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sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇一
1 負責業(yè)務需求信息收集/分析/梳理業(yè)務流程并提供解決方案;
2 參與需求變更管理，需求跟綜和版本管理;
3 配置系統(tǒng)功能，制定系統(tǒng)原型，繪制流程圖，編寫需求規(guī)格說明書;
4 評估現(xiàn)有流程和數(shù)據(jù)，確定數(shù)據(jù)流和數(shù)據(jù)來源，識別數(shù)據(jù)轉換或遷移所必要的支持和用戶溝通并完成需求文檔;
5 協(xié)助開發(fā)進行測試及日常異常問題處理;
6 保持更新技術文檔。
任職資格:
1、本科以上學歷，3年以上sap mm運維經驗，擁有2個以上完整項目經驗。
2、熟悉sap mm模塊功能及配置，能夠獨立進行需求分析，功能設計，系統(tǒng)測試和獨立實施mm模塊。
3、具有sap 與供應鏈相關系統(tǒng)集成、有零售行業(yè)優(yōu)先。
4、熟練sap運用工具，如query/lsmw/權限配置。
5、具備良好的溝通能力、抗壓能力，較強的團隊協(xié)作能力，工作積極主動。
6、了解mm常用表及接口，具有abap及數(shù)據(jù)庫原理更佳。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇二
職責:
1、能夠獨立負責sap某模塊實施，根據(jù)項目目標及范圍，設計方案及接口，并進行配置開發(fā)，測試，上線支持;
2、負責已上線公司的運維支持工作，處理各公司日常出現(xiàn)的各種問題;
3、根據(jù)用戶提出的新需求，能夠提供系統(tǒng)解決方案;
4、對用戶進行培訓，與用戶進行溝通;
任職資格:
1、3年以上sap模塊經驗，有外部經驗;
2、能獨立承擔某模塊實施，精通模塊的標準業(yè)務流程、系統(tǒng)操作和后臺配置;
3、能獨立與客戶進行業(yè)務溝通、有效整理客戶需求、定制行業(yè)方案、編制業(yè)務藍圖并在系統(tǒng)中加以實現(xiàn);
4、良好的溝通、表達和組織協(xié)調能力;
5、良好的工作態(tài)度;
6、良好的文檔編寫能力。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇三
職責：
1、負責sap上線后的日常運營維護工作，承接sap用戶的系統(tǒng)應用咨詢和技術支持工作;
2、進行sap項目的fico模塊的項目實施;
3、參與sap項目的實施規(guī)劃，運用sap實施方法討論，針對行業(yè)特點和企業(yè)自身環(huán)境，給出相應的實施重點、實施策略和方法;
4、參與需求分析，進行業(yè)務和流程診斷，給出基于sap 的可行性解決方案;
5、參與sap項目的培訓和考核工作;
6、完成sap不同模塊不同階段項目實施的驗收。
7、負責公司日常辦公桌面及網絡技術的維護、支持和管理等日常工作。
職位要求
1、本科以上學歷，計算機、財務或工商管理相關專業(yè);
2、2年以上sap fico模塊實施經驗;
3、至少3個以上的sap完整項目經驗, 能夠獨立完成開發(fā)fico/mm以及wm/hr/crm等任一模塊的實施或外部顧問工作經歷，系統(tǒng)實施經驗;
4、具有生產制造行業(yè)經驗優(yōu)先;
5、熱愛實施工作, 主動積極, 能在高強度壓力下工作、團隊協(xié)作精神、良好的學習能力和溝通能力;
6、熟練的英文口語和書面表達能力。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇四
職責：
1、負責fico模塊日常運維，包括用戶操作指導、系統(tǒng)權限管理、用戶咨詢答疑
2、負責fico模塊實施，集團內各分子公司推廣上線及業(yè)務需求變更，包括需求分析、業(yè)務流程優(yōu)化、業(yè)務藍圖設計、系統(tǒng)配置、測試上線及相關文檔編寫
3、負責fico模塊定制化開發(fā)需求分析、方案設計、測試，包括各類報表、功能增強、與外圍系統(tǒng)集成接口
4、負責財務月結、年結工作支持，包括定期對業(yè)務數(shù)據(jù)進行分析檢查，以及對結算異常數(shù)據(jù)的分析和解決方案制定
5、負責fico模塊用戶培訓、關鍵用戶培養(yǎng)及相關知識體系建立與完善
6、協(xié)助sap項目售前咨詢、方案撰寫，根據(jù)項目需要開展實施及售后服務工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，財務管理、會計、計算機軟件、工商管理專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上fico模塊工作經驗，2個以上fico模塊完整項目實施經驗
3、熟悉fico模塊后臺配置、應用和集成點財務知識，熟悉相關報表、增強、接口開發(fā)功能設計
4、熟悉生產制造業(yè)，co成本組件，分攤分配，具備較強的成本分析和成本異常處理能力
5、熟悉財務科目的應用，熟悉資金管理、固定資產管理等相關知識
6、熟悉上市公司財務規(guī)范、合規(guī)性要求和財務披露要求
7、具備較強的業(yè)務分析能力、文檔撰寫能力、溝通能力以及團隊合作意識
8、熟悉sap內部顧問工作環(huán)境，并認同，可適應中長期出差。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇五
職責：
1、 sap 內sd/mm/pp模塊業(yè)務流程的需求分析、藍圖編制、系統(tǒng)配置及實現(xiàn)、用戶培訓;
2、 根據(jù)用戶需求，完成sd/mm/pp及相關模塊的報表、增強、接口開發(fā)的需求分析及邏輯說明書;
3、 sd/mm/pp模塊用戶的日常問題處理，協(xié)助其他模塊完成系統(tǒng)任務;
4、通過過往的經驗，結合公司的業(yè)務需求，進行系統(tǒng)業(yè)務優(yōu)化，報表優(yōu)化工作.
任職要求：
1.熟悉sd/mm/pp模塊的業(yè)務流程及系統(tǒng)配置，對abap等常用模塊或工具了解;
2.至少3年以上sap 支持經驗，至少全程參與過1個以上完整sap erp項目實施經驗;
3.良好的項目管理能力;
4.具備獨立實施sd/mm模塊的能力，對企業(yè)和業(yè)務流程改進有深刻獨到的理解;
5.具備良好的職業(yè)道德與團隊精神，誠實守信，工作態(tài)度嚴謹認真，有高度的責任心。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇六
職責：
1、對實施sap項目業(yè)務流程梳理及需求調研，提出系統(tǒng)業(yè)務流程優(yōu)化方案;
2、負責已上線sap系統(tǒng)模塊的運維與日常的技術支持服務工作;
3、承擔對公司sap系統(tǒng)用戶操作的培訓、教材編寫及知識傳遞工作;
4、系統(tǒng)業(yè)務流程、功能模塊的系統(tǒng)配置及應用程序與報表的測試，保障系統(tǒng)業(yè)務運行安全;
5、負責sap系統(tǒng)在公司內的深化應用，針對需求進行業(yè)務和流程診斷，并給出可行性解決方案或改善建議。
任職資格：
1. 計算機及相關專業(yè)、企業(yè)管理、財務相關專業(yè)本科以上學歷;
2. 3年以上大中型企業(yè)sap實施經驗、熟悉hana平臺優(yōu)先;
3. 具有sap (mm/pp/fi/co/sd)其中一個模塊的實施經驗;
4. 熟悉erp理論和企業(yè)信息化建設流程，具備流程制造行業(yè)應用項目經驗;
5. 具有較好的語言、文字表達能力，較出色的溝通協(xié)調能力;具有積極主動、謙虛好學、愛崗敬業(yè)且具有奉獻精神，善于團隊交流與合作。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇七
職責：
1.熟悉掌握軟件的各種功能、進行現(xiàn)場安裝、測試、維護、培訓工作
2.提供售前支持、售后培訓、項目實施
3.為公司客戶提供產品相關的售后服務和技術支持，包括提供遠程及電話技術支持
4.協(xié)同開發(fā)部、測試部做好相關實施中遇到的問題，并處理
5.為渠道人員、銷售人員提供技術支持與指導
6.收集客戶意見、建議并及時反饋公司
任職資格：
1.具備計算機或相關專業(yè)大專及以上學歷
2.1年以上it技術支持工作經驗，有較強的學習能力
3.具有計算機軟件系統(tǒng)安裝、培訓和維護經驗優(yōu)先
4.具有優(yōu)秀的語言表達能力溝通能力，有較強的團隊協(xié)助精神，良好的客戶服務意識，并有一定的銷售意識
5.較強的獨立完成工作能力和執(zhí)行能力，可安排出差
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇八
職責：
1、具有較好的企業(yè)軟件理解和應用能力，能夠清晰的向客戶傳達軟件使用方法，進行用戶使用培訓和指導;
2、具有it企業(yè)信息化方面的知識基礎， 具備良好的ms sql server數(shù)據(jù)庫的操作和維護知識和維護能力;
3、負責客戶業(yè)務整理，客戶需求溝通;
4、負責軟件產品的現(xiàn)場實施工作，推進項目實施工作按計劃順利進行;
5、負責產品實施安裝部署、用戶培訓，協(xié)助項目驗收工作;
6、負責接聽用戶咨詢電話，指導用戶或遠程協(xié)助解決相關業(yè)務或技術問題。
任職要求：
1、計算機相關專業(yè)大專以上學歷;
2、熟悉erp管理軟件的運用，有erp軟件實施經驗;
3、熟悉數(shù)據(jù)庫，能熟練使用sql server或oracle數(shù)據(jù)庫;
4、服務意識強，溝通能力強;團隊合作意識強;
5、有很強的責任感和敬業(yè)精神，能夠適應出差，有車者可優(yōu)先考慮。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇九
職責:
1. 參與公司sap s4 hana新項目pp/mm/sd/fico/qm模塊業(yè)務調研、藍圖編制、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)上線;
2.負責sap pp/mm/sd/fico/qm模塊業(yè)務流程和操作方法的教材編寫、用戶培訓、使用指導等;
3.負責sap pp/mm/sd/fico/qm模塊的運維及支持工作,能獨立配置pp模塊后相關解決方案;
4.根據(jù)要求編寫pp/mm/sd/fico/qm模塊報表需求和開發(fā)文檔;
5.負責上線后sap pp/mm/sd/fico/qm模塊日常問題處理;
6.完成領導安排的其它任務
任職資格:
1.至少3年以上sap系統(tǒng)pp/mm/sd/fico/qm模塊項目實施經驗，能主導本模塊項目實施工作;
2. 編寫過sap pp模塊的程序功能說明書，具備pp/mm/sd/fico/qm模塊開發(fā)需求的編制能力;
3. 有s/4 hana實施經驗或外部咨詢顧問經驗者優(yōu)先
4. 有mes車間管理或abap開發(fā)經驗者優(yōu)先;
5. 有電子行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮
5. 善于溝通，性格積極開朗，能快速的融入團隊，有良好的團隊合作精神;
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇十
職責：
1、根據(jù)公司hr業(yè)務發(fā)展的特點，不斷優(yōu)化改進現(xiàn)有hr應用系統(tǒng)的功能，以滿足業(yè)務需要;
2、積極完善人力資源信息系統(tǒng)服務，不斷通過系統(tǒng)提升服務的質量，效率和客戶滿意度
3、組織、管理、監(jiān)控人力資源信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護 ;
4、根據(jù)人力資源管理需要，進行二次開發(fā)需求溝通和實施工作;
5、負責人事數(shù)據(jù)維護、報送和統(tǒng)計分析工作，定期出具數(shù)據(jù)報表;
6、設計和提供系統(tǒng)操作指引及用戶培訓課件;
7、根據(jù)hr相關規(guī)章制度和工作流程，對系統(tǒng)平臺進行日常數(shù)據(jù)維護、系統(tǒng)權限管理和后臺配置管理，保障其安全、有序運行;
8、作為關鍵用戶，為全國各地hr同事提供培訓，解答系統(tǒng)問題并進行改善。
任職要求：
1、 大專及以上學歷;
2、 邏輯性強，做事細致、耐心，溝通能力和抗壓力好;
3、 對人力資源信息化有比較好的思路與認識，能配合領導規(guī)劃信息化發(fā)展路徑
4、1-2年以上國內外主流人力資源系統(tǒng)實施及運維經驗，熟悉hr各模塊并能引導業(yè)務用戶優(yōu)先;
5、良好的表達、溝通、協(xié)調能力，良好的項目文檔撰寫能力;
6、為人誠信、正直，認同西貝的企業(yè)文化。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇十一
職責:
1、負責對客戶進行有關sap項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;
2、針對客戶需求和行業(yè)特點，提出基于sap的解決方案;
3、依據(jù)項目要求，負責sap的實施工作：需求分析、業(yè)務流程優(yōu)化、方案設計、系統(tǒng)測試和上線。
任職資格:
1、2年以上sap實施顧問經驗，2個以上sap完整項目實施經驗，熟悉相應模塊的業(yè)務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施;
2、熟練掌握fico, sd, mm,pp,pw,bw,ps,cs其中之一, 能做consulting工作，具有良好的業(yè)務背景;
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務;
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導向，完成對最終用戶或關鍵用戶培訓;
5、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應出差。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇十二
職責：
1、負責fico或pp模塊業(yè)務流程梳理及改善，包括項目實施、運維支持及后期優(yōu)化;
2、根據(jù)業(yè)務需求，制定相關的解決方案，并推進解決方案的落實;
3、負責fico或pp模塊業(yè)務操作手冊編寫及定期更新;并定期組織操作培訓;
4、負責fico或pp模塊系統(tǒng)功能需求開發(fā)文檔編寫，并協(xié)助abap開發(fā)顧問進行開發(fā)功能的測試;
5、負責fico或pp模塊系統(tǒng)應用及操作問題運維，解決用戶咨詢問題，并整理運維文檔。
任職要求：
1、性別不限;
2、本科及以上學歷，財務、信息管理、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先;
3、3年及以上sap fico或pp模塊項目實施及運維經驗，熟練掌握本模塊的業(yè)務和后臺配置，能獨立完成項目實施工作;
4、熟悉離散制造的業(yè)務流程，對實際業(yè)務流程具有良好的分析、理解能力;
5、良好的語言表達能力，善于和業(yè)務部門溝通，較強的團隊意識。
sap實施顧問是干嘛的 sap顧問在項目中的作用篇十三
職責：
1、負責sap系統(tǒng)內fico/mm/ sd/pp版塊的實施與支持;
2、進行業(yè)務及系統(tǒng)的可行性分析，提出技術解決方案或建議;
3、負責相關模塊業(yè)務流程分析和業(yè)務流程設計、優(yōu)化;
4、參與項目需求調研、系統(tǒng)配置、用戶培訓、項目實施過程中的用戶支持等工作;
5、解決用戶日常工作中遇到的問題，作相應的排錯和問題修復工作。
崗位要求：
1、熟悉生產業(yè)制造流程;
2、本科以上學歷，計算機或相關專業(yè);
3、參與過至少3個完整的sap系統(tǒng)子模塊實施項目、3年以上工作經驗;
4、具有較強的溝通和表達能力，清晰的思路和分析判斷能力，工作主動性強，能夠承受較強的壓力;
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