最新銀行行長述職報告(五篇)

隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

銀行行長述職報告篇一

尊敬的各位領導、各位同志：

你們好

我于1月通過競聘上崗，行黨委組織委任我為主任，主持工作至今。在擔任分理處主任以來，我能夠認真貫徹落實有關金融政策方針，立足本職工作、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。在工作中，緊緊圍繞分行提出的“跑贏大市、逐年增盈”“強力出擊、兩翼齊飛”的經營策略，抓住“發(fā)展與控制”二大工作主題不放松，團結帶領一班人，艱苦創(chuàng)業(yè)，銳意開拓，為我行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。

隨著我行股改上市緊鑼密鼓的進行，改革創(chuàng)新步伐加快、發(fā)展管理要求更高、各項任務也非常繁重，作為一名基層網點的主任，我既深感責任重大，又有干好工作的強烈使命感?，F在就將我任職期間的思想工作情況匯報如下：

一、政治思想學習情況：

本人注重提高政治思想素養(yǎng)，認真學習和努力提高理論水平和思想素質。學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，關心國家大事，積極參加各種政治學習。

在任職期間，認真參加行里組織的各種政治學習，積極向黨組織靠攏，并多次向黨組織遞交思想匯報。在行里組織的每周二學習時間里，認真學習各類文件，掌握我行業(yè)務發(fā)展的新知識、新制度。

在認真學習的同時，嚴格遵守行里的各項規(guī)章制度，能夠按時出勤，遵紀守法，注重團結。

二、履行職務情況：

1、大力拓展存款業(yè)務，以此帶動各項業(yè)務的快速發(fā)展。

“麻雀雖小，但五臟俱全”從任分理處主任第一天開始，我就知道，要真正管理好一個分理處并不是件容易事，我深知自己責任重大。

在分理處任主任期間，我克服了接手時儲蓄存款負增長萬元，余額僅為萬元，公司企業(yè)存款余額為零的困難，帶領全處員工勇于開拓市場、積極營銷，短短個月時間就實現了儲蓄存款凈增萬元，公司企業(yè)存款凈增萬元，全面完成了市分行下達的全年任務數。

由于我行網點整合，分理處于20__年月與支行并賬，并于20__年月在__路重新開張營業(yè)，分理處一切從零開始，沒有老客戶，沒有資本，每一位客戶，每一筆款子，都要靠大家從外攬進來，那時分理處周邊已經有好幾家經營已久的其它商業(yè)銀行，市場占額十分有限。要想克服分理處成立時間短、地域較偏、客源有限的缺陷，在這樣的處境下求生存、求發(fā)展，就必須采取緊逼戰(zhàn)略，超常規(guī)的干。

去年底，在分理處成立半年多一點的時間里，分理處各項存款余額達萬元，全面完成上級下達給我們的各項業(yè)務指標，得到了支行及分行領導的好評。

今年上半年，在緊緊圍繞市分行提出的“跑贏大市、逐年增盈”的經營目標和“強力出擊，兩翼齊飛”的發(fā)展戰(zhàn)略前提下，我決定把存款工作作為一切工作的切入點，創(chuàng)造性地開展工作，帶領全所員工全身心的投入到“”百日吸存競賽活動中去。

在工作中，克服種種預想不到的困難，搶抓有利時機，積極協調多方關系，牢固樹立“存款興”的思想和陣地意識，堅持發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統，廣大員工呈現出積極的吸儲熱情，通過全所員工的共同努力，分理處很快取得了令人振奮的成果。

截止今年上半年底，在分理處成立短短一年的時間里，人民幣儲蓄存款凈增萬元，完成全年任務的%;外幣存款凈增萬美元，完成全年任務的%;公司存款凈增萬元，完成全年任務的%，各項余額達余萬元。

2、從嚴管理，切實規(guī)范和強化我所內部管理機制。

管理是金融業(yè)的生命，嚴格有效的內部管理，是金融業(yè)安全高效穩(wěn)健運行的前提和基礎，是防范和化解金融風險、防止和杜絕案件發(fā)生的重要手段和有效途徑。在大力發(fā)展業(yè)務的同時，我更加沒有放松內部管理工作，按照市分行的要求，分別制定了主任、事中監(jiān)督、會計、出納等崗位職責，使員工執(zhí)行制度起來不折不扣。

堅持每周一次制度學習，每季一次員工行為分析，使員工牢固樹立了安全就是效益的思想，增強了員工的法制意識、風險意識及責任意識，形成了以機制強化內控，以制度嚴格管理的內部管理模式。

3、服務手段大膽創(chuàng)新，全面提升我所窗口形象

在優(yōu)勢文明服務工作上，要求我所員工始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”的服務理念，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務。

我們相繼推出了延時營業(yè)，上門服務，業(yè)務創(chuàng)新等一系列服務舉措，在為客戶服務的過程中，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。

今年，我發(fā)動員工利用我行全省通存通兌免手續(xù)費的優(yōu)勢，為在本地做生意的外區(qū)縣客戶開立儲蓄存折戶多個，吸儲存款余萬元。

在金融市場激烈競爭的今天，除了要加強自身的理論素質和專業(yè)水平外，作為網點的一線員工，我更注重加強業(yè)務技能水平的提高，只有這樣才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。

到分理處后，我時常組織員工利用晚上和業(yè)余時間刻苦操練、勤練技能。終于“功夫不負有心人”，在近年來總行省行組織的多次業(yè)務技能測試中，分理處合格率為100%，能手率達到90%。我也在多次測試中取得了“中文文章錄入一級能手”“儲蓄傳票錄入二級能手”和“計算器三級能手”的好成績。

4、發(fā)揚團隊精神，促進業(yè)務健康發(fā)展。

一個集體要發(fā)展，關鍵的因素就是要有一個團結、融洽、協作具有團隊精神的集體氛圍。發(fā)揚團隊精神，加強各崗位間的協調、配合的整體聯動，增強分理處員工的協同作戰(zhàn)能力，才能促進業(yè)務的全

面發(fā)展。在分理處工作期間，我重視與員工之間的心靈溝通，關心員工的真實需求，和分理處的同事們相處融洽，培養(yǎng)了親如兄弟姐妹般的深厚感情。

大家心往一處想，勁往一處使，以往士氣低落的分理處也在短短的時間里恢復了生機和活力，呈現出蓬勃向上的發(fā)展勢頭。

三、存在的不足和今后努力的方向：

回顧這些年來的工作，檢查自身存在的問題，我認為主要有以下幾點：

1、對理論學習未引起足夠重視，認為分理處是做實際工作的，業(yè)務發(fā)展第一位，學好不如干好;到位，面臨行股改上市，員工的思想情緒不夠穩(wěn)定，影響了工作的開展;

5、對外協調能力需進一步加強;

在今后的工作中，我將盡心盡責做好本職工作，為保持分理處業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展的勢頭，積極帶領全所員工解放思想，大膽實施創(chuàng)新經營，全身心投入到我行的“淡季攻堅”第二輪儲蓄存款競賽活動中去，勤奮務實，為行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。努力把自己培養(yǎng)成一個愛行敬業(yè)、素質高、適應性強、有獨立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的復合型人才。

“人生的價值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對行的激情和熱情，為我熱愛的行事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。

銀行述職報告

尊敬的各位領導：

大家好!

新年伊始，萬象更新。忙忙碌碌的一年又過去了，回顧一年來的所有工作令人欣慰。在支行各級領導的帶領下和同事們的幫助下，我圓滿順利地完成了本的各項工作任務?，F就一年來的工作情況向各位領導和同事們匯報如下，不到之處，請領導和同事們批評指正。

一、加強政治理論學習和業(yè)務知識學習。一年來本人通過集中學習和自學相結合的方式學習了黨的十九大會議精神，學習三級行長講話精神，學習金融法律法規(guī)知識及支行文件精神，使自己的思想和道德水平得到了進一步的提高;在工作之余狠抓業(yè)務知識學習，特別是學習《員工守則》和《員工違規(guī)積分管理辦法》等，增強了自身業(yè)務素質，不斷提高工作效率和質量。

二、做到優(yōu)質文明服務，提高窗口服務質量。我知道我所在的崗位是一線服務窗口，我的一言一行都代表著本行的形象。這就要求我在工作中不能有絲毫的馬虎和松懈，因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心，嚴格按規(guī)章制度進行實際操作，同時盡最大努力去幫助客戶，耐心解答客戶在辦理業(yè)務過程中存在的各種疑問，急客戶之所急，想客戶之所想，使客戶能夠高興而來，滿意而歸。

三、大力宣傳新業(yè)務品種，積極營銷中間業(yè)務，做好存款攬收工作，全面完成支行下達的各項業(yè)務指標。我是一名新同志，在新的環(huán)境，新的單位工作，我的一切從零開始，我更注重自己綜合能力的提高，在新的環(huán)境下，通過我自身的努力，至年末組織存款38戶，金額達__萬元，其中2

戶余額達__

萬元以上，營銷保險__

萬元，其中人壽保險__萬元，人民人壽保險_萬元，華安保險_萬元，營銷基金_萬元，辦理網銀開戶35

戶，電話銀行

戶，借記卡開戶486

戶，電費簽約36

戶，為本行創(chuàng)造了中間業(yè)務收入。

四、增強安全意識，及時杜絕安全隱患，做到全年安全無事故。業(yè)務要發(fā)展，安全是基礎，一手抓業(yè)務，一手抓安全。在抓業(yè)務的同時，時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持及時上下班，進出偏后門做到即開即鎖，隨手關門。班前班后及時檢查安全。在辦理業(yè)務操作過程中，能夠按規(guī)章制度辦理業(yè)務，及時做到庫款，帳，證，表，卡的安全，堅持做到一日三碰庫，堅決不辦理自身業(yè)務，及時避免了業(yè)務操作風險，我作為atm機的b崗管理員，能夠做到班前，班中，檢查atm機安全，班后營業(yè)終了加鈔，保證了工作質量，使業(yè)務操作安全有效。

五、工作中存在的不足及今后的打算。

主要是業(yè)務學習不夠，時代在變，環(huán)境在變，銀行的工作時刻在變，每天都有新的東西出現，新的情況發(fā)生，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，還缺乏學習的緊迫感和自覺性。再加上農行即將股改上市，更是給我們一線員提出了新的更高的要求，因此學習新業(yè)務，掌握新理論，適應新要求，不斷提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成業(yè)務全面的新型人才是我所努力的目標。

總之，一年來的工作取得了一定的成績，但還存在諸多不足之處，在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺，我要在今后的工作學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發(fā)揚長處，彌補不足。在新的一年講制定出我新的奮斗目標，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，向先進學習，向同事學習，取長補短，共同進步，為__路支行的明天而盡心盡責。

述職人：___

年月日

銀行述職報告

我所在的崗位是我行的服務窗口，我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知，我行的儲蓄所是最忙的，每天每位同事的業(yè)務平均就要達到近兩百筆，接待的顧客二百人左右，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。三個月中始終如一的要求自己。由于我是新來的，在業(yè)務上還不是特別熟練，為了盡快熟悉業(yè)務，當我一遇到問題的時候，我會十分虛心的向老同事請教。對待業(yè)務技能，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)?，要千方百計的把自己不會的學會。今后想在工作中幫助其他人，就要使自己的業(yè)務素質提高。剛開始的時候，我還由于不夠細心和不夠熟練犯過錯誤，雖然賠了錢，但是這并不影響我對這份工作的積極性，反而更加鞭策我努力的學習業(yè)務技能和理論知識。

我們儲蓄所的周圍有很多領社保和醫(yī)保的下崗、退休工人，也有好幾所學校。文化層次各不相同，每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節(jié)做起。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中，細微化，平民化，生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。所里經常會有外地來的務工人員或學生來辦理個人匯款，有的人連所需要的憑條都不會填寫，每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們，直到他們學會為此。

臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時再寫。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候，他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么熱心的去做，但是我認為，用心來為廣大顧客服務，才是的服務。當我聽到外邊顧客對我說：你的活兒干的真快……那個小妹兒態(tài)度真不錯……我行就是好……這樣的話的時候。我心里就萬分的高興，那并不光是對我的表揚，更是對我工作的認可，更是對我工作的激勵。新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。

成績屬于過去，將來的工作當中，我也會向其他同事學習，取長補短，相互交流好的工和經驗，共同進步。征取更好的工作成績。

銀行行長述職報告篇二

述職報告

工作以來，我在總行及上級主管部門的正確領導和認真指導下，緊緊圍繞我行工作重心，以支持服務“三農”為已任，理清思路，突出重點，履職盡責，本著認真學習及踏實做好本職工作的態(tài)度，結合自身業(yè)務能力開展各項工作，能及時完成領導下達的各項工作任務。

我至總行風險合規(guī)部，為迅速融入角色，不辜負領導的期望，我嚴格要求自己，從學生做起，注重加強知識積累和業(yè)務學習，夯實新崗位的工作基礎。工作中，以風險合規(guī)控制為核心，協助部門總經理做好各項業(yè)務工作落實，強化不良貸款清收、盤活和處置，同時以風險合規(guī)管理為工作重心，加強日常風險合規(guī)管理，積極主動協助開展風險管理機制建設工作，自身業(yè)務風險管理水平也逐步提高。為進一步有效提升不良貸款化解工作，多聽、多看，客觀的了解我行現有的風險管理情況，積極與各支行的交流與溝通，傾聽基層支行對我行風險管控的優(yōu)化建議，仔細分析風險管理現狀，及時捕捉外界信息，積極協調落實各項方案的有效實施，我明確目標，按領導制定好的方案，落實處置不良信貸資產，促進風險處置工作的有序推進。同時廣布“眼線”，搜集客戶信息，了解客戶經營情況，一旦發(fā)現借款人出現風險苗頭，立即向部門主管匯報，確保在第一時間采取有效措施化解風險，防范信貸風險的產生。截止xxxx年xx月末，按五級分類口徑劃分，我行不良貸款余額xx萬元，不良貸款占比xx%，比xx年末下降xx個百分點。

xx年xx月我被調至xx支行任副行長工作，在xx支行共貸款管戶xx筆，貸款金額合計xx萬元。工作中，我從防范化解信貸風險角度出發(fā)，圍繞我行發(fā)展工作思路，將清收不良貸款作為工作的重中之重，日常做好工作日志，逐一對照落實，使工作有目標、有方向、有秩序、有效果；本著多年的基層工作經驗積極獻策，在有效的化解部分不良貸款的同時自身業(yè)務能力也得到了一定的提升。化解不良貸款的同時也不忘支行各項業(yè)務的開展，在短時間內了解當地存、貸款等業(yè)務情況后，結合總行下達的年內任務，協助支行行長分配、制定各項任務的分解及落實工作，逐步有序推進各項業(yè)務發(fā)展。閑暇時，與當地黨政部門、村兩委等建立聯動關系，做好各項業(yè)務的營銷工作，協助理順各方面業(yè)務發(fā)展難點，做好支行行長的左右手，盡心盡力。

xx年xx月我被調至xx任職副行長（主持工作），截止xx年末各項指標情況如下：

1、各項存款發(fā)展穩(wěn)步增長。

爐下支行各項存款首次突破億元大關，截止上年末，各項存款余額達xx萬元，比年初上升xx萬元，完成任務的xx%；日均存款余額xx萬元，比上年初上升xx萬元，完成任務的xx%。

2、各項貸款穩(wěn)步推進。

截止上年末，各項貸款余額xx萬元，比年初增加xx萬元，完成任務的xx%；貸款日均余額xx萬元，比年初增加xx萬元，完成任務的xx%。

3、貸款利息收入有待進一步加強提升。

截止上年末，貸款利息收入xx萬元，完成全年任務的xx%。

4、不良貸款呈上升趨勢。

受市場經濟大環(huán)境影響，我行不良貸款呈上升趨勢，截止上年末，按五級分類劃分存量不良貸款余額xx萬元，比年初上升x萬元，存量不良貸款占比xx%。

回顧上年，是我個人業(yè)務能力、管理能力提升的一年，雖做出了一點成績但與總行領導要求還存在一定差距，在今后的工作中還需不斷加強學習，不斷提高自身業(yè)務水平，著力提升團隊集體戰(zhàn)斗力，保持敢拼會贏的理念，堅持開拓金融創(chuàng)新之路，挖掘更多的自身潛力且勇當先鋒，為我行的二次創(chuàng)業(yè)傾盡全力。

銀行行長述職報告篇三

堅定政治信念，加強政治理論、法律法規(guī)、金融知識學習，轉變工作理念，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，下面是小編收集整理的銀行

述職報告

銀行述職報告范文

1回顧各位領導和同志們的關心、支持和幫助下我努力學習和實踐向零售銀行轉型的重要思想在學習上自我加壓工作上積極進取生活上嚴格要求全力協助xx分管信貸治理系統、企業(yè)征信系統、個人征信系統、在線審批、信貸報表及部門的綜合治理等幾項工作較好地發(fā)揮了綜合治理的組織、協調和保障三大作用。現將述職及述廉情況報告如下：

一、工作成績方面

我的2018年可以用10個字來概括那就是既默默無聞又轟轟烈烈。默默無聞表現在信貸治理系統、企業(yè)征信系統、個人征信系統、在線審批、信貸報表及部門的綜合治理等幾項工作非凡需要深入需要細致需要默默無聞轟轟烈烈表現在以下幾個方面：

一是客戶進入退出標準誕生了。根據我行情況結合市場實際我組織有關人員制訂了授信客戶的進入與退出標準明確了房地產、汽車、商品流通等幾個重點行業(yè)的客戶選擇標準明確了支行進行客戶選擇的目標和方向。

二是風險承包責任制推行了。目前由于我行的信貸文化比較落后推行風險承包責任制后既提高了支行客戶經理的風險意識又增強了授信審查人員的責任意識。

三是39個信貸誠信企業(yè)產生了。經過半年的細致篩選、推薦及交叉評選我行客戶xx集團有限公司、文秘部落汽車內飾件有限責任公司、文秘部落電子有限公司等39家企業(yè)獲得xx銀行業(yè)首屆“信貸誠信單位”稱號這是我行誕生的第一批信貸誠信企業(yè)對擴大我行影響、壯大我行的優(yōu)質客戶群產生了重要影響。

四是企業(yè)征信系統正式上線了。按照人總行全面征信治理工作的要求我部配合科技部平穩(wěn)地淘汰了信貸咨詢系統成功完成了信貸治理信息系統與全國企業(yè)征信系統接口程序的開發(fā)、存量客戶信息的整理和有關數據的報送工作經中國人民銀行征信治理局驗收我行客戶信息正式提交全國企業(yè)征信系統入庫為全行查詢授信客戶信息、防范信用風險提供了信息保障。

五是在線審批開始推進了。在科技部的大力支持之下經過反復磋商、協調和測試我行遠郊支行的部分授信業(yè)務已經推行了在線審批審批方式和審批效率進一步改善也標志著我行授信業(yè)務的電子化治理水平得到進一步提高。

六是綜合治理工作基本邁入了正軌。具體表現在以下幾個方面一是職責分工基本明確二是信貸治理系統得到進一步優(yōu)化三是信貸檔案完成了一期交接四是完成了引資上市所需信貸資料的預備工作五是迎接了各種專項檢查6次六是組織了全行的信貸培訓5期。

二、廉潔自律方面

作為一名黨員干部我深刻熟悉到廉潔自律的重要性并以推進案防工作為契機認真學習銀監(jiān)會的“十三條軍規(guī)”堅持踏踏實實做事堂堂正正做人在具體的工作中嚴格遵守黨員干部廉潔自律各項規(guī)定做到了廉潔奉公忠于職守沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益沒有私自從事營利活動的行為遵守公共財物治理和使用的規(guī)定沒有假公濟私、化公為私的行為沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益做到了勤儉節(jié)約沒有講排場比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。同時為了防范商業(yè)賄賂還擬訂了《授信工作人員廉潔自律暫行規(guī)定》簽訂了《反商業(yè)賄賂承諾書》做到了警鐘常鳴進一步規(guī)范了自己的行為。

三、存在的不足

一年來本人在思想素質、理論水平和工作能力等方面取得了一定的進步組織和協調能力也得到了一定的鍛煉但工作中還存有一些差距和不足與我行當前快速發(fā)展的要求相比還有一些應該改進的地方主要表現在以下三個方面 ：

一理論水平有待于進一步提高。學習不夠刻苦思想上存有“惰性”有時借口工作忙、事務多放松了對學習的要求缺乏刻苦鉆研的勁頭。有時認為自己從事銀行工作年限長有一定的理論功底滿足于淺嘗輒止、淺顯熟悉缺乏對理論的深刻理解忽視了金融理論的不斷更新。

二思想還不夠成熟。在工作創(chuàng)新上做得還不夠缺乏新點子、新辦法有時工作中存在懶惰和急躁情緒在改革創(chuàng)新和銳意進取方面存在不足。

三工作還不夠深入。工作方法有時簡單遇事不夠冷靜缺乏一抓到底的作風和精、細、準的工作方法工作布置得多檢查得少。

四、我的三點體會

一和諧是一種生產力 回顧一年來的工作我切身感受到信貸部是一個和諧、務實、高效的團隊在這個團隊里既有分工又有協作相互配合相互支持。在這樣的團隊里工作心情愉快干勁很足。二團隊是力量的源泉 從資料庫建設到案件綜合治理從迎接有關部門的檢查到整改報告從結構調整到考核任務的完成時間緊人手少任務重但我們都圓滿地完成了這全靠團隊的力量整體作戰(zhàn)能力強大的團隊是我們能夠完成如此巨大工作量的力量源泉。三無私的奉獻最感人 為了配合全行檔案治理的移交工作xx在同志們的配合之下集中2個月的時間加班加點圓滿完成了8年信貸檔案的移交工作沒有出過任何差錯〃〃〃為了確保企業(yè)征信系統如期上線在6、7、8三個月xx沒有休息過一個星期天全年所有的信貸報表都是在月初報出的然而每一個節(jié)日都在月初但是在他那里沒有聽到過一聲怨氣在他身上沒有看到過一絲不滿。為了維護和優(yōu)化企業(yè)征信系統為了組織和協調檔案移交以及迎接銀監(jiān)局的教育貸款等專項檢查工作xx帶起甲板上班。這些事情在綜合治理工作中只是眾多默默無聞工作中的一小部分〃〃〃 在此感謝信貸部這個和諧的團隊感謝朝氣蓬勃、布滿活力的各位同事非凡是敢于在綜合治理工作崗位上默默無聞的奉獻者謝謝你們

五、2019年的打算

2019年將是我行又快又好發(fā)展的一年我將在總行各級領導的正確領導之下努力提高治理水平當好助手確保完成總行下達的經營治理目標任務。

銀行述職報告范文

2我是中國**銀行的一名普通員工。在*行工作的近三年中，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格*行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上奉獻青春，為*行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。我要求自己不斷進步，努力工作之余，我參加電大學習，于今年順利取得了會計大專文憑，并在今年“中國**銀行**分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得**市第一名。

一、履行職務情況：

在黨組織和行領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現將工作業(yè)績

總結

思想上，積極參加政治學習，理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想，關心國家大事，擁護以xx為首的黨中央的正確領導，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向黨組織靠攏。

工作上，本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格執(zhí)行國家金融政策，遵守省行、支行的各項規(guī)章制度，積極響應上級行的有關號召，在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。

學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學，我沒有滿足于現狀，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。

二、今年取得成績：

1、今年“中國**銀行**分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得**市第一名。

2、我參加電大學習，于今年順利畢業(yè)，取得了會計大專文憑。

三、存在的主要問題：

一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。

二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。

三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強。

針對以上問題，我今后的努力方向是：

一是加強理論學習，進一步提高自身素質。對前臺金融業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對市場經濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力。

二是增強大局觀念，努力克服自己的偶爾消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導、同事們把工作做得更好。

三是除了要加強自己的理論素質和專業(yè)水平外，作為儲蓄崗位一線員工，我更要不斷加強自己的業(yè)務技能水平，這樣我才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。

四、今后設想：

時代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的**銀行員工，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，是我所努力的目標。當然，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺，我會在今后的工作、學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發(fā)揚長處，彌補不足。

在今后的工作中，我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛行敬業(yè)、素質高、適應性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復合型人才?！叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對*行的激情和熱情，為我熱愛的*行事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。

銀行述職報告范文

3尊敬的各位領導，各位同志，大家好!

隨著xx的鐘聲響起，xx已悄然逝去。今天，我就去年的工作情況，向大家作一個簡單的匯報，請各位領導和同事們批評指正。

去年九月，營業(yè)室領導安排我做網點導儲工作。對我來說，新系統、新業(yè)務簡直像是外星事物一樣，飄渺迷離。什么業(yè)務都不懂，客戶咨詢除了指給大堂經理，就是推向柜臺。而我也認為，自己只是導儲，沒有必要多講什么，只要做好引導和分流就可以了。至于那些業(yè)務，更是覺得學之無益，放之輕松。

十月初，單位組織了儀容儀表及營銷方面的業(yè)務學習。也正是這次全方位的學習，讓我對現在的工作崗位的價值，有了新的認識：這次學習多少懂了點理財方面的知識和營銷技巧。第一時間的接觸客戶，加上人類特有的舍遠求近的惰性，成為了我營銷業(yè)務頻率增多的客觀條件。不如借這個條件，好好參學理財方面的業(yè)務知識和技巧，使艱難強硬變靈活柔和，讓辛苦的付出得到更多的回報。努力充值自己，達到工作要求應具備的素質條件!

我的導師李先生曾說過：“愛你的工作，要和你的工作談戀愛。因為只有工作才會使你活得理直氣壯，也許你可以不工作也有飯吃，但那會使你活得窩囊、猥瑣。...”既然欲與工作‘戀愛’，那么首先就得認識它，對它產生興趣：我認為，只有產生興趣，才能做好。然后了解它，努力充值自己，從而被對方接納，以此達到駕馭對方的目的!從此，我每天開始認真學習業(yè)務，除虛心向同事請教外，找出業(yè)務學習時的筆記記錄，仔細的琢磨思考。下班到家，繼續(xù)登錄網上銀行進行‘概念與技巧’的搜索，學習。

‘我不罵天，不怨天，因為天從不負我’，這是我最喜歡說的一句話。在我不懈的努力下，這些看似冰冷陌生的文字，慢慢接受了我：當客戶詢問時，運用學來的技巧，我可以慢慢講出一些業(yè)務的操作流程，使客戶得到滿意的答案;在與客戶交流中，多次打消客戶對農行的疑慮與不安, 成功營銷我行的各類產品。

俗話說：人分三六九等，來網點的客戶也是一樣，有時禮貌客氣的問話，得到的卻是生硬、敵視的回答。每每這時，為避免矛盾升級，我都會退避三舍，靜靜反省剛剛的交談中，自己哪里有不妥之處。即使是禮貌問語，因素質不同，心態(tài)不同，得到的回饋自然也不同。為此，我采取了婉轉且易于接受的語言同客戶交流。因此也減少了很多令自己尷尬的局面。

總結過去一年的工作，自己尚有很多不足存在。以后自當努力學習業(yè)務，提高與客戶語言交流的能力，積極營銷各類產品。以‘我是農行人，農行是我家，一言一行樹農行形象，一心一意為客戶服務’為自己工作服務的宗旨。

以上述職報告妥否，請予審議。謝謝大家!

銀行行長述職報告篇四

小老鼠

8月19日21:22二00四述職報告

***

2005年*月*日

市分行領導班子及領導干部考核小組：

2004年，我行在上級行的正確領導下，在市人民銀行及銀監(jiān)辦事處的大力支持下，我們支行班子成員，群策群力，帶領全行干部職工認真貫徹落實省、市分行行長工作會議精神，緊緊圍繞支行既定的“****”的總體工作思路，與全行員工一起奮力拼搏，從創(chuàng)新機制、強化營銷、完善內控等方面入手，加快業(yè)務發(fā)展步伐，各項工作取得了較好的成績：籌資工作成績顯著，兩項存款增量達**億元超歷史，其中儲蓄存款凈增額首次過億元；優(yōu)質貸款增加，票據貼現貸款過*億元超歷史，在**分行三分有其一；中間業(yè)務收入過百萬超歷史；靈通卡發(fā)行過萬張超歷史；經營利潤達***萬元，保持著連續(xù)兩年實現贏利；內控管理和案件防范工作成效顯著，全行全年實現安全無事故、無案件、無重大業(yè)務差錯。回顧一年來的工作，我們班子成員是壓力與動力并存，辛苦與快樂同在。在工作上，我們是用盡所想；在措施上，我們是力求所能；在落實上，我們是身體力行。下面，我代表班子成員將一年來的工作述職如下：

一、加強學習，在提高綜合素質上下功夫，牢固樹立科學的發(fā)展觀。

學習啟迪思維，學習提升素質，學習促進發(fā)展。為此，我們總是不斷地加強學習，努力使班子的素質跟上時代“節(jié)拍”。我們一是認真抓好“牢固樹立科學發(fā)展觀，弘揚求真務實精神”的主題教育，促進全行員工牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，用新的發(fā)展思路實現更快更好的發(fā)展。從行內來講就是按照省分行“五四三二一”的經營思想，深入貫徹落實新型目標管理方法，深刻地領會和把握科學發(fā)展觀的精神實質，用科學發(fā)展觀來統一思想，凝聚力量，使之真正成為推動我行改革和發(fā)展的動力，充分調動廣大員工的智慧和力量，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)步發(fā)展。二是堅持專業(yè)知識和規(guī)章制度的學習，利用自學和積極參加市分行組織的學習相結合，切實提高班子的整體執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。面對基層行業(yè)務營銷任務重、市場競爭壓力大、資產質量差等問題，著力解決和處理好如何加快業(yè)務發(fā)展的問題，努力實現市場開拓、風險控制、持續(xù)贏利三者之間的協調統一。面對復雜外部環(huán)境的制約性，面對內部經營管理現狀的壓力，我們創(chuàng)造性地開展工作，在地方經濟發(fā)展較為狹窄的市場中，尋找新的發(fā)展空間，注重公共關系的培養(yǎng)，為我行的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境，有力地促進了業(yè)務的發(fā)展。

二、創(chuàng)新機制，在激發(fā)個人潛能上下功夫，真正發(fā)揮全員的工作積極性。

只有創(chuàng)新機制，落實好員工工資績效分配，才能發(fā)揮其工作積極性。年初，我們以激發(fā)全行員工個人潛能為重點進行了兩個方面的創(chuàng)新：一是按貢獻度進行績效再分配，二是強化對全員營銷的推動、考核和管理。在績效考核上，將過去以任務作為考核依據進行績效工資分配的辦法，改變?yōu)橹邢逻_的任務僅作為指令性計劃，績效工資收入考核以各部門、網點占全行目標任務實際完成的份額，適當兼顧地理位置、人數等差異（通過一定的系數調節(jié)）進行考核，從而為業(yè)務的快速發(fā)展提供機制上的保障，最大限度地激發(fā)了業(yè)務部門及網點的團隊精神和員工的個人潛能。今年以來，我們始終注重以人為本，發(fā)揮激勵機制作用，挖掘人力資源潛力，全力提高我行在同業(yè)中的綜合競爭實力。

三、立足營銷，在搶抓市場上下功夫，做強做大富有特色的亮點業(yè)務。

營銷是發(fā)展的基礎，營銷是競爭的手段，營銷也必須從適合**支行自身的情況出發(fā)，抓特色、抓亮點，做強做大，只有這樣才能爭市場、爭份額。為此，我們一是著重抓好”大個金”業(yè)務，并促使其潛能得到充分挖掘。為更早更牢地把握同業(yè)市場的主動權。年初，我們自加壓力，將市分行下達***萬元的儲蓄存款凈增任務調整為***萬元的凈增目標，同時全力確保凈增額同業(yè)占比第一的目標。至年末，儲蓄存款凈增額達到****萬元，儲蓄存款凈增同業(yè)占比躍升為第一名，首次實現了在網點少農行一半的情況下凈增額達到第*名。不公如此，我們還強力推進“****工程”，大力開展全員勞動競賽等活動，并緊扣凈增額同業(yè)占比第一的目標，有效地促進了**卡業(yè)務的全面發(fā)展，其對效益的貢獻度日益明顯。尤其是，重點做好了社區(qū)和單位客戶拉網式營銷發(fā)卡工作，外出向建筑商及打工族發(fā)卡，牽住了增加存款和提高中間業(yè)務收入的”牛鼻子”，從而使我行**卡發(fā)行量突破萬張，達到***張，超額完成了年初市分行下達的***張計劃，提前完成***張的自定目標。在***廠的破產安置過程中，我們提早運籌，提前做好公關工作，制定營銷方案，部門與網點整體聯動，在復雜而艱難的情況下爭得了***廠職工安置金的代發(fā)權，并成功地從他行轉入資金**萬元，完成**萬元的職工安置資金代發(fā)工作，資金留存率達到80%以上，并綜合營銷**卡200多張，取得了良好的綜合效益。不僅打贏了一場同業(yè)競爭仗，同時也顯示了我行搶抓大項目的公關營銷能力，而且更加堅定了我們在困難時期打攻堅戰(zhàn)的必勝信心。

二是針對**經濟發(fā)展狀況，引導和推動做大做強票據貼現等低風險的信貸業(yè)務。我們緊緊依托招商引進企業(yè)這個載體，在做好本地票據貼現業(yè)務的同時，積極和集中精力全力拓展外埠新市場，既抓重點，又抓一般。首先從強化營銷方式入手，建立多層次、全方位的票據營銷網絡，形成行領導帶頭營銷、市場營銷部重點營銷、網點柜臺綜合營銷、業(yè)余時間全員營銷的營銷格局，并將營銷重點目標定位在經濟實力較強的****電器有限公司等優(yōu)質客戶，變兩眼向內抓本埠票源為本、外埠票源一起抓，開辟新的效益增長點，為實現全年利息收入增大了貢獻度。全年累計辦理票據貼現***萬元，是同期的**倍，居同業(yè)市場第一，位居市分行系統第一，省、市分行先后以簡報的形式介紹了我行的工作經驗。票據業(yè)務營銷的歷史性突破，為我行開辟了新的收入增長點。其次是加大對民營重點骨干企業(yè)的營銷推薦介工作，緊盯****項目，為我行培植新的效益增長點，增強發(fā)展后勁。第三是在防范風險的基礎上做精做強個人質押和個人消費貸款業(yè)務，全年累計辦理個人消費貸款**筆，金額**萬元，沒有形成一筆不良貸款。

三是針對對公存款穩(wěn)定性差的情況，采取措施穩(wěn)步推進對公存款工作。首先，在全行強力推進爭戶攬存工作，將“爭戶攬存”工作日?；?、全行化，促進了對公存款的增長。截止12月末，全員共攬新戶**戶，余額**萬元。其次，認真落實“**”工作機制，全力推動全員及客戶經理努力攻占新市場，穩(wěn)固已有的市場。同時推動實施領導包系統、客戶經理及網點包部門、包企業(yè)的多層次攻關舉措，多方突破，積極挖掘和培植新的存源。第三，對重點客戶實施精細化營銷，做好穩(wěn)存增存工作，加強對系統大戶及優(yōu)質客戶的公關，加強對**局、**戶的公關營銷工作，加大對**市市直19個重點部門2004年目標考核中招商引資項目的聯系和公關力度。第四，突擊做好“銀煙通”工作，使市場份額達到**以上；突擊做好學費歸集工作，使我行學費代收市場份額達到60%以上。通過多種措施的綜合運用，才有了年底對公存款凈增**萬元的效果，使我行對公存款繼續(xù)保持著余額同業(yè)占比第一。

四是全力打造中間業(yè)務特色品牌，使其成為我行名符其實的又一品牌業(yè)務。首先我們在全行大力倡導和落實“抓中間業(yè)務不怕小、不怕少，就怕不能突破”的經營理念并達成共識，從而形成了“市場有需求，營銷有潛力，全員有任務，激勵有保證”的工作機制，切實做到中間業(yè)務工作縱橫協調，整體配合，營銷有術，扎實有效。其次通過實施多管齊下、依托鄉(xiāng)情指路、實行各個擊破、引導客戶投資、借助發(fā)卡工程、強化全員營銷等行之有效的方法，拓展代理保險、代收水費、代發(fā)工資、代理基金發(fā)行等代理業(yè)務，擴大了收費成果，搶占了潛在市場。第三是繼續(xù)發(fā)揚“撿芝麻”和“螞蟻啃骨頭”的精神，大力營銷有市場、有需求的中間業(yè)務新品種，拓寬收入渠道，對“銀煙通”、代收電訊費、代理保險、電子回單柜等品種做強做大。第四是拓寬思路。深入挖掘潛力，狠抓帳銷案存收入，取得實效，全年實現帳銷案存收入**萬元。

五是全力壓降不良資產，加大不良資產的清收處置力度。在重點大戶上行領導親自上陣，身體力行，發(fā)揚不達目的決不罷休的吃苦精神，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)不怕疲勞的工作作風，不管前面的路多艱難，困難有多大，行長和分管行長始終是帶領清收的同志們深入一線作戰(zhàn)，切實打一場不良資產大戶清收的堡壘戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)。特別是在**廠、**廠、**廠、*等重點大戶的清收處置上，實行行長及分管行長掛帥包大戶、包重點戶，“死纏硬打”，每天向市委、市政府領導匯報請求解決**廠*破產受償問題；與有關企業(yè)及主管部門的負責人據理力爭，維護銀行的債權，收回逾期的貸款。最終收回**廠破產受償現金**萬元。不僅如此，我們還落實清收任務責任到人、清收目標進度到周、清收督促工作到天的工作機制，落實中小不良貸款企業(yè)清收工作，打了一場不良資產中小戶清收的圍殲戰(zhàn)。同時還對已核銷帳銷案存的貸款進行調查、分析，摸清借款人的訴訟時效、有效資產和主管單位等基本情況，從中篩選可清收對象，本著實事求是和清收效益最大化原則，出臺清收帳銷案存獎勵方案，有力地促進了帳銷案存的清收工作。截止12月末，累計壓縮不良貸款**萬元（其中現金收回不良貸款本金**萬元），完成全年計劃任務**萬元的**%，我行不良貸款現金清收首次突破千萬元大關，創(chuàng)造了我行清收工作的歷史紀錄。

四、精細管理，在強化內控上下功夫，全力保障安全無事故。

管理是業(yè)務發(fā)展的前提和基礎，業(yè)務的發(fā)展靠要管理來護航。一方面，我們在全行大力宣傳管理的重要性和管理過程的精細原則，另一方面，在管理上我們又著重抓好深化**工程、案件防范、安全保衛(wèi)等工作，不僅將所有專業(yè)納入到內控管理，而且切實發(fā)揮和加強委派總會計的職能作用，為我行業(yè)務事前、事中、事后的操作流程把關守口，為業(yè)務健康快速發(fā)展保駕護航。第三是繼續(xù)堅持領導網點巡查制度，通過明察暗訪等方式，加大對網點安全的管理力度，確保安全無事故。第四是強化規(guī)章制度的教育學習。推動和落實業(yè)務管理部門深入一線網點對員工進行持續(xù)的業(yè)務制度培訓，收到明顯的效果，臨柜人員違規(guī)次數明顯減少。

五、貫徹落實，在督辦督查上下功夫，確保完成目標任務。

任務和措施只有落實才有效果，落實也只有長期堅持才有效，而要使工作落實到位，還得有一套長效的落實機制才行。為此，我們一是提出建立支行保目標推動領導小組，明確相關部門及成員的職責與處罰措施，充分發(fā)揮支行保目標推動領導小組的作用，做到推動有力度、指導有重點、督辦有效果，落實有實效。二是堅定不移地推行和完善“二次分配”方案，加強督辦檢查二次分配的落實情況，落實好業(yè)務營銷獎勵方案，突出對營銷業(yè)績好、營銷貢獻大的員工獎勵，激發(fā)全員全力以赴抓營銷，不斷刷新新目標，確保全員激勵機制落實到位。三是開好專業(yè)分析例會，將例會開成工作匯報會、績效展示會、問題解決會、責任明確會，以會促工作，以會促營銷，以會促落實。

六、樹立形象，在文明建設上下功夫，努力夯實發(fā)展基礎。

堅持兩手抓，才能使**行這輛列車駛入發(fā)展的快車道。堅持以人為本，實現人與業(yè)務的全面發(fā)展才是真正的發(fā)展。我們通過輪崗、競聘、培訓等多種渠道培養(yǎng)、選拔、使用人才；我們大力弘揚“**”的**企業(yè)精神；我們在全行大力倡導并形成“以業(yè)績論英雄、憑貢獻拿薪酬、按表現定去留”的激勵約束機制，進一步挖掘人力資源潛力，使員工釋放出更大的能力和潛力，從而實現依靠人的全面發(fā)展來實現業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展的目的。我們以優(yōu)質文明服務推進活動為契機，加大對外宣傳力度，塑造形象。我們重視職工民主生活建設，充分發(fā)揮工會組織的橋梁作用，一切圍繞**支行的發(fā)展開展一些職工活動，為業(yè)務的發(fā)展夯實了基礎。

七、廉潔自律，在反腐倡廉上下功夫，切實做好表率作用。

作為班子成員不僅在業(yè)務發(fā)展上要做到乘勢快進，還必須在黨風廉政建設和反腐敗工作中切實做好表率作用。年初，支行黨總支與各支部、支部與每個黨員層層簽訂黨風廉政建設責任狀，認真貫徹落實上級行黨委關于黨風廉政建設的部署、要求、制度和規(guī)定。重點抓住最容易產生腐敗問題的崗位和環(huán)節(jié)，完善內控制度，嚴格約束機制，把黨風廉政建設和領導干部廉潔自律落到實處。通過成立內控管理領導小組，規(guī)范經營決策權利運作，堅持財審會和貸審會，嚴禁不合理開支和關系貸款。帶頭轉變思想作風和工作作風。實行行領導掛點、機關科室包點的辦法，堅持行領導節(jié)假日帶班、機關干部節(jié)假日跟班制度，促進了基層網點制度建設和管理，推動了各項業(yè)務的協調發(fā)展。

艱苦拼搏，終有收獲。在充滿更大挑戰(zhàn)的2005年里，我們班子成員將進一步團結協作，依靠全行員工，以市分行“**目標”為指針，再加壓力，再度拼搏，再攀新高。

銀行行長述職報告篇五

述 職 報 告

（2011上半）

尊敬的各位領導、同事們：

大家晚上好！

2011年上半年工作已經結束，在行領導的指導和同事們的積極協助、配合下，我順利完成了2011年上半年的各項工作任務。我能夠認真履行自己的職責，積極做好本職工作，較好地完成了自己負責的各項工作任務?，F從以下幾個方面將我半年以來的工作情況述職如下。

一、履行本職工作及業(yè)務指標完成情況：

（一）為了盡快進入角色，保證風險合規(guī)工作的規(guī)范性、有效性和針對性，我嚴格要求自己，從一個新學員做起，注重加強知識積累和業(yè)務學習，夯實風險審查崗位的理論基礎。首先，我認真學習銀監(jiān)局下發(fā)的各類合規(guī)、風險控制方面的文件，以及我行信貸管理和授信業(yè)務審批流程、《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》、《三個“辦法”，一個“指引”》、合規(guī)文化建設及案件防控治理等規(guī)章制度。其次，在系統操作上，學習并熟練操作了了風險預警監(jiān)測、人民銀行利率報備，信貸業(yè)務信息管理系統、統計報表等相關查詢系統。另外，積極參加銀行業(yè)協會舉辦的銀行業(yè)從業(yè)人員資格考試及經濟專業(yè)初級職稱考試。

（二）通過學習培訓，不僅逐步提高了個人專業(yè)職能理論水平，提升了自身的業(yè)務素質，增進了對風險合規(guī)管理重要性的認

識，同時也提高了個人的業(yè)務操作技能，使自己在業(yè)務操作上能夠規(guī)范熟練，在工作上做到有的放矢。

（三）在實際本職工作中，我主要做好了以下幾個方面：

1、授信手工臺帳的錄入，核對對實際發(fā)生的信貸業(yè)務明細進行動態(tài)掌控、分析，以便于及時準確的獲得各項信貸統計數據；

2、按日，按旬，按月，按季度上報人民銀行及銀監(jiān)局相關報表及系統錄入；

3、起草并協助陸行長擬出了《安徽裕安盛平村鎮(zhèn)銀行信貸責任認定辦法》、《安徽裕安盛平村鎮(zhèn)銀行風險管理制度》、《安徽裕安盛平村鎮(zhèn)銀行風險應急處置預按》；

4、在對信貸風險審查過程中，我嚴格把關，半年共計審查出17處信貸資料不齊備或風險控制手續(xù)不完善問題，在做好記錄的同時并及時通知客戶經理重新完備手續(xù)。

（四）上半年，我個人的存款任務為 萬元。一季度，我完成各項存款 萬元，完成任務的 %，在全行排名第二。二季度，我完成各項存款 萬元，完成任務的 %。

二、工作中存在的問題

在上半年的工作中，我以“提升能力、嚴謹履職”為標準，嚴格要求自己，力求高質量的完成風險合規(guī)管理工作。但部分問題依然存在，主要表現在：一是對部分工作計劃未能有序完成；二是對相關操作系統還挖的不深不透，未能熟練操作相關系統；三是對相關業(yè)務的理論知識學習還需要再系統歸納，吃透，在實際業(yè)務操作上更需要再實踐再提高；四是工作的積極性主動性有

待進一步提高，并加強和同事、部門之間的工作協調與配合。

三、下半年的工作打算

在下半年的工作中，我將在總結上半年工作的同時，揚長避短，主動改進，扎實工作，全面做好風險識別、風險分析、風險監(jiān)測和風險化解控制工作。主要做好以下三個方面：

（一）加強理論學習，進一步提高自身素質，爭取能通過下半年的“銀行業(yè)從業(yè)資格考試”及“職稱考試”兩次考試。

（二）積極做好本職工作的同時，主動加強與各部門的協調與溝通，取得支持，與同事們通力合作，共同提高，并努力完成各項業(yè)務指標。

（三）增強大局觀念，轉變工作作風，克服自己偶爾的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們，把工作做得更好，在努力鍛煉提高自己的同時，為我們盛平村鎮(zhèn)銀行美好的明天盡我綿薄之力！

謝謝大家！

述職人：王亞男

2011年7月6日

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