在學(xué)術(shù)界，報(bào)告是學(xué)術(shù)交流的重要形式，可以促進(jìn)學(xué)術(shù)研究的進(jìn)展和成果的傳播。最后，要仔細(xì)審查和校對報(bào)告，確保語法和拼寫錯(cuò)誤的糾正，以提高整體的質(zhì)量和可讀性。寫報(bào)告時(shí)要注重細(xì)節(jié)，包括字體、字號(hào)、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等，以保證整個(gè)報(bào)告的整潔和專業(yè)。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇一
今年，國家實(shí)行財(cái)政、信貸“雙緊”的方針，其目的是減少貨幣投入，促進(jìn)原有生產(chǎn)要素的調(diào)整及優(yōu)化配置，從而達(dá)到控制通貨膨脹、穩(wěn)定發(fā)展經(jīng)濟(jì)的目的。商業(yè)部門擔(dān)負(fù)著回籠貨幣、繁榮市場的任條，其經(jīng)營如何，對于能否穩(wěn)定市場，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展意義重大。我們認(rèn)為，在貨幣緊縮、投入減少的情況下，支持商業(yè)企業(yè)、提高效益、保住市場的出路是活化資金存量，調(diào)整好兩個(gè)結(jié)構(gòu)，提高原有資金的使用效能，緩解供求矛盾。
今年初，我們根據(jù)上級(jí)行制定的分類排隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合xx年我們自己摸索出的“十分制分類排隊(duì)法”，考滿家和總行提出的支持序列，對全部商業(yè)企業(yè)進(jìn)行了分類排隊(duì)，并逐企業(yè)制定了“增、平、減”計(jì)劃，使貸款投向投量、保壓重點(diǎn)十分明確，為今年的調(diào)整工作贏得了主動(dòng)。到年末，一類企業(yè)的貸款比重達(dá)65。9%，較年初上升4。7個(gè)百分點(diǎn)，二類企業(yè)達(dá)26。7%，較年初下降2。6個(gè)百分點(diǎn)，三類企業(yè)達(dá)7。4%，較年初下降2。1個(gè)百分點(diǎn)。這表明，通過貸款存量移位，貸款結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。
長期以來，由于我市商業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理水平不高，致使流動(dòng)資金使用不當(dāng)，沉淀資金較多，資金存量表現(xiàn)為三個(gè)不合理：
一是有問題商品偏多，商品資金占用不合理；
二是結(jié)算資金占用偏高，全部流動(dòng)資金內(nèi)在結(jié)構(gòu)不合理；
三是自有資金偏少，占全部流動(dòng)資金的比重不合理。針對這三個(gè)不合理，我們花大氣力、下苦功夫致力于現(xiàn)有存量結(jié)構(gòu)的調(diào)整，從存量中活化資金，主要開展了以下幾個(gè)方面的工作：
1、大力推行內(nèi)部銀行，向管理要資金。
我們在xx年搞好試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上，今年在全部國營商業(yè)推行了內(nèi)部銀行，完善了企業(yè)流動(dòng)資金管理機(jī)制，減少了流動(dòng)資金的跑、冒、滴、漏，資金使用效益明顯提高，聊城市百貨大摟在實(shí)行內(nèi)部銀行后，資金使用明顯減少，而效益則大幅度增長。今年全部流動(dòng)資金占用比去年增長1.5%，而購、銷、利的增幅均在30%以上，資金周轉(zhuǎn)加快27%。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來，通過開展內(nèi)部銀行，商業(yè)企業(yè)約計(jì)節(jié)約資金450萬元。
2、著力開展清潛，向潛力挖資金。
針對商業(yè)企業(yè)資金占用高、潛力大的問題，我們今年建議市政府召開了三次清潛工作動(dòng)員大會(huì)，組成了各級(jí)挖潛領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了一系列獎(jiǎng)罰政策，在全市掀起了一個(gè)人人重挖潛、個(gè)個(gè)來挖潛的x，變銀行一家的“獨(dú)角戲”為銀企政府的大合唱，有力地推動(dòng)了全市商業(yè)企業(yè)挖潛工作的開展。為配合好企業(yè)清欠，我們還在三季度搞了個(gè)“清欠三部曲”，派出信貸員28人次，幫助企業(yè)分市內(nèi)、市外、區(qū)外三個(gè)層次清欠，清回資金317筆，581萬元，受到了企業(yè)的高度贊揚(yáng)。
3、全力督促企業(yè)補(bǔ)資，向消費(fèi)擠資金。
為解決商業(yè)企業(yè)自有資金少、抗風(fēng)險(xiǎn)能力差的問題，我們除發(fā)放流動(dòng)基金貸款利用利率杠桿督促企業(yè)補(bǔ)資外，還廣泛宣傳，積極動(dòng)員，引導(dǎo)企業(yè)學(xué)會(huì)過緊日子，變消費(fèi)基金為經(jīng)營資金。在我們的推動(dòng)下，有7戶企業(yè)把準(zhǔn)備用于消費(fèi)的285萬元資金全部用于參加周轉(zhuǎn)。如地區(qū)紡織品站推遲蓋宿舍樓，把85萬元企業(yè)留利，全部用于補(bǔ)充流動(dòng)資金。今年，我貌督促商業(yè)企業(yè)補(bǔ)資158萬元，為年計(jì)劃的6倍。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇二
**區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局稽查科述職報(bào)告**區(qū)藥監(jiān)局藥械稽查科共有*名同志，主要負(fù)責(zé)全縣藥店日常檢查、藥品抽驗(yàn)、行政許可和藥品不良反應(yīng)監(jiān)測等任務(wù)（不包括藥品廣告和藥品價(jià)格監(jiān)管）。全縣轄區(qū)內(nèi)共有各類藥品經(jīng)營企業(yè)184家。2011年度，全縣藥品市場總體形勢繼續(xù)保持穩(wěn)定有序，藥品質(zhì)量更加安全可控，藥品監(jiān)管體系更加科學(xué)完善，未發(fā)生一起藥品安全事故。現(xiàn)就主要工作情況匯報(bào)如下：
2011年度主要工作完成情況。
藥品安全事關(guān)每一位群眾的身體健康和生命安全，保障藥品質(zhì)量是我們所有工作的目標(biāo)和任務(wù)，為此，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：
一、日常監(jiān)管和案件查辦情況。
售藥品后及時(shí)向購藥者出具藥品銷售憑證，全面防止易制毒等高風(fēng)險(xiǎn)藥品可能流入黑市危害社會(huì)，以最大限度的維護(hù)社會(huì)安定和群眾利益。全年完成日常檢查覆蓋面100%，出動(dòng)檢查人次540余次，對信用等級(jí)低和發(fā)生過違法行為的藥店增加檢查頻次，平均每家藥店達(dá)1.5次。
全年共查辦違法案件55件，其中假藥4件，劣藥1*件，藥師不在崗14件，未出具藥品銷售憑證*0件，貨值5萬元以上的非法渠道購進(jìn)藥品1件。繼續(xù)與司法機(jī)關(guān)保持良好的長效協(xié)助機(jī)制，保持高壓嚴(yán)打態(tài)勢。今年共有5人被移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任，其查辦了兩件具有較大影響力案件，一是將銷售假藥婦毒康膠囊的涉案當(dāng)事人謝志堅(jiān)移送司法機(jī)關(guān)，以構(gòu)成銷售假藥罪被判處有期徒刑一年六個(gè)月；二是違法將藥品曲馬多銷售到**境內(nèi)的兩家**藥店負(fù)責(zé)人及其它涉案人員移送司法機(jī)關(guān)，其中****藥店負(fù)責(zé)人謝云標(biāo)和另一名涉案人員高汝平以構(gòu)成販賣毒品罪分別被**區(qū)人民法院判處有期徒刑8個(gè)月和10個(gè)月，****藥店*名人員因情節(jié)輕微被**區(qū)人民檢察院作有罪免訴處理。該案件成為**省首例因違規(guī)銷售藥品曲馬多而被追究刑事責(zé)任的案件。至此，我局經(jīng)辦的已共有**名涉藥違法者被依法追究刑事責(zé)任，居全省第一。
二、全年開展的各類專項(xiàng)工作情況。
一是為提高藥品安全保障水平，開展藥品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
創(chuàng)建活動(dòng)。*010年選擇**鎮(zhèn)和**鄉(xiāng)作為創(chuàng)建試點(diǎn)，通過了**市政府驗(yàn)收。今年在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行努力推廣，增加了**街道、**街道、**街道、**鎮(zhèn)四大集鎮(zhèn)，目前創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)展順利，將在年底接受**市政府現(xiàn)場驗(yàn)收。
二是為配合做好“非法性別鑒定、非法引流產(chǎn)”（以下簡稱“兩非”整治）專項(xiàng)整治工作，在藥品流通流域開展了終止妊娠藥品專項(xiàng)整治活動(dòng)。對全縣所有藥品經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行地毯式排查和檢查，保證任何一家藥店不得參與到“兩非”違法活動(dòng)中。另外，還從僅有*人組成的稽查科中抽調(diào)出1人到“兩非”專案組辦公室參與“兩非”整治工作。
三是為防止特殊藥品流入非法市場危害社會(huì)事件發(fā)生，開展含磷酸可待因、麻黃堿等特殊藥物成份藥品專項(xiàng)整治活動(dòng)。為確保該項(xiàng)工作100%落到實(shí)處，我科室通過組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥品安全協(xié)管員和雇傭社會(huì)上閑雜人員等辦法，在夜晚時(shí)間對**、**和**等鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計(jì)47家藥店進(jìn)行暗訪摸底。由于這項(xiàng)工作歷年來常抓不懈，此次暗訪未發(fā)現(xiàn)違法行為。
四是開展藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)證檢查和跟蹤檢查工作。今年共完成5家新開辦藥店認(rèn)證檢查，*0家藥店認(rèn)證后跟蹤檢查，對檢查中存在的問題及時(shí)要求整改，進(jìn)一步規(guī)范和提升了藥品經(jīng)營行為。
三、各項(xiàng)監(jiān)管制度的建設(shè)和完善情況。
一是繼續(xù)實(shí)行違法案件實(shí)名通報(bào)制度。每年定期將查獲的違法案件以實(shí)名方式通過局政務(wù)網(wǎng)站和文件形式向社會(huì)公布，公布內(nèi)容包括藥店名稱、法定代表人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人和主要案情等。4月份，對查處的13件違法案件進(jìn)行了實(shí)名通報(bào)，增強(qiáng)了行政處罰社會(huì)效果，增加違法者違法成本，促使藥店經(jīng)營者提高行業(yè)自律能力和誠信守法意識(shí)。違法案件實(shí)名通報(bào)制度在全省藥監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)尚屬首創(chuàng)。
二是繼續(xù)實(shí)行信用等級(jí)分類管理制度。根據(jù)日常檢查中存在的問題和案件發(fā)生情況，分為守信、基本守信、失信和嚴(yán)重失信四個(gè)等級(jí)，每年定期向社會(huì)公開一次，及時(shí)為廣大群眾提供藥品安全信息，充分保障公眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時(shí)，根據(jù)藥店的信用等級(jí)情況，實(shí)行差別化監(jiān)管，對信用等級(jí)低的藥店增加日常檢查頻次和深度。*010年評(píng)出的信用等級(jí)情況為守信*8.5%，基本守信6*.6%，輕微失信3.4%，嚴(yán)重失信5.5%。
現(xiàn)場警示教育活動(dòng)，促使藥店守法行為由他律變成自律，由僥幸心理轉(zhuǎn)變?yōu)閷Ψ傻木次分椤?/p>
四是完善信息化網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管制度。由于日常工作量多面廣，而科室僅有*名人員，為解決人員與工作量的矛盾，積極探索利用現(xiàn)代化信息網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管手段，實(shí)現(xiàn)對藥店的藥品、人員在線遠(yuǎn)程監(jiān)管，以進(jìn)一步提高工作效率。例如，要求藥店將每一批次購進(jìn)的藥品錄入系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫，以藥店名稱注冊一個(gè)固定的qq號(hào)并安裝視頻攝像頭，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)管人員可以在辦公室里通過電腦便可掌握到藥店藥品購進(jìn)信息和從業(yè)人員在職在崗情況。同時(shí)，還可實(shí)時(shí)監(jiān)控到部分藥品經(jīng)營企業(yè)倉庫溫濕度是否超標(biāo)等情況，有效地保障了藥品質(zhì)量安全。
五是完善家庭過期藥品回收制度。為防止過期藥品被隨意丟棄污染環(huán)境或被不法分子回收再利用，我們科室建立了家庭過期藥品定點(diǎn)回收制度，統(tǒng)一對回收的藥品進(jìn)行銷毀處理。今年在原有36個(gè)定點(diǎn)的基礎(chǔ)上再增設(shè)了40個(gè)點(diǎn)，定點(diǎn)對象包括機(jī)關(guān)單位、社區(qū)村委會(huì)、老年協(xié)會(huì)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、學(xué)校、企業(yè)和各藥店等，范圍覆蓋到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。今年，共回收的過期藥品達(dá)400多個(gè)品種，金額約達(dá)3萬元。該制度系我局于*00*年建立，現(xiàn)已在全省范圍內(nèi)普遍推廣。
傷害人體的負(fù)作用。對此，我們在工作中密切關(guān)注藥品不良反應(yīng)事件，通過常規(guī)化的宣傳教育、年度任務(wù)分配和設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)制度等措施，激發(fā)全縣所有涉藥單位積極性和社會(huì)責(zé)任感，全面收集并上報(bào)在用藥過程中出現(xiàn)的各類不良反應(yīng)事件，為實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)各類藥品安全性提供科學(xué)數(shù)據(jù)。全年各醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥店共監(jiān)測并上報(bào)的藥品不良反應(yīng)事件共計(jì)461例，其中新的嚴(yán)重不良反應(yīng)86例，新的一般不良反應(yīng)91例，監(jiān)測到新的不良反應(yīng)占38%，現(xiàn)已提前超額完成年度計(jì)劃數(shù)。
四、行政許可實(shí)施工作情況。
*011年共審查審批新開辦藥店50家，注銷14家，許可事項(xiàng)變更58家，備案43家，許可證到期換證1*家，執(zhí)業(yè)藥師登記48件，一共辦理**5件，其中當(dāng)場作出受理決定的比率占90%以上。在許可中我們還主要做了以下幾項(xiàng)工作：
一是幫助藥店努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，扶持符合條件的藥店由單體向連鎖模式轉(zhuǎn)型，提升經(jīng)營管理水平，今年共新增了3家連鎖公司，連鎖率高達(dá)46%，居**市第一。
二是為解決廣大農(nóng)村群眾購藥難問題，鼓勵(lì)將藥店開向農(nóng)村，在政策上給予相應(yīng)傾斜，當(dāng)前全縣農(nóng)村藥店已占到了48.3%。
保證在當(dāng)天完成，對需現(xiàn)場驗(yàn)收的事項(xiàng)均在3個(gè)工作日內(nèi)完成，大大短于法定的*0個(gè)工作日辦理時(shí)限。
四是為糾正部分經(jīng)營者不良心態(tài)，建立許可審批約談制度，對新加入藥品行業(yè)的經(jīng)營者進(jìn)行市場風(fēng)險(xiǎn)、政策形勢和監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的警示性談話，全年共約談了50人次。
五是繼續(xù)推行新開辦藥店許可審批前公示制度，對所有新開辦申請?zhí)崆?日在局政務(wù)網(wǎng)站公示制度，進(jìn)一步提高許可工作公開性和透明度，全程接受廣大群眾監(jiān)督，保障公眾知情權(quán)。全年共收到投訴案件5件，均已依法作出處理。
五、工作作風(fēng)情況。
案件，未發(fā)生一起行政復(fù)議或行政訴訟，也未發(fā)生一起因不履行處罰決定而申請強(qiáng)制執(zhí)行案件。
工作存在的不足。
一是行政監(jiān)管力量嚴(yán)重不足，監(jiān)管手段存在局限性，技術(shù)支撐體系不夠完善，快速檢測能力及信息化建設(shè)成果運(yùn)用有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是藥品安全常識(shí)宣教工作存在片面性，藥品安全知識(shí)社會(huì)知曉度和普及率不高，群眾安全用藥意識(shí)有待進(jìn)一步提高。
三是藥品從業(yè)人員的總體素質(zhì)不高，行業(yè)自律能力、為民服務(wù)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感有進(jìn)一步加強(qiáng)。
今后工作努力方向。
一是將進(jìn)一步完善藥品信息化體系建設(shè)，建立科學(xué)公正的信用評(píng)價(jià)制度，拓寬監(jiān)管信息和企業(yè)信用等級(jí)公開披露渠道，維護(hù)廣大群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
二是努力建立行政監(jiān)督、技術(shù)偵查和社會(huì)監(jiān)督三位一體的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，清除監(jiān)管盲區(qū)，遏制常發(fā)多發(fā)的違法行為，維護(hù)藥品市場秩序。
三是將繼續(xù)加強(qiáng)藥品從業(yè)人員的教育培訓(xùn)，提升行業(yè)自律能力和誠信守法意識(shí)，樹立服務(wù)民生、回報(bào)社會(huì)良好風(fēng)貌。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
你們好！我叫xxx，一年來，在單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，在各個(gè)方面都取得了較好成績。現(xiàn)將今年的工作、學(xué)習(xí)情況的向大家總結(jié)匯報(bào)如下。
我所在的崗位是xx的服務(wù)窗口，我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知，xx的儲(chǔ)蓄所是最忙的，每天每位同志的業(yè)務(wù)平均就要達(dá)到近兩百筆，接待的顧客xx人左右，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，嚴(yán)格按照行里的制定的各項(xiàng)規(guī)章制度來進(jìn)行實(shí)際操作。一年中始終如一的要求自己。
由于我是新來的，在業(yè)務(wù)上還不是特別熟練，為了盡快熟悉業(yè)務(wù)，當(dāng)我一遇到問題的時(shí)候，我會(huì)十分虛心的向老同志請教。對待業(yè)務(wù)技能，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)?，要千方百?jì)的把自己不會(huì)的學(xué)會(huì)。今后想在工作中幫助其他人，就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。剛開始的時(shí)候，我還由于不夠細(xì)心和不夠熟練犯過錯(cuò)誤，雖然賠了錢，但是這并不影響我對這份工作的積極性，反而更加鞭策我努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能和理論知識(shí)。
所位于城鄉(xiāng)結(jié)合部，有著密。的人口。在儲(chǔ)蓄所的周圍有很多領(lǐng)社保和醫(yī)保的下崗、退休工人，也有好幾所學(xué)校。文化層次各不相同，每天都要為各種不同的人服務(wù)。我時(shí)刻提醒自己要從細(xì)節(jié)做起。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實(shí)到實(shí)際工作中，細(xì)微化，平民化，生活的化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。
所里經(jīng)常會(huì)有外地來的務(wù)工人員或?qū)W生來辦個(gè)人匯款，有的人連所需要的憑條都不會(huì)填寫，每次我都會(huì)十會(huì)細(xì)致的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們，直到他們學(xué)會(huì)為此。臨走時(shí)還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時(shí)再寫。當(dāng)為他們每辦完匯款業(yè)務(wù)的時(shí)候，他們都會(huì)不斷的我表示感謝。也許有人會(huì)問。個(gè)人匯款在儲(chǔ)蓄所只是一項(xiàng)代收業(yè)務(wù)。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么熱心的去做，但是我認(rèn)為，用心來為廣大顧客服務(wù)，才是最好的服務(wù)。當(dāng)我聽到外邊顧客對我說：你的`活兒干的真快……那個(gè)小妹兒態(tài)度真……就是好……這樣的話的時(shí)候。我心里就萬分的高興，那并不光是對我的表揚(yáng)，更是對我工作的認(rèn)可，更是對我工作的激勵(lì)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會(huì)向其他同志學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互交流好的工和經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步。征取更好的工作成績。
述職人：xxx。
日期：20xx年x月x日
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇四
為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校全體教職員工依法履職盡責(zé)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意教育，學(xué)校決定，從xx年9月起至xx年12月底，在全體教職員工中開展履職盡責(zé)回頭看活動(dòng)。目前，回頭看活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)入對照檢查階段，我們政教處全體成員積極響應(yīng)黨總支的號(hào)召，立即召開會(huì)議進(jìn)行布置，還召開專題分析會(huì)，圍繞目標(biāo)定位、思想觀念、思維方式、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)水平、改革創(chuàng)新等方面的內(nèi)容進(jìn)行討論分析，深入查找各自在這些方面存在的問題，還通過其他渠道多方面聽取意見和建議。開展批評(píng)與自我批評(píng)。通過對照檢查，我認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，進(jìn)一步理解回頭看活動(dòng)的重要意義，現(xiàn)將個(gè)人自查情況匯報(bào)如下：
(三)工作多憑經(jīng)驗(yàn)，依法依規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)。(四)工作只顧埋頭苦干。
二.分析得出的原因：
之前我總是認(rèn)為，師者，傳道、授業(yè)、解惑也，我們做老師的，首要任務(wù)是教給學(xué)生道理、知識(shí)、技能，解答學(xué)生的疑問，保證教育教學(xué)質(zhì)量。不用天天去講我應(yīng)該履什么職，盡什么責(zé)。經(jīng)過學(xué)習(xí)與討論，我認(rèn)識(shí)到自己工作的盲目性，履什么職，盡什么責(zé)指明了我們工作的方向和思路，因此。弄清楚履什么職，盡什么責(zé)是非常重要的。
/fanwen/1518/如果知道這些工作是自己的職責(zé)，那么你就不應(yīng)該發(fā)牢騷，而是盡心盡責(zé)去完成自己的工作。所以這是工作指導(dǎo)思想的問題。
這是與時(shí)俱進(jìn)的一個(gè)絆腳石，不利于工作的提高與創(chuàng)新，特別是在教學(xué)上顯得尤為突出，直接表現(xiàn)出來的就是教學(xué)效果欠佳。這個(gè)問題在管理工作上的不利影響也比較突出。
客觀原因是我們學(xué)校目前教學(xué)設(shè)備相當(dāng)落后，教室里除了一塊黑板、一盒粉筆也沒別的了，要說電器就是一臺(tái)電視機(jī)和一臺(tái)學(xué)生放英語磁帶的錄音機(jī)了。電教室全校只有一間。當(dāng)然這些事次要原因。主要原因還是我個(gè)人的問題。
個(gè)人問題歸納起來有四：一是本人對信息技術(shù)掌握不夠，制作課件能力差，一節(jié)課的課件要用很長的時(shí)間才能制作出來，所以只能偶爾去電教室上上課，讓學(xué)生嘗嘗鮮;二是有點(diǎn)懶，一直來都是一支粉筆一張嘴，也講得學(xué)生懂，有時(shí)也就不去操那份心了。三是事務(wù)多，沒時(shí)間去搞那東西。四是那點(diǎn)老本(業(yè)務(wù)知識(shí))能量有限，新的知識(shí)進(jìn)來不夠多。
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，包括國家相關(guān)法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、學(xué)校規(guī)章制度等，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，時(shí)刻把國家的利益、學(xué)校的利益放在第一位，把自己的工作于中國夢結(jié)合起來，為了民族的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展、為了學(xué)生的發(fā)展，盡自己最大的努力做好本職工作。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，常言道：海納百川，有容納大。只吃老本那是一個(gè)死湖，久了水分就會(huì)蒸發(fā)完，問渠那得清如許，為有源頭活水來。一個(gè)優(yōu)秀的老師，對新知識(shí)的吸納那是必須的，特別是現(xiàn)代教育理論與教育信息，只有不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)才能培養(yǎng)出新時(shí)代所需要的人才。(二)多開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找工作差距，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、老師的批評(píng)與監(jiān)督，樹立敬業(yè)、愛崗、奉獻(xiàn)精神，積極參加學(xué)校組織的各種科研活動(dòng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，多向別人學(xué)習(xí)，積極營造一種趕、幫、超的工作氛圍，不斷改進(jìn)工作思路和工作方法，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
根據(jù)哈爾濱市人民政府辦公廳下發(fā)的《哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)哈爾濱市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍履職盡責(zé)情況專項(xiàng)檢查工作方案的通知》(哈政辦綜17號(hào))要求，市政府研究室開展了認(rèn)真的自查工作。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
我們制定了《哈爾濱市人民政府研究室公務(wù)員履職盡責(zé)情況專項(xiàng)檢查方案》，成立了以室黨組書記、主任張本滬同志為組長、副主任方政輝同志為副組長，黨總支、秘書處、監(jiān)察室共同參與的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)。
在自檢自查工作中，秘書處按照編制職數(shù)，對各處室在崗在編人員情況進(jìn)行檢查，并按照市編委《關(guān)于嚴(yán)格控制和規(guī)范編制外使用工作人員的意見》，嚴(yán)格檢查有無編外人員工作情況。黨總支、監(jiān)察室依據(jù)各處室職能，通過召開座談會(huì)、個(gè)別談話、問卷調(diào)查、主管領(lǐng)導(dǎo)征求意見等方式，對各處室履職盡責(zé)情況進(jìn)行了檢查。
我室能嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制法律法規(guī)，現(xiàn)有編制31人，在編為人數(shù)24人，空編7人，在崗人數(shù)為21人，有3位同志因工作調(diào)轉(zhuǎn)尚未減編，沒有編制外工作人員，沒有在編在崗長期休假或不上班人員，堅(jiān)持按規(guī)定組織公務(wù)員參加培訓(xùn)。目前，我室承擔(dān)的工作量超過人員配備數(shù)量，處于缺員狀態(tài)，無違規(guī)進(jìn)人問題，沒有吃空餉現(xiàn)象。不存在超職數(shù)、超規(guī)格配備干部的情況。
經(jīng)過自查，市政府研究室全體公務(wù)人員，基本能夠做到，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，愛崗敬業(yè)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，能夠堅(jiān)持用黨性原則、工作職責(zé)嚴(yán)格要求自己，落實(shí)到崗到人;全體公務(wù)人員能夠從工作特點(diǎn)出發(fā)，甘于清貧，甘于寂寞，正確處理榮譽(yù)、金錢、地位之間的關(guān)系，認(rèn)認(rèn)真真搞調(diào)研，勤勤懇懇爬格子，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，兢兢業(yè)業(yè)工作，較好地履行了自身職責(zé)，得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和各部門同志的好評(píng)。我室無放任、隱瞞、袒護(hù)公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)行為。
整體學(xué)習(xí)沒有有系統(tǒng)、有計(jì)劃地安排，存在一定的隨意性，學(xué)習(xí)不夠全面深入，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠;學(xué)習(xí)深度不夠，滿足于學(xué)過了、知道了，沒有深鉆細(xì)研。
工作思路不夠開闊，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，沒能更加自覺地站在新一屆政府的工作重點(diǎn)、工作要求上開展工作，習(xí)慣于按部就班、循規(guī)蹈矩，創(chuàng)造性開展工作較少，高質(zhì)量的精品文稿較少。
深入實(shí)際、深入基層調(diào)查研究少，對于政府系統(tǒng)的調(diào)研工作習(xí)慣于出題目、交任務(wù)，有針對性地開展工作不夠，一些制約全局發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)課題的研究還不夠深入，淺層議論的多，真正沉下去解剖麻雀、摸索規(guī)律的少;做簡單數(shù)據(jù)匯總多，做深層次的分析研究少，被上級(jí)決策采納的優(yōu)秀調(diào)研成果還不多。
不同程度地存在清水衙門意識(shí)，認(rèn)為單位小，人少事少，工作性質(zhì)單一，降低了自律要求，沒有形成有效的工作合力。同時(shí)，在一定程度上存在機(jī)關(guān)管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)不夠高，勤儉節(jié)約的制度不夠完善等問題。
經(jīng)黨組研究，我室的整改工作由室黨組書記、主任張本滬同志負(fù)總責(zé)，室黨總支牽頭，秘書處配合。同時(shí)，納入20**年研究室機(jī)關(guān)干部考核體系，確保整改工作取得實(shí)效。
通過提高黨員干部素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員及黨員先鋒崗的模范引領(lǐng)作用，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力從根本上解決問題。室黨組將20**年確定為自身建設(shè)年，深入開展以綜合文稿有質(zhì)量，調(diào)查研究有效果，信息反饋有實(shí)情為目標(biāo)的主題實(shí)踐活動(dòng)，通過開展干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等活動(dòng)，進(jìn)一步解決機(jī)關(guān)干部中存在的突出問題，全面提高機(jī)關(guān)干部綜合素質(zhì)，形成干事業(yè)、抓落實(shí)、促發(fā)展的合力。具體措施如下：
業(yè)務(wù)處室處長或負(fù)責(zé)人，結(jié)合本處室業(yè)務(wù)工作實(shí)際或本人學(xué)習(xí)心得，為機(jī)關(guān)干部做綜合文稿講評(píng)或相關(guān)理論輔導(dǎo)，綜合文稿講評(píng)交流活動(dòng)由各業(yè)務(wù)處長輪流進(jìn)行,根據(jù)工作實(shí)際，原則上每二個(gè)月一次。
在工作分工上，將研究室整體工作分為政務(wù)文稿起草和調(diào)查研究二條線，在政務(wù)文稿起草工作上由一名副主任總協(xié)調(diào)，根據(jù)工作需要，打破處室界限，集中人員，整體作戰(zhàn)，以形成工作合力，提高工作效率、工作質(zhì)量。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇五
《崗位履職盡責(zé)自查報(bào)告》是一篇好的范文，感覺寫的不錯(cuò)，希望對您有幫助，看完如果覺得有幫助請記得收藏。
照檢查，我認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，進(jìn)一步理解“回頭看”活動(dòng)的重要意義，現(xiàn)將個(gè)人自查情況匯報(bào)如下：
一、查找出的問題和不足：
(一)對履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)的重要意義還是不夠透徹。
(二)工作中遇到困難或任務(wù)繁重時(shí)，會(huì)發(fā)牢騷。
(三)工作多憑經(jīng)驗(yàn)，依法依規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)。
(四)工作只顧埋頭苦干xx。
(五)教學(xué)還是停留在一支粉筆，一張嘴上，成績不夠突出。
二.分析得出的原因：
和思路，因此。弄清楚“履什么職，盡什么責(zé)”是非常重要的。
(二)“履什么職，盡什么責(zé)”不明確，工作遇到困難或任務(wù)繁重時(shí)，才會(huì)發(fā)牢騷。如果知道這些工作是自己的職責(zé)，那么你就不應(yīng)該發(fā)牢騷，而是盡心盡責(zé)去完成自己的工作。所以這是工作指導(dǎo)思想的問題。
(三)人有了一定的年紀(jì)，經(jīng)歷多了總會(huì)積累一定的經(jīng)驗(yàn)，憑借這些經(jīng)驗(yàn)也會(huì)解決好一些問題，習(xí)慣了一直積累下來的模式和方法。這是與時(shí)俱進(jìn)的一個(gè)絆腳石，不利于工作的提高與創(chuàng)新，特別是在教學(xué)上顯得尤為突出，直接表現(xiàn)出來的就是教學(xué)效果欠佳。這個(gè)問題在管理工作上的不利影響也比較突出。
(四)埋頭苦干是一種好品質(zhì)，但只會(huì)埋頭苦干，工作效率低，成效不大，這是我個(gè)人性格與學(xué)習(xí)不夠的表現(xiàn)，雖說有人過于投機(jī)取巧不好，但只會(huì)埋頭苦干就像只會(huì)拉磨的驢，這是死干，在高科技信息時(shí)代，顯然是落伍的。
(五)我的教學(xué)只停留在一支粉筆一張嘴上，有客觀原因也有主觀原因。個(gè)人簡歷客觀原因是我們學(xué)校目前教學(xué)設(shè)備相當(dāng)落后，教室里除了一塊黑板、一盒粉筆也沒別的了，要說電器就是一臺(tái)電視機(jī)和一臺(tái)學(xué)生放英語磁帶的錄音機(jī)了。電教室全校只有一間。當(dāng)然這些事次要原因。主要原因還是我個(gè)人的問題。
個(gè)人問題歸納起來有四：一是本人對信息技術(shù)掌握不夠，制作課件能力差，一節(jié)課的課件要用很長的時(shí)間才能制作出來，所以只能偶爾去電教室上上課，讓學(xué)生嘗嘗鮮;二是有點(diǎn)懶，一直來都是一支粉筆一張嘴，也講得學(xué)生懂，有時(shí)也就不去操那份心了。三是事務(wù)多，沒時(shí)間去搞那東西。四是那點(diǎn)老本(業(yè)務(wù)知識(shí))能量有限，新的知識(shí)進(jìn)來不夠多。
三、改進(jìn)措施機(jī)努力方向：
國家的利益、學(xué)校的利益放在第一位，把自己的工作于中國夢結(jié)合起來，為了民族的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展、為了學(xué)生的發(fā)展，盡自己最大的努力做好本職工作。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，常言道：海納百川，有容納大。只吃老本那是一個(gè)死湖，久了水分就會(huì)蒸發(fā)完，“問渠那得清如許，為有源頭活水來”。工作總結(jié)一個(gè)優(yōu)秀的老師，對新知識(shí)的吸納那是必須的，特別是現(xiàn)代教育理論與教育信息，只有不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)才能培養(yǎng)出新時(shí)代所需要的人才。
(二)多開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找工作差距，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、老師的批評(píng)與監(jiān)督，樹立敬業(yè)、愛崗、奉獻(xiàn)精神，積極參加學(xué)校組織的各種科研活動(dòng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，多向別人學(xué)習(xí)，積極營造一種“趕、幫、超”的工作氛圍，不斷改進(jìn)工作思路和工作方法，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
(三)熱愛關(guān)心學(xué)生，時(shí)刻把學(xué)生的發(fā)展和利益放在第一位，做學(xué)生的老師、
做學(xué)生的父母、做學(xué)生的朋友
崗位履職盡責(zé)自查報(bào)告篇二
根據(jù)xxx市人民政府辦公廳下發(fā)的《xxx市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)xxx 市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍履職盡責(zé)情況專項(xiàng)檢查工作方案的通知》(x政辦綜[20xx]17號(hào))要求，市政府研究室開展了認(rèn)真的自查工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
一、基本做法
我們制定了《xxx市人民政府研究室公務(wù)員履職盡責(zé)情況專項(xiàng)檢查方案》，心得體會(huì)成立了以室黨組書記、主任xxx 同志為組長、副主任xxx同志為副組長，黨總支、秘書處、監(jiān)察室共同參與的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)。
監(jiān)察室依據(jù)各處室職能，通過召開座談會(huì)、個(gè)別談話、問卷調(diào)查、主管領(lǐng)導(dǎo)征求意見等方式，對各處室履職盡責(zé)情況進(jìn)行了檢查。
二、隊(duì)伍狀況
我室能嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制法律法規(guī)，現(xiàn)有編制31人，在編為人數(shù)24人，空編7人，在崗人數(shù)為21人，有3位同志因工作調(diào)轉(zhuǎn)尚未減編，沒有編制外工作人員，沒有在編在崗長期休假或不上班人員，堅(jiān)持按規(guī)定組織公務(wù)員參加培訓(xùn)。目前，我室承擔(dān)的工作量超過人員配備數(shù)量，處于缺員狀態(tài)，無違規(guī)進(jìn)人問題，沒有“吃空餉”現(xiàn)象。不存在超職數(shù)、超規(guī)格配備干部的情況。
于寂寞，正確處理榮譽(yù)、金錢、地位之間的關(guān)系，認(rèn)認(rèn)真真搞調(diào)研，勤勤懇懇爬格子，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，兢兢業(yè)業(yè)工作，較好地履行了自身職責(zé)，得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和各部門同志的好評(píng)。我室無放任、隱瞞、袒護(hù)公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)行為。
三、存在問題及原因
一是理論水平需要進(jìn)一步提升。整體學(xué)習(xí)沒有有系統(tǒng)、有計(jì)劃地安排，存在一定的隨意性，學(xué)習(xí)不夠全面深入，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠;學(xué)習(xí)深度不夠，滿足于學(xué)過了、知道了，沒有深鉆細(xì)研。
二是還要進(jìn)一步樹立精益求精的精神。工作思路不夠開闊，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，沒能更加自覺地站在新一屆政府的工作重點(diǎn)、工作要求上開展工作，習(xí)慣于按部就班、循規(guī)蹈矩，創(chuàng)造性開展工作較少，高質(zhì)量的精品文稿較少。
三是調(diào)查研究深度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。熱門思想?yún)R報(bào)深入實(shí)際、深入基層
調(diào)查研究少，對于政府系統(tǒng)的調(diào)研工作習(xí)慣于出題目、交任務(wù)，有針對性地開展工作不夠，一些制約全局發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)課題的研究還不夠深入，淺層議論的多，真正沉下去解剖麻雀、摸索規(guī)律的少;做簡單數(shù)據(jù)匯總多，做深層次的分析研究少，被上級(jí)決策采納的優(yōu)秀調(diào)研成果還不多。
四是自醒自律意識(shí)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。不同程度地存在“清水衙門”意識(shí)，認(rèn)為單位小，人少事少，工作性質(zhì)單一，降低了自律要求，沒有形成有效的工作合力。同時(shí)，在一定程度上存在機(jī)關(guān)管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)不夠高，勤儉節(jié)約的制度不夠完善等問題。
四、整改措施
經(jīng)黨組研究，我室的整改工作由室黨組書記、主任xxx同志負(fù)總責(zé)，室黨總支牽頭，秘書處配合。同時(shí)，納入20xx 年研究室機(jī)關(guān)干部考核體系，確保整改工作取得實(shí)效。
(一)開展主題實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)整
改
通過提高黨員干部素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員及黨員先鋒崗的模范引領(lǐng)作用，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力從根本上解決問題。室黨組將20xx年確定為“自身建設(shè)年”，深入開展以“綜合文稿有質(zhì)量，調(diào)查研究有效果，信息反饋有實(shí)情”范文內(nèi)容地圖為目標(biāo)的主題實(shí)踐活動(dòng)，通過開展干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等活動(dòng)，進(jìn)一步解決機(jī)關(guān)干部中存在的突出問題，全面提高機(jī)關(guān)干部綜合素質(zhì)，形成干事業(yè)、抓落實(shí)、促發(fā)展的合力。具體措施如下：
1、開展綜合文稿講評(píng)交流活動(dòng)。業(yè)務(wù)處室處長或負(fù)責(zé)人，結(jié)合本處室業(yè)務(wù)工作實(shí)際或本人學(xué)習(xí)心得，為機(jī)關(guān)干部做綜合文稿講評(píng)或相關(guān)理論輔導(dǎo)，綜合文稿講評(píng)交流活動(dòng)由各業(yè)務(wù)處長輪流進(jìn)行,根據(jù)工作實(shí)際，原則上每二個(gè)月一次。
2、開展即時(shí)性調(diào)研工作。由機(jī)關(guān)干部根據(jù)自己工作實(shí)際，根據(jù)不同時(shí)期的
工作中心、工作熱點(diǎn)，以及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，自主確定調(diào)研課題，開展調(diào)查研究，以便及時(shí)反映情況，提出意見建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。同時(shí)，盡快掌握第一手資料，推動(dòng)政務(wù)文稿起草。
3、開展業(yè)務(wù)信息搜集工作。各業(yè)務(wù)處室確定一名信息員，結(jié)合處室工作分工，在日常工作中搜集整理有關(guān)信息，包括領(lǐng)導(dǎo)講話、前沿理論、外地動(dòng)態(tài)、基層信息等內(nèi)容。并將信息及時(shí)報(bào)送機(jī)關(guān)黨總支，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站由機(jī)關(guān)黨總支在“oa”平臺(tái)上設(shè)專欄發(fā)布，同時(shí)，由大課題辦以《參閱件》的形式報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)，信息上報(bào)原則上至少每月一期。
4、開展“月讀一書”活動(dòng)。機(jī)關(guān)干部自己確定閱讀書籍，每月初將閱讀書目報(bào)機(jī)關(guān)黨總支，閱讀結(jié)束后，由本人將學(xué)習(xí)心得在“oa”平臺(tái)《公共論壇》上發(fā)布，適當(dāng)時(shí)間由機(jī)關(guān)黨總支集中組織學(xué)習(xí)交流。
(二)整合資源，形成合力
在工作分工上，將研究室整體工作分為政務(wù)文稿起草和調(diào)查研究二條線，在政務(wù)文稿起草工作上由一名副主任總協(xié)調(diào)，根據(jù)工作需要，打破處室界限，集中人員，整體作戰(zhàn)，以形成工作合力，提高工作效率、工作質(zhì)量。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇六
尊敬的各位代表、委員和測評(píng)人員：
感謝大家一直以來對管理二科高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的監(jiān)督與鞭策，使我科在改善服務(wù)態(tài)度、提高行政效能等多方面取得了長足的進(jìn)步。下面，我就科室今年以來的履職情況述職如下，請予評(píng)議。
一、科室情況簡介。
我科設(shè)立于2005年5月，現(xiàn)有工作人員xx名，主要負(fù)責(zé)xx縣港北片（五個(gè)鎮(zhèn)、兩個(gè)鄉(xiāng)）增值稅與企業(yè)所得稅的征收管理工作，片區(qū)共管轄一般納稅人xx戶，小規(guī)模納稅人xx戶。1-10月份，科室累計(jì)完成稅收收入xx萬元，對地方財(cái)政貢獻(xiàn)率增長xx。近年來，我科堅(jiān)持以納稅人滿意為目標(biāo)，不斷創(chuàng)新服務(wù)舉措，多次被縣局評(píng)為先進(jìn)集體與管理創(chuàng)新優(yōu)秀科室，機(jī)關(guān)團(tuán)支部還被團(tuán)中央評(píng)為“全國五四紅旗團(tuán)支部”。
二、各項(xiàng)工作開展情況。
（一）大力推廣稅收優(yōu)惠，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。
-1共建核心文化”的工作方針，深入結(jié)對農(nóng)村（社區(qū)）與結(jié)對企業(yè)開展黨建活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)研討、聯(lián)系互訪、志愿服務(wù)、結(jié)對幫扶、文體聯(lián)誼等途徑和方式深入開展黨支部結(jié)對共建，互相學(xué)習(xí)，互相幫助。年初以來，共配合縣局開展了創(chuàng)先爭優(yōu)、“服務(wù)之星”考評(píng)、“黨員先鋒崗”評(píng)選、“爭創(chuàng)黨員標(biāo)桿、彰顯國稅形象”、“我們的價(jià)值觀”、“廉潔履職、純潔黨性”大討論等16個(gè)專題活動(dòng)，共舉辦了xx場黨建交流會(huì)、xx次上門送服務(wù)。有力的突顯了黨員的先鋒模范作用。為豐富核心價(jià)值觀內(nèi)涵，我科還與結(jié)對組織共同開展了籃球友誼賽、攝影興趣組等職工喜聞樂見的文體活動(dòng)，并且要求所有黨員積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，為社會(huì)弱勢群體“送溫暖、獻(xiàn)愛心”，本年與結(jié)對單位共同看望和慰問了16名困難黨員、群眾、學(xué)生，共送上慰問金和物資近10000元。
（四）全面排查崗位風(fēng)險(xiǎn)，不斷深化廉政防腐。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇七
今年以來，單縣國稅局從落實(shí)崗位責(zé)任入手，突出績效管理，做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機(jī)結(jié)合，調(diào)動(dòng)了國稅干部履職盡責(zé)的積極性，有力地促進(jìn)了崗位責(zé)任的落實(shí)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
長期以來，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題?！皪徫痪褪秦?zé)任”專題教育活動(dòng)開展以來，該局通過開展崗責(zé)自查活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實(shí)不到位，工作任務(wù)不落實(shí)，甚至貽誤工作；有些人員有崗無責(zé)，工作中拈輕怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量過于集中，責(zé)任大扣分多，考核獎(jiǎng)吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性，現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮。
針對這些問題，該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研，認(rèn)真分析深層次原因，研究解決問題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ)，績效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機(jī)結(jié)合，才能較好地解決以上問題。該局從問題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項(xiàng)，設(shè)立工作崗位，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化崗位責(zé)任的績效管理，促進(jìn)工作積極性的提高。
分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗10個(gè)；其它分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗6個(gè)；稽查局設(shè)置主崗14個(gè)，輔崗12個(gè)。明確日常工作119項(xiàng)。
按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險(xiǎn)、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則，經(jīng)過廣泛調(diào)研和征求意見，制定了崗責(zé)績效管理辦法。一是明確崗位分值。每個(gè)崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分，輔崗設(shè)定5-20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為國稅干部崗位績效考核分值。二是設(shè)置崗位績效獎(jiǎng)金，按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎(jiǎng)發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎(jiǎng)金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎(jiǎng)采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎(jiǎng)金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進(jìn)行合理確定，原則上控制在30元-150元之間。
作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競崗方式，在分局公開競爭，輔崗報(bào)名人員只有1人，由分局根據(jù)實(shí)際情況可以直接確定。三是崗位確認(rèn)。組織填寫崗位職責(zé)確認(rèn)書，以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況，接受監(jiān)督。
一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對分局的考核結(jié)果，由分局落實(shí)到個(gè)人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績效情況對分局人員進(jìn)行綜合考核，及時(shí)統(tǒng)計(jì)匯總考核結(jié)果，上報(bào)縣局考核部門。三是縣局考核部門及時(shí)匯總考核情況計(jì)算每人應(yīng)得績效考核獎(jiǎng)，并按月將績效考核獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)情況傳遞財(cái)務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎(jiǎng)。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績效考核結(jié)果公示欄，每月一公示，廣泛接受監(jiān)督。
通過重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé)，使每個(gè)同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等，從而更好地盡職履責(zé)，提高了履責(zé)的能力和水平。
根據(jù)崗責(zé)績效管理辦法，每增加一個(gè)崗位，就會(huì)得到一個(gè)崗位相應(yīng)的待遇，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個(gè)單位內(nèi)部崗位之間獎(jiǎng)金差距達(dá)x元，徹底改變了過去干與不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣的局面，激發(fā)了工作動(dòng)力，調(diào)動(dòng)了工作積極性。
崗責(zé)績效管理結(jié)果直接與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤，通過設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并得到相應(yīng)的報(bào)酬和政治待遇，通過考核考出了正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
最后，小編希望文章對您有所幫助，如果有不周到的地方請多諒解，更多相關(guān)的文章正在創(chuàng)作中，希望您定期關(guān)注。謝謝支持！
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇八
今年以來，單縣國稅局從落實(shí)崗位責(zé)任入手，突出績效管理，做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機(jī)結(jié)合，調(diào)動(dòng)了國稅干部履職盡責(zé)的積極性，有力地促進(jìn)了崗位責(zé)任的落實(shí)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
長期以來，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題?！皪徫痪褪秦?zé)任”專題教育活動(dòng)開展以來，該局通過開展崗責(zé)自查活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實(shí)不到位，工作任務(wù)不落實(shí)，甚至貽誤工作；有些人員有崗無責(zé)，工作中拈輕怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量過于集中，責(zé)任大扣分多，考核獎(jiǎng)吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性，現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮。
針對這些問題，該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研，認(rèn)真分析深層次原因，研究解決問題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ)，績效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機(jī)結(jié)合，才能較好地解決以上問題。該局從問題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項(xiàng)，設(shè)立工作崗位，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化崗位責(zé)任的績效管理，促進(jìn)工作積極性的提高。
在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上，一是梳理工作事項(xiàng)，按照自上而下的原則，首先組織各科室對對應(yīng)分局的工作事項(xiàng)進(jìn)行梳理。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實(shí)際工作事項(xiàng)在目前崗位的運(yùn)作情況，進(jìn)行歸類，設(shè)置了工作崗位。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項(xiàng)的具體內(nèi)容，進(jìn)行概念化處理，形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作，對經(jīng)常性、常規(guī)性的工作進(jìn)行單獨(dú)明確，逐條列明完成時(shí)限，進(jìn)行重點(diǎn)管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié)，區(qū)分分局不同情況，共設(shè)置了三個(gè)系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重、人員較多的城區(qū)分局、孫溜分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗10個(gè)；其它分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗6個(gè)；稽查局設(shè)置主崗14個(gè)，輔崗12個(gè)。明確日常工作119項(xiàng)。
按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險(xiǎn)、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則，經(jīng)過廣泛調(diào)研和征求意見，制定了崗責(zé)績效管理辦法。一是明確崗位分值。每個(gè)崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分，輔崗設(shè)定5-20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為國稅干部崗位績效考核分值。二是設(shè)置崗位績效獎(jiǎng)金，按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎(jiǎng)發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎(jiǎng)金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎(jiǎng)采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎(jiǎng)金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進(jìn)行合理確定，原則上控制在30元-150元之間。
每名國稅干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個(gè)崗位作為主崗，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個(gè)輔崗作為兼崗。一是確定主崗。每名國稅干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個(gè)主崗，作為基本工作崗位，主崗采取國稅干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗。在確定主崗的同時(shí)，國稅干部可根據(jù)個(gè)人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競崗方式，在分局公開競爭，輔崗報(bào)名人員只有1人，由分局根據(jù)實(shí)際情況可以直接確定。三是崗位確認(rèn)。組織填寫崗位職責(zé)確認(rèn)書，以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況，接受監(jiān)督。
一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對分局的考核結(jié)果，由分局落實(shí)到個(gè)人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績效情況對分局人員進(jìn)行綜合考核，及時(shí)統(tǒng)計(jì)匯總考核結(jié)果，上報(bào)縣局考核部門。三是縣局考核部門及時(shí)匯總考核情況計(jì)算每人應(yīng)得績效考核獎(jiǎng)，并按月將績效考核獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)情況傳遞財(cái)務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎(jiǎng)。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績效考核結(jié)果公示欄，每月一公示，廣泛接受監(jiān)督。
通過重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé)，使每個(gè)同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等，從而更好地盡職履責(zé)，提高了履責(zé)的能力和水平。
根據(jù)崗責(zé)績效管理辦法，每增加一個(gè)崗位，就會(huì)得到一個(gè)崗位相應(yīng)的待遇，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個(gè)單位內(nèi)部崗位之間獎(jiǎng)金差距達(dá)x元，徹底改變了過去干與不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣的局面，激發(fā)了工作動(dòng)力，調(diào)動(dòng)了工作積極性。
崗責(zé)績效管理結(jié)果直接與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤，通過設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并得到相應(yīng)的報(bào)酬和政治待遇，通過考核考出了正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
通過落實(shí)崗責(zé)并嚴(yán)格考核，進(jìn)一步理順了工作關(guān)系，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé)，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎(jiǎng)，失職受懲處”的共識(shí)，國稅干部積極履職盡責(zé)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順暢開展。上半年該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1-7月份，累計(jì)完成收入x萬元，同比增長x%，增收x萬元。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇九
“天天奮斗，天天快樂。奮斗在農(nóng)村這片廣袤的土地上，定會(huì)有所作為?！北е@樣的理想信念，從層層選拔考試到走上工作崗位已4個(gè)多月了。諸多的欣喜、失落、成長、期待交織之后，心，漸漸沉浸下來！沉浸在孝義鎮(zhèn)這片土地上，我勵(lì)志扎根這里，歷練自己，為夢想奠定基石。為青春夢—渭南夢—陜西夢—中國夢的一步步實(shí)現(xiàn)，獻(xiàn)一分情，出一份力。決心做到：
一、調(diào)整心態(tài)，扎根基層。農(nóng)村的吃住行條件相對比較差，比如早9午3的吃飯時(shí)間點(diǎn)、陰雨天泥濘的路面、回城交通的不便、村民們的粗口、每晚8點(diǎn)左右漆黑的夜等等都曾讓我倍感失落。
但人對環(huán)境總歸是有適應(yīng)能力的，田書記、潘鎮(zhèn)長還有鎮(zhèn)上村上其他同事從生活到工作上的關(guān)心，都讓我倍感溫暖，加上用理想信念的自我暗示，和同事村民朋友溝通中對村情村貌的了解，漸漸的我反倒愛上了這里。
在參與村民養(yǎng)老保險(xiǎn)的動(dòng)員收繳、文化站建設(shè)完善、貧困家庭統(tǒng)計(jì)等工作中，找到了些許的成就感，也認(rèn)識(shí)到了自身很多的不足?，F(xiàn)在每天都能以坦然積極的心態(tài)投入到當(dāng)天的工作中去，感受自己從思想覺悟到業(yè)務(wù)能力的逐步提升。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。人生如逆水行舟，不進(jìn)則退，尤其是處在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這種相對輕松的工作環(huán)境中，更容易使人懈怠。然而這種環(huán)境也恰恰能使我們有更多的時(shí)間和精力去提高和完善自己。我經(jīng)常告誡提醒自己，“革命尚未成功，小饒仍需努力”。
看書學(xué)習(xí)成了我每日的必須課，堅(jiān)持多讀書、讀好書，學(xué)習(xí)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí)，學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的路線、方針和政策，加強(qiáng)黨性鍛煉和個(gè)性修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，遵守國家法律法規(guī)，始終與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決協(xié)助落實(shí)執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項(xiàng)決策部署以及下達(dá)本鎮(zhèn)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
做一名人民滿意、組織滿意的好村官。
三、堅(jiān)持信念，恪盡職守。我是帶著理想的種子來到這片土地，我必須用心澆灌、精心培育，讓我的理想在此開生根發(fā)芽。兩個(gè)月時(shí)間，我已經(jīng)意識(shí)到基層工作的紛繁復(fù)雜，“上面千條線，下面一根針”，想干好農(nóng)村的工作，不是一蹴而就的，不下一番功夫是不行的。
我必須堅(jiān)持以小學(xué)生的姿態(tài)虛心向鄉(xiāng)、村干部討教，主動(dòng)融入村兩委班子，積極熱情、堅(jiān)持走訪，深入到農(nóng)戶家中、田間地頭，與他們促膝而談，努力了解涉及“三農(nóng)”的方針政策、法律法規(guī)，幫助村民解決實(shí)際困難，先當(dāng)村民，后當(dāng)村官。
用實(shí)際行動(dòng)去實(shí)踐為民服務(wù)的承諾和對自己扎根基層有所作為的承諾，用真情去溫暖父老鄉(xiāng)親，扎根沃土，承接地氣，立志成為一名優(yōu)秀的基層工作者，為偉大的“中國夢”增光添彩。
堅(jiān)決履職盡責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真積極配合同事完成各項(xiàng)工作；保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，堅(jiān)決做到自身正、自身凈、自身硬。
扎根基層，履職盡責(zé)，我自覺接受組織和人民的監(jiān)督。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十
時(shí)光荏苒，歲月匆匆，一學(xué)年又在繁忙中不知不覺隨風(fēng)逝去。現(xiàn)簡要對自己所做的工作加以梳理、盤點(diǎn)和反思。希望借此機(jī)會(huì)剖析自己一年來工作中得失，以便自我激勵(lì)和加壓，進(jìn)一步提升教育。
教學(xué)。
和管理工作水平。
一年的工作中，我認(rèn)真參加“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)，并以此來嚴(yán)格要求自己，指導(dǎo)自己的工作。一年中我努力執(zhí)行黨的教育方針、政策，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)教育部門的各項(xiàng)工作，在教育實(shí)踐中身體力行，始終做在前頭，干在一線；對學(xué)校方方面面的工作，不管是份內(nèi)的還是份外的事，都踏踏實(shí)實(shí)地去做，不馳于空想，也不好高騖遠(yuǎn)。本學(xué)年中，我始終抱著“學(xué)無先后，賢者為先”的思想，虛心學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，在班子內(nèi)擺正自己的位置，努力營造融洽的工作關(guān)系。工作中配合邵瑜校長、王霞副校長的工作，積極為學(xué)校的發(fā)展、管理出謀劃策，涉及到重大活動(dòng)能及時(shí)征求校長、條線負(fù)責(zé)人及老師們的意見，形成共識(shí)，使各項(xiàng)工作更有條理、更有效果。
我是一名學(xué)校的管理者，也是一名普通的教師，而教師陣地在課堂，一年來我擔(dān)任四（3）班的語文和思品教學(xué)，周課時(shí)9節(jié)。為了提高教學(xué)質(zhì)量我認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真教學(xué)、認(rèn)真輔導(dǎo)，不放棄任何一個(gè)孩子，孩子的學(xué)習(xí)有問題，我及時(shí)輔導(dǎo)，孩子的思想有問題我及時(shí)配合班主任做好溝通，一年多的相處，現(xiàn)在我不僅是四（3班）孩子的老師，更是他們的大朋友。2016年11月份我積極參加學(xué)校組織的備課組團(tuán)隊(duì)比賽活動(dòng)，并承擔(dān)了課堂教學(xué)研討，所上的《江雪》一課，得到了學(xué)校聽課老師的一致好評(píng)，所在備課團(tuán)隊(duì)也獲得了二等獎(jiǎng)。輕負(fù)擔(dān)，高效率，一年來我所帶班級(jí)的語文質(zhì)量也得到了學(xué)生家長、學(xué)校老師的認(rèn)可，這是最讓我感到欣慰的。
過去的一年我分管學(xué)校德育、教科研、體衛(wèi)藝、安全等工作，在工作中我與學(xué)校德育辦、總務(wù)處等部門群策群力，認(rèn)真落實(shí)好每一項(xiàng)工作！
（1）德育工作扎實(shí)推進(jìn)。育人礪志，德育為本。在德育工作中我始終依期初抓規(guī)劃，期中促落實(shí)，期末抓。
總結(jié)。
的思路開展工作。每學(xué)期期初我都會(huì)提前召集德育辦的兩位主任根據(jù)區(qū)教育局辦學(xué)水平評(píng)估的要求，整體規(guī)劃學(xué)校一學(xué)期的德育工作、學(xué)生活動(dòng)。學(xué)期中則經(jīng)常與德育辦的朱小燕、楊競兩位主任商量完善我校的德育活動(dòng)方案。每月一次的班主任工作例會(huì)、星級(jí)班隊(duì)的考核評(píng)比則有效地對學(xué)校的班隊(duì)工作進(jìn)行了常規(guī)管理；誠恒少年的評(píng)比則有效規(guī)范了學(xué)生的在校行為。2016年我校取得區(qū)少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)四星級(jí)單位，周靜芝、楊競、吳靜研、王澤華等老師參加的區(qū)經(jīng)典朗誦《我是光榮的鄉(xiāng)村教師》獲得區(qū)比賽二等獎(jiǎng)。（2）體育比賽捷報(bào)頻傳。牢固樹立“健康第一”的思想，認(rèn)真貫徹體育工作的兩個(gè)條例，結(jié)合《學(xué)生健康標(biāo)準(zhǔn)》，認(rèn)真抓好“兩課”。既重視各項(xiàng)競技活動(dòng)的開展，也關(guān)注學(xué)生身體素質(zhì)的提高。組織、協(xié)調(diào)、督促學(xué)校體育工作循序漸進(jìn)地開展，關(guān)心學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)隊(duì)、排球隊(duì)的建設(shè)，要求他們有計(jì)劃地進(jìn)行訓(xùn)練，并做到制度化、系統(tǒng)化、科學(xué)化。校男子排球隊(duì)在孫文勇老師的帶領(lǐng)下捷報(bào)不斷，2016年7月取得了區(qū)第三名、常州市中小學(xué)生排球比賽第四名，2016年9月又取得了常州市秋季聯(lián)賽的第四名。體育組不俗成績的取得是學(xué)校全力保障，全體老師支持的結(jié)果，更是對體育組孫文勇、王彬等老師放棄休息帶隊(duì)刻苦訓(xùn)練的最好回報(bào)。
（3）安全衛(wèi)生工作不留死角。學(xué)校安全工作是一個(gè)龐雜的、系統(tǒng)的、牽涉學(xué)校方方面面的工作，所涉及的問題囊括了交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全、學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成、法制安全教育等各個(gè)方面的工作，僅靠幾個(gè)人是無法搞好的。因此，在工作中我以總務(wù)處、班級(jí)為主陣地，輻射到教導(dǎo)處、德育辦，動(dòng)員全校師生參與，構(gòu)建學(xué)校安全工作的系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)體系，按照“橫向到邊，縱向到底”的要求，消除了安全管理的“真空地帶”。每天我都會(huì)抽時(shí)間在校園內(nèi)走一走，了解學(xué)生活動(dòng)情況，檢查校園設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決，防微杜漸。在安全衛(wèi)生工作的具體落實(shí)上，我也積極和趙云龍、王澤華兩位主任和楊亞鳳老師協(xié)商，認(rèn)真督查好每一個(gè)安全整改，不讓隱患存在。一年來全校師生在安全方面也沒有出過重大責(zé)任事故。
在我分管的教育科研、宣傳報(bào)道等方面，我也能竭盡所能，不推諉，不逃避，努力做好自己分內(nèi)的工作。
由于走上校領(lǐng)導(dǎo)崗位時(shí)間不長，現(xiàn)在分管的好多方面也是自己以前不熟悉的方面，因此好多時(shí)候思考問題大局觀還不強(qiáng)，許多工作還有待學(xué)習(xí)、提高，工作中有些職責(zé)還未完全盡到，需要不斷增強(qiáng)工作的能力，提高工作的效率。另外在工作中組織協(xié)調(diào)的能力也需要提高。
不忘初心，方得始終，一學(xué)年的工作，忙忙碌碌，有收獲，也有不足。在今后的工作中，我將一如既往全力以赴，相信在大家的支持下會(huì)做得更好，也相信南宅實(shí)驗(yàn)學(xué)校的明天會(huì)更好。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十一
王娜。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家下午好，今天我演講的題目是《不忘初心、忠誠履職》。離開青蔥校園，走進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍，這已經(jīng)是我參加工作的第五個(gè)年頭了。人生揚(yáng)帆的第一個(gè)五年，從初出校園的迷茫，到初入職場的努力，從選擇崗位的困惑，到忠誠履職的擔(dān)當(dāng)。五年不長，卻足夠讓人歷練成長；五年不短，卻絲毫讓我不敢懈怠。帶著五年的感悟，聆聽習(xí)總書記在“十九大報(bào)告”中提出的“不忘初心，牢記使命”，我不禁捫心自問，我的初心在哪里？是范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的憂民情懷；是于謙“但愿蒼生俱飽暖，不辭辛苦出山林”的敬民心胸；還是焦裕祿“只待送我回蘭考，鞠躬盡瘁治沙丘”的為民壯志？正所謂“窮則獨(dú)善其身，達(dá)則兼濟(jì)天下”，我的初心也許沒那么豪情壯志，但我希望能在黨的培養(yǎng)教育下，不斷自我凈化、自我完善、自我革新，自我提高，立足工作崗位，力所能及地多做一些有利于黨，有利于事業(yè)，有利于人民的事情，這便是我初心的價(jià)值所在。
記得2015年，我有幸成為了新墩鎮(zhèn)基層工作者的一員，那時(shí)的我，對鎮(zhèn)上的具體工作職責(zé)了解還很粗淺。當(dāng)我懷著忐忑的心情走進(jìn)這個(gè)大集體，我才發(fā)現(xiàn)這份工作的可貴和不易。就針對我現(xiàn)在的工作崗位，也許你會(huì)問我，司法所主要是干什么？我會(huì)毫不遲疑地告訴你，它是基層黨委、政府的重要參謀部；為基層黨委、政依法決策、依法管理經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)提供著強(qiáng)大的支撐。我看到的司法人是什么？是以上率下、精誠團(tuán)結(jié)的友愛團(tuán)體；是敢闖敢拼、默默奉獻(xiàn)的責(zé)任先鋒。我以身為其中的一員而感到無尚光榮！
進(jìn)入新時(shí)期，司法工作面臨著重大變革和挑戰(zhàn)，任務(wù)重、責(zé)任大、困難多，對司法人的綜合素質(zhì)要求也越來越高。每當(dāng)我因工作繁重而感到身心疲憊的時(shí)候，我會(huì)想起領(lǐng)導(dǎo)眼中流露出的堅(jiān)毅篤定的目光；我會(huì)想起同事們夜以繼日、宵衣旰食的不悔身影；以及早出晚歸、竭盡心力忙碌在樓梯走道的匆匆步伐；我也會(huì)想起家人們因我承諾陪同出游卻屢屢食言后的失落神情。過往種種，像一串串腳印，串起了新墩鎮(zhèn)基層干部的酸甜苦辣，百般歷練，但卻始終磨滅不了新墩鎮(zhèn)基層干部的無悔付出！
記得著名作家柳青曾說過：“人生的道路雖然漫長，但緊要處常常只有幾步，尤其是年輕的時(shí)候”。雖然我沒能站在基層工作最前線，雖然我的崗位瑣瑣碎碎、默默無聞，但我依舊初心不改，選擇堅(jiān)守。我會(huì)更加熱愛我的工作，更加勇敢地接受挑戰(zhàn)，為自己的默默奉獻(xiàn)而喜悅，為自己的無悔付出而歡歌，為自己的點(diǎn)滴成長而自豪！我愿經(jīng)歷更多的小事，簇?fù)砥馂閲謶n的偉岸；我愿承擔(dān)更多的使命，書寫出為新墩解難的篇章；我愿揮灑更多的汗水，催生出為民服務(wù)的果實(shí)；我愿將最美的青春之花托付于你，共同描繪出新墩事業(yè)的宏偉藍(lán)圖！
我不禁又想起我們的工作。枯燥的、繁重的、辛苦的工作。但就在這樣的工作里，那么多人，默默堅(jiān)持了那么多年。為了什么呢？安定的生活？溫暖的家庭？我想，都有，但也不僅僅只有。
回想自己在司法所的這段時(shí)光，是辛苦的，也是感激的。現(xiàn)在回頭看去，我必須承認(rèn)，也是有一點(diǎn)點(diǎn)欣喜的。不僅僅因?yàn)樽约旱某砷L，也因?yàn)槟且稽c(diǎn)點(diǎn)小小的，微不足道的成績。
宋代理學(xué)家張載說過，“求學(xué)從政的真正目的是，為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬世開太平！”作為一名基層工作者，我希望每位都始終牢記使命，牢記選擇基層的初。因?yàn)椴煌跣?，方得始終，因?yàn)橛缿殉跣?，才能牢記使命?/p>
還記得詩人汪國真有句經(jīng)典名言，在此，我想套用這句名言來結(jié)束我今天的演講“我不去想，未來何時(shí)能夠?qū)崿F(xiàn)共產(chǎn)主義。既然選擇了初心，便只顧風(fēng)雨兼程?！痹复蠹以诮窈蟮墓ぷ骼?，都能夠不忘初心，忠誠履職。
謝謝大家！我的演講完畢。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十二
經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和反思，我深刻認(rèn)識(shí)到自身存在的這些問題和后果，這不僅影響自己的成長和進(jìn)步，更重要的是影響到學(xué)生的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步和民族的未來。在今后的工作中，我會(huì)端正認(rèn)識(shí)，努力克服自身存在的這些問題，促使自己不斷進(jìn)步，成為人民滿意、社會(huì)滿意、家長滿意的好老師，具體來講，我打算從以下幾方面努力：
思想上清醒、堅(jiān)定；思想信念不動(dòng)搖，理論要強(qiáng)。切實(shí)加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)，約束自己，認(rèn)真整改，繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，樹立先進(jìn)而純潔的現(xiàn)代教育觀。徹底改變教師不作為，亂作為，慢作為的現(xiàn)象，樹立起新型教師的旗幟。
堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴(yán)格要求，自我加壓，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個(gè)人得失，不計(jì)名利，不講價(jià)錢，不圖虛名，不事張揚(yáng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為教育、為人民服務(wù)。
我必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，一是從實(shí)踐中學(xué)，向廣大的同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想；二是勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，業(yè)精于勤，信服于人；三是向挫折和教訓(xùn)學(xué)，不斷加以改進(jìn)和提高，以致完善自我，豐富人生。
努力為學(xué)生解答各種問題，做學(xué)生的知心朋友。在傳播知識(shí)和對學(xué)生的教育方面更要耐心細(xì)致。
總之，本學(xué)期，我們學(xué)習(xí)了教師不作為、亂作為、慢作為的相關(guān)文件和許多政策之后，全體教師的思想得到了很大的提高，工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。既然選擇了教育事業(yè)，我就要腳踏實(shí)地，勤勤懇懇地為教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春。以上是我的自查自糾報(bào)告，有不妥之處望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事批評(píng)指正！
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十三
尊敬的支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：
我于_年3月入伍，2000年轉(zhuǎn)業(yè)后分配到長沙市公安局特巡警支隊(duì)工作，現(xiàn)任長沙市公安局特巡警支隊(duì)特警二大隊(duì)三中隊(duì)中隊(duì)長。20多年來，無論組織和領(lǐng)導(dǎo)安排我干何種工作、做何種事情，我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地履責(zé)盡職，無愧于身上的警服和頭上的警徽，工作能力和工作實(shí)績均得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同事的好評(píng)。
然而，近年來隨著我年齡的增大和家庭情況的變化，我遇到了難以克服的困難，需要領(lǐng)導(dǎo)給予溫情關(guān)照。
目前我遇到的困難和麻煩主要有：我母親劉玉仙已年逾八旬，患有嚴(yán)重的冠心病和老年白內(nèi)障，行動(dòng)十分不便，生活自理能力越來越差，且隨時(shí)有病情惡化需要送醫(yī)院緊急搶救的情況發(fā)生，需要我就近照顧;我愛人也身患多種疾病，常年與“藥罐”藥丸相伴，經(jīng)常要去醫(yī)院做檢查;我小孩則寄讀于長郡中學(xué)河西新校區(qū)，每天需要接送，因目前單位距離學(xué)校太遠(yuǎn)，加之特警工作待命備勤時(shí)間長，給接送帶來了不便;我自己的年齡偏大，身體狀況也不如前，已不太適應(yīng)做需要超強(qiáng)體力的特警工作。由于家庭住址和工作單位相距較遠(yuǎn)，加上我是家中的體力和精神支柱，為保證工作和家庭兩不誤，我常常顧此失彼，難以應(yīng)付;也常常累得精疲力竭、倦怠不堪。
鑒于家庭的實(shí)際情況，我老母和我愛人從內(nèi)心深處都希望我盡快調(diào)動(dòng)工作，到距離家庭近一點(diǎn)的地方上班執(zhí)勤，但她們深明大義，含辛茹苦，鼓勵(lì)我安心工作，負(fù)重報(bào)國。感動(dòng)給人以激勵(lì)，責(zé)任凝聚我力量。為了不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，她們都沒有將自己的想法說出口，而我也一直想用一種自我犧牲精神兼顧“兩頭”，所以也一直沒有向領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)動(dòng)的申請。但家庭情況的變化尤其是母親身體的每況愈下，已經(jīng)由不得我維持目前的狀況。原因是前幾年雖然我母親失去了父親，但家庭的事務(wù)及其對母親的照顧和對我孩子的照看，都是由我姐姐方美華承擔(dān)。姐姐出嫁之后，她有了自己的一家一擔(dān)，我的家就再也沒人照看了。想起母親內(nèi)心的孤單和對我的養(yǎng)育之恩，內(nèi)疚之意常常困擾著我，總覺得在母親一生的最后旅程，我作為和她一起生活的兒子，有義務(wù)盡到我做兒子的孝心和本分。為了盡可能做到“忠孝兩全”;盡可能做到工作家庭兩不誤，特向領(lǐng)導(dǎo)提出申請，想請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的實(shí)際情況，將我調(diào)到離我家較近的開福巡警大隊(duì)工作，以便讓我在做好工作的同時(shí)，方便我能更好地盡到我對家庭對母親的責(zé)任和義務(wù)。
如果領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的請求，我將不勝感激，并一定用加倍努力工作的實(shí)際行動(dòng)，來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和組織對我的關(guān)懷。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)!
敬禮!
申請人：
申請日期：
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十四
力戮同心，攻堅(jiān)克難，不斷創(chuàng)新增加銷售業(yè)績，努力完成了公司規(guī)定的銷售任務(wù)，有力支持了金電聯(lián)行公司的發(fā)展。截至目前為止，總共完成的銷售業(yè)績元（請客戶根據(jù)實(shí)際狀況填寫）。這組看似簡單的數(shù)據(jù)，卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司發(fā)展，在艱辛的工作中著華章?；仡櫲肼毜臍v程，出差北京懷柔、天津、合肥等三個(gè)地區(qū)進(jìn)行業(yè)務(wù)談判，我用專業(yè)的知識(shí)，辛勤的耕耘不斷探索，走出了一條具有特色的銷售新路子。
透過這次業(yè)務(wù)談判，我更加深入的了解到公司的融資業(yè)務(wù)深的廣大中小企業(yè)的喜歡，能夠大大加快這些企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)速度，降低企業(yè)的停工風(fēng)險(xiǎn)，增加運(yùn)營潛力。
但是在入職過程中，我仍然存在一些問題：從目前自身的狀況看，我自認(rèn)為還不是一個(gè)合格優(yōu)秀的銷售工作人員。在平時(shí)的工作中，仍然沒有突破自身的缺點(diǎn)，心理素質(zhì)還不夠高，還有待大力挖掘自身的潛力；還需要進(jìn)一步了解金電聯(lián)合公司各個(gè)產(chǎn)品對中小企業(yè)準(zhǔn)確獲得信息起到用心的作用，以及每個(gè)公司適合哪種融資業(yè)務(wù)，只有深入了解這些狀況，才能夠更大限度的幫忙企業(yè)解決發(fā)展過程中獲得信息的一系列問題。
透過總結(jié)入職工作狀況，在以后的工作中我需要重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：
首先根據(jù)這段時(shí)間公司的融資銷售狀況和市場變化，有計(jì)劃的劃分重點(diǎn)工作區(qū)域；
二是：對于老顧客和固定客戶，都就應(yīng)經(jīng)常持續(xù)聯(lián)系，穩(wěn)固現(xiàn)有客戶群；
三是，除了擁有這些老客戶的同時(shí)還需要不斷去獲取更多融資的信息；
四是要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷開拓自身的視野，采取多樣化的形式，然后將自身的`業(yè)務(wù)知識(shí)和交流技能更好的結(jié)合在一齊，從而能夠更好的做好以后的業(yè)務(wù)工作。并且結(jié)合工作實(shí)際，引入科學(xué)的銷售理念，加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高銷售水平。
在未來的道路上，我會(huì)更加努力，爭取再創(chuàng)新高，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄的力量。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十五
（1）在教育教學(xué)活動(dòng)中認(rèn)真?zhèn)湔n，做好課前的準(zhǔn)備工作，認(rèn)真填寫周、月計(jì)劃及各種表格。
（2）在教學(xué)中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導(dǎo)地位，以多種形式引導(dǎo)幼兒有興趣地參與活動(dòng)，并主動(dòng)去學(xué)習(xí)，更好地因材施教，因人施教。
（3）針對小班幼兒的年齡、心理、認(rèn)知特點(diǎn)，我們老師多以合作游戲者的身份參與到幼兒的活動(dòng)中，以自身的行為來吸引幼兒的注意，來激發(fā)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)的愿望。保證幼兒每天有2小時(shí)以上的戶外游戲活動(dòng)時(shí)間。讓幼兒有充分的鍛煉時(shí)間，培養(yǎng)幼兒良好的身體素質(zhì)。
（4）加強(qiáng)了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育，加強(qiáng)幼兒各種行為習(xí)慣的培養(yǎng)和訓(xùn)練，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。如：我會(huì)自己吃飯、我能把小手洗干凈、我會(huì)穿脫衣服、口渴了怎么辦等，讓幼兒懂得自己的事情應(yīng)該自己做，使幼兒形成初步的自我服務(wù)意識(shí)。
（5）勤為幼兒剪指甲，避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為，教師給予及時(shí)的制止，并進(jìn)行隨機(jī)教育。
（6）強(qiáng)化幼兒健康意識(shí)，保證了幼兒進(jìn)餐時(shí)心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進(jìn)食習(xí)慣，不挑食，不偏食，進(jìn)餐時(shí)不打鬧講話，不掉飯粒，培養(yǎng)幼兒良好的午睡習(xí)慣。
（7）與保育員一起做好了班級(jí)園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作，做到地上無灰塵、紙屑，窗明幾凈，被褥整潔舒適。按制度要求給各種玩、用具認(rèn)真地進(jìn)行清洗消毒工作，保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預(yù)防接種工作。
（8）認(rèn)真做好留守兒童的個(gè)案記錄，家訪記錄做到有分析、有目標(biāo)、有記錄、有反饋。
（9）與班級(jí)教師的共同配合，幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十六
20xx年1月，受組織委托我由xx鎮(zhèn)副書記、鎮(zhèn)長轉(zhuǎn)任xx鎮(zhèn)黨委書記、人大主席，由一名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的配角轉(zhuǎn)變?yōu)橹鹘?。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他班子成員的支持下，我成功完成了角色轉(zhuǎn)換，通過加倍努力，積極作為，組織和帶領(lǐng)廣大干部群眾開創(chuàng)了xx鎮(zhèn)工作的新局面?，F(xiàn)將近兩年來的學(xué)習(xí)、思想、工作等方面的情況報(bào)告如下：
作為鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)，要做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須克服經(jīng)驗(yàn)主作風(fēng)，在學(xué)中干，干中學(xué)，從學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì)，修養(yǎng)品行，在實(shí)踐中鍛煉本領(lǐng)，工作中體現(xiàn)水平。一是勤學(xué)習(xí)常修德。兩年來，我始終帶頭參加中心組學(xué)習(xí)和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)政治理論學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，進(jìn)一步錘煉了黨性，樹立了正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀。不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的深度、廣度和強(qiáng)度，利用工作之余，參加了研究生學(xué)歷教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)了市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等方面的知識(shí)，不斷提高個(gè)人理論修養(yǎng)，努力提高履職能力和道德修養(yǎng)。二是揚(yáng)民主不專斷。我不管是做為副職還是班長，始終堅(jiān)持身體力行的組織好、協(xié)調(diào)好和發(fā)揮好班子其他成員和一般干部的團(tuán)隊(duì)作用，遇事多溝通，多商量，廣納言路，大事講原則上，小事講風(fēng)格，真正使上級(jí)各項(xiàng)方針政策能夠得到科學(xué)、正確、不折不扣地貫徹落實(shí)。三是守廉潔常自省。嚴(yán)格執(zhí)行中央及省委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，樹立正確的人生觀、權(quán)力觀和價(jià)值觀，能夠時(shí)刻做到自警、自省、自勵(lì)。
不管在哪個(gè)崗位，哪個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，能否有所作為，關(guān)鍵是要有求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。到xx上任之初，我認(rèn)真地總結(jié)了xx鎮(zhèn)工作期間在環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)調(diào)整、農(nóng)村財(cái)務(wù)管理、民生工程建設(shè)等方面好的經(jīng)驗(yàn)，又針對xx鎮(zhèn)情實(shí)際，帶領(lǐng)一班人進(jìn)行了認(rèn)真的研究和深層次的思考，提出了“旅游興鎮(zhèn)、工業(yè)立鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)富民”的發(fā)展思路，突出抓好了項(xiàng)目建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村環(huán)境綜合整治和民生工程等方面的工作，促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
一是狠抓項(xiàng)目建設(shè)。始終堅(jiān)持把招商引資放在工作的首位，通過不懈的努力，項(xiàng)目建設(shè)取得了可喜的成績。目前，在建的內(nèi)資項(xiàng)目10個(gè)，投資2.3億元，技改項(xiàng)目1個(gè)，投資3500萬元。分別是〃〃〃〃〃。二是狠抓特業(yè)產(chǎn)發(fā)展。引進(jìn)推廣金銀花315畝，發(fā)展茶葉360畝、蘋果280畝，邀請臺(tái)灣農(nóng)業(yè)專家進(jìn)行了草莓品質(zhì)改良專題研究，制定了可行性發(fā)展報(bào)告。三是狠抓農(nóng)村環(huán)境整治。投資1100多萬元，完成了九個(gè)重點(diǎn)村“三清三化”整治任務(wù)，正式啟動(dòng)了鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站運(yùn)行，成立了鎮(zhèn)級(jí)垃圾清運(yùn)隊(duì)伍，配備了2輛垃圾清運(yùn)車和925個(gè)專用垃圾箱，實(shí)現(xiàn)了生活垃圾“村收集、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)、市處理”的垃圾處理模式。四是狠抓民生工程。持續(xù)加大了民生工程的投入力度，投資840萬元新建了兩棟綜合性教學(xué)大樓，完成全鎮(zhèn)教育資源大整合；投資150萬元，新上四座變電設(shè)備，有利地保障了鎮(zhèn)駐地居民、工業(yè)安全用電；投資80多萬元，完成了管村、赤家口、石硼崔家、東司馬莊四個(gè)村自來水改造工程；又投資80萬元，完成機(jī)關(guān)大樓整修，改善了干部辦公環(huán)境；爭取到的威海市國土部門土地整理資金項(xiàng)目，省國土資源廳隱患點(diǎn)搬遷避讓項(xiàng)目，以及水利部門農(nóng)田節(jié)水灌溉項(xiàng)目落戶，進(jìn)一步改善了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。
并在全鎮(zhèn)深入了開展以“察民情、體民心、解民憂”主題的干部進(jìn)村入戶大走訪活動(dòng)，組織建立了民情檔案，進(jìn)一步提高了群眾滿意度。五是狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)。順利完成農(nóng)村“兩委”換屆工作，通過周密安排和精心部署，全鎮(zhèn)xx個(gè)村全部完成黨支部換屆和村委會(huì)換屆，36名婦女干部選入了村“兩委”班子，全部選舉產(chǎn)生了村民代表和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，其中婦女代表448人；切實(shí)加強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍的理論學(xué)習(xí)，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型黨組織建設(shè)，積極組隊(duì)參加了全市慶祝建黨90周年歌詠比賽，有力推動(dòng)了干部工作作風(fēng)好轉(zhuǎn)。
回顧近兩年的工作，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)群眾和班子的支持下，取得了一定成績，但與上級(jí)的要求和群眾的期望相比還有一定的差距，主要體現(xiàn)在：自身修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高中，學(xué)習(xí)還需要更加深入，思想還需要進(jìn)一步解放思想等方面。在今后的工作中，我將嚴(yán)格按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，不斷提高執(zhí)政能力和工作水平，兢兢業(yè)業(yè)，加倍努力，爭取在素質(zhì)有更大的提高，工作上取得更大的成績，不辜負(fù)組織和人民的重托。
關(guān)鍵崗位履職報(bào)告篇十七
是xx公司應(yīng)對挑戰(zhàn)、負(fù)重奮進(jìn)、銳意進(jìn)取的一年。一年來我在集團(tuán)公司黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下在公司班子成員和廣大干部群眾的支持幫助下認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)工作精神和要求用自身不懈努力為公司發(fā)展盡心盡力?，F(xiàn)將一年來的崗位履職和廉潔自律情況簡要報(bào)告如下：
一、服從集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，提升管理水平。
能有幸作為xxx公司的掌舵人，我深感責(zé)任重大，在日常工作中，我緊隨集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略和“三步走”的步伐，一切工作以集團(tuán)提出的各種要求為出發(fā)點(diǎn)，以集團(tuán)制定的各項(xiàng)任務(wù)為落腳點(diǎn)，在思想上聽召喚，行動(dòng)上聽指揮，工作上聽安排，嚴(yán)格按集團(tuán)的方針政策行事，在組織觀念上與時(shí)俱進(jìn)、步調(diào)一致、奮力前行。組織的關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)的信任為我做好各項(xiàng)工作注入了強(qiáng)勁的動(dòng)力，指明了前進(jìn)的方向，增強(qiáng)了戰(zhàn)勝困難的信心。特別是今年6月11日，集團(tuán)從全局發(fā)展的角度，為了促進(jìn)企業(yè)盡快實(shí)現(xiàn)扭虧增盈，向xxx派駐了“扭虧增盈工作組”，我多次組織召開班子會(huì)議，統(tǒng)一了班子思想，提高了干部、員工對公司形勢的認(rèn)知，讓上下形成共識(shí)，方方面面積極配合，為工作組提供一切必要條件。經(jīng)過近半年緊張的工作和指導(dǎo)，使xxx各方面工作有極大提高。
實(shí)自己。要講究科學(xué)管理，不斷提高自身領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。5月28日，集團(tuán)對公司經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了適時(shí)調(diào)整，我及時(shí)帶領(lǐng)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)重要講話、貫徹集團(tuán)會(huì)議精神的熱潮。共召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議3次，中層以上干部會(huì)議2次，工段長以上干部會(huì)議1次。同時(shí)，日常工作中我注重與基層員工交流，力爭讓他們能真正的理解集團(tuán)思想。在公司內(nèi)，我們?nèi)轿?、立體式地組織學(xué)習(xí)和宣傳王藝新主任提出的“忠誠、感恩、正直、奉獻(xiàn)、和諧”高度概括的經(jīng)營理念和集團(tuán)文化精髓，做到了主線明確，主題突出，主攻到位。
二、主抓生產(chǎn)經(jīng)營，創(chuàng)新開拓市場。
任務(wù)目標(biāo)，保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
（一）調(diào)整生產(chǎn)負(fù)荷，確保穩(wěn)定運(yùn)行。
今年的生產(chǎn)經(jīng)營工作，xxx作為集團(tuán)內(nèi)唯一的生產(chǎn)企業(yè)，身上承載著巨大的責(zé)任和重?fù)?dān)。在市場風(fēng)浪強(qiáng)力的沖擊下，面臨著一時(shí)的壓力和挑戰(zhàn)，我們采取了一系列應(yīng)對措施，適時(shí)調(diào)整生產(chǎn)負(fù)荷，確保裝置穩(wěn)定運(yùn)行。堅(jiān)持每周一生產(chǎn)調(diào)度會(huì)制度，及時(shí)通報(bào)上周的生產(chǎn)情況。
生產(chǎn)負(fù)荷，確保了生產(chǎn)不受影響。同時(shí)還經(jīng)常召開生產(chǎn)經(jīng)營分析會(huì)，實(shí)事求是地分析生產(chǎn)經(jīng)營形勢和存在的不足，讓生產(chǎn)經(jīng)營工作始終處于可控范圍內(nèi)。
今年啟動(dòng)生產(chǎn)后，連續(xù)三個(gè)月總體實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)滿負(fù)荷。生產(chǎn)近6個(gè)月后，于年6月11日提前進(jìn)入檢修改造階段。9月18日投料生產(chǎn)以來，因市場因素又進(jìn)行了生產(chǎn)負(fù)荷調(diào)整，由滿負(fù)荷降到60%或70%生產(chǎn)。這一系列生產(chǎn)節(jié)奏上的變化，反映出了繼續(xù)生產(chǎn)、堅(jiān)持生產(chǎn)的信心。不管是限產(chǎn)還是滿負(fù)荷生產(chǎn)，我們的各種單耗水平和質(zhì)量水平與同行業(yè)相比都占有優(yōu)勢。雖說增加了生產(chǎn)成本，帶來了某種程度上的虧損，但從集團(tuán)大局出發(fā)卻也創(chuàng)造了一定的社會(huì)效益，鑄就了良好口碑，奠定了客戶預(yù)期，為集團(tuán)全局性工作創(chuàng)造了條件，為今后集團(tuán)更高的目標(biāo)、更長遠(yuǎn)的發(fā)展延續(xù)了市場、鋪平了道路。
（二）調(diào)整收糧節(jié)奏，降低采購成本。
量和收購數(shù)量；對于4月份以后價(jià)穩(wěn)的夾干糧和干糧，隨行就市正常收購。經(jīng)過這四個(gè)階段的調(diào)整，不但滿足了生產(chǎn)用糧供應(yīng)，還大大降低了收糧成本。
在物質(zhì)采購方面，完善了比價(jià)制度、供應(yīng)商評(píng)價(jià)準(zhǔn)則及工作流程手續(xù)，對備品備件能修則修，需購買的做到國產(chǎn)化，地產(chǎn)化，貨取源頭，注重降低采購成本。
（三）調(diào)整銷售策略，及時(shí)回籠資金。
酒精銷售：根據(jù)目前我們沒有鐵路物流，許多區(qū)域和市場還無法到達(dá)的情況，公司積極調(diào)整銷售策略，在穩(wěn)固本地市場的同時(shí)，發(fā)揮我們國企信譽(yù)好、質(zhì)量好的優(yōu)勢，積極抓住客戶的心理，不斷儲(chǔ)備其他區(qū)域客戶資源，使整個(gè)銷售一直處于良性狀態(tài)中。在銷售價(jià)格上我們采取了“隨行就市、緊緊跟隨”的策略，做到信息勤溝通、價(jià)格勤變化、措施勤研究，千方百計(jì)賣個(gè)好價(jià)錢，始終保持一個(gè)合理的庫存空間。今年在銷售困難、庫存壓力大時(shí)我們向錦州移庫3,000多噸，化解了被迫停產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。截止到2015年11月15日，共銷售各品種酒精7.5萬噸，預(yù)計(jì)到12月末，還可銷售各品種酒精1.8萬噸。我們所銷出去的酒精價(jià)格在同行業(yè)可以說是最好的，也沒有因銷不出去而影響正常生產(chǎn)。
飼料銷售：今年的飼料行情跌宕起伏，由于受美國玉米減產(chǎn)和豆粕期貨等因素影響，飼料價(jià)格每噸從年初的1,400元到9月份的2,250元再到現(xiàn)在的1,700元，變化幅度之大超歷史水平。截止到今年10月份，共銷售ddgs飼料6.06萬噸，銷售收入1.06億元；其他副產(chǎn)品銷售收入（包括落地廢料、濃漿、雜醇油、玉米漏、爐灰等）為466.7萬元。
由于加大了銷售力度，貨款資金回籠及時(shí)，使流動(dòng)資金處于良性循環(huán)的狀態(tài)，保證了生產(chǎn)可持續(xù)運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷平衡的目標(biāo)。
三、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，抓好黨建工作。
科學(xué)發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、維護(hù)穩(wěn)定是第一責(zé)任，作為公司的領(lǐng)導(dǎo)者既要帶動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展，更要保證全體干部、員工的利益。在工作中，我積極聆聽職工心聲，經(jīng)常深入基層與我們的干部、員工交流，及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)。同時(shí)，我面對全公司職工公布了自己的電子郵箱，職工有什么意見和建議都可以投遞給我，我也在第一時(shí)間給予了解，能解決的及時(shí)解決，暫時(shí)不能解決的也都交付給相關(guān)人員進(jìn)行辦理。通過這些措施，讓xxx職工真正對我有了認(rèn)同感，對企業(yè)有了認(rèn)同感，維護(hù)了企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定。
作為公司的黨，我十分重視黨建工作的開展。10月25日公司圓滿召開了xxx公司工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，屆時(shí)選舉產(chǎn)生了第一屆xxx公司工會(huì)委員會(huì)、財(cái)經(jīng)審查委員會(huì)和女工委員會(huì)，近期還將加快成立團(tuán)委的進(jìn)程，健全群團(tuán)組織，充分發(fā)揮其在企業(yè)生活中的橋梁紐帶作用。8月8日xxx公司被長春市總工會(huì)評(píng)為長春市模范集體榮譽(yù)稱號(hào)。
同時(shí)，我們還特別重視黨的積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展工作，今年選派5名入黨積極分子參加省國資委黨課學(xué)習(xí)培訓(xùn)，年底將被發(fā)展成為預(yù)備黨員。
四、突出廉政建設(shè)，打造務(wù)實(shí)形象。
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