無論是學術(shù)界、商業(yè)領(lǐng)域還是政府機構(gòu)，報告在各個領(lǐng)域都扮演著重要角色。寫完報告后，我們應該進行反復的審查和修改，確保語言通順、邏輯清晰。通過研讀報告樣本，我們可以學習到如何適應目標讀者的需求和期望，以及如何向他們提供有價值的信息。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇一
依托開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)辦工業(yè)，加快城市化進程，加快宣城經(jīng)濟融入蘇浙滬經(jīng)濟圈，是宣城市委、市政府的一項重要決策。開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)可以把服務、土地、勞力等優(yōu)勢聚集在一起，形成規(guī)模效益，產(chǎn)生集聚效應和輻射效應，成為加速工業(yè)化和城市化進程的有效途徑，并將成為經(jīng)濟發(fā)展的帶動區(qū)、體制和科技創(chuàng)新的試驗區(qū)，城市發(fā)展的新區(qū)?？傮w上看，我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展勢頭較快，各級政府投入了大量人才和物力，成為當?shù)卣臒崆衅谂蔚牧咙c，但全市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)快速發(fā)展的同時，也存在發(fā)展中的不平衡，多數(shù)開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的總量不大，質(zhì)量也不是很高，對母城和周邊地區(qū)的輻射和帶動作用力度還不大，市場體制建設(shè)也不夠完善，經(jīng)濟運行機制和行政管理體制需要進一步創(chuàng)新，對外開放功能需進一步深化。如何統(tǒng)籌規(guī)劃，科學定位，合理布局，推動開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)健康發(fā)展，值得關(guān)注和思考，一些突出問題需要引起高度重視和亟待解決。
一、我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)情況。
近三年來，在市委、市政府提出宣城經(jīng)濟融入蘇浙滬經(jīng)濟圈戰(zhàn)略決策以來，招商引資成為各級政府工作的最強音，加快開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)被擺在各級黨委和政府的重要位置，各地都加大了開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的建設(shè)力度，取得了一定的成效，主要表現(xiàn)在：
（一）體制創(chuàng)新快，規(guī)范高效的經(jīng)濟運行和管理體制開始凸現(xiàn)。我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)雖然普遍起步較晚，但通過參照周邊發(fā)達地區(qū)開發(fā)區(qū)管理體制，在各級黨委政府的重視和支持下，積極進行行政管理、投融資、土地使用制度等方面的率先改革。從行政管理體制上，各管委會均實行“小政府，大服務”，“一幢樓辦公，一條龍服務”的新型運行機制，改變了計劃體制下的政府機構(gòu)垂直對口、機構(gòu)人員臃腫的局面；在投資管理方面，以優(yōu)質(zhì)服務，創(chuàng)造了較好的投資環(huán)境；在土地使用上，實行土地使用權(quán)有償出讓、轉(zhuǎn)讓制度。因為發(fā)揮了體制創(chuàng)新功能，成為名副其實的“試驗區(qū)”。
（二）滾動發(fā)展好，穩(wěn)步推進了開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的規(guī)模擴大和功能完善。我市開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)自設(shè)立伊始，就從市政建設(shè)、項目引進、資金運籌等方面提出構(gòu)想和目標。立足實際可能的條件，扎扎實實，小塊起步，以項目帶開發(fā)，基本做了開發(fā)一片，建設(shè)一片，收效一片，滾動發(fā)展，有效地保證了建區(qū)初期的.有限財力的集中使用，為后期的滾動發(fā)展打下較好的基礎(chǔ)。
（三）開發(fā)熱度高，開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟拉動作用漸成現(xiàn)實。各地在發(fā)展開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的進程中，絞盡腦汁，多管齊下，積極承接產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移，實現(xiàn)與蘇浙滬等發(fā)達地區(qū)的資金、技術(shù)等優(yōu)勢的對接和互補，開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)對全市的經(jīng)濟發(fā)展的拉動作用較為明顯。
(四)區(qū)域分布廣，開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)各具特色。目前，開發(fā)區(qū)和各類工業(yè)園區(qū)由市及縣、區(qū)輻射到部分中心集鎮(zhèn)，種類較多，從綜合開發(fā)區(qū)到民營工業(yè)區(qū)，從專業(yè)園區(qū)到企業(yè)科技園區(qū)，各具特色，已成為全市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟快速發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”。
二、我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展中存在的主要問題:。
盡管近幾年我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)取得了一些成效，但多數(shù)開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)也存在一些不容忽視的問題：
（一）規(guī)模小，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次低。
由于我市開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建區(qū)時間短，還處于發(fā)展的初級階段，招商引資規(guī)模小，項目檔次低，缺少投資規(guī)模大、技術(shù)含量高、產(chǎn)業(yè)鏈條長、牽動性強的“錨項目”。
（二）政策多，無序競爭加劇。
全市范圍內(nèi)開發(fā)區(qū)、園區(qū)數(shù)量較多，“僧多粥少”，開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)都拿出了各種優(yōu)惠政策，但無外乎提供廉價土地、延長稅收優(yōu)惠期限，無序競爭不僅使國家稅費流失，還造成本地企業(yè)與外來投資者的不平等競爭。
（三）資金少，園區(qū)建設(shè)速度慢。
我市各級政府財政基本都屬“吃飯財政”，政府財力十分有限，雖然黨委政府高度重視，但前期投入普遍較少，加之開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)起步之初，融資能力軟弱，導致開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)舉步維艱，園區(qū)投入不夠，基本框架未能拉開，對外招商引資形象不好，很多外地投資商實地察看后信心不足，影響了開發(fā)區(qū)和園區(qū)招商引資效果。
（四）政府好，部門權(quán)力難下放。
各地開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)創(chuàng)辦伊始，當?shù)攸h委政府都對管委會“高授權(quán)”，明確管委會為同級政府的派出機構(gòu)，但在實際工作中，管委會各部門都不具備獨立法人資格，相應的證書、審批權(quán)被政府有關(guān)部門牢牢握在手中，大量的精力耗費在無謂的協(xié)調(diào)和游說中，管委會的職能無法落實，造成了開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)的管理不順。管委會不能行使同級政府的經(jīng)濟管理職能，形成不了一個良好的投資環(huán)境影響了開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的發(fā)展。
三、關(guān)于加快開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展的意見。
（一）進一步做好開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃布局。
1、要以推進工業(yè)化為重點，調(diào)整開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。我市經(jīng)濟發(fā)展尚處于工業(yè)化中的初始階段，繼續(xù)推進工業(yè)化是我市“十五”期間首要任務，我市各類開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)，一方面要按照調(diào)優(yōu)、調(diào)高、調(diào)大、調(diào)強的要求，改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。堅持“有所為，有所不為”，集中力量扶持發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)、拳頭產(chǎn)品和優(yōu)勢企業(yè)。另一方面要通過大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，特別是選用現(xiàn)代化信息技術(shù)裝備企業(yè)，用信息化帶動工業(yè)化。省級宣城、寧國經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，必須充分發(fā)揮對母城的帶動、輻射作用。各類工業(yè)園區(qū)要因地制宜，辦出特色，打造自己的拳頭產(chǎn)品，發(fā)揮自己在市場經(jīng)濟中的競爭優(yōu)勢。
2、要以推進城鎮(zhèn)化為重點，加快開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)新城區(qū)戰(zhàn)略的實現(xiàn)。各類開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)要積極實施新城區(qū)戰(zhàn)略，這是開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展的現(xiàn)實需要，也是開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的必然趨勢，更是我市城市化發(fā)展的重要組織部分。通過突出開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)建設(shè)，努力打造新興的工業(yè)城區(qū)，并探索工業(yè)旅游的路子，積極構(gòu)筑區(qū)域經(jīng)濟中的一個旅游景觀。通過完善城鎮(zhèn)道路、供水、能源、信息等基礎(chǔ)設(shè)施，建立服務體系，搞好社區(qū)建設(shè)，強化開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的城鎮(zhèn)功能。通過加強生態(tài)建設(shè)、污染治理和城鎮(zhèn)管理，改善開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的城鎮(zhèn)環(huán)境。
3、要以推進我市經(jīng)濟一體化為重點，做大做強我市宣城、寧國、廣德經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和宣州民營經(jīng)濟園區(qū)。以318國道為主線，突出建設(shè)好宣城、廣德經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和宣州民營經(jīng)濟園區(qū)。努力把寧國經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)成寧國優(yōu)勢項目的“孵化器”、“研發(fā)中心”。其他縣要因地制宜，建設(shè)一至二個具有特色、高起點規(guī)劃、投資省、生態(tài)環(huán)境優(yōu)、高效益的工業(yè)園區(qū)。
4、要以促進非國有制經(jīng)濟發(fā)展為重點，大力發(fā)展民營。
企業(yè)。非國有制經(jīng)濟企業(yè)快速發(fā)展在我市寧國、廣德已顯現(xiàn)。怎樣把非國有經(jīng)濟企業(yè)引入開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)，讓他們加快發(fā)展。首先要切實搞好服務，依法保護個體、私營和三資企業(yè)的合法權(quán)益，為各類企業(yè)創(chuàng)造平等競爭、共同發(fā)展的環(huán)境。其次要積極鼓勵和引導民營企業(yè)攀大靠強，加快體制和技術(shù)創(chuàng)新步伐，不斷做大做強，促進開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)擴大規(guī)模。
（二）進一步加大招商引資力度。
1、樹立招商引資是開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)工作“生命線”的理念。
全市各級開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的管理委員會要進一步加大招商引資工作力度，切實把招商引資工作作為開發(fā)區(qū)工作的重中之重來抓。要加強與蘇浙滬等地的溝通與聯(lián)系，抓住發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級和資本輸出的機遇，主動出擊迎接輻射和轉(zhuǎn)移。同時，要立足本地資源和開發(fā)區(qū)已具備的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)優(yōu)勢，鼓勵區(qū)內(nèi)大企業(yè)與國際大公司、大集團聯(lián)姻嫁接，以個引企，以大引大，同時鼓勵大企業(yè)引進配套企業(yè)落戶開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)。
2、按照產(chǎn)業(yè)化要求，創(chuàng)新招商引資的工作機制。
招商引資工作已成為當今發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的“靈丹妙藥”，各地招商工作奇招迭出，創(chuàng)造了許多經(jīng)驗。就我市目前招商引資工作的現(xiàn)狀而言，欲在全省乃至全國的招商引資工作分得一杯羹，必須實行體制創(chuàng)新，通過體制創(chuàng)新帶動招商引資。當前要在開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)推行招商引資工作“公司化體制、職業(yè)化隊伍、專業(yè)化招商、市場化運作"，即招商體制由政府推動轉(zhuǎn)入公司化運作；招商隊伍通過職業(yè)培訓，樹立職業(yè)精神，形成職業(yè)化的隊伍；招商活動漸成體系，招商措施形成專業(yè)知識；通過市場化運作，為招商人員提供傭金和經(jīng)費，在需求和市場中起到橋梁和紐帶作用。
（三）進一步探索開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)思路。
1、開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)要拓展思路，探索多渠道、多形式、全方位的融資思路。開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)必須理清思路，盤活存量，搞活“預期”，首先取得各級金融部門的支持，使其明確對開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的投入政策和投入規(guī)模，取得金融信度，為貸款建設(shè)打下基礎(chǔ)。其次是爭取各級政府財政收入按一定比例投入開發(fā)區(qū)和園區(qū)建設(shè)。第三是盤活土地存量，采取bot等利用外資形式，籌資建設(shè)。第四是爭取國債指標搞建設(shè)。
2、各級政府探索開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)新模式。
當前，我市工業(yè)園區(qū)的開發(fā)仍是由政府主導，政府專門設(shè)立管理委員會等機構(gòu)，參與了從規(guī)劃、征用土地、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)到廠房設(shè)施建設(shè)等過程。政府在扮演開發(fā)商角色的同時，由于地方財力所限，也承擔了過多投資風險，給開發(fā)區(qū)和園區(qū)的建設(shè)和發(fā)展帶來不利影響?？煽紤]逐步引入公司制開發(fā)模式，從開發(fā)到管理都運用市場手段，減少行政行為，逐步將開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)由政府行為轉(zhuǎn)化為企業(yè)行為，由開發(fā)企業(yè)將土地生產(chǎn)力、設(shè)施使用率以及地產(chǎn)的租賃和銷售作為業(yè)務，以投資土地開發(fā)和設(shè)施建設(shè)并通過其產(chǎn)品和服務的銷售末獲得收入，使政府降低投資風險，轉(zhuǎn)移投資成本，并由此獲得稅收收入。
（四）進一步加大體制創(chuàng)新力度。
1、進一步明確開發(fā)區(qū)管理權(quán)限。
從職能配備角度看,不能賦予開發(fā)區(qū)應有的行政權(quán)力,在招商的過程中，仍出現(xiàn)。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
20__年以來，我以高度負責的精神，認真履行工作職責，按時、按質(zhì)、按量地完成了各項工作，作為調(diào)度處大家庭的一份子，我也明顯感覺到自己在不斷成長，收獲的不僅僅是大家庭榮耀，更多的是自身的歷練和成熟?，F(xiàn)在就我在20__年的工作述職如下：
一、管理制度建設(shè)頗有成效。
管理制度是企業(yè)創(chuàng)造效益的第一道閘門，是容易發(fā)生問題、倍受關(guān)注的工作。作為一名合格調(diào)度人員，必須熟知生產(chǎn)流程的厲害關(guān)系，清楚裝置關(guān)鍵要害部位，能夠在危急時刻迅速理清是非曲。
為此我加強對流程的學習，對事故的總結(jié)，加之對行業(yè)法律法規(guī)的了解，制定出新生產(chǎn)部調(diào)度室管理制度，并按照自己的思路總結(jié)了各裝置事故時的應急方案，新制度在實施中，反映良好。
二、生產(chǎn)技術(shù)問題調(diào)度管理。
(一)裝置之間的制約因素越來越多，往往牽一發(fā)而動全身，錯綜復雜，在接到問題電話后，我立馬簡明扼要的向__匯報，馬不停蹄安排生產(chǎn)技術(shù)部門進行問題查看，追根溯源的查找問題之所在?；締栴}安排妥當，沒有造成更大的損失。
(二)生產(chǎn)執(zhí)行單位在回饋的信息中，簽署對相關(guān)服務單位執(zhí)行調(diào)度指令估意見。
三、生產(chǎn)任務完成情況調(diào)度管理。
我室通過查看統(tǒng)計報表、召開現(xiàn)場詢問和調(diào)度例會，進一步掌握了各生產(chǎn)單位的產(chǎn)量完成進度，了解影響生產(chǎn)進度的原因。并根據(jù)現(xiàn)場了解的問題，調(diào)度室適時組織和定期召開生產(chǎn)調(diào)度會，合理安排均衡生產(chǎn);必要時，調(diào)度室有權(quán)調(diào)配相應的資源為生產(chǎn)服務，并做好相關(guān)記錄，同時向生產(chǎn)部負責人匯報資源調(diào)配情況。
四、突發(fā)事件安全調(diào)度管理。
在安全事故管理上，做了程序上的創(chuàng)新：
(一)對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的突發(fā)事件，在能力范圍內(nèi)，立即采取有效措施，最大限度地降低因突發(fā)事件對公司生產(chǎn)造成的損失。
(二)在事件發(fā)生的第一時刻，立即向上級匯報，組織相關(guān)技術(shù)人員采取專業(yè)的防護措施，防止事態(tài)的進一步擴大。
(三)必要時在降低突發(fā)事件可能造成損失的前提下，保護好突發(fā)事件現(xiàn)場，便于事后對問題的分析和解決。
(四)對事件的起因、經(jīng)過、處理結(jié)果都做好相應的記錄和相應的報告，以便日后領(lǐng)導復查。
凝聚產(chǎn)生力量，團結(jié)誕生興旺。作為調(diào)度員，在以后的工作中，我要繼續(xù)顧全大局，時刻把提高整個團隊的凝聚力和向心力作為己任。再同大家多交流思想，多溝通后，增進了相互理解和支持。各部門以誠相待，同舟共濟，團結(jié)奮進，為營造一個充滿生機活力、拼搏奮進的高效的團隊奮斗。
此致
敬禮!
述職人：___。
20__年_月_日。
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開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇三
9月，縣委縣府決定建立了×開發(fā)區(qū)管委會，為縣委縣府的派出機構(gòu)。管轄范圍為大目涂區(qū)域18平方公里，負責大目涂二期圍墾，一期墾區(qū)經(jīng)營管理以及整個區(qū)域的開發(fā)建設(shè)。209月以來，管委會領(lǐng)導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的“十六大”精神，全面落實科學發(fā)展觀,大力弘揚和實踐“海納百川，勇立潮頭”的象山精神，在縣委縣府領(lǐng)導下，按照“工業(yè)強縣、橋海興縣、旅游富民、和諧惠民”四大戰(zhàn)略目標，理清發(fā)展思路，與時俱進，真抓實干，開拓進取，以二期圍墾建設(shè)為突破口，以打造現(xiàn)代化生態(tài)型海濱旅游新城為目標，扎實推進大目涂區(qū)域的開發(fā)建設(shè)管理。通過管委會上下共同努力，年被縣委縣府授予“先進集體”稱號、被縣委縣府評定為“信訪先進集體”、20被縣委縣府授予“文明機關(guān)”稱號?，F(xiàn)將管委會領(lǐng)導班子主要述職報告如下。
一、切實加強思想政治建設(shè)，努力提高班子整體素質(zhì)。
1、積極帶頭參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。年初，在縣委的統(tǒng)一部署下，管委會黨組切實加強領(lǐng)導，精心組織，把握原則，規(guī)范操作，抓實細節(jié)，積極組織開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。管委會班子成員在活動中帶頭學習，帶頭講課，帶頭開展批評與自我批評，帶頭進行整改。按照胡錦濤提出的“六個堅持”和市委提出的“三有三好”要求，認真解決自身在思想、組織、作風及方面存在的突出問題，努力使班子成員把理想信念建立在科學分析的理性基礎(chǔ)之上。通過扎實有效地教育活動，組織建設(shè)得到加強，黨員素質(zhì)明顯提高，管委會各項得到了有效促進，達到了“以活動促進，以延伸活動”的目的，真正做到“兩不誤，兩促進”。
2、認真貫徹黨的路線方針政策和縣委縣府的決定。在實際中，管委會班子堅持黨的基本路線，貫徹黨的各項政策，自覺與黨中央保持一致，政治立場堅定。嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)和政策，認真辦理圍墾海域權(quán)證、山皮征用手續(xù)、采石許可證等，按規(guī)范程序進行工程施工單位、監(jiān)理單位和代理單位招投標，嚴格合同管理，真正把黨的各項方針政策和法律法規(guī)落實到實際中。為認真貫徹落實縣委縣府的決定，首先按照縣委縣府提出的把大目涂區(qū)域打造成現(xiàn)代化生態(tài)型海濱旅游新城的目標，扎實推進二期圍墾工程建設(shè)，管委會積極開展區(qū)域開發(fā)的各項基礎(chǔ)，編制概念性總體規(guī)劃，建立宣傳招商網(wǎng)站，認真組織開展大目涂區(qū)域策劃等。其次為推進工業(yè)強縣戰(zhàn)略，按縣府第八次常務會議決定，管委會通過細致艱苦扎實的，千方百計做好大目涂南片區(qū)5570畝養(yǎng)殖池的政策處理，確保大目涂濱海工業(yè)園按時開園。再是積極配合縣委縣府中心，做好聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)。做好先進性教育督導和幫助高塘島鄉(xiāng)珠門村、花岙村開展新農(nóng)村建設(shè)活動，做好村莊規(guī)劃、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高村民素質(zhì)。同時幫助聯(lián)系鄉(xiāng)村落實資金30余萬元。
3、堅持群眾觀點，維護群眾利益。管委會班子牢固樹立全心全意為人民服務宗旨，做到心理裝著群眾，凡事想著群眾，堅持群眾利益無小事。一是維護群眾利益。在各類政策處理中，我們堅持國家利益和群眾利益相結(jié)合的原則。既對群眾負責，考慮群眾利益和承受能力；又對政府、國家負責，考慮社會綜合效果，進行合情合理補償處理，妥善加以解決，切實維護群眾利益。二是努力為群眾辦實事辦好事。我們把群眾的'呼聲作為第一信號，悉心傾聽群眾呼聲。對群眾提出的老虎洞采石影響岳頭村民房的反映，我們邀請了省有關(guān)部門專家進行測試，測試結(jié)果幾乎沒有影響，及時打消了岳頭村民的疑慮和顧慮。根據(jù)區(qū)域內(nèi)的實際養(yǎng)殖狀況，管委會多次主動邀請科研院校有關(guān)專家實地開展養(yǎng)殖技術(shù)培訓，進行水產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)高效養(yǎng)殖和病害防治技術(shù)指導，切實幫助廣大養(yǎng)殖戶提高養(yǎng)殖管理水平。同時，幾年來為養(yǎng)殖戶聯(lián)系落實梭子蟹苗種500斤，緩解了梭子蟹放養(yǎng)苗種不足的矛盾。針對養(yǎng)殖區(qū)比較復雜的治安狀況，管委會組織力量義務進行夜間巡邏，加強治安和安全管理，受到廣大養(yǎng)殖戶的一致好評。三是悉心關(guān)心群眾生活。近年來共走訪慰問困難群眾、養(yǎng)殖困難戶和黨員困難戶20余名，贈助慰問金1萬多元，發(fā)動廣大干部職工捐款24700余元，并捐助衣物百余件。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇四
（一）非公企業(yè)婦女組織建設(shè)。一是建立工作臺賬，摸清工作底數(shù)。借助組織部門在兩新組織中實施“集中攻堅行動”的有利契機，摸清兩新組織中黨組織建立情況和女會員、女職工數(shù)量，并建立工作臺賬，為下一步開展建立工作夯實基礎(chǔ)。二是聯(lián)合黨建辦及工會，加大工作推進力度。按照“黨建帶婦建，婦建服務黨建”的工作要求，轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)組織部與婦聯(lián)下發(fā)的《關(guān)于在非公有制企業(yè)、社會組織中建立婦女組織的通知》，要求企業(yè)根據(jù)婦女人數(shù)和行業(yè)實際情況，全部成立或聯(lián)建婦女組織，實現(xiàn)符合條件的兩新組織中婦女組織覆蓋率達到100%的目標。截止20xx年底，成立婦委會29個，婦女小組6個。兩心組織中婦女組織覆蓋率達到100%。
（二）推進巾幗創(chuàng)業(yè)幫扶工程，為建設(shè)繁榮開發(fā)區(qū)建功立業(yè)。一是鼓勵企業(yè)職工參加各種觀摩學習，為婦女創(chuàng)業(yè)提供輿論支持。組織企業(yè)參加區(qū)婦聯(lián)組織的“巾幗連心,共促發(fā)展”巾幗創(chuàng)業(yè)現(xiàn)場經(jīng)驗觀摩會。二是鼓勵企業(yè)申報巾幗創(chuàng)業(yè)庫，為婦女創(chuàng)業(yè)提供智力支持，并做好婦女創(chuàng)業(yè)項目推介工作。20xx年，推介弘雅工藝品、法蓮防水、雙飛工貿(mào)3個婦女創(chuàng)業(yè)項目，其中弘雅工藝品和法蓮防水被編入市巾幗創(chuàng)業(yè)項目庫。三是協(xié)調(diào)區(qū)婦聯(lián)深化婦女小額擔保貸款制度，為婦女創(chuàng)業(yè)提供資金支持。20xx年協(xié)調(diào)區(qū)婦聯(lián)為海潤鋼管公司發(fā)放小額擔保貸款300萬元，貼息兩萬元。
（三）大力實施巾幗典型培養(yǎng)工程。在與企業(yè)加強溝通的同時，注重培養(yǎng)巾幗典型。20xx年，開發(fā)區(qū)經(jīng)濟信息統(tǒng)計中心被評為省巾幗文明崗。推選弘雅工藝品有限公司武小娜為市巾幗創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟副理事長。常青樹技術(shù)研發(fā)中心、匯海醫(yī)藥公司質(zhì)保部及開發(fā)區(qū)計生辦三個市級巾幗文明崗在“創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、巾幗先行”活動中獲得市、區(qū)婦聯(lián)的高度評價。
（四）積極推進婦女兒童關(guān)愛工作。一是開展了“溫暖童心快樂六一”慰問活動。聯(lián)合工會、團委等單位到六合街道薄家嘴村向27名少年兒童贈送了價值8000余元的書包、文具盒、水杯、少年兒童讀物等慰問品，為孩子們送上節(jié)日祝福。二是開展了慶“六一”“情系春蕾，愛心助學”系列救助活動。在“六一”兒童節(jié)前對結(jié)對對象進行幫扶，送去了書包、足球、運動鞋等用品，圓了孩子們的節(jié)日夢。三是積極開展家庭教育工作，發(fā)揮陣地作用。邀請教育專家，舉辦了家教知識講座，傳播家庭教育科學知識和方法，企業(yè)職工都表示受益匪淺。
（五）多措并舉，提高婦女自我維權(quán)的法律意識。一是深入開展“三八”維權(quán)周活動?！叭恕惫?jié)期間，參加區(qū)婦聯(lián)組織的以“預防和制止家庭暴力，促進社會和諧穩(wěn)定”為主題的普法宣傳活動。二是參加區(qū)婦聯(lián)組織的“萬名婦女學法律，家庭平安促和諧”六五普法“萬家學法”活動，提高婦女自覺學法、守法、用法的意識和能力。三是參加“智富律師杯”婦女權(quán)益保障法知識競賽活動。四是積極參加“平安家庭”創(chuàng)建活動，成效顯著。
（六）活動豐富多彩，增強凝聚力。一是“三八”婦女節(jié)期間，組織14人的代表隊參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的慶“三八”健步行比賽。聯(lián)合區(qū)婦聯(lián)對市級巾幗文明崗—常青樹化工有限公司技術(shù)中心在區(qū)電視臺進行“三八”專題宣傳。二是積極組織企業(yè)職工參加“經(jīng)濟形勢與政策”、“巾幗德慧課堂”、“爭做合格父母”等巾幗課堂。三是協(xié)助開發(fā)區(qū)武裝部組織機關(guān)及企業(yè)職工60余人進行訓練，迎接民兵點驗。組織開發(fā)區(qū)企業(yè)職工參加市“殘疾人運動會”開幕式表演。
二、20xx年工作打算。
1、完善婦女小組機構(gòu)。
2、繼續(xù)堅持婦女維權(quán)。協(xié)調(diào)區(qū)婦聯(lián)進行“三八”婦女法律維權(quán)知識宣傳，組織企業(yè)職工參加法律競賽。
3、繼續(xù)堅持婦女關(guān)愛工作。積極協(xié)調(diào)區(qū)婦聯(lián)將企業(yè)女職工納入適齡婦女“兩病”篩查范圍。
董事長在各單位工作匯報會上的講話稿。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇五
在高新區(qū)二次創(chuàng)業(yè)的隊伍中，活躍著一些年輕、團結(jié)、向上的身影―高新區(qū)管委會團支部帶領(lǐng)的團員青年，他們圍繞高新區(qū)中心工作，樹立“學習、務實、協(xié)作、高效”的工作理念，夯實基礎(chǔ)、突出重點，在黨支部的帶領(lǐng)下，充分發(fā)揮生力軍和突擊隊的作用，為高新區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展奉獻了青春。
一、夯實基礎(chǔ)，團建工作穩(wěn)健扎實。團支部注重抓好基礎(chǔ)工作，以《團支部工作手冊》、《基層團組織目標管理細則》為標準，實施目標化管理，做到有計劃、有落實。加強團自身的組織建設(shè)和團員青年的隊伍建設(shè)，通過團的組織生活和“學理論學黨章”小組等載體，加強對團員理想信念、政治素質(zhì)、理論水平的教育，幫助青年構(gòu)筑強大的精神支柱。積極參加團市委舉辦的業(yè)務培訓班，xx年共派出3人次參加了全市團干部培訓和團內(nèi)信息員培訓。加強陣地建設(shè)，樹立形象，xx年高新區(qū)網(wǎng)站、信息快報、xxx日報、xxx電視臺對團支部開展的工作共計進行過6次報道。
二、突出重點，品牌工作蓬勃深入。積極配合黨組織做好“推優(yōu)”工作，xx年共推薦3名青年作為發(fā)展對象。以“青年文明號”、青年志愿者服務等共青團品牌工程的深化為平臺，引導、組織團員青年自覺服務高新區(qū)、服務社會、誠實守信，樹立起高新區(qū)團員青年健康、向上、朝氣、創(chuàng)造性的形象。實行志愿者注冊登記制度，xx年注冊10名，開展兩次志愿服務活動，其中，在“非典”期間，作為全市行動較早的一支隊伍，支部組織團員在高科花園進行防非宣傳，散發(fā)材料300余份，噴灑消毒水，收到了良好的社會效應，同時在團市委的號召下團支部和青年文明號集體捐出特殊團費，申報防非志愿者10余名；在高新區(qū)出現(xiàn)疑似病例時，團員楊小明積極主動投身于防非第一線。在這場戰(zhàn)役中，團支部發(fā)揮了突擊隊的作用，受到團市委的表揚，2名同志獲全市優(yōu)秀青年表彰。深化讀書活動，注冊青少年讀書俱樂部會員11名，申報高科花園為全市新世紀書屋示范社區(qū)獲得批準并授牌。通過團支部的協(xié)調(diào)和努力，高新區(qū)被團市委吸納為全市窗口行業(yè)協(xié)作會成員，吳瑩同志被選舉為協(xié)會副秘書長。
三、結(jié)合實際，長效工作成果顯著。支部圍繞重大節(jié)慶日或特殊事件，根據(jù)青年的特點與興趣，想方設(shè)法把團的長效工作開展地有聲有色。在防非第一線、在抗洪期間值班崗位、疏通管道的現(xiàn)場、在征地拆遷的行動中、在整治環(huán)境衛(wèi)生的隊伍中，都能看到團員盡職盡責的`身影。在今年夏收時節(jié)，團支部更是為五河縣特困農(nóng)民家庭送去一片愛心，一份慰問。全力支持團市委、市直機關(guān)團工委工作，踴躍參加舉辦的各項活動，xx年分別有5人次獲團市委、團工委的表彰。保證完成黨組織交辦的各項任務，做到黨有號召、團有行動。團員青年在團支部的帶領(lǐng)下，凝聚在一起，彰顯了高新區(qū)團員青年的活力與才智。
xx年，機關(guān)團支部在黨支部的領(lǐng)導下，著重抓好自身建設(shè)，以特色活動和長效工作為突破口，引導機關(guān)團員青年在高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的事業(yè)中奉獻了力量。xx年，支部繼續(xù)帶領(lǐng)團員青年“外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)”，努力成為高新區(qū)最富有朝氣、最富有創(chuàng)造性的隊伍。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇六
在建工業(yè)項目：
1、ab三期項目：廠房和配套設(shè)施基本完工，生產(chǎn)設(shè)備已訂購并開始安裝，招工及培訓等相關(guān)工作也在同步進行。
2、福潤肉雞加工項目：主體工程建筑面積共計19000平方米，目前已完成14000平方米，約80%的工程量。正在進行制冷設(shè)備安裝。
3、戈碧迦光學玻璃項目：一、二、三號車間和變電站已完全建成，4條生產(chǎn)線已全部投產(chǎn)。
4、泰和石化自動化控制設(shè)備項目：三棟鋼構(gòu)廠房完工，生產(chǎn)設(shè)備已訂購。
5、仕外田源農(nóng)產(chǎn)品深加工項目：擋土墻、防洪溝等配套工程基本完成，正在進行基礎(chǔ)施工。
6、億達電子電子產(chǎn)品制造項目和華新混凝土攪拌站項目：正在進行規(guī)劃設(shè)計，辦理相關(guān)手續(xù)。
7、紫琨生物休閑食品加工項目：場地平整工程完工，開始進行基礎(chǔ)施工。
8、深隆服飾加工項目：綜合樓完成改造，新建廠房已建至第三層。
9、屈姑柑橘皮渣循環(huán)利用示范項目：完成項目可研，設(shè)備安裝調(diào)試全部結(jié)束，正在做衛(wèi)生注冊前的一些工作。
準備啟動項目：
1、星云特種玻璃深加工項目：4月28日奠基。正在進行場平施工，規(guī)劃設(shè)計、項目備案等前期準備工作同步推進。
2、飛鷹壓電陶瓷電機項目：擬建設(shè)6棟共計3萬平方米廠房，正在修改設(shè)計，已主要訂購部分設(shè)備。
3、頁巖陶粒制品項目：秭歸縣珍珠陶粒有限公司年產(chǎn)10萬立方米頁巖陶粒制品項目，已委托荊州市城市規(guī)劃設(shè)計院完成了規(guī)劃設(shè)計方案，項目的用地正在規(guī)劃批復之中。
基礎(chǔ)設(shè)施項目：
1、九里工業(yè)園區(qū)e組團場平工程：已完成工程量的70%，征地專班正在做剩下3個搬遷戶的工作。
2、河東大道：5月4日，河東大道北段建設(shè)征地在楊貴店正式啟動，勘測定界放線全面展開，征地專班進場開始進行實物指標調(diào)查。河東大道起點位于楊貴店組團陡茅路，終點位于溪口坪原平湖水泥廠旁。道路總長度4.3公里，工程總投資11262萬元，是打通九里工業(yè)園區(qū)河東片區(qū)的交通主干道，主要建設(shè)內(nèi)容包括征地拆遷、路基、路面、涵洞、橋梁建設(shè)等。河東大道項目被納入三峽后續(xù)工作規(guī)劃范圍，是20xx年首批啟動的項目之一。計劃完成項目北段2.1公里道路建設(shè)和900畝征地任務。目前項目報建、土地報批、工程勘測及施工圖設(shè)計工作已全面完成，招標工作已正式啟動，實物指標調(diào)查要求在5月底前結(jié)束。招標的各項準備工作正在倒排時間、加快推進，計劃5月份完成招標，6月底前開工。
3、啟動e組團二標段場平工程。
4、落實公租房、征地搬遷統(tǒng)建房及配套服務設(shè)施建設(shè)用地80畝。
（二）招商工作。
1、5月15日至19日，王濤局長帶隊到廣東佛山、深圳招商，拜訪了志高空調(diào)有限公司、駿達光電有限公司董事長孫長青，就相關(guān)投資事宜進行了洽談。
2、5月24日，羅縣長帶領(lǐng)開發(fā)區(qū)、經(jīng)信局、屈原鎮(zhèn)、水田壩鄉(xiāng)等單位負責同志赴廣東招商考察。參觀考察了佳兆業(yè)集團、駿達光電、格力電器、聚科光電、齊魯證券等企業(yè)，就手機觸摸屏、五星級酒店、led照明、空調(diào)配件制造等項目進行了深入洽談。
3、5月4日，揚州萬象復合材料有限公司投資的鋼結(jié)構(gòu)項目完成名稱預核準，核準名稱為宜昌天工鋼結(jié)構(gòu)有限公司，注冊資本500萬元。
4、5月19日，接待江蘇南通大生集團和南通市國資委負責同志來秭考察。
5、5月21日，接待華東鋼業(yè)集團有限公司董事長沈東明、陜西成祥礦業(yè)有限公司總經(jīng)理常國成，就硅材料深加工項目進行了洽談。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，堅持人才興區(qū)的方針，明確任務、狠抓落實，有序開展人才工作，較好完成了人才工作的各項目標任務，現(xiàn)將開發(fā)區(qū)人才工作開展情況報告如下：
一、履職情況。
(一)抓學習，強素質(zhì)。
全面提升干部職工對實現(xiàn)自我價值的認知。三是開展中心組學習。每月確定主題和中心發(fā)言人，要求領(lǐng)導班子成員帶頭給全體黨員干部上黨課，提高黨員干部的思想覺悟和基本素質(zhì)。
(二)抓落實，重發(fā)揮。
同時更是體現(xiàn)以龍頭企業(yè)帶動小微企業(yè)管理、技術(shù)、人才培養(yǎng)等方面進一步發(fā)展。
(三)抓改革，健體系。
學習，圓滿完成學習培訓任務且成績優(yōu)良，被授予優(yōu)秀班干部的榮譽稱號。
(四)抓服務，解難題。
園區(qū)實現(xiàn)了零安全事故的目標。
(五)抓全面，促發(fā)展。
新三板掛牌成功！該訪談節(jié)目的播發(fā)，將極大地提升我縣產(chǎn)業(yè)園的影響力，為今后引進優(yōu)質(zhì)企業(yè)，形成特色產(chǎn)業(yè)鏈，促進我縣產(chǎn)業(yè)長足發(fā)展助力。三是完成縣委人才辦交辦的其他有關(guān)工作。
二、存在的主要問題。
工作宣傳還存在不到位的問題，沒有形成有效的宣傳工作體系；三是人才隊伍整體素質(zhì)不高。
三、下步打算。
作技能培訓。
（二）拓寬人才引進渠道。鼓勵企業(yè)采用崗位聘用、項目聘用、任務聘用等靈活方式，引進高技術(shù)和高層次人才。鼓勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，支持企業(yè)以新產(chǎn)品開發(fā)、新工藝推廣等項目，面向社會招聘人才，加快科技成果和專業(yè)技術(shù)向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)變。積極配合縣人社局聯(lián)合舉辦人才招聘大會，滿足中小企業(yè)、民營企業(yè)的人才需求和各類人才、大中專畢業(yè)生的求職愿望。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇八
管委會社會治安綜合治理工作述職報告。
2013年，我委的社會治安綜合治理工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在**縣、**區(qū)和市直有關(guān)部門的支持配合下，認真貫徹落實社會治安綜合治理目標管理責任制，全力做好綜治維穩(wěn)工作，加強社會治安宣傳教育，落實各項治安防范管理措施，整頓規(guī)范旅游市場秩序，全力維護社會穩(wěn)定，全年未發(fā)生旅游安全責任事故和各類惡性案件，確保景區(qū)實現(xiàn)了旅游接待和經(jīng)營效益大幅增長的可喜局面。按照上級有關(guān)要求，現(xiàn)就本人一年來社會治安綜合治理工作履職情況述職如下：
一、明確綜治工作任務，建立健全工作機制。
按照“誰主管，誰負責”和“屬地管理”的原則，我委結(jié)合旅游工作的特點，積極參與社會治安綜合治理活動，維護景區(qū)社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧景區(qū)。深入進行調(diào)查研究，認真抓好轄區(qū)內(nèi)的治安管理和防范工作，逐步加強和完善了社會治安綜合治理工作機制，切實做到了“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，對本單位存在的突出問題，本人親自抓，其他班子成員具體抓，并及時進行處理，建立健全綜治工作機制，為推進丹**景區(qū)旅游經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。
二、采取有效措施，落實各項制度和規(guī)定。
為抓好綜治工作，我委采取了一系列措施，確保各項制度和規(guī)定落到實處。
1、制定年度計劃。我委把社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作納入本單位經(jīng)濟社會發(fā)展和平安建設(shè)總體及年度計劃，結(jié)合我委的實際情況年初在制訂工作計劃的同時把綜治工作和其他工作一起共同部署，同時每月組織開展2次綜治工作檢查工作并詳細記錄備案和及時上報檢查情況。
2、實行目標管理。認真落實綜治目標管理責任制，把本單位的綜治工作目標進行細化、量化，把相關(guān)工作責任分到各業(yè)務科室，做到有安排、有匯報，由各科室定期向綜治領(lǐng)導小組匯報綜治工作，綜治領(lǐng)導小組及時分析和研究工作中存在的問題，并加以解決，從制度上保證各項綜治工作的正常開展，注重總結(jié)工作經(jīng)驗，逐步完善相關(guān)的綜治工作制度，規(guī)范我委的綜治工作。
三、加強教育，提高做好綜治工作的自覺性。
一是強化學習。學習上級關(guān)于加強社會治安綜合治理的有關(guān)政策文件，進一步增強搞好社會治安，確保一方平安的責任感和緊迫感。于5月份開展了丹**2013年度“法律法規(guī)學習培訓班”，聘請了4位專業(yè)人員和有關(guān)單位分管業(yè)務的領(lǐng)導授課，參訓人員達100余人。通過培訓提高了本單位干部職工的法制意識。二是強化普法宣傳。主要宣傳《安全生產(chǎn)法》、《行政處罰法》、《保密法》等法律和條例，共發(fā)放相關(guān)法律文本1000余本，丹**規(guī)劃核心區(qū)宣傳資料兩萬余份，促進了綜治工作的順利開展。
四、切實履行各項綜治職責。
1、簽訂安全責任書。高度重視旅游安全生產(chǎn)工作。成立了安全工作領(lǐng)導小組，明確具體負責人員，分解落實安全責任，確定具體工作目標。()實行安全生產(chǎn)目標管理制度，將安全工作納入領(lǐng)導干部工作考評中，確保景區(qū)內(nèi)安全檢查經(jīng)?；?，保證“監(jiān)管責任和業(yè)主主體責任”兩個責任落到實處。共與景區(qū)內(nèi)個業(yè)主簽訂《安全管理目標責任書》27份。
2、做好節(jié)假日安全檢查工作。積極應對假期工作，啟動假日協(xié)調(diào)機制，詳細布置各項安全工作，配合安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、交通、海事、衛(wèi)生等職能部門開展節(jié)前安全大檢查，對外公布值班電話和投訴電話，為游客提供咨詢和服務，確保景區(qū)節(jié)假日旅游市場安全有序。
3、加強節(jié)假日值班。春節(jié)、“五一”、“十一”是游客出游最集中的時間，也是景區(qū)旅游交通、賓館飯店接待壓力最大的時候，為了讓游客度過一個安全、祥和的節(jié)假日，我委會同**縣公安、旅游等部門以及景區(qū)干部員工，加強節(jié)假日值班，全力做好假日旅游交通秩序的維護，游客的安全工作，確保了“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一目標。
4、做好群眾來信來訪接待工作。建立群眾來信來訪和熱線電話的接待、登記、受理制度，規(guī)范信訪工作程序，保證信訪反映問題的及時批轉(zhuǎn)和查處。要求接待人員對群眾來訪要熱情接待，耐心解答，使來訪群眾有溫暖感、親切感，不僅幫助解決反映的問題，還主動對群眾進行政策宣傳和咨詢服務，避免問題和矛盾激化。
5、加大督查考核力度。為使我委的綜治工作有一個長足的'進步，除了繼續(xù)抓好社會治安綜合治理基礎(chǔ)性工作以外，進一步加強綜治工作的檢查、考核和督促工作。在督促檢查過程中按照綜治工作要求的標準查不足、找差距，同時要求各科室、有關(guān)人員必須明確工作任務、工作目標、工作責任和完成時限。
6、加強防控設(shè)施建設(shè)。一是構(gòu)建以“安全文明景區(qū)”為目標的景區(qū)治安防控網(wǎng)絡(luò)，通過充實景區(qū)執(zhí)法隊伍人員和與景區(qū)內(nèi)村落共同開展治安聯(lián)防工作，達到防控的效果。二是加強建設(shè)景區(qū)內(nèi)治安監(jiān)控系統(tǒng)，在景區(qū)的主要路段、停車場、重要場所等增加10個治安監(jiān)控攝像頭，從而對景區(qū)內(nèi)形成多視角全方位、全天候的動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)。
7、積極開展專項行動，進一步維護景區(qū)社會治安穩(wěn)定。積極開展旅游秩序整頓行動，全年共開展了兩次大的旅游秩序整治行動，與丹**派出所，景區(qū)監(jiān)察大隊共同維護丹**景區(qū)內(nèi)的治安秩序，共清理亂擺亂賣攤檔26家，查處拉客逃票人數(shù)416人，為景區(qū)挽回了經(jīng)濟損失，維護了正常秩序，保障了游客的財產(chǎn)和人身安全，營造出“安全有序、文明和諧”的旅游景區(qū)。
8、以景區(qū)的旅游發(fā)展，帶動景區(qū)村民致富構(gòu)建和諧景區(qū)。一是丹**景區(qū)自申遺成功后，游客成倍增長，斷石、瑤塘兩村的農(nóng)家樂旅館、飯店的生意火爆，收入倍增，村民嘗到旅游致富的甜頭。目前夏富、車灣、巴寨等地的村民都急切希望進一步開發(fā)夏富、車灣等地的景點，使他們能盡快走上旅游的致富路。而夏富生產(chǎn)的柚子不但價格連年上漲并且供不應求。二是丹**的全部林業(yè)劃為生態(tài)公益林，為村民保護各自林業(yè)吃上了定心丸。三是為景區(qū)的村民建房進行了測量規(guī)劃。一手抓丹**的保護利用一手抓景區(qū)的有序開發(fā)。構(gòu)建了景區(qū)發(fā)展和村民致富的新旅游格局。
五、2014年綜治工作思路。
2014年是“十二五”**之年，是丹**景區(qū)發(fā)揮成功申遺品牌效應，實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵性一年。我們要以高度的政治責任感，正確處理丹**保護與發(fā)展的關(guān)系，抓好景區(qū)社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作，確保景區(qū)旅游規(guī)模和經(jīng)營效益實現(xiàn)跨越式發(fā)展。為此，加強做好以下工作：
一是要加強景區(qū)社會治安綜合治理工作的組織領(lǐng)導。二是要認真落實綜治維穩(wěn)工作目標管理責任制；三是要切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高綜治維穩(wěn)工作執(zhí)行力；四是要加強督促檢查；五是要全力構(gòu)建平安和諧景區(qū)。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇九
時間過得好快，不知不覺這一周的工作就這樣結(jié)束了，每天和同事工作在一起吃飯在一起真的很開心。
為了提高開發(fā)區(qū)分點的知名度，增加效益，在這一個星期的時間內(nèi)我們對分點周圍的沿街商鋪、寫字樓、工廠進行了走訪和宣傳，同時還有老客戶的回訪。在走訪的過程中我們也會遭人白眼，被人漠視甚至拒之門外，記得某人曾說過做業(yè)務就是不要臉。所以我們要迎難而上對那些打擊說無所謂。星期五上午和孫姐一起回訪了幸運風的楊師傅，提及藍狐他說了兩點,價格貴、不可以到付，這也是大部分客戶的意見。價格雖然貴但是我們物有所值。因為運輸工具不同，與物流相比我們效率高，安全系數(shù)高，承擔的風險相對于物流也要大。對于不可以到付這一點，我們可以根據(jù)貨物的種類適當放寬采取先支付后代收的方法，再就是與車老板商量一些折中的辦法盡量滿足客戶的要求。在開發(fā)區(qū)我們的'地理位置很有優(yōu)勢，但是不夠顯眼，有一個女客戶開車在泰美路轉(zhuǎn)了兩圈才找到。再就是速度，分點距離車站有一定的距離，從我們這發(fā)貨的客戶一般都比較急，這就要求我們要在有限的時間內(nèi)將貨發(fā)走。
在工作中對于自身我還存在著以下的不足，能夠按領(lǐng)導要求完成工作，但是質(zhì)量不高；對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感工作沒有提前量；不夠主動，不會提前謀思路想辦法，許多工作還只是充當“算盤珠”。
不積跬步無以至千里，在以后的工作學習中我會改正自己的不足，做好本職工作。趁現(xiàn)在年輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學會慢慢成長，相信自己，我可以的，雖然以后的路還很漫長但是我會勇敢的面對做到最好。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十
及時了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況，掌握企業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、利潤、原材料、產(chǎn)成品價格變動等情況。在保證正常運行調(diào)度的同時，重點抓好26家規(guī)模以上企業(yè)的運行調(diào)度。
一是形成了經(jīng)濟運行季調(diào)度制度。每季度末企業(yè)的最后一項財務指標核算完成以后，召集企業(yè)負責人或分管領(lǐng)導召開經(jīng)濟運行分析會議。及時分析企業(yè)上季度各項經(jīng)濟指標的'完成情況，并預測下季度的運行情況，精確掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營動向。今年共召開調(diào)度會4次。
二是抓好工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟運行分析工作。及時督促企業(yè)按時上報數(shù)據(jù)，并通過電話、網(wǎng)絡(luò)、傳真等形式與重點企業(yè)統(tǒng)計人員聯(lián)系，認真了解企業(yè)困難及產(chǎn)生原因，準確掌握企業(yè)主要經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)。對存在疑問的數(shù)據(jù)，及時核實、逐項比對，保證了數(shù)據(jù)的準確性。同時在招商中心及社會事務中心的配合下了解新建、續(xù)建項目進展情況、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況等。在此基礎(chǔ)上，將企業(yè)經(jīng)濟指標的本月完成情況、運行特點和下月經(jīng)濟運行走勢預測等情況以分析的形式形成書面材料報領(lǐng)導參閱。
三是加強對企業(yè)統(tǒng)計人員的指導工作。自實施企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報以來，多次到直報企業(yè)對統(tǒng)計員進行面對面培訓，講解國家聯(lián)網(wǎng)報送平臺應用軟件的使用方法、網(wǎng)絡(luò)上報統(tǒng)計報表的統(tǒng)計要求，以及統(tǒng)計數(shù)據(jù)的搜集上報方法等。進一步提高了企業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)，保證了企業(yè)報送數(shù)據(jù)的質(zhì)量。20xx年，深入企業(yè)指導報表、了解情況20多次。
（二）抓好數(shù)據(jù)調(diào)控工作。
一是與區(qū)統(tǒng)計部門協(xié)調(diào)，做好開發(fā)區(qū)企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的搜集、上報工作。自實施聯(lián)網(wǎng)直報以來，通過多次協(xié)調(diào)，企業(yè)自行上報的數(shù)據(jù)既兼顧了開發(fā)區(qū)的任務指標又得到統(tǒng)計部門的認可。
二是與省、市商務、統(tǒng)計部門協(xié)調(diào)，做好省市級開發(fā)區(qū)月報的上報工作。今年以來，加強了與省、市兩級商務部門的聯(lián)系與溝通。通過與區(qū)統(tǒng)計部門聯(lián)系，及時掌握富海、中海、通海等企業(yè)的數(shù)據(jù)，并及時與省、市兩級商務部門聯(lián)系，修改、調(diào)整上報數(shù)據(jù)，爭取20xx年取得好成績。
（三）抓好常規(guī)性基層基礎(chǔ)及各專業(yè)報表工作。
以示范企業(yè)、示范統(tǒng)計站創(chuàng)建為契機，認真做好統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作。全面完成工業(yè)產(chǎn)值、財務、價格、勞資、固定資產(chǎn)投資、能源、服務業(yè)抽樣等各專業(yè)的20xx年上半年的定期報表工作。明確審核重點，加大審核力度，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性、時效性和準確性進一步提高。
進一步維護、健全基本單位名錄庫，做到老項目及時更新、新項目及時入庫，確保項目不重、不漏。
20xx年開發(fā)區(qū)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)9家。20xx年度開發(fā)區(qū)統(tǒng)計中心被評為全市工業(yè)品價格調(diào)查先進單位、全市規(guī)模以下抽樣調(diào)查先進單位、全市名錄庫管理先進單位。
（四）做好全國第三次經(jīng)濟普查工作。
嚴格按照上級工作部署，做好全國第三次經(jīng)濟普查工作。截止年底，開發(fā)區(qū)三經(jīng)普工作按照進度要求有序開展，已經(jīng)全部完成個體戶以及聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)的入戶登記、拍照工作。
二、20xx年工作打算。
一是不斷提高統(tǒng)計分析水平，優(yōu)化統(tǒng)計服務功能。圍繞開發(fā)區(qū)的中心工作，緊扣經(jīng)濟運行中存在的熱點、難點問題，認真開展調(diào)研，及時向領(lǐng)導提供精確及時的統(tǒng)計分析。
二是做好企業(yè)運行調(diào)度工作，切實掌握企業(yè)運行情況。
三是做好統(tǒng)計定期報表，著力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，應統(tǒng)盡統(tǒng)。全面、準確、及時做好各項統(tǒng)計定期報表，加強第三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計力度，維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準確性。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十一
3.工業(yè)園區(qū)發(fā)展情況的調(diào)研報告。
4.2015關(guān)于對我市工業(yè)園區(qū)建設(shè)情況的調(diào)研報告。
5.20工業(yè)園區(qū)黨建工作調(diào)研報告。
6.我國典型高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)調(diào)研報告2015。
7.2015關(guān)于開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)工作的調(diào)研報告。
8.2015關(guān)于加快農(nóng)村社區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)的調(diào)研報告。
9.2015關(guān)于貧困村精準扶貧調(diào)研報告。
10.2015最新市小微企業(yè)發(fā)展情況調(diào)研報告。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十二
xxxx年總體思路是：以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，貫徹落實17大精神，繼續(xù)解放思想，按照市委市政府提出的既要金山銀山、更要綠水青山和四個工程的要求，著重打造效益園區(qū)、努力構(gòu)建和諧，著力圍繞企業(yè)集群、產(chǎn)業(yè)集聚、資源集約的原則，充分發(fā)揮緊臨珠三角的優(yōu)勢，以積極的態(tài)度應對新的形勢，用創(chuàng)新的思路克難奮進，用發(fā)展的方法破解難題，轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質(zhì)量，勇于爭先進位，全面提升開發(fā)建設(shè)新水平。
xxxx年工作目標是：各項主要經(jīng)濟指標保持較快的增長，工業(yè)總產(chǎn)值力爭突破100億元，比上年增長25％；稅收收入3億元，比上年增長25％；工業(yè)企業(yè)進出口總額9.8億元，比上年增長25％。手機企業(yè)規(guī)模進一步擴大,爭取引進手機整機及其配套企業(yè)3家以上，手機產(chǎn)值超過40億元，手機產(chǎn)量超過1000萬臺；加大資金回收力度，爭取籌集發(fā)展資金5億元，保證開發(fā)建設(shè)后續(xù)資金；基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步完善；努力提高接納能力，爭取三期征地拆遷工作盡快啟動；新增用工1.5萬人以上；不斷優(yōu)化服務環(huán)境，和諧園區(qū)建設(shè)水平進一步提高。
具體要做好如下幾項工作：
（一）推動財源工程建設(shè)，發(fā)揮園區(qū)效益。一是抓綜合經(jīng)營出效益，重點做好土地經(jīng)營文章，實現(xiàn)經(jīng)營效益；二是抓好投產(chǎn)項目增資擴產(chǎn)，引導外銷型企業(yè)向內(nèi)銷型轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)稅收效益；三是抓項目動工、竣工，力促項目投產(chǎn)，實現(xiàn)產(chǎn)出效益；四是抓管理出效益。
（二）多渠道籌集資金，保證開發(fā)建設(shè)后續(xù)資金。一是做好土地經(jīng)營這篇文章，努力在自身經(jīng)營上籌集資金；二是努力爭取金融機構(gòu)支持，緩解資金支出壓力；三是爭取上級部門扶持。
（三）堅持招商選資，做好主導產(chǎn)業(yè)蛋糕。繼續(xù)堅持用地省、低污染、好效益的.選資原則，突出四個優(yōu)先（符合主導產(chǎn)業(yè)優(yōu)先、有品牌優(yōu)先、技術(shù)含量高優(yōu)先、建設(shè)快優(yōu)先）引進一批好項目，壯大目前的產(chǎn)業(yè)規(guī)模。重點引進一批有品牌、科技含量高的整機及配件企業(yè)，進一步做大做強手機產(chǎn)業(yè)。
（四）優(yōu)化服務環(huán)境，提高和諧園區(qū)水平。一是抓緊解決好征地拆遷遺留問題，大力推進二期市政建設(shè)，為落戶項目創(chuàng)造動工條件；二是抓實酒店、醫(yī)院等配套服務項目的建設(shè)工作，努力打造工業(yè)新城；三是抓實招用工工作，切實解決招工難問題。隨著天生集團、寶嘉運動服裝公司等企業(yè)的投產(chǎn)，xxxx年，高新區(qū)的用工需求量很大。在吸取以往招工經(jīng)驗的同時，創(chuàng)新思路，提高工作成效。首先是緊密配合勞動部門做好招用工工作；其次是全力配合企業(yè)做好招用工工作；再其次是拓展招用工渠道，重點挖掘本市勞動力資源；還有是推動文化建設(shè)，不斷增強區(qū)內(nèi)人員的歸屬感；最后是貫徹實施新《勞動合同法》保障勞工權(quán)益。四是加大污水處理廠的建設(shè)力度，力爭xxxx年12月底竣工。五是積極解決落戶企業(yè)和被征地農(nóng)民關(guān)心的熱點、難點問題，努力提高和諧園區(qū)水平。
（五）提高接納能力，為園區(qū)跨越發(fā)展夯實基礎(chǔ)。一是加大土地清理力度，對一些動工建設(shè)不符合合同規(guī)定的圈地項目的閑置用地堅決予以清收；二是積極做實三期擴征的前期工作，重點做好土地監(jiān)管工作。
（六）加大富民c區(qū)建設(shè)，力爭11月份組織招標，力爭12月底開工進行基礎(chǔ)施工。
（七）加強隊伍建設(shè)，保證開發(fā)建設(shè)肌體的健康與活力。一是繼續(xù)加強管理，繼續(xù)加強經(jīng)營、工程、招商三支隊伍建設(shè)；二是加強和鞏固黨團組織建設(shè)，特別是非公有制企業(yè)黨團組織建設(shè)；三是進一步加強黨風廉政建設(shè)。
（八）加強城市管理水平，建成區(qū)力求達到市區(qū)水平管理。一是加強綠化、亮化管理；二是加強城市衛(wèi)生管理；三是抓好無證攤販的管理；四是抓好文化娛樂場所的管理，特別是網(wǎng)吧的管理。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十三
次、專題培訓學習。
次、機關(guān)主題黨日。
次，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)開發(fā)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。
余次，收集企業(yè)需求意見。
條，已協(xié)調(diào)解決企業(yè)難題。
件。
“春風行動”、人才專場招聘活動等形式，為企業(yè)招聘。
人次，支持協(xié)助泰極愛思招工。
余人，為企業(yè)在。
1個半月內(nèi)實現(xiàn)快投產(chǎn)快達效提供保障。
組織開發(fā)區(qū)機關(guān)。
名黨員走訪困難戶。
戶，收集解決實際問題。
件。
打造辛。
區(qū)共同締造示范點，發(fā)動。
名黨員干部帶動群眾。
人次參與共同締造活動。
次。
助力基層社會治理，配合協(xié)調(diào)縣直單位。
名下沉黨員參與社區(qū)基層治理和疫情防控，有效激發(fā)基層黨組織和黨員作用。
社區(qū)、
村黨員群眾服務中心，新建。
村黨員群眾服務中心，對。
社區(qū)、
村、
村、
村黨員群眾服務中心進行功能完善。
強化非公企業(yè)黨建工作。為非公企業(yè)配備黨建指導員。
名，新發(fā)展企業(yè)黨員。
名，打造非公企業(yè)黨建示范點。
個，讓黨建成為企業(yè)看得見的生產(chǎn)力。
實施流動黨員。
“三安”工程。對流動黨員數(shù)量、主要流向等基本情況進行全面摸底排查，排查流動黨員。
名，建立流動黨員工作臺賬，進一步加強流動黨員教育管理。
不斷提升離退休老干部幸福感。組織關(guān)懷慰問活動。
次，為離退休老干部送去節(jié)日的祝福和組織的慰問。成立村級老年大學。
所，及時為離退休老干部訂閱《中國組織人事報》《當代老年》等報刊雜志，讓老干部切實做到老有所學、老有所為。
強化黨建引領(lǐng)助推招商引資。全體黨員干部上陣開展鏈式招商，開展考察洽談活動。
場次，簽約落地。
項目。
個。
以黨建引領(lǐng)推進項目建設(shè)。牢固樹立抓項目就是抓黨建的理念，謀劃。
個項目，簽約項目。
個，在建項目。
個，主體工程竣工項目。
個，建成投產(chǎn)項目。
個。
以黨建引領(lǐng)強化鄉(xiāng)村振興。落實農(nóng)村低收入人群防貧監(jiān)測和幫扶機制，為其享受教育、健康、就業(yè)、住房、兜底提供保障。同時，結(jié)合常態(tài)化疫情防控，保障獨居老人等重點人群安全過冬。
以黨建引領(lǐng)促進和諧穩(wěn)定。排查信訪案件。
件，成功化解。
件，妥善處置。
起突發(fā)事件，及時有效化解風險，社會面穩(wěn)定可控。
條問題，逐條建立整改措施，抓好整改落實。
“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。對基層黨建工作抓一陣、放一陣，緊一陣、松一陣，沒有真正把黨建工作作為自己的“責任田”和“份內(nèi)事”，工作中過于注重經(jīng)濟發(fā)展，沒有把黨的建設(shè)擺到同等位置上，黨建工作部署多、督辦多，參與較少，沒有做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。
基層黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，
“三會一課”內(nèi)容與實際工作聯(lián)系不夠緊密，吸引力和凝聚力不夠；
黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，基層黨建工作缺乏特色亮點。
有的黨費也要催繳，還有的甚至連黨費也不愿意按規(guī)定標準繳納。
“
”的奮斗目標和縣委縣政府關(guān)于加快推進工業(yè)鏈群化，促進工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見要求，錨定“一主四化”發(fā)展路徑，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，置身全縣發(fā)展大局中謀劃定位，體現(xiàn)園區(qū)擔當，作出園區(qū)貢獻。扎緊扎牢扎粗黨建引領(lǐng)紐帶，把黨建工作的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為定位發(fā)展的勝勢。
始終堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益，作為想問題、作決策、抓工作的出發(fā)點和落腳點，認真總結(jié)好做法、好經(jīng)驗，加快以制度形式固定下來、堅持下去，經(jīng)常性地深入村（社區(qū)）、企業(yè)征求意見，傾聽群眾呼聲，做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，決不走過場、擺花架、圖虛名，竭盡所能為基層群眾、為企業(yè)辦實事、解難題，讓基層群眾得到實實在在的好處。
“實”的干勁、鼓足“闖”的勇氣、激發(fā)“拼”的勁頭、發(fā)揚“爭”的精神，切實增強黨員干部履職盡責、干凈干事的主動性、自覺性。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將xxxx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)抓園區(qū)非公企業(yè)黨建工作情況匯報如下：
一、主要做法和成效。
(一)堅持夯實“學”的基礎(chǔ)，思想基礎(chǔ)更加牢固。
組織機關(guān)支部、園區(qū)國企支部和非公支部黨員前往xxxx參加黨員黨性鍛煉專題培訓學習，推進黨員素質(zhì)提升。
建設(shè)xxxx、xxxx，xxxx、xxxx項目，保障園企業(yè)進出車輛安全，實現(xiàn)xxxx供水供氣一體化，園區(qū)、企業(yè)生活生產(chǎn)供水、供氣得到保障。
(二)堅持拓寬“做”的途徑，非公隊伍活力強勁。
xxxx等引資項目--個；
租賃型職工保障房等公共配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目--個。開展“xxxx”項目攻堅專項行動，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決項目審批、土地報批中的困難和問題，為企業(yè)解決規(guī)劃設(shè)計、安評環(huán)評審查等一系列難題。
協(xié)助xxxx解決支部書記空缺等問題，完善黨組織架構(gòu)，督促落實“三會一課”制度。園區(qū)非公黨建工作激發(fā)黨員勇當主體、爭當標桿的積極性，推動企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級的創(chuàng)新發(fā)展。
3.在“xxxx”的大背景下，在招商中同時了解入住企業(yè)的黨員情況，及時宣傳開發(fā)區(qū)黨建工作，對有黨員的企業(yè)，在談項目的同時開發(fā)區(qū)黨辦同時跟進，項目建設(shè)與黨建工作同步，組建臨時黨組織，加快推進開發(fā)區(qū)項目攻堅。
二、存在的問題和原因。
一年來，xxxx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)非公企業(yè)黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
(二)黨組織活動難開展，非公黨建工作缺乏活力。由于企業(yè)用工的不穩(wěn)定性，不同程度地制約和影響非公企業(yè)黨建工作。存在臨時用工較多，黨員人數(shù)少且流動性較大，部分黨員不愿意將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入所在企業(yè)。同時，受企業(yè)經(jīng)營狀況等多方因素影響，組織黨員參加組織活動、接受黨的教育、黨的監(jiān)督不到位，非公企業(yè)黨組織正?；顒娱_展缺乏活力。
(三)工作方法教條單一，非公黨建工作缺乏創(chuàng)新。找不到非公黨建工作與企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點，組織活動內(nèi)容、形式單一，缺乏吸引力和有效性。例如xxxx車間普工工資以計件核算為主，相對于黨日活動和學習來說，更愿意多勞多得，把時間花在工作上。缺乏長效工作機制，工作中有重布置輕落實的現(xiàn)象存在，黨組織的教育學習情況、黨員責任落實情況、黨員模范帶頭作用成效欠佳。
三、下一步工作思路和措施。
(一)加強非公企業(yè)引導，強化非公黨建認識選派黨建工作指導員，對非公企業(yè)進行教育引導，加強對支部書記、黨務工作者業(yè)務知識和理論的培訓，重點幫助做好支部黨建工作，包括黨員活動陣地的布置、健全各項黨建制度、規(guī)范建立各類臺賬、指導開展主題教育活動等。
(二)著力非公黨組織優(yōu)化，夯實非公黨建基礎(chǔ)成立非公企業(yè)黨委和非公企業(yè)聯(lián)合支部，整合各類優(yōu)勢資源，搭建“一站式”服務平臺，細化落實開發(fā)區(qū)非公企業(yè)黨委的黨建工作。對黨員數(shù)不足3人的企業(yè)，按照行業(yè)相近、規(guī)模適當?shù)脑瓌t，成立聯(lián)合黨支部，保證非公企業(yè)黨組織全覆蓋。
(三)黨建工作引領(lǐng)發(fā)展，提升非公黨建水平協(xié)助企業(yè)積極推薦優(yōu)秀員工入黨、推薦優(yōu)秀黨員進入管理層，圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，結(jié)合黨員教育管理，開展各類創(chuàng)建活動，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進企業(yè)健康發(fā)展。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十五
（一）加強非公企業(yè)引導，強化非公黨建認識選派黨建工作指導員，對非公企業(yè)進行教育引導，加強對支部書記、黨務工作者業(yè)務知識和理論的培訓，重點幫助做好支部黨建工作，包括黨員活動陣地的布置、健全各項黨建制度、規(guī)范建立各類臺賬、指導開展主題教育活動等。
（二）黨建工作引領(lǐng)發(fā)展，提升非公黨建水平協(xié)助企業(yè)積極推薦優(yōu)秀員工入黨、推薦優(yōu)秀黨員進入管理層，圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，結(jié)合黨員教育管理，開展各類創(chuàng)建活動，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進企業(yè)健康發(fā)展。
以上就是這篇范文的全部內(nèi)容，涉及到企業(yè)、黨建工作、黨員、非公企業(yè)、發(fā)展、開展、活動、缺乏等范文相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有用。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十六
20xx年，本人擔任中共**縣委縣委副書記職務，主管全縣農(nóng)村和經(jīng)濟、政法、武裝工作;主要聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)是吳圩鎮(zhèn);主要聯(lián)系今年下半年開工建設(shè)項目的有百年樂工業(yè)園二期、廣西中醫(yī)學院教工生活區(qū)、**鎮(zhèn)食用油加工廠工程和縣機關(guān)工作人員住宅小區(qū)建設(shè)用地征地等工作。一年來，在上級黨委、政府和縣委的領(lǐng)導下，本人堅持以黨的十六大精神和十六屆三中、四中全會精神和三個代表重要思想為指導，全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，緊緊圍繞上級黨委和縣委的決策部署，認真履行職責，嚴于律己，扎實工作，銳意進取，較好地完成各項任務，為促進全縣國民經(jīng)濟和社會各項事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展作了力所能及的工作?？h委副書記述職述廉述德報告縣委副書記述職述廉述德報告?，F(xiàn)將本人一年來履行業(yè)務工作崗位職責、黨風廉政建設(shè)崗位職責和遵守廉潔自律規(guī)定情況簡要匯報如下。
一、履行業(yè)務工作崗位職責情況。
一年來，本人堅持貫徹執(zhí)行上級黨委和縣委的決策決議，切實做好分管和聯(lián)系的各項工作。一是農(nóng)村和經(jīng)濟工作。堅持經(jīng)濟建設(shè)為中心，把發(fā)展作為第一要務，在指導全縣經(jīng)濟工作上，認真貫徹落實年初出臺的中央1號文件，加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，增加農(nóng)民收入。緊緊圍繞自治區(qū)黨委、政府提出的今年經(jīng)濟工作三突破目標和我縣20xx年gdp突破60億元、財政收入突破6億元的奮斗目標。努力克服禽流感、嚴重干旱、電力能源不足和原材料價格上漲等不利因素的影響，排除干擾，頑強拼搏，認真抓好落實工作。
農(nóng)村工作方面。要農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，必須把農(nóng)戶與龍頭企業(yè)緊密聯(lián)系起來，加大力度扶持特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)，引進、培育和發(fā)展一批龍頭企業(yè)。今年來，圍繞農(nóng)業(yè)增效，依托龍頭企業(yè)帶動，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，利用溫氏集團擴大生產(chǎn)規(guī)模的有利時機，通過財政貼息貸款，支持溫氏養(yǎng)雞戶，發(fā)展溫氏雞的定單養(yǎng)殖。加強指導組織農(nóng)村勞務輸出，農(nóng)民收入有所增加。大力推進農(nóng)產(chǎn)品標準化生產(chǎn)，建立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測網(wǎng)絡(luò)。在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)了無公害蔬菜種植、桑蠶種養(yǎng)、羅非魚養(yǎng)殖等農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程加快。全力推進農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施三大會戰(zhàn)建設(shè)、生態(tài)村建設(shè)等，農(nóng)村生產(chǎn)、生活條件得到了進一步改善。穩(wěn)步推進農(nóng)村稅費改革，農(nóng)民負擔明顯減輕，今年九月底數(shù)據(jù)統(tǒng)計，全縣農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2038元，增長8。52%，完成年度目標2787元的73。13%。農(nóng)村三大會戰(zhàn)完成投資3458。27萬元，占計劃71。7%，其中主要有28條村屯級道路、2座水庫除險加固工程全部完成。全縣已完成農(nóng)業(yè)稅收入1902。5萬元，占總?cè)蝿盏?1%;儲備糧入庫工作進展順利，完成儲備糧入庫2。02萬噸，占總?cè)蝿盏?00。3%，是全市完成任務最好的縣。
經(jīng)濟工作方面。按照縣委、縣政府提出的依托大**、勾畫大**、建設(shè)新**、實現(xiàn)新跨越的總體要求和加快建設(shè)一城兩岸三區(qū)四線步伐的工作重點，突出抓好高、新、整、帶、引五項工作，抓好經(jīng)濟建設(shè)。以一城建設(shè)發(fā)展教育產(chǎn)業(yè)和以兩岸建設(shè)帶動飲食業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)和旅游業(yè)、休閑娛樂業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。全面實施振興工業(yè)計劃，調(diào)整完善工業(yè)發(fā)展布局，建設(shè)工業(yè)基地，積極推進新型工業(yè)化進程。以三個開發(fā)區(qū)為中心，大力實施園區(qū)搭平臺、民營扛大旗的思路，把園區(qū)經(jīng)濟做大、做強。大力發(fā)展四條公路沿線經(jīng)濟，合理安排產(chǎn)業(yè)布局，培育特色經(jīng)濟，做大做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)，做大做強農(nóng)村的園區(qū)經(jīng)濟，發(fā)揮輻射帶動作用，帶動城鎮(zhèn)化和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。加大對外開放力度，創(chuàng)新招商引資體制，健全招商引資激勵機制，多渠道、多形式組織招商引資活動。營造新環(huán)境，采取新措施，推出新項目，建立新體制。今年以來，全縣經(jīng)濟發(fā)展保持快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展。1—11月，全縣gdp完成52。5億元，同比增長18%;全縣財政收入5。36億元，同比增長31。92%，完成年度計劃的89。37%。全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成產(chǎn)值27。27億元，同比增長25。21%。，全縣累計完成社會固定資產(chǎn)投資22。81億元，同比增長46。38%。全社會消費總額10。2億元，增13。37%;招商引資工作邁上新臺階，111月，全縣新簽約內(nèi)資項目共186個，合同引進資金341797。9萬元，同比增長232。0%;實際利用外資1352。42萬美金，增長83。35%;實際利用內(nèi)資11。19億元，增長117。3%。有了經(jīng)濟的發(fā)展，全縣人民生活水平不斷得到提高。
二是政法和武裝工作。切實把穩(wěn)定放在壓倒一切的位置抓緊抓好。加強政法隊伍建設(shè)，強化執(zhí)法監(jiān)督，樹立公正、文明執(zhí)法意識。全面落實社會治安綜合治理的各項措施，積極開展嚴打整治活動，確保全縣社會穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟發(fā)展保好駕、護好航。組織政法部門做好敏感期安全保衛(wèi)工作，確保黨的十六大四中全會召開和2會一節(jié)期間的安全和穩(wěn)定。加強社會治安綜合治理，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)綜治機構(gòu)健全，綜治人員、聯(lián)防人員作用充分發(fā)揮，普法宣傳教育工作進一步深入開展，群眾法制觀念普遍提高，鐵路護路、流動人口管理等基礎(chǔ)性管理工作進一步規(guī)范。全力抓好全縣安全生產(chǎn)工作，使特大、惡性安全生產(chǎn)事故得到有效控制。
重視和支持武裝工作，關(guān)心地方駐軍部隊，抓好民兵預備役、國防工作和軍（警）民共建工作，軍民魚水情親如一家。積極指導冬季征兵工作，我縣采取了一系列措施，為部隊不斷輸送一批批優(yōu)秀人才，并確保了邕寧連續(xù)22年無責任退兵事故。
三是聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和開工項目工作。積極督促檢查縣委、縣政府重大決策和重要工作部署在**鎮(zhèn)的落實情況，比如黨的建設(shè)、三大會戰(zhàn)、農(nóng)民增收、計劃生育、城鎮(zhèn)化建設(shè)、社會治安綜合治理等工作;深入?yún)芹祖?zhèn)聯(lián)系點永紅村指導五村、兩規(guī)范工作的開展。目前，吳圩鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展良好。積極為今年下半年開工建設(shè)項目協(xié)調(diào)解決、幫助項目業(yè)主研究解決建設(shè)中遇到的困難和問題。目前，百年樂工業(yè)園二期和廣西中醫(yī)學院教工生活區(qū)工程正在辦理報建手續(xù);吳圩鎮(zhèn)食用油加工廠工程進行平整土地建設(shè)廠房;縣機關(guān)工作人員住宅小區(qū)建設(shè)用地征地進入最后階段。
二、遵守廉潔自律規(guī)定的情況。
一年來，牢固樹立權(quán)力觀、地位觀、利益觀和全心全意為人民服務的宗旨觀念，模范遵守上級關(guān)于黨政干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認真履行黨風廉政建設(shè)責任制，認真學習和堅決執(zhí)行今年7月30日自治區(qū)黨委作出的《關(guān)于加強領(lǐng)導干部廉潔自律的規(guī)定》六個方面內(nèi)容（即六條規(guī)定）。嚴格自律;嚴格遵守組織人事工作紀律，不越權(quán)，不濫用權(quán)力;嚴格要求自己的親屬和身邊的工作人員;帶頭遵紀守法，帶頭遵守各項規(guī)章制度，自覺接受各方面的監(jiān)督等。以身作則，做到廉潔自律，生活上保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不鋪張浪費。開展經(jīng)常性自我教育，做領(lǐng)導工作，耐得清苦，舍得奉獻，嚴格遵守制度，自覺做表率。凡是要求一般干部做到的，本人首先要做到，正人先正已;廉政自律，帶頭端正黨風，沒有貪財、賄賂、受禮等違法亂紀行為;秉公辦事，不徇私情，從不以縣委名義去謀求個人的利益;自覺維護縣委的威信和形象，堅決剎住公款吃喝風，沒有用公款參加社會娛樂性活動，沒有用公款搞迎來送往活動。堅持民主集中制原則。實行集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的工作原則，不搞個人專斷和少數(shù)人講了算。與領(lǐng)導班子成員之間經(jīng)常交心通氣，做到大事講原則，小事講風格，團結(jié)協(xié)作，互相尊重，合力打造凝聚力和合心力。積極參加縣委常委會民主生活會，認真開展批評與自我批評。嚴格遵守財經(jīng)紀律、財經(jīng)制度，接待用餐費用開支按規(guī)定的標準來執(zhí)行。堅決杜絕鋪張浪費現(xiàn)象，沒有以公務開支為名，搞x發(fā)票、冒報、多報等損公肥已行為。在協(xié)調(diào)工作中堅持原則，依法行政，沒有收受禮金、禮品和接受宴請。嚴格執(zhí)行車輛、電話的使用管理制度。沒有超標、超編車輛，沒有利用公車搞私人娛樂、營利活動，嚴格按照有關(guān)規(guī)定配備通訊工具。
積極為社會辦實事、辦好事。本人每月都能抽出一定的時間深入到聯(lián)系點**鎮(zhèn)指導開展中心工作，為群眾解決生產(chǎn)、生態(tài)文明村建設(shè)和生活遇到的實際困難。在深入開展指導工作當中，從來沒有叫過村民安排一餐飯，也沒有接受過村民送的任何一樣土特產(chǎn)。今年9月初，在**鎮(zhèn)永紅村三同期間，住進了農(nóng)戶何業(yè)慧家，與何家人一起吃飯、拉家常。召開村委干部、坡隊干村民代表座談會，了解當?shù)孛媾R的問題和困難，采取措施為村民排難解憂，解決了該村生產(chǎn)、生活中的困難。
三、存在的主要問題及具體的整改措施。
一年來，在業(yè)務工作、落實黨風廉政建設(shè)、廉潔自律工作中取得了一定的成績，但與黨的要求和廣大人民群眾的期望還有差距，離新形勢新任務的要求仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)。如，學習不能按計劃進行，理論聯(lián)系實際的深度廣度也不夠;參與經(jīng)濟建設(shè)工作的主動性還不夠;深入基層、深入群眾調(diào)查研究還不夠;社會治安穩(wěn)定工作還有待加強;為民辦實事、辦好事特別是幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決實際問題不是很多;黨風廉政建設(shè)抓得不夠緊，開展批評與自我批評深入不夠，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督還不夠;廉潔自律方面，盡管保持清醒的頭腦，堅持做到遵紀守法，但仍然存在一些應酬等不良現(xiàn)象。
今后整改措施和努力方向：
1、加強學習，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，政治立場堅定，在政治、思想和行動上與中央保持一致。自覺遵守國家的法律、法規(guī)和機關(guān)的各項規(guī)章制度，加強組織紀律性，公道正派，堅持黨性原則，秉公辦事。
2、堅持科學發(fā)展觀，正確處理發(fā)展、改革、穩(wěn)定的關(guān)系。抓住發(fā)展不放松，始終把發(fā)展作為考慮一切問題的根本出發(fā)點和落腳點，堅（醫(yī)院工會主席述職報告）持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，抓好分管工作，特別是農(nóng)村和經(jīng)濟工作，積極主動投身到經(jīng)濟建設(shè)大潮中去。在抓好三個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展的同時，認真排查矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，化解和消除在萌芽狀態(tài)，確保一方平安。
3、改進自身領(lǐng)導作風。做自覺實踐三個代表重要思想的模范，樹立全心全意為人民服務的思想，堅持群眾路線，真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，腳踏實地、真心實意的想群眾所想，急群眾所急，對歪風邪氣敢于碰硬，對群眾的根本利益敢于維護。強化協(xié)調(diào)溝通，開拓創(chuàng)新，確保落實工作深入、到位。堅持真理、修正錯誤，繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，勇于、敢于批評和自我批評，以積極的、正確的思想斗爭，鞏固和發(fā)展領(lǐng)導班子的團結(jié)和統(tǒng)一。樹立求真務實，真抓實干的作風，要及時溝通，強化協(xié)調(diào)，以達到思想認識與步伐行動相統(tǒng)一，努力把各項工作順利推開。
4、加強廉政自我教育。以三個代表重要思想為指導，貫徹學習黨的十六大精神和十六屆四中全會精神，樹立正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀，牢記兩個務必，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，居安思危，艱苦創(chuàng)業(yè)。加強黨紀法規(guī)學習和警示教育，增強法律意識，知法、懂法、依法從政，在使思想上筑牢思想建設(shè)和黨紀國法兩道防線。學習先進，廉潔奉公，勤政為民;摒棄社會上那些貪財、貪色、貪吃的腐朽、丑惡行為，始終保持清醒的頭腦，經(jīng)常自警、自省、自勵，保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。自覺遵守黨紀國法，提高警覺性，特別注意自己八小時工作以外的行為，不使用公款出入各種娛樂場所、不參與社會賭博等非法活動、不在任何場合耍特權(quán)以及不奢侈浪費，杜絕不正之風和腐朽現(xiàn)象在身上乘機蔓延，自我約束，腳踏實地，切實把工作做得更好，讓黨放心，讓人民滿意。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十七
一年來，在縣委、縣政府領(lǐng)導下，我們認真學習貫徹落實黨的十八大精神，以科學發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以改善民生為重點，以加快發(fā)展為第一要務，緊緊圍繞縣委、政府的發(fā)展戰(zhàn)略和鄉(xiāng)黨委發(fā)展思路，始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，圍繞建設(shè)“生態(tài)魚米之鄉(xiāng)”總體思路，抓班子帶隊伍，興產(chǎn)業(yè)強基礎(chǔ)，抓民生促和諧，推進鄉(xiāng)域經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會全面進步，努力實現(xiàn)全年目標。
一、主要工作。
1、進一步調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，壯大支柱產(chǎn)業(yè)。確立全鄉(xiāng)“北部花椒南魚米”的產(chǎn)業(yè)布局，強推3年內(nèi)萬畝花椒產(chǎn)業(yè)基地的強勢崛起，在姚石橋、龍山院、桐麻山、蔣家院等村新載花椒xx00畝、補種800畝，種植5萬株花椒苗，完成花椒育苗60萬株。依托“九口井糧油種植專業(yè)合作社”，組織農(nóng)戶2600余戶，種植優(yōu)質(zhì)水稻8500畝，按照統(tǒng)一品種、統(tǒng)一技術(shù)、統(tǒng)防統(tǒng)治，大量施用農(nóng)家肥，減少化肥、農(nóng)藥用量，在九口井優(yōu)質(zhì)大米核心區(qū)安裝了一批太陽能殺蟲燈和頻振式殺蟲燈，生產(chǎn)出高品質(zhì)的“九口井”牌優(yōu)質(zhì)大米。扶持以萬河水產(chǎn)為龍頭的水產(chǎn)繁育養(yǎng)殖，推動藥材種植異軍突起，面積擴大。
2、加快場鎮(zhèn)建設(shè)，推動工業(yè)經(jīng)濟增長起步和第三產(chǎn)業(yè)活躍。堅持把工業(yè)作為發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟的重要后勁，從無到有，進一步扶持壯大宏發(fā)礦山機械廠等工業(yè)企業(yè)，鼓勵成品花椒加工。不斷完善六角丘社區(qū)的功能，努力活躍一方商貿(mào)，繁榮本地市場。實施鄉(xiāng)場鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編、報審。經(jīng)省政府批準取得場鎮(zhèn)建設(shè)20畝征地，目前已進入征地拆遷安置補償階段。
3、加大力度夯基礎(chǔ)，統(tǒng)籌發(fā)展實現(xiàn)新突破。堅持把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的有效舉措，著力消除城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)，發(fā)展基礎(chǔ)更加堅實。城鄉(xiāng)建設(shè)快速推進，縱深推進交通建設(shè)，建成通村水泥公路3、2公里。不斷夯實農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)，完成5口病險塘堰整治，新建微型噴灌池18口，農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力顯著提高。完成鄉(xiāng)郵政所的修建，進一步加大學校、衛(wèi)生院改造力度。啟動六角丘至花墻院泥結(jié)碎石爛路整治，配合水務局協(xié)調(diào)群力水庫整治項目用地及進場施工。
4、千方百計保民生，為民惠民實現(xiàn)新突破。堅持把保民生作為第一使命，集中人力物力財力大辦實事，群眾得到更多實惠。糧食直補、移民直補等政策全面落實。實施積極就業(yè)政策，以發(fā)展產(chǎn)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、加大投資、勞務輸出等促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。全面推進社保擴面，社會保障體系不斷健全。啟動無房戶建房10戶，把城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治作為“一把手”工程，納入年度目標考核，垃圾處理基本做到日產(chǎn)日清，積極實施街道綠化工作，群眾生活品位大幅提升。完成白內(nèi)障復明手術(shù)8例，按要求全面完成鄉(xiāng)農(nóng)村低保清理工作。
5、社會事業(yè)加快發(fā)展。鄉(xiāng)敬老院建設(shè)全面完工，做好了基礎(chǔ)設(shè)施和配套設(shè)施建設(shè)，購置生活用品，調(diào)整充實敬老院管理和服務人員，目前正全面落實五保老人入住工作。完成公立幼兒園主體工程。積極推行“科技下鄉(xiāng)”，提高科技成果利用率。服務學校教育，全面推進素質(zhì)教育，提高教育教學質(zhì)量。切實開展新農(nóng)村合作醫(yī)療，已妥善安排和全面開展20xx年新農(nóng)合籌資工作。確保按時完成參保任務，參保人數(shù)達95%以上。建立完善了重大傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測、應急處置指揮制度，提高了疾病控制和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力。廣泛開展群眾文體活動，認真組織建設(shè)村圖書室。全面做好了計劃生育、國土管理、環(huán)境保護等工作。
6、扎實開展平安建設(shè)，實現(xiàn)社會安全穩(wěn)定。平安創(chuàng)建實現(xiàn)了“四零”目標，依法規(guī)范信訪行為，努力把信訪問題消除在萌芽狀態(tài)、化解在基層。加強維穩(wěn)工作，周吉秀、李中閔等人的上訪案，徹底解決，正在努力協(xié)調(diào)屈紀元、楊發(fā)達的穩(wěn)控工作。進一步鞏固擴大了安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)成果，一年來沒有發(fā)生一例生產(chǎn)安全責任事故。做好信訪工作，大力調(diào)解不穩(wěn)定因素，化解重點矛盾糾紛2起。
7、加強文化事業(yè)建設(shè)，豐富群眾文化生活。
一是加強精神文明建設(shè)，提高人民群眾的幸福指數(shù)。鄉(xiāng)政府以推進精神文明建設(shè)為載體和平臺，以建設(shè)農(nóng)家書屋為契機，加強文化建設(shè)和管理，不斷豐富百姓的業(yè)余文化生活，不斷提高全鄉(xiāng)人民的素質(zhì)。努力推進文明村組的創(chuàng)建，力求把新xx建設(shè)成為和諧文明的新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。二是穩(wěn)步開展新農(nóng)村文化建設(shè)。為進一步豐富群眾的生活，全鄉(xiāng)在加大村級辦公場所建設(shè)的同時，充分利用每個村安裝的遠程教育接收網(wǎng)點，使全鄉(xiāng)人民群眾能夠在村級組織活動場所實時收看到各種致富信息和娛樂節(jié)目。
8、基層組織建設(shè)不斷加強。開展了“中國夢”演講比賽，開展“xx好人”的評選和表彰工作，取得了良好的社會效益;完成鄉(xiāng)辦公場所的維修及政務服務窗口的整合;開展入黨積極分子培訓兩次;對36名貧困黨員進行了慰問，發(fā)放慰問金3600元;落實姚石橋村規(guī)范化活動室建設(shè)，維修龍山院村活動室;全面落實鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察組織規(guī)范化建設(shè)任務。完成換屆前后備干部考察，建立后備干部推薦名冊，共計67名后備干部。在此基礎(chǔ)上，已完成村(社區(qū))黨組織換屆選舉工作，正在全面開展村(居)民委員會換屆選舉工作。
二、廉政建設(shè)。
1、明確責任主體，細化分解工作任務，認真落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”。為了更有效地落實黨風廉政建設(shè)責任制，根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則，對全鄉(xiāng)黨風廉政責任制進行了責任分解，為確保各項工作任務落實到實處，明確了主管領(lǐng)導、主要責任單位、主要負責人和協(xié)辦責任單位，要求各主管領(lǐng)導、主要責任單位、主要負責人及協(xié)辦責任單位要互相協(xié)調(diào)，主動工作，形成合力，促進落實。
鄉(xiāng)黨委把重點工作任務定位到鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導班子的每個成員和相關(guān)部門，明確工作目標，制定保障措施，提出完成時限。鄉(xiāng)紀委、監(jiān)察室加強監(jiān)督檢查，確保各項工作任務落到實處。領(lǐng)導班子成員切實承擔分管范圍內(nèi)反腐倡廉工作的直接領(lǐng)導責任。明確“誰主管、誰負責”，認真履行“一崗雙責”，既要管理分管部門的業(yè)務工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。真正做到反腐倡廉工作與各項業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核、一起獎懲。
建立健全黨風廉政建設(shè)工作制度，扎實開展“三級廉政承諾”制。根據(jù)縣委、縣紀委的部署和要求，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，年初制定了《20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》、《黨政班子成員廉政建設(shè)崗位責任制》、《鄉(xiāng)機關(guān)工作管理制度》等一系列制度，以紀律要求人，建制度約束人。按照“一級要求一級，一級對一級負責”的要求，鄉(xiāng)黨委分別與班子成員、鄉(xiāng)各站所室、部門負責人以及各村黨支部、村委會主要負責人簽定《黨風廉政建設(shè)承諾書》共計164份。
2、嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定。
督促領(lǐng)導干部嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，嚴肅查處領(lǐng)導干部利用職權(quán)和職務上的影響為本人或特定關(guān)系人謀取不正當利益等問題。認真落實黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度，把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入報告內(nèi)容，并加強審核監(jiān)督，防止瞞報、漏報、謊報和流于形式。嚴禁領(lǐng)導干部違反規(guī)定為配偶、子女及其他特定關(guān)系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面謀取不正當利益，嚴禁領(lǐng)導干部違反規(guī)定私自從事營利性活動，嚴禁違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證，嚴禁大操大辦婚喪嫁娶事宜或借機斂財，嚴禁用公款或接受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人邀請進行高消費娛樂、健身活動。
3、貫徹落實“八項規(guī)定”，切實干部隊伍建設(shè)。
深入開展中央“八項規(guī)定”以及省、市、縣關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》學習貫徹活動，提高廣大黨員干部廉潔履職的意識。組織廣大黨員干部認真學習各項規(guī)定的具體內(nèi)容，全年組織黨員干部學習培訓3次，共342人次。營造黨員干部學習的濃厚氛圍，促使全體黨員干部廉潔自律，進一步增強了黨員干部拒腐防變的能力。圍繞作風轉(zhuǎn)變、效能提高、形象提升的總體要求，進一步完善了機關(guān)學習、值班、包村、考核、接訪、為民服務等各項工作制度，加強了機關(guān)干部和村組干部的政治素養(yǎng)和紀律約束，增強了服務民眾的宗旨意識。圍繞建設(shè)萬畝花椒產(chǎn)業(yè)基地，在廣大干部中開展學習掌握花椒種植大比拼活動，全面提高干部素質(zhì)。并結(jié)合全鄉(xiāng)實際制定了《機關(guān)干部工作目標考核辦法》、《村級工作目標綜合考核辦法》，認真落實干部工作日志制度等切實轉(zhuǎn)變干部作風長效管理機制，切實做到用制度管人管事。同時，實行機關(guān)干部掛牌上崗制度，全面落實“一名鄉(xiāng)領(lǐng)導主抓、一名鄉(xiāng)干部包抓、一名村干部負責”的三個一的工作機制，將督促、檢查、考核貫穿于整個工作之中。注重統(tǒng)籌兼顧，達到務求實效。做到了聯(lián)系實際、分類指導，使干部作風教育整頓活動貼近工作實際、貼近干部實際;強化教育措施，實行糾建并舉，堅持抓教育、找差距、抓整改，提高群眾的滿意度;堅持做到邊學邊改、邊查邊改，做到了以活動推動工作，以用工作成效檢驗活動開展的效果，實現(xiàn)了兩不誤、兩促進。
4、標本兼治，不斷純潔基層干部隊伍。
認真落實黨風廉政建設(shè)目標責任制，切實加強懲防體系建設(shè)，不斷加大對干部的教育、管理和違紀案件查處力度。堅持標本兼顧，一是強化學習，堅持每周一次的政策理論學習，并經(jīng)常結(jié)合全鄉(xiāng)和各自工作實際展開討論，使隊伍的整體素質(zhì)得以提高。二是廣泛開展法紀教育。在全鄉(xiāng)機關(guān)干部、村“三職”干部、黨員群眾和縣鄉(xiāng)人大代表中開展黨紀法規(guī)教育，提高了各級干部的廉政和安全意識，增強了法紀觀念和依法行政的能力，起到了警示教育作用。三是抓查處，推進源頭治腐力度。在抓好政務公開、村務公開、財務公開等工作的同時，進一步加大違紀違法案件的查處力度，起到查處一案、治理一線、教育一片作用。全年立案查處違紀案件2件，處分違紀黨員干部2人，為加快發(fā)展營造了良好的風清氣正政治環(huán)境。結(jié)合“三項建設(shè)”，建立健全了基層紀檢監(jiān)察組織和網(wǎng)絡(luò)。
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開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十八
根據(jù)上級要求，現(xiàn)將一年來抓基層黨建工作述職報告如下。
一、履職工作特色和亮點。
(一)求真務實，全面落實基層黨建工作責任制。一是做好示范帶頭。我經(jīng)常聽取并研究黨建，帶頭開展實地調(diào)研，幫助基層解決實際困難。二是突出責任落實。年初，我與轄區(qū)8個村及“兩新”組織黨支部簽訂了黨建工作責任書;建立了由我負總責的黨建工作責任制。三是注重機制創(chuàng)新。完善了《議事規(guī)則》等規(guī)章制度。
(二)著眼基層，有效推進黨的基層組織建設(shè)。一是抓好陣地建設(shè)。今年，各村室建設(shè)面積均超過200平方米，黨組織活動場所面積達到400平方米以上。二是力促作用發(fā)揮。開展了黨員公開承諾，爭創(chuàng)“黨員服務示范窗口”、結(jié)對幫扶、走訪慰問、村支部書記述職述廉等活動，組織進行了“五型機關(guān)”、“先進村黨支部”及“兩新組織”示范點創(chuàng)建等。三是提升戰(zhàn)斗能力。針對個別村黨組織薄弱渙散等情況，黨工委通過調(diào)查剖析制定整改措施。…村整體班子被調(diào)整，部分違紀黨員干部受到了紀律處理。四是擴大非公經(jīng)濟黨建覆蓋面。全年共成立7個非公企業(yè)黨支部。五是加大資金保障。全年投入村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費投入約50萬元。另外開發(fā)區(qū)管委會以獎代補，對在重點性工作中貢獻突出的村予以資金獎勵。六是嚴把入黨關(guān)口，確保黨員質(zhì)量。全年培訓建黨積極分子…人次，培養(yǎng)發(fā)展對象…名，吸收預備黨員…名，預備黨員轉(zhuǎn)正…名。
(三)解放思想，不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。利用各類平臺，開展各類主題黨課活動20余場，受教育干部群眾1000余人次;二是抓素質(zhì)提升。全年先后組織法制講座、業(yè)務培訓講座15次，先后組織業(yè)務部門到縣、市學習7次，邀請院校專家教授作專題報告。
二、存在的主要問題及原因。
一是重視程度不夠。我本人沒有把抓基層黨建擺到同經(jīng)濟工作同等重要的位置，偏重于經(jīng)濟建設(shè)，對基層黨建重視程度不夠，精力投入不夠。
二是監(jiān)督措施不完善。雖然建立了黨建工作責任制考核等制度，但在實際運行過程中，本人存在著制度執(zhí)行不到位、職責履行不到位等問題，存在強考核、弱問責的情況。
三是黨組織陣地建設(shè)投入不夠。村室投入雖連年遞增，但由于各村底子薄，距標準化活動陣地尚有不小差距。本人思想和認識上的偏差，導致有限資金偏重于“兩化”建設(shè)，而對基層組織陣地建設(shè)投入不足。
四是黨建工作保障不力。一方面因黨建經(jīng)費投入不足，造成基層黨組織學習教育難、開展活動難，推進工作難;另一方面基層黨組織沒有配備專職黨務干部，黨務工作者本身承擔較多的業(yè)務工作，無時間、無精力去抓黨務工作。同時，黨務干部參加培訓少，缺乏必要的黨務知識，對新形勢、新任務下的.黨務工作難以適應。
五是部分黨員不能充分發(fā)揮先鋒模范作用。黨員作用發(fā)揮不力，與廣大群眾期望有一段差距。非公企業(yè)部分業(yè)主對黨建工作思想認識不統(tǒng)一，多數(shù)黨務工作人員缺乏黨務工作經(jīng)驗，黨員比例和黨組織覆蓋率不高。部分基層黨員干部作風不實，工作上追求形式主義、享樂主義、實用主義，缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作不求高標準，只求過得去，“軟、懶、散”傾向突出，甚至出現(xiàn)違法違紀行為。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一是我對基層黨建工作重要性認識不足，指導不力。存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的主觀原因，存在著重業(yè)務輕黨建、重形式輕效果、重突擊整改輕常態(tài)化管理等問題。二是不能持之以恒有效落實組織制度。有時忙于應付日常事務，認為抓業(yè)務是硬杠杠，其他工作都是軟指標，加之近年來所承擔的任務十分繁重，導致把主要精力放在業(yè)務上，而形成了“一手硬一手軟”的問題。三是黨建工作制度不健全。黨建工作考核缺乏嚴密的考核制度和科學的考核標準，與業(yè)務工作考核缺乏有機的結(jié)合，在實際操作時缺乏針對性和系統(tǒng)性，標準很難把握，尤其是缺乏責任保障機制和激勵機制，難以形成有效的評價機制。
三、下步工作思路。
(一)繼續(xù)推行黨建目標管理責任制，切實加強黨的組織建設(shè)。一是進一步完善領(lǐng)導干部抓黨建工作機制，重點是黨總支主要領(lǐng)導同志抓黨建責任制，建立健全層層負責的工作體系和機制。二是完善工作制度。進一步建立和完善黨員日常學習制度、集中培訓制度、領(lǐng)導干部理論學習考核制度等黨員學習教育機制。嚴格堅持黨的組織生活、認真落實“三會一課”制度、黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活制度、談話談心制度、重大事項報告制度。
(二)加強基層組織基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
加大專項資金投入，保障投入資金120萬元以上(包括高標準完成村室建設(shè))，同時繼續(xù)改造其他村級活動場所，高標準進行基層組織陣地建設(shè)。進一步規(guī)范包括非公經(jīng)濟在內(nèi)的基層黨組織，達到每個支部有班子，有牌子，有活動室，有電教設(shè)備，有黨組織結(jié)構(gòu)圖，有規(guī)范化制度，有工作經(jīng)費;建立健全基層組織基礎(chǔ)臺帳。
(三)認真落實村干部“四個機制”建設(shè)。
創(chuàng)新選拔任用工作機制。在嚴格執(zhí)行“兩推一選”的基礎(chǔ)上，通過加大后備干部的培養(yǎng)、選派優(yōu)秀年輕黨員任職、鼓勵大學生到村任職等，多渠道選拔政治素質(zhì)高、文化程度深的黨員擔任基層組織負責人。
創(chuàng)新激勵保障機制。落實基層組織干部的經(jīng)濟和政治待遇，提高工作積極性。
教育培訓機制。每年至少舉辦三期村干部培訓班，推薦和組織基層干部參加上級舉辦的培訓班，并根據(jù)需要組織外出參觀學習。積極開展“雙培雙帶”先鋒工程。結(jié)合實際幫助群眾建設(shè)精神上的美好家園，豐富農(nóng)民群眾的精神文化生活，引導他們養(yǎng)成健康科學文明的生活方式，使“雙培雙帶”工作更好地適應和滿足農(nóng)民群眾多方面、多層次的需要。
完善監(jiān)督管理機制。一是黨委對支部書記實行目標考核、動態(tài)管理。二是村支部書記每年一次向黨委和村黨員群眾代表會上述職，接受監(jiān)督。三是認真落實村兩委議事決策、定期報告工作制度，并建立和完善民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等制度，強化對農(nóng)村黨員干部的制約和管理。
(四)加強黨員的教育、管理和服務，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
1、以開展黨群服務中心、基層黨組織活動室為平臺，加強對黨員的教育、管理和服務，發(fā)揮黨員帶頭模范作用。
2、嚴格程序，加強考察，充分發(fā)揮好黨委的審批關(guān)，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。
(五)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的工作，促進企業(yè)健康發(fā)展。
非公有制企業(yè)黨組織要擺正自身在企業(yè)中的地位，加強黨對非公有制企業(yè)的影響力，按照“小型、業(yè)余、務實、靈活”的原則，結(jié)合企業(yè)的自身特點，組織黨員職工為降低生產(chǎn)成本，促進企業(yè)生產(chǎn)提質(zhì)增效獻計獻策，確定黨員責任區(qū)、示范崗。通過典型示范，樹立起非公企業(yè)黨員的先進形象，贏得企業(yè)負責人的擁護和支持。企業(yè)黨組織要把大家的智慧集中起來，及時給經(jīng)營管理者諫言獻策，有效避免、減少決策失誤帶來的風險。適時推行廠務公開，拓寬黨組織發(fā)揮政治核心作用的渠道。
(六)不斷拓展非公企業(yè)黨的工作覆蓋面。
即有黨員3名以上的，全部建立黨組織;職工30人以上、尚不具備建立黨組織條件的，全部選派黨建工作指導員。堅持把組建黨組織作為非公企業(yè)黨建工作的重要環(huán)節(jié)來抓，努力使黨的工作觸角伸入到每個企業(yè)。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇十九
2017年來，在街道黨、政的領(lǐng)導下、在社區(qū)班子成員幫助配合和同事們的支持下，各項工作取得了一定的成效，現(xiàn)按德、能、勤、績、廉幾個方面的情況向各位領(lǐng)導和居民代表簡要匯報如下，懇請各位領(lǐng)導和居民代表予以評議：
加強學習，提升素質(zhì)。
一年來，在街道辦事處的領(lǐng)導下，在上級業(yè)務主管部門的指導下和同事們的支持、幫助下，認真學習和貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策，自覺貫徹執(zhí)行各級的決議、決定，聯(lián)系實際，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，勇于實踐，不斷提高自己的理論、政策和業(yè)務水平，認真遵守職業(yè)道德和維護社會公德，盡力培養(yǎng)自己良好的思想、工作作風，牢固樹立一切為了居民，為了居民的一切的信念。在工作中，能嚴格要求自己，力求做到辦事講原則、講紀律、公道正派、樂于奉獻，樹立大局意識，能虛心向同事學習，不斷提高自己的實際工作能力和水平。
鉆研業(yè)務，提高能力。
堅持深入居民群眾，及時了解居民群眾需求，協(xié)助社區(qū)黨委和主任，有計劃、有組織地開展政治和業(yè)務技能學習培訓，團結(jié)社區(qū)一班人，不斷提升、完善自我及團隊為居民群眾服務的能力和水平。
深入基層，嚴謹作風。
心是愛之本，為居民群眾服務是我應盡的職責，但是我從中也體會到為他人做好事之后的快樂感。因此在平時的工作中，我端正態(tài)度，熱情為居民群眾服務，懷著一顆熱心、公心、誠心，把愛民、親民、為民的工作做扎實。
勤奮工作，完成任務。
在開展本職工作的同時，結(jié)合做好社區(qū)的中心工作。服從社區(qū)的安排，協(xié)助配合主任處理社區(qū)日常事務工作，做好社區(qū)一年來大小會議、大小檢查的服務工作，支持配合社區(qū)黨務、低保、再就業(yè)、民政、計生、綜治等各項工作，積極參與、協(xié)助社區(qū)各個活動的開展。今年，社區(qū)綜合整治面臨很大困難，為了全面完成任務，社區(qū)黨政一班人采取與群眾交朋友結(jié)親戚方式，與廣大群眾密切聯(lián)系，得到了理解、支持與配合，確保了社區(qū)整體綜合整治工作的順利完成。
廉潔自律，清白做人。
廉潔自律方面，嚴格要求自己。一年來，始終注重自我教育，自我約束和防范。管住自己的手、管住自己的嘴，不可為則堅決不為。做到清清白白做事，堂堂正正做人。充分發(fā)揮主觀能動性的作用，協(xié)助居委會主任把上級的方針政策和工作布署落實到實處;在社區(qū)具體事務工作中，做到嚴于律己，熱情服務，堅持原則，依法行政;樹立一切為了居民，為了居民的一切的信念，及時收集群眾的心聲和要求，多研究，多請示，多匯報，力求合法合理，妥善處理。
回顧一年來的工作，雖然取得一些成績，是大家對我?guī)椭椭С值慕Y(jié)果。在此，我對一年來一直關(guān)心、支持、幫助我工作的各位領(lǐng)導和同事及居民代表們表示衷心的感謝。
六存在的不足和今后的打算：
由于在本社區(qū)工作的時間較短，深入聯(lián)系居民群眾做得不夠，處理問題不夠冷靜，與社區(qū)工作人員交心談心做得還不夠，自身建設(shè)上還有差距，雖然注重加強了自身建設(shè)，注重了各種場合嚴格要求自己，管住自己，但有時也有隨大流的思想，與上級領(lǐng)導和居民的要求還有一定差距，敬請各位批評指正，我將樂意接受。在來年的工作中，我將加強政策、理論和業(yè)務學習，不斷充實自己，取他人之長處，補自己之短處，擺正位子，當好助手，團結(jié)同事，低調(diào)做人，踏實做事，不斷創(chuàng)新，做一名合格的社區(qū)工作者。
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開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二十
述?職?報?告。
我本人任開發(fā)區(qū)副主任(正處級)職務，黨組成員。1950年2月出生，大學本科，畢業(yè)于北京大學歷史系專業(yè)，1987年曾任黑龍江軍區(qū)邊防四團政治委員，1992年8月轉(zhuǎn)業(yè)任開發(fā)區(qū)勞動人事局副局長，1995年5月任開發(fā)區(qū)管委會副主任至今。
2004年市委第十屆二次全委擴大會議的報告中提出要加快市高新區(qū)一區(qū)多園的建設(shè)，被市委、市政府列為十二項重點工作推進，這極大地鼓舞了開發(fā)區(qū)全體干部職工。一年來，在班子集體領(lǐng)導下，以重點上項目，努力建環(huán)境，跟蹤搞服務，快速求發(fā)展，實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)。從一把手到每個員工都能開拓創(chuàng)新，求真務實，真抓實干，積極完成全年的目標任務。到目前開發(fā)區(qū)企業(yè)實現(xiàn)技工貿(mào)總收入2.8億元，實現(xiàn)稅金1400萬元；招商引資完成1290萬元，引進1000萬元以上項目2個，進區(qū)開發(fā)建設(shè)一個，年終有望被省評為“開發(fā)區(qū)建設(shè)先進單位”、“市級精神文明建設(shè)先進單位”、“市招商引資先進單位”。
2004年按班子分工，我主要負責黨建及企業(yè)管理工作。這項工作給我?guī)砹藟毫?，因為是第一年主抓黨建，開發(fā)區(qū)是新組建單位，在黨的建設(shè)方面又有很多新課題，企業(yè)管理在市場經(jīng)濟下如何管企業(yè)仍是一個新的課題，這些都須努力學習，但我有信心完成分管工作。
一年來，在班長的領(lǐng)導下，在其他二位副主任及全委同志的支持下，帶領(lǐng)機關(guān)黨支部和企管部，轉(zhuǎn)變觀念、開拓創(chuàng)新、認真探索、真抓實干，勝利地完成了分管的工作任務，并取得了較好的成績，現(xiàn)述職如下：
一、??????????努力學習政治理論，思想信念更加堅定。
一年來通過各種形式的學習，重點學習了鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想，學習黨的十六屆四中全會精神，學習了有關(guān)條例及各級會議精神，并能堅持三個做到：做到記。
讀書筆記。
調(diào)查報告。
》，另一篇《在民營企業(yè)中建立黨組織，開展黨的活動難問題的調(diào)查報告》)；做到理論聯(lián)系實際，針對本職工作，定課題、搞學習。因此一年來，學習的自覺性在提高，從要我學向我要學轉(zhuǎn)變；理論水平有提高，決策問題能力明顯增強；政治覺悟有提高，思想信念更加堅定，為抓好本職工作奠定了思想和理論基礎(chǔ)。
二、??????????完成本職工作兢兢業(yè)業(yè)，真抓實干。
1、?抓了黨組織建設(shè)，完善了各項制度，增強黨組織凝聚力。
上半年按照市直機關(guān)工委要求加強黨的組織建設(shè)。(1)組織召開了開發(fā)區(qū)第四次黨代會，改選了新一屆機關(guān)黨的委員會。(2)改選了一個總支委員會和2個黨支部；(3)在機關(guān)4個科室中成立了黨小組，并把黨委成員分到黨小組參加組織生活。由于抓了黨組織的落實，黨建的各項活動積極開展起來了，黨委的核心作用發(fā)揮了，黨支部的堡壘作用提高了，黨員的模范作用明顯了，促進了開發(fā)區(qū)各項目標任務的完成。
2、?認真組織開展創(chuàng)“三型”活動，樹立開發(fā)區(qū)良好形象。
在這項活動中，組織黨支部著重抓了三項內(nèi)容。(1)抓了“學習型機關(guān)、服務型隊伍、堡壘型支部”活動，突出抓了以鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想為主的基本理論學習；抓了以十六屆四中全會為主的黨的路線、方針、政策的學習；抓了以公務員條例、干部任用管理條例、行政許可法等法規(guī)學習，提高了機關(guān)公務員依法行政的自覺性和執(zhí)政水平。(2)抓了“六項制度”落實，轉(zhuǎn)變職能，規(guī)范行為，努力建設(shè)一個形象好、會服務的公務員隊伍。(3)抓業(yè)務學習，建立一支有知識、有能力、懂管理的干部隊伍?，F(xiàn)在我們機關(guān)干部中有2名領(lǐng)導在讀研究生班，4人在自學報考會計師、注冊會計師和監(jiān)理師，通過以上活動不斷塑造開發(fā)區(qū)人的新形象。
3、?抓了以“四樹立”為主要內(nèi)容的兩風教育，機關(guān)風氣越來越正。
今年以來，先后用三個月時間抓了黨風廉政建設(shè)。一是認真貫徹吳官正同志的講話及省、市兩級關(guān)于加強黨風廉政會議精神，在機關(guān)黨員干部中開展教育，請黨校教育長韓永貴同志作專題報告；二是在機關(guān)干部中開展黨風廉政建設(shè)大討論，提出五個樹立；三是為了加強機關(guān)的廉政建設(shè)，制定了機關(guān)干部的“六杜絕”、領(lǐng)導干部的“四承諾”，這些活動的開展，使我們機關(guān)風氣越來越正，開發(fā)區(qū)沒有發(fā)生違紀的情況，沒有發(fā)生一起不廉政案件，開發(fā)區(qū)所屬企業(yè)沒有不良反映。
4、?開展精神文明建設(shè)，創(chuàng)建市級精神文明先進單位。
今年我們提出創(chuàng)市級精神文明先進單位。按這一目標，抓了三件事：(1)制定了《開發(fā)區(qū)建設(shè)精神文明的總體規(guī)劃》和《開發(fā)區(qū)創(chuàng)建市級精神文明先進單位規(guī)劃》。(2)突出抓載體建設(shè)，搭建精神文明活動的有效平臺。一是創(chuàng)文明區(qū)域環(huán)境，打造招商引資載體；二是抓文明學校建設(shè)，開展文明活動教育載體；三是建立文明辦公環(huán)境，打造文明機關(guān)載體；四是開拓新路抓創(chuàng)業(yè)中心建設(shè)，打造科技企業(yè)孵化載體。(3)完成了創(chuàng)建文明先進單位的各種資料準備工作。同時組織黨員干部開展了四個活動：第一扶貧解困活動，機關(guān)幫扶了3個下崗人員，結(jié)了幫扶隊子，開展節(jié)日送溫暖活動；全委個人集資800元，并給一人安排工作，解決再就業(yè)；第二獻愛心活動，捐資助學，個人集資1000元；第三開展走做活動，個人集資5000元，實現(xiàn)每人養(yǎng)殖一頭豬；第四做好事活動，組織黨員到劉英俊公園打掃衛(wèi)生，清理城市牛皮癬。在各種活動中陶治了情操，促進黨員干部的積極向上精神境界，今年有望進入市級精神文明先進單位。
5、抓了為企業(yè)服務，在服務中求管理。
在抓企業(yè)管理中，我們主要是為企業(yè)提供服務，在服務中求管理。(1)協(xié)調(diào)企業(yè)對各種經(jīng)營指標的統(tǒng)計上報；(2)重點抓企業(yè)安全生產(chǎn)的督促、檢查。我們定期每季協(xié)調(diào)企業(yè)檢查一次，三個重大節(jié)日重點檢查。針對企業(yè)特點，實施不定期抽查和以文件督查等方法，一年來未發(fā)生生產(chǎn)事故；(3)做好三個協(xié)調(diào)，在協(xié)調(diào)中增進服務。協(xié)調(diào)做好企業(yè)上訪人員工作，協(xié)調(diào)銀企關(guān)系，協(xié)調(diào)保險關(guān)系，通過協(xié)調(diào)關(guān)系，增進服務。
以上是今年完成的主要工作，總結(jié)成績，反思不足，我個人覺得還存在以下不足：
1、?在學習上，理論聯(lián)系實際不夠，不能針對開發(fā)區(qū)實際帶著問題學習。
2、?工作缺乏創(chuàng)新，開拓性工作不夠，存在三難思想。一是感到開發(fā)區(qū)組建晚、黨建工作基礎(chǔ)差，難開展；二是市場機制全部是民營和外資企業(yè)，黨組織難建立，黨的活動難開展。三是開發(fā)區(qū)人員少，政工人員全部兼職，專業(yè)性差，工作上臺階難。
在新的一年里，我有決心，在班子的集體領(lǐng)導下，努力學習，認真研究本職業(yè)務，轉(zhuǎn)變觀念，大膽探索，把開發(fā)區(qū)黨建工作扎扎實實開展起來，使黨的凝聚力不斷增強，讓黨員作用更好，有力的促進開發(fā)區(qū)全面建設(shè)。
（人名）?2004年12月17日。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二十一
xxx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委書記22022年依法治縣工作述職報告2022年，本人堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平法治思想，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，緊密結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，明確工作職責、完善工作措施、抓好工作落實，全面推進法治政府建設(shè)，開發(fā)區(qū)依法行政工作水平得到了進一步提升?，F(xiàn)將2022年度個人依法治縣工作履職情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，抓好工作落實一直以來，本人高度重視依法治縣工作，把依法治縣工作作為一項重要的政治任務納入經(jīng)開區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的全局，擺上重要議事日程。多次組織召開會議討論研究學法用法工作，制定切實可行的工作計劃，并以完善各項規(guī)章制度來保障工作落實。
一是成立法治建設(shè)工作領(lǐng)導小組，由我擔任組長，履行推進法治建設(shè)第一責任人職責。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，分管副職兼任辦公室主任，配備2名專職工作人員，具體負責依法治縣工作的協(xié)調(diào)和落實。2022年召開黨政領(lǐng)導班子聯(lián)席會議2次，傳達學習縣政法委工作會議精神，研究貫徹落實意見。
二是從我做起，以身作則，并與班子成員一道帶頭做到學法知法、遵法守法。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)班子成員有違法違規(guī)事件，一律從嚴從重予以處理。
三是按照有關(guān)要求，把依法治縣工作經(jīng)費納入財政預算，不斷加大投入力度，強化財政監(jiān)管。嚴格落實法律顧問制的有關(guān)規(guī)定，聘任xx律師事務所xxx為法律顧問，凡園區(qū)重大決策和協(xié)議的簽訂，均邀請法律顧問參與審查，從而使園區(qū)決策更加規(guī)范合法。
二、突出學法用法，推進法治落實本人緊密結(jié)合工作實際，緊緊圍繞全年學法用法工作整體安排，不斷創(chuàng)新工作方式方法。
一是狠抓學習成效。親自牽頭制定中心組集體學習、局室專題學習與個人自學相結(jié)合的年度學習計劃，不斷增強機關(guān)領(lǐng)導干部和公務人員的法律意識和法律素質(zhì)。每次集中學習培訓都堅持做到四有，即有簽到本、有授課講稿、有學習記錄、有圖片。
二是落實工作制度。本人貫徹落實“企業(yè)家活動日”、“駐企聯(lián)絡(luò)員”等制度，組織召開企業(yè)家懇談會，聽取和解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題；切實深入企業(yè)調(diào)查研究，聽取企業(yè)訴求，幫助解決實際困難。
三是規(guī)范信訪秩序。本人嚴格按照《信訪工作條例》等規(guī)定，對群眾通過來信、來訪、來電、網(wǎng)上信訪等反映的信訪事項，進行認真甄別審核，并耐心細致地做好對信訪人員的告知、指引等服務。2022開發(fā)區(qū)共處理上訪事件4起、信訪事件6起，結(jié)案6起；處理平日來訪15件，結(jié)案15件。接待日共接待群眾來訪38人次，處理反映事項12件。
三、落實普法責任，服務經(jīng)濟發(fā)展本人始終堅持法治引領(lǐng)，為疫情防控、企業(yè)經(jīng)營、安全生產(chǎn)等工作提供法治保障，努力做到“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”。
一是積極組織領(lǐng)導干部和第一責任人學法用法活動，每月在四樓會議室召開一次不同主題的學法課堂，由我親自宣講，認真落實領(lǐng)導干部述職述廉述法制度和重大事項報告制度，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，嚴格執(zhí)行責任追究制，努力構(gòu)筑風清氣正的政治環(huán)境。
二是組織深入開展安全生產(chǎn)大排查大整治行動。全年對園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位開展地毯式、拉網(wǎng)式安全隱患排查102家次，發(fā)現(xiàn)問題84條，已全部完成整改。迎接各級檢查10余次，檢查企業(yè)23家次，反饋問題50余條，均已整改完畢。
三是督導加大安全生產(chǎn)工作宣傳力度。通過企業(yè)微信群、電話督導等方式，發(fā)布企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營等內(nèi)容，要求企業(yè)深刻汲取事故教訓，做到警鐘長鳴。全年組織了4次不同主題的法制宣傳活動，共懸掛橫幅38條，發(fā)放宣傳手冊1600余冊，宣傳明白紙3000余張，受教育群眾達6000余人。
四、工作中存在的問題一是對法治建設(shè)工作的認識還不足；
二是普法宣傳力度還不夠大；
三是推進法律服務企業(yè)工作措施還不多。
五、下一步工作打算在2023年的依法治縣工作中，本人將以法制建設(shè)為抓手，進一步夯實基礎(chǔ)、壓實責任。
一是繼續(xù)抓好學法用法工作，持續(xù)提高機關(guān)和企業(yè)法治意識；
二是細化依法治理工作責任制清單，把任務目標細化到人。
三是加大法治宣傳力度，繼續(xù)開展好法治宣傳進園區(qū)、進企業(yè)活動。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二十二
述職報告
,供大家參考。
2021年，我認真貫徹落實州委決策部署，團結(jié)帶領(lǐng)黨工委一班人和廣大黨員干部，認真謀劃推進基層黨建工作，取得明顯成效?，F(xiàn)將本人履行基層黨建職責情況報告如下：
一、履行職責情況。
×次，帶動了基層黨員干部。
學習。
帶頭深入基層聯(lián)系群眾，全年×多天時間在基層現(xiàn)場辦公，解決困難和問題
（二）探索基層黨建工作新路。一是推進學習型黨組織建設(shè)。全年開展集中學習×場次，交流研討×次，演講比賽×次。集中培訓社區(qū)、企業(yè)黨組織書記×次。二是推進服務型黨組織建設(shè)。在職黨員到社區(qū)報到，開展“項目建設(shè)加速年”、“四聯(lián)四促”、“三查三看三比”等活動，開展聯(lián)企業(yè)、包社區(qū)結(jié)對互促活動。街道干部每月為群眾辦×件以上實事服務群眾。堅持問題導向，實行群眾意見交辦制度，解決服務群眾“最后一公里”問題。三是推進組織隊伍建設(shè)。完成基層黨支部調(diào)整×人次，新發(fā)展黨員×名。落實“三會一課”制度，開展民主評議黨員，“四議兩公開”等民主管理制度得到落實。
×名輔警到社區(qū)，選配×名非公企業(yè)兼職組織員。二是加大黨建工作投入保障。投入×萬元，高標準建成吉鳳街道辦事處及所轄×個社區(qū)便民服務中心。每個社區(qū)安排運轉(zhuǎn)經(jīng)費×萬元，社區(qū)干部月平均工資×元。安排×萬元專項資金對所有社區(qū)黨員實行績效目標管理。三是探索發(fā)展社區(qū)集體經(jīng)濟?！肮商镏啤比〉昧己眯Ч?。落實每個社區(qū)×畝集體預留發(fā)展用地?！啊痢痢笔У剞r(nóng)民享受城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險政策快速推進。四是抓好非公企業(yè)黨建。采取獨建聯(lián)建等形式，做到企業(yè)投產(chǎn)，支部掛牌，在全覆蓋的基礎(chǔ)上，抓規(guī)范促提升。
（四）運用黨建成效促進發(fā)展。一是在加快發(fā)展上做文章。積極開展重點項目、重點工作目標管理，發(fā)揮基層組織和黨員的攻堅作用，經(jīng)濟發(fā)展保持×%的高速增長。二是在攻堅克難上下功夫。圍繞征地拆遷、控違拆違等工作，黨員干部牽頭組成片區(qū)、包干推進，突破一系列重點難點問題。三是在和諧園區(qū)建設(shè)上出新招。積極創(chuàng)新社會管理，將×個社區(qū)劃分為×個網(wǎng)格，實行黨建服務、信訪維穩(wěn)、同建同治等一體化管理，創(chuàng)新五個“×”社區(qū)警務模式，即每個社區(qū)×名干警、×名巡邏員、×名綜治員，轄區(qū)機關(guān)單位×名治安員、區(qū)內(nèi)企業(yè)×名內(nèi)保員，實現(xiàn)管理無盲區(qū)。
二、存在的問題及原因。
一年來，我履行黨建職責做了大量工作，但與州委的要求相比仍存在一定差距，主要表現(xiàn)在：
一是投入的時間和精力不夠。本人思想上仍存在重經(jīng)濟輕黨建的思想，缺乏抓黨建促發(fā)展的意識，下基層時對企業(yè)發(fā)展、城市建設(shè)、項目進展過問得多，對黨建工作、社會發(fā)展、民生事業(yè)關(guān)注不夠。
二是組織機構(gòu)還不完善。機關(guān)直屬工委、“兩新”工委等機構(gòu)未成立，指導基層開展黨建日常工作力度不夠?；鶎咏M織沒有做到全覆蓋，新入?yún)^(qū)的×家非公企業(yè)和×家社會組織未建立黨組織。
培訓方法簡單枯燥，教育效果不理想?；鶎臃招忘h組織建設(shè)缺乏創(chuàng)新手段和載體。對“兩新”組織這一特殊群體的黨員管理缺少有效方法，企業(yè)黨支部圍繞企業(yè)發(fā)展開展活動不經(jīng)常，欠缺吸引力。
四是基層黨員隊伍建設(shè)有待加強。少數(shù)社區(qū)班子成員老齡化，全區(qū)黨組織書記×歲以上的占×%，大專以上文化程度僅占×%。其中×個社區(qū)班子平均年齡在×歲，×名班子成員×名是初中以下文化程度。能力素質(zhì)有待進一步提升。社區(qū)黨員遠教設(shè)備沒有及時更換，運用不夠理想?；鶎訒浥嘤柍晒寐什桓?，部分社區(qū)書記工作業(yè)務欠熟悉，對“四議兩公開”、“三制一卡”等程序不清晰。
開發(fā)區(qū)進入建設(shè)主戰(zhàn)場以后，一些社區(qū)黨組織主動適應有差距，說話沒人聽，辦事沒人跟。少數(shù)基層黨組織黨建責任意識不強，組織保障作用發(fā)揮不夠，用抓中心工作代替黨建工作。
六是。
制度。
少數(shù)社區(qū)黨組織“三會一課”制度欠落實；
“四議兩公開”欠完善；
基層發(fā)展黨員“五項制度”在預審制、票決制方面有待進一步規(guī)范；
任用干部看黨建處于起步階段。
基層黨風廉政責任制建設(shè)還需進一步創(chuàng)新機制和模式。四是組織生活制度不嚴格。自己對黨內(nèi)組織生活的重要性認識不夠，制度執(zhí)行不到位，導致一些基層組織黨內(nèi)生活和活動開展用形式、走過場，質(zhì)量不高。
三、下步工作打算。
企業(yè)。
與所在社區(qū)黨組織聯(lián)合共建，共創(chuàng)共建。完善基層黨組織活動場所，按一流標準建設(shè)街道和×個社區(qū)便民服務中心。四是進一步健全完善基層黨建制度。鞏固和拓展教育實踐活動成果，不斷完善理論學習，調(diào)查研究項目促進、結(jié)對幫扶等制度。完善社區(qū)黨員全員績效目標考核，使之更好地發(fā)揮作用。嚴格執(zhí)行民主集中制，落實基層“四議兩公開”等制度。加大對黨建。
工作。
責任落實的檢查力度，對履職不到位的，及時約談提醒，責令限期整改。
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，是我擔任×開發(fā)區(qū)黨工委書記的第三個年頭?！灵_發(fā)區(qū)是全市的重點產(chǎn)煤地之一，也是社情、區(qū)情、民情比較復雜的地方。我始終牢記組織的重托、人民的厚望，為×經(jīng)濟社會發(fā)展彈精竭慮，不敢有絲毫懈怠。一年來，各方面工作開展順利，各項事業(yè)取得了新的進步?，F(xiàn)將年度工作向各位作個匯報，概括起來“三句話”。
總之，一年來，為×的經(jīng)濟社會發(fā)展，我盡職了；
為全面建設(shè)小康×、和諧×，我盡責了；
為×人民謀福祉，我盡心了；
為×干部成長進步，我盡力了。回顧過去，良好局面來之不易，應該倍加珍惜；
展望未來，新的征程任重道遠，應該倍加努力。我們要再接再厲，開拓進取，繼續(xù)譜寫×經(jīng)濟社會發(fā)展的新篇章！
開發(fā)區(qū)各單位述職報告篇二十四
一年來，*經(jīng)濟開發(fā)區(qū)非公企業(yè)黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
（一）工作機制不完善，非公黨建工作缺乏保障。
（二）工作方法教條單一，非公黨建工作缺乏創(chuàng)新。
找不到非公黨建工作與企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點，組織活動內(nèi)容、形式單一，缺乏吸引力和有效性。例如*車間普工工資以計件核算為主，相對于黨日活動和學習來說，更愿意多勞多得，把時間花在工作上。缺乏長效工作機制，工作中有重布置輕落實的現(xiàn)象存在，黨組織的教育學習情況、黨員責任落實情況、黨員模范帶頭作用成效欠佳。
由于企業(yè)用工的不穩(wěn)定性，不同程度地制約和影響非公企業(yè)黨建工作。存在臨時用工較多，黨員人數(shù)少且流動性較大，部分黨員不愿意將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入所在企業(yè)。同時，受企業(yè)經(jīng)營狀況等多方因素影響，組織黨員參加組織活動、接受黨的教育、黨的監(jiān)督不到位，非公企業(yè)黨組織正?；顒娱_展缺乏活力。
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