勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議，是保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇一
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一][致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同勞動(dòng)期限：年月日至年月日。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方執(zhí)行八小時(shí)工時(shí)制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的月生活費(fèi)。
第九條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：
（一）甲乙雙方協(xié)商一致的；
（二）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的
第十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
第十一條有下列情形之一的，甲方解除本合同：
（一）乙方患病或者非因工負(fù)傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
第一十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
１、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
２、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
３、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
４、被依法追究刑事責(zé)任的。
第一十四條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
１、在試用期內(nèi)的；
２、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
３、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
六、違約責(zé)任
１．在合同期內(nèi)，甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外，均不得解除合同或自行離職，否則應(yīng)支付違約金５００元。
２．甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同，除遇有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。
乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定：乙方應(yīng)每天按正常上班時(shí)間到甲方報(bào)到。
七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十六條其他約定
甲方（公章）
乙方（簽字或蓋章）
日期：
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇二
甲方：
乙方：
鑒于乙方已達(dá)到退休年齡并愿意為甲方提供勞務(wù)，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方根據(jù)《^v^合同法》及有關(guān)規(guī)定充分協(xié)商一致，達(dá)成本合同全部條款，共同遵守執(zhí)行：
第一條、甲、乙雙方確定本合同的勞務(wù)期限為：自20 年 月 日 起至20 年 月 日止。
第二條、雙方協(xié)商一致，乙方擔(dān)任 職務(wù),工作地點(diǎn) 四川境內(nèi)及出差地點(diǎn)，乙方的工作內(nèi)容以乙方所在的崗位職責(zé)為準(zhǔn)。本合同期限內(nèi)乙方自愿同意：甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位、勞務(wù)費(fèi)，乙方對(duì)甲方的調(diào)整無異議。
第三條、乙方工作的具體職責(zé)由甲方確定、調(diào)整，乙方應(yīng)按照甲方制定的崗位考核目標(biāo)按時(shí)完成甲方工作量并達(dá)到甲方工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條、甲方安排乙方執(zhí)行以下第 種工時(shí)制度。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制
2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制
3、不定時(shí)工作制
第五條、甲方在本勞務(wù)合同簽訂之時(shí)已經(jīng)向乙方告知與其任職相關(guān)的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、休息休假等內(nèi)容和制度以及其它乙方要求了解的情況，乙方已經(jīng)完全知悉相關(guān)內(nèi)容。
第六條、甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)按 方式執(zhí)行。
2、按甲方制定的勞務(wù)人員管理制度執(zhí)行;
3、其它標(biāo)準(zhǔn) 。
第七條、甲方有權(quán)在以下情況之一出現(xiàn)時(shí)，有權(quán)對(duì)乙方的勞務(wù)費(fèi)進(jìn)行調(diào)整，乙方對(duì)此調(diào)整無異議。
1、乙方的工作崗位或職務(wù)發(fā)生變化;
2、乙方未按甲方制定的工作任務(wù)或績(jī)效考核目標(biāo)完成的;
4、符合法律、法規(guī)、合同約定或甲方規(guī)章制度所規(guī)定的情形。
5、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整;
6、符合法律、法規(guī)、雙方合同約定或甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他情。
第八條、甲方應(yīng)以法定貨幣形式于每月15日之前支付乙方上月的勞務(wù)費(fèi)及其它甲方應(yīng)付款項(xiàng);乙方收到甲方支付的款項(xiàng)之后三日內(nèi)未提出書面異議，視為甲方已按乙方當(dāng)月提供的勞務(wù)足額支付了勞務(wù)費(fèi)，乙方對(duì)此再無任何異議。
第九條、甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行思想道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)按甲方要求參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
第十條、甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同;符合解除勞務(wù)合同的情形或違反甲方管理制度，甲、乙雙方可依據(jù)《^v^合同法》有關(guān)規(guī)定及本合同約定解除勞務(wù)合同。
第十一條、乙方在向甲方提供勞務(wù)期間，故意損害甲方公司利益或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或乙方過失行為且給甲方公司造成重大損失，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同，乙方對(duì)此無任何異議。
本條規(guī)定嚴(yán)重違反規(guī)章制度是指違反公司以任何形式做出的全部管理制度和工作職責(zé)。
本條第一款中重大損失是指造成300元(包含300元)以上的經(jīng)濟(jì)損失標(biāo)準(zhǔn)，公司制度另有規(guī)定的除外。
第十二條、乙方違反甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、勞務(wù)合同，甲方可對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處分，直到解除勞務(wù)合同;若乙方因此對(duì)甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
第十三條、乙方須保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密(商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密具體內(nèi)容以甲方公司確定的內(nèi)容為準(zhǔn))，若乙方在任何時(shí)間違反保密規(guī)定，乙方同意按甲方確定的損失金額進(jìn)行賠償并同意按乙方崗位年度勞務(wù)費(fèi)總額的五倍標(biāo)準(zhǔn)向甲方承擔(dān)違約金;違反保密規(guī)定的行為若發(fā)生在本合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)立即解除合同。
第十四條、乙方工作期間必須持續(xù)符合甲方所在行業(yè)從業(yè)人員所要求達(dá)到的健康狀況、道德品質(zhì)、資質(zhì)條件、工作能力，工作內(nèi)容達(dá)到公司制定的工作標(biāo)準(zhǔn)及要求，若有不符合的情況,甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同。
第十五條、乙方在簽訂本合同的同時(shí),已閱讀甲方的員工手冊(cè)、管理制度、保密制度、紀(jì)律、崗位職責(zé)并承諾遵守相關(guān)規(guī)定,若違反上述文件中的規(guī)定,乙方同意接受甲方給予的相應(yīng)處分、賠償甲方的損失。
第十七條、乙方月合計(jì)曠工三天以上或乙方因病無法工作達(dá)到三天以上，甲方可以無需提前通知直接解除勞務(wù)合同。
第十八條、乙方確認(rèn)向公司提交各種學(xué)歷證件、資質(zhì)證書等全部信息，完全真實(shí)合法有效,若有不真實(shí)引起的法律責(zé)任由乙方自行負(fù)擔(dān)，甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同。
第十九條、乙方在向甲方提供勞務(wù)期間，不得直接或間接從事與甲方營(yíng)業(yè)利益互相沖突或與甲方業(yè)務(wù)相同或類似工作或營(yíng)業(yè)兼職或其它類似行為，若乙方違反此規(guī)定賠償違約金伍萬元，同時(shí)乙方所獲得的收益歸甲方所有，并且甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同。
第二十條、乙方在履行工作過程中應(yīng)確保履行職務(wù)的廉潔性，不得接受供應(yīng)商、客戶及其它與甲方進(jìn)行交易的相關(guān)單位或人員的禮金、財(cái)物、利益等任何形式的商業(yè)賄賂，否則甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同，并按非國(guó)家工作人員受賂罪等有關(guān)規(guī)定追究其刑事責(zé)任;甲方對(duì)于乙方因受賄行為而獲得的財(cái)物、禮金、利益有權(quán)予以收繳并處理;乙方若因上述行為致使甲方受到損失(包括財(cái)物、信譽(yù)、利益等任何損失)，乙方無條件同意按甲方認(rèn)定全部損失進(jìn)行全額賠償，乙方對(duì)此無異議。
第二十一條、乙方履行職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)獨(dú)自或參與合作開發(fā)、發(fā)明、改良和創(chuàng)新，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)利與利益均為甲方享有，有關(guān)職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)之著作，乙方同意甲方為著作權(quán)人，乙方不得主張任何權(quán)利。
第二十二條、若甲方在本合同期限內(nèi)安排乙方到第三方進(jìn)行了培訓(xùn)的，乙方違反本合同約定期限或因乙方的原因?qū)е卤竞贤崆敖K止或解除的，則乙方在離職結(jié)算時(shí)應(yīng)當(dāng)賠償甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)。
第二十三條、本勞務(wù)合同之前，雙方若已建立勞動(dòng)關(guān)系的，雙方確認(rèn)本合同簽訂之前雙方因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利和義務(wù)全部終結(jié)，任何一方均不得以任何理由向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利，雙方的權(quán)利義務(wù)均以本合同為準(zhǔn)。
第二十四條、若甲方安排乙方加班，乙方需持有加班記錄表并在加班當(dāng)月向甲方提出辦理加班費(fèi)用結(jié)算，否則視為乙方自愿并放棄加班費(fèi)用;甲方向乙方出具加蓋甲方印章的任何文書，須經(jīng)甲方法定代表人簽字并蓋章方可有效，否則視為無效文書，雙方對(duì)此無異議。
第二十五條、無論何種原因?qū)е卤竞贤崆敖獬蚪K止的，乙方在離開甲方之前，均應(yīng)按甲方的離職手續(xù)辦理流程辦理完工作交接手續(xù)、費(fèi)用結(jié)算手續(xù)、人事證件繳回手續(xù)，同時(shí)乙方未經(jīng)甲方書面同意的情況下不得以任何形式(包括但不限于帶走或拷貝或發(fā)送電子信息等)保留其工作期間的任何資料，乙方若有違反，乙方同意按甲方確定的損失金額和要求向甲方支付賠償，乙方對(duì)此無異議。
第二十六條、本合同有關(guān)事宜雙方應(yīng)當(dāng)保密，乙方若未經(jīng)甲方允許泄密給其它同事及其它任何單位，乙方應(yīng)按甲方確定損失金額進(jìn)行賠償;本合同未規(guī)定的，乙方同意按甲方的規(guī)章制度、崗位職責(zé)等公司的規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條、雙方協(xié)商確定以下文本作為本合同的附件：
1、甲方全部規(guī)章制度;
2、乙方工作崗位職責(zé);
3、保密合同書。本合同附件與本合同內(nèi)容具有同等法律效力。
第二十八條、乙方在入職手續(xù)及本合同中所填寫的聯(lián)系方式(未寫明收件地址的以乙方身份證地址作為法定收件地址)真實(shí)有效，甲方向乙方按其在本合同中填寫的聯(lián)系方式或其身份證地址發(fā)出的通知、函件、法律文書以中國(guó)郵政ems形式發(fā)送乙方，經(jīng)過三日視為乙方收到。
第二十九條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方均可向成都仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁裁決。
第三十條、任何一方違反本合同約定條款，違約方按本合同約定期間勞務(wù)費(fèi)總額20%的標(biāo)準(zhǔn)向守約方承擔(dān)違約金，本合同另有約定的除外。
第三十一條、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決;本合同條款與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十二條、本合同壹式兩份，經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，每份具有同等的法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇三
乙方（受聘人員）：_________________
根據(jù)《^v^教師法》《^v^勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，就甲方聘任乙方為教師事項(xiàng)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
本合同生效日期____年____月____日，其中試用期至________年____月____日，本合同終止日期________年____月____日。聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要聘期考核結(jié)果和甲、乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘用合同，聘用期限另行商定。
乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任_______________崗位工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)成規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
執(zhí)行課時(shí)工作制，每個(gè)月為一個(gè)周期，乙方每月完成任務(wù)課時(shí)的，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資_______________元每堂課，實(shí)際月工資按課時(shí)計(jì)算，其中使用期間工資_______________元每堂課。
乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，不可私自泄露甲方企業(yè)信息以及所教授學(xué)員舞蹈信息，不可以甲方名義在外私自教學(xué)或獨(dú)立教學(xué)。乙方如違反甲方條款，可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予處罰，直至解除本合同。
1、在使用期間：被證明不符合錄用條件的解除合同；
2、在工作期間；非自然因素曠課，給予100元處罰。
3、在工作區(qū)間；都應(yīng)按時(shí)上下課，不可打罵學(xué)生，以侮辱性攻擊學(xué)員。
4、乙方解除合同，應(yīng)提前30天告知甲方。
5、本合同一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________________
乙方：_________________
________年____月____日
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇四
乙方(員工、工作人員))：______________________
根據(jù)《^v^勞動(dòng)法》和國(guó)家及省有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和行政規(guī)章，_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)和_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)，經(jīng)協(xié)商同意，簽訂本勞動(dòng)合同。
(一)有固定期限。本合同期限為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中，試用期_________年個(gè)月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;學(xué)徒期_________個(gè)月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)無固定期限，自_________年_________月_________日起到終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中，試用期_________個(gè)月，自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止;學(xué)徒期_________年個(gè)月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。終止勞動(dòng)合同的條件為：_________。
(三)以完成一定的工作為期限。具體工作為：_________。
甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方從事_________工作，為_________崗位(工種)。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：_________。甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。具體內(nèi)容如下：_________。
1.按照崗位責(zé)任組織生產(chǎn)，檢查考核乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)情況;
4.當(dāng)乙方不履行本合同時(shí)，有權(quán)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起申訴;
5.雙方約定的其他權(quán)利：_________。
2.創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平;
3.根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款，按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬并提供保險(xiǎn)福利待遇;
4.向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品;
5.雙方約定的其他義務(wù)：_________。
2.按照規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬和享受社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇;
4.按照有關(guān)規(guī)定及本合同的有關(guān)條款，可以解除勞動(dòng)合同;
5.甲方不履行本合同時(shí)，乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起申訴;
6.雙方約定的其他權(quán)利：_________。
1.服從甲方的生產(chǎn)組織管理，盡職盡責(zé)，努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù);
2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)公德，保守國(guó)家秘密、甲方商業(yè)秘密，愛護(hù)甲方財(cái)物;
3.遵守廠紀(jì)廠規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，講究職業(yè)道德;
5.雙方約定的其他義務(wù)：_________。
(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)(工作)實(shí)際，實(shí)行_________32作制。甲方對(duì)乙方實(shí)行每日工作時(shí)間_________小時(shí)，平均每周工作時(shí)間_________小時(shí)的工時(shí)制度。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時(shí)，在征得工會(huì)和乙方同意后，一般每日不超過1小時(shí)，每月累計(jì)不得超過36小時(shí)，并按有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休。
(二)勞動(dòng)報(bào)酬
2.甲方除按本款第1項(xiàng)規(guī)定之標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資外，另每月支付給乙方：
3.加班工資，按不低于本款第1項(xiàng)協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)法的規(guī)定計(jì)算計(jì)發(fā)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
4.從事午間(12時(shí)到14時(shí))或夜間(22時(shí)至次日6時(shí))工作的，每班應(yīng)付給乙方中班或夜班津貼，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
5.因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展或本合同商定的其他條款變化，本款協(xié)商確定的各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時(shí)，應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議：
6.雙方商定的其他報(bào)酬：_________。
(一)甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按所在地規(guī)定的一定比例按月為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的部分，由甲方代乙方在其工資中捉繳，具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn)為：_________。
(二)乙方退休養(yǎng)老金按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。
(三)乙方在甲方工作期間，患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育，其有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇，按國(guó)家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
(四)乙方在合同期內(nèi)死亡，其死亡待遇和遺屬津貼按國(guó)家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
(五)乙方其他保險(xiǎn)福利待遇，按國(guó)家、省以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)下列情況下，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：
1.甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的;
2.甲乙雙方協(xié)商同意，并且不損害國(guó)家和集體利益的;
3.由于不可抗拒力致使本合同無法履行的;
4.雙方約定的其他情況：_________。
(二)在下列情況下，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1.在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;
2.乙方違反或不履行勞動(dòng)合同的;
3.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，泄漏甲方商業(yè)秘密的;
5.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
7.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
10.雙方約定的其他情況：
(三)在下列情況下，甲方不得解除勞動(dòng)合同：
1.勞動(dòng)合同期未滿，又不符合上款解除合同條件的;
2.乙方患職業(yè)病或者因工傷殘并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)為喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
3.乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
4.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
5.乙方在享受法定休假、探親假期間的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形：_________。
7.雙方約定的其他情況：_________。
(四)在下列情況下，乙方可以解除本勞動(dòng)合同：
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3.甲方不按國(guó)家、省和本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者保險(xiǎn)福利待遇的;
4.甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害勞動(dòng)者身體健康的;
5.甲方有侵害乙方合法權(quán)益行為的;
6.經(jīng)甲方同意，乙方自費(fèi)離職學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的;
7.乙方參軍、入學(xué)或出境定居的;
8.雙方約定的其他情況：
(五)在下列情況下，乙方不得解除勞動(dòng)合同：
2.屬于技術(shù)骨干，承擔(dān)某項(xiàng)重點(diǎn)工程的建設(shè)、改造任務(wù)或科研項(xiàng)目而任務(wù)未結(jié)束的;
3.雙方約定的其他情況：_________。
1.甲方違反勞動(dòng)合同的責(zé)任(雙方約定)：_________。
2.乙方違反勞動(dòng)合同的責(zé)任(雙方約定)：_________。
(一)甲方違反或解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)為：_________。
(二)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)交回：_________。
_________。
十、甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同后，應(yīng)在十五日內(nèi)將勞動(dòng)合同送勞動(dòng)行政部門鑒證。
十一、本合同的簽訂、變更、續(xù)訂、解除、終止及履行要接受勞動(dòng)行政部門監(jiān)督檢查。
十二、甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，任何一方在法定期限內(nèi)可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可向人民法院起訴。
十三、本合同一式三份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽章)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇五
甲方(用人單位)：
代表人(負(fù)責(zé)人)：聯(lián)系電話：
乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)用工規(guī)定，甲、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限：
用工期：甲、乙雙方同意從__年__月__日起至__年__月__日止。
用工期滿，根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要甲、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。
二、用工內(nèi)容和用工地點(diǎn)
1、乙方的崗位(工種)為。
2、乙方的工作地點(diǎn)為。
3、甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的，應(yīng)經(jīng)乙方同意。
三、工作和休假時(shí)間
1、工作時(shí)間，每日工作__小時(shí)制，每月工作__天，每周休息__天。
2、甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。
3、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)
1、乙方正常工作時(shí)間的工資按月計(jì)酬__元/月(不得低于所轄區(qū)人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
2、乙方試用期工資為__元/月。
3、工資的發(fā)放以貨幣現(xiàn)金形式支付；甲方每月__日發(fā)放(當(dāng)月/上月)工資給乙方。
4、甲方因生產(chǎn)需要，安排乙方加班，應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)元/小時(shí)；法定假加班應(yīng)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定支付加班工資。但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。
五、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
2、甲方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。
3、甲方按國(guó)家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，做好女職員的勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。
4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。
六、合同的變更、解除和終止
1、甲、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。
2、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、甲方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)，或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。
5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反甲方的`規(guī)章制度、損害甲方利益的，甲方可以解除本合同，甲方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。
6、甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的，甲方有權(quán)終止本合同。
七、調(diào)解和仲裁：
雙方履行本合同中如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或申請(qǐng)仲裁。
八、其他
1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)一切責(zé)任。甲方視情可施行救濟(jì)。
2、本合同未盡事宜，可以雙方另行商議。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲乙雙方簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇六
出賣人：xx（以下簡(jiǎn)稱甲方）
住所地：xx
法定代表人：xx
買受人：xx（以下簡(jiǎn)稱乙方）
住所地：xxx
法定代表人：xx
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律規(guī)定，在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方購(gòu)買甲方產(chǎn)品達(dá)成以下買賣合同條款。
一、產(chǎn)品名稱、型號(hào)、數(shù)量
二、產(chǎn)品質(zhì)量
1、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：xx
2、乙方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的特殊要求：
3、乙方對(duì)產(chǎn)品包裝的特殊要求：
4、乙方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有異議的，應(yīng)當(dāng)在收到產(chǎn)品后五日內(nèi)提出確有證據(jù)的書面異議并通知到甲方；逾期不提出異議的，視為甲方產(chǎn)品質(zhì)量符合本合同約定要求。但乙方使用甲方產(chǎn)品的，不受上述期限限制，視為甲方產(chǎn)品符合合同約定要求。
三、產(chǎn)品價(jià)款
1、產(chǎn)品的單價(jià)與總價(jià)：
上述貨物的含稅價(jià)為：總價(jià)款為：
2、甲方產(chǎn)品的包裝費(fèi)用、運(yùn)輸費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用及交付時(shí)的上下列支費(fèi)用等按下列約定承擔(dān)：
甲方產(chǎn)品的包裝物由提供，包裝費(fèi)用由承擔(dān)。
甲主產(chǎn)品的運(yùn)輸由辦理，運(yùn)輸費(fèi)用由承擔(dān)。
甲方產(chǎn)品的保險(xiǎn)由辦理，保險(xiǎn)費(fèi)用由承擔(dān)。
甲方產(chǎn)品交付時(shí)的上下力支費(fèi)用由承擔(dān)。
乙方承擔(dān)的上述費(fèi)用，乙方應(yīng)當(dāng)在甲方交貨前一次性給付甲方。
四、產(chǎn)品交付
甲方產(chǎn)品交付方式為：乙方提貨/甲方送貨/甲方代辦托運(yùn)。
產(chǎn)品交付地點(diǎn)為甲方所在地，交貨時(shí)間為合同生效后天，若乙方對(duì)甲方產(chǎn)品有特殊要求的，甲方應(yīng)當(dāng)在乙方提供相關(guān)確認(rèn)文件后天內(nèi)交貨。但乙方未能按約定付款甲方有權(quán)拒絕交貨，乙方未能及時(shí)提供相應(yīng)文件的，甲方有權(quán)延期交貨。
在合同約定期限內(nèi)甲方違約未能及時(shí)交貨的，產(chǎn)品的滅失、毀損的風(fēng)險(xiǎn)由甲方承擔(dān)；產(chǎn)品交付后或乙方違約致使甲方拒絕交貨、延期交貨的，產(chǎn)品的滅失、毀損的風(fēng)險(xiǎn)由乙方承擔(dān)。
五、價(jià)款結(jié)算
乙方應(yīng)在本合同書簽訂日內(nèi)向甲方預(yù)付貨款元，甲方交付前給付價(jià)款元，余款由乙方在收到甲方產(chǎn)品之日起天內(nèi)付清。
乙方應(yīng)當(dāng)以現(xiàn)金、支票或即期銀行承兌匯票方式支付甲方價(jià)款。
雙方同意乙方未能付清所有價(jià)款之前，甲方產(chǎn)品的所有權(quán)仍屬于甲方所有。
六、合同的解除與終止
雙方協(xié)商一致的，可以終止合同的履行。一方根本性違約的，另一方有權(quán)解除合同，但應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知到對(duì)方。
七、商業(yè)秘密
乙方在簽訂和履行本合同中知悉的甲方的全部信息（包括技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息等）均為甲方的商業(yè)秘密。
無論何種原因終止、解除本合同的，乙方同意對(duì)在簽訂和履行本合同中知悉的甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。非經(jīng)甲方書面同意或?yàn)槁男斜竞贤x務(wù)之需要，乙方不得使用、披露甲方的商業(yè)秘密。
乙方違反上述約定的，應(yīng)當(dāng)賠償由此給甲方造成的全部損失。
八、違約責(zé)任
本合同簽訂后，任何一方違約，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約金元。若違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的，違約方應(yīng)當(dāng)賠償給守約方造成的一切損失（包括直接損失、可得利益損失及主張權(quán)利的費(fèi)用等）。
九、不可抗力
因火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、自然災(zāi)害等不可抗力因素而致本合同不能履行的，雙方終止合同的履行，各自的損失各自承擔(dān)。不可抗力因素消失后，雙方需要繼續(xù)履行合同的，由雙方另行協(xié)商。
因不可抗力終止合同履行的一方，應(yīng)當(dāng)于事件發(fā)生后日內(nèi)向?qū)Ψ教峁┯袡?quán)部門出具的發(fā)生不可抗力事件的證明文件并及時(shí)通知對(duì)方。未履行通知義務(wù)而致?lián)p失擴(kuò)大的，過錯(cuò)方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、其他約定事項(xiàng)
1、乙方聯(lián)系人或授權(quán)代表在履行合同過程中對(duì)甲方所作的任何承諾、通知等，都對(duì)乙方具有約束力，具有不可撤銷性。
2、簽訂或履行合同過程中，非經(jīng)甲方書面同意或確認(rèn)，乙方對(duì)甲方任何人員的個(gè)人借款，均不構(gòu)成乙方對(duì)甲方的預(yù)付款或已付款款項(xiàng)。
3、乙方聯(lián)系地址、電話等發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知到甲方，在乙方通知到甲方前，甲方按本合同列明的聯(lián)系方式無法與乙方聯(lián)系的，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
4、本合同未約定的事項(xiàng)，由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同書具有同等法律效力。
5、乙方應(yīng)當(dāng)在簽訂合同時(shí)向甲方提供其合法經(jīng)營(yíng)的證明文件，并作為本合同的附件。
6、簽訂本合同時(shí)，雙方確認(rèn)的合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同，同等法律效力。
十一、爭(zhēng)議解決
本合同履行過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議的，雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。
十二、明示條款：
甲、乙雙方對(duì)本合同的條款已充分閱讀，完全理解每一條款的真實(shí)意思表示，愿意簽訂并遵守本合同的全部約定。
十三、本合同經(jīng)雙方蓋章或授權(quán)代表簽字后生效。
十四、本合同書一式四份，雙方各執(zhí)二份。
甲方：xx乙方：xx
委托代理人：xx委托代理人：xxx
電話：xx電話：xx
傳真：xx傳真：xx
x年x月x日
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇七
第七條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
第八條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
第九條甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。
第十條乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級(jí)安排或者按照程序報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)，否則不視為加班。
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇八
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第二十三條本合同的附件如下___________________________
第二十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）:____________
乙方（簽字或蓋章）:__________
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人:____________
（簽字或蓋章）
簽訂日期：年月日
甲方(用人單位)名稱：_________________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________
勞動(dòng)合同簽訂有要求篇九
甲方(單位)名稱：
法定代表人：
單位地址：
郵政編碼：
組織機(jī)構(gòu)代碼：
乙方(勞動(dòng)者)姓名：
性 別：
身份證號(hào)碼：
家庭住址：
郵政編碼：
根據(jù)《^v^勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲方因經(jīng)營(yíng)需要與乙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，一致同意簽訂(續(xù)訂)如下條款，用書面勞動(dòng)合同形式確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、勞動(dòng)合同期限
本合同期限為固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止，為期 年，其中試用期 個(gè)月。
合同期滿，合同終止。如甲方經(jīng)營(yíng)正常，雙方都能認(rèn)真履行勞動(dòng)合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以辦理勞動(dòng)合同續(xù)訂手續(xù)。
二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
1、乙方同意按甲方工作需要，安排在 崗位工作。工作地點(diǎn)：
。甲方因經(jīng)營(yíng)變化需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作任務(wù)。
2、乙方在甲方工作期間，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂《崗位(職責(zé))責(zé)任書》和《員工管理制度》、《員工管理手冊(cè)》作為《勞動(dòng)合同書》的附件。
三、工作時(shí)間和休息休假
2、根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的工作制——8小時(shí)工作制(不包括膳食時(shí)間);
3、除《勞動(dòng)法》規(guī)定不受限制的情形外，甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商，可安排乙方加班加點(diǎn)，并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)休。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方按本單位崗位工資、績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)，用貨幣形式于每月 日支付給乙方上月工資報(bào)酬。
2、乙方在甲方工作期間的基本薪酬為
元/月。甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)當(dāng)由乙方繳納的部分，由甲方從工資報(bào)酬中代扣代繳。
五、用工約定
1、簽定勞動(dòng)合同協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，甲方可依法立即解除雙方勞動(dòng)合同關(guān)系(員工工資按實(shí)際工作日計(jì)酬：實(shí)際薪酬/月出勤天數(shù)=實(shí)際工作日薪酬，每月4天有薪假期。)
2、勞動(dòng)協(xié)議期內(nèi)，乙方要求辭職，須提30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提出辭職，須提前3日以書面形式通知甲方，以最高領(lǐng)導(dǎo)審批時(shí)間為準(zhǔn);(勞動(dòng)合同法第37條)
3、乙方在甲方工作期間，甲方提供兩套工衣給予乙方，如乙方在甲方工作未滿六個(gè)月因離職(辭職、辭退、除名等)，甲方按購(gòu)買工衣單價(jià)從乙方工資中予以扣除。工作滿六個(gè)月以上離職者(辭職、辭退、除名等)，甲方按一定的工衣折舊扣除費(fèi)用。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)及地方法規(guī)、規(guī)章、政策，遵守甲方依法制定的規(guī)章管理制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以變更或解除。
(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1、未按照勞動(dòng)合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
3、以欺詐、脅迫的手段或者趁人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;
5、乙方以欺詐等手段致使甲方簽訂或變更的勞動(dòng)合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方應(yīng)提前15日以書面形式通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同：
2、試用期后乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
(五)甲方因下列情形之一，提前15天向全體職工說明情況，可以裁減人員，解除勞動(dòng)合同：
1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;
3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;
4、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。
(六)有下列情形之一的，本勞動(dòng)合同終止：
1、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
八、雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)
應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。在雙方解除或者終止勞動(dòng)合同后，乙方不得到與甲方經(jīng)營(yíng)同類行業(yè)、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類行業(yè)。競(jìng)業(yè)限制的范圍為洗浴行業(yè)，期限為離職1年內(nèi);地域?yàn)閤x地區(qū)。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任
勞動(dòng)合同依法訂立后，即具有法律約束力，雙方必須嚴(yán)格履行。如果發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
甲方(單位)蓋章： 乙方(勞動(dòng)者)簽字：
法人代表(或委托人)簽字： 年 月 日
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