工作中制定計劃 班主任工作計劃制定

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工作中制定計劃 班主任工作計劃制定
時間:2023-08-14 20:56:11    

當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。通過制定計劃,我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務,并設定合理的限制。這樣,我們就能夠提高工作效率。這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇一

1。了解學生動向,多關心,多幫助學生,做好學生穩(wěn)定工作;

2。合理安排班級干部,增強班級凝聚力;

3。營造良好的學習氛圍,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的能力,使每個學生都能從被動學習轉變到主動學習過渡。

1。我校學生是一個比較特殊的群體,在初中時,大部分同學學習成績不是很好,甚至有些學生被老師“遺忘” 。因此,在很大程度上,這些學生心理上都存在一定的缺陷。

4。學生們基本熱衷于網絡游戲,網絡影視等,根本無心學習;

6。除以上情況外,還有部分學生是留守兒童,從小父母外出打工,因此,這部分人對家庭的愛和溫暖是極其需要的,對于他們我會更加關心,給他較多的幫助,并且多與其家長溝通,時刻關注他們的動態(tài)。

2。通過組織班級活動培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力;

3。開展學習競賽活動,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和方法;

4。組織學生積極參加學校的各項活動;

5。展開有益的文體活動,使學生的身心健康發(fā)展。

第二周:制定班級團體活動計劃,討論,通過班級常規(guī)管理條例;

第三周:班干部選擇;

第四周:主題班會《有志者事竟成》;

第五周:強調班級,宿舍衛(wèi)生工作;

第六周:組織學生投籃大賽;

第七周:對學生的生活,習慣,性格等跟家長溝通和摸底;

第八周:期中考試動員工作,考風考紀教育;

第九周:期中考試

第十周:主題班會《談期中考試的得與失》;

第十一周:開一次班干部會議;

第十二周:繼續(xù)強調規(guī)章管理

第十三周:主題班會《談理想和現(xiàn)實》

第十四周:對學生的心理進行引導;

第十五周:期末復習動員;

第十六周:如何提高復習效率?

第十七周:答題競賽

第十八周:期末考試

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇二

不同的人在語文上得到不同的發(fā)展"等基本教育理念,使學生學會語文、會學語文。培育學生創(chuàng)新能力,使學生成為身心全面發(fā)展的新型社會所需人才。

二、教材分析

本冊共八個單元,每個單元都有課文、口語交際、習作、語文活動組成。課文內容既有大自然的美景,又有人物的美好心靈;既有古詩,又有成語故事;既有科學知識,又有童年趣事;既有語文知識,又有教育意義??芍^內容豐富,多姿多彩。本冊教材共30篇課文,其中22篇講讀課文,8篇略讀課文。講讀課文教師要重點講解,并教給學生分析課文的方法,略讀課文主要由學生自學,教師從旁協(xié)助。

三、學生情況分析

本班共26人,其中女8人,男18人。只有一小部分學生能從已有的知識和經驗出發(fā)。獲取知識,思維水平有了一定的發(fā)展.基礎知識掌握牢固,具備了一定的學習語文的能力.絕大多數(shù)學生養(yǎng)成了良好的思想品德和學習習慣。在課堂上能積極主動地參與學習過程,實行分工合作,各盡其責。能充分動口、動手、動腦,主動收集、交流、加工和處理學習信息。勇于發(fā)表自己的意見,聽取和尊重別人的意見,獨立思考,掌握學法,大膽實踐,并能自評、自檢和自改.大部分只會跟著老師走。個別學生基礎知識差對語文不感興趣,學習被動,上課不認真聽講,作業(yè)不能按時完成,學習有困難。還有個別學生比較聰明,但學習不勤奮,成績不高。

四、目的要求

(1)知識與技能

學習本各單元生字、新詞,并能正確書寫部分生字。正確、流利、有感情地朗讀課文。理解課文內容,感受文中所描繪的畫面。能按要求完成各單元的口語交際、習作訓練和語文活動。

(2)過程與方法

以朗讀感悟為主,充分利用小組合作探究的學習優(yōu)勢,理解課文內容,解決學習上的疑難。

在讀懂題目的基礎上,充分挖掘課外資源,結合教師的指導完成學習任務。在讀中感悟,在討論中明確,在表達中鍛煉,在寫作中提升,充分利用各種資源,全面積累,靈活運用。

邊讀邊想畫面,抓住重點句子、段落、朗讀感悟。

(3)情感態(tài)度與價值觀

通過學習課文,讓學生感受到大自然的美麗,激發(fā)熱愛大自然、親近大自然的感情,提高對美的鑒賞能力。培養(yǎng)學生的語文興趣,激發(fā)學生積極參與活動的意識。養(yǎng)成良好的語文學習習慣,激發(fā)學生的語文學習興趣。培養(yǎng)學生認真觀察生活,深入思考問題,勇于探索發(fā)現(xiàn)的習慣。培養(yǎng)自信、樂觀的人生態(tài)度,學會珍惜、善待生命。教育我們應勇于挑戰(zhàn)失敗,有戰(zhàn)勝失敗的勇氣和毅力。敢于堅持自己正確的判斷。能正確面對困難,學習文中人物面對困難的精神。

五、教學措施

1、以課程改革的新理念、新思維為指導,關注學生的全面發(fā)展,通過多種教學形式,激發(fā)學生學習興趣。

2、注重教學過程,為學生創(chuàng)設良好的自主學習情境,鼓勵學生先自主學習,敢于發(fā)現(xiàn)學習中的問題,大膽想出解決問題的方法。

3、創(chuàng)設寬松、和諧,師生共同探討問題的學習氛圍。

4、尊重學生個體差異,鼓勵每個學生選擇適合自己的學習方法,每節(jié)課均有機會讓學生都動腦、動口、動手學習。

5、引導學生敢于講出自己的體會和理解,尊重他們的想法,鼓勵他們在語文的學習實踐中領悟、掌握和運用所學的語文知識。

6、在作業(yè)設計中,注意有多種多樣的題型和不同層次的題型。

7、引導學生完成新課標規(guī)定的閱讀量。

8、注意優(yōu)生的培養(yǎng)和潛能生的轉化。對于優(yōu)生要提高要求,額外補充營養(yǎng),讓他們成為班內的榜樣。榜樣的力量是無窮的。對于潛能生要發(fā)現(xiàn)其閃光點,多鼓勵,讓他們找到自信。多輔導和幫助他們,讓他們體驗成功,愛上學習。當然也不能忽視中等生。

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇三

本班高一(x)班共有x位同學,其中男生x人,女生x人,住宿生x人(男生x人,女生x人),走讀生有x人??傮w來看,本班同學都很活躍,上課氣氛不錯,班風是積極向上的。但是,同學們的學習效率不高,還沒有適應高中比較多科目的學習,因此引導他們找到合適的學習方法至關重要。部分班干部能夠非常負責地完成自己的工作,對于協(xié)助班主任工作起著非常關鍵的作用。但是,他們的工作效率有點兒低,大概是因為工作方法有待改進。甚至有些班干部不能自制,連自己的行為都無法約束。還有部分同學不服從班干部的領導,部分同學不愿意搞清潔,不喜歡勞動。因此,幫同學們養(yǎng)成正確的勞動觀念和集體觀念很重要。也希望在我們共同的努力下,能夠將我們班打造成一個團結、積極、求學的班集體。

1、協(xié)調好與原班主任的工作關系。

2、對學生要寬容。

3、對班干部要信任,但也要給予適當?shù)闹笇А?/p>

1、幫助同學們?yōu)槔硐氩迳铣岚颉?/p>

2、提高本班的學習氛圍。

3、培養(yǎng)一批能干的班干部,幫助他們樹立威信。

4、增強班級凝聚力。

5、幫助同學們養(yǎng)成良好的日常行為習慣。

6、留心觀察特殊學生,進行特殊教育。

第一周(11.8~11.13)熟悉班級的整體情況,了解班級主要日常工作以及各個時間段班級的工作安排。制定實習班主任工作計劃,并進行修訂。

第二周(11.14~11.20)做好主題班會的方案及課件,并和原班主任老師進行協(xié)商,完善主題班會的準備工作。

第三周(11.22~11.27)開展第一次主題班會,并與班干部討論“班干部應該怎樣做”,與各科代表討論如何提高本班學習氛圍。

第四、五、六周(11.28~12.18)協(xié)助原班主任做好工作,輔導學生,并對特殊學生進行特殊教育。

第七周(12.19~12.25)開展第二次主題班會。

第八周(12.26~12.31)做好交接準備,完成工作總結。

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇四

班級要在班主任的引領下在原有基礎上不斷進步。這些進步包括班級整體學習成績的推進、學生個體素質的提升、班級面貌的不斷改善、班級凝聚力的增強、班級榮譽的獲得,等等。成績的取得不是靠運氣,而是靠實實在在的工作,靠師生雙方共同努力。一個班級健康發(fā)展的過程,也就是不斷積累成功的過程。

(2)入校時學習成績:各分數(shù)段的學生人數(shù)和名單;

(4)學生個性:內向、外向,對集體事務的參與熱情等;

(5)學生的志向:有無奮斗目標、每個學生的具體奮斗目標等。

掌握這些基本情況是為了了解班級的起點,給班級設定切合實際的奮斗目標。班主任接手一個新班時,需要處理大量瑣碎的事務,工作量很大。但是,有大局觀的班主任不會陷于具體事務中,而忘記抓住奠定班級發(fā)展大格局的最佳時機。

二是為班級設計長遠發(fā)展計劃。班主任可以采取手上做,眼睛看,心里想的工作策略,一邊做事,一邊思考和策劃,采取主動的態(tài)勢,不自亂陣腳,不被瑣事牽著鼻子走,從一開始就把握好班級發(fā)展的大方向。

當然,班級情況不可能在短時間內了解得十分清楚,接班之初要重點了解班級概況。諸如原始的學生學習成績、本班在年級中的成績位次、學生自然狀況等信息是可以事先了解清楚的,其他信息可以采用問卷調查、談話、寫隨筆等多種方法采集。

掌握班級基本情況,是制訂班主任工作計劃前必做的功課。

每一個班級都是不同的,不能用老經驗帶新班,必須消除一切成見,用全新的眼光觀察新的班級和學生。班級定位準確了,發(fā)展方向也就明晰了,行動必然穩(wěn)健而充滿理性。

制訂班主任工作計劃既要基于班級現(xiàn)有的基礎,同時必須以學??傮w工作要求為根據,所以,既要服從大局,又要體現(xiàn)班級特點。計劃必須符合教育規(guī)律,不能對班級提出不切合實際的要求和指標;要具有實際的指導作用,要務實,不要寫空話套話,要有實現(xiàn)的可能。

班主任可以對班級工作進行分類,對各方面工作給出一定的奮斗目標,這些是班主任工作計劃的主要內容,它包含了班主任帶班的戰(zhàn)略部署,即班級通過哪些努力可以達成目標。

具體而言,班級發(fā)展目標有兩大塊:一個是可測量的指標,最重要的是學習成績的推進,還有班級獲得的榮譽等,這些指標是剛性的;另一個是無形的,與學生的班級生存狀態(tài)相關,包括安全感、價值感、集體自豪感、精神面貌、幸福指數(shù),等等。要想打造一個生態(tài)環(huán)境良好、各項指標優(yōu)秀、良性循環(huán)、螺旋式上升的班級,必須有一個相對完整的工作方案來逐步實現(xiàn)這些目標。

(1)班級學習成績推進目標以及達成方法;

(2)班級管理目標以及基本措施;

(3)學生素質培養(yǎng)目標;

(4)班級活動的開展。

(1)總平均分在年級中的排名,從入校時的第幾名可以上升到第幾名;

(2)高分數(shù)段指標,班級要有多少名學生進入年級前多少名;

(3)減少后進生比例指標,低分數(shù)段的學生由多少人減少至多少人;

(4)以上目標可以通過哪些工作達成,等等。

這些目標看上去有些功利,甚至還可能被扣上不符合素質教育宗旨的帽子,但是,對于一線班主任而言,唯有這樣具體的奮斗目標才有現(xiàn)實的意義和可操作性。學生也會意識到一種責任,看到奮斗的方向。隨著這些目標的達成,班級會逐步取得進步,教育也在不斷地獲得階段性的成功。

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇五

1、廠部下達的產量任務75000t。車間目標78000t

2、分解到班組每班任務25000t。目標26000t

3、要完成任務產量要班產1250t。完成目標產量要1300t

5、為保證完成以上生產任務和目標產量制定以下保產措施:

1)、接班前做好生產用的物料準備工作避免出現(xiàn)事故擴大。

2)、減少或杜絕人為操作事故,做到精心操作,如出現(xiàn)事故抓緊時間積極處理耽誤時間算出影響產量寫出報告交車間。

3)如電器、設備出現(xiàn)影響產量事故必須經過調度分析認可寫出報告交車間。

4)機長必須每天班前會必須做出本班產量分析,目前完成多少噸產量、還差多少噸沒有完成,要完成還需班產多少噸。

2)節(jié)約用電、節(jié)約用水、禁止長明燈長流水,切割滾道禁止空轉,小余50公斤物品上平臺禁止使用天車以節(jié)省用電。一經發(fā)現(xiàn)以上行為嚴懲。

3)嚴格控制大中包澆余,大包下渣后再開一次觀察,杜絕剩鋼現(xiàn)象,中包熱換剩鋼不許超過100mm,拉下中包不許剩鋼。

4)單流拉下或鑄機拉下合理掐好定尺,本班出的頭坯尾坯盡量回大包調溫

質量:

1)必保公司下達的99.5%以上,目標99.8%以上

4)出現(xiàn)鑄坯質量情況機長及時通知相關領導安全:

1)機長必須班前會班后會強調安全問題,加強職工安全意識

2)做好安全教育,各種記錄臺賬認真填寫

3)及時制止各種違章違紀行為

4)排查安全隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)

5)做好班組的防暑降溫工作準備好防暑降溫用品

6)確保安全事故為零。

以上為本車間8月份工作計劃各班組要認真學習,確保計劃的穩(wěn)步實施

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇六

寫工作計劃的方法

1、工作計劃就是對即將開展的工作的設想和安排,如提出任務、指標、完成時間和步驟方法等。

2、工作計劃是提高工作效率的有效手段。

3、工作計劃是我們走向積極式工作的起點。

4、工作計劃能力是干部管理水平的體現(xiàn)。

工作計劃兩種形式

1、消極式的工作(救火式的工作:災難和錯誤已經發(fā)生后再趕快處理)

2、積極式的工作(防火式的工作:預見災難和錯誤,提前計劃,消除錯誤)

1、工作計劃不是寫出來的,而是做出來的。

2、計劃的內容遠比形式來的重要。

要拒絕華麗的詞藻,歡迎實實在在的內容。

3、工作計劃要求簡明扼要、具體明確,用詞造句必須準確,不能含糊。

4、簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。

制訂好工作計劃須經過的步驟

1、根據上級的指示精神和市場的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務、工作要求,再據此確定工作的具體辦法和措施,確定工作具體步驟。

環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。

2、根據工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點、障礙、困難,確定預定克服的辦法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。

3、根據工作任務的需要,組織并分配力量、資源,明確分工。

4、計劃草案制定后,應交相關聯(lián)的人員討論。

5、在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃

xx年工作目標如下:

一;對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關系。

二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得 客戶信息。

三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業(yè)務與交流技能向結合。

四;今年對自己有以下要求

1:每周要增加2個以上的新客戶,還要有到xxx個潛在客戶。

2:一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。

在有些問題上你和客戶是一直的。

5:要不斷加強業(yè)務方面的學習,多看書,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。

給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。

要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

8:自信是非常重要的。

要經常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。

擁有健康樂觀積極向上的.工作態(tài)度才能更好的完成任務。

9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務技能。

10:為了今年的銷售任務每月我要努力完成達到xxxx萬元的任務額,為公司創(chuàng)造 利潤。

以上就是xx年的個人銷售工作目標,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服。

為公司做出自己最大的貢獻。

隨著公司和市場不斷快速發(fā)展,可以預料我們今后的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。

為此,我將更加努力學習,提高文化素質和各種工作技能,為公司盡應有的貢獻。

1.

如何制定工作計劃

2.

怎么制定工作計劃

3.

制定工作計劃的目的

4.

制定工作計劃的步驟

5.

制定工作計劃的工具

6.

制定黨建工作計劃

7.

制定工作計劃的意義

8.

制定年度工作計劃

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇七

轉眼間又要進入新的一年-20xx年了,又是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,是辭舊迎新、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年。出來工作快3個年頭,面對竟爭激烈而有現(xiàn)實的社會,生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習,讓自己成為一個真正有實力的管理者,為自己創(chuàng)造一個美好的未來。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

一、熟悉公司新的規(guī)章制度和工程管理開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,作為公司一名工作人員,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作。

1.明確職員工的職責和工作任務調度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規(guī)定的職責,其工作任務可根據公司部門需要服從上級隨時調配支持。

4.工作方法改善:加強部門協(xié)作溝通,營建和諧進取的企業(yè)文化氛圍,發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,制訂符合實情的工程及相關部門工作反饋改善方案和辦法,建立培訓計劃,加強技能訓練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失。

5.工程設計管理過程中要充分聽取各方面的意見,發(fā)揚技術民主,對爭議較大的問題,組成審查班子進行認真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術開發(fā)者)

二、明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。征取更好的工作成績。

以上是我針對20xx年的工作計劃與發(fā)展方向,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破,xx年取得更好的成績,全面提高自己。

工作中制定計劃 班主任工作計劃制定篇八

一. 班級情況分析

(一)班風方面

我們的十一班是一個團結、向上、活潑的班集體,并培養(yǎng)了一批班干部和課代表,認真負責的值日班長和小組長,成為老師工作的好幫手;日常各方面檢查成績很好,要繼續(xù)保持。但也存在不少問題。個別組長能力有待提高。

(二)學習方面

班級前十名的同學成績穩(wěn)定,并能自覺、主動地學習。其他同學有上進心,能在比、學、幫、超中不斷前進,在期末考試中取得了很大的進步,但也有些同學缺少適當?shù)姆椒ê统种院愕膶W習品質。學習較吃力的學生數(shù)量的增加是我們下學期一定要避免的問題。他們普遍基礎薄弱,信心不足,上進心不強,問題較突出。

二. 新目標新計劃

(一)班級管理方面

(1)作業(yè)收發(fā)制度:課代表在教室最前的幾張桌坐下,同學們一進教室就交作業(yè),杜絕抄襲現(xiàn)象,作業(yè)統(tǒng)一收齊后,于課前交給各科老師,如實上報作業(yè)的完成情況,并由學習委員劉海靜記錄,家長會上通報。

(2)課堂管理:每天的值日班長要認真負責,記錄好一天的主動積極學習,消極對待學習,上課不認真聽講,上課干擾課堂紀律,自習說話等等,并且每天一總結,對于工作認真負責的要及時表揚。

(3)班干部管理:培養(yǎng)和利用好學生干部。班長、班委、團支部成員及各科課代表和各組組長分工明確,責任到人,并形成制度,使班級工作能按部就班的完成。充分發(fā)動小組活動,培養(yǎng)自覺性,制度獎懲制度,激勵同學們各方面發(fā)展。

(二)思想教育方面

初二年級下半學期是學生在思想方面極容易出現(xiàn)問題的時候。部分學生壓力不足,容易放松,而部分后進生則由于功課變難,而開始放棄努力,這些都不利于學生成長和班級的管理工作,因此思想教育工作必須時刻注意。

(1)盡可能多的利用自習、課間等多觀察學生的一舉一動,隨時關注每個學生的思想波動和成績起伏。

(2)多向各位任課老師了解學生上其他科目時的狀態(tài),以便于更全面的了解學生,而不是只看他的言語和在班主任面前的表現(xiàn)。

(3)利用好班會,對學生加強思想教育,但要注意避免單純的說教,盡可能尋找適當話題,引發(fā)學生的興趣,讓學生參與,以期受到更好的教育效果。盡量做到班會不盲目,學生堂堂有收獲。

(4)通過家長會、家校通、單個電話聯(lián)系等多種方式取得與家長的聯(lián)系與溝通,了解學生在家情況,并及時反饋學生在校情況。同時通過面談、家長會上部分家長的經驗介紹等方法對家長的教育方式提出建議和幫助。雙方配合,以達到最佳的教育效果。

(三)學習方面

(1)通過班會、個別談話等方式進一步端正學生的學習態(tài)度,提高學習興趣。

(2)通過開學之初對學習目標、競爭伙伴的選擇,使學生樹立較高目標和競爭意識,以增加學生的學習動力。

(3)在班內開展多種形式的競賽,增強學生的緊迫感,形成“比、學、趕、幫、超”的良好的學習氛圍。

(4)讓學生重視每一次小測驗,并在測驗后,幫助學生分析成績,更重要的是分析差距與原因,以便盡可查漏補缺。

(5)常與任課老師聯(lián)系,了解各科情況,并盡量抽時間幫各科老師抓緊知識的落實工作。

(6)常與家長聯(lián)系,請家長配合平日作業(yè)完成情況,起碼督促背誦。

我將針對上學期的情況進行進一步完善,并查漏補缺,盡量做好班主任的每項工作,帶領十一班的全體同學,繼續(xù)進步,爭創(chuàng)佳績。

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