月報表工作總結(jié)范文(20篇)

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月報表工作總結(jié)范文(20篇)
時間:2023-12-14 08:10:08     小編:靈魂曲

總結(jié)有助于我們反思自己的成長和進步。完美的總結(jié)需要具備準確、簡明、全面、條理清晰等特點??匆豢葱【帪榇蠹覝蕚涞倪@些總結(jié)范文,或許能給你一些寫作上的靈感。

月報表工作總結(jié)篇一

一個月的時間總是易逝,我們每一個月都會習慣對工作做一下總結(jié)。下面是小編搜集整理的月報表。

格式,歡迎閱讀。

經(jīng)過一個月來的不斷學習,以及領(lǐng)導、同事的帶領(lǐng)和指導下,學到了很多的知識,在初任職期間由于實踐經(jīng)驗不足的種種難題,是一個很大的挑戰(zhàn)。如何快速提高自己的業(yè)務能力、獨自處理異常能力以及管理能力,并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)尤為重要,我通過向領(lǐng)導、同事積極請教下,取長不短,不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)以及業(yè)務能力。在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)懷與支持下,明確了自己的管理能力。在工作中,獲取了很多經(jīng)驗教訓,感謝領(lǐng)導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這一個月的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉@一個月,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、在工作中主要存在的問題有:

1、由于進期對業(yè)務的學習,對相關(guān)的流程有了越來越深的認識。

2、經(jīng)過仔細的觀察在工作中,有很多問題,由于領(lǐng)導和同事的指導深知發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結(jié),遇到的問題都得到了很好的解決。

3、有時候?qū)ぷ髡J識不夠,缺乏全局觀念,對生產(chǎn)流程還缺少了解和分析,從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠,不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,努力加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)的生產(chǎn)流程。

二、工作心得。

1、在工作實踐中,我參與了許多不同工位的工作,處理不同的事物,和同事相處的非常和睦,在這個過程中我深知最重要是的團隊意識。在這個過程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把生產(chǎn)流程及時、清晰的整理清楚。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。

2、工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在同事耐心的指導下,我在平時工作中取得了很多心得。深知在處理處理異常事故是要冷靜的分析原因以及問題點,提醒自己必須要時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化,提醒員工必須要記得容易發(fā)生的異常及問題點。

3、在工作中,經(jīng)過實際的教訓,深刻理解了時間的滯延是對生產(chǎn)時很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要對流程很清楚和了解,在生產(chǎn)前,把一些需要確認或者注意的地方提前說明,杜絕因為忘記而造成生產(chǎn)出問題。在工作中,我學到了很多技術(shù)上和業(yè)務上的知識,也強化了生產(chǎn)的品質(zhì)、效率、合格率的意識;與身邊同事的合作更加的默契,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸他們能夠耐心的指導我。

三、工作目標。

在今后的工作中,我會加倍的努力學習知識,掌握更多的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ)。在作風上,要求遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的作風。要求自己做到自我約束、自我管理、自我激勵、自我學習的能力。時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己做到公平、公正、公開,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導交給的任務。把每一項工作做好,做到細化管理。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業(yè)務能力。積極響應公司加強管理的措施以及規(guī)范遵守公司的。

規(guī)章制度。

四、存在的不足。

1.工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;。

3、對生產(chǎn)流程、處理異常掌握還有所欠缺,對業(yè)務熟悉不全面,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。這就要求必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密。在這方面任有不足,我必須嚴格要求自己必須做到細心、嚴謹。

五、嚴格要求自己,時刻警惕。

在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作中,我都能夠要求自己虛心向他人學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,不斷提高自身素質(zhì)、以及辦事效率。時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,謹遵公司規(guī)章制度。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從小事做起,嚴格要求自己要以“勝不嬌,敗不餒”的心態(tài)來處理事情。

六、今后努力的方向。

1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導、同事虛心請教學習,要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,從多方面、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作效率。

2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進行思考、總結(jié),真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,要求自我反省。

3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領(lǐng)導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。

我認為自己從思想認識上、業(yè)務及獨自處理異常上有了明顯提高,這些進步是領(lǐng)導和同事對我及時的糾正是離不開的。這段期間我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神、和積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今后的工作中領(lǐng)導、同事們能對我一如既往的給予關(guān)懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請給予批評和指正,在后期我將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足。

入職的一個多月時間里,生活緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是陌生而又嶄新的,所有的事物都要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解電工和照明這個行業(yè),了解公司,了解產(chǎn)品;朗能產(chǎn)品柏睿系列的面世使到產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見的,這樣的平臺,就看自己怎么去發(fā)揮。人生本來就是一個不斷成長的過程,也許在創(chuàng)業(yè)這條路上的艱難險阻使得我必須暫時考慮決定和誰在一起成長!很榮幸能加入公司,在領(lǐng)導和同事以及客戶的幫助中能夠成長;很感謝領(lǐng)導無私的傳授他們的經(jīng)驗給我,他們是我最好的老師,通過學習他們的經(jīng)驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發(fā)揮,自己去展現(xiàn)自己的才能,剛剛進公司的前幾天,同事小鄭帶我一起去拜訪客戶,使我摸索和感悟了整個銷售流程,現(xiàn)在的我基本上可以從尋找客戶、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環(huán)節(jié),每一事項,都能進可能地進行分析,幾天過后,我就和小鄭開始獨立去拓展周邊業(yè)務,自己本來就是個耐不住寂寞的人,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個客戶就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,很喜歡挑戰(zhàn)。雖然經(jīng)驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!因為成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在這一個多月工作中成績還是有少許的,相繼開發(fā)了昆明紅聚市場永聚照明店,西南建材城萬家燈飾店,景洪孟臘店以及大理佳利三創(chuàng)建材店等經(jīng)銷商,接下來昆明所有的縣城有待于渠道開拓,以及完善和著手家裝公司的合作,大商匯仍有待開發(fā)一二家分銷,還有華洋家具廣場等,接下來今后的工作任重而道遠,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:

(1)必須養(yǎng)成學習的習慣;。

銷售的第一產(chǎn)品是銷售員自我;成功的銷售員總是能與客戶有許多共識,這與自己本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的。

自我總結(jié)。

和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

(2)必須具有責任感和職業(yè)道德。

業(yè)務員的誘惑有很多,剛進公司就犯了嚴重的錯誤,為了個人增收,利用公司給我的資源跑其他公司的產(chǎn)品,承蒙公司領(lǐng)導劉總的大度包容才既往不咎,給于我改過從新的機會,人要想在行業(yè)中有沉淀,就必須熱愛自己所在的行業(yè)工作,必須誠實守信并奉行職業(yè)道德,所以在以后的工作中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!做到責任和職業(yè)道德。

(3)善于總結(jié)與自我總結(jié);。

現(xiàn)在我工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結(jié),不斷的完善,不斷加強。現(xiàn)在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

人品永遠是第一位的,而人品的第一要素就是誠信,小勝憑智,大勝靠德,認真做事,誠信做人。

其實業(yè)務工作就是一種態(tài)度。最大限度的維護雙方的利益,有的時候必須站在零售商的角度去看待問題。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠。趁現(xiàn)在年輕多學點東西、多做點事情,不要枉費人生。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學習中去,決不辜負公司對我的信任和栽培,并且能夠快速地與公司共同成長!

月報表工作總結(jié)篇二

近年來,醫(yī)療行業(yè)的不斷發(fā)展與補貼政策的不斷完善,使得醫(yī)保報銷制度逐漸得到了廣泛的推廣與應用。作為醫(yī)保制度的重要一環(huán),醫(yī)院醫(yī)保報表工作也扮演著至關(guān)重要的角色。本文將圍繞醫(yī)院醫(yī)保報表工作的總結(jié)進行詳細的分析與探討。

作為醫(yī)院醫(yī)保報表工作的主要責任方,其工作的目標主要在于全面記錄與反映醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)保費用,并對其進行整合、計算及審核,確保醫(yī)保報銷工作的高效率、順暢性與準確性。具體目標如下:

1、保證醫(yī)保費用的.及時準確報銷。

2、加強與社保機構(gòu)的聯(lián)絡與協(xié)調(diào),確保醫(yī)保政策的及時更新。

3、制定科學合理的醫(yī)保費用管理方案,降低醫(yī)保費用管理成本。

4、對醫(yī)院各部門進行醫(yī)保費用的培訓,并提供必要的技術(shù)支持。

醫(yī)院醫(yī)保報表工作的內(nèi)容及要求非常繁瑣、復雜。從數(shù)據(jù)采集、整理、計算到報表審核,每一步所需要的準備都非常重要,需要專業(yè)的人員進行操作。以下為醫(yī)院醫(yī)保報表工作的主要內(nèi)容:

1、數(shù)據(jù)采集:對于每名患者來說,都需要收集其門診或住院期間產(chǎn)生的所有醫(yī)療費用信息。

2、數(shù)據(jù)匯總:將每名患者的費用信息進行分類整合并計算,同時對每個患者的費用信息進行審核,確保信息完整準確無誤。

3、費用結(jié)算:對每個患者結(jié)算其應得的醫(yī)保費用,并進行審核確認。

4、報表審核:將所有的費用信息按照規(guī)定的格式編制成報表,并對每個報表進行審核確認,確保報表信息準確無誤。

醫(yī)院醫(yī)保報表工作的難點主要在于其復雜性、繁瑣性與重要性。以下為其中的幾個難點:

1、數(shù)據(jù)的采集與匯總過程較長,需要耗費大量的人力物力。

2、醫(yī)保費用的整理與計算過程較為復雜,需要進行多次審核與確認。

3、報表的編制需要較高的專業(yè)技巧,操作人員需要具備較強的計算機操作與數(shù)據(jù)分析能力。

4、其他問題:諸如政策更新、醫(yī)保費用差額補足等問題也需要耗費大量的人力物力。

總體而言,醫(yī)院醫(yī)保報表工作取得了顯著的成效。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、準確率:醫(yī)保報表準確率得到了顯著提高,數(shù)據(jù)的收集和歸納都能更加高效。

2、效率:報表工作的效率得到了較大的提升,速度和準確度都有提高。

3、管理成本降低:由于工作的效率提高,管理成本也有了大幅度降低,為醫(yī)院提供了了豐厚的財政回報。

4、方便性:醫(yī)院的信息管理更加高效,為醫(yī)護人員提供了方便也提高了醫(yī)院的服務質(zhì)量。

醫(yī)院醫(yī)保報表工作的發(fā)展需要醫(yī)院和社保機構(gòu)的共同努力。作為醫(yī)院醫(yī)保報表工作的從業(yè)者,我們也應始終保持對工作的熱情,不斷提高自身素質(zhì)以及專業(yè)技能,為實現(xiàn)社會保障工作的更高質(zhì)量的發(fā)展而不懈努力。

結(jié)語。

醫(yī)院醫(yī)保報表工作,作為一個非常重要的醫(yī)療費用管理環(huán)節(jié),具有不可替代的作用。它的開展需要各方的合力支持和努力,以促進整個醫(yī)療體系的逐步健全,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務,推動醫(yī)院的健康持續(xù)發(fā)展,同時也有助于推進我國醫(yī)保體系的發(fā)展,實現(xiàn)全民財務保障和就醫(yī)保障的社會目標。

月報表工作總結(jié)篇三

時光過的飛快,20xx年公司的工作已經(jīng)結(jié)束了,可以說,在20xx年的工作中,我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中,高效的完成了公司安排給我們的公司,相信我們一定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果,相信我們一定能夠做好!20xx年是集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年,也是財務審計部創(chuàng)新思路,規(guī)范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向,以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點,團結(jié)奮進,真抓實干,完成了部門職責和公司領(lǐng)導交辦的任務,取得一定的成績。為了總結(jié)經(jīng)驗教訓,更好的完成20xx年的各項工作任務,我部就財務、審計方面的工作作出總結(jié)如下:

(一)財務方面的工作。

1、增強財務服務意識20xx年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

為了適應新形勢下的發(fā)展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務制度,結(jié)合集團公司的實際情況,組織匯編了集團的財務制度。為了更好的發(fā)揮財務職能,我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會計信息質(zhì)量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領(lǐng)導決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

2、預算管理得到穩(wěn)步推進。

一是細化預算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司20xx年及20xx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,按科目進行了分類統(tǒng)計,為各分、子公司的20xx年全面預算奠定基礎(chǔ);二是提高預算透明度。預算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調(diào)整的事項,需經(jīng)過專門的論證分析后,按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,預算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好20xx年全面預算工作積累了經(jīng)驗。

3、充分利用稅收政策。

充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策,我部積極辦理了xx物流公司、xx運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務局準予xx物流公司、xx運輸公司減免20xx年度企業(yè)所得稅合計177.29萬元、營業(yè)稅29.48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復以及20xx年度xx物流公司、xx運輸公司所得稅減免的批復,為集團公司取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益。

4、切實加強財務管理。

根據(jù)集團公司規(guī)范財務管理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,財務審計部將財務集權(quán)管理調(diào)整為財務人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產(chǎn)的財務監(jiān)督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務,充分發(fā)揮財務審計部的職能作用。

5、強力整頓財經(jīng)秩序。

根據(jù)市局(公司)財經(jīng)秩序?qū)m椪D工作的安排和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國家創(chuàng)造和積累更多的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規(guī)范、推動發(fā)展”為指導思想,嚴格按照市局(公司)的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經(jīng)濟責任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據(jù)時間、性質(zhì)等分門別類,從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

6、加強資金管理的作用(二)審計方面的工作。

1、根據(jù)市局財務審計工作會議精神,對財務審計部工作的提出要求:

(1)繼續(xù)鞏固推行財務管理模塊,加強財務人員的管理意識和責任心,充分發(fā)揮財務管理的職能作用。在全面實施信息化管理的同時,要求我們財務人員要利用更多的時間和精力參與企業(yè)管理,每周必須下各核算的公司了解業(yè)務運行情況,發(fā)揮主觀能動性,多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議,這一要求作為20xx年目標考核的主要指標來考核。

(2)全員樹立財務管理是企業(yè)管理的核心思想,增強危機感、緊迫感和責任感,加強學習,努力提高自身素質(zhì),適應新形勢下財務工作的要求。

(3)加強內(nèi)部審計工作力度,發(fā)揮專項審計工作的`作用,從而降低經(jīng)營風險。隨著集團公司快速發(fā)展,企業(yè)的資產(chǎn)越來越大,效益和權(quán)益的積累也越來越多,內(nèi)控也越來越重要。作為會計不能只抓核算,更重要在管理,內(nèi)部管理失控,就會造成企業(yè)資產(chǎn)浪費,嚴格遵守國家和集團的規(guī)章制度,確保國有資產(chǎn)的保值和不流失;通過加強內(nèi)部管理,降低成本費用,提高資產(chǎn)運行質(zhì)量,從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,實現(xiàn)集團內(nèi)涵式、集約化發(fā)展。

2、全面迎接國家審計。

為了迎接國家審計署的全面檢查,根據(jù)市局(公司)審計重點,我部門20xx年12月31日的財務收支進行了復查,并結(jié)合內(nèi)審工作實際,緊緊圍繞集團公司的熱點、重點、難點問題開展工作,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和服務職能,及時為集團公司領(lǐng)導提供決策依據(jù),并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置。

3、財務的審計、監(jiān)督崗位。

我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務工作的審計和監(jiān)督職能,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,經(jīng)驗豐富的財務人員,充實加強財務的審計、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,為提高財務工作的質(zhì)量和效率打下堅實的基礎(chǔ)。

4、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責,加強(集團)公司財務管理和稽核檢查力度,規(guī)范集團財經(jīng)秩序和調(diào)動廣大財務人員的工作積極性和責任感,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,通過大家認真地學習和討論,積極思考,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責。

1、是需要加大制度建設(shè)的力度;

2、是加強對分、子公司的財務管理;

3、是財會人員的整體業(yè)務水平仍有待提高;

4、是財會人員政治素質(zhì)和工作作風尚需改進。

在這即將過去的一年中,經(jīng)過全部門同志的共同努力,雖然我們?nèi)〉昧艘欢ń?jīng)濟效益和社會效益,財務審計部的工作也是受到領(lǐng)導的認可和支持,取得了單位同事的信任。但是隨著改革的縱深推進,我們將面臨許多問題:財務審計制度有待進一步完善,財務審計方法需要進一步改進,財務審計力度需要進一步加強。面對這些挑戰(zhàn),在以后的工作中,我們將在市局(公司)的指導下,按照公司領(lǐng)導的總體部署,結(jié)合公司實際,開創(chuàng)性工作,努力使財務審計工作再上新臺階。20xx年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化,公司財務管理制度也將隨時作出相應的調(diào)整,在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾,財務審計部將在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性,不斷轉(zhuǎn)變工作作風,調(diào)整工作思路,根據(jù)實際,開創(chuàng)工作,為公司財務管理服好務。

注意事項。

3、一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎(chǔ)。

4、財務工作個人總結(jié)的內(nèi)容,財務人員工作總結(jié)一定不能給人以華而不實的感覺。

5、要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

6、總結(jié)的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負責人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。

月報表工作總結(jié)篇四

目錄:

內(nèi)容:

一.本月工作概述。

(1).干部隊伍建設(shè)和管理。

生活部雖然人員較少,但各干部和干事都能遵循踏實做事的原則,注重效率,有良好的工作作用。學生干部在實際工作中不斷得到鍛煉,自身能力在鍛煉中不斷得到提高??傮w來說是取得了進步,真正發(fā)揮了生活部的作用。

(2).日常工作方面。

日常工作的開展,想每周的教室衛(wèi)生檢查,食堂衛(wèi)生檢查,都在有條不許的進行著,這是我們生活部最基本的工作,我們有義務做好這些小方面的工作。比如我們在上周開展了“教室文化藝術(shù)節(jié)”,“學生最愛吃的八樣飯”活動。我們認真對待,詳細調(diào)查,最后交出一份客觀報告,在老師和領(lǐng)導中引起重視并得到一定程度的解決。

總體來說本月本部門的工作都順利完成,工作經(jīng)驗也豐富了。

(3).存在的問題和不足。

1.本不在協(xié)助學校開展活動的工作還沒落實,沒有發(fā)揮好生活部的作用,這一點是有待改進的。

2.日常工作投入的時間和精力太多,生活部沒有注重創(chuàng)新,所以創(chuàng)新工作有待進一步加強。

3.生活部人員較少,完成某些工作時有些困難,在人員分配方面也出現(xiàn)困難,常常與信宣部一起完成。

這些缺點我們在以后的工作中避免,爭取更好的.充當校方與同學的紐帶。

月報表工作總結(jié)篇五

xx月,安仁一中團委在學校黨委和上級團委的領(lǐng)導下,緊緊圍繞學校中心工作,突出思想教育,充分用活動文化和豐富的教育資源,以慶祝建黨90周年和建校70周年為契機,在繼往開來、求真務實的基礎(chǔ)上,立足青年學生終身發(fā)展,立足團組織的先進性,積極有效地開展各項工作?,F(xiàn)就本月度的工作總結(jié)如下:

一、主要工作回顧。

一、強化了組織建設(shè)。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。xx年3月20日,以召開共青團安仁一中第八次團代會為契機,選舉產(chǎn)生了以何湘華同志為團委書記、黃芳為副書記的新的一屆團委領(lǐng)導班子。xx年下學期,為了進一步明確工作責任,發(fā)揮工作效能,校團委創(chuàng)新基層組織,健全工作機構(gòu),設(shè)立了宣組部(唐華任部長)、體藝部(劉敏華任部長)、社團部(鐘芳任部長)、辦公室(李娜任主任)以及青年志愿服務站(李警任站長)等工作部門。同時,根據(jù)學校特點,在各年級設(shè)立年級團總支,每一個團總支配備好團總支書記、副書記,宣傳委員、組織委員。為了進一步增強團的工作活力,xx年10月,團委還增選了年輕教師鐘芳同志為校團委委員并擔任社團部部長。由于組織保障有力,目前安仁一中團的工作呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢,受到了學校師生的極大關(guān)注和贊揚。

二、強化了活動管理。努力搭建青年工作的活動載體,充分發(fā)揮團的先進性作用,讓學生在活動文化中,觸摸時代的脈搏,培養(yǎng)綜合素質(zhì)。具體表現(xiàn)如下:

一是加強了團的日常工作。按學期及時整理了團務工作。對團員人數(shù)及時進行摸底,截止到12月份,我校共有團員2500人,積極吸收要求進步的學生加入共青團組織,截止到目前,今年共有460名學生加入了共青團組織。

二是開展了系列推優(yōu)工作。充分發(fā)揮學校青年團校和青年黨校的作用,通過各班級團支部、各年級團總支的層層推薦,先后兩次共有460人參加了第16期和第17期青年團校的培訓,另有段一帥等20位同學參加了學校青年黨校和縣委黨校的學習。在推優(yōu)入黨方面,今年7月共推薦了譚晨等22位同學光榮地加入了中國共產(chǎn)黨黨組織。今年5月,推薦的高二352班張怡慧同學,高二353班譚文帥同學、高一366班劉鈺鋒同學等分別被評為“省優(yōu)秀團員”、“市優(yōu)秀團員”榮譽稱號。另,每學期評還舉行了校級優(yōu)秀團員和“先進團支部”的評選活動。

三是實施了社團系列工作。10月份,成立了“演講與播音主持社團”、“對聯(lián)與書法社團”以及“新聞與寫作社團”等三個社團。通過挖掘?qū)W校資源,目前這三個社團所開展的工作得到了校友王林波先生的贊助。目前,三個社團工作運行良好,收到了較好的效果。11月6日、11月20日,校團委還分別邀請了縣電視臺主播何明和縣教育局張云箏等校外人士到學校為社團成員講學。12月17日,演講與播音主持社團成功舉行了xx年安仁一中元旦晚會主持人選拔賽總決賽。目前,學校“校園之聲”廣播站的工作在團委的直接領(lǐng)導與指導下,工作有聲有色。通過創(chuàng)新,其節(jié)目開辟了每天早飯后的《新聞和報紙章要》欄目、每周星期一的《每周評論》欄目、每周星期二的《英語天地》欄目、每周星期三的《音樂驛站》欄目、每周星期四的《子午書簡》欄目、每周星期五的《經(jīng)典欣賞》欄目以及每周星期六的《一周要聞》欄目。

四是開展了主題教育。3月份,為慶祝校慶70周年,在廣大團員中發(fā)出了關(guān)于“開展發(fā)揚拼搏精神為校慶70周年獻禮活動的倡議書”;5月21日成功舉行了以“感恩”為主題的校園歌手大賽(校園第六屆歌手大賽);8月,配合高三年級組,開展了高三學生“走進工廠,走進高?!钡氖罴偕鐣嵺`活動;11月27日,為了緬懷革命先烈,暢談學子豪情,組織xx屆高三建黨極分子中前往烈士公園進行有關(guān)瞻仰和座談會,開展了校慶獻禮“三問”活動;12月2日,為學習黨的xx屆六中全會精神,推進社會主義核心價值體系建設(shè),配合黨委組織1200名師生聆聽了“郴州市道德模范基層巡講團”在安仁舉行的首場報告會,以實際行動學習道德模范;12月6日,在全校團員青年中開展創(chuàng)先爭優(yōu)“有話對你說,學習唐修國”征文活動;12月9日成功舉行了“湘和學子杯”紀念“一二·九”運動演講比賽,等等。

五是開展了青年志愿服務活動。自2月23日校團委發(fā)出《在全校廣大團員中廣泛開展青年志愿服務活動的通知》以來,全校學生主動報名參加“行為規(guī)范監(jiān)督崗”“校園文明監(jiān)督崗”“校園禮儀”“校園巡邏”“食堂文明監(jiān)督崗”“大型賽事”“運動會安?!薄瓣P(guān)愛農(nóng)民工子女服務崗”“愛老金暉行動”等服務項目的人數(shù)已經(jīng)達到439人。3月5日青年志愿者日,開展了系列志愿服務活動,如清理校園垃圾死角,啟動各種校園文明監(jiān)督崗(學生公寓、生活服務大樓、學校南校門等),到縣城鳳崗路、五一南路、七一西路等街頭清掃紙屑、果皮,等等。6月份,高三學生入黨積極分子與肄業(yè)班部分農(nóng)民工子女結(jié)成對子,開展“關(guān)愛農(nóng)民工子女志愿服務崗”活動。9月25日,舉行了安仁一中70周年校慶志愿服務活動啟動儀式,10月4日,組織300名學生志愿者參與校慶的各項活動,志愿者們在導引隊、花環(huán)隊、小記者、講解組、迎賓組、愛心受理組、餐廳組、咨詢組、車輛組、搬卸組等志愿服務崗位的志愿服務工作中,表現(xiàn)突出,成績顯著,涌現(xiàn)了351班、374班、386班等先進集體以及周婧菲等107名先進個人,確保校慶工作取得了圓滿成功。

更多。

月報表工作總結(jié)篇六

4月份已過,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、好的方面。

1、與3月份相比,銷售人員積極性有所提高。

2、銷售技巧有提高。

3、人員凝聚力有所加強。

4、業(yè)績有所提升。

雖然與之前相比,有所進步,但也存在諸多的不足。

二、不足之處。

1、銷售技巧雖然有提高,但還不夠靈活。

2、銷售人員還不夠勤快,應該多出去走動考察市場。

3、沒有完成領(lǐng)導下達的協(xié)議任務。

三、下一步的計劃和打算。

1、制定月銷售計劃。

2、針對客房和餐飲制定營銷方案。

3、制定酒店宣傳計劃。

四具體方案。

1加強市場商務協(xié)議客戶拓展.每個月的簽約量不低于50份.

2全員營銷活動的開展.

3加強會員卡的發(fā)放。

五加強所有客戶對客房的促銷:。

1上午10:00----17:00鐘點房58元其他時間段按正常收費。

2每天推出10間128元特價房。

3.單次預定6個入住有效房間以上(含6間)結(jié)賬時贈送免費入住券一張。

4.單月個人入住15天以上含(15天)免費贈送免費入住券2張、電影票2張。

5.餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)。

5目標針對商務協(xié)議客戶.特殊散科情況下也可以執(zhí)行此優(yōu)惠。

六餐飲促銷。

餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)不打折,餐飲帶動客房。

銷售部經(jīng)理牛紅波。

月報表工作總結(jié)篇七

為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:

一、對銷售工作的認識:

二、對銷售工作的提高:

1、制定工作日程表;

4、每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標,供參考,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:

7、提高自己電話營銷技巧,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流;

8、通過電話銷售過程中了解各省、市的設(shè)備儀器使用、采購情況及相關(guān)重要追蹤人;

三、重要客戶跟蹤:

1、__x市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;

2、__、__、__、__各省市級公路局養(yǎng)護科;

3、__市公路局、x縣公路段、__縣公路段、__縣公路段的相關(guān)負責人;

4、__省__市北郊區(qū)公路段橋工程樂;

5、__市政管理處的__科長;

月報表工作總結(jié)篇八

黨建工作:

1、走訪慰問3名困難黨員;。

2、組織黨員觀看“七一”_重要講話;。

2、舉辦兒童觀看革命電影活動;。

3、與宏圖三胞電腦城,結(jié)對共建社區(qū)婦女之家。

民生工程:

1、慰問軍轉(zhuǎn)干:7戶,體檢7戶,2戶發(fā)放體檢費;。

2、幫扶證年審:7人,2名困難職工申報困難職工幫扶證;。

3、金秋助學:為4名困難職工家庭子女,申請“金秋助學”;。

4、居民醫(yī)保:辦理402人;完成80.4%。

5、殘聯(lián)幫扶:發(fā)放殘疾就業(yè)資金1500元;。

6、低保申報:為4戶困難家庭申報低保;為2戶困難家庭辦理大病救助;。

8、計劃生育:清理清查80戶,其中33是怡康園二期新住戶,孕環(huán)檢86人,出生3人,懷孕1人,死亡3人。

9、老人高齡津貼審核:對戶籍在轄區(qū)內(nèi)65位申報80歲以上老人高齡申報材料進行年審。

10、退管工作:走訪慰問退休人員8人,協(xié)助退休人員異地安置的手續(xù)辦理1人,辦理接收退休人員手續(xù)5人。

文明創(chuàng)建:

1、強化網(wǎng)格管理,結(jié)合社區(qū)實際情況,在轄區(qū)內(nèi)劃分網(wǎng)格、由社區(qū)書記、主任全面負責、文明創(chuàng)建主任具體實施、社區(qū)工作人員分片包干負責,店外店、牛皮癬及亂張貼及小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。

2、加大對重點區(qū)域的投入、整改,夯實基礎(chǔ)。對照文明指數(shù)測評標準,綜合治理小區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,充分考慮居民群眾的切身利益,加大人力物力投入,全面夯實社區(qū)基礎(chǔ)。對管轄的小區(qū)堆積的建筑垃圾、雜物進行全面清理,7月份共計清理建筑垃圾11車(其中瑯琊小區(qū)7),同時清理黃山小區(qū)、康樂新村綠化帶里的雜草和漂浮物。

3、對照《全國文明城市測評審核材料》的任務指標,按照要求做好備審文件及材料的搜集、整理和歸檔工作,確保材料審核指標達標。

黃山小區(qū)開展清理雜物的“樓道革命”,疏通黃山小區(qū)1棟公共廁所下水道堵塞;。

4、配合街道市容執(zhí)法中隊,取締了怡康園二期,宏圖三胞電腦城廣場的夜市排擋;。

創(chuàng)建工作存在困難:

瑯琊小區(qū)清掃保潔不到位,清掃保潔不是街道保潔公司負責,社居委多次督促,協(xié)調(diào),無果,已上報街道辦事處、市容辦、區(qū)文明委等相關(guān)部門,要想從根本上解決,請領(lǐng)導從根本上幫助協(xié)調(diào)解決。

綜治工作:

1、平安社區(qū)工作----開展治安防范座談會一次,與轄區(qū)民警督導社區(qū)低保義務巡邏隊與物業(yè)專職保安開展工作2次。

2、維護穩(wěn)定工作----排查穩(wěn)定信息1次,走訪社區(qū)軍轉(zhuǎn)干人員7名,并發(fā)放“八一”建軍節(jié)慰問金2900元,社區(qū)軍轉(zhuǎn)干人員穩(wěn)定狀況較好,本月無群體性上訪事件發(fā)生;回復信訪件1次,報送穩(wěn)定性息1次,信訪穩(wěn)定信息1次。

3、反邪教工作----開展反邪教宣傳活動1次,對轄區(qū)重點人和社會面不放心人員及外流人員進行了一次摸牌,經(jīng)過摸牌工作,我轄區(qū)暫無此類人員。報送及邪教有害氣功組織活動信息1次,播放反邪教宣傳光碟1次。

5、法律援助工作----接待居民法律咨詢1起,口頭調(diào)解居民糾紛2起。報送矛盾糾紛梳理表1次,人民調(diào)解情況信息表1次。

6、安置幫教工作----接收社區(qū)安置幫教對象一名(徐鵬),根據(jù)他的實際為他申請了半年城鎮(zhèn)居民最低生活保障,解決了他的實際困難,他本人也非常感激社區(qū)幫教組織。

7、“六五”普法工作----開展普法活動宣傳一次。

科普工作:

開展科普活動2次,舉辦科普講座1次,同時繼續(xù)充實科普檔案資料。

文化工作:開展文化活動3次。

婦聯(lián)工作:

為了迎接區(qū)委組織部和區(qū)婦聯(lián)近期對全區(qū)婦女之家建設(shè)進行檢查,加班加點準備婦女之家的臺面資料。

安全工作:

在社區(qū)開展安全生產(chǎn)大檢查隱患大排查活動,對轄區(qū)5個網(wǎng)吧、3個旅社、1家幼兒園、1個煙花炮竹經(jīng)營店、2個建筑施工、1個道路運輸?shù)陌踩a(chǎn)進行了排查,做到防患于未然。

創(chuàng)新工作:

于2011年6月30日籌備建立三里一村社區(qū)網(wǎng)站,歷時一個月,終于在7月30日正式開通了,搭建了向外界宣傳社區(qū)工作的平臺。感謝街道領(lǐng)導的支持理解!請在座的各位領(lǐng)導登錄,并提出寶貴意見和建議,以便我們更好地完善,讓社區(qū)網(wǎng)站成為廣大社區(qū)居民每日必看的新聞,交流的平臺,居民的家園,黨的政策宣傳陣地。

月報表工作總結(jié)篇九

20xx年,報表中心本著“及時、準確、實用”的原則,做到及時報送各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)并進行全面的搜索、分類、整理、匯總和歸檔。較好地發(fā)揮了報表中心的職能和作用?,F(xiàn)將20xx年報表中心工作總結(jié)如下:

報表中心于今年8月12日成立之后,立即對原有統(tǒng)計制度進行重新梳理、修訂,并建立了《**銀行綜合報表管理中心職責》。通過完善制度監(jiān)舍為了科學,能夠有效組織統(tǒng)計工作,規(guī)范統(tǒng)計行為,加強統(tǒng)計管理,保證統(tǒng)計資料的準確、及時、全面的上報。

報表中心嚴格遵守銀保監(jiān)局、人民銀行的各項工作安排,及時報送各類統(tǒng)計報表、報告,特別是在月初遇到雙休日及國家法定節(jié)假日等情況時,報表中心全體成員能主動堅守崗位,堅持加班,確保按時報送各類統(tǒng)計報表。截止目前,未出現(xiàn)遲報、漏報的情況發(fā)生。

在數(shù)據(jù)報送的過程中,統(tǒng)計人員嚴格遵照統(tǒng)計法律法規(guī)的各項規(guī)定,準確、科學、及時地上報統(tǒng)計信息,并對相關(guān)統(tǒng)計制度法規(guī)進行認真的學習和宣傳,既確保統(tǒng)計信息的'真實性和準確性,又保證統(tǒng)計信息上報的完整性和及時性,有效實施報表中心統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理。

報表中心統(tǒng)計報表的編制,數(shù)據(jù)的來源都能做到自下而上,逐級進行匯總統(tǒng)計編制,注意各類報表統(tǒng)計資料的銜接關(guān)系,從而進行匯總校驗實現(xiàn)報表準確的數(shù)據(jù)上報。數(shù)據(jù)的報送嚴格按照1人填報,1人復核的原則,通過多層把關(guān),最終保證數(shù)據(jù)的準確性、真實性、科學性。

做好數(shù)據(jù)分析工作,每日為領(lǐng)導提供各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù),每月為領(lǐng)導提供各項監(jiān)管指標的預測,分析各項數(shù)據(jù)走向,為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供依據(jù)。

1、統(tǒng)計人員根據(jù)統(tǒng)計工作進行內(nèi)部培訓及交流,提升統(tǒng)計人員工作技能,做好統(tǒng)計報表編制工作及統(tǒng)計隊伍的建設(shè)。確保全行統(tǒng)計工作質(zhì)量,為我行數(shù)據(jù)上報工作提供保障。

2、認真做好統(tǒng)計崗位變動交接和新人員統(tǒng)計知識培訓與指導,統(tǒng)計崗位新人員要學習金融統(tǒng)計相關(guān)業(yè)務知識和規(guī)定,從而確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送準確、及時、口徑一致,做到統(tǒng)計工作認真負責,統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報準確。

**銀行報表中心。

20xx年12月6日。

月報表工作總結(jié)篇十

2、轉(zhuǎn)型大道西延完成瀝青路面攤鋪;。

3、利大路唐莊西段加寬改造完成路基灰土及橋臺基礎(chǔ);。

4、利大路潘安湖段(星光大道)竣工通車;。

5、佳運路完成荒里村東至206國道瀝青路面;。

6、標準廠房完成4、5、6、7四棟廠房鋼結(jié)構(gòu)安裝;。

7、茶棚大橋施工圖設(shè)計(11.29)市局組織初審;。

8、外環(huán)公路開工儀式場地附著物清理結(jié)束。

2、茶棚大橋施工圖上報省廳公路局審查;。

3、標準廠房完成1、2、3號廠房基礎(chǔ)開挖、澆筑;。

4、完成塔山老橋拆遷剩余工作量,拆除全部結(jié)束;。

5、做好賈汪區(qū)鎮(zhèn)村公交年度考核工作,完成江莊鎮(zhèn)鎮(zhèn)村公交材料申報工作;。

6、開展冬季路域環(huán)境整治活動,完成高莊集鎮(zhèn)段改造工程收尾工作。

7、完成下屬黨支部換換屆選舉工作;。

8、進一步抓好文文明創(chuàng)建;。

9、抓好安全信訪維穩(wěn)工作,開展冬季安全生產(chǎn)大檢查,做好元旦假日運輸前期工作;。

月報表工作總結(jié)篇十一

20xx年即將過去,回顧一年來我的工作,現(xiàn)做如下總結(jié):

1.截止到今天給集團市場部報送商品總額表12張;商品數(shù)量表12張;企業(yè)財務狀況表12張;商品進銷存匯總表12張;增加值匯總表4張;完成利潤情況表12張;對外貿(mào)易完成情況表12張;經(jīng)營項目調(diào)查表8張;三資表12張;給河東區(qū)統(tǒng)計局報送財務經(jīng)濟指標表12張;法人基本情況表1張;進銷存表12張;人力資源表4張;能源使用情況表4張;給河東區(qū)中小企業(yè)局報送財務情況表12張;給商務委報送周價格表12張;統(tǒng)計月報表3張以及領(lǐng)導臨時交給的一些報表共計170余張。

2.每周三給集團市場部報送鎳礦錳礦價格共計46次。

3.對公司所有合同原件進行管理,統(tǒng)一編號,對每筆簽訂的`合同要提供合同審批單,層層審批,進口合同在稅務部門備案后,及時將原件歸檔,確保合同的安全完整。其中進口合同250余份,內(nèi)貿(mào)合同1000余份,倒貸還貸合同200余份。

4.對公司的印章進行保管,做好借用登記工作,包括合同章、入庫章、調(diào)撥章、業(yè)務章,確保做到安全完整。

5.全面負責公司erp供應鏈管理系統(tǒng)的錄入,截止到今天共錄入采購入庫單554張、采購發(fā)票576張、銷售發(fā)貨單894張、銷售發(fā)票894張,四月份用友系統(tǒng)增加進口模塊以來審核進口訂單191張,審核進口結(jié)匯單161張,10月份增加委托加工模塊成功結(jié)算委托加工業(yè)務兩筆。

月報表工作總結(jié)篇十二

今天,我正式開始了自己的實習工作。在這里實習的這三個月,讓我受益匪淺?,F(xiàn)在,我將這三個月中的學習情況總結(jié)如下:。

這三個月我的工作內(nèi)容主要包括以下幾個方面:。

1、整理報表資料。在實習之前,我總以為報表就應是一個小小的工具,不用做也不需要花太大的心思。但是在工作之后才認識到原來報表的重要性。我開始認識到,每個月的報表都要有明確的目錄,而且要有完整的數(shù)字。因此,在這幾個月中,我對整理報表的過程和注意事項都有了很好的掌握。我在這里對自己做的報表做一下總結(jié)。

2、登記報表。我們所學的專業(yè)就是實用的,在工作的過程中,經(jīng)常會有一些報表是沒有電子版的,或者是沒有實用的,或者有些有用的都是用實用的報表。我開始學習電子報表,我覺得很簡單,只是簡單的把它登記下來就可以了。其實,如果你不想把它登記下來,那將是很難的,因為很多電子報表都是用電子表來做的,也就是用數(shù)字來匯總表編的。但是,我們的報表就應該是電子版的了。我把每份報表都仔細的登記下來,然后就是根據(jù)這些數(shù)字做的。這其實也是一個很好的鍛煉,也是一個很好的提升。

3、收發(fā)信件。這幾個月,我學會了如何發(fā)郵件,收發(fā)信息,收發(fā)郵件,還學會了怎么樣在復印機發(fā)送傳真。學會了使用打印機,如何在網(wǎng)上申請審核信息。我對自己說,我還是很喜歡這里的工作的。

在工作的這段日子里,我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:。

4、缺乏工作經(jīng)驗。我的工作經(jīng)驗是在報紙出版之后才進行的的,雖然自己所學的.專業(yè)是電子報,沒有實際操作經(jīng)驗,但還得繼續(xù)學習。所以在報紙出版之前,我一定要多問,多詢問。

5、工作態(tài)度不夠積極。報紙的出版只是簡單的記錄,并沒有真正的認識到它的價值,對報紙沒有一種足夠深入的了解。我們的報道不僅是簡單的記錄,還要看報紙的文字,看網(wǎng)上的報紙廣告,看報紙的內(nèi)容,看新聞。我們的報道要簡潔明了,要看報社怎么寫。

6、工作能力有待提高。在報社的實習過程中,我遇到了許多在學校沒有遇到過的問題,但是在領(lǐng)導和同事的幫助下,自己慢慢的解決,讓自己也學會怎么和大家一起合作。我覺得自己很幸運,我學到很多在書本上學不到的東西,也認識了很多良師益友,這對自己是非常珍貴的。在今后的工作中,我一定認真的學習專業(yè)知識,吸取報社工作的經(jīng)驗教訓,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì),鍛煉自己的工作技能,提高自己的工作效率,和業(yè)務能力做好自己的本職工作。

實習期間,我學到了一些東西,同時也認識到自己的不足,在以后的工作學習中要虛心的學習,不恥下問,這樣才能在自己的工作崗位上有所發(fā)展。

在以后的工作中要不斷的總結(jié)與學習,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

在這兩個月的實習期間,我學到了很多知識,更重要的是有了較快掌握一種新事物的能力。思想變成熟了許多,性格更堅毅了。認識了許多同事和朋友,建立起友誼,并在與他們的交往中提升了自身素質(zhì),認清了自身的一些短處并盡力改正。社會工作能力也有很大提高,為將來走向社會奠定基礎(chǔ)。

月報表工作總結(jié)篇十三

不知不覺,進入祈福集團電腦部就職已經(jīng)有接近一個月的時間了,在這段時間里的感覺是:我當初的求職選擇是正確的!祈福集團是一個與我的期望相當,甚至超越我期望的公司,集團有壯實深厚的根基也有蓬勃爭輝的枝葉,立于其中,滿是穩(wěn)健勃發(fā)的氣息。

第一次對集團有了初步的了解源于人事部組織的入職培訓。在一天的培訓中,我了解到集團是以房地產(chǎn)開發(fā)為主導,集教育、醫(yī)療、酒店、餐飲、零售、物流、礦業(yè)等于一體,多元化、全方位、大規(guī)模的拓展集團,并對集團的主要組織構(gòu)成和榮譽有了初步的了解。其中,彭先生簡介中的信條讓我印象深刻:無論做什么,一定要做到。我想正是這種對事物的高要求,才會點滴成就了如此龐大而又卓越的組織,而在這樣高要求的祈福集團里面,我確信會有很多值得我服務與學習的地方。

我所任職的部門是祈福集團屬下房地產(chǎn)公司的電腦部,部門經(jīng)理是何雪峰先生,部門主要負責集團信息化建設(shè)與相關(guān)的維護工作,我的日常工作的所有內(nèi)容都可以歸入oa處理的范疇,如文字處理、文件謄寫、傳真、申請審批、辦公用品、公文管理、會議管理、資料管理、考勤人事管理、系統(tǒng)培訓,制定相關(guān)文檔制度提高辦公效率和管理手段等。

因前崗位同事已離職兩個月,期間工作由采購組同事兼任,部分工作文檔交接有欠系統(tǒng)及經(jīng)驗,故對職責事務的熟悉和接收資料的整理難度加大及需時較多,但經(jīng)過一個月的實踐,在何生和同事們的指引幫助下基本掌握所在崗位各項工作的方法與技巧。電腦部是一個技術(shù)性的部門,內(nèi)部相互間交流不算太多,感覺各位同事都踏實工作,對各自的責任和工作都積極接受和執(zhí)行,部組之間對任務的分工合作都較有默契,部組間的默契尤其表現(xiàn)在部門新接手的集團it采購工作,在何生的指導下,各部組快速地完成了采購工作的分拆、理順了新形勢下的采購流程并以制度奠定了部門采購的風氣,使得集團it采購較以往取得了價格和服務上的更優(yōu),而我也有幸參與其中進一步了解了部門經(jīng)理對工作任務的高要求與嚴標準。

另外,部門工作中涉及到較多電腦方面的設(shè)備與知識,這是我之前較少接觸和了解的,導致在一些工作的話題理解中還是有所欠缺的,所以在接下來的這個月里,在空閑時間會加大it類知識的學習,以更好地完成本職工作。

迄今接觸到的各項工作中,感覺本職工作主要對個人的溝通理解能力、信息提取整合分析能力、文書能力、自我管理能力都有較高的要求。

自我管理能力,對于這一能力的要求,何生在我入職面試的時候已經(jīng)重點提及過,主要因為何生除管理番禺電腦部外還需分管其他區(qū)域,所以在辦公室的時間不會太多,這就要求我要自覺遵守履行崗位上各項職責的同時多思考完善各項工作,多主動發(fā)現(xiàn)和提出一些對部門管理、建設(shè)有益的意見或建議,以協(xié)助何生更好地開展各項工作。

月報表工作總結(jié)篇十四

這一個月我學會了檢測產(chǎn)品,對產(chǎn)品的檢測包括很多的方面,例如要檢驗電源是否正常,工作電壓有沒有達到標準,產(chǎn)品的絕緣性能是否達到標準等。

從安裝到測試,我在一點點的進步,一個產(chǎn)品能否正常的使用,在出廠前質(zhì)量是否過關(guān),這都需要質(zhì)量檢測人員細心的檢測。

有一天,我在安裝一塊電源板的時候發(fā)覺有一顆螺絲和其它的不同,我認為它是無關(guān)大雅的,然而負責帶我實習的一個同事卻對我說,這個螺絲是不符合標準的,要重新?lián)Q上去。我說,這不礙事吧?他對我說:別看這是一個小小的螺絲,可是它能對產(chǎn)品帶來非常大的隱患,如果這螺絲掉了下來,隨時都可能讓線路板短路。

接觸了鉗工和數(shù)控兩個工種,給我感悟最深的一點就是,書本上的理論知識跟實踐的差距很大,知道了光有理論是不行的,動手操作能力尤為重要。

祝愿他們身體健健康康,這個月的實習為我明年的這個時候走出校門奠定了基礎(chǔ),也讓我明白了擁有一技之長的重要性。

月報表工作總結(jié)篇十五

財務報表分析的對象是企業(yè)的各項基本活動。財務報表分析就是從報表中獲取符合報表使用人分析目的的信息,認識企業(yè)活動的特點,評價其業(yè)績,發(fā)現(xiàn)其問題。

編輯本段財務報表分析的意義和內(nèi)容財務報表分析的意義。

財務報表能夠全面反映企業(yè)的財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況,但是單純從財務報表上的數(shù)據(jù)還不能直接或全面說明企業(yè)的財務狀況,特別是不能說明企業(yè)經(jīng)營狀況的好壞和經(jīng)營成果的高低,只有將企業(yè)的財務指標與有關(guān)的數(shù)據(jù)進行比較才能說明企業(yè)財務狀況所處的地位,因此要進行財務報表分析。

做好財務報表分析工作,可以正確評價企業(yè)的財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況,揭示企業(yè)未來的報酬和風險;可以檢查企業(yè)預算完成情況,考核經(jīng)營管理人員的業(yè)績,為建立健全合理的激勵機制提供幫助。

財務報表分析是由不同的使用者進行的,他們各自有不同的分析重點,也有共同的要求。從企業(yè)總體來看,財務報表分析的基本內(nèi)容,主要包括以下三個方面:

以上三個方面的分析內(nèi)容互相聯(lián)系,互相補充,可以綜合的描述出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況,以滿足不同使用者對會計信息的基本需要。

進行財務報表分析,最主要的方法是比較分析法和因素分析法。

比較分析法的理論基礎(chǔ),是客觀事物的發(fā)展變化是統(tǒng)一性與多樣性的辯證結(jié)合。共同性使它們具有了可比的基礎(chǔ),差異性使它們具有了不同的特征。在實際分析時,這兩方面的比較往往結(jié)合使用。

1.按比較參照標準分類。

(1)趨勢分析法。

趨勢分析就是分析期與前期或連續(xù)數(shù)期項目金額的對比。這種對財務報表項目縱向比較分析的方法是一種動態(tài)的分析。

通過分析期與前期(上季、上年同期)財務報表中有關(guān)項目金額的對比,可以從差異中及時發(fā)現(xiàn)問題,查找原因,改進工作。連續(xù)數(shù)期的財務報表項目的比較,能夠反映出企業(yè)的發(fā)展動態(tài),以揭示當期財務狀況和營業(yè)情況增減變化,判斷引起變動的主要項目是什么,這種變化的性質(zhì)是有利還是不利,發(fā)現(xiàn)問題并評價企業(yè)財務管理水平,同時也可以預測企業(yè)未來的發(fā)展趨勢。

(2)同業(yè)分析。

將企業(yè)的主要財務指標與同行業(yè)的平均指標或同行業(yè)中先進企業(yè)指標對比,可以全面評價企業(yè)的經(jīng)營成績。與行業(yè)平均指標的對比,可以分析判斷該企業(yè)在同行業(yè)中所處的位置。和先進企業(yè)的指標對比,有利于吸收先進經(jīng)驗,克服本企業(yè)的缺點。

(3)預算差異分析。

將分析期的預算數(shù)額作為比較的標準,實際數(shù)與預算數(shù)的差距就能反映完成預算的程度,可以給進一步分析和尋找企業(yè)潛力提供方向。

比較法的主要作用在于揭示客觀存在的差距以及形成這種差距的原因,幫助人們發(fā)現(xiàn)問題,挖掘潛力,改進工作。比較法是各種分析方法的基礎(chǔ),不僅報表中的絕對數(shù)要通過比較才能說明問題,計算出來的財務比率和結(jié)構(gòu)百分數(shù)也都要與有關(guān)資料(比較標準)進行對比,才能得出有意義的結(jié)論。

2.按比較的指標分類。

(1)總量指標。

總量是指財務報表某個項目的金額總量,例如凈利潤、應收賬款、存貨等。

由于不同企業(yè)的會計報表項目的金額之間不具有可比性,因此總量比較主要用于歷史和預算比較。有時候總量指標也用于不同企業(yè)的比較,例如,證券分析機構(gòu)按資產(chǎn)規(guī)模或利潤多少建立的企業(yè)排行榜。

(2)財務比率。

財務比率是用倍數(shù)或比例表示的分數(shù)式,它反映各會計要素的相互關(guān)系和內(nèi)在聯(lián)系,代表了企業(yè)某一方面的特征、屬性或能力。財務比率的比較是最重要的比較。它們是相對數(shù),排除了規(guī)模的影響,使不同比較對象建立起可比性,因此廣泛用于歷史比較、同業(yè)比較和預算比較。

(3)結(jié)構(gòu)百分比。

結(jié)構(gòu)百分比是用百分率表示某一報表項目的內(nèi)部結(jié)構(gòu)。它反映該項目內(nèi)各組成部分的比例關(guān)系,代表了企業(yè)某一方面的特征、屬性或能力。結(jié)構(gòu)百分比實際上是一種特殊形式的財務比率。它們同樣排除了規(guī)模的影響,使不同比較對象建立起可比性,可以用于本企業(yè)歷史比較、與其他企業(yè)比較和與預算比較。

因素分析法也是財務報表分析常用的一種技術(shù)方法,它是指把整體分解為若干個局部的分析方法,包括財務的比率因素分解法和差異因素分解法。

1.比率因素分解法。

比率因素分解法,是指把一個財務比率分解為若干個影響因素的方法。例如,資產(chǎn)收益率可以分解為資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和銷售利潤率兩個比率的乘積。財務比率是財務報表分析的特有概念,財務比率分解是財務報表分析所特有的方法。

在實際的分析中,分解法和比較法是結(jié)合使用的。比較之后需要分解,以深入了解差異的原因;分解之后還需要比較,以進一步認識其特征。不斷的比較和分解,構(gòu)成了財務報表分析的主要過程。

2.差異因素分解法。

為了解釋比較分析中所形成差異的原因,需要使用差異分解法。例如,產(chǎn)品材料成本差異可以分解為價格差異和數(shù)量差異。

差異因素分解法又分為定基替代法和連環(huán)替代法兩種。

(1)定基替代法。

定基替代法是測定比較差異成因的一種定量方法。按照這種方法,需要分別用標準值(歷史的、同業(yè)企業(yè)的或預算的標準)替代實際值,以測定各因素對財務指標的影響。

(2)連環(huán)替代法。

連環(huán)替代法是另一種測定比較差異成因的定量分析方法。按照這種方法,需要依次用標準值替代實際值,以測定各因素對財務指標的影響。

執(zhí)業(yè)藥師資格考試實施辦法人才市場管理規(guī)定。

國家公務員錄用面試暫行辦法執(zhí)行和解。

社會保險費征繳監(jiān)督檢查辦法。

社會保險基金監(jiān)督舉報工作管理辦法。

法定準備金率編輯本段對上市公司的應用。

通過對上市公司財務報表的有關(guān)數(shù)據(jù)進行匯總、計算、對比,綜合地分析和評價公司的財務狀況和經(jīng)營成果。對于股市的投資者來說,報表分析屬于基本分析范疇,它是對企業(yè)歷史資料的動態(tài)分析,是在研究過去的基礎(chǔ)上預測未來,以便做出正確的投資決定。

上市公司的財務報表向各種報表使用者提供了反映公司經(jīng)營情況及財務狀況的各種不同數(shù)據(jù)及相關(guān)信息,但對于不同的報表使用者閱讀報表時有著不同的側(cè)重點。一般來說,股東都關(guān)注公司的盈利能力,如主營收入、每股收益等,但發(fā)起人股東或國家股股東則更關(guān)心公司的償債能力,而普通股東或潛在的股東則更關(guān)注公司的發(fā)展前景。此外,對于不同的投資策略,投資者對報表分析側(cè)重不同,短線投資者通常關(guān)心公司的利潤分配情況以及其他可作為“炒作”題材的信息,如資產(chǎn)重組、免稅、產(chǎn)品價格變動等,以謀求股價的攀升,博得短差。長線投資者則關(guān)心公司的發(fā)展前景,他們甚至愿意公司不分紅,以使公司有更多的資金由于擴大生產(chǎn)規(guī)?;蛴糜诠疚磥淼陌l(fā)展。

雖然公司的財務報表提供了大量可供分析的第一手資料,但它只是一種歷史性的靜態(tài)文件,只能概括地反映一個公司在一段時間內(nèi)的財務狀況與經(jīng)營成果,這種概括的反映遠不足以作為投資者作為投資決策的全部依據(jù),它必須將報表與其他報表中的數(shù)據(jù)或同一報表中的其他數(shù)據(jù)相比較,否則意義并不大。例如,瓊民源96年年度報表中,你如果將其主營收入與營業(yè)外收入相比較,相信你會作出一個理性的投資決定。所以說,進行報表分析不能單一地對某些科目關(guān)注,而應將公司財務報表與宏觀經(jīng)濟面一起進行綜合判斷,與公司歷史進行縱向深度比較,與同行業(yè)進行橫向?qū)挾缺容^,把其中偶然的、非本質(zhì)的東西舍棄掉,得出與決策相關(guān)的實質(zhì)性的信息,以保證投資決策的正確性與準確性。

衡量公司財務狀況的主要內(nèi)容包括:

資產(chǎn)凈值也就是公司的自有資本(資本金+創(chuàng)業(yè)利潤+內(nèi)部保留利潤+該結(jié)算期利潤)。它是考察公司經(jīng)營安全性和發(fā)展前景的重要依據(jù)。

它顯示公司的經(jīng)營規(guī)模。

它反映了公司的經(jīng)營作風和抗風險能力。

它反映了股票的真實價值。

將報表分為三個方面:單個年度的財務比率分析、不同時期的比較分析、與同業(yè)其它公司之間的比較。這里我們將財務比率分析分為償債能力分析、資本結(jié)構(gòu)分析(或長期償債能力分析)、經(jīng)營效率分析、盈利能力分析、投資收益分析、現(xiàn)金保障能力分析、利潤構(gòu)成分析。

月報表工作總結(jié)篇十六

每月的月初末是每個會計最忙的時候,每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集,編制報表,進行納稅申報。每天都在和時間賽跑。充實著自己的工作生活。

我喜歡的一句話:服務就是服務于公司、服務于員工、服務于客戶以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤化,所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最后的一個月,為了使財務工作進一步的提高,為了把供暖工作做的更好,月工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

(1)做好基礎(chǔ)工作,根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務歸集編制記賬憑證、編制報表、并且申報納稅。

(2)采暖期臨近結(jié)束,核對賬目是必做的一項工作,從中找出漏記、多記的錯誤,更好的把賬目核對清楚。

(3)通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目,我們即時的核對出多記的水費,并開具出熱費專用發(fā)票,合理的計入成本。

(4)處理財務有關(guān)往來問題,并嚴格對審批單進行復核把關(guān),對不合理的發(fā)票即時提出。

(1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步加強對自己財務基礎(chǔ)工作的水平,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理。

(2)要正確合理的避稅,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

(3)勤于學習,不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能。

月報表工作總結(jié)篇十七

做為的應屆生,依據(jù)院校的分配,我選擇了分散化見習。根據(jù)此次見習,既檢測了大家學過專業(yè)知識,加強基礎(chǔ)理論與真實的融合,又使大家更進一步的熟悉和喜愛老師這一份崗位。

因為是分散化見習,因此,在逐漸見習前,大家沒有指導教師給大家授課,也沒人給與大家一切標示。大家憑著自身對老師這一份崗位的掌握,最先干了一些簡易的專業(yè)知識提前準備和充分準備。盡管聽見習大學的教師講,那邊的學員不太好教,很頑皮,但終究是第一次見習,較為有神秘感,因此或是充滿了希望的。

根據(jù)見習,大家的獲得或是非常大的。文化教育見習是師范學院課堂教學工作中的一個關(guān)鍵步驟,是學員理論指導,提升綜合能力,變成和各教育工作者的基本。在實踐期內(nèi),我們都踏踏實實,腳踏實地的工作中,進行見習院校給與的每日任務。與我一同見習的是一名政治專業(yè)的學員,盡管大家的技術(shù)專業(yè)不一樣,可是我們都能遵循院校的管理制度,謙虛的向諸位老師求教,尤其是本專業(yè)的老師。

因為我們?nèi)サ囊娏曉盒7浅P?,每一個班級僅有2個班,而大家所面臨的學員僅有七年級的,因此課堂教學每日任務相對而言是較為輕松愉快的,可是大家并沒由于課堂教學每日任務輕而釋放壓力自身對課堂教學工作中的心態(tài)。在見習逐漸前,大家早已把全部見習要講的具體內(nèi)容開展了一輪的備課教案,而在見習正式開始后,大家又完成了二輪的備課教案,這一課堂教學工作中恰好是合乎新課改理念規(guī)范的需求的,學期目標,模塊總體目標,學時總體目標。

在每一個新學期開學以前,老師要對本學期的具體內(nèi)容開展課堂教學備課教案,在每一個模塊逐漸前又要依據(jù)具體情況,對課程目標的課堂教學備課教案開展改動,而學時備課教案,也是要根據(jù)每一節(jié)課所形成的不一樣實際效果,相對性應的采用不一樣的應對措施。因此,整體來說,要備好一節(jié)課是沒那么容易的,他必須大家逐層分析。在實踐期內(nèi),大家的聽課記錄10次以上,在班級管理方法上盡職盡責,深層次班級掌握學員許多具體情況,有先后順序的進行班級管理方法,有班主任工作方案,班級管理方法紀錄等。

盡管不能用極致來描述,但人們的見習狀況或是得到了見習校領(lǐng)導與老師的高度評價和點評。根據(jù)這一次的教學見習,大家基本的把握了從業(yè)文化教育工作的一些專業(yè)技能,學會了對學員進行品德教育和管控的一些基本上方式,提高了僅僅,寬闊了見識,與此同時也品味帶看老師的艱辛、快樂和光榮,針對教育工作者這一崗位也擁有全新升級的了解。

在見習這段時間里,大家漸漸地從一個聰慧“舍本逐末”的在校大學生到一個能在課堂上“瀟灑自如”的準老師,從一個沒有工作經(jīng)驗的在校大學生到有一定解決功能的教導主任,這一切都印證著我們在悄悄地變化與成長。下邊是我們兩個分散化見習同學的一些工作經(jīng)驗與匯總。

最先要清晰的了解自身見習期內(nèi)的課程內(nèi)容與工作計劃,依據(jù)新課改理念規(guī)范對課程內(nèi)容開展詳盡的實習計劃,且要提前準備好教育教學材料,有著的新的開始,才可以為完滿的進行奠定基礎(chǔ)。

無論是上課或是講課,針對一切一位老師給與大家的規(guī)定,建議,我們都應當謙虛的征求和合理的應用。

做教導主任是艱苦的,不但要進行自身的課堂教學工作中,還需要每日都需要查驗學員的酒店住宿狀況,出操情況,課堂教學巡查,保持自修課的組織紀律性,還需要注意到每一位學員的情緒轉(zhuǎn)變狀況,與此同時,做教導主任也是幸??鞓返?,如果你獲得學員的人同后,你就會發(fā)現(xiàn)學員都對你很友善,并且想要與你溝通交流,這類良師益友的關(guān)聯(lián)更能讓我非常好的發(fā)覺班集體中存在的不足,隨后采用更強的方式開展處理,這針對班級管理方法而言,毫無疑問是極大地協(xié)助。

在實踐期內(nèi),除開進行自身的課堂教學見習和班級管理方法,大家還勤奮的相互配合院校開展各種各樣調(diào)研工作,好的辦法要一起共享,不一樣的建議要共同探討。根據(jù)見習,大家也發(fā)現(xiàn)了許多問題,例如課程內(nèi)容提前準備不充足,內(nèi)容不足嫻熟,學習效果不太理想化這些。

盡管見習早已結(jié)束,可是大家針對老師這一份崗位的激情或是一日以往,對同學的關(guān)懷也將長存心里,作為一名準老師的我,會更為勤奮的了解和發(fā)展,爭得做一名優(yōu)異的教育工作者。

月報表工作總結(jié)篇十八

20**年度在全國各?。▍^(qū))、市地震局地震編目單位和中國地震局分析預報中心地震編目部門的共同努力下,圓滿地完成了全國地震月報編目工作,為全國各?。▍^(qū))、市地震局分析預報部門及時提供連續(xù)可靠的微震目錄數(shù)據(jù)服務,以自己默默無聞的工作為我國地震監(jiān)測預報與科學研究貢獻力量。

20**年度各?。▍^(qū))、市地震局的地震編目單位完成編報微震目錄40801條目,并完成相應地震觀測報告的編報。各?。▍^(qū))、市地震局的地震編目單位地震月報的網(wǎng)上報送時間比規(guī)定提前4-10天。中國地震局分析預報中心完成了全國各?。▍^(qū))、市微震目錄數(shù)據(jù)的匯集、管理與編報。20**年度中國地震局分析預報中心編制產(chǎn)出全國微震目錄19102條目,全國地震月報目錄數(shù)據(jù)比規(guī)定時間平均提前4天送入apnet網(wǎng)。在20**年04月12日施甸5.9、05月24日寧蒗5.8和10月27日永勝6.0地震后,云南地震局編目組的同志們克服困難,積極主動地工作。確保余震序列目錄的及時產(chǎn)出,提供分析預報部門使用。青海局編目組的同志們在20**年11月14日昆侖山8.1地震后,努力工作,確保了余震序列目錄的及時產(chǎn)出。他們的工作精神應該給予表揚。

受局監(jiān)測預報司委托,05月14日至16日在合肥市舉行了20**年度地震編目質(zhì)量評比,全國地震月報編目技術(shù)管理組約請了云南、四川、遼寧、福建、安徽、內(nèi)蒙古、陜西、湖南、江西、重慶地震局、預報分析預報中心等單位的地震編目人員參加了評比工作。此次編目質(zhì)量評比,評審了各編目單位20**年全年上網(wǎng)月報目錄、函報目錄與函報觀測報告的工作積分,抽查了20**年06月份的月報目錄的內(nèi)在質(zhì)量。評比結(jié)果和存在的主要問題已以文字方式返回各單位編目組,以便各單位在新年度的編目工作中盡快改進。經(jīng)評審小組的`仔細評定,20**年度全國地震月報編目質(zhì)量評比結(jié)果如下(正式結(jié)果以中國地震局文件為準):1類局:第一名:地球物理所編目組第二名:新疆局編目組優(yōu)秀:四川局編目組、甘肅局編目組、云南局編目組、遼寧局編目組、河北局編目組。特別優(yōu)秀(第一名成績):局分析預報中心地震編目組。2類局:第一名:安徽局編目組第二名:內(nèi)蒙古局編目組優(yōu)秀:廣東局編目組、福建局編目組、江蘇局編目組、河南局編目組、寧夏局編目組、山東局編目組、天津局編目組。良好:山西局編目組。3類局:第一名:海南局編目組第二名:上海局編目組優(yōu)秀:陜西局編目組、湖南局編目組、青海局編目組、西藏局編目組、浙江局編目組、黑龍江局編目組、湖北局編目組、江西局編目組。良好:吉林局編目組、廣西局編目組。

三.地震月報編目工作存在的主要問題。

20**年度地震月報編目質(zhì)量評審中發(fā)現(xiàn)凡完成臺網(wǎng)數(shù)字化建設(shè)的單位,地震月報編目的數(shù)量和速度都有大幅度提高。各編目單位上網(wǎng)地震月報目錄格式的規(guī)范化有了明顯進步,但是還存在一定的問題。月報目錄的函報尚需加強。由于部分?。▍^(qū))、市已完成數(shù)字化臺網(wǎng)建設(shè)并投入使用,而“區(qū)域臺網(wǎng)月報規(guī)范”只適合于模擬臺網(wǎng)使用,數(shù)字化臺網(wǎng)在執(zhí)行有關(guān)規(guī)定時無所適從。建議主管部門要抓緊對“區(qū)域臺網(wǎng)月報規(guī)范”的修訂工作。本年度地震月報編目質(zhì)量評審中發(fā)現(xiàn)的主要問題歸納為:

1.上網(wǎng)月報目錄和函報月報目錄的數(shù)據(jù)一致性和規(guī)范化方面存在一定問題。例如:上網(wǎng)月報目錄與函報月報目錄的條目數(shù)不符、數(shù)據(jù)不符、地名不符等現(xiàn)象仍在少數(shù)編目單位中發(fā)生。

2.個別編目單位存在地震月報目錄數(shù)據(jù)遲上網(wǎng)和函報月報目錄遲寄的現(xiàn)象。

3.全國地震月報目錄的編輯過程中發(fā)現(xiàn)個別編目單位存在發(fā)震時刻有整分錯誤,這可能是由于臺站震相到時跨分的原因所致,希望在編目過程中引起注意。

4.各編目單位要加強對“區(qū)域臺網(wǎng)月報規(guī)范”學習。把工作做細,避免出現(xiàn)不必要的失誤(例如,函報簽發(fā)日期錯誤、上網(wǎng)目錄格式錯誤、文件名錯誤等等)。

5.各編目單位的主管領(lǐng)導應對所屬編目組加強關(guān)懷力度和軟、硬件投入。既要嚴格管理又要親切關(guān)懷。實實在在地幫助他們解決實際問題,給從事編目的同志創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,穩(wěn)定這支隊伍。

6.各編目單位要加強地震月報目錄的函報工作,正確填寫收函單位(郵寄地址為:北京市復興路63號,166信箱,中國地震局分析預報中心,地震編目組。郵編:100036),建議各單位使用特快專遞函報月報目錄。請各編目單位函報以下材料:

1.本部門的最新通信地址和電話號碼,負責人。

2.參加20**年度地震月報編目工作的人員名單(按貢獻大小排序)。

全國地震月報編目技術(shù)管理組月18日。

月報表工作總結(jié)篇十九

xx月的里感覺學到了許多,成長了許多。從一開始團委,對工作幾乎一頭霧水,不清不楚。到現(xiàn)在,對各工作的流程熟悉與,對本的工作也得心應手。這,不但有的付出,更有部長的教導和同事的幫助。

一、在工作中創(chuàng)新精神。

學術(shù)科技月是每年都會搞的活動,學術(shù)的途徑。今年的學術(shù)科技月創(chuàng)新的了積分制度,以同學們對學術(shù)科技月的關(guān)注。令人滿意,但會創(chuàng)新精神,使下次活動搞得更出色。

在宣傳,用游戲與挑戰(zhàn)相的,體現(xiàn)學術(shù)和科技的主題,但天氣原因和備選方案,未能預期,但仍了不錯的宣傳作用。,這也提醒了在以后的工作中要注意對突發(fā)事件的預計和。

二、細微之處見精神。

團委是個嚴謹?shù)慕M織,從一份看似簡單的通知的要求就足以體現(xiàn)它的嚴謹性。三位部長在平時工作中的細心嚴謹也讓我深有感觸,哪怕是對小小的一份總結(jié)一大段精心的批注。

細節(jié)決定成敗,失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既然分配在手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每細節(jié)。從寫通知到文印,從借物資到活動的方面······每一件看似微道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為,過程中,我學會了和細心,明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的。

三、勝利。

學術(shù)科技月的各個講座是的工作??墒鞘虑樽龆嗔?、做久了難免會產(chǎn)生厭煩心理。我也曾抱怨過,也曾想過做是在浪費,可是我下來了。在過程中,慢慢原來還有不懂的地方;原來它并想象中的簡單;原來這項工作我還可以做的。

或許工作真的不可以用量來衡量的,等你一路走下去了,在將來的某個瞬間驀然回首,會它其實帶給你收獲,讓你質(zhì)的提升。

四、決定一切。

在團委的培訓會上,部長就說過:決定一切。而在的切身工作中才體會到這句話的真諦。一件事交到手中,部長對的信任。穿上工作服,那團委的印徽和口號,時刻提醒,代表的是團委的形象。這件事你就到底。以前,總差不多就行了,何必如此一板一眼?,F(xiàn)在,在重寫了三次日月湖活動策劃后,明白了那古板,而是對工作最起碼的要求。每個人對每件事差不多,那可以想象這件事的大打折扣。,你對事、對工作的`也意味著你可以從中學到些,學到多少。

五、團結(jié)力量。

在平平時的工作中,的體會到的性。當臨時有事,所的任務時,只要電話,里的人只要有空就會盡力幫你。當在工作中遇到問題時,里的人也會耐心的幫你解決。在寫日月湖活動策劃和賀卡策劃時,我感到了集體力量的。人苦思冥想,收效甚微;但當你和里的同事一起時,彼此的思想火花碰撞,思路打開了,更多妙點子也就接觸而至。

六、善于問題和總結(jié)經(jīng)驗。

以前總把工作就萬事大吉了,而完全了對工作的反思和總結(jié),更別提對工作中問題的與解決。一直,工作能力的提升緩慢。在后來的工作中才慢慢,在工作中問題,在工作后反思與總結(jié),才是真正的到底,才會有的。古代大智大賢之人尚且要“每日三省吾身”。何況我凡夫俗子??!用心問題,才能解決所的問題;善于反思和總結(jié)經(jīng)驗,才能讓犯同樣的錯誤,讓工作更完美。

當然,一名剛大學的新生,對大學里的方面還不甚,對團委的工作的更無經(jīng)驗可談,也犯過不少小錯誤。但有句話說,錯不可重犯,錯也要有。能在錯誤中成長件好事。,要感謝的三位部長,對的精心教導和培養(yǎng),在身上我學會了許多待人處事的道理。也感謝團委,里我拓寬了視野,學到了書本上學的東西。

月報表工作總結(jié)篇二十

3、重要節(jié)點進展情景。

1、土建工程形象進度;

2、安裝工程形象進度;

3、園林景觀工程形象進度;

4、精裝修工程形象進度。

1、本月實際完成情景與計劃進度比較分析,對出現(xiàn)的進度差異說明原因,并列出將采取的措施;2、對進度完成情景及采取措施效果的分析。

1、本月工程質(zhì)量情景分析;

2、本月采取的工程質(zhì)量控制措施及效果。

1、本月安全禮貌施工概況;

2、針對存在問題采取的措施及效果。

1、對本月進度、質(zhì)量、安全禮貌施工等方面情景的綜合評價;

3、有關(guān)本工程的意見、提議、可能出現(xiàn)的'風險事項和急需甲方解決的問題;

4、下月監(jiān)理工作的重點。

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