無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇一
1.負責移動事業(yè)部業(yè)務系統(tǒng)推廣，并落實系統(tǒng)培訓及后續(xù)跟進工作;
5.完成領(lǐng)導安排的其他事宜。
任職要求：
1、大專及以上學歷，至少3年以上工作經(jīng)驗，熟悉快遞行業(yè)系統(tǒng)推廣及運營。
2、有以下經(jīng)驗者優(yōu)先：有快遞行業(yè)項目實施系統(tǒng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、能適應一定程度的出差;
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇二
專業(yè)技術(shù)人才，是我國人才隊伍中的一個重要“方陣”。近年來，從載人航天、高性能計算機等一批重大科技成果，到青藏鐵路、三峽大壩等一批重大工程;從國防尖端技術(shù)開發(fā)，到關(guān)系國計民生重要應用技術(shù)研究，無不凝結(jié)著廣大專業(yè)技術(shù)人才的智慧與心血。
在2010年第一次全國人才工作會議召開以來的近7年時間里，我國專業(yè)技術(shù)人才隊伍不斷擴大，人才素質(zhì)不斷提高，整體實力不斷增強，在全面建設(shè)小康社會的進程中發(fā)揮著重要作用。
據(jù)統(tǒng)計，截至2010年，我國人才資源總量達1.14億人。其中，專業(yè)技術(shù)人才就有4686萬人。目前，我國已初步形成了一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、具有一定開拓創(chuàng)新能力的專業(yè)技術(shù)人才隊伍。
在這支龐大的人才隊伍中，有“兩院”院士1400多人，有突出貢獻中青年專家5200多人，“百千萬人才工程”國家級人選4100多人，享受國務院政府特殊津貼專家15.8萬人，博士后研究人員7萬余人，留學回國人員49.7萬人，高層次專業(yè)技術(shù)人才隊伍初具規(guī)模。
隨著總體規(guī)模不斷壯大，專業(yè)技術(shù)人才隊伍的整體素質(zhì)近年來也不斷提高。2010年，在公有經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)人才隊伍中，大專以上學歷2226.3萬人，占總?cè)藬?shù)的77.2%;在公有經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)人才隊伍中，高級職稱284.6萬人，占總?cè)藬?shù)的9.9%。一大批具有較高創(chuàng)新能力的科技領(lǐng)軍人物和拔尖人才也涌現(xiàn)出來，成為我國科技進步和經(jīng)濟社會發(fā)展的棟梁。
“目前初步形成了上下貫通、多方合作、協(xié)調(diào)配合的工作機制?！敝薪M部有關(guān)負責人說，這幾年在專業(yè)技術(shù)人才流動、分配、保障、激勵機制等方面探索不斷，積累了寶貴經(jīng)驗。
堅持高端引領(lǐng) 實現(xiàn)齊頭并進
2010年以來，作為專業(yè)技術(shù)人才隊伍的“領(lǐng)頭羊”——高層次創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)人才隊伍，建設(shè)成績顯著。
經(jīng)過3批嚴格選拔，1.1萬多名各個行業(yè)領(lǐng)域的專家開始享受國務院頒發(fā)的政府特殊津貼。2010年，中央又將享受一次性發(fā)放的政府特殊津貼標準提高至2萬元。從2010年起，按月發(fā)放的政府特殊津貼標準又從每人每月100元調(diào)整為600元。
在這幾年里，同樣開展選拔的，還有“新世紀百千萬人才工程”國家級人眩4批嚴格選拔，共選出國家級人選2700多名。
留學人員和回國專家也是專業(yè)技術(shù)人才隊伍的重要力量。
各有關(guān)部門的單項引才計劃實施效果也很喜人：
——“百人計劃”作為中科院引進和培養(yǎng)高水平學術(shù)技術(shù)帶頭人的主干計劃，在國內(nèi)外產(chǎn)生了較大影響，形成了中科院吸引海內(nèi)外優(yōu)秀科技人才的品牌。截至2009年底，中科院有“百人計劃”入選者共計1847人。
——旨在延攬大批海內(nèi)外中青年學界精英，培養(yǎng)、造就一批具有國際先進水平的學科帶頭人，形成一批優(yōu)秀創(chuàng)新團隊，帶動國家重點學科趕超或保持國際領(lǐng)先水平，教育部積極組織實施“長江學者獎勵計劃”，目前全國高校也已聘任長江學者1552人。
這幾年，我國博士后工作也發(fā)展迅速。截至目前，全國各省區(qū)市均開展了博士后工作，共設(shè)立博士后科研流動站2146個，覆蓋了12大學科門類的全部89個一級學科，設(shè)站數(shù)量比2010年底增加了1199個，增幅達126.61%;累計招收博士后研究人員7萬多人，比2010年底增加了4.3萬多人。
完善繼續(xù)教育 改進人才評價
問渠哪得清如許，為有源頭活水來。雖身為各行各業(yè)的“專家”，但專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育仍放松不得。作為繼續(xù)教育工作的主要抓手，全國專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程實施的最近5年間，全國已培訓近300萬名中高級專業(yè)技術(shù)人才，同時還在不同行業(yè)領(lǐng)域建設(shè)了一批優(yōu)質(zhì)高效的繼續(xù)教育施教機構(gòu)，推動專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育深入發(fā)展。
培養(yǎng)力度加大，評價機制改革的力度也不歇—職稱制度改革就是代表。
近幾年，有關(guān)部門起草了關(guān)于深化中小學教師職稱制度改革的意見，在吉林松原、山東濰坊、陜西寶雞開展了中小學教師職稱制度改革試點。而全國工程師制度改革協(xié)調(diào)小組成立后，國務院19個部門和單位深入研究了關(guān)于深化工程師制度改革的意見，對工程師領(lǐng)域國際交流和工程教育實行認證評估，推動加入《華盛頓協(xié)議》，出臺了《關(guān)于深化工程技術(shù)人員職稱制度改革的意見》。
為調(diào)查摸底全國各類職業(yè)資格設(shè)置實施狀況，有關(guān)部門還動真碰硬、清理規(guī)范各類職業(yè)資格相關(guān)活動，并初步擬定了第一批職業(yè)資格公告目錄。
境外職業(yè)資格在境內(nèi)如何開展活動，專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀違規(guī)行為怎樣處理，港澳、臺灣居民如何參加內(nèi)地專業(yè)技術(shù)人員資格考試，高校應屆畢業(yè)生怎樣參加經(jīng)濟、會計等專業(yè)技術(shù)資格考試……一系列新政頻頻推出，從不同側(cè)面折射出職稱改革正在向縱深發(fā)展。
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇三
4. 編寫、維護售后相關(guān)的文檔(培訓文檔、問題知識庫等);
5. 總結(jié)分析并掌握客戶的需求和意見,反饋到部技術(shù)部門，為公司產(chǎn)品和服務的持續(xù)改進提供依據(jù)。
崗位要求:
1.具備基本的sql基礎(chǔ)，有sql實施工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.大專以上學歷，專業(yè)不限;
3.工作耐心細致，語言表達清晰、流暢，擅于溝通;
4.有良好的服務意識和服務態(tài)度;
5.具備良好的責任心和團隊合作精神，有良好的獨立處理問題的能力;
6.性格好，活潑開朗，待人和善，能夠長期穩(wěn)定的干好工作。
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇四
一、廣采博收，豐富自我的知識
近幾年因從事高中數(shù)學教學，我深知自我的教學可直接影響學生的后半生，職責重大，所以我把大學教材常備手邊，隨時學習、重溫;訂閱了《中學數(shù)學教學參考》、《中學數(shù)學教學》、《中學數(shù)學》等多種雜志;并經(jīng)常與外地的同行聯(lián)系，進行教學研究;每年還要到北京、石家莊、衡水參加教研活動，豐富自我的知識，提高自我的執(zhí)教水平。
二、采取多種途徑，提高學生的成績
1、培養(yǎng)學生興趣
俗話說興趣是最好的教師。大部分學生對學習數(shù)學都有心理障礙，又懶得花費時間去思考，導致有的學生基礎(chǔ)知識掌握不錯，但又得不到高分，使學習數(shù)學的進取性受挫。經(jīng)過這種狀況，經(jīng)常給學生做與課資料相關(guān)的小題作為開場白來導入新課;充分分析高考中數(shù)學學科所占分值比例、高考模式來提高學生對數(shù)學的認識和興趣;在課堂上，多用幽默語言、態(tài)勢語，充分把數(shù)學與現(xiàn)實生活相聯(lián)系等來展現(xiàn)數(shù)學知識迷人的魅力，增強學生的興趣;還經(jīng)過鼓勵表揚、課下談心等方式，激發(fā)學生學習化學的熱情。
2、認真?zhèn)湔n。
備好課是講好課的前提。在備課時針對本班學生的實際，采取相應的方法，因材施教;翻閱很多參考資料，做相關(guān)的習題，研究教學大綱、《考試說明》等權(quán)威性資料，真正做到對本節(jié)課的知識要求、本事要求、重點、難點的突破方法、學生將會出現(xiàn)的問題、配備什么樣的練習來鞏固知識等，心中有數(shù)，有備而來。
3、注重基礎(chǔ)，培養(yǎng)本事工程師專業(yè)技術(shù)總結(jié)在對近幾年高考試題的研究得知，基礎(chǔ)知識是提高成績的前提和關(guān)鍵，而學生又往往忽視基礎(chǔ)知識，數(shù)學學科的特點也使學生懶于看書，思考，應對這種情景，我耐心疏導，加強課堂45分鐘的效率，精講精練，爭取當堂知識當堂掌握，并配備各種練習，鞏固基礎(chǔ)知識。本事的考查與提高是我們現(xiàn)行教育的根本所在，所以在教學中，在注重基礎(chǔ)的同時，時刻不忘本事的培養(yǎng)，在課堂教學中，對數(shù)學概念、數(shù)學定理定律從不一樣的角度提出問題，引發(fā)學生思考，對易混、難懂問題，鼓勵學生課堂討論，各抒己見;平時鼓勵學生敢于否定答案，勇于提出創(chuàng)新見解。經(jīng)過艱苦的努力，使學生的本事水平有了很大提高。
三、進取進行教改
此刻我們實行的是新的課程標準，新的課程體系，這就要求我們教師要“穿新鞋、走新路”?！靶侣贰敝傅氖切碌慕虒W方法、教學模式，所以教改勢在必行。在教學資料的呈現(xiàn)上充分利用多媒體課件，使枯燥知識具體化、形象化、直觀化，便于學生理解。在授課中摒棄“滿堂灌”、“填鴨式”，而是師生之間構(gòu)成互動、和諧的教學關(guān)系，構(gòu)成一個“知識共同體”。教師主角定位不再是傳統(tǒng)知識的傳播者，而是學生學習知識的引導者、促進者，教師要引導學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題，師生平等，互動互惠。采用“自學輔導法”、“誘思探究法”等多種新的教學方法，變學生“要我學為我要學”。
四、教書育人，做好班主任工作
在班主任工作中，我做到了有愛心、有恒心，腿勤、眼勤、嘴勤、手勤，及時了解學生的思想動態(tài)，針對學生的心理特點采取科學有效的方法，使全體學生在思想覺悟、道德觀念、個性品質(zhì)、團隊精神等方面得到提高。學海無涯，教無止境。過去自我雖做了必須的工作，取得一些成績，但只能說明過去，今后我會百尺竿頭，更進一步。
專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績報告5
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇五
平時注重政治理論學習，在思想上積極要求上進，技術(shù)員主要工作業(yè)績。通過學習，進一步領(lǐng)會馬列主義、毛主席思想、鄧爺爺?shù)睦碚摰木瑁约包h在新時期的路線、方針、政策;關(guān)心國內(nèi)外政治形勢，努力鉆研科學文化知識，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，政治思想覺悟進一步提高。積極參加公司組織的各類學習活動，認真學習“三個代表”重要思想以及第十七屆人代會及十七屆四中全會精神，牢記黨的宗旨，把黨的根本宗旨落實到各項具體工作之中。
無論是在小靈通中心還是在終端維修班工作，本人對待工作總是勤勉敬業(yè)，一絲不茍，并充分發(fā)揮自己的'專業(yè)特長和豐富的維修經(jīng)驗，滿腔熱情地投入到工作之中。
(一)組織、分配各項工作，將責任落實到人，取得了明顯成效。主要有如下三方面：(1)市區(qū)有278臺ic卡機;ip超市約有2120臺;200專用機約有2422臺;人工公話432臺，維護方面實行分片區(qū)負責，每當出現(xiàn)故障，負責該片區(qū)維護的同事必須在10小時內(nèi)完成排除故障。實行此項制度后，每周的修復及時率和完好率都在95%以上。(2)對固定電話機的維修，每年維修有故障的固定電話機約為3400臺，有故障的話機來源于市區(qū)內(nèi)各個營業(yè)廳及金塘、袂花、鎮(zhèn)盛、鰲頭、公館、山閣六個營銷中心，工作總結(jié)《技術(shù)員主要工作業(yè)績》。對負責維修的同事實行分片區(qū)負責后，每周統(tǒng)計修復話機的返修率。返修率高的同事，幫助他找原因，對其技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)進行指導?，F(xiàn)在極少有返修的話機，各營業(yè)廳對此都很滿意。(3)為了對客戶負責，寄廠返修好的modem，每一臺都經(jīng)過我們班檢測，完全正常后再交給社區(qū)經(jīng)理。
(二)2010年底，我公司收購中國聯(lián)通cdma，按照領(lǐng)導的指示，修改無線公話機的數(shù)據(jù)方面分配我班負責處理，由我去聯(lián)通公司進行技術(shù)溝通，取得無線公話機系統(tǒng)軟件和數(shù)據(jù)線。經(jīng)過具體測試驗證，取消原聯(lián)通ip接入號和其它一些數(shù)據(jù)，操作方法對各市縣(區(qū))負責該項工作的技術(shù)員進行專項培訓，使無線公話機得以順利含接。
平時注重黨風廉政建設(shè)，構(gòu)筑反腐倡廉防線。經(jīng)常參加學習有關(guān)法律、法規(guī)及反面典型案例，收看了反腐倡廉教育片，在工作中，嚴格遵守廉政管理規(guī)定，做到恪盡職責。
以上是本人三年來的工作小結(jié)。今后，本人在日常工作和生活中，將踏踏實實，勤勤懇懇，以務實和講求實效的態(tài)度認真對待每一項工作，認認真真的完成領(lǐng)導交辦的各項任務，始終把客戶滿意不滿意作為工作的最高標準，努力把自己培養(yǎng)成為一名優(yōu)秀的電信工作者。
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工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇六
1.根據(jù)項目需求,配合銷售人員前往用戶現(xiàn)場進行安裝,實施;
2.處理客戶的服務請求，配置和修改系統(tǒng)以滿足客戶要求;
3.負責公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓、應用指導等實施上線工作;
4.解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題。
任職資格：
1、計算機、網(wǎng)絡(luò)、軟件設(shè)計等專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷
2、對計算機系統(tǒng)有一定的認知和理解.
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試.
4、有較強的閱讀溝通和理解能力。
5、有一定的計算機基礎(chǔ)，熟悉c#,sqlserver者優(yōu)先。
6、有過網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、熱衷于軟件系統(tǒng)開發(fā)事業(yè)，有較強的邏輯思維能力。
8、有駕照者優(yōu)先!
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇七
2、 有較強的協(xié)調(diào)能力，能在系統(tǒng)暫時無法修改的情況下，給到客戶折中的指導方案，維護好客情，并能讓客戶滿意。
4、 配合業(yè)務部門對供應商做系統(tǒng)的實施和指導，監(jiān)控系統(tǒng)應用，主動發(fā)現(xiàn)一些異常，有針對性的展開輔導和系統(tǒng)優(yōu)化建議。
5、分析供應商使用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，制定有針對性的輔導方案。
任職要求：
3、 熟悉erp產(chǎn)品運營模式，產(chǎn)品功能，業(yè)務流程;
4、 熟練使用辦公軟件、較強的數(shù)據(jù)分析能力，相關(guān)行業(yè)知識;
5、 市場靈敏度較高、外向、熱情、能吃苦;
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇八
4、配合市場人員完成應用系統(tǒng)演示、產(chǎn)品宣傳資料撰寫等工作;
任職要求:
1、計算機相關(guān)專業(yè)大專以上學歷，一年以上it領(lǐng)域?qū)嵤┕ぷ鹘?jīng)驗;
3、較多的方案設(shè)計、標書應答、用戶交流經(jīng)驗;
4、良好的寫作能力和口頭表達能力，普通話標準;
5、工作條理性強，具有很強的責任心和團隊合作精神;
6、具備數(shù)據(jù)庫相關(guān)技能、軟件行業(yè)者優(yōu)先。
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇九
你們好!
一、個人簡介
1、最高學歷為大專，xxxx年畢業(yè)于上海同濟大學，我所學的是建筑工程專業(yè)。
2、xxxx年參加取樣員崗位培訓;xxxx年參加了測量測繪專業(yè)培訓，成績優(yōu)秀;xxxx年參加了施工員崗位培訓。
3、申報優(yōu)勢：
一是我具有比較扎實的建筑工程類理論專業(yè)知識。學過建筑工程管理學、施工技術(shù)管理、測量測繪、cad制圖等專業(yè)，自從事工程管理工作以來，宏觀上研究國家頒發(fā)的關(guān)于建筑工程方面的政策，微觀上研究施工現(xiàn)場階段性發(fā)展狀況，同時，廣泛吸納各方面的新知識、新信息，勤鉆研、多思考，不斷豐富自己，提高自己。
二是具有較為豐富的實際工作經(jīng)驗。參加工作10多年來一直兢兢業(yè)業(yè)、刻苦勤勞的工作，先后在工地現(xiàn)場測量、施工、技術(shù)等多個部門工作過，積累了各個方面豐富的工作經(jīng)驗，了解建筑專業(yè)發(fā)展動態(tài)。
三是具備良好的思想素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。在安全第一，質(zhì)量第一的口號下，工作中時刻以國家頒布的標準要求自己，學習貫徹國家標準的理論知識，團結(jié)同志，相容性好。對待工作一貫嚴謹、認真、踏實，具備一名建筑專業(yè)技術(shù)人員應有的素質(zhì)。
二、 專業(yè)技術(shù)水平和能力
擔任技術(shù)員和項目助理工程師多年，我完全能夠正確、熟練地組織和指導下級施工人員配合項目部，解決施工過程中出現(xiàn)的各類疑難問題。能夠正確按照國家有關(guān)規(guī)范指導施工現(xiàn)場技術(shù)工作。具有獨立解決施工過程中疑難問題的能力，對工作中出現(xiàn)的意外事件能迅速提出措施并進行處理。
自從我xxxx年9月踏入工作崗位后，就直接在建筑工地項目部參加管理工作，歷時十五年時間，xxxx年我又升職為現(xiàn)場項目助理工程師。在這幾年里，憑著對建筑事業(yè)的不懈追求，憑著各級領(lǐng)導的無限關(guān)愛，應該說許多成績和榮譽伴隨我成長。任職期間，我各項專業(yè)技術(shù)考核均為優(yōu)秀。同時，連續(xù)幾年獲得“公司優(yōu)秀管理職工”的榮譽稱號。代表我所在的項目部，參加過多次大、中型工程的疑難研討會。也多次代表公司參加各類工程質(zhì)量方面的評比，取得了較好的成績。
本人xxxx年參加工作以來，任技術(shù)員期間先后參加了大宇水泥廠鐵路專用線、日照電廠鐵路專用線、中運河改擴建工程、聊城電廠鐵路專用線、聊城電廠水庫工程等項目建設(shè)，并在中運河、聊城電廠、聊城水庫三個項目中任技術(shù)主管。
19xxxx年畢業(yè)后，分配到機械化公司任見習生，參加大宇水泥廠鐵路專用線建設(shè)，在工作中理論聯(lián)系實際，勤勤懇懇，多次為項目部技術(shù)工作提出合理化建議，受到項目部領(lǐng)導好評。
一年后，任技術(shù)主管參加了中運河改擴建工程，該工程為水利工程，且靠近原有河道施工，排水非常困難，工作中我邊施工邊學習水利知識，并在施工中采用分層明溝排水解決了邊坡塌方問題，經(jīng)過多次選擇改變施工方案，為公司創(chuàng)造了很好的經(jīng)濟效益。該工程完工后，受到徐州淮河委員會的好評，并被評定為優(yōu)質(zhì)工程，我被公司評為先進工作者。
1998年任項目部技術(shù)主管參加聊城電廠專用線建設(shè)，項目部人少線路長，我在工作中一人負擔了多人的工作，項目經(jīng)理不在現(xiàn)場工作就交給了我。我積極在工作中變更設(shè)計，針對路基填料為c類填料不適宜填筑路基表層的`情況，提出改用“三七”灰土封閉部分路基面，施工中被采用并收到很好的效果。
同時我在施工管理中發(fā)揮優(yōu)勢，協(xié)助項目經(jīng)理，減輕領(lǐng)導負擔。該項目完工后被聊城電廠工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站評定為優(yōu)質(zhì)工程，我再次被評為公司先進工作者，確定為當年入黨積極分子，并按期發(fā)展為中共黨員。
自任助理工程師以來，一直從事施工技術(shù)管理工作，參加了聊城電廠專用水庫的建設(shè)，xxxx年調(diào)至公司經(jīng)營開發(fā)科。
20xx年聊城電廠專用水庫工程開工建設(shè)，因我有水利施工方面的施工經(jīng)驗，任該項目項目總工。施工中我更加積極的學習水利施工知識，并向建設(shè)單位提出了排水施工要首先采用垂直鋪塑切斷客水的建議，施工中被采用并為公司節(jié)約排水費用50萬余元，在施工中我還認真總結(jié)施工經(jīng)驗，撰寫了《垂直截滲技術(shù)在聊城新電廠水庫施工中的應用》一文，發(fā)表于《濟鐵工程科技》xxxx第四期上;該工程質(zhì)量管理與資料管理工作多次受到建設(shè)單位通令嘉獎，為公司贏得了榮譽，我也在水庫施工6個標段中評為“優(yōu)秀項目總工”，并再次被評為公司先進工作者。
xxxx年任公司預算工程師，同時參加公司的開發(fā)工作，工作中我仍然發(fā)揚積極肯干的工作作風，一個人負責標書中《施工組織設(shè)計》部分，不到兩年時間共計編寫技術(shù)標標書100多本，經(jīng)常在評標中被打出高分，并先后配合上級開發(fā)部門參與了宣杭、鄭徐、膠濟、富寧至廣南高速等已中標項目的投標。xxxx年4月任七公司經(jīng)營開發(fā)部副部長，自任開發(fā)部副部長主管技術(shù)標編制工作以來，我在綜合素質(zhì)方面又有了較大提高，為公司超計劃完成年度開發(fā)指標做出了貢獻。
幾年來，通過在以往諸多工程中的不斷學習與總結(jié)，使自己在綜合業(yè)務素質(zhì)諸方面均得到鍛煉和提高，使自己在思想上也有了一個新的臺階。但學無止境，在今后的工作和學習中，仍然要戒驕戒躁，繼續(xù)加強業(yè)務學習，努力提高自己的思想覺悟，使自己得到更大的提高，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
xxxx年三月，我面臨了挑戰(zhàn)。在中國普天工業(yè)園的科研樓工程中，科研樓的結(jié)構(gòu)形式非常復雜。我在以往的10年間做工程的技術(shù)管理工作，在施工技術(shù)崗位上刻苦學習，積累了豐富的經(jīng)驗。在各級領(lǐng)導的幫助與扶持下，我對施工技術(shù)管理工作有了迅猛提高，對技術(shù)工作進行了系統(tǒng)化整體管理，讓每個項目部的管理人員了解工程中的變更及修改的內(nèi)容，隨時了解工程的進度及質(zhì)量方面的控制。在進行各種檢查、驗收前應仔細對每棟號房進行自檢，杜絕死角，嚴格按國家相關(guān)規(guī)范實施。我的一系列管理措施，受到所在項目經(jīng)理和同事們的高度贊揚。
如我申報成功，通過我從事的技術(shù)工作，更多的項目得到更完善的安全技術(shù)措施，同時，通過我從事的項目技術(shù)工作，把建筑施工打造成一種文化，使項目部對于管理工作全面做到規(guī)范、有序、科學、文明。
在建筑工程事業(yè)上，過往的成績告一段落，在工作的征程上，我踏上新起點，帶著領(lǐng)導希冀的目光，帶著工程界的光榮使命，我必定以新的工作業(yè)績，回報公司領(lǐng)導對廣大項目部管理人員的厚愛。無論我能否通過申報，我將一如既往，一步一個腳印向前邁進，為公司管理事業(yè)的發(fā)展和騰飛做出自己應有的貢獻。
工程師主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績篇十
一、完善單位內(nèi)部管理制度;職責明確分工，加強職責考核;
今年以來，人事方面至今一向未得到穩(wěn)定，技術(shù)部門的力量相比較較薄弱，我們將根據(jù)各位管理職員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕。
文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，異常是各人員的計算機操縱水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操縱，扎扎實實提高每個的業(yè)務管理水平，總結(jié)之后我們將嚴格對倉庫實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。
三、加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮技術(shù)職能部
部門的作用：
四、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮技術(shù)的核算與監(jiān)督職能;
六、搞好技術(shù)分析，為領(lǐng)導供給有效的參考依據(jù);
以上工作是我技術(shù)部門下一期的主要工作，"查找不足趕先進，立足根本爭先進"，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，技術(shù)戰(zhàn)線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中，還是年初職責領(lǐng)導會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自我并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同提高，與公司共同成長。
專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績總結(jié)報告2
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