報告是一種用來向上級、下級或同級匯報工作情況、提出問題和解決方案的書面材料,它具有系統(tǒng)性和客觀性的特點。報告的目的主要是向相關人員傳達信息、促進決策和推動工作進展。在撰寫報告時還需注重排版和格式規(guī)范,使報告具備整體美觀和專業(yè)性。掌握優(yōu)秀報告范文能夠幫助我們更好地理解和運用報告寫作技巧。
警衛(wèi)個人述職報告篇一
當著今年年初在考慮本年度工作目標和思路時,我先想到的是審視年初學院的基本情況,反思學院還存在的問題和矛盾。
年初學院的基本情況是:學院的制度文化已初步形成,學院的業(yè)務導向――大師訓理念已逐步轉化為工作實踐,學院廣大干部員工思想穩(wěn)定,工作有序。
然而,作為改革與發(fā)展中的進修學院問題和矛盾是無法回避的,主要表現(xiàn)在:
1、學院內部人文理念、態(tài)度和價值觀的s撞。
2、學院業(yè)務工作千頭萬緒,如何抓住主要矛盾,攻其一點,尋求教師教育的最大效益。
3、各業(yè)務部門本年度有效的工作思路。
4、如何進一步營造學院合作和諧的氛圍,共建學院美好的精神家園。
問題即目標。把問題歸類,那么本年度的工作目標便進一步清晰起來:進一步完善大師訓的理念和實踐模式,進一步營造學院健康的、和諧的制度文化。展開下來又是學院各部門的具體思想、態(tài)度和工作目標。
問題解決的策略在于在合作和交流中體現(xiàn)。
民主,在民主中體現(xiàn)公信,在公信中凝聚人心,在公信中改變觀念,在公信中形成和諧,在公信中產生智慧,在公信中創(chuàng)造成績。
二、在合作中體現(xiàn)公信。
問題解決的策略基礎在于合作。學院制度文化的進一步形成,如學院管理改革,規(guī)章制度進一步健全,必然與干部員工的思想、態(tài)度和價值觀發(fā)生s撞,這需要通過合作和交流獲得大家的認同。又如,學院的大師訓理念和實踐的完善,各部門具體的工作目標,同樣涉及院部領導的管理思想和各部門干部群眾固有的工作定勢,這也同樣需要通過合作和交流,以求達到共識。
這樣的合作交流還存在于與上級領導和基層學校之間。這樣的合作交流的過程應充分體現(xiàn)合作者雙方的坦陳和理性,體現(xiàn)合作和行為過程中的民主和公信,這就是我考慮本年度目標達成的基礎策略。
(一)行政管理中的合作:民主、程序、公信。
管理文化催生制度文化。學院發(fā)展無法逾越的人事制度改革,崗位分配改革,考核評價的改革等。這些改革實現(xiàn)的總和,在某個方面體現(xiàn)了學院制度文化。嚴峻的是,這些改革將直接觸及干部員工個人的工作地位,經濟利益和自我實現(xiàn)的需要。將直接影響學院和諧穩(wěn)定,業(yè)務運行的動力和學院可持續(xù)發(fā)展。問題解決的策略在于管理中強調合作,體現(xiàn)民主、程序和公信。
案例1:崗位津貼公布后的對話。
今年進修學院人均工資外分配2.5萬,按上級要求必須實行優(yōu)勞優(yōu)酬,陽光分配。當時進修學院共有18個部門,在職上崗人員121人,進修學院日常工作形態(tài)完全不同于中小學,相似于業(yè)務機關。為此在9月的基礎上,重新崗位設置,將人均工資外2.5萬中的2/3用于人員每月的'崗位津貼發(fā)放。盡管經過教代會的全票通過,但考慮到至少18種類型的崗位津貼將直指121位干部員工的經濟利益,考慮到部分在此項改革中經濟利益相對受損的同志的接受程度,考慮到對每一個員工的親和和關愛,我和黨總支和院部分管領導在教代會后,多次與這部分同志(都是老同志,人數(shù)不多),坐下來以平等合作的方式探討:在不違背教代會決議的框架下,院部能否給予合法合理的政策,尋求合法合理的方法,以合法合理地提高這部分同志的經濟收益。坦陳的交流,智慧的合作,二年來這部分老同志的問題基本得到了解決。學院管理的公信度,法與理的和諧得到了認可。
案例2:問題解決的“二、八”定律。
管理其實也是問題解決的過程。有些問題在未解決之前會覺得很難,但我想:只要按合作的理念,應該是能破解的。
下半年進修學院的教師參加區(qū)第二屆骨干教師選評,基層學校的名額比例是5%,進修學院則達到50%以上。稍有管理常識的人都知道:當著選拔的比例很小時,人們的期望值不會很大,而當比例越大,超過50%時,人們的期望值就會很大,一旦期望沒能實現(xiàn),這部分人就會有失落心理,認為自己屬弱勢群體,繼而懷疑選評過程的不合理,相互猜忌,埋怨領導,這將會對學院的穩(wěn)定帶來很大的沖擊力。我充分注意到這個問題解決的重要性、復雜性。我想到了合作,想到了通過合作交流尋求問題解決的策略和方法。在和院部黨政反復醞釀,和部分中層干部和教師的多次交流,以及在征詢多位有豐富管理經驗的基層學校領導之后,院部黨政形成了一套選評區(qū)骨干程序和方法。
整個選評程序充分體現(xiàn)了群眾全員參與,民主評議的公開公正的原則。問題解決了,干部和教職工對這次評選表示滿意?,F(xiàn)在反思起來,在這里我借用了二八定律的方法,即用合作的理念,把80%的精力用于程序的設計、規(guī)則的制定,使程序和規(guī)則得到大家的普遍認同,而20%的精力則是按規(guī)則,公正透明地運作。
(二)業(yè)務管理中的合作:交流、論證、公信。
進修學院的業(yè)務部門較多,涉及教研、師訓、質量管理、教育科研、德育研究、干部培訓、信息技術應用等,而這些部門將既體現(xiàn)整合,又強調業(yè)務個性,聚焦學院的教師教育的模式:大師訓。當然,對于教師教育,我有專業(yè)工作的經歷,但是,要做好學院的業(yè)務管理的主要責任人,我還是深感自己的水平和能力的不夠。于是,我又想到了合作,合作將會產生集體智慧。合作將會催生團隊的自覺行動。
1、在交流中形成學院整體業(yè)務思路。
進修學院的業(yè)務工作塊狀結構是:教研、師訓、德育、科研、信。
警衛(wèi)個人述職報告篇二
我于20__年1月份接管__派出所__街道和__村的工作。一年來我在居委會、村委會、單位組織的大力支持下,認真履行社區(qū)民警職責,較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就一年來社區(qū)工作情況向大家做述職:
__村目前共有1302戶,人口4701人左右,__街道目前共有768戶,人口1228人左右。根據(jù)街道人口流動量大,人口居住集中的特點,工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調查,對存在的問題進行了深入細致的研究分析,并協(xié)調村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作:
一是多種形式進行宣傳。
不定期在街道組織治安防范宣傳活動,發(fā)放宣傳手冊,有效擴大了宣傳的受眾面,使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源。
建立了由居委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織,其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務,要求齊抓共管。我針對__街道和__村的實際情況,多次組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會,目地是提高防范意識,加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用。
在轄區(qū)內及周邊進行巡邏、防控,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
今年的公安工作的重點是確保世博會期間的穩(wěn)定,根據(jù)世博會安保要求,我結合__街道和__村流動人口大,對責任區(qū)的人、地、物、事、組織,有可能對世博安保工作造成隱患的問題,進行了深入細致的分析,將責任區(qū)存在的.問題反饋給所里并提出建議,所里根據(jù)我反饋的情況和建議,在世博前期組織全所民警及村委會、居委會等對__街道和__村進行了統(tǒng)一集中清查行動,對不按照要求登記的流動人口進行了清理和處罰,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時處理,起到了較好的作用,凈化了轄區(qū)的治安環(huán)境,為世博安保工作打下了堅實的基礎。
四是在打擊違法犯罪方面。
我通過平時的了解和居民群眾的反映、舉報并利用社區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)和派出所民警一道在社區(qū)打擊了一批社區(qū)內違法犯罪分子,社區(qū)的治安環(huán)境得到一定的控制。今年__街道和__村刑事警情2件,同比去年下降2件,治安警情12件,同比去年下降4件。
我在20__年的社區(qū)警務工作中,能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實,幫助群眾解決實際問題,一年來收到居民的錦旗1面。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議,對責任區(qū)內存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
在工作中我不存在向社區(qū)單位組織、居民、個體私營者和事主吃、拿、卡、要的問題,不存在為社區(qū)群眾辦事吃請、收禮等問題,不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問題,不存在違反公安工作紀律的問題。其它需要說明的問題沒有。
通過一年來的工作,我對社區(qū)的情況有了一定的了解和認識,得到了村委會、居委會和群眾、單位組織在工作上的大力支持,特別是那些為世博安保做出貢獻的居民群眾,為社區(qū)治安防范,反映情況,提出合理化意見的居民群眾,在此我表示衷心的感謝,你們會激勵我在今后更加努力地為社區(qū)工作,更好地為居民群眾服務,更好地嚴厲打擊違法犯罪活動。
我的述職至此,謝謝大家!
警衛(wèi)個人述職報告篇三
知識面較窄,學習中“擠”和“鉆”的精神不夠。
2二是工作方法不夠靈活。在做思想工作方面存在急燥情緒,缺乏一如既往、耐心說服的恒心。特別是在新訓工作中,抱有急于求成、“恨鐵不成鋼”的情緒。在組織訓練方面,方法不夠靈活,訓練中點子不多。在管理方面,也有松軟的現(xiàn)象。
四、下步打算:
警衛(wèi)個人述職報告篇四
今年,我所繼續(xù)深入創(chuàng)建“青少年維權崗”,把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要內容。我所擔任校園法制副校長和法制輔導員的民警今年為轄區(qū)學校師生上法制課xxxx,還配合縣局各科室到轄區(qū)搞法制宣傳xxxx,這不僅為轄區(qū)營造良好的社會秩序,還為爭創(chuàng)市級“青年文明號”開拓了新思路。
對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象,進一步落實便民利民措施。
二、深入開展嚴打整治斗爭、適時組織專項行動,確保了轄區(qū)治安平穩(wěn)。
警衛(wèi)個人述職報告篇五
一)思想方面,隨著自己的兵齡增長,自己也日漸成熟,從剛入伍的懵懵懂懂的新兵,到老兵、士官,這段過程鍛煉了我,遇到挫折、批評,不在自暴自棄、怨天尤人,而是學會了正確面對、虛心接受;遇到麻煩、問題時,不在是打電話向家人訴苦,而是自己想辦法解決或上班組織,以積極向上的態(tài)度理智去處理,都說思想是行動的先導,行為的指南,只有所思所想,才會用心去做。在這一年里,在思想上能夠高度統(tǒng)一到中隊黨支部,不管組織怎樣安排,我都能按照中隊的指示要求去做。
2---安排時間,采取科學的方法來提高工作效率,克服了以往因工作多,任務重而產生的的消極抵觸情緒和偷懶、擦邊的不良作風,對待上級分配的任務能夠高度重視,積極的去完成。
二、存在的問題和不足。
警衛(wèi)個人述職報告篇六
我是__,在這一年來的工作已經結束了,帶初一班我是感覺每天的工作很充實的,在這一點上面我感覺還是非常充實的,現(xiàn)在我也是深刻的意識到了這一點,在這年終之際,也應該認真的看待自己的工作,對此也應該要做出一定的調整,我深刻的意識到了這一點,也一定會在以后的工作當中取得成績,未來還會有更多需要去做好的事情,對于一年來的工作述職如下:
過去一年來在工作當中,我還是做的比較認真一點的,我希望自己可以繼續(xù)維持下去,這一年來還是深有體會的,我遵守學校的規(guī)章制度,端正心態(tài),保持一個好的態(tài)度,也知道在這方面自己需要調整好的地方,樹立好的作風,不管是做什么事情都應該要對自己有信心一點,這一點也是我需要去考慮清楚的,我希望自己可以做的更加認真一點,除了每天搞好教學工作之外,我還是做的非常認真的,我能夠深刻的體會到自己能力的提高,在這個過程當中,我還是做的足夠好的,作為一名教師我還是可以做的更加到位的,在教學工作方面我確實是深有體會,負責好自己本職工作,也是積極的請教好周圍的老教師,這一點讓我深有感觸的,我堅信自己能夠在這一點上面做的更好,現(xiàn)在回想起來的時候還是很充實的。
和周圍的教師虛心的請教,我自己也是掌握了很多的工作技能,在這一點上面我還是深刻的體會到了這一點,初一班的學習也是比較緊張的,在這方面確實我還是有一定的問題的,我也是深刻的體會到了這一點,在這方面我是能夠做的更好一點的,在這年終之際我覺得自己是能夠做出一番成績的,初一階段確實還是有一些工作需要做好準備,這對我個人能力也是一個不錯的提高,對此我也是有著深刻的理解,在今后的學習當中我也會認真去維持下去的,對于今后的工作我也是考慮了很多,也是需要做出一定的成績。
在今后的工作當中,我也一定會堅持做好的,做出成績來,提高教學質量還有班級的整體成績,讓自己去接觸更多的知識,現(xiàn)在回想起來真的是很有意義,我也一定會讓自己去做的更好一點的,這也是我對自己學習應該要有的態(tài)度,未來在教學工作當中我也一定會讓自己做更好一點,做出成績來。
警衛(wèi)個人述職報告篇七
根據(jù)縣局安排部署,我所結合本地治安實際,先后組織開展了嚴打整治專項行動。(1)春節(jié)期間和“五一”節(jié)前的專項行動,這兩次行動為確保我轄區(qū)春節(jié)、長假的治安穩(wěn)定奠定了堅實的基礎;(2)在“反盜、打搶”專項行動中,建立特情人員,根據(jù)特情人員提供的線索破獲了諸多有影響的各類案件。使轄區(qū)治安秩序明顯好轉,發(fā)案呈下降趨勢。
今年共立刑事案件50起,破案33起,現(xiàn)行案件的破案率達6xxxx。比去年同期提高了xxxx,在積極偵破現(xiàn)行案的同時,對隱積案件積極攻堅,對轄區(qū)外的報警和協(xié)查案件不推不拖,對隱案和在押犯罪嫌疑人深挖細查。今年來共破刑事案件3xxxx;查處治安案件xxxx,解決糾紛4xxxx。
一年來,我所打擊處理違法犯罪人員1xxxx。在6月連續(xù)破獲xxxx搶劫案,犯罪分子全部落入法網(wǎng)。追回賬款、賬物,為老百姓挽回了經濟損失。
從今年一月起,我所加強對民警的業(yè)務學習。在每周三的“大練兵學習日”中,我所業(yè)務精的同志,為民警門講授專業(yè)知識和執(zhí)法辦案程序,使每個案子辦成“鐵案”,將犯罪分子“繩之以法”,讓老百姓滿意。從今年的執(zhí)法質量看,我所的執(zhí)法質量水平有了很大的提高。
我所在警力少、轄區(qū)面積大的情況下,克服了種種困難,確保了轄區(qū)無重大火災、無治安災害事故,無爆炸事故、無劇毒物品中毒事故,重大節(jié)日和活動安全無事故。
我所由副所長林安普、民警何興林承擔重點部位、要害部位、治安隱患的檢查整改,采取打、防、治相結合、落實層層責任制,提高了快速反應能力,有效地預防了可防性案件的發(fā)生。
我所對轄區(qū)的重點部位、要害部位、三級防火單位和民爆安全進行了每月的不定期的抽查,清查。下發(fā)了安全隱患整改書20份,確保了重點單位安全無事故。
今年我所加強了對校園、幼兒園等周邊環(huán)境的整治力度,有效的維護了校園周邊的秩序環(huán)境,確保了廣大師生的安全,為校園師生營造了良好的學習環(huán)境。
面對國際、國內形勢復雜、治安形勢嚴峻,我所正確對待敵、社情的搜集、上報工作。通過基礎工作提供的情況,搞好轄區(qū)“xx”人員的教育轉化工作。所內還安排了一名所領導抓此項工作,建立健全信息員、聯(lián)絡員工作制度,隨時掌握動向。做到心底有數(shù),有力的杜絕了上訪滋事的事情發(fā)生。
3、4月,在縣局和在當?shù)攸h委政府的領導下,在有關部門配合、支持下,根據(jù)轄區(qū)的治安形勢,制定了切實有效的整治措施,適時大力整治突出的治安問題,有力的打擊了石馬一帶“惡霸”李平、李春、李敏等人的囂張氣焰,為轄區(qū)創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。
警衛(wèi)個人述職報告篇八
以身作則從自己做起,嚴格執(zhí)行條令條例,實現(xiàn)部隊正規(guī)的工作秩序,建立大隊檢查督察等制度,規(guī)定大隊干部實行留營住宿制,從而使大隊形成有機的統(tǒng)一整體,有力地促進了大隊職能的發(fā)揮和各項工作的落實。同時抓好部隊的生活秩序。注重從平時點滴入手抓好日常生活養(yǎng)成,針對部隊各個時期出現(xiàn)的問題,及時開展教育整頓,并采取有力措施,防止部隊出現(xiàn)松散現(xiàn)象,有效地避免了各類違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生,使部隊一日生活秩序正規(guī)化,確保了部隊安全穩(wěn)定。
為抓好崗位練兵工作,切實提高部隊戰(zhàn)斗力,根據(jù)年初支隊的訓練工作計劃,組織大隊官兵結合泰寧實際,擬訂訓練工作計劃,制定訓練獎懲措施,改進訓練方法,從而有效地提高崗位練兵的開展,在今年朱口、上青的火災撲救中,受到當?shù)卣腿罕姷暮迷u。同時今年還改裝了一輛皮卡,作為搶險救援車,提高搶險救援能力。為了進一步檢驗部隊戰(zhàn)斗力,迎接支隊崗位練兵對抗賽,本人能和戰(zhàn)士一起訓練,有力地激發(fā)官兵的練兵積極性、提高訓練成績,在對抗賽中,大隊取得c組第一的好成績,本人在大隊級指揮員中成績名列第一。
五、加大消防執(zhí)法力度,增強全民消防意識。
警衛(wèi)個人述職報告篇九
緊緊圍繞學校中心工作,進一步通過加強師生思想政治教育和法制安全教育,強化校園治安管理和各項安全防范措施,全面落實綜合治理工作責任制,有效地維護了學校的安全與穩(wěn)定?,F(xiàn)將本學期工作簡要總結如下:
一、加強法制安全教育,增強師生的安全防范意識。
1、開展學生法制安全教育是新時期強化學生法紀觀念的重要途徑,也是提高學生遵紀守法自覺性和遵守校紀校規(guī)及教學規(guī)范的根本保證。本學期的法制安全教育工作堅持法制安全教育與校紀校規(guī)教育相結合的原則,充分發(fā)揮學校各種陣地,深入廣泛的開展學生法制安全教育。
2、為加強學生法制意識、推進綜合治理工作的深入開展,開學初始就組織全體學生學習了學校《學生安全管理制度》。積極印發(fā)各種學習宣傳資料,利用主題班團會、黑板報和宣傳欄對學生進行法制交通安全教育,有效的提高了學生的自我安全保護意識。
3、對學生進行了禁毒專題教育,下發(fā)學習資料并要求學生寫了學習體會,切實提高了學生防毒的意識。
4、有針對學生日常行為中的不良行為及含有安全隱患的活動如攀爬圍墻、破壞公物等行業(yè)進行了專門的整治,一經發(fā)現(xiàn)及時通報、及時批評。
5、為加強教師的責任心、杜絕安全生產事故的發(fā)生,按學校安全管理工作制度的要求,與部門層層簽訂了安全責任書,并對可能導致安全事故發(fā)生的現(xiàn)象及時指出和糾正,防止安全事故的發(fā)生;認真組織了我校教師參加了年度普法考試,本學期沒有發(fā)生一起安全責任事故。
二、認真落實綜合治理責任目標,切實做好學校安全保衛(wèi)工作。
1、及時制定學校綜合治理。
工作計劃。
并按計劃、按制度認真開展工作順利完成了工作任務在年度工作檢查中獲得了96分的好成績得到了上級部門的好評。
2、每月對重點部位、要害部門進行安全檢查;加強了對校園周邊環(huán)境的巡查和治理;日常管理工作中堅持24小時值班,遇有突發(fā)事件和重大事件,及時處置、及時報告;及時排查調解各種矛盾糾紛;對上級部門安排的任務認真組織落實完成。
3、本期破獲了一起盜竊案件,兩名外校學生企圖進入辦公室行竊,被及時抓獲;制止了一起本校學生與外校學生打群架的嚴重行為;查獲一起本校初中生敲詐六年級學生錢財?shù)陌讣?/p>
三、積極做好社會治安防范措施,確保校園穩(wěn)定。
1、加大檢查力度,防止出現(xiàn)各類事故。每月對教學樓、食堂、機房、白托班、運動場等人員密集區(qū)和要害部位進行安全檢查,冬季來臨時加強了各辦公室用電的檢查。
2、加強校園課間安全巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時反饋、及時制止,避免了安全事故的發(fā)生。
3、加強了對外來人員的管理工作,做到了有事先聯(lián)系,經同意后方可入校。
4、加強校內治安管理,堅持“打防結合,預防為主”的方針。針對春節(jié)來臨時盜竊現(xiàn)象頻發(fā)的特性,及時發(fā)出預警通報。
總之,學校領導的正確領導下,保衛(wèi)處工作取得了一定的成績,但工作中還存在一定的不足,如:周末及放學期間的校園安全管理、學生的安全防范意識和自我保護能力還須進一步提高、門衛(wèi)管理工作的提高等,在下學期的工作中應當努力提高。
警衛(wèi)個人述職報告篇十
各位領導,各位老師大家好!
班主任工作充滿了酸甜苦辣。以前我?guī)W生,采取的方法就一個字,嚴!動輒就是,罵!學生就像彈簧,你想壓住他,他又想不被你壓制,這樣就產生了阻力,于是你就得不斷地用力,才能將他們壓住。所以往往是按住了這里,那邊又冒出來了,不僅自己很累,學生也很累。有人說這樣做就沒有一點好處嗎?有!確實也有一些短期效應,短期內學生就很怕你,班級紀律也很好。
但是,隨著時間的流逝,當學生都被罵習慣了以后,就適應了,一切都將變得那么蒼白無力,自己也顯得那么孤立無助。周而復始,我們走進班級,總是帶著一副苦相,學生見著我們就是一個白眼,背地里還罵我們是那個什么——那個滋味……不說大家也知道。
但是,今年,自我感覺是最得心應手的一年。本學期我擔任高一(3)班的班主任。在這一學期的工作中,我深深地體會到班主任的工作態(tài)度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級的建設、鞏固和發(fā)展,影響著學生成長的方向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養(yǎng)素質,還要有科學的工作方法。今天我述職的題目是:
帶好班級,從心開始,要善用表揚。
基于對以前班主任工作的反思,我決定不再做壓制彈簧的“阻力”,改做引導彈簧的“牽引力”。為了“牽引”得行之有效,我首先得“捕獲”他們的心,深入他們的內心深處,才能發(fā)揮最大的牽引作用。我不會講什么大道理,下面是我這幾個月來面臨的某些事情和處理方式,我愿說出來與大家分享。
今年班主任做得那么順手,源于文主任的一句話。開學班主任培訓的時候,文主任說:“軍訓的時候,學生很累,有很多汗水,你去幫他們擦一擦,他們會很快接受你的。”我記住了這句話。整個軍訓我總共給學生擦過兩次汗水,每次都是在站軍姿的時候。每個人我都認真的擦了。
在給他們擦汗水的時候,許多孩子激動地說:“謝謝老師!”后來軍訓之間有一個寫作,題目是軍訓體會,好多孩子在體會中寫道,這一輩子中,我第一次碰到了給我擦汗水的老師!孩子回家后還給父母講,我們那個老師好好喲,還給我們擦汗水!雖然軍訓只有短短的幾天,但從那時起,我就迅速地走進了孩子們的內心。
有個女生叫郭綺珊,軍訓中擺同邊手。我觀察多次后,悄悄叫她到邊上,告訴她擺臂方式不對。當時她很不好意思。過了一會,教官安排一列一列的走。我專注地看郭綺珊的動作,她正在努力地改進,但還顯得有些別扭。當來回走第二次的時候,我悄悄的向她豎起了大拇指。這個動作只有她看到了。后來她在作文中說,是老師給了她鼓勵,當時她看到我豎起了大拇指,她心里一熱,更加用心了。我沒想到,老師一個小小的動作,會直接對孩子的心理產生如此大的影響。
還是這個郭綺珊,原來基礎相當差,中考成績才516分。學習中,我多次給她鼓勵,表揚。有時候,明明知道她這幾天有點松懈了,當看見她在認真完成作業(yè)的時候,我就當著很多人的面表揚她。后來她進步很快,在第一次月考中,班級進步了15名,獲得了學校的表彰。
分班以后,有個周日的晚上,我發(fā)現(xiàn)我的辦公桌上有個紙袋,里面裝了個禮物。當時我以為是哪個學生放到那里的,就沒有管它。第二天依然沒有人來拿,我就打開紙袋,看看是什么東西,發(fā)現(xiàn)是一個腳底按摩器,并有給我的一封信。這封信是這樣寫的:
老師您放心,在以后的日子里,我會加倍勤奮,一定不會讓您失望。這一份小小的禮物,希望老師您能收下,希望這能減輕您的疲勞,讓您更開心地教書。老師,即使現(xiàn)在分班了,但我永遠都是3班的孩子!
在三班,一切以學習為中心。我提出的觀點是,用分數(shù)說話,以進步立足。三班的班訓是:團結拼搏,永不言棄!在三班,你清潔沒有做好,我可以容忍你,你有這樣那樣的毛病我也可以容忍你,但是,你要是不讀書,不學習,我是絕對不允許的。
在三班我一直提倡要預習的,而且每天要收預習本??商K浩斌從來不交預習本。我問他,他說,老師我預習了,你會不會相信我?雖然我對他不了解,但我還是說,我肯定相信你。結果他自己真的做得很好。后來他給我的信中這樣說:老師,你是我一生中第二個佩服的老師。那個老師我用了一年的時間才開始佩服他,你只用了短短的兩周!
袁霖和王冕英語基礎極差。我要求他們每天背五個單詞,用一個本子抄下來,每天自動找我抽問,一直堅持下去。大約一個多月以后,王冕說,我從沒有背過這么多單詞。期中考試的時候,王冕在年級進步了147名,袁霖進步了123名。家長會的時候,王冕的媽媽一再要求要把王冕留在三班??磥砑议L對我寄予了很高的希望。
三班是最重視團結的。袁鳳儀曾經在班上很大聲的罵過譚詩敏,加上她的一些性格問題,搞得跟譚詩敏比較好的歐陽莉莉、李月媚、張曉青都不喜歡她。她們又在一間宿舍的,于是聯(lián)合起來孤立她。后來我知道這件事后,就把幾個同學同時叫出來,叫她們當著面把怨氣全講出來,讓有錯的一方向對方道歉。并告訴她們,你們都是我的孩子,手心手背都是肉,看著你們不團結,我很心痛。后來,她們關系好了許多。
文理分班后的三班,集中了全年級最難管的學生:有六科總分126的梁軒軼;有半個學期打架兩次而被處分的賀添成;有最不喜歡讀書,整天無所事事的韓朋林;有頭腦非常聰明,但相當懶惰的陳灼星;有基礎很差,整天以看小說度日的;有一大把的人基礎很差,也不勤奮努力,整天只是發(fā)呆的等等。
梁軒軼,剛到三班的第一天就開始曠課,不久,還公然撕毀學校的文件。面對這樣的學生,我也很頭疼,但是工作還是要做的。我找到他,問了他的小學,初中在哪里上學,哪個科目是他最棒的,當初最好的時候是一個什么狀態(tài),在家里他都做些什么事情,有什么樣的朋友等等。跟他談了將近一節(jié)課,我就硬是不提他犯錯誤的事。完了以后我才說,知道你近來哪里做錯了嗎?他馬上說我知道……然后把一些列自己的錯誤都講出來了。
還有一些事我根本就不知道。最后我說,我相信,你一定能夠讓我重新認識你,也相信你一定能夠重新站起來,鑄造你人生又一個輝煌。你有沒有信心?接著把我手伸給他,和他用力的握了握手。接下來,他真的發(fā)生了很多變化,作業(yè)要做了,上課要聽了,還可以主動發(fā)言了。雖然他和很多人相比還有很大的差距,但是,我覺得,從一個什么都不做的學生,發(fā)展到今天這個樣子,已經是很大的進步了,所以,我在班級曾先后三次表揚過他。
賀添成:基礎不差,但是話特別多,行為習慣還不好。老愛接老師的下句,甚至和老師頂嘴。脾氣還很暴躁,動不動就想打架。前幾天因為宿舍里的衣服沒有按照要求折疊,和生活老師發(fā)生沖突,差點跟生活老師打起來。
那天中午,我把他叫到籃球場邊上,我和他坐在草坪上,了解了一下剛才發(fā)生的事情,我就問他一句話,你到南開來的目的是什么的?慢慢地,他所有的委屈就煙消云散了,最后我再問他,你現(xiàn)在該干什么?他說,我現(xiàn)在要集中所有的時間用來學習。我又問他,你到宿舍去還應該干什么?他說,跟生活老師道歉。那好,我說,我相信你從此以后將以另外的面孔出現(xiàn)在我們面前。我也跟他用力的握了握手。
還有許多孩子的故事,時間關系,我不再一一敘說,我想說的是:對待這些孩子們,要先發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點,讓他感到自己很不錯,于是充滿希望。時常要多給予一些鼓勵,哪怕他并沒有做得很好,只要他有進步,我們都應該多表揚他,他就會朝我們期望的那個方向變化。這就是我所說的充當“牽引力”。
說實話,三班之所以讓很多人留念,對于我來說,只是做了一些皮毛的工作。許多具體的事物,都是我們班級老師來完成的。我時常因為有一幫優(yōu)秀的配班老師而暗自慶幸。包括原來的配班老師和現(xiàn)在的,比如語文何凌杰老師,原來的左亮老師,數(shù)學毛微老師,英語趙邵紅老師,物理黎亞華老師,化學朱昭軍老師,原來的周金桃老師,他們?yōu)榱巳嗪⒆拥慕】党砷L都付出了大量的心血。
在此,借這個機會,我對他們表示真誠的謝意,謝謝你們!比如韓朋林的轉化多虧了朱昭軍老師,主要是朱老師把他給轉變過來了。還有毛微老師,黎亞華老師,趙邵紅老師都經常找學生談話,何凌杰老師也經常利用課間給孩子們以一些人生的啟迪和教育。所以,事實上,三班許多孩子的轉變,主要都是科任老師的功勞。
最后談談三班的收獲:開學初分班的時候,三班的成績倒數(shù)第二,九月月考的時候,三班在普通班中排名第二,與五班差距是10分。期中考試三班排名第三,雖然排名落后了一個名次,但我依然很欣慰。因為與五班的差距縮小了5分。班風學風方面,我想所有任課老師都是有目共睹的。
特別是孩子們之間的團結、互助、友愛,讓我感到非常溫馨。上周二原來的學生回到三班發(fā)校服,每個學生重新坐到自己曾經的座位上,心潮起伏,百感交集,許多人擁抱在一起,久久不愿離去。真好!我干了這么多年來,這次的感覺真的好溫馨!
現(xiàn)在的三班,在重點轉化幾個孩子后,班風學風已經大有起色?,F(xiàn)在班級最大的困難是,還是有好多學生上課喜歡隨意講話,喜歡接老師的下句。這是他們的習慣問題,不是品質問題,只要給他們時間,他們一定會朝著我們所期望的方向變化的。三年之后,三班的孩子一定會很有出息的。我堅信!
警衛(wèi)個人述職報告篇十一
20,遵照教育局黨委、教育局和地方黨委、政府的工作要求,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以基層學校黨員、干部標準嚴格要求自己,充分發(fā)揮自己一班之長的表率作用,時時處處以身作則,弘揚與時俱進的創(chuàng)新精神,樹立科學發(fā)展觀,遵循xx教育新一輪發(fā)展要求,組織黨員干部和全體教職工搶抓歷史機遇,以市場為導向,專心致志發(fā)展事業(yè),一心一意培育人才,按照社會需求培育成教市場,進一步拓寬成人教育的覆蓋面,擴大辦學項目,豐富辦學內涵,進一步做大、做強安亭成人教育和社區(qū)教育,為國際汽車城建設輸送更多的高素質人才,推進學校工作持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展?,F(xiàn)就今年工作述職如下:
一、注重理論學習,更新教育理念。
前成人教育的地位與作用的認識,發(fā)展成人教育是當今社會與經濟的客觀需要,應該予以發(fā)展壯大。
二、不斷創(chuàng)新辦學機制,大力發(fā)展學校事業(yè)。
今年,經過學校全體教職工的共同努力,我們安亭成效校內完成了6703人次的培訓任務,教時數(shù)為14501教時,社區(qū)學校各辦學點完成了46894人次培訓任務,教時數(shù)為14937教時。其中,校內長班20班,學員1079人;短班29班,學員764人;講座42期,受訓4860人次,老年教育受訓人數(shù)15371人次。無論是辦學規(guī)模還是辦班數(shù)量都創(chuàng)歷史新高,呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢。
面對大量的培訓工作,如果按照舊觀念、陳式化的辦學思維,是無法完成上述培訓任務的。我們之所以能圓滿完成全年各類培訓任務,一是發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,我積極帶領全體教職工放棄了節(jié)假日、雙休日,努力工作,確保各類培訓如期完成。二是靠辦學機制的創(chuàng)新。年內,本人竭盡全力尋找合作伙伴,加強與高校的聯(lián)系,進一步擴大合作領域,利用高校雄厚的師資力量,發(fā)揮學校靈活的辦學機制,滿足人們對高學歷層次的需求,提高學校的辦學層次和辦學規(guī)模;同時,協(xié)同區(qū)、鎮(zhèn)有關單位和部門,大力開展各類崗位技術培訓,提高企業(yè)技術工人的整體素質,培養(yǎng)汽車城建設急需的實用人才。
三、堅持以市場為導向,逐步構建三個層次的辦學模塊。
一所學校的發(fā)展與否,首先體現(xiàn)在其辦學的思路方面。毫無疑問,上海國際汽車城的迅速崛起和f1賽事的導入,對xx教育提出了新的發(fā)展要求,作為國際汽車城建設的最前沿陣地,安亭的成人教育如何主動地為地方經濟和社會發(fā)展服務,如何對安亭經濟發(fā)展起到一定的支撐作用,這是擺在我們面前的一個新的重大課題,而作為一校之長,其辦學思路決定了一所學校發(fā)展方向。我感到:成人教育必須在新的教育理念引領下,創(chuàng)新成人教育內涵,走為地方經濟和社會發(fā)展服務之路。在實際運作過程中,堅持以市場為導向,逐步構建三個層次的辦學模塊。
1.構建成校適應性培訓模塊。
幾年來,我們以開展適應性培訓項目作為學校辦學的基礎,經過幾年努力,初步構建了三類適應性培訓項目。
第一類是中等教育的適應性培訓項目,主要開設業(yè)余高中班和電視中專班;第二類是公益性培訓項目,主要開設本地區(qū)的會計繼續(xù)教育、群團干部以及安全干部教育等各類培訓班;第三類是技能類適應性培訓項目,主要開設計算機初級、中級、信息技術、辦公自動化以及“百萬家庭網(wǎng)上行”等培訓班。
2.構建面向市場具有發(fā)展性的.培訓模塊。
在工作過程中,我們努力克服成人學校在辦學體制、機制方面的瓶頸,充分利用有關高等院校的優(yōu)質教育品牌和優(yōu)質教育資源,廣泛開展合作與交流,按照市民需求及上海國際汽車城建設的客觀要求,致力于兩類發(fā)展性培訓項目的培訓。
一是提升學歷類教育培訓力度。我們在同上海師范大學舉辦??婆c本科類學歷教育的基礎上,今年,又同上海大學成教學院聯(lián)合辦班,新增了《物流管理》與《公關禮儀》兩個專業(yè),同時還會同上海行政管理學院聯(lián)合辦班,開設了《經濟管理》本科專業(yè)。目前,學校與有關高等院校聯(lián)辦的學歷類教育達到5個專業(yè),10個教學班,649名學員在校就讀。
二是為了切實提高本地區(qū)經營管理人才隊伍的整體素質和經營管理水平,學校先后多次與全國經營系列考評辦協(xié)調聯(lián)系,專題開設了《經營師、高級經營師任職資格培訓班》,有161名學員分別獲得經營師、高級經營師證書,極大地滿足了地方企業(yè)對中高層經營管理人才的需求,為進一步發(fā)展安亭地方經濟增添了后勁。
3.構建富有地區(qū)特色性的培訓模塊。
警衛(wèi)個人述職報告篇十二
安保工作看起來容易做起來難。這是我到公司三年來的深刻體會。對于安保工作,不同的人有不同的理解和看法。如果只把安保看做是一種工作,我想沒有多少人愿意從事這項工作。在人們的`潛意識當中,安保就是看門的、打更的。應屬離退休中、老年人工作的范疇。然而,如果我們把安保工作當做是一種事業(yè)。它就是神圣的、高尚的。
當我們看到我們的兄弟姐妹高高興興上班來、平平安安下班去的時候。當我們看到我們的企業(yè)、我們的公司平安祥和的時候。當我們看到我們的兄弟姐妹不在受到外來力量威脅恐嚇的時候,當我們看到用我們辛勤的勞動生產的產品不在丟失被盜的時候。那么有誰還在說我們安保工作不是神圣而高尚的呢?-------------。
蹲坑守候時的沉靜,抓獲盜竊后的刺激,破獲案件、排除安全隱患的興奮只有我們安保人才能深刻的體會到。
我喜歡刺激,更熱衷于挑戰(zhàn)。我喜歡安保,更喜歡與我并肩作戰(zhàn)的戰(zhàn)友兄弟,為此、高尚、神圣、刺激并賦有挑戰(zhàn)的安保事業(yè)使我孜孜不倦。
作,為維護廠區(qū)穩(wěn)定的生產秩序付出了辛勤的勞動,充分發(fā)揮了安保人的作用,打擊了各類違紀行為,較好地維持了公司穩(wěn)定的生產秩序?;仡櫥蛘哒f盤點我一年來的主要工作??扇牲c的有以下三個方面:
09年年初我們對安保工作做了詳細的規(guī)劃圖,上到部門主管,下到執(zhí)勤警衛(wèi),對每天、每月應該做什么、怎么做都做了詳細的安排。我們把09年規(guī)劃圖作為開展、衡量工作的標尺,盯住抓緊,落實責任,用較為嚴格的考核、制度等手段來確保目標的達成。下面是全年目標兌現(xiàn)情況及09年工作情況回顧:
公司治安環(huán)境明顯改善。09年在人員嚴重短缺的情況下,安保人員頂著壓力、克服困難、在打擊偷盜、查處違紀違規(guī)事件上都取得了可喜佳績。全年查處盜竊案件19起,廠區(qū)內打架斗毆事件1起,盜竊案件與去年同期(24起)相比降低21%,打架斗毆事件與去年同期(4起)相比降低75%,公司全年無“產品惡性失竊”及“廠區(qū)內惡性斗毆”傷亡事件發(fā)生,廠區(qū)內部整體治安狀況良好。
安全管理工作扎實有效。全年隱患排查治理效果顯著,09年全年累計深入一線工作時間達900小時,合計110個工作日,查出安全隱患210項,下發(fā)各類《安全整改通知》21份,追蹤完成整改195項,整改完成率達到93%,2-5月份,協(xié)助肉品完成91臺特種設備(78臺壓力容器、11臺電瓶叉車、2臺提升機)的檢測、辦證工作,最大限度的消除了安全隱患,公司全年“無人員死亡事故、無重大安全責任事故、無重大安全事故”的發(fā)生,確保了“保底工程”目標的實現(xiàn)。全年共組織安全培訓4次,涉及交通法則培訓、安全管理人員培訓、特種設備人員培訓、安全基礎知識培訓等多方面的培訓內容,培訓人數(shù)達三百余人。組織開展各種安全宣傳、演習等活動16次,其中6月份在區(qū)安監(jiān)局舉辦的“安康杯”安全知識競賽中,我公司代表隊取得第一名的好成績,展示了公司實力、提高了影響。臺帳建設是09年安全工作中的主要工作之一,在一年工作中我們對原有的12項制度進行重新修改、完善,同時新編寫安全制度22項,目前34項安全制度已全部完善。并于今年11月份協(xié)助飼料事業(yè)處完成了臺帳建設,并在全公司范圍內統(tǒng)一標準進行推廣,全公司臺帳建設的逐漸完善為安全工作的開展奠定了堅實的基礎。
xx年我們一直致力于建設一支精神面貌好,紀律作風強,業(yè)務素質精,敢打硬仗和勝仗的隊伍,為了打造這樣的一支隊伍,今年我們主要在兩個方面下了功夫:
一是抓了團隊的作風建設?!罢L氣”一直是我們加強團隊建設,打造狼性團隊的重要舉措,五月份,根據(jù)趙副董事長在公司績效會議上提出的“整風”活動精神,我們安保部集中利用20天時間,開展了以“整頓思想作風、工作作風、紀律作風”為主要內容的整風活動。通過學習、查擺、談心等方式,重點解決五個方面的問題:一是解決工作時間搞個人活動問題,二是個人學習計劃不落實問題,三是以我為中心的個人主義問題,四是陰暗心理與陽光心態(tài)問題,五是工作不盡心問題。整風活動的有效開展,使我們的團隊精神面貌煥然一新,警員的干勁足了,團隊的風氣好了。
二是抓了團隊的凝聚力。在提升安保團隊凝聚力工作中,我們明確提出打造“和諧安保”的工作理念,倡導建設“兄弟齊心、其力斷金”的和諧團隊。在09年工作中,我們一方面重視正確的思想引導,經常性的組織正面的思想教育,多溝通。另一方面開展批評與自我批評活動,開誠布公,多交心,消除誤解,增進了解。并利用工作之余組織大家開展aa制聚餐,體能訓練等活動,活躍了氣氛,增進了友誼。
一是團結同事。平時對自己嚴格要求,要求員工做到的自己首先做到,不搞特殊化,不端架子,在日常工作中,和同事之間按照“好朋友、好同事、好兄弟”的標準友好相處,遇到問題大事小事多商量,有事沒事勤溝通,在工作中與同事建立感情,增進友誼,以促進工作更好的開展。
二是嚴格自律。對于在部隊從軍二十多年的我來說喜歡交朋友,愿意交朋友,但是我所從事的安保工作帶有的特殊性,要求我在工作、生活中要作風嚴謹、嚴格自律,不能因交朋友、哥們義氣徇私情,給公司、給工作帶來不好影響。所以,在這三年工作中,我沒有無緣無故的接受公司內部人員的邀請,搞私人約會,較正確地處理了各種關系。
三是廉潔勤政。安保人員站在打擊違規(guī)違紀人員第一線,執(zhí)勤執(zhí)紀勢必會損害到某些人的利益,為了保全自己利益,他們也許會采取不正當手段。我可以很負責的講,在三年工作中,我始終把工作原則放在第一位,不義之財不取,不該沾的便宜從來不沾。今年在處理一起案件時,受處理人員送來五千元錢想免于處罰,我毫不猶豫的上交了工會。
總結09年上半年安保工作中存在的不足與差距,主要有三個方面:
一是在落實年初工作目標上存在“盯不住,抓不實”問題。我們年初的目標制定的非常好,也很符合安保工作的實際,在“三個規(guī)范”大的原則指導下,我們對于每個人每天應該做什么都有嚴格要求。但是在落實工作目標上,存在著盯不住、抓不實,目標落實情況不理想等問題。
二是實踐工作中存在著“下不去,不到位”問題。
按照年初制定的工作要求,一線實踐工作每天不少于兩個小時,
警衛(wèi)個人述職報告篇十三
學習是知識的主要來源,自任職以來,我十分注重通過學習提高自己的能力。作為一名黨員干部,各項政治教育我都積極參加,專心聽課認真記錄,細心的體會思考,并在實踐中用理論指導自己的行為。在日常生活中我堅持經常性的學習,堅持每月讀1—2本書,通過自學、讀書、看報、寫心得體會等多種途徑來提高自己認識,尤其是對下發(fā)的文件,做到及時的學習,深刻的體會。
(二)工作方面。
警衛(wèi)個人述職報告篇十四
我政治合格,信念堅決,熱愛祖國,忠于人民,堅定擁護黨的領導。我決心竭盡全力,努力學習,做好紅色軍醫(yī)的繼承人,紅色醫(yī)魂的傳承人,誓為除人類之病痛、助健康之完美而奮斗平生!此外,我積極搞好全班人員的思想工作,使得全班人員的思想都是保持穩(wěn)定,沒有任何事故的苗頭!
三、工作體味:
警衛(wèi)個人述職報告篇十五
實施互幫互助打算,鼓舞學員相互學習、取長補短、共同進步,促進班級整體水平的提高,建設文明和諧的班級;實施創(chuàng)先爭優(yōu)打算,在班內開展比賽評比活動,在班內營造一種“比、學、趕、幫、超”的氛圍。
3、培養(yǎng)學員治理能力:
警衛(wèi)個人述職報告篇十六
至此今年我大隊已爭取經費共計32萬余元,提高財政消防預算。資金的籌措為部隊建設打下較好的經濟基礎。
在經費使用中,嚴格執(zhí)行經費開支比例調節(jié)經費開支,并堅持黨委集體理財制度,廣泛征求集體意見,用最好最省的方法開支好每一分。對重大經費開支項目黨委研究并報支隊審批。今年來大隊投入基礎建設和改善辦公條件萬元,消防宣傳、消防站開放萬余元,器材裝備、車輛維修等萬余元,器材裝備購置萬余元,同時還擠出萬元增加部隊伙食,年內實現(xiàn)通訊室微機管理,增加一部皮卡搶險救援車,購置5臺電腦,實現(xiàn)辦事受理、公文信息處理電腦化。部隊在進行營房修繕、營區(qū)環(huán)境美化,努力創(chuàng)造一個良好的栓心留人環(huán)境的同時,千方百計把經費投入到改善部隊裝備器材上,按照公安部規(guī)定的器材裝備量最低標準,配齊消防器材裝備。
3、認真落實好后勤各項制度,指導后勤正規(guī)化管理,實行財務電算化,營產營具檔案化。
警衛(wèi)個人述職報告篇十七
加強政管理論學習,采納主題班會等形式來強化全班軍人意識;加強學員思想和感情上的交流和溝通,鼓舞相互談心、相互幫扶等有益活動;班會上強調安全的重要性,堅固樹立全班安全意識,杜絕責任事故的發(fā)生。
2、抓好教學工作:
警衛(wèi)個人述職報告篇十八
三月份警衛(wèi)班工作總結。
三月份以來警衛(wèi)班在油庫領導的正確領導和全體員工的大力支持與配合下,始終堅持狠。
8日下午。
19時左右**c1d300在提油過程中車輛閥門未關嚴造成漏油。
14。
述職報告。
尊敬的各位領導,我叫,現(xiàn)為代理副主任,下面我從兩個方面向首長匯報自己的情況,一是個人簡歷,二是任職以來的情況。
一、個人簡歷。
警衛(wèi)個人述職報告篇十九
軍校畢業(yè)后,我懷著滿腔的熱忱、高昂的斗志以及遠大的抱負來到了三中隊,我深深感到自己肩負的責任和使命的重大。欲要正人,先要正已;欲要正身,先要正心。工作中踏踏實實,生活中小心謹慎。不斷加大學習力度,注重打牢基礎。
在完成正常的黨課教育、政治學習和干部業(yè)務學習的同時,我經常利用工作之余和休息時間,學習政治書籍,科學理論,文化知識,時事政策,并及時撰寫學習體會,努力提高思想政治素質,科學文化素質和專業(yè)素質。自覺在思想上、行動上與中隊黨支部保持一致。
給人一碗水,自己得先有一桶水。我充分利用總隊執(zhí)勤分隊比武活動在教導隊集訓的機會,深入學習《xxxxxxx》、《xxxxxxx》和《xxxxxxx》等書籍。并在實際中加以運用,極大的提高了我的軍事技能和組織指揮能力。
當今世界飛速發(fā)展,對一個人的文化素質的要求也是越來越高。為此我不斷給自己“充電”。除了加強對電腦知識的學習外,還學習了英語和法律知識,廣泛閱讀書籍、報刊,做好剪報和讀書筆記,拓寬了知識面。
一年來,我參加了1xxxxxx、xxxxxx和xxxxxxxxx的集訓。在工作中大膽管理勇于開拓,圓滿完成了各項任務,為以后的工作積累了寶貴的經驗。
二、圍繞上級指示,狠抓工作落實。
警衛(wèi)個人述職報告篇二十
由于缺乏工作經驗,任現(xiàn)職以來,在分庫的各項工作發(fā)現(xiàn)自己中存在思維不夠開闊、文字表達欠缺、理論學習的主動性較差等問題。為更好地勝任本職工作,下一步,我將從三個方面提高自身能力:
進一步理清工作思路,不斷提高分庫的建設和管理水平。虛心向同志們請教學習,撲下身子,扎扎實實干好本職工作。
在日后的工作中加強與領導的交流與協(xié)調,認真學習他們先進的管理經驗,同時認真積累實際工作中的經驗。
嚴格要求自己,注意平時的生活養(yǎng)成,從點點滴滴做起,加強學習,加強鍛煉,努力提高自身能力素質。
報告人:
2011年6月8日。
述
職
報
告
尊敬的中隊黨支部及全體戰(zhàn)友:
我于xx年x月出生,xx年x月入伍,xx年xx月加入中國共產黨,xx年xx月組織分配至xxx中隊任排長,本科文化程度。一年來,我在各級黨組織的正確領導和戰(zhàn)友的關心、幫助下,以夯實自身基礎,提高自身能力、方法和技巧為突破口,認真學習,刻苦鉆研本職業(yè)務,圓滿地完成了上級賦予的各項任務?,F(xiàn)將我履行職責情況匯報如下,敬請同志們批評指正。
一、注重學習,夯實基礎。
警衛(wèi)個人述職報告篇二十一
一是主動學習少,應付學習多;二是忙于處理具體事務,對政治理論缺乏系統(tǒng)學習;三是對新形勢下對部隊管理和消防監(jiān)督研究得不夠;四是一日生活制度遵守得不夠。對以上不足本人將認真努力克服,發(fā)揚優(yōu)點。爭取在新的一年里,各項工作再上一個新臺階。
篇三:排長述職報告述職報告各位領導,同志們:我是去年6月份擔任排長的。上任以來,在中隊黨支部的領導下,在全排戰(zhàn)士的支持下,認真履行職責,開拓創(chuàng)新,與全排戰(zhàn)士一道刻苦訓練、努力工作,加強內部團結,活躍排內氣氛,使排里全面建設邁上新的臺階。一年來所做工作如下:開展日常訓練、加強部隊管理、營造良好內部關系、組織好營區(qū)“大練兵”活動、保障科目電教片的拍攝和教案編寫、落實營區(qū)改造的相關事宜,編寫和完善內頁資料、督促保障中心的運行、第二屆軍事大比武?,F(xiàn)將自己任職以來履行職責的情況匯報如下:
貫徹執(zhí)行軍隊的條令條例及上級的精神、決議、指示;組織學習十八大精神、黨的群眾路線、落編教育;落實政治教育的各項內容和制度,講好條令課、戰(zhàn)備課,組織好學習和討論;遵照中隊領導安排抓好軍事訓練和管理工作;做好經常性思想工作;關心愛護戰(zhàn)士,幫助骨干提高思想水平和帶兵能力,正確處理熱點、敏感問題;領導全排開展好文體活動、群眾性爭創(chuàng)先進和學習英雄模范活動、尊干愛兵活動。
二、任職以來所做的主要工作:
警衛(wèi)個人述職報告篇二十二
認真搞好“三證”的查驗工作,以及出租房屋的“四有”:《出租房治安登記證》、《治安責任書》、“租賃房屋”標志牌、《外來居住人員花名冊》。同時嚴格審查暫住人口的基本情況,對“五種”人員發(fā)通報協(xié)查函達10xxxx。今年一年共辦暫住證10xxxx,清理房屋租賃4xxxx,通過對居民身份證和暫住人口的清理整頓,有效的防止了外來人員違反計劃生育的事例發(fā)生。
針對我所的實際特點,制定了方針、政策。在所領導的指導下,傾全力抓戶籍工作,嚴格執(zhí)行戶口政策,對手續(xù)不全的,堅持做到“把關嚴”。戶籍民警進一步掌握轄區(qū)人口情況,真正做到便民利民,為下一步制作“二代證”打下了良好的基礎。
融單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作和警衛(wèi)工作,確保無重大事故或案件發(fā)生。
我所在不斷加強自身建設的基礎上,著力提高打擊犯罪、控制社會治安、服務群眾的能力,用實際行動踐行“青少年維權崗”的承諾,為下一步再創(chuàng)“青年文明號“打下了堅實的基礎。
今年來,我所共接警12xxxx,有效報警11xxxx,其中刑事方面5xxxx,治安方面5xxxx,救助1xxxx,交通事故xxxx。我所充分發(fā)揮快速反應的特點,有警必接、接警必出,接警后做到快查快出,有效的打擊了犯罪,維護了穩(wěn)定。
一年來,我所民警為民排憂解難,做好事達4xxxx、2xxxx,解決糾紛4xxxx。春節(jié)、“五.四”青年節(jié)等節(jié)日,我所民警帶上豬肉、水果和慰問金到貧困戶中送溫暖,把愛心帶進小學校園等等,這正是我們踐行“為民服務”和“四走進”的具體體現(xiàn)。
五、存在的問題和不足。
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