最新醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃 醫(yī)院第三季度工作總結(jié)(實(shí)用11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-27 06:30:05
最新醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃 醫(yī)院第三季度工作總結(jié)(實(shí)用11篇)
時(shí)間:2023-12-27 06:30:05     小編:筆舞

時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,方便大家學(xué)習(xí)。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇一

20_年第三季度以來,公司黨支部一如既往以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,以開展基層組織建設(shè)年活動為契機(jī),緊密結(jié)合公司工作實(shí)際,加強(qiáng)基層組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,為我鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證?,F(xiàn)將20_年度黨建第三季度的工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)組織建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘核心作用

1、抓黨員學(xué)習(xí),提高黨員干部的整體素質(zhì)。一是按制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃認(rèn)真實(shí)施,堅(jiān)持集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,營造“學(xué)習(xí)型”組織的濃厚氛圍。這季度主要組織黨員學(xué)習(xí)了“七一”重要講話精神。二是開展遠(yuǎn)程教育活動。組織黨員、干部和入黨積極分子觀看了“先進(jìn)典型”“黨性教育”等方面的電教片,增強(qiáng)黨性觀念。

2、抓黨員發(fā)展,嚴(yán)格把好黨員發(fā)展審核關(guān)。認(rèn)真落實(shí)黨員發(fā)展目標(biāo)及規(guī)劃,著重于入黨積極分子的培養(yǎng)。這季度做好了兩名入黨積極分子其家庭主要關(guān)系人的政審報(bào)告。黨小組定期進(jìn)行考察,讓入黨積極分子不僅在形式上入黨,更在思想上入黨。

3、抓制度落實(shí),健全各項(xiàng)工作制度。堅(jiān)持和落實(shí)“三會一課”制度。及時(shí)把有關(guān)信息錄入“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制信息系統(tǒng)”,及時(shí)更新黨務(wù)公開欄和三個(gè)主題宣傳欄。

4、抓黨建管理,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。組織干部和班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件、黨的路線、方針、政策,提_的政策水平,增強(qiáng)了干部的政治敏感力。組織并要求干部加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。這季度以來公司黨員干部都能嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真落實(shí)各自的崗位責(zé)任制,為群眾做表率,以求實(shí)的精神,扎實(shí)的工作作風(fēng)贏得了職工的信任和支持。

二、加強(qiáng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”,發(fā)揮黨員先鋒模范作用

1、抓好基層組織建設(shè)年有關(guān)工作。按開展基層黨組織建設(shè)年的實(shí)施方案認(rèn)真落實(shí),自查提出整改意見,針對突出問題,明確目標(biāo)任務(wù)、具體措施和完成時(shí)限和責(zé)任人。

2、樹立創(chuàng)先爭優(yōu)典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。公司黨支部被評今年獲得了20_——20_年度_區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織;_獲得了_鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)“十佳”黨組織書記;清掃隊(duì)_獲得了_鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

3、深入推進(jìn)“零距離交流,組團(tuán)式服務(wù)”活動,深入開展走訪聯(lián)系,注重抓好回應(yīng)處理,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹立先進(jìn)典型。高溫期間,對共建結(jié)對的困難戶進(jìn)行一一走訪。在環(huán)衛(wèi)“雙高”期間,公司黨支部書記、總經(jīng)理_帶領(lǐng)黨、政、工、班子人員,深入一線,看望冒著酷暑辛勤工作的員工,表示親切慰問并送上防暑降溫食物、防暑用品和防暑保健藥品。同時(shí)詳細(xì)詢問了解職工的工作、生活情況,叮囑一線作業(yè)人員要重視作業(yè)安全,合理安排高溫期間職工的作息時(shí)間,確保職工的健康安全。

4、9月20日召開了“認(rèn)真總結(jié)交流創(chuàng)先爭優(yōu)經(jīng)驗(yàn),推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化”為主題的專題組織生活。會上,大家結(jié)合崗位行動、家園行動和志愿行動等,對自身在貫徹科學(xué)發(fā)展觀、黨性、黨風(fēng)和思想、作風(fēng)等方面存在的突出問題和干部群眾的意見建議進(jìn)行了認(rèn)真、誠懇地批評和自我批評,從深層次查找出問題的根源,從根本上制訂出整改的措施,使批評與自我批評真正做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、不護(hù)短、不遮掩,取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

5、9月,黨支部組織公司的青年后備干部先后兩次去到兄弟單位——_環(huán)衛(wèi)學(xué)習(xí)交流,大家受益匪淺并交流了各自的體會,紛紛表示要把學(xué)習(xí)到的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、開展了“講黨性、重品行、作表率”主題教育活動,促進(jìn)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)的教育活動。

7、積極組織參加“提升健康素養(yǎng)、共創(chuàng)幸福_“的健康知識競賽、”國防和雙擁知識競賽”。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),確保廉政風(fēng)險(xiǎn)防控落地

1、認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度,做好“三重一大”事項(xiàng)備案表。深入開展反腐倡廉宣傳教育。組織全體黨員干部進(jìn)行了《廉政準(zhǔn)則》專題學(xué)習(xí)和討論;開展廉政風(fēng)險(xiǎn)談話,清醒頭腦、明正視聽。

2、嚴(yán)格認(rèn)真填好《_鎮(zhèn)單位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控表》及《_鎮(zhèn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控表》。在填寫的同時(shí),也是在發(fā)現(xiàn)問題。

四、加強(qiáng)“回頭看”工作,確保分類定級晉位升級

1、經(jīng)過分類定級“回頭看”,有效鞏固了黨支部建設(shè)工作中的寶貴經(jīng)驗(yàn),對照分立定級中的具體情況和薄弱環(huán)節(jié)(例如:遠(yuǎn)程教育方面、業(yè)余時(shí)間的自學(xué)方面還不夠好。群眾文體活動方面創(chuàng)新不夠),公司黨支部采取切實(shí)措施,抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),認(rèn)真抓好了整改。

2、通過整改提高、晉位升級,對于的好經(jīng)驗(yàn)、好做法進(jìn)行歸納總結(jié),形成一批有價(jià)值的實(shí)踐成果、制度成果和理論成果。

3、以分類定級、晉位升級“回頭看”為契機(jī),認(rèn)真提煉創(chuàng)先爭優(yōu)實(shí)踐中創(chuàng)造的好經(jīng)驗(yàn)好做法,根據(jù)公司實(shí)情,完善黨支部工作長效機(jī)制建設(shè),構(gòu)建健全的思想教育長效機(jī)制;構(gòu)建基層黨組織和黨員公開承諾機(jī)制;構(gòu)建健全組織管理機(jī)制。

五、20_年第四季度工作思路

1、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化,完善創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制。

2、嚴(yán)格把好組織發(fā)展關(guān),優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。做好兩名入黨積極分子的入黨和一名預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。

4、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。緊扣環(huán)衛(wèi)行業(yè)特點(diǎn),將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施真正落到實(shí)處,切實(shí)發(fā)揮反腐倡廉建設(shè)對行政工作的促進(jìn)作用。

5、加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)行業(yè)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),不斷提升窗口服務(wù)形象。扎實(shí)推進(jìn)環(huán)衛(wèi)行業(yè)文明公廁創(chuàng)建、環(huán)衛(wèi)車輛安全規(guī)范作業(yè)等政風(fēng)行風(fēng)重點(diǎn)工作,力求做到“三抓”即抓發(fā)現(xiàn)、抓整改、抓反饋,不斷提高環(huán)衛(wèi)行業(yè)作業(yè)質(zhì)量和服務(wù)水平。同時(shí),不斷加強(qiáng)行業(yè)培訓(xùn),進(jìn)一步提高環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇二

1.參照等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)及優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)評審標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合分級護(hù)理行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn),補(bǔ)充或修訂了七個(gè)相關(guān)制度,進(jìn)一步的完善了我院的護(hù)理工作制度。

2.制定了圍手術(shù)患者、健康教育宣教標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)表格,并對全醫(yī)院臨床科室進(jìn)行了相關(guān)考核,針對考核存在問題,經(jīng)過討論分析,做出整改措施,使得醫(yī)院護(hù)理工作有了提高。

3.按照護(hù)士資格認(rèn)證審批制度,制定了相關(guān)表格,并對全院護(hù)士進(jìn)行了分層認(rèn)證審批,做到了護(hù)士分層管理。

二、完成護(hù)理質(zhì)控,保證護(hù)理質(zhì)量

每月定期到科室進(jìn)行一次護(hù)理質(zhì)控檢查,針對發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場與護(hù)士長溝通,責(zé)令其限期整改。召開了三次護(hù)士長例會,討論分析問題原因,做出具體改進(jìn)措施,使得護(hù)理工作許多方面較前改進(jìn)。

三、落實(shí)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房及護(hù)理分層考核

完成了兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、一次護(hù)理查房,豐富了護(hù)士業(yè)務(wù)知識和提升了護(hù)理新理念。還進(jìn)行了一次liu_ue86n0-n3級護(hù)士的理論、操作考核,完成了全院護(hù)士長的半年考核,使得護(hù)士的綜合素質(zhì)有了提高。

四、發(fā)放病人滿意度調(diào)查表,征求意見和建議

向全院住院病人發(fā)放了對護(hù)理工作滿意度調(diào)查表,總結(jié)后統(tǒng)

計(jì)病人滿意度為96.27%。對患者反映問題向科室進(jìn)行了反饋,做出改進(jìn)建議。此次調(diào)查表明護(hù)理工作均得到了大多數(shù)患者的肯定,對不足之處有待進(jìn)一步整改,爭取做到患者滿意度提升。

五、為迎接“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”工作檢查積極籌備,完善相關(guān)資料及工作措施。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇三

今年3月初,區(qū)衛(wèi)生局組織了20xx年度醫(yī)院管理檢查。通過參加區(qū)級檢查,檢查組對我院的醫(yī)院感染管理提出許多寶貴意見,我們也學(xué)到了許多其他醫(yī)院好的經(jīng)驗(yàn)和做法。在學(xué)習(xí)其他醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),我們根據(jù)醫(yī)院管理和醫(yī)院感染管理的相關(guān)要求,結(jié)合我院的實(shí)際,制定了整改措施,明確了相關(guān)人員的職責(zé),并制定了《醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核表》。醫(yī)務(wù)科按照《醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核表》定期在院內(nèi)(包括各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)開展自查?,F(xiàn)對本季度院感工作情況作出總結(jié),如下。

1、明確醫(yī)院感染管理由醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)。醫(yī)院招聘1名執(zhí)業(yè)醫(yī)師作為院感專責(zé)人員,最近參加了廣東省醫(yī)院協(xié)會舉辦的《廣東省醫(yī)院感染基本理論及實(shí)用技能崗位培訓(xùn)班暨20xx年醫(yī)院感染管理嶺南春季論壇》,經(jīng)考試合格領(lǐng)取了醫(yī)院感染管理崗位培訓(xùn)證書。

2、重新調(diào)整醫(yī)院感染管理組織,進(jìn)一步明確醫(yī)院感染管理委員會、院感專責(zé)人員和各科室院感管理小組的職責(zé);明確各職能科室,包括醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、總務(wù)科、藥劑科、檢驗(yàn)科和防??频穆氊?zé)。

3、制定醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核表,每周對各科醫(yī)院感染管理情況進(jìn)行檢查。

1、自查情況

(1)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。綜合科落實(shí)比較好,已作出本科室控制醫(yī)院感染工作計(jì)劃與職責(zé)分工。

(2)嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作原則與操作規(guī)程。手術(shù)室的無菌觀念較強(qiáng)。門急診、綜合科、婦產(chǎn)科普遍存在棉簽開封后未標(biāo)注開啟日期、酒精、碘伏、生理鹽水未標(biāo)注開啟日期,過期未作更換等問題,但經(jīng)過自查反饋后,都得到改正。醫(yī)護(hù)人員及保潔公司清潔人員未穿隔離衣、戴口罩、帽子進(jìn)入產(chǎn)房的問題,經(jīng)婦產(chǎn)科科主任及護(hù)士長的督促和教育,均得到較好的解決。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度方面。各個(gè)科室治療車上均配備有速干手消毒劑,落實(shí)一人一針一管一帶一洗手制度。各治療室、換藥室等每日紫外線消毒2次、每2周用95%酒精擦拭,記錄完善。

(4)消毒效果監(jiān)測。各科室均符合要求,使用中含氯消毒劑每天進(jìn)行濃度監(jiān)測并有記錄,使用中戊二醛滅菌劑每周進(jìn)行濃度監(jiān)測并有記錄。

(5)醫(yī)療廢物管理。防??啤D產(chǎn)科、門急診的生活垃圾桶內(nèi)混有醫(yī)療垃圾,經(jīng)自查反饋后,已改正。

2、住院病例監(jiān)測

已監(jiān)測45份住院病例,其中綜合內(nèi)科16份、綜合外科9份、婦產(chǎn)科20份,未發(fā)現(xiàn)院感漏報(bào)。

3、院感病例個(gè)案調(diào)查

4、醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露

本季度發(fā)生3起醫(yī)務(wù)人員暴露,其中綜合科2名護(hù)士、防???名護(hù)士。醫(yī)務(wù)科已對職業(yè)暴露人員做出相應(yīng)的處理,做好個(gè)案調(diào)查登記,并追蹤監(jiān)測。

5、院感培訓(xùn)

(1)5月4日(星期二)下午,我院特邀請南方醫(yī)院感染管理辦公室副主任孫淑梅教授講授抗菌藥物臨床應(yīng)用的相關(guān)知識。

(2)5月28日(星期五)下午,我院舉辦艾滋病病毒職業(yè)暴露防護(hù)專題講座,學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《醫(yī)務(wù)人員艾滋病病毒職業(yè)暴露防護(hù)工作指導(dǎo)原則(試行)》和本院《關(guān)于為艾滋病病毒感染者和艾滋病病人保密的規(guī)定》。

6、醫(yī)療垃圾分類收集、運(yùn)送與暫時(shí)貯存

各科室均做好醫(yī)療垃圾的分類收集。醫(yī)療廢物暫存間醫(yī)療廢物存放較整齊,無污、血水外流;有明顯的醫(yī)療廢物警示標(biāo)識和“禁止吸煙、飲食”的警示標(biāo)識。醫(yī)療廢物有交接記錄。醫(yī)療廢物運(yùn)出后,能及時(shí)對暫存間進(jìn)行清潔和消毒處理。

7、醫(yī)院消毒供應(yīng)中心

供應(yīng)室工作間干凈整潔,有紫外線消毒記錄及擦拭記錄,記錄規(guī)范。每一鍋高溫蒸汽滅菌都有記錄,并有試紙監(jiān)測。

1、門急診、婦產(chǎn)科、防??凭醋鞒霰究剖以焊行〗M人員的分工及院感小組工作計(jì)劃。

建議:未做出院感小組的職責(zé)、明確分工、制定出工作計(jì)劃的科室,請盡快落實(shí)。

2、各科室有時(shí)會出現(xiàn)棉簽、酒精、碘伏、生理鹽水未標(biāo)注開啟日期,過期未作更換的情況。

建議:各科室應(yīng)隨時(shí)注意棉簽、酒精、碘伏、生理鹽水是否標(biāo)注開啟日期,過期的是否已作更換。

3、醫(yī)療垃圾包裝物、容器上無系中文標(biāo)簽,中文標(biāo)簽的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:醫(yī)療廢物產(chǎn)生單位、產(chǎn)生日期、類別及需要特別說明等。

建議:醫(yī)療垃圾包裝物、容器上應(yīng)系中文標(biāo)簽,中文標(biāo)簽的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:醫(yī)療廢物產(chǎn)生單位、產(chǎn)生日期、類別及需要特別說明等。

4、盛裝的醫(yī)療廢物超過包裝物或者容器的3/4;包裝物或者容器的封口不夠緊實(shí)、嚴(yán)密。

建議:盛裝的醫(yī)療廢物不要超過包裝物或者容器的3/4;包裝物或者容器的封口應(yīng)緊實(shí)、嚴(yán)密。

5、各科室未能嚴(yán)格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,未能做到合理應(yīng)用,按指征用藥。醫(yī)務(wù)科對抗菌藥物的合理應(yīng)用監(jiān)管不到位。

建議:各科室嚴(yán)格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,做到合理應(yīng)用,按指征用藥。醫(yī)務(wù)科應(yīng)加大對抗菌藥物的合理應(yīng)用監(jiān)管力度。

6、每月的環(huán)境監(jiān)測未有很好地落實(shí)。建議:每月的環(huán)境監(jiān)測應(yīng)切實(shí)地落實(shí)好。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇四

20__年第二季度,中醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)切支持下,環(huán)抱年初訂定的護(hù)理治理目標(biāo)和工作計(jì)劃,開展各項(xiàng)護(hù)理工作,嚴(yán)格各項(xiàng)計(jì)劃的落實(shí),全年各項(xiàng)工作指標(biāo)基礎(chǔ)達(dá)到了目標(biāo)要求,_月_日,在副院長的主持下,全院護(hù)士長對20__年第二季度護(hù)理工作做了陳訴請示,總結(jié)如下:

一、增強(qiáng)中醫(yī)特色護(hù)理

各科室增強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理的知識以及操作培訓(xùn),組織中醫(yī)理論以及技能考試,全面進(jìn)步全院護(hù)士整體中醫(yī)護(hù)理程度,積極普遍的將中醫(yī)護(hù)理利用蒞臨床實(shí)踐。

二、注重護(hù)理人才培養(yǎng),護(hù)理人員素質(zhì)廣泛進(jìn)步

各級護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、技巧操作稽核,從理論到實(shí)踐上進(jìn)步護(hù)理人員整體素質(zhì)。護(hù)理部及護(hù)士長禁絕時(shí)查房,提問,內(nèi)容為根基理論知識,院內(nèi)沾染知識和專科理論知識,以匆匆進(jìn)人人配合學(xué)習(xí)和提高。

三、增強(qiáng)護(hù)理平安治理,包管護(hù)理平安

增強(qiáng)對護(hù)理缺陷、護(hù)理投訴的歸因闡發(fā);對發(fā)生的護(hù)理缺陷組織討論,闡發(fā)發(fā)生的原因,應(yīng)汲取的教訓(xùn),訂定整改步伐,對重復(fù)呈現(xiàn)同樣問題的護(hù)士責(zé)其深刻認(rèn)識,確實(shí)在護(hù)理工作中利用持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

四、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理辦事,進(jìn)步病人滿意度

要求所有護(hù)士按規(guī)范著裝,使用文明語言,改良辦事態(tài)度,建立以病人為中心,一切辦事為病人,急病人所急,想病人所想的辦事意識,充分滿足病人的就診需求。對無陪護(hù)的病人,還有自身行動未便的病人我們給予多方面照顧,切實(shí)為病人提供優(yōu)質(zhì)的辦事,讓病人滿意。

五、護(hù)理文件書寫

切實(shí)做到精確、客看及繼續(xù),在書寫歷程中要認(rèn)真考慮,能客看、真實(shí)、精確、實(shí)時(shí)、完整的反應(yīng)病人的病情變更,賡續(xù)強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的意義,使每個(gè)護(hù)士能正直書寫態(tài)度,同時(shí)增強(qiáng)監(jiān)督反省的力度,發(fā)明問題實(shí)時(shí)矯正,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量闡發(fā),對存在問題提出整改步伐,并繼承監(jiān)控。

六、急救物品完好率達(dá)到100%

急救物品進(jìn)行交接班治理,每班專管人員進(jìn)行全面反省一次,護(hù)士長每周反省,隨時(shí)抽查,包管了急救物品始終處于應(yīng)激狀態(tài)。

七、增強(qiáng)科室院感治理

增強(qiáng)醫(yī)院沾染治理,落實(shí)醫(yī)院沾染治理規(guī)章制度和工作規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn),防止感染病的流傳,嚴(yán)格要求科室護(hù)士做好自身防護(hù)、并按要求做好消毒隔離工作及醫(yī)療廢料治理,防止交叉沾染。

面對20__年我們充溢了信心,在確定造詣的同時(shí),我們也清醒的觀到存在的不夠,前進(jìn)的途徑上有桂冠,也有荊棘,我們將以此為契機(jī),乘勢而上,以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、立異的態(tài)度,去歡迎挑戰(zhàn);_,20__我們動力無限!

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇五

2020年很快過去了,在過去的一年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了2020年終的工作任務(wù)。具體狀況總結(jié)如下:

我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,用心圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。

遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的職責(zé)感和事業(yè)心,用心主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。

做好幫帶工作對于病人來說,護(hù)理工作不是一個(gè)護(hù)士能夠主管負(fù)責(zé)的,而是一個(gè)需要團(tuán)隊(duì)輪值配合的工作。近年來,醫(yī)院為護(hù)理隊(duì)伍補(bǔ)充了新生力量,工作中,自己能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,主動搞好幫帶工作,為部分年輕護(hù)士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識,解決護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導(dǎo)落實(shí)護(hù)理措施,幫忙她人盡快成長,為整體護(hù)理水平的提高做出了自己的貢獻(xiàn)。

在過去的一年里,通過學(xué)習(xí),提高了自己的政治理論水平,進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度,增強(qiáng)了做好本職工作、自覺維護(hù)醫(yī)院良好形象的用心性。同時(shí),自己用心主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),并堅(jiān)持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,通過不停地學(xué)習(xí)新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)潛力,適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我期望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是十分幸福的事情。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的2020年,我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),絕對不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?,我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士就應(yīng)做的最起碼的工作。

隨著社會的發(fā)展進(jìn)步,病人對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,我將進(jìn)一步牢固樹立“為病人服務(wù)、樹醫(yī)院形象”的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責(zé),為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。作為一名護(hù)士,我時(shí)刻的意識到我擔(dān)子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴(yán)格要求自己,我相信我會做到!

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好!

__年中醫(yī)理療科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟科室的支持配合下,全體醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,較好地完成了本年度的各項(xiàng)中醫(yī)工作?,F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

一、業(yè)務(wù)開展情況

1、__年我們秉著“突出中醫(yī)特色、發(fā)揮中醫(yī)優(yōu)勢”,“以??茖2〗ㄔO(shè)為重點(diǎn),以完善綜合服務(wù)功能為目標(biāo)”的業(yè)務(wù)發(fā)展思路,進(jìn)一步完善專科病種的診療規(guī)范,如頸椎病、腰椎病、肩周炎等。進(jìn)一步做好??铺厣珒?yōu)勢,如傳統(tǒng)中醫(yī)中藥、針炙、推拿、耳針、火罐、穴位貼敷,。__年門診接診患者1000余人,收住院患者近200人,會診患者300余人,煎藥機(jī)煎藥2410付,全年總收入約60余萬元取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

2、__年我們圍繞以“病人為中心、以質(zhì)量為核心”積極推行“6s”管理,改善就醫(yī)環(huán)境,改進(jìn)服務(wù)流程,為患者提供清潔、舒適、溫馨、和諧的診療環(huán)境,增加醫(yī)患溝通,注重誠信服務(wù),做到對患者誠信、尊重、同情、耐心,真正做到了視患者如親人,多次受到患者的贊譽(yù)。

等,通過學(xué)習(xí),使我們原來的診療水平得到了進(jìn)一步提高,并開展了新的治療項(xiàng)目,如小兒推拿。改良了以往的治療方法,如穴位貼敷,往年貼敷效果雖好,但發(fā)泡率高,副作用大,許多患者望而卻步,學(xué)習(xí)后我們改良了藥物配比和制做流程,本年冬季貼敷達(dá)到了零發(fā)泡率。只有不斷的學(xué)習(xí)才能不斷的進(jìn)步,才能更好的為患者服務(wù),工作之余我們互相提問方歌、穴位、加深記憶互相切磋推拿手法,揚(yáng)長補(bǔ)短全科形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

4、__年充分發(fā)揮中醫(yī)治未病的優(yōu)勢,繼續(xù)開展冬病夏治、冬病冬治,“三伏”、“三九”天先后貼敷患者300余人次,較去年增加35%,今年第一次將中醫(yī)藥健康管理項(xiàng)目作為單獨(dú)一類列入國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目之中,我們中醫(yī)理療科抽出專人跟隨公衛(wèi)辦一起下村逐戶開展老年病中醫(yī)體質(zhì)辨識和兒童的中醫(yī)調(diào)養(yǎng)。使中醫(yī)治未病進(jìn)一步深入人心。

5、加強(qiáng)與內(nèi)兒科互動,定期跟隨內(nèi)科大夫查房,讓患者認(rèn)識中醫(yī),選擇中醫(yī)逐漸形成中醫(yī)傳統(tǒng)療法與先進(jìn)診療技術(shù)相結(jié)合,優(yōu)勢互補(bǔ)的特色治療,新的一年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)與內(nèi)兒科的互動,重點(diǎn)放在兒科。中醫(yī)藥在兒童呼吸和消化領(lǐng)域的治療優(yōu)勢和特色明顯,尤其是在治療小兒反復(fù)呼吸道感染、小兒功能性消化不良等領(lǐng)域有顯著優(yōu)勢。__年我們計(jì)劃配合內(nèi)兒科開展多種外治療法:如敷位貼敷,經(jīng)絡(luò)推拿,耳穴壓豆等、對小兒發(fā)熱、咳嗽、厭食、腹瀉、近視等療效顯著,隨著人們健康意識的提高,針對體弱、亞健康群體,我們計(jì)劃年底開展中藥膏方的研治。

二、感懷上一年,不負(fù)期待,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯匀贿€存在一些不足之處:

1、由于科室還在起步階段,宣傳力度還不夠,好多患者還不知道這個(gè)科室的存在,以致門診診治率還很低。

2、人員隊(duì)伍年輕化,診治經(jīng)驗(yàn)不足,治療手法還有待提高。

3、科室人才結(jié)構(gòu)不合理,人才梯隊(duì)還沒形成,人才流動較頻繁,這嚴(yán)重制約了我們科的長遠(yuǎn)發(fā)展和醫(yī)療質(zhì)量的提高。人才的引進(jìn)和培養(yǎng)將是我們發(fā)展的長遠(yuǎn)規(guī)劃。

三、展望__年,新病房樓的建成將給我們科的發(fā)展帶來新的機(jī)遇,我們中醫(yī)理療科全體醫(yī)護(hù)人員將繼續(xù)精誠團(tuán)結(jié),以更飽滿的激情,更堅(jiān)定的決心,做好下一年的各項(xiàng)工作。最后我代表我們?nèi)w醫(yī)護(hù)人員向關(guān)心支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)及同事表示衷心的感謝,春節(jié)來臨之際,祝大家工作順利、合家歡樂!

謝謝!

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇七

量具類:常用量具(成量)包括卡尺,百分表,千分表,等

鑄鐵量具平臺,v型架,方箱,螺紋規(guī),

大理石平臺及方箱

數(shù)控刀具類:數(shù)控刀柄(臺灣,成量),

潤滑類:切削液(線切割用,車銑床用),液壓油,導(dǎo)軌油,空壓機(jī)油,機(jī)油,黃油等

附件類:精密工具平口鉗,

以上完成鋪貨并談好付款方式,部分廠家簽訂合作協(xié)議。

在提高供貨效率,節(jié)約成本,吸引客戶方面都起到積極的作用。

二、本季度出現(xiàn)問題及其解決方法

本季度在每天的匆匆忙忙中度過,回頭看來,出現(xiàn)的問題如下:

1、售后服務(wù)跟不上,投訴率增加,給業(yè)務(wù)人員帶來煩擾,影響銷售進(jìn)程

2、配件報(bào)價(jià),供貨效率低,影響業(yè)務(wù)人員銷售

第1個(gè)問題的解決方法:

對于售后服務(wù),我們的標(biāo)準(zhǔn)是:為每一個(gè)客戶解決問題!讓每一個(gè)業(yè)務(wù)人員放心!但是,以目前的情況來看,還差得很遠(yuǎn),我們想做到0投訴率都有點(diǎn)困難,目前,我們采取的措施是:完善每個(gè)售后流程,了解每一步,預(yù)防每一步會有的差錯,追蹤好每一步。在下個(gè)季度做到0投訴。

第2個(gè)問題的解決方法:

配件報(bào)價(jià)效率低,影響銷售和信息積累,做出配件報(bào)價(jià)單及方案,實(shí)現(xiàn)每個(gè)人都能報(bào)價(jià)

三、下季度工作任務(wù)

1、做出配件報(bào)價(jià)單及方案,該文檔要求:普通車床,數(shù)控車床。普通銑床,數(shù)控銑床,磨床,立式鉆床,搖臂鉆床,附件明細(xì)及其價(jià)格表(實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員直接報(bào)價(jià),減少配件銷售流程,實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)餐銷售”模式,從而提高銷售,備貨,出貨,的整體銷售效率)

2、爭取中心架,跟刀架等機(jī)床附件的銷售廠商或者生產(chǎn)廠家,實(shí)現(xiàn)鋪貨,增大庫存。

3、建立更細(xì)致的機(jī)床銷售服務(wù)。

具體措施:建立機(jī)床檔案,包括機(jī)床裝箱單,機(jī)床地基圖,機(jī)床尺寸,重量和機(jī)床附件方案。

售中服務(wù):到貨前,為用戶提供機(jī)床地基圖,機(jī)床尺寸和重量(方便打地基,穩(wěn)固和吊裝)

售后服務(wù):到貨之后,跟蹤調(diào)試(只對數(shù)控設(shè)備)。主動介入,跟用戶打招呼,做到售后服務(wù)部和業(yè)務(wù)人員交接,減少業(yè)務(wù)人員在售后服務(wù)方面投入的精力,擴(kuò)大業(yè)務(wù)人員在市場開拓上投入。

以上是2012年第三季度工作總結(jié)報(bào)告,歡迎各位指正!

我的郵箱是:,不方便公布的建議請發(fā)至我的郵箱,因?yàn)槲也皇菢I(yè)務(wù)人員只能憑空想象,難免考慮不周,歡迎各位與我溝通,幫助我提高,謝謝!

婁鑫

201x-x-x

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印

推薦度:

點(diǎn)擊下載文檔

搜索文檔

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇八

坦洲醫(yī)院20xx年第三季度創(chuàng)建?平安醫(yī)院?的工作重心主要是急救培訓(xùn)、應(yīng)急演練、登革熱培訓(xùn)、手術(shù)培訓(xùn)和護(hù)理服務(wù)質(zhì)量等方面工作,總結(jié)如下:

一、舉辦手術(shù)縫合技術(shù)與縫合材料選擇的培訓(xùn)班

20xx年7月11日下午,強(qiáng)生(上海)醫(yī)療器械有限公司在我院階梯教室舉辦了一場手術(shù)縫合技術(shù)與縫合材料選擇的培訓(xùn)班。中山市人民醫(yī)院肝膽外科主任胡澤民和骨科副主任醫(yī)師余新平兩位專家為我院40多名醫(yī)務(wù)人員講解了在縫合有關(guān)技術(shù)與材料選擇方面的重點(diǎn)內(nèi)容。

此次培訓(xùn),幫助我們外科臨床醫(yī)師提升專業(yè)知識和專業(yè)技能,加強(qiáng)手術(shù)縫合質(zhì)量,減少切口感染率,縮短切口恢復(fù)的時(shí)間,從而滿足廣大群眾的需求。

二、舉辦踐行核心價(jià)值觀全民修身在行動?百場宣講坦洲鎮(zhèn)專場活動

7月11日下午,由中共中山市委宣傳部,中山市精神文件建設(shè)委員會辦公室舉辦,坦洲鎮(zhèn)宣傳辦協(xié)辦的?中山市‘踐行核心價(jià)值觀全民修身在行動’百場宣講坦洲鎮(zhèn)專場在坦洲醫(yī)院五樓小會議室舉行,邀請了坦洲醫(yī)院評選的三位?身邊好人?,分別是蔡國深,房錦花,黃潔華,與在座30多名青年朋友交流互動。

三、兒科開展兒科急救培訓(xùn)

為了提高兒科醫(yī)務(wù)人員急救水平,增強(qiáng)兒科急救操作技術(shù)能力,熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行兒童急救操作流程和認(rèn)知判斷,規(guī)范醫(yī)療行為,兒科主任召集科室全體醫(yī)務(wù)人員開展兒科急救培訓(xùn),并現(xiàn)場進(jìn)行模擬操作,培訓(xùn)內(nèi)容包括講解兒童(新生兒)心肺復(fù)蘇、兒童氣管異物等,并嚴(yán)格按照流程規(guī)定進(jìn)行實(shí)操演練。通過此次培訓(xùn),醫(yī)務(wù)人員熟悉并掌握流程和正確手法,提高了相互之間配合程度,達(dá)到培訓(xùn)目的。

四、我院派出醫(yī)療隊(duì)伍參加坦洲鎮(zhèn)危化品道路運(yùn)輸應(yīng)急救援演習(xí)

為保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,確保安全穩(wěn)定,促進(jìn)各單位按照工作職責(zé)協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),我院應(yīng)坦洲鎮(zhèn)應(yīng)急辦、安委辦、消防大隊(duì)、交警大隊(duì)等主辦單位的要求,派出專業(yè)醫(yī)療應(yīng)急救援隊(duì)伍(組長:黨委副書記、副院長寧杰輝,副組長:門急診主任謝遼霖),參加此次坦洲鎮(zhèn)危化品道路運(yùn)輸應(yīng)急救援演習(xí),并根據(jù)演習(xí)方案的要求,配合有關(guān)單位,出色完成應(yīng)急救援任務(wù)。

五、舉辦20xx年8月份登革熱培訓(xùn)

根據(jù)上級疾病預(yù)防控制部門的要求和統(tǒng)一部署,今年,登革熱疫情持續(xù)高發(fā),登革熱傳染病的防控任務(wù)形勢嚴(yán)峻,我市周邊地區(qū)(廣州、佛山)發(fā)生了登革熱本地局部暴發(fā)疫情,我市已經(jīng)發(fā)生2例輸入性病歷和1例本地感染病歷,我院主管領(lǐng)導(dǎo)高度重視,要求醫(yī)務(wù)科組織全體醫(yī)務(wù)人員再次開展登革熱培訓(xùn)工作,充分認(rèn)識登革熱防控手段,要求思想不能麻痹,工作不能松懈,層層落實(shí)好防控工作責(zé)任。

六、坦洲醫(yī)院開展20xx年急救技術(shù)知識學(xué)習(xí)講座

為了提高護(hù)理人員的應(yīng)急救護(hù)及自救互救能力,增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力,特別是提高急危、重癥患兒的搶救成功率,我院開展了20xx年急救技術(shù)知識學(xué)習(xí)講座,參加培訓(xùn)班學(xué)員有100余名。

此次培訓(xùn)內(nèi)容主要包括心肺復(fù)蘇、環(huán)甲膜穿刺、膈下腹部沖擊法、除顫、洗胃和止血六個(gè)急救技能。由門急診科護(hù)士長王姣紅主講,分別針對各基本環(huán)節(jié)先分組集中講解相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識,由淺入深、通俗易懂的進(jìn)行分步、分解講授,然后親自演示操作,使得在場的人員都能基本掌握救護(hù)的要領(lǐng)與基本操作過程。通過短暫的培訓(xùn),提高了大家對急救技術(shù)的認(rèn)識,拓寬了知識面,望今后在臨床上能熟練運(yùn)用到我們所學(xué)的急救常識,切實(shí)為廣大市民服務(wù)好。

七、坦洲醫(yī)院加強(qiáng)護(hù)士素質(zhì)與行為規(guī)范

為進(jìn)一步貫徹院領(lǐng)導(dǎo)的指示,強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)態(tài)度,提高護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,培養(yǎng)和造就一支素質(zhì)優(yōu)良、服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)精湛的護(hù)理隊(duì)伍,于8月28日下午四點(diǎn)在我院五樓階梯教室由護(hù)理部對全院護(hù)理人員進(jìn)行了護(hù)士素質(zhì)及行為規(guī)范的培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)由護(hù)理部主任張嵐主講,共有105人參加。此次培訓(xùn)內(nèi)容從護(hù)士職業(yè)禮儀、護(hù)士行為規(guī)范、整體護(hù)理服務(wù)規(guī)范三方面入手,指導(dǎo)護(hù)士如何建立溫馨服務(wù)、微笑服務(wù)、親情服務(wù),從而改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇九

20xx年這一年的第二個(gè)季度就這么離去了,我在這也有了很長時(shí)間,感觸時(shí)間的流逝,就是那么不經(jīng)意間。在這段期間,我盡職盡責(zé),真才實(shí)干,以下就是我這段時(shí)間的總結(jié):

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2.求真務(wù)實(shí),不斷開創(chuàng)工作新局面。

3.打造良好團(tuán)隊(duì)精神。

外科的工作就是“無規(guī)律”、“不由自主”,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),沒有腳踏實(shí)地的作風(fēng),沒有無私奉獻(xiàn)的精神,真是難以勝任工作。甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。兩年來,本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),不靠一時(shí)的熱情和沖動,堅(jiān)持每天從零開始,以積極熱情地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計(jì)較個(gè)人得失,20xx年被評為“先進(jìn)個(gè)人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號。

翻過去的一頁已成為歷史,成就只能為將來醫(yī)院發(fā)展奠基。如果說做了一些工作,能順利完成各項(xiàng)任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的,與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開,與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,我決定做到以下幾點(diǎn):

1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。

2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,重點(diǎn)抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作。

4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時(shí)來帶動經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

5、組織新明珠和崗頭兩個(gè)醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作落實(shí),保證上級相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提,沒有醫(yī)療安全作保障,提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢,醫(yī)院的`發(fā)展就成為一句空話。

總之,工作中盡職盡責(zé)是我的工作態(tài)度,在工作崗位上我一直要求很嚴(yán)格,馬虎不得。所以我會更加的要求自己更上一層樓。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇十

xx衛(wèi)生院堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)法令、法規(guī),落實(shí)上級有關(guān)部門安全生產(chǎn)方面的文件精神,始終把安全生產(chǎn)工作當(dāng)成醫(yī)院的一項(xiàng)重要工作來抓,在醫(yī)院內(nèi)奏響“安全是職工最大的幸福、安全是職工最大的福利、安全是職工最大的祥和”的主旋律,保障職工的身心健康、保證員工高高興興上班來、平平安安下班去。回顧本季度的安全工作,主要做了以下幾點(diǎn):

醫(yī)院成立了以院長為組長,安全生產(chǎn)主任為副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的安全生產(chǎn)工作,制定醫(yī)院的安全管理目標(biāo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)。并成立醫(yī)院義務(wù)消防隊(duì)。醫(yī)院的安全生產(chǎn)辦公室具體負(fù)責(zé)醫(yī)院日常安全管理工作。監(jiān)督檢查各科組安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況,負(fù)責(zé)對科組日常安全工作的指導(dǎo)和對新員工、臨時(shí)工安全教育和培訓(xùn)工作,以及事故調(diào)查分析的組織工作。各科組負(fù)責(zé)人在帶領(lǐng)全體組員完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),嚴(yán)把安全關(guān),對科組的安全工作全面負(fù)責(zé),并堅(jiān)持當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)要服從安全,在醫(yī)院內(nèi)現(xiàn)在是人人講安全、人人管安全、一個(gè)自上而下的安全管理網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)形成。

醫(yī)院根據(jù)自身實(shí)際已經(jīng)形成了一套行之有效的安全責(zé)任制和崗位安全操作規(guī)程,各科組負(fù)責(zé)人為醫(yī)院的安全員與醫(yī)院簽定社會綜合治理、安全生產(chǎn)、消防安全責(zé)任書,每位職工做到應(yīng)知應(yīng)會。具體做法如下:

1、每年年初,醫(yī)院都要組織有關(guān)人員對已形成的安全條款進(jìn)行修訂、補(bǔ)充,使之不斷完善。

2、是每季度醫(yī)院要集中對全體員工進(jìn)行安全意識,安全管理知識和新修訂的安全責(zé)任制,安全操作規(guī)程進(jìn)行教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

3、是醫(yī)院義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行每年二次的消防安全演練,提高對我院的實(shí)際自救能力。

4、是特殊工種人員積極參加上級安全部門組織的安全培訓(xùn),并做到持證上崗。

5、對劇、毒、麻藥品、易燃、易爆、易腐蝕物品有專人、專柜保管,專門地方放置。

醫(yī)院堅(jiān)持安全生產(chǎn)從基層從科組抓起,一、查,認(rèn)真落實(shí)各科組安全生產(chǎn)管理,查安全隱患部位,二、記,就是做好安全記錄,記錄各科組安全生產(chǎn)情況,事故隱患及處理情況。三、改,就是整改,發(fā)動各科組成員獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,及時(shí)整改安全薄弱環(huán)節(jié)。四、嚴(yán),就是嚴(yán)格要求嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。除做好以上科組自身安全管理外,醫(yī)院每季1次安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理考核,把安全檢查作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,凡安全有問題,其他項(xiàng)目成績再突出,也失去評優(yōu)資格,再一個(gè)堅(jiān)持安全巡查制度,由醫(yī)院安全生產(chǎn)辦公室及總務(wù)人員不定期負(fù)責(zé)巡查生產(chǎn)、住宿環(huán)境的用電、用氣設(shè)備、線路、安全消防設(shè)施等完好情況,有問題及時(shí)修復(fù)。積極配合上級主管部門每次的安全生產(chǎn)檢查。

堅(jiān)持在一年一度醫(yī)院的年終考核中把安全生產(chǎn)管理工作納入考評范圍。實(shí)行安全、質(zhì)量一票否決制,任何科組、任何員工,在一年的工作中在安全和質(zhì)量上出過事故,就失去評先進(jìn)資格,評上先進(jìn)科組及個(gè)人的醫(yī)院在年終作出獎勵。

積極做好醫(yī)院安全生產(chǎn)管理工作,不僅是保障職工安全健康的需要,也是醫(yī)院穩(wěn)定生產(chǎn)秩序提高經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)醫(yī)院管理上臺階的需要,更是為穩(wěn)定我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出保證。在去年已取得成績的基礎(chǔ)上繼續(xù)建立和健全各項(xiàng)安全制度,制定安全生產(chǎn)工作規(guī)程,加強(qiáng)職工安全教育和培訓(xùn),逐步推行現(xiàn)代安全管理方法,確保今年全年無安全生產(chǎn)事故發(fā)生,為醫(yī)院的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的條件。

醫(yī)院季度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇十一

外二科第一季度嚴(yán)把醫(yī)療質(zhì)量關(guān),積極學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,連續(xù)開展三項(xiàng)新手術(shù)填補(bǔ)我院空白,分別是:“腹腔鏡腎癌根治術(shù)”、“尿道陳舊斷裂二期吻合術(shù)”、“腹腔鏡腹膜外雙側(cè)腹股溝疝同時(shí)修補(bǔ)術(shù)”,彰顯了我院水平,取得了良好的社會效益,得到了病家的贊譽(yù)!

腹腔鏡微創(chuàng)技術(shù)具有創(chuàng)傷小、恢復(fù)快等優(yōu)勢,但腹腔鏡雙側(cè)腹股溝疝修補(bǔ)術(shù)、腹腔鏡腎部分切除術(shù)、腹腔鏡巨大腎腫瘤切除術(shù)及巨大腎上腺腫瘤切除術(shù)等高難度手術(shù)對技術(shù)要求較高。目前,經(jīng)過我科的不斷鉆研與努力,高難度腹腔鏡微創(chuàng)手術(shù)已在我科相繼開展。

腹腔鏡疝修補(bǔ)術(shù):

腹腔鏡疝修補(bǔ)術(shù)(transabdominal preperitoneal prosthesis,tapp)屬于無張力疝修補(bǔ)術(shù)的一種,復(fù)發(fā)率低,相對開放性無張力疝修補(bǔ)術(shù)而言,具有相對創(chuàng)傷小、疼痛輕、恢復(fù)快的優(yōu)點(diǎn),術(shù)中還可以發(fā)現(xiàn)同側(cè)及對側(cè)隱匿疝。

腹腔鏡腎癌根治術(shù):

2020年7月醫(yī)院外二科細(xì)化分出泌尿外科專業(yè)組,至今已收治的各類泌尿系腫瘤患者,整體治療效果良好,取得了醫(yī)院及患者的高度評價(jià),我科今后將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新,提高我院微創(chuàng)手術(shù)及泌尿系腫瘤的診療水平,造福全縣人民群眾。

微創(chuàng)外科及泌尿外科專家簡介:

副院長(兼外二科主任),曾在河醫(yī)大一附院,北京中日友好醫(yī)院等單位研修學(xué)習(xí)。30多年的醫(yī)療工作經(jīng)歷積累了豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),是在當(dāng)?shù)亻_展腹腔鏡膽囊切除創(chuàng)始人之一。對腹腔鏡微創(chuàng)治療:膽囊結(jié)石,闌尾炎,疝氣,腸梗阻,胃穿孔,胃癌,大腸直腸癌,前列腺增生,泌尿系結(jié)石,泌尿系腫瘤等疾病的手術(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富。

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/19751938.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔