人類歷史上的戰(zhàn)爭給我們留下了深刻的教訓(xùn)，和平與發(fā)展是當(dāng)今世界的主題?？偨Y(jié)要求我們客觀地看待事物、分析問題，并提出對策和建議。通過研究下面的范文，你可以更好地把握總結(jié)的要點和寫作方法。
精美一頁紙簡歷篇一
1、拼內(nèi)涵，利用關(guān)鍵詞做出標(biāo)簽效果。簡歷文字并不是越多越好，相反過于冗雜的信息，會影響面試官的閱讀效果。為了保證質(zhì)量，突出重點，在簡歷中利用關(guān)鍵詞做出標(biāo)簽效果就非常有必要了。
2、總結(jié)歸類，為大板塊增加標(biāo)題。除了基本信息、工作經(jīng)驗、自我評價外，其它的版塊都是可以隨意調(diào)整刪減的。為了讓簡歷內(nèi)容更加清晰，最好將相近的內(nèi)容歸成一類，然后再通過標(biāo)題的添加，吸引hr的眼球。需要注意的是，標(biāo)題內(nèi)容一定要有代表性，而且字?jǐn)?shù)盡量控制在5個以內(nèi)。格式的話，最好加黑加粗加大，讓其從文字中凸顯出來，讓簡歷整體看上去更有層次看。
3、利用表格、排版區(qū)分空間。雖說表格看上去有點死板，但不能否認(rèn)的是，在排版上它更節(jié)省空間。通過簡單文字的填寫，和清晰的.內(nèi)容劃分，讓重點內(nèi)容一目了然。
如何消除簡歷上的廢話?
a.計算機(jī)技能：消滅最基本的計算機(jī)應(yīng)用技能，如“熟練使用windows”“會操作office”等。
b.教育背景：不應(yīng)羅列一大堆學(xué)過的課程。除了與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的主要課程外，其他的都應(yīng)該消滅。
c.消滅那些大而無當(dāng)?shù)奶自?、空洞的自我評價，消滅隨意“拍胸脯”的空話。
d.避免“喊口號”，如天生我材必有用。
e.避免“說大話”，如給我一個支點，我將撬起整個地球!
f.避免“表忠心”，如你給我一個機(jī)會，我給你我的全部!
精美一頁紙簡歷篇二
姓名：
目前所在：天河區(qū)。
年齡：22。
戶口所在：河源。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：170cm。
人才測評：未測評。
體重：55kg。
應(yīng)聘職位：測繪/測量。
工作年限：1。
職稱：
求職類型：實習(xí)。
可到職日期：隨時
希望工作地區(qū)：廣東省。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職位：測量員。
工作描述：主要負(fù)責(zé)路面測量，使用全站儀放樣，水準(zhǔn)儀測標(biāo)高，檢測路面各層的'厚度，橋面與路面相接的過渡板鋪筑，收費島的放線。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位：
專業(yè)：道路橋梁工程技術(shù)。
語言能力。
外語：英語一般。
粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
能獨立使用全站儀、水準(zhǔn)儀等測量儀器，可以熟練操作cad以及其他的辦公軟件。
專長：羽毛球。
個人自傳。
吃苦耐勞，有責(zé)任心，忠誠!在此前的實習(xí)中對工地已經(jīng)有足夠的適應(yīng)，平時比較喜歡打羽毛球和乒乓球，這鍛煉了我的耐心與細(xì)心。在空余時間喜歡看書，這也使我可以平靜的對待工地的枯燥生活。
精美一頁紙簡歷篇三
一般來說，大多數(shù)的hr都想看一個簡潔的簡歷，沒有大量無關(guān)的信息，有重要信息言簡意賅。他們只需要花幾秒鐘就可以瀏覽到簡歷的重要信息。所以，一份簡歷越簡潔，更容易被hr看到。
不過不是所有人都能寫出一頁紙簡歷的，讓我們一起來看看原因吧。
（1）簡歷變成流水賬。
有時候求職者會貪多求全，寫經(jīng)歷時故事性地羅列，事無巨細(xì)都和hr匯報，反而讓hr搞不清楚求職者想要表達(dá)什么，只會讓hr認(rèn)為這是一個思維紊亂的求職者。
（2）內(nèi)容過長或過短。
hr的時間有限，如果簡歷過長或是重點不突出，hr一般無法耐心看下去。但有些求職者簡潔過度、惜字如金，甚至一句話描述工作經(jīng)歷，不能從過往工作經(jīng)歷中體現(xiàn)出自己的價值，這也不行。
（3）簡歷內(nèi)容不真實。
簡歷需要美化，但絕不是提倡簡歷注水。真實是簡歷最可貴的原則，也關(guān)乎你的職業(yè)可信度。任何加工、編造出來的內(nèi)容都無異于一杯苦酒，最終將它們一飲而盡的人只能是你自己。
（1）確保你在簡歷上寫的都是和工作相關(guān)的，具體到你的用詞。因為許多hr使用申請人跟蹤系統(tǒng)篩選求職材料，嘗試從你的簡歷中使用關(guān)鍵詞。這會增加你通過第一輪簡歷審查的機(jī)會。
（2）列出你的責(zé)任和你的詳細(xì)成就。你的記錄庫可能多達(dá)三或四頁。嘗試加入哪些幫助你勝任每個角色的不同系列的技能。
（3）分析每一個你在考慮的工作，重復(fù)描述最接近那些在這份工作要求的部分。在你的簡歷里，把最相關(guān)的表述拼湊成一個短的，目標(biāo)版本簡歷。
（4）使用項目符號列表和保持你的工作描述簡潔。專注于你的成就，而不是你的日常職責(zé)。
（5）刪除所有多余的年份。即使你是一個有經(jīng)驗的候選人，在簡歷上你應(yīng)該包括不超過10或15年的經(jīng)驗。
（6）削減教育部分。你不需要包括高中教育或繼續(xù)教育類，除非它提高了你的候選可能。
三、除了以上的技巧之外，你要還知道簡歷主要的內(nèi)容如下！
（1）明確你的求職意向。
hr是要找到一個適合這個崗位的人，并不需要知道你是一個十項全能的人，所以求職意向的明確性與針對性很重要。一份簡歷最重要的是匹配，是否匹配是由你的背景/經(jīng)歷/經(jīng)驗/技能和崗位需求決定的，而能夠準(zhǔn)確、有效地傳達(dá)出去你的高匹配度就是一份高質(zhì)量的簡歷。
（2）分析自己的職業(yè)優(yōu)劣勢。
找工作前的準(zhǔn)備工作要做好，第一步應(yīng)該是全面地分析自己，比如自己目前的職業(yè)瓶頸是什么、在職場上的專業(yè)優(yōu)勢在哪里、自己的性格特點是什么。分析你的職場優(yōu)勢和獨特價值，只有對自己有一個清楚的認(rèn)知，才能夠找到合適自己的工作。
（3）盡可能將成績量化。
一定要把包含數(shù)字或百分比的陳述用量化方式表達(dá)出來，數(shù)字的使用讓你的工作顯得具體而真實，有助于為潛在的雇主以易于評估的方式突顯你的貢獻(xiàn)和成就。舉個栗子：管理1000萬美元的預(yù)算；為公司節(jié)省約30%的成本；一個月內(nèi)完成5筆訂單……你平凡無奇的工作經(jīng)歷，因為數(shù)字而顯得格外閃耀！
（4）修改措辭，突出職業(yè)能力。
把一段簡單的經(jīng)歷寫得豐富絕不是糊弄人的'文字游戲，而是需要通過你的闡釋突出你的職業(yè)素質(zhì)。專業(yè)簡歷顧問將以招聘官視角為出發(fā)點，幫你將簡歷中關(guān)鍵信息有層次、有邏輯地呈現(xiàn)出來。
（5）挖掘你的最大亮點。
企業(yè)的hr希望看到的不是你做過什么，而是你會什么和你做過的事情給公司帶來什么價值。在撰寫簡歷前，了解這個崗位的相關(guān)信息，想明白hr想招具備哪些素質(zhì)的人，你才能切中對方痛點，直擊要害；你才能讓你的簡歷字里行間都藏著這樣的潛臺詞——“快，別看了，就是我，我就是最合適的人。選我，就是我！”
（6）用關(guān)鍵詞進(jìn)行優(yōu)化。
招聘方通過招聘頁面收集簡歷，并對應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，一定會用到關(guān)鍵詞檢索。所以你的簡歷中必須要讓擬應(yīng)聘的崗位的關(guān)鍵詞高頻出現(xiàn)。如何確定這些高頻詞？一個簡單的辦法就是找?guī)准倚袠I(yè)標(biāo)桿企業(yè)相關(guān)崗位的招聘啟事，提煉出他們的崗位職位職責(zé)、崗位要求的關(guān)鍵詞。這樣用人單位在搜索時，你的簡歷被搜到的概率自然大大提高。
（7）重點放在最近的工作經(jīng)驗上。
工作經(jīng)歷需要按倒敘來寫，將最近的一份工作經(jīng)歷寫在前面，其他的按倒敘排列。工作經(jīng)歷和項目經(jīng)歷要寫得詳細(xì)具體，自己曾經(jīng)負(fù)責(zé)哪些工作，獲得過哪些具體成果，完成kpi情況等，有特別好的作品一定要附上鏈接。
（8）簡歷樣式的設(shè)計和排版。
簡歷的設(shè)計和排版不僅關(guān)系到簡歷的顏值，還顯示了你的態(tài)度問題。排版的目的是讓閱讀更簡單，更舒服，但是對一些不是專業(yè)學(xué)設(shè)計的人來說可是一個難題，很容易做得很花哨。專業(yè)簡歷顧問會幫你將簡歷設(shè)計得更具設(shè)計感，更美觀大方，將簡歷變身成一塊漂亮的敲門磚。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
精美一頁紙簡歷篇四
色彩斑斕的簡歷封面，看的多了很容易讓人審美疲勞。于是越來越多的面試官回歸簡歷本身，對簡歷內(nèi)容的質(zhì)量尤為注重，一頁紙簡歷再次成為求職市場上的主流。不要覺得一頁紙簡歷信息量太少，只要安排合理，重點突出，還是能很好概括你的能力的。
精美一頁紙簡歷篇五
一頁a4紙簡歷在一般的求職者中一頁a4紙簡歷好像不夠?qū)憘€人簡歷，其實夠了，簡歷只是寫個人簡歷學(xué)力與能力，自我評介與個人描述。求職簡歷寫太多反被hr覺得重復(fù)太多，簡歷就應(yīng)該簡單明了。
?
個人簡歷范文
屈臣氏 起止年月：2010-01 ～ 2011-02
公司性質(zhì)： 其它所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
擔(dān)任職位： 品牌推廣員
工作描述： 由于在屈臣氏里面這是一個新牌子的護(hù)膚品牌，剛開始時銷量并不理想，后來我找出該產(chǎn)品的特點，針對對象，進(jìn)而有針對性的進(jìn)行營銷推廣，終于實現(xiàn)了和排行相當(dāng)?shù)淖o(hù)膚品牌同樣的銷量。
志愿者經(jīng)歷
?? 從上小學(xué)開始就是老師眼中的好學(xué)生，小學(xué)三年級開始，一直到初三畢業(yè)都被同學(xué)民選為班長，具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊精神。任職期間，能很好配合班主任管理、開展工作，增強了班級的凝聚力；且這期間本人的學(xué)習(xí)成績一直名列前茅，具有較強的上進(jìn)心、耐心和意志力。
到上高中后一心想著努力學(xué)習(xí)，沒有競選班長一職，只當(dāng)了個別科目代表，現(xiàn)在想來多少有點遺憾，因為只有當(dāng)你面臨的壓力更大了，你才會更有動力去學(xué)習(xí)，才會更嚴(yán)格的要求自己，而且在處理事情的過程中是真的能學(xué)到很多東西的。經(jīng)過高中的'人都知道，高中確實是很鍛煉人的地方，這是一場全國性的、人生轉(zhuǎn)折點的馬拉松大賽，只要能你堅持并保持戰(zhàn)斗力你就勝利了。但是，當(dāng)我知道自己的高考成績時不得不說有點失望，沒發(fā)揮正常水平啊，但是我卻沒有復(fù)讀的勇氣。
作為一個普通本科的大學(xué)生，曾經(jīng)多多少少還是有點自卑的，但后來我選擇勇敢面對，既然選擇了這條路就要努力堅持走下去。四年，轉(zhuǎn)眼間就過去了，我不后悔我當(dāng)初的選擇，我認(rèn)為我可以無悔于自己四年的大學(xué)生活了。雖然，這過程也有過挫折和失敗，但是我都堅強的面對挺過來了。相信普通本科生的明天也可以是很美好的！
精美一頁紙簡歷篇六
如果是用招聘網(wǎng)站系統(tǒng)發(fā)送，建議求職者在填寫招聘網(wǎng)站的資料，在姓名一欄加上非常簡短的特長自述，因為他們是有字符限制的，所以只能是很簡短的幾個詞。下面是小編為大家整理的關(guān)于精美的。
簡歷。
模板，歡迎大家的閱讀。
姓名：
民族：漢族。
工作經(jīng)驗：7年畢業(yè)學(xué)校：住址：
電子信箱：
首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來，會有說服力。然后進(jìn)行簡要描述，說明自己的專業(yè)能力、職業(yè)能力、以及社會能力等等。
寫上幾段話即可，諸如此類的：
非常熱愛市場銷售工作，有著十分飽滿的創(chuàng)業(yè)激情。在某某公司兩年從事市場銷售工作中積累了大量的實踐經(jīng)驗和客戶資源。與省內(nèi)主要的二百多家店鋪經(jīng)銷商建立了十分密切的聯(lián)系，并在行業(yè)中擁有廣泛的業(yè)務(wù)關(guān)系。在去年某省的博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團(tuán)結(jié)自己的同事一起取得優(yōu)異的銷售業(yè)績。
提供參考a：熱情隨和，活波開朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，有較強的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新！提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作，如文秘,文員,助理可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己！
提供參考b：具有一定的社會交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。
在學(xué)習(xí)中，我注重理論與實踐的結(jié)合，己具備了相當(dāng)?shù)膶嵺`操作能力，可獨立進(jìn)行、工作。熟練操作計算機(jī)辦公軟件。很強的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
目標(biāo)職位：填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè)：
期望薪資：
期望地區(qū)：
20xx—至今。
公司簡介：
200x—200x。
公司簡介：
200x—200x。
公司簡介：
教育培訓(xùn)：
1997.9--20xx.7。
20xx--20xx。
關(guān)于方面的專業(yè)技能培訓(xùn)，獲得了資格證書。南京百度人才大學(xué)人力資源專業(yè)本科通過在線學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了方面的理論知識，具有*職業(yè)的工作能力。
精美一頁紙簡歷篇七
簡歷。
是用于應(yīng)聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和自信，看看下面的精美的簡歷模板吧！
姓名：
姓名：________________性別：________。
出生年月：____年__月__日健康狀況：___________。
聯(lián)系電話：_______________。
____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
主修課程：
________________________________________________(注：如需要詳細(xì)成績單,請聯(lián)系我)論文情況：
____________________________________________________(注：請注明是否已發(fā)表)。
*基本技能：聽、說、讀、寫能力。
*標(biāo)準(zhǔn)測試：國家四、六級;toefl;gre.....
計算機(jī)水平：
編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)。
________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)。
實踐與實習(xí)：
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
工作經(jīng)歷：
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
個性特點：
自我評價。
等）另：(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)。
精美一頁紙簡歷篇八
1．個人情況：姓名，聯(lián)系方式。
2．應(yīng)聘職位。要注意如果應(yīng)聘兩個職位，二者不要相差太大。比如，可以同時應(yīng)聘會計和審計。
3．工作經(jīng)歷：社團(tuán)活動，社會活動。要說明你在其中扮演的角色或成績。
4．個人的興趣、愛好。比如收藏、插花等比較特殊的愛好。
不要太謙虛。
有的同學(xué)總要在簡歷里寫上，′因為一直讀書，沒有工作經(jīng)驗，愿意從公司的`最底層做起′云云。沒有經(jīng)驗不一定是劣勢，用人單位看中的正是畢業(yè)生生的潛力。太過謙虛，會讓人事經(jīng)理覺得你自信心有問題。
花哨是禍。
大學(xué)生生希望簡歷做得有創(chuàng)意，能夠在雪片似的簡歷中給招聘人員印象深刻，其用心良苦，可惜容易適得其反。簡歷花哨主要表現(xiàn)在幾個方面，如給簡歷設(shè)置封面，既浪費人事經(jīng)理時間，又浪費紙張。有的創(chuàng)意過于離譜和夸張，在簡歷里面配上各種卡通圖案；還有的同學(xué)把簡歷搞得過于詩化，將長短詩句寫進(jìn)簡歷，讓人不知所云。
簡歷是用來傳遞個人信息的，應(yīng)該像公司的文稿一樣非常簡潔，最好用電報式語言。簡歷中不要出現(xiàn)大段文字，每個段落不要超過三行。字體不必太大，小4號即可。不要用帶有名頭的紙。
考考你。
1．是不是所有的證明材料和作品都不必附在簡歷之后？
不是。應(yīng)聘國家機(jī)關(guān)公務(wù)員時，必須附上公務(wù)員資格考試證書。其他職位，面試時帶上作品和材料即可。
2．要不要寫性別？
應(yīng)聘跨國公司時可不寫，國內(nèi)企業(yè)可寫也可不寫。
3．要不要貼照片？
除非你相貌極其出眾，否則不必。
4．面試時或簡歷里要不要提薪酬？
不要。
精美一頁紙簡歷篇九
一般來說，大多數(shù)的hr都想看一個簡潔的簡歷，沒有大量無關(guān)的信息，有重要信息言簡意賅。他們只需要花幾秒鐘就可以瀏覽到簡歷的重要信息。所以，一份簡歷越簡潔，更容易被hr看到。
不過不是所有人都能寫出一頁紙簡歷的，讓我們一起來看看原因吧。
一、過長的簡歷為什么不被hr喜歡？
（1）簡歷變成流水賬。
有時候求職者會貪多求全，寫經(jīng)歷時故事性地羅列，事無巨細(xì)都和hr匯報，反而讓hr搞不清楚求職者想要表達(dá)什么，只會讓hr認(rèn)為這是一個思維紊亂的求職者。
（2）內(nèi)容過長或過短。
hr的時間有限，如果簡歷過長或是重點不突出，hr一般無法耐心看下去。但有些求職者簡潔過度、惜字如金，甚至一句話描述工作經(jīng)歷，不能從過往工作經(jīng)歷中體現(xiàn)出自己的價值，這也不行。
（3）簡歷內(nèi)容不真實。
簡歷需要美化，但絕不是提倡簡歷注水。真實是簡歷最可貴的原則，也關(guān)乎你的職業(yè)可信度。任何加工、編造出來的內(nèi)容都無異于一杯苦酒，最終將它們一飲而盡的人只能是你自己。
（1）確保你在簡歷上寫的都是和工作相關(guān)的，具體到你的用詞。因為許多hr使用申請人跟蹤系統(tǒng)篩選求職材料，嘗試從你的簡歷中使用關(guān)鍵詞。這會增加你通過第一輪簡歷審查的機(jī)會。
（2）列出你的責(zé)任和你的詳細(xì)成就。你的記錄庫可能多達(dá)三或四頁。嘗試加入哪些幫助你勝任每個角色的不同系列的技能。
（3）分析每一個你在考慮的工作，重復(fù)描述最接近那些在這份工作要求的部分。在你的簡歷里，把最相關(guān)的表述拼湊成一個短的，目標(biāo)版本簡歷。
（4）使用項目符號列表和保持你的工作描述簡潔。專注于你的成就，而不是你的日常職責(zé)。
（5）刪除所有多余的年份。即使你是一個有經(jīng)驗的候選人，在簡歷上你應(yīng)該包括不超過10或15年的經(jīng)驗。
（6）削減教育部分。你不需要包括高中教育或繼續(xù)教育類，除非它提高了你的候選可能。
三、除了以上的技巧之外，你要還知道簡歷主要的內(nèi)容如下！
（1）明確你的求職意向。
hr是要找到一個適合這個崗位的人，并不需要知道你是一個十項全能的人，所以求職意向的明確性與針對性很重要。一份簡歷最重要的是匹配，是否匹配是由你的背景/經(jīng)歷/經(jīng)驗/技能和崗位需求決定的，而能夠準(zhǔn)確、有效地傳達(dá)出去你的高匹配度就是一份高質(zhì)量的簡歷。
（2）分析自己的職業(yè)優(yōu)劣勢。
找工作前的準(zhǔn)備工作要做好，第一步應(yīng)該是全面地分析自己，比如自己目前的職業(yè)瓶頸是什么、在職場上的專業(yè)優(yōu)勢在哪里、自己的性格特點是什么。分析你的職場優(yōu)勢和獨特價值，只有對自己有一個清楚的認(rèn)知，才能夠找到合適自己的工作。
（3）盡可能將成績量化。
一定要把包含數(shù)字或百分比的陳述用量化方式表達(dá)出來，數(shù)字的使用讓你的工作顯得具體而真實，有助于為潛在的雇主以易于評估的方式突顯你的貢獻(xiàn)和成就。舉個栗子：管理1000萬美元的預(yù)算；為公司節(jié)省約30%的成本；一個月內(nèi)完成5筆訂單……你平凡無奇的工作經(jīng)歷，因為數(shù)字而顯得格外閃耀！
（4）修改措辭，突出職業(yè)能力。
把一段簡單的經(jīng)歷寫得豐富絕不是糊弄人的'文字游戲，而是需要通過你的闡釋突出你的職業(yè)素質(zhì)。專業(yè)簡歷顧問將以招聘官視角為出發(fā)點，幫你將簡歷中關(guān)鍵信息有層次、有邏輯地呈現(xiàn)出來。
（5）挖掘你的最大亮點。
企業(yè)的hr希望看到的不是你做過什么，而是你會什么和你做過的事情給公司帶來什么價值。在撰寫簡歷前，了解這個崗位的相關(guān)信息，想明白hr想招具備哪些素質(zhì)的人，你才能切中對方痛點，直擊要害；你才能讓你的簡歷字里行間都藏著這樣的潛臺詞——“快，別看了，就是我，我就是最合適的人。選我，就是我！”
（6）用關(guān)鍵詞進(jìn)行優(yōu)化。
招聘方通過招聘頁面收集簡歷，并對應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，一定會用到關(guān)鍵詞檢索。所以你的簡歷中必須要讓擬應(yīng)聘的崗位的關(guān)鍵詞高頻出現(xiàn)。如何確定這些高頻詞？一個簡單的辦法就是找?guī)准倚袠I(yè)標(biāo)桿企業(yè)相關(guān)崗位的招聘啟事，提煉出他們的崗位職位職責(zé)、崗位要求的關(guān)鍵詞。這樣用人單位在搜索時，你的簡歷被搜到的概率自然大大提高。
（7）重點放在最近的工作經(jīng)驗上。
工作經(jīng)歷需要按倒敘來寫，將最近的一份工作經(jīng)歷寫在前面，其他的按倒敘排列。工作經(jīng)歷和項目經(jīng)歷要寫得詳細(xì)具體，自己曾經(jīng)負(fù)責(zé)哪些工作，獲得過哪些具體成果，完成kpi情況等，有特別好的作品一定要附上鏈接。
（8）簡歷樣式的設(shè)計和排版。
簡歷的設(shè)計和排版不僅關(guān)系到簡歷的顏值，還顯示了你的態(tài)度問題。排版的目的是讓閱讀更簡單，更舒服，但是對一些不是專業(yè)學(xué)設(shè)計的人來說可是一個難題，很容易做得很花哨。專業(yè)簡歷顧問會幫你將簡歷設(shè)計得更具設(shè)計感，更美觀大方，將簡歷變身成一塊漂亮的敲門磚。
精美一頁紙簡歷篇十
這份簡歷只有一頁，總共768個字，共分七大塊內(nèi)容：個人概況、教育背景、個人技能、所獲證書、在校工作經(jīng)歷、社會工作經(jīng)歷和自我評價。每塊之間，都有紅線作為分割線。除了個人概況和教育背景，每一部分的說明都只有3~4條。這份簡歷中，在校工作經(jīng)歷和社會工作經(jīng)歷每一點都用一句話概括，寫明職位是什么，得到了什么鍛煉。
一家簡歷制作服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人林錦添表示，數(shù)據(jù)顯示，hr平均看一份簡歷的時間為15~30秒，最多不超過1分鐘。因此，針對應(yīng)屆畢業(yè)生，建議中英文簡歷各1頁為宜(技術(shù)性崗位除外)，字?jǐn)?shù)控制在700~900字之間，具體可視個人情況及應(yīng)聘的企業(yè)而定。一般情況下簡歷內(nèi)容主要包括：求職意向、個人基本信息、學(xué)習(xí)情況、實踐經(jīng)歷、個人能力五大部分即可，個人可視具體情況進(jìn)行整合或添加。
每投出一份簡歷之前，吳同學(xué)都要仔細(xì)對照所投公司和崗位的要求，對小部分內(nèi)容做出修改?！耙怀鲎约旱哪芰?，有側(cè)重點。千篇一律肯定不行，最好對癥下藥?！绷皱\添也建議，在制作簡歷時一定要做到量身定制，才可提高面試幾率。
精美一頁紙簡歷篇十一
學(xué)歷：本科。
工作年限：3-5年。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
帶車找工作，本是15年1月份剛提的北汽威旺m2012年上海拿的駕照，三年以上駕齡了。
打電話給我時，請一定說明在xx網(wǎng)看到的，謝謝!
精美一頁紙簡歷篇十二
在寫簡歷的同時應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為你推薦一篇客戶代表個人求職簡歷為模板參考?，F(xiàn)在的求職者都不知道怎樣寫一份求職簡歷，那么應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為您提供廣告學(xué)個人求職簡歷模板為寫簡歷模板。注意一切請以自己的真實情況填寫求職簡歷請繼續(xù)詳細(xì)閱讀以下文章。
簡歷應(yīng)多長簡歷只需要寫明四部分：
1．個人情況：姓名，聯(lián)系方式。
2．應(yīng)聘職位。要注意如果應(yīng)聘兩個職位，二者不要相差太大。比如，可以同時應(yīng)聘會計和審計。
3．工作經(jīng)歷：社團(tuán)活動，社會活動。要說明你在其中扮演的角色或成績。
4．個人的興趣、愛好。比如收藏、插花等比較特殊的愛好。
1．是不是所有的證明材料和作品都不必附在簡歷之后？不是。應(yīng)聘國家機(jī)關(guān)公務(wù)員時，必須附上公務(wù)員資格考試證書。其他職位，面試時帶上作品和材料即可。
2．要不要寫性別？應(yīng)聘跨國公司時可不寫，國內(nèi)企業(yè)可寫也可不寫。
3．要不要貼照片？除非你相貌極其出眾，否則不必。
4．面試時或簡歷里要不要提薪酬？
精美一頁紙簡歷篇十三
性別：男。
年齡：48歲。
出生年月：1958年5月18日。
職稱：中教一級。
單位：吉林市船營區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校。
政治面貌：中共黨員。
學(xué)歷：大學(xué)本科(教育管理)。
二、工作經(jīng)歷。
1979.8--1981.8吉林省永吉師范學(xué)校(79-2數(shù)學(xué)一班)學(xué)生。
1981.8--1983.8吉林市船營區(qū)第一小學(xué)教師。
1983.8--1987.8吉林市船營區(qū)第二小學(xué)校教師。
1987.8--2003.10吉林市船營區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校電教教研員。
2003.10--至今吉林市船營區(qū)教師進(jìn)修學(xué)?？蒲醒芯繂T。
教齡26年，從事教研工作22年。
三、學(xué)習(xí)簡歷及職稱。
1、學(xué)習(xí)簡歷。
1979--1981.8永吉師范學(xué)校數(shù)學(xué)班中師畢業(yè)。
1988.7--1991.10吉林省教育學(xué)院教育管理大專畢業(yè)。
1995.8--1997.8吉林省教育學(xué)院教育管理本科畢業(yè)。
2002.3吉林市教育信息技術(shù)培訓(xùn)初級(及格)。
2003.1吉林省教育信息技術(shù)培訓(xùn)中級(及格)。
2004.4吉林省普通話測試(89.5分)二級甲等。
2、職稱。
1987.1小教一級。
1994.1小教高級。
2003.1.1轉(zhuǎn)職中教一級。
四、主要業(yè)績。
(一)獎勵情況。
1、綜合類。
題目。
等級。
獎勵時間。
發(fā)證單位。
1994。
吉林地區(qū)電教課《董存瑞舍身炸碉堡》指導(dǎo)一等獎。
市級。
1995.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
吉林地區(qū)電教課《狼和小羊》指導(dǎo)一等獎。
市級。
1995.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
制作投影教材《植物的`根莖葉》榮獲一等獎。
市級。
1995.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
論文《初探電教教學(xué)中電教教材應(yīng)用》獲吉林市一等獎。
市級。
1996.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
吉林市優(yōu)秀電教工作者。
市級。
1996.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
吉林地區(qū)電教課《稱象》指導(dǎo)一等獎。
市級。
1996.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
論文《電話教學(xué)培訓(xùn)工作體會點滴》獲吉林省一等獎。
省級。
1996.10。
吉林省教育學(xué)會。
吉林地區(qū)電教課《兩只小獅子》攝制、指導(dǎo)一等獎。
市級。
1997.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
制作投影教材《狐貍和烏鴉》榮獲一等獎。
市級。
1998.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
制作投影教材《小馬過河》榮獲一等獎。
市級。
1998.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
吉林市優(yōu)秀電教工作者。
市級。
1999.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
攝制《兩位數(shù)減一位數(shù)》課獲吉林省二等獎。
省級。
1999.3.1。
吉林省電教館。
2000。
吉林市優(yōu)秀電教工作者。
市級。
2001.12.20。
吉林市教育學(xué)院。
選聘為“希望之光”工程區(qū)級導(dǎo)師。
區(qū)級。
20026.27。
船營區(qū)教育局。
精美一頁紙簡歷篇十四
出門前，他俯身吻了吻還在吃早飯的妻子，你吃過飯，就把碗筷放這里吧，我中午回來洗。就要遲到了，我先去上班。說完，匆匆下了樓。
其實，他早就失了業(yè)，這些天一直忙著找工作。之所以這樣對妻子說，是不想讓她擔(dān)心和憂慮。今天這樣急匆匆地出門，是趕去一家知名企業(yè)應(yīng)聘。
主持招聘會的人事部部長一邊看著他的。
簡歷。
一邊問：你認(rèn)為自己有哪些方面的優(yōu)勢。他說我畢業(yè)于重點院校博士學(xué)位。部長搖頭說我們公司50%以上都是博士再說學(xué)歷并不代表能力不能說明什么這一點不算。
他又說，我曾在一家著名的合資企業(yè)，從一名基層員工做起，在很短的時間內(nèi)，因為業(yè)績突出，被破格任命為總經(jīng)理助理。部長笑了笑，指指另外幾位考官說，在座的幾位，包括我自己，都有和你一樣的經(jīng)歷。
他想了想說，我出生農(nóng)村，自幼生活條件艱苦，造就了我吃苦耐勞的品德和百折不撓的個性。部長說，這一點還算說得過去，可是，如今像你這樣從農(nóng)村出來的大學(xué)生太多了——部長聳了聳肩，雙手一攤。
細(xì)密的汗珠不知何時已經(jīng)爬滿了他的額頭，他知道，部長這個優(yōu)雅的姿勢是在做一個無情的宣判。他只好悵然而無奈地站起來，向著考官們深鞠一躬，十分失望地向門口走去。
“等一下，”他還沒走到門口，部長大聲喊，“請過來看看你的簡歷里這一頁是什么？”他接過來一看，不好意思地說，很抱歉，這是我妻子的病歷，我每天都帶在身上，今天放錯了。
是這樣的，他說，我妻子去年出了車禍，脊椎損傷，造成高位截癱，可她的下肢并沒有完全喪失知覺，對熱、冷的觸摸都有一定的感覺，只是神經(jīng)系統(tǒng)無法完全主動支配肌肉而不得不靠輪椅代步。就是為了帶她去治病，我才辭掉了原來那份工作。遺憾的是，兩年過去了，她的病情依然沒有明顯的好轉(zhuǎn)。可我一直相信，我妻子的病是可以康復(fù)的，只不過我沒有遇到好醫(yī)生。因此，我便把她的病理特征和病歷打印出來，隨身攜帶，一旦遇到有關(guān)專家和朋友，就送給他們一份，以便獲取更多最新的醫(yī)療信息。
幾位考官的目光相互對視了一下，各自點了點頭。人事部長微笑著說：“恭喜您，您被我們公司錄用了。”
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/18343999.html】
