2023年領導干部述職述責述廉報告(模板9篇)

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2023年領導干部述職述責述廉報告(模板9篇)
時間:2023-09-04 17:37:13     小編:曼珠

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

領導干部述職述責述廉報告篇一

一、思想政治建設方面

當前,在全地區(qū)干部群眾上下一心、群策群力,認真落實國家和自治區(qū)大開放、大開發(fā)、大建設政策,努力推進地區(qū)跨躍式發(fā)展和長治久安的新時期、新形勢下,作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部,只有不斷加強學習,切實解放思想,轉變觀念,才能進一步堅定政治方向和立場,明晰理想信念,明確奮斗目標,緊跟時代步伐,履職盡責,不辜負組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區(qū)審計、財政工作實際,認真學習黨的十九大會議精神,學習黨的xx屆、全會、自治區(qū)黨委七屆十次全委(擴大)會議、中央工作座談會、地委委員(擴大)會議精神。在學習過程中,深刻領會精神實質,把握思想內涵,努力解放思想,認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距,努力提高自己思想政治修養(yǎng)和政策理論水平。同時,認真學習現代審計、財政科學理論,學習研究審計、財稅政策,創(chuàng)新工作理念,堅持理論聯系實際,在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干,學以致用,不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力,提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。

一年來,本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀武裝頭腦,堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,堅決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,堅決執(zhí)行地委、行署的決議、決定,堅決維護祖國統一和民族團結,旗幟鮮明地反對民族*和非法宗教活動,自覺的投身于地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安。

二、黨風廉政建設方面

立黨為公,執(zhí)政為民,全心全意為人民服務,是我們黨永葆青春的根本保證,也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來,本人認真遵守黨章,嚴格執(zhí)行黨紀;按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴格要求自己,樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀,堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想;耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴以律己;要求下級做的,自己首先做到,要求下級不做的,自己堅決不做;堅持做老實人,說老實話,辦老實事;堅持真誠待人,正直處世。

一年來,本人時刻牢記“兩個務必”,認真落實黨風廉政建設責任制,認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規(guī)章制度,自覺增強廉潔自律意識,規(guī)范從政行為,做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自己,樹立了良好的黨員領導干部形象。

三、組織領導能力方面

一年來,本人在工作中注重培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力,注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力;對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決;大膽創(chuàng)新工作思路,不斷增強創(chuàng)新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進各項工作有序開展;充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,充分調動大家的工作積極性和主動性,增強凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作質量和效率。

四、作風建設方面

民主集中制原則是黨的根本組織原則,也是保證班子團結,形成堅強的領導核心,增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的關鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則,按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排,執(zhí)行黨組決定,堅決維護班子的團結;按照工作分工,全力協助、配合、支持局長、書記工作,努力做好自己的分管工作;堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報,一般事務和屬自己職權范圍的事情大膽決策;始終堅持做到擺正位子,當好配角,做好參謀和助手。按照集體領導與分工負責的原則,大膽開展工作,與班子成員加強溝通、密切協作,堅持做到互相配合不爭權,相互信任不猜疑,相互支持不拆臺,相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責任意識,落實工作責任制,堅持原則,嚴格管理,嚴謹細致,勤奮敬業(yè)。

在日常工作中,認真聽取基層單位和有關科室意見,誠懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評,堅持批評與自我批評,虛心向同志們學習,堅持嚴以律己,寬以待人;在原則問題上講真理,不講面子,在一些非原則的小事上講風格,求同存異,互尊互諒;對別人的弱點不苛求指責,對別人的過失不耿耿于懷,對下屬努力做到在生活上多關心,在感情上多交流,努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

五、工作實績方面

20xx年1---9月,本人在地區(qū)財政局經建科工作。在工作中,本人帶領科室人員,認真貫徹落實地委委員(擴大)會議精神和地委、行署的決議、決策,突出科學發(fā)展這一主題,緊緊圍繞加快轉變經濟發(fā)展方式這個中心,不斷創(chuàng)新財政管理體制,加大財政資金監(jiān)管力度,增強財政資金運行的科學性、規(guī)范性、安全性和有效性,加強財政財務管理工作;加強政府投資管理,保障重要民生工程和重點項目建設;推進節(jié)能減排和新能源產業(yè)發(fā)展,支持發(fā)展循環(huán)經濟;完善糧食補貼政策,加強糧食生產能力建設;抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實,堅持服務民生;構建政府信用平臺管理新機制,支持地區(qū)中小企業(yè)和交通事業(yè)跨越式發(fā)展;加強機關效能建設,提高服務質量和水平,為地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安做出積極努力。

20xx年10月以后,本人在地區(qū)審計局工作。負責審計文化建設和精神文明建設工作,負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業(yè)審計科、審計信息技術室。在工作中,本人努力向同志們學習,不懂就問,虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事,不斷改進工作作風,提高工作效率,對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力,敢于負責,勇于擔當,大膽決斷,不推諉、不扯皮,切實做到識大體,顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業(yè)務通,決斷準。在局黨組的關懷和幫助下,在同志們的大力支持和配合下,本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務,完成了自己的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作為一名履職時間不久的領導干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實際工作的需要,與新形勢、新任務的需要,存在著明顯差距,在新的一年,要努力改善。

2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業(yè)務學習方面,還不深入、不透徹、不全面,必須強化學習,盡快提高,以適應新崗位工作的需要。

述職人:

年月日

領導干部述職述責述廉報告篇二

古人說,世風之狡詐多端,到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚,終覺冷淡處趣味彌長。一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在街道實際工作中,從嚴要求自己,努力告誡自己:莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的:“家有黃金數噸,一天也只能吃三頓,豪華房子獨占鰲頭,一人也只占一個床位”是我辦公桌上學習的座右銘。不斷強化自律意識,努力勤政、廉政,積極起到好的表率作用。

1、在廉政上,努力做到“自重、自省、自警、自勵”。

自重,就是珍重自己的言行、人格和名譽,絕不干那些自輕自賤、與領導干部要求不相符的事情。作為辦事處主任,我時時刻刻想到自己的責任和身份,不在大款面前低三下四,不出沒燈紅酒綠場所,不在人際交往中低級庸俗,不在處理個人和他人利益時只考慮個人,時時刻刻珍惜黨員干部的名譽,不忘人民的重托。

自省,就是經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程,有萌發(fā)階段,別人是很難發(fā)現的,往往是到了一定程度別人才能發(fā)現,但那時已為時已晚。所以,作為一名辦事處的領導干部要做到防微杜漸,確保不出問題,重要的還是靠自省。要經常提醒自己在教育家屬、住房問題、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。

自警,就是用黨的紀律和國家的法律法規(guī)約束自己,警告自己不要有任何越軌的行為。作為街道一名國家公職人員不僅要知法懂法,還要時時對照違紀違法案件中的反面典型,從中吸取教訓,警告自己時刻以黨的利益為重,主動退還錢物數千元,從未參加拆遷私營企業(yè)的吃請,不用公款為自己贏取私利,不為利、權、色所誘惑。那些被查處的違紀違法干部,正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥幸心理,總認為只要大錯不犯,小錯不斷也沒關系,其結果是“小洞不補,大洞受苦”,一發(fā)不可收拾。

自勵,就是始終保持旺盛的革命斗志、振奮的精神狀態(tài)。我認為一個人在工作、學習、生活的道路上,無論是一帆風順,還是坎坷不平,都要有一個良好的精神狀態(tài)。始終做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒;工作上高標準,生活上低要求。并正確認識和處理“三個關系”,即:奉獻精神與利益原則的關系、黨的事業(yè)與個人價值的關系、全局利益與局部利益的關系,為此,我時時自勵,始終以新的精神狀態(tài)投入到新區(qū)建設中來。

加強黨風廉政建設和反腐敗工作是黨的十六大確定的重大政治任務,也是我們牢記“兩個務必”,全面實現“兩個率先”的必然要求。一年來,我在加強自律的同時,按照要求全力落實黨風廉政建設責任制。

一是認真抓好黨風廉政建設宣傳教育。儉可養(yǎng)廉。黨風廉政建設宣傳 教育,是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎性工作。重點是宣傳中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策和重大決策,宣傳反腐敗斗爭的形勢,要求行政部門的干部學習“”重要思想、黨風廉政建設理論、黨紀政紀條例法規(guī),堅持以優(yōu)秀黨員的事跡,弘揚正氣。

二是認真抓好班子成員廉潔自律工作。首先,針對劃入新區(qū)后所面臨的新情況、新問題,不斷更新理念和思維方式,創(chuàng)新工作,制定了符合街道實際的具有針對性和可操作性的黨風廉政建設、作風建設、重大工程招投標、園區(qū)開發(fā)建設與管理等有關意見,完善對領導干部的從政行為有約束力的制度體系。

奢侈足以敗家。自己帶頭勤儉持“家”,必要的應酬總是以節(jié)約為原則,豪華飯店很少涉足,多次會議上要求把有限的資金用到建設上來,積極壓縮非生產性開支。其次,堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督”的原則,突出抓好辦事處一班人的監(jiān)督管理,對黨風廉政建設責任制實行目標分解。第三,抓好黨員干部廉潔自律有關規(guī)定的落實,并以加強作風建設為突破口,認真抓好各科室、各部門的職責履行,以廉潔從政,促經濟發(fā)展,認真做好服務基層、服務企業(yè)等工作。同時,全面推進政務公開、村務公開,實行財務審計、干部離職審計、節(jié)日廉政檢查等制度,把廉潔自律變?yōu)轭I導干部的自覺行動。在住房問題,嚴格按照紀委的審批執(zhí)行,沒有超標準或用公款新購超面積住房。

三是建立廉政監(jiān)督、責任追究機制。為帶好班子、建好隊伍,確保黨員干部在新區(qū)建設中經得起摔打,在利益面前經得起誘惑,尤其是在xx幾期大規(guī)模拆遷中,在利益大調整面前,能擺正位置,經得起考驗,辦事處和各村均設立舉報電話、舉報信箱,把區(qū)委、區(qū)政府有關拆遷的重大決策、街道重大經濟建設完成等情況,置于群眾的監(jiān)督之下,對未按要求和規(guī)定實行公開、服務不到位、行政不規(guī)范、群眾反映較大的來信來訪,做到事事有回音、件件有落實,同時,落實責任追究制和“談話提醒制”,從而,確保了在新區(qū)建設中沒有一位黨員干部發(fā)生違紀違法行為,確保了班子的團結和干部隊伍的穩(wěn)定。

綜觀一年來個人廉潔自律等方面的情況,本人雖然在廉潔自律和日常工作中做了一點有益的工作,取得了一些成效,但對照中央“八個堅持、八個反對”的要求以及上級和基層干群的期望還有距離,還存在著一些不足之處,主要表現在:一是在學習上注重個人學習的多,對班子其他成員督促的少;二是在壓縮非生產性開支方面,還需進一步加大力度并堅持原則;三是工作方法上抓主要問題的多,次要工作過問較少。所有這些問題,均有待于在今后工作中予以克服。為此,我將以這次述廉為契機,在今后的工作中,不斷增強廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識,從嚴要求自己,使自己的一言一行符合“”的重要思想,符合與時俱進的精神,符合黨紀政紀的規(guī)范。同時,從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督辦事處一班人,努力廉潔從政、忠于職守,發(fā)揮模范帶頭作用,真正建立一個廉潔、高效的政府,為早日全面實現“兩個率先”目標而努力奮斗。

以上不妥之處,敬請各位領導同志們提出寶貴意見。

述職人:本站

20xx年xx月xx日

領導干部述職述責述廉報告篇三

在即將過去的一年里,我在市局

組的正確

領導

下和同事的支持幫助下,較好地完成了各項工作任務?,F將一年來的

思想

、工作、作風、廉潔自律等方面的情況匯報如下,請大家評議。

良好的知識素養(yǎng),是順利完成工作的基礎。一年來,我積極參加了市局機關和

組中心組的各項學習活動,特別是在市局開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動中,我能夠自覺地將自己的

思想

和行動統一到市局

組的部署上來,進一步深化對學習實踐活動重要性的認識,努力使學習實踐活動成為推進分管工作科學發(fā)展的一次深入發(fā)動,成為自身服務科學發(fā)展大局的一場重要實踐,通過學習和思考,使自己對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,

思想

觀念進一步解放,政治敏銳性和執(zhí)行水平得到了提升,使自己在處理一些問題時,能夠時刻保持清醒的頭腦,把握正確的方向,從國稅事業(yè)發(fā)展的高度出發(fā),講政治、顧大局,既堅持原則,秉公辦事;又注重實際,創(chuàng)新思路,努力尋求積極高效的工作方法,為進一步做好本職工作奠定了基礎。在提高政治素質的同時,我重視自己的

思想

修養(yǎng),確定每年必須讀一本或幾

好文章,今年我閱讀了美國當代作家哈尼?魯賓的文章,特別是他的《友人贈言》中的經典語言:“注意你的

思想

,它會變成你的言語;注意你的言語,它會變成你的行動;注意你的行動,它會變成你的習慣;注意你的習慣,它會變成你的性格;注意你的性格,它會變成你的命運”。對我啟發(fā)很大,

思想

修養(yǎng)決定人的命運。在業(yè)務學習上我主要是針對分管工作,重點學習紀檢監(jiān)察、

務、重大稅收政策調整以及國家宏觀經濟政策調整等方面的內容,用以指導日常工作。

我主要分管紀檢監(jiān)察、

辦、工會工作。

(一)

精心

籌劃,整體推進,認真抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動的各項工作。在為期6個月的活動開展工作中,堅持把加強學習培訓貫穿始終,把深入調查研究貫穿始終,把推動解放

思想

貫穿始終,把解決突出問題貫穿始終,把吸收群眾參與貫穿始終,進一步加深了廣大

員特別是

領導

干部對科學發(fā)展觀的理解,形成了推動科學發(fā)展、建設和諧國稅的

思想

共識,解決了一些影響和制約漢

中國

稅科學發(fā)展的突出問題。由于組織準備工作充分,安排部署周密細致,宣傳動員廣泛深入,各項措施扎實過硬,使學習調研、分析檢查、整改落實3個階段8個環(huán)節(jié)的工作環(huán)環(huán)相扣,有條不紊的進行。在各科室的密切配合下,我局學習實踐活動取得了明顯成效,受到了市委

領導

的充分肯定。在市委召開的第二階段動員大會上,我局介紹了經驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上,我局作為列席代表,書面匯報了國稅系統的學習實踐活動開展情況。中央和省委指導檢查組分別對xxx等縣局學習實踐活動進行了指導檢查,對我局基層單位活動開展情況給予了高度

評價

。市局被市委學習實踐活動

領導

小組辦公室確定為全市踐行科學發(fā)展觀先進典型單位,《xx日報》等五大市直新聞媒體對我局學習實踐科學發(fā)展觀的具體做法和取得的成效進行了集中宣傳報道,進一步擴大了xx國稅品牌的知名度和影響力。

(二)突出重點,注重創(chuàng)新,扎實推進反腐倡廉各項工作。

在紀檢監(jiān)察工作方面:

一是抓好

風廉政建設責任制落實工作。在全市國稅系統進一步強化“一把手”負總責的責任體系,建立健全“縱向到底,橫向到邊”的責任

絡,強化組織

領導

和檢查考核工作,堅持日常檢查同定期考核相結合,堅持年終考核同民主生活會相結合,堅持組織考核與群眾測評相結合,把考核檢查貫穿于責任制實施的全過程。

2009

年,全系統各級

領導

干部執(zhí)行重大事項報告制度71人次;述職述廉197人次;全局系統各級紀檢監(jiān)察部門共組織廉政談話44人次。其中:任前談話22人次;與下級班子主要負責人談話21人次,提醒誡勉談話1人次。

二是抓好反腐倡廉制度創(chuàng)新工作。進一步加大推行《一案雙查雙報告制度》、“面對面三公開”制度的力度(即:面對面公開向管理服務對象述職述廉、承諾和接受評議的三項制度),針對當前稅收執(zhí)法和行政管理工作中有一定自由裁量權的部位和重點環(huán)節(jié),結合貫徹總局《全國稅務系統貫徹落實中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系

2008

2012

年工作規(guī)劃實施辦法》,探索制定了《關鍵環(huán)節(jié)和重點崗位監(jiān)督管理辦法》,有效解決日常監(jiān)督工作針對性不強,缺乏操作性的缺陷,真正形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。在全面推行政務公開、限時辦結服務承諾制的基礎上,組織開發(fā)了“優(yōu)質服務限時辦結”軟件,依托信息

絡,初步建立起統一、規(guī)范、互動的

上政務公開平臺,構建了權力陽光運行機制。在xx縣國稅局試點的基礎上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動,收到良好成效。創(chuàng)建“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色,效果明顯。我局共有9個基層單位的創(chuàng)建工作,目前,正在接受市紀委的考察驗收,將受到省、市紀委的表彰。

三是抓好廉政文化載體創(chuàng)新工作。以廉政文化“四進”活動為抓手,廣泛開展“六個一”活動,著力在教育倡廉、讀書養(yǎng)廉、扶貧思廉、典型導廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫,進一步促進了廉政文化建設工作向縱深發(fā)展。指導xx縣國稅局創(chuàng)辦了新穎別致的廉政文化電子刊物,受到省局和市紀委的充分肯定。

四是抓好政風行風工作。積極探索行風建設與優(yōu)化納稅服務工作“互促雙贏”工作機制,切實落實 “限時辦結制”,政務公開等制度。加大明察暗訪工作力度,截止11月底,市、縣局

領導

和紀檢監(jiān)察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業(yè)和個體納稅戶523戶;開展廉政回訪座談會議12次,發(fā)放

領導

干部明查暗訪表1258份。這些措施的施行,拉近了稅務機關與納稅人的距離,改進了國稅部門的工作作風,得到了廣大納稅戶的一致好評。進一步探索創(chuàng)新政風行風工作機制,建立電話測評工作平臺,將測評情況納入考核并進行通報,截止11月底,已完成1450戶的測評工作,從納稅人的總體

評價

來看,對國稅工作較為滿意,各單位滿意率均在90%以上。認真做好

2009

年全市國稅系統政風行風評議工作,主動與市紀委

領導

匯報工作,與糾風辦聯系溝通情況,贏得工作的理解和支持,指導協調各基層單位做好行風評議工作,為全市國稅系統在連續(xù)5年第一的基礎上再創(chuàng)佳績打下堅實的基礎。五是抓好執(zhí)法監(jiān)察和案件查處工作。

2009

年,市縣區(qū)局紀檢監(jiān)察部門執(zhí)法監(jiān)察立項41個,提出監(jiān)察建議8個,協助建章立制5個。在案件查處工作中,加大明察暗訪和對易于滋生腐敗的重點環(huán)節(jié)、關鍵部位的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作力度,充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和綜合效應。截止11月底,全市系統紀檢監(jiān)察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次),接到上級轉來的信訪件3件(次),全部辦結,對在辦稅過程中效率低下,服務態(tài)差的兩名稅干和違犯干部紀律的一名稅干進行了查處,分別給予口頭誡勉、調整崗位和警告處分。今年以來,我局先后被市紀委表彰為“貫徹落實

風廉政建設責任制先進單位”、“紀檢監(jiān)察工作先進單位”,“行風熱線”工作先進單位;被省局表彰為“全省國稅系統廉政文化建設先進單位”、“全省國稅系統政風行風建設先進單位”等榮譽。有3項工作(預防職務犯罪、行風熱線、電話測評政風行風)分別在市紀委、省局召開的專題會議上作了經驗交流。做到了工作重點突出,有亮點、有創(chuàng)新、有成效。

(三)圍繞中心、服務大局,不斷提升

建、工會工作水平。

一是抓政治理論學習,促機關

員干部素質提高。組織機關各支部認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,在機關深入開展了

的十七屆四中全會

精神

的學習,邀請市委

校教授,舉辦了視頻專題輔導報告會,加深全體稅干對加強和改進新形式下

的建設的重要性的認識,同時,引導各支部加強政治理論的日常學習,開展學習園地、

心得

體會展評、主題演講等交流活動,提高了全體

員干部學習的積極性和實效性。

二是抓制度建設,促進工作精細化、規(guī)范化。從制度建設入手,不斷的強化和完善各項工作制度,制定印發(fā)了機關

委工作職責、工作制度、工作要點等,將

建、工會工作納入績效管理考核,有力地促進了各項工作深入開展。

三是抓各項活動開展,促工作職能進一步發(fā)揮。成立稅工文藝宣傳隊,先后組織開展了創(chuàng)建“職工之家”活動、走訪慰問“送溫暖”活動、

抗震救災一周年

紀念活動、興趣小組和文體聯誼等多項活動。特別是在國慶前夕組織了全市國稅系統 “慶

祝建國60周年

”文藝演出,各縣區(qū)局通過多種形式,共慶祖國60華誕,我局組織的代表隊在全市慶祝

新中國60周年

歌詠比賽中獲得了第一名的好成績。通過這些豐富多彩的活動開展,陶冶了干部情操,使

辦、工會工作圍繞中心,服務大局的職能作用得到充分發(fā)揮。

四是抓好對口幫扶恢復重建工作,向社會奉獻愛心。市局先后對災后重建對口幫扶村投資30多萬元,解決了400余戶群眾飲水難的問題,并對村委會進行維修,改善辦公設施,受到了當地

委、政府和群眾的好評和高度贊譽。

(四)熟悉情況,調整思路,盡心盡力抓好代管的'工作

1.在信息中心工作方面重點做了三項工作。

一是整合全市信息技術人員力量,努力克服開發(fā)中的各種困難,截止10月31日,四個創(chuàng)新項目全部完成并投入使用。其中,業(yè)務數據分析系統完善拓展6項功能,新研發(fā)《稅收風險管理平臺》、《征管輔助檔案管理系統》、《稅務應用系統電子集成平臺》三個應用系統,為提高國稅部門工作效率和工作質量起到了促進作用。

二是積極參與省局《稅收征管分析與稅收風險管理系統》的試點工作信息技術保障工作進展順利。

三是按照省局要求于9月20-10月20期間在全市國稅系統開展了以“信息安全、人人有責”為主題的為期一個月的形式多樣的信息安全宣傳月活動,取得了較好效果。

2.在稽查工作方面:

一是抓好案件查處和稽查收入任務的完成。四季度共檢查64戶,立案62戶,查補收入132萬元;組織企業(yè)自查補稅638.13萬元,合計完成收入770.13萬元。在前不久召開的全省稽查工作座談會上,我市稽查查補收入和選案準確率等多項指標均位列全省首位,稽查工作質量明顯提升,得到了省局

領導

的充分肯定和贊揚。

二是加強稽查隊伍

思想

建設、作風建設和能力建設。深入開展“開卷有益”讀書活動,采取個人自學、單位集中討論、舉辦讀書交流會等形式,充分調動了稅干讀書學習的熱情;加強紀律作風整頓,進一步完善制度,建立了“月度績效考核分析會議”制度,對重點工作實施跟蹤問責制度。11月份,還開展了“以評代訓”活動,對今年查結的95戶稽查案件開展案卷互評活動,由兩個稽查科交叉評審各自的案卷,找出問題、分析原因、并提出改進措施,達到了相互學習、共同提高的目的。

三是深入開展調研,積極謀劃明年稅務稽查工作思路。召開了由部分縣(區(qū))局主管

領導

和稽查局長參加的稽查工作座談會,集思廣益,初步形成了明年工作思路的總體構想。

3.在車購稅工作方面:嚴格執(zhí)行車購稅征、免、退稅政策規(guī)定,突出征管崗位工作監(jiān)管,強化責任問效和優(yōu)化服務,確保稅收政策執(zhí)行到位,促進了稅收收入穩(wěn)步增長。截止12月17日,共征收各類車輛

2059

1臺,稅款9417.23萬元,加收滯納金12.52萬元,其中,四季度征收各類車輛4822臺,稅款2196萬元,同比車輛增74%,稅款增34%,創(chuàng)歷史最高紀錄。

作為一名市局

領導

,我一直認為,理想信念并不是遠離自己的抽象概念,而是抵御風險的“內在定力”。為此,我在

思想

上始終繃緊廉潔自律這根弦,能管住自己,做到以廉生威。

一是進行自我約束,不該去的地方堅決不去,不該接觸的人堅決不接觸,個人絕不以權謀私,嚴格按章辦事,不越雷池半步。

二是在工作中堅持按原則辦事,講制度不講情面。對系統發(fā)生的問題,該批評的批評,該糾正的糾正,該追究責任的追究責任,決不姑息遷就。

三是自覺維護

組權威。不管是“班長”交辦的臨時性工作還是自己分管代管的工作,都能盡職盡責地去完成。在想問題辦事情的時候始終把局

組和班子成員之間看作一個整體,不拉幫結派,畫小圈子,不在背后說三道四。主動打擊歪風邪氣、樹立正氣。

一是工作思路不夠寬,創(chuàng)新能力有待進一步提升。

三是

領導

水平和

領導

藝術要進一步提高和豐富。對于這些存在的問題,我將在今后進一步加強學習、加強調研、加強修養(yǎng),努力加以糾正和改進,同時,誠懇地接受

組及同志們的批評和幫助,不斷提高自己的

領導

水平和工作能力,進一步樹立高度的責任感和敬業(yè)

精神

,盡心盡力把工作做好,為在新的起點上推動漢

中國

稅事業(yè)科學發(fā)展做

出自

己應有的貢獻!

謝謝大家!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

領導干部述職述責述廉報告篇四

時光匆匆,我們在忙碌的工作中又迎來了嶄新的一年。一年來,我在鎮(zhèn)領導的關懷下,不斷加強業(yè)務知識學習,認真配合有關部門做好我鎮(zhèn)新農保工作,得到了領導及群眾的好評,下面是我一年來的述廉述職報告。

一、加強學習,不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平。

時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標準嚴格要求自己,注重學習,提高素質。

一是注重理論學習。積極參加單位組織的政策性理論學習活動在政治上堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,著重學習了xx屆五中全會精神,使我的政治思想有了更新的提高。

二是注重業(yè)務知識學習。利用業(yè)余時間認真學習新農保、統計、婦聯方面的知識,及時了解新知識、新政策,努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐能力的復合型人才。

三是注重向實踐學習。認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,深入基層,深入群眾搞調研,認真從實踐中汲取真知,增長才干,不斷提高工作水平。

二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作。

在日常工作中,我積極主動,認真負責,時刻保持極大的工作熱情,通過自己的勤奮工作,取得了較好的工作成績。

二是鎮(zhèn)統計工作方面。一方面嚴謹細致,準確完成了每一次的月報、季報、半年報工作,做到數出有據,不漏報、不瞞報,不拒報,不錯報,不遲報,做到民上報及時,準確無誤。通過大家的努力,一年來未出現過一次差錯,圓滿完成了上級部門安排的各項統計工作任務。

三、婦聯工作方面。組織我鎮(zhèn)婦女積極參加各項活動,通過學習不斷提高婦女素質。

一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動,并推選出“巾幗紀念者”。一至二名,充分活躍了農村婦女的生活。

三是統計我鎮(zhèn)“單親貧困母親”狀況調查并為她們申請生活補貼。

以上就是我一年工作情況的述職報告?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎m然取得了一些成績,但也有很多缺點和不足,在今后的工作中我要認真總結,加以改進,要再接再勵,來斷取得新的成績。

述職人:

年月日

領導干部述職述責述廉報告篇五

我從去年2月27日來耒陽任職,到現在差不多一年零五個月時間了。時間過得很快,又到了告別的時候。一年多的時間很短,但是很不平凡。非常感謝這一年多來市四大家領導同心同德、風雨同舟,也感謝在座的各位同志給我的支持、關懷與幫助。

這一年多時間來,我們經歷了很多不平凡的事,特別是基本完成了煤礦整合,全市煤礦已整合成22家煤業(yè)公司。整合是影響深遠的頭等大事,雖然伴隨著會有一個“陣痛”。這方面,山西為我們樹立了一個樣板:整合以前災難深重,整合以后產能大幅提升。7月3日,盛茂林副省長到耒陽視察,對煤礦整合工作給予了高度評價,要求耒陽堅決落實兩句話:第一句話,堅持就是勝利;第二句話,鞏固就是發(fā)展。整合成功來之不易,這是一場利益調整的戰(zhàn)役,必將影響耒陽的深刻變化,走出事故多發(fā)頻發(fā)的怪圈,讓我們的支柱產業(yè)能夠健康安全成長,讓我們的干部也能夠健康成長。

這一年多時間來,我們成功完成了人大、政府、政協換屆選舉,一大批干部走上了市級領導崗位,通過調整拉動讓一大批干部得到了成長。我曾在幾個地方工作過,從南岳到蒸湘,再從蒸湘到耒陽,有個深刻體會,如果怕觸及矛盾的,就會擱置干部,就會耽誤干部。但是為了耒陽干部隊伍能夠健康成長,為了使耒陽干部隊伍能夠人才輩出,我們做到了頂住壓力,排除干擾,以正確的.用人導向選拔任用干部,讓一批優(yōu)秀的干部得到了成長。事業(yè)的發(fā)展有賴于人,的事業(yè)是干部的成長。所以,我也很欣慰,離開耒陽之際,一大批干部得到了成長。特別是要感謝衡陽市委和市委組織部,尤其是今天到會的曾部長,對耒陽干部成長給予了很大的關懷。

這一年多時間來,我深深體會到,民生項目成為了全市的亮點:實驗中學已經投入使用;師大附中耒陽分校即將進行招生;武廣新城項目,特別是人工湖項目即將竣工。可以說,這三個項目是我們耒陽一道靚麗的風景線。

這一年多時間來,我們引以自豪的是被省委、省政府列為首批擴大經濟管理權限試點縣市,耒陽將享受地級市的經濟管理權限,為未來發(fā)展搭建了更寬廣的平臺。這些成績的取得來之不易,是四大家和全體同志們共同努力的結果,是大家敢于擔當的結果,特別是在資金短缺、困難重重的情況下,大家積極開動腦筋,迎難而上,想辦法創(chuàng)造條件取得的成績。這些成績的取得,實屬來之不易。借這個機會,向我們四大家全體領導,向在座的同志們表示衷心的感謝!

離別之際最難舍。在耒陽工作期間,大家給了我很多的支持、幫助和關懷。在工作中結下的友誼是真正的兄弟之情,我將終生銘記。我要感恩大家對我的支持和幫助,感恩耒陽人民對我的培養(yǎng)。今后,不管在哪里,我將始終會關心支持耒陽的事業(yè)發(fā)展,始終會關心耒陽的干部成長,始終會真心呵護耒陽來之不易的良好發(fā)展氛圍,堅定不移地維護耒陽人民的利益。

最后,衷心祝福在座的各位同志,家庭幸福、事業(yè)美滿,衷心祝福耒陽人民幸福安康,真心祝愿耒陽的明天更加美好!

謝謝大家!

領導干部述職述責述廉報告篇六

由于崗位的特殊性,分管辦公室文字綜合工作,主觀對政治理論和業(yè)務素質要求相對比較嚴格,客觀上要求自己要不斷加強學習,夯實理論基礎、熟練掌握領會上級院的決策部署和政策文件精神,工作中能與同志們團結一致,打成一片,做到了吃透“上情”,摸清“下情”。因此,一年來,我能夠自覺養(yǎng)成勤于學習的習慣,除堅持參加院里的正常工作外,抽時間、擠時間,每天堅持看書讀報,瀏覽xx網頁、關注新聞動態(tài),利用業(yè)余時間加班加點學習理論知識和法律知識,不斷豐富自己、提高自己,在思想上、行動上與黨組保持高度一致,同時,積極撰寫宣傳信息調研,先后在市x網、x周報、電視臺上發(fā)表信息調研。

今年以來,工作積極主動,勤勤肯肯,兢兢業(yè)業(yè),不論是院領導交辦的任務,還是辦公室分配的工作,或是自己預見需要做的事情,我都能夠做到一絲不茍,統籌兼顧,有條不紊,認真負責地去把每一件事情干好。

一是我秉承不計個人得失,愛崗敬業(yè),工作中踏實肯干,生活中樂觀待人待事,早一點上班,晚一點離開,用延長工作時間,為自己充電,提高工作能力;用延長工作時間,把工作做深、做細、做精、使自己滿意,讓領導放心。

二是認真搞好統計報表和機要收發(fā)工作,每月按時上報統計報表,對報表中存在的問題,能夠虛心請教,認真糾正,定期搞好統計報表分析,用事實說明道理,用數字說明問題,受到了市院的表彰。同時,在機要收發(fā)上,認真學習操作規(guī)程,熟練掌握操作技能,嚴格落實保密規(guī)定,及時準確收發(fā)機要文件,為領導及時掌握上級精神,提供可靠的政治保障。

三是積極開展人民監(jiān)督員工作。一年來先后組織二次召開人民監(jiān)督員會議,組織人民監(jiān)督員學習有關法律知識、使人民監(jiān)督員學法、用法、懂法。積極與人民監(jiān)督員溝通,對我院“三類案件”、“五種情形”適時進行監(jiān)督,由于采用的方法、措施得當,文書制作標準規(guī)范,得到了人民監(jiān)督員對xx工作的肯定。同時,我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

四是積極開展宣傳調研活動,為改變我院宣傳調研的落后局面,按照領導的意圖,對宣傳信息調研任務進行分解,落實到干警,隨時調度,適時進行通報,及時兌現獎懲,有力地促進了宣傳信息調研工作的開展。

五是加強內部團結,注重協調配合;一年來按照辦公室的工作分工,我和x主任、x主任以及其他同志,相互配合,密切協作,做到分工不分家,遇事一起抓,站在前干在前,圓滿完成院黨組交給的各項工作任務。

六是積極開展批評與自我批評,不斷修正自己,提高自己,盡努力完成好黨組交給的工作任務。

辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務,歸根到底是為領導、為科室、為干警提供優(yōu)質服務。因此,今年以來,我把提高服務質量作為工作的立足點,盡心盡責干好本職工作,努力為領導、為科室、為干警提供盡可能好的服務。認真做好上傳下達工作,辦公室無小事,尤其是在領導身邊工作,要做到事無巨細、不遺不漏,逐一落實。一方面,認真分析、領會、把握領導工作的重點,圍繞領導的工作思路,通過辦公室的“樞紐”作用,做好上“情”下“達”工作,體現領導的工作意圖。另一方面,通過督查落實,及時掌握工作落實情況,做好下“情”上“傳”工作,使領導及時了解各項工作的進展情況。

在努力工作,改造客觀世界的同時,自己能夠不斷加強主觀世界的改造,注重黨性鍛煉,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,構筑牢固的思想道德防線。在學習、工作和生活中,能夠從我做起、從小事做起,從現在做起,防微杜漸,對公家的一事一物,一草一木,做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位,擺正自己位置,以大局為重,大事講原則,小事講風格,規(guī)范自己的言行,做到自省、自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務使用有關規(guī)定,不損公肥私。

知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作,但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距。

一是開拓性、創(chuàng)造性工作不夠,有求穩(wěn)怕變的思想;

二是主動性仍顯不夠,職能作用沒有充分發(fā)揮;三是理論學習和專業(yè)知識的學習需要進一步加強;四是參謀助手作用發(fā)揮不夠。為此我要以此次述職為契機,虛心接受領導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以良好的精神風貌,扎實的工作作風干好今后的各項工作。

領導干部述職述責述廉報告篇七

在我國的組織結構和國家政權結構中,中層領導干部處在承上啟下的關鍵環(huán)節(jié),是發(fā)展經濟、保障民生、維護穩(wěn)定的重要基礎,也是地方城市轉型與企業(yè)轉型的重要參與者。下面是愛匯網小編為大家整理的領導干部述職述廉報告2018,供大家閱讀!

這是我到xx的第五次述職了,應該說,四年半來,我已經深深地喜歡上了這所學校,盡心盡力地為學校發(fā)展出謀劃策,踏實工作。一年來,在縣教體局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,緊緊依靠廣大教師的共同努力,充分調動全體教師的積極性,學校的各方面工作又邁上一個新的高度。我本人也在工作中得到了鍛煉,得到了提高,現將一年來的工作小結如下,請各位老師予以評議。

一、精心規(guī)劃,繪制學校發(fā)展藍圖。

今年我們順利地撤并了xx完小。在xx完小的撤并過程中,首先要感謝xx完小老師們的支持與理解,他們從xx完小到鎮(zhèn)小工作,工作量加大,收入反而下降。但是他們顧全大局,幫助一起做家長的思想工作,從而使xx完小能平穩(wěn)地撤并到鎮(zhèn)小,其間沒有發(fā)生一起家長投訴或上訪事件。

xx完小撤并后,我們xx鎮(zhèn)成為xx縣唯一一個沒有完小的鎮(zhèn)街。如何發(fā)揮這一優(yōu)勢,讓全鎮(zhèn)小學教育有一個新的飛躍,這是我今年重點思考的問題。為此,我積極和鎮(zhèn)政府協商,提出了學校今后五年的辦學目標:今后五年,我們xx鎮(zhèn)中心小學要以和諧校園為基礎,以師資培養(yǎng)為抓手,以規(guī)范教學為前提,以設施提升為保證,以環(huán)境教育為特色,逐步向小班教學、精細管理、特色辦校的目標邁進,使xx鎮(zhèn)小成為一所具有示范性和影響力的農村中心小學。這個目標為今后幾年學校的發(fā)展制訂了藍圖,指明了今后的發(fā)展方向。今年,學校為每位教師配備了辦公用電腦,提高了辦公效率,為這一目標的實施邁出堅實的一步。

作為教育總支負責人,我也能主動謀劃全鎮(zhèn)的教育工作,特別是幼兒教育的布局,向政府提出合理建議。目前三蓮幼兒園的建設已列入教體局2014年的基建項目。

二、以身作則,努力創(chuàng)建和諧校園。

首先是加強班子間的團結合作。我想主要做到了三點,一是坦誠,我對我們班子的成員都能坦誠相見,我要求我們班子成員開會討論時,盡量找學校存在的不足,有問題,有想法,隨時可以提出來,只要是對的,我虛心聽取,就是說錯了,我也不會計較。所以我們平時學校內部的班子會,大家都能對事不對人,暢所欲言。二是信任,對于班子成員分管的工作,我會提一些意見和建議,但極少去干涉他們的工作,所以學校班子的工作效率都很高。特別是今年下半年,一位副校長和一位中層相繼調離,一位中層請產假,我又多了一份總支的工作,在人手緊,工作重的情況下,我們全體班子成員各盡其能,各司其職,又互相合作,互相支持,使學校工作平穩(wěn)有序地開展。在此我要對我們班子的全體成員說一聲感謝。三是律己,要求老師做到的,我努力做到,自覺遵守勞動紀律,極少遲到,傍晚一般都在五點以后回家,因為這個時候學校的接送車基本上都接送完學生了。上半年擔任四年級的數學教學,下半年學??紤]到教師比較寬裕,沒有安排我上主要學科,但二年級一位老師請產假時,我主動承擔起數學教學的任務。

我的愛好比較廣泛,但都是一些正當的活動,如打球、書法、器樂、寫作等,從來沒有在校內打牌或其他不健康的娛樂。一年來,學校內風正氣清,教師的核心價值觀得到了加強,全體教師靜心教書,潛心育人,學校被評為家長滿意學校和師德群體創(chuàng)優(yōu)先進。一年來,沒有發(fā)生一起家長投訴老師或者老師投訴學校領導的事件。在此,我也對我們全校教師表示衷心的感謝!

三、靜心思索,提升學校文化品位。

一是校園環(huán)境建設方面,今年主要修建了校前廣場,建設了“開心農場”和“快樂牧場”,使學校校園布局更加合理,更加有內涵。

二是確定了“校園十景”,命名了“綠之韻律”、“桃李芬芳”、“茂林修竹”等十處景點,提升了校園環(huán)境品位。

三是提煉出學校的辦學理念和三風口號,將“傳先賢精神,播綠色文化”定為學校的辦學理念,這個理念既結合學校環(huán)境教育特色,又有xx的地域特點。同時提出了將“和而不同”、“鍥而不舍”、“學而不厭”作為學校的校風、教風和學風,并進行了解讀。

一年來,我們學校的校園文化更具自己的特色,不隨大流,不落俗套,提升了學校校園文化的品位。

四、重視質量,基本消除薄弱學科。

今年年初讓我最高興的事,就是通過我們全體教師幾年的共同努力,我們終于摘掉了薄弱學校的帽子。雖然起先叫薄弱學校,后來又改叫共同體,讓錢清鎮(zhèn)小幫扶我們,實際上說明我們許多地方仍有不足。今年年初,教體局終于把我們這頂帽子摘去。雖然我們和那些優(yōu)秀鎮(zhèn)街比還是有差距,但是至少我們在進步,在提高。一年來,我們對學科教學以考核為引導、以教研為指導、以課堂為陣地,以質量為核心,基本上消滅了合格率在90%以下的學科。

同時樹立全面質量觀,重視音體美勞等教學,培育學校新的增長點,提升學校整體競爭力。短式網球成為學校新的特色,在市、省比賽中獲得優(yōu)異成績。新組建了校器樂隊,首次參加了縣器樂邀請賽并獲三等獎。文藝會演縣三等獎??h田徑運動會連續(xù)兩年進前八。美術作品獲市二等獎。這些成績的取得,提升了學校的知名度。

五、廉潔自律,努力提高自身修養(yǎng)。

作為主管學校財務工作的領導,我主要做到以下幾個方面:

一是積極做好學校一年的財務預算工作。在編制預算時,我廣泛聽取班子成員的意見建議,合理安排經費,讓學校有限的經費盡可能發(fā)揮最大的作用。二是嚴格按預算執(zhí)行,學校里大額資金的支出,大宗商品的添置嚴格按教體局規(guī)定的程度執(zhí)行,審批在先。三是自己一般不參與物品的購置,各類發(fā)票嚴格三簽制度,嚴格按財經紀律辦事。四是做好校務公開制度,增強學校工作的透明度。

對于金錢,我始終相信:“君子愛財,取之有道”。該我得到的錢,我心安理得拿;可拿可不拿的,盡量不拿;不該我拿的錢,堅決不貪。不貪一分錢,這是我?guī)啄陙韺ψ约褐鞴茇攧展ぷ鞯囊粋€信條。其實也無柰,譬如油費,雖然很多時候是為學校工作在開車,但是既然不符合報銷的規(guī)定,我堅決不報。四年多來,我基本上沒報過車旅費。不是不想報,而是明知是造假的事,我不想做。

這樣做看上去我吃了虧,但我可以問心無愧,晚上睡覺可以很安心。

在教師評先評優(yōu)或職務聘任等方面,我能嚴格按制度辦事,做到公開透明。特別是評先評優(yōu),一般都采用教師自薦、學校班子討論、教師表決等方法,真正起到表彰先進,激勵教師的作用。

我平時也注重自身的學習,看書看報,勤于筆耕,一年來,撰寫各類文章九十多篇,其中關于教育反思、學校改進和學科方面的文章近五十篇,雖然這些文章都是我自娛自樂而作,但是看書寫作提高了我的文字功底,也讓我能靜下心來,想一些問題。一年里,在省級刊物上發(fā)表文章一篇,在縣級雜志上發(fā)表一篇,完成了年初自己制訂的目標。

六、安全為本,穩(wěn)妥解決突發(fā)事件。

今年三月,我校的一名學生因先天性心臟病突發(fā)在大課間活動里去世。面對這樣的大事,我能冷靜面對,準確引導輿論,與家屬積極溝通,爭取教體局和鎮(zhèn)政府支持。通過艱難的交涉,終于使這一事件得到圓滿解決。最后支付了五萬元撫恤金,為教體局處理相應事件提供了一個典范。

這件事能圓滿解決,其實是得益于學校平時對安全工作的重視和常抓不懈,在這件事情的處理過程中,這個學生的家屬無法找到我們學校在管理中的任何一點紕漏。從事先的摸排登記、平時的教育管理、與家長的聯系、大課間的管理等各方面都到位了,在此我也要向班主任、政教處和所有相關的老師表示感謝!可以這樣說,你們的工作是我作為校長與家屬交涉時的后盾,所以談判時我才有底氣,才能據理力爭。才讓這件事平穩(wěn)得以解決。

一年來,學校各項安全措施得力,特別是接送車的管理,成為其他學校管理的樣板。食堂管理今年也特別到位,衛(wèi)生防疫部門的幾次突擊檢查,都沒有發(fā)現問題,沒有開出一張整改通知書。一年來,學校沒有發(fā)生一起校園安全責任事故。

七、調整角色,努力做好總支工作。

下半年起,我擔任了鎮(zhèn)教育總支的.工作。我能主動調整角色,謀劃教育全局。和中學校長、幼兒園園長、成校校長主動商量工作,取得共識,積極做好政府參謀,在經費落實、人員保障等方面努力爭取。協調幼兒教育,平衡各方關系。半年來,全鎮(zhèn)各校都呈現良好勢頭。全鎮(zhèn)無安全責任事故和對教師的投訴。

認真組織教師節(jié)活動,爭取鎮(zhèn)政府支持,為老師謀福利。開展了“十佳教學”能手評比。平穩(wěn)組織了鎮(zhèn)黨代表選舉和人大代表選舉。

一是對教學科研的引領作用還是不夠。學校在教師論文評比、課題立項、名優(yōu)教師培養(yǎng)方面與別的學校還是有較大差距。

二是自己在學科教學方面總有顧此失彼的感覺,學科質量在平行班中雖然不是很差,相對總低一些。

三是有些工作沒有如期完成,如校史室的建設,說了近一年,至今沒有啟動。

四是隨著工作年份的增加,工作激情相對的低了些。

今年,我將繼續(xù)努力地工作,我深信,只要我是真心希望學校發(fā)展的,我做的一切都是想學校提升的,老師們也一定能感受到我的真心和希望的。

請各位一如既往地支持我的工作。謝謝!

一、加強班子自身建設,努力提高執(zhí)政能力和水平

(一)加強學習,提高政治理論水平和業(yè)務能力

一年來,局領導班子充分利用中心組學習、工委委員和黨組會議等,深入學習了中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委委員(擴大)會議、精神和自治區(qū)、地區(qū)的重要文件、重大決議、決定和部署以及黨在新時期關于民族宗教工作的方針、政策,帶領全局黨員干部切實把思想和行動統一到地委、行署的各項決策部署上來,落實到各項工作中。通過加強學習,班子成員進一步增強了貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性,統一了思想認識,增強了教育事業(yè)跨越式發(fā)展的危機感、壓力感、責任感和緊迫感。在反對民族分裂和非法宗教活動這樣的大是大非問題上,始終做到認識不含糊,態(tài)度不曖昧,行動不動搖,旗幟鮮明,立場堅定。

(二)維護團結,增強合力,認真落實民主集中制

堅持集體領導下的民主集中負責制,自覺服從地委、行署的領導,積極維護地委、行署的權威,認真執(zhí)行地委、行署的決策部署。加強領導班子團結與協作,制定和完善了領導班子議事和決策規(guī)則,每周定期召開局長辦公會議研究部署各項工作,確保了各項工作的高效運轉。特別是在干部任用、財務支出、重點工作等重大事項的決策上,均通過局黨組會議、局長辦公會議或工作例會,充分發(fā)揚民主、廣開思路,讓大家展開討論,充分發(fā)表意見,最大限度的集思廣益、避免或減少失誤。班子成員之間常溝通、勤商量,互相信任和支持,做到大事講原則,小事講風格、講理解,思想合心、工作合力,形成領導管理一致、權責對等均衡、運行便捷高效的分工負責制,使班子成為真抓實干、凝心聚力的優(yōu)秀集體。

(三)嚴格政治紀律,依法行政,優(yōu)化工作作風

局領導班子認真落實科學發(fā)展觀,樹立正確政績觀,依法行政,注重謀全局、抓重點。能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法,分析和研究教育事業(yè)的改革發(fā)展,做到迎難而上,積極進取,扎實工作;思想解放,思路清晰,敢抓敢管,具有較強的組織領導和駕馭全局的能力。通過“機關依法行政,學校依法辦學,教師依法執(zhí)教,學生依法受教”等四個落實,有效保障公民受教育的權利。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》,積極推進黨務政務信息化、公開化、透明化,強化機關效能建設,行為規(guī)范、運轉協調、紀律嚴明的服務型機關成效明顯,實現了依法嚴格監(jiān)管和主動高效服務的“雙贏”。作風務實,注重調查研究,關心教職工冷暖,切實為基層辦好事辦實事。一年來,局領導班子為一中、二中遷建工程,職業(yè)技術學校基礎設施建設、哈密示范性雙語幼兒園建設及縣市標準化建設,多次調研,做了大量的溝通、協調、服務工作。從2013年教育專項經費中劃撥1804萬元,用于地直各學校、縣(市)部分學校的重點項目申報、基礎能力建設及雙語教學、師資培訓、教學研究等。

二、認真履職,全力推動教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展

(一)加強督導,鞏固兩基,力推教育強縣創(chuàng)建工作

召開創(chuàng)建教育強縣動員大會,與縣市簽定《創(chuàng)建教育強縣目標管理責任書》,進一步明確推進義務教育均衡發(fā)展路線圖和時間表,將創(chuàng)建教育強縣工作納入政府和領導干部崗位目標管理,建立“教育強縣”工作進展情況月報制度。完成“兩基”年檢工作,確保各項指標在達標基礎上的鞏固提高。采取專題講座、分組討論和集中答疑等多種形式,舉辦了為期3天的地區(qū)教育強縣督導評估實施方案培訓班。地、縣市教育局有關領導及教育強縣評估各項指標負責人200人參加培訓。采取點面結合等方式,通過聽取匯報、實地查看、“推門聽課”、查閱檔案、數據核對、座談測評等形式,對兩縣一市教育改革與發(fā)展特別是推進義務教育學校標準化建設和義務教育均衡發(fā)展情況進行了較為全面的督導檢查。共檢查96所中小學、幼兒園,召開師生、家長座談會44場,發(fā)放問卷調查1116份。

(二)切實維護教育系統安全穩(wěn)定

各級教育行政部門、學校全面落實“三包一定”責任制,即教育行政部門領導承包學校,學校領導承包校中層干部、校中層干部承包班主任,任課教師定點聯系學生。通過家訪、電話、手機平臺、網絡等多種渠道,隨時了解學生思想動態(tài)、異常表現,及時化解影響學校穩(wěn)定的苗頭和隱患,切實做到不傳謠、不信謠、不造謠。層層簽訂《學校安全工作目標管理責任書》,建立和完善學校設施定期檢查制度、重大事故報告制度等7項安全管理制度。嚴格落實《學校安全工作日志》制度,實施校車gps監(jiān)控,對120名校長(園長)、校車管理人員及校車駕駛員進行專題培訓。加強校園安全隱患的排查整改,制定各類專項預案53個,學校(幼兒園)建立應急體系預案1422個。開展多種形式的應急預案演練活動,加強了學校衛(wèi)生防疫工作力度及學校宿舍和寄宿生管理。嚴格落實學生外出登記銷假制度和外來人員出入登記制度,低年級學生和幼兒接送交接制度。沿街學校門前專設警察、警車、警燈,保證一校一警。嚴格實行24小時領導帶班值班制,校園保安、教職工值班制度。狠抓“三防措施”鞏固提高,配備專職保安573名,配備各類技防設備1190個。充分開發(fā)利用地方課程和校本課程,做到每周一節(jié)安全教育課,師生安全教育覆蓋面達100%。

(三)雙語教學工作不斷規(guī)范

堅持把普及雙語教學和提高雙語教學質量緊密結合起來,科學設置雙語教學模式。完成八所小學六年級數學和漢語學科教育質量檢測,合格率達到80%以上;組織專家及骨干教師深入基層學校開展雙語教學課堂教學指導活動,受益教師近千人;舉辦雙語教學經驗交流會、雙語教師技能大賽;組織舉辦雙語少兒口語大賽、雙語擂臺賽,三名選手分別榮獲自治區(qū)雙語寶寶、雙語兒童稱號。申報少數民族科技骨干特培人員4名;選派上報內派管理教師、內地高校管理干部8人;完成936名教師和學生的msk考試。目前,地區(qū)雙語教學班共計552個,學前到高中雙語學生數共20497人。雙語班(含區(qū)內初中班)和民考漢學生占少數民族在校生的81.02%。5—6歲少數民族幼兒接受學前雙語兩年教學的占地區(qū)少數民族幼兒總數的93.1%。

(四)德育工作得到進一步加強和改進

召開 “以現代文化為引領”加強校園文化建設觀摩推進會,印發(fā)《以現代文化為引領進一步加強校園文化建設的實施意見》,編印《學校文化特色選編》一書。修建標準化旗臺、制作固定宣傳標語、名人名言、“校園文化墻”等,基本形成綠化、美化、凈化的格局,使校園文化建設上升到一個新的水平。對縣市9所地區(qū)級德育達標校進行驗收,開展“我的中國夢”進課堂、征文、演講、匯演及“我的夢?中國夢”20xx年青少年書信文化等活動。完成中小學心理健康教育師資普查及培訓規(guī)劃工作。全地區(qū)67人取得國家三級以上心理咨詢師資質(其中國家二級心理咨詢師有10人),占學校總數的67.7%。;31所學校組織開展心理咨詢工作,占全地區(qū)學校數量的31.3%。

(五)師資水平不斷提升

根據河南省智力援疆計劃,河南省60名學科骨干教師分赴兩縣一市開展定崗支教;選派86名優(yōu)秀骨干教師前往河南省進行一學期的培訓。安排240名江蘇鹽城師院、河南洛陽師院應屆畢業(yè)生赴縣(市)開展一學期的教學實習。選派8名骨干校長參加高級研修班、19名培訓工作者參加集中理論提高培訓; 1420名中小學、幼兒園教師參加“國培計劃”培訓,1300余名中小學教師參加第四周期中小學教師繼續(xù)教育培訓;舉辦地區(qū)級骨干班主任培訓80人,560名中小學教師參加計算機技術水平考核;組織220名教師參加教育技術能力遠程培訓,組織教師資格認定申請68人,認定合格65人。組織招聘中小學特崗教師和農村雙語幼兒園教師190人。舉辦四期哈密地區(qū)《3—6歲兒童學習于發(fā)展指南》和幼兒園新教材培訓,對80所公辦、民辦幼兒園園長、保教主任及骨干教師進行全員培訓。

(六)教育教學研究工作扎實有效

舉辦以“打造高效課堂,提高教學質量”為主題的哈密中小學校長論壇,100名中小學校長參加。舉辦語、數等9個學科的哈密地區(qū)第三屆豫哈教師優(yōu)質課同課異構課堂教學觀摩活動,2700余名師生受益。組織“豫疆攜手開展優(yōu)質教學資源進教室項目—中小學遠程直播活動”,開設17個遠程直播收視點收看河南省優(yōu)質課課堂現場實錄,30所學校4400余師生參加。對數學、英語、美術、體育等7個學科400名中小學教師進行人教版義務教育新課標教材二級培訓。開展送教下基層及專業(yè)指導活動2次,為農牧區(qū)薄弱學校送課近20節(jié)。廣泛開展各學科現場教學觀摩、教學設計、錄像課、基本功技能、多媒體教育軟件、教學論文等多項比賽。積極協調各部門廣泛開展中小學航模、車模、海模、建筑模型等科學普及活動。

(七)辦學行為進一步規(guī)范

深入兩縣一市,采取聽取匯報、查閱檔案、召開師生座談會、現場查看以及交流反饋等形式,對各中小學教學常規(guī)工作進行督導檢查。各校能嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊開足全部課程,并結合實際認真開展“陽光體育”活動,保證學生每天鍛煉至少1小時。各校按照義務教育階段學生學籍管理辦法,規(guī)范學生學籍管理,按程序及時辦理學生轉學、插班等手續(xù)。各縣市、各學校嚴格落實義務教育階段學生享受免費教材和國家貧困生補助政策,財務管理規(guī)范。嚴格規(guī)范了教輔用書的征訂和使用,制止了義務教育階段各中小學校組織學生統一征訂教輔資料現象。認真抓好考風考紀,規(guī)范監(jiān)考程序,嚴把報名資格審查關,堅決杜絕高考移民報考現象。

(八)高中階段教育和諧科學發(fā)展

一是重視高中學校硬件、軟件和內涵建設,著力改善辦學條件,加快推進地區(qū)一中續(xù)建、地區(qū)二中遷建工作。20xx年全地區(qū)高考總錄取率91.37%,比自治區(qū)的79.08%高出12.29%;全地區(qū)高考總上線率98.23%,雙語班上線率100%。發(fā)放高考獎勵經費160萬元。二是緊緊圍繞國家中職教育改革發(fā)展示范校創(chuàng)建工作,積極開展三大專業(yè)建設調研,完成化學工藝專業(yè)《化工單元操作實訓》、《化學工藝》校本教材初稿及校內實訓室設施、設備的安裝;完成礦山機電專業(yè)《礦山運輸與提升》、《電力拖動與控制》校本教材初稿和課程標準并通過專家論證;完成《煤礦開采技術》自治區(qū)精品課程申報工作?!痘ぴO備》、《煤礦開采技術》被評為校級精品課程。完成哈密職業(yè)技術學院籌建申報材料編制和初評。完成勞動力轉移、實用技術、農業(yè)專業(yè)繼續(xù)教育及自主創(chuàng)業(yè)等各級各類培訓83181人次。國家職業(yè)技能鑒定所(站)鑒定11140 人,獲證率達89.2%。

各位領導、同志們:

按照要求,我代表市教育局班子向大會做20xx年度述職述廉報告,請大家予以審議。

20xx年市教育局在、市政府的正確領導下,堅持以規(guī)范管理為基礎,以協調發(fā)展為目標,不斷深化教育改革,努力提高教育教學質量,使教育事業(yè)取得了新的進展。

現將教育局領導班子一年來的工作和黨風廉政建設情況匯報如下:

一、“兩基”成果得到進一步鞏固提高

多年來,教育局始終堅持“兩基”重中之重的地位不動搖,實施“一把手”工程,為扎實做好“普九”工作,遏制輟學率反彈,我市采取多種手段加大了對農村貧困學生的幫扶力度,認真落實“兩免一補”政策,強化資金監(jiān)管,切實做到了??顚S谩?0xx年全市免除教科書費、雜費245.167萬元,發(fā)放貧困住宿生生活補助費42萬元,生均公用經費補助43.5萬元,“兩免一補”等政策惠及千家萬戶。截止目前,全市“普九”人口覆蓋率達到100%,15至50周歲青壯年非文盲率為99.78%,15周歲初等教育完成率為100%。

二、未成年人思想道德建設穩(wěn)步推進

為不斷提高未成年人思想道德水平,局黨委一班人積極創(chuàng)造條件,豐富教育載體,加強德育隊伍和教師職業(yè)道德建設,提高學生的感恩意識和公德意識。

一是開展感恩教育活動。5月11日,我局開展了以“媽媽,我愛您”為主題的中小學生演講比賽活動,通過演講增強了廣大學生的感恩意識;二是加強德育組織建設,提高德育隊伍素質。今年,先后選派了32名德育工作者參加了自治區(qū)、地區(qū)德育培訓,進一步提高了德育工作者的理論水平和業(yè)務能力。11月1日,教育局舉辦了首屆班主任經驗交流會,進一步提高班主任工作水平,增強學生德育的實效性,;三是以活動為載體,使學生在活動中得到鍛煉。各中小學通過開展環(huán)境清潔、班隊會、圖片展覽、旱冰舞大賽、幼兒親子運動會等多種形式的活動,使廣大中小學生在活動中鍛煉了意志,增強了合作精神和集體意識。

三、加強教育科研,促進教育教學質量不斷提升

教育教學始終是教育系統的中心工作,局黨委班子緊緊圍繞這個中心,加強探索,不斷創(chuàng)新,使全市的教育教學質量穩(wěn)步提升。

1、狠抓課堂教育,加大改革力度。為切實提高我市教育質量,加快新課程改革步伐,教育局經常組織業(yè)務人員深入城鄉(xiāng)各中小學進行新課程教學研討,認真探索課堂教學新模式,使新課程改革沿著科學的軌道發(fā)展。一年來,219名中小學教師參加了新課改培訓,各中小學開展校本教研活動50余次,校本培訓工作得到了地區(qū)的充分肯定。今年,課堂教學成績突出,20名教師獲國家級獎勵,102名教師獲自治區(qū)級獎勵。

2、加強“雙語”教學,提高少數民族教育教學質量。局黨委一班人高度重視“雙語”教學工作,不斷加大“雙語”教師培訓力度。今年,對240余名教師進行了雙語培訓,4名“雙語”教師被評為自治區(qū)教學能手。目前,我市已有50%以上民語教師漢語水平達到了5級以上,在6個鄉(xiāng)場偏遠村隊新建了6所雙語幼兒園。

3、加強師資隊伍建設,努力提高教師隊伍的整體素質

我們始終將加強兩支隊伍建設擺在重要議事日程,不斷加大對學校領導干部和教師隊伍的培訓教育力度,提高學校管理水平和教師職業(yè)道德素質。今年,面向社會招聘了32名“雙語”教師,招錄并安置了59名特崗老師到鄉(xiāng)鎮(zhèn)場中心校任教。

4、遠程教育全面普及,教學條件得到改善

今年,在加強對現代遠程教育示范試點項目學校教師進行培訓的同時建立了四所“新疆遠程教育網”直播聽課點,實現了優(yōu)質教育資源的共享。目前,全市農村中小學現代遠程教育工程學校模式一、模式二普及率達到了100%,模式三學校10所,普及率達到16%,今年,各中小學新增電腦204臺。

四、基礎設施建設工作穩(wěn)步推進

20xx年,我市在地方財政很緊張的情況下,積極爭取資金1227萬元,計劃明年新建校舍20800平方米。今年,投入了269萬元維修校舍38000平方米、新建齊巴爾牧民定居學校一所建筑面積800平方米、綠化、硬化美化校園8000平方米、購置、修繕教學設施和儀器設備638件。同時,深入開展了“花園式”學校創(chuàng)建活動。截止目前,市級“花園式”學校19所,地區(qū)級“花園式”學校6所,自治區(qū)級“花園式”學校1所。

五、加強黨風廉政建設,切實糾正行業(yè)不正之風

今年,我局按照上級紀檢監(jiān)察部門的要求,認真貫徹黨風廉政建設責任制,狠抓學習教育和制度建設,使教育系統黨風廉政建設得到穩(wěn)步發(fā)展。

(一)堅持落實黨風廉政建設責任制,加大監(jiān)督力度。一是狠抓責任制落實。局黨委一班人深入學習上級有關廉政建設的文件,針對07年的反腐倡廉工作任務,對局領導班子成員及機關部門作了明確分工,與黨支部簽訂了黨風廉政建設責任書,通過責任制的落實,領導干部做到了廉潔自律、遵紀守法、勤政務實。領導班子成員做到了以身作則,在往來接待中不搞超標準接待,不吃請,不收禮;凡到學校檢查工作堅持吃工作餐,不接受任何禮品,為全局干部職工樹立了榜樣。二是加強監(jiān)督檢查,嚴格責任考核。不斷強化監(jiān)督檢查力度,每半年對各黨支部進行一次廉政責任考核。局領導班子成員充分利用下學校檢查、調研等機會,了解黨風廉政建設情況。

(二)堅持加強思想教育,加大黨員干部廉潔自律的自覺性。一是認真抓好黨委中心組的理論學習。教育局黨委中心組堅持每月一次集中學習,學習了十七大、32號文、《實施綱要》、新《義務教育法》等內容,黨委成員積極撰寫學習心得和理論調研文章。二是抓好基層支部的理論學習。各支部認真組織黨員干部、教職工定期開展理論學習,并聯系實際撰寫心得體會。通過理論學習,使廣大黨員干部不斷增強廉潔執(zhí)教意識。三是認真開展廉政文化進機關、進家庭、進學?;顒?。通過制作廉政掛歷、廉政溫馨提示牌,召開家庭助廉座談會,舉辦師生廉政警句書畫展,舉辦廉政文藝演出等形式,使廉政文化逐漸深入人心,充分發(fā)揮了警示教育的作用。

(三)堅持各項規(guī)章制度的落實,鏟除腐敗滋生的土壤。一是繼續(xù)抓了不準收送現金、有價證券和支付憑證規(guī)定的落實。重大節(jié)日期間,我們以多種形式重申嚴禁收送現金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定,提醒領導干部一定要注意廉潔自律。二是深入落實了領導干部收受禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度。三是堅持實行民主集中制,堅持重大事項黨委班子集體研究,商討決定。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度,認真處理信訪舉報,嚴肅查處違紀案件。對于群眾來信來訪,局領導班子一直高度重視,要求有關單位認真處理,做到了件件有回復,事事有結果。

(四)堅持改進機關作風,努力增強勤政意識。機關作風建設一直是我們常抓不懈的工作重點。圍繞勤政廉政,我們著重抓了三個方面:一是堅持實行群眾信訪首問責任制、限時辦結制、一次性告知制、領導信訪接待日制度,提高了機關工作人員的責任意識。二是深化政務公開,加強民主監(jiān)督機制。局機關設立了政務公開欄、意見箱、監(jiān)督電話,對教育局重大決策、財務收支、重大事項等社會關注的熱點、焦點和難點問題置于廣大教職工和社會各界的監(jiān)督之下,增加工作透明度。三是加強機關效績建設,教育局制定下發(fā)了《**市教育局爭先創(chuàng)優(yōu)效績建設實施方案》和《**市教育局爭先創(chuàng)優(yōu)效績考核辦法》,對效績考核的指導思想、內容和標準以及考核形式、具體程序都作了詳細規(guī)定。

(五)、加大教育收費治理,加強行風建設。教育局始終將治理中小學亂收費作為行風建設的重點工作來抓,今年春秋季開學之前,通過行風熱線和《**日報》“讀者來信”專欄,宣傳學校收費項目及標準,接受全社會對教育收費的監(jiān)督。在**市教研網開設了“書記局長信箱”版面,為群眾廣開言路,排憂解難。年初教育局會同市有關部門組成檢查組,聯合對城鄉(xiāng)學校、幼兒園的收費工作進行了專項檢查,共查出并清退違規(guī)收費14348元。7月對全市各中小學、幼兒園財務收支情況進行了歷時40多天的全面檢查。

今年,教育系統是**市政風行風重點評議單位,5月30日,召開了教育系統政風行風評議工作動員大會,10月25日市紀檢委組織召開了教育系統政風行風評議大會,群眾對我系統政風行風滿意率達到100%。

(六)、加強宣傳,營造良好氛圍。5月和7月,教育局分別在文化路、新華路開展了政風行風建設現場辦公活動,教育局領導和各相關科室工作人員、城區(qū)各中小學領導現場回答了群眾提出的教育收費、教育人事制度改革、學生入學區(qū)域劃分、勤工儉學、招生等方面的問題,宣傳教育法律法規(guī)。

在市政府的正確領導下,在全市廣大教育工作者的共同努力下,我市的教育工作得到了長足發(fā)展,教育改革不斷深入,教育教學質量穩(wěn)步提高,當然還存在著這樣和那樣的問題,在明年的工作中我們將重點做好如下幾方面的工作。一是繼續(xù)鞏固提高“兩基”成果,做好“兩基”迎國檢的準備工作;二是進一步加強黨風廉政建設,加強教師職業(yè)道德教育,規(guī)范教育收費,加大學校財務監(jiān)管。三是繼續(xù)加強學校德育工作,提高青少年思想道德素質。四是繼續(xù)深化教育教學改革,不斷提升教育質量。

以上是我代表教育局黨委班子做的述職述廉報告,有不妥之處,請各位領導批評指正。謝謝大家。

領導干部述職述責述廉報告篇八

我堅持邊工作邊學習,干什么學什么,缺什么補什么,持之以恒地加強學習,自身綜合素質和工作能力得到提升。

一是學理論,明方向。我認真學習黨的基本知識,十七大、十七屆四中和五中全會精神,中國特色社會主義理論體系和胡錦濤書記“七一”重要講話精神,透徹理解黨的路線、方針和政策,深刻領會科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求,努力增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,自身理論水平得到提高。

二是學業(yè)務,促工作。我認真學習各項業(yè)務知識,重點學習公文寫作與處理、電腦知識和分管工作業(yè)務知識。在學習方法上做到在重點中找難點,在難點中找重點,抓住重點,突出難點,并結合自己所分管工作業(yè)務知識方面的不足,有針對性地加強學習,做到了干什么學什么、缺什么補什么,不斷提高自身的業(yè)務水平。

三是學法律,守法紀。我堅持認真學習各種法律法規(guī)知識。結合自身實際,利用閑余時間,有選擇性地進行學習,認真學習了公務員法、突發(fā)公共事件應對法、村民委員會組織法、信訪條例和教育衛(wèi)生民政方面的法律法規(guī)。通過學習,進一步增強了法律意識和法紀觀念。

述職人:

20xx年xx月xx日

2015領導干部述職述廉報告(三)

領導干部述職述責述廉報告篇九

20xx年,縣工信局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下,全面落實年初確定的工作目標和措施,各項工作順利開展,取得了明顯成效。

一是圍繞創(chuàng)建“學習型機關”活動,加強理論學習,不斷提高班子成員的政治理論水平。二是強化分工協作,充分發(fā)揮領導班子的集體領導作用。堅持分工不分家,對局內重大問題堅持集體討論、集體決定,不搞一言堂。三是注重實踐鍛煉,充分發(fā)揮領導班子的整體效能。領導班子牽頭分組推進中心工作,形成有合作、有競爭的工作機制。

一年來,縣工信局領導班子狠抓各項重點工作的落實,取得了較好成績。我局先后榮獲20xx年度工業(yè)崛起“年度貢獻獎”、工業(yè)發(fā)展先進縣(市)、市20xx年度實施中小企業(yè)成長工程“先進縣(市)”、縣20xx年度招商引資工作三等獎和20xx年度全縣新農村建設“先進掛點建設單位”等榮譽稱號。

一是抓好運行調度,推動工業(yè)經濟速效雙增。重點做好電力供應調控和企業(yè)融資保障工作,年內新增了兩家小額貸款公司,為今后解決我縣工業(yè)企業(yè)融資擔保提供有力保障。1――11月,全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產值、工業(yè)增加值、主營業(yè)務收入三項工業(yè)經濟指標均提前一個月超額完xx縣市下達全年目標任務,并提前一年完成三年翻番。有望進入全市工業(yè)發(fā)展強縣行列。二是抓好招商引資工作,不斷增強工業(yè)發(fā)展后勁。10月份和廣研光電科技有限公司簽訂總投資6億元的三基色熒光粉及l(fā)ed稀土節(jié)能燈新光源產業(yè)化項目。三是抓好在建項目,努力提升工業(yè)發(fā)展質量。重點推進韜略運動器材一期、明升五金工藝等2個工業(yè)項目竣工試產工作和跟蹤服務好三基色熒光粉及l(fā)ed稀土節(jié)能燈新光源產業(yè)化項目。四是抓好結構調整,努力構建現代產業(yè)體系。引進的三基色熒光粉及l(fā)ed稀土節(jié)能燈新光源產業(yè)化和松巖冶金材料等項目,使我縣的稀土、氟化工產業(yè)鏈向終端產品延伸。五是抓好兩化融合,加快推進新型工業(yè)化進程。企業(yè)信息化、“數字園區(qū)”、電子監(jiān)察和網上審批等工作順利推進。六是抓好墻材革新,推進節(jié)能與資源綜合利用。加大墻革基金征、執(zhí)法與宣傳力度。七是抓好各項中心工作,切實增強發(fā)展合力。掛點金龍鎮(zhèn)合頭村躍前村小組新農村建設點的村莊整治工作,順利通過縣新村辦第一批驗收,“三送”活動中著重幫助群眾辦實事、做好事,得到當地群眾好評。

一是加強組織領導,認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設列入重要的議事日程,切實做到同業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是強化教育管理,切實增強領導干部廉潔從政意識。一年來,我局系統內未出現因廉政問題而被檢舉、投訴及查處的情況。三是強化執(zhí)行監(jiān)督,認真遵守廉潔自律各項規(guī)定。規(guī)范公務用車和公務接待,進一步深化和完善了政務公開制度,主動接受社會各界監(jiān)督。

一年來,縣工信局領導班子帶領全體干部職工狠抓各項工作落實,取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足,我們將在今后工作中不斷加以改進和克服,同時也歡迎社會各界進行監(jiān)督,并提出寶貴意見建議。

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