2023年山西省政府工作報告全文(精選6篇)

報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告幫助人們了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

山西省政府工作報告全文 山西省講話篇一

受中共山西省第十次黨代表大會主席團指派，李兆前同志主持會議。

全會以無記名投票的方式，選舉產生了新一屆山西省紀委常務委員、書記、副書記，并經山西省委十屆一次全會通過。李兆前同志當選山西省紀委書記。

會議通過了山西省紀委十屆一次全會決議。山西省委棠委、省紀委書記李兆前同志作了重要講話。

李兆前說，要把握新形勢，在

學習

李兆前要求，要破解新課題，在“六個注重”上見實效，提高反腐倡廉建設科學化水平上下功夫。要注重以科學理論為指導，注重把握科學規(guī)律，注重建立科學制度，注重運用科學手段，注重采用科學方法，注重構建科學的組織領導體系，真正走出一套反映時代要求、適應發(fā)展大局、體現(xiàn)山西特色、符合群眾意愿的.反腐倡廉建設新路子。

李兆前要求，要創(chuàng)造新業(yè)績，在狠抓反腐倡廉各項工作落實上下功夫。要切實加快具有山西特色的懲治和預防腐敗體系建設，科學謀劃下一個5年的懲防體系建設工作思路，著力提高懲防體系建設的綜合效能。要切實加強干部隊伍作風建設，大力傳承和弘揚太行精神、呂梁精神、右玉精神，深入持久地開展紀律作風整頓，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強大力量。要切實加大六項重點工作推進力度。

李兆前提出，要樹立新形象，在加強紀檢監(jiān)察機關自身建設上下功夫。要進一步抓好棠委會班子建設，增強政治意識、學習意識、服務意識、團結意識、規(guī)范意識、表率意識;進一步發(fā)揮省紀委全會和委員的重要作用，不斷增強全委會的議事能力和整體效能;進一步加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，著力打造一支清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的干部隊伍。

李兆前，男，漢族，1962年1月生，山東膠州市人，中共-黨員，工學博士，大學教授，博士生導師。

1985年7月起任山東工業(yè)大學助教、講師、副教授、教授;1990年9月至1992年2月在英國紐卡素理工大學進修;1993年4月至1998年4月任山東工業(yè)大學機械制造教研室副主任、機械工程系副主任、機械工程學院副院長;1996年12月任博士生導師;1997年2月至1998年2月美國賓夕法尼亞州立大學高級訪問學者;1998年4月至2000年6月任山東工業(yè)大學校長助理、副校長、黨委棠委;2000年6月至2001年2月任山東省經濟貿易委員會副主任、黨組成員;2001年2月至2001年6月任山東省經濟貿易委員會副主任、黨組副書記(正廳級);2001年6月任中共日照市委副書記、市人民政府副市長、代市長;2002年2月任中共日照市委副書記、市人民政府市長;2002年12月任中共日照市委書記;2003年2月-2008年2月任中共日照市委書記、日照市人大棠委會主任。2008年2月當選為山東省副省長。

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山西省政府工作報告全文 山西省講話篇二

在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是加強黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手，也是山西全省學習討論落實活動的強化和提升。按照中央的部署要求，山西省專題教育已于5月16日正式啟動，目前正深入展開。

為營造良好的輿論氛圍，山西日報從6月9日起開辟《踐行“三嚴三實”忠誠干凈擔當》專欄，報道關于開展“三嚴三實”專題教育的要求部署以及動態(tài)情況；報道專題教育進展成效以及領導干部以上率下、示范帶動的情況；報道各地各部門各單位結合專題教育，嚴格執(zhí)行黨規(guī)黨紀、開展專項整治、深入整改落實、推進“六權治本”、推動“六大發(fā)展”等情況；報道各地各部門各單位以嚴的精神、實的作風干事創(chuàng)業(yè)的亮點和經驗做法。

講清“三嚴三實”的豐富內涵，講清不嚴不實的具體表現(xiàn)，講清落實“三嚴三實”的實踐要求……連日來，山西省領導和各市縣各部門黨委書記紛紛走上講臺，用講好高質量黨課的創(chuàng)新實踐，推動“三嚴三實”專題教育啟動開局。

“一把手”帶頭講黨課，是專題教育第一個關鍵動作，也是把專題教育引向深入的重要方法。省領導帶頭講黨課，為各級書記樹立了標桿、作出了示范。5月16日，書記王儒林以視頻會的形式，給省市縣三級5336名主要領導干部講了專題黨課，啟動了全省“三嚴三實”專題教育。副書記、李小鵬等省領導也分別為分管系統(tǒng)和單位的領導干部講了黨課。目前，除個別單位外，各級書記基本講了黨課。專題教育在清晰部署、有力指導下扎實起步。

各級書記按照“三個聯(lián)系、三個講清楚”的要求，聯(lián)系實際、深入思考、剖析根源，做到了有感召力、說服力、穿透力。辦公廳提出把“三嚴三實”要求貫穿履職全過程，自覺當好“堅強前哨”和“鞏固后院”。組織部提出爭做忠誠型、廉潔型、法治型、實干型、擔當型、為民型“六型”組工干部。宣傳部提出以德藝雙馨為標準，嚴要求勇?lián)斢凶鳛椤Ｌ刑岢霭褜ｎ}教育與“六大發(fā)展”相結合，在扎實推進城中村改造等重點難點工作上取得新突破。山西日報報業(yè)集團要求時刻牢記黨報使命，自覺踐行“三嚴三實”，造就一批“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的好社長好總編；造就一批“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的經營人才；造就一批對黨忠誠、敬業(yè)樂業(yè)、敢于擔當?shù)暮镁庉嫼糜浾摺｜h校、省社科聯(lián)要求黨員干部增強立足本職崗位干事創(chuàng)業(yè)的責任感和使命感。

講具體、接地氣，才有說服力。各級書記通過到基層調研、班子集體會診，把不嚴不實問題找出來，在黨課報告中一針見血點出來。臨汾市查擺出一些領導干部身上存在的不忠誠、不正派、不作為、不誠實、不落實、不廉潔的“六個不”問題。呂梁市深入剖析本地發(fā)生的反面典型案例，強調要自覺筑牢拒腐防變“防火墻”。省交通廳強化問題導向，提出落實好“一倒查十整治”等重點整治任務。

為激發(fā)“一把手”靠前指揮的內生動力，組織部派人隨機參加了部分市縣、省直和企事業(yè)單位“一把手”講黨課，還將采取抽查黨課講稿、隨訪黨員干部反響等多種形式，及時掌握潛在性、苗頭性、傾向性問題，確保專題教育不走過場、取得實效。

8 月 28 日下午，山西黨校、山西行政學院以“嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的明白人”為題，召開“三嚴三實”專題教育學習研討會。副校院長王浩學主持，副校院長劉明星、田忠寶、副巡視員趙繼光、校院委委員郭彩出席，副處級以上黨員領導干部參加。

研討會上，大家集中觀看了書記王儒林講“三嚴三實”專題黨課錄像——《領導干部要帶頭認真學習踐行“三嚴三實”》。

劉明星以“嚴以律己、遵規(guī)守紀、自覺做政治上的明白人”為題為大家講黨課。他從不守紀律不講規(guī)矩的突出表現(xiàn)和嚴重危害、準確理解和全面把握黨的紀律規(guī)矩的科學內涵以及如何做到守紀律講規(guī)矩等三個方面作了輔導。他講到，有些黨員干部淡忘和蔑視規(guī)矩，在規(guī)矩面前各取所需，失去了對規(guī)矩的起碼敬畏，嚴重擾亂了社會秩序，嚴重影響了黨在群眾中的威信。作為黨員干部一定要明白，守紀律講規(guī)矩是關系執(zhí)政黨生死存亡的大事，是我黨發(fā)展壯大的制勝法寶，須在任何時候、任何情況下都要心有所畏、言有所戒、行有所止。他強調，嚴明政治紀律就要從遵守和維護黨章入手，認真領會“五個決不允許”，做到“四個服從”、“五個必須”，要堅持并自覺遵循黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。只有嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，黨的事業(yè)才能蒸蒸日上。

行政管理和教學科研的 13 位部門負責人緊密結合自身學習體會，進行了交流發(fā)言。大家認為，違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩的行為，危害黨中央的.權威、危害黨的團結、危害黨的形象，究其思想根源，主要是部分黨員干部的“總開關”出了問題，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造。校院作為黨的教育陣地，必須堅持黨校姓黨，始終與黨中央保持高度一致，在日常工作生活中做到“說到”與“做到”統(tǒng)一，“自律”與“他律”統(tǒng)一，“防線”與“斗爭”統(tǒng)一。

王浩學在總結中充分肯定了這次研討會取得的良好效果，要求大家按照王儒林書記的講課精神，結合山西和校院實際，扎扎實實搞好“三嚴三實”專題教育。他指出，黨校有黨校的特色，黨校有黨校的優(yōu)勢，黨校在任何時候、任何情況下都必須始終堅持黨校姓黨原則，始終堅持正確的辦學方向，把黨校姓黨、忠誠于黨作為黨校的辦學之魂、立校之基、生存之本，這一點決不能改變和動搖。作為黨校人，必須在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律、生活上講規(guī)矩，在踐行“三嚴三實”上樹形象做表率。在平時的工作中，要把“三嚴三實”專題教育與從嚴治校、制度落實年結合起來，與完成本部門重點工作結合起來，使黨校成為一片凈土、一座搖籃，成為“三嚴三實”教育的一方高地。

9月28日下午，按照山西的統(tǒng)一安排部署，根據(jù)開展“三嚴三實”專題教育實施方案的有關要求，山西省煤炭廳召開“三嚴三實”專題教育活動第二專題匯報會，山西省煤炭廳副巡視員韓世持會議，廳機關各處室負責人參加會議。

會上，廳機關各處室就“三嚴三實”專題教育第二階段各項工作取得的新進展做了總結匯報，并對下一階段的工作安排進行了研究討論。

韓世敏副巡視員充分肯定了山西省煤炭廳開展“三嚴三實”專題教育工作的成績，并針對“三嚴三實”問題清單提出了整改要求。他強調，要按方案要求并結合各處室的實際特點，查找問題，查漏補缺， 扎實開展好下一階段“三嚴三實”專題教育各項工作;要通過專題研討、座談交流、集中學習，進一步深入進行“六對照六反思”，進一步加大力度，強化深度，扎實推進，確?！叭龂廊龑崱睂ｎ}教育各項工作取得實效。

26日下午，山西省工商局召開“三嚴三實”專題教育黨課報告會，山西省工商局黨組書記、局長周明定以“踐行‘三嚴三實’，發(fā)揚務實作風，強化廉潔奉公，打造忠誠隊伍”為題，作專題教育黨課輔導報告。黨組成員、副局長馬聯(lián)社主持會議。

周明定指出，開展“三嚴三實”專題教育既是落實從嚴治黨的重要舉措，也是持續(xù)推進作風建設的具體體現(xiàn)，還是完成當前工作任務的迫切需要，更是落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的必然要求。提出的“三嚴三實”,深刻闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，貫穿了馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求，體現(xiàn)了共產黨人的價值追求和政治品格，豐富和發(fā)展了黨的建設理論，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了基本遵循。

周明定要求，各級黨員干部特別是領導干部要認真領會“三嚴三實”的深刻內涵和具體要求，把“三嚴三實”作為座右銘，作為修身做人的基本遵循，作為為官用權的警世箴言，作為干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，真正內化于心、外化于行，做讓黨放心、讓人民滿意的好干部。通過把“三嚴三實”要求貫徹到管黨治黨的全過程，貫徹到黨建工作各方面，真正使黨內政治生活嚴肅起來，推動履職能力和行政水平不斷提高。

為確保朔州市科技局“三嚴三實”專題教育活動穩(wěn)步推進，把牢思想和行動的“總開關”。7月24日下午局黨組召開“三嚴三實”專題教育嚴以修身專題研討會，黨組成員和“三嚴三實”活動辦成員參加會議，黨組書記、局長蘇棟主持會議。

會上，局黨組成員針對“嚴以修身”的內涵、重要意義以及如何“嚴以修身”、如何加強自身黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)，堅定理想信念進行專題發(fā)言，內容詳實、深刻，引人發(fā)省。會議要求班子成員要提升自身道德修養(yǎng)，率先垂范。進一步堅定理想信念，加強政治、官德、業(yè)務、涵養(yǎng)、情趣等方面的修養(yǎng)，本分做人，忠誠履職，敢于擔當，將嚴以修身內化于心、外化于行、知行合一。

會議強調，黨員干部特別是領導干部要通過認真學習堅定“三個自信”，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要提高黨性修養(yǎng)。深刻領會黨中央開展的“三嚴三實”專題教育的意圖，自覺加強黨性修養(yǎng)；嚴格履行黨員義務，守紀律講規(guī)矩，堅持黨員干部忠誠于黨這一原則不動搖。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，嚴格從自己做起、從自己改起、從自己嚴起，不斷凈化自我、完善自我、提高自我，以自身的先進和純潔鑄造過硬的作風，為抵抗不嚴不實，抵制歪風邪氣，杜絕低級趣味，樹立起堅不可摧的屏障。

與會同志紛紛表示，通過這次專題研討會，增強了推進科技工作的決心，在今后的工作中，要切實把自己擺在實踐中，“嚴以修身”要在工作實干中檢驗。要堅持問題導向，切實增強轉型跨越發(fā)展的緊迫感和責任感，深入分析存在的問題和差距，不斷提高科技服務社會經濟發(fā)展的能力，為全市“兩大任務”和建設美麗朔州、塞上明珠發(fā)揮正能量。

山西省政府工作報告全文 山西省講話篇三

隨著人們法律觀念的日益增強，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編為大家收集的山西省棉花定購合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

供方(甲方)：_________

需方(乙方)：_________

根據(jù)國家現(xiàn)行收購棉花政策，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。

第一條 定購的棉花名稱：_________;品級：_________;數(shù)量：_________;質量：_________;單價：_________;總價款：_________元。

第二條 交貨方式

1.甲方自行送貨;

3.交貨地點：_________;

4.貨到即收，隨到隨收。

第三條 驗收方法按照交貨的時間與地點(收購站)，取樣驗收。

第四條 預付款乙方于_________年_________月_________日前向甲方支付定金_________元(不超過預購貨總金額的25%)。

第五條 付款日期及結算方式交貨之日即結算，以下兩種方式由甲方自愿選擇：(1)當面交付現(xiàn)金;(2)通過銀行轉帳。

第六條 乙方每收購_________公斤皮棉按平價獎售標準化肥_________市斤給甲方，邊收購邊兌現(xiàn)。

第七條 乙方收購籽棉，根據(jù)甲方的意愿，按國家政策規(guī)定返售棉籽_________市斤(或棉油_________市斤、棉餅_________市斤)。

第八條 甲方的違約責任

1.甲方未按合同定購的數(shù)量、品種、品級交售，應向乙方償付兩倍的預購定金(按未交售部分)和少交部分的總價值_________%的違約金。

2.甲方未按合同規(guī)定期限交售，每逾期_________天，應向乙方償付遲交部分總價值_________%的違約金。

第九條 乙方的違約責任

1.乙方拒收甲方按合同交售的棉花，應賠償甲方的`運輸費用，并向甲方償付拒收部分總價值_________%的違約金。

2.乙方未按國家規(guī)定標準依質論價，壓級壓價，應賠償甲方的實際損失，并償付壓價部分總價值_________%的違約金。

3.乙方未按合同規(guī)定獎售標準化肥和返售棉籽，甲方可以拒絕交售定購棉花，或由乙方按_________辦法賠償甲方的損失。

第十條 不可抗力

1.甲方因嚴重自然災害造成棉花欠收，確實無力全部或部分履行合同，不負違約責任。

2.乙方因不可預見的不可抗力原因，確實無力全部或部分履行合同，不負違約責任。

第十一條 本合同如有未盡事宜，由雙方約定。

第十二條 本合同執(zhí)行中如發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可由合同管理機關仲裁或由法院判決。

第十三條 本合同一式_________份，雙方各執(zhí)_________份。

山西省政府工作報告全文 山西省講話篇四

殯葬殯儀程序：豎靈、收斂、喪失協(xié)調、引靈、接體、奠禮、火化、出殯、安厝、后續(xù)關懷。下文是山西省殯葬管理辦法，歡迎閱讀!

第一章總則

第一條為了加強殯葬管理，推進殯葬改革，促進社會主義精神文明建設，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，結合本省實際，制定本辦法。

第二條凡在本省行政區(qū)域內舉行殯儀活動和從事殯葬服務的單位和個人，均應遵守本辦法。

第三條殯葬管理應遵循逐步提高火化率，節(jié)約殯葬用地，革除喪葬陋俗，提倡文明節(jié)儉辦喪事的原則。

第四條各級人民政府應當將殯葬工作列入社會改革、城鄉(xiāng)建設和精神文明建設的總體規(guī)劃，與社會進步、經濟建設同步發(fā)展。

第五條各級民政部門是殯葬管理的主管部門，負責本行政區(qū)域內的殯葬管理工作。

各級殯葬管理機構在同級民政部門的領導下，負責殯葬管理的日常工作。

各級土地、公安、工商、衛(wèi)生、物價、城市規(guī)劃、技術監(jiān)督、環(huán)保、民族宗教等行政管理部門，按照各自的職責做好殯葬管理工作。

第六條市、縣、區(qū)人民政府所在地及其轄區(qū)內人口稠密、耕地較少、交通方便的地區(qū)為火葬區(qū)。暫不具備條件實行火葬的地區(qū)為土葬改革區(qū)。

實行火葬和土葬改革的地區(qū)由省人民政府劃定。

第七條尊重少數(shù)民族的喪葬習俗，對自愿實行喪葬習俗改革的，任何組織和個人不得干涉。

第二章火葬管理

第八條火葬區(qū)內的公民死亡后，遺體一律實行火化。

異地死亡者的遺體應當就地火化。因特殊情況需要運出死亡地的，須經當?shù)貧浽峁芾頇C構批準，并辦理運尸手續(xù)。

第九條正常死亡者的遺體火化，應提交所在單位或衛(wèi)生行政管理部門規(guī)定的醫(yī)療機構出具的死亡證明;死者生前無固定單位的，應提交居住地的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處出具的死亡證明。

非正常死亡者的遺體或無名尸體火化，由縣級以上公安部門出具火化通知。

第十條遺體存放時間不得超過7日。因患甲類傳染病死亡的，其親屬或所在單位應立即報告殯葬管理機構和衛(wèi)生防疫部門，按照規(guī)定立即消毒，并在24小時內將遺體火化。不具備火化條件的，應在遠離飲水源和居民點處兩米以下深埋。

因刑偵等特殊情況需要保留遺體的，須經縣級以上公安部門批準。

醫(yī)療教學、科研等單位需要利用遺體進行教學、科研的，由死亡者親屬和使用遺體的單位商定后，到縣級以上民政部門辦理手續(xù)。保留遺體所需費用，由要求保留者承擔。

第十一條遺體的運送、防腐、整容、存放、火化等，一律由殯儀館等殯儀服務單位承辦，其他任何單位和個人不得從事經營性的殯儀服務業(yè)務。

火葬區(qū)內的醫(yī)療單位所屬太平房應執(zhí)行殯葬管理的有關規(guī)定。

第十二條火葬區(qū)允許土葬的少數(shù)民族公民死亡后，應當?shù)疆數(shù)孛裾兔褡遄诮坦芾聿块T指定的地點埋葬。

第十三條骨灰處理應尊重死者遺愿或死者家屬的意見，可以采取寄存、深埋、撒散、植樹或其他不占、少占土地的方式處理。

禁止將骨灰裝入棺材土葬。

無名尸體火化后的骨灰，三個月內無人認領的，由殯儀館自行處理。

第三章土葬管理

第十四條土葬改革區(qū)內的公民死亡后可以實行土葬，自愿實行火葬的，應當給予鼓勵和支持，他人不得干涉。

土葬改革區(qū)所在地人民政府應積極宣傳，提倡殯葬改革，并創(chuàng)造條件完善殯葬服務設施，逐步實行火葬。

第十五條土葬改革區(qū)的縣級人民政府應當合理規(guī)劃土葬用地。

村民委員會可建立公益性公墓，實行公墓埋葬，提倡深埋，不留墳頭，禁止亂埋亂葬。

第十六條禁止在下列地區(qū)建造墳墓：

(一)耕地、林地;

(二)城市公園、風景名勝區(qū)和文物保護區(qū);

(三)水庫和河流堤壩附近及水源保護區(qū);

(四)鐵路、公路主干線兩側。

前款規(guī)定區(qū)域內現(xiàn)有墳墓，除受國家保護的具有歷史、藝術、科學價值的墓地予以保留外，當?shù)厝嗣裾畱熈钕奁谶w移或者深埋，不留墳頭。

第四章殯葬設施設備管理

第十七條省民政部門根據(jù)本省的殯葬工作規(guī)劃和需要，提出殯儀館、公墓等殯葬設施的數(shù)量、布局規(guī)劃，報省人民政府審批。

縣級以上人民政府應根據(jù)省級民政部門的布局規(guī)劃，制定新建、擴建、改建殯儀館、公墓等殯葬服務設施的計劃，并納入城市建設總體規(guī)劃和村鎮(zhèn)建設規(guī)劃。

第十八條建立殯儀館應根據(jù)省民政部門的布局規(guī)劃，由縣級人民政府和地、市民政部門提出方案，報地、市人民政府審批。

建立骨灰堂、殯儀服務站由縣級人民政府和地、市民政部門審批。

經營性公墓由殯葬事業(yè)單位建立，縣級民政部門提出申請，經地、市民政部門審批同意后，報省民政部門審批。

利用外資建立公墓，按國家有關規(guī)定審批。

土葬改革區(qū)建立農村公益性公墓，由村民委員會提出方案，經鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府審核同意后，報縣級民政部門審批。

未經批準，任何單位和個人不得擅自興建殯儀設施。

第十九條公墓建設應遵循以下規(guī)定：

(一)綠化面積占墓地面積的30%以上;

(二)骨灰墓單穴和雙穴占地面積不得超過1平方米;

(三)遺體單穴墓占地面積不得超過4平方米，雙穴墓不得超過6平方米;

(四)規(guī)劃、設計應有文化藝術含量。

經營性公墓墓穴使用年限一個周期不得超過20xx年。

第二十條凡在公墓和骨灰存放設施安放骨灰，應按規(guī)定繳納費用。逾期三個月不繳納的按無主穴位處理。

第二十一條公墓墓地、穴位和骨灰存放格位不得私自預售、轉讓、傳銷和炒買、炒賣。

農村的公益性墓地，不得提供給村民以外的人員。

禁止利用公益性公墓從事經營活動。

禁止建立或恢復宗族墓地。

第二十二條公墓、骨灰存放單位一般不得跨省設立辦事機構，確有必要設立的，須經兩地省級民政部門批準，接受當?shù)孛裾块T的管理。

第二十三條殯葬服務單位應當加強對殯葬服務設施的管理，更新、改造陳舊的火化設備，防止污染環(huán)境。

殯儀服務人員應當遵守職業(yè)道德，提供規(guī)范、優(yōu)質、便民服務。

第二十四條殯儀車、遺體冷藏設備、火化機等殯葬設備的生產和銷售，須逐級報省民政部門審批。

第二十五條禁止制造、銷售不符合國家強制性標準的殯葬設備。

第二十六條火葬區(qū)運送遺體必須使用殯儀專用車;土葬改革區(qū)運送遺體的車輛應當進行必要的消毒處理，防止污染環(huán)境。

第五章喪事活動和喪葬用品管理

第二十七條喪事活動不得妨礙社會公共秩序，危害公共安全，不得侵犯他人的合法權益。

禁止在城鎮(zhèn)街道公共場所停放遺體、搭設靈堂、擺放花圈和進行吊唁活動。

第二十八條各級民政部門應加強對紅白事理事會工作的指導。喪葬習俗改革應當納入村規(guī)民約、居民公約和職工公約之中。

第二十九條信教居民在喪事活動中舉行宗教儀式，應在縣級以上人民政府批準的場所內進行。

第三十條生產、銷售喪葬用品的單位和個人，須經工商行政管理部門登記注冊，并征得縣級以上民政部門同意。

禁止生產、銷售紙人、紙馬、紙房、冥幣等封建迷信喪葬用品。

禁止在火葬區(qū)生產、銷售棺木等土葬用品。

第六章法律責任

第三十一條火葬區(qū)內死亡者遺體不火化的，由民政部門責令改正，拒不改正的，由縣級以上民政、公安部門組織人員強行火化，費用由死者家屬承擔。

強行火化后，原屬機關、企事業(yè)單位職工的，其家屬不得享受喪葬費、撫恤費、遺屬生活補助費和困難補助費;原屬農村村民的，其家屬不得享受鄉(xiāng)村有關社會福利待遇。所在單位一年內不得評為文明單位和先進單位。

第三十二條違反本辦法第二十一條第二款，為土葬區(qū)村民以外的人員提供墓地的，對被提供方處以500元以上1000元以下的罰款，對提供方處以1000元以上3000元以下的罰款。

第三十三條違反本辦法第十六條規(guī)定以及亂埋亂葬的，由民政部門責令限期改正，拒不改正的，可強制改正，并對死者家屬處以500元以上1000元以下的罰款。

第三十四條未經批準，擅自興建殯葬設施的，由縣級以上民政部門會同建設、土地行政管理部門予以取締，責令限期恢復原狀，沒收違法所得，并處以3000元以上5000元以下的罰款。

第三十五條違反規(guī)定預售、轉讓、傳銷和炒買、炒賣墓地、穴位、骨灰存放格位和利用公益性公墓從事經營活動的，由縣級以上民政部門責令停止違法活動，沒收違法所得，并處以違法所得1倍以上3倍以下的罰款。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第三十六條殯葬管理和殯儀服務人員玩忽職守、濫用職權和利用工作之便徇私舞弊、索要或收受財物、刁難死者家屬的，由所在單位或上級主管部門給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第三十七條生產、銷售不符合國家強制性標準的殯葬設備和喪葬用品的，由縣級以上民政部門會同技術監(jiān)督部門責令停止生產、銷售，沒收違法所得，并處以生產、銷售金額1倍以上3倍以下的罰款。

第三十八條生產、銷售封建迷信喪葬用品和在火葬區(qū)內生產、銷售棺木的，由縣級以上民政部門責令停止生產、銷售，沒收違法所得和生產工具，并處以生產、銷售金額1倍以上3倍以下的罰款。

第三十九條火葬區(qū)內的醫(yī)療單位擅自將死者遺體交由非殯儀專用車拉運的，由縣級以上民政部門會同衛(wèi)生、公安部門對醫(yī)療單位、車屬單位分別處以1000元以上3000元以下的罰款，對直接責任人和司機分別處以500元以上1000元以下的罰款。

第四十條對拒絕、阻礙殯葬管理人員依法執(zhí)行公務或者侮辱、毆打管理人員的，由公安機關依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》給予處罰，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第七章附則

第四十一條香港、澳門特別行政區(qū)公民、臺灣同胞、華僑和外國人的喪葬事宜，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第四十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。

《意見》要求，各地民政部門要建立殯葬服務收費標準和殯葬用品價格公示體系，殯葬服務單位要認真執(zhí)行收費公示制度，在服務場所顯著位置公布服務項目、收費標準、文件依據(jù)、減免政策、舉報電話、服務流程和服務規(guī)范等內容，廣泛接受社會監(jiān)督。

各地價格主管部門要會同民政部門抓緊對本地區(qū)殯葬服務收費政策進行全面清理，取消不合理的收費項目，降低偏高的收費標準，進一步規(guī)范殯葬服務和收費行為。各地清理后重新制定的殯葬服務收費政策，要向社會公布。

《意見》指出，各地價格主管部門要暢通“12358”價格舉報電話，嚴肅查處殯葬服務單位擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍及強制服務并收費等亂收費行為，對性質惡劣、情節(jié)嚴重的典型案件公開曝光。

山西省政府工作報告全文 山西省講話篇五

為加強勞動紀律管理，保證學校正常的工作與生活秩序，根據(jù)國家有關文件，結合我校實際，制定本暫行規(guī)定。

一、請假類別、期限及待遇

(一)探親假

第一條凡在本校工作滿一年的已婚教職工與配偶、未婚教職工與父母不在同一地的，每年給予探親假一次;已婚教職工與父母分居兩地的，每四年給予探親假一次。探親假時間按國家規(guī)定執(zhí)行。

第二條根據(jù)《國務院關于職工探親待遇的規(guī)定》(國發(fā)[1981]36號)中所明確的\凡實行休假制度的職工(例如學校的教職工)，應該在休假期間探親，本校教職工一般應在寒暑假期間探親。

第三條教職工探望配偶和未婚教職工探望父母的往返路費，由學校負擔。已婚教職工探望父母的往返路費，在本人月標準工資3%以內的，由本人自理，超過部分由學校負擔。

第四條出國探親按出國人員探親規(guī)定辦理。

第五條教職工需請?zhí)接H假時，由本人寫出書面申請，經所在單位簽署意見后，到人事處辦理探親手續(xù)。

(二)婚假

第六條教職工結婚，可根據(jù)具體情況給婚假三天，結婚雙方不在一地工作的，可視路程遠近酌情給路程假。

第七條自開結婚證明時，凡男年滿二十五周歲或女年滿二十三周歲的教職工，均可享受十五天晚婚假。

第八條再婚假三天。如夫妻雙方之一是再婚，或一方未到晚婚年齡者，均不能享受晚婚假。

第九條規(guī)定的婚假(含路程假)期間，工資和校內津貼照發(fā)，往返路費自理。

(三)產假

第十條女教職工正常生育的，給產假九十天(產前十五天，產后七十五天)，如遇寒暑假其寒暑假休假時間順延。

第十一條女性滿二十四周歲以上的晚育者，增加產假三十天;在產假期間辦理獨生子女證的增加產假十五天;難產增加產假十五天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假十五天。生育第一胎后，帶環(huán)受孕進行人工流產，第一次可以按產假休息十五天。孕期未滿三個月流產，第一次流產，給產假三十天;孕期在三個月以上，七個月以下流產的，給產假四十五天。未上環(huán)進行的第二次以上的人工流產，按病假處理。上環(huán)假五天，取環(huán)假三天，按產假對待。

第十二條產假由學校計劃生育管理部門簽署意見后，按規(guī)定在本單位或人事處辦理有關手續(xù)。產假期間工資及崗位津貼照發(fā)。

(四)哺乳假

第十三條有不滿一周歲嬰兒的女教職工，其所在單位可每天給予兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間，每次3分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，每次哺乳時間增加3分鐘。女教職工每天勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用。哺乳時間和在本單位內哺乳往返途中的時間，算作勞動時間。

第十四條女職工產假期滿，需請哺乳假者，由個人提出申請，所在單位簽署意見，報人事處審批。哺乳假最長可請至嬰兒滿一周歲。哺乳假的待遇從產假期滿之日起按病假處理。

第十五條 凡獨生子女生病(憑住院證明和病歷)，其父或母可給假三天護理，但一年內不得超過十五天(限十四歲以下的子女)。特殊病癥，酌情處理。

(五)喪假

第十六條教職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時，可根據(jù)具體情況給予三天喪假。需到外地料理喪事的，可根據(jù)路程遠近，另給予路程假。喪假和路程假期間，工資照發(fā)，途中費用，全部自理。

第十七條符合探親假條件的未婚教職工，在父(母)親去世的當年未享受過探親待遇，請假回去料理喪事時，可以按探親假待遇辦理;每四年一次探望父母的已婚教職工，符合探親規(guī)定，且未享受探親待遇的，請假回去料理父(母)喪事時，也可以按探親待遇辦理。凡按探親待遇處理喪事的，均不另給喪假。

(六)事假

第十八條教職工因事，必須由本人親赴處理的，可酌情給予事假。但在工作繁忙時，一般不準予事假。

第十九條如無特殊情況，一次請事假不得超過五天，全年累計不得超過二十天。

第二十條教職工請假期間需續(xù)假的，必須在原假未滿前提前申請，其手續(xù)與請假相同。

(七)病假

第二十一條教職工因病不能堅持工作，憑指定醫(yī)院的診斷證明可準予請病假，工作時間到醫(yī)院看病，達半天的，記半天病假，半天以上的，按實際時間記病假。女職工懷孕期間，在醫(yī)院約定的時間進行產前檢查的不作病假對待。

第二十二條病假期間的有關待遇，按國家有關文件規(guī)定辦理。病假在兩個月以內的發(fā)給原工資。病假超過兩個月不到半年，工作年限滿十年的，工資照發(fā);工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資的百分之九十。病假超過六個月的，從第七個月開始，工作年限滿十年的，發(fā)給本人工資的百分之八十;工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資百分之七十。

二、批假權限

事處簽字后，財務處依據(jù)財務規(guī)定報銷。

第二十四條請事假三天以內，由本單位領導審批;三天至七天的，由本單位領導簽署意見，報人事處審批;七天以上由本單位領導請示分管領導審批后，報人事處備案。

第二十五條請病假一周以內由各單位領導批準，一周以上由分管領導批準，報人事處備案。

第二十六條產假、婚假、喪假，均由各單位領導批準，報人事處備案。

第二十七條 凡中層干部請假，需經分管領導批準，報人事處備案。

第二十八條 職工因私請假出國、出境，須經所在單位簽署意見后，由人事處報分管院領導審批。

三、管理考核

第二十九條 教職工請假，必須由本人提出書面申請，辦理請假手續(xù)，填寫請假報告表(病假、產假等除外)，按規(guī)定權限，經批準后方可離開工作崗位。未經批準，自行離開者，從批準之日算請假，批準前作曠工處理。

第三十條 因特殊情況需延長假期，一般應提前三天向有關領導提出，經批準后才能續(xù)假，探親假、產假、婚喪假期滿后延假的，按事假對待。凡未經請假或請假(續(xù)假)未準，即擅離工作崗位或超假不歸者，一律按曠工處理。

第三十一條 教職工假滿返校后，必須及時按請假程序銷假，并按時上班，不銷假和不上班者，按曠工處理。凡無故曠工十五天者，按自動離職處理，從離職之日起停發(fā)工資及校內津貼。

第三十二條 各單位要建立嚴格的考勤制度，并指定專人統(tǒng)計本單位人員的請假出勤情況，于每月初的三天內匯總后報人事處，將假條、病假證明及入院出院證明附后。各單位負責人要督促做好考勤工作，人事處對各單位的勞動紀律情況進行定期檢查。各單位對擅自離崗或超假者應提出書面意見，報人事處，否則，將追究有關單位負責人、考勤人員責任。

1、病假必須憑病假條請假，事假必須有書面申請。

請假半天，由所在年級組長、部門負責人批準；一天以內由所屬處、室主任批準；一天以上、三天之內由分管校長批準；三天以上由校長批準；中層以上干部一律由校長批準；校長由校長辦公室批準。

2、所有教職員工實行彈性坐班制。教師病假期間，堅持上課，其它時間休息，不以病假對待（必須與相關的職能部門說明情況，并出示有關證明）。

3、考勤工作統(tǒng)一由校長辦公室管理，各年級組長、各部門負責人負責本組、本部門人員的考勤工作?？记谌藛T每周五填寫出勤統(tǒng)計表，一式兩份，簽字后于下周一將其中一份公布于本組、本部門辦公室，另一份交校長辦公室匯總。

4、全校性集中的政治學習及會議的考勤仍由各組長、部門負責人負責，交校長辦公室匯總。

5、考勤人員必須秉公辦事，堅持原則，實事求事，認真負責，以身作則，不講情面，不弄虛作假。

6、病假：病假三天之內（含三天），每天扣除日職級工資數(shù)的百分之二十；病假六天之內（含六天），每天扣除其日職級工資數(shù)的百分之五十；病假十五天之內（含十五天），每天扣除其日職級工資數(shù)的百分之七十；病假三十天之內（含三十天），每天扣除其日職級工資數(shù)的百分之八十；病假超過三十天，每天扣除其日職級工資數(shù)的百分之百。病假天數(shù)按一學期累計結算。

7、事假：事假三天之內（含三天），每天扣除日職級工資數(shù)的百分之三十；事假六天之內（含六天），每天扣除其日職級工資數(shù)的百分之六十；事假超過七天（含七天），每天扣除其日職級工資數(shù)的'百分之百。事假天數(shù)按一學期累計結算。

8、產假：在法定的產假期間，每天享受其日職級工資數(shù)的百分之五十。

（說明：產假連續(xù)計算，不扣除節(jié)假日、寒暑假。病事假扣除節(jié)假日，按實際請假天數(shù)計算）

9、婚假：參照國家對有關事業(yè)單位工作人員婚假的規(guī)定，以確定婚假時限，在法定的婚假期間每天享受日職級工資的80%。超過假期，則視具體情況按事假或病假處理。

10、喪假：參照國家對有關事業(yè)單位工作人員喪假的規(guī)定，以確定喪假時限，在法定的喪假期間每天享受日職級工資的80%。超過假期，則視具體情況按事假或病假處理。

11、曠工：曠工半天，扣除其半個月的職級工資；曠工一天，扣除其當月的職級工資，曠工一天以上，扣除其全學期的職級工資。

二oo三年十二月三十日

1、教職工因病請假，須憑市級醫(yī)院的請假建議證明，并經學校批準方可休息。

2、婚假、產假、喪假等均按照上級有關規(guī)定手續(xù)。公傷假要有市級醫(yī)院的公傷證明，并也都要辦理請假手續(xù)。

3、教職工否認請何種假，均需填寫請假單，經批準方可離校，確因情況特殊來不及請假的，必須在返校兩天內說明情況，辦理補假手續(xù)，逾期不辦的作曠工處理。

4、教職工請假半天以上(含半天)均由校長審批，校長不在校，由分管教育的副校長審批。教工上班時間中途離校1.5小時以內，須向室長請假，作好記載，1.5小時以上向教導主任請假，職工則向有關領導請假。

5、校長書記請假，一天以內向同級領導說明，一天以上向教育局請假。

6、教職工請假，應將請假期間的工作向有關人員交待清楚。不經領導同意，教師不能擅自調課離校。

7、教師如突然身體不適或發(fā)生意外情況而不能準時到校，必須在上班前通知校領導，以便課務安排。如不事先通知，按規(guī)定處理。

山西省政府工作報告全文 山西省講話篇六

山西結婚習俗中的迎娶，又叫“迎親”、“娶媳婦”，等于“六禮”中的“親迎”。通常是由新郎親自到女家迎娶新娘，但在忻州、呂梁的一些地方，也有媒人或小叔子帶領迎親隊伍前往迎娶，而新郎在家坐候的。

在山西地區(qū)，迎親的隊伍，舊時講究要用各種儀仗，從前到后，有炮手、開道鑼、開道旗、“肅靜”、“回避”朱牌、宮燈、金瓜、斧鉞、朝天鐙、龍虎旗、團扇、日罩……吹打鼓樂更是不能少的。花轎一般為兩乘，新郎、新娘一人一乘。去的時候，新娘之轎例不空行，晉南一帶要放花糕，青饃作為鎮(zhèn)物;晉中有的地方則由一個與新娘屬相相同、父母健在的小男孩坐著壓轎，稱為“壓轎喜倌”。

山西各地的迎親隊伍中，都要有陪伴新郎的人。左權一帶，是從年長親友中找兩個人，稱為“冰人”;再從新郎的子侄輩中找一個年齡與新郎差不多的，稱為“引婿”。雁北平魯?shù)鹊刂v究“女一男二”，要新郎的妗子和兩個兄長隨花轎同去同回;回來時，女方自然也以“一女二男”相陪送親。大同一帶娶親、送親則專要雙方女眷中嫻熟禮儀的相陪。對陪伴新郎的人，太谷一帶稱為“伴客”;對女方陪伴新娘的人，則稱為“送客”?！八涂汀敝?，女方再去人，便是“吃客”了。

女兒在出嫁前，山西各地大多有“哭嫁”的習俗，人稱“媳婦哭，娘家富”。據(jù)民俗學專家研究，這一習俗的起源與遠古時代的“搶婚”有關，后來女子被掠奪時的哭訴才逐漸演化為婚俗中的“哭嫁”。這不是樂極而悲，往往有其真實的內容。一般是感嘆無慮少女生活的結束，感謝父母的養(yǎng)育之恩，眷念兄嫂弟妹及與女友的友好相處之情，同時對為人妻、媳的人生轉折甚感惶惑不安。如果對婚事不太滿意，感到委屈，更要借機發(fā)揮，大哭而特哭一場。新娘的母親、女友與家族中的女眷，一般都要陪哭。

迎娶的隊伍到來后，女方的家門往往由新娘的妹妹或女友們緊閉、關鎖。一方面顯示女方家族的尊嚴，另一方面是故意捉弄迎親者。迎親者怕誤了時辰，只有付“開門錢”了事。呂梁柳林一帶，迎娶隊伍到女家門口時，要把一只羊趕在前頭進門，俗稱“撞門”。 迎娶隊伍進門后，女方設筵盛情款待。晉中榆次等地，招待女婿時，除一應酒菜外，還有薄餅一樣主食，當新女婿的一定要“偷”十幾張餅、幾雙筷子和一些酒器，當?shù)厝朔Q為“得富貴”。晉南襄汾一帶講究新郎、新娘同吃“合婚餅”。晉東南沁縣等地，女兒臨行前要吃雞蛋餅，俗稱“三顆雞蛋一壺酒，打發(fā)閨女上轎走”。

撤席后，新郎再次向岳父、岳母叩頭辭行。晉中祁縣一帶，岳父此時要為女婿披紅、簪花。然后樂聲大作，迎娶隊伍再加上女方陪送人員，以更為盛大的氣勢起程了?！盎椤?、“昏”同音，晉南一些地方還保留著新娘晚上出嫁的古老習俗，娘家筵請新郎，一直要到初更才打發(fā)閨女出門。

女兒出嫁離家時，山西各地都有不帶娘家土的習俗。民間認為“土能生萬物，地可產黃金”，怕帶走了土會帶走娘家種莊稼的好運氣。這自然是農業(yè)社會根深蒂固的傳統(tǒng)觀念。女兒出嫁時，要在炕上換上新鞋，然后由哥哥或舅舅背上或抱上轎;或者坐在椅子上，由人抬上轎;有的地方是以紅氈或紅布鋪地，女兒脫去腳上的舊鞋，進了轎再換新鞋。不管怎樣出門，反正是腳不沾地。

一般山西地區(qū)女兒臨行時，晉東南沁縣一帶，母親要含著眼淚繞轎二圈，默默祝愿女兒幸福吉祥;父親則象征性地護送“百步”，然后由其舅、叔、兄、弟等四人伴行送親。

迎娶路線一般講究走大回環(huán)，回時不走來時路。晉中祁縣一帶依據(jù)村落位置，有玄武(北)入，朱雀(南)出;或白虎(西)入，青龍(東)出的說法。迎娶隊伍要隨帶紅氈或紅布，除了供新娘上下轎踩踏外，路經寺廟、井臺或石碾、石磨時，還要用來遮掩轎窗和新娘，意在防止白虎星等鬼崇邪怪相擾。路遇別人家的嫁娶隊伍時，雙方要互換“針線”，即新娘的女紅消災?，F(xiàn)在迎親隊伍相遇時互贈手帕，即此遺風。

迎娶舊時多用轎或轎車，除此而外，呂梁山區(qū)有些地方新娘出嫁騎驢;長治、屯留等地，新娘、新郎都要騎馬。雁北平魯一帶還有“騾馱轎”的特殊交通工具，即兩頭騾子一前一后馱著一乘長轎。娶親這天，“騾夫”最受人尊敬，他們身著黑色新衣;頭纏白色毛巾，裝束得精精干干。據(jù)說他們既能把“騾馱轎”趕得穩(wěn)穩(wěn)當當，又能使人飽受顛簸之苦，所以喜錢是不能少給的。

迎娶這一天，新郎、新娘的妝束因時因地而異。新郎舊時頭戴寬邊黑色硬禮帽，身穿馬褂長袍，后來改為制服，現(xiàn)在則大都是西裝革履了。

晉中、晉南等山西地，新娘著裝比較特殊，要頭戴鳳冠，身穿蟒袍，腰扶玉帶，宛似戲臺上皇后娘娘的形象。后來不穿蟒飽了，改套紅棉襖;不戴鳳冠了，改戴茶色眼鏡，一律改穿時裝。

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