盡責。
3、黨支部其他成員根據(jù)工作分工和“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
落實意識形態(tài)工作責任制，必須堅持黨管意識形態(tài)原則，堅持屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則。學校要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
有下列情形之一的，視情節(jié)輕重追究有關黨支部領導班子、領導干部的責任：
1、對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。
2、在處置意識形態(tài)領域重大問題上，黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。
3、管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的。
全體教職員工要切實提高政治敏銳性和政治鑒別力，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格遵守學校的規(guī)定，不要觸碰紅線，不斷增強做好意識形態(tài)工作的能力和本領，為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。
落實意識形態(tài)工作制度篇五
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的`意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行，由黨支部負責解釋。
落實意識形態(tài)工作制度篇六
2021年，xxxx公司深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以黨的十九大精神為統(tǒng)領，不折不扣落實省市公司和縣委縣政府各項決策部署，大力弘揚社會主義核心價值觀，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，注重抓好意識形態(tài)領域防控，為公司安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設、營銷服務等中心工作取得新成績提供有力支持，現(xiàn)就工作開展情況報告如下：
公司黨委始終將意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務來抓，牢牢把握政治大局，認真貫徹落實黨中央和上級黨委的決策部署及指示精神，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅決貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，認真執(zhí)行六項制度，堅持分級負責，層層傳導壓力，夯實工作責任。認真落實意識形態(tài)工作一崗雙責要求，實行黨委書記負主要責任，班子成員各負分管責任制度。公司黨委堅持把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內(nèi)容，與黨的建設緊密結(jié)合，同部署、同落實、同檢查、同考核。對重大事件、重要情況、重要民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導，全力維護安定團結(jié)的政治局面。
（二）加強思想政治教育，弘揚社會主旋律。
深入貫徹學習習近平新時代中國特色社會主義思想，大力開展意識形態(tài)領域?qū)W習教育活動，召開黨委理論中心組學習5次，組織干部職工學習研討《習近平談治國理政》（第三卷），組織黨團員創(chuàng)新開展微黨課12期。持續(xù)做好黨史教育學習工作，創(chuàng)辦黨史學習夜校，增加集中學習氛圍。前往武侯祠開展現(xiàn)場體驗式紅色之旅，在清明村新老黨員互講黨史，切身感受新中國的偉大發(fā)展，切實把馬克思主義、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工內(nèi)心，提高黨員干部職工對開展意識形態(tài)領域斗爭工作必要性的認識。不斷強化群眾性政治素養(yǎng)建設。廣泛開展群眾性精神文明建設活動，大力弘揚社會主義核心價值觀進社區(qū)、進校園，前往清明村、天蕩山社區(qū)、特殊教育學校開展政策理論宣貫及志愿服務活動4次，不斷滿足廣大群眾精神文化需求。持續(xù)開展員工思想動態(tài)調(diào)研，召開青工、新入職員工座談會2次，開展主題團日活動2次，加強員工形勢任務教育、職業(yè)道德教育和談心談話，帶動引領廣大員工講政治、顧大局，在服務公司改革發(fā)展中努力實現(xiàn)人生價值。
（三）推進精神文明建設，大力傳播優(yōu)秀文化。
將保持全國文明單位為契機，大力加強精神文件建設工作，將業(yè)務工作與文明創(chuàng)建同部署、同檢查、同考核，推進精神文明建設工作系統(tǒng)化、常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。堅持將培育和踐行社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎工程來抓，落實《新時代公民道德建設實施綱要》要求，制作文化墻、宣傳牌、電子熒幕10余處，開展以愛國誠信敬業(yè)文明等為主題的道德大講堂3次，發(fā)布綠色出行、文明交通倡議書。組織垃圾分類等愛國衛(wèi)生運動政策宣講，推進辦公室標準化管理，規(guī)范員工文明行為，弘揚關愛自然、節(jié)約資源、愛護環(huán)境文明新風尚。堅持用主流意識形態(tài)占據(jù)文化陣地，落實《新時代愛國主義教育實施綱要》等要求，深化愛國主義、集體主義、社會主義教育。積極響應全民閱讀，舉辦書香國網(wǎng)·書香定軍讀書活動3期，評選讀書之星，引導員工好讀書、讀好書。開展積極向上、健康有益的文化活動，持續(xù)組織演講、詩詞、歌唱比賽，進一步增進職工群眾對企業(yè)文化的認同。春節(jié)、清明、端午等節(jié)點組織我們的節(jié)日主題實踐3次，傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，以春風化雨、潤物無聲的方式推進優(yōu)秀文化落地生根。
（四）強化輿論引導工作，積極傳播社會正能量。
堅持正確輿論導向，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，按照中央《關于規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為的意見》，嚴格規(guī)范黨員干部員工網(wǎng)絡行為，引導黨員干部員工旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。輿情輿論實施24小時監(jiān)控，實現(xiàn)兩微一端重點關注全覆蓋，準確掌握網(wǎng)絡輿情動態(tài)，強化輿情隱患排查及輿情風險早期介入，確保網(wǎng)絡意識領域可管可控。及時開展網(wǎng)絡輿情風險研判，重點梳理電網(wǎng)運維、營銷服務輿情風險點，做好重大專項、重大突發(fā)事件輿情監(jiān)測、預警、處置，做好應急響應組織實施。加強主流聲音傳播，緊扣公司黨建特色、服務社會發(fā)展、服務人民生活等主題，宣傳公司圍繞中心、服務大局的成效亮點。大力選樹身邊先進典型，加強對身邊道德模范的宣貫和宣傳，積極宣揚身邊愛崗敬業(yè)、孝老愛親等道德模范事跡，弘揚正能量。
二、意識形態(tài)領域存在問題。
一是對意識形態(tài)工作認識不到位。部分干部職工對意識形態(tài)工作認識有待進一步提升，沒有將意識形態(tài)工作擺上正確位置，對相關領域針對性、苗頭性問題敏感度不高，發(fā)生相關問題時反應滯后。二是宣傳工作還有待提高。宣傳思想工作的影響力、滲透力還需要進一步提高，對外宣傳力度還需要進一步加大。
三、下一步工作措施。
下一步，公司黨委將繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作，塑造正確的價值觀和輿論導向，為推進公司各項中心工作開展做出更大貢獻。
（一）強化意識形態(tài)工作的主體責任。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到職責明責、守責履責。推動意識形態(tài)工作責任制落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權。嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵，要堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和硬約束，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，嚴肅追究相關責任人責任。
（二）堅持不懈抓好理論學習。以推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，踐行社會主義核心價值觀為契機，嚴格落實支部三會一課、組織生活會、談心談話等黨內(nèi)組織生活制度。深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆五中全會精神，切實抓好中心組和領導干部的集中學習，牢固樹立四個意識。深入人心持續(xù)開展道德講堂、讀書分享系列活動，壯大積極健康主流思想，切實提升全員意識形態(tài)。
（三）加強青工的意識形態(tài)工作。青工作為xxx公司的主力軍，加強青工的意識形態(tài)工作刻不容緩。加強對青工的引導教育，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、教育青年，準確把握對青年意識形態(tài)的基本要求和重點任務，以建黨一百周年為契機，廣泛組織開展黨史教育、黨課、演講、歌唱、讀書分享等富有青年特色、生動活潑的學習教育活動。引導青工深刻理解公司的新戰(zhàn)略、新使命、新責任，將廣大團員青年的思想和行動統(tǒng)一到公司黨委各項決策部署上來，持續(xù)增強青年的使命感和責任感。
xxxx公司。
2021年6月16日。
落實意識形態(tài)工作制度篇七
黨的十九大報告提出，要牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權。當前，必須樹立寬廣視野，強化戰(zhàn)略思維，強化擔當意識，嚴格按照黨的十九大提出的新要求新任務，落實中央關于意識形態(tài)工作責任制要求，守好陣地、管好隊伍，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。
加強思想政治引領，不斷提高黨員干部學習力。把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內(nèi)容、學習任務、學習目的，建立第一時間學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把學好用好黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，以黨委（黨組）中心組為龍頭，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經(jīng)驗交流，推動各級黨組織更好地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，不斷增強黨的領導力。管好黨的意識形態(tài)工作，是思想建黨的重要內(nèi)容，意識形態(tài)工作要常抓不懈，久久為功。堅持黨管媒體不動搖，提高政治站位，堅持政治家辦報辦刊辦臺辦網(wǎng)，把社會效益放在首位，把對黨負責和人民負責統(tǒng)一起來，把服務群眾同教育引導群眾結(jié)合起來，講述好中國故事、傳播好中國聲音。
夯實主流意識形態(tài)工作話語權，不斷增強黨的號召力。加強理論創(chuàng)新，推動習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民，用馬克思主義中國化最新理論成果闡釋現(xiàn)實問題、指導現(xiàn)實社會，展現(xiàn)意識形態(tài)領域中話語體系的強大力量，增強主流意識形態(tài)的影響力號召力，形成強大的正面宣傳聲勢。
加強網(wǎng)絡意識形態(tài)陣地管控，不斷增強黨的創(chuàng)造力。創(chuàng)新網(wǎng)絡內(nèi)容建設，把提升網(wǎng)上正面宣傳流量和水平作為主攻方向，最大限度壯大網(wǎng)上正能量，對宣傳黨和國家主流意識形態(tài)的“紅色內(nèi)容”，大力扶持、積極鼓勵。創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+媒體”平臺建設，加快推進傳統(tǒng)媒體和新興媒體融全發(fā)展，打造一批導向正確、具有較強影響力的新型傳播平臺，鞏固主流意識形態(tài)。創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)管理，堅持“誰主管誰負責”和屬地管理原則，加強對網(wǎng)絡媒體的有效監(jiān)督管理，構建有效防范、安全可靠的管控機制，牢牢掌握網(wǎng)上輿論工作主動權。
構建意識形態(tài)工作大格局，不斷增強黨的凝聚力。習近平總書記強調(diào)，辦好中國的事情，關鍵在黨。堅定不移地把黨領導的意識形態(tài)工作引向深入，堅持“一盤棋”工作導向，各級黨委必須充分調(diào)動各部門共同參與，統(tǒng)籌實現(xiàn)對各領域輿論工作全覆蓋，始終與黨委中心工作同頻共振、同心同向。
加強意識形態(tài)領域工作隊伍建設，不斷增強黨的戰(zhàn)斗力。做好黨的意識形態(tài)工作，關鍵在人。一是組建宣講員隊伍，深入基層廣泛開展領導干部宣講和百姓微宣講。二是打造網(wǎng)評員隊伍，針對社會熱點難點問題，主動發(fā)聲，用網(wǎng)民語言積極主動回應網(wǎng)民關切，加強正面引導，凝聚共識。三是壯大文化志愿者隊伍，廣泛參與服務基層文化建設和群眾文化活動，用先進文化理念教育群眾、引導群眾。四是強化專業(yè)知識培訓，提高意識形態(tài)領域輿情預判、分析、處理等能力，確保其關鍵時刻能站出來、頂?shù)米?、沖得上、打得贏。
落實意識形態(tài)工作制度篇八
根據(jù)縣委下發(fā)的《關于貫徹落實、相關責任清單的通知》，金洞鄉(xiāng)黨委高度重視，貫徹落實《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》相關責任情況進行了全面梳理，現(xiàn)將情況報告如下:。
一、工作開展基本情況。
自《關于貫徹落實、相關責任清單的通知》下發(fā)以來，我鄉(xiāng)黨委積極行動、迅速部署，落實責任，加大力度，意識形態(tài)工作不斷加強。目前，意識形態(tài)責任制已經(jīng)建立，對意識形態(tài)工作更加重視，抓意識形態(tài)工作的主動性自覺性更高、工作力度更大，全鄉(xiāng)上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
二、主要做法。
(一)強化組織領導，鄉(xiāng)黨委帶頭抓。鄉(xiāng)黨委高度重視意識形態(tài)工作，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》相關責任作為意識形態(tài)工作重中之重，成立以黨委書記為組長，黨委副書記任副組長的領導小組，確定鄉(xiāng)黨委書記為意識形態(tài)工作第一責任人。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內(nèi)容到形式，從落實到評估的一整套抓意識形態(tài)工作機制。
(二)制訂工作方案，落實主體責任。我們根據(jù)縣委的文。
件精神，及時制訂了《金洞鄉(xiāng)黨委落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施方案》，明確鄉(xiāng)黨委副書記具體分管意識形態(tài)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導抓意識形態(tài)工作，其他班子成員嚴格落實“一崗雙責”，抓好分管范圍的意識形態(tài)工作，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任;確定鄉(xiāng)宣傳干事及村文書為各村的宣傳委員，按照縣委的要求，適時開展正面宣傳引導。
(三)深入查找問題，仔細研究對策。堅持問題導向，逐項對照《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》相關責任要求，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全鄉(xiāng)各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。
(四)扎實理論學習，加大宣傳力度。抓宣傳思想工作，理論學習是關鍵。鄉(xiāng)黨委認真貫徹落實____習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆四中、五中全會精神，組織學習縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和會議精神，組織召開了專題學習會4次，專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示要求做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面宣傳引導，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。
(五)堅持執(zhí)紀問責，嚴肅考核內(nèi)容。鄉(xiāng)紀檢部門把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，作為監(jiān)督執(zhí)紀問責的重要內(nèi)容;鄉(xiāng)組織部門把意識形態(tài)工作納入黨員干部考核的重要內(nèi)容，明確考核內(nèi)容、方式和程序，作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。對未能切實履行工作職責，意識形態(tài)出現(xiàn)嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的，在干部年度考核、黨員民主評議、業(yè)績考核及各類評比時實行一票否決，并予以問責。
二、存在的主要問題。
半年來，我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績。但與上級的要求還有距離，也存在著許多不足之處。一是對機關干部的思想動態(tài)管理還不夠;二是宣傳工作隊伍的業(yè)務水平有待提高，滿足干部職工文化需求的工作有待加強;三是意識形態(tài)領域宣傳方式創(chuàng)新不夠，互聯(lián)網(wǎng)、“兩微一端”等新媒體的應用和引導管理需要進一步探索，意識形態(tài)領域工作連理長效機制有待進一步提高。
三、
下一步工作打算。
做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，落實黨委責任主體，明確下級黨組織責任制，做到守土有責，守土盡責。落實黨委意識形態(tài)工作責任2020年上半年，我局黨委根據(jù)縣委部署要求，全面落實黨委意識形態(tài)工作主體責任，加強主流意識形態(tài)建設，強化意識形態(tài)領域管理，切實加強和改進意識形態(tài)工作，始終牢牢把握正確的政治方向，黨管意識形態(tài)工作取得明顯成效。
一、總體情況。
(一)注重思想引領，不斷加強主流意識形態(tài)建設。
一是加強理論武裝。組織黨委中心組持續(xù)深入學習貫徹____習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學深悟透《____談治國理政》第一卷、第二卷和《____習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，及時學習貫徹____總書記最新講話精神和省委、市委、縣委的最新貫徹舉措。并利用“學習強國”學____臺，讓全系統(tǒng)黨員干部養(yǎng)成“每日必學”的良好習慣，真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是加強黨紀黨規(guī)教育。局黨委狠抓思想作風建設，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，教育引導廣大干部職工增強黨性教育，強化規(guī)矩意識，樹立起勤政廉潔，風清氣正的良好交通形象。全面排查，找風險防控上的空檔和工作落實上的問題。結(jié)合整治“中梗阻”行動，緊盯工程建設、行政執(zhí)法、脫貧攻堅等關鍵領域，重點整治政令“中梗阻”、責任“中梗阻”、作風“中梗阻”、服務“中梗阻”、紀律“中梗阻”，堅持以鐵的手腕、鐵的紀律、鐵石心腸開展整治工作，讓不作為、慢作為、亂作為的人和事無處遁形;強化干部自律意識。深入學習《準則》《條例》，進一步教育引導黨員干部遵守生活作風紀律，重視家庭建設，強化對配偶、子女和身邊人的約束和管理，自覺凈化“三圈”。
三是重視人才隊伍培養(yǎng)。積極引導交通青年人才愛崗敬業(yè)，甘于奉獻。并以第三輪交通大會戰(zhàn)為主線，結(jié)合交通運輸行業(yè)本單位實際，講述交通新故事、樹立交通新形象，弘揚交通行業(yè)價值觀和交通文化等內(nèi)容為主題，舉辦了圍繞“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰(zhàn)”演講比賽，不斷推進人才培養(yǎng)與交通發(fā)展深度融合。
(二)加強新聞宣傳，不斷鞏固意識形態(tài)主流陣地。
一是強化輿情管控。嚴格24小時值班制度，全面落實網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制，加強網(wǎng)絡信息管控，做好交通系統(tǒng)負面信息的調(diào)查核實、對重大事件、重要情況、重要社情民意傾向苗頭性問題，定期開展分析研判，有針對性地進行引導，牢牢把握話語權，做到守土有責、守土盡責、守土負責。
屏、文化活動場地等意識形態(tài)陣地內(nèi)容及時更新，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。抓住重要和敏感時間節(jié)點，加強意識形態(tài)安全預警監(jiān)測和分析研究，絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道。
三是嚴格考核問責。加強對下屬各單位的意識形態(tài)工作的指導和檢查，嚴格落實述學、評學、考學制度，把意識形態(tài)工作納入黨委重要工作，納入年度綜合目標考核，并對下屬各單位落實意識形態(tài)工作責任制情況進行定期督促問效、嚴格考核，對履職不力的單位和個人進行嚴格問責追責。
四是加強外宣工作。強化交通運輸系統(tǒng)通訊隊伍建設，打造一支政治堅定、工作負責、業(yè)務精通的宣傳思想文化管理隊伍。積極參加通訊員業(yè)務培訓活動，及時完成各項宣傳任務。結(jié)合交通系統(tǒng)工作實際和特色亮點，利用縣專題宣傳周活動積極宣傳辦事流程、惠民政策、行業(yè)法規(guī)、扶貧成效等，充分展現(xiàn)交通系統(tǒng)工作實效和良好形象。
(三)聚焦文明創(chuàng)建，積極培育行業(yè)新風尚。
一是大力培育踐行社會主義核心價值觀。在公交、客運站等部門建設了一批核心價值觀主題公交、主題車站、“文化長廊”等，運用群眾語言、身邊事例、生活場景，讓百姓受到教育。在車站、碼頭、公交首末站等公共場所，利用led屏、車載電視等媒介宣傳政治主題類、社會主義核心價值觀等公益廣告，大力營造創(chuàng)建氛圍。
二是開展豐富多彩的文化活動。先后組織開展“五一工會杯”籃球比賽、“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰(zhàn)”演講比賽等系列活動，促進和諧交通建設，增強干部職工的幸福感和歸屬感。
二、主要問題。
一是思想認識不夠充分，對加強意識形態(tài)工作重要性的理解存在“誤區(qū)”。交通中心工作和意識形態(tài)工作未能完全做到“兩手抓，兩手都要硬”，在平時工作中，重視交通建設，重視上級交辦的工作任務，意識形態(tài)工作有時被忽視、被淡化，一手硬、一手軟的現(xiàn)象在一定范圍內(nèi)存在。
二是工作氛圍不夠濃厚，基層意識形態(tài)工作存在“盲區(qū)”。一些基層單位對意識形態(tài)工作認識不足，理解不透，對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和推進部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，往往出現(xiàn)錯位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動應付狀態(tài)，意識形態(tài)工作顯得較為疲軟和被動。
三是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態(tài)主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網(wǎng)絡輿情的監(jiān)測面不夠廣，還停留在本地論壇以及“陽光問政”等層面，定期發(fā)帖，主動發(fā)聲，接受社會監(jiān)督上做得還不夠。交通系統(tǒng)通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發(fā)揮得還不夠。
三、下一步措施。
一是提高政治站位，強化思想認識。認真學習貫徹____總書記關于加強意識形態(tài)工作的重要講話精神，要求全系統(tǒng)干部職工在意識形態(tài)領域始終堅持馬克思主義思想的指導地位，始終堅持以____總書記系列重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態(tài)工作擺上重要位置，定期研究部署系統(tǒng)黨建、宣傳、反腐倡廉、干部教育及文明創(chuàng)建等工作，切實加強意識形態(tài)領域的管理，認真履行從嚴治黨主體責任。
二是濃厚工作氛圍，凝聚工作合力。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，定期分析研判、推進部署意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)的學習納入中心組學習內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作責任制，帶頭做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、全系統(tǒng)齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態(tài)工作目標責任考核制度，加大對基層單位的監(jiān)督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨組織抓好意識形態(tài)工作的自覺性和堅定性。
交通、理解交通、宣傳交通。
四是聚焦文明創(chuàng)建，積極培育行業(yè)文明新風尚。深入培育踐行社會主義核心價值觀，常態(tài)化宣傳交通系統(tǒng)助人為樂、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的先進事跡，并組織交通文明志愿者利用業(yè)余時間開展形式多樣的志愿服務。引導干部職工進一步牢固樹立集體意識、榮譽意識、奉獻意識，為南江交通建設作出新的貢獻。落實黨委意識形態(tài)工作責任深入貫徹____總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，落實好意識形態(tài)工作，舉好旗幟，匯聚民心，做有信念，有作為的黨員干部，引領群眾堅定跟著黨走，切實維護意識形態(tài)領域安全穩(wěn)定。
落實好意識形態(tài)工作，加強理論學習。加強學習是落實意識形態(tài)工作的必然要求，作為黨員干部落實意識形態(tài)工作也必須增強學習的本領，方能做到知行合一，走好正確的道路。學什么?學習先進理論知識，學習____總書記重要論述，用先進的理論武裝頭腦，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終保持與民同心，與黨同心，不忘初心使命，把為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興的使命牢記于心，落實于行。在為人民服務的過程中，向群眾學習，問政于民，問計于民，匯聚群眾的智慧，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的本領。
形態(tài)工作不是停留在口頭的理論，也不是走走過場，做做樣子，放任自流。做什么?落實意識形態(tài)工作，圍繞黨的思想建設、組織建設、作風建設等堅持不懈，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，持之以恒的抓落實，抓出成效，把意識形態(tài)的舉旗幟，聚民心落到實處，圍繞人民群眾的所期所盼，關切新熱點，落實新舉措。堅持黨管意識形態(tài)工作，在如何做好精準脫貧，污染防治，防范化解重大風險等方面攻堅克難，實現(xiàn)為人民服務，為社會主義服務，讓狠抓落實的本領發(fā)揮最大效能。
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落實意識形態(tài)工作制度篇九
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。
1.意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
2.做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
1.成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
2.黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
3.領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
1.要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
2.要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
3.每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
4.要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
5.要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
落實意識形態(tài)工作制度篇十
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。
的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行，由黨支部負責解釋。
落實意識形態(tài)工作制度篇十一
意識形態(tài)管理是在當今信息傳播與意見交互空前迅捷,網(wǎng)絡輿論的表達訴求也日益多元的背景下展開。如果引導不善,負面的網(wǎng)絡輿情將對社會公共安全形成較大威脅。加強對意識形態(tài)的及時監(jiān)測、有效引導,以及對意識形態(tài)危機的積極化解，有利于維護社會穩(wěn)定,為我處事業(yè)發(fā)展營造良好的宣傳環(huán)境。
(二)適用范圍。
本制度適用于處置新興媒體、傳統(tǒng)媒體上出現(xiàn)的關于我處發(fā)生任何級別的公共事件、有關社會穩(wěn)定及其它各種類型突公共事件的新聞報道或論壇、博客、貼子等。
(三)工作原則。
按照“積極發(fā)展,加強管理,趨利避害,為我所用”的方針,以“屬地管理原則、黃金四小時原則、解決問題原則”為處置工作原則,強化事件的權威報道和快速反應能力,做好網(wǎng)上熱點敏感問題、突發(fā)事件的處理和輿論引導工作,爭取第一時間準確發(fā)布權威信息,有效引導。
每年向局黨委專題匯報意識形態(tài)工作,黨支部成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。
本單位輿情和干部職工思想動態(tài),準確把握本單位意識形態(tài)領域形勢,對苗頭性、傾向性的問題及時提出處理意見和解決措施。
對可能影響社會穩(wěn)定的因素開展系統(tǒng)的調(diào)查,科的預測、分析和評估,制定輿情風險應對策略和預案。
當出現(xiàn)重大負面情或意識形態(tài)事件時,組長第一時間召開意識形態(tài)領域情況分析研判小組會議,研究部署應對之策,及時采取有效措施進行處置,避免延誤發(fā)酵。同時做好與上級有關部門的溝通聯(lián)動,通報情況、協(xié)同處置。
把意識形態(tài)工作納入支部學習的重要內(nèi)容,納入黨員干部培訓的重要內(nèi)容,積極選派從事意識形態(tài)工作的人員參加上級關部門組織的相關培訓。
在意識形態(tài)方面造成不良影響的,視情節(jié)輕重,應當追完責任。情節(jié)較輕的,給予批評教育,書面檢查,誡勉談話:情節(jié)較重的,給予通報批評,責令公開檢討或公開道歉,停職檢查,調(diào)離崗位:情節(jié)特別嚴重的,給予引咎辭職或責令辭職，免職，辭退。
建立健全新聞輿論陣地、網(wǎng)絡陣地管理制度,堅決反對邪教,有效防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
(一)新聞網(wǎng)絡陣地陣地。
(1)突發(fā)事件新聞應急處置制度。突發(fā)事件發(fā)生后,應在第一時間介入,做好信息報送、應急響應、后勤保障、輿情會商、輿情監(jiān)控等工作。辦公室具體負責信息報送等工作。
(2)重大網(wǎng)絡輿情應急處置制度。成立由黨支部書記陳效東任組長,黨組成員朱衛(wèi)彬任副組長,辦公室主任和負責文秘、保密作的人員為成員的信息化建設管理與安全工作領導小組。同時按照情監(jiān)測、分析研判、情報送、應急處置工作流程做好網(wǎng)絡情應急處置。
(3)“信息三審發(fā)布制度”。網(wǎng)站、微信公眾、qq群、微信群嚴格把好信息內(nèi)容關,發(fā)布、轉(zhuǎn)載信息必須遵循政治性、真性、引導性原則和“誰發(fā)布、誰負責”的原則,所有信息必須經(jīng)分管領導二審核后方能發(fā)布。嚴禁在qq群、微信群發(fā)布轉(zhuǎn)載反黨、反社會、反人民和涉及敏感話題的言論、圖片和視頻。
(4)值班制度。政務網(wǎng)站、微信公眾號、qq群、微信群等新媒體發(fā)布平臺,由信息員采取值班制度,及時查看信息發(fā)布有無錯誤,是否有網(wǎng)絡輿情發(fā)生等情況。
(三)存檔備案制度。
落實意識形態(tài)工作制度篇十二
意識形態(tài)工作是黨的一項重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據(jù)上級要求，現(xiàn)將我局2018年以來貫徹落實意識形態(tài)工作責任制情況匯報如下：
1、健全工作機制，明確職責定位。
我局高度重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，納入重要議事日程。及時成立意識形態(tài)工作領導小組，由黨委書記任組長，黨委班子成員任副組長，各科室負責人為成員，由辦公室具體負責日常工作的協(xié)調(diào)。領導小組在工作中，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任，按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工。并要求班子成員將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為述職報告的重要內(nèi)容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。今年以來，多次深入學習宣傳貫徹習近平總書記關于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，認清加強意識形態(tài)工作的必要性和緊迫性。帶頭維護黨中央權威，堅持帶頭學，堅持讀原文，堅持學而用，切實指導實踐、確保我局各項工作的高效推進。
2、狠抓學習教育，落實工作實效。
將意識形態(tài)工作納入局黨委中心組學習的重要內(nèi)容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，狠抓黨的十九大精神、中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是開展黨員冬訓。根據(jù)上級要求并結(jié)合實際，我局制定了黨員冬訓計劃，主要是學習黨的十九大精神，局黨委書記親自授課，進一步加深了全局黨員干部對十九大精神的把握和理解，確保思想和行動統(tǒng)一到中央部署上來。二是組織開展紅色教育。組織機關黨員干部參觀學習黃河水上救援隊，參觀宿北大戰(zhàn)紀念館，向宿北大戰(zhàn)紀念碑敬獻花圈，在紀念碑前重溫入黨誓詞，組織局機關全體黨員干部赴沂蒙山紅色教育基地接受革命教育，邀請王愛東同志到恒佳企劃公司上主題黨課，弘揚向善的志愿服務精神。三是開展中心組專題學習。局黨委在年初就制定學習計劃，確定12個學習專題，并確保每周五都進行集中學習，重點圍繞黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、從嚴治黨等學習篇目，由黨委書記授課，增強學習的針對性實效性，不斷放大示范引領作用。
3、切實抓好對條線工作的黨風廉政建設主體責任。根據(jù)整改要求，局黨委在抓黨風廉政建設工作過程中，不斷增強責任感和緊迫感，切實肩負起在黨風廉政建設中的領導、教育、管理、監(jiān)督作用，認真落實好廉政談話制度，局主要領導經(jīng)常與黨委班子成員、班子成員與分管科室人員開展廉政談話活動，做到及時提醒，早打招呼，切實增強干部職工紀律意識和規(guī)矩意識，筑牢拒腐防變的思想防線。
4、強化宣傳教育，提高思想覺悟。
一是加強精神文明建設。局黨委下轄20個黨支部，各支部結(jié)合實際，充分利用宣傳櫥窗、戶外廣告牌、橫幅等宣傳陣地。通過講座、微信群等形式大力宣傳加強精神文明建設的重要意義，積極開展節(jié)儉養(yǎng)德、文明餐桌、文明交通等主題活動，通過各種形式推送、宣傳宿遷“新文明二十條”。二是加強思想政治建設。積極宣傳“宿遷好人”先進事跡，機關黨支部組織黨員學習他們的先進事跡，并將他們的先進事跡在全局廣泛宣傳，引導干部群眾樹立積極向上的心態(tài)。三是強化網(wǎng)上正面宣傳引導。商務局黨委常態(tài)化開展機關干部網(wǎng)絡輿情引導活動，積極宣傳網(wǎng)絡正能量，嚴格規(guī)范黨員干部在微信、qq等網(wǎng)絡平臺上發(fā)言，確保不發(fā)生重大負面網(wǎng)絡輿論事件。
根據(jù)區(qū)紀委檢查考核區(qū)商務局2017年落實黨風廉政建設和意識形態(tài)工作責任制情況，提出的反饋意見和要求以及在近一年的工作中發(fā)現(xiàn)的情況，局黨委認真分析研判，我局在意識形態(tài)領域仍存在一系列問題亟待解決：
1、思想觀念、思想意識存在偏差。對意識形態(tài)工作的重要性認識不足的問題，沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，往往把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向，沒有真正認識到意識形態(tài)工作的重要性。片面認為只要把各項業(yè)務工作完成了就是盡職盡責了。
2、部分干部業(yè)務水平較低。干部隊伍結(jié)構不盡合理，人員流動慢，高素質(zhì)專業(yè)人才較為缺乏，干部培訓不能經(jīng)常化、制度化，與當前工作要求不相適應。主要體現(xiàn)在干部隊伍存在“先天不足”的問題。從事意識形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業(yè)水準較低，短期內(nèi)難以勝任工作。從事意識形態(tài)工作的人員缺乏專業(yè)知識技能培訓，知識結(jié)構更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期基層宣傳意識形態(tài)工作的標準和要求。
3、意識形態(tài)工作機制不健全。由于工作機制尚未完全理順，對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，出現(xiàn)錯位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動應付狀態(tài)，整個意識形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動。
意識形態(tài)工作是一項經(jīng)常性、基礎性工作。下一步，我們將重點抓好以下幾點工作，進一步把意識形態(tài)工作落到實處，抓出成效。一是抓責任“坐實”。通過有效措施，把黨組主體責任、書記第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處，真正形成黨組統(tǒng)管、書記主抓、分管領導共管的局面。二是抓工作“落地”。通過落實已經(jīng)建立起來的制度機制，保證意識形態(tài)各項工作更加扎實到位。三是抓成效“結(jié)果”。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態(tài)工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅強堅定，確保不發(fā)生意識形態(tài)問題。
落實意識形態(tài)工作制度篇十三
一、落實意識形態(tài)工作責任制，必須堅持黨管意識形態(tài)原則，堅持屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則。
二、黨組領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，黨組書記是第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作。每年至少兩次專題研究本部門的意識形態(tài)重點工作和責任制，對重要的意識形態(tài)工作要及時過問、親自處理，對網(wǎng)絡意識形態(tài)安全要親自抓。
三、抓好干部理論學習，每年對意識形態(tài)工作相關內(nèi)容的學習不少于一次。
四、對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨組統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管、辦公室組織協(xié)調(diào)、各股室分工負責的工作格局。
五、加強反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
六、積極同社科理論界、經(jīng)濟界、科學界知識分子交流，做好學術帶頭人、領軍人物的工作，通過開展經(jīng)常性走訪、建立聯(lián)系制度、參加學術活動、邀請座談等形式，不斷拓展同知識分子溝通的渠道。
落實意識形態(tài)工作制度篇十四
學習了在黨的新聞輿-論工作座談會上的講話后，我認為作為新聞宣傳戰(zhàn)線、意識形態(tài)領域的黨員干部，主要應做到這么幾個方面：
一、頭腦要有武裝，心中要有信念，做馬列主義的傳承者。要在加強理論學習、提高黨性修養(yǎng)的同時，還要堅守崇高的價值取向、高尚的理想信念，在深學、細照、篤行中不斷提高政治覺悟、歷練政治品質(zhì)，做到不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動，這樣才能在復雜的形勢變化中始終堅持正確的方向。
二、要眼能辨是非，嘴能明哲理，做黨的政策主張的守護者。要牢牢堅持黨媒姓黨，堅持馬克思主義新聞觀，牢記使命擔當，傳達黨的聲音，宣傳黨的方針、政策，切實履行黨的政策主張的傳播者職責，以正面宣傳的強大輿-論-攻勢，最大限度消除某些噪音、雜音的干擾，為社會和諧穩(wěn)定營造良好氛圍。其實意識形態(tài)領域斗爭雖然復雜，但我們只要立場鮮明，就能明辨是非。很簡單，如果我們國家走上了一條通向世界強國的大道，西方國家絕對會不甘心，會破壞、會干擾，如果西方國家發(fā)現(xiàn)了一條讓我國走向強盛的道路，他們絕對會不情愿，會封-殺、會誤導，這樣去看去想，我們就會對腳下的路更加充滿自信。
三、肩上有擔當，腳下有底線，做輿-論宣傳的引領者。要牢記新聞宣傳工作為黨和人民服務這根底線，堅持黨性和人民性相統(tǒng)一，一手抓黨的政策主張的宣傳，一手抓百姓意愿的反映。要狠抓意識形態(tài)領域黨內(nèi)責任制的落實，教育引導黨員干部自覺把意識形態(tài)工作擺在更加突出的位置抓緊抓好，切實解決當前少數(shù)領導干部對意識形態(tài)不想抓、不會抓、不敢抓的問題。要加強對黨員干部運用新媒體的管理，引導黨員干部積極正面發(fā)聲，堅決禁止黨員對黨中央和黨的政策亂發(fā)聲、亂評議，使之切實做到心正、身正、言正、行正。
四、腰桿子要直，筆桿子要實，做時代風云的見證者。挺直腰桿子，才能握緊筆桿子。腰桿子要直，就是要堅持正確的'輿-論導向，既要堅持講好中國故事，凝聚中國力量，彰顯中國元素，樹立中國形象，推進中國道路，又要敢于直面社會丑惡現(xiàn)象，激濁揚清、針砭時弊。筆桿子要實，就是要俯下身子，深接地氣，深入基層挖掘新聞素材，察實情、說實話、動真情，既要反映人民群眾創(chuàng)造的經(jīng)驗，又要反映群眾的呼聲。我們將堅決落實好意識形態(tài)責任制，確保黨媒姓黨，確保不出雜音，確保黨的聲音在xx不走樣、不變調(diào)。
一、主要做法及取得的成效
一是及時傳達，全面部署。我局及時召開班子會議，傳達學習中央、自治區(qū)制定的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作電視電話會議精神，并要求各二層單位要認真學習領會好，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
二是查找問題，研究對策。堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和自治區(qū)《實施細則》要求，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全局各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。
三是傳遞上情，宣傳政策。近兩年，我局中心組先后5次傳達學習中央、自治區(qū)、來賓市及意識形態(tài)工作責任制文件，專題研究開展全局意識形態(tài)工作。召開全體干部職工大會2次，專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示要求做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿-論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。
四是制訂方案，落實責任。我們根據(jù)自治區(qū)、來賓市及的文件精神，及時制訂了《象州縣住房和城鄉(xiāng)建設局落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施方案》，明確黨組副書記副局長梁倫偉同志具體分管意識形態(tài)工作;安排辦公室一名工作人員按照的要求，兼職網(wǎng)絡評論員，適時開展網(wǎng)上正面宣傳引導。
二、存在的問題
我局宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索;二是新形勢下提高引導輿-論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強;四是對外宣傳工作還需進一步加強。
三、下一步工作打算
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿-論導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高住建系統(tǒng)干部的思想高度，更好地履職盡責。
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