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保險(xiǎn)規(guī)章制度匯編篇一
一、外語(yǔ)系學(xué)生會(huì)文藝部是在外語(yǔ)系齊艷老師及學(xué)生會(huì)主席、副主席的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行黨的基本路線，堅(jiān)持為我系全體師生服務(wù)的機(jī)構(gòu)。通過(guò)自我教育、自我管理、自我監(jiān)督，負(fù)責(zé)組織我系的文藝活動(dòng)并成為溝通其內(nèi)心世界的橋梁和紐帶。
二、文藝部全體成員自愿并熱情服務(wù)于我系全體師生，全心全意、務(wù)實(shí)細(xì)心。
三、文藝部的宗旨是：展現(xiàn)個(gè)性，鍛煉自我。
四、文藝部自覺(jué)維護(hù)學(xué)生會(huì)集體榮譽(yù)，團(tuán)結(jié)合作，不計(jì)較個(gè)人得失。
五、利用課余時(shí)間開(kāi)展工作，不影響正常學(xué)習(xí)。
六、文藝部機(jī)構(gòu)組成：部長(zhǎng)、部員。
第二部 細(xì)則
一、文藝部部長(zhǎng)及部員工作制度
（一）部長(zhǎng)
1． 負(fù)責(zé)文藝部全面工作，即使高質(zhì)量的完成主席團(tuán)交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。2． 公正細(xì)心的進(jìn)行學(xué)校及本系下發(fā)的文藝方面的各項(xiàng)工作。
3． 指導(dǎo)、幫助、督促部員開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，并依據(jù)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)制度，對(duì)文藝部部員的工作表現(xiàn)盡享監(jiān)督、考核、4． 根據(jù)工作需要，文藝部部長(zhǎng)可臨時(shí)召開(kāi)部員會(huì)議。5． 文藝部部長(zhǎng)對(duì)學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)，并受其監(jiān)督。
6． 文藝部部長(zhǎng)有責(zé)任和義務(wù)對(duì)部員的活動(dòng)組織能力進(jìn)行培養(yǎng)和提供鍛煉的機(jī)會(huì)，充分發(fā)揮每個(gè)部員的特長(zhǎng)，使部員團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高工作效率和工作質(zhì)量。
7． 主持本部的有關(guān)會(huì)議，制定本部的工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。隨時(shí)詢問(wèn)計(jì)劃執(zhí)行情況，定期或不定期的想學(xué)生會(huì)主席、副主席匯報(bào)工作。
8． 在完成本部本職工作的前提下，部長(zhǎng)應(yīng)盡力協(xié)調(diào)和組織本部部員協(xié)調(diào)其他部門(mén)的工作。9． 文藝部部長(zhǎng)按時(shí)例會(huì)及不定期的常委會(huì)議，如有特殊情況，需提前向主席請(qǐng)假。嚴(yán)格遵守逐級(jí)匯報(bào)、恪盡職守的工作原則。
（二）部員
1． 認(rèn)真完成部長(zhǎng)交給的任務(wù)。
2． 文藝部部員應(yīng)按時(shí)出席本部的成員會(huì)議，如有特殊情況需提前請(qǐng)假，嚴(yán)格遵守逐級(jí)匯報(bào)、恪盡職守的工作原則。
3． 文藝部部員應(yīng)對(duì)文藝部負(fù)責(zé)，并受其監(jiān)督。4． 文藝部部員應(yīng)及時(shí)反饋各方面的工作情況。
5． 在完成本部本職工作的前提下，受部長(zhǎng)委托，部員應(yīng)盡力幫助其它各部展開(kāi)工作。
二、會(huì)議制度
1． 根據(jù)工作需要，由文藝部部長(zhǎng)召開(kāi)成員會(huì)議，聽(tīng)取工作報(bào)告，開(kāi)展討論，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)下級(jí)工作。
2． 文藝部部員應(yīng)及時(shí)匯報(bào)工作情況和工作體會(huì)，部長(zhǎng)認(rèn)真聽(tīng)取匯報(bào)，對(duì)部員工作予以指導(dǎo)，并對(duì)近期的工作作明確的分工。
3． 文藝部部員參加會(huì)議不得無(wú)故缺勤、遲到或者早退。生病或者有時(shí)需提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假，否則將一律視為缺勤。
4． 三次無(wú)故遲到算缺勤一次，三次無(wú)故缺勤將由部長(zhǎng)下發(fā)勸退通知書(shū)至當(dāng)事人并予以辭退。5． 出勤情況將作為部長(zhǎng)對(duì)部員進(jìn)行年終考核的依據(jù)，并記入文藝部成員檔案表。
三、人事制度
1． 文藝部根據(jù)實(shí)際情況采取以招聘形式，在每學(xué)期招聘新部員。
2． 應(yīng)聘人員先在所在部門(mén)試用，文藝部部長(zhǎng)根據(jù)其具體表現(xiàn)作出評(píng)估，表現(xiàn)突出者即可成為文藝部正式成員，不合格者應(yīng)予以辭退。
3． 文藝部部員在院校舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)中應(yīng)積極參與，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。
四、獎(jiǎng)懲制度
1.對(duì)積極完成本職根本工作的部員，由部長(zhǎng)在本部會(huì)議上提出表?yè)P(yáng)，并作相應(yīng)記錄。
2.根據(jù)其在文藝部工作中的貢獻(xiàn)，文藝部部員給予綜合測(cè)評(píng)0-0.5分的加分。
3.對(duì)有突出事跡的部員給予書(shū)面表?yè)P(yáng)并在綜合測(cè)評(píng)中加0.5-1分的獎(jiǎng)勵(lì)。
4.對(duì)學(xué)生會(huì)造成不良影響或帶來(lái)?yè)p失者，給予辭退處理。5.在工作中玩忽職守者給予書(shū)面警告并通報(bào)批評(píng)。
6.對(duì)給學(xué)生會(huì)帶來(lái)財(cái)產(chǎn)損失者，必須照價(jià)賠償，并根據(jù)情節(jié)輕重給予口頭批評(píng)至辭退處理。
7.每學(xué)期考試掛三科或三科以上者自動(dòng)退離學(xué)生會(huì)。
8.考試違反紀(jì)律或作弊者，一經(jīng)查實(shí)，給予嚴(yán)厲警告，情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退處理。
五、檔案管理制度 1.檔案管理范圍
（1）文藝部負(fù)責(zé)活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)以及與文藝部相關(guān)的資料表格。（2）文藝部理事人事檔案。（3）文藝部日常工作文件。（4）其它有關(guān)資料（聯(lián)系方式、文藝部成員出席會(huì)議記錄等）。2.做好各類有關(guān)文檔的保密工作并加強(qiáng)管理。
3.接受和收集具有永久性、長(zhǎng)期性保存價(jià)值檔案文件。4.文藝部每年換屆時(shí)，以往文件及資料移交下屆文藝部部長(zhǎng)及辦公室作為參考。如有遺失，由上屆文藝部部長(zhǎng)全權(quán)負(fù)責(zé)。
六、學(xué)生會(huì)辦公室管理制度
1.文藝部成員不得私自配備學(xué)生會(huì)辦公室鑰匙，且不得將學(xué)生會(huì)辦公室作為私人活動(dòng)的場(chǎng)所。
2.文藝部成員在使用辦公室時(shí)，應(yīng)做到節(jié)約材料、愛(ài)惜工具，工具使用以后務(wù)必清洗干凈、擺放整齊；保持桌面、地面清潔，垃圾帶出，出門(mén)記得隨手關(guān)窗、關(guān)燈、鎖門(mén)。
3.辦公室內(nèi)所有物品均屬學(xué)生會(huì)集體所有，不歸任何部門(mén)或個(gè)人所有。凡需將辦公室物品借出者，須經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。4.文藝部成員有責(zé)任和義務(wù)保持辦公室整潔、干凈的衛(wèi)生環(huán)境。嚴(yán)格按照外語(yǔ)系辦公室清掃制度行事，如有違反，應(yīng)向上級(jí)遞交書(shū)面檢討。
七、工作流程
（一）準(zhǔn)備階段
1.對(duì)于學(xué)生會(huì)所開(kāi)展的活動(dòng)，文藝部在活動(dòng)開(kāi)展前向主席團(tuán)遞交活動(dòng)意向書(shū)。
2.文藝部在活動(dòng)開(kāi)展前須與將參加此次活動(dòng)的校領(lǐng)導(dǎo)、老師、單位及嘉賓聯(lián)系，并在活動(dòng)開(kāi)展的前兩天做最后確認(rèn)。
（二）活動(dòng)進(jìn)行階段
活動(dòng)進(jìn)行中，文藝部應(yīng)嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行，并由主席團(tuán)監(jiān)督。
（三）總結(jié)階段
1.活動(dòng)結(jié)束后，文藝部部員向部長(zhǎng)上交詳細(xì)的工作總結(jié)；文藝部部長(zhǎng)向主席團(tuán)上交詳細(xì)的工作總結(jié)。2.由文藝部部長(zhǎng)召開(kāi)會(huì)議并做討論總結(jié)。
備注：以上制度自頒布之日起開(kāi)始執(zhí)行，其解釋權(quán)歸外語(yǔ)系學(xué)生會(huì)文藝部。
保險(xiǎn)規(guī)章制度匯編篇二
(1）堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是，反對(duì)因循守舊、不思進(jìn)?。?/p>
(2）堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，反對(duì)照抄照搬、本本主義；
(3）堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，反對(duì)形式主義、官僚主義；
(4）堅(jiān)持民主集中制原則，反對(duì)獨(dú)斷專行、軟弱渙散；
(5）堅(jiān)持黨的紀(jì)律，反對(duì)自由主義；
(6）堅(jiān)持清正廉潔，反對(duì)以權(quán)謀私；
(7）堅(jiān)持艱苦奮斗，反對(duì)享樂(lè)主義；
(8）堅(jiān)持任人唯賢，反對(duì)用人上的不正之風(fēng)。
五、講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣
從1998年11月開(kāi)始，全黨在縣級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部中集中時(shí)間，分期分批開(kāi)展了以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。
(1）講學(xué)習(xí)。講學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。黨內(nèi)要真正形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。最根本的是學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。
(2）講政治。講政治是核心，對(duì)共產(chǎn)黨人來(lái)說(shuō)任何時(shí)候都要堅(jiān)持。我們講的政治，是馬克思主義的政治，是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的政治，是實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾利益的政治。這里講的政治，包括政治方向、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)、政治紀(jì)律、政治鑒別力、政治敏銳性。
(3）講正氣。講正氣是中華民族也是我們黨的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)。全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，必須樹(shù)立和保持共產(chǎn)黨人的高尚情操與革命氣節(jié)。這歷來(lái)是我們黨團(tuán)結(jié)奮斗、奪取勝利的強(qiáng)大精神力量。
六、深入持久地開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)
十六大報(bào)告在總結(jié)以往成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，適時(shí)提出了反腐敗斗爭(zhēng)要堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針和逐步加大治本力度的指導(dǎo)原則，并且提出了“加強(qiáng)教育，發(fā)展民主，健全法制，強(qiáng)化監(jiān)督，創(chuàng)新體制”的20字要求，強(qiáng)調(diào)把反腐敗寓于各項(xiàng)政策和措施之中，從源頭上預(yù)防和解決腐敗問(wèn)題。這是非常正確的。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)，是建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的必然要求。反腐敗斗爭(zhēng)，是密切黨同人民群眾聯(lián)系的重大間題，是關(guān)系黨和國(guó)家生死存亡的嚴(yán)重政治斗爭(zhēng)。要充分認(rèn)識(shí)這個(gè)斗爭(zhēng)的緊迫性、長(zhǎng)期性和艱巨性，把反腐敗斗爭(zhēng)擺在黨風(fēng)建設(shè)的突出位置。腐敗現(xiàn)象是侵人黨和國(guó)家健康肌體的病毒。如果腐敗得不到有效懲治，黨就會(huì)喪失人民群眾的信任和支持，就會(huì)葬送我們的黨，葬送我們的人民政權(quán)，葬送我們的社會(huì)主義現(xiàn)代化大業(yè)。
腐敗是一種歷史現(xiàn)象，從本質(zhì)上說(shuō)它是剝削制度、剝削階級(jí)的產(chǎn)物。黨內(nèi)產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象的根本原因是剝削階級(jí)腐朽思想對(duì)黨的侵蝕。其次，新舊體制轉(zhuǎn)換過(guò)程中，由于制度和機(jī)制不健全，工作中存在某些漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，也會(huì)給腐敗現(xiàn)象滋生以可乘之機(jī)。再次，放松黨的建設(shè)，削弱思想政治工作，是腐敗現(xiàn)象能夠泛濫的重要原因。
長(zhǎng)期執(zhí)政的條件下，在對(duì)外開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境中，黨必須十分注重防范各種腐朽思想的侵蝕，維護(hù)黨的隊(duì)伍的純潔。各級(jí)黨委既要充分認(rèn)識(shí)反腐敗斗爭(zhēng)的緊迫性，又要充分認(rèn)識(shí)其長(zhǎng)期性，堅(jiān)定信心，扎實(shí)工作，旗幟鮮明、毫不動(dòng)搖地把反腐敗斗爭(zhēng)深入進(jìn)行下去。
要進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處大案要案、糾正部門(mén)和行業(yè)不正之風(fēng)三項(xiàng)工作。這三項(xiàng)工作格局涵蓋了新形勢(shì)下反腐倡廉工作的主要內(nèi)容，易于操作，便于檢查。加強(qiáng)反腐敗三項(xiàng)工作，必須在內(nèi)容和方式上進(jìn)行充實(shí)和完善；推動(dòng)反腐敗工作整體協(xié)調(diào)發(fā)展。
要加強(qiáng)對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念和廉潔從政教育。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，積極開(kāi)展理想信念教育，大力加強(qiáng)從政道德教育，牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。同時(shí)要積極宣傳清正廉潔、克己奉公的模范事跡，進(jìn)行示范教育；深刻剖析典型腐敗案件，進(jìn)行警示教育。要大力加強(qiáng)社會(huì)主義民主建設(shè)。從我們黨的黨情和我國(guó)的國(guó)情出發(fā)，從改革體制機(jī)制人手，逐步建立起一套能夠充分反映廣大黨員意志和利益的民主制度體系。要加強(qiáng)反腐倡廉的法制建設(shè)，既要制定、調(diào)整和充實(shí)反腐倡廉方面的黨內(nèi)法規(guī)和國(guó)家法律，又要建立健全正確執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)和國(guó)家法律的具體程序和有效機(jī)制，使權(quán)力沿著制度化、法制化軌道運(yùn)行。要進(jìn)一步建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制的各項(xiàng)具體制度，把黨內(nèi)監(jiān)督與法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成監(jiān)督的整體合力。要?jiǎng)?chuàng)新體制，積極推進(jìn)體制機(jī)制制度的改革。大力推進(jìn)行政審批制度改革，消除經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌時(shí)期利用行政權(quán)力尋租的條件。大力推行財(cái)政管理制度的改革，解決資金管理特別是預(yù)算外資金管理中存在的弊端以及部門(mén)之間存在的分配不公、互相攀比等一系列容易滋生腐敗的問(wèn)題。大力推進(jìn)干部人事制度改革，進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主，健全干部選拔任用的監(jiān)督制度，堅(jiān)決防止和克服用人上的不正之風(fēng)。積極拓寬從體制機(jī)制制度上遏制腐敗的領(lǐng)域，加強(qiáng)對(duì)中介機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督，建立健全信用制度，積極推進(jìn)壟斷行業(yè)的改革，解決各種腐敗問(wèn)題。
黨的十五屆六中全會(huì)做出的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，是貫徹落實(shí)江總書(shū)記“三個(gè)代表”重要思想和“七一”重要講話精神的綱領(lǐng)性文件?！稕Q定》在明確了新時(shí)期黨風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想和主要任務(wù)的基礎(chǔ)上，提出了“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，科學(xué)回答了新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題。《決定》把堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線作為首要問(wèn)題，把保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系作為核心問(wèn)題，把艱苦奮斗、反腐倡廉作為緊迫問(wèn)題，而把加強(qiáng)制度建設(shè)作為加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的根本問(wèn)題?！稕Q定》不僅把“制度建設(shè)”寫(xiě)進(jìn)了黨風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想，而且全文共有三十多處談到了制度建設(shè)問(wèn)題，凸顯了制度建設(shè)在黨的作風(fēng)建設(shè)中的突出地位，這不僅是對(duì)歷史經(jīng)驗(yàn)的高度總結(jié)，更是對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題開(kāi)出的一貼良方。正如小平同志曾經(jīng)指出的，“領(lǐng)導(dǎo)制度、組織制度問(wèn)題更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性”，“制度問(wèn)題不解決，思想作風(fēng)問(wèn)題也解決不了”。下面，我就制度建設(shè)與黨風(fēng)建設(shè)的關(guān)系問(wèn)題談一談學(xué)習(xí)六中全會(huì)《決定》精神的體會(huì)。
一、加強(qiáng)制度建設(shè)是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的有力保障
黨的作風(fēng)建設(shè)，一靠教育，二靠制度，建立和完善相關(guān)制度是關(guān)鍵。因?yàn)橹贫炔粌H是黨的理論、路線、方針政策的體現(xiàn)，而且是黨的理論、路線、方針、政策的實(shí)現(xiàn)的保證。實(shí)現(xiàn)從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，如果沒(méi)有一套好的制度，我們的目標(biāo)就不可能真正達(dá)到。
我們黨歷來(lái)重視以制度建設(shè)為抓手推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)。在黨的建立之初，就把民主集中制作為黨的組織原則和最根本的組織制度。1927年《中國(guó)共產(chǎn)黨第三次修正章程議決案》明確把民主集中制寫(xiě)入黨章后，黨的文獻(xiàn)上歷來(lái)都把民主集中制作為黨的作風(fēng)建設(shè)的一條重要原則和根本制度而予以重視。在實(shí)踐中，特別是從遵義會(huì)議到黨的八大前后，民主集中制這一黨建的根本制度得到了很好的貫徹，并在理論上有了新的發(fā)展，形成了毛澤東黨建思想中的民主集中制理論。在積極推進(jìn)民主集中制的同時(shí)，我們黨也非常重視黨內(nèi)生活制度的建設(shè)。早在土地革命時(shí)期，我們黨已經(jīng)形成了比較系統(tǒng)的黨內(nèi)生活制度，特別是經(jīng)過(guò)延安整風(fēng)以后，形成了一整套黨內(nèi)生活制度，這是保障我們黨的路線方針貫徹執(zhí)行，使黨內(nèi)積極的思想斗爭(zhēng)得以順利開(kāi)展，增強(qiáng)黨內(nèi)的凝聚力，純潔黨的作風(fēng)的關(guān)鍵保證。執(zhí)政后，為了進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)政黨的作風(fēng)建設(shè)，我們黨在堅(jiān)持民主集中制和黨內(nèi)生活制度的同時(shí)，又建立了一套防錯(cuò)糾錯(cuò)的監(jiān)督制度。執(zhí)政之初，建立了紀(jì)律檢查委員會(huì)制度，在大規(guī)模的社會(huì)主義建設(shè)和社會(huì)主義改造高潮來(lái)臨時(shí)，又成立了黨的各級(jí)監(jiān)察委員會(huì)制度。這些監(jiān)督制度，在維護(hù)黨的組織紀(jì)律、防止和糾正不良作風(fēng)方面起到了重要作用。
十一屆三中全會(huì)以后，以鄧小平同志為核心的黨中央，非常重視制度建設(shè)，把制度建設(shè)作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容來(lái)抓。不僅恢復(fù)了民主集中制、黨內(nèi)生活制度和監(jiān)督制度，而且在加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面相繼制定了一系列重要的規(guī)章制度。正如小平同志所強(qiáng)調(diào)的，“國(guó)要有國(guó)法，黨要有黨規(guī)黨法”，“重要的是維護(hù)黨規(guī)黨法，切實(shí)把我們的黨風(fēng)搞好”。
以江澤民同志為核心的黨的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體，在制度建設(shè)的實(shí)踐和理論的結(jié)合上更進(jìn)了一步。江澤民同志在黨的十五大報(bào)告中特別強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格按黨章辦事，按黨的制度和規(guī)定辦事。他在中央紀(jì)委第四次全體會(huì)議上談到制度建設(shè)時(shí)進(jìn)一步提出，“最重要的是要堅(jiān)持和完善能夠保證黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力和社會(huì)主義興旺發(fā)達(dá)的一整套制度，并用法律、法規(guī)、政策、紀(jì)律、教育等各種手段來(lái)保障這套制度能夠得到嚴(yán)格遵守”，在此基礎(chǔ)上，明確提出要加強(qiáng)和健全黨的領(lǐng)導(dǎo)工作制度、黨內(nèi)生活制度、干部工作制度、權(quán)力監(jiān)督制度等一整套制度，把加強(qiáng)制度建設(shè)的思想推上了一個(gè)新的歷史高峰。
通過(guò)我們黨在制度建設(shè)方面的歷史發(fā)展進(jìn)程，我們可以清楚地看到，制度建設(shè)不僅是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，也是鞏固和維護(hù)黨的作風(fēng)建設(shè)成果的有力保障。正是基于對(duì)歷史經(jīng)驗(yàn)的高度總結(jié)，此次六中全會(huì)《決定》把制度建設(shè)上升到加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的根本問(wèn)題的高度來(lái)加以強(qiáng)調(diào)。
二、干部人事制度建設(shè)是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要抓手
干部人事工作歷來(lái)是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，而干部人事制度的建設(shè)又是制度建設(shè)的一個(gè)重要方面。
黨的作風(fēng)建設(shè)的主體是廣大干部。六中全會(huì)《決定》關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)所提出的“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，歸根到底，是對(duì)新時(shí)期黨的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)提出的新的要求。而黨的作風(fēng)建設(shè)的實(shí)踐者，歸根到底是我們廣大的黨員、尤其是廣大的干部。江澤民同志在“七一”重要講話中指出，“中國(guó)的社會(huì)主義事業(yè)能不能鞏固和發(fā)展下去，中國(guó)能不能在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中始終強(qiáng)盛不衰，關(guān)鍵看我們能不能不斷培養(yǎng)造就一大批高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)人才”，凸顯了干部工作對(duì)于黨的事業(yè)、黨的建設(shè)的重要性。
干部人事制度建設(shè)是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要抓手。毛澤東同志說(shuō)過(guò)，“政治路線確定之后，干部是決定因素”。事實(shí)上，十一屆三中全會(huì)后，以鄧小平同志為核心的第二代領(lǐng)導(dǎo)集體在撥亂反正、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的過(guò)程中，也正是從干部人事制度改革入手的。當(dāng)時(shí)，針對(duì)改革開(kāi)放初期干部隊(duì)伍年齡偏大、文化偏低、不適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)的狀況，鄧小平同志提出了干部隊(duì)伍“革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”的方針，以廢除終身制、建立責(zé)任制為抓手，對(duì)不合時(shí)宜的干部人事制度進(jìn)行改革。黨的十三大前后，以江澤民同志為核心的黨的第三代領(lǐng)導(dǎo)集體，進(jìn)行了以縱向分權(quán)、橫向分類為主要內(nèi)容的干部管理體制改革，取得了重大進(jìn)展，一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，為推進(jìn)改革開(kāi)放、社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)提供了重要的組織保證。
六中全會(huì)《決定》對(duì)干部人事制度建設(shè)提出了很高的要求。六中全會(huì)《決定》提出：“必須全面貫徹干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，加快干部人事制度改革步伐，完善制度，健全機(jī)制，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人”，并進(jìn)一步明確了干部人事制度建設(shè)新的任務(wù)和目標(biāo)：如按照“堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是”的要求，我們要積極改進(jìn)干部考核辦法，形成科學(xué)、健全的干部激勵(lì)和淘汰機(jī)制，積極支持、大膽激勵(lì)勇于思考、勇于探索、說(shuō)實(shí)話、求實(shí)效的干部，對(duì)那些墨守陳規(guī)、不思進(jìn)取、只圖虛名、不務(wù)實(shí)效的干部則要堅(jiān)決淘汰；又比如按照“堅(jiān)持任人唯賢”的要求，我們要全面深化干部選拔任用制度的改革，包括完善民主推薦、民意測(cè)驗(yàn)、民主評(píng)議制度，推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制，推行公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部制度，健全黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選舉制度，實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制、領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度和領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度，在此基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的交流，并加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督。等等。
可以這樣說(shuō)，干部人事制度建設(shè)是六中全會(huì)《決定》關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)總體任務(wù)的一個(gè)重要抓手和重要組成部分，同時(shí)，黨的作風(fēng)建設(shè)的總體任務(wù)反過(guò)來(lái)又對(duì)干部人事制度建設(shè)提出了很高的要求，對(duì)此，廣大干部人事工作者一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會(huì)、全面貫徹。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)所面臨的新形勢(shì)必然要求進(jìn)一步推進(jìn)制度創(chuàng)新
近幾年來(lái)，尤其是進(jìn)入新世紀(jì)后，我們黨所處的國(guó)內(nèi)外環(huán)境已經(jīng)發(fā)生了很大的變化，使我們黨的作風(fēng)建設(shè)面臨著新的考驗(yàn)。比如，經(jīng)濟(jì)的全球化和信息傳播的全球化對(duì)我們的政治、法律、文化產(chǎn)生了沖擊；世界主要資本主義國(guó)家尤其是美國(guó)的經(jīng)濟(jì)仍有活力、潛力，增加了對(duì)我們黨的壓力；今后霸權(quán)國(guó)家可能通過(guò)跨國(guó)公司對(duì)主權(quán)國(guó)家進(jìn)行征服；中國(guó)地緣政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境將發(fā)生較大變化，對(duì)我們黨產(chǎn)生不容忽視的影響，等等。反映在干部人事工作中，表現(xiàn)為干部的價(jià)值觀、世界觀更易于發(fā)生偏移；對(duì)干部的危害、腐蝕的渠道更加寬廣、形式更加多樣；干部能力本位傾向容易造成對(duì)道德、素質(zhì)要求的忽視，等等。面對(duì)這一系列重要的環(huán)境變化和形勢(shì)沖擊，我們的制度建設(shè)只有不斷推陳出新，才能保證完成黨的作風(fēng)建設(shè)的重大任務(wù)。
一是要在范圍上創(chuàng)新。要針對(duì)反腐倡廉工作中不斷出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，積極拓寬工作面，擴(kuò)大制度建設(shè)的范圍，防微杜漸，治本治源。比如近幾年來(lái)，根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要，在加強(qiáng)反腐敗的制度建設(shè)過(guò)程中，我們的制度覆蓋面越來(lái)越大，先后制定了領(lǐng)導(dǎo)干部財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部配偶及子女從業(yè)規(guī)定、黨組民主生活會(huì)情況通報(bào)制度、干部談話制度、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的若干意見(jiàn)等新規(guī)定，拓展了制度制約的深度和廣度。
二是要在內(nèi)容上創(chuàng)新。要根據(jù)黨的作風(fēng)建設(shè)工作形勢(shì)發(fā)展的需要，積極調(diào)整制度建設(shè)的內(nèi)容，使制度建設(shè)的重點(diǎn)與黨風(fēng)建設(shè)的突出問(wèn)題保持同步。比如，針對(duì)現(xiàn)在財(cái)務(wù)管理，用車(chē)管理等后勤管理中出現(xiàn)問(wèn)題的情況越來(lái)越多的現(xiàn)象，我們?nèi)耸戮衷趧?chuàng)新制度管理的內(nèi)容方面作了一些有益的嘗試：在機(jī)關(guān)用車(chē)方面，我們將機(jī)關(guān)、事業(yè)單位車(chē)輛集中起來(lái)，成立車(chē)隊(duì)，由強(qiáng)生出租公司派駕駛員并負(fù)責(zé)調(diào)度、管理。在物業(yè)管理方面，新建的業(yè)務(wù)受理中心采用社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)招標(biāo)，由專業(yè)的物業(yè)管理公司進(jìn)行規(guī)范化的管理。在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理方面，我們首先清查小金庫(kù)，明確規(guī)定機(jī)關(guān)各處室都不能利用各自的工作特點(diǎn)和權(quán)力變相收費(fèi)和設(shè)立賬號(hào)集聚經(jīng)費(fèi)，各個(gè)處室、部門(mén)的一把手都在清查小金庫(kù)調(diào)查表上簽了字，誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負(fù)責(zé)；其次，1999年下半年，全局實(shí)行財(cái)務(wù)集中管理，特別是事業(yè)單位，做到了三個(gè)集中，即財(cái)務(wù)人員集中管理、賬號(hào)集中管理、經(jīng)費(fèi)集中管理；第三，我們?cè)诩訌?qiáng)原來(lái)的財(cái)務(wù)審計(jì)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)過(guò)程管理，同時(shí)實(shí)施財(cái)務(wù)委派制，各部門(mén)的財(cái)務(wù)人員由局里統(tǒng)一委派；第四，聘請(qǐng)財(cái)務(wù)管理專家擔(dān)任我局的財(cái)務(wù)顧問(wèn)，為加強(qiáng)我局的財(cái)務(wù)管理提供專家咨詢。通過(guò)這一系列的新舉措，我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止了一些財(cái)務(wù)運(yùn)作上存在的違規(guī)現(xiàn)象，起到了很好的效果。
三是要在程序上創(chuàng)新。要根據(jù)現(xiàn)代管理是法制管理、規(guī)范管理的要求，注重過(guò)程，強(qiáng)化程序，進(jìn)一步完善制度建設(shè)。比如在干部錄用、晉升過(guò)程中，強(qiáng)調(diào)按照規(guī)范程序操作，公布職位，凡進(jìn)必考、凡晉必考，民主評(píng)議，任前公示，制定嚴(yán)密的干部錄用、晉升的規(guī)范程序，這樣選出來(lái)的干部過(guò)得硬，群眾也信得過(guò)。又比如，在領(lǐng)導(dǎo)決策程序上，積極做到兩個(gè)必須，即凡重要工作及人事任免，必須報(bào)領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)集體討論；凡涉及廣大人民群眾切身利益的重大改革舉措，必須調(diào)研、研究先行，做到民主決策、科學(xué)決策。按規(guī)范的程序辦事，可以增強(qiáng)在操作過(guò)程中黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督的力度，避免在決策、干部任用等工作過(guò)程中出現(xiàn)大的失誤。
四是要在形式上創(chuàng)新。要充分認(rèn)識(shí)干部人事工作為上海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為廣大人民群眾服務(wù)的根本宗旨，以轉(zhuǎn)變職能為抓手，在工作的方式方法上積極創(chuàng)新，建立方便群眾、方便社會(huì)服務(wù)需求的工作制度。以人事局的工作為例，下一階段，要在近幾年探索建立“一門(mén)式”服務(wù)新方式的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深入推進(jìn)“管辦分離”，要按照健全聯(lián)系群眾的制度、拓寬反映社情民意的渠道的要求，健全業(yè)務(wù)受理處的辦事職能，加大政務(wù)公開(kāi)，做到所有的辦理事項(xiàng)、辦事程序、政策法規(guī)、辦理時(shí)限全部公開(kāi)，一目了然、公開(kāi)透明。在此基礎(chǔ)上，要綜合運(yùn)用現(xiàn)代化信息手段，積極推進(jìn)人事人才工作的信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人事人才業(yè)務(wù)全部上網(wǎng)，向著“網(wǎng)上人事局”的目標(biāo)努力，更好地體現(xiàn)政府人事部門(mén)為民服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)的根本宗旨。
加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的基本途徑:
黨的作風(fēng)可具體表現(xiàn)為思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)以及干部生活作風(fēng)等多個(gè)方面。要真正做到密切黨同人民群眾之間的血肉關(guān)系，就必須要很好地解決黨的作風(fēng)中存在的各種問(wèn)題，以立黨為公、執(zhí)政為民為根本目的。
1、必須要在全黨深入進(jìn)行馬克思主義群眾觀點(diǎn)和群眾路線的再教育。
列寧說(shuō)過(guò)，正確的理論是要靠灌輸?shù)?。因此在全黨深入進(jìn)行群眾觀點(diǎn)和群眾路線的再教育十分必要。要通過(guò)教育使廣大黨員認(rèn)識(shí)到群眾是真正英雄的道理，擺正自己同人民群眾的關(guān)系，要誠(chéng)心誠(chéng)意為人民謀利益。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)自覺(jué)地為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。要做到三個(gè)強(qiáng)化、三個(gè)增強(qiáng)，這就是要強(qiáng)化黨的意識(shí)，增強(qiáng)政治觀點(diǎn)；要強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念；要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)觀念。唐太宗時(shí)代有一名相叫魏征，他曾說(shuō)過(guò)一句流傳百世的名言：水可載舟，亦可覆舟。這個(gè)道理大家都懂，但一到實(shí)際中就容易忘記。我們一些干部、衙門(mén)作風(fēng)十足，不給好處不辦事，給了好處亂辦事（福州某行政服務(wù)中心工作人員一例），搞權(quán)錢(qián)交易。有的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)浮夸、愛(ài)搞花架子，一上任就搞所謂“政績(jī)工程”、“形象工程”，而對(duì)人民群眾最關(guān)注的問(wèn)題，最迫切需要解決的問(wèn)題卻麻木不仁或無(wú)人問(wèn)津。有些干部熱衷于名利、權(quán)力和地位，熱衷于搞小圈子，有血緣圈、工作圈、同學(xué)圈、戰(zhàn)友圈、老鄉(xiāng)圈、朋友圈等等。這些問(wèn)題的存在，嚴(yán)重影響了黨在群眾中的威望，挫傷了人民群眾工作的積極性，也會(huì)逐漸地失去民心。因此，做為執(zhí)政黨的每一個(gè)黨員，要有危機(jī)意識(shí)，要深懷愛(ài)民之心、恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事。例如在當(dāng)前尤其要解決好困難群眾，特別是1300多萬(wàn)下崗工人和1900多萬(wàn)享受城市最低生活保障的居民以及3000多萬(wàn)農(nóng)村貧困人口的困難當(dāng)成工作中的頭等大事。在思想上牢牢筑起防腐防變的防線，經(jīng)受得起名、利、權(quán)、色的考驗(yàn)，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。始終保持共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的工作作風(fēng)，始終保持共產(chǎn)黨人民的蓬勃朝氣，昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣，以共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)和人格魅力去贏得人民群眾的尊重和信賴。
2、必須要改進(jìn)黨的群眾工作方法，并使之貫徹到各項(xiàng)工作中。
在新的歷史條件下，黨的思想政治工作、群眾工作的方式方法都發(fā)生了很大的變化。我們應(yīng)很好地研究這些新情況、新特點(diǎn)，找出一套行之有效的辦法。除人大立法，推薦干部等辦法外，也還需要通過(guò)黨員的模范行動(dòng)去把黨的主張變成國(guó)家的意志和人民群眾的具體行動(dòng)。執(zhí)政黨的的領(lǐng)導(dǎo)已不同戰(zhàn)斗時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)了，它已成為“總的領(lǐng)導(dǎo)”，黨政在職權(quán)上已劃分明確，黨也只能在法律的范圍內(nèi)去貫徹自己的決定，去實(shí)現(xiàn)自己對(duì)社會(huì)主義事業(yè)的思考、政治和組織領(lǐng)導(dǎo)，這是不同于奪取政權(quán)時(shí)期的一個(gè)重大變化。黨的任何組織和個(gè)人都不允許有凌駕于憲法之上的特殊權(quán)力，也不能再搞強(qiáng)迫命令以言代法那一套。
3、必須要加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，拒腐蝕永不變。要加強(qiáng)代黨內(nèi)的監(jiān)督制約機(jī)制，以遏制腐敗現(xiàn)象在黨內(nèi)的滋生和蔓延。如實(shí)行干部任命、交流制度，對(duì)干部的任免，使用與“述廉”、“考廉”結(jié)合起來(lái)；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部行使職權(quán)過(guò)程要進(jìn)行監(jiān)控、制約，做到集體控權(quán)；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部重大決策失誤進(jìn)行責(zé)任追究等。在財(cái)務(wù)一支筆審批問(wèn)題上也要實(shí)施有效監(jiān)控、如大額資金要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體審批，日常資金使用情況要經(jīng)常內(nèi)部通報(bào)等等。對(duì)黨領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督應(yīng)該是多方面的，有黨內(nèi)監(jiān)督，也有黨外的群眾監(jiān)督，有事前監(jiān)督，也有事中、事后的監(jiān)督。要進(jìn)一步落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，從源頭上解決腐敗問(wèn)題。防微杜漸，以反腐改的成果去取信于民。
保險(xiǎn)規(guī)章制度匯編篇三
一 球隊(duì)宗旨
球隊(duì)是一個(gè)業(yè)余體育組織，其宗旨在于以球隊(duì)友，促進(jìn)交流。我們的宗旨：工作第一，訓(xùn)練比賽第二。強(qiáng)身健體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，增進(jìn)友誼，永攀新高。比賽原則：本著鍛煉身體，激揚(yáng)活力的原則，在保證不影響比賽成績(jī)前提下，盡量在比賽中安排所有到場(chǎng)球員一定的上場(chǎng)時(shí)間。（主力隊(duì)員是首發(fā)，但是替補(bǔ)隊(duì)員到場(chǎng)均安排一定上場(chǎng)時(shí)間時(shí)間，不少于15分鐘）
球隊(duì)通過(guò)訓(xùn)練、比賽等活動(dòng)，激發(fā)隊(duì)員的體育熱情，增強(qiáng)隊(duì)員的身體素質(zhì)，加深隊(duì)員之間的了解與友誼，提高球隊(duì)的技戰(zhàn)術(shù)水平，培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)及協(xié)作互助的團(tuán)隊(duì)精神以達(dá)到鍛煉身體。
球隊(duì)的組織機(jī)構(gòu)和職能
球隊(duì)設(shè)榮譽(yù)隊(duì)長(zhǎng)1名、場(chǎng)上隊(duì)長(zhǎng)1名、副隊(duì)長(zhǎng)1名
隊(duì)長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)球隊(duì)的管理、外聯(lián)主要負(fù)責(zé)場(chǎng)上人員安排，球隊(duì)整體戰(zhàn)術(shù)打法等工作。
副隊(duì)長(zhǎng)主要協(xié)助管理球隊(duì)，協(xié)助領(lǐng)隊(duì)搞好球隊(duì)建設(shè)，以上所有職責(zé)均由所有隊(duì)員商量后拍板決定。
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合? 三
隊(duì)員守則
1、隊(duì)員必須遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守球隊(duì)規(guī)章制度，不得以球隊(duì)名義進(jìn)行有損國(guó)家、集體和個(gè)人利益的行為。
2、隊(duì)員之間需要團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相幫助，不得做出有損球隊(duì)利益的行為。 3、隊(duì)員應(yīng)遵守球隊(duì)的規(guī)章制度，并有對(duì)球隊(duì)行為提出意見(jiàn)、建議、批評(píng)、指正和共同建設(shè)球隊(duì)的權(quán)利和義務(wù)。
4、隊(duì)員應(yīng)尊重隊(duì)長(zhǎng)的管理，在比賽中堅(jiān)定不移的貫徹戰(zhàn)術(shù)意圖，不得擅自更改球隊(duì)決定。
隊(duì)員享有以下權(quán)利：
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合1.提出合理化建議；
球隊(duì)紀(jì)律
1.遵守國(guó)家法律；
2.隊(duì)員應(yīng)在不影響工作和學(xué)習(xí)的前提下參加球隊(duì)活動(dòng)；
3.嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,反對(duì)任何形式的小團(tuán)體主義和個(gè)人主義，倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神。 4.比賽、訓(xùn)練到場(chǎng)準(zhǔn)時(shí)，不得無(wú)故缺席；訓(xùn)練及比賽中服從隊(duì)長(zhǎng)安排。5．發(fā)揚(yáng)良好的賽場(chǎng)作風(fēng)，服從裁判，尊重對(duì)手，嚴(yán)于律己，寬以待人，保持高昂的斗志。
違紀(jì)處理
保險(xiǎn)規(guī)章制度匯編篇四
1、按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén)。早晨6時(shí)至晚上23時(shí)開(kāi)、關(guān)大門(mén)。提前、推遲或深夜進(jìn)出大門(mén)，事前與門(mén)衛(wèi)聯(lián)系，說(shuō)明事由，不準(zhǔn)砸門(mén)、爬墻。
2、教工、學(xué)員自覺(jué)接受值班人員和門(mén)衛(wèi)查詢，客人攜貴重物品出大門(mén)需經(jīng)戶主和治保小組證明，方能帶出。
3、堅(jiān)持來(lái)客和暫住人口登記，學(xué)員不能留外人住宿，家長(zhǎng)、家屬確需住宿的，須經(jīng)治保小組同意。
4、教職工自行車(chē)、摩托車(chē)編號(hào)，做好登記管理;學(xué)員自行車(chē)、摩托車(chē)定點(diǎn)停放。
5、嚴(yán)禁在教室、寢室、宿舍和辦公室打麻獎(jiǎng)，搞賭博，違者按治安管理?xiàng)l例處理。
6、不準(zhǔn)在校園內(nèi)燃放煙花爆竹，不準(zhǔn)攀摘花木，不準(zhǔn)在校園踢足球。
7、不準(zhǔn)在樓上往街上、操壩毛扔果皮、雜物，潑倒污水。
8、節(jié)約用電、用水，自覺(jué)開(kāi)關(guān)公用電燈，管理好公用水龍頭，養(yǎng)成節(jié)約用電、用水的'良好習(xí)慣。
9、不在校園內(nèi)高聲喧嘩，不損壞消防器材。
二、門(mén)衛(wèi)值班制度
1、堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，按照開(kāi)、關(guān)大門(mén)。
2、做好來(lái)客、暫住人口登記，查詢可疑人員，防止不安全事件發(fā)生。
3、看管教工、學(xué)員自行車(chē)、摩托車(chē)對(duì)教工自行車(chē)、摩托車(chē)編號(hào)、登記、憑號(hào)出入;對(duì)學(xué)員自行車(chē)、摩托車(chē)定點(diǎn)停放守護(hù)。
4、阻止游商小販進(jìn)入校園、住宿區(qū)叫賣(mài)商品。
5、做好責(zé)任區(qū)的清潔衛(wèi)生，保持校園干凈、清潔。
6、保護(hù)報(bào)架，及時(shí)更換架報(bào)上的報(bào)紙。
7、堅(jiān)持晚上關(guān)門(mén)后，對(duì)校園內(nèi)、住宿區(qū)花卉巷道、背靜處進(jìn)行巡邏，消除不安全隱患。
8、堅(jiān)持禮貌待人、文明執(zhí)勤，按制度行事，化解矛盾。
三、防火制度
1、認(rèn)真執(zhí)行“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，樹(shù)立人人防火意識(shí)。
2、認(rèn)真開(kāi)展消防安全教育，普及消防知識(shí)，杜絕火災(zāi)事故發(fā)生。
3、嚴(yán)禁小孩玩火，不準(zhǔn)在住宿樓燃放煙花爆竹和存放易燃易爆物品。
4、安全用電、用氣，不私拉亂接電線、氣管，堅(jiān)持每季度進(jìn)行用電線路、用氣管道檢查，防止用電、用氣起火。
5、保持滅火器、消防水帶的良好性能狀態(tài)，發(fā)揮急需時(shí)的充分效能
6、提高警惕，嚴(yán)防示人縱火行為。
四、清潔衛(wèi)生管理制度
1、校區(qū)清潔衛(wèi)生實(shí)行分片責(zé)任承包，任務(wù)到人，責(zé)任到頭。
2、學(xué)管、后勤制定清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)片區(qū)提出具體要求。
3、堅(jiān)持每天一小掃、每周一次大掃除的檢查評(píng)比制度，交將檢查等次納入年終獎(jiǎng)內(nèi)容。
4、班主任要經(jīng)常對(duì)學(xué)員進(jìn)行講清潔、愛(ài)衛(wèi)生的教育，不亂毛煙頭、瓜殼、紙巾，保持巷道、走廊、操壩衛(wèi)生。
5、堅(jiān)持門(mén)前“三包”，學(xué)管、后勤要經(jīng)常對(duì)小區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生檢查、督促。
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